第一篇：廣州工商職業技術學院

廣州工商職業技術學院

應聘專職人員面試（試講）、資料查驗及報到入職流程指南

一、面試（試講）階段：

應聘者面試（試講）前應查驗證件，填寫應聘登記表并收集資料（原件驗后歸還）-----辦公樓511劉三華負責

1.面試和試講：人事處在學院網站、人才招聘網站等各類媒體發布招聘廣告，收集到簡歷后進行初步篩選。將合格簡歷轉發到系部，系部審核通過后，系部秘書聯系應聘者確定試講時間、地點、試講內容，并告知從廣州市內到學院的坐車方式（詳見人事處網頁“服務指南”里的交通車線路）和所要帶的資料（見第2點）。行政人員面試，包括人事處面試、系部面試、業務主管部門面試（如輔導員去學生處、教學秘書去教務處、實驗員去實驗實訓中心、就業助理去就業指導中心），必要時可以安排筆試；專任教師則先安排試講，隨后再與人事處面談。

2.查驗原件并收集復印件：

往屆生或已辦理離、退休、停薪留職等手續的應聘者：簡歷一份、身份證、學歷證、學位證、專業技術資格證、從業資格證（會計等）、技能等級證、特種專業上崗證（如電工）、部分特長水平證、高校教師資格證（應聘教師）、退休證、小一寸照片一張、教科研成果或著作（論文：復印封面、目錄、正文；著作：復印封面、出版信息、封底）。

應屆本科、研究生（包括有效期內的暫緩就業畢業生）：畢業前應聘需帶簡歷、身份證復印件2份，并在1份身份證復印件上用簽字筆寫上詳細到門牌地址戶口地址和戶口所屬公安局和派出所名稱做戶口遷移用，并用鉛筆寫上所選擇的人才市場（廣東省人才服務局、南方人才市場或花都人才市場；不需要學校協助辦理戶口遷移的，請用鉛筆注明“不遷戶”；就業推薦表原件、一式三份就業協議書、小一寸照片1張面試、試講。面試和試講后，有初步簽約意向的，系部可以讓畢業生當場在就業協議書乙方資料一欄中補充好乙方的資料，并在乙方簽名欄簽下畢業生的簽名，并留下這些資料，免得再郵寄。

3.應聘者填寫教職工應聘登記表并收集，并貼照片。

4.應聘專任教師試講后，收集相關試講評價資料。其它人員若有面試書面資料也收集。

5.人事處審驗應聘者的證件，并在復印件上簽名。人事處與應聘者面談，并介紹工資福利待遇。

6.系部秘書跟進辦理教務處、主管副院長審批意見，交人事處跟進辦理人事處、院長、董事會審批意見，并將審批結果反饋給系部。

7.系部通知通過面試（試講）的應屆畢業生應聘者(包括有效期內的暫緩就業畢業生)。在收到審批通過的通知后，一周內將以下資料郵寄過來或送過來均可：就業推薦表原件、一式三份協議書原件（先將乙方詳細資料補充完整，再在右下角乙方那里簽名）、身份證復印件（寫上戶口詳細地址、該戶口所屬派出所名稱；不愿遷戶的注明“不遷戶”。鉛筆注明所選人才市場名稱）。

如需要郵寄，請郵寄到：廣州市花都區獅嶺鎮海布光明路5號廣州工 商職業技術學院人事處 劉三華老師收；電話：***；郵編：510850。

8.人事處辦理應屆畢業生（包括有效期內的暫緩就業畢業生）的接收手續，將就業推薦表，一式三份協議書、身份證復印件送廣東省人才服務局、南方人才市場或花都人才市場。人事處取回廣州市人事局蓋章的用人審批表（藍表）、就業協議書。人事處統一郵寄用人審批表（藍表）、就業協議書、接收應屆畢業生信息須知（告知開具報到證、戶口遷移、計生證明、黨組織關系介紹信、檔案郵寄的注意事項）給應聘者所在學校的就業指導中心或本人。應聘者憑此辦理報到證和戶口遷移證，已辦理暫緩就業手續的，憑此取消暫緩就業手續（推薦方式）；已辦理檔案去生源地或其他單位的，憑此在原畢業學校辦理報到證和戶口遷移證改派手續（較為麻煩，避免選擇）。

因為我院招聘工作相對較晚，所以請應聘應屆畢業生要在畢業學校辦理暫緩就業手續。我們確定錄用后，將推薦表、就業協議書等送人才市場審批好，將就業協議書、廣州市用人審批表（藍表）寄回去給應聘老師所在學校就業指導中心或應聘老師本人后，再憑就業協議書和廣州市用人審批表（藍表）取消暫緩就業，這樣就能直接將檔案和戶口從畢業學校轉到我們在三個人才市場開設的集體戶。否則畢業學校會將應屆畢業生的檔案和戶口打回生源地。屆時再改派將極為麻煩。

廣東省人才服務局、南方人才市場：個人掛靠1500元/3年，放我院集體戶則為--應屆生接收（可以含戶口）1500元/4年；人才引進（含戶口）1700元/3年；人才引進（不含戶口）1500元/4年；但是結婚后因為計生的原因要求戶口遷出南方人才市場，不能辦理準生證，小孩戶口不能掛南方人才市場（正在協調，爭取可以結婚后免遷出戶口）。在廣州地區范圍內購房，則可以將個人集體戶口遷到房產名下。（掛靠集體戶滿2年的在職在崗教職工可報銷首次2年的費用600元）

花都人才市場：不分應屆生接收，還是人才引進，也不分戶口是否在花都人才市場，個人掛靠費用都是1500元/4年，分年交為360元/年。放單位集體戶掛靠則為1080元/4年（即一次性交3年的費用1080元送多一年），戶口可以放花都人才市場，暫未要求結婚后戶口遷出，結婚和辦準生證等均可辦理，小孩戶口也可以暫時掛花都人才市場。在廣州地區范圍內購房，則可以將個人集體戶口遷到房產名下。（掛靠集體戶滿2年的在職在崗教職工可報銷首次2年的費用540元）

9.學院確定新聘教師報到日期后，系部通知新聘教師帶相關資料按報到日期報到。初定報到日期為2010年7月15日，校內崗前培訓時間為7月16日-7月17日，華師校本部的高校教師崗前培訓為7月19日-8月2日（7月6日將確定參加培訓的專任教師和輔導員名單送華師師資培訓中心）。

