第一篇：鄉鎮基層黨組織建設工作匯報材料

某某鄉基層黨組織建設工作匯報材料

某某鄉黨委書記——某某某

（2012年11月27日）

尊敬的各位領導、同志們：

一、基本情況

某某鄉地處巫溪縣東南角，鄉政府距縣城30公路，東連某某省某某某，南與某某縣某某鎮接壤，西與某某鎮相連，北與某某鄉相鄰。全鄉幅員面積97.6平方公里，最高海拔2796.8米（某某市最高峰），最低海拔348米，轄3個行政村、10個社，955戶、3864人。全鄉共有4個黨支部，9個農村居民黨小組；共有黨員128名（含3名預備黨員），其中：農村黨員109名，占黨員總數的85.2%；婦女黨員9人，占黨員總數的7.03%；流動黨員25名。

基層組織建設年活動開展以來，鄉黨委以“轉變作風、求真務實、促進發展”為總抓手，以“強組織、增活力、惠民生、促發展”為主題，以“1235”工作模式為主要活動載體，按照“抓班子、帶隊伍、促發展、保穩定”的工作思路，扎實深入開展基層組織建設年活動。

二、工作開展情況

（一）抓責任體系建設。為了加強組織領導，鄉上成立了以鄉黨委書記任組長，鄉長和人大主席為副組長，黨委委員、各村黨建指導員、各黨支部書記為成員的基層組織建設年活動領導小組，形成了以鄉黨委書記親自抓、分管領導直接抓、各黨支部書記具體抓的工作格

1局。制定了黨委班子包村、一般干部包社制度，把任務細化到人頭，確保基層組織建設年活動個個身上有擔子，人人身上有責任。

（二）抓制度建設。建立了黨建工作例會制度、基層黨建工作述職制度和績效考核等制度。把黨建工作和經濟工作同安排同部署，以“三會一課”、民主評議黨員、流動黨員管理為重點，與各支部簽訂《基層組織建設目標管理責任書》4份，把黨建工作作為考核的重要內容。建立了某某鄉村社黨員聯系和服務群眾制度，進一步加深了干部群眾的魚水情。

（三）抓活動載體建設。

根據我鄉地廣人稀，山高谷深，交通滯后，集中居民點相對分散等特點，為解決群眾辦事難，緩解交通安全壓力等問題，鄉黨委、政府一班人反復的調研、采納意見，就怎樣服務好群眾，切實減輕群眾負擔，組織開展了五項民生活動，密切了黨群干群關系，轉變了干部工作作風，創新社會管理理念，服務了經濟社會有好又快發展：

1、“雙動”建立動態民生檔案，實行網格化管理。鄉黨委為落實惠民政策，掌握民情動向，力求做出更加符合民生需要的決策，組織開展了雙動民情檔案入戶調查，對轄區內居住的農戶家庭基本情況、鄰里矛盾糾紛及對政府的建議進行全面的摸底調查，并建立電子檔案，實行網格化管理，同時對排查出的矛盾糾紛及時調處。“雙動”是指一是民情檔案由鄉機關干部入戶調查，進一步落實了干部入戶下訪制度，讓我們的干部動起來；二是民情檔案的內容是動態的，干部隨時下去收集了新的信息，我們隨時更新，第一時間掌握民情最新動向，進一步摸清家底。

2、開展便民服務活動。

通過黨員聯系群眾制度，收集群眾需要辦理的各項業務，每月巡回到各村開展便民服務活動，采取集中服務〈便民服務現場辦公會〉和流動服務〈送服務進農戶家門〉兩種形式，打造服務型政府，實現政府服務全覆蓋。）凡是需要在政府機關辦理的各項業務，在村莊、院壩完全能夠辦理。所有的行政審批手續都采取“現場受理，現場辦理，現場答復，現場告知”的方式進行。

3、開展樂和農民講習所送黨課進支部活動。今年來，鄉黨委以基層組織建設年為契機，切實加強基層組織建設。以樂和農民講習所為平臺，開展送黨課進支部活動。在送黨課活動中，以黨委班子成員進村支部講授黨課和老黨員現身說法共產黨好及新黨員講述為什么要加入中國共產黨等形式教育支部黨員。

4、以流動課堂的形式開展廉政教育活動。為認真貫徹落實縣委關于建設“干凈巫溪”的決定，以流動課堂形式深入村社開展廉政教育活動，讓群眾知曉當前政策，監督各級干部，達到建設“干凈某某”的目標，收到了很好的效果。

5、干部、黨員、人大代表聯系群眾活動。為深入推進便民服務活動，建立了干部、黨員、人大代表聯系群眾制度，以網格化的形式加強跟群眾的聯系，實行除資金領取外的其他服務事項代辦理制度，保證便民服務無死角，推動便民服務更加深入基層、深入群眾）

開展“五項”活動以來，進一步密切了黨群干群關系，轉變了干部作風，更重要的是減輕交通安全壓力，深入各村公共服務中心、村民集中點開展現場辦公50余次，為群眾提供各類辦證服務385人次，為群眾節省車費5萬多元，收集群眾反映的熱點難點問題160件，辦結率達98%，累計發放惠農資金30余萬元，結對幫扶困難群眾50戶，有效調解矛盾糾紛36起，今年來轄區內群眾無一例進京、上市、到縣上訪事件發生，達到了維護穩定、促進和諧、密切黨群干群關系的目的。

（四）抓干部隊伍建設。

1、村干部隊伍建設。（1）以改善結構、提高素質為目標，對軟、弱、渙散的村級班子進行專項整頓，每季度對村支兩委班子的工作推進情況進行考核和評議，根據考核和評議結果兌現績效工資，對班子作用發揮較差，排名在最后一名的黨支部予以通報批評，并對支部書記誡勉談話，連續兩個季度排名在最后一名的黨支部，鄉黨委將選派機關干部到村黨支部任第一書記。（2）制定村干部隊伍建設管理辦法，探索建立村干部隊伍激勵機制。（3）培養特色產業發展，形成各村支部中有產業的新格局。

