第一篇：縣基層婦女組織創(chuàng)建情況匯報材料

縣基層婦女組織創(chuàng)建情況匯報材料

縣基層婦女組織創(chuàng)建情況匯報材料 基層婦女組織是婦女工作的基礎(chǔ)和源泉，是黨聯(lián)系婦女群眾的橋梁和紐帶。為了進一步加強基層婦女組織建設(shè)，充分地發(fā)揮基層婦女組織的作用，推動縣婦女工作和婦女事業(yè)的更好發(fā)展，縣婦聯(lián)結(jié)合實際，對本地基層婦女組織建設(shè)情況進行了調(diào)研，形成調(diào)研報告如下：

一、縣基層婦女組織建設(shè)情況

近年來，縣婦聯(lián)以“黨群共建、創(chuàng)先爭優(yōu)”為契機，堅持“黨建帶婦建，婦建服務(wù)黨建”的工作原則，按照“鄉(xiāng)村基層抓提升、城市社區(qū)抓強化、兩新組織抓覆蓋、橫向組織抓延伸”的工作思路，大力實施固本強基工程，深入開展婦聯(lián)基層

組織示范創(chuàng)建活動，切實將婦聯(lián)基層組織建設(shè)成為黨和廣大婦女群眾信任的“堅強陣地”和“溫暖之家”。

1、拓寬領(lǐng)域，組織網(wǎng)絡(luò)不斷健全。根據(jù)社會結(jié)構(gòu)變化和婦女群體多樣化的新形勢、新特點，全縣各級婦聯(lián)積極創(chuàng)新基層婦女組織形式，拓展工作領(lǐng)域，擴大工作覆蓋面。目前，全縣共有鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)11個，社區(qū)婦聯(lián)66個，村級婦女組織600個，實現(xiàn)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)、村級婦聯(lián)組織全覆蓋。共有婦聯(lián)團體會員2個，并在原有工作基礎(chǔ)之上，根據(jù)和縣直機關(guān)工委聯(lián)合發(fā)文的《關(guān)于進一步加強縣直機關(guān)、事業(yè)單位婦委會組織機構(gòu)建設(shè)的通知》文件要求，將縣直機關(guān)單位婦委會的組建工作納入五型機關(guān)考核當中，逐步加大縣直機關(guān)婦委會組建力度，目前全縣已建有縣直機關(guān)婦委會30個；與縣委組織部、縣委兩新工委聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于進一步加強兩新組織中婦聯(lián)組織建設(shè)的意見》，并把立天集團婦聯(lián)建設(shè)作為示范點，加大對兩新組織中婦女組

織的組建的指導力度。據(jù)統(tǒng)計，縣共有成立獨立黨支部或者聯(lián)合支部的企業(yè)1613家，往年已成立婦女組織的有13家，今年新成立的有830家，組建率已達%。基本形成了橫向到邊、縱向到底、條塊結(jié)合的婦女組織網(wǎng)絡(luò)。

2、以點帶面，示范創(chuàng)建不斷深化。9月25日上午，在蕭江鎮(zhèn)召開縣婦聯(lián)基層組織建設(shè)工作現(xiàn)場推進會，組織全縣各鎮(zhèn)婦聯(lián)主席及66個城鄉(xiāng)新社區(qū)的婦聯(lián)主席、村居、企業(yè)代表共90多人參加會議，并選取了蕭江鎮(zhèn)桃源社區(qū)、沿河社區(qū)和立天控股集團等目前最具有代表性的三種基層婦女組織建設(shè)情況作為實例，為各地村、社區(qū)及兩新婦女組織的建設(shè)提供典范。通過沿河社區(qū)如何在原來村級“婦女之家”的建設(shè)基礎(chǔ)上，依托“溫馨談心室”、巾幗健身苑點、圖書銀行、市民學校、家長學校等陣地，充分發(fā)揮社區(qū)巾幗志愿者服務(wù)隊、巾幗健身團等資源優(yōu)勢，廣泛開展文化娛樂、維權(quán)關(guān)愛、教育培訓等活動，切實把社區(qū)婦聯(lián)打造