二、報到入職階段收取的資料：

接到人事處或系部的報到通知后，報到入職時需收集的資料。---辦公樓511劉三華負責

（一）往屆生或已辦理離、退休（停薪留職）等手續的應聘者：

1.面試（試講）時證件原件未交人事處審驗的，報到入職時需提供證件原件審驗，當場審驗后歸還，并留下復印件。

2.收集電子版小1寸紅底彩色證照（辦工作證用）及2張相應的紙質照片。

3.收集廣州地區內的廣州市農村商業銀行（原廣州市農村信用社）存折賬號復印件。（林美鳳收集）

4.查驗計生證明或未婚證明原件、收集復印件（退休者免）。

5.收集戶口本首頁、個人頁復印件（復印在同一張A4紙上），購買社保用。（林美鳳收集）

6.查驗與原工作單位脫離勞動關系證明（接收的應屆生及退休者免）、收集復印件。（林美鳳收集）

7.近半年內二級甲等或以上醫院（縣級或以上醫院）體檢報告。

8.黨團關系介紹信：轉進黨組織關系：

1、從廣東省外轉到廣州工商職業技術學院的，臺頭寫“中共廣東省委教育工委”；

2、從廣東省內轉到廣州工商職業技術學院的，臺頭寫“中共廣州工商職業技術學院委員會”（黨辦513龔鵬飛負責）

（二）接收應屆畢業生（含有效暫緩期內的往屆生）：若由人事處代辦接收、人事代理、入戶等手續，除按上述要求查驗收集資料外，另須辦理、收集如下資料（一般是陸續完成收集）--辦公樓511劉三華負責

1.收集電子版小1寸紅底彩色證照（辦工作證用）及2張相應的紙質照片。

2.收集廣州地區內的廣州市農村商業銀行（原廣州市農村信用社）存折賬號復印件。（林美鳳收集）

3.收集戶口本首頁、個人頁復印件（復印在同一張A4紙上），可用戶口遷移證代替。（購買社保用）（林美鳳收集）

4.查驗并收取計生證明或未婚證明原件，請教職工自留復印件。

省人才服務局、南方人才市場所要求的計生證明：應屆碩士研究生必須提供學校計生辦開具的計生證明，違反計生政策的將不予接收。學校計生辦無法開具計生證明時，要求開具其戶口所屬居委（村委）和鄉鎮計生辦兩級蓋章的計生證明。

花都人才市場所要求的計生證明：應屆碩士研究生必須提供學校計生辦開具的計生證明，違反計生政策的將不予接收。同時還要求開具其戶口所屬居（村）委和鄉鎮計生辦兩級蓋章的計生證明。如果已婚，則還要提供另一方的工作單位計生證明、戶口所屬居（村）委和鄉鎮計生辦兩級蓋章的計生證明原件；以及另一方的學歷證、身份證、結婚證、戶口本復印件。有小孩的，還必須提供小孩的合法生育證明，如準生證，出生醫學證明復印件等。如果本科畢業后工作1年或以上再考研的，則還要出具讀研前戶口所屬居（村）委和計生辦蓋章的計生證明，確保本科畢業到研究生畢業前的計生證明在時間延續上沒有中斷。

5.黨團關系介紹信：轉進黨組織關系：

1、從廣東省外轉到廣州工商職業技術學院的，臺頭寫“中共廣東省委教育工委”；

2、從廣東省內轉到廣州工商職業技術學院的，臺頭寫“中共廣州工商職業技術學院委員會”（黨辦513龔鵬飛負責）

6.畢業生就業報到證原件。

7.畢業生戶口遷移證原件。[學院統一為應屆畢業的新聘教師（包括有效期內的暫緩就業畢業生）辦理一次廣州入戶手續，因新聘教師本人原因未能當年及時辦理廣州入戶手續的，今后所涉及戶口和檔案的一切手續均由教職工本人辦理]

8.就業協議書（用人單位聯）。

9.學歷證、學位證原件（將送廣州市人事局、公安局辦理入戶卡用，無學位證則不予接

收）。

10填寫人事代理手冊。

11.代收人事代理費用（南方人才市場一次性代收1500元/4年，花都人才市場一次性代收1080元/4年）。

12.需要遷戶來廣州的新聘教職工，交在廣州（含花都）拍攝的第二代身份證照片與回執，在照片袋上注明姓名、身高、血型（辦戶口卡用）。已在廣州地區的畢業學校辦理廣州市第二代身份證的，遷戶到學院集體戶后也可以不更換身份證。

三、報到入職階段發放的資料（報到入職資料審驗合格后方可辦理）--辦公樓510林美鳳負責

1.收集聘用審批手續表歸檔，錄入教務系統編排工號。告知教職工本人進入人事信息系統的密碼，以便查詢工資等聘任信息。

2.簽訂聘用合同（劉三華負責）。

3.發放入職通知書。

4.發放住房安排通知，新聘教職工憑通知去辦公樓104后勤服務公司領取房間鑰匙，并將住房安排回執交回人事處510辦公室。

5.領取《廣州工商職業技術學院教職工手冊》，學習學院的規章制度。

6.憑入職通知書到所屬部門進行工作安排。

7.系部考核后，系部將可以承擔系部工作任務，適用辦理年薪制的人員名單報人事處，以便盡快簽訂年薪合同。

四、后續安排：

1.校內崗前培訓：報到后，全體新教職工參加人事處、教務處等部門在7月中旬統一組織的校內崗前培訓，培訓內容包括：校情校史介紹；高職教育教學改革的新理論與理念；學院教學、科研、人事、學生管理的有關規章制度；現代教育技術、課程建設、課程整體設計，教師的基本素質、教學方法、手段與技能；

2.高校教師崗前培訓：報到后，新聘專任教師和輔導員繳費報名參加暑期8月省教育廳組織的高校教師崗前培訓。取得高校教師資格證的在職在崗教師可到人事處報銷高校教師崗前培訓的學習資料費和培訓費。按省教育廳文件要求，通過高校教師崗前培訓是辦理高校教師資格證的前提；從2010年開始，評定高校教師系列職稱必須持有高校教師資格證。

3.試用期滿后辦理收集的資料----辦公樓510林美鳳負責

按聘用合同所載試用期（2-3個月），找部門秘書或考勤員領取“轉正審批表”并按期填寫，辦理轉正審批手續。未按期辦理轉正審批手續的，其工資福利待遇仍按試用期標準辦理。

4.應屆畢業生（包括有效期內的暫緩就業畢業生）入戶后續手續：

廣東省人才服務局、南方人才市場：人事處將應屆畢業生的學歷證、學位證、報到證、戶口遷移證、計生證明原件送人才市場審驗，領取入戶登記表，然后送廣州市人事局審驗并領取廣州市入戶卡，再送廣州市公安局辦證大廳審驗蓋章。應屆畢業生憑身份證、學歷證、學位證、報到證、戶口遷移證、計生證明五證的原件和復印件一份、廣州市入戶卡原件、第二代身份證照片條形碼，去相應人才市場辦理入戶手續。

花都人才市場：人事處將應屆畢業生的學歷證、學位證、報到證、戶口遷移證、計生證明原件送人才市場審驗，領取入戶登記表，然后送廣州市人事局審驗并領取廣州市入戶卡，再送廣州市公安局辦證大廳審驗蓋章。應屆畢業生到人事處領取“委托人履歷表”2份 和 “畢業生情況登記表”1份填寫，憑身份證、學歷證、學位證、報到證、戶口遷移證、計生證明五證的原件和復印件一份，廣州市入戶卡原件、第二代身份證相片回執和第二代身份證相片1張，前往新華街公園前路京華居委開具計生備案證明，再去花都人才市場委托其前往花都公安局辦證大廳辦理入戶手續。等花都人才市場通知去取回證件原件和身份證辦理回執，戶籍卡存放在花都人才市場集體戶。2個月后憑舊身份證和新身份證辦理回執前往建設北路花都公安局辦證大廳領取新身份證。辦完入戶全部手續后，請將人才市場開具的“工作介紹信”、人才市場有蓋章的“委托人履歷表”1份交到人事處。

