第一篇：新疆自治區人大常委會黨組召開專題民主生活會 改進工作作風提升依法履職能力

新疆自治區人大常委會黨組召開專題民主生活會 改進工作作風提升依法履職能力

本報烏魯木齊10月26日訊 記者馮瑾報道：26日，自治區人大常委會黨組召開專題民主生活會，查擺黨組班子及成員在遵守黨的政治紀律、反對民族分裂和形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風方面存在的問題，進行黨性分析和自我剖析，以整風精神開展批評與自我批評，研究加強黨組班子建設、切實改進工作作風、增強服務群眾本領，提高黨組班子凝聚力和戰斗力，提升人大依法履職能力和水平，保障和推進新疆跨越式發展和長治久安。

自治區人大常委會黨組書記、主任艾力更·依明巴海主持會議。

會上，艾力更·依明巴海代表常委會黨組班子進行對照檢查，黨組成員逐一作對照檢查，并開展批評與自我批評。

自治區人大常委會黨組就班子嚴守政治紀律、反對民族分裂方面的基本情況和“四風”方面對照檢查出六個方面的主要問題：一是從人大履行職權的角度去推動、去落實黨的決策部署研究不夠，方法不多。二是有的同志到人大工作，角色轉換不夠到位，有“船到碼頭車到站”、人大是二線的思想。三是文會質量不高，存在為履行程序而走程序、形式多于內容的現象。四是依法履行職權的質量不高，地方立法針對性、可操作性不夠強，監督力度不夠、實效不突出。五是有的人放松了對自己的嚴格要求，在辦公條件、物質享受等方面存在攀比心理。六是公務接待不夠規范。

一天時間的會上，艾力更·依明巴海帶頭對常委會黨組班子和自身存在問題進行了查擺和剖析，作了誠懇的自我批評，并虛心接受班子成員的批評，提出了今后的努力方向和整改措施，并對每位班子成員的對照檢查逐一進行了點評，提出了批評意見和希望。各位班子成員對自身存在的問題進行了深刻的自我批評，并接受了大家的批評。

中央第十二督導組副組長朱龍生在點評時指出，自治區人大常委會黨組高度重視此次專題民主生活會，認真學習、精心準備，征求意見廣泛，開展活動的思想基礎好，問題聚焦準確，原因剖析深刻，開展批評和自我批評坦誠中肯，整改措施具體實在，邊整邊改初見成效。希望自治區人大常委會黨組班子充分運用好民主生活會成果，扎實推進各項工作。

艾力更·依明巴海在總結講話時說，這次民主生活會很好地貫徹了總書記的重要講話精神，大家吐露了心聲、碰撞了思想、交流了看法，達到了提高認識、統一思想、改進提高的目的。既有紅紅臉、出出汗的緊張與嚴肅，又有加加油、鼓鼓勁的友善與和諧。充分體現了大家自我警醒、自我克制、自我約束意識的增強，也體現了坦誠相待、幫助同志、團結同志的優良傳統。

針對加強常委會領導班子建設、進一步改進作風、提高人大工作水平，艾力更·依明巴海強調，要進一步加強政治理論學習，自覺在政治上、思想上、行動上與黨中央和自治區黨委保持高度一致。要圍繞中心、服務大局，充分發揮人大主體作用，認真行使憲法和法律賦予的職權，把加強民主法制建設作為人大工作的根本任務，把推動中央、自治區黨委重大決策部

署的貫徹落實作為人大工作的重中之重，把維護團結穩定作為第一責任，為推進跨越式發展和長治久安發揮保障促進作用。要堅持求真務實、敢于擔當，適應時代需要，加強立法工作，改進監督工作，不斷提高人大履行職權的能力和水平，以實際行動推動自治區黨委確定的治疆理念、思維。要堅持走群眾路線，把民聲、民心、民意作為履職的第一考量，把群眾的呼聲當作第一信號，把群眾的滿意當作第一標準，真心實意拜群眾為師，向群眾學習，問政問計問需于民，始終把政治智慧的增長、履職本領的提高深深扎根于群眾的實踐沃土之中。要進一步轉變工作作風，真正把常委會機關建設成為廉政勤政、風清氣正的工作機關。

