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2011年安全先進事跡

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第一篇:2011年安全先進事跡

安全先進事跡材料

聯合三車間

2011年12月20日

安全先進事跡材料

2011年我車間在集團公司、煉化公司和廠黨政的正確領導下,始終堅持以“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,牢固樹立安全發展觀,全面落實安全生產責任制,大力開展宣傳教育,深入推進安全生產檢查活動,及時整改安全隱患和解決安全生產中的突出問題,較好地完成了全年安全生產目標任務。主要體現在以下幾方面:

一、完善安全生產領導管理網絡,全面落實安全生產責任制

車間認真落實延安石油化工廠2011年度安全環保工作會議精神,結合實際情況對《延安石油化工廠2011年度安全環保目標責任書》的各項內容進行了層層分解,完成了《聯合三車間2011年安全環保目標責書》《聯合三車間2011年班組安全環保目標責書》的簽訂;將安全工作層層分解、層層落實,使安全管理工作“人人有責任,人人有任務,人人受約束,人人享安全”,確保了車間的各項工作安全順利完成。

二、強化宣傳教育培訓,營造濃厚的安全生產氛圍 安全生產是企業可持續發展的基礎,要確保企業持續健康發展,就必須在觀念上高度重視安全生產,在實際工作中處處注重安全生產。我們主要從二個方面著手,努力提高職工對安全生產重要性的認識,進一步提升日常安全生產管理水平。

一是以“安全生產月”活動為契機,強化安全生產及安全

培訓工作,利用黑板報、宣傳冊等形式,深入宣傳安全生產的方針政策和法律法規,普及安全生產基本知識,著力提高職工安全意識和安全素質,使“安全第一”的觀念深入人心,在全車間營造“關愛生命、關注安全”的濃厚氛圍。在“安全生產月”的大環境下,我車間積極參加廠里和安全監察科舉辦的各項活動,同時車間也組織了一些安全(學習)活動: 1.認真組織職工認真答寫安全監察科下發的《安全知識競賽試題》和《全國安全生產應急知識競賽試題》。2.積極組織廣大員工參加安全監察科舉辦的 “安全環保、從我做起”千人簽名活動。

3.積極組織車間職工觀看《安全發展、預防為主》專題片,通過事故案例的觀看學習,進一步提高了職工的安全意識。4.組織部分職工觀摩其它車間的消防事故演練活動,學習其長處。

二是強化安全生產教育培訓工作,夯實責任、不斷提高職工安全生產素質。

1.1月份,車間組織職工進行了安全上崗知識培訓及再教育培訓。

2.2月份、組織全體職工學習怎樣正確使用空氣呼吸器,使每位員工熟練掌握其使用方法。

3.3月份、組織全體員工強化安全管理的法律法規學習。4.5月份,車間組織職工進行了停“水電氣風”事故的模擬演

練活動,通過此次演練提高了職工的事故應急處理能力。使職工熟練掌握了事故情況下的處理方法。

5.7月份、結合現階段安全生產形式,車間積極組織學習事故案例,吸取經驗教訓,加強培訓管理及安全管理; 6.10月份、認真組織全體職工順利完成2011年度延安石油化工廠事故模擬演練任務,得到了領導和職能科室的一致好評,更是提高了職工的消防防范意識,使職工進一步掌握了事故情況下的應急處理方法,增強了職工在事故情況下的配合協作能力。

7.11月份、認真組織人員對裝置現場的每一條管線、每一臺機泵、每一處消防設施進行入冬前的維護檢查、做好冬季裝置現場的防凍防凝工作。

8.12月份、對全年的目標責任書及安全標準化工作進行梳理總結

9.車間利用每周四下午,進行班組安全活動的學習、學習新出臺的安全制度、事故案例及各項安全生產工作的通知,使廣大職工時刻保持清醒頭腦、充分認識安全生產的重要性。

三、提高職工自身素質,加強安全環保意識

1.加強職工安全培訓學習,要求職工認真學習廠里下發的安全規定及要求,掌握本崗位存在的風險危害因素,從而提高職工的安全防范意識。

2.組織職工認真學習操作規程,熟練操作技能,提高業務水平和事故應急處理能力,確保各裝置的平穩運行。3.認真做好新進職工及臨時工的二、三級安全培訓教育,讓新進職工和臨時工對安全生產有基本了解,并熟知本崗位的危險因素。

