第一篇：基層黨建調(diào)研匯報(bào)材料

基層黨建調(diào)研匯報(bào)材料

近年來，湖中鎮(zhèn)黨委在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞“項(xiàng)目突破”和“雙百行動(dòng)”，按照“融入縣城，輻射湖城，打造一線連四區(qū)”發(fā)展格局的思路，以“壯大產(chǎn)業(yè)、突破園區(qū)、做強(qiáng)畜牧、夯實(shí)基層、關(guān)注民生”為總抓手，整班子，強(qiáng)隊(duì)伍，建制度，創(chuàng)思路，抓落實(shí)，力爭把我鎮(zhèn)基層黨建工作推上一個(gè)新臺階。

一、基本情況

湖中鎮(zhèn)耕地63608.1畝，人口32046人，8968戶，黨員1380名。轄15個(gè)行政村，現(xiàn)建有15個(gè)黨總支，個(gè)黨支部，其中有51個(gè)村黨支部、鎮(zhèn)直支部3個(gè)、機(jī)關(guān)支部1個(gè)、非公企業(yè)支部9個(gè)（含聯(lián)合支部）。

二、主要工作

（一）創(chuàng)新農(nóng)村基層黨建管理，提高農(nóng)村基層黨建水平。

1、建立健全基層黨建工作責(zé)任制。一是強(qiáng)化黨委書記做為黨建工作第一責(zé)任人的工作制度，推行“書記抓、抓書記”，明確黨組織書記為“第一責(zé)任人”職責(zé)。二是推行領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨建聯(lián)系點(diǎn)制度，每個(gè)科級干部聯(lián)系一個(gè)黨建工作點(diǎn)，具體指導(dǎo)各黨支部的黨建工作，同時(shí)由黨委政府與村黨支部簽訂黨建工作目標(biāo)責(zé)任書。三是開展?fàn)幾觥叭龑挕⑺牟弧⑽逵小备刹炕顒?dòng)，打造了一支想干事、會(huì)干事、干成事、干好事的干部隊(duì)伍。

2、提高村干部隊(duì)伍素質(zhì)。一是推行千分制考核，考核結(jié)果直接

與村干部工資掛鉤，激發(fā)支部書記干事創(chuàng)業(yè)的激情；二是組織村支部書記、后備干部到茌平小楊屯參觀學(xué)習(xí)，開闊眼界拓展發(fā)展思路。三是激勵(lì)先進(jìn)，2010年七一我們授予在“八講八問八落實(shí)、雙培雙帶雙增收”活動(dòng)中表現(xiàn)突出的胡瑞芝等4名同志 “創(chuàng)業(yè)先鋒”稱號，授予周美星等8名同志“服務(wù)先鋒”榮譽(yù)稱號，并為工作特別突出的10名農(nóng)村支部書記辦理了養(yǎng)老保險(xiǎn)；2011年七一我們表彰了7個(gè)基層先進(jìn)黨組織、6個(gè)優(yōu)秀村支部書記。

3、平穩(wěn)完成村兩委換屆選舉。一是注重將政治素質(zhì)好、工作能力強(qiáng)、文化程度高、富有奉獻(xiàn)精神、相對年富力強(qiáng)的人納入干部隊(duì)伍，目前全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)能人擔(dān)任支部書記的村達(dá)到50%以上。二是嚴(yán)格“兩推一選”程序，在搞好宣傳發(fā)動(dòng)、對指導(dǎo)員全面培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，成立了7個(gè)督導(dǎo)組督導(dǎo)51個(gè)自然村的選舉，對部分矛盾村全程錄像。堅(jiān)持每天下午5：00召開各指導(dǎo)組長碰頭會(huì)，交流當(dāng)天情況，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，指導(dǎo)下一批次開展換屆工作。經(jīng)全鎮(zhèn)上下共同努力，實(shí)現(xiàn)了無震蕩、零上訪的“村兩委”換屆的目標(biāo)。

4、完善村級辦公活動(dòng)場所。湖莊社區(qū)辦公樓、湖中社區(qū)辦公樓于2010年下半年投入使用，湖中社區(qū)辦公樓占地4畝、建筑面積560平方米、總投資60萬元，湖莊社區(qū)辦公樓占地6畝、建筑面積780平方米、總投資80萬元，這兩處社區(qū)辦公樓都是全縣建筑面積、投資最比較大，覆蓋“八個(gè)一”最全、功能比較完善，最早投入使用的社區(qū)。湖寨、湖頭新建了辦公活動(dòng)場所，猴子、后辛、崔堂等也對辦公場所進(jìn)行了修繕。但我鎮(zhèn)仍有5個(gè)自然村沒有辦公活動(dòng)場所，個(gè)自

然村需修繕，3個(gè)自然村需要重建或新建辦公活動(dòng)場所。

5、大學(xué)生村官到村任職情況

目前湖中鎮(zhèn)共有大學(xué)生村官18人，其中省村官4人，縣村官24人，其中有2人已提拔為副科級干部，3人擔(dān)任行政村總支書記，6人擔(dān)任行政村主任，7人擔(dān)任行政村計(jì)生主任或計(jì)生網(wǎng)長，他們已經(jīng)成為湖中鎮(zhèn)的年輕骨干。

（二）創(chuàng)新非公企業(yè)黨建，發(fā)揮“兩新”組織黨建工作合力。近年來湖中鎮(zhèn)的非公有制經(jīng)濟(jì)無論從數(shù)量上還是質(zhì)量上的發(fā)展都極為迅猛，態(tài)勢良好。我鎮(zhèn)現(xiàn)有非公有制企業(yè) 家，其中規(guī)模以上企業(yè) 家。2010年在以泰、黃馬兩家民營企業(yè)設(shè)立了黨支部，并建成了高標(biāo)準(zhǔn)的黨員活動(dòng)室；2011年5月在湖中北工業(yè)園成立了由恒駕、門達(dá)機(jī)械配件有限公司、祥和工貿(mào)有限公司三個(gè)企業(yè)組成的聯(lián)合黨支部，打破了局限于在單個(gè)企業(yè)建立黨組織的模式，將整個(gè)工業(yè)園區(qū)作為一個(gè)基層黨建工作單元，設(shè)立塊狀區(qū)域綜合黨組織，統(tǒng)一管理園區(qū)內(nèi)企業(yè)中的“零散”黨員并負(fù)責(zé)園區(qū)所有未建黨組織企業(yè)的黨建工作，實(shí)現(xiàn)了非公企業(yè)黨組織組建的新突破。2011年下半年以來，按照非公企業(yè)“建組織、擴(kuò)覆蓋”活動(dòng)的要求，對黨員較少無法單獨(dú)成立黨支部的企業(yè)，采取村企聯(lián)建的方式，成立了6個(gè)村企聯(lián)合黨支部；在非公企業(yè)黨組織管理上我鎮(zhèn)始終堅(jiān)持“圍繞企業(yè)發(fā)展抓黨建，抓好黨建促企業(yè)發(fā)展”的工作思路，提出了“1234”的黨建工作模式(即配備1名黨建聯(lián)絡(luò)員、建立“雙考”工作機(jī)制、開展3種人員培訓(xùn)活動(dòng)、發(fā)揮4個(gè)作用),很好地實(shí)現(xiàn)了企業(yè)黨建和企業(yè)發(fā)展的雙贏。

（三）創(chuàng)新農(nóng)村黨員管理，增強(qiáng)農(nóng)村黨員隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力。

1、扎實(shí)開展“八講八問八落實(shí)，雙培雙帶雙增收”活動(dòng)。結(jié)合全民創(chuàng)業(yè)，要求每個(gè)基層黨組織新上一個(gè)工業(yè)項(xiàng)目，每位黨員新建一個(gè)養(yǎng)殖項(xiàng)目，并帶動(dòng)3—5家農(nóng)戶致富，以創(chuàng)建活動(dòng)促進(jìn)整體工作。通過一年來的持續(xù)開展，取得了初步成效，有16名支部書記創(chuàng)辦工業(yè)項(xiàng)目，68名村兩委成員領(lǐng)辦養(yǎng)殖項(xiàng)目，群眾自辦養(yǎng)殖單元150個(gè)，全鎮(zhèn)新上高標(biāo)準(zhǔn)養(yǎng)殖小區(qū)8個(gè)。

2、加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。七一前夕，組織鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部及各村支部書記150余人到孟良崮紀(jì)念館及沂蒙紅色影視基地參觀學(xué)習(xí)，重溫入黨誓詞，接受黨性教育；開展“學(xué)黨史、溫誓詞、增黨性、添光輝”活動(dòng)，組織機(jī)關(guān)干部和支部書記130多人到縣黨史展覽館黨性教育基地進(jìn)行學(xué)習(xí)，增強(qiáng)黨員對黨組織的認(rèn)識度和忠誠度，提高大家干事創(chuàng)業(yè)的熱情，堅(jiān)定了永遠(yuǎn)跟黨走的決心。

3、提高黨員致富帶富能力。2010年以來鎮(zhèn)黨委、政府與縣職業(yè)中專聯(lián)系，采取“送教下鄉(xiāng),就地辦學(xué)”的形式,分別在湖莊社區(qū)、錯(cuò)堂、馬廟、后辛、玉王等村開設(shè)中專班（農(nóng)村家庭經(jīng)營專業(yè)），由涉農(nóng)部門講授養(yǎng)殖、種植、果樹栽培等多項(xiàng)農(nóng)村實(shí)用技術(shù)，要求村兩委干部、農(nóng)村年輕黨員、致富能手必須參加。截至目前已培訓(xùn)農(nóng)村黨員干部1000余人次，使每位農(nóng)村黨員切實(shí)掌握了1至2門實(shí)用技術(shù)，增強(qiáng)了帶領(lǐng)村民發(fā)家致富的能力也切實(shí)提高村兩委干部工作能力。