自治區人大常委會黨組成員參加會議

第二篇：市人大常委會黨組召開專題民主生活會

市人大常委會黨組召開專題民主生活會

昨日，市人大常委會黨組召開黨的群眾路線教育實踐活動專題民主生活會。省市赴XX市聯合督導組副組長唐XX、成員楊XX出席會議指導。市委書記、市人大常委會主任張XX出席會議并講話，市人大常委會黨組書記、第一副主任徐XX主持會議，市人大常委會黨組成員出席會議，非黨常委會副主任列席會議。

張XX指出，在省市聯合督導組的有力指導下，市人大常委會黨組按照中央和省、煙臺市委的部署要求，堅持高標準、嚴要求，認真組織學習、深入查擺問題、進行談心交心、撰寫對照檢查材料，做了一系列認真細致的工作，為開好高水平、高質量的民主生活會打下了堅實基礎。他強調，要切實增強政治意識、責任意識和機遇意識，把開好專題民主生活會作為黨內政治生活的一次新的實踐，作為檢驗黨性強不強、政治敏銳性高不高的重要舉措，真正使思想受到洗禮、黨性受到錘煉。要切實用好批評和自我批評這一有力武器，嚴肅開展批評與自我批評，堅持黨性、端正態度，切實提高民主生活會的嚴肅性，真正實現在團結的基礎上開展批評，通過批評實現更高層次的團結。要認真抓好問題整改，加強制度建設，把活動成果固定下來，把制度籠子扎得更密更牢。

會上，徐XX與其他黨組成員緊緊圍繞主題，緊密聯系思想實際、工作實際和個人成長進步經歷，查找不足、剖析原因，逐一進行對照檢查，深入查找“四風”方面存在的突出問題，深刻剖析思想根源，提出整改落實措施。

唐XX對專題民主生活會進行了點評。他指出，市人大常委會黨組思想重視、認識到位，精心組織、準備充分，剖析深刻、批評坦誠，措施扎實、針對性強，達到了預期目的，是一次認真嚴肅、成效明顯的民主生活會。他強調，要不斷強化黨性修養和鍛煉，強化政治意識、宗旨意識和擔當意識，發揮好黨組在人大工作的核心作用；要發揚好黨內優良傳統，經常開展嚴肅認真的批評和自我批評，增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力；要持之以恒地鞏固教育實踐活動成果。

徐XX強調，要把這次民主生活會作為新起點，認真領會、抓好落實，進一步增強人大工作圍繞中心、服務大局的能力。要堅持問題導向、抓好整改，緊緊抓住群眾反映強烈的突出問題，進一步深入分析深層次問題和原因，逐項研究、細化整改措施、明確整改任務和時間，做到件件有落實、有回音、見成效。要堅持標桿引領，嚴格自律，按照“三嚴三實”要求，全面加強常委會班子自身建設。要堅持依法履職、勇于創新，正確行使好人民賦予的各項權利，推動人大工作與時俱進。

第三篇：提高依法履職能力

提高人大常委會依法履職能力的思考 察隅縣縣委副書記、人大常委會主任丁真多吉 新形勢下地方人大及其常委會不斷提高依法履職能力，對于促進地方政治經濟的和諧進步具有重要意義。我們要完善人大工作的方式、內容、程序和制度，促進縣人大及其常委會依法履職能力的不斷提高。

（一）提高依法履職能力，必須切實履行好“三項職權”。依法行使決定權、監督權和任免權，是地方人大及其常委會發揮職能、參與三個文明建設的主要渠道。提高依法履職能力，必須在依法行使權好“三權”上狠下功夫。第一，要圍繞中心，依法討論決定重大事項。提高討論決定重大事項的能力，必須把握三個環節：一要選準議題。抓住本行政區域內的重大的、全局的、長遠的根本性的問題和重點工作，適時做出決議決定。所做出的決議決定要體現黨委的中心工作，體現憲法和法律賦予地方人大及其常委會決定權的權威性，體現執行機關工作的重要職責和重點，體現廣大人民群眾的共同意志和根本利益。二要擺正位置。要正確處理好決定權與黨委決策權的關系。人大及其常委會行使對重大事項決定權必須置于市委的領導下，做出的決議決定必須充分體現黨委的中心工作；要正確處理好人大決定權與政府行政權的關系。做到凡是法律規定應由人大及其常委會決定的重大事 1