成社區(qū)婦女兒童“服務(wù)之家”、“關(guān)愛之家”和“平安之家”；桃源社區(qū)作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)撤擴并后成立的城鄉(xiāng)新社區(qū)，如何緊跟黨建步伐，提早謀劃，把社區(qū)婦聯(lián)組織建設(shè)納入了社區(qū)黨建工作范疇和社區(qū)建設(shè)規(guī)劃，逐步建立健全婦聯(lián)工作制度，完善基層組織建設(shè)；立天控股集團以黨建帶婦建，如何依托非公企業(yè)黨建優(yōu)勢，開辟了圖書室、學習培訓室、職工活動中心，為集團婦女提供全方位身心健康服務(wù)，立足婦建服務(wù)黨建，通過“暖心工程“、傾聽民意、落實民主管理等舉措，充分發(fā)揮集團婦聯(lián)的作用，切實把廣大女職工的智慧和力量統(tǒng)一到促進集團和諧、助推企業(yè)發(fā)展的實踐中來等三個特點鮮明、形象具體的示范點的展示，進一步指導各地、各單位根據(jù)自身實際，因地制宜，突出特色，注重服務(wù)，全面推動縣基層婦女組織建設(shè)工作的深入開展。目前，縣共建有市級“婦女之家”示范點3個，縣級“婦女之家”示范點16個，縣級兩新婦女組織示范點5個，有15個

縣級“婦女之家”示范點申報單位計劃年底前驗收。

3、強化培訓，干部素質(zhì)不斷提高。縣各級婦聯(lián)通過理論培訓、實踐強化等措施，以婦聯(lián)班子建設(shè)為核心，以干部能力建設(shè)為重點，先后組織開展了縣科局級婦女干部素質(zhì)提升班、全縣女性“兩代表、一委員”培訓交流會、新上任的村級婦女干部培訓班、和城鄉(xiāng)社區(qū)婦聯(lián)主席培訓班等培訓活動，開展先進婦女典型學習活動，進一步提高縣婦女干部的理論素質(zhì)和工作能力。

4、創(chuàng)新載體，服務(wù)水平不斷提升。各級婦聯(lián)組織緊緊圍繞涉及婦女兒童最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，不斷創(chuàng)新載體，切實履行職責，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。一是深入實施“巾幗文化服務(wù)行動”。組建了“巾幗文化服務(wù)隊”，通過推出“巾幗文化大舞臺”這一女性文化活動品牌，為全縣婦女群眾組織開展文化娛樂、健美健身、飲食文化、廚藝比拼、民俗表演、家庭教育等相關(guān)的各種巾幗文化競

技及展示等各種文化活動搭建平臺。自三月份創(chuàng)建至今，全縣各級婦聯(lián)通過“巾幗文化大舞臺”這一平臺，組織開展各類活動50多場次，掀起了巾幗文化熱潮。二是全面實施“巾幗創(chuàng)業(yè)支持行動”。積極爭取政府和有關(guān)部門支持，加強婦女創(chuàng)業(yè)政策、資金、技術(shù)等扶持力度，建立和完善以婦女創(chuàng)業(yè)、技術(shù)支持、人力資源開發(fā)為主要內(nèi)容的社會化婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系。今年聯(lián)合中國農(nóng)業(yè)銀行縣支行針對縣農(nóng)村科技致富女能手推出“巾幗創(chuàng)業(yè)貸”，首批授信6000萬，并逐步建立女性創(chuàng)業(yè)幫扶長效機制，為縣創(chuàng)業(yè)女性解決資金困難。三是切實做好婦女兒童權(quán)益維護工作。各級婦聯(lián)組織全力當好婦女群眾的“娘家人”，每年接待大量來信來訪，幫助受困婦女排憂解難，積極幫助她們維護自身合法權(quán)益。通過積極開展“春蕾計劃”，“愛心媽媽”結(jié)對留守兒童、大學生村官結(jié)對“春蕾女童”等活動，切實關(guān)愛困難留守流動兒童。幫扶農(nóng)村特困婦女，積極爭取項目，為社

