第一篇：黨委組織部工作計劃
一、組織工作
1.全面學習貫徹十七大精神，進一步推動廣大黨員干部的思想理論學習，黨委組織部工作計劃。在全校基層黨組織和廣大黨員干部中開展“學習十七大，學習新黨章”主題教育，特別是在領導干部中深入開展學習實踐科學發展觀主題教育。
2.以改革創新精神全面加強黨的建設，切實增強各級黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力。領導干部要帶頭學習社會主義核心價值體系，不斷加強思想政治建設，自覺在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致。要完善各級理論學習中心組制度，結合工作實際加強黨的理論創新成果和各方面新知識的學習。
3.鞏固江蘇省高校基層黨組織建設考核工作成果，抓好整改方案的落實工作。要加強黨員、干部理想信念和思想道德建設，進一步落實保持共產黨員先進性的長效機制。
4.根據學校黨委文件要求，與機關黨總支一起，繼續開展機關作風建設，扎實開展“講黨性、重品行、作表率”學習實踐活動，增強服務意識，提高工作效率，推進學校事業發展。
5.加強基層黨組織建設，不斷提高基層黨組織在凝聚人心，促進學校事業發展中的作用。在黨的基礎工作示范單位創建的基礎上，今年將對院系基層黨組織進行工作目標管理考核。在處級和科級干部調整工作完成基礎上，做好黨支部的微調工作。
6.按照黨委要求，認真做好學校第九次黨代會相關工作。
7.開展慶祝“七一”各項活動。
二、干部工作
8.著力加強干部隊伍建設。按照《徐州醫學院干部管理的若干規定》及黨內干部選拔任用工作等文件，加強干部選拔、任用、考核、培訓等工作，做好對新提任處級領導工作情況的跟蹤考察，不斷推進干部工作信息化建設，提高干部綜合管理水平。
9.加強處級后備干部隊伍建設的相關工作，工作計劃《黨委組織部工作計劃》。今年要進一步完善后備干部隊伍建設，嚴格堅持標準，注重政治素質和領導才能并重，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，做好補充、儲備和培養處級后備干部。要充分發揮民主黨派在學校建設發展中的積極作用，加大黨外干部的培養力度。
10.加大干部教育培訓工作的規模。與黨校密切配合，舉辦中層干部、支部書記集中培訓班，講求培訓實效，努力培養眼界寬、思路寬、胸襟寬的領導骨干。健全干部教育培訓激勵約束機制，增強各基層黨組織開展全員培訓的責任意識。
11.認真做好老干部工作。
三、黨建工作
12.認真做好年度黨員發展工作。進一步規范和嚴格黨員發展程序，在堅持標準、保證質量的基礎上，加大黨員發展工作力度，適當提高黨員發展比例，進一步加大在教職工中特別是中青年骨干教師中發展黨員的工作力度。
13.做好2008年度黨員發展計劃的報送和統計工作。
14.做好2008年度黨員民主評議工作、先進基層黨組織、先進黨員、先進黨務工作者評選工作。
15.繼續開展“最佳黨日活動”，做好“最佳黨日活動”的申報、立項、評比，并將評出的優秀活動向省委教育工委推薦表彰。
16.積極開展黨建研究工作。緊密聯系學校改革發展和黨的建設的實際，做好黨建理論研究工作，進一步推動黨建理論創新。做好學校黨建研究課題的立項申報工作，力爭推薦3－5篇具有較高質量的研究論文在省黨建研究會2008年年會上進行交流、評選。同時，做好2008年省委教育工委高校“黨建創新獎”的遴選和申報工作。
四、人才工作
17.繼續探索黨管人才的有效途徑，積極做好人才工作。按照學校人才工作小組的統一部署,繼續探索黨管人才的有效途徑，貫徹“培養與引進并舉”的指導思想，積極協助并配合有關部門做好引進教師等專業人才的工作，建立健全人才工作目標責任制，研究人才工作先進單位和先進個人評選的各項表彰、激勵措施。