項，人大及其常委會要及時行使決定權。凡是法律明確規定政府行政權范圍內的事項，人大及其常委會要積極支持政府大膽地行使行政權，不代行政府職權范圍內的取權；對法律沒有明確規定屬于哪方面職權的事項，人大及其常委會只對其中特別重要的事項或黨委有明確意圖的、政府提出要求的，適時做出決議決定；要正確處理好人大決定權與“兩院”司法權的關系，對“兩院”在工作中存在的需要改進和加強的問題，遇到困難需要人大幫助解決的問題，要適時做出決議決定，提出明確要求。三要注重實效，確保決議決定的貫徹落實。第一，要采取多種形式，加強對決定決議貫徹落實的監督，建立督查制度，加大督辦力度，保證決定權的有效行使。第二，要突出監督重點，增強監督實效。人大及其常委會要進一步完善監督機制，克服形式主義，堅持工作監督抓大事，執法監督抓重點，下功夫提高對報告的審議質量，改進執法檢查，加強對重點案件的監督。特別要注意完善工作制度和方式，善于運用法律規定的一些力度較大的監督手段，加大對權力運行的監督力度。要深化對計劃、預決算執行的審計監督，探索預算內重大建設項目安排計劃的審查方式，建立和實行部門預算執行結果審查制度。依法加強對垂直管理行政部門的工作監督，使人大監督不留死角。切實加強行政執法監督，規范行政行為，加強對司法工作的監督，督促司法機關進一步深化司法改革，建立完善的司法體制，防止司法腐敗。第三，要堅持黨管干部原則，依法行使人事任免權。要正確處理黨管干部的原則與人大依法選舉任免干部的關系，做到黨委任命和人大選舉相統一、黨內程序與法定程序相結合。要進一步完善人事任免工作程序，深化任免方式改革；要運用工作評議、述職評議等形式，加強對選舉任命的國家機關干部的任后監督，把任免權和監督權結合起來，對監督中發現的群眾反映強烈，工作不稱職的干部，要經過法定程序予以免職。

（二）提高依法履職能力，必須正確處理“四個關系”。人大及其常委會作為地方國家權力機關，能否發揮好應有的職能作用，關鍵取決于能否正確處理以下四個關系。一是正確處理黨的領導與發揮人大職能作用的關系。黨的領導是人民當家作主和依法治國的根本保證，也是人大工作的根本上政治原則。各級人大及其常委會必須進一步增強核心意識，主動自覺地接受黨的領導，要完善人大常委會黨組重大事項向同級黨委請示報告制度，通過法定程序，保證黨的主張變為國家意志，保證決策更好地反映社情民意，保證依法治國基本方略的實施，全力做到黨的主張和人民意志的統一。二是正確處理服務中心工作與行使法定職權的關系。緊緊圍繞改革發展穩定這一大局，緊緊圍繞經濟建設這個中心，在發展中思考，在大局下履職，是新形勢下人大工作

必須遵循的基本原則。人大及其常委會要自覺把人大工作納入到全市的大局中來思考、切實圍繞黨委中心工作履行好法定職權。三是正確處理與“一府兩院”的關系。要把監督與支持統一起來，確保憲法和法律得到有效實施，確保公民的合法權益得到維護和尊重，確保行政權、審判權和檢察權得到正確行使。四是正確處理發揮代表主體作用與發揮常委會職能作用的關系。做好人大工作，必須充分發揮人大代表和人大常委會的兩種作用、兩個積極性。人大常委會要提高把代表組織起來、凝聚起來的能力，更好地引導和組織人民群眾依法實行民主選舉、民主決策、民主管理和民主監督，使社會主義民主政治的特點和優越性得到充分顯現。尤其是要認真貫徹《代表法》以及中共中央[2005]9號文件精神，加強和改進人大代表工作，不斷完善代表工作制度，使代表的作用得到進一步發揮。

（三）提高依法履職能力，必須增強“三種意識”。人大及其常委會要提高依法履行“三權”的能力，必須充分發揮主觀能動性，積極探索人大工作的特點和規律，不斷提高人大工作的水平，使這一根本政治制度展現出更加蓬勃的生命力。一是必須增強群眾意識。人大的一切工作，都必須堅持把人民利益放在首位，切實保障人民民主權利，保證人民群眾充分享有知情權、參與權、選舉權，使人民真正成為國家的主人。因此，必須進一步暢通與