會各界愛心人士與特困婦女、老人牽線搭橋，利用春節(jié)、“三八”婦女節(jié)等節(jié)日，對貧困老婦干、兩癌婦女、農(nóng)村孤寡老人、空巢老人開展慰問活動。

二、存在的主要問題：

1、兩新婦女組織組建仍有難度。一方面，目前，登記在冊的兩新組織有很多空掛組織，根本不存在生產(chǎn)；有的兩新組織只有幾個職工或者是家庭式作坊，婦女職工很少甚至沒有，而一些較大的非公企業(yè)都已經(jīng)成立了女職工委員會，認為沒有必要再成立婦聯(lián)組織，加上鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)本身和企業(yè)工作接觸不多，兩新婦女組織組建工作難以推進。另一方面，雖然目前縣兩新組織組建率已達%，但很多企業(yè)只是流于形式，屬于被組建，從思想觀念上并沒有真正接納，企業(yè)婦建工作也得不到應(yīng)有支持，活動場地、活動經(jīng)費都得不到相應(yīng)保障，婦女組織的作用和優(yōu)勢難以發(fā)揮。同時由于企業(yè)自身發(fā)展極不穩(wěn)定，在市場經(jīng)濟條件下，兩新組織關(guān)、停、并、轉(zhuǎn)情況時有發(fā)生，企業(yè)女職工流動性比較大等，也給兩新婦女組織的管理帶來難度。

2、農(nóng)村社區(qū)婦女聯(lián)合會的創(chuàng)建仍需進一步完善：目前，縣社區(qū)婦女組織、村級“婦女之家”都已經(jīng)全部掛牌成立，但由于受到工作經(jīng)費、人員編制等原因的影響，這些基層婦女組織的機構(gòu)設(shè)置、陣地建設(shè)都還有待于進一步完善。據(jù)統(tǒng)計，在縣新成立的66個城鄉(xiāng)新社區(qū)中，僅40個社區(qū)婦聯(lián)干部是社區(qū)班子成員，其余26個社區(qū)兩委班子成員中未配有女干部，致使婦聯(lián)干部只能由其他一般工作人員兼任，極大地影響了婦女工作的更好開展。

3、基層婦女干部隊伍仍需進一步強化。主要表現(xiàn)為：一是鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)主席兼職過多。縣11名鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)干部，絕大部分兼職從事出納、文化、組織等工作，任務(wù)比較繁重。由于時間和精力有限，常常顧此失彼，工作處于被動應(yīng)付狀態(tài)，不同程度地影響了婦女工作的開展，造成婦聯(lián)職能作用發(fā)揮難。二是基層婦女干

部的整體素質(zhì)有待進一步提高。雖然縣女性進村兩委比例逐年提高，女性參政議政工作也取得了一定的成效，但是，從全縣婦女干部的總體情況上看，還存在著自主學習意識不強、婦女干部服務(wù)婦女群眾的本領(lǐng)較弱、參政意識薄弱、工作創(chuàng)新能力不足等方面問題，整體素質(zhì)還需進一步提高。三是婦女后備干部隊伍薄弱。由于受自身素質(zhì)、女干部選拔渠道等原因的影響，婦女后備干部隊伍得不到及時、有效的補充，女干部青黃不接的現(xiàn)象比較嚴重，給選拔工作帶來了一定的困難。

