第一篇：新疆福?？h編辦擬定工作創(chuàng)新實施辦法[范文]

新疆福?？h編辦擬定工作創(chuàng)新實施辦法

為認真落實中央和上級黨委關(guān)于開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動和縣委提出的“五創(chuàng)”活動的文件精神，福?？h編辦結(jié)合實際擬定了“福?？h編辦工作創(chuàng)新實施辦法”，具體如下：

工作創(chuàng)新的目的：貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，推動機構(gòu)編制工作全面發(fā)展，為縣域社會經(jīng)濟的發(fā)展提供機構(gòu)編制保證。

工作創(chuàng)新的原則：

1、實事求是原則，創(chuàng)新工作要符合實際，反對弄虛作假、不切實際。

2、推動工作原則，創(chuàng)新工作要有利于工作提升，反對只圖標新立異、不利工作。

3、簡便易于操作原則，提出的工作創(chuàng)新項目，要簡便易行，便于操作，反對好高騖遠、不切實際的做法。

工作創(chuàng)新的標準：

1、新創(chuàng)，提出的工作思路、辦法、措施、意見，在本地區(qū)內(nèi)、省內(nèi)、全國是獨有的，對編辦工作促進較大，有上級領(lǐng)導(dǎo)的批示。

2、革新，對于目前的工作提出改進意見，補充完善，促進工作水平有大幅度的提升。

工作創(chuàng)新評審程序：一次提出，二次審定?！耙淮翁岢觥保?－2月，編辦的干部按照上級編辦和本級編辦的工作要求和具體分工，提出一年的工作思路、辦法、措施及列入創(chuàng)新工作的項目，由辦公室匯總后交編辦組成的評審組審核，梳理出可以列入工作創(chuàng)新的項目?！岸螌彾ā保?1－12月，在對全年工作的運行情況進行總結(jié)時，由編辦主任會議，對編辦全年創(chuàng)新工作項目進行審核，提交編委會終審?fù)ㄟ^。

工作創(chuàng)新的獎懲辦法：

1、獎勵。一等獎，在全國首創(chuàng)，并有領(lǐng)導(dǎo)批示的工作創(chuàng)新項目；二等獎，在省內(nèi)首創(chuàng)，并有領(lǐng)導(dǎo)批示的工作創(chuàng)新項目；三等將，在地區(qū)內(nèi)首創(chuàng)，并有領(lǐng)導(dǎo)批示的工作創(chuàng)新項目和對本級編辦工作有較大促進作用的工作革新項目。獎金數(shù)額，由編辦財務(wù)資金情況靈活掌握。將工作創(chuàng)新做為評先評優(yōu)的重要依據(jù)。

2、處罰。對于墨守陳規(guī)工作無創(chuàng)新，不能完成工作目標任務(wù)的干部，不能評優(yōu)、評先進；不推薦列為后備干部；給予一定經(jīng)濟處罰。

新疆福?？h編辦

2008年5月18日

第二篇：如何創(chuàng)新性地開展編辦工作

如何創(chuàng)新機構(gòu)編制管理工作

市委高書記在十二屆十六次全委會講話中指出：“克服因循守舊的傾向，倡樹開拓創(chuàng)新的作風(fēng)”。通過幾年的工作實踐，我認為要做好機構(gòu)編制工作，最重要的是讓領(lǐng)導(dǎo)重視，做到工作過硬和感情到位的結(jié)合。一是在工作上要發(fā)揮作用不添亂。機構(gòu)編制部門主要職責(zé)就是圍繞市委和政府的中心工作，為領(lǐng)導(dǎo)提供機構(gòu)編制方面的支持和參考。一方面領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情要保質(zhì)保量地完成好，另一方面棘手的復(fù)雜問題要敢于承擔(dān)，不要把包袱和困難推給市委市政府。二是在感情上要爭取領(lǐng)導(dǎo)的支持和認可。機構(gòu)編制部門和各級領(lǐng)導(dǎo)打交道的機會比較多，而且接觸的領(lǐng)導(dǎo)層次也比較高，編辦領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該好好把握這樣的機會，通過工作的請示匯報，得到領(lǐng)導(dǎo)的支持、理解和認可。