我鎮(zhèn)的基層黨建工作在上級組織部門的幫助和支持下，在全鎮(zhèn)干部群眾的共同努力下取得了一些成績，但與上級的要求還有一定差

距，與兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)相比還存在不足。下一步我們將進(jìn)一步建立健全基層黨建制度，創(chuàng)新黨建工作方式，努力做好我鎮(zhèn)的基層黨建工作，為全鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)社會(huì)健康科學(xué)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的組織保障。

第二篇：街道辦事處基層黨建調(diào)研匯報(bào)材料

街道辦事處成立于3月，總面積108平方公里，轄區(qū)總?cè)丝?.9萬人，農(nóng)村人口2.9萬人。近年來，街道黨委按照省、市、縣有關(guān)加強(qiáng)黨建工作的文件精神，不斷拓寬工作思路，加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，積極采取措施，強(qiáng)化黨員的教育和管理，發(fā)揮各級黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，取得了一定成效。

一、農(nóng)村黨建工作

農(nóng)村基層黨組織是黨在農(nóng)村全部工作的組織基礎(chǔ)，要?jiǎng)倮瓿珊蒙鐣?huì)主義新農(nóng)村建設(shè)這一偉大歷史使命，關(guān)鍵是要把農(nóng)村黨組織建設(shè)好，為社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

1、健全落實(shí)基層黨建工作責(zé)任制。街道把加強(qiáng)基層黨建工作作為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展的重要保證，從落實(shí)黨建工作責(zé)任制入手，明確責(zé)任，突出重點(diǎn)，建立健全黨委主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、一級抓一級、層層抓落實(shí)的基層黨建工作責(zé)任體系，促進(jìn)了基層黨建工作的科學(xué)化、制度化和規(guī)范化，基層黨建工作整體水平得到全面提升。

健全五項(xiàng)制度，把黨建工作責(zé)任制落到實(shí)處。一是建立健全領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。推行“書記抓、抓書記”，明確黨組織書記為“第一責(zé)任人”職責(zé)，通過黨委紅頭文件的形式，引導(dǎo)各級領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹立“抓黨建就是抓發(fā)展，抓發(fā)展必須抓黨建”的工作理念，不斷深化“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的責(zé)任意識，在安排部署、聽取匯報(bào)、督促指導(dǎo)、掛鉤聯(lián)點(diǎn)、開展調(diào)研等五個(gè)方面做到親力親為，努力營造抓黨建促發(fā)展、抓黨建促和諧的濃厚氛圍。在各基層黨組織中建立和實(shí)行基層黨組織書記履行黨建工作責(zé)任“雙向述職、雙向測評”制度，即黨組織書記向上級黨委述職、向黨員述職，在上級黨委中測評、在黨員中測評，使黨建責(zé)任制工作進(jìn)一步規(guī)范化和程序化。二是建立領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度。三是建立工作例會(huì)制度。街道黨委會(huì)每季度召開一次黨建工作例會(huì)，研究和探討各地在組織建設(shè)、制度建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)和載體建設(shè)等方面的好做法、好經(jīng)驗(yàn)，聽取相關(guān)意見和建議，促進(jìn)基層黨建工作健康開展。四是責(zé)任目標(biāo)明細(xì)化，落實(shí)黨建工作責(zé)任制目標(biāo)。五是強(qiáng)化督促檢查，確保黨建工作責(zé)任制落實(shí)。每年以召開基層黨建現(xiàn)場觀摩會(huì)的形式，對各基層黨組織的黨建工作進(jìn)行督促檢查，通過組織支部書記現(xiàn)場觀摩、會(huì)議點(diǎn)評等方式，及時(shí)總結(jié)宣傳和推廣基層黨建工作好的經(jīng)驗(yàn)和做法，認(rèn)真分析研究工作中存在的問題和不足，適時(shí)通報(bào)并提出整改要求。

2、健全“四個(gè)機(jī)制”，做好農(nóng)村干部工作。圍繞為農(nóng)村黨支部書記創(chuàng)造安心工作、干事創(chuàng)業(yè)的外部環(huán)境，街道黨委建立多層次激勵(lì)保障機(jī)制，解除他們的后顧之憂。一是保證合理經(jīng)濟(jì)待遇。按照縣委核定標(biāo)準(zhǔn)，按時(shí)、足額發(fā)放工資。二是是落實(shí)社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)。辦事處財(cái)政每年出資10余萬元，為現(xiàn)任支部書記和其他優(yōu)秀兩委干部辦理社會(huì)養(yǎng)老保障。三是建立正常離任退休制度。根據(jù)縣委有關(guān)文件規(guī)定，對符合條件的正常離任村支書及時(shí)辦理退休手續(xù)，及時(shí)足額發(fā)放退休金。四是拓展發(fā)展空間。積極推薦農(nóng)村優(yōu)秀支部書記作為各級黨代會(huì)代表、人大代表、政協(xié)委員人選。五是定期開展評優(yōu)表彰活動(dòng)。堅(jiān)持每兩年開展一次優(yōu)秀村黨支部書記評選表彰活動(dòng)，給予物質(zhì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)，并與干部使用直接掛鉤。

實(shí)施素質(zhì)提升工程，提高發(fā)展能力。對現(xiàn)任村黨支部書記，本著“實(shí)際、實(shí)用、實(shí)效”原則，采取學(xué)歷培訓(xùn)與崗位培訓(xùn)相結(jié)合、集中培訓(xùn)與分散自學(xué)相結(jié)合、“請進(jìn)來”與“走出去”相結(jié)合的辦法，重點(diǎn)加強(qiáng)工作方法和領(lǐng)導(dǎo)方法，現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、市場經(jīng)濟(jì)、實(shí)用技術(shù)以及依法辦事、民主管理、服務(wù)群眾等方面的培訓(xùn)。大力實(shí)施“強(qiáng)村領(lǐng)航工程”，采取“異地練兵、借場培訓(xùn)”等方法，定期組織村黨支部書記到先進(jìn)地區(qū)參觀學(xué)習(xí)，開闊眼界，進(jìn)一步提高加快發(fā)展的實(shí)際本領(lǐng)。近年來先后投入教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)20多萬元，定期舉辦農(nóng)村黨支部書記培訓(xùn)班，提高了駕馭全局、推動(dòng)工作的能力；定期外出考察學(xué)習(xí)實(shí)施“開放式培訓(xùn)”，去年組織50與人次農(nóng)村黨支部書記、管區(qū)書記東昌府區(qū)、茌平小楊官屯村、高唐縣、壽光參觀學(xué)習(xí)，今年7、8月份，又組織30余人次先進(jìn)村黨支部書記、社區(qū)書記到肥城新城辦事處參觀學(xué)習(xí)新農(nóng)村建設(shè)，提高了加快發(fā)展的實(shí)際本領(lǐng)。

加強(qiáng)管理，強(qiáng)化監(jiān)督，規(guī)范行為，打造名牌支部書記隊(duì)伍。因此，我們探索建立了三項(xiàng)監(jiān)督管理制度。一是建立“雙向述職”制度，加強(qiáng)考評監(jiān)督。二是建立黨務(wù)、村務(wù)定期公開制度，實(shí)行民主監(jiān)督。變“干部公開什么村民就看什么”為“群眾想知道什么干部就公開什么”。三是建立誡勉談話制度，強(qiáng)化日常監(jiān)督。

3、經(jīng)過四次民主選舉，農(nóng)村廣大黨員干部群眾對村“兩委”換屆選舉有關(guān)的程序比較熟悉，街道不存在這方面的難點(diǎn)村。突出問題有：⑴部分村民家族思想嚴(yán)重。在選舉時(shí)，難免會(huì)出現(xiàn)選民積極為本家族候選人投票的現(xiàn)象⑵黨員隊(duì)伍斷層現(xiàn)象突出。從農(nóng)村黨員隊(duì)伍的現(xiàn)狀來看，近年來，每2個(gè)村每年才能發(fā)展1名新黨員。農(nóng)村黨員隊(duì)伍主體仍是上世紀(jì)六、七十年代入黨的黨員，在黨內(nèi)推薦候選人由于新人少，往往出現(xiàn)以現(xiàn)有人員隊(duì)伍為主的現(xiàn)象

。同時(shí)，由于受傳統(tǒng)觀念的影響，農(nóng)村女黨員的發(fā)展尤為不足，婦女在村“兩委”班子中特有作用的發(fā)揮是當(dāng)前加強(qiáng)村“兩委”班子建設(shè)的當(dāng)務(wù)之急。意見和建議：強(qiáng)化引導(dǎo)，努力化解村“兩委”班子換屆選舉中的問題。要通過廣泛的宣傳發(fā)動(dòng)，引導(dǎo)廣大選民正確認(rèn)識自己的權(quán)利、正確行使自己的權(quán)利、正確對待選舉。對可能存在家族勢力影響正常選舉的村，黨委要確定專人，提前介入，及時(shí)給家族中有聲望、威信高的人員講政策、講形勢、講目的，通過強(qiáng)有力的思想教育和政策宣傳，使其正確認(rèn)識并主動(dòng)參與村“兩委”換屆選舉。

