第一篇：XX市建立健全基層黨建工作責任制

建立健全基層黨建工作責任制

為不斷提升基層黨建工作水平，積極構建基層黨建工作新格局，使之成為崛起于遼東半島的強力引擎，提供實現“統籌城鄉經濟發展，躋身全國百強縣”所需的澎湃動力。我市把加強黨建工作提到重要議事日程，采取多項有效措施建立健全基層黨建工作責任制。

把黨建工作責任制落實到加強領導班子建設上。市委在調優結構、調高素質、調強功能上下功夫，嚴格把握班子職數和結構要求,選好、配齊基層黨組織一把手。市委書記帶領副書記、紀委書記、組織部長、宣傳部長等深入到全市XX個鄉鎮街和市直部門黨委開展黨建工作專題調研，聽取基層單位黨建工作情況匯報，幫助分析解決存在的問題，進一步摸清了黨建工作現狀，把握了群眾需求,一大批群眾關心的熱點難點問題，在田間地頭、社區廠礦得到了合理解決。

把黨建工作責任制落實到基層組織建設上。市委不斷探索實踐“三級聯創”、“對口幫扶”、“組織建在協會上”、“組織建在產業鏈上”、“組織建在民企中”等組織工作模式，在健全完善、上下聯動、協調推進的基層黨建新格局上不斷取得新進展、求得新實效。注重體現實踐特色，分領域、分行業部署創先爭優活動，重點組織實施了“弘揚雷鋒精神、爭當振興先鋒”和-1-

“辦實事解民憂惠民生”活動，組織開展以實現“統籌城鄉經濟社會發展，沖刺全國百強縣”為主要內容的“五帶頭、五爭當”主題實踐活動，形成以創先爭優活動推動黨建工作、以服務黨建工作成效檢驗創先爭優活動效果的良好局面。

注重把黨建工作責任制落實到加強黨員作風建設上。市委從加強黨員先進性建設入手，全力夯實執政之基，真正做到黨員教育正規化、黨員發展規范化、黨員管理經常化。以“創新服務、治庸治懶、提能增效、狠抓落實”為重點，組織開展“科學規范管理年”活動，嚴肅查處領導濫用職權、貪污賄賂、腐化墮落、失職瀆職、商業賄賂和嚴重侵害群眾利益案件。圍繞整治“五種不良現象”，形成“五種良好風氣”，在全市范圍內組織開展了整治機關作風突出問題活動，機關作風明顯轉變、黨員建設明顯進展、工作效能明顯提高。

注重把黨建工作責任制落實到健全制度及嚴格考評上。市委先后下發《關于深入推進黨務公開工作的意見》和《關于在全市農村推行“四議一審兩公開”工作法的實施方案》等一系列關于基層黨建工作的文件。建立市委常委會向全委會報告抓基層黨建、各級黨組織班子成員抓黨建工作述職制度，明確各級黨組織書記作為“第一責任人”的職責，將黨建責任制落到實處。同時把落實黨建工作責任制納入各級領導班子和領導干部年度考核內容，并將考核結果加以運用，鄉鎮街黨建工作連

續兩年考核排在前三名的作為主要領導及班子成員提拔重用和獎勵的依據，并優先作為省市先進基層黨組織推薦單位，排在末位的主要領導和分管黨建工作的領導當年年度考核不得定位優秀等次，連續兩年考核排在末位的，將被列為全市黨建工作重點整改單位，整改效果不明顯的，對有關責任人進行調整，在全市樹立良好的用人導向，增強了基層黨務工作者的責任意識，確保了黨建工作健康發展。

第二篇：關于建立健全基層黨建工作責任制的實施辦法范本

關于建立健全基層黨建工作責任制的實施辦法范本

一、總則

為深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中精神，進一步落實全區各級黨組織抓黨建工作的責任，根據《中國共產黨章程》、中共中央辦公廳《關于建立健全地方黨委、部門黨組(黨委)抓基層黨建工作責任制的意見》和黨內有關規定，制定本辦法。

本辦法適用于區委、區屬各黨(工)委及下屬基層黨組織。

各級黨(工)委抓基層黨建工作，必須堅持以xxx思想為指導，牢牢把握加強黨的執政能力建設和先進性、純潔性建設這條主線，堅持黨要管黨，從嚴治黨，推動基層黨建工作科學化、制度化和規范化，不斷增強基層黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力，為我區全面走在洛陽建設名副其實的中原經濟區副中心城市前列提供堅強的組織保證。

進一步落實抓基層黨建工作責任制，在全區努力形成區委統一領導，區紀委、區委辦公室、區委組織部等部門各司其職、密切配合，區屬各黨(工)委齊抓共管、組織實施，區屬機關事業單位、社區、非公有制企業和社會組織黨組織認真執行、具體落實的黨建工作責任體系。

全區各級黨組織書記是抓黨建第一責任人，要牢固樹立“不抓黨建失職，抓不好黨建不稱職”的觀念，不斷強化黨組織領導班子成員抓黨建工作的責任意識。

二、主要原則

各級黨(工)委抓基層黨建工作的主要原則：

(一)堅持黨要管黨、從嚴治黨。始終把基層黨建工作擺在突出位置，逐級明確責任，強化工作措施，整合各方面力量，切實加強領導和指導，主要領導親自抓，分管領導具體抓，一級抓一級，層層抓落實。