18.通過營造良好環境、制定優惠政策、提供優質服務，為省“333工程”等高層次人才創業創新搭建良好的平臺，充分發揮各類人才在學校事業發展中的作用。
五、其他工作
19.加強組織部自身建設。按照學習型、服務型、創新型、和諧型部門的要求，提高服務能力和服務水平。加強對黨的理論、方針、政策和業務知識的學習，不斷提高組工干部政治理論水平和政策水平。
20.加強黨建工作的信息化建設，做好黨委組織部網站的更新和維護，逐步完善在職黨政領導干部信息庫、后備干部信息庫、專家信息庫、離退休干部信息庫和黨員信息庫。
21.認真開展扶貧工作。
22.按時完成各種黨內統計報表。
23.積極做好來信來訪接待、檔案立卷等其它各項常規工作。
第二篇：學院黨委組織部工作計劃
2012年下學期我院組織工作的總體思路是：認真學習宣傳貫徹黨的十七屆四中全會精神，鞏固提高學習實踐科學發展觀活動取得的成效，切實做好各項組織工作，向建國六十周年獻厚禮。
一、繼續鞏固和擴大學習實踐科學發展觀活動的成效
1.認真做好學院學習實踐科學發展觀活動總結階段的各項工作。繼續抓好學習實踐科學發展觀活動的整改落實工作。
2.按照上級的安排，認真做好學習實踐科學發展觀活動回頭看階段的各項準備工作。
3.緊密結合組織工作，探索建立學習實踐科學發展觀活動長效機制、促進科學發展。
二、加強領導班子和干部隊伍建設
1.加強領導班子和領導干部的思想作風建設。一是要認真落實各級領導班子和領導干部聯系基層、聯系群眾制度；二是要加強民主集中制建設，認真落實系（部、院）黨政聯席會議制度，健全基層領導班子決策議事的規章制度；三是要多渠道加大對領導班子和領導干部個人日常工作的考察力度。
2.加大干部教育培訓工作力度。要認真落實學院《2012—2012年干部教育培訓規劃》，發揮好黨校的陣地作用。采取多渠道、多形式加大干部培訓力度，采取校內培訓與校外培訓相結合、請進來與走出去相結合等多種方式，加大干部的培訓力度。校內培訓要選準主題，突出針對性、實用性，提高干部的政治理論素質和處理復雜事務和突發事件的能力。
3.加強干部隊伍管理。一是完成新提任處級干部試用期滿考核結果的認定及考核信息的反饋工作；二是認真執行副處級以上干部出國出境審批與請假制度；三是深入開展調研，進一步完善處級干部考核評價實施方案，組織好年終考核；四是適時啟動機關科級干部的選拔聘任工作，做好機關科級干部的選拔配備；五是及時總結經驗，完成我院第一屆處科級干部選拔聘任工作文件及資料的匯編。
4.加強后備干部隊伍建設。要根據上級要求和學院黨委安排，適時研究制定后備干部隊伍建設規劃。逐步建立和完善后備干部隊伍，并實施動態管理，逐步建立后備干部工作實績檔案，加強對后備干部的跟蹤了解和綜合分析。
三、加強基層黨組織建設和黨員隊伍建設
1.進一步鞏固和加強黨的基層組織。堅持以圍繞中心、服務大局、拓寬領域、強化功能為出發點，加強基層組織的思想、作風、組織、制度建設，增強基層黨組織的生機和活力，使基層黨組織充分發揮推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用。一是要按照黨委《關于開展黨內“創先爭優”活動的實施意見》中先進基層黨組織創建標準，指導檢查基層黨組織的班子建設和隊伍建設情況；二是要按照黨委精神，指導基層黨組織落實好《黨政聯席會議制度》，進一步加強民主集中制建設；三要采取措施加強黨內民主建設，發揮黨員主體作用；四是要擴大基層黨組織的覆蓋面，科學設置學生黨支部；五要認真貫徹黨委《關于加強學生黨建工作的實施意見》選配好學生黨支部書記，要采取措施鼓勵基層組織積極探索黨建工作創新。
2.進一步加強對黨員隊伍的教育和管理。一是要認真學習貫徹十七屆四中全會精神，用馬克思主義理論的最新成果武裝頭腦；二是要加強黨員隊伍的經常性教育，認真落實“三會一課”制度，認真落實本學期黨日活動的主題教育內容，加強對黨日活動情況的檢查和情況通報；三是繼續開展“增強黨員意識”、黨員與群眾結對子、黨員服務群眾等競賽活動，積極探索黨員在學院改革發展和教學科研中發揮先鋒模范作用的新方式和新途徑；四是制定并落實流動黨員雙向共管機制，強化流動黨員管理；五是嚴格執行黨內紀律，嚴肅處置不合格黨員。