4、選聘高校畢業(yè)生到村任職工作情況。

按照上級組織部門的工作部署，今年有3名經(jīng)選聘的大學(xué)生到街道任大學(xué)生村官，為確保新任大學(xué)生村官能“下得來、用得上、留得住”，街道黨委積極采取各種舉措為大學(xué)生發(fā)揮作用創(chuàng)造條件。

在任職前，由街道黨委對“大學(xué)生村官”進(jìn)行一次崗前培訓(xùn)，主要培訓(xùn)基層組織建設(shè)、新農(nóng)村建設(shè)、發(fā)展村級經(jīng)濟(jì)和土地流轉(zhuǎn)等內(nèi)容；工作中積極引導(dǎo)為其安心工作營造氛圍，認(rèn)真解決大學(xué)生村官初入社會(huì)閱歷有限、經(jīng)驗(yàn)不足，尤其是對農(nóng)村工作知之甚少的問題，積極做好傳、幫、帶工作。首先讓3名大學(xué)生村官在街道組織、宣傳、黨政辦等部門跟班學(xué)習(xí)兩周，切實(shí)提高村官服務(wù)能力，做到幫(來源：好范文 http://www.tmdps.cn/）帶培養(yǎng)到位。之后明確農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)豐富的3名社區(qū)書記指導(dǎo)和幫助大學(xué)生村官到村開展工作；黨委定期不定期召開“大學(xué)生村官”座談會(huì)，了解他們的學(xué)習(xí)、工作和生活情況，幫助解決實(shí)際困難，做到管理服務(wù)到位。

同時(shí)，制訂《大學(xué)生村官目標(biāo)管理考核辦法》，簽訂目標(biāo)管理考核責(zé)任狀，明確大學(xué)生村官每天撰寫工作日志，定期對工作進(jìn)行總結(jié)反饋，年終在村民代表大會(huì)上“述職”，接受群眾評議，評議結(jié)果為“優(yōu)秀”的給予表彰。

街道街委的這一要求得到了大學(xué)生村干部的認(rèn)可和響應(yīng)，3名大學(xué)生村官立足農(nóng)村實(shí)際主動(dòng)擔(dān)當(dāng)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的“調(diào)研員”、“宣傳員”、“輔導(dǎo)員”、“信息員”,把科學(xué)發(fā)展的新理念傳播到農(nóng)村,教授給農(nóng)民群眾。同時(shí)大學(xué)生村官圍繞新農(nóng)村建設(shè)中的突出問題,自發(fā)組織了以“深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,激情奉獻(xiàn)新農(nóng)村”為主題的學(xué)習(xí)活動(dòng),大家相互交流經(jīng)驗(yàn),暢談感想,紛紛表示,將以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),勇當(dāng)新農(nóng)村建設(shè)標(biāo)兵,在農(nóng)村書寫無悔的青春。

二、城市社區(qū)黨建工作

1、多措并舉，全面加強(qiáng)社區(qū)黨建。

健全街道社區(qū)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。街道堅(jiān)持把黨建工作作為統(tǒng)領(lǐng)社區(qū)各項(xiàng)工作的重中之重，層層建立了黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任制，健全完善了街道社區(qū)黨建工作各項(xiàng)制度（如：黨政領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)社區(qū)黨建工作，班子成員深入社區(qū)聯(lián)系點(diǎn)），街道黨建領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開會(huì)議，專題研究部署街道社區(qū)黨建工作，確保街道社區(qū)黨建工作新情況及時(shí)研究分析、新問題及時(shí)共商對策、新經(jīng)驗(yàn)及時(shí)交流推廣。

健全街道社區(qū)黨建工作協(xié)調(diào)機(jī)制。針對個(gè)別社會(huì)單位參與社區(qū)黨建工作積極性不高的問題，街道黨委建立了社區(qū)黨建工作聯(lián)席會(huì)議制度，堅(jiān)持定期召集各社區(qū)主要企事業(yè)單位負(fù)責(zé)人參加的會(huì)議，共商社區(qū)發(fā)展大計(jì)、共謀社區(qū)黨建的新路子，形成了齊抓共管、協(xié)調(diào)并進(jìn)、整體互動(dòng)的社區(qū)黨建工作格局。

2、配齊黨務(wù)工作者做到“有人辦事”，財(cái)政撥專款實(shí)現(xiàn)“有錢辦事”。

加強(qiáng)社區(qū)黨建必須要有專人干事。從建立辦事處之日起，街道黨委就在熱心社區(qū)黨務(wù)工作的黨員中選拔優(yōu)秀人才，充實(shí)社區(qū)黨務(wù)工作者隊(duì)伍。為社區(qū)配備黨務(wù)工作者后，街道還以黨校為依托，定期邀請黨務(wù)方面的專家、教授或優(yōu)秀黨務(wù)工作者進(jìn)行授課，提高他們的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。通過強(qiáng)化提高社區(qū)黨務(wù)工作者的素質(zhì)，使社區(qū)黨建工作走上制度化和規(guī)范化的軌道，黨員組織生活、“三會(huì)一課”等制度得到了有效的落實(shí)。

解決了“有人辦事”的問題，但開展黨員活動(dòng)、建設(shè)黨員活動(dòng)場所都需要資金，然而單靠社區(qū)本來就微薄的辦公經(jīng)費(fèi)來解決，顯然不可能。為此，街道黨委采取了“財(cái)政投入一點(diǎn)、社區(qū)自籌一點(diǎn)、共建單位幫助一點(diǎn)”的多元投入機(jī)制。辦事處財(cái)政寧愿壓縮其他開支，也要保障社區(qū)黨建資金的投入，將社區(qū)黨建經(jīng)費(fèi)資列入了預(yù)算。3月至今，辦事處財(cái)政投入100余萬元，社區(qū)自籌100余萬元，新建19處辦公場所，改建11處辦公場所.3、加強(qiáng)社區(qū)黨組織規(guī)范化建設(shè)，建立黨組織聯(lián)系服務(wù)黨員、黨員聯(lián)系服務(wù)群眾長效機(jī)制。為此，街道黨委組織專門人員對街道社區(qū)黨員分布和基本素質(zhì)進(jìn)行了調(diào)查摸底，區(qū)別轄區(qū)內(nèi)在職黨員、農(nóng)村黨員、企業(yè)下崗、離退休黨員、流動(dòng)黨員、新經(jīng)濟(jì)組織中黨員的不同特點(diǎn)和情況，建立名冊，實(shí)行分類管理。同時(shí)深化黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾活動(dòng)。對社區(qū)內(nèi)在職黨員和有一定能力的無職黨員逐一進(jìn)行登記。根據(jù)特長實(shí)行分層次管理，開展設(shè)崗定責(zé)活動(dòng)，對有特殊技能黨員，安排他們利用節(jié)假日和工作之余發(fā)揮技術(shù)專長，為居民群眾義務(wù)服務(wù)。對普通黨員，組織參加各類志愿者服務(wù)隊(duì)，帶領(lǐng)群眾開展社區(qū)自治活動(dòng)。如治安巡邏、綠化保潔、關(guān)心未成年人等。

4、城中村、城郊村黨建配合“農(nóng)村變城市、農(nóng)民變市民、一產(chǎn)變?nèi)a(chǎn)”進(jìn)一步加強(qiáng)，使得城中村、城郊村的面貌得到很大改善。

三、“兩新”組織黨建工作

街道現(xiàn)有規(guī)模以上企業(yè)6處，3名以上黨員的企業(yè)一處，單獨(dú)建立了黨支部，不足3名黨員的企業(yè)兩處，建立了聯(lián)合黨支部。

街道黨委堅(jiān)持以鄧小平理論、十七大精神和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以實(shí)施“強(qiáng)基興企”工程和黨員系列先鋒工程為總抓手，建立健全了民營企業(yè)黨組織和民營企業(yè)黨員隊(duì)伍互動(dòng)系統(tǒng)，開創(chuàng)了民營企業(yè)黨建工作的新局面。

