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消防大隊(duì)黨組織建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流材料

時(shí)間:2019-05-13 10:12:56下載本文作者:會(huì)員上傳
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第一篇:消防大隊(duì)黨組織建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流材料

榆中大隊(duì)黨組織建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流材料

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

榆中公安消防大隊(duì)駐守在被譽(yù)為隴右第一名山——興隆山腳下的榆中縣。大隊(duì)下轄榆中縣消防中隊(duì),現(xiàn)共有官兵29人,守護(hù)著50余萬(wàn)人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全。近年來(lái),大隊(duì)先后有1人榮立二等功,13人榮獲三等功,21人榮獲嘉獎(jiǎng),榆中中隊(duì)黨支部被表彰為2014年度甘肅省公安消防總隊(duì)“先進(jìn)基層黨組織”,2014年度蘭州市公安消防支隊(duì)“先進(jìn)基層黨組織”,一名黨員被表彰為2014年度甘肅省公安消防總隊(duì)“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”,2014年度蘭州市公安消防支隊(duì)“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。

下面我就大隊(duì)開展黨建工作的一些做法和經(jīng)驗(yàn)作簡(jiǎn)要匯報(bào)。

一、變無(wú)形為有序,打造“規(guī)范化”黨組織

年初被支隊(duì)定為黨建工作示范點(diǎn)后,大隊(duì)黨委以“突出三個(gè)規(guī)范,搭建三個(gè)平臺(tái)”不斷提升黨建規(guī)范化水平。

——突出三個(gè)規(guī)范,夯實(shí)黨建工作基礎(chǔ)。一是規(guī)范組織機(jī)構(gòu)設(shè)置。大隊(duì)黨組織由大隊(duì)黨委下轄大隊(duì)部黨支部和中隊(duì)黨支部組成,中隊(duì)黨支部下設(shè)2個(gè)黨小組,嚴(yán)格落實(shí)政治主官任書記制度,組織機(jī)構(gòu)健全。目前大隊(duì)現(xiàn)有黨員12人,其中正式黨員11人,預(yù)備黨員1人。二是規(guī)范硬件設(shè)施。加強(qiáng)“兩欄兩室”標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè):“兩欄”即是指黨務(wù)公開欄、黨員形象欄,“兩室”是指:一個(gè)單獨(dú)設(shè)置的黨團(tuán)活動(dòng)室、一個(gè)功能完善的基層黨委會(huì)議室。黨團(tuán)活動(dòng)室達(dá)到有黨旗、有電腦多媒體、有文件資料柜、有黨建報(bào)刊架、有工作流程圖的“五有”標(biāo)準(zhǔn),設(shè)置懸掛黨內(nèi)工作制度牌和工作流程圖,統(tǒng)一擺放黨報(bào)、黨刊的3類7種,配齊電化教學(xué)設(shè)備,設(shè)置黨員宣誓用的儀式墻;三是規(guī)范基礎(chǔ)臺(tái)賬。將黨團(tuán)和武警委員會(huì)工作的臺(tái)帳資料進(jìn)行整合和統(tǒng)一規(guī)范。中隊(duì)黨支部制作了“黨支部標(biāo)準(zhǔn)化工作程序圖表”;編纂了15000余字的“黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)手冊(cè)”,并以“十冊(cè)三本一標(biāo)識(shí)”為主要內(nèi)容整合黨團(tuán)組織建設(shè)臺(tái)賬資料,規(guī)范黨委、支部、黨小組等各類記錄,實(shí)現(xiàn)了黨組織基礎(chǔ)臺(tái)帳由零散到整合的轉(zhuǎn)變。

——搭建三個(gè)平臺(tái),增強(qiáng)基層黨組織活力。一是搭建文化教育平臺(tái)。建黨九十三周年之際,黨員們精心整理制作了“輝煌的歷程”——中國(guó)共產(chǎn)黨歷史及成就展、“榜樣的力量”全國(guó)先進(jìn)共產(chǎn)黨員功績(jī)展覽走廊;同時(shí),邀請(qǐng)轄區(qū)隴橋?qū)W院老師開展了“消防在我心中”主題藝術(shù)創(chuàng)作,共制作雕塑和部隊(duì)漫畫作品18件;在營(yíng)區(qū)內(nèi)建成了“警魂”主題文化景觀,在院墻上布置了廉政剪紙和“牢記強(qiáng)軍使命、現(xiàn)身強(qiáng)軍實(shí)踐”為主題的文化專欄,不斷提升官兵的政治與文化素養(yǎng)。二是搭建爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)平臺(tái)。建立了11個(gè) “黨員先鋒崗”,叫響了“急難險(xiǎn)事跟我上,訓(xùn)練場(chǎng)上我要上,工作學(xué)習(xí)看我樣”;廣泛開展了“一幫一”結(jié)對(duì)子互助活動(dòng),即一個(gè)黨員與一個(gè)非黨員自由組合結(jié)為互助對(duì)子,積極營(yíng)造學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、爭(zhēng)先進(jìn)的良好氛圍。三是搭建黨員管理平臺(tái)。對(duì)全體官兵實(shí)行“五點(diǎn)”管理模式,即按照“月度、季度、年度、特定時(shí)間、重大任務(wù)”5個(gè)節(jié)點(diǎn),分別對(duì)黨員、團(tuán)員和青年官兵的工作表現(xiàn)情況進(jìn)行常態(tài)考察,對(duì)每項(xiàng)職責(zé)指標(biāo)進(jìn)行量化打分,成績(jī)作為創(chuàng)先評(píng)優(yōu)、入黨納新的客觀依據(jù),使黨員先進(jìn)作用發(fā)揮成效量化可察。

二、變被動(dòng)為主動(dòng),打造“學(xué)習(xí)型”黨組織

大隊(duì)黨委堅(jiān)持叫響“靠好形象帶出好作風(fēng)、靠好班子帶出硬隊(duì)伍”的口號(hào),注重教育對(duì)象的層次劃分、教育手段的推陳出新,努力推進(jìn)“學(xué)習(xí)型”黨組織創(chuàng)建。

——注重三個(gè)對(duì)象教育,提高黨員教育實(shí)效。一是注重黨委學(xué)習(xí)。黨委嚴(yán)格每月按照支隊(duì)要求落實(shí)開展專題學(xué)習(xí),并堅(jiān)持半月開展讀書會(huì),黨委成員學(xué)習(xí)筆記每季度進(jìn)行公開,并不定期開展學(xué)習(xí)心得交流。二是注重黨員干部學(xué)習(xí)。大隊(duì)黨委堅(jiān)持熱點(diǎn)理論黨員干部提前學(xué)、深入學(xué),每月固定有1名大隊(duì)干部針對(duì)時(shí)事熱點(diǎn)為官兵開展政治教育;大中隊(duì)軍政主官帶頭走上“一句話”課堂和理論大講堂為官兵講學(xué);三是注重士兵黨員學(xué)習(xí)。基層中隊(duì)利用交接班、飯前課后、集合站隊(duì)等時(shí)機(jī),組織1至2名官兵走上“講臺(tái)”談變化、說(shuō)感悟;士兵黨員用視頻手段記錄精彩發(fā)言,通過靈活多樣的教育活動(dòng)提高官兵學(xué)習(xí)水平。