5．往屆生辦理人才引進手續：如需將檔案和戶口轉入廣州地區各人才市場，請入職后聯系人事處劉三華咨詢辦理。

廣州工商職業技術學院人事處

2010年5月23日

第二篇：廣州工商職業技術學院學生公寓保潔招標書

廣州工商職業技術學院學生公寓保潔招標書

為進一步加強學生公寓的管理，提升學生公寓管理服務質量，為學生提供更好的學生和生活環境，現通過招標方式確定我院學生公寓保潔服務單位。具體招標事宜公告如下：

一、招標范圍

標段：南區學生公寓保潔。

二、委托管理期限

2011年1月1日至2013年12月31日，期限二年。

三、項目概況

南區學生公寓：磚混結構6層建筑，南、北樓由鐵圍欄和門廳連成圍合；北走廊、東、西樓梯。其中A、B樓為男生宿舍，C、D樓為女生宿舍，E樓為男、女生宿舍，分東、西大門進出。

詳情請各投標單位咨詢發包人，并察看現場。

四、保潔服務內容

1、學生公寓公共部位的衛生保潔、圍合內的環境衛生工作。

2、學生畢業離校或宿舍調整后空關宿舍內的衛生保潔。

3、協助公寓輔導員做好學生在宿舍內日常行為的教育、引導與管理工作。

4、協助公寓輔導員做好學生公寓人文環境建設、特色服務工作。

5、其他屬于保潔服務范疇內的工作。

五、保潔服務要求：

中標單位具有“管理育人、服務育人”的責任，必須為入住學生提供優質高效的服務，把學生宿舍(公寓)管理工作作為企業精神文明建設的重要抓手和載體，以規范合理的管理來保證各項工作的順利進行。

1、學生公寓門廳（含門前臺階）、走廊、樓梯、開水房、公共衛生間、公共洗漱間、地下車庫等公共部位每天清掃2次以上，拖洗1次，并全天保持整潔。做到地面無積水、無污垢、無痰跡、無紙屑、無瓜皮果殼。

2、開水房、公共衛生間、公共洗漱間無異味、無積水、無污垢；

3、墻面保持整潔，無污跡、無亂懸掛、無亂張貼等現象。

4、門廳、走廊、樓梯等公共部位的窗戶玻璃保持整潔，每周擦洗1次以上。

5、圍合內每天清掃2次以上，并全天保持整潔，無積水、無垃圾、無雜草。

6、公寓樓內無衛生死角。學生對公共部位環境衛生滿意率85%以上。

7、思想文化建設方面，配合推進學生黨團組織進公寓和學生思想政治教育進公寓的工作；掌握學生的思想動態，及時做好引導、說服、教育工作，做到管理育人、服務育人，并及時向有關部門和公寓輔導員反映學生在公寓內的表現和動態。18、做好節水節電工作，公寓內無常流水、常明燈現象，制止違章用電。

9、按照學校有關規定，主動配合學校開展學生公寓管理創新、服務創優工作。

六、報名條件

1、投標單位資質要求：投標單位必須具有獨立法人資格，具有物業管理或保潔資質。本項目不接受聯合體報名。

2、投標單位經營業績、財務狀況良好，具有高校學生公寓管理經驗的單位優先考慮。

3、具有一套較完善的物業管理服務的規章制度和素質較高的管理隊伍，投標方選派的保潔管理負責人應有高中以上學歷水平、能為人師表且具備一定的學生管理工作和思想政治工作經驗。

七、投標文件內容：

1、投標申請公函。

2、企業法人代表證明書及具法人簽名（蓋章）的委托授權書。

3、企業營業執照和資質證書復印件（備原件核對）。

4、公司簡介及近兩年經營業績（特別是高校管理業績）。

5、保潔管理負責人簡歷、證書及業績。

6、管理措施及競標策劃（必須包含招標文件約定的相關內容，提供投標人為實現專業服務，擬實施的各項管理辦法、規章制度、人員配備情況、實施細則等）。

7、現有崗位人員安置方案。

8、寒暑假工作人員安排方案。

9、安全、優質服務承諾書。

10、承包報價。應包括人員工資、勞保用品費、清潔衛生用品費、人員社會保險費、管理費、利潤及稅金等全部費用，按年報價，一標一價。

上述資料要求加蓋法人公章，按順序裝訂成冊，一式兩份，裝入同一密封袋內，加蓋騎縫章。

八、限制條款

1、中標單位不得利用管理區域內的發包人房產、物業、水電等資源從事經營活動。

2、中標單位應為所聘人員交納國家規定的各類社會保險。

九、開標、評標、答疑

1、開標：由發包方開標。

2、評標：由學院相關部門組成評標小組，進行綜合評標。

3、答疑：如評標小組對投標文件有疑問，投標單位以書面形式答疑。

十、其他事項

1、招標文件和中標單位投標文件將成為合同附件。

2、領取標書時間：2011年12月11日至14日，地點：學生工作處。投標單位應察看各學生公寓，以便有針對性地做好物業管理方案。

3、投標截止時間為2011年12月19日上午9：00。投標地點：廣州工商職業技術學院紀檢監察室（學院行政大樓303室）。對投標文件中原則性疑問，招標單位將以書面形式告知所有投標人。但投標單位自己對招標文件的推論與招標單位無關。

4、中標單位需交履約保證金10000元；合同期滿且辦理完交接手續后無息退還。

學院地址：廣州市花都區獅嶺鎮海步

聯系電話：

聯 系 人：廣州工商職業技術學院 二0一一年十二月十日

第三篇：廣州工商職業技術學院校企合作管理辦法

廣州工商職業技術學院校企合作管理辦法(2011年 12 月 6 日 修訂)

目錄

第一章

總則

第二章

機構與人員

第三章

規劃與計劃

第四章

立項與簽約

第五章

合作項目實施

第六章

合作項目監督

第七章

合作項目的終結或中止

第八章

合作收益第九章

考核與獎懲

第十章

附則

為了加大廣州工商職業技術學院（以下簡稱“學院”）校企合作的推動力度，進一步調動相關方面的積極性，創新校企合作機制，規范校企合作行為，提高校企合作成效，從而開創學院辦學和發展新局面，根據有關法律、法規和政策，結合學院的實際，制定本辦法。第一章

總則

第一條

校企合作是高等院校、尤其是高等職業技術院校工作的重要組成部分，是產、學、研結合的必由之路，是培養高素質、實用型、復合型、創新型人才的重要途徑。它對促進教育改革，提升師資水平，創新教學模式，提高教學質量，拓寬招生、實訓、實習和就業渠道，發揮學院的社會服務功能，挖掘學院造血潛力，打造學院特色，增強學院總體競爭能力，都具有不可替代的重要作用。因此，學院、各部門、各教學單位，都應把校企合作擺上重要位置。