2、鄉機關隊伍建設。（1）制定并執行鄉機關職工管理和考核辦法，建設學習型機關，實行職工輪流上臺授課。（2）建立健全保障和激勵機制，保障職工的政治待遇、經濟待遇。

（五）抓好組織陣地建設。

1、黨員活動陣地建設。以村級公共服務中心為基礎平臺，結合農村書屋、樂和大院等基礎平臺，創建“黨員之家”，積極引導黨員開展各項活動，充分發揮黨員在黨內的主觀能動性。今年重點整頓了某某村公共服務中心，首先對其臟亂差進行了重點整改，然后根據某某村的黨員群眾的要求，又對其操壩進行了硬化，新建了籃球場等，共投

入資金6.8萬元。

2、學習陣地建設。（1）加強遠程教育站點的建設與管理，充分發揮遠程教育媒體的作用。（2）認真做好“黨課”這一大課堂的建設。每個支部每月至少集中學習一次，每次確定一個主題,及時組織黨員橫向之間的交流和學習。

3、宣傳陣地建設。（1）開展黨在“我”身邊活動，緊密團結黨內外干部和群眾。（2）結合開展“干部大下訪”活動，建立健全干部直接聯系服務群眾制度。（3）注重黨建工作中的典型事跡宣傳報道。在縣委組織部的精心組織安排下，就我鄉開展的“五項”活動拍攝了主題記實片——《大山深處的“流動服務隊”》，目前該作品已作為全市黨員干部現代遠程教育成果大賽的典型事例，正在接受網絡投票，在全市影響較大，從投票的情況看來，現在還在全市44部作品的前10名之內。

（六）強力推進后進村整頓轉化工作，真心實意解決群眾反映的熱點難點問題。針對某某村查找梳理出的6項問題，我帶領班子和相關人員多次到該村進行現場辦公，目前已解決3項，解決資金20萬元，其余幾項正在努力爭取部門支持解決。

三、工作中存在的問題

我鄉在開展基層組織建設年活動中過程中還存在著一些不足，主要表現在以下幾個方面：一是政治理論學習不夠，放松了對黨員的學習要求，導致政治水平不高，理論功底不深。二是活動開展少，個別村凝聚力和戰斗力不強。三是黨員模范先鋒帶頭作用較差，黨員年齡普遍老化，年輕黨員流動性較大。四是黨員發展不均衡。

四、下一步黨建工作的打算

一是深入學習、傳達、貫徹落實黨的十八大精神，為努力建成小康某某而努力奮斗。

二是繼續深入推進我鄉“1235”（建好一個服務平臺，轉變兩種服務方式，落實三大服務內容，開展五項服務活動。）工作模式，進一步探索和完善服務群眾新方式，確保某某“1115”（到2015年實現全鄉烤煙年產一萬擔，中藥材種植面積達一萬畝，異地扶貧搬遷一千人<含梯級搬遷>，年出欄山羊5千只）發展定位早日實現。

三是以推進“黨務公開”為主題，深化黨風廉政建設，達到“干凈某某”的目的。

四是進一步管好黨員，發展好黨員，帶好班子，抓好隊伍建設和陣地建設，形成長效機制，有效推進某某各項事業健康穩步發展。

五是進一步加強后進黨組織整頓轉化工作，爭取在下個月內整改提高到位。

我的匯報完畢，謝謝大家。

第二篇：基層黨組織建設工作匯報

民主路社區基層組織建設工作匯報 各位領導你們好：

今年是阜康市基層組織建設工作規范落實促進年，民主路社區以黨的十七大精神為指導，以爭創“五個好”社區黨支部為目標，堅持抓好中央四個長效機制文件落實，緊緊圍繞構建和諧社區這一主題，以提升社區黨建工作為重點，進一步夯實“基層基礎”工作，為促進社區各項工作合理有序的開展提供了組織保障，現將民主路基層組織建設工作匯報如下：

一、社區概況：

民主路社區住有居民2865戶，總人口7244人，轄區單位14家，享受最低生活保障金的人員55戶，下崗失業人員374人，離退休人員295人，個體工商戶398戶，殘疾人55人，依托社區支部管理的黨員有99人，其中離退休黨員48人，下崗失業黨員41人，在職黨員8人，復轉軍人黨員2人，無業黨員1人，社區內現有工作人員15人，其中社區干部4名，勞動保障協管員2人、殘聯轉干1人，轉崗教師4名，“進街駐社”干部5名。

轄區特點：三多：個體工商戶多、下崗失業人員多、困難戶多。由于城北五隊、城北三隊地處本社區，所以本社區屬阜康市的城中村。

二、基層組織建設的工作思路是：

以黨建為龍頭，以社區為平臺，以創建“五個好”社區黨支部活動為載體，以黨建協調會為落腳點，以中共中央四個長效機制為依據，圍繞構建和諧社區這一主題，進一步健全和規范“六站一室”、“四進社區”工作職能，以服務好廣大居民群眾為最終目標，使社區各項工作合理有序的開展。

三、抓好黨員隊伍建設、（一）抓好黨員隊伍建設。民主路社區黨支部在去冬今春基層組織建設工作中，為認真貫徹落實黨的十七大及區、州、市、街道黨委基層組織建設有關會議精神，全面鞏固和發展先進性教育活動成果，社區支部積極成立基層組織建設工作領導小組，確定每月28日為黨員學習日，利用10天時間對規定學習材料進行集中學習，對不能正常參加社區支部組織學習年老體弱的黨員，利用10天時間對這類35名黨員，入戶走訪了解黨員的生活狀況及開展送學活動，將有關十七大精神學習材料、新《黨章》等送到黨員家中和學員共同學習，迅速掀起學習、宣傳貫徹落實黨的十七大精神的高潮。糧食局黨員王金虎生病多年、身患糖尿病、腦梗塞，視力嚴重下降不能外出活動，通過此次走訪，老人非常感動，一再表示感謝社區黨組織對他的關心，也表示做為一名離退黨員在今后的生活中要自己克服困難，不給組織上添麻煩。這次入戶走訪，充分發揮了黨員的模范作用，使世紀花園小區黨

