第一篇：黨外干部培訓考察學習體會

黨外干部培訓考察學習體會

——王益區環衛公司張孟虎

九月二十一日至三十日，參加了區委統戰部舉辦的為期10天的黨外干部培訓考察學習活動，收獲很大，體會如下：

1、通過觀看題為“樹立科學發展觀，推動公共管理創新”的錄像理論知識講座，深刻體會到：民主、法治、高效的公共管理體系，是一個國家政治穩定、經濟發展、社會進步的重要保障和必要條件，是一個國家核心競爭力不可或缺的重要內容。改革發展迫切需要推進公共管理創新，提高政府效能迫切需要推進公共管理創新，促進社會和諧迫切需要推進公共管理創新，這就需要我們每一位領導干部，在不同的工作崗位上，不斷更新公共管理理念，不斷完善公共管理體制，不斷創新公共管理方法，努力增強公共服務功能，努力拓展公共服務領域，努力提高公共管理水平；要以科學發展觀為指導，牢固樹立以人為本的理念，加強對理想信念、行政道德、法律法規和作風建設的學習提高，堅持解放思想、實事求是、與時俱進、求真務實，改變一切不適應科學發展的思想觀念，使以人為本、科學統籌、質量效益、自主創新等新觀念在頭腦中深深扎根；要堅持一切從實際出發,研究新情況，解決新問題,把本單位的建設發展放在全局中來考察、來謀劃，使局部的發展服從和服務于全局的發展，找準制約本部門存在的突出矛盾和問題，深入分析原因，采取具體有效的措施加以解決，形成行為規范、運轉協調、公正透明、廉潔高效的行政管理體制，建立一支充滿活力、富有效率的職工隊伍，健全開放、公平、有利于科學

發展的具體制度和長效機制，從而推動各項工作不斷取得好成績。

2、通過對“社會主義核心價值體系”的系統學習，深刻的體會到：建設社會主義核心價值體系，就是要求我們每一位領導干部能夠更清醒、更堅定地把握和堅持社會主義意識形態的本質，不斷弘揚以愛國主義為核心的民族精神和以改革創新為核心的時代精神，從基礎工作做起，從具體工作入手，解決實際問題，關注社會熱點，發揮民主監督作用，倡導良好的社會道德風尚，不斷提升自身綜合素質，始終保持良好的思想品質，努力構建職工隊伍誠實守信、服務群眾、敬業愛崗、埋頭苦干、榮辱與共的價值觀，以八榮八恥作為勞動理念的樹立之本，創造公平、公正、和諧、平等的工作環境，形成高尚純潔的精神狀態，以自身正確的價值觀及良好的心理素質去塑造新型勞動隊伍，在人生觀、價值觀、思維方法、為人處事、思想作風、工作作風等方面引導職工，影響職工，自覺主動的承擔“社會主義核心價值體系”的倡導者和建設者，樹目標、學榜樣、重落實，做其忠實的實踐者和代言人。

3、通過外出考察華東五市，感受頗多，收獲很大，觸動很深。華東五市（南京、無錫、蘇州、杭州、上海）將都市風光與青山秀水融為一體，旅游資源豐富，人文景觀獨特，是歷史文物之都、名人薈萃之地、江南魚米之鄉，山清水秀之處，大都市風采隨處可見：氣勢恢弘的城市規模、櫛比鱗次的高樓大廈、規劃齊整的主次干道、健全到位的市政設施、流光溢彩的都市夜色、繁華熱鬧的集貿市場、四通八達的立體交通、川流不息的各色車輛、景色優美的旅游景點、成北

上千的旅游團體……，無不呈現出欣欣向榮、繁花似錦的景象。改革開放的良好機遇，促使其經濟社會快速發展，城市化進程日新月異，市場經濟三十年所取得的豐碩成果從中體現的淋漓盡致。相比之下，我們的地區發展速度實在太慢，根本無法與之比擬，務需思想上大解放、開拓上大創新、大踏步的往前趕才行。

把旅游業作為支柱產業、重點產業、先導產業來發展，是華東五市的一個共同特點：南京的總統府、閱江樓、夫子廟，無錫的三國城、太湖黿頭渚，蘇州獅子林、寒山寺，水鄉烏鎮，杭州西湖、西溪濕地，上海外灘、南京路、城隍廟，這些天下聞名的旅游勝地，成為其拉動內需、刺激消費、發展經濟、改善環境的助推器。五市在旅游產業定位、旅游規劃、資源開發、市場管理、市場促銷等方面的豐富經驗是很值得我們學習的，其優美的自然風光、鮮明的景區特點、深厚的文化底蘊、規范的旅游市場、科學的管理體制、超前的思想觀念、先進的科學技術等，需要我們大力借鑒。