下面就創(chuàng)新機構(gòu)編制工作，我談以下幾點意見：

一、創(chuàng)新工作理念，提升工作效果。在當好參謀助手方面：編辦作為編委的常設(shè)辦事機構(gòu)，既是黨委的工作部門，又是政府工作部門，要圍繞黨委、政府的中心工作，尋找工作的切入點，積極主動地提出體制、職能、機構(gòu)、編制等方面的改革和調(diào)整建議，從體制機制上服務(wù)于中心工作，服從大局，充分發(fā)揮參謀助手作用，真正做到關(guān)鍵時刻拿得出、用得上、有作為。同時主動為各部門提高管理水平、改進工作機制、創(chuàng)新管理辦法、提高工作效能提出有效的意見和建 1

議。既要堅持原則，又要善于協(xié)調(diào)，改進工作方法，改變工作思維，善于處理各種新情況、新問題，始終站在新形勢的前列，為促進全市經(jīng)濟社會發(fā)展發(fā)揮積極作用。在具體機構(gòu)設(shè)置方面：機構(gòu)設(shè)置不合理，職能配置不合理，都會影響到整個單位的運行質(zhì)量和服務(wù)水平。新形勢下，機構(gòu)編制工作要增強“主動性”、強化“服務(wù)性”。一是變“被動”為“主動”。機構(gòu)編制管理不是簡單的數(shù)字調(diào)整，機構(gòu)的設(shè)立、編制的確定必須以職能為依據(jù)。在具體工作中堅持“管住、管好”兩個原則，“管住”就是要依法依規(guī)，按程序辦事，嚴格按照機構(gòu)編制管理有關(guān)要求，不該增加的機構(gòu)堅決不增，不該增加的編制堅決不增，嚴把機構(gòu)編制關(guān)，控制機構(gòu)編制的總量。“管好”，就是要讓有限的機構(gòu)編制資源發(fā)揮出最大的效益，具體抓住兩個關(guān)鍵：首先是盤活存量，優(yōu)化結(jié)構(gòu)，在嚴格控制總量的前提下，做好編制總量內(nèi)的結(jié)構(gòu)調(diào)整；其次是動態(tài)調(diào)整，有增有減，努力實現(xiàn)機構(gòu)編制精細化、科學(xué)化管理。二是變“管理”為“服務(wù)”。傳統(tǒng)的機構(gòu)編制工作“重管理輕服務(wù)”，新形勢下要變“事后被動管理”為“事前主動服務(wù)”，做到“管理與服務(wù)相結(jié)合”，主動服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展大局，該控就控，該減就減，該增就增，讓人民群眾和基層切實感受到機構(gòu)改革帶來的好處。

二、創(chuàng)新工作機制，適應(yīng)發(fā)展需要。主要抓好兩個機制的完善。一是完善進人核編的工作機制。貫徹落實省編辦、省財政廳《關(guān)于印發(fā)山東省機關(guān)事業(yè)單位編制使用審核與人員經(jīng)費管理辦法的通知》（魯編辦發(fā)?2011?3號）精神，始終堅持空編準用制度，做到機關(guān)事業(yè)單位進人，都由編辦審核把關(guān)，凡未經(jīng)編辦核編的，組織、人事部門不予辦理調(diào)動、錄用手續(xù)，人事部門不核定工資，財政部門不予核撥經(jīng)費，真正起到編制在組織人事調(diào)配中的“龍頭”作用。二是完善機構(gòu)編制調(diào)研機制。增強大局意識，注重研究帶有全局性的問題，努力做到站的高一些，想得深一些。以前對部門提出的機構(gòu)編制事項，我們都是在辦公室里調(diào)查論證，今后對部門提出的機構(gòu)編制事項申請，我們要主動深入部門調(diào)查論證，立足于市委市政府中心工作和社會發(fā)展前景，掌握第一手資料，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考依據(jù)。