員李志明，積極參與到本小區業主委員會的選舉活動中，使此項工作依法有序進行，進一步加快了居民自治的進程。

（二）開展黨員“承諾制”、“設崗定責”、“為民服務全程代辦制”活動。民主路社區黨支部進一步加大黨員承諾制工作力度，在支部99名不同類型的黨員中開展黨員承諾制，在社區35名黨員中開展“設崗定責”工作，支部離退黨員郭常華認領的崗位是民意收集崗，他承諾：做為一名離退休黨員，要多參加社區支部開展的各項學習活動，通過不斷學習提高自身素質；要深入到居民區中多了解居民的生活狀況，多收集居民提出的意見和建議，及時向社區組織反映；同時要教育好自己的子女，監督好周圍的領導。他的承諾為身邊的黨員做出了表率。民主路社區進一步加大“為民服務全程代辦制”工作力度，開展社區干部首問工作制度，第一季度共為社區居民全程代辦各類服務50余件。

（三）全面落實黨建工作責任制。社區黨支部以貫徹落實中央四個保持共產黨員先進性長效機制文件為重點，一是規范黨員領導干部聯系點制度。開展“兩聯系、四幫扶”工作，幫扶社區的貧困黨員5名、貧困人員1名，下崗失業人員2名，形成責任明確、領導有力、運轉有序、保障到位的工作機制。二是廣泛開展“讓組織滿意，讓群眾滿意”活動，積極推進黨員分類管理，通過黨員志愿者服務隊等形式和載體，開展“在職黨員進社區”活動。組織轄區在職黨員參與

社區生活、社區文化、體育等工作，充分發揮了社區在職黨員的積極作用。三是切實做好幫扶弱勢黨員工作。在元旦、春節以及古爾邦節期間，做好離退休黨員干部、先鋒模范典范以及特困黨員的慰問工作，共慰問困難黨員3戶，送去黨的關懷。

（四）切實加強社區領導班子建設。繼續深入開展“創一流班子，創一流業績”、“民主日”等活動。第一季度我社區面向社區居民、轄區單位發放“民主日”活動征求意見表40份，對征求到的意見和建議進行認真梳理，及時召集社區居民代表、轄區單位代表、社區人大代表等人員參加的第一季度民主日活動，為社區居當場解答居民關心的熱點問題2件，通過“民主日”活動的開展，與會代表面對面交流，增進相互了解，進一步了解居民所盼、所想、所求的問題，使社區能及時解決居民關心的熱點、難點問題。

三、抓好廣大群眾的思想政治工作，深化“六民”工程，全面提升服務水平。一是積極開展社區創建活動，堅持以提高素質，改進作風，推進工作為目標，進一步宣傳好黨的各項政策、法律法規，使社區居民懂法，能運用法律的武器保護自己的合法權益。第一季度以來民主路社區組織社區居民開展的“一月一條法”、法治講座、勞動保障知識競賽、“迎奧運、樹新風”演講比賽、等活動受到社區居民的一致好評。二是開展形式多樣、喜聞樂見的文化體育活動，以活動為載

體，通過開展慶“三〃八”婦女節計劃生育詩歌朗誦及慶“三〃八”體育運動會，3.15消費者權益保障宣傳活動，在第七個公民道德建設月活動中舉辦“迎奧運、樹新風、講禮儀”千人簽字儀式，在公民主道德建設月活動中心服及不臨之際，社區積極開展“健康家庭知識講座”、“迎奧運、促和諧、慶祝“5〃15”世界家庭日”首屆鄰居節活動，以上“六民”活動的開展不但使社區居民在潛移默化中受到教育，且進一步增強黨組織的凝聚力和向心力。

5月12日14時28分，四川汶川縣發生了8.0級地震，這一突如其來的災難給災區同胞造成了巨大的創傷和痛苦。已造成四川、甘肅、陜西、重慶、云南、山西、貴州、湖北8省市共3萬余人死亡,倒塌房屋50余萬間。這場災難震撼著每個人的心靈，全國人民在黨中央的堅強領導下，目前正全力投入抗震救災。從這場災難發生的那刻起，我們的目光就開始關注災區，心始終牽掛著災區人民。當前，在災區人民最需要援助的時刻，我們積極號召社區黨員、居民伸出援手，幫助災區人民度過難關。我們相信，這些飽含著社區居民愛心的捐款，將給災難中的同胞帶去廢墟中重建家園的勇氣和力量！

在社區黨建工作中我們雖然做了一些工作，但是離上級黨委的要求不定期有一定的距離，今后我們將以“六民”工程為載體，繼續做好社區報務工作，不繼提升為人民服務水

平，為加快和諧社區建設而勤勉的工作。

民主路社區黨支部

2008年5月12日

第三篇：鄉鎮基層黨組織建設匯報

九峰山管委會基層組織建設匯報提綱

中共九峰山生態管理委員會委員會

(2011年7月8日)

九峰山管委會地處土右旗北部山區，東與土左旗青山鄉毗鄰，西與石拐區國慶鄉、吉忽倫圖蘇木相接，北與固陽縣新建鎮接壤，南與我旗溝門鎮、美岱召鎮相連，總面積670平方公里，所轄7個行政村、69個自然村，共有1463戶，5753人，耕地16882畝，其中旱地7882畝，河槽水澆地5900畝，退耕地9000畝。境內資源豐富，以煤和旅游資源為主體的兩大資源開發已形成規模。經勘探，境內煤炭遠景儲量22億噸，探明儲量9.6億噸，石英石、云母、大理石、花崗巖、硅鐵石等礦產資源均十分豐富。目前已建成的九峰山煤炭采掘洗選園區，有露天煤礦8處，洗選企業6家，年可生產原煤近1300萬噸；九峰山自然風景區是自治區十大自然景觀之一，2001年被評為自治區級自然保護區，2008年被評為國家級大青山自然保護區，保護區內自然景觀和動植物資源豐富獨特，同時境內還有豐富的紅色旅游資源，2005年被列入國家紅色旅游規劃綱要，成為全區紅色旅游資源重要建設項目。管委會黨委下設7個村黨支部、1個機關支部，5個非公有制黨支部，共有332名黨員，其中農民黨員270名。建成流動黨員服務中心1個，服務站4個，有效管理流動黨員85名。現有村支部書記7人，副書記6人，支部委員10人；村委會主任7人，副主任10人，委員11人，其中一人為村支部書記和村委會主任“一肩挑”。