——注重傳統(tǒng)和創(chuàng)新相結(jié)合,鞏固黨員學(xué)習(xí)效果。一是占領(lǐng)傳統(tǒng)宣教陣地。利用宣傳欄和黑板報(bào)展示教育內(nèi)容,LED電子屏每天更新學(xué)習(xí)要點(diǎn)和重要信息;主動(dòng)聯(lián)系縣圖書館資源設(shè)置了流動(dòng) “黨員書屋”,定期為戰(zhàn)士們挑選床頭讀物,激發(fā)官兵學(xué)習(xí)興趣。二是探索創(chuàng)新教育載體。大隊(duì)在全支隊(duì)率先建成以警營(yíng)網(wǎng)吧搭建的智能“紅色影院”,建立互聯(lián)網(wǎng)“黨員QQ群”、“黨員之家微信”和黨員思想?yún)R報(bào)專用互聯(lián)網(wǎng)郵箱等平臺(tái),保證官兵在隊(duì)和休假都能實(shí)時(shí)保持教育覆蓋。

三、變務(wù)虛為務(wù)實(shí),打造“務(wù)實(shí)型”黨組織

大隊(duì)以群眾路線實(shí)踐教育活動(dòng)為契機(jī),切實(shí)把黨建工作與中心工作、重大任務(wù)結(jié)合起來(lái),做到工作開展到哪里,黨組織就跟進(jìn)到哪里,積極打造“務(wù)實(shí)型”黨組織。

——堅(jiān)持兩項(xiàng)機(jī)制健全,增強(qiáng)組織透明度。一是健全黨務(wù)公開機(jī)制。大隊(duì)結(jié)合基層黨組織工作實(shí)際,分層分類、認(rèn)真審慎編制了黨務(wù)公開目錄,將涉及部隊(duì)中心工作和官兵普遍關(guān)心關(guān)注的人、財(cái)、物管理使用情況以及涉及官兵切身利益共7類50余個(gè)事項(xiàng)以不同形式進(jìn)行公開,最大限度地保障官兵的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。二是健全監(jiān)督制約機(jī)制。規(guī)范黨(支)委會(huì)、黨員大會(huì)、黨小組會(huì)等12個(gè)黨務(wù)工作基本程序,并拍攝成為示范教學(xué)片組織黨員學(xué)習(xí),使黨員權(quán)利與義務(wù)更加明確,以監(jiān)督促進(jìn)黨務(wù)規(guī)范;開設(shè)黨務(wù)意見箱,接受黨員和群眾的意見建議17條,解決官兵關(guān)注問題8條,先后改進(jìn)工作方法10余項(xiàng)。

——堅(jiān)持緊密聯(lián)系群眾,發(fā)揮黨組織最大“扭力”。一是堅(jiān)持上下互動(dòng)。大隊(duì)探索大中隊(duì)一體化模式下的黨建工作方法,實(shí)行了黨委成員“包點(diǎn)”戰(zhàn)斗班制度,深入戰(zhàn)斗班調(diào)研了解情況,在黨委會(huì)上總結(jié)推廣“包點(diǎn)”班里形成的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),解決“包點(diǎn)”班中出現(xiàn)的問題,確保黨組織與官兵思想上的即時(shí)互動(dòng)。二是堅(jiān)持內(nèi)外聯(lián)系。大隊(duì)與榆中縣城關(guān)鎮(zhèn)黨支部結(jié)成警地共建黨組織,共享縣委黨校講師專家?guī)欤瑤徒ㄏ腊踩痉渡鐓^(qū),實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),增進(jìn)官兵對(duì)黨組織和駐地的認(rèn)同感和歸屬感。

四、變單一為多樣,打造“廉潔型”黨組織

大隊(duì)黨委高度重視黨的廉政建設(shè),著力打造“廉潔型”黨組織。通過聘請(qǐng)社會(huì)消防監(jiān)督員、開設(shè)投訴舉報(bào)電話等措施加強(qiáng)外部監(jiān)督;積極邀請(qǐng)公檢法部門領(lǐng)導(dǎo)授課,以創(chuàng)建“廉政文化走廊”、設(shè)置廉政屏保和組織黨員到廉政教育基地和監(jiān)獄看守所開展警示教育等活動(dòng),扎實(shí)筑牢黨員干部拒腐防變的思想防線。大隊(duì)黨委班子成員率先垂范,從自身做起,杜絕吃、拿、卡、要等不良風(fēng)氣,堅(jiān)持陽(yáng)光執(zhí)法、公開承諾,切實(shí)為官兵做好表率,確保隊(duì)伍思想高度穩(wěn)定,為進(jìn)一步加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)力度和高標(biāo)準(zhǔn)完成各項(xiàng)年度工作目標(biāo)提供了強(qiáng)有力的政治保證和紀(jì)律保障。

第二篇:黨組織建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流材料

提升組織工作科學(xué)化水平,既是推進(jìn)組織工作健康順利發(fā)展的客觀需要,也是圓滿完成新時(shí)期黨的各項(xiàng)任務(wù)的迫切需要。市委十一屆十四次全會(huì)提出了建設(shè)“四個(gè)襄陽(yáng)”的要求,作為組織部門要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)其深刻內(nèi)涵和目標(biāo)要求,切實(shí)履行好為“四個(gè)襄陽(yáng)”建設(shè)選干部、配班子,建隊(duì)伍、聚人才,抓基層、打基礎(chǔ)的職責(zé),調(diào)動(dòng)一切積極因素,把黨的組織優(yōu)勢(shì)和黨員干部人才

資源轉(zhuǎn)化為推進(jìn)“四個(gè)襄陽(yáng)”建設(shè)的強(qiáng)大力量。

一、進(jìn)一步解放思想,提高黨的思想建設(shè)科學(xué)化水平

著力強(qiáng)化理論武裝。深入學(xué)習(xí)中國(guó)特色社會(huì)主義理論,特別是科學(xué)發(fā)展觀,牢固樹立正確的世界觀和方法論。認(rèn)真總結(jié)推廣學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的成功經(jīng)驗(yàn),堅(jiān)持不懈地開展解放思想大討論活動(dòng),促進(jìn)觀念更新、舉措創(chuàng)新,著力解決不符合科學(xué)發(fā)展觀要求的突出問題,努力形成有利于科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展的政策導(dǎo)向、輿論導(dǎo)向、用人導(dǎo)向和體制機(jī)制。加強(qiáng)理論研究和宣講隊(duì)伍建設(shè),組織開展社科普及和科學(xué)理論下基層活動(dòng),推動(dòng)科學(xué)理論進(jìn)教材、進(jìn)課堂、進(jìn)頭腦,引導(dǎo)廣大黨員干部真學(xué)、真懂、真信、真用。大力弘揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng),把學(xué)習(xí)理論與研究解決現(xiàn)實(shí)問題結(jié)合起來(lái),與推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展結(jié)合起來(lái),不斷增強(qiáng)工作的原則性、系統(tǒng)性、預(yù)見性、創(chuàng)造性,推動(dòng)各項(xiàng)工作創(chuàng)新發(fā)展。

深入推進(jìn)思想大解放和觀念大變革。要跳出襄州看襄州,對(duì)照標(biāo)桿找差距,在思想上真正實(shí)現(xiàn)由縣到區(qū)的轉(zhuǎn)變,與時(shí)俱進(jìn)地推動(dòng)襄州的跨越發(fā)展。認(rèn)清歷史方位,從自我封閉狀態(tài)中解放出來(lái),從懷舊情結(jié)中解放出來(lái),從縱向比較的自足自滿心態(tài)中解放出來(lái),從不敢正視問題和差距的怯懦心理中解放出來(lái),從習(xí)慣思維定勢(shì)中解放出來(lái),打破常規(guī),突破極限,超越自我,實(shí)現(xiàn)更高層次和能級(jí)的發(fā)展。全力塑造以實(shí)干為核心的“襄州精神”,在全區(qū)上下形成團(tuán)結(jié)、向上、勵(lì)志、奮進(jìn)的強(qiáng)烈氛圍,鼓勵(lì)闖,支持干,寬容“敗”,治理“庸”,構(gòu)筑跨越發(fā)展精神高地,營(yíng)造先進(jìn)的發(fā)展文化。