上海世博會是這次外出考察學習的一個重點項目，印象尤為深刻。這屆世博會的主題是“城市讓生活更美好”，體現了人類社會對未來美好生活的設想和憧憬，各具特色的主題館，競相爭輝的企業館，五彩繽紛的省區市館使人流連忘返。園區人山人海，凡是熱門國家館或場館前面黑壓壓一片人群，需排隊4—6個小時之后才能進館參觀，遂隨意游覽，看到人群較少的國家館或國家聯合館，就走進去參觀，看了拉美聯合館、非洲館、加拿大館、各省區市館、日本企業管、中國企業館等十幾個參觀人數想對較少的場館，千姿百態，特色鮮明，各有千秋，高科技時代的光電技術成為各個場館演繹世博主題的主要形式，臵身其中，恍如身處時空隧道，城市的發展歷史通過令人炫目的高科技成果得到了充分的展示。中國館為本次世博之最，外形巍峨大氣，具有強烈的層次感與空間感，可惜無緣進去觀看。看中華、看世界、看未來、看科技、看文化成為本次世博會的精彩看點，通過親身經歷，開闊了眼界、增長了見識、愉悅了身心，為祖國的崛起感到無比自豪和驕傲。

十天的培訓考察學習活動，內容豐富，組織嚴密、服務周到，受益匪淺，衷心感謝區委統戰部提供了這次難得的機會，在今后的工作中，要弘揚世博精神，積極建言獻策，用實際行動干好各項工作，為加快本地區又好又快發展作出新貢獻。

二零一零年十月四日

第二篇：黨外干部學習體會

黨外干部培訓班學習心得體會

楊宜霏

市委統戰部高度重視和關心黨外干部的培養，為培養一支適應經濟社會發展新形勢的高素質黨外干部隊伍，專門組織全市黨外干部到黨校參加培訓。本人十分榮幸參加了此次培訓班的學習。市委領導和黨校老師精心備課，理論和實際緊密結合，教學風格嚴謹，講課深入淺出。我更加深刻體會到組織上對我們的重視和關心，使我倍加珍惜這次難得的學習機會。通過理論學習，武裝了頭腦，更新了觀念，提高了素質，振奮了精神，并對在今后的工作中如何發揮黨外干部的先進性，有了明確的方向。作為一名黨外干部，如何才能很好的完成我們的職責，不負人民的希望和黨的重托。以下是我的幾點思考：

一、堅持用科學理論武裝頭腦，堅定理想信念。思想是行動的先導，思想上的先進是行動先進的基礎。每一名黨外干部都要注意用科學理論武裝自己的頭腦，特別是要用鄧小平理論和科學發展觀重要思想武裝自己，善于把馬克思主義基本原理同社會建設發展結合起來，自覺運用科學理論去研究新情況、解決新問題，努力提高理論素養，提升思想境界，始終保持不斷創新、不斷進取的精神狀態。

二、加強學習，提升素質。學習是干部修養的永恒課題。在工作實踐中，我深刻體會到“文憑不等于水平，學歷不等于學識，資歷不等于能力，資格不等于資本”。我們必須要有活到老，學到老，終生學習的精神境界。要學習理論，提高理論素養。提高理論素養，最根本的就是要善學、善思、善用。在學習中要堅持講政治，堅定不移跟黨走。在思想上、政治上、行動上始終同市委保持高度一致，堅決擁護市委的領導。要在武裝頭腦、指導實踐、推動工作上下功夫,自覺運用科學發展觀先進理論來研究新情況，解決新問題，總結新經驗，探索新途徑，開創事業新局面。當今世界經濟和科學技術飛速發展，日新月異，要求我們必須學習和掌握現代科學技術、行政管理及相應的專業知識，努力提高科學文化素養和行政管理水平，成為一名優秀的公務員。

三、立足崗位，扎實工作。我們每一名干部，都在各自的崗位上承擔著一定的工作任務。這些平凡的工作和任務，都與推進社會穩定發展緊密聯系在一起的。干部的先鋒模范作用發揮得怎么樣，經常地、大量地反映在本職工作的落實上。每個干部所從事的工作雖然不完全一樣，有宏觀的、有微觀的、有管理的、有事務的。無論表現形式多么不同，表現出來的先鋒模范性質是一樣的。首先，要堅持從小事做起。常言說：“小中見大”，說的就是通過一件件小事能觀察一個人的工作能力和操守。其次，要提高思維層次，增強工作的創造性。要善于打破陳規陋習，在工作中勤于思考、善于思考，大膽運用所學知識，研究工作中的問題和矛盾，不斷開創工作的新局面。再次，要認真研究工作規律，增強工作的預見性。善于從實踐中總結經驗，善于發掘工作中具有前瞻性的問題，分析解決問題的辦法。要始終關注影響本職崗位中那些關系全局、起著關鍵和核心作用的超前性的實踐課題，進行認真的研究，從中找出帶有規律性的東西，更好地指導實踐，從而不斷提高本職工作的水平，增強工作的預見性和主動性。