3.進一步加大學生黨建工作力度。全面加強學生黨建工作是我院近期黨建工作的重要內容之一。要認真落實學院黨委《關于加強學生黨建工作的實施意見》和《學生黨員發展規劃》，積極推進學生黨建工作體制、機制創新，穩步提高學生黨員比例，充分發揮學生黨支部的堡壘作用和學生黨員的先鋒模范作用，努力開創我院學生黨建工作的新局面。
關于學生發展工作重點要做到以下三點：一是要早育苗、早培養，要切實加強對大學生的早期教育引導工作，并指導團組織做好“推優”工作，要建立一支數量充足充滿生機與活力的入黨積極分子隊伍；二是要發揮好各級黨校的作用，多渠道做好入黨積極分子和黨員發展對象的培養教育工作；三是全面考察，嚴格黨員發展工作程序，認真履行入黨手續，確保發展質量。組織部要深入黨支部了解學生發展的真實情況，并作好指導工作。
4.切實加強黨建信息的收集、統計和分析工作。要及時掌握基層黨建工作最新動態，準確了解各個時期黨員隊伍結構變化狀況，為及時指導黨建工作提供原始資料和準確數據。
四、以迎接評估為契機，進一步推動學院黨建各項工作
堅持以評促建、以評促改、評建結合、重在建設的原則，認真做好黨建評估的各項準備工作，迎接河南省高校黨建評估。
五、積極推進高層次人才隊伍建設
1.要認真落實院級領導和組織部聯系專家制度。
2.要采取調研、走訪和座談等形式，聽取高層次人才的意見和建議，充分調動高層次人才在學院建設中的積極性和創造性。
3.協同有關部門認真檢查落實知識分子政策，努力為高層次人才成長和發揮作用營造良好環境，搭建施展才華的平臺。
4.要加強對第六批博士服務團成員的服務和考察工作。
六、根據省委精神，認真做好新農村建設幫扶工作。
七、做好其他常規工作，認真完成上級黨組織和院黨委交辦的各項任務。
八、組工隊伍自身建設
1.要認真學習宣傳黨的十七屆四中全會精神，認真鉆研黨建業務知識，創建學習型部門。要結合 “講黨性，重品行，做表率，樹組工干部新形象”活動，從一點一滴做起，打造組工干部新形象。
2.要發揚求真務實的精神，深入開展調查研究。要吃透上級精神，熟悉學院黨建情況，積極探討新形勢下高校黨建工作的規律，根據上級精神有針對性、富有成效地開展學院黨建工作。
3.要勇于實踐，勤于總結。以十七屆四中全會精神為指導，積極開展學院黨建工作，在實踐中不斷總結，探索新形勢下黨建工作的新途徑，努力開創學院組織工作的新局面。
4.要做好服務。要牢固樹立服務學院發展大局、服務基層黨組織和全體黨員、干部、知識分子的意識。把組織部建設成為推動學院科學發展的服務部，建設成為名符其實的黨員之家、干部之家、知識分子之家。
第三篇：學院黨委組織部工作計劃
2012年下學期我院組織工作的總體思路是：認真學習宣傳貫徹黨的十七屆四中全會精神，鞏固提高學習實踐科學發展觀活動取得的成效，切實做好各項組織工作，向建國六十周年獻厚禮。
一、繼續鞏固和擴大學習實踐科學發展觀活動的成效
1.認真做好學院學習實踐科學發展觀活動總結階段的各項工作。繼續抓好學習實踐科學發展觀活動的整改落實工作。
2.按照上級的安排，認真做好學習實踐科學發展觀活動回頭看階段的各項準備工作。
3.緊密結合組織工作，探索建立學習實踐科學發展觀活動長效機制、促進科學發展。
二、加強領導班子和干部隊伍建設
1.加強領導班子和領導干部的思想作風建設。一是要認真落實各級領導班子和領導干部聯系基層、聯系群眾制度；二是要加強民主集中制建設，認真落實系（部、院）黨政聯席會議制度，健全基層領導班子決策議事的規章制度；三是要多渠道加大對領導班子和領導干部個人日常工作的考察力度。