第二條

本辦法所指的校企合作，包括：

（一）學院和企業合辦具有獨立法人資格的實體；

（二）學院和企業共建非獨立法人的教育、培訓、科研、服務機構；

（三）企業通過學院向在校教師提供頂崗實踐機會，或向在校學生提供實訓、實習、見習條件或就業機會；

（四）企業向學院或通過學院向在校學生提供資金或實物捐助或資助；

（五）學院向企業提供技術、信息、咨詢、顧問、策劃、培訓、管理、檢測、鑒定、認證、鑒證、評估、代理等方面的服務；

（六）學院和企業共同向社會提供上述服務。

上述校企合作的實體、機構或活動，統稱為“合作項目”。其中： 一次性且實際運作時間不足一年的項目稱為“短期項目”，實際運作時間超過一年（含一年）的項目稱為“長期項目”，連續多次周期性運作的項目稱為“周期項目”； 以學院為合作主體的項目稱為“院級項目”，以系（含二級學院，下同）為合作主體的項目稱為“系級項目”；

學院方（指學院或其下屬單位，下同）投資（或潛在風險）超過50萬元，或有可能造成重大社會影響的項目，稱為“重大項目”。

第三條

學院鼓勵全體教職員工和各系（部、處、室）積極介紹、引進、策劃和承擔校企合作項目，并對突出貢獻者予以獎勵。

第四條

學院的校企合作應力求多元化。包括合作主體多元化，合作領域多元化，合作模式多元化，合作層次多元化，合作途徑多元化。在法律、政策允許的前提下，調動一切積極因素，整合一切可用資源，以爭取校企合作的持續、健康、跨越式發展。

第五條

學院鼓勵校企合作向深度發展。支持校企共同制訂人才培養方案，共同構建“雙師”結構教學團隊，共同編寫教材，共同實施教學、實訓、實習管理和企業管理，共同幫助學生就業，共同向社會提供教育、培訓、科研以及其它方面的服務。通過合作，力爭實現課程標準與行業標準融合，專任教師與兼職教師融合，學校資源與企業資源融合，學校學生與企業員工融合，學校評價標準與企業評價標準融合，學校文化與企業文化融合。第六條

學院的校企合作應遵循下列原則：

（一）合法、安全、平等、互利原則；

（二）服從學院發展戰略，服從人才培養總目標的原則；

（三）一切從實際出發的原則；

（四）風險最小化原則；

（五）責權利對等原則。第二章

機構與人員

第七條

校企合作領導小組

（一）學院成立校企合作領導小組，由學院院長任組長，分管副院長任副組長，成員由院辦、教務、實訓、財務、人事、后勤、招生就業、校企合作等部門的主要負責人和法律顧問組成。

（二）校企合作領導小組對董事會負責，向董事會報告工作。

（三）校企合作領導小組的職責：

1、編制學院校企合作中長期發展規劃，經董事會批準后組織實施；編制學院學計劃；審批系校企合作中長期規劃。

2、制訂學院校企合作的有關規章制度。

3、審批校企合作項目立項。其中的重大項目，審核并經院長辦公會議會審后報董事會審批。

4、統籌、協調、指導學院內部校企合作的有關事項。

5、監督校企合作項目的實施。

6、代表學院應對校企合作相關的法律糾紛。

7、決定校企合作的收益分配和考核獎懲。

8、有關校企合作的其它事項。

（四）校企合作領導小組實行民主基礎上的首長負責制。

（五）校企合作領導小組的主要議事方式為領導小組會議。領導小組會議每學期至少召開兩次。由組長或組長委托副組長召集并主持。每次會議的記錄、紀要、決議及相關資料須存檔備查。

第八條

校企合作管理中心

（一）校企合作管理中心是學院校企合作領導小組常設辦事機構，是學院的管理職能部門。其編制視校企合作發展狀況由學院確定；設主任一名，副主任一至兩名，由董事會任命。

（二）校企合作管理中心的職責：

1、草擬學院校企合作的中長期規劃，學計劃，工作報告和工作總結。

2、草擬學院校企合作的有關規章制度。

3、籌備并具體組織學院校企合作領導小組召開的有關會議；作好會議記錄；負責會議紀要、決議的整理、會簽、發送及相關資料的存檔；跟蹤會議決定事項的落實。

4、受理校企合作項目立項申請并進行合規性初審；經校企合作領導小組授權，對小型、簡單、低風險項目進行審批。

5、組織院級項目對外談判。審核或草擬院級項目合作合同、項目責任書和項目實施方案。

6、代表校企合作領導小組對外聯絡；對學院內部校企合作事項進行具體的統籌、協調和指導。

7、牽頭對校企合作項目的實施實行監督。組織做好項目終結或中止時的相關工作。

8、具體組織應對校企合作相關的法律糾紛。

9、牽頭對校企合作項目收益進行審核，草擬學院內部分配方案。

10、擬訂學院校企合作工作的考核獎懲方案，經校企合作領導小組批準后組織實施。

11、負責學院校企合作的統計和分析。

12、負責學院校企合作有關文件、合同、檔案、教材、資料的管理。

13、學院董事會、校企合作領導小組交付的其它工作。第九條

校企合作干事

（一）學院每個系至少配備一名校企合作干事，協助系負責人處理校企合作事項。校企合作干事行政上歸所在系領導，業務上接受學院校企合作管理中心指導，同時向系負責人和校企合作管理中心報告工作，由所在系和校企合作管理中心共同考核。

