第一篇：會(huì)議學(xué)習(xí)體會(huì)

學(xué)習(xí)《張峻董事長(zhǎng)在2012年生命保險(xiǎn)系統(tǒng)計(jì)劃預(yù)

算工作會(huì)議上的講話》心得體會(huì)

2012年度生命保險(xiǎn)系統(tǒng)計(jì)劃預(yù)算工作會(huì)議于2011年12月26-27日在深圳隆重召開(kāi)，張峻董事長(zhǎng)在會(huì)議上做了重要講話。張峻董事長(zhǎng)的講話主要從第三屆董事會(huì)以來(lái)的工作回顧、2011年經(jīng)營(yíng)基本情況、當(dāng)前面臨的形式和中心任務(wù)、第四屆董事會(huì)工作思路及2012年主要工作安排五個(gè)方面闡述了生命人壽過(guò)去的發(fā)展歷程并部署了今后一段時(shí)期的各項(xiàng)工作。

通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)“董事長(zhǎng)講話”的精神后，我們對(duì)自己的工作有了更加深刻的認(rèn)識(shí)，我的學(xué)習(xí)體會(huì)是------“務(wù)實(shí)”。或許這個(gè)詞甚為普通，但我認(rèn)為它是我們最基層的員工在學(xué)習(xí)了講話精神之后，具體執(zhí)行的重要關(guān)鍵詞。

首先，實(shí)干要有一個(gè)明確的價(jià)值定位。否則實(shí)干就會(huì)顯得盲目空泛。衡量企業(yè)實(shí)力的最佳標(biāo)準(zhǔn)是價(jià)值，價(jià)值提升是公司的目標(biāo)和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的基礎(chǔ)。在生命人壽，無(wú)論是中高級(jí)管理人員還是普通基層員工，都必須認(rèn)同生命人壽的價(jià)值觀。董事長(zhǎng)在講話中提出，我們共同的價(jià)值觀體現(xiàn)在三個(gè)方面：第一、核心價(jià)值觀；第二、主要的經(jīng)營(yíng)價(jià)值觀；第三、核心競(jìng)爭(zhēng)力。這三個(gè)方面構(gòu)成了生命人壽對(duì)每個(gè)員工的價(jià)值衡量體系。因?yàn)楣镜膬r(jià)值觀決定了我們是一個(gè)利益共同體，只有當(dāng)我們都具有相同的價(jià)值取向，才能有形成強(qiáng)有力的、具有凝聚力和戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)，才能敬業(yè)守責(zé)、講求效率，切實(shí)將公司的事當(dāng)做自己的事來(lái)做。這需要的就

是我們的實(shí)干精神。

其次，實(shí)干也并非意味著固步自封，不能創(chuàng)新。董事長(zhǎng)在講話中談到，生命人壽要加快發(fā)展方式轉(zhuǎn)變，加快集團(tuán)化建設(shè)，加快制度體系優(yōu)化，加快競(jìng)爭(zhēng)力提升。企業(yè)發(fā)展的驅(qū)動(dòng)力來(lái)自于不斷創(chuàng)新，而創(chuàng)新能力已逐漸成為公司的發(fā)展特點(diǎn)和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。公司今后三年的發(fā)展策略是“做實(shí)--做優(yōu)—做強(qiáng)”，要做優(yōu)做強(qiáng)，必須擁有更多的客戶，占領(lǐng)更大的市場(chǎng)，開(kāi)辟更新的領(lǐng)域，找到更有效的業(yè)務(wù)增長(zhǎng)點(diǎn)。這本身就蘊(yùn)含了強(qiáng)烈的創(chuàng)新精神。這更加需要生命人的實(shí)干和創(chuàng)新精神。因?yàn)槊總€(gè)員工在努力做好自己的本職工作的前提下，都應(yīng)該結(jié)合自己的工作情況總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，在實(shí)踐中不斷推進(jìn)體制機(jī)制創(chuàng)新、不斷推進(jìn)發(fā)展模式創(chuàng)新、不斷推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新、不斷推進(jìn)管理創(chuàng)新，通過(guò)各方面的改革創(chuàng)新，提升自身綜合能力，實(shí)現(xiàn)一專多能，為提高生命人壽在保險(xiǎn)市場(chǎng)的品牌形象和競(jìng)爭(zhēng)力，貢獻(xiàn)自己應(yīng)盡的責(zé)任和力量。