4、婦女工作開展沒有經(jīng)費保障。婦聯(lián)要在提高婦女素質(zhì)、維護婦女權(quán)益、參與和諧社會建設(shè)等方面提供服務(wù)，創(chuàng)造條件，都需要有一定的經(jīng)費作保障，從縣一級來講，縣婦聯(lián)的工作經(jīng)費每年33萬元，現(xiàn)在物價飛漲，很多活動動輒幾萬甚至十幾萬，去年僅“婦女之家”示范點創(chuàng)建下發(fā)的補助資金就達8萬多元，經(jīng)費的不足導致了很多活動和培訓都難

以開展。縣婦聯(lián)如此，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村級婦女組織更甚，由于經(jīng)費壓力，很多村、社區(qū)婦聯(lián)工作只停留在每年“三八”等重要節(jié)日組織活動，群眾參與率較低，婦聯(lián)工作影響力弱。

三、加強婦女基層組織建設(shè)的建議 “哪里有婦女，哪里就有婦女組織”，全面加強基層婦女組織建設(shè)，是增強婦女組織生機和活力、提高婦女工作水平的基礎(chǔ)。今后工作中縣婦聯(lián)應(yīng)從“擴大覆蓋面，推進規(guī)范化，增強有效性，提升影響力”的工作思路入手，切實有效地推進基層婦女組織建設(shè)。

1、爭取政策支持，優(yōu)化工作環(huán)境。積極爭取黨委、政府部門的支持，把“黨建帶婦建”納入黨的基層組織建設(shè)的整體格局，不斷優(yōu)化婦女工作環(huán)境。一是要依托黨建優(yōu)勢，擴大組織覆蓋。要積極依托黨建帶婦建，突出配套功能，做到兩新婦女組織建設(shè)與兩新黨建工作一同研究、一同推進、一同加強、一同落實，不斷擴大婦女工作的覆蓋面。二是要注

重政策引導，解決資金困難。要積極爭取黨委政府的高度重視，加大各部門單位之間的協(xié)同合作，整合各種社會資源，為婦聯(lián)開展工作提供強有力的經(jīng)費保障。三是要主動作為，優(yōu)化女干部工作環(huán)境。要積極建議黨政部門出臺相應(yīng)政策，把村婦女主任的經(jīng)濟報酬納入村干部生活津貼范圍，并加以落實，以切實解決村級婦女干部的待遇問題，提高基層婦女干部的工作積極性；要積極爭取黨委組織部門的高度重視，不斷加大對女干部的培養(yǎng)選拔力度，建立并完善女干部人才庫數(shù)據(jù)，不斷優(yōu)化女干部的崗位待遇，為女干部的成長創(chuàng)造良好的環(huán)境。

2、強化素質(zhì)培訓，提升工作水平。建設(shè)一支素質(zhì)優(yōu)良的基層婦女干部隊伍是做好新時期婦女工作的基本保障，是增強婦聯(lián)凝聚力的重要手段。在培訓渠道上，要采取措施，積極把婦聯(lián)干部的學習培訓納入黨委及其組織部門的重要議程，納入干部總體培訓的主流，多渠道

給婦聯(lián)干部提供學習、提高、實踐的機會，促進婦聯(lián)干部隊伍素質(zhì)的提高；在培訓內(nèi)容上，要堅持“以人為本、婦女工作與婦聯(lián)干部同步發(fā)展”的指導思想，積極適應(yīng)形勢任務(wù)要求，拓寬培訓內(nèi)容，通過加強政治理論、國情區(qū)情、經(jīng)濟政策、領(lǐng)導藝術(shù)、業(yè)務(wù)知識等多方面的培訓，努力提高基層婦女干部在社會主義市場經(jīng)濟條件下參與經(jīng)濟、處理矛盾、服務(wù)婦女的能力；在培訓方式上，要充分運用各種教育培訓平臺，積極采用請進來講課、走出去考察、輪崗交流、崗位實踐等方式，讓廣大婦女干部不斷明晰新形勢下婦女工作的新思路，新特點，成為會抓重點特色工作，能解決實際問題的“婦女工作專家”。