三、創(chuàng)新管理手段，建立編制共享平臺。開發(fā)機構(gòu)編制信息管理軟件，完善機構(gòu)編制實名制信息庫，建立“陽光編制平臺”，促使編制管理信息便捷化、網(wǎng)絡(luò)化、透明化。

第三篇：黨政辦工作創(chuàng)新

（一）意識創(chuàng)新。意識創(chuàng)新是工作創(chuàng)新的首要前提，可以設(shè)想一個沒有創(chuàng)新意識的辦主任，要么整天忙于事務(wù)，要么混混僵僵，是難以在工作上出新。在辦主任腦海里應(yīng)當有三快：⒈對新精神、新文件學(xué)習(xí)快、領(lǐng)會快。文件比別人多讀幾遍，讀時比別人多看出幾點，思考問題比別人多想幾個。2.對新的經(jīng)驗和做法接受快、消化快。3.對新的方法引進快、運用快。大到一個單位的成熟經(jīng)驗，小到兄弟單位行辦文稿的一段寫法，都是我們可以學(xué)習(xí)運用的。

（二）思路創(chuàng)新。也就是想問題、出主意要有新思路、新理念。1.想問題、出主意超前一點、前瞻一點。什么事情老是跟在別人后面就缺乏新意了，什么事情都要領(lǐng)導(dǎo)點破就被動了，什么事情總要“亡羊補牢”就不稱職了。2.制定工作計劃時新穎些、獨特些。也就是要有自己本單位的特點、特色，要有時代和時效特點，不能照辦照抄上面的，照葫蘆畫瓢跟別人的，老調(diào)重彈老話重提過去的。3.總結(jié)經(jīng)驗要簡練些，生動些。要有點“語不驚人死不休”的感覺，要有讓人讀了有一種耳目一新的感覺，至少是看了感覺是本單位的東西。

（三）工作創(chuàng)新。不按部就班，集中精力研究自己的工作，集中精力把交辦的工作干出色。要有點要么不干，干就干好，干過硬、干出色，不甘落后的認真精神。1.工作走一步想三步。好比下棋，要有一種通盤考慮的思路，要有很強的計劃性和件件事情到位，項項工作落實的負責(zé)精神，決不能走到哪是哪。2.事務(wù)性工作要一步三回頭。也就是要過細，辦完回頭看看，多檢查幾遍，重要的活動模擬一遍，辦事辦會做到滴水不露，天衣無縫，這方面局黨政辦及局有關(guān)部門的會議準備給我們都樹立了典范。3.本職工作走一步是一步。干好份內(nèi)的事，做好本職工作，件件工作讓領(lǐng)導(dǎo)滿意、同級滿意、群眾滿意。

（四）方法創(chuàng)新。要不斷學(xué)習(xí)新知識，掌握新手段，應(yīng)用新設(shè)備、新載體，主動地、能動地作好工作。方法上要不斷改進，不斷創(chuàng)新，擯棄陳舊落后的、形式主義的東西，創(chuàng)造新穎、有效、吸引人的新方法、新載體，創(chuàng)造出辦公室工作新效果、新途徑、新局面。1.拿來主義，為我所用。善于運用當今一切先進成果，運用于黨政辦公室日常工作。如網(wǎng)絡(luò)、計算機、各類辦公軟件都要去掌握，學(xué)會運用。2.鉆進金字塔，弄個明白。這實際就是調(diào)查研究的功夫，對什么問題不能一知半解，不能只知道了大概差不多，唯一的方法就是深入基層，去調(diào)查，去弄個明明白白，清清楚楚。只要基層反映的正反典型就一定自己下去調(diào)查清楚，盡量不吃二手饃，不用二手貨。3.不依不饒，知難而進。在督查中，有時會遇到一些麻煩和困難，就需要有一種不落實不放過，沒有一個滿意的交代不放過的勁頭。