今天，我有幸成為生命人壽的一員，并在這里得到教育、不斷成長(zhǎng)，除了要有一顆感恩的心，更應(yīng)該以飽滿的工作熱情、誠(chéng)實(shí)守信的工作原則、專業(yè)高效的工作態(tài)度為公司服務(wù)，攜手提升生命價(jià)值！

第二篇：全鎮(zhèn)教育工作總結(jié)會(huì)議學(xué)習(xí)體會(huì)

全鎮(zhèn)教育工作總結(jié)會(huì)議學(xué)習(xí)體會(huì)

XX年8月29日在玉山鎮(zhèn)中心小學(xué)順利召開(kāi)了《全鎮(zhèn)半年教育工作總結(jié)》會(huì)議，會(huì)議內(nèi)容涵蓋對(duì)上半年來(lái)教育工作內(nèi)容的總結(jié)并學(xué)習(xí)了當(dāng)前的教育教學(xué)改革的新形勢(shì)，劉主任在會(huì)議上作出重要講話，提出新學(xué)期的工作重點(diǎn)和工作中的具體要求。李主任對(duì)新學(xué)期的教學(xué)常規(guī)制定作了詳細(xì)介紹，讓我們對(duì)今后的教育教學(xué)工作有了更加細(xì)致的了解，找到了努力地方向。通過(guò)本次會(huì)議，結(jié)合自己的教學(xué)工作，受益匪淺.教育的不斷改革和發(fā)展，新課程教學(xué)理念的深入，讓我們必須不斷創(chuàng)新，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，才能適應(yīng)教育前進(jìn)發(fā)展的步伐。總結(jié)上學(xué)期有很多的亮點(diǎn)，在教好課的同時(shí)，積極參加各項(xiàng)教研活動(dòng)，不斷提升自己。在新學(xué)期到來(lái)之際，繼續(xù)學(xué)習(xí)，不斷積累豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)揚(yáng)上學(xué)期的積極的工作作風(fēng)，爭(zhēng)取取得更好的成績(jī)。

為人師表，因此教師注重自己的言談舉止，當(dāng)好先生，教育好學(xué)生，做人做事要盡心盡力。讓家長(zhǎng)，老師，學(xué)生明白：除了傳道授業(yè)解惑外，更重要的是教會(huì)學(xué)生學(xué)會(huì)在社會(huì)中生存。“成人比成功更重要，成長(zhǎng)比成績(jī)更重要，付出比結(jié)果更重要”。正確的面對(duì)工作，用積極的態(tài)度服務(wù)于教學(xué)。

新學(xué)期的工作重點(diǎn)中突出了教學(xué)質(zhì)量第一，安全教育第一的宗旨。我們鎮(zhèn)一直以來(lái)都很重視教學(xué)質(zhì)量，今年在鎮(zhèn)教委領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下和老師們的努力，在教學(xué)質(zhì)量上有了新的突破，為我們?cè)诮窈蟮慕虒W(xué)有了新的動(dòng)力。

李主任在《新學(xué)期，新辦法》會(huì)議中指出，網(wǎng)絡(luò)教研還是今后教學(xué)工作的重點(diǎn)之一，相約周三教研活動(dòng)照常開(kāi)展，本項(xiàng)活動(dòng)為老師們進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流提供了平臺(tái)。作業(yè)備課也進(jìn)行了新的調(diào)整，可以使用歷史備課，把更多的時(shí)間放在教學(xué)中，為提高教學(xué)質(zhì)量服務(wù)。