著力建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織和學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子。按照科學(xué)理論武裝、具有世界眼光、善于把握規(guī)律、富有創(chuàng)新精神的要求,扎實(shí)推進(jìn)以爭(zhēng)當(dāng)學(xué)習(xí)型干部、爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子為主要內(nèi)容的“兩爭(zhēng)創(chuàng)”活動(dòng)。完善建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織和領(lǐng)導(dǎo)班子工作規(guī)劃,進(jìn)一步創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式,明確學(xué)習(xí)內(nèi)容,把學(xué)習(xí)作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部增強(qiáng)黨性、提高素質(zhì)、增長(zhǎng)本領(lǐng)、做好工作的重要途徑,引導(dǎo)黨員干部樹立終身學(xué)習(xí)的理念,不斷優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu),提高綜合素質(zhì),增強(qiáng)創(chuàng)新能力,帶動(dòng)形成良好學(xué)習(xí)風(fēng)氣。堅(jiān)持和完善黨委中心組學(xué)習(xí)制度,建立領(lǐng)導(dǎo)干部述學(xué)、評(píng)學(xué)、考學(xué)制度。充分發(fā)揮黨校的重要作用,認(rèn)真抓好新一輪大規(guī)模培訓(xùn)黨員干部工作。改革干部教育培訓(xùn)工作,提高針對(duì)性和實(shí)效性。加大干部教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)投入,健全干部教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)財(cái)政保障和正常增長(zhǎng)機(jī)制。認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部政治理論水平任職資格考試制度,把理論素養(yǎng)、學(xué)習(xí)能力、實(shí)踐水平作為考核評(píng)價(jià)領(lǐng)導(dǎo)班子和選拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部的重要依據(jù)。

二、加強(qiáng)以干部團(tuán)隊(duì)為主體的“三個(gè)團(tuán)隊(duì)”建設(shè),提高領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)科學(xué)化水平

堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向。堅(jiān)持黨管干部原則和德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn),全面貫徹干部隊(duì)伍“四化”方針,樹立注重品行、科學(xué)發(fā)展、崇尚實(shí)干、重視基層、鼓勵(lì)創(chuàng)新、群眾公認(rèn)的用人導(dǎo)向,注重在一線選人、在一線用人,在發(fā)展中選人、在發(fā)展中用人。公平對(duì)待干部、公正評(píng)價(jià)干部、公道選拔干部,把老老實(shí)實(shí)做人、踏踏實(shí)實(shí)干事、兢兢業(yè)業(yè)工作的干部選拔上來(lái)。完善以政治品質(zhì)和道德品行為主要內(nèi)容的干部德的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),探索德的考察評(píng)價(jià)辦法,注重從履行崗位職責(zé)、完成急難險(xiǎn)重任務(wù)、關(guān)鍵時(shí)刻表現(xiàn)、對(duì)待個(gè)人名利等方面來(lái)考察干部的德,使選拔出來(lái)的干部組織放心,群眾滿意,干部服氣。

完善民主公開競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的干部選任機(jī)制。認(rèn)真貫徹落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》,完善《襄州區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作規(guī)程》,用規(guī)程指導(dǎo)干部工作實(shí)踐,提高干部選拔任用工作公信度。規(guī)范干部選拔任用初始提名制度。逐步推行地方黨委全委會(huì)推薦提名下一級(jí)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部人選制度。完善民主推薦、民主測(cè)評(píng)和“兩推一述”等制度,合理確定參加民主推薦人員范圍,綜合分析民主推薦結(jié)果,鼓勵(lì)多渠道推薦干部,不斷增強(qiáng)民主推薦的科學(xué)性和真實(shí)性。建立公開選拔鄉(xiāng)科級(jí)后備干部工作機(jī)制。探索實(shí)行符合襄州實(shí)際的中層干部選拔任用方式,進(jìn)一步完善中層競(jìng)爭(zhēng)上崗工作。逐步推行選拔任用干部差額推薦、考察、醞釀制度。進(jìn)一步落實(shí)促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評(píng)價(jià)辦法,將平時(shí)考核、考核結(jié)果運(yùn)用到干部選拔任用工作中。

大力培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部。以落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子選拔配備年輕干部的要求為關(guān)鍵,以加強(qiáng)后備干部隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn),以保證年輕干部健康成長(zhǎng)為目標(biāo),全面加強(qiáng)年輕干部隊(duì)伍建設(shè),健全從基層一線逐級(jí)遴選干部制度。有計(jì)劃地把年輕干部安排到艱苦地區(qū)、復(fù)雜環(huán)境、關(guān)鍵崗位上工作,推進(jìn)年輕干部掛職鍛煉,選派年輕干部參與招商引資、信

訪維穩(wěn)等工作,使他們不斷砥礪品質(zhì)、錘煉作風(fēng)、增長(zhǎng)才干。制定全區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子后備干部隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃,創(chuàng)新后備干部培養(yǎng)管理辦法,實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,堅(jiān)持備用結(jié)合。加強(qiáng)女干部、少數(shù)民族干部、黨外干部培養(yǎng)選拔,做到系統(tǒng)培養(yǎng)和擇優(yōu)使用。

同時(shí),要以干部團(tuán)隊(duì)干事創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)全社會(huì)共同奮斗,打造合作共贏、奮發(fā)圖強(qiáng)的企業(yè)家團(tuán)隊(duì)和遵紀(jì)守法、愛我襄州的市

民團(tuán)隊(duì),匯聚跨越發(fā)展的強(qiáng)大力量。要強(qiáng)化“產(chǎn)業(yè)第一、企業(yè)家老大”觀念,在全區(qū)培育親商、愛商、扶商文化,最大限度地激發(fā)廣大人民群眾創(chuàng)業(yè)致富的熱情,點(diǎn)燃全社會(huì)創(chuàng)新“智”造的激情,引爆企業(yè)家攀登高峰的豪情,使襄州這片熱土呈現(xiàn)勃勃生機(jī)。襄州人民是襄州的主人,都要用自己的智慧和力量,為襄州的跨越發(fā)展增光添彩,成為知書達(dá)禮、誠(chéng)實(shí)守信、開放包容、守法創(chuàng)業(yè)的襄州人。

