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爭創“五個好”黨支部匯報材料

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第一篇:爭創“五個好”黨支部匯報材料

xxx社區是xxx街道辦事處人口最多的社區,全社區共756戶,2462口人。總共地面積1364畝,社區經濟總收入8000萬元,集體經濟收入80萬元,人均純收入6158元,4個居民小組,83名黨員,40居民代表。2003xx市評為爭創“五個好“帶頭黨支部。下面我把社區黨支部在爭創”五個好“黨支部過程中的具體做法向各位領導

匯報如下:

一是村干部總體素質明顯提高。通過全面推行“兩推一選”、村委直選,把思想素質好、有文化、年紀輕、能力強,勇于帶領群眾致富的青年骨干、致富能人、選進居“兩委”班子,使村級干部隊伍在文化、年齡、知識結構方面有了很大的改觀。社區黨支部由3人組成,平均年齡44歲,高中以上文化程度3人,占100%。在班子建設上,堅持干部四化和德才兼備的原則,注重班子的整體結構,堅持從實際出發,逐步解決班子中年齡偏高、文化偏低、能力較差的問題。使班子從年齡、文化結構、整體素質都得到了極大的改善使居領導班子的領導能力得到了明顯增強。達到了班子健全分工明確成分發揮了居委會、共青團、婦聯、民兵組織的職能作用形成了以黨支部為核心帶領群眾勤勞致富的堅強的領導集體。

二是自村改社區后,黨支部積極轉變角色,按照社區建設的要求,努力探索社區黨的建設新路子。社區黨支部為實現高標準“五個好”為目的,支部班子領導能自覺學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,深入貫徹落實科學發展觀,核心作用突出,工作有計劃有總結,制定了明確的任期目標和年度工作目標,始終緊扣新農村建設這個主題,努力實踐“五個好”黨支部和科學發展觀,圓滿完成了上級交給的各項工作任務。

三是居干部工作作風明顯轉變。能深入群眾,有事同群眾商量,主動為群眾排憂解難,宗旨意識明顯增強,工作作風明顯好轉,辦事效率、依法治村和民主理居水平明顯提高。現在社區已初步形成良好的村級工作運行機制,每天每人都能按時上班,群眾反映的情況、遇到的問題全部能夠得到及時解決,基本做到了小事不出組、中事不出居。農村治安案件明顯下降,群眾滿意率大大提高。

四是村干部積極性和工作熱情空前高漲,社區黨組織的凝聚力、吸引力和戰斗力得到了極大提高,向黨組織靠攏的優秀農民群眾增多了。近幾年有多名農民群眾向黨組織遞交入黨申請書,同比增加一倍多。其中4名已被確定為入黨積極分子。

五、注重抓學習,努力提高黨員干部適應新形勢,解決新問題的能力。隨著改革的深化,一些新的矛盾和問題會不斷的出現,如果不加強學習,就無法改變舊的觀念,xx市場經濟,社區支部一班人深深地認識到了這一點。始終如一地把堅持學習作為認識新形勢、適應新環境、解決新問題的基礎工程來抓。xx市場經濟理論的大學習,對制約該社區經濟發展、社會進步的主要問題,資源優勢如何才能轉化為經濟優勢等重大問題,進行了廣泛的學習討論,使每個黨員的黨性觀念、組織紀律觀念明顯增強,xx市場經濟的認識有了新的提高,xx市場的能力進一步增強。

六、狠抓制度建設,充分發揮制度的規范約束作用。進一步完善了社區支部工作制度,集體經濟管理制度,居務公開、民主管理制度,居干部廉潔自律制度,居民大會、黨員大會議事制度,黨員目標管理制度,民主生活會制度,黨員聯系戶制度,評議干部制度和村規民約等方面的規章制度,把基層組織和居務活動納入了制度化、規范化的軌道,用制度規范政務、居務,用制度規范言行,增強了干部群眾的民主意識和依制度辦事的自覺性。

七、熱心解決群眾關心的熱點、難點和重點問題。社區黨支部根據黨員征求到的意見和建議,邊學邊改,幫助群眾解決“行路難”、“飲水難”、“排水難”、“幼兒入學難”、“看病難”、“老人活動難”等關系群眾切身利益的問題。

1、投資50萬元積極動員群眾,對全社區的16條大街小巷全部進行了硬化,徹底改善了群眾行路條件;

2、合理規劃,投資25萬元對社區內756戶農戶全部安裝上了自來水,解決了2000多口人吃水難問題;

3、投資30萬元翻建了新幼兒園,新上了部分兒童玩具,解決幼兒入學難的問題;

4、以投資10萬元磚砌了1000米排水溝,目前還在繼續施工中,解決了排水難的難題;