人民群眾的聯系渠道，保持與人民群眾的血肉聯系，使人大的監督與做出的決議、決定，更好地反映民意、集中民智、順應民愿、集聚民力。必須增強創新意識。人大及其常委會要主動適應改革開放和現代化建設不斷變化的新形勢，主動適應社會主義民主法制不斷進步的新要求，在遵循憲法和法律的原則下，創造性地開展工作。要與時俱進，不斷推進組織制度和工作制度創新，進一步健全和完善適合國家權利機關特點、充滿活力的組織制度和運行機制；完善各級人大及其常委會的議事程序和工作制度，不斷促進人大及其常委會工作的制度化、法制化、規范化；大膽探索推進民主法制建設的新思路、新辦法，使人大工作在探索中前進、在開拓中發展、在創新中提高，不斷開辟新的境界。三是必須增強責任意識。面對新形勢、新任務，人大及其常委會的地位越來越重要，擔負的責任越來越艱巨，發揮作用越來越明顯。在人大機關工作的同志，必須不斷增強做好人大工作的政治責任感和歷史使命感，始終保持奮發向上的精神狀態，擔負起人大工作賦予的歷史使命。

（四）提高依法履職能力，必須把加強常委會自身建設和機關隊伍建設放在首位。人大及其常委會提高依法履職能力，必須切實加強常委會建設和機關隊伍建設。一要堅持和完善常委會組成人員和機關工作人員學習和培訓制度，提高依法履職和做好人

大工作的能力。二要抓好制度建設，要根據形勢發展的需要，適時制定新的工作制度，使常委會工作和機關建設更加規范化、制度化。三要抓好調查研究，常委會組成人員、各辦事機構工作人員，要深入實際開展調查研究，體察民情，反映民意，為常委會依法審議提供依據。四要選派德才兼備的中青年干部到人大常委會、專門委員會和人大工作機構中任職，加大人大常委會機關與黨委、政府機關干部的交流力度，進一步優化人大常委會和工作委員會班子的年齡結構。努力使人大常委會的人員構成、機構設置、工作條件與擔負的責任和任務相適應。要注重加強專門委員會建設，健全常委會的工作機構和辦事機構。重視和加強鄉鎮人大工作，積極探索街道人大工作方式，努力保證人大制度的各項要求在基層得到落實。

第四篇：提升黨代表履職能力

黨的十七大提出要“完善黨的代表大會制度，實行黨的代表大會常任制”。實行黨代會常任制，是發展黨內民主、提高黨的執政能力的新舉措、新途徑，是構建科學合理的權力運行機制的新探索、新實踐。推選好、培訓好和管理好黨代表，切實提升黨代表履職能力，對于推進黨代會常任制工作具有重要意義。

一、建立健全選舉機制，保證黨代表基本素質

一是要加強輿論引導，增強黨代表榮譽感。試行黨代表大會常任制，是一項全新的工作，要把宣傳發動和思想政治工作做到位、做扎實，利用宣傳欄、新聞報道、召開座談會、組織代表培訓等多種形式，加強對黨代會常任制的宣傳，落實廣大黨員的知情權，讓廣大黨員對常任制工作有更為深入的了解和認識，改變長期以來形成的黨代表“一次性”作用的看法，以端正廣大黨員的選舉態度，把真正能代表自己利益、為自己謀利益的黨代表選舉出來。二是要規范選舉條件，增強黨代表的代表性。黨代表的選舉既要求具備良好的思想政治素質和履職基本能力，又要注意在代表選舉名額上進行合理設計和分配，充分考慮代表的性別、年齡、戰線、地域結構，使代表具有廣泛的代表性。要嚴格控制領導干部在黨代表中所占比例，以最高不超過50%為宜，防止“黨員代表大會”變成“黨員領導干部代表大會”；三是要嚴格選舉程序，增強黨代表選舉的科學性。要嚴格按照代表選舉條件和比例要求進行民主推薦，堅持做到步驟一個不少，環節一個不缺，確保代表的產生民主、合法。