三、進(jìn)一步夯實(shí)基層基礎(chǔ),提高基層黨建科學(xué)化水平

鞏固發(fā)展基層黨組織“五個(gè)基本”、“七個(gè)體系”、“三三制”建設(shè)成果。深入抓好“五個(gè)基本”、“七個(gè)體系”建設(shè)整改提高工作。加強(qiáng)村級(jí)黨群服務(wù)中心配套建設(shè),把黨員群眾服務(wù)中心建設(shè)成為集村級(jí)黨務(wù)、村務(wù)、商務(wù)、醫(yī)務(wù)、服務(wù)為一體的黨員、群眾之家,提升農(nóng)村黨組織在組織活動(dòng)、黨員教育、村務(wù)管理和公共服務(wù)等方面的功能,不斷增強(qiáng)村級(jí)黨組織的輻射帶動(dòng)能力。加強(qiáng)社區(qū)黨的建設(shè),堅(jiān)持不懈地抓好機(jī)關(guān)、學(xué)校、醫(yī)院和企事業(yè)單位的黨建工作。探索在非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織中黨組織發(fā)揮作用的有效途徑。全面推廣農(nóng)村基層組織建設(shè)“三三制”模式,重點(diǎn)加強(qiáng)“三位一體”運(yùn)行機(jī)制、“三會(huì)治事”操作機(jī)制和“三聯(lián)共建”利益聯(lián)結(jié)機(jī)制探索實(shí)踐。深化“城鄉(xiāng)互聯(lián)共建”活動(dòng),重點(diǎn)扶持一批村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目,探索集體經(jīng)濟(jì)的多種實(shí)現(xiàn)形式,力爭(zhēng)使全區(qū)集體經(jīng)營(yíng)性純收入5萬(wàn)元以上的村達(dá)到70%。對(duì)村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)“十強(qiáng)村”、專業(yè)大村、進(jìn)步較大村繼續(xù)進(jìn)行評(píng)選表彰。

切實(shí)加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。做好發(fā)展黨員工作,堅(jiān)持發(fā)展黨員預(yù)審制、公示制、票決制和責(zé)任追究制,提高發(fā)展黨員工作質(zhì)量。著力優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),加大在青年農(nóng)民、外出務(wù)工經(jīng)商人員、高知識(shí)群體、非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織中發(fā)展黨員力度,注重把農(nóng)村致富能手培養(yǎng)成黨員干部、把黨員干部培養(yǎng)成致富能手。實(shí)行城鄉(xiāng)基層黨組織一方為主、接續(xù)培養(yǎng)、兩地考察、相互銜接的發(fā)展優(yōu)秀農(nóng)民工黨員辦法。繼續(xù)探索處置不合格黨員辦法。切實(shí)加強(qiáng)流動(dòng)黨員管理服務(wù)工作,構(gòu)建城鄉(xiāng)一體的黨員動(dòng)態(tài)管理機(jī)制。

積極推進(jìn)基層黨組織制度建設(shè)。按照實(shí)際、實(shí)用、實(shí)效原則,完善基層黨建工作制度、基層黨組織活動(dòng)制度、教育管理服務(wù)黨員制度和基層民主制度等制度體系。完善基層黨組織議事規(guī)則和決策程序,認(rèn)真落實(shí)黨員經(jīng)常性教育、“三會(huì)一課”、民主評(píng)議、民主生活會(huì)、黨內(nèi)選舉、黨內(nèi)表彰、黨務(wù)公開、黨組織成員與黨員交心談心、黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾、黨建工作目標(biāo)責(zé)任制等制度。不斷推進(jìn)制度創(chuàng)新,注重把基層實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為制度,形成抓基層組織建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制,提高基層組織建設(shè)科學(xué)化、制度化和規(guī)范化水平。

四、著力把人才資源轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展動(dòng)力,提高黨管人才科學(xué)化水平

不斷完善黨管人才的工作格局。堅(jiān)持黨管人才原則,建立健全人才工作科學(xué)決策、協(xié)調(diào)落實(shí)、督辦檢查的制度體系,充分調(diào)動(dòng)用人主體和職能部門的積極性,形成統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、齊抓共管的人才工作強(qiáng)大合力。改進(jìn)和完善鎮(zhèn)、區(qū)直單位領(lǐng)導(dǎo)班子人才工作考核目標(biāo),制定黨政正職人才工作目標(biāo)責(zé)任制考核辦法。全面組織實(shí)施《全區(qū)人才隊(duì)伍建設(shè)中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃》,推進(jìn)人才結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整,引導(dǎo)人才向高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)、機(jī)電汽配加工業(yè)、農(nóng)副產(chǎn)品深加工業(yè)、紡織服裝業(yè)、現(xiàn)代物流業(yè)等領(lǐng)域集聚,突出人才優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位。

大力推進(jìn)各類人才隊(duì)伍建設(shè)。堅(jiān)持以高層次、高技能人才和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展重點(diǎn)領(lǐng)域人才為重點(diǎn),統(tǒng)籌抓好各類人才隊(duì)伍建設(shè)。進(jìn)一步整合資源,規(guī)范、完善農(nóng)村實(shí)用人才培養(yǎng)示范基地建設(shè),依托示范基地,實(shí)施“農(nóng)村實(shí)用人才培養(yǎng)153工程”,即用三年左右的時(shí)間,培養(yǎng)1萬(wàn)名生產(chǎn)能手、經(jīng)營(yíng)能人、能工巧匠、鄉(xiāng)村農(nóng)技人員等農(nóng)村技能人才,培養(yǎng)5000名具有一定管理知識(shí)、掌握1—2項(xiàng)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技能的優(yōu)秀村組干部和后備干部隊(duì)伍,培養(yǎng)3000名農(nóng)村教育、文化、衛(wèi)生、社會(huì)管理等方面的人才。加強(qiáng)優(yōu)秀企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才隊(duì)伍建設(shè),實(shí)施“民營(yíng)企業(yè)家接班人計(jì)劃”,以民企黨組織統(tǒng)籌共建活動(dòng)為依托,組織、統(tǒng)戰(zhàn)、經(jīng)濟(jì)、工商聯(lián)牽頭,用2年時(shí)間,培養(yǎng)50名民營(yíng)企業(yè)家后備人才,引領(lǐng)全區(qū)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)新一輪大發(fā)展。

營(yíng)造人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境。完善人才培養(yǎng)、吸引、使用、評(píng)價(jià)、激勵(lì)和保障辦法,堅(jiān)持項(xiàng)目、課題、崗位帶動(dòng),著力打造人才干事創(chuàng)業(yè)平臺(tái)。健全科學(xué)化、社會(huì)化的人才評(píng)價(jià)機(jī)制,加快推進(jìn)職稱制度改革,制定農(nóng)村實(shí)用人才認(rèn)定評(píng)價(jià)體系和職稱評(píng)定辦法。建立人才柔性流動(dòng)保障機(jī)制,暢通黨政領(lǐng)導(dǎo)人才、專業(yè)技術(shù)人才、經(jīng)營(yíng)管理人才之間流動(dòng)的“綠色通道”。繼續(xù)開展襄州優(yōu)秀人才獎(jiǎng)、區(qū)“四大家”領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系優(yōu)秀人才、優(yōu)秀人才“進(jìn)企業(yè)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)農(nóng)村”等活動(dòng),制定知識(shí)、技術(shù)、管理、技能等要素按貢獻(xiàn)參與分配的薪酬制度和激勵(lì)辦法。

五、進(jìn)一步打造模范部門和過硬隊(duì)伍,提高自身建設(shè)科學(xué)化水平

加強(qiáng)組工干部能力和作風(fēng)建設(shè)。推進(jìn)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)。深入開展“三個(gè)一”活動(dòng),每月集中開展一次理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),每月開辦一次組工講壇,每月開展一次走訪活動(dòng)。帶頭抓好作風(fēng)整頓,認(rèn)真落實(shí)“三從嚴(yán)”、“十嚴(yán)禁”等紀(jì)律規(guī)定,加強(qiáng)組織部門廉政建設(shè)。在部機(jī)關(guān)干部中深化在組織部“為什么、干什么、比什么”大討論活動(dòng)。