一、經濟社會發展情況

堅持以科學發展觀為指導，以建設呼包鄂區域新型中等城市“能源續接地”和“生態屏障”為總目標，堅持把項目建設作為經濟發展第一要務，增加人民收入作為第一政績，解決民生問題作為第一責任，按照“三區一帶”產業布局（以小坤兌一帶為中心的煤炭生產加工產業區、耳沁堯一帶的北片非煤礦產資源產業區、東片生態旅游開發區為“三區”；以小米、紫皮蒜、山茶、山藥等特色種植業和肉羊養殖業為主體的中部特色農牧業產業帶為“一帶”），全力實施煤炭資源由“走”變“留”、就地加工轉化和“收縮、轉移、集中”的發展戰略，加快推進煤炭產業集聚化、旅游產業高端化、農業發展特色化進程，管委會經濟社會各項事業保持良好發展態勢。今年上半年九峰山管委會財政稅收完成3417萬元，凈上解財力實現1476萬元，固定資產投資完成5800萬，分別占目標任務的51%、60%、90%。

（一）堅持推進項目建設，優勢產業發展明顯加快

建立管委會主要領導包重大項目和按季度考核、逐月推進機制，重點引進了前景廣、成長好、貢獻大的項目，著力引進延伸優勢產業項目，優勢產業集聚效應明顯，各類重點項目和重大工程穩步推進。目前境內擁有8大礦業公司17個采點，6個洗煤廠，最大化實現資源的就地轉化，今年上半年新引進建成年洗選能力90萬噸的曼巧溝洗煤廠；累計爭取總投資2863萬元的易地扶貧搬遷二期工程項目、鞏固退耕還林生態移民項目、危房改造項目、蔬菜保護地項目、扶貧移民擴鎮項目，重點項目開復工率達到100%。其中異地搬遷扶貧項目工程現已全面完成一期移民安置房72套、塑料大棚40棟、日光溫室20棟、標準化羊舍12套，通村道路5公里，水、電、養老院、活動中心等基礎設施。二期工程項目完成立項、土地、環評、規劃、建設等審批手續，正在積極籌備招投標工作。

（二）堅持完善園區功能，招商引資平臺作用更加明顯 加強園區綜合治理，改善園區發展環境。積極開展“一礦一企治理一山一溝”工作，實行園區企業門前三包制度；大力開展園區綜合整治工作，實施園區內3.5公里河道綜合治理工程，組織建設河道兩側襯砌石壩5000延長米，建設標準化橋涵和過水通道12處，清理占用河道堆放煤矸石10萬噸，拆除違章建筑10余處。完善園區服務功能，提高服務企業水平。科學制定園區的總體規劃，提高入駐企業的標準，搭建煤炭信息共享平臺；組織成立九峰山管委會煤炭采掘洗選園區企業服務中心，開展針對企業的跟蹤式全程服務，推動園區企業盡早開工投產；全力

業項目、旗委組織部的黨員活動室建設項目、旗衛生局的衛生室建設項目、旗民政局敬老院建設項目、旗城建局180套廉租房項目，為實施移民搬遷提供強有力的項目支撐。同時，爭取到旗城建局配套人均13平方米以內補貼500元/平方米、旗民政局每年安排1000名城鎮低保、旗社保局一次性交養老保險的個人部分補貼20%的優惠政策，為實施生態移民提供了政策保障。截止目前，異地扶貧搬遷項目一期已全面建成，入住移民64戶、224人；異地扶貧搬遷項目二期已完成征地、土地報批、規劃設計等前期手續。

（五）堅持管造并重的方針，生態建設成果繼續鞏固提高

繼續堅持大力度生態建設態勢，牽頭與林業局、九峰山林場組成聯合工作組，實行晝夜輪班蹲點死守和不定期巡查工作制，嚴厲打擊偷牧亂放、違規夜牧、違法用火等違法行為，鞏固了禁牧成果；全力實施了沙源治理、退耕還林、天然林保護和生態移民工程，完成義務植樹5萬株、四旁植樹2萬株、移民新村公路綠化5公里，加強西長塔400畝生態示范林的撫育和管護，完成了境內9000畝退耕還林的補植補造工作，森林保存率和覆蓋率分別達到95%、55.7%以上；扎實推進林權制度改革工作，努力克服境內林地復雜性的困難，全面完成了私有林的確權工作和集體林的林權改革工作。

二、基層組織建設工作情況

九峰山管委會黨委在旗委的正確領導下，緊緊圍繞基層組織

61000多人次；組織35名村干部參加首屆村干部大專班；管委會全體干部堅持每月9日、19日、29日例會學習，村內堅持每季度組織黨員干部學習一次。

二是全面推開遠程教育模式，認真做好學、管、用工作。按照中央“黨員干部經常受教育、人民群眾長期得實惠”的精神要求，管委會在6個有條件的村安裝調試了遠程教育衛星接收設備；建立和完善各項學用制度，切實抓好集中學習和個性化學習，堅持每月集中學習收看2次，全年不少于72 小時；完善各項終端站點的學、管、用制度，健全各遠程教育管理站點機構，確保每個站點配備一名大學生村干部或年青干部，促進后山地區黨員干部受教育水平得到進一步提升。

（四）推行“四議兩公開兩報告一監督”工作法情況 一是加強組織領導。成立由黨委書記任組長的工作領導小組，及時轉發相關文件，全面部署工作法地推行工作法。二是強化監督檢查。成立指導檢查組，按照包片指導、包村負責原則，對工作法的推行進行全方位的指導和檢查。三是積極宣傳動員。利用宣傳材料、橫幅標語、支部動員會議等各種渠道，層層發動宣傳動員。村級組織決策的科學化、民主化、法制化、規范化水平顯著提高。

（五）村級組織建設情況

一是村黨組織書記隊伍建設全面提高。不斷拓寬村黨組織書記選人渠道，按照“一好三強”標準選用一批村黨組織書記；加大力度開展培訓工作，各村黨支部書記理論知識水平進一步提高，目前管委會7個村黨支部書記已全部完成大專課程取得畢業證。二是村干部管理切實提升。開展村級組織集中整頓活動，各包片領導、包村干部深入各村訪民情、詢民意，認真聽取村民有關“兩委”班子在各項惠民政策落實過程中存在的問題。共解決群眾關心的問題35件，在黨員中開展談話150多人次，征求黨員群眾意見100多條。三是村干部待遇和辦公經費的管理發放工作有效加強。切實加強村級財務管理，嚴格執行村務公開制度，嚴格督促各村委將村辦公經費補助落到實處。強化對上級政府補助資金的監督管理，確保按規定用途節約使用資金。四是大學生村干部的管理和培養不斷創新。切實解決生產生活中的實際困難，嚴格要求村“兩委”班子做好幫帶傳工作，充分發揮大學生村干部的懂科技、服務好、示范強、信息靈等優勢。五是村級組織活動場所逐步完善。各村級組織活動場所的建設工作嚴格按照上級的要求做到“ 一室多用”，有力推進村級活動場所成為村級黨組織、村委會和其他村級組織活動的主陣地。目前，香桂鋪村和老窩鋪村新建活動室已建成完工，正在加緊完善內部辦公設施；石人塔、德勝溝門等村活動室的翻修工作也在有條不紊的進行中；各村活動室按照管委會黨委的統一要求正在加快完成各項工作制度的建立健全工作，預計7月初完成。