1、黨委建立八項(xiàng)機(jī)制，為民營企業(yè)黨建工作的開展提供有力保障

一是領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。黨委成立民營企業(yè)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立聯(lián)席會(huì)議制度，具體明確各成員單位的職責(zé)，實(shí)行分工配合。二是督導(dǎo)機(jī)制。實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系民營企業(yè)黨建制度，黨政主要領(lǐng)導(dǎo)一對一分別聯(lián)系不同民營企業(yè)，對黨建工作情況進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)督和指導(dǎo)。三是培訓(xùn)機(jī)制。街道黨委充分利用企業(yè)黨員活動(dòng)室和縣鎮(zhèn)黨校等陣地，定期舉辦民營企業(yè)黨組織負(fù)責(zé)人、黨員和入黨積極分子培訓(xùn)班，集中進(jìn)行政治、業(yè)務(wù)和崗前技能培訓(xùn)。四是員工權(quán)益保障機(jī)制。開通了民營企業(yè)員工權(quán)益保護(hù)熱線電話（7322265），積極協(xié)調(diào)解決存在問題，規(guī)范企業(yè)用工行為，改善員工工作條件，引導(dǎo)有條件的企業(yè)為員工辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)等。五是財(cái)政支持機(jī)制。采取每年從民營企業(yè)上繳稅金中拿出一點(diǎn)，辦事處財(cái)政撥付一點(diǎn)等方式，保障民營企業(yè)黨建活動(dòng)經(jīng)費(fèi)來源和正常支出。六是人才智力支持機(jī)制。把民營領(lǐng)域人才工作作為人才工作的重要部分，積極創(chuàng)造有利于民營企業(yè)家和企業(yè)優(yōu)秀人才成長的環(huán)境。開辟人才引進(jìn)“綠色通道”，吸引外地優(yōu)秀企業(yè)家來創(chuàng)業(yè)。七是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營保障機(jī)制。積極為企業(yè)發(fā)展提供服務(wù)，幫助落實(shí)占地、稅收等方面的優(yōu)惠政策，及時(shí)解決生產(chǎn)經(jīng)營中遇到的困難和問題，在經(jīng)營管理中滲透黨的建設(shè)，以黨的建設(shè)保障和促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。八是考核機(jī)制。根據(jù)民營企業(yè)效益的好壞、貢獻(xiàn)的大小，以及對民營企業(yè)黨建工作傾注的時(shí)間、精力和工作成效等，制定科學(xué)、合理的民營企業(yè)黨建工作考核評價(jià)體系，對企業(yè)聯(lián)系人獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。

2、民營企業(yè)黨建工作存在的問題

⑴企業(yè)黨員流動(dòng)性較強(qiáng)，隊(duì)伍不穩(wěn)定，黨組織關(guān)系不固定，有些企業(yè)成立黨組織時(shí)有三名以上黨員，由于員工的流動(dòng)性時(shí)進(jìn)時(shí)出，使黨員隊(duì)伍不穩(wěn)定，支部工作有名無實(shí)。

⑵規(guī)模較小企業(yè)，僅有個(gè)別黨員，沒有建立黨支部，有黨員不能接受正常教育和引導(dǎo)，黨員不能起到模范帶頭作用。

3、下一步民營企業(yè)黨建工作的建議和措施

⑴努力提高對個(gè)體私營企業(yè)黨建工作的認(rèn)識。

⑵切實(shí)抓好黨組織組建和黨員發(fā)展工作。

⑶注重發(fā)揮黨組織的作用。一是要圍繞黨的中心任務(wù)，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。二是要做好群眾工作，發(fā)揮好凝聚人心的作用。三是圍繞增強(qiáng)黨的工作的實(shí)效性，不斷改進(jìn)工作方式和方法。

⑷不斷加強(qiáng)黨組織自身建設(shè)。一是要選配好黨組織負(fù)責(zé)人。二是要加強(qiáng)培訓(xùn)教育三是要繼續(xù)抓好制度建設(shè)，為黨的活動(dòng)開展提供制度保障。

四、黨員隊(duì)伍建設(shè)工作、組織指導(dǎo)

1、黨員發(fā)展、管理、服務(wù)工作的經(jīng)驗(yàn)做法發(fā)展黨員工作是黨的建設(shè)的重要組成部分，也是黨員隊(duì)伍建設(shè)的重要內(nèi)容之一，街道黨委按照《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作的細(xì)則》的要求，突出創(chuàng)新，嚴(yán)把關(guān)口，重抓質(zhì)量，提高了黨員隊(duì)伍建設(shè)水平，在黨員的發(fā)展管理工作上取得了可喜的成績。主要做法有：發(fā)展黨員方面堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，改善結(jié)構(gòu)，抓好教育，保證質(zhì)量，嚴(yán)把“入口”關(guān)；堅(jiān)持原則，抓好程序，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。黨委十分重視發(fā)展黨員工作，黨委書記為第一責(zé)任人，年初就制定了黨員發(fā)展計(jì)劃，專題召開黨委會(huì)、黨支部書記會(huì)和黨員大會(huì)，研究和部署發(fā)展黨員工作，經(jīng)常深入到基層摸底了解，嚴(yán)格按照發(fā)展黨員的程序進(jìn)行；堅(jiān)持學(xué)習(xí)，抓好教育，把好轉(zhuǎn)正關(guān)。黨員管理方面：⑴建立健全學(xué)習(xí)制度。學(xué)習(xí)走上正常化、制度化、規(guī)范化的軌道。并且定期對黨員的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行抽查，查學(xué)習(xí)筆記，看心得體會(huì)，評學(xué)習(xí)成果。⑵開展好遠(yuǎn)程教育。

3、⑶認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè).街道黨委堅(jiān)持“教育在先，預(yù)防為主”的方針，把思想政治教育作為首要任務(wù)。

2、流動(dòng)黨員發(fā)展、管理、服務(wù)工作的做法。街道黨委針對部分黨員外出務(wù)工難管理的問題，采取有效措施，從加強(qiáng)與流動(dòng)黨員的聯(lián)系、溝通工作，切實(shí)保護(hù)好外出黨員的合法權(quán)益幾方面対流動(dòng)黨員進(jìn)行管理，取得了顯著地效果。

3、街道主要在尊重和堅(jiān)持黨員主體地位、拓展黨員了解參與黨內(nèi)事務(wù)的渠道、完善黨內(nèi)民主決策和選舉制度、充分發(fā)揮黨組織的保障作用四方面尊重、保障和落實(shí)黨員民主權(quán)利。

第三篇：基層黨建工作調(diào)研匯報(bào)材料范文

基層黨建工作調(diào)研匯報(bào)材料

一、落實(shí)各級黨委抓基層黨建工作責(zé)任制

（一）進(jìn)一步強(qiáng)化抓基層黨建工作主業(yè)意識。一要抓好黨的路線、方針、政策的貫徹傳達(dá)。要建設(shè)和諧社會(huì)，必須高度重視基層黨組織建設(shè)，發(fā)揮政治思想和組織保障作用，擔(dān)負(fù)起更加繁重的統(tǒng)一思想、凝聚人心、整合力量的任務(wù)。二要抓好黨的基層組織建設(shè)。要根據(jù)經(jīng)濟(jì)形勢的新變化合理調(diào)整黨組織設(shè)置。建立健全黨建工作制度，進(jìn)一步加強(qiáng)黨員教育管理，通過加強(qiáng)黨員活動(dòng)場地、現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)等陣地建設(shè)，提升黨員干部的思想素質(zhì)和理論水平；加強(qiáng)農(nóng)村黨員實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)，提高待遇“帶頭致富、帶領(lǐng)群眾致富”的本領(lǐng)，以提高黨員致富帶富的成就感。三要抓好班子，帶好隊(duì)伍。通過“兩推一選”、“公推直選”、“村支部兩委交叉任職”等辦法，真正把那些想干事、能干事、會(huì)干事的優(yōu)秀分子選拔出來，樹立正確的選人導(dǎo)向；要以德才為本，用人所長，人盡其才，職責(zé)分明，科學(xué)調(diào)配，樹立科學(xué)的用人導(dǎo)向。

（二）建立村（居）委黨組織書記黨建工作專題述職制度。建議鎮(zhèn)每季度召開一次黨建工作匯報(bào)交流會(huì)，聽取村（居）委黨組織書記匯報(bào)黨建工作開展情況，強(qiáng)化村（居）委黨組織抓基層黨建的責(zé)任意識。同時(shí)，根據(jù)黨建工作計(jì)劃，結(jié)合各自分管工作和聯(lián)系村（居）委工作，向黨委會(huì)匯報(bào)履行黨建工作職責(zé)情況。

（三）始終堅(jiān)持圍繞科學(xué)發(fā)展來選干部、配班子、建隊(duì)伍。要統(tǒng)籌鎮(zhèn)村領(lǐng)導(dǎo)班子的配備、培養(yǎng)和使用，不斷完善選人用人機(jī)制，強(qiáng)化干部培訓(xùn)和鍛煉，著力優(yōu)化結(jié)構(gòu)，盤活干部資源，打造高素質(zhì)、創(chuàng)新型的基層領(lǐng)導(dǎo)班子和干部梯次隊(duì)伍。

二、擴(kuò)大基層黨組織覆蓋面

（一）創(chuàng)新基層組織設(shè)置模式，實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)組織共建。選擇黨建基礎(chǔ)好、經(jīng)濟(jì)實(shí)力強(qiáng)、黨員較多、條件成熟的村委組建黨委，并試行黨代表常任制。積極探索創(chuàng)新黨的組織設(shè)置模式，不斷加大聯(lián)建共建力度，逐步建立城鄉(xiāng)一體化的基層黨組織體系。一是立足現(xiàn)有組織抓調(diào)整。著重改革和完善農(nóng)村基層現(xiàn)有黨組織設(shè)置調(diào)整。二是打破區(qū)域限制抓組建。積極探索推進(jìn)村村聯(lián)建、村企聯(lián)建、村居聯(lián)建黨組織的方式，發(fā)揮社區(qū)、企業(yè)黨組織帶動(dòng)效應(yīng)，促進(jìn)城鄉(xiāng)生產(chǎn)要素優(yōu)化配置。三是緊扣產(chǎn)業(yè)特色抓組建。根據(jù)目前形成的“一鎮(zhèn)一品”、“一村一品”的產(chǎn)業(yè)發(fā)展特色，依托產(chǎn)業(yè)化、兩新組織、行業(yè)協(xié)會(huì)、重大項(xiàng)目和農(nóng)民專業(yè)合作社等實(shí)體，在產(chǎn)業(yè)鏈上建立合作社、協(xié)會(huì)黨支部，提高農(nóng)村黨員進(jìn)入市場的組織化程度，推動(dòng)城鄉(xiāng)特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)做大做強(qiáng)。