4.積沙成丘，積水成河。作為黨政辦公室應(yīng)該是信息中心，是領(lǐng)導(dǎo)的耳目。但是有時信息不是成套成系統(tǒng)的提供給你的，需要你在日常工作中擴展你的耳目，收集平時的點滴，積累別人沒有感到的信息，這樣日積月累，你就會對本單位的情況了如指掌，對一些不引人注目的事情發(fā)掘出有用的信息。

第四篇：黨建工作創(chuàng)新品牌項目實施辦法

XX街道“黨建工作項目化”實施方案

為進一步增強各級黨組織的創(chuàng)先爭優(yōu)意識，不斷形成黨建工作新經(jīng)驗、新特色、新亮點、新品牌，全面提升我街道黨建工作水平，經(jīng)研究，決定實施“黨建工作項目化”建設(shè)，現(xiàn)制定方案如下。

一、指導(dǎo)思想

以十七大和十七屆五中全會精神為指導(dǎo)，深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀，按照“抓黨建、聚人心、破難題、促發(fā)展”的工作思路，結(jié)合“五個好”基層黨組織示范點建設(shè)工作，圍繞“培育黨建品牌、展示特色亮點、促進和諧發(fā)展”這一主題，努力使基層黨組織建設(shè)在內(nèi)容、方法、載體、制度、機制、格局等方面推陳出新，培育出一批富有特色的黨建工作典型，為構(gòu)建和諧宜居的新XX提供堅強的組織保證。

二、立項的基本原則

“黨建工作項目化”分為拓展項目和創(chuàng)新項目。拓展項目即

基層黨組織已經(jīng)實施，需要進一步豐富完善的黨建工作項目；創(chuàng)新項目”即新啟動實施的黨建工作項目?！包h建工作項目化”具體可分為：典型培育項目、完善工作機制項目、擴大黨內(nèi)民主項目、創(chuàng)新服務(wù)模式項目、培育社會組織項目等?！包h建工作項目化”立項的基本原則：

1、工委命題與自主選題相結(jié)合的原則；

2、務(wù)實規(guī)范與探索創(chuàng)新相結(jié)合的原則；

3、單項推進與整體提升相結(jié)合的原則；

4、打造品牌與推廣轉(zhuǎn)化相結(jié)合的原則；

5、自身建設(shè)與圍繞中心相結(jié)合的原則。

三、方法步驟

“黨建工作項目化”主要采取八步法：

1、申報。（2月底前）機關(guān)黨總支、各社區(qū)黨委、社會工作黨委及各基層黨支部要圍繞本職工作、本社區(qū)的特點、本行業(yè)的特點確定黨建工作項目，項目的選擇要貼近實際，選擇黨建工作面臨的重點、難點問題作為黨的工作的立項。

2、審核。（2月底前）街道“黨建工作項目化”領(lǐng)導(dǎo)小組對各黨組織申報的項目進行認真研究審核。

3、立項。（3月上旬前）領(lǐng)導(dǎo)小組對審核通過的項目報街道工委審批立項，明確項目要達到的工作目標，實施主體、責(zé)任主體、領(lǐng)導(dǎo)主體和有關(guān)要求。

4、實施。（3月-12月）實行項目責(zé)任制，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和完成時限；明確黨委（總支、支部）書記為第一責(zé)任人；針對實施項目過程中出現(xiàn)的新情況、新問題，創(chuàng)造性開展工作，不斷進行充實和完善。