（二）校企合作干事的職責：

1、草擬本系校企合作發展規劃，學計劃，工作安排，工作報告和工作總結。

2、及時搜集、整理校企合作的相關信息，提出校企合作工作建議，供系負責人參考。

3、具體籌備、組織本系校企合作的有關會議或活動。作好會議記錄；負責會議紀要和決議的整理、處理及資料的存檔；跟蹤會議決定事項的落實。

4、參與本系校企合作項目的談判，做好談判記錄，整理談判紀要或備忘錄；初審或草擬本系合作合同、項目責任書和項目實施方案；做好合作項目相關的調查研究等前期工作。

5、草擬《項目建議書》；填報《校企合作項目立項申請表》。

6、負責本系校企合作項目實施的跟進。

7、負責校企合作相關的上下內外的聯絡和溝通。

8、負責校企合作有關報表的填報。

9、負責本系校企合作有關文件、合同、檔案、教材、資料的管理。

10、本系負責人、校企合作管理中心交付的其它相關工作。第三章

規劃與計劃

第十條

校企合作中長期規劃是學院校企合作的藍圖和基本依據。它服從學院發展的總體規劃，又是學院發展總體規劃的有機組成部分。第十一條

學院校企合作規劃一般5年編制一次，原則上與學院戰略發展總體規劃的編制同步。

第十二條

學院校企合作規劃至少應包含以下內容：

背景；指導思想；原則；有利條件和不利條件；主要任務和主要指標；實施步驟；主要措施。所含的主要指標應盡可能量化，并作必要的縱向和橫向分解。第十三條

校企合作規劃的編制程序

1、學院校企合作領導小組向各系下發編制指引；

2、各系向校企合作領導小組報送由本系主要負責人簽署的校企合作規劃草案；

3、校企合作中心在綜合各系規劃草案的基礎上草擬學院校企合作規劃草案；

4、校企領導小組審核學院校企合作規劃草案；

5、院長辦公會議會審學院校企合作規劃草案；

6、董事會審批校企合作規劃草案；

7、校企合作領導小組根據董事會批準的學院校企合作規劃，審批各系的規劃草案。

第十四條

校企合作規劃一經批準，便具有相對穩定性和權威性。其調整和修改，原則上須經過上述程序。

第十五條

學院和各系根據校企合作發展規劃編制學計劃。第十六條 學計劃的編制程序

1、每年6月30日前，各系向校企合作領導小組報送由本系主要負責人簽署的下學工作計劃草案；

2、校企合作領導小組通過校企合作管理中心，與各系作必要溝通；

3、校企合作管理中心草擬學院下學工作計劃草案；

4、每年暑假開始前，校企合作領導小組完成學院、各系下學工作計劃草案的審批，并報院長辦公會議和董事會備案。

第十七條 經批準的系院學工作計劃，分別列入各系的學考核。第四章

立項與簽約

第十八條

學院所有合作項目原則上均須經過正式立項。第十九條

項目立項，須符合下列條件：

（一）符合法律、法規和政策規定；

（二）符合學院發展戰略；

（三）合作對象具備相應法定資格，并有良好信譽和相應實力；

（四）有相對可靠的資金安排；

（五）有關產權清晰合法；

（六）預期效益客觀、合理；

（七）潛在風險總體可知可控可承受；

（八）對學院方的合作要求合理可行；

（九）如屬院級項目，原則上學院須處于控股或實際控制地位。

第二十條

符合上述要求并具備以下條件之一者，列為優先合作項目：

（一）與學院合辦校中廠、廠中校（合作學院）或科研、培訓等服務機構；

（二）能提供產學研緊密結合的教學、生產、科研平臺；

（三）企業擁有行業內先進的設備和技術條件并能與學院共享；

（四）能提供20個以上頂崗實習崗位；

（五）能提供兩名以上技術或管理骨干到學院兼職授課，或能接收兩名以上教師到企業頂崗實踐，且能合作開發專業教材或實訓教材；

（六）年提供20名以上訂單式人才培養需求或接收10名以上畢業生就業。第二十一條 有以下情況之一者，不予立項：

（一）含有國家或行業協會明令禁止的產品、設備、材料、工藝或技術的項目；

（二）單純商業性生產經營、與學院人才培訓方向無關的項目；

（三）法律、法規、政策和學院相關制度明確禁止的其它項目。第二十二條 立項程序

1、立項申請。

項目申請部門向校企合作管理中心遞交《項目立項申請表》（表式見附件），同時附上如下材料：

(1)《項目建議書》（重大項目需提供《項目可行性研究報告》）《項目建議書》應包含如下內容：

項目名稱；項目背景；合作模式和管理模式；合作對象基本情況；項目負責人基本情況；項目基本內容；投資規模；資金來源；技術來源；對學院的合作要求；經濟效益和社會效益預測（必要時附表）；項目實施計劃；項目的優勢及已有條件；項目的劣勢及潛在風險；特別說明或披露事項。

上述要點，可根據項目性質和規模大小適當增減。⑵ 合作對象的相關法律資料和背景資料； ⑶ 項目其它相關法律資料。

立項申請人對項目立項申請書內容和所有附件的真實性與合法性負責。

2、校企合作管理中心受理立項申請并作合規性初審。校企合作管理中心收到《立項申請表》及附件，應在3個工作日內開具回執，同時立檔存查。《立項申請表》及附件符合規定者，回執上應表明同意受理；不符合者，則表明不予受理，或要求補充、完善后再報。

3、校企合作領導小組對項目進行評審，決定是否立項。

項目評審時，校企合作領導小組可以視需要聘請本學院專家參加，也可臨時外聘專家參加。外聘專家人選及報酬，由學院校企合作領導小組決定。對特別重要或特別復雜項目的評審，應舉行答辯或聽證。

評審會、答辯會、聽證會均應有詳細記錄。評審結果須形成《項目評審意見書》，與上述記錄、《立項申請書》及全套附件一并歸檔。

4、對重大項目，校企合作領導小組評審后經院長辦公會議會審，報董事會審批。5.校企合作管理中心根據評審結果或董事會審批意見填復《項目立項申請表》。必要時同時向申請人發出《同意（不同意）立項通知書》。同意立項，通知書應載明項目要點及有關要求。不同意立項，通知書應簡要列明理由。

第二十三條

項目立項全部程序，原則上從受理《立項申請表》之日起，20個工作日內完成。特殊情況經領導小組組長批準，可適當延長，但最長不超過30個工作日。為提高效率，風險明顯不大的小型簡單項目的立項，由校企合作領導小組授權校企合作管理中心審批，其立項程序和材料可以適當從簡,立項的審批時間也應盡量縮短。第二十四條

在學院獲得立項的項目，如仍須經政府部門立項，或其中相關事項須經政府批準，其后續申請工作由項目申請部門負責辦理，校企合作管理中心提供協助。第二十五條

任何人不得違反立項程序自行決定或強行指定項目是否立項。否則，由此產生的一切責任由該責任人承擔。

第二十六條

未經立項的項目，不得簽訂《合作合同》（或《合作協議書》，下同）；未經簽訂《合作合同》，任何人不得以學院或合作項目名義對外進行任何活動。否則，由此產生的責任由相關責任人承擔，但事后經校企合作領導小組書面確認的除外。

第二十七條

《合作合同》除了具備該類合同應有的一般要件外，還須特別關注以下要點：

1、知識產權的有關約定；

3、投入進度、時限的具體規定；

4、項目的管理機制；

5、學院方在行政、經濟、用工方面可能面臨的責任；

6、有關實施過程中協調和監督的約定。

7、否約機制。第二十八條

所有《合作合同》簽約稿均應在正式簽署前5個工作日以上送達校企合作領導小組。校企合作領導小組如有異議，應在收件后3個工作日內提出，否則視為默許。

第二十九條

院級項目的《合作合同》由學院法定代表人或其授權委托人簽署；系級項目的合作主體如系獨立法人，其《合作合同》由法定代表人簽署；如非獨立法人，則由學院法定代表人或其授權委托人簽署。

未經授權，任何個人和部門不得以學院或系的名義、利用學院或系的資源對外合作。第三十條

項目申請部門應在簽約后三天內將《合作合同》正本一份連同附件報校企合作領導小組備案。

第三十一條 《合作合同》正式簽署后，如有補充、修改事宜，參照上述權限和程序辦理。第五章

合作項目實施

第三十二條

校企合作項目一般以責任制的形式實施。

第三十三條

除《合作合同》另有約定外，院級項目的責任人由學院委任，系級項目的責任人由參與合作的系委派，事前報學院備案。項目責任人的職務稱謂可視合作項目具體情況而定。

項目負責人人選，根據項目實際情況由組織從教職員工中選拔，或通過教職員工自薦、公選、競選產生；必要時，也可對外招聘。

第三十四條

項目責任人的權責利，通過《項目責任書》確定。《項目責任書》內容不得與項目《合作合同》相抵觸。第三十五條

院級項目的《項目責任書》由學院法定代表人或其授權委托人與項目責任人簽署；系級項目的《項目責任書》，由系主要負責人與項目責任人簽署，如系主要負責人兼任本系合作項目責任人，則《項目責任書》由學院法定代表人或其授權委托人與該負責人簽署。所在系應在《項目責任書》簽署之日起三個工作日內將正本一份報校企合作領導小組備案；