二、建立健全學習培訓機制，提升黨代表參政議政能力

為進一步增強黨代表的政治素質和履職能力，要建立黨代表學習培訓機制，把加強學習培訓、提升黨代表素質擺在推進黨代會常任制工作的重要位置，切實提升黨代表履職的自覺性、針對性和能動性。為此，一是要加強思想教育，提升黨代表履職的自覺性。二是要加強縣情教育，提升代表履職的針對性。三是要加強業務培訓，提升代表履職的能動性。通過舉辦黨代表培訓班、編印代表手冊、開設網上黨代表論壇等方式，組織代表認真學習代表法及相關制度，讓代表充分了解其權利、義務以及行使權利、履行義務的方法和途徑，弄清黨的民主集中制原則和代表的民主權利之間的關系，讓代表形成正確的權力義務觀，充分行使好自己的權利，著力解決代表“怎么發揮作用”的問題。

三、建立健全管理激勵機制，提高黨代表綜合履職水平

實行黨代會常任制是一個制度不斷改革、完善和創新的過程。建立健全相應的黨代表管理制度，實現黨內生活的民主化、制度化的根本保證，是黨代表切實履行職責、優化素質的重要途徑。一是要健全代表日常管理制度。同時，要及時關注代表動向，對因工作需要調出選區的黨代表，要作出其代表資格自行消失的規定，及時進行增補，以防止代表不具備代表性的情況出現。二是要健全代表權利保障制度。三是要健全代表激勵約束制度。要建立和完善代表履職激勵機制，廣泛開展“優秀黨代表”、“優秀提案”等爭先創優活動，對作用發揮突出、黨員民主評議中得分高的黨代表，給予相應的精神和物質獎勵，作為選拔任用干部、評先評優的重要依據，形成正確的導向。

第五篇：黨務干部如何提升履職能力？

黨務干部是基層黨建工作的中堅力量，是落實“黨的一切工作到支部”的重要保障。在黨支部建設中，好班子是關鍵、好書記是核心。一個能力強、素質好的支部班子，就能帶出一個好的黨支部，帶出一支好的黨員隊伍。

黨的十九大通過的《中國共產黨章程》對黨支部應擔負的職責提出了新要求，《中國共產黨支部工作條例（試行）》（以下簡稱《條例》）對黨支部的基本任務和十大領域黨支部的重點任務作出明確規定。要貫徹好、落實好、完成好黨章、《條例》對黨支部的要求，切實發揮黨支部的戰斗堡壘作用及黨員的先鋒模范作用，黨務干部要主動、自覺地打好“組合拳”，可以在提升“七力”上下功夫。

01 在提升學習力上下功夫

黨務干部提升履職能力，首先要提升學習力。要樹立終身學習、終身受益的理念。要以知其然、知其所以然的態度和方法，抓好馬克思主義經典原著的學習，抓好馬克思主義中國化最新成果的學習，抓好習近平新時代中國特色社會主義思想的學習。學習中要克服淺嘗輒止、囫圇吞棗、“消化不良”等現象，帶著問題學、聯系實際學、深入思考學，在實踐中總結思考，在借鑒經驗中比較思考，真正做到學而信、學而用、學而行。

02 在提升政治力上下功夫

黨的十九大把政治建設擺在黨的建設總體布局首位，明確黨的政治建設是黨的根本性建設，在黨的建設中起統領作用。

作為黨務干部，既要在黨支部建設和黨員隊伍建設中，把加強黨的政治建設作為重中之重，也要在班子自身建設中在政治上帶好頭、作示范。要帶頭堅決做到“兩個維護”，絕不允許在“兩個維護”上不同程度存在“溫差”“落差”“偏差”等問題。要在重大原則問題上同黨中央保持一致，政治立場堅定、政治觀念正確、政治品德高尚。在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨，時刻做到黨中央提倡的堅決響應，黨中央決定的堅決執行，黨中央禁止的堅決不做。對黨忠誠，實事求是、光明磊落，不搞兩面派、不做兩面人。

03 在提升業務力上下功夫

黨務干部，有很大一部分是“一崗雙責”。近幾年來，在基層黨組織建設的調研中發現，部分黨務干部對黨務知識的了解和掌握還存在差距。有的黨務干部不清楚“四個自信”的具體內容、有的黨務干部不知道“三會一課”中的“三會”是哪“三會”、有的黨務干部對黨員每個月交納黨費的具體時間模糊、有的黨務干部不熟悉發展黨員的要求和程序等。有的地方對黨務干部掌握黨務基礎知識進行抽樣、考核，結果合格率只有40%左右。