（二）為適應(yīng)城鄉(xiāng)組織構(gòu)成的多樣化趨勢，應(yīng)加大在兩新組織中組建黨組織的力度。堅(jiān)持單獨(dú)組建優(yōu)先，對確不具備獨(dú)立處理黨組織條件的，采取聯(lián)合組建、村企聯(lián)建等多種方式建立黨組織；必須在現(xiàn)有按單位、地域?yàn)橹髟O(shè)置黨組織的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步優(yōu)化黨組織設(shè)置模式；加大聯(lián)建共建力度，積極探索新的黨的基層組織建設(shè)體系，實(shí)現(xiàn)黨組織和黨的工作對城鄉(xiāng)全面覆蓋。

三、推進(jìn)基層黨組織工作創(chuàng)新

（一）在組織活動(dòng)上堅(jiān)持轉(zhuǎn)變方式、注重實(shí)效，突出多樣性。對傳統(tǒng)的“三會(huì)一課”制度進(jìn)行創(chuàng)新，體現(xiàn)“三為主”的原則，增強(qiáng)黨組織活動(dòng)的吸引力。一是以黨員現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育為主，發(fā)揮電化教育的優(yōu)勢，不斷探索網(wǎng)上教育的新途徑，激發(fā)黨員學(xué)習(xí)興趣，提高活動(dòng)的質(zhì)量和水平。二是從集中活動(dòng)向小組活動(dòng)轉(zhuǎn)變，平時(shí)以黨小組活動(dòng)為主，支部按季活動(dòng)一次，提高黨組織的戰(zhàn)斗力。三是以黨性實(shí)踐活動(dòng)為主，引導(dǎo)黨員發(fā)揮作用，體現(xiàn)黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性。按照突出重點(diǎn)，注重實(shí)效，分類指導(dǎo)的原則，開展主題鮮明、內(nèi)容豐富多彩的黨性實(shí)踐活動(dòng)，為黨員發(fā)揮先進(jìn)性搭建平臺。

（二）積極引導(dǎo)“兩新”組織堅(jiān)決貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，創(chuàng)新黨組織活動(dòng)方式和載體。開展活動(dòng)的形式可以采用分散、集中、業(yè)余時(shí)間搞小型活動(dòng)等，注重與推動(dòng)“兩新”組織的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)，促進(jìn)科學(xué)決策，塑造先進(jìn)文化和開展公益活動(dòng)相結(jié)合，讓黨組織活動(dòng)得到業(yè)主支持，黨員歡迎，職工擁護(hù)，緊密結(jié)合“兩新”組織實(shí)際，積極開展“黨員先鋒崗”、“黨員責(zé)任區(qū)”和“三帶頭”（帶頭遵紀(jì)守法，帶頭愛崗敬業(yè)，帶頭服務(wù)群眾）等主題實(shí)踐活動(dòng)，讓黨員亮身份、樹形象、做貢獻(xiàn)。黨員干部要聯(lián)系“兩新”組織，經(jīng)常到聯(lián)系點(diǎn)調(diào)研指導(dǎo)，協(xié)助和幫助解決“兩新”黨建工作中的突出問題，為黨組織開展活動(dòng)創(chuàng)造條件，黨委要幫助“兩新”組織黨組織搞好活動(dòng)陣地建設(shè)，協(xié)調(diào)“兩新”組織為業(yè)主為黨組織開展活動(dòng)提供必要的時(shí)間和活動(dòng)場所，多渠道籌措“兩新”組織黨建工作經(jīng)費(fèi)，鼓勵(lì)“兩新”組織對黨組織開展活動(dòng)給予資助，為開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)營造濃厚的氛圍。

四、增強(qiáng)黨員隊(duì)伍生機(jī)活力

(一)抓好“三個(gè)三”，加強(qiáng)農(nóng)村黨員教育培訓(xùn)。

1、分類指導(dǎo)，在培訓(xùn)中做到“三個(gè)相適應(yīng)”。一是培訓(xùn)目標(biāo)設(shè)定與不同類型黨員相適應(yīng)，根據(jù)不同類型黨員制定不同的培訓(xùn)目標(biāo)。二是培訓(xùn)內(nèi)容涉設(shè)計(jì)與不同類型黨員相適應(yīng)。對不同類型的黨員規(guī)定不同的培訓(xùn)內(nèi)容。三是培訓(xùn)形式安排與不同的黨員相適應(yīng)。結(jié)合培訓(xùn)對象實(shí)際選擇培訓(xùn)形式，除課堂講授外，積極采取觀看電教片、外出參觀學(xué)習(xí)、請先進(jìn)人物作報(bào)告、撰寫心得體會(huì)等形式，增強(qiáng)培訓(xùn)效果。

2、以培訓(xùn)優(yōu)秀黨員為目標(biāo)，在培訓(xùn)中做到“三個(gè)注重”。一是注重理想信念教育。通過強(qiáng)化政治理論、革命傳統(tǒng)、形勢政策教育，使黨員進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念，增強(qiáng)責(zé)任感和使命感。二是注重領(lǐng)導(dǎo)能力培養(yǎng)。適應(yīng)不同的職責(zé)要求，增強(qiáng)黨員駕馭實(shí)際工作的能力和相應(yīng)的素質(zhì)。三是注重廉政勤政教育。通過學(xué)習(xí)有關(guān)文件，樹立先進(jìn)典型，剖析反面案例，強(qiáng)化廉政意識，增強(qiáng)黨員干部廉政勤政的自覺性。

3、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。在培訓(xùn)中做到“三個(gè)到位”。一是責(zé)任到位。建立黨員培訓(xùn)層級負(fù)責(zé)制。二是管理到位。建立培訓(xùn)管理制度，對黨員參加培訓(xùn)情況造冊登記，嚴(yán)格考勤、考核等制度，加強(qiáng)黨員日常培訓(xùn)的管理。三是督查到位。每年由組織部門牽頭進(jìn)行檢查考核，根據(jù)考核結(jié)果實(shí)行獎(jiǎng)懲，促進(jìn)黨員培訓(xùn)工作取得實(shí)效。

（二）始終堅(jiān)持以人為本的執(zhí)政理念，建立健全黨內(nèi)激勵(lì)關(guān)懷機(jī)制。通過互幫互助、黨員互助會(huì)、走訪慰問、定期發(fā)放補(bǔ)貼等措施，大力開展基層黨組織互幫互助活動(dòng)，努力推動(dòng)基層黨組織共同發(fā)展，以黨內(nèi)和諧促進(jìn)社會(huì)和諧。一是完善基層黨組織互幫互助機(jī)制。進(jìn)一步加大對經(jīng)濟(jì)較差的村的扶持力度，探索制定優(yōu)惠政策措施，大力實(shí)施項(xiàng)目帶動(dòng)戰(zhàn)略。二是完善基層干部激勵(lì)保障機(jī)制，進(jìn)一步完善和實(shí)施促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的考評辦法。三是完善困難黨員關(guān)愛幫扶機(jī)制。不斷加大黨內(nèi)關(guān)懷力度，積極開展經(jīng)常性黨內(nèi)走訪慰問和送溫暖活動(dòng)，切實(shí)幫助黨員和基層群眾解決生產(chǎn)生活難題。此外，特別注重發(fā)揮農(nóng)村黨員在化解農(nóng)村矛盾、維護(hù)農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定的作用。

五、建設(shè)高素質(zhì)基層黨組織帶頭人隊(duì)伍

(一)不斷拓寬選人用人視野。大力選拔在改革開放中先富起來、愿意為群眾服務(wù)、群眾威信高的經(jīng)濟(jì)能人擔(dān)任“村官”，積極探索并形式富有特色的“能人治村”模式。一改以往長期只選“老實(shí)人”、“本分人”當(dāng)村支書的傳統(tǒng)做法，探索選拔和推薦有黨性、有公心、有能力、有魄力的“四有”新型“村官”，為農(nóng)村干部隊(duì)伍注入新的活力，有力推動(dòng)農(nóng)村階級社會(huì)發(fā)展。

（二）優(yōu)化黨建資源配置方式，實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)資源共享。大力推進(jìn)城鄉(xiāng)間、區(qū)域間基層黨建工作的對接與融合，使城鄉(xiāng)黨建資源由條塊分割轉(zhuǎn)向區(qū)域整合，由村間使用轉(zhuǎn)向開放共享：一是優(yōu)化配置人力資源，繼續(xù)推進(jìn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部工程，積極選聘高校畢業(yè)生到村任職，積極研究培養(yǎng)引進(jìn)緊缺實(shí)用性人才的政策措施，爭創(chuàng)人才工作新優(yōu)勢。二是優(yōu)化配備財(cái)力資源。健全完善城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的基層黨建工作經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制，將財(cái)政投入的重點(diǎn)向農(nóng)村、兩新組織等領(lǐng)域傾斜，加大黨費(fèi)使用向農(nóng)村、基層組織等領(lǐng)域的力度。三是優(yōu)化配置物力資源。建立健全黨建資源共享機(jī)制，促進(jìn)基層黨建活動(dòng)場所、公共設(shè)施等資源開放共享。