第三十六條

嚴格項目實施過程的勞動人事管理。項目實施團隊組織、人員聘用、薪酬福利等，執行《合作合同》和《項目責任書》的有關規定。第三十七條

嚴格項目實施過程的資產管理

1、項目涉及的場地、設備、儀器、重要資料及其它資產的租、借、退、還、轉讓、轉移、改造或作價投入，均應履行相應手續，并存檔備查。

2、項目添置的固定資產，要明晰產權，建立檔案，嚴格管理。

3、項目涉及的無形資產的使用，通過《合作合同》或《補充協議》予以明確。第三十八條

嚴格項目實施過程的財務管理

1、除獨立法人項目外，校企合作項目原則上不設獨立財務，其財務會計事務由學院財務處設專戶或專帳代為管理。

2、校企合作項目的財務會計工作，執行國家的相關規定。

3、嚴禁非獨立法人項目未經批準自設帳戶；嚴禁項目資金“體外循環”；嚴禁非獨立法人項目對外舉債和提供擔保。

第三十九條

嚴格項目實施過程的安全管理。項目責任人

就是該項目安全第一責任人。每個項目原則上均應訂有相應的安全制度或安全措施；每次大型活動均須有安全應急預案。第四十條 項目部

為方便項目實施操作，對非獨立法人的長期項目、周期項目和規模較大或影響重大的短期項目，經報校企合作領導小組書面批準，可以成立項目部。項目部的名稱視項目具體情況而定；除合作合同另有約定外，項目部均須統一冠以學院院名。項目部屬非獨立法人，只能在學院按合同約定所授予的權限內，依法開展與項目相關的活動。項目部經學院批準可以依法刻制公章，公章由學院方合作主體建立制度嚴格管理。第四十一條

學院設立“校企合作扶持獎勵基金”，對重點項目給予扶持，對校企合作中的突出貢獻者給予獎勵。“校企合作扶持獎勵基金”的資金來源主要是校企合作收益中的學院分成。其具體管理辦法另行制定。

第四十二條

本辦法第十九條所列的優先合作項目實施過程中，學院應合作對象要求可在費用減免、人才支持、技術支持、設備設施支持、員工子女報讀本院等方面給予適當優惠。第四十三條

校企合作管理中心和校企合作干事應全程跟進合作項目的實施。第六章

合作項目監督

第四十四條

所有校企合作項目都必須在相應的監督下運行。

項目監督的目的，是保障合作項目在法律法規范圍內、在《合作合同》及《項目責任書》框架內正常運作，防范有關風險，以實現項目的預期目標。第四十五條

項目監督的主體是校企合作領導小組。

合作項目監督逐步推行監督員（監督組）責任制。監督員由校企合作領導小組指定，一般由領導小組成員、校企合作管理中心成員、校企合作干事擔任，特殊情況下也可聘用其他人員擔任，但與被監督項目有直接利益關系者應當回避。

第四十六條

項目監督的核心，是《合作合同》或《項目責任書》的履行情況，其重點包括：

1、項目前期工作的履約情況，如項目實施方案的制訂、相關法律手續的辦理、前期資金的到位等；

2、授權執行情況；

3、盡責情況；

4、項目計劃進度的實現情況；

5、建成項目的運作情況；

6、現金流情況；

7、風險苗頭或隱患。

第四十七條

項目監督可通過以下方式進行：

1、實地調研檢查；

2、溝通會；

3、周期（月、季度）報告；

4、專項質詢；

5、其它合適的方式。第四十八條

監督員（組）應對項目監督中發現的重要問題書面提出整改意見及時送達有關方面，然后跟進相關信息的反饋和整改的落實。

第四十九條

項目監督不應超越《合作合同》或《項目責任書》規定的范圍，不得干預和妨礙項目的正常運作。監督員不得借監督之名牟取私利。第七章

合作項目的終結或中止

第五十條

出現下列情況之一者，合作項目宣告終結：

1、《合作合同》期滿且無續約；

2、項目無法繼續實施，合作各方達成終止合作協議；

3、合同一方嚴重違約，非責任方依法律規定或合同約定終止合同履行。

第五十一條

項目終結，監督員（組）須敦促學院方合作主體做好以下善后工作：

1、監督項目掃尾、結項,必要時組織項目驗收；

2、組織項目清算；

3、追收應收款項；

4、保證項目的檔案、文件、資料、圖紙、公章及賬冊完整移交和妥善保管；

5、處理項目其它遺留事項；

6、做好項目的后評估和總結；

第五十二條 善后工作完成后，學院發文撤銷該項目部。

第五十三條

合作項目實施期間，因客觀條件制約，項目暫時中斷實施，或因合作各方主觀需求發生變化，一致決定暫停項目推進，合作項目可以中止。

第五十四條

項目一旦中止，監督員（組）須敦促學院方合作主體及時做好以下工作：

1、組織有關方面確認和維護項目的階段成果；

2、組織有關各方封存并妥善保管項目檔案、資料、賬冊、公章和必要證據；

3、與合作對象簽署項目中止的補充協議；

4、安排并跟進落實項目中止期間的有關工作。第五十五條 項目重啟時，學院方合作主體應事前向校企合作領導小組書面報告。第五十六條 項目重啟，校企合作管理中心、校企合作干事要及時繼續跟進。第八章

合作收益

第五十七條

合作收益的界定。本辦法所稱合作收益，是指：

1、第二條第（一）、第（二）款中學院方分得的利潤或項目終結清算時分得的凈資產；

2、第二條第（五）款中項目總收入扣除項目直接成本費用后的盈余；

3、第二條第（六）款中學院方分得的項目盈余。

本條第1、第3款的核算辦法，通過《合作合同》約定；第2款中項目直接成本費用的具體范圍，由學院財務處根據國家有關規定和項目具體情況予以明確。其中涉及校內資源的使用收費，執行學院現行的相關規定。第二條第（三）、第（四）款的收入，不應列作項目收益。第五十八條

合作收益的核定。

1、向校企合作領導小組提交結（決）算報告。獨立法人項目由學院方合作主體負責提交，非獨立法人項目由學院財務處負責提交；提交時限：短期項目在項目終結后10天內，周期項目在當期運作結束后10天內，長期項目在會計終了后1個月內。

2、結（決）算報告審核。獨立法人項目的結（決）算報告由學院財務處審核，非獨立法人項目的結（決）算報告由校企合作領導小組審核。

3、校企合作領導小組批準結（決）算報告，認定合作收益。第五十九條 合作收益的分配。

1、學院出資類項目的分配比例：學院投資收回前,學院70%，合作系20%，校企合作領導小組5%，校企合作管理中心5%；學院投資收回后，學院30%，合作系60%，校企合作領導小組5%，校企合作管理中心5%。

