第一篇：五個好黨支部

五個好黨支部

1、領導班子好。有一個堅決貫徹黨的路線、方針、政策，戰斗力和凝聚力較強的黨組織領導班子，尤其是有一位黨性強、作風正、懂經營、會管理，能與業主合作共事，受黨員、職工擁護的黨組織負責人。部分班子成員與群團組織負責人可交叉任職，并努力進入企業、學校決策層和經營管理班子。

2、黨員隊伍好。有一支政治素質好、業務能力強，結構較合理，能在企業、學校經營發展和政治文明、精神文明建設中充分發揮先鋒模范作用的黨員隊伍。入黨積極分子隊伍和黨員隊伍逐步壯大。

3、工作機制好。有一套適應非公有制企業和民辦學校特點、深受業主理解支持和黨員職工歡迎，能夠調動群團組織積極性的黨建工作制度和運行機制，黨群工作形成合力。

4、促進發展好。有一條切合實際的圍繞發展抓黨建的路子，黨組織能切實履行好保證、監督、引導、維護和促進的職能作用，推動企業、學校健康發展，競爭力逐年提高，職工工作、生活條件不斷改善。

5、群眾反映好。有一種求真務實，敢于為上級黨組織和業主負責，團結帶領黨員、職工群眾推動工作、促進發展的良好形象，在職工群眾中的凝聚力和號召力不斷增強。

第二篇：黨支部“五個好”

黨支部“五個好”

五個好黨支部是支部班子好、黨員隊伍好、活動開展好、制度建設好、作用發揮好。

一、支部班子好

黨支部班子健全，結構合理，分工明確，整體素質好，能發揮戰斗堡壘作用。能認真執行《中國共產黨章程》、《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》的相關規定。

支部書記政治素質好，工作能力強，一般由黨員行政主要領導人擔任，熱心支部工作。熟悉支部工作的基本內容，掌握支部工作的基本方法。能夠正確處理業務工作和黨建工作的關系，做到一起布置、一起檢查、一起落實。

班子能堅持民主集中制原則，正確處理集體領導與個人分工負責的關系，內部分工明確，既各負其責又通力協作。支部班子帶頭學習黨的路線、方針、政策，認真執行上級黨組織和本支部的工作部署，班子有較強的凝聚力和戰斗力。

二、黨員隊伍好

黨員政治信念堅定，具有正確的世界觀、人生觀、價值觀，帶頭執行黨和國家的各項政策。努力學理論、學《黨章》、學業務、學科學文化知識。忠于職守、精通業務，是本職工作的骨干。遵守職業道德和社會公德，堅決同不良現象作斗爭。

做好發展黨員工作。認真貫徹執行《中國共產黨發展黨員工作細則（試行）》，按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，制定發展黨員計劃，加大共青團“推優”和在優秀青年和業務骨干中發展黨員工作的力度，重點做好在第一線的青年教師中和婦女中發展黨員工作。使黨員隊伍的年齡、文化結構和分布狀況有明顯改善。組織開展好“黨建帶團建”工作，做好預備黨員的轉正工作，妥善處置不合格黨員。

三、制度建設好

建立黨支部委員會集體領導與個人分工負責相結合制度、組織生活制度、民主評議黨員制度、黨員教育管理監督制度、“創先爭優”制度、選舉工作制度、發展黨員工作制度、黨員組織關系接轉制度、黨費收繳管理制度等。

采取有力措施，抓好制度落實。必須把每個黨員編入黨的組織，參加黨支部的各項活動；黨員必須在黨組織中過組織生活，向黨組織匯報思想和工作；黨支部組織黨員依據黨章對黨員的有關規定和要求，制定出黨員在各自工作崗位上

應承擔和完成的責任、任務等目標，提出具體的數量、質量和時間要求，堅持半年初評和年終總評，建立獎懲約束機制；支部每年開展一次民主評議黨員工作，參評黨員總數在98%以上；**每年召開2次；認真執行中組部《關于中國共產黨黨費收繳、管理和使用的規定》，按照標準向黨組織交納收繳、黨員變更工作單位、居住地點或臨時外出時，按規定辦理轉移黨員組織關系或開具黨員證明信，按照《黨章》規定認真做好黨員黨籍的管理，切實加強和改進對流動黨員的管理；落實“三會一課”制度，支部黨員大會、支部委員會每季度至少召開1次；黨小組會每月召開1次；每季度上1次黨課；積極開展“創先爭優”活動，受各級各類表彰的黨員占黨員總數的30%以上。