（六）“兩新”組織黨建工作情況

管委會黨委先后承諾好事實事8項，完成好事實事4項，其中移民新村一期項目、移民新村5公路通村公路等好事實事的兌現完成，極大的推動了管委會的生態移民工作，最大化滿足移民戶生活生產需求；園區12公里防洪堤壩的修建以及綜合整治工作的開展，進一步提高了后山區經濟持續穩定發展的保障能力。

三、存在問題

一是農村干部的整體素質和領導社會經濟發展能力還不能完全適應社會主義新農村建設的需要，有待于進一步提高；二是村級組織活動場所建設不夠完善，部分村的活動場所亟待進一步加強和改進；三是流動黨員管理方法創新不足，非公企業黨組織覆蓋面還需進一步擴大；四是個別村支部工作缺乏活力，理論水平、政策水平不夠高，在民主決策和民主管理方面尚欠規范。

四、下一步工作思路

（一）積極探索區域黨建模式。探索和建立村黨支部和非公企業黨支部互建互助幫扶機制，境內7個村黨支部與境內5個非公企業黨支部結成互建對子，在組織建設、活動開展、黨員管理、慰問幫扶、企業發展等方面開展合作互助，打造區域黨建新模式。

（二）著力加強黨風廉政建設。認真落實《建立健全懲治和預防腐敗體系2008-2012年工作規劃》，切實抓好黨員干部廉潔自律工作；不斷強化黨性黨風黨紀教育，開展廉政教育“六進”活動，引導廣大黨員干部自覺做到為民服務、務實清廉；進一步深

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第四篇：×鎮黨委關于基層黨組織建設工作匯報

××鎮黨委關于基層黨組織建設工作匯報

我鎮現有黨組織×個?其中：村黨（總）支部×個，其它企事業（總）支部×個，非公企業黨組織×個?。全鎮共有黨員×名

今年以來，為進一步加強黨的自身建設，深入推進創先爭優活動、萬名干部進千村活動的開展。我鎮黨委以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，按照從嚴治黨的方針，加強黨員教育管理，全面提高黨員素質，黨員隊伍建設邁出新的步伐。

一、加強理論學習，抓好隊伍建設，提高干部工作能力

一是狠抓理論學習，增強干部素質。我們把理論學習作為基礎工作來抓，鎮黨委堅持了每周一全體干部例會學習，領導班子每月一次集中學習，重點學習十七大五中全會精神、胡錦濤總書記“七一”講話精神等政治理論。二是始終堅持重大事項集體研究、集體決策。凡屬干部推薦、任免、獎勵、大額經費開支、項目立項等重要問題交由班子集體討論決定。鎮黨委領導班子成員經常以“碰頭會”形式，研究工作、溝通思想、交換意見，使工作始終保持了一種和諧有序的狀態。三是積極在內部形成能做事、做實事、做成事的工作局面，為想做事的人提供機會，為能做事的人創造平臺，為會做事的人搭建平臺，為做成事的人彰顯價值。在用人方面，用其所長，避其所短，給想做事的人提供機會和平臺。

二、全力抓好鎮村兩級換屆選舉工作

一是高度重視，周密安排部署換屆工作，鎮黨委對換屆選舉工作提出了明確的目標和要求，全力落實換屆各項工作任務，及時組建領 1

導機構及人員分組，抽調業務骨干，充實工作力量，為搞好換屆工作奠定堅實的組織基礎，保證換屆工作順利進行。二是結合創先爭優活動，緊緊圍繞富民強鎮大局來扎實推進換屆選舉工作，真正把想干事、能干事的人才選拔進村“兩委”領導班子，為促進我鎮經濟社會又好又快發展提供堅強組織保障。三是嚴格選人標準，注重在提名候選人的引導上把好關口，鎮黨委專門召開全體會議進行研究，對違反計生政策、換屆紀律的人員一律排除在候選人之外，保證換屆選舉質量。四是發揚民主，暢通舉報渠道。針對村“兩委”換屆選舉期間各類矛盾糾紛易暴發的實際，積極暢通信訪舉報渠道，嚴格落實接訪、處理制度，切實把矛盾糾紛解決在基層、消除在萌芽狀態，確保換屆選舉期間社會和諧穩定。總之我們做到了依法選舉，發揚民主，體現民意，做到了該有的程序一個不少，保證了選舉工作公開公平和公正。

三、扎實抓好創先爭優活動、萬名干部進千村宣講胡錦濤總書記“七一”重要講話精神等活動

1、圍繞中心，突出主題

2011年，要按照“組織創先進、黨員爭優秀、群眾得實惠”的總體要求，進一步加大力度、強化推進措施，緊緊圍繞推動科學發展、加快轉變經濟發展方式、統籌發展城鎮經濟、保障和改善民生等中心工作開展創先爭優活動，努力把創先爭優活動拓展到各個領域。

2.分類指導，注重質量

以創建基層黨組織建設先進基層黨建示范點為重點，全面推進農村組織各個領域創先爭優，突出抓好鎮機關等窗口部門和服務單位的創先爭優活動，不斷提升窗口單位和服務單位的服務質量。

3、周密部署，講求實效

我鎮把胡錦濤總書記“七一”重要講話精神作為推進創先爭優活動的主要內容，充分結合“先鋒承諾大行動”、黨員志愿者服務、“萬名干部進千村”等創先爭優活動載體。組建了宣講工作隊，制定了切實可行的實施方案和具體計劃，運用群眾喜聞樂見的語言和身邊的典型開開展宣講，增強了宣講的感染力和實效性。通過宣講活動，確保了講話精神家喻戶曉、深入人心，進一步深化了廣大黨員群眾對黨的認識，進一步增強黨員發揮先鋒模范作用意識，鼓舞工作斗志，為加快推進富民強鎮新跨越凝聚強大合力。