5、指導(dǎo)。（3月-12月）街道“黨建工作項目化”領(lǐng)導(dǎo)小組，對項目進行跟蹤指導(dǎo)，及時分析和解決實施過程中存在的問題。

6、評估。（10月底前）街道“黨建工作項目化”領(lǐng)導(dǎo)小組，分別到項目實施單位進行評估，對項目實施情況進行評估打分。

7、報審。（11月底前）各社區(qū)黨委、黨支部要撰寫項目實施報告，由街道“黨建工作項目化”領(lǐng)導(dǎo)小組對項目實施情況進行

驗收綜合評審，投票表決產(chǎn)生2-3個優(yōu)秀基層黨建工作項目，報街道工委審定。

8、總結(jié)。（12月底前）街道工委對“黨建工作項目化”進行全面總結(jié)，對成果顯著、業(yè)績突出的項目責(zé)任單位和個人予以表彰獎勵，對重要創(chuàng)新成果進行總結(jié)宣傳，對有價值的創(chuàng)新項目進行推廣普及。

四、經(jīng)費保障

設(shè)立“黨建工作項目化”專項基金，專項基金分為項目啟動

資金、實施資金、獎勵資金，根據(jù)每個項目的具體情況，提供資金保障，同時，建立資金管理制度，建立經(jīng)費使用臺帳。

五、工作要求

1、強化特色，嚴把“選題”關(guān)。各基層黨組織按照“圍繞熱點、突出重點、突破難點、覆蓋盲點、創(chuàng)新亮點”的要求，結(jié)合本社區(qū)、本單位黨建工作實際，通過深入調(diào)查研究和廣泛聽取意見，采取專題調(diào)研、召開座談討論等方式，提出黨建工作項目。也可以在街道工委黨建項目庫“領(lǐng)題”，在搞好可行性論證的前提下，以“立項”方式將其具體化、目標化。各社區(qū)黨委（黨總支）結(jié)合本社區(qū)實際，申報不少于1個具體項目，申報時提交詳細的項目實施方案，項目實施方案要做到“五個明確”，即明確項目進度、明確責(zé)任人、明確時限要求、明確質(zhì)量標準、明確預(yù)期目標。

2、強化措施，嚴把“答題”關(guān)。各基層黨組織在確定黨建工作項目后，按照“誰立項，誰負責(zé)”的原則，實行“工作項目化、項目責(zé)任化、責(zé)任具體化”的工作機制，層層分解任務(wù)，采取定

人員、定事項、定目標、定責(zé)任、定時限“五定工作法”，將各項工作考核到月，安排到周，具體到天，促進工作扎實有效開展。街道組織科對項目進展情況進行跟蹤管理，采取召開現(xiàn)場會、座談會、實地察看等形式，對每個項目進展情況進行不定期督促指導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)問題及時提出整改意見，并建立管理臺帳，通過會議、《xxxx》、XX網(wǎng)站等形式，對項目黨建工作的好經(jīng)驗好做法進行及時的宣傳，確保黨建項目化保質(zhì)保量順利推進。

3、強化考評，嚴把“結(jié)題”關(guān)。街道“黨建工作項目化”領(lǐng)導(dǎo)小組采取平時督查和年底考評相結(jié)合。各基層黨組織實行“黨建工作項目化專項問責(zé)制”，年底各社區(qū)黨委書記代表班子對“黨建工作項目化”完成情況向街道工委及本社區(qū)的黨員群眾代表述職。“黨建工作項目化”領(lǐng)導(dǎo)小組結(jié)合平時督查情況，對黨建工作項目成果進行績效考評和社會評價，綜合考核評定結(jié)果。對項目工作績效突出、群眾滿意率達80%以上的，表彰獎勵，在全街道推廣應(yīng)用。

附件：

1、xx街道“黨建工作項目化”領(lǐng)導(dǎo)小組

2、xx街道工委黨建項目庫

3、xx街道“黨建工作項目化”審批備案表

第五篇：編辦創(chuàng)先爭優(yōu)工作要點

安圖縣編辦深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動

2011年工作要點

根據(jù)《安圖縣深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動2011年工作要點》相關(guān)要求，結(jié)合本單位工作實際，制定我辦開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動2011年工作要點如下：