六、構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的基層黨建新格局

（一）高度重視加強(qiáng)和改進(jìn)黨員教育管理工作。要緊密結(jié)合實(shí)際，創(chuàng)新機(jī)制、落實(shí)措施，努力在管住、管好、管活上下功夫；通過凝聚流動(dòng)黨員、發(fā)現(xiàn)新黨員，最終達(dá)到教育管理黨員、發(fā)展壯大黨組織的目的；必須加強(qiáng)各領(lǐng)域黨組織之間的協(xié)作配合，完善流動(dòng)黨員雙重管理辦法，密切黨組織與黨員溝通聯(lián)系，全面夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)。

（二）在結(jié)對共建中采取積極措施，使幫扶工作取得真正的實(shí)效。一是提高認(rèn)識，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。黨組織要充分認(rèn)識開展城鄉(xiāng)基層黨組織結(jié)對共建是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、推動(dòng)城鄉(xiāng)一體化發(fā)展的必然要求，也是以改革創(chuàng)新精神加強(qiáng)黨的建設(shè)的重要措施。黨組織要站在全局的高度，深刻認(rèn)識此項(xiàng)工作的的重要性和緊迫性，加強(qiáng)對結(jié)對共建工作的領(lǐng)導(dǎo)，從實(shí)際情況出發(fā)，制定切實(shí)可行的共建方案，定期研究和解決結(jié)對共建活動(dòng)的開展情況及出現(xiàn)的問題，抓好落實(shí)。要將結(jié)對共建活動(dòng)列入本單位黨的建設(shè)目標(biāo)，以保證結(jié)對共建活動(dòng)的有效開展。二是精心組織，廣泛發(fā)動(dòng)。要廣泛動(dòng)員黨員干部積極參與結(jié)對共建活動(dòng)。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭參加結(jié)對共建活動(dòng)。要把結(jié)對共建活動(dòng)作為黨員志愿者服務(wù)活動(dòng)的常規(guī)性項(xiàng)目，有機(jī)結(jié)合，統(tǒng)籌安排。要加強(qiáng)協(xié)調(diào)，調(diào)動(dòng)各方面積極性，為共建注入活力。要注意總結(jié)本單位共建經(jīng)驗(yàn)，學(xué)習(xí)外地經(jīng)驗(yàn)，不斷提高共建水平。要做好共建活動(dòng)臺帳與資料的記錄、收集和整理，及時(shí)向上級報(bào)送共建工作情況。三是健全機(jī)制，加強(qiáng)考核。要進(jìn)一步解放思想，開拓創(chuàng)新，建立健全共建的機(jī)制，明確共建的責(zé)任，提升共建水平。把機(jī)關(guān)黨組織參加城鄉(xiāng)基層黨組織結(jié)對共建工作情況納入機(jī)關(guān)黨建考核內(nèi)容，以提高城鄉(xiāng)基層黨建工作的融合度，促進(jìn)城鄉(xiāng)基層黨建工作良性互動(dòng)。

第四篇：基層黨建工作調(diào)研匯報(bào)材料

一、落實(shí)各級黨委抓基層黨建工作責(zé)任制

（一）進(jìn)一步強(qiáng)化抓基層黨建工作主業(yè)意識。一要抓好黨的路線、方針、政策的貫徹傳達(dá)。要建設(shè)和諧社會(huì)，必須高度重視基層黨組織建設(shè)，發(fā)揮政治思想和組織保障作用，擔(dān)負(fù)起更加繁重的統(tǒng)一思想、凝聚人心、整合力量的任務(wù)。二要抓好黨的基層組織建設(shè)。要根據(jù)經(jīng)濟(jì)形勢的新變化合理調(diào)整黨組織設(shè)置。建立健全黨建工作制度，進(jìn)一步加強(qiáng)黨員教育管理，通過加強(qiáng)黨員活動(dòng)場地、現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)等陣地建設(shè)，提升黨員干部的思想素質(zhì)和理論水平；加強(qiáng)農(nóng)村黨員實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)，提高待遇“帶頭致富、帶領(lǐng)群眾致富”的本領(lǐng)，以提高黨員致富帶富的成就感。三要抓好班子，帶好隊(duì)伍。通過“兩推一選”、“公推直選”、“村支部兩委交叉任職”等辦法，真正把那些想干事、能干事、會(huì)干事的優(yōu)秀分子選拔出來，樹立正確的選人導(dǎo)向；要以德才為本，用人所長，人盡其才，職責(zé)分明，科學(xué)調(diào)配，樹立科學(xué)的用人導(dǎo)向。

（二）建立村（居）委黨組織書記黨建工作專題述職制度。建議鎮(zhèn)每季度召開一次黨建工作匯報(bào)交流會(huì)，聽取村（居）委黨組織書記匯報(bào)黨建工作開展情況，強(qiáng)化村（居）委黨組織抓基層黨建的責(zé)任意識。同時(shí)，根據(jù)黨建工作計(jì)劃，結(jié)合各自分管工作和聯(lián)系村（居）委工作，向黨委會(huì)匯報(bào)履行黨建工作職責(zé)情況。

（三）始終堅(jiān)持圍繞科學(xué)發(fā)展來選干部、配班子、建隊(duì)伍。要統(tǒng)籌鎮(zhèn)村領(lǐng)導(dǎo)班子的配備、培養(yǎng)和使用，不斷完善選人用人機(jī)制，強(qiáng)化干部培訓(xùn)和鍛煉，著力優(yōu)化結(jié)構(gòu)，盤活干部資源，打造高素質(zhì)、創(chuàng)新型的基層領(lǐng)導(dǎo)班子和干部梯次隊(duì)伍。

二、擴(kuò)大基層黨組織覆蓋面

（一）創(chuàng)新基層組織設(shè)置模式，實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)組織共建。選擇黨建基礎(chǔ)好、經(jīng)濟(jì)實(shí)力強(qiáng)、黨員較多、條件成熟的村委組建黨委，并試行黨代表常任制。積極探索創(chuàng)新黨的組織設(shè)置模式，不斷加大聯(lián)建共建力度，逐步建立城鄉(xiāng)一體化的基層黨組織體系。一是立足現(xiàn)有組織抓調(diào)整。著重改革和完善農(nóng)村基層現(xiàn)有黨組織設(shè)置調(diào)整。二是打破區(qū)域限制抓組建。積極探索推進(jìn)村村聯(lián)建、村企聯(lián)建、村居聯(lián)建黨組織的方式，發(fā)揮社區(qū)、企業(yè)黨組織帶動(dòng)效應(yīng)，促進(jìn)城鄉(xiāng)生產(chǎn)要素優(yōu)化配置。三是緊扣產(chǎn)業(yè)特色抓組建。根據(jù)目前形成的“一鎮(zhèn)一品”、“一村一品”的產(chǎn)業(yè)發(fā)展特色，依托產(chǎn)業(yè)化、兩新組織、行業(yè)協(xié)會(huì)、重大項(xiàng)目和農(nóng)民專業(yè)合作社等實(shí)體，在產(chǎn)業(yè)鏈上建立合作社、協(xié)會(huì)黨支部，提高農(nóng)村黨員進(jìn)入市場的組織化程度，推動(dòng)城鄉(xiāng)特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)做大做強(qiáng)。

（二）為適應(yīng)城鄉(xiāng)組織構(gòu)成的多樣化趨勢，應(yīng)加大在兩新組織中組建黨組織的力度。堅(jiān)持單獨(dú)組建優(yōu)先，對確不具備獨(dú)立處理黨組織條件的，采取聯(lián)合組建、村企聯(lián)建等多種方式建立黨組織；必須在現(xiàn)有按單位、地域?yàn)橹髟O(shè)置黨組織的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步優(yōu)化黨組織設(shè)置模式；加大聯(lián)建共建力度，積極探索新的黨的基層組織建設(shè)體系，實(shí)現(xiàn)黨組織和黨的工作對城鄉(xiāng)全面覆蓋。

三、推進(jìn)基層黨組織工作創(chuàng)新

（一）在組織活動(dòng)上堅(jiān)持轉(zhuǎn)變方式、注重實(shí)效，突出多樣性。對傳統(tǒng)的“三會(huì)一課”制度進(jìn)行創(chuàng)新，體現(xiàn)“三為主”的原則，增強(qiáng)黨組織活動(dòng)的吸引力。一是以黨員現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育為主，發(fā)揮電化教育的優(yōu)勢，不斷探索網(wǎng)上教育的新途徑，激發(fā)黨員學(xué)習(xí)興趣，提高活動(dòng)的質(zhì)量和水平。二是從集中活動(dòng)向小組活動(dòng)轉(zhuǎn)變，平時(shí)以黨小組活動(dòng)為主，支部按季活動(dòng)一次，提高黨組織的戰(zhàn)斗力。三是以黨性實(shí)踐活動(dòng)為主，引導(dǎo)黨員發(fā)揮作用，體現(xiàn)黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性。按照突出重點(diǎn)，注重實(shí)效，分類指導(dǎo)的原則，開展主題鮮明、內(nèi)容豐富多彩的黨性實(shí)踐活動(dòng)，為黨員發(fā)揮先進(jìn)性搭建平臺。