5、向上級爭取新建社區衛生站一處,極大改善了醫療衛生環境,解決群眾看病難的問題。

六、建起了老年門球場,活動正常,解決了老年人無活動場所的難題。

八、充分發揮黨員的先鋒模范帶頭作用,使他們在社區的各項工作中不但要帶好頭而且還要當好宣傳員、輔導員和聯絡員,延伸他們的“傳、幫、帶”作用,特

別是在今年的“五化”工程中,黨員的作用尤為突出,他們都能積極主動地協調黨支部,利用業余時間到左鄰右舍去進行宣傳引導關于搞好“五化”建設的意義和重要性,使“五化”工程得以順利進展。使各項居務活動進入了制度化、規范化化的軌道,增強了干部群眾的民主意識和依法辦事的自覺性。

九、在落實各項制度的同時,黨支部把集體經濟

建設納入了工作的議事日程。在2004年換屆時,當時的集體年經濟收入只是停留在10萬元左右,由于黨支部注重經濟建設這個事關重要的環節,認為如果沒有經濟收入要想為民辦實事、好實,只是空談,要想使社區發展必須狠抓經濟建設,所以在本社區現有的自然條件下,首先把原來的磚廠轉產為福來建材廠,使集體經濟比前幾年年增收12萬元;緊接著又把已荒蕪已久的一個荒灣租賃給自來水公司,年經濟收入10萬元;今年又通過努力向上級爭取到一個為大項目服務的項目,對西嶺進行土地整平195畝,這樣不但使集體經濟得到了增收,群眾也得到了實惠,又為招商引資打下了了堅實的基礎,目前已和有關戶順利對接,即日就要開工,使集體經濟在xxx街道名列前茅。

十、用5萬元為60周歲以上的老年人每人發放了50元錢的節日慰問金,共計5萬元;用9萬元為全社區2460人每人發放了一袋大米,使居民們深切感受到了新設區的新氣象。

十一、為確保“五化”工程的成果,黨支部年出資4萬元配備了一代專用垃圾清運車和4名專職衛生保潔員,進行衛生管理,每人負責一個衛生區,每名兩委成員和一名組長負責掛靠一個責任區,定責任、定制度、定獎懲辦法,收到了明顯的效果。

黨的宗旨就是全心全意為人民服務,社區黨的建設也同樣如此,只有真心誠意地為社區群眾辦實事、做好事,才能增強社區居民對黨組織的認同感,才能得到群眾擁護和支持。所以通過我們為群眾做了大量的工作后,得到的是群眾的一片喝彩聲和贊美聲,這樣不但更加密切了黨群關系,而且給社區帶來的卻是一片積極向上、欣欣向榮的新風尚。

爭創“五個好”黨支部匯報材料

第二篇:創建五個好黨支部匯報

創建“五個好”黨組織工作匯報

中共xx社區委員會

xx鎮xx社區地處鎮政府駐地,2003年成立村級黨委,社區黨委下設9個支部,163名黨員,全社區耕地面積490畝,共1260戶,3322人,2008-2010三年來完成工業產值4.8億元,集體收入達到2807.4萬元。近年來,xx黨委在上級黨委的正確領導下,堅持以科學發展觀統攬全局,以三級聯創為總抓手,以發展循環經濟、創建文明家園、完善管理機制為目標,社區黨委班子帶領全體黨員干部居民團結奮進,干事創業,創新實干、爭先進位,經濟社會繼續保持了又好又快發展勢頭。先后被授予“山東省村鎮建設明星村”、“泰安市現代化示范村”、“泰安市新農村建設試點單位”、“泰安市先進基層黨組織”、泰安市 “綠化示范先進村”、省“綠化示范先進村”等榮譽稱號

一、黨員干部整體素質有了新提高

一是強化學習教育,提高黨員干部素質。近年來,把對黨員干部的教育作為基礎性工作來抓,認真開展了鄧小平理論、“三個代表”、科學發展觀等重要思想學習教育活動和保持共產黨員先進性教育活動,爭做“泰山先鋒”,扎實開展創先爭優活動,增強了黨員干部的黨性觀念,提高了黨員的政治素質和理論水平。認真執行“三會一課”制度、民主評議黨員制度等,使黨員干部的管理走上了制度化、規范化的軌道。

二是健全工作機制,大力加強組織建設。按照“書記抓、抓書記”要求,以“泰山先鋒”工程為抓手,深入開展爭先創優和“三級聯創”

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活動,充分發揮基層黨組織領導核心作用和黨員干部示范帶頭作用;在創建工作中,認真實行黨員承諾制、無職黨員設崗定責制、為民服務代理制、黨務、村務公開制、“三會一課”制、聯系群眾工作機制和宣傳教育機制、“兩推一公示”等制度。這些長效機制的建立和落實,加強了村黨組織建設,為社區黨建工作又好有快發展提供了堅強有力的組織和制度保證。