四、著力抓好各領域基層黨組織建設，抓好黨員發展工作

以農村、非公企業一線為重點，突出抓好黨員年齡老化黨組織、女黨員偏少的黨組織黨員發展工作。2011年計劃發展黨員35名, 其中農村黨員占60%以上，35歲以下黨員占75%以上（經團組織“推優”的力度力爭達15%）；新發展農村35歲以下年輕黨員不低于農村發展黨員總數的60%（其中發展30歲以下的黨員不低于35歲以下發展黨員總數的75%）；高中以上文化的達35%以上，女黨員達27%以上。加強在生產一線、婦女和35歲以下青年中發展黨員工作。深入實施“四個培養”工程，努力培養回鄉大中專畢業生、復員退伍軍人、致富能人、行業協會會員以及務工的優秀青年入黨，解決好農村黨員隊伍年齡化、文化水平偏低、“雙帶”能力不強等問題。今年以來，共發展預備黨員16人，其中女性11人，35歲以下9人，大專以上文化9人，致富帶頭人4人。

五、認真組織開展慶祝建黨90周年活動

今年，我鎮把開展慶祝建黨90周年活動作為一件大事來抓，結合工作實績，認真組織實施，確保取得實效。開展了內容豐富、形式多樣的慶祝建黨90周年系列活動：表彰一批先進基層黨組織、優秀共產黨員、優秀黨務工作者；順利地舉辦了慶七一運動會，豐富了全鎮黨員群眾的精神文化生活。

六、2012年工作計劃

繼續深入開展創先爭優活動，著力推進“富民黨建”進程，大膽改革創新，切實加強和改進基層黨組織的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設為內容的“五位一體”黨建總體工程建設，突出抓好學習型黨組織建設、學習型領導班子建設和學習型干部隊伍建設，提高黨員隊伍素質，提高基層黨建工作整體水平。

（一）強化黨委班子自身建設。鎮黨政班子全面貫徹執行黨的基本路線和黨在農村的各項方針、政策；黨委班子率先推動學習型黨組織創建，進一步完善理論中心組學習制度，切實把思想理論建設放在首位；黨委班子廉潔勤政，自覺履行廉政承諾，堅持團結協作，有較強的凝聚力和戰斗力，確保民主測評中班子滿意率不低于90％；民主集中制等相關制度健全，有明確的議事規則并認真貫徹執行，重大決策無失誤。

(二)強化村級組織建設。村級組織建設工作思路清晰、規劃具體、目標明確；開展以黨支部為核心的村級組織健全配套，以村務公開和民主議事、民主決策、民主管理、民主監督為主的各項管理制度和工作制度健全，完善和加強村級組織活動場所的建設、管理和使用。

(三)強化干部和黨員隊伍建設。不斷加強黨風廉政建設和黨員隊伍建設，鞏固懲防體系建設，建立預警機制，鎮村黨員、干部隊伍政治堅定、結構合理、素質優良、專業配套；繼續深入實施農村基層黨員干部“素質工程”，對村干部、黨員進行不同層次內容的培訓，黨員遠程教育設施培訓率達到90％，繼續推進“富民黨建”工程，扶持黨員帶頭創業，2012年集中表彰黨員帶頭致富能手不少于15人；健全黨內激勵、關懷和幫扶制度，深化和拓展“雙聯雙建”活動，推行黨員“一幫一”或“多幫一”結對機制；注重對入黨積極分子的教育培養，把好發展黨員入口關，徹底杜絕不發展黨員的村；加強流動黨員管理，黨組織關系接轉及時，采取措施，創新載體，積極為農村黨員發揮作用創造條件。

(四)強化鄉村集體經濟建設。切實發揮鎮村兩級黨組織的領導核心作用，因地制宜制定符合自身實際的經濟發展路子和長遠規劃，并有相關的保證措施；把發展壯大鎮、村集體經濟列入黨組織書記責任制當中，主要領導帶頭抓；提高農業綜合生產能力和可持續發展能力，采取多種形式、多種渠道，為農民提供優惠政策、信息和產前、產中、產后服務；利用本地資源和區位優勢，深入挖掘穩定的富鄉、富村、富民增長源，努力實現鄉村集體經濟收入不斷穩定增加；村級集體收入實現新突破，農民人均純收入不斷增長，富民黨建彰顯成效。

(五)強化全鄉社會文明建設。正確認識和處理物質文明、精神文明、政治文明建設的關系，一手抓經濟促發展，一手抓文明保穩定；基層民主政治建設不斷加強，黨務、村務公開、民主管理較好落實，農村社會穩定；教育、交通、計劃生育、環境衛生、社會治安綜合治

理等項工作分別達到規定標準，各項社會事業協調發展；基礎設施能適應經濟建設和新農村建設要求，文明生態村建設和新民居建設按目標要求完成，農民文化生活較豐富，黨風、政風和社會風氣良好。

第五篇：高校基層黨組織建設工作匯報

外語系黨組織建設工作匯報

近幾年來，在學院黨委的正確領導和大力支持下，我系認真貫徹“ⅹⅹⅹ ”的工作思路，圍繞學院的工作重點，結合本系的實際，大力加強我系黨建工作和組織建設，充分發揮黨支部的戰斗保壘作用和黨員的先鋒模范作用，通過爭創黨建先進單位帶動我系各項工作更上臺階，增強我系的創造力、凝聚力和戰斗力，促進我系工作更快更好發展。

我系按照學院黨委組織部評估方案的要求對檢查項目進行自查，注意總結經驗，找出問題、差距和薄弱環節，提出整改措施，力求做到“評建結合，以評促建”，現將我系基層黨組織建設自查結果總結匯報如下：