3.加強干部隊伍管理。一是完成新提任處級干部試用期滿考核結果的認定及考核信息的反饋工作；二是認真執行副處級以上干部出國出境審批與請假制度；三是深入開展調研，進一步完善處級干部考核評價實施方案，組織好年終考核；四是適時啟動機關科級干部的選拔聘任工作，做好機關科級干部的選拔配備；五是及時總結經驗，完成我院第一屆處科級干部選拔聘任工作文件及資料的匯編。
4.加強后備干部隊伍建設。要根據上級要求和學院黨委安排，適時研究制定后備干部隊伍建設規劃。逐步建立和完善后備干部隊伍，并實施動態管理，逐步建立后備干部工作實績檔案，加強對后備干部的跟蹤了解和綜合分析。
三、加強基層黨組織建設和黨員隊伍建設
1.進一步鞏固和加強黨的基層組織。堅持以圍繞中心、服務大局、拓寬領域、強化功能為出發點，加強基層組織的思想、作風、組織、制度建設，增強基層黨組織的生機和活力，使基層黨組織充分發揮推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用。一是要按照黨委《關于開展黨內“創先爭優”活動的實施意見》中先進基層黨組織創建標準，指導檢查基層黨組織的班子建設和隊伍建設情況；二是要按照黨委精神，指導基層黨組織落實好《黨政聯席會議制度》，進一步加強民主集中制建設；三要采取措施加強黨內民主建設，發揮黨員主體作用；四是要擴大基層黨組織的覆蓋面，科學設置學生黨支部；五要認真貫徹黨委《關于加強學生黨建工作的實施意見》選配好學生黨支部書記，要采取措施鼓勵基層組織積極探索黨建工作創新。
2.進一步加強對黨員隊伍的教育和管理。一是要認真學習貫徹十七屆四中全會精神，用馬克思主義理論的最新成果武裝頭腦；二是要加強黨員隊伍的經常性教育，認真落實“三會一課”制度，認真落實本學期黨日活動的主題教育內容，加強對黨日活動情況的檢查和情況通報；三是繼續開展“增強黨員意識”、黨員與群眾結對子、黨員服務群眾等競賽活動，積極探索黨員在學院改革發展和教學科研中發揮先鋒模范作用的新方式和新途徑；四是制定并落實流動黨員雙向共管機制，強化流動黨員管理；五是嚴格執行黨內紀律，嚴肅處置不合格黨員。
3.進一步加大學生黨建工作力度。全面加強學生黨建工作是我院近期黨建工作的重要內容之一。要認真落實學院黨委《關于加強學生黨建工作的實施意見》和《學生黨員發展規劃》，積極推進學生黨建工作體制、機制創新，穩步提高學生黨員比例，充分發揮學生黨支部的堡壘作用和學生黨員的先鋒模范作用，努力開創我院學生黨建工作的新局面。
關于學生發展工作重點要做到以下三點：一是要早育苗、早培養，要切實加強對大學生的早期教育引導工作，并指導團組織做好“推優”工作，要建立一支數量充足充滿生機與活力的入黨積極分子隊伍；二是要發揮好各級黨校的作用，多渠道做好入黨積極分子和黨員發展對象的培養教育工作；三是全面考察，嚴格黨員發展工作程序，認真履行入黨手續，確保發展質量。組織部要深入黨支部了解學生發展的真實情況，并作好指導工作。
4.切實加強黨建信息的收集、統計和分析工作。要及時掌握基層黨建工作最新動態，準確了解各個時期黨員隊伍結構變化狀況，為及時指導黨建工作提供原始資料和準確數據。
四、以迎接評估為契機，進一步推動學院黨建各項工作
堅持以評促建、以評促改、評建結合、重在建設的原則，認真做好黨建評估的各項準備工作，迎接河南省高校黨建評估。
五、積極推進高層次人才隊伍建設
1.要認真落實院級領導和組織部聯系專家制度。
2.要采取調研、走訪和座談等形式，聽取高層次人才的意見和建議，充分調動高層次人才在學院建設中的積極性和創造性。
3.協同有關部門認真檢查落實知識分子政策，努力為高層次人才成長和發揮作用營造良好環境，搭建施展才華的平臺。
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4.要加強對第六批博士服務團成員的服務和考察工作。
六、根據省委精神，認真做好新農村建設幫扶工作。
七、做好其他常規工作，認真完成上級黨組織和院黨委交辦的各項任務。
八、組工隊伍自身建設