2011年是實施?十二五?規(guī)劃的開局之年，也是中國共產(chǎn)黨成立90周年，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總體要求是：堅持以鄧小平理論和?三個代表?重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，牢牢把握科學(xué)發(fā)展這個主題和轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式這條主線，緊緊圍繞實施?十二五?規(guī)劃、迎接建黨90周年等重點工作任務(wù)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，抓基層、打基礎(chǔ)，促發(fā)展、惠民生，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用和干部的骨干帶頭作用，在推動科學(xué)發(fā)展、促進社會和諧、服務(wù)人民群眾、加強基層組織的實踐中建功立業(yè)，為推動編辦各項工作發(fā)展提供堅強有力的組織保證。

一、圍繞主題和主線，在實現(xiàn)“十二五”良好開局中創(chuàng)先爭優(yōu)

1.認真學(xué)習(xí)貫徹十七屆五中全會精神和上級黨委、政府重大決策部署。認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆五中全會精神和上級黨委、政府重大決策部署，引導(dǎo)黨員干部把思想和行動統(tǒng)一到我縣?十二五?規(guī)劃提出的奮斗目標以及2011年全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的總體要求上來，統(tǒng)一到?建設(shè)以長白山文化為底蘊的生態(tài)經(jīng)濟強縣?奮斗目標上來。進一步找準創(chuàng)先爭優(yōu)活動與推進重點工作、破解發(fā)展難題、促進和諧發(fā)展的結(jié)合點，正確把握區(qū)位特點、產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢和發(fā)展現(xiàn)狀，積極探索推動科學(xué)發(fā)展的新路子、加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的新途徑，團結(jié)帶領(lǐng)全辦廣大干部群眾促進經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定。

2.積極投身科學(xué)發(fā)展的生動實踐。繼續(xù)推進?黨組織爭創(chuàng)‘四型’、黨員爭做‘五個一’?主題教育，激勵全辦廣大黨員干部以飽滿的精神狀態(tài)、有力的工作措施、扎實的工作作風(fēng)，在保障改善民生、建設(shè)資源節(jié)約型和環(huán)境友好型社會、深化改革開放中爭科學(xué)發(fā)展之先，創(chuàng)和諧社會之優(yōu)，使創(chuàng)先爭優(yōu)成為一種精神狀態(tài)、一種示范帶動、一種社會氛圍。

3.深入落實學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動整改任務(wù)。要堅持創(chuàng)先爭優(yōu)活動與學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動相銜接，繼續(xù)落實學(xué)習(xí)實踐活動中提出的整改任務(wù)；尚未整改的，要統(tǒng)籌兼顧，抓緊整改，切實兌現(xiàn)整改承諾，取信于民。

二、圍繞穩(wěn)定是硬任務(wù)，在促進社會和諧中創(chuàng)先爭優(yōu) 4.推動社會矛盾糾紛的排查化解。研究制定各項信訪相關(guān)的規(guī)章制度，理順規(guī)范信訪程序，使信訪矛盾化解在基層、解決在萌芽狀態(tài)。引導(dǎo)群眾以理性合法形式表達利益訴求、解決利益糾紛，促進群眾反映強烈、影響社會穩(wěn)定突出問題的妥善處理，防止群體性事件發(fā)生，防止各類矛盾疊加升級。積極應(yīng)對自然災(zāi)害、事故災(zāi)難和社會安全事件，充分發(fā)揮黨員、干部的先進模范作用。

5.帶頭參與平安創(chuàng)建活動。提高我辦黨支部解決復(fù)雜矛盾、處置突發(fā)事件能力，搞好群防群治。堅持中國特色社會主義政治發(fā)展道路，進一步加強民主法制建設(shè)，扎實做好團結(jié)統(tǒng)一工作，積極參與平安單位創(chuàng)建活動，不斷拓展創(chuàng)建領(lǐng)域、豐富創(chuàng)建內(nèi)涵、創(chuàng)新創(chuàng)建形式、提高創(chuàng)建實效，形成人人共創(chuàng)平安、人人共享平安的濃厚氛圍和工作局面。