四、活動開展好

深化對黨員的理想信念教育，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀和價值觀，堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策，圍繞大局，服務中心，立足崗位作奉獻。認真開展黨的優良作風和優良傳統的再教育，牢記宗旨，端正作風，提高工作效率，積極為群眾辦實事和好事。全面推進服務承諾制，樹立良好的黨風和社會風氣，塑造“人民滿意教師”的新形象，提高黨在人民群眾中的威信。要組織黨員干部隊伍認真學習重新修訂的《中國共產黨紀律處分條例》和剛頒布的《中國共產黨黨內監督條例（試行）》，不斷提高黨員干部嚴于律己，廉潔奉公，嚴守黨紀國法的自覺性，大力倡導艱苦奮斗、勤儉節約的良好風氣，堅決反對鋪張浪費、揮霍公款的不良行為。

五、作用發揮好

黨支部的戰斗堡壘作用明顯。黨支部能有效地協助學校行政負責人團結和帶領群眾，高標準、高效率、高質量地完成單位的工作任務。黨支部的政治核心作用得到充分發揮，黨員的先鋒模范作用得到群眾公認，黨支部工作受到上級黨組織的表彰。

第三篇：“五個好”黨支部標準

“五個好”黨支部標準

一、領導班子好

1．支部領導班子建設，年齡，文化結構比較合理。2．黨支部核心領導作用發揮得好，能夠領導村委會、村集體經濟組織和群團組織，支持和保證他們行使職權。3．黨支部按時進行“兩推一選”和“公推直選”換屆選舉，村委會依法進行換屆選舉。

4．注重自身建設，清正廉潔，辦事公道，勤儉節約，支部成員內無違紀違法行為。

5．支部書記政治素質較高，作風民主，廉潔奉公，有帶領群眾共同富裕的能力。

6．黨員干部隊伍年齡結構和文化結構比較合理，發揮作用較好，群眾滿意率較高。

二、黨員干部隊伍好

1．有黨員發展計劃，每年發展黨員一名以上，入黨積極分子有培養措施，無違反黨章發展黨員問題，預備黨員嫩黃夠按期討論轉正。

2．有支部辦公室，有黨員活動室，有電教設備等。3．積極開展（創建）“群眾致富聯合體”“黨員中心戶”“黨員設崗定責”，黨員聯系戶和扶貧幫固等先進性主題活動，黨員能帶領群眾走共同致富道路。

4．認真開展民主評議黨員，民主評議黨支部和民主評議村干部工作，嚴肅處理不合格黨員，不稱職干部。5．村“兩委”成員按規定配備，實行交叉兼職，享受補貼人數符合有關規定；共青團、婦聯、民兵等村級組織健全，能發揮作用。

6．黨支部書記和村委會主任按要求攙假上級組織的培訓，其他黨員干部參加“三個代表”重要思想學習和實用技術培訓在80%以上。

7．建立村級后備干部隊伍，培養措施落實。

三、工作機制好

1．建立統分結合的雙層經營體制，建立村級服務體系，為農民提供產前、產中、產后服務。

2．積極調整經濟結構，推進農業產業化經營，形成村主導產業，并有一定規模和效益。

3．采取具體措施，鼓勵和引導農民發展經濟。4．實行黨支部任期目標責任制，組織生活會，黨員活動日等各項制度。

四、小康建設業績好

1．能結合本村實際，理出一條發展經濟的好路子。2．村工農業總產值和人均收入年增長幅度超過全鄉平均水平。

3．村集體經濟不斷發展，集體收入有穩定來源，年純收入達2萬元。

4．農民負擔符合有關規定并逐步減少。

五、農民群眾反映好

1．文明建村：組織開展“五星戶”“文明戶”“文明村”創建活動；加強農民教育，發展農村教育和文化事業，堅持用社會注意思想占領農村陣地；村容村貌好。

2．依法治村：黨員干部懂法，依法辦事，群眾知法、守法、用法。社會治安綜合治理、調解、計劃生育工作等完成上級下達的指標。

3．民主管理：群眾對民主選舉、民主決策、民主管理、民主監督的滿意率較高。

4．群眾對村黨支部領導班子滿意率較高。5．群眾對本村經濟發展滿意率較高。

6．加大公益事業投入，每年為群眾辦幾件實事、好事。

第四篇：五個好黨支部承諾

xxxx隊黨支部承諾書

為推進我單位更好的發展，按照黨支部要按照“五個好”標準，充分發揮黨支部戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范做，綜采準備隊黨支部鄭重作出如下承諾： 爭創目標

