第一篇：市競爭性選拔副縣級領導干部入圍考察對象名單

市競爭性選拔副縣級領導干部入圍考察對象名單

（按姓氏筆畫順序排列）

縣(市、區)黨政副職領導崗位

王忠寶劉云峰楊穎俊楊德聽張雷張本鋒陳阿朋陳群鋒邵潘鋒林天望周建清胡慧雷夏禹槳高強黃宗墾龔士東鮑成發戴旭強

縣（市、區）黨政副職領導（女）

葉雪影何宗靜張仁化張曉麗陳美芬林月紅黃慧蔡虹蔡月琴

縣（市、區）政府副職領導崗位（非中共黨員）

朱嬋嬋汪金琰周慧

縣（市、區）黨政副職領導崗位（少數民族）

鐘方成郭明圖雷旭燕

市委督查室主任

陳宏鳴金翎翼胡明亮

市委維護穩定工作領導小組辦公室專職副主任

葉偉瓊杜王照徐清雨

市紀律檢查委員會（市監察局）行政效能監察室主任（效能監察投訴中心專職副主任）

吳榮貴陳樸順雷子亮

市教育局副局長

朱翼黃榮科戚德忠

市財政局副局長

吳曉貴陳人念胡正武

市勞動和社會保障局副局長

林慧梁祥贊董旭輝

市規劃局副局長

陳勝軍黃靖黃賢平

市環境保護局副局長

阮金鋒李道驥姚宗純

市城市管理行政執法局副局長

盧銀林陳孟確潘曉勇

市移民安置辦公室副主任

楊茂富蔣義炮謝尚建

市人大常委會財政經濟工作委員會副主任

葉剛陳云源周小勇

市政協委員工作委員會副主任

呂德燎陳愛英黃良林

市委對外宣傳辦公室（市政府新聞辦公室、市互聯網宣傳管理辦公室）主任

葉序鋒張京張春校

市委黨校副校長

陳明龍鄭金平徐強

市審計局總審計師

葉曉東陳建斌謝立

市林業局紀律檢查組組長 劉金丹邱向真林律

市國有資產監督管理委員會總經濟師 池清邵宇俞曙

市人民防空辦公室紀律檢查組組長 馬建星程慶國雷仁 共青團溫州市委副書記

許生陸吳成澄林小露 溫州體育運動學校副校長 林者者金浩倪建發

第二篇：海口市競爭性選拔副處級領導干部入圍面試人選名單

海口市競爭性選拔副處級領導干部入圍面試人選名單

海口市競爭性選拔副處級領導干部筆試階段已經結束。根據筆試綜合成績和資格審查情況，按照每個職位1：6的比例，從高分到低分確定入圍面試人選。獲準參加面試的人員名單如下（按姓氏筆劃排序）：

（一）面向全省選拔的職位（1個）

市審計局副局長：王海民、方慧玲、嚴平、陳政宏、周小龍、林銀燕

（二）面向全市選拔的職位（17個）

市委政策研究室副主任：馬濟淵、史長安、劉偉波、佘家鼎、段宇清、翁勗文

市委黨校講師團團長：李曉峰、楊瑞金、尚煥新、康慶杰、韓毅、黎學義

市政府研究室副主任：方繼云、劉旭、陳文海、陳警民、歐大望、謝式金

市財政局副局長：文烺、李蕊、陳華平、符國洲、黃淡標、黎初平

市人力資源和社會保障局副局長：張盛麟、陳云峰、黃克民、程金森、廖寶江、黎世壽

市教育局副局長：王舸、劉雄、楊司祥、林繼川、黃海鵠、符延益

市衛生局副局長：王齊全、楊能、張余芳、陳巨輝、陳和平、周干

市環境保護局副局長：王龍、鄒巧藝、陳振涯、趙良堯、黃茲波、符圣和

市人口和計劃生育委員會副主任：林興民、周喬、高淑紅、龔朝玉、符積冠、梁新

市政府服務中心副主任（2人并列第六名）：馮曉東、陳月、陳雄、林海、羅浪、趙坤、符傲霜

市環境衛生管理局副局長：云一鳴、文光利、邢福鑒、陸泉、陳坤環、靳富生

市食品藥品監督管理局副局長：邢孔亮、朱光智、吳天順、邱雁、張丹宇、黎新騫

市勞動保障監察支隊支隊長：孫定核、杜欣能、李可業、陳少波、殷建軍、黃運政

市水政監察支隊政委：吳馨、吳葉敏、陳清、郭家駿、曾維英、程喜清

市三防辦主任：馬家曙、劉保、李章儒、陳輝、陳慶豐、曾東紅

市環境監察局局長：李紹泉、邱阿宇、林雷、周道斌、符勇、曾暉

高新區規劃建設土地管理局局長：王子嚴、劉志華、劉劍泉、吳翔、陳積衛、曾德裕

面試時間、地點另行通知。

海南海大源職業培訓中心提供海南競爭性選拔干部實戰模擬培訓，海南大學上課。海南海大源職業培訓中心隸屬海南海大源管理咨詢有限公司，經海南省人事勞動保障廳審批，具有合法辦學資質和強大的專業師資和良好的教學硬件設施及教學環境。海大源一直遵循“以人為本”的服務準則，提供全程品牌服務。海大源憑借強大的師資和突出的培訓業績，已成為海南培訓業服務口碑較好的品牌服務機構。

主辦單位：海南海大源職業培訓中心 協辦單位：海南海大源管理咨詢有限公司

第三篇：保亭縣2010年競爭性選拔科級領導干部入圍考察人選

保亭縣2010年競爭性選拔科級領導干部入圍考察人選保亭縣競爭性選拔科級領導干部考試已經結束。根據考試綜合成績（筆試占50%，面試占50%），按照選拔職位與考察人選1：3的比例（縣法院“任期+競崗”按照不低于1:2的比例），確定如下考察人選：