三、圍繞保障改善民生，在服務(wù)人民群眾中創(chuàng)先爭優(yōu) 6.切實加強保障和改善民生工作。要組織動員辦內(nèi)的黨員干部落實好保障改善民生的政策舉措。做好醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的相關(guān)工作、教育編制重新核定工作、企業(yè)移交地方工作及理順縣開發(fā)區(qū)的相關(guān)工作。元旦、春節(jié)期間，組織黨員干部進農(nóng)村、進企業(yè)、進社區(qū)，廣泛開展?送溫暖、獻愛心?活動，幫助貧困農(nóng)戶和城市低保對象等解決生產(chǎn)生活困難。建立健全關(guān)懷幫扶長效機制。

7.突出抓好黨員志愿服務(wù)的創(chuàng)先爭優(yōu)活動。開展設(shè)崗定責(zé)、結(jié)對幫扶、志愿服務(wù)行動，全辦黨員均加入機關(guān)黨工委的志愿者隊伍，組織黨員干部走進基層、服務(wù)群眾、奉獻社會，讓群眾切實感受到創(chuàng)先爭優(yōu)活動帶來的變化和實惠。

8.努力做好承諾踐諾工作。要堅持以人為本，開展?比服務(wù)、講奉獻?教育，組織引導(dǎo)全辦人員扎實做好本職工作。尤其是黨員干部要牢記黨的宗旨，把握新形勢下編制工作的新特點新要求，強化黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的勤政為民之風(fēng)、求真務(wù)實之風(fēng)、艱苦奮斗之風(fēng)，增強貫徹執(zhí)行黨的群眾路線的自覺性。創(chuàng)新工作方法，激勵奉獻精神，增強編辦黨支部服務(wù)群眾功能。4月初要采取開大會和簽訂承諾書等形式，做出1件以上承諾，同時，要建立踐諾記實單，與承諾書一起交由黨組織存檔，踐諾情況群眾滿意度測評要達到95%以上，切實把創(chuàng)先爭優(yōu)活動辦成群眾滿意工程。

四、圍繞基層打基礎(chǔ)，在加強基層組織中創(chuàng)先爭優(yōu) 9.統(tǒng)籌推進編辦黨組織建設(shè)。按照圍繞中心、服務(wù)大局、拓寬領(lǐng)域、強化功能的總體要求，把做好本職工作作為編辦黨支部的核心任務(wù)和黨員干部的基本職責(zé)，統(tǒng)籌推進編辦黨建工作創(chuàng)新。貫徹落實機關(guān)基層組織工作條例，推動編辦黨支部履職盡責(zé)創(chuàng)先進、黨員立足崗位爭優(yōu)秀、黨員干部示范引領(lǐng)作表率，促進編辦黨建工作科學(xué)化水平的提高。

10.加強黨員教育培訓(xùn)。堅持黨性教育與技能培訓(xùn)并重，貫徹落實黨員教育培訓(xùn)工作規(guī)劃，年內(nèi)對辦內(nèi)黨員干部開展一次不少于24學(xué)時的黨的執(zhí)政能力教育，其中黨支部書記不少于40學(xué)時。11.創(chuàng)新基層黨組織活動方式。繼續(xù)開展設(shè)崗定責(zé)、公開承諾、志愿服務(wù)、上評下議等活動，不斷激發(fā)辦內(nèi)黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的內(nèi)在動力。充分利用互聯(lián)網(wǎng)、手機短信平臺等信息技術(shù)手段，完善辦內(nèi)黨建工作信息化。全面加強黨內(nèi)民主、干部作風(fēng)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，不斷提高黨員干部貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的能力、維護社會穩(wěn)定的能力、解決民生突出問題的能力，形成上下聯(lián)動，共同推進編辦黨建工作的良好格局，逐步建立創(chuàng)先爭優(yōu)長效機制。