三是轉變工作作風,樹立良好班子形象。黨委一班人始終做到思想統一,作風過硬,紀律嚴明,工作扎實,埋頭苦干,承諾踐諾,忠實踐行“三個代表”,爭做“泰山先鋒”。工作中敬業、創業、奉獻,樹立了務實高效、廉潔勤政的良好形象。對群眾關心的“熱點”、“難點”問題,定期張榜公布,接受村民的監督,用自己的模范行動帶動和影響廣大村民建功立業。建立和完善科學的工作政績考核體系和獎懲制度,通過制度保證,使黨員干部受到鞭策和教育,在全體黨員隊伍中特別是領導干部中形成勤政為民、踏實苦干的濃厚氛圍。

二、新農村建設邁出新步伐

為努力提高、改善居民的生活質量,2009年以來加大對民生工程的投入,主要實施了“一園、一城、一水”工程項目。

“一園”即協和花苑,總投資8000萬元,規劃面積195畝,綠地占43%,建設商住樓面積8萬余平方米,配套建設超市、花園、醫院、文化廣場等。我們本著群眾買得起、住得下的原則,切實從居民的實際利益出發。投入400萬元重點解決了協和花苑、小康樓及鐵路南700戶居民的吃水和供暖問題。今年下半年,居黨委計劃向西、向南拆遷,完成六棟樓房的建設任務。拆遷府前街南側的部分沿街商品房,進行

主大門建設,提升協和花苑的整體檔次。

“一城”即恒興商貿城。積極籌集資金2000萬元建成了恒興商貿城,占地面積33579平方米,總建筑面積22702平方米,大棚面積8420平方米,停車位406個,共分為服裝區、建材區、熟食區、干果區,水產區、蔬菜區等11大功能區。目前,已有350余家商戶入住。它的建成,不僅為居民生活提供便利,而且對于加快社區集體經濟發展、提高群眾收入有著巨大的推動作用,開業當月就完成交易額3600余萬元,為推動xx二三產業發展提供了廣闊的發展空間和有利平臺。

“一水”即“供水系統”。為解決居民吃水難問題,使居民早日喝上放心水,社區黨委安排專人頂上靠上,搶抓工期、嚴把質量,使700戶居民吃上了干凈衛生的自來水,僅選址一項就節省資金60萬元。同時,為了增強群眾節水意識和生態環保意識,每家每戶統一安裝水表,節約每一滴水成為居民的自覺行動,為構建節約型社區的奠定了基礎。

三、經濟發展實現新突破

近年來,我們積極為企業排憂解難,培育和改造市場,多方拓展建筑建材、煤炭銷售、化工及運輸業務渠道,參與市場競爭,敢于拼搏,向市場要效益;抓安全、促生產,全年安全無事故,保障了企業各項工作的順利進行。企業黨員干部凝心聚力,比貢獻,比奉獻,在各自企業中發揮了龍頭帶動作用。恒贏化工廠在盤活老廠的基礎上,投資2000萬元,新上年產10萬噸硫磺制酸生產線和1500千瓦發電機組,日發電1500度,實現企業上交30萬元;泰安光明硅業先后投入100萬元改造技術設備,提升產品質量,利用尾氣閉路循環系統高新技術與東都、威海、九江三家企業進行合作,整合資源,經濟效益顯

著提升,實現企業上交143.6萬元;光明建筑公司積極應對國際金融危機的沖擊,推行“項目經理負責制”,實現企業上交90萬元;天合裝運公司創新管理模式,改進承包方式,抓好內部挖潛,促進企業效益提升,實現企業上交32萬元。緊緊抓住“突破新汶、xx、東都”區域發展戰略契機,加大招商引資力度,新上百川紙業、無菌包材、恒利制繩等一批大項目。今年預計社區實現收入1.3億元,實現上交972.56萬元。

四、工作機制取得新成效

一是健全制度,實施規范化管理。制定了《xx社區組織配套建設和規范化建設工作實施細則》,建立起以組織生活制度為主要內容的黨內制度,以村民自治為主要內容的村內制度,形成規范的制度體系,使各項工作有章可循、按章辦事。二是擴大公開,實施民主化管理。全面實行財務公開、政務公開、黨員群眾評議公開和重大決策公開,對兩委班子成員定期評議,重大事項由黨員、村民代表會議通過并公示,做到科學決策、民主決策,主動接受群眾監督,工作透明度大大提高。三是以人為本,實施服務化管理。扎實開展為民服務代理制度,牢記心里裝著人民,發展為了人民,工作服務人民,始終把人民利益放在心中,通過開展“面對面,心貼心”活動,讓每名黨員干部自覺發揮模范帶頭作用,定期與居民促膝談心、結對子,把政策、信息、溫暖送給群眾,并虛心接受群眾的批評、意見和見議,在平等、尊重、理解的基礎上架起了一座干群“連心橋”,干群關系更加融洽和諧,全居上下風正氣順心齊勁足,呈現出聚精會神搞建設,一心一意謀發展,建設富裕、文明、和諧新xx的動人景象。