完善組織工作運(yùn)行機(jī)制。繼續(xù)抓好組織工作創(chuàng)新項(xiàng)目管理。拓展“大組工網(wǎng)”綜合服務(wù)功能,抓好信息庫(kù)管理維護(hù)與分析運(yùn)用,規(guī)范干部檔案報(bào)送、審核與整理工作。健全完善部機(jī)關(guān)干部述職測(cè)評(píng)制度。加強(qiáng)組織部門調(diào)研信息和網(wǎng)絡(luò)宣傳工作。完善信訪工作責(zé)任制,建立信訪網(wǎng)上受理、電話回復(fù)等信息共享平臺(tái)。認(rèn)真做好部機(jī)關(guān)招商引資、結(jié)對(duì)共建、老干部服務(wù)和后勤管理等工作。

加強(qiáng)組工文化建設(shè)。以開展“爭(zhēng)創(chuàng)五星級(jí)科室、爭(zhēng)當(dāng)五星級(jí)干部”為抓手,深入推進(jìn)組織部門創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),在全區(qū)組織系統(tǒng)評(píng)選表彰一批先進(jìn)集體和優(yōu)秀組工干部。組織開展一次“黨在我心中”演講比賽。加大組工干部人才梯隊(duì)建設(shè)和輪崗交流鍛煉力度,加強(qiáng)年輕干部跟班學(xué)習(xí)管理,全面提升組工干部能力素質(zhì)。

第三篇:消防大隊(duì)精神文明建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流材料

消防大隊(duì)精神文明建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流材料

消防大隊(duì)現(xiàn)有官兵24人,其中干部9人,戰(zhàn)士15人,黨員18人,團(tuán)員6人。擔(dān)負(fù)著全旗18個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、蘇木,160多家企事業(yè)單位及城鄉(xiāng)居民的消防安全保衛(wèi)任務(wù)。多年來(lái),在各級(jí)黨委、政府、雙擁領(lǐng)導(dǎo)辦公室的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)的同時(shí),結(jié)合部隊(duì)特點(diǎn),狠抓部隊(duì)擁政愛民工作,有力地推動(dòng)了部隊(duì)全面建設(shè),受到了上級(jí)部門和地方政府的一致好評(píng)。

一、堅(jiān)定思想,全面推進(jìn)擁政愛民工作

新的歷史條件下,烏拉特前旗消防大隊(duì)黨總支認(rèn)真貫徹落實(shí)江澤民同志對(duì)軍政軍民關(guān)系提出“同呼吸、共命運(yùn)、心連心”的總要求,積極開展擁政愛民活動(dòng),加強(qiáng)軍政軍民團(tuán)結(jié)。并用“三個(gè)代表”重要思想武裝自己的頭腦,確保思想上的堅(jiān)定性和自覺性。消防部隊(duì)與解放軍一樣來(lái)自于人民,服務(wù)于人民,是人民的子弟兵。烏拉特前旗消防大隊(duì)之所以有今天這樣的輝煌成就,就是靠無(wú)數(shù)官兵用汗水、鮮血、生命和一曲曲可歌 可泣故事?lián)Q來(lái)的。近年來(lái),大隊(duì)官兵出色地完成了各項(xiàng)消防安全保衛(wèi)任務(wù),想群眾之所想、急群眾之所急,赴湯蹈火為人民、恪盡職守保平安,得到了人民群眾的擁護(hù)和支持,造就了一支人民信賴的光榮部隊(duì)。在新世紀(jì)的今天,我大隊(duì)官兵發(fā)揚(yáng)消防部隊(duì)的優(yōu)良傳統(tǒng),始終以全心全意為人民服務(wù)為自己行動(dòng)的準(zhǔn)則,加強(qiáng)對(duì)官兵擁政愛民的宣傳教育,保證了官兵思想上堅(jiān)定性和自覺性,通過各種渠道和方法向官兵宣傳教育先進(jìn)典型事例,全面落實(shí)鄧小平同志提出的“兩手抓,兩手都要硬”戰(zhàn)略措施,真正地做到“視駐地為故鄉(xiāng),把人民當(dāng)父母”。

二、密切警政警民關(guān)系,使擁政愛民工作扎實(shí)有效的開展下去

我們始終堅(jiān)持把搞好雙擁工作作為部隊(duì)政治工作的一項(xiàng)長(zhǎng)期任務(wù),在提高思想認(rèn)識(shí),抓好自身建設(shè)的基礎(chǔ)上,根據(jù)駐地的實(shí)際情況和特點(diǎn),開展了多種多樣的共建活動(dòng),有力地促進(jìn)了警政警民團(tuán)結(jié)。

一是搞益民活動(dòng),辦好事、實(shí)事。擁軍優(yōu)屬,擁政愛民是我黨我軍的優(yōu)良傳統(tǒng),每逢元旦、春節(jié)、五一、八一、十一等重大節(jié)日,消防部隊(duì)都開展普遍性的益民活動(dòng),大辦好人好事。清掃街道垃圾,義務(wù)修理自行車,為共建單位擦玻璃,打掃衛(wèi)生,慰問孤寡老人,為他們拆洗被褥。春運(yùn)繁忙時(shí)節(jié),我們都要派出戰(zhàn)士協(xié)助車站,維持秩序,扶老攜幼,檢查“三品”,確保安全運(yùn)行。

近三年來(lái),大隊(duì)先后同二完小、五中、移動(dòng)等單位結(jié)成共建對(duì)子,堅(jiān)持每周一次的“共建日”活動(dòng)。三年來(lái),為學(xué)校軍訓(xùn)學(xué)生達(dá)2000余人,為一中、五中、六中等學(xué)校的操場(chǎng)灑水30余次,為地方單位送水80余車,義務(wù)修路1000余米,幫地方群眾取鑰匙40多次,義務(wù)植樹3000余株,清掃街道3000余米。每年元旦、五一、八

一、春節(jié)等重大節(jié)日,組織官兵去敬老院幫老人們洗衣服、打掃衛(wèi)生共計(jì)30多次,參加大型活動(dòng)值勤保衛(wèi)工作20余次,出動(dòng)警力100余人次,參加抗洪搶險(xiǎn)救災(zāi)一次,出動(dòng)警力200余人,奮戰(zhàn)七天七夜。每逢重大節(jié)日期間,我們與共建單位舉辦警民聯(lián)誼會(huì),自編自演反映軍民魚水情的文藝節(jié)目,使雙方的友誼不斷加深,同時(shí)也樹立了消防大隊(duì)的良好形象。

二是扶貧幫困,捐資助學(xué),奉獻(xiàn)一片愛心。“視駐地為故鄉(xiāng)、視人民為父母“,實(shí)實(shí)在在為人民服務(wù),為群眾排憂解難是我們建隊(duì)以來(lái)一直奉行的原則。2002年3月5日全體官兵為前旗五中的2名面臨失學(xué)的學(xué)生捐款600元,使他們重返校園。2002年7月,長(zhǎng)勝鄉(xiāng)一名患有白血病的兒童因無(wú)錢醫(yī)治。大隊(duì)官兵得知消息后,立即組織全體官兵為這名兒童捐款450元,這些錢雖不多但卻體現(xiàn)了消防官兵的一片愛心。2003年3月8日上午,公廟子鄉(xiāng)一位干部的孩子在醫(yī)院搶救,急需“0”型血。中隊(duì)全體官兵積極響應(yīng),十一名干部戰(zhàn)士自告奮勇,趕到醫(yī)院后看到生命垂危的孩子,官兵們看在眼里,急在心里,在醫(yī)生的安排下,符合血型的官兵紛紛挽起衣袖每人獻(xiàn)出200毫升的鮮血。經(jīng)過一夜搶救,病人終于脫離危險(xiǎn),此時(shí)病人家屬泣不成聲的拉著戰(zhàn)士的手說(shuō)“真是謝謝你們了,是你們給了他第二次生命”,戰(zhàn)士們只是淡淡的說(shuō)了聲“沒什么這是我們應(yīng)該做的”。2003年4月“非典”的襲擊,使很多人都聞風(fēng)喪膽,大隊(duì)全體官兵盡自己的微薄之力,為“非典”辦公室捐款4650元,為抗擊非典