2、非學院出資類項目的分配比例：學院20%，合作系70%，校企合作領導小組5%，校企合作管理中心5%。

3、對貢獻突出的項目，經校企合作領導小組批準，可以在上述分配前，從合作收益中提取5%至10%的比例，專門獎勵對該項目有突出貢獻的個人和集體，余額再按上述比例進行分配。

4、小規模或成本費用難以界定的短期項目或周期項目，經校企合作領導小組批準，也可參照上述原則，實行“收入分成”或“管理費包干”等分配辦法，具體在《項目責任書》中規定。

5、長期項目的合作收益一般每學期分配一次。每次由校企合作管理中心根據校企合作領導小組批準的結（決）算報告和上述比例，草擬分配方案，在學院OA上公示一周，如無異議，從公示后且供分配款項如數進入學院賬戶之日起5個工作日內，由學院財務處執行。若分配款項分期到賬，則按到賬比例分期執行。

6、短期項目和周期項目實行即期分配。校企合作管理中心根據校企合作領導小組批準的結算報告和上述比例，草擬分配方案，在供分配款項如數進入學院賬戶之日起3個工作日內，由學院財務處執行。

7、上述分配均為稅后分配，應納稅費概由學院財務處代扣代繳。第六十條 合作收益的使用。

合作收益屬專項資金，其使用范圍如下：

學院所得，50%用于補充學院“校企合作扶持獎勵基金”，50%用于學院發展； 各系所得，30%用于專業建設，70%用于支付各種補貼和獎金；

校企合作領導小組所得，30%用于小組的活動經費，70%用于支付各種補貼和獎金。校企合作管理中心所得，30%用于開展校企合作的活動經費，70%用于支付各種補貼和獎金。第六十一條

合作收益的管理和監督。

學院內合作收益的各部分所得，均由學院財務處根據學院的財務管理制度分設專帳代為管理，并對其使用實行監督。第九章

考核與獎懲

第六十二條

學院每學進行一次校企合作的專項考核。

第六十三條

校企合作考核的主體是校企合作領導小組；考核對象為各系和相關部門。第六十四條

校企合作考核一般在每年10月份進行。第六十五條

校企合作考核采取定性與定量相結合、以定量為主的方法。每學考核的指標體系、指標權重、計算依據、計算方法、參照標準值、調節系數以及考核辦法，均可根據形勢的發展和學院的總體需要作適當調整。

第六十六條

校企合作考核結果，作為綜合考核的重要組成部分。第六十七條

學院根據考核結果，評出校企合作優秀集體和優秀個人，并給予相應的精神獎勵和物質獎勵。

第六十八條

學院每學校企合作的考核獎勵方案，由校企合作管理中心草擬，經校企合作領導小組批準后實施。

第六十九條

除學的例行考核外，學院視需要另可進行合作項目個案考核或校企合作的其它專題考核。

第七十條

對違反本辦法有關規定者，學院將視情節處以批評、行政處分或經濟處罰。觸犯刑律者，依法追究其法律責任。第十章

附則

第七十一條

本辦法適用于學院方與國（境）內外各類企（事）業單位的合作。學院方與國（境）內外政府部門、國際組織、社會組織、自然人的合作，以及各系向校外開展的創收服務，可參照執行。

第七十二條

本辦法自頒布之日起施行。原《廣州工商職業技術學院校企合作收益管理辦法（暫行）》同時廢止。

第七十三條

本辦法的解釋權、修改權歸學院校企合作領導小組。

第四篇：四川工商職業技術學院

四川工商職業技術學院頂崗實習報告

2013學年2學期

頂崗實習報告

專業： 計算機網絡班級： 網絡10318姓名： 何川前言

1.1： 實習背景……………………………………………………………2 1.2： 實習環境……………………………………………………………2 2 實習內容

2.1 實習過程………………………………………………………………3 2.2 實習內容………………………………………………………………3 2.3 實習成果………………………………………………………………4 3 總結

3.1 實習體會………………………………………………………………4 3.2 其他意見………………………………………………………………5 致謝

實習鑒定表

1.1實習背景

1.實習目的：

實習生活是一塊“試金石”，是加深對自我能力認識的重要途徑。大學的學習基本上都是理論的接受，而缺少能力的熟練與加強，我們缺少的并不是知識的儲備，而是能力的積蓄。但由于大學特殊的學習模式和環境，缺少實際情景的見證和實踐活動的參與，同學之間缺乏必要的交流和比對，使得我們很多時候很難對自身的能力有明晰的認識，能力缺陷往往被遮蔽起來。而實習生活“前所未有”地考驗著我們的知識遷移和運用能力、適應環境的能力、應對突發事件的能力以及如何處理人際關系等各方面的能力，為我們提供了不可多得的見證的機遇和平臺。通過實習，我們可以新的思考維度有效發現自己能力上的缺陷。綜合運用所學理論知識、方法和技能，開展實際工作，鞏固專業技能，培養和強化社會溝通能力；樹立新的發展起點和目標，通過實習，認識社會的需要，發現自身的差距，培養面對現實的正確態度和獨立分析解決問題的基本能力；培養良好的職業精神，適應畢業以后的實際工作需求。

2.要求：

要求學生通過畢業前有針對性的實習為勝任今后的工作打下基礎；另一方面，要求學生通過實習了解社會，了解企業，培養學生主動適應社會上的各種崗位需要的素質和能力。

3.實習起止時間：

2013.03————2013.0

51.2實習環境

1.實習單位：四川凱基路橋工程有限責任公司

2.地址：成都市金牛區金沙路127號

3.實習單位性質：有限責任制企業

4.所在部門：網站管理

5.主要工作：網頁制作及網站內容的收集與發布

2.1實習過程

我通過在網上投簡歷、到招聘會上投遞簡歷等多種渠道，去尋找我人生中的第一份工作。尋找工作的經歷是坎坷的，這就是現實生活。每次去參加面試的時候，都是滿懷信心去，然后在著急中等待著結果，最后還是以失望告終。經歷了太多的失敗，碰到了太多的拒絕，開始懷疑是不是自己的綜合能力有問題還是面試官的審人能力有問題。一次偶然的機會，得到了四川凱基路橋工程有限責任公司的工作，就這樣，我開始了我的第一份實習工作。對實習生而言，實習可以使每一個學生有更多的機會嘗試不同的工作，扮演不同的社會角色，逐步完成職業化角色的轉化，發現自己真實的潛力和興趣，以奠定良好的事業基礎，也為自我成長豐富了閱歷，促進整個社會人才資源的優化配置。

對我而言是一件幸事，通過實習工作了解到工作的實際需要，使得學習的目的性更明確，得到的效果也相應的更好。

2.2實習內容

在學校學習，實際上就是一個理論知識的積累，理論不用到實踐中，那么很快就會忘記的；而實踐就是對理論的鞏固，沒有理論知識的支撐，那么在實踐中，你碰到的問題，將無法解析它的原理，而且也不能很快的做出解決判斷。所以理論和實踐相結合是十分重要的，工作當中就是要將在學校里學到的知識與工作中遇到的問題結合起來。