五、民生事業得到新加強

一是文化教育、計劃生育工作成效顯著。xx鎮中心小學被評為“省級規范化學校”“泰安市教育示范學校”,泰安市“課改先進單位”,連續三年被評為“泰安市教書育人先進單位”,連續7年獲得“新泰市教育教學先進單位”榮譽稱號,入學率達到100%。中心幼兒園被評為“省級示范化園所”、“泰安市認定中心幼兒園”,目前入園率達到100%。表彰和獎勵了12對晚婚晚育的夫婦。積極落實核查各方面的信息,計劃生育率、健康查體率、晚婚晚育率等均達到100%。關注和關心計劃生育困難家庭,為他們排憂解難。連續多年被評為“省級計生協會先進單位”。

二是加強民生建設。在集中精力推進改革和經濟發展的同時,毫不放松地開展綜合治理和民主法制建設,實現了“三個文明”和“構建和諧社會”的雙豐收。建立健全了治保、調解、巡邏、普法、幫教五位一體的組織制度和隊伍建設,堅持依法治居,黨小組長帶班24小時晝夜巡邏。通過開展“五五”普法,開展“書本進家庭”全民讀書活動,增強了居民的自我管理、自我教育、自我服務意識。法制觀念和依法辦事能力明顯增強。認真落實“三公開”制度,增加工作的透明度。三年來未發生一起刑事案件,有效保持了社會秩序和諧穩定。

三是積極創建省級文明社區。為了更好的開展創建活動,我們成立了工作領導小組,對整個創建活動做了整體規劃與部署,在活動中,注重加強改變居民傳統觀念,克服生活陋習,促進居民生活健康,改善居民生活環境。以“一中心一廣場”建設為載體,不斷加大公共文化建設力度,積極完善公共文化服務體系。xx文化中心項目,投資5000

萬元,占地153畝,融演出、電影、文化培訓、服務大廳、娛樂、休閑、文化交流等多功能為一體;華鼎園文化廣場項目,投資100萬元,占地6000平方米,改造原有籃球場,安裝各類健身器材,配備高質量、高標準的音響設施,建成新的農家書屋、展覽室、娛樂室、活動室、排練室等。為60歲以上老人發放補助金,深入開展“文明幸福家庭”、“五好會員”、“遵章守約標兵”等評比活動。先后被評為“省級文明社區”“省級綠色社區”“省級先進衛生村”。

近年來,我們社區黨委在上級黨委的領導下取得了一定的成績,但離上級的要求和群眾的滿意還有一定的差距,我們將以這次創建活動為契機,按照泰安市委組織部和新泰市委及xx鎮黨委的要求,認真學習先進經驗,再鼓干勁,再添措施,確保創建工作取得更大的成效。

2011年5月

第三篇:爭創五個好村黨支部活動事跡材料

爭創“五個好村黨支部”活動事跡材料

爭創“五個好村黨支部”活動事跡材料

加強班子建設,增強服務群眾的能力

加強黨員隊伍建設,切實為群眾辦實事、辦好事

忠實踐行“三個代表”,全心全意為群眾服務,是村黨支部的工作宗旨。幾年來,他們堅持把群眾利益放在第一位,想群眾所想、急群眾所急,為群眾排憂解難,得到群眾的廣泛認可和全力擁護。全村黨員干部隊伍整體素質高,黨性觀念、組織紀律觀念和群眾觀念強,黨員年齡、性別、文化等各方面結構合理。特別是黨員的電化教育,提高黨員科技素質,成為該村做好黨員教育工作的重點。幾年來,村黨支部加大了投入的力度,先后投資4000多元購買了電教設備、電教光盤,定期組織黨員觀看。黨員曲日海在多次觀看生態建設電教片后,學會了片中的一些生產技術,率先承包荒山15畝,種苕條和楊樹。在他的帶動下,村的荒山全部被群眾承包,以往荒山變成了密林。生態建設發展了,可是林畜矛盾又成為村里面對的難題。針對這種情況,村黨支部及時將鎮黨委外出考察生態建設時帶回的光碟向黨員、群眾播放,黨員、群眾收看后,掌握了舍飼、半舍飼畜牧業、種植青貯飼料、提高秸稈轉化利用率等技術,一些黨員干部帶頭種上了英國紅玉米、紫花苜蓿等牧草飼料,緩解了草畜矛盾,促進了全村畜牧業的發展。

“農民增收我服務”是該村每個黨員干部恪守的信條。針對群眾種植結構單一的實際,村黨支部科學調整種植結構,引導群眾發展多種經營,動員村民解放思想,更新觀念,打破大豆“一統天下”的局面。每年春秋兩季農閑時間,村黨支部都要組織群眾,舉辦科技培訓班。邀請鎮農服中心和成教老師為群眾授課。去年村黨支部書記參加旗委組織部舉辦的“入世”培訓班后,組織村民代表和黨員干部共同學習并研究本村的經濟發展思路,為村黨支部提供了有效參考,為了開拓村民視野,學習外地先進經驗,村組織村民到鄰近鄉鎮音河鄉參觀學習養牛養羊經驗,并幫助村民到外地購買牛、羊。黨員王寶森今春去外地買牛18頭,帶頭發展舍飼養殖;在他的帶動下,謝維國、蘇長才等35戶農民走上了舍飼半舍飼畜牧業發展的道路。,村黨支部同當地金融部門協調貸款79萬元,支持村民發展畜牧業。現在全村畜牧業發展呈喜人態勢,全村農牧結合戶有144戶,占60%,初步形成了“小群體、大規模”的格局。選好發展經濟路子,帶領群眾奔小康