四、認真組織,確保安全檢修無事故 1.成立車間檢修組織機構、層層落實安全責任。

2.制定切實可行的安全環保預案、方案,及時召開檢修動員大會。

通過對各檢修裝置進行全面系統的危害辨識和風險評價,車間詳細制定了檢修期間各裝置停車、檢修、開車的安全環保預案。同時對每個項目,每一步驟都做了明確的要求。安全環保預案制定后,車間認真組織職工進行了學習。同時,積極召開車間檢修動員大會,使廣大職工從思想上認識到此次大檢修的重要性,牢固樹立安全第一的檢修理念。3.加強檢修前職工的安全培訓工作

由于車間絕大多數職工為新工,第一次參加裝置大檢修,針對這一實際情況,車間將此次大修作為技術人員成長和職工培訓的平臺。一方面,組織職工認真學習車間檢修方案、預案、方案及《關于做好2011年裝置大檢修期間安全環保工作的通知》,并將培訓納入月度考核,通過培訓使職工熟練掌握了檢修方案、預案的具體內容,增強了職工的安全意識。另一方面,結合檢修現場對職工進行培訓,使職工掌握了現場安全作業規范知識,明確了現場監護的職責。

4.對施工單位嚴格要求,正確及時辦理各種票證

在檢修施工過程中,車間要求施工隊伍必須根據施工進度提前辦理相關票證,票證不齊、不具備施工條件的堅決不允許施工。施工項目負責人和現場監護人員,對外協施工人員的勞保穿戴、安全帽佩戴、安全防護措施等進行監督,同時對施工過程中的質量情況進行檢查,有效的保證了施工安全和檢修質量。

5.加強現場管理,確保檢修期間安全無責任事故

大檢修期間,我車間特別加大對檢修現場的安全監督檢查力度,堅決杜絕“三違”作業的發生,每次進入容器內作業前按規定必須做可燃氣體、有毒氣體及氧含量分析,檢測達標后方可方可辦理作業票證。現場作業存在安全風險和隱患的,提前分析作業中存在安全風險和隱患的,研究制定相應的防范措施,堅決杜絕不安全施工作業的發生,使檢修安全工作層層、處處、時時處于可控狀態,作業期間無安全責任事故發生。6.步步有確認、項項工作有落實,確保裝置停得穩、修得好、開得順

在檢修項目的施工中,車間對每項檢修工作實行專人負責制,每個人孔的拆裝、每個閥門的安裝、每個項工藝流程的切換均有專人負責,并簽字確認,同時由車間領導、技術人員逐項進行檢查確認,確保了檢修項目的安全、優質完成。在停、開工過程中,每一名操作工的每一個步驟完成后均要在班長、技術人員及主管項目的車間領導確認無誤后,再進行下一個環節,進而保證了裝置停得穩、開得順。

此次檢修工作,我車間實現了“不著一把火、不傷一個人、不損壞一臺設備、裝置開車一次成功”,真正做到了安全環保檢修。

五、不斷加強車間管理

1.嚴格執行車間管理規定,明確每位職工的職責和義務,確保責任落實到人。

2.加強現場施工管理,從“票證管理、過程控制、監督檢查”三個方面著手,確保裝置安全平穩運行和職工的人身安全。全年,我車間共辦理二級動火安全作業票25張、三級動火安全作業票300張、高空安全作業票160張、設備內檢修安全作業票20張、受限空間內安全作業票8張、動土安全作業許可證15張。

3.認真執行管理人員值班制度,加強各裝置工藝紀律和勞動紀律檢查,確保裝置平穩運行。

4.要求職工加強巡檢,當遇到特殊狀況時,要增加巡檢次數,一旦發現問題,及時處理、匯報,確保裝置正常平穩運行。當然,在安全管理中,我們也存在一定的不足,車間監督檢查力度不夠,個別職工安全意識淡薄,對此,我們已進行了嚴厲的批評、教育和整改,并給以了相應的處罰。同時需要進一步督促職工對安全和技術規程進行學習,強化實際操作,對安全檢查中發現的安全隱患,我們將逐項逐條地認真整改,進一步的細化完善安全管理,為延安石油化工廠又快又好發展貢獻力量。

第二篇:2010安全生產先進事跡[推薦]

主 要 事 跡

Xxxx有限公司位于xxxx,礦井自投產以來,連續六年獲省質量標準化一級礦井稱號,2010安全程度評估為xA級礦井。今年以來杜絕了任何工傷事故,保持了穩定的安全生產形勢。

1、加大安全投入,提升安全保障能力

2010年共用于安全設備更新方面投入300多萬元。完成了工業監控及信息網絡管理系統,安裝使用了井上下語音廣播報警系統,投資130萬元對副井提升系統進行改造,更換了人行車和信號系統,實現了鋼絲繩在線監測。投資60余萬元對中央和3下變電所變壓器進行了更換,提高了供電安全可靠性。