3、完善工作機制，提高工作效能。完善工作機制，提高工作效能，是增強婦聯(lián)組織戰(zhàn)斗力的重要保證。一是逐步完善社會化共建機制。婦聯(lián)工作重點要做好“聯(lián)”字文章，要發(fā)揮自身優(yōu)勢，在尋求婦女基層組織與黨建工作的最佳結(jié)合

點上科學定位，統(tǒng)一部署，共筑共建。同時，也要充分利用各種協(xié)調(diào)小組辦公室設(shè)在婦聯(lián)的有利條件，整合社會資源，完善社會化共建機制。二是建立健全活動機制。要繼續(xù)堅持各項有效的工作活動制度，通過定期召開工作匯報與交流會，確立婦聯(lián)工作責任制、工作督查制、實地調(diào)研制等，將各項工作以制度的形式落到實處。三是不斷完善考評機制。在不斷完善婦聯(lián)系統(tǒng)逐級考評的基礎(chǔ)上，進一步加強動態(tài)管理，加強對基層婦女干部工作的日常管理，規(guī)范工作考核，適當規(guī)定一些硬指標，采取一些嚴措施，使“軟”工作“硬”考核，使基層婦女工作有指標可量化、有進度可參考、有績效可評定，更好地調(diào)動基層婦女干部的工作積極性和主動性。

第二篇：創(chuàng)建基層婦女組織工作總結(jié)

婦女組織自身建設(shè)的好壞，是保證黨的方針、政策，在婦女工作中落到實處的關(guān)鍵。近年來，我們以市婦聯(lián)在全市開展創(chuàng)建基層婦女組織建設(shè)示范點活動為契機，將規(guī)范婦女組織建設(shè)納入重要日程，不斷解放思想，與時俱進，以提高基層婦女組織的發(fā)展能力和婦女干部素質(zhì)為突破口，按照“更新觀念搞創(chuàng)新，夯實基礎(chǔ)促規(guī)范，典型示范創(chuàng)特色，打造品牌抓提高”的思路，在黨政機關(guān)、科教文衛(wèi)事業(yè)單位，鎮(zhèn)街、社區(qū)，村居以及非公有制經(jīng)濟領(lǐng)域分別選擇了一批基礎(chǔ)較好的婦女組織，加強規(guī)范化建設(shè)參加創(chuàng)建活動，培育了一批基層婦女組織建設(shè)的樣板，推動了我區(qū)基層婦女組織建設(shè)的新發(fā)展。

一、統(tǒng)一認識，營造氛圍

創(chuàng)建示范點工作開展以來，區(qū)婦聯(lián)弘揚求真務(wù)實精神，把加強示范點基層婦女組織建設(shè)擺在婦聯(lián)工作的重要議事日程，立足于早規(guī)劃，抓主動，早實施，見實效，切實加強領(lǐng)導。建立健全聯(lián)系指導工作責任制，及時制訂實施工作計劃，明確責任目標。并建立“123”聯(lián)系點制度深入基層調(diào)查了解，掌握活動動態(tài)，幫助指導工作，精心策劃有關(guān)活動。使創(chuàng)建活動在全區(qū)鎮(zhèn)喻村曉，形成了家家積極參與爭創(chuàng)的良好氛圍，同時通過活動提高了各婦女組織的影響力，充分發(fā)揮了婦女組織“團結(jié)、代表、教育、服務(wù)、聯(lián)誼”的職能作用，在新的平臺上，提升婦女工作水平。