蔡元培先生說(shuō)過(guò)，“欲知明日之社會(huì)，且看今日之校園”。學(xué)校是培養(yǎng)人，發(fā)展人的地方。作為21世紀(jì)的小學(xué)教師，應(yīng)該能夠置身于團(tuán)結(jié)和諧的魅力工作群體中，讓自己與他人快樂(lè)成長(zhǎng)。

以上是我在本次會(huì)議中的幾點(diǎn)心得體會(huì)。教育是需要用愛(ài)支撐一輩子的事業(yè)，我鐘愛(ài)著我所從事的教育事業(yè)，熱愛(ài)我的學(xué)生，我會(huì)用我全部的心血去實(shí)踐,去體驗(yàn)，干好我選擇的事業(yè)。

第三篇：教育會(huì)議學(xué)習(xí)體會(huì)

關(guān)于區(qū)委召開(kāi)教育改革大會(huì)的學(xué)習(xí)體會(huì)

最近，學(xué)校召開(kāi)了全體教師大會(huì)，傳達(dá)了2016年教育工作會(huì)議精神，特別是縣xx書(shū)記的重要講話。指出了2016年我縣教育工作的方向，明確了今后的工作重點(diǎn)。書(shū)記的講話，意義深遠(yuǎn)，指導(dǎo)性強(qiáng)，對(duì)于推進(jìn)我縣當(dāng)前教育改革發(fā)展，具有重要的意義，學(xué)后深受鼓舞。

在領(lǐng)略了書(shū)記深刻豐富的講話精神之后，我不僅感到激動(dòng)和鼓舞，更感到自己肩上的擔(dān)子是多么的沉重，使命是多么的艱巨。為了更加深刻的貫徹落實(shí)會(huì)議精神，我圍繞羅書(shū)記的講話精神，從兩個(gè)方面談?wù)剬W(xué)習(xí)后的心得體會(huì)：

第一方面：強(qiáng)化學(xué)生常規(guī)管理，提高管理水平

常規(guī)管理是一所學(xué)校正常教育教學(xué)秩序的基本保證，是形成良好的校風(fēng)、學(xué)風(fēng)的基礎(chǔ)，是學(xué)校規(guī)范化管理的集中體現(xiàn)。因此必須下大力氣去抓，這樣才能提高學(xué)校的管理水平。那么怎樣才能強(qiáng)化學(xué)生的常規(guī)管理呢？我認(rèn)為要做到以下幾個(gè)方面：

一、確立一個(gè)目標(biāo)。人生要有目標(biāo)，工作要有目標(biāo)，學(xué)校常規(guī)管理同樣也要有目標(biāo)。目標(biāo)是源動(dòng)力，能激勵(lì)人為實(shí)現(xiàn)目標(biāo)而努力，根據(jù)我校的實(shí)際情況，制定有效的目標(biāo)。

二、建好兩支隊(duì)伍。任何管理都必須依賴于人去實(shí)施，學(xué)校常規(guī)管理也必須依靠學(xué)校的樓層負(fù)責(zé)人、班主任去做。因此要強(qiáng)化學(xué)校常規(guī)管理，干部、教師要不斷地提高自身素質(zhì)，并且在工作中身先士卒，率先垂范，用自己良好的言行和優(yōu)秀的人格魅力去感染、熏陶、影響學(xué)生，讓學(xué)生潛移默化地受到啟迪和幫助，并且通過(guò)這兩支隊(duì)伍貫徹執(zhí)行常規(guī)管理的各項(xiàng)規(guī)定、制度。

