第一篇：進一步推動民建基層組織工作的建議

進一步推動民建基層組織工作的建議

民建ttt市委 會員：

當前，國際上政治風云復雜多變,國內隨著社會經濟結構的調整，社會政治、經濟、民生等各個方面日益多元化、多樣化，新問題、新情況層出不窮。在這種情況下，如何更好地加強民建基層組織建設，對增強民建內部的凝聚力、向心力，保證中國共產黨領導的多黨合作和政治協商制度的貫徹執行，推進社會主義民主政治建設，具有十分重要的意義。本文從民建基層組織工作的重要性、基層組織建設中存在的問題、基層組織建設的建議等幾個方面探討了民建基層組織建設的問題。

一、基層組織建設的重要性

基層組織是會的組織基礎和工作基礎，是民建黨派的整體中必不可少的重要組成部分，是廣大會員經常參加活動，開展自我教育、履行參政黨職能的基本組織，它擔負著發展、培養、教育、監督、管理會員的責任。而且，其自身建設的狀況與我國基本政治制度在基層的貫徹落實息息相關，與建設高素質的參政黨息息相關。經驗告訴我們：基層組織的工作抓好了，全會才有活力，才有戰斗力，才有向心力和凝聚力，才能更好地發揮參政黨的作用。

二、當前民建基層組織面臨的問題

在現階段，民建基層組織建設取得了長足的發展，但也存在著一些問題。

1、對思想建設工作的重要地位認識不夠。部分基層組織對思想建設工作在黨派工作中的重要地位缺乏足夠的認識，對思想建設工作的基本目標缺乏全局、系統地了解，因此，在實際工作中收效甚微，使得少數會員參政黨意識、政治責任感相對淡薄。

2、領導班子感召力有待增強。近年來，一大批相對年輕的干部走上了基層組織領導崗位。這些同志有做好工作的熱情和愿望，但是由于對整個民主黨派的工作還不夠熟悉，對多黨合作制度和統戰理論的理解還不夠透徹，政治敏銳性和鑒別力還不夠強，一些基層領導班子成員的自身素質還難以適應新形勢新任務的要求，整體感召力、凝聚力有待進一步增強。

3、基層組織活動尚需豐富。雖然，近幾年來基層組織活動的形式和內容越來越多，但是與黨派成員日益增長的學習需求還是有一定的差距，有部分基層組織活動仍然是形式大于內容，聯誼的成份多，學習的要求少。在座談中，基層同志普遍反映基層活動淺浮于表，學習內容單調，學習氛圍不濃，造成基層組織活動吸引力不降，部分會員認為，這樣的活動可有可無，導致到會率下滑。而且，民建基層組織普遍存在缺乏活動經費，活動場所等困難，造成組織活動少、各種社會服務活動難以開展的問題。

三、加強民建基層組織建設的建議

為了充分發揮基層組織的作用，就要針對存在問題，創新工作方式，采取各種有效措施，來搞好民建基層組織建設。

1、加強基層組織領導班子建設。

基層組織建設工作的實踐告訴我們：基層組織的工作好壞、成效大小，基層組織班子建設尤為重要。要搞好基層組織工作，關鍵是要有一個團結向上、合力增強、勇于奉獻、銳意進取的領導班子。基層組織主要負責人應由思想素質好，熱愛黨派工作，有責任心和奉獻精神，能團結人，有一定組織、領導能力和群眾基礎，在所在單位有一定影響的同志擔任。從而有利于基層組織工作的開展。而且還要切實發揮班子成員帶動作用。在開展基層組織工作中，注重調動和發揮基層組織“帶頭人”和其他成員的積極性、主動性、創造性，予以充分信任，使其獨立地安排工作、開展活動、駕馭局面。

另外要充分體現班子成員自身價值。抓住各種有利時機，對那些在基層組織工作表現出色、能力較強、威信較高的班子成員進行舉薦和重用，如推薦到相關部門任職、或是擔任各級人大代表、政協委員、特邀職務等，讓其在社會上積極發揮作用。

2，要強化參政議政工作機制，激發廣大會員參政議政的熱情。要引導黨派成員不斷增強參政黨意識和參政議政的責任感和使命感。一方面要經常參加各種有利于提高參政議政能力的培訓學習，充實參政議政骨干隊伍。經常開展“人人有提案”、“提案有精品”等活動來增強成員的參與意識；另一方面，就人民群眾普遍關心的熱點、難點問題組織成員開展各種社會調研活動，內容要注意扣緊各級黨委、政府的中心工作。這就要求會員對社情民意要有深刻的了解，對各級黨委、政府的方針政策要熟識。這樣參政才能參到關鍵上，議政才能議到點子上。