一、鄉鎮黨委委員、專職副書記職位考察人選（招考2名）：

張福特杜尚瓏李方穎夏冬麥施海波夏冬群

二、鄉鎮黨委委員、紀委書記職位考察人選：

黃偉李開遠王森

三、鄉鎮政府副鄉鎮長職位考察人選：

黃盛李朝攀洪平

四、縣森林公安局局長職位考察人選：

梁興發陳智康黃海峰

五、縣森林公安局教導員職位考察人選：

卓海忠林承剛黎志斌

六、縣法院刑事審判庭庭長職位考察人選：

符祥毛王儒昌黃盛全

七、縣法院民事審判庭庭長職位考察人選：

劉家誠陳會升

八、縣法院行政庭庭長職位考察人選：

黃智勇張海燕（女）

九、縣法院立案庭庭長職位考察人選：

林師梁洪漫（女）黃大璘

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施及教學環境。海大源一直遵循“以人為本”的服務準則，提供全程品牌服務。海大源憑借強大的師資和突出的培訓業績，已成為海南培訓業服務口碑較好的品牌服務機構。

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第四篇：市二輕聯社競爭性選拔領導干部總結

市二輕聯社2012年競爭性選拔領導干部工作總結

推行競爭性選拔干部，是深化干部人事制度改革、建設高素質干部隊伍的重要舉措。今年以來，二輕聯社以科學發展觀為指導，注重能力實績，創新競爭載體，改進考評工作，切實加大競爭性選拔干部力度，有效激發了干部隊伍活力，提高了選人用人公信度。

一是積極參加全市組織工作滿意度活動，認真組織學習干部選拔任用條例。專門組織召開黨委專題會議，認真學習全市組織工作會議和提高組織工作滿意度會議精神，針對聯社組織工作滿意度現狀，就如何提高聯社組織工作滿意度工作展開分析、討論和研究；組織全體干部職工召開了提高組織工作滿意度動員會，對提高聯社組織工作滿意度進行了動員部署；把《提高組織工作滿意度學習手冊》、《黨政領導干部選拔任用工作條例》等資料制作成“口袋書”發放到全體干部職工手上，隨時便于學習閱讀；采取在內網上宣傳學習資料、個人自學等形式，讓廣大干部和群眾了解《條例》，知曉干部選拔任用工作中的各項規定和程序，增強廣大黨員干部、群眾參與監督的積極性。

二是遵照程序，嚴格三關，切實做好全市競爭性選拔干部工作。在今年我市開展的市縣聯動競爭性選拔領導干部工作中，聯社拿出辦公室副主任一職在全市范圍內進行公開選拔，共有24人報名參加，我們嚴格按照市里的統一部署，精心組織，認真謀劃，堅持做到“嚴把三關”。嚴把資格審查關。按照《2012年柳州市市縣聯動競爭性選拔領導干部簡章》要求，認真審查符合條 1

件的人員，做好宣傳發動工作，讓每一名符合條件的人員都積極參與；嚴把程序審查關。我們嚴格按照選拔的原則和程序，一個程序不能漏、一個步驟不能少的做好相關工作，同時做好有關程序的材料收集和整理匯報工作，如實反映工作的全過程，確保程序規范，科學合理。在最后的討論決定環節，首次采用差額票決的方式產生人選，打破了“研究決定”的傳統任命方式，提高了干部選拔任用工作的制度化、規范化和科學化水平。嚴把材料審查關。著重對符合條件的報名者的證明材料進行全面認真細致地審核，確保報名人員全部符合《簡章》規定的任職資格。

三是做好后備干部的培養和管理工作。培養一批有培養潛力的干部作為后備干部，建立檔案，實行動態管理，采取理論武裝、參加業務培訓和實踐鍛煉相結合的方式，全面提高后備干部的綜合素質和領導能力，打造一支數量充足，結構合理、素質優良的后備干部隊伍，為優化領導班子結構實施人才儲備。

中共柳州市二輕城鎮集體工業聯合社委員會2012年11月30日

第五篇：【行業資料】三亞市競爭性選拔領導干部面試名單

資料由-巨人de肩膀-收集整理

三亞市競爭性選拔領導干部面試名單

海南省海口網8月14日消息：三亞市競爭性選拔領導干部筆試階段已經結束。應參加筆試人數99人，實際參加筆試人數93人。根據《三亞市競爭性選拔領導干部簡章》的要求，8月9日至12日進行了第二輪資格審查。通過第二輪資格審查的人選，按筆試綜合成績，從高分到低分，每個職位取前6名參加面試。

根據筆試綜合成績和資格審查情況，獲準參加面試的人員名單如下(按姓氏筆劃排序)：

1、市文化產業發展公司總經理職位(6名)

王平、王永剛、華鋼、陳忞、閻化川、程福德

2、市政府國有資產監督管理委員會副主任職位(6名)

王茨爾、王海民、吳廣明、林信焰、黃海林、程建華

3、市河東區工作委員會副書記職位（6名）

劉躍忠、張紅艷、楊鴻鈞、陳鵬程、鐘祥濤、潘嫦英

4、市農業局副局長職位（6名）

王波、曲環、林秀松、柯用春、蒙朝東、蔡克勤

5、市公安局出入境管理支隊政委（6名）

王久耀、石廷偉、劉濟洲、劉曉榮、吳一兵、校慶忠

6、市人力資源開發局副局長職位（6名）

劉光日、李子衿、陳少珍、羅丕智、胡新華、譚正理

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