(二)堅持圍繞中心、服務大局。把基層黨建工作放到實現區委宏偉目標的大局中去謀劃，促進改革發展穩定的各項工作。積極探索黨建工作與中心工作相結合的有效載體，使基層黨組織建設在服務黨的中心工作中得到加強和發展。

(三)堅持分類指導、整體推進。從不同領域、不同行業的實際出發，找準基層黨建工作著力點，有針對性地采取措施，全面推進思想、組織、作風和制度建設。

(四)堅持與時俱進、開拓創新。以改革的精神研究新情況、解決新問題、總結新經驗，創新工作機制、拓展工作領域、改進工作方法，使黨的基層組織和黨員隊伍始終充滿生機與活力。

三、主要責任

區委抓基層黨建工作的主要責任：

(一)貫徹執行中央和省委、市委關于基層黨建工作的決議、決定和指示，緊緊圍繞區委提出的“在洛陽建設名副其實的中原經濟區副中心城市上有擔當，在開放招商、服務企業、優化環境’三項重點工作’上有作為”的發展定位，研究制定全區基層黨建工作規劃、計劃、制度和措施，統籌推進各領域基層黨建工作。

(二)健全完善黨的基層組織體系，擴大黨的工作覆蓋面，領導和指導基層黨組織有效開展工作。

(三)加強基層黨組織班子建設，選優配強區屬各黨(工)委領導班子，整頓后進社區和軟弱渙散黨組織。

(四)加強黨員隊伍建設，統籌指導區屬各黨(工)委做好發展黨員工作，加強對黨員的教育、管理、監督和服務，認真做好處置不合格黨員工作，引導黨員自覺履行義務，保障黨員充分行使權利。

(五)關心愛護基層黨務干部，為基層黨組織開展工作提供必要的條件。

(六)加強基層黨建工作的督促檢查和考核評價。

區屬各黨(工)委抓基層黨建工作的主要責任:

(一)認真貫徹執行中央和省委、市委、區委關于加強基層黨建工作的決議、決定和指示，結合實際，研究制定本轄區、本部門基層黨建工作長遠規劃、計劃、制度、措施等，并認真組織實施。

(二)加強基層組織建設，建立健全黨的基層組織體系，大力提高黨的組織和工作在基層的覆蓋面和影響力;創新黨組織設置方式，使黨組織設置與經濟社會發展相適應;創新黨組織工作方式和發揮作用的方法，堅持黨建帶工建、團建、婦建，在推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧中引領基層社會工作。

(三)加強基層黨組織領導班子建設，選優配強社區黨組織領導班子，重點選好社區黨組織書記，建設高素質社區黨組織帶頭人隊伍;加強非公有制企業黨建工作，按照地域相鄰、行業相近的原則，采取單獨建、聯合建、選派黨建指導員等方式，實現黨的組織和工作全覆蓋，落實“六有”(有場所、有設施、有標志、有黨旗、有書報、有制度)標準，推動非公有制企業黨組織規范化建設;加強基層黨組織的作風建設和反腐倡廉建設，不斷強化對基層黨組織領導班子成員的教育、管理和監督。

(四)加強黨員隊伍建設，強化對黨員的教育、管理、監督和服務。積極創建學習型黨組織，做好黨員教育培訓工作規劃并組織實施，實現黨員全員參與、素質全面提升;做好發展黨員工作，提高發展黨員質量，重視從基層工作骨干、非公有制企業工作骨干、社區居民中發展黨員;健全完善黨員學習培訓、組織生活、流動黨員管理、聯系和服務群眾等方面的制度;開展主題創建活動，激發黨員活力;關心愛護黨員，建立健全黨內激勵、關懷、幫扶機制;深化黨務公開，推進黨內民主，尊重黨員主體地位，發揮黨員主體作用。

(五)加強基層基礎建設，加大黨組織活動經費投入，切實解決基層黨組織開展活動所需經費短缺問題，為基層黨組織開展工作提供必要的支持;全面加強黨組織制度建設和陣地建設，打造黨員教育網絡平臺，發揮黨建陣地作用，保證基層黨建工作有人管事、有錢辦事、有場所議事。

(六)加強督查和考評工作，開展基層黨建工作調研和指導檢查，查找黨建工作存在的問題，提出改進和努力方向;完善基層黨建工作責任制，健全基層黨建考核評價機制，實施黨建工作目標績效考評，科學、量化評價基層黨組織和黨員干部的工作。

(七)抓好黨(工)委班子自身的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設等工作。

各級黨(工)委班子成員抓基層黨建工作的責任分工:

(一)黨(工)委書記是抓基層黨建工作的第一責任人。其職責是：定期主持會議，專題研究基層黨建工作的重大問題，制定基層黨建工作規劃和計劃;著重抓好重要黨建活動的策劃、部署、檢查和重大典型的培育、推廣;經常深入基層調查研究，總結經驗，對基層黨建工作提出指導性意見。