村黨支部根據本村的實際,在黨員大會上提出加強蠶業生產基礎地位,興蔬菜業,發展山野菜、蕨菜、榛子、中草藥等采集加工業,興辦飲料加工業、商業、構建“戶兼一業、多業并舉”的經濟發展思路。隨著群眾的收入逐年增多,村集體經濟不斷壯大,精神文明建設不斷發展,為小康建設創造了堅實的經濟基礎和良好的文明環境。成了名符其實的小康村。

穩步推進新農村建設,助民增收

一花獨放不是春,百花爭艷春意濃。黨員富了,還有許多群眾沒有富起來。村黨支部看到此情況后,及時召開支部會議,把全村群眾分上、中、下等三類戶,采取“三條路”的措施分類指導,對上等戶通過黨員做其工作,改變其經濟發展思路,走多種經營的路子;對中等戶通過富裕黨員的示范作用,引導其走效益經營的路子;對下等戶采取了一對一扶貧,黨員三結合致富鏈形式,幫助其脫貧走共同富裕的路子。在黨員的示范和帶動下,擺脫貧困的群眾都十分感慨:村里真行,事事走在前面,沒有村黨支部的幫助,哪能過上今天的好日子。

雖然村的各項工作在旗委和鎮黨委的正確領導和支持下,取得了優異成績,但我們不能驕傲自滿,固步自封。在今后的工作中,村黨支部將繼續努力工作,真抓實干,開拓進取,為鎮早日實現“生態立鎮、牧業興鎮、工業強鎮”的戰略目標添磚加瓦。

第四篇:爭創“五個好村黨支部”活動事跡材料.

爭創“五個好村黨支部”活動事跡材料

爭創“五個好村黨支部”活動事跡材料

村位于鎮的中東部,東與鎮隔河相望。全村總面積13平方公里,240戶,796口人,耕地9441.5畝。村黨支部下設2個黨小組,黨員18人,積極分子5人,村級后備干部5人。幾年來,村黨支部以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和十六屆五中全會精神為指導,堅持“圍繞經濟抓黨建、抓好黨建促經濟

”和“兩手抓,兩手都要硬”的指導方針,轉變觀念、服務于民,使村黨支部成為帶領群眾脫貧致富奔小康的堅強戰斗堡壘。在雙文明建設評比中,連續幾年排在全鎮各村的前列。村抓班子、帶隊伍、強素質、選路子、定制度,群眾的生活水平不斷提高,人均收入從的1900元增至4200元,支部建設不斷加強,得到了鎮黨委政府的認可和群眾的擁護。被市委命名為高標準“五好”黨支部。被鎮黨委評為雙文明建設實績考核一等獎;被鎮黨委評為雙文明建設實績考核一等獎。

加強班子建設,增強服務群眾的能力

一個組織要想有凝聚力和戰斗力,首先要加強班子建設,這樣才能帶領群眾走上小康之路。村從抓班子自身建設入手,從自身做起,努力做政治堅定、思想解放、清政廉潔、致富能手的典型,狠抓班子建設,嚴格執行三會一課學習、黨員議事、民主生活會、黨風廉政建設、黨員一對一扶貧等制度,使支部工作制度化、規范化,支部班子整體合力增強。認真貫徹執行黨在農村的路線、方針、政策,大力發展公益事業,積極完成黨委政府交辦的生態建設,村屯規劃等各項工作任務,成為全鎮18個支部的領導核心作用和戰斗堡壘作用得到充分發揮。幾年來,村黨支部為加強自身建設,主要采取了以下措施。一是實行了“兩委”成員交叉任職。黨支部成員由原來的專職全部變成了兼職,避免了以往“兩委”班子相互推諉、扯皮的現象,在工作中樹立了“一盤棋”的意識。二是加強制度建設。村黨支部先后制定了村務公開、黨支部和村委會聯席會議等20多項村級管理制度,成立了由村民代表和老黨員組成的監控領導組織,定期聽取各項制度的落實情況匯報。由于措施得力,避免了以往各項制度貼在墻上得不到落實的現象,有力地促進了各項工作。三是充分發揚民主,實行村民自治。一方面,開好各種會議,讓群眾有充分的知情權、發言權;另一方面,嚴格按照《村民代表大會議事規則》辦事,實行村民代表議事制度。村里的蠶場和機動地發包、建設工程的立項和發包、救災物資發放等重大事情都要經過村民代表大會討論決定后,由村委會具體落實。在建村部和村學校工程中,從組織設計、施工到驗收,每一道工序都由2名老黨員和村民代表進行監督,結算時由村民理財小組成員共同簽字,報銷入帳,由于工作公開、公正,增強了群眾對村干部的信任,密切了村組干部與群眾之間的關系。加強黨員隊伍建設,切實為群眾辦實事、辦好事