二、試點引路，典型帶動

我們及時在鎮(zhèn)街、村居婦代會及新經(jīng)濟領(lǐng)域婦女組織中選擇新了一批試點單位，提出了建設(shè)規(guī)范化基層組織的目標，要求它們在創(chuàng)建“五好”(班子建設(shè)好、宣傳教育好、發(fā)揮作用好、維權(quán)工作好、制度落實好)的基礎(chǔ)上，開展以“五有”(班子有活力、運作有機制、服務(wù)有隊伍、活動有陣地、工作有成效)為目標的基層婦女組織規(guī)范化建設(shè)活動，輻射帶動周邊婦女組織活動的開展。同時，我們以此為契機，大力加強了機關(guān)事業(yè)單位婦女組織的規(guī)范管理，XX年多次與區(qū)委組織部溝通協(xié)調(diào)，聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于區(qū)直機關(guān)婦女組織進行換屆的意見》，要求區(qū)直符合組建婦委會條件的部門、單位嚴格按照程序成立和組織換屆，至11月29日，全區(qū)符合條件的68個單位全部完成了換屆(組建)工作，區(qū)委組織部對換屆人選進行了備案和批復，有利的維護了婦委會主任的政治權(quán)利，調(diào)動起她們工作的積極性。實踐證明，通過爭創(chuàng)活動，全區(qū)各婦女組織工作的積極性得到了極大的調(diào)動，各項工作開展得有聲有色，切實增強了基層婦女組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力。

三、加強培訓，打造品牌

在創(chuàng)建活動中，我們通過培訓班、以會代訓、骨干培訓、工作交流等形式，不斷提高基層婦女干部的綜合素質(zhì)和工作能力，每年分別制定《鎮(zhèn)街道婦女工作任務(wù)》和《區(qū)直機關(guān)婦女工作任務(wù)》，對全區(qū)的婦女工作進行分類考核指導，使各婦女組織在工作中干有目標，學有榜樣。同時不斷完善各級婦女組織的工作機制，加強示范點規(guī)范化建設(shè)。各示范點均結(jié)合單位特點和職能逐步形成了自己的行業(yè)特色和品牌工作，婦女組織的生機和活力不斷增強，充分發(fā)揮了婦女半邊天的作用。

第三篇：創(chuàng)建基層婦女組織示范點工作總結(jié)[范文]

婦女組織自身建設(shè)的好壞，是保證黨的方針、政策，在婦女工作中落到實處的關(guān)鍵。近年來，我們以市婦聯(lián)在全市開展創(chuàng)建基層婦女組織建設(shè)示范點活動為契機，將規(guī)范婦女組織建設(shè)納入重要日程，不斷解放思想，與時俱進，以提高基層婦女組織的發(fā)展能力和婦女干部素質(zhì)為突破口，按照“更新觀念搞創(chuàng)新，夯實基礎(chǔ)促規(guī)范，典型示范創(chuàng)特色，打造品牌抓提高”的思路，在黨政機關(guān)、科教文衛(wèi)事業(yè)單位，鎮(zhèn)街、社區(qū)，村居以及非公有制經(jīng)濟領(lǐng)域分別選擇了一批基礎(chǔ)較好的婦女組織，加強規(guī)范化建設(shè)參加創(chuàng)建活動，培育了一批基層婦女組織建設(shè)的樣板，推動了我區(qū)基層婦女組織建設(shè)的新發(fā)展。

一、統(tǒng)一認識，營造氛圍

創(chuàng)建示范點工作開展以來，區(qū)婦聯(lián)弘揚求真務(wù)實精神，把加強示范點基層婦女組織建設(shè)擺在婦聯(lián)工作的重要議事日程，立足于早規(guī)劃，抓主動，早實施，見實效，切實加強領(lǐng)導。建立健全聯(lián)系指導工作責任制，及時制訂實施工作計劃，明確責任目標。并建立“123”聯(lián)系點制度深入基層調(diào)查了解，掌握活動動態(tài)，幫助指導工作，精心策劃有關(guān)活動。使創(chuàng)建活動在全區(qū)鎮(zhèn)喻村曉，形成了家家積極參與爭創(chuàng)的良好氛圍，同時通過活動提高了各婦女組織的影響力，充分發(fā)揮了婦女組織“團結(jié)、代表、教育、服務(wù)、聯(lián)誼”的職能作用，在新的平臺上，提升婦女工作水平。