（二）積極引導(dǎo)“兩新”組織堅(jiān)決貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，創(chuàng)新黨組織活動(dòng)方式和載體。開展活動(dòng)的形式可以采用分散、集中、業(yè)余時(shí)間搞小型活動(dòng)等，注重與推動(dòng)“兩新”組織的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)，促進(jìn)科學(xué)決策，塑造先進(jìn)文化和開展公益活動(dòng)相結(jié)合，讓黨組織活動(dòng)得到業(yè)主支持，黨員歡迎，職工擁護(hù)，緊密結(jié)合“兩新”組織實(shí)際，積極開展“黨員先鋒崗”、“黨員責(zé)任區(qū)”和“三帶頭”（帶頭遵紀(jì)守法，帶頭愛崗敬業(yè)，帶頭服務(wù)群眾）等主題實(shí)踐活動(dòng)，讓黨員亮身份、樹形象、做貢獻(xiàn)。黨員干部要聯(lián)系“兩新”組織，經(jīng)常到聯(lián)系點(diǎn)調(diào)研指導(dǎo)，協(xié)助和幫助解決“兩新”黨建工作中的突出問題，為黨組織開展活動(dòng)創(chuàng)造條件，黨委要幫助“兩新”組織黨組織搞好活動(dòng)陣地建設(shè)，協(xié)調(diào)“兩新”組織為業(yè)主為黨組織開展活動(dòng)提供必要的時(shí)間和活動(dòng)場所，多渠道籌措“兩新”組織黨建工作經(jīng)費(fèi)，鼓勵(lì)“兩新”組織對黨組織開展活動(dòng)給予資助，為開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)營造濃厚的氛圍。

四、增強(qiáng)黨員隊(duì)伍生機(jī)活力

(一)抓好“三個(gè)三”，加強(qiáng)農(nóng)村黨員教育培訓(xùn)。

1、分類指導(dǎo)，在培訓(xùn)中做到“三個(gè)相適應(yīng)”。一是培訓(xùn)目標(biāo)設(shè)定與不同類型黨員相適應(yīng)，根據(jù)不同類型黨員制定不同的培訓(xùn)目標(biāo)。二是培訓(xùn)內(nèi)容涉設(shè)計(jì)與不同類型黨員相適應(yīng)。對不同類型的黨員規(guī)定不同的培訓(xùn)內(nèi)容。三是培訓(xùn)形式安排與不同的黨員相適應(yīng)。結(jié)合培訓(xùn)對象實(shí)際選擇培訓(xùn)形式，除課堂講授外，積極采取觀看電教片、外出參觀學(xué)習(xí)、請先進(jìn)人物作報(bào)告、撰寫心得體會(huì)等形式，增強(qiáng)培訓(xùn)效果。

第五篇：基層黨建工作調(diào)研匯報(bào)材料

基層黨建工作調(diào)研匯報(bào)材料

基層黨建工作調(diào)研匯報(bào)材料

一、落實(shí)各級黨委抓基層黨建工作責(zé)任制

（一）進(jìn)一步強(qiáng)化抓基層黨建工作主業(yè)意識。一要抓好黨的路線、方針、政策的貫徹傳達(dá)。要建設(shè)和諧社會(huì)，必須高度重視基層黨組織建設(shè)，發(fā)揮政治思想和組織保障作用，擔(dān)負(fù)起更加繁重的統(tǒng)一思想、凝聚人心、整合力量的任務(wù)。二要抓好黨的基層組織建設(shè)。要根據(jù)經(jīng)濟(jì)形勢的新變化合理調(diào)整黨組織設(shè)置。建立健全黨建工作制度，進(jìn)一步加強(qiáng)黨員教育管理，通過加強(qiáng)黨員活動(dòng)場地、現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)等陣地建設(shè)，提升黨員干部的思想素質(zhì)和理論水平；加強(qiáng)農(nóng)村黨員實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)，提高待遇“帶頭致富、帶領(lǐng)群眾致富”的本領(lǐng)，以提高黨員致富帶富的成就感。三要抓好班子，帶好隊(duì)伍。通過“兩推一選”、“公推直選”、“村支部兩委交叉任職”等辦法，真正把那些想干事、能干事、會(huì)干事的優(yōu)秀分子選拔出來，樹立正確的選人導(dǎo)向；要以德才為本，用人所長，人盡其才，職責(zé)分明，科學(xué)調(diào)配，樹立科學(xué)的用人導(dǎo)向。

（二）建立村（居）委黨組織書記黨建工作專題述職制度。建議鎮(zhèn)每季度召開一次黨建工作匯報(bào)交流會(huì)，聽取村（居）委黨組織書記匯報(bào)黨建工作開展情況，強(qiáng)化村（居）委黨組織抓基層黨建的責(zé)任意識。同時(shí)，根據(jù)黨建工作計(jì)劃，結(jié)合各自分管工作和聯(lián)系村（居）委工作，向黨委會(huì)匯報(bào)履行黨建工作職責(zé)情況。

（三）始終堅(jiān)持圍繞科學(xué)發(fā)展來選干部、配班子、建隊(duì)伍。要統(tǒng)籌鎮(zhèn)村領(lǐng)導(dǎo)班子的配備、培養(yǎng)和使用，不斷完善選人用人機(jī)制，強(qiáng)化干部培訓(xùn)和鍛煉，著力優(yōu)化結(jié)構(gòu)，盤活干部資源，打造高素質(zhì)、創(chuàng)新型的基層領(lǐng)導(dǎo)班子和干部梯次隊(duì)伍。

二、擴(kuò)大基層黨組織覆蓋面

（一）創(chuàng)新基層組織設(shè)置模式，實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)組織共建。選擇黨建基礎(chǔ)好、經(jīng)濟(jì)實(shí)力強(qiáng)、黨員較多、條件成熟的村委組建黨委，并試行黨代表常任制。積極探索創(chuàng)新黨的組織設(shè)置模式，不斷加大聯(lián)建共建力度，逐步建立城鄉(xiāng)一體化的基層黨組織體系。一是立足現(xiàn)有組織抓調(diào)整。著重改革和完善農(nóng)村基層現(xiàn)有黨組織設(shè)置調(diào)整。二是打破區(qū)域限制抓組建。積極探索推進(jìn)村村聯(lián)建、村企聯(lián)建、村居聯(lián)建黨組織的方式，發(fā)揮社區(qū)、企業(yè)黨組織帶動(dòng)效應(yīng)，促進(jìn)城鄉(xiāng)生產(chǎn)要素優(yōu)化配置。三是緊扣產(chǎn)業(yè)特色抓組建。根據(jù)目前形成的“一鎮(zhèn)一品”、“一村一品”的產(chǎn)業(yè)發(fā)展特色，依托產(chǎn)業(yè)化、兩新組織、行業(yè)協(xié)會(huì)、重大項(xiàng)目和農(nóng)民專業(yè)合作社等實(shí)體，在產(chǎn)業(yè)鏈上建立合作社、協(xié)會(huì)黨支部，提高農(nóng)村黨員進(jìn)入市場的組織化程度，推動(dòng)城鄉(xiāng)特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)做大做強(qiáng)。

（二）為適應(yīng)城鄉(xiāng)組織構(gòu)成的多樣化趨勢，應(yīng)加大在兩新組織中組建黨組織的力度。堅(jiān)持單獨(dú)組建優(yōu)先，對確不具備獨(dú)立處理黨組織條件的，采取聯(lián)合組建、村企聯(lián)建等多種方式建立黨組織；必須在現(xiàn)有按單位、地域?yàn)橹髟O(shè)置黨組織的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步優(yōu)化黨組織設(shè)置模式；加大聯(lián)建共建力度，積極探索新的黨的基層組織建設(shè)體系，實(shí)現(xiàn)黨組織和黨的工作對城鄉(xiāng)全面覆蓋。

三、推進(jìn)基層黨組織工作創(chuàng)新

（一）在組織活動(dòng)上堅(jiān)持轉(zhuǎn)變方式、注重實(shí)效，突出多樣性。對傳統(tǒng)的“三會(huì)一課”制度進(jìn)行創(chuàng)新，體現(xiàn)“三為主”的原則，增強(qiáng)黨組織活動(dòng)的吸引力。一是以黨員現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育為主，發(fā)揮電化教育的優(yōu)勢，不斷探索網(wǎng)上教育的新途徑，激發(fā)黨員學(xué)習(xí)興趣，提高活動(dòng)的質(zhì)量和水平。二是從集中活動(dòng)向小組活動(dòng)轉(zhuǎn)變，平時(shí)以黨小組活動(dòng)為主，支部按季活動(dòng)一次，提高黨組織的戰(zhàn)斗力。三是以黨性實(shí)踐活動(dòng)為主，引導(dǎo)黨員發(fā)揮作用，體現(xiàn)黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性。按照突出重點(diǎn)，注重實(shí)效，分類指導(dǎo)的原則，開展主題鮮明、內(nèi)容豐富多彩的黨性實(shí)踐活動(dòng)，為黨員發(fā)揮先進(jìn)性搭建平臺。