三、抓好三個(gè)方面。常規(guī)管理所涉及的面很廣，我認(rèn)為以下三個(gè)方面必須注重。

1、注重細(xì)節(jié)。細(xì)節(jié)決定品質(zhì)，細(xì)節(jié)決定成敗。常規(guī)管理必須從最細(xì)微最切近的事物入手。學(xué)校無(wú)小事，學(xué)校又無(wú)大事，都是一些雞毛蒜皮的小事，但就是這些小事，往往折射出一個(gè)人的品質(zhì)，也體現(xiàn)出一個(gè)學(xué)校的管理水平。比如地面上有無(wú)紙屑，墻面上有無(wú)腳印，公物有無(wú)損壞，學(xué)生的言行是否文明等，看似很小的衛(wèi)生、禮貌問(wèn)題，只要做好了，既可以提高學(xué)校的聲譽(yù)，樹(shù)立起尊師守紀(jì)，衛(wèi)生文明的良好學(xué)校形象，又可以培養(yǎng)學(xué)生身體力行，愛(ài)護(hù)勞動(dòng)成果的意識(shí)和文明守紀(jì)的良好習(xí)慣。所以學(xué)校管理一定要樹(shù)立“學(xué)校無(wú)小事，事事見(jiàn)精神”的理念，從身邊的小事抓起，從一點(diǎn)一滴抓起。由易到難，由簡(jiǎn)單到復(fù)雜，循序漸進(jìn)，使學(xué)生逐步養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣，從而促進(jìn)學(xué)校管理水平的提高。

2、注重檢查。常規(guī)管理即要有完善的制度，更需要嚴(yán)格的督查。從學(xué)生進(jìn)校開(kāi)始，上課，課間，兩操等方面進(jìn)行專項(xiàng)檢查評(píng)比，評(píng)比結(jié)果作為評(píng)比文明班級(jí)，以查督行，以查督責(zé)任心，以查促使良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成，以查促進(jìn)良好學(xué)風(fēng)，校風(fēng)的形成。

3、注重總結(jié)。通過(guò)總結(jié)，肯定成績(jī)，樹(shù)立典型，振奮精神，激勵(lì)先進(jìn)，同時(shí)總結(jié)也是一個(gè)反思的過(guò)程，通過(guò)總結(jié)尋找規(guī)律，豐富經(jīng)驗(yàn)，升華理論；通過(guò)總結(jié)也能找差距，看到問(wèn)題，完善工作，確立新的目標(biāo)，開(kāi)拓創(chuàng)新，謀求新的發(fā)展。因此，學(xué)校每項(xiàng)活動(dòng)后都要開(kāi)展評(píng)比總結(jié)活動(dòng)，尤其是文明，衛(wèi)生等基礎(chǔ)行為更需經(jīng)常總結(jié)評(píng)比，讓學(xué)生學(xué)有榜樣，行有目標(biāo)，從而收到管理的實(shí)效。

第二方面：做好校園文化，建設(shè)和諧校園

為了進(jìn)一步加強(qiáng)校園文化建設(shè)，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，我認(rèn)為應(yīng)該從以下幾個(gè)方面入手：

創(chuàng)設(shè)校園文化氛圍營(yíng)造健康優(yōu)美的校園文化環(huán)境。從凈化、綠化、美化入手整治校容校貌，設(shè)計(jì)和規(guī)劃校園環(huán)境建設(shè)；組織豐富多彩的校園文化生活。

堅(jiān)持開(kāi)展符合學(xué)生特點(diǎn)、引導(dǎo)學(xué)生全面成才、深受廣大同學(xué)喜愛(ài)和支持的校園文化活動(dòng)；使全體教師、學(xué)生在認(rèn)識(shí)自我、改變自我、超越自我校訓(xùn)的引導(dǎo)下，逐步確立校風(fēng)，促進(jìn)學(xué)生思想品德素質(zhì)和文化素質(zhì)的不斷提高。

2、開(kāi)展校園文化教育

運(yùn)用學(xué)生喜聞樂(lè)見(jiàn)的形式進(jìn)行教育。

組織學(xué)生觀看愛(ài)國(guó)主義教育片；利用各種紀(jì)念日，組織開(kāi)展讀書(shū)宣傳活動(dòng)；新隊(duì)員宣誓。舉辦各種知識(shí)競(jìng)賽或演講會(huì)等活動(dòng)，使學(xué)生從中受到直觀熏陶和潛移默化的教育。