出現以上的問題，就要求黨務干部既要熟悉黨務，又要精通業務。熟悉黨務，就是要熟悉黨的基本知識，熟悉黨的各項具體的方針政策，熟悉黨的組織建設工作的具體程序和規定等黨務工作知識。精通業務，就是具有較強的專業能力，掌握所在領域、行業、單位、部門、崗位的專業知識，能夠把黨的方針、政策同本地區、本單位、本部門的本職工作、業務工作相結合，卓有成效地開展工作。

04 在提升協調力上下功夫

黨支部建設工作和黨務工作，不是孤立存在的，與行政、群團、工會、統戰等工作直接相關、相互交織。這就決定了黨務干部在日常工作中，接觸到的上下左右、方方面面的人、事、相關問題都是最直接、最實際的。因此，黨務干部要清楚班子成員之間、支部班子與行政負責人之間，是事業上的搭檔，不是競爭的對手；是工作上的分工，不是權力的分配。在平時的工作中要“巧彈鋼琴”，善于協調與上級黨組織的關系、與行政領導的關系、與下級行政負責人的關系、與支委成員的關系、與工會和共青團等群團組織的關系、與普通黨員和群眾的關系、與其他黨支部的關系，要做到目標融合、任務共擔、責任共負、同頻共振。特別是黨支部書記，要時刻牢記書記和支委之間只是分工上的不同，在地位上是平等的，所以要當“班長”不當“家長”，要大氣不要霸氣，要有主見而不主觀，在工作中互相支持、善于合作、互相諒解。

05 在提升組織力上下功夫

黨支部工作包括思想政治、黨員發展、教育、管理、紀律檢查等各方面的工作，涉及面廣、工作量大，千頭萬緒。開展黨務工作，不是靠書記個人單槍匹馬、單打獨斗唱“獨角戲”，也不是靠其他支委成員搞“小合唱”自娛自樂，而是要靠全體黨員，甚至廣大群眾齊心協力、共同努力奏好“大合唱”。所以，黨務干部要圍繞本地區、本單位、本部門的“熱點”“焦點”“難點”問題和黨員的實際，有效組織和動員所有黨員，使每位黨員成為開展黨支部工作的設計者、參與者、受益者，形成“九牛爬坡，個個出力”的工作格局，增強黨支部的向心力、吸引力、說服力、生命力，增強每位黨員的責任感、自豪感、榮譽感、歸屬感。

06 在提升創新力上下功夫

近年來，云南省各地基層黨組織結合實際創造性地開展基層黨建工作，特色鮮明，亮點紛呈。云天化集團各級黨組織通過“三結合”，即線上線下相結合、黨建讀書活動與黨員積分制相結合、每月舉辦一次黨建讀書會與主題黨日相結合的方式創新基層黨建工作，在全省起到示范表率作用。云南綠盛美地集團黨組織通過黨員積分評定、交流分享心得、開展知識競賽、共唱紅色歌曲、黨員政治生日、重溫入黨誓詞、開展志愿活動、分享成長故事等，做到黨員固定活動日有主題、有內容、有形式、有質量、有成效。呈貢區洛龍街道黨工委白龍潭社區黨組織把每月20日作為“黨員固定學習日”，使社區失地、分散到各地再就業的農村黨員做到形散神不散，增強了黨組織的凝聚力、黨員的責任意識。這些生動鮮活的案例一再證明，創新是引領發展的動力。

創新黨建工作，關鍵在于黨務干部要提升創新力，創新工作思路、工作方法和工作手段，善于把“千根線”擰成“一股繩”，周密部署、系統安排，突出重點，瞄準靶心，激發黨務干部做好黨建工作的內生動力。

07 在提升約束力上下功夫

基層黨務工作，一半靠能力抓，一半靠形象帶。黨務干部是黨的路線方針政策在基層的執行者、實踐者，是直接為黨員群眾服務的主心骨、貼心人。黨務干部工作、生活在群眾身邊，他們的一言一行、一舉一動，群眾看在眼里、記在心里，直接關系到黨在群眾中的形象。因此，黨務干部要經常對照《中國共產黨章程》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨重大事項請示報告條例》《中國共產黨黨員教育管理工作條例》等黨章黨規黨紀，經常檢視自己的言行，做到政治強、紀律嚴、作風硬，讓組織放心、讓黨員服氣、讓群眾滿意。