四、加強修養，廉潔奉公，樹立黨外干部良好形象。當前，影響干部健康成長的因素很多，所以我們要牢牢把握住以下四個方面的要素，努力促進自身健康成長，樹立黨外干部良好形象。一是講學習。就是要加強政治理論和業務知識的學習，具備政治堅定、理論成熟、業務精通的基本素質。二是求團結。就是要注重搞好單位團結，維護集體榮譽，具備胸襟開闊、敢于批評、勇于自糾的政治胸懷。三是重務實。就是要求真務實，開拓創新，具備心貼群眾、深入基層、踏實工作的實干作風。四是倡廉政。就是要廉潔自律，慎權、慎欲、慎微、慎獨、慎言，具備用權為民、潔身自愛、艱苦奮斗的清廉品德。

總之，這次由市委統戰部安排的全市黨外干部的黨校學習活動是重視和加強干部隊伍建設的一次創新的作法；是新形勢下倡導和建設學習型機關的一次大膽的嘗試和有益的探索；是有利于加快我市領導干部建設的一次形式新穎、內容豐富、全面系統的理論水平的學習。通過學習使我受益匪淺，感受頗深，不但在理論上使自己得到了進一步的充實，開闊了視野，同時在思想上也有了更新的飛躍，感情上有了明顯的變化，而且人生觀、世界觀也有了深刻的變化。我將以這次黨校學習為契機，用學到的新知識和科學發展觀去指導工作實踐，以穩定促發展，以發展保穩定，努力營造和諧穩定社會環境，為我市又好又快發展提供有力保障。

第三篇：黨外干部紅旗渠精神學習體會

黨外干部紅旗渠精神學習體會

2019年8月xx-xx日，xx區委xx干部和黨外干部(黨外知識分子)培訓班一行xx余人來到安陽林州，參觀游覽了紅旗渠，一幅幅珍貴的歷史照片，一個個沙盤模型，一件件簡陋的工具，一身身破舊的棉衣，勤勞勇敢的十萬林州人民，苦戰十個春秋，一錘、一鏟，一雙手生生在太行山懸崖峭壁上修成了這全長1500公里被稱為“人工天河”的紅旗渠，創造了“世界第八大奇跡”。林州人民用勤勞的雙手結束了十年九旱、水貴如油的苦難歷史，用堅韌的意志孕育、形成、發展著“自力更生，艱苦創業，團結協作，無私奉獻”的紅旗渠精神，用拼搏的激情建設了今天繁華富強美好的林州。紅旗渠工程的浩大令人震憾，林州人民戰天斗地的豪情令人傾倒，林州的領導集體“敬業、為民、踏實、奉獻”的黨風正氣更令人折服。

紅旗渠精神給予我們當代黨外干部(黨外知識分子)的啟示，成為我們為人做事的根本。偉大的事業需要偉大的精神作支撐。在新的征程中，紅旗渠精神依然是激發我們完成本職工作的有力精神武器，依然是鼓舞我們艱苦奮斗、開拓進取的強大精神動力，依然是激勵我們求真務實、真抓實干的寶貴精神財富。學習紅旗渠精神，我認為應該做到以下幾點：

一、弘揚愛崗敬業態度。敬業就是要用一種恭敬嚴肅的態度對待自己的工作。一個人不論從事什么行業，首先必須熱愛自己的職業。只有這樣他才會全心全意的投入。林州的領導集體正是因為擁有強烈的愛崗敬業的態度，才能不畏艱難險阻，打破地域理念，勇敢正確制定引漳濟林的鴻篇巨制;才能克難攻堅，帶領林州人民脫貧致富，創造繁榮富強的新生活。