（2）抓好學(xué)生日常行為規(guī)范教育。制定規(guī)章制度，把學(xué)生的操行評(píng)定與評(píng)比三好學(xué)生、優(yōu)秀班隊(duì)干部掛鉤。并開(kāi)展評(píng)選文明班隊(duì)等評(píng)比活動(dòng)，用先進(jìn)激勵(lì)學(xué)生健康發(fā)展。通過(guò)開(kāi)展學(xué)生值周，增強(qiáng)學(xué)生自我教育、自我管理、自我服務(wù)、自我約束能力，從而養(yǎng)成自覺(jué)遵規(guī)守紀(jì)的良好行為。

以上是我落實(shí)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)講話的一些體會(huì)。講話深刻的哲理和豐富的內(nèi)涵，為今后我們工作指明了方向。我將繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)，并把其深刻內(nèi)涵應(yīng)用到今后的學(xué)習(xí)和工作中去，牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀，進(jìn)一步認(rèn)清形勢(shì)，振奮精神，開(kāi)拓創(chuàng)新，扎實(shí)工作。

關(guān)于寧河區(qū)區(qū)委召開(kāi)教育改革大會(huì)的學(xué)習(xí)體會(huì)

豐臺(tái)中學(xué) 宋曉為 2016/8/23

第四篇：全鎮(zhèn)教育工作總結(jié)會(huì)議學(xué)習(xí)體會(huì)

2011年8月29日在玉山鎮(zhèn)中心小學(xué)順利召開(kāi)了《全鎮(zhèn)半年教育工作總結(jié)》會(huì)議，會(huì)議內(nèi)容涵蓋對(duì)上半年來(lái)教育工作內(nèi)容的總結(jié)并學(xué)習(xí)了當(dāng)前的教育教學(xué)改革的新形勢(shì)，劉主任在會(huì)議上作出重要講話，提出新學(xué)期的工作重點(diǎn)和工作中的具體要求。李主任對(duì)新學(xué)期的教學(xué)常規(guī)制定作了詳細(xì)介紹，讓我們對(duì)今后的教育教學(xué)工作有了更加細(xì)致的了解，找到了努力地方向。通過(guò)本次會(huì)議，結(jié)合自己的教學(xué)工作，受益匪淺.教育的不斷改革和發(fā)展，新課程教學(xué)理念的深入，讓我們必須不斷創(chuàng)新，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，才能適應(yīng)教育前進(jìn)發(fā)展的步伐。總結(jié)上學(xué)期有很多的亮點(diǎn)，在教好課的同時(shí)，積極參加各項(xiàng)教研活動(dòng)，不斷提升自己。在新學(xué)期到來(lái)之際，繼續(xù)學(xué)習(xí)，不斷積累豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)揚(yáng)上學(xué)期的積極的工作作風(fēng)，爭(zhēng)取取得更好的成績(jī)。

為人師表，因此教師注重自己的言談舉止，當(dāng)好先生，教育好學(xué)生，做人做事要盡心盡力。讓家長(zhǎng)，老師，學(xué)生明白：除了傳道授業(yè)解惑外，更重要的是教會(huì)學(xué)生學(xué)會(huì)在社會(huì)中生存。“成人比成功更重要，成長(zhǎng)比成績(jī)更重要，付出比結(jié)果更重要”。正確的面對(duì)工作，用積極的態(tài)度服務(wù)于教學(xué)。

新學(xué)期的工作重點(diǎn)中突出了教學(xué)質(zhì)量第一，安全教育第一的宗旨。我們鎮(zhèn)一直以來(lái)都很重視教學(xué)質(zhì)量，今年在鎮(zhèn)教委領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下和老師們的努力，在教學(xué)質(zhì)量上有了新的突破，為我們?cè)诮窈蟮慕虒W(xué)有了新的動(dòng)力。