3、創新基層組織活動方式。有活動才有活力，要精心設計，組織開展形式多樣、豐富多彩、寓教于樂的活動，使會員們樂意參加，并在活動中增長知識，受到教育，增進友誼，增強對組織的信賴、愛戴和歸屬感。比如在基層組織中開展議政活動。選擇會員群眾普遍關心的社會熱點中的一個問題，進行專題討論，把討論中大家發表的意見建議分析后整理起來，通過市委會信息或專題報告報送有關部門。除此之外，各地的民建基層組織還可以跨行業、跨地區交流，既可以增進聯絡聯誼，又可以擴大視野，拓寬思路。比如民營企業支部可以輪流到各個企業去過組織生活，把學習參觀和咨詢服務結合起來。

4、在基層組織工作中突出“關愛”兩字。基層組織的領導多關心和了解成員的情況，與成員交流思想、溝通感情，把支部建設成一個“團結友愛的集體”。各基層組織建立成員生病住院探望制度和成員有關重大事情匯報制度。基層組織要多關心老成員的生活情況，及時做好老成員的慰問走訪工作，幫助成員解決特殊困難。使廣大成員進一步感到組織的溫暖，增強了基層組織的向心力和凝聚力。

5、及時總結基層支部工作經驗，組織評比活動，表彰先進、樹立典型。先進支部應該是： 支部一班人團結合作，樂于奉獻； 參政議政活動和為兩個文明建設服務成效明顯； 支部活動內容豐富，有生動多樣的活動形式，對會員有較強的吸引力。與所在地區、單位的黨組織密切配合，主動接受黨組織的指導和幫助。

6、建立和完善支部聯絡員制度。民建領導都應該分工聯系一至幾個支部，這對改進工作作風，與會員群眾保持密切的、經常性的聯系，有很大的好處。聯絡員應起到參謀、助手和橋梁作用。聯絡的方式可用目前比較方便快捷的QQ群、飛信等聯系。

7、通過多種途徑，解決活動經費問題。

由于黨派的特殊性，黨派基層組織活動的經費，一直是困擾基層組織的難題，這就需要緊緊依靠廣大成員，充分調動他們的積極性，各顯神通，解決部分活動經費；還可以向上一級領導機構申請部分經費或由有一定經濟實力的成員提供。而最根本的解決辦法，就是由民建的上級部門與中共協商，由財政支出這部分活動費用。

總之，新形勢下，面對新情況、新課題，我們要以高度的責任感、使命感和緊迫感，積極探索民建基層組織建設的新途徑、新方法，貫徹落實科學發展觀，建設高素質的民建地方組織，使我們的隊伍更具有凝聚力和戰斗力，從而更好地擔負起歷史賦予我們的重任，在建設有中國特色社會主義的偉大事業中，發揮應有的作用，作出更大的貢獻。

參考文獻：

（1）盧曉鐘:發揮優勢，弘揚傳統切實加強領導班子自身建設，《民訊》，2011,2.（2）王新茹：加強民主黨派自身建設的幾點思考，《河南民建》增刊，2012.12.

第二篇：進一步推動中國基層民主自治[范文模版]

進一步推動中國基層民主自治

2013-3-9 5:10:32來源：2013年03月08日 22:57:56 新華網

新華網北京３月８日電(記者李惠子李云路)全國政協委員、中國民政部副部長姜力８日說，民政部加強了基層群眾的民主選舉、民主管理、民主監督和民主決策，用推動這“四個民主”來推動基層民主自治。

姜力在全國政協十二屆一次會議記者會上回答記者提問時說，民政部一直在推動基層群眾自治的發展。“四個民主”作為制度已經建立起來，比如基層民主選舉已進行到第九輪，還會一直堅持下去，“由群眾自己選舉村民委員會和居民委員會帶頭人”。

“目前推動的重點是民主管理、民主監督和民主決策。因為民主選舉已形成固定的制度，要將民主管理、民主監督和民主決策更加規范化、程序化。”她說。

姜力說，在民主決策和民主監督上，要推動建立群眾自己的組織，通過固定的程序來實現民主監督。村里要有村民代表會議和村民委員會議。凡是涉及群眾切身利益的問題，如耕地承包的調整、宅基地的置換、農村山地的承包和農村公用設施的建設，必須通過民主決策程序，聽群眾代表的意見，要有表決程序，多數群眾同意后才做。

她說，還要成立理財小組和監督委員會，委員會要常任化，通過這些方式來推動民主決策和民主管理的執行。

第三篇：推動組織工作創新發展

改革創新

推動組織工作創新發展

為全面貫徹落實中央、省、市組織工作會議精神，堅持以改革創新精神推進組織工作深入開展，我縣制定出臺了《組織工作目標管理辦法》，對全縣鄉鎮（街道）和縣直單位實施目標管理，不斷提高組織工作的創新發展和服務科學發展的水平，為全縣經濟社會發展提了供堅強的組織保證。