二、培養踏實工作作風。踏實是一種工作態度，是一種嚴謹的工作作風。踏實就是踏踏實實，就是以求真務實的精神、以百折不撓的韌勁，以旺盛的工作熱情，提前謀劃，提高效率，保質保量抓好每一項工作的落實。在工作中多動腦、勤思考，多動手、早行動，專業、務實地做好崗位工作，不抱怨、不折騰、不怠慢。認認真真地做好每一件事，兢兢業業干好每一分鐘，一步一個腳印地往前走，多做好事、多做實事。把工作當作財富，把崗位當作事業的舞臺，當作奉獻社會的平臺，科學客觀地看待自身與工作崗位的關系，以端正認真的工作態度，扎實的工作作風發揮表率作用，贏取人生最大的成功。

三、發揚無私奉獻精神。中國共產黨的宗旨就是全心全意為人民服務。怎樣做到全心全意為人民服務呢?就是要講無私奉獻。奉獻是我們每一位黨員干部和黨外干部必須具備的一項基本素質。只有講奉獻才能少一些私心雜念，多一些無私無畏;只有講奉獻，才能少一些推諉扯皮，多一些盡職盡責;只有講奉獻才能少一些敷衍塞責，多一些真抓實干;只有講奉獻，才能少一些因循守舊，多一些開拓進取。作為一名黨員干部，就應該將講奉獻進行到底，爭做一名合格的公務員，爭做人民的好公仆。

紅旗渠紀念館中“發揚自力更生、創新求實精神，用知識和智慧建設祖國美好的明天”的碑文，是林州人民“敢教天地換新顏”“劈開太行山”的豪邁心聲，也應當是我們用昂揚的斗志、奮進的態度去開拓創新、求實求效、構建未來美好篇章的堅定信念。

第四篇：黨外干部考察工作流程圖

黨外干部考察工作流程圖

組織部、統戰部聯席會議 擬定考察工作方案

風險①

與考察對象所在單位溝通，通知做好準備工作 深入考察了解情況提前三天發布考察預告進行個別談話進行實地考察查閱資料，核實情況與考察對象面談形成考察材料報部領導或部務會成立聯合考察組風險②風險③風險④風險⑤風險⑥風險⑦

權力運行風險表現：

風險①未按要求與考察對象所在單位溝通，未通知考察對象所在單位做好準備，造成考察時人員、資料不到位。

風險②未按要求提前發布考察預告，造成考察期間部分人員、考察對象所聯系的群眾代表不能按時到場。

風險③個別談話所安排的對象不符合要求或不全面，影響到對考察對象相關情況有了解的公正性與全面性。

風險④實地考察未深入考察對象所負責的重點項目現場，或未深入聽取所聯系群眾的意見建議。

風險⑤查閱資料、核實情況不細致，造成資料錯誤或錯誤未更正。

風險⑥未與考察對象面談或流于形式，對考察對象的評價不客觀。

風險⑦考察材料帶有主觀偏見，或采用了不正確、不客觀的材料，導致人事安排出現人崗不適現象甚至用人不當等錯誤。

防范措施：

1．認真貫徹落實《黨政領導干部選拔任用工作暫行條例》，堅持實事求是，全面考察干部的德、能、勤、績、廉，不能偏聽偏信，以偏概全。對反映干部的重要問題，要認真核實，在查清事實的基礎上再作結論。

2．堅持群眾路線，廣泛聽取各方面的意見。在考察中，既要找考察對象上下左右的同志談話，也要到考察對象曾經工作過的地方調查了解，還要了解干部的社會生活情況。

3．堅持客觀、公正、全面地評價干部。堅持以事實為依據，不能先入為主，帶著框框去評價干部，更不能帶著個人感情去評價干部。

4．參與考察的人員在工作中要嚴格遵守考察工作紀律，不得隨意表態，對干部群眾反映考察對象的意見和看法，應如實向組織反映，不得以任何方式向外透露。干部考察組成員在干部考察工作中涉及其親屬的，本人必須回避。

5．公開接收群眾的監督，嚴格抵制來自各方面的不正之風的干擾。

第五篇：黨外干部培訓心得體會

黨外干部培訓心得體會

根據縣委統戰部安排，本人有幸參加了全州黨外干部培訓班學習。這次能夠參加專門針對黨外干部的培訓活動讓我再次感受到了組織的關心，使我倍加珍惜這次難得的學習機會，在學習中專心聽講，認真筆記，努力在學習的深度和廣度上下功夫，深刻領會精神實質，融會貫通，學以致用，力求達到學有所得、學有所悟、學有所獲的效果。在這里，我就如何當好一名黨外干部，自己的一點粗談淺識。