作出了積極的貢獻(xiàn)。2003年9月5日前旗公廟子鄉(xiāng)攔河大堤決口,消防官兵在幫助災(zāi)區(qū)人民連續(xù)抗災(zāi)七天七夜后,圓滿完成了抗洪任務(wù),又主動(dòng)伸出援助之手為災(zāi)區(qū)人民捐款2000元,除此之外消防大隊(duì)官兵從2002年開始每年都向失學(xué)兒童捐款1200元,到目前為止大隊(duì)官兵助學(xué)資金已達(dá)3000余元。2004年六月大隊(duì)全體官兵又為五中兩名家庭困難的學(xué)生捐款500元,這些錢雖不多但卻為困難學(xué)生撐起了一片希望的天空,這項(xiàng)活動(dòng)我們將會(huì)長(zhǎng)期堅(jiān)持下去。

三是開展為民愛民活動(dòng)。消防職業(yè)的特殊使命決定了減少火災(zāi)損失就是實(shí)際有效的擁政愛民,消防部隊(duì)圍繞防火、滅火主要任務(wù),大力開展為民愛民活動(dòng)。大隊(duì)堅(jiān)持“人民消防愛人民,人民消防為人民”的宗旨,始終把文明執(zhí)勤、文明滅火、文明監(jiān)督作為崗位愛民的主要內(nèi)容,為人民群眾工作、生活創(chuàng)造了良好的消防安全環(huán)境。消防部隊(duì)的特殊使命也決定了消防兵“養(yǎng)兵千日、用兵千日”的特點(diǎn),因此,提高業(yè)務(wù)技能素質(zhì),成了我們的第一要求,嚴(yán)格堅(jiān)持一日生活制度,刻苦訓(xùn)練,熟煉掌握滅火技能,努力提高自身素質(zhì),為盡一個(gè)消防兵的職責(zé)和履行一個(gè)消防兵的義務(wù),時(shí)刻從自身做起,為保護(hù)人民生命財(cái)產(chǎn)安全提供了保證。幾年來(lái),每逢元旦、春節(jié)、元宵節(jié)、國(guó)慶及其他重大的節(jié)日,大隊(duì)便派出檢查組,深入重點(diǎn)單位和活動(dòng)場(chǎng)所,開展消防安全檢查,圓滿完成了消防安全保衛(wèi)任務(wù)。此外,消防部隊(duì)還大力宣傳消防知識(shí),努力提高人民群眾的消防安全意識(shí)。首先,充分利用各大節(jié)目和冬春防火宣傳周、“119”消防宣傳日等有利時(shí)機(jī),通過板報(bào)、標(biāo)語(yǔ)、散發(fā)宣傳資料等多征形式,開展豐富多彩的消防宣傳活動(dòng)。其次,通過廣播、電視、報(bào)紙等新聞媒體大張旗鼓地開展群眾喜聞樂見的宣傳活動(dòng),為防火、滅火、減少火災(zāi)發(fā)生起到了很好的作用。再次,消防隊(duì)站累計(jì)開放100余次,接待廣大群眾參觀1萬(wàn)余人,通過群眾的親身體驗(yàn),極大地提高了群眾的消防安全意識(shí).三、加強(qiáng)聯(lián)系,警民共建收獲金秋碩果

一是警愛民,警民聯(lián)誼活動(dòng)開展的有聲有色。每逢元旦、春節(jié)、“

八、一”前后,大隊(duì)官兵就以走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)等不同的形式與共建單位歡度節(jié)日,為了能過真正達(dá)到警民同樂的目的,官兵自編自演文藝節(jié)目,同時(shí)還邀請(qǐng)烏蘭牧騎的老師作指導(dǎo),以求為節(jié)日獻(xiàn)上精彩的節(jié)目。

幾年來(lái),先后為前旗五中、一中等共建學(xué)校軍訓(xùn)學(xué)生2000多人,定期消防安全知識(shí)培訓(xùn)達(dá)5000多人。通過開展警民聯(lián)誼、為共建單位成立少年軍校、定期深入到各單位講解消防基本知識(shí)等多種形式大大增進(jìn)了警民共建單位之間的感情。

二是民擁軍,共建互助推進(jìn)部隊(duì)建設(shè)。部隊(duì)也得到了共建單位的認(rèn)可與大力支持,各共建單位立足在身?xiàng)l件,經(jīng)常為消防大隊(duì)提供幫助,有力地推動(dòng)了部隊(duì)后勤現(xiàn)代化建設(shè),提高了戰(zhàn)士的生活質(zhì)量。各種幫助舉不勝舉。僅近三年來(lái),地方為部隊(duì)提供了洗衣機(jī)2臺(tái),抽油煙機(jī)1個(gè),慰問金4000余元。

四、立足崗位,努力創(chuàng)造良好的消防安全環(huán)境

擁政愛民最基本的內(nèi)在要求就是需要我們消防官兵保衛(wèi)地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)和人民生命財(cái)產(chǎn)安全。隨著社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的不斷推進(jìn),給我們消防部隊(duì)帶來(lái)了新的機(jī)遇,同時(shí)也帶來(lái)了新問題、新情況,我們消防部隊(duì)肩負(fù)著保衛(wèi)祖國(guó)和人民生命財(cái)產(chǎn)安全的神圣使命,如何不辜負(fù)黨和人民賦與的重任,不辱消防部隊(duì)“紅門鐵軍”的光輝形象,這就要我們廣大官兵必須出色地完成各項(xiàng)保衛(wèi)任務(wù),為地方建設(shè)保駕護(hù)航,為人民群眾的根本利益作可靠保證。我們?cè)谧约旱谋韭殟徫簧锨趹┕ぷ鳎唤z不茍,在平凡的崗位上建功立業(yè),積極參加社會(huì)救助任務(wù),發(fā)揚(yáng)不怕艱苦、不怕犧牲的精神,堅(jiān)持人民的利益高于一切,為烏拉特前旗經(jīng)濟(jì)建設(shè)和人民群眾的安居樂業(yè)創(chuàng)造一個(gè)良好安全的消防環(huán)境。

在創(chuàng)建和諧烏拉特前旗新時(shí)期,我們消防官兵將繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)踐行“三個(gè)代表”重要思想,堅(jiān)持學(xué)以致用,堅(jiān)持立警為公,執(zhí)法為民,促進(jìn)擁政愛民工作的順利開展,自覺繼承和發(fā)揚(yáng)消防部隊(duì)的光榮傳統(tǒng),珍惜和維護(hù)消防部隊(duì)的崇高榮譽(yù),踏著先輩的足跡奮勇前進(jìn)。

第四篇:消防大隊(duì)基層建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流材料

消防大隊(duì)基層建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流材料

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

為貫徹落實(shí)總隊(duì)**現(xiàn)場(chǎng)會(huì)精神,進(jìn)一步推動(dòng)我市消防部隊(duì)基層建設(shè)工作的發(fā)展,今天,支隊(duì)在我大隊(duì)召開全市消防部隊(duì)基層建設(shè)工作匯報(bào)會(huì),這既是支隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我大隊(duì)基層建設(shè)工作成績(jī)的肯定,也是對(duì)我大隊(duì)的鞭策和鼓舞。在此,我謹(jǐn)代表**大隊(duì)黨委和全體官兵,向與會(huì)的各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們表示熱烈的歡迎!向一向關(guān)心、支持消防工作和部隊(duì)

建設(shè)的**縣委、縣政府、縣公安局的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo),向支隊(duì)黨委的高度信任,向支隊(duì)基層建設(shè)指導(dǎo)組的辛勤工作,向兄弟大隊(duì)的關(guān)心支持表示衷心的感謝!