12.深化黨員創(chuàng)先爭優(yōu)工作。要以當支部創(chuàng)先進帶動編辦創(chuàng)先進、以黨員爭優(yōu)秀帶動群眾爭優(yōu)秀，積極推進組織共建、隊伍共建、陣地共建，形成黨建帶群建、群建促黨建的生動局面。爭當青年崗位能手、爭做行業(yè)標兵，激勵辦內(nèi)黨員群眾在推動科學(xué)發(fā)展、促進社會和諧中建功立業(yè)，使全辦創(chuàng)先爭優(yōu)風(fēng)氣更加濃厚。

五、圍繞迎接建黨90周年，在學(xué)先進趕先進中創(chuàng)先爭優(yōu)

13.積極參與評選表彰先進活動。結(jié)合慶祝建黨90周年活動，積極參與縣里開展的創(chuàng)先爭優(yōu)評選表彰活動，引導(dǎo)辦內(nèi)黨員?學(xué)習(xí)身邊人、干好當前事?，形成比學(xué)趕超的生動局面。

14.開展豐富多彩的黨性教育活動。以慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年為主題，積極參與縣內(nèi)的知識競賽、文藝演出、主題實踐、讀紅色經(jīng)典等活動，堅強理想信念教育和革命傳統(tǒng)教育，加深干部群眾對黨的歷史、黨的知識和黨的理念路線方針政策的認識。認真組織黨員干部學(xué)習(xí)中央領(lǐng)導(dǎo)同志?七一?重要講話精神，大力宣傳黨的偉大歷程、光輝成就和寶貴經(jīng)驗，學(xué)習(xí)各個時期各條戰(zhàn)線先進基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的事跡和精神，增強黨員干部對黨的歸屬感、榮譽感和責(zé)任感，激勵廣大黨員干部做好本職工作，創(chuàng)造一流業(yè)績，向黨的生日獻禮。

六、加強對創(chuàng)先爭優(yōu)活動的組織領(lǐng)導(dǎo)

15.落實工作責(zé)任。強化當支部書記第一責(zé)任人意識，帶動全辦黨員創(chuàng)先爭優(yōu)，形成書記抓、抓書記，一級抓一級，層層抓爭創(chuàng)的工作格局。在年底前，采取多種形式，開展黨員、群眾評議創(chuàng)先爭優(yōu)工作，對照群眾意見找差距，促進創(chuàng)先爭優(yōu)活動的各項要求落到實處。

16.搞好領(lǐng)導(dǎo)點評。要按照黨組織隸屬關(guān)系和領(lǐng)導(dǎo)分工，普遍開展點評工作，每個季度至少進行1次。黨支部每季度不少于1次組織黨員、群眾對創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行評議，確保做到全覆蓋。把領(lǐng)導(dǎo)點評與組織生活會、民主評議黨員和總結(jié)考核結(jié)合起來，創(chuàng)新方式、方便基層、注重實效。領(lǐng)導(dǎo)點評前要深入調(diào)研、掌握情況，點評時要肯定成績、指出不足，點評后要抓好整改、鞏固提高，使點評過程成為鼓舞士氣、推動工作和深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)的過程。17.注重統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)活動結(jié)合起來，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體，使之緊密融合、相互促進、相得益彰。

18.強化輿論宣傳。通過新聞媒體、簡報信息、櫥窗專欄等形式，對辦內(nèi)創(chuàng)先爭優(yōu)活動中涌現(xiàn)出來的先進典型進行廣泛宣傳，引導(dǎo)黨員干部學(xué)習(xí)先進、爭當先進、趕超先進、創(chuàng)造先進，在辦內(nèi)形成爭科學(xué)發(fā)展之先、創(chuàng)和諧社會之優(yōu)的良好局面。