李主任在《新學(xué)期，新辦法》會(huì)議中指出，網(wǎng)絡(luò)教研還是今后教學(xué)工作的重點(diǎn)之一，相約周三教研活動(dòng)照常開(kāi)展，本項(xiàng)活動(dòng)為老師們進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流提供了平臺(tái)。作業(yè)備課也進(jìn)行了新的調(diào)整，可以使用歷史備課，把更多的時(shí)間放在教學(xué)中，為提高教學(xué)質(zhì)量服務(wù)。蔡元培先生說(shuō)過(guò)，“欲知明日之社會(huì)，且看今日之校園”。學(xué)校是培養(yǎng)人，發(fā)展人的地方。作為21世紀(jì)的小學(xué)教師，應(yīng)該能夠置身于團(tuán)結(jié)和諧的魅力工作群體中，讓自己與他人快樂(lè)成長(zhǎng)。以上是我在本次會(huì)議中的幾點(diǎn)心得體會(huì)。教育是需要用愛(ài)支撐一輩子的事業(yè)，我鐘愛(ài)著我所從事的教育事業(yè)，熱愛(ài)我的學(xué)生，我會(huì)用我全部的心血去實(shí)踐,去體驗(yàn)，干好我選擇的事業(yè)。

第五篇：公司半年會(huì)議學(xué)習(xí)體會(huì)

深入領(lǐng)會(huì)改革與創(chuàng)新精神，踏實(shí)勤勉精于本職工作

——記公司半年工作會(huì)議講話學(xué)習(xí)體會(huì)

在2013年公司半年工作會(huì)議上，總公司的劉書(shū)記和郝經(jīng)理做了十分重要的講話。兩位領(lǐng)導(dǎo)講話深刻而全面，從宏觀到微觀、從集體到個(gè)人，就扎實(shí)推進(jìn)本公司當(dāng)前工作，切實(shí)做好、做大、做強(qiáng)企業(yè)發(fā)表了極為精彩的講話。總體來(lái)看，講話內(nèi)容首先十分強(qiáng)調(diào)對(duì)本公司當(dāng)前發(fā)展情況的分析與定位，指出我們公司目前面臨的機(jī)遇與挑戰(zhàn)，明確了下階段工作推進(jìn)的方向。以此為前提，對(duì)整個(gè)公司未來(lái)的工作進(jìn)行了全面的動(dòng)員，具體來(lái)看主要集中在：順應(yīng)我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的潮流，響應(yīng)黨中央提出不斷推進(jìn)改革與創(chuàng)新精神在推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的重要作用，銳意進(jìn)取，敢為人先，將改革與創(chuàng)新的理念貫徹到公司運(yùn)營(yíng)過(guò)程的方方面面。尤其是進(jìn)一步完善落實(shí)公司體制改革，將企業(yè)精神和企業(yè)的管理模式真真切切融入到公司的“骨髓”中，特別就公司治理結(jié)構(gòu)，具體的管理制度和財(cái)務(wù)制度等科學(xué)完善提出了具體的要求，提高公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力。同樣十分重要的公司業(yè)務(wù)與技術(shù)層面也需要大膽地進(jìn)行創(chuàng)新與改革，“打鐵還需自身硬”，打造公司競(jìng)爭(zhēng)新優(yōu)勢(shì)。特別是劉書(shū)記結(jié)合加強(qiáng)黨組織的工作方面，提出了一系列真知灼見(jiàn)。

聆聽(tīng)兩位領(lǐng)導(dǎo)的講話，對(duì)我而言具有非凡的啟發(fā)意義。通過(guò)對(duì)以上內(nèi)容的認(rèn)真領(lǐng)會(huì)與總結(jié)，一方面對(duì)于公司未來(lái)發(fā)展更加充滿了信心，另一方面也對(duì)充分認(rèn)識(shí)自己下一階段的工作具有重要意義，在感受到自己擔(dān)負(fù)的壓力之余，更多的是對(duì)未來(lái)工作有了更為明確的努力方向。總的體會(huì)與感受主要分為以下幾個(gè)方面： 第一、對(duì)自身崗位需要有更加清晰地定位，增強(qiáng)自我競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。