7月21日,全省消防部隊(duì)基層建設(shè)工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)在**召開后,支隊(duì)黨委審

時(shí)度勢(shì),抓住機(jī)遇,及時(shí)召開了全市消防部隊(duì)基層建設(shè)工作動(dòng)員會(huì),全面部署基層建設(shè)工作。在全市消防部隊(duì)大力開展基層建設(shè)的新形勢(shì)下,我大隊(duì)緊緊圍繞基層建設(shè)這個(gè)重點(diǎn),以條令條例為依據(jù),以科技強(qiáng)警為突破口,著眼鞏固提高和改革創(chuàng)新,在前幾輪部隊(duì)正規(guī)化建設(shè)的基礎(chǔ)上,利用現(xiàn)代科技手段,和信息網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),積極鞏固和加強(qiáng)基建政治建設(shè),建立正規(guī)管理秩序,努力提高基層執(zhí)法水平,增強(qiáng)后勤保障能力。同時(shí)認(rèn)真探索新時(shí)期部隊(duì)基層建設(shè)的新思路、新途徑、新方法,細(xì)化、精化、強(qiáng)化基層建設(shè),著力提高部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力,取得了初步的成效。經(jīng)過一段時(shí)間的努力,大隊(duì)的部隊(duì)建設(shè)水平和管理層次有了進(jìn)一步的提高,四個(gè)程序和執(zhí)法程序日漸規(guī)范,官兵整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng)。

下面,我代表**大隊(duì)黨委向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報(bào)我大隊(duì)開展基層建設(shè)的工作情況:

一、抓好組織領(lǐng)導(dǎo),在統(tǒng)一思想認(rèn)

識(shí)上下功夫。

部隊(duì)基層建設(shè)是一項(xiàng)全局性、綜合性很強(qiáng)的工作,要想取得成效,必須下很大的精力和心思。從90年代開始,我省消防部隊(duì)先后掀起了三個(gè)周期的綱要建設(shè)熱潮,在正規(guī)化建設(shè)過程中,大隊(duì)警力少,工作量大,要求嚴(yán),標(biāo)準(zhǔn)高,官兵的思想或多或少地存在著畏難情緒和懈怠思想,為此大隊(duì)黨委從抓好組織領(lǐng)導(dǎo)入手,在統(tǒng)一全體官兵思想認(rèn)識(shí)上狠下功夫。

一是大隊(duì)黨委重視抓好落實(shí)分工,精心安排。根據(jù)支隊(duì)下發(fā)的《龍巖市消防支隊(duì)基層建設(shè)工作實(shí)施方案》的要求和支隊(duì)動(dòng)員會(huì)精神,大隊(duì)黨委及時(shí)召開了黨委會(huì)、隊(duì)務(wù)會(huì),對(duì)照兩個(gè)《標(biāo)準(zhǔn)》和兩個(gè)《實(shí)施細(xì)則》,結(jié)合大隊(duì)的工作進(jìn)行了分析研究,制定了《**縣消防大隊(duì)基層建設(shè)實(shí)施方案》,提出了總體目標(biāo)和具體任務(wù),成立了以吳華昌教導(dǎo)員為組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)組織機(jī)構(gòu),列出了具體的時(shí)間、任務(wù)安排表,并進(jìn)行了詳細(xì)分工,責(zé)任

到人,形成了大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管干部具體抓的良好態(tài)勢(shì),各項(xiàng)工作任務(wù)得到了較好的落實(shí)。為了確保工作質(zhì)量,在計(jì)劃實(shí)施過程中,大隊(duì)多次召開隊(duì)務(wù)會(huì),對(duì)實(shí)施方案進(jìn)行分析、修改和完善,及時(shí)解決建設(shè)過程中的實(shí)際問題,真正做到了領(lǐng)導(dǎo)到位,組織到位,責(zé)任到位,落實(shí)到位。

二是統(tǒng)一了官兵的思想認(rèn)識(shí),糾正了錯(cuò)誤觀念。為了轉(zhuǎn)變官兵的觀念,克服多次開展部隊(duì)正規(guī)化建設(shè)所帶來(lái)的畏難情緒和懈怠思想,有效地調(diào)動(dòng)官兵的工作積極性,大隊(duì)及時(shí)召開了動(dòng)員會(huì),傳達(dá)上級(jí)的指示精神,多次組織官兵深入學(xué)習(xí)兩個(gè)《標(biāo)準(zhǔn)》和兩個(gè)《實(shí)施細(xì)則》及一系列規(guī)定,進(jìn)行廣泛的教育、引導(dǎo),使官兵真正領(lǐng)會(huì)開展部隊(duì)基層建設(shè)精神實(shí)際,明確基層正規(guī)化建設(shè)在不同時(shí)期、不同環(huán)境的內(nèi)容、目的和意義。

三是多渠道籌集部隊(duì)建設(shè)資金,搞好經(jīng)費(fèi)保障。按照兩個(gè)《標(biāo)準(zhǔn)》、《實(shí)施細(xì)則》和《福建省消防信息系統(tǒng)建設(shè)發(fā)

展規(guī)劃》、《福建省公安消防部隊(duì)大隊(duì)器材裝備管理暫行規(guī)定》等要求,根據(jù)我大隊(duì)現(xiàn)有的營(yíng)房裝備器材設(shè)施狀況,抓部隊(duì)基層建設(shè),需要花費(fèi)較大資金投放。為解決好這一“瓶頸”問題,大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)把開展部隊(duì)基層建設(shè)試點(diǎn)工作的情況向縣委書記、縣長(zhǎng)作了專題匯報(bào),得到了縣領(lǐng)導(dǎo)的支持,在財(cái)政困難的情況下,及時(shí)撥出

專款,用于購(gòu)置裝備器材和搞部隊(duì)建設(shè);縣人大、縣政協(xié)和縣公安局的領(lǐng)導(dǎo)也十分關(guān)心我大隊(duì)的基層建設(shè)工作,多次到有關(guān)單位呼吁、宣傳,幫助我們籌集經(jīng)費(fèi);一些單位得知我大隊(duì)的建設(shè)情況后,主動(dòng)購(gòu)買空調(diào)、電腦、飲水機(jī)等辦公、生活用品贈(zèng)送到我大隊(duì),紛紛表示要出力改善我隊(duì)官兵的執(zhí)勤、訓(xùn)練、辦公和生活環(huán)境。大隊(duì)用自身良好的形象和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贏得了地方黨委、政府和社會(huì)各界的理解支持,也使我隊(duì)的部隊(duì)建設(shè)工作得到了有效保障。為了保證經(jīng)費(fèi)開支的計(jì)劃性、合理性和科學(xué)性,把有限的經(jīng)費(fèi)用在刀刃上,大