建設先進黨組織: 以支部“五好”建設標準為核心，與時俱進、強化黨組織功能，全面提高黨員隊伍的整體素質和黨支部的創造力、凝聚力、戰斗力，切實發揮我支部的戰斗堡壘作用，努力實現推動科學發展、促進礦山和諧、服務人民群眾。承諾事項：

一、抓好支部組織紀律建設，爭創先進。

嚴格執行“三會一課”制度，讓“五個好”黨組織的標準稱為黨員、黨小組和黨支部工作長期爭創目標；落實黨員聯系群眾制度，關心群眾職工做好思想工作，維護群眾職工利益，幫助群眾職工排憂解難；強化廉政教育，堅持對黨員進行黨風、黨紀方面的教育，要求全體黨員在各方面都要嚴格遵守《黨章》、《廉政準則》等規定，進一步增強廉潔自律的意識。

二、黨組織建設和黨員教育管理

成員分工明確，做到黨務、政務公開。爭創領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業績好、群眾反映好的“五個好”黨組織，發揮黨組織的戰斗堡壘作用;爭創自覺學習模范、愛崗敬業模范、服務群眾模范、遵紀守法模范、弘揚正氣模范“五個模范”黨員，強化黨員的宗旨意識和黨員的先鋒模范作用。

三、強化管理抓現場，“三項制度”工作落實到位。

堅持安全重在現場，管理重在現場的思想。在管理上要做到發現總是到現場、落實措施到現場、處理問題到現場的“三到現場”。由于我隊的工作性質，無論隊長、書記還是副隊長，至少保證每班都有人對各施工地點的環境、設備、人的行為進行檢查，發現隱患立即處理。特別是拆除面的現場管理，嚴格按照規程措施中相關要求施工，確保了拆除工作面的質量標準化和文明化。

四、抓好黨員群眾服務建設，提高服務群眾的能力。

全體黨員要牢記黨的宗旨，自覺加強自己的黨性鍛煉，密切聯系群眾，遵守社會公德，誠心誠意為群眾辦好事、辦實事；幫助群眾解決實際困難，樹立支部及黨員在群眾中的較高威信，在群眾中的良好形象，黨群干群的密切關系。

五、信訪穩定

加強矛盾糾紛排查，扶貧解困，落實信訪責任制，確保系統穩定。

以上承諾，誠懇接受廣大干部員工監督。

xxx隊黨支部 黨支部書記：xxx

2011年6月16日

第五篇：黨支部“五個好”標準

黨支部“五個好”標準

一、領導班子好

1、班子黨性原則強，能堅決貫徹執行黨的路線方針政策。

2、表率作用發揮好，能自覺踐行“三個代表”，認真貫徹民主集中制原則。

3、班子整體功能強，領導政治素質高，業務能力強，團結協作，分工明確，能創造性地開展工作。

二、黨員干部隊伍好

1、全體黨員在工作中模范帶頭，愛崗敬業，樂于奉獻。

2、推行機構改革，實行競爭上崗制度，崗位目標責任制考核嚴明，辦事效率高，群眾滿意。

3、黨員干部素質高，宗旨觀念強，模范遵守黨紀政紀，作風正，形象好。

4、黨員隊伍分布合理，整體素質明顯提高，廉政建設好。

三、工作機制好

1、堅持民主集中制原則，健全和落實黨組織議事規則、民主生活會、廉潔自律、民主評議黨員、黨員干部學習培訓、目標管理、黨組織生活、黨員活動日等制度。

2、組織制度落實，運作機制規范，組織生活和黨內活動有載體、有特點、質量高，基礎資料齊全，管理規范。

3、能夠按照黨員發展條件、標準、程序，積極做好發展黨員工作。

四、工作業績好

1、工作思路清晰，計劃具體，任務明確，重點突出，措施到位，落實有力，成效明顯。

2、兩個文明建設協調發展，黨員干部群眾滿意。

五、干部群眾反映好

1、模范執行廉潔自律規定，無違規違紀現象。

2、綜合目標工作有機構、有計劃、有落實，無越級上訪和集體上訪。

3、各項規章制度落實到位。