2、立足防范事故發生,強化現場監督檢查

堅持關口前移、重心下移的安全管理原則,狠抓井下現場的安全管理和隱患治理。一是健全安全檢查網絡。因地制宜地堅持開展了形式多樣的安全檢查活動,消除管理盲區。二是強化隱患排查和治理。推行了隱患問責和整改閉合制度,堅決做到隱患不消除不生產。三是進一步加大事故、“隱患”、“三違”責任追究力度。四是嚴格落實領導干部帶班制度。堅持好領導干部下井跟班制度,賦予帶班人員、班長、調度員充分現場處置權力,提高了應急管理水平。

3、突出重點專業,抓好安全專項治理

(1)“一通三防”方面。優化通風系統,完善監測監控系統和各項通風設施。加強防塵工作,強力推行工作面和掘進煤巷短壁注水措施,確保防塵工作落到實處。12月通過了瓦斯治理示范化礦井建設驗收。(2)防治水治理。認真學習了的防治水規定,重點是二水平延伸過程中的灰巖水防治。在進行水文補充勘探同時,嚴格按照要求施工超前放水鉆孔,確保了二水平安全施工。(3)機電運輸管理。加快機電提升運輸改造。對副井絞車系統進行改造,安裝了KTDK-PC 礦井提升機變頻電控系統節能系統,推廣使用了司控道岔,對部分信號硐室進行了整改,排水、供電、壓風、通風和皮帶運輸均實現了地面集中控制,1月份通過了機電示范化礦井驗收。

4、完善應急管理,提高礦井抗災水平

結合礦井實際情況組織編制了《礦井災害預防與處理計劃》、《礦井重大災害事故應急處理預案》,并認真組織員工學習、考核,5月31日組織了一次全礦應急救援演習。5月份完成了新宏氣象站的安裝,實現了天氣情況井口大屏即時顯示,嚴格堅持災害性天氣停產撤人。總經理簽定了授權書,賦予調度員十項停產撤人權利。加強預警機制建設,與安全、國土、氣象、航管等各級部門和附近兄弟礦井聯系,時刻保持災害信息暢通。

5、強化教育培訓,提高職工素質

大力實施提升素質工程,堅持從業人員持證上崗。全年我礦共培(復)訓“三項”崗位人員510名。經我礦四級培訓中心培訓,今年共有283人取得了由棗莊市煤炭工業局頒發的煤礦從業人員準入證,全年各類培訓人員培訓費用工60余萬元。

第三篇:安全班組先進事跡

輸電班隸屬于****供電公司線路工區,于****年正式組成,擔負著該公司所有35KV~110KV設備區的巡視管理、運行維護和事故搶修工作

多年來,該班一直堅持“安全第一,預防為主”的方針,以安全促生產,時刻把安全生產放在首位,取得了較好的效果。他們的具體做法是:

一、抓學習,在“灌輸”上做文章。

該班經常組織班組成員進行安全思想教育,通過班前會、周安全活動分析會等形式,組織學習《安規》及上級各種安全文件,總結本自身工作實際情況在安全生產方面取得的成績和存在的不足。同時,針對典型事故案例進行分析、討論,從中吸取教訓,總結經驗;認真分析習慣性違章的“三個”危害性:因為習慣養成不易矯正,長此以往,必釀大禍;承襲不良的作業傳統,僥幸過關,還以為是經驗,容易產生麻痹松懈思想,使本來就很薄弱的安全防線不攻自破,從而導致事故的發生;習慣性的做法易被人接受,從而使違章面不斷擴大,造成惡性循環。通過學習,使全班成員強化了安全生產的憂患意識、頂真意識和到位意識;轉變了部分成員安全生產與己無關的觀念以及逆反心理,基本樹立起了“安全是法”、“安全是效益”、“安全是生命’三防并重等具有特色的企業安全文化理念,逐步實現了從“要我安全”到“我要安全”的轉變。

二、抓安全操作規程的執行,突出一個“實”字。

他們首先從勞保穿戴做起,上班的第一件事就是穿戴好勞動防護

用品。無論是刮風下雨、還是酷暑當頭,他們都始終保持著齊備的穿戴,成為了一道亮麗的風景線。

在日常線路維修、故障搶修等工作中,他們認真執行電務安全規

則,堅持“三不動”“三不離”:未登記聯系好故障搶修不動;對設備性能、狀態不清楚不動;正在使用中的設備不動。工作完了,現場檢修安全工器具及工具未收齊全好不離;影響正常使用的設備缺點未修好前不離;發現設備有異狀時,未查清原因不離。