這種定位首先是來(lái)自于對(duì)公司性質(zhì)、當(dāng)前發(fā)展現(xiàn)狀的充分認(rèn)識(shí)，充滿憂患意識(shí)和奮發(fā)精神。特別是需要及時(shí)地轉(zhuǎn)變工作的理念與模式，適應(yīng)在將自己定義為激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中服務(wù)行業(yè)公司的一員，把競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和服務(wù)意識(shí)充分貫徹到底，保持艱苦奮斗的作風(fēng)，將這樣的工作精神與工作態(tài)度付諸于每一項(xiàng)工作之中。

第二、將改革與創(chuàng)新精神呈現(xiàn)在自身業(yè)務(wù)之中，提高工作硬本領(lǐng)。

就我本人而言主要從事著部分工程規(guī)劃工作，而這一領(lǐng)域的工作要求正是從業(yè)者具備不斷創(chuàng)新的精神和能力。首先是需要具備在領(lǐng)域內(nèi)創(chuàng)新的精神，而這種精神來(lái)自對(duì)自己的高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，來(lái)自企業(yè)內(nèi)部營(yíng)造的創(chuàng)新文化，來(lái)自內(nèi)部員工良性的工作競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制。同時(shí)我也深刻地認(rèn)識(shí)到僅僅有創(chuàng)新的精神還不行，需要進(jìn)一步將這種精神落實(shí)到提高完善本職工作的完成質(zhì)量與水平，培養(yǎng)個(gè)人創(chuàng)新的能力。具體而言，在能夠按照要求完成工作任務(wù)的基礎(chǔ)之上，尚需要向“良好”中求“優(yōu)秀”，在“平凡”中尋“突破”，找準(zhǔn)自己努力的創(chuàng)新點(diǎn)，在刻苦鉆研理論知識(shí)的基礎(chǔ)上，大膽實(shí)踐，注重向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教、向技術(shù)強(qiáng)人學(xué)習(xí)，增強(qiáng)自己團(tuán)結(jié)學(xué)習(xí)能力。

第三、培養(yǎng)自身的使命感與責(zé)任感，努力實(shí)現(xiàn)自己的工作的價(jià)值。

在認(rèn)識(shí)自己工作的平凡性，保持戒驕戒躁的同時(shí)，也需要認(rèn)識(shí)到整個(gè)公司為社會(huì)提供服務(wù)的重要性。認(rèn)識(shí)到自己工作對(duì)于豐富人民百姓日常生活內(nèi)容，讓人們共享社會(huì)發(fā)展偉大成果的積極意義。培養(yǎng)起崇高的使命感與責(zé)任感，并將這種使命感與責(zé)任感真正轉(zhuǎn)換成不斷提高自身工作能力、服務(wù)水平的內(nèi)在動(dòng)力。在平凡的工作崗位上爭(zhēng)取不平凡的業(yè)績(jī)，充分實(shí)現(xiàn)人的社會(huì)價(jià)值的與個(gè)人價(jià)值的統(tǒng)一。

通過(guò)這樣一次很好的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，使我更好地認(rèn)識(shí)到自己的工作崗位，認(rèn)識(shí)到當(dāng)前自己所應(yīng)該努力完善和提高的不足之處。尤其是真真切切學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)到改革與創(chuàng)新的精神以及工作理念在不斷推進(jìn)我們公司向前發(fā)展過(guò)程中的重要作用。回歸到個(gè)人在公司中的角色，通過(guò)這樣一次的講話的學(xué)習(xí)，我會(huì)更加踏實(shí)勤勉精于本職工作，爭(zhēng)取更大進(jìn)步與成績(jī)。