（二）積極引導(dǎo)“兩新”組織堅(jiān)決貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，創(chuàng)新黨組織活動(dòng)方式和載體。開展活動(dòng)的形式可以采用分散、集中、業(yè)余時(shí)間搞小型活動(dòng)等，注重與推動(dòng)“兩新”組織的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)，促進(jìn)科學(xué)決策，塑造先進(jìn)文化和開展公益活動(dòng)相結(jié)合，讓黨組織活動(dòng)得到業(yè)主支持，黨員歡迎，職工擁護(hù)，緊密結(jié)合“兩新”組織實(shí)際，積極開展“黨員先鋒崗”、“黨員責(zé)任區(qū)”和“三帶頭”（帶頭遵紀(jì)守法，帶頭愛崗敬業(yè)，帶頭服務(wù)群眾）等主題實(shí)踐活動(dòng)，讓黨員亮身份、樹形象、做貢獻(xiàn)。黨員干部要聯(lián)系“兩新”組織，經(jīng)常到聯(lián)系點(diǎn)調(diào)研指導(dǎo)，協(xié)助和幫助解決“兩新”黨建工作中的突出問題，為黨組織開展活動(dòng)創(chuàng)造條件，黨委要幫助“兩新”組織黨組織搞好活動(dòng)陣地建設(shè)，協(xié)調(diào)“兩新”組織為業(yè)主為黨組織開展活動(dòng)提供必要的時(shí)間和活動(dòng)場所，多渠道籌措“兩新”組織黨建工作經(jīng)費(fèi)，鼓勵(lì)“兩新”組織對黨組織開展活動(dòng)給予資助，為開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)營造濃厚的氛圍。

四、增強(qiáng)黨員隊(duì)伍生機(jī)活力

抓好“三個(gè)三”，加強(qiáng)農(nóng)村黨員教育培訓(xùn)。

1、分類指導(dǎo)，在培訓(xùn)中做到“三個(gè)相適應(yīng)”。一是培訓(xùn)目標(biāo)設(shè)定與不同類型黨員相適應(yīng)，根據(jù)不同類型黨員制定不同的培訓(xùn)目標(biāo)。二是培訓(xùn)內(nèi)容涉設(shè)計(jì)與不同類型黨員相適應(yīng)。對不同類型的黨員規(guī)定不同的培訓(xùn)內(nèi)容。三是培訓(xùn)形式安排與不同的黨員相適應(yīng)。結(jié)合培訓(xùn)對象實(shí)際選擇培訓(xùn)形式，除課堂講授外，積極采取觀看電教片、外出參觀學(xué)習(xí)、請先進(jìn)人物作報(bào)告、撰寫心得體會(huì)等形式，增強(qiáng)培訓(xùn)效果。

2、以培訓(xùn)優(yōu)秀黨員為目標(biāo)，在培訓(xùn)中做到“三個(gè)注重”。一是注重理想信念教育。通過強(qiáng)化政治理論、革命傳統(tǒng)、形勢政策教育，使黨員進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念，增強(qiáng)責(zé)任感和使命感。二是注重領(lǐng)導(dǎo)能力培養(yǎng)。適應(yīng)不同的職責(zé)要求，增強(qiáng)黨員駕馭實(shí)際工作的能力和相應(yīng)的素質(zhì)。三是注重廉政勤政教育。通過學(xué)習(xí)有關(guān)文件，樹立先進(jìn)典型，剖析反面案例，強(qiáng)化廉政意識，增強(qiáng)黨員干部廉政勤政的自覺性。

3、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。在培訓(xùn)中做到“三個(gè)到位”。一是責(zé)任到位。建立黨員培訓(xùn)層級負(fù)責(zé)制。二是管理到位。建立培訓(xùn)管理制度，對黨員參加培訓(xùn)情況造冊登記，嚴(yán)格考勤、考核等制度，加強(qiáng)黨員日常培訓(xùn)的管理。三是督查到位。每年由組織部門牽頭進(jìn)行檢查考核，根據(jù)考核結(jié)果實(shí)行獎(jiǎng)懲，促進(jìn)黨員培訓(xùn)工作取得實(shí)效。

（二）始終堅(jiān)持以人為本的執(zhí)政理念，建立健全黨內(nèi)激勵(lì)關(guān)懷機(jī)制。通過互幫互助、黨員互助會(huì)、走訪慰問、定期發(fā)放補(bǔ)貼等措施，大力開展基層黨組織互幫互助活動(dòng)，努力推動(dòng)基層黨組織共同發(fā)展，以黨內(nèi)和諧促進(jìn)社會(huì)和諧。一是完善基層黨組織互幫互助機(jī)制。進(jìn)一步加大對經(jīng)濟(jì)較差的村的扶持力度，探索制定優(yōu)惠政策措施，大力實(shí)施項(xiàng)目帶動(dòng)戰(zhàn)略。二是完善基層干部激勵(lì)保障機(jī)制，進(jìn)一步完善和實(shí)施促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的考評辦法。三是完善困難黨員關(guān)愛幫扶機(jī)制。不斷加大黨內(nèi)關(guān)懷力度，積極開展經(jīng)常性黨內(nèi)走訪慰問和送溫暖活動(dòng)，切實(shí)幫助黨員和基層群眾解決生產(chǎn)生活難題。此外，特別注重發(fā)揮農(nóng)村黨員在化解農(nóng)村矛盾、維護(hù)農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定的作用。

五、建設(shè)高素質(zhì)基層黨組織帶頭人隊(duì)伍

不斷拓寬選人用人視野。大力選拔在改革開放中先富起來、愿意為群眾服務(wù)、群眾威信高的經(jīng)濟(jì)能人擔(dān)任“村官”，積極探索并形式富有特色的“能人治村”模式。一改以往長期只選“老實(shí)人”、“本分人”當(dāng)村支書的傳統(tǒng)做法，探索選拔和推薦有黨性、有公心、有能力、有魄力的“四有”新型“村官”，為農(nóng)村干部隊(duì)伍注入新的活力，有力推動(dòng)農(nóng)村階級社會(huì)發(fā)展。

（二）優(yōu)化黨建資源配置方式，實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)資源共享。大力推進(jìn)城鄉(xiāng)間、區(qū)域間基層黨建工作的對接與融合，使城鄉(xiāng)黨建資源由條塊分割轉(zhuǎn)向區(qū)域整合，由村間使用轉(zhuǎn)向開放共享：一是優(yōu)化配置人力資源，繼續(xù)推進(jìn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部工程，積極選聘高校畢業(yè)生到村任職，積極研究培養(yǎng)引進(jìn)緊缺實(shí)用性人才的政策措施，爭創(chuàng)人才工作新優(yōu)勢。二是優(yōu)化配備財(cái)力資源。健全完善城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的基層黨建工作經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制，將財(cái)政投入的重點(diǎn)向農(nóng)村、兩新組織等領(lǐng)域傾斜，加大黨費(fèi)使用向農(nóng)村、基層組織等領(lǐng)域的力度。三是優(yōu)化配置物力資源。建立健全黨建資源共享機(jī)制，促進(jìn)基層黨建活動(dòng)場所、公共設(shè)施等資源開放共享。

六、構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的基層黨建新格局

（一）高度重視加強(qiáng)和改進(jìn)黨員教育管理工作。要緊密結(jié)合實(shí)際，創(chuàng)新機(jī)制、落實(shí)措施，努力在管住、管好、管活上下功夫；通過凝聚流動(dòng)黨員、發(fā)現(xiàn)新黨員，最終達(dá)到教育管理黨員、發(fā)展壯大黨組織的目的；必須加強(qiáng)各領(lǐng)域黨組織之間的協(xié)作配合，完善流動(dòng)黨員雙重管理辦法，密切黨組織與黨員溝通聯(lián)系，全面夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)。

（二）在結(jié)對共建中采取積極措施，使幫扶工作取得真正的實(shí)效。一是提高認(rèn)識，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。黨組織要充分認(rèn)識開展城鄉(xiāng)基層黨組織結(jié)對共建是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、推動(dòng)城鄉(xiāng)一體化發(fā)展的必然要求，也是以改革創(chuàng)新精神加強(qiáng)黨的建設(shè)的重要措施。黨組織要站在全局的高度，深刻認(rèn)識此項(xiàng)工作的的重要性和緊迫性，加強(qiáng)對結(jié)對共建工作的領(lǐng)導(dǎo)，從實(shí)際情況出發(fā)，制定切實(shí)可行的共建方案，定期研究和解決結(jié)對共建活動(dòng)的開展情況及出現(xiàn)的問題，抓好落實(shí)。要將結(jié)對共建活動(dòng)列入本單位黨的建設(shè)目標(biāo)，以保證結(jié)對共建活動(dòng)的有效開展。二是精心組織，廣泛發(fā)動(dòng)。要廣泛動(dòng)員黨員干部積極參與結(jié)對共建活動(dòng)。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭參加結(jié)對共建活動(dòng)。要把結(jié)對共建活動(dòng)作為黨員志愿者服務(wù)活動(dòng)的常規(guī)性項(xiàng)目，有機(jī)結(jié)合，統(tǒng)籌安排。要加強(qiáng)協(xié)調(diào)，調(diào)動(dòng)各方面積極性，為共建注入活力。要注意總結(jié)本單位共建經(jīng)驗(yàn)，學(xué)習(xí)外地經(jīng)驗(yàn)，不斷提高共建水平。要做好共建活動(dòng)臺帳與資料的記錄、收集和整理，及時(shí)向上級報(bào)送共建工作情況。三是健全機(jī)制，加強(qiáng)考核。要進(jìn)一步解放思想，開拓創(chuàng)新，建立健全共建的機(jī)制，明確共建的責(zé)任，提升共建水平。把機(jī)關(guān)黨組織參加城鄉(xiāng)基層黨組織結(jié)對共建工作情況納入機(jī)關(guān)黨建考核內(nèi)容，以提高城鄉(xiāng)基層黨建工作的融合度，促進(jìn)城鄉(xiāng)基層黨建工作良性互動(dòng)。