1.要認真學習宣傳黨的十七屆四中全會精神，認真鉆研黨建業務知識，創建學習型部門。要結合 “講黨性，重品行，做表率，樹組工干部新形象”活動，從一點一滴做起，打造組工干部新形象。
2.要發揚求真務實的精神，深入開展調查研究。要吃透上級精神，熟悉學院黨建情況，積極探討新形勢下高校黨建工作的規律，根據上級精神有針對性、富有成效地開展學院黨建工作。
3.要勇于實踐，勤于總結。以十七屆四中全會精神為指導，積極開展學院黨建工作，在實踐中不斷總結，探索新形勢下黨建工作的新途徑，努力開創學院組織工作的新局面。
4.要做好服務。要牢固樹立服務學院發展大局、服務基層黨組織和全體黨員、干部、知識分子的意識。把組織部建設成為推動學院科學發展的服務部，建設成為名符其實的黨員之家、干部之家、知識分子之家。
第四篇：黨委組織部
黨委組織部、黨委宣傳部、教務處、科學技術處、社會科學處、人事處、成人教育處、離退休工作處、產業處、醫務處、老年科學技術工作者協會
關于進一步發揮離退休專業技術人員作用的意見
2005年中共中央辦公廳、國務院辦公廳轉發了中央組織部等八部委《關于進一步發揮離退休專業技術人員作用的意見》（以下簡稱中辦發[2005]9號文件）。為了進一步貫徹落實“中辦發[2005]9號文件”精神，更好地發揮我校離退休專業技術人員的作用，現就如何做好有關工作提出如下意見。
一、認真學習領會文件精神，進一步提高對發揮離退休專業技術人員作用的認識
我校現有離退休職工7000多人，其中具有副高級以上職稱的2800余名，他們長期奮斗在教育、科研、衛生等各個領域，積累了豐富的實踐經驗，具有較強的科研能力和較高的專業技術水平，他們為國家的科技進步、為我校的發展和建設做出了重要的貢獻，他們是黨和國家的寶貴財富。在全面建設小康社會，加快推進社會主義現代化的新時期，繼續發揮好離退休專業技術人員特別是老專家的作用，對于實施人才強國戰略，構建和諧吉大，具有重要的意義。因此，各相關單位和部門要深入學習領會“中辦發[2005]9號文件”精神，進一步提高對發揮離退休專業技術人員作用的認識。
發揮離退休專業技術人員的作用要堅持單位按需聘請、個人自愿 1
量力的原則，堅持社會需求和本人志趣、專業特長相結合，使離退休專業技術人員特別是老專家在保持身心健康、安度晚年的同時，繼續為振興東北老工業基地、為我校的發展和建設貢獻經驗、才智和力量。
二、積極創造條件，多形式、多渠道發揮離退休專業技術人員作用
（一）在國家相關政策允許的范圍內，鼓勵離退休專業技術人員繼續從事科學研究和著書立說。符合條件的離退休專業技術人員可以受聘作為項目組成員，參加我校承擔各類科研項目。離退休專業技術人員在科研成果評審、著作出版等方面，與在職人員一視同仁。科技成果符合國家科技獎勵標準的，可按規定程序申報。離退休專業技術人員在從事科研、著書等活動時，原單位應允許他們借閱圖書資料。離退休專業技術人員為聘用單位服務，需要使用原單位設備、器材以及技術資料、圖紙等時，可與原單位協商后使用。
（二）鼓勵和支持離退休專業技術人員開展成人教育、自學考試輔導、技術培訓、崗位培訓等辦學活動，聘請教學經驗豐富、教學效果好且身體健康的離退休教師參加成人教育的各項教學工作。離退休專業技術人員在開展成人教育等教學活動時，要遵守國家和學校的有關政策法規，嚴格教學管理，保證教育質量，并接受教育主管部門的檢查監督。
（三）鼓勵離退休專業技術人員特別是老專家聯合組建民營科技企業和科技咨詢機構等服務實體。離退休專業技術人員可采取技術入股或資本入股形式，聯合組建股份制經營實體。有關部門要按政策規
定為他們辦理相關手續提供方便條件，并根據我省的產業政策，引導他們發展高新技術產業。
（四）各臨床醫院、各校區醫院要重視繼續發揮醫德高尚、醫術精湛的老專家的作用，有條件的醫院應為離退休高級專家設立專家門診。
（五）支持離退休專業技術人員到企業去服務，特別是參加建設社會主義新農村的工作。