忠實踐行“三個代表”,全心全意為群眾服務,是村黨支部的工作宗旨。幾年 來,他們堅持把群眾利益放在第一位,想群眾所想、急群眾所急,為群眾排憂解難,得到群眾的廣泛認可和全力擁護。全村黨員干部隊伍整體素質高,黨性觀念、組織紀律觀念和群眾觀念強,黨員年齡、性別、文化等各方面結構合理。特別是黨員的電化教育,提高黨員科技素質,成為該村做好黨員教育工作的重點。幾年來,村黨支部加大了投入的力度,先后投資4000多元購買了電教設備、電教光盤,定期組織黨員觀看。黨員曲日海在多次觀看生態建設電教片后,學會了片中的一些生產技術,率先承包荒山15畝,種苕條和楊樹。在他的帶動下,村的荒山全部被群眾承包,以往荒山變成了密林。生態建設發展了,可是林畜矛盾又成為村里面對的難題。針對這種情況,村黨支部及時將鎮黨委外出考察生態建設時帶回的光碟向黨員、群眾播放,黨員、群眾收看后,掌握了舍飼、半舍飼畜牧業、種植青貯飼料、提高秸稈轉化利用率等技術,一些黨員干部帶頭種上了英國紅玉米、紫花苜蓿等牧草飼料,緩解了草畜矛盾,促進了全村畜牧業的發展。

“農民增收我服務”是該村每個黨員干部恪守的信條。針對群眾種植結構單一的實際,村黨支部科學調整種植結構,引導群眾發展多種經營,動員村民解放思想,更新觀念,打破大豆“一統天下”的局面。每年春秋兩季農閑時間,村黨支部都要組織群眾,舉辦科技培訓班。邀請鎮農服中心和成教老師為群眾授課。去年村黨支部書記參加旗委組織部舉辦的“入世”培訓班后,組織村民代表和黨員干部共同學習并研究本村的經濟發展思路,為村黨支部提供了有效參考,為了開拓村民視野,學習外地先進經驗,村組織村民到鄰近鄉鎮音河鄉參觀學習養牛養羊經驗,并幫助村民到外地購買牛、羊。黨員王寶森今春去外地買牛18頭,帶頭發展舍飼養殖;在他的帶動下,謝維國、蘇長才等35戶農民走上了舍飼半舍飼畜牧業發展的道路。,村黨支部同當地金融部門協調貸款79萬元,支持村民發展畜牧業。現在全村畜牧業發展呈喜人態勢,全村農牧結合戶有144戶,占60%,初步形成了“小群體、大規模”的格局。

選好發展經濟路子,帶領群眾奔小康

村境內有優質的柞林資源,面積達5740畝,給放養柞蠶提供了得天獨厚的條件。村以前只有零星戶放養柞蠶,但因技術指導不到位,收效不好,柞蠶始終沒有發展起來。村黨支部選派一名年輕、有文化程度較高的人去外地學習柞蠶放養技術,把先進的技術引進來,隨著技術的推廣和群眾的實踐積累,現在村村民

個個都是放蠶能手。截止目前,全村在本地和外地放養柞蠶達230多把,每把繭子正常收入5500元以上,人均收入1700元以上,年創收可達120萬元以上,已形成規模效益。柞蠶養殖作為村的主要經濟支柱,同時村黨支部還積極幫助村民到外地聯系承包蠶場、買蠶種,真正為群眾排憂解難。為了實現源料基地與市場對接,村組建了柞蠶銷售協會,目前村的柞蠶遠銷到遼寧省透源、西豐、莊河等地。

村黨支部根據本村的實際,在黨員大會上提出加強蠶業生產基礎地位,興蔬菜業,發展山野菜、蕨菜、榛子、中草藥等采集加工業,興辦飲料加工業、商業、構建“戶兼一業、多業并舉”的經濟發展思路。隨著群眾的收入逐年增多,村集體經濟不斷壯大,精神文明建設不斷發展,為小康建設創造了堅實的經濟基礎和良好的文明環境。成了名符其實的小康村。穩步推進新農村建設,助民增收