一、外語系黨組織基本情況：

（一）、黨總支現狀

我系設立黨總支委員會，黨總支配備黨總支書記ⅹ名，總支委員ⅹ名，在崗學生輔導員ⅹ名，下設2個支部，分別為教工支部、學生支部。

（二）、黨員現狀

我系黨總支現有黨員 ⅹ人，其中教工黨員ⅹ 人，在崗教職工ⅹ人，黨員比例為 ⅹ %；在校學生黨員ⅹ 人，現有學生ⅹ人，黨員比例為ⅹ%。

二、加強班子建設，造就精干的黨組織工作隊伍

我系歷來重視黨務政工班子建設，按照我系現有師生規模，配備了一名專職黨總支書記，并選拔配備了一批思想政治素質過硬、業務能力突出、具有開拓創新精神的專兼職黨務政工干部，造就了一支精干的黨組織工作隊伍。

（一）、組織設置齊全、分工負責

我系黨總支委員由ⅹ名委員組成，配備黨總支書記1名，在崗專職學生輔導員ⅹ名。系黨總支委員會工作制度健全，各個委員都有明確的工作職責，定期召開總支委員會，交流思想，研究工作。認真落實民主集中制，重大事情集體討論決定。

（二）、運行機制良好

1、工作思路明確

黨總支認真貫徹校黨委的相關指示精神，并認真及時落實。黨總支有明確的工作思路、目標和措施。黨總支不定期召開支委會，研究重大問題。經常按工作需要召開總支委員會，專題研究黨建工作，專題研究本單位的干部選拔、任用、培養、考察以及支部委員、班主任的配備、培訓和管理以及換屆工作，專題研究系黨風廉政建設情況和各支部落實黨建計劃的情況，研究離退休教職工的思想、生活的情況等問題。堅持發展黨員工作的預審制度，嚴格履行入黨手續，把好質量關。

2、黨建工作有計劃，分黨校按部就班

我系黨總支結合科學發展觀，結合黨的執政能力建設用科學的理論指導系的黨建工作，每個學期初結合黨中央精神、黨委部署安排及本系實際制定出總支的工作計劃，認真執行，學期末寫出黨建工作總結，為各方面工作進一步向前發展奠定了良好的基礎。

3、做好黨務培養，提高工作實效

在日常工作中，黨總支和各支部都十分重視黨務工作者業務能力的提高問題，并實行“以老帶新，以實踐促提高、以培訓增實干”的方式加強黨務干部的培養與培訓。積極組織專人參加校黨委組織部舉辦的黨務干部培訓班，及時傳達與學習培訓所學的知識，并貫徹在實際工作中，不斷提高工作實效。

三、堅持民主集中制，充分發揮黨組織的戰斗作用

1、堅持民主集中制，支部與行政協調配合

周一下午，我系例行系務成員碰頭會，系務成員中黨務干部占到半數以上，通過工作例會溝通情況，積極主動參與本系重要問題的討論與決定。教學、科研、行政管理等工作中的重大事項皆由系黨政聯席會議討論，在本單位發揮了積極地政治核心作用及對行政的支持和監督作用。

2、實行領導值班制，尊重和聽取黨員、群眾意見

總支書記和委員們通過值班日接待來訪的教師、學生，聽取他們各方面的意見和批評，或者通過組織生活會等形式聽取黨員意見，建立一條黨務干部與廣大群眾的溝通渠道。

注重經常對黨員進行黨風、政紀和法紀方面的教育，通過給黨員開會、上黨課、組織黨員觀看黨風廉政教育錄像片等形式，使我系黨員能夠團結互助，在政治上和黨中央保持一致，能夠發揮戰斗堡壘作用。

3、系黨總支委員密切聯系群眾，關心師生員工，形成良好的黨群關系 每年書記都會帶隊慰問離退休老教師、老干部；我系青年教師ⅹ家人罹患重病，支部委員同志上門慰問，將溫暖送到李老師家中，體現了對我系青年教師的關懷。由于關心群眾生活，得到群眾認可和支持。

支部積極支持并參與群團組織及民主黨派組織的活動，關心本單位統戰和黨外知識分子工作，并對他們的工作給予支持，我系ⅹ老師于ⅹ年ⅹ月ⅹ日當選ⅹ市無黨派知識分子聯誼會第ⅹ屆理事會副會長；關心工會、共青團、學生會組織，支持學生思想政治教育工作和學生活動，系團總支經常受到學院團委的表彰。

4、團結奉獻勤政敬業，充分發揮模范作用

黨政領導班子以自身勤政廉政、團結敬業的榜樣作用，充分發揮各級黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，帶領全系師生出色的完成了學校黨委和行政交給的各項任務。多年來從沒有發生過一起重大惡性違紀案件，黨總支和各黨支部在廣大師生員工中樹立起了廉潔高效、執政為民的良好形象。

四、堅持正常的組織生活，強化黨員的教育監督

我系堅持“三會一課”制度和兩周一次組織生活會制度，全系黨員自覺參加黨內組織生活會和有關活動，總支委員會有專用記錄本，參加人員簽到，記錄完整規范，按要求認真學習黨委文件精神；堅持每半年召開一次黨員大會，討論決定支部工作的重大問題；堅持每年召開一次民主生活會，黨員個人開展批評與自我批評，把民主生活會辦成我系黨員學習先進，鞭策落后的課堂，并充分吸納群眾意見和建議，堅持“一切依靠群眾，一切來源群眾”的路線方針；堅持按時按要求進行一年一次的民主評議黨員工作，并按要求向學院黨委組織部提交相關材料。

1、組織生活制度，注重實效

黨總支堅持以黨支部為主體，落實組織生活制度，堅持每月過一次組織生活，有考勤、有記錄。以學習為主，寓教于樂；注重黨員的個體學習，增強黨員自我教育意識；以實踐為載體，調動黨員參與組織生活的積極性；并積極圍繞黨員的本職工作和自身實際開展和改進組織生活。幾年來，各支部組織生活有條不紊，實效明顯。

2、堅持民主生活會制度

堅持民主生活會制度，在黨內正確開展批評與自我批評，發揚優勢，彌補不足。通過民主生活會，大家相互交流思想、互相溝通，相互配合，融為一體，黨總支內部形成了健康和諧，團結統一的良好氛圍。

3、深入的黨員教育

黨總支高度重視黨員教育工作，每年都將黨員教育計劃規劃納入黨總支和黨政工作要點。黨員教育工作以黨總支和黨支部以及學校黨校為主陣地，同時還采取形式多樣的活動，組織全體黨員進行教育。