（六）大力支持離退休技術人員在科普宣傳、培養教育下一代中發揮作用。
（七）學校有關部門在制定重要政策前，應聘請具有較高專業水平和社會聲望的離退休專家參加決策咨詢，充分聽取他們的意見和建議。
（八）要關心離退休專業技術人員的學習、生活，積極為他們解決一些實際問題。學校有關部門要努力為離退休專業技術人員發揮作用提供必要條件，創造良好的環境，對他們在工作中存在的一些缺點和問題，從愛護扶持的角度出發，妥善處理。
三、切實依法維護離退休專業技術人員權益
各單位在聘請離退休專業技術人員時，要按照平等協商、報酬合理的原則，明確雙方的權利和義務，以保障雙方的合法權益。應聘期間，離退休專業技術人員繼續享受原離退休費和生活福利待遇。離退休專業技術人員按照國家有關法律規定享受其科研成果轉化的收益。離退休專業技術人員在應聘期間取得的報酬和科研成果轉化收益應
依法納稅。
離退休專業技術人員受聘期間，因工作發生職業傷害的，應由聘用單位積極協助申請工傷鑒定或參照工傷保險的相關待遇標準妥善處理。各單位在聘用離退休專業技術人員時，要從工作需要和他們的實際情況出發，聘請他們從事力所能及的工作。
四、充分發揮老科學技術工作者協會等社團組織的作用
吉林大學老科學技術工作者協會（以下簡稱老科協）是經過學校批準建立的社團組織，其宗旨是以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，團結廣大老科技工作者為科技進步、經濟繁榮、社會發展和民族振興再做貢獻。老科協是學校黨委和行政聯系廣大老科技工作者的橋梁和紐帶，要大力加強老科協的建設，把老科協辦成老科技工作者之家。老科協要籌建離退休專業技術人員信息數據庫，掌握離退休專業技術人才信息，并圍繞我校的發展和建設，圍繞振興東北老工業基地建設的需要，組織、推薦離退休專業技術人員繼續發揮作用。校內開展的有關人才培養、項目開發、科普宣傳、科技咨詢等活動，可邀請老科協等社團組織參加或承辦，校內的相關辦學資源應允許其有償使用。
五、大力加強對發揮離退休專業技術人員作用工作的領導
發揮離退休專業技術人員作用是一項政策性強、涉及面廣的工作，離退休職工的原單位和有關部門要從實施人才強校戰略的高度，把離退休專業技術人才資源的開發納入到人才隊伍建設的整體規劃之中，積極探索新形勢下離退休專業技術人才資源開發的新思路、新
機制，處理好嚴格實行干部退休制度與充分發揮離退休專業技術人員作用的關系，完善離退休專業技術人員返聘制度。
由人事處牽頭，黨委組織部、黨委宣傳部、教務處、科學技術處、社會科學處、成人教育處、離退休工作處、產業處、醫務處、老科協等單位共同建立離退休專業技術人員發揮作用聯席會議制度，負責溝通工作情況，研究政策建議，加強協調協作，在支持離退休專業技術人員發揮作用方面形成合力。
宣傳部門要大力宣傳我校廣大老科技工作者的先進典型和先進事跡，努力在全校營造重視、關心、支持離退休專業技術人員發揮作用的良好環境，使他們繼續為社會進步、經濟繁榮做出新的貢獻。
第五篇：2005年上半年黨委組織部工作計劃
進，開拓創新，努力做好干部管理、黨建、黨校以及老干部管理等工作，建立一支戰斗力強、素質高的干部隊伍和黨員隊伍，為我院2007年迎接教育部合格評估提供堅實的組織保障。
一、與時俱進，做好中層干部隊伍建設和選調生工作。
1、扎扎實實地進行中層干部試用期考核工作。在2004年，我院共新提拔中層干部28名，其中副職轉為正職7名，提拔21名。為了加強對新任中層干部的管理，在試用期滿后，要進行試用期考核，稱職的正式任用，不合格的要按照任用前的職務重新安排工作。同時，對發現的問題及時地進行總結和反饋，以促進中層干部盡快成熟。根據考核情況，進一步抓好新任干部的培訓和教育工作。