二、試點引路，典型帶動

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三、加強培訓，打造品牌

在創(chuàng)建活動中，我們通過培訓班、以會代訓、骨干培訓、工作交流等形式，不斷提高基層婦女干部的綜合素質(zhì)和工作能力，每年分別制定《鎮(zhèn)街道婦女工作任務(wù)》和《區(qū)直機關(guān)婦女工作任務(wù)》，對全區(qū)的婦女工作進行分類考核指導，使各婦女組織在工作中干有目標，學有榜樣。同時不斷完善各級婦女組織的工作機制，加強示范點規(guī)范化建設(shè)。各示范點均結(jié)合單位特點和職能逐步形成了自己的行業(yè)特色和品牌工作，婦女組織的生機和活力不斷增強，充分發(fā)揮了婦女半邊天的作用

第四篇：創(chuàng)建基層婦女組織示范點工作總結(jié)

婦女組織自身建設(shè)的好壞，是保證黨的方針、政策，在婦女工作中落到實處的關(guān)鍵。

創(chuàng)建示范點工作開展以來，區(qū)婦聯(lián)弘揚求真務(wù)實精神，把加強示范點基層婦女組織建設(shè)擺在婦聯(lián)工作的重要議事日程，立足于早規(guī)劃，抓主動，早實施，見實效，切實加強領(lǐng)導。建立健全聯(lián)系指導工作責任制，及時制訂實施工作計劃，明確責任目標。并建立“123”聯(lián)系點制度深入基層調(diào)查了解，掌握活動動態(tài)，幫助指導工作，精心策劃有關(guān)活動。

二、試點引路，典型帶動

我們及時在鎮(zhèn)街、村居婦代會及新經(jīng)濟領(lǐng)域婦女組織中選擇新了一批試點單位，提出了建設(shè)規(guī)范化基層組織的目標，要求它們在創(chuàng)建“五好”（班子建設(shè)好、宣傳教育好、發(fā)揮作用好、維權(quán)工作好、制度落實好）的基礎(chǔ)上，開展以“五有”（班子有活力、運作有機制、服務(wù)有隊伍、活動有陣地、工作有成效）為目標的基層婦女組織規(guī)范化建設(shè)活動，輻射帶動周邊婦女組織活動的開展。同時，我們以此為契機，大力加強了機關(guān)事業(yè)單位婦女組織的規(guī)范管理，20xx年多次與區(qū)委組織部溝通協(xié)調(diào)，聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于區(qū)直機關(guān)婦女組織進行換屆的意見》，要求區(qū)直符合組建婦委會條件的部門、單位嚴格按照程序成立和組織換屆，至11月29日，全區(qū)符合條件的68個單位全部完成了換屆（組建）工作，區(qū)委組織部對換屆人選進行了備案和批復，有利的維護了婦委會主任的政治權(quán)利，調(diào)動起她們工作的積極性。

三、加強培訓，打造品牌

在創(chuàng)建活動中，我們通過培訓班、以會代訓、骨干培訓、工作交流等形式，不斷提高基層婦女干部的綜合素質(zhì)和工作能力，每年分別制定《鎮(zhèn)街道婦女工作任務(wù)》和《區(qū)直機關(guān)婦女工作任務(wù)》，對全區(qū)的婦女工作進行分類考核指導，使各婦女組織在工作中干有目標，學有榜樣。同時不斷完善各級婦女組織的工作機制，加強示范點規(guī)范化建設(shè)。

第五篇：創(chuàng)建基層婦女組織示范點工作總結(jié)

創(chuàng)建基層婦女組織示范點工作總結(jié)

婦女組織自身建設(shè)的好壞，是保證黨的方針、政策，在婦女工作中落到實處的關(guān)鍵。近年來，我們以市婦聯(lián)在全市開展創(chuàng)建基層婦女組織建設(shè)示范點活動為契機，將規(guī)范婦女組織建設(shè)納入重要日程，不斷解放思想，與時俱進，以提高基層婦女組織的發(fā)展能力和婦女干部素質(zhì)為突破口，按照“更新觀念搞創(chuàng)新，夯實基礎(chǔ)促規(guī)范，典型示范創(chuàng)特色，打造品牌抓提高”的思路，在黨