一是分解工作任務，科學設置分值。縣委組織部根據中

央、省、市、縣組工會議精神和《省、市組工要點》，結合新形勢下鄉鎮（街道）和縣直單位黨組織的特點，研究制定了《鄉鎮（街道）組織工作目標管理評分細則》和《縣直單位組織工作目標管理評分細則》，把組織工作細化分解成組織工作（30分）、干部一室工作（18分）、干部二室工作（18分）、干部監督工作（7分）、黨員電教工作（6分）、知識分子工作（7分）、辦公室工作（25分）和老干部工作（9分），共8個大項 120分；每一個大項根據縣委組織部各中心、室自身工作實際，分別包含有不同的小項分值及扣分依據；分值的大小是依據中心工作、重點工作和日常工作設置的。每年年初，縣委組織部適時調整目標管理的內容和重點，尋求抓好組織工作的突破口，把新修訂的《評分細則》下發全縣各鄉鎮和縣直各單位及相關單位征求意見建議，變單向要求機制為互動運行機制，增添了科學性和民主性，組織工作目標管理邁向制度化、規范化和科學化。

二是加強目標管理，落實責任機制。全縣各鄉鎮黨委（街道黨工委）和縣直各單位的組織工作都是有一把手親自抓，并且明確了副書記或一名黨組成員副職分管，負責各項組織工作各項目標任務的貫徹落實，把組織工作目標管理納入重要議事日程，及時研究制定上報了貫徹落實組織工作目標任務的措施，簽訂了《組織工作目標管理責任書》。縣委組織部不定期的到各鄉鎮（街道）、縣直各單位和基層黨組織督促指導工作，加強工作的針對性和時效性，形成了一級抓一級、一級促一級、層層抓落實的良好工作格局，進一步健全了組織工作責任制，確保組織工作扎實有效開展。

三是對照評分細則，嚴格組織考評。每年年底，由縣委組織部組織考核組對各單位進行考核，同時縣委組織部各中心、室也進行評比打分。考核組采取“聽、查、看、評”相結合，日常考評考評相結合，單向考評與綜合考評相結合方法進行考評。“聽”，即聽取黨委對一年來落實工作的自查情況和縣委組織各中心、室的意見建議；“看”，即看閱各黨委涉及目標考核的相關材料；“查”，即抽查黨委下屬基層黨組織對各項任務和制度的完成情況；“評”，即由考核組對照年初下發的組織工作目標考核內容，逐條逐項進行量化打分匯總，轉化成百分制得出最后分數，再考核組核定的分數和縣委組織部各中心室的評分按5:5的比例計入總分，按照得分多少確定出優、良、中、差考核等次。

四是科學運用考核結果，建立激勵機制。根據考核組評定的等次，縣委組織部確定8個優秀鄉鎮（街道）、12個優

秀縣直單位為“組織工作先進單位”、部分鄉鎮（街道）和縣直單位的20名同志為“組織工作先進個人”，在每年的組織工作會議上進行通報表揚。同時，把受表彰的優秀單位分管副書記或分管副職取得的優異成績計入干部實績檔案，作為日后提拔重用的依據之一。

第四篇：淺談如何做好基層組織工作

淺談如何做好基層組織工作

基層組織工作是黨緊密聯系群眾的重要橋梁和紐帶，是新時期黨的思想工作的最前沿。在新形勢下，如何加強基層組織工作，對于切實加強黨的領導，推動一個鄉鎮或地區整體工作發展上水平有著十分重要的作用和意義。通過前一階段的考察和學習，對于如何做好新時期基層組織工作，我認為應該從以下幾點做起:

一是堅持以人為本，狠抓思想政治工作不放松，為做好基層組織工作奠定良好基礎保證。思想政治工作是基層組織工作的基礎，而人是思想政治工作的對象和主體，因此來說做好思想政治工作必須將以人為本放在首位，只有堅持以人為本，形成尊重人、理解人、教育人、引導人、鼓舞人、幫助人的良好格局，時時處處體現出對人的尊重，激發人們干事創業的工作熱情，努力營造一種和諧、向上、拼搏的良好工作氛圍，這樣才能不斷推動基層工作再上新臺階。

二是狠抓強化隊伍建設不放松，為做好基層組織工作奠定堅實人員保證。一支素質高、能力強、作風硬的基層組織隊伍是我們干好基層組織工作的前提。為此我們一方面要不斷加強村級支部隊伍建設，要站在如何推進村級經濟發展，加快產業結構升級，促進農業增收農民增效的高度，鼓勵和支持一大批素質高、能力強、品質好，具有較強奉獻精神，1