2、按照《干部任用條例》的規定，建設好干部隊伍和后備干部隊伍。按照德才兼備的原則和四化方針，選拔政治上靠得住，工作上有本事，作風上過得硬的同志，充實到中層干部隊伍中來。在條件成熟的單位，積極配備中層后備干部隊伍，以保證在將來的干部選拔任用工作中，有充足的后備力量。積極建設科級干部隊伍。
3、進一步完善干部管理制度，使之更加科學化、規范化。按照中央頒布的《黨政領導干部選拔任用工作條例》的精神，修訂我院干部管理的制度，保證《條例》的精神在我院得到貫徹落實。通過制度，保證用人唯賢，防止用人上的失誤和偏差。
4、以深入學習貫徹十六屆四中全會精神為重點，加強對中層干部的教育工作。以加強黨的執政能力建設為重點，把思想政治建設放在首位。用“三個代表”重要思想武裝干部頭腦，增強政治意識、大局意識、責任意識。繼續加強民主集中制教育，完善各系領導班子的決策議事程序，對執行情況進行督促檢查。
5、積極做好選調生工作。按照省委組織部的要求，認真做好省委組織部的選調生工作，保質保量地向政府機關輸送優秀人才。
二、開拓創新，做好基層組織建設和發展黨員工作。
1、繼續完善黨支部的建設。鑒于個別黨支部黨員人數多、部門多，不利于開展工作的狀況，對黨支部進行調整，條件成熟的，可分立黨支部。同時，學生黨組織逐步實現“一年級有黨員，二年級有黨小組，三四年級有黨支部和學生黨支部建在班上”的目標。使基層黨支部的設置更加合理，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用。
2、堅持標準，嚴格程序，確保發展黨員質量。認真貫徹十六大精神，落實省委組織部和省高校工委關于加強和改進高等學校發展黨員工作的意見，制訂《唐山師范學院發展黨員細則》，按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，做好在校大學生、中青年骨干教師和高學歷高職稱教師中發展黨員工作。力爭七一前，使在校生黨員比例保持在10左右。對條件成熟的黨總支，繼續下放學生黨員審批權。適時對發展黨員工作進行檢查和總結，并向黨委做發展黨員工作專題匯報。制訂《唐山師范學院2005--2007年發展黨員規劃》。
3、做好民主評議黨員工作。組織全體黨員開展2004民主評議黨員工作，表彰在“一名黨員一面旗幟”活動中表現突出的基層黨組織和黨員。下發《創建五好基層黨組織的意見》，規范評先的標準和程序，激發基層黨組織的工作積極性。
4、加強對黨員的教育，為開展共產黨員先進性教育活動做好準備。中央決定從2005年開始，用一年半的時間在全黨開展黨員先進性教育活動，這是我黨加強自身建設方面的重大戰略舉措。要按照上級的要求，抓好學習教育活動的準備和落實工作，并以此為契機，進一步做好黨員教育、管理等工作。
三、建章立制，做好黨校培訓工作。
制訂《唐山師范學院黨校工作暫行條例》，搞好黨校兼職教師的聘任工作。加強對黨校分校工作的監督和指導，嚴格紀律，強化培訓，辦好入黨積極分子培訓班，保證培訓的數量和質量，為發展黨員工作打下良好的思想基礎。
四、認真落實“兩個待遇”，做好新形勢下的老干部工作。
1、加強黨總支、黨支部和黨小組建設，充分發揮政治核心、戰斗堡壘作用。黨總支部要發揮統攬全局的作用，積極指導黨支部開展工作。把思想政治建設放在首位。用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝黨員的頭腦。充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用，把黨支部建設成為學院與老干部的橋梁與紐帶。調動支委們工作的積極性，支持他們獨立負責的開展工作。
2、開展形式多樣的理論學習活動。以學習貫徹十六大精神、黨員權利保障條例等為重點，掀起學習“三個代表”重要思想的新高潮。既要加強離退總支工作人員的理論學習，提高理論水平，又要針對離退休
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