隊(duì)在支隊(duì)指導(dǎo)組的精心指導(dǎo)下,結(jié)合我隊(duì)實(shí)際情況,認(rèn)真制定了器材裝備采購(gòu)計(jì)劃,各項(xiàng)配置和設(shè)施基本達(dá)到《實(shí)施細(xì)則》的要求,此外,在搞營(yíng)房修繕過程中,大隊(duì)還充分發(fā)揮我軍艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),合理安排時(shí)間,組織大隊(duì)官兵自己動(dòng)手油漆裝飾、粉刷墻壁等,為大隊(duì)節(jié)約了經(jīng)費(fèi)開支。

二、抓好制度落實(shí),在部隊(duì)管理上下功夫。

在開展基層建設(shè)工作中,根據(jù)支隊(duì)的指導(dǎo)思想,我們把部隊(duì)管理作為基層建設(shè)的重點(diǎn),認(rèn)真對(duì)照兩個(gè)《實(shí)施細(xì)則》,依據(jù)條令條例,結(jié)合學(xué)習(xí)瑞金大隊(duì)的成功管理經(jīng)驗(yàn),認(rèn)認(rèn)真真、扎扎實(shí)實(shí)抓好各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí),把基層正規(guī)12全文查看

第五篇:街道基層黨組織建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流

街道基層黨組織建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流

新中國(guó)成立**年來(lái),我們黨注重從思想上建黨,不斷用發(fā)展的馬克思主義武裝全黨,不斷加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),培養(yǎng)造就了一支總體上適應(yīng)形勢(shì)任務(wù)需要的干部隊(duì)伍和大批善于治黨治國(guó)治軍的優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)人才,重視黨的基層組織建設(shè),完善黨的制度,堅(jiān)決開展反腐敗斗爭(zhēng),把黨的建設(shè)提高到了新的水平。

多年來(lái),**街道一直將基層黨組織建設(shè)作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和突破口,充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,廣泛調(diào)動(dòng)和激發(fā)基層黨員的先鋒模范性。

第一,機(jī)制創(chuàng)新方面。

(一)建立健全黨的基層各級(jí)組織。在搞好基層黨支部建設(shè)同時(shí),建立健全基層工團(tuán)組織,實(shí)現(xiàn)黨支部建在基層、黨小組活動(dòng)在班組,工團(tuán)組織全覆蓋,興趣小組聚人心,黨工團(tuán)圍繞街道全局工作齊心協(xié)力促發(fā)展良好局面。緊密結(jié)合**街道實(shí)際,深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。黨的力量取決于黨員質(zhì)量,讓黨員干部在一系列活動(dòng)中接受愛國(guó)主義教育,堅(jiān)定理想信念,拓寬工作視野,提高能力水平。

(三)以創(chuàng)新支部生活方式,促進(jìn)支部建設(shè)上臺(tái)階。各支部密切結(jié)合業(yè)務(wù)工作,圍繞全面加強(qiáng)基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用,務(wù)實(shí)提出改進(jìn)方向。組織召開專題組織生活會(huì),民主評(píng)議黨員活動(dòng),貫徹上級(jí)精神、做到上情下達(dá)“架天線”,深入實(shí)際、了解人民群眾疾苦“接地氣”,把圍繞服務(wù)群眾利益大局作為街道黨委工作出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。

(三)開展“基層組織建設(shè)年”活動(dòng)。把**年作為“基層組織建設(shè)年”,把加強(qiáng)基層組織建設(shè)作為創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的重點(diǎn),圍繞“強(qiáng)組織、增活力,創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)迎十八大”的主題,謀劃好思路,建設(shè)好制度,管理好陣地,開展好活動(dòng),發(fā)揮好作用,使支部做到工作規(guī)范化、活動(dòng)經(jīng)常化、決策科學(xué)化。每個(gè)基層黨組織至少建立一項(xiàng)務(wù)實(shí)管用的制度,促進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)規(guī)范化、長(zhǎng)效化。嚴(yán)把黨員“入口關(guān)”,按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的要求,加大在基層一線中發(fā)展黨員工作力度,不斷優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。

第二,建設(shè)成果方面。

(一)全面落實(shí)“強(qiáng)基固本工程”,對(duì)有50人以上職工的非公企業(yè)進(jìn)行篩選,做好黨員發(fā)展工作,為建黨創(chuàng)造條件。從具有黨建工作經(jīng)驗(yàn)的退二線干部、機(jī)關(guān)年輕干部、大學(xué)生村官中選聘出13位黨建工作指導(dǎo)員,共同抓好非公企業(yè)發(fā)展黨員和黨組織組建工作;全面落實(shí)“群團(tuán)聯(lián)創(chuàng)工程”。今年以來(lái),工會(huì)、團(tuán)工委、婦聯(lián)在非公企業(yè)、新社會(huì)組織及大型市場(chǎng)內(nèi)的組建工作和覆蓋面均實(shí)現(xiàn)了新的突破;全面落實(shí)“社會(huì)管理創(chuàng)新工程”。加強(qiáng)社區(qū)綜治規(guī)范化建設(shè),15個(gè)社區(qū)于5月全部掛牌成立了社區(qū)社會(huì)管理綜合治理辦公室。規(guī)范社區(qū)聯(lián)防隊(duì)建設(shè),治安志愿者、紅袖標(biāo)、中心戶長(zhǎng)(樓道長(zhǎng))等群防群治隊(duì)伍全面落實(shí),做到人防、物防、技防“三防”建設(shè)全覆蓋。

(二)深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。突出抓好窗口單位和服務(wù)行業(yè)“為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng),與開展“四找四學(xué)四比”活動(dòng)相結(jié)合,帶動(dòng)所在單位和職工爭(zhēng)創(chuàng)群眾滿意窗口、優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌和優(yōu)秀服務(wù)標(biāo)兵;推進(jìn)黨員志愿服務(wù)活動(dòng),全街道已有7個(gè)社區(qū)相繼成立了黨員志愿者、計(jì)生志愿者、青年志愿者、巾幗志愿者等各類志愿者隊(duì)伍共計(jì)39支,充分發(fā)揮了示范和引領(lǐng)作用,受到基層群眾的肯定和好評(píng);深入實(shí)施三解三促活動(dòng)。街道團(tuán)工委、工會(huì)等6個(gè)部門分別掛鉤6個(gè)社區(qū)和6個(gè)企業(yè),部門負(fù)責(zé)人擔(dān)任黨建工作指導(dǎo)員,進(jìn)行“一對(duì)一”結(jié)對(duì),促進(jìn)了資源共享和統(tǒng)籌共建工作;推動(dòng)校企銀企對(duì)接活動(dòng)。組織25家銀行與轄區(qū)90多家骨干企業(yè)召開了“共謀發(fā)展”銀企合作座談會(huì),共商發(fā)展大計(jì),共謀發(fā)展良策,化解資金供求矛盾。聯(lián)合清華大學(xué)開辦企業(yè)管理高級(jí)研修班,切實(shí)提升轄區(qū)企業(yè)管理者經(jīng)營(yíng)管理能力。

新的歷史時(shí)期,在黨的十八大精神指引下,**街道將始終以黨的基層組織建設(shè)作為黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),和落實(shí)黨的路線方針政策和各項(xiàng)工作任務(wù)的堅(jiān)強(qiáng)武器。不斷創(chuàng)新機(jī)制、篤實(shí)成果,堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局、拓寬領(lǐng)域、強(qiáng)化功能,進(jìn)一步鞏固和加強(qiáng)黨的各級(jí)基層組織建設(shè)。

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