政機關(guān)、科教文衛(wèi)事業(yè)單位，鎮(zhèn)街、社區(qū)，村居以及非公有制經(jīng)濟領(lǐng)域分別選擇了一批基礎(chǔ)較好的婦女組織，加強規(guī)范化建設(shè)參加創(chuàng)建活動，培育了一批基層婦女組織建設(shè)的樣板，推動了我區(qū)基層婦女組織建設(shè)的新發(fā)展。

一、統(tǒng)一認識，營造氛圍

創(chuàng)建示范點工作開展以來，區(qū)婦聯(lián)弘揚求真務(wù)實精神，把加強示范點基層婦女組織建設(shè)擺在婦聯(lián)工作的重要議事日程，立足于早規(guī)劃，抓主動，早實施，見實效，切實加強領(lǐng)導。建立健全聯(lián)系指導工作責任制，及時制訂實施工作計劃，明確責任目標。并建立“123”聯(lián)系點制度深入基層調(diào)查了解，掌握活動動態(tài)，幫助指導工作，精心策劃有關(guān)活動。使創(chuàng)建活動在全區(qū)鎮(zhèn)喻村曉，形成了家家積極參與爭創(chuàng)的良好氛圍，同時通過活動提高了各婦女組織的影響力，充分發(fā)揮了婦女組織“團結(jié)、代表、教育、服務(wù)、聯(lián)誼”的職能作用，在新的平臺上，提升婦女工作水平。

二、試點引路，典型帶動

我們及時在鎮(zhèn)街、村居婦代會及新經(jīng)濟領(lǐng)域婦女組織中選擇新了一批試點單位，提出了建設(shè)規(guī)范化基層組織的目標，要求它們在創(chuàng)建“五好”（班子建設(shè)好、宣傳教育好、發(fā)揮作用好、維權(quán)

工作好、制度落實好）的基礎(chǔ)上，開展以“五有”（班子有活力、運作有機制、服務(wù)有隊伍、活動有陣地、工作有成效）為目標的基層婦女組織規(guī)范化建設(shè)活動，輻射帶動周邊婦女組織活動的開展。同時，我們以此為契機，大力加強了機關(guān)事業(yè)單位婦女組織的規(guī)范管理，2007年多次與區(qū)委組織部溝通協(xié)調(diào)，聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于區(qū)直機關(guān)婦女組織進行換屆的意見》，要求區(qū)直符合組建婦委會條件的部門、單位嚴格按照程序成立和組織換屆，至11月29日，全區(qū)符合條件的68個單位全部完成了換屆（組建）工作，區(qū)委組織部對換屆人選進行了備案和批復，有利的維護了婦委會主任的政治權(quán)利，調(diào)動起她們工作的積極性。實踐證明，通過爭創(chuàng)活動，全區(qū)各婦女組織工作的積極性得到了極大的調(diào)動，各項工作開展得有聲有色，切實增強了基層婦女組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力。

三、加強培訓，打造品牌

在創(chuàng)建活動中，我們通過培訓班、以會代訓、骨干培訓、工作交流等形式，不斷提高基層婦女干部的綜合素質(zhì)和工作能力，每年分別制定《鎮(zhèn)街道婦女工作任務(wù)》和《區(qū)直機關(guān)婦女工作任務(wù)》，對全區(qū)的婦女工作進行分類考核指導，使各婦女組織在工作中干有目標，學有榜樣。同時不斷完善各級婦女組織的工作機制，加強示范點規(guī)范化建設(shè)。各示范點均結(jié)合單位特點和職能逐步形成了自己的行業(yè)特色和品牌工作，婦女組織的生機和活力不斷增強，充分發(fā)揮了婦女半邊天的作用。