村積極響應社會主義新農村建設的號召,加強對村屯規劃和環境綜合整治的力度,為群眾創造一個優美的生活環境。村黨支部、村委會高度重視居民的生產、生活環境,經過村民代表會議共同研究制定了村村屯治理方案,按照社會主義新農村建設的要求,全村共有茅草房屋125戶,準備新建磚瓦房20棟,約平方米。所有新建房屋都是藍色彩鋼瓦,前臉貼瓷磚,需用資金100萬元,其中自籌60萬元,申請項目資金40萬元。在村屯西建村部300平方米村部,內設有多功能綜合活動室120平方米,有電教室,微機室,圖書閱覽室,辦公室4個,值班室,總投資20萬,自籌8萬,爭取上級幫助解決資金12萬元。對松塔一、二組屯內進行規劃4條街道,其中新開三條,總延長1206米,同時涉及3戶搬遷。建一處文化長廊。在松塔一、二組新建高1.5米,長700米磚墻,用水泥抹平,粉刷涂料,作為文化宣傳陣地。標準街道有溝兩側植樹,預計投資10萬,爭取上級資金,農戶自籌一部分解決。對有線電視進行數字化改造,達到能收看24—36套節目。村2戶五保戶住房屬于危房,如果到雨季可能有倒塌危險,同時這2戶住房是土坯房沒有維修價值,為其蓋磚瓦房2棟,預計投資4萬元,自籌2萬元,爭取上級補助2萬元。以“環境整潔,道路通暢”為基本目標,在全村全面推開“清垃圾、清污泥、清路障”工作,整治臟、亂、差現象。在5月1日前在村部前新開道(500米長,寬15米,有邊溝)兩側植樹1000棵,鋪黃沙,同時對各組主干道線路約5000米,農田路3000米,進行維修,建橋涵1處,維修——北星公路,預計投資2萬元。爭取380飲水工程,在松塔三組打深水井1眼,蓋建泵房1棟,投資1.5萬元。同時在一、二組今年鋪設自來水管網預計投資60萬元,爭取資金由上級水利部門投入解決。現在一、二組鋪設管網已于6月份末完成,預計9月末吃上自來水。爭取項目支持,在全村建沼氣池80個,將旱廁改成水沖廁所,將糞便進行無害化處理。以上工作已得到了群眾的充分認可。

一花獨放不是春,百花爭艷春意濃。黨員富了,還有許多群眾沒有富起來。村黨支部看到此情況后,及時召開支部會議,把全村群眾分上、中、下等三類戶,采取“三條路”的措施分類指導,對上等戶通過黨員做其工作,改變其經濟發展思路,走多種經營的路子;對中等戶通過富裕黨員的示范作用,引導其走效益經營的路子;對下等戶采取了一對一扶貧,黨員三結合致富鏈形式,幫助其脫貧走共同富裕的路子。在黨員的示范和帶動下,擺脫貧困的群眾都十分感慨:村里真行,事事走在前面,沒有村黨支部的幫助,哪能過上今天的好日子。

雖然村的各項工作在旗委和鎮黨委的正確領導和支持下,取得了優異成績,但我們不能驕傲自滿,固步自封。在今后的工作中,村黨支部將繼續努力工作,真抓實干,開拓進取,為鎮早日實現“生態立鎮、牧業興鎮、工業強鎮”的戰略目標添磚加瓦。

第五篇:2010社區五個好爭創材料

創先爭優強堡壘 比學趕超樹形象

建平縣紅山街道辦事處水源社區位于縣城西南端,共有居民2116戶,5369人。其中有組織關系在社區的社區黨員157名,在職黨員111名,流動黨員2名,黨總支下設三個黨支部,10個黨小組。一年來,社區黨總支以科學發展觀為統領,以服務群眾為重點,以開展“十進社區”活動為載體,以創建“五個好”為工作目標,積極探索社區建設和管理的新途徑、新方法,逐步形成了以街道社區黨建工作為組織機構和管理形式的社區黨建工作運行模式,使黨建工作更加貼近經濟發展、貼近社區管理、貼近居民需求,構建社區黨建新格局。

一、加強隊伍建設,強化組織保障。一是成立了強有力的領導班子,有健全的黨支部組織生活制度、社區流動黨員管理制度、民主生活會制度等。同時,還建立了“六到家”的工作制度,即家庭糾紛調解到家、有病住院看望到家、新遷居民走訪到家、“兩勞”人員幫教到家、生活保障發放到家、下崗待業安置到家。為進一步將社區黨建工作推向深入,社區以“黨建帶工青婦建設”,成立了工會、團支部、婦聯等群團組織。二是社區黨總支組建了扶貧幫困、治安維穩、環境衛生等黨員“十員十隊”志愿者服務隊伍,影響和帶動周邊黨員共同參與社區建設和黨建活動。三是對駐區在職黨員實行單位黨組織和社區黨組織的“雙重”管理,通過雙向聯系,及時反饋黨員發揮作用的情況;對流動黨員實行 1 “跟蹤式”管理,采取一名支委聯系幾名流動黨員的辦法,及時掌握他們的情況;對離退休、解除勞動關系的黨員采取“動態式”管理,及時轉接組織關系安排他們參加組織生活;對居民黨員實行直接管理。在培養發展黨員工作中我們注重在中青年、一線和女性中發展新黨員。每年“七一”前夕,都要舉辦一期入黨積極分子培訓班。今年,我們共發展黨員3名,培養入黨積極分子5人。