一是要加強學習，提升素質。學習是干部修養的永恒課題。在十六年的工作實踐中，我深刻體會到“文憑不等于水平，學歷不等于學識，資歷不等于能力，資格不等于資本”。我們必須要有活到老，學到老，終生學習的精神境界。要學習理論，提高理論素養。提高理論素養，最根本的就是要善學、善思、善用。在學習中要堅持講政治，堅定不移跟黨走。在思想上、政治上、行動上始終同州、縣黨委保持高度一致，堅決擁護州、縣黨委的領導。要在武裝頭腦、指導實踐、推動工作上下功夫,自覺運用科學發展觀先進理論來研究新情況，解決新問題，總結新經驗，探索新途徑，開創事業新局面。當今世界經濟和科學技術飛速發展，日新月異，要求我們必須學習和掌握現代科學技術、經濟管理及相應的專業知識，努力提高科學文化素養和經濟管理水平，成為本職工作的行家里手。二是要以科學發展觀為指導，牢固樹立以人為本的理念，加強對理想信念、行政道德、法律法規和作風建設的學習提高，堅持解放思想、實事求是、與時俱進、求真務實，改變一切不適應科學發展的思想觀念，使以人為本、科學統籌、自主創新等新觀念在頭腦中深深扎根；要堅持一切從實際出發,研究新情況，解決新問題,把本單位的建設發展放在全局中來考察、來謀劃，使局部的發展服從和服務于全局的發展，找準制約本部門存在的突出矛盾和問題，深入分析原因，采取具體有效的措施加以解決，形成行為規范、運轉協調、公正透明、廉潔高效的行政管理體制，建立一支充滿活力、富有效率的干部職工隊伍，健全開放、公平、有利于科學發展的具體制度和長效機制，從而推動各項工作不斷取得好成績。

三是通過對領導藝術、統一戰線理論、“社會主義核心價值體系”等的系統學習，深刻的體會到：建設社會主義核心價值體系，就是要求我們每一位領導干部能夠更清醒、更堅定地把握和堅持社會主義意識形態的本質，不斷弘揚以愛國主義為核心的民族精神和以改革創新為核心的時代精神，從基礎工作做起，從具體工作入手，解決實際問題，關注社會熱點，發揮民主監督作用，倡導良好的社會道德風尚，不斷提升自身綜合素質，始終保持良好的思想品質，努力構建干部職工隊伍誠實守信、服務群眾、敬業愛崗、埋頭苦干、榮辱與共的價值觀，以八榮八恥作為勞動理念的樹立之本，創造公平、公正、和諧、平等的工作環境，形成高尚純潔的精神狀態，以自身正確的價值觀及良好的心理素質去塑造新型干事型隊伍，在人生觀、價值觀、思維方法、為人處事、思想作風、工作作風等方面引導干部職工，影響干部職工，自覺主動的承擔“社會主義核心價值體系”的倡導者和建設者，樹目標、學榜樣、重落實，做其忠實的實踐者和代言人。這次培訓學習通過外出考察，讓自己感受頗多，收獲很大，觸動很深。我們考察的地方都將都市風光與青山秀水融為一體，旅游資源豐富，人文景觀獨特，是歷史文化之都、名人薈萃之地，而山清水秀之處，大都市風采隨處可見：氣勢恢弘的城市規模、櫛比鱗次的高樓大廈、規劃齊整的主次干道、健全到位的市政設施、流光溢彩的都市夜色、繁華熱鬧的集貿市場、四通八達的立體交通、川流不息的各色車輛、景色優美的旅游景點、成百上千的旅游團體……，無不呈現出欣欣向榮、繁花似錦的景象。改革開放的良好機遇，促使其經濟社會快速發展，城市化進程日新月異，市場經濟三十一年來所取得的豐碩成果從中體現的淋漓盡致。相比之下，我們的地區發展速度實在太慢，根本無法與之比擬，務需思想上大解放、開拓上大創新、大踏步的往前趕才行。

把旅游業作為支柱產業、重點產業、先導產業來發展，是所有考察地的一個共同特點，這些聞名的旅游地，成為其拉動內需、刺激消費、發展經濟、改善環境的助推器。他們在旅游產業定位、旅游規劃、資源開發、市場管理、市場促銷等方面的豐富經驗是很值得我們學習的，其優美的自然風光、鮮明的景區特點、深厚的文化底蘊、規范的旅游市場、科學的管理體制、超前的思想觀念、先進的科學技術等，非常值得我們大力借鑒。

十天的培訓考察學習活動，內容豐富，組織嚴密、服務周到，受益匪淺，衷心感謝州、縣委統戰部提供了這次難得的機會，在今后的工作中，要進一步解放思想，弘揚求真務實精神，積極建言獻策，用實際行動干好各項工作，為加快本部門又好又快發展作出新貢獻。