為進一步加強理論學習宣傳工作，我總支充分利用好我系網站這一平臺，公開系務、政務，及時反映系風、系情，報道好人好事、弘揚先進，同時也是接受群眾意見、接受群眾監督的一個窗口。

支部活動時刻不忘宣傳黨的方針政策，在系總支黨務宣傳欄及時更換理論信息、國家大政方針，如2008年黨務宣傳欄制作了“學習十七屆三中全會精神”的學習材料、2009年10月在十七屆四中全會閉幕之際制作了“學習十七屆四中全會精神”的宣傳材料等，使學生專業學習之余可以隨時了解國家大事、重大決議與精神。

我總支還注重發輝黨員的能動性，改變以往理論學習的刻板形式，如學生支部采取學習黨的知識PPT比賽、在新生班級開展板報設計比賽等形式開展理論學習，理論性與趣味性結合，采用學生喜聞樂見的方式，在活動的過程中達到了理論學習的效果。這些源于學生組織的學習活動，主題鮮明、內容豐富、形式鮮活，與學生的日常學習、思考和活動緊密結合，能夠使理想信念教育更加順暢地內化于學生心中，對學生有著強烈的感染力和滲透力，獲得良好的教育效果。

五、做好新黨員的發展工作：

做好黨員發展工作是系支部工作的重點。系黨總支把發展黨員工作列入重要議事日程，專人負責，制定有發展計劃。在新生的入學教育中，系黨總支都要安排專人深入班級對新生進行黨的基本知識教育，引導學生積極向黨組織遞交申請。支部重視對入黨積極份子的培養和考察，為入黨積極份子建立檔案，指定培養人；定期召開入黨積極分子座談會，協助學院組織部開展系列黨課教育活動，對入黨積極分子每半年進行一次考察并做好登記，同時積極配合學院黨校做好入黨積極份子的培訓工作。

在積極分子培養方面主張做到早宣傳、早教育、早培養。系黨支部嚴格按照《黨章》和《細則》的規定，接納新黨員，嚴格入黨手續，并加強對預備黨員的教育管理。嚴格組織發展工作，堅持成熟一個、發展一個，嚴把質量關。近幾年來，很好的完成了教工、學生黨員的發展工作，在堅持質量的前提下保持黨員發展的適當規模，保證了黨員質量和作用的發揮，把更多優秀教師和青年學生凝聚到黨的隊伍和事業中來。

六、激發黨員的積極性，讓黨性在工作崗位閃光

我系注重加強黨員教育和管理，注重黨員發展后的再教育工作，采取各種措施激發黨員的積極性，始終保持黨員的先進性。

1、對高職稱、高學歷和學科帶頭人以及優秀骨干教師動之以情，曉之以理，引導他們把本職工作與對黨的事業的追求結合起來，從“三個代表”的高度樹立他們的大局意識、崗位意識和服務意識。

針對我系女教工多的實際，我系教工支部注重調動女教工尤其是女性黨員教師的工作積極性，進一步發揮巾幗文明示范崗的作用，取得良好的示范作用，如我系青年黨員教師ⅹ老師，ⅹ年在ⅹ學院公開課授課比賽中榮獲我校教學比賽一等獎；我系青年黨員教師ⅹ老師在業余時間指導我系學生專業口語比賽，指導學生于ⅹ年11月獲得了“ⅹ杯”ⅹ省ⅹ等獎的好成績；青年黨員教師ⅹ老師熱心教育事業，將愛心給予班級同學，授課班級專業四級考試通過率取得第一。在這些優秀黨員教師的身上，我們看到了黨員的先進性，看到了閃光的黨性。

2、為強化學生黨員的責任意識，增強學生黨員的服務意識、奉獻精神，我系學生支部積極搭建“服務”平臺，為黨員與積極分子提供一個有效的平臺來為同學服務。我系學生支部在學生公寓建立黨員示范崗，每一個學生黨員負責一個新生宿舍，幫助解決學生的思想困惑或實際困難，使受助新生更快適應大學生活，使每一個黨員都成為一面旗幟；通過組織入黨積極分子開展“ⅹ”活動，清掃山路、撿拾垃圾，美化校園，增強其環保意識和奉獻精神，以實際行動為師生服務；通過每年的雷鋒月活動、黨日活動，組織學生黨員外出學校開展演出、支教、扶老等志愿服務活動，增強學生黨員的責任意識，用實際行動投身到建設和諧、可持續發展社會中去。ⅹ年學生支部組織學生黨員去ⅹ社區慰問老黨員，ⅹ年ⅹ3月我系學生支部組織黨員到ⅹ鎮，與基層黨支部進行交流，通過這些方式參與到城市精神文明建設中去。

七、存在問題

通過本次自查，我系自評為 ⅹ，基本達到

ⅹ

水平，通過本次“六有”評估自查，也發現了我系黨建工作存在的差距和不足，主要表現在：

1、制度建設方面需要進一步加強

自查自評中，發現屬于制度建設方面存在的問題，主要是個別存在制度不健全、工作不規范的現象，如部分會議、黨支部工作手冊存在記錄不全的問題。

2、黨建和思想政治工作的一些具體工作質量有待進一步提高

自查自評中，主要表現在理論學習的效果方面、重大事件的宣傳方面。我系將按照學院黨委評估要求采取措施，進行整改。

3、硬件方面存在一定差距

自查自評中，發現在硬件方面存在一定差距，主要表現為黨員師生的活動場所問題，我系有ⅹ 名學生黨員，ⅹ位教職工黨員，但是僅有一間與ⅹ室兼用的小型黨員活動室，并且缺少黨員電化教育條件，希望學校采取措施幫助解決場地問題。

今后一段時期我系黨建工作將以我校基層黨組織建設評估為契機，以《評估方案》為依據，全面提升我系黨建和思想政治工作的水平，為我系的建設和發展提供強有力的組織保證和思想保證；加強領導班子建設和隊伍建設，堅持轉變觀念，大膽創新，建立黨建和思想政治工作的長效機制。對自查自評工作中發現的問題，結合當前形勢和我系實際，進一步整改落實。

外語系總支的黨建工作有著光榮的傳統，今后，我們將繼續努力，抓住機遇，歷練內功，扎扎實實做好工作，以優異的成績迎接學校黨委組織部基層組織建設的評估檢查。

ⅹ系黨總支

ⅹ年ⅹ月ⅹ日