我主要在公司里利用Dreamweaver軟件與同事制作公司相關網站的網頁制作和網站內容的收集與及時更新。恰逢公司搬遷，還從事了新公司的布線和接水晶頭等工作，受益匪淺。在制作網頁的時候由于代碼不夠熟練，除了許許多多的錯誤。由于沒有從事過實際操作，設計出來的網頁也與公司要求不相符，同事也學了一些在學校沒有學習過的新知識。在制作網線之前先要了解一下網線的排線順序及用法:568A：從左至右線序是：白綠，綠，白橙，藍，白藍，橙，白棕，棕；568B：從左至右線序是：白橙，橙，白綠，藍，白藍，綠，白棕，棕；直通線：568A-568A或568B-568B 交叉線：568A-568B其中HUB代表集線器，SWITCH代表交換機，ROUTER代表路由器：PC-PC: 直通線PC-HUB: 直通線HUB-HUB普通口: 交叉線HUB-HUB級連口-級連口：交叉線HUB-HUB普通口-級連口：直通線HUB-SWITCH: 交叉線HUB(級聯口)-SWITCH: 直通線SWITCH-SWITCH: 直通線SWITCH-ROUTER: 直通線ROUTER-ROUTER: 交叉線100BaseT連接雙絞線，以100Mb/S的EIA/TIA 568B作為標準規格。

實習要結束了，心里有一種很渴望的感覺，明白了自己與社會所需的要求，因為現在畢業求職，特別是對于像自己一般的人，更多的時候是社會，職業選擇自己，面是不是更多的自己去選擇職業，這應該就是所謂的先就業再擇業吧。以上就是我的實習報告，可能并不是一份很規范報告，但確確實實是我工作中的感受。

2.3實習成果

實習是一次經歷，更是一個起點。實習已經結束，收獲的不僅僅是回憶，薪酬，不止是知識面的開拓，技術的提升，更多更重要的是經驗，是做人、工作的態度和道理。在單位里同事很多，每天都要和不同的人交流、溝通。或許是公司老板、上級領導，有或許是車間里的工人、偶遇的路人，和不同的人溝通就要用不通的方法。實習階段既然提供了在踏入社會之前了解社會、嘗試融入社會的機會，就必須充分利用這唯一的機會。盡管實習的意義很大，可以收獲很多很多的東西但并不是所有的問題都能在實習中得到有效解決。我們應該在實習的基礎上，再接再厲，彌補缺陷，實現自我提升，以便將來更好地踏入社會，適應職場。

3.1實習體會

實習是為將來打基礎的重要階段，珍惜自己每一個工作的機會，不論什么人，什么學歷，從事什么工作，好好的表現、展示自己的能力，不要錯過好的機遇。沒有一件事情是輕輕松松的，但每一件事都是讓人成長的，經歷一段過程，喜悅或是艱辛，盡管經歷的方式不盡相同，但它的結果是相同的，我們都會因涉事而成長。經過這一段時間的工作，收獲的不僅僅是這些酸甜苦辣的回憶，不僅僅是工資，不僅僅是技術的提升。更重要的經驗，為人處事的道理，工作需要的東西！下面就是我的一點心得：

第一是要真誠：我總覺得，經常有一些細微的東西容易被我們忽略，比如輕輕的一聲問候，但它卻表達了對老師、同事，對朋友的尊重。

第二是溝通：要想在短暫的實習時間內，盡可能多的學一些東西，這就需要跟老師、跟同事有很好的溝通，加深彼此的了解。

第三是激情與耐心：激情與耐心，就像火與冰，看似兩種完全不同的東西，卻能碰撞出最美麗的火花。

第四是細心負責和基本的專業素養：細心負責是做好每一件事情所必備的基本素質，基本的專業素養是前提。

整個的實習過程是緊張而愉快的，今后，我將繼續保持認真負責的工作態度，高尚的思想覺悟，進一步完善和充實自己，爭取在日后的工作中取得新的突破。

3.1其他意見

在職實習的三個月里，我深感自己的不足，我會在以后的工作學習中更加努力，取長補短，虛心求教。

致謝：

經過三個月的實習階段，今天終于可以順利的完成實習報告的最后的謝辭了，想了很久，要寫下這一段謝辭。時光匆匆飛逝，三年的努力與付出，隨著實習報告的完成，終于讓我在大學的生活得以劃下完滿的句號。我的心情無法平靜，從開始找實習單位到實習報告的順利完成，有多少可敬的師長、同學、朋友給了我無言的幫助，在這里請接受我誠摯的謝意！

首先要感謝四川凱基路橋工程有限責任公司給了我這個實習的機會，讓我能順利完成從學校到社會這一過渡階段。再者，感謝“凱基”里的每一位同事，無論在工作還是生活上都給予我極大的幫助，在這3個月當中，他們教會了我很多的東西，是他們讓我從一個無知的學生成為一個真正的、對社會有貢獻的人員，再一次衷心地感謝他們。

在這里還要感謝學校，感謝班主任，在實習這段時間里，學校和班主任一直對我們實習表示熱切關注，非常感謝！

第五篇：四川工商職業技術學院 專升本

能看到這個，說明你我有緣，O(∩_∩)O哈哈~

咱們學校升本有兩個學校，成都理工和西南石油。

成都理工要考數學，因此我立刻將其拋棄。西南石油考3科：語文、計算機、英語。乖乖完成學業，及早去工作，狠狠積累社會經驗！

按照程序報考，好了，接下來就是重點——

【工商學院專升本備考終極大法】

1.教材只買英語。報名前后，去農大后門，去買紅白相間的那種教材。強悍的可以一本都不買，直接略過這點。（PS：話說你們搬到聚源去了，悲劇啊，那自己看著買吧~）

2.練習冊三科全買。你懂的。

3.備考期間專心工作，直到最后一個月。

「看好了，下面的是重點中的重點」：好的方法比努力更重要——摘自我的語錄。（嘿嘿~）

步驟一：將語文、計算機練習冊后面的答案，直接抄到前面的習題里面。

步驟二：將寫好答案的習題，熟讀、熟讀、熟讀、熟讀、熟讀，直到看著習題答案脫口而出。

補充：1.英語每天按部就班做，不懂就查，沒有捷徑，做完測試題你穩過。

2.盡量不要一個人備考。當然，你要是有我這樣神一般的毅力，另當別論，哈哈哈~

3.考試時間為一天，上午英語，下午分別是語文和計算機。

4.給你們打氣：我用這個方法，英語提前40分鐘交卷，語文提前90分鐘，計算機30分鐘交卷！

另外兩大論題【你為什么升本？】和【來西南石油注意什么？】足夠寫好多的，因為XX原因，我把這2/3砍掉了。連上面的【備考】我都偷工減料，不過保證干貨。哈哈哈~ 有事加QQ群吧：62571629 注明姓名、專業。

話說我08級的，班主任是可愛的李文晉老師~