敢于擔當的優秀人才充實到基層黨支部隊伍中來，鼓勵他們帶領村隊加快發展，走上共同致富的道路；另一方面要不斷加強黨員隊伍建設，要始終堅持以保證質量為主，發展數量為輔，成熟一個，發展一個，鞏固一個的原則，不斷擴大基層黨員隊伍，為基層工作開展提供新鮮血液。

三是創新思路，不斷開拓基層組織工作新局面。在當前階段，隨著社會經濟的不斷發展，各種社會矛盾也不斷涌現，特別是與群眾利益息息相關的熱點難點問題越來越多，一些基層組工干部不能很好的適應當前環境的變化，對于一些熱點和難點問題仍然采用傳統的辦法，不能夠很好的解決問題，以至于無法被廣大人民群眾所接受。這就要求我們在日常工作中必須不斷創新思路，拓展認識層面，緊跟時代步伐，科學分析基層群眾的思想動態，及時掌握一些苗頭性的事件，采取切實可行的方法措施，妥善解決廣大人民群眾面臨的困難和問題，增強群眾認知度，爭取廣大人民群眾的擁護和支持，推動基層組織工作的順利開展。

四是圍繞中心，積極作為，切實推進整體工作發展進程。作為基層組織工作而言，如何將組織工作融入到基層黨委、政府的中心工作中去，形成互相推動、加快發展的良好局面是十分重要的，也是十分必須的。因為基層工作任務重、時間緊，特別是經濟發展的任務很重，作為基層組織工作來說，如何認識和適應這一點十分重要。以我鎮發展來說，當

前面臨著怎樣加快產業結構調整，如何大力發展生態休閑旅游農業等問題，作為組織工作來說，怎樣主動融入到中心工作中去，如何將組織工作與中心工作相結合，形成相互促進的良好局面是我們面臨的重要問題之一。在工作開展過程中，我們的組織工作積極對接中心工作，特別是在加強黨員干部隊伍建設和思想建設上下功夫，深入開展實干模范評選活動，切實提升廣大黨員干部的思想認識水平，使大家以昂揚的精神和踏實的工作作風全心全意投入到中心工作中去，有效地提升了我們整體工作的質量和水平。

以上就是我對如何加強基層組織工作的一些個人認識和看法，由于能力有限，不足之處請大家多提寶貴意見，謝謝大家！

第五篇：如何做好基層組織工作

如何做好基層組織工作

基層組織工作是黨緊密聯系群眾的重要橋梁和紐帶，是新時期黨的思想工作的最前沿。在新形勢下，如何加強基層組織工作，對于切實加強黨的領導，推動一個鄉鎮或地區整體工作發展上水平有著十分重要的作用和意義。通過前一階段的考察和學習，對于如何做好新時期基層組織工作，我認為應該從以下幾點做起:

一是堅持以人為本，狠抓思想政治工作不放松，為做好基層組織工作奠定良好基礎保證。

思想政治工作是基層組織工作的基礎，而人是思想政治工作的對象和主體，因此來說做好思想政治工作必須將以人為本放在首位，只有堅持以人為本，形成尊重人、理解人、教育人、引導人、鼓舞人、幫助人的良好格局，時時處處體現出對人的尊重，激發人們干事創業的工作熱情，努力營造一種和諧、向上、拼搏的良好工作氛圍，這樣才能不斷推動基層工作再上新臺階。

二是狠抓強化隊伍建設不放松，為做好基層組織工作奠定堅實人員保證。

一支素質高、能力強、作風硬的基層組織隊伍是我們干好基層組織工作的前提。為此我們一方面要不斷加強村級支部隊伍建設，要站在如何推進村級經濟發展，加快產業結構升級，促進農業增收農民增效的高度，鼓勵和支持一大批素質高、能力強、品質好，具有較強奉獻精神，敢于擔當的優秀人才充實到基層黨支部隊伍中來，鼓勵他們帶領村隊加快發展，走上共同致富的道路；另一方面要不斷加強黨員隊伍建設，要始終堅持以保證質量為主，發展數量為輔，成熟一個，發展一個，鞏固一個的原則，不斷擴大基層

黨員隊伍，為基層工作開展提供新鮮血液。

三是創新思路，不斷開拓基層組織工作新局面。

在當前階段，隨著社會經濟的不斷發展，各種社會矛盾也不斷涌現，特別是與群眾利益息息相關的熱點難點問題越來越多，一些基層組工干部不能很好的適應當前環境的變化，對于一些熱點和難點問題仍然采用傳統的辦法，不能夠很好的解決問題，以至于無法被廣大人民群眾所接受。這就要求我們在日常工作中必須不斷創新思路，拓展認識層面，緊跟時代步伐，科學分析基層群眾的思想動態，及時掌握一些苗頭性的事件，采取切實可行的方法措施，妥善解決廣大人民群眾面臨的困難和問題，增強群眾認知度，爭取廣大人民群眾的擁護和支持，推動基層組織工作的順利開展。