在日常的巡檢工作中,他們對發現的事故隱患和始終堅持“四不

放過”的原則:事故原因分析不清不放過;責任人未受到處理不放過;沒有防范措施不放過;有關人員沒有受到教育不放過。

三、抓各項活動的開展,在“結合”上下功夫。

今年,輸電班被確定為“安全班組行”活動試點班組后,該班組又

結合自身實際,認真開展好“安全班組行”活動。他們根據不同的工作內容和作業現場,分別編制不同的現場安全作業指導書、卡,在實際工作中做到了每日工作任務都開展一次“安全班組行”活動,從實踐效果看,“安全班組行”活動對檢修的作業能起到很好的控制作用,基本消除了檢修維護作業中的傷害事故,“安全班組行”活動進一步喚起了全體職工對安全的重視,增強了作業人員對事故的敏感性、識別能力和預知能力,加強了作業人員的團結協作精神,使現場的協作風氣明顯好轉,也增強了作業人員的獨立思考能力,激發了對現場不良狀況的改革欲望和提合理化建議的積極性例如今年5 月份,一場突而其來的暴雨襲擊我區,輸電班立即啟動防范惡劣天氣保電方案,訊速的展開巡視工作,在巡視過程中發現110KV土侏線59#塔上懸掛塑料薄膜,班長歐陽雄杰立刻將這緊急情況匯報上級領導,得到停電命令后,將此險情化解。

他們還通過“事故反思日”活動,“安全生產月”等活動,經常開展

“查隱患、促整改”、“自查自糾”等日常巡查工作,做到了不傷害自己、不傷害他人也不被他人傷害的“三不傷害”。并且在黨團員身邊開展了無違章、無違紀、無事故的“三無”活動,充分發揮了黨員、生產骨干和青安崗的作用,在生產過程中真正做到了聯保互保。

今年以來,該班組根據公司的部署和要求,加大了對安全生產工

作的監管力度,深入開展了安全生產專項整治活動,采取了自查、互查、抽查等多種切實有效的措施,使該班組的安全生產的良好勢頭得

以保持,形成了“個人保班組、班組保單位、單位保全局”的良好局面。

第四篇:安全先進事跡(XX)

安全先進事跡

XXX,作為XXX公司生產車間副主任,他兢兢業業、盡心盡力,把勤奮工作當作自己最大的樂趣,把建設一個文明向上的車間作為自己最大的追求。從安全運行“零”起點到如今安全運行每一天。

由于本公司變壓器用電負荷嚴重,經常導致生產中斷,楊慶忠不計個人得失,主動要求跟班,以便確保用電正常,生產順利進行。他帶領車間全體職工堅持“安全第一”的思想不放松,以加強專業管理、標準管理、技術管理、設備管理、素質管理為重點,圓滿的完成了上級下達的各項安全生產任務,并且成績優異。

工作中,他的一絲不茍也讓車間的同事敬佩不已。2007年,由于制袋機刀口處有殘缺,導致車間發生了一起事故,盡管此次事故沒有重大傷亡事故,可他主動在制袋機刀口處安裝防護裝置,以至于這幾年來沒有再發生類似事故。確保安全生產,需要強烈的責任心。XXX說:自查是個良好的方法,自查分定期和不定期。在使用前,要檢查一下,每周有空時,查一下,看看機器是否有傷口?看看生產設備有沒有問題?看看安全通道是否暢通?聽聽運轉是否有異常的聲音?堅決不讓機器帶病上崗。作為一名共產黨員就要無私奉獻,不能圖名圖利,只有在工作中盡自己的努力為單位干點事,心里才會踏實。XXX是這樣想的,也是這樣做的。

第五篇:安全先進事跡(XXX)

安全先進事跡

XXX,作為XXX公司復合車間的機長,多年來以高昂的斗志、飽滿的熱情、高度的責任心、不畏艱難的精神,更加努力的拼搏,抓好安全生產、強化產品質量、完善班組管理,班組凝聚力戰斗力與日劇增。

2012.6.5,XXX在生產中發現復合機發生故障,立即停機,等待檢修人員檢查維修,及時的排除了隱患,確保生產的繼續進行。。作為一名車間的安全管理人員,她始終堅持對工作認真負責,不斷進取,務實創新,出色完成上級下達的各項安全指標和任務,并積極組織開展崗位危險危害因素辨識,發動其他員工排查安全隱患。

在日常工作中,XXX善于和諧的融入集體當中,加強團隊意識,以便更出色的完成各項相關的工作任務。常年以來,每次生產工作完畢,上到機器,下到地面,她都能立即主動的,工作不分份內份外,任勞任怨,踏踏實實做好每一件事。

將個人利益與企業利益相統一,主動為工作著想,從企業的利益出發,積極干好本職工作,這些就是XXX的樸素的工作思想與工作追求,她就是這樣堅持不懈的勤奮、熱情的努力工作。

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