二、創新服務方式,提升服務質量。一是實施“三日”工作制度,解決居民困難。推出了每月10日為群眾困難意見反映日,11至15日為社區黨員干部下基層日,20日為信息收集反饋日工作制度。通過“三日”工作機制,社區已先后幫扶貧困居民近110名,為群眾排憂解難38起,爭取幫扶貧困資金達4萬元。今年,考入清華大學學子陳冠華,家里十分困難,父母雙方下崗,又是大齡就業困難人員,僅靠享受城市最低生活保障維持生活,社區黨總支得知情況,先后到街道辦事處、縣工會、縣民政局等各部門爭取助學基金3.6萬元。濱河家園住宅小區的9幢住宅樓因當初施工時未加保溫層,小區居民對樓房建筑質量提出異議和質詢。社區黨總支主動找城建部門協調,多次與開發商協商,最后使業主與開發商達成協議。開發商追加百萬元投資,為住宅加裝了保溫層,小區居民對社區為居民著想,維護居民合法權益的做法給予贊揚。二是社區按照“超前定位、提升品位、功能配套、設施完備”要求建高標準的社區一站式服務大廳,在大廳內設黨建、計生、民政、勞動保障、綜合治理、文化宣傳、社區衛生、2 為民代辦8個服務窗口。自1月份到現在,已先后接待3200人次,為居民辦實事28件次,受到了居民的廣泛擁護和稱贊。同時,社區還建立了社區老年人活動室,另外還擴建了愛心慈善超市等,大大提升了服務居民的質量。

三、豐富活動載體,拓寬服務廣度。一是社區成立了家政服務中心,社區每名黨員干部包扶2保下崗失業人員,今年上半年使360名下崗失業人員實現了有組織輸出。我們協調新晨電腦學校對下崗失業人員進行了2期的免費培訓,通過學習培訓,已有霍艷君等人在我縣眾勝大藥房等單位實現了再就業。同時,我們還培植黨員創業帶頭人、鼓勵個體私營企業建立再就業基地,以黨員創業帶頭人引領扶持下崗失業人員實現再就業。今年上半年,培養黨員創業帶頭4人,帶動就業120人。二是社區衛生服務站每月為老年居民開展一次免費身體檢查,對社區老黨員、行動不便的殘疾人、老年人,由社區指定的服務人員免費上門服務。為解決老年人理發難題,我們在匠人組合美發店設立便民服務點,提供免費理發服務。同時,社區黨員干部與弱勢群體結對子,實行“一對一”幫扶,在社區開展健康知識討論,對老年人、婦女、慢性病人、殘疾人、貧困居民等弱勢群體,進行健康咨詢;在康復醫院設立醫療中心,建立居民健康檔案,并實行“雙優雙免”優惠政策,即殘疾人優先、優扶對象優先,免掛號費、免出診費20%;設立便民服務卡,發放到每一戶居民家里,使居民小病不出社區。今年“七一“前夕,為持卡老黨員進行了一次免費體檢。社區在縣殘聯的支持下,在康復醫院投資1.5萬元設立了 3 殘疾人康復站,免費為殘疾人康復治療。這些活動的開展,深受居民的好評和歡迎。

四、廣泛開展活動,建設文明社區。一是大力開展社區文體活動。社區建立了黨員活動室、電教室、圖書閱覽室、黨員談心室等活動場所,開展經常性社區居民讀書活動、黨員電教活動、關心居民談心活動等,豐富居民精神文化生活,促進社區人際關系和諧。為增強黨組織的吸引力和凝聚力,我們以豐富居民文化生活為目標,以黨員干部為骨干,通過組織秧歌隊、太極拳隊、氣功健身隊等多種形式,動員居民積極參與健身活動。社區“五愛秧歌隊”連續演出120多場次。我們還在南環路建立了社區書畫活動基地,吸引了廣大書畫愛好者的積極參與,為他們的活動打造了平臺。今年7月份,組織黨員開展義務勞動。在社區建立了一處休閑廣場,在縣文體局和街道的大力支持下,投資2萬元,在廣場投放體育健身器材5件,讓社區居民走出家門就能健身,增強了社區居民的健身意識。二是社區組織開展了“手牽手共創和諧社區、心連心共建和諧家園”活動。多次舉辦了“六一”兒童晚會、“青少年法制教育講座”等系列活動。還廣泛發動居民參與創建“和諧單位”、“和諧家庭”、“和諧樓棟(庭院)”、“五好文明家庭”等活動,組織開展評選“優秀黨員”、“黨員再就業之星”、“優秀黨務工作者”等活動。社區還積極爭取新奇特電子城和小海軍精品店,在濱河家園建立社區文化大院,制作樓院文明公約、社區文化建設口號、溫馨提示語大幅宣傳板,一個樓道一個特色,讓居民一進大院就有一種濃厚的社區文化氛圍。通過 4 開展一系列活動,社區的凝聚力增強了,居民的心拉近了,“家”的氛圍更濃了。

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