(二)黨(工)委分管組織工作的成員是抓基層黨建工作的直接責任人。其職責是：當好第一責任人的參謀和助手,按照上級黨組織和本級黨(工)委的要求，結合實際，研究提出本部門、本單位的基層黨建工作思路;協調各方面力量,抓好基層黨建工作各項計劃和工作落實，培育和樹立各類基層黨建工作先進典型;及時掌握基層黨建工作動態，研究問題，提出解決辦法，為黨(工)委決策提供主導性意見;每年形成一篇以上能夠推進本部門、本單位黨建工作的調研文章。

(三)黨(工)委其他班子成員是抓基層黨建工作的重要力量。其職責是：圍繞中心任務，把黨(工)委對基層黨建工作的要求落實到分管工作中;及時向黨(工)委提出抓好基層黨建工作的建設性意見。

四、工作目標

各級黨(工)委抓基層黨建工作的主要目標：

(一)組織堅強有力。黨的基層組織健全，設置合理，隸屬關系明確，各項制度配套落實，充分發揮戰斗堡壘作用,黨風廉政建設不斷推進，真正成為貫徹科學發展觀的組織者、推動者和實踐者。

(二)黨員作用明顯。廣大黨員自覺運用黨的最新理論成果武裝頭腦，理想信念堅定，宗旨觀念牢固，在工作、學習和社會生活中充分發揮先鋒模范作用，為澗西經濟社會發展做出貢獻。

(三)工作得到促進。黨的路線方針政策得到貫徹落實，廣大黨員和群眾的積極性、創造性得到發揮，影響改革發展穩定的突出問題得到解決，各項工作取得新進展。

(四)人民群眾滿意。基層黨建工作體現群眾意愿，組織群眾、宣傳群眾和服務群眾工作成效明顯，群眾權益得到有效維護和發展，黨群干群關系密切。

五、工作措施

各級黨(工)委抓基層黨建工作，應緊密結合實際，重點落實以下工作措施：

(一)加強統一領導。各級黨(工)委建立基層黨建工作領導小組，形成黨(工)委統一領導，有關職能部門(科、室)各司其職、密切配合的工作格局。各級黨(工)委至少每半年召開一次黨(工)委會，專題研究基層黨建工作，確定工作任務和重點，有針對性地解決基層黨建工作中帶有全局性的問題;每年初召開一次綜合性基層黨建工作會議，安排部署全年基層黨建工作;每年召開兩次以上基層黨建工作領導小組會議，聽取基層黨建工作情況匯報，研究解決基層黨建工作重要問題，督促完成基層黨建工作各項任務。

(二)建立基層黨建工作調查研究制度。區委黨建工作領導小組成員單位及區屬各黨(工)委要結合基層黨建工作實際，每年至少確定一個重點課題，組織力量進行調查研究，總結成功經驗，發現不足和問題，提出切合實際、富于創新的新辦法、新措施。區屬各黨(工)委書記要在深入調查研究的基礎上，每年確定一個抓基層黨建創新“書記項目”，并認真組織實施，帶動和促進基層黨建項目化管理工作。其他領導班子成員要經常深入基層，總結推廣經驗，研究解決問題。

(三)建立基層黨建工作聯系點制度。區委常委每人聯系一個辦事處黨工委和一個社區黨組織作為基層黨建聯系點，定期深入聯系點調查研究，重點了解黨組織和黨員隊伍建設中存在的突出問題，指導聯系單位加強黨的建設、開展黨的活動，為謀劃和推動全區黨建工作獲取第一手材料。區屬各黨(工)委領導班子成員也要在所屬黨組織確定黨建工作聯系點，定期督促檢查聯系點黨組織落實黨建工作責任和目標任務情況，把黨建工作的新情況、新問題及區委安排部署的工作帶到聯系點上去研究和解決，取得經驗，指導工作,做到聯系一個點，抓好一條線，促進一大片。確定基層黨建聯系點的黨員領導干部要堅持每年至少為聯系點的黨員上一次黨課或作一次形勢報告，參加一次民主(組織)生活會。

(四)建立基層黨建工作經費保障機制。堅持采取財政、黨費等多種渠道籌集基層黨建工作經費，建立區級基層黨建工作專項資金，列入每年財政預算，主要用于保障社區、非公有制企業和社會組織等領域黨的建設工作的正常運轉，解決基層黨組織工作經費、黨員活動經費、黨建陣地運作經費不足的問題，培訓基層黨務干部，培植基層黨建工作示范點，表彰獎勵區級先進基層黨組織和優秀黨員以及激勵基層黨務工作者等。區屬各黨(工)委也要建立黨建工作專項經費，明確具體數額，列入單位財政預算，為基層黨組織開展工作創造必要的條件。

(五)營造基層黨建工作的良好氛圍。區委和區屬各黨(工)委要根據基層黨組織建設和黨員隊伍建設的目標要求，深入開展創先爭優活動和主題實踐活動，加大對先進基層黨組織和基層優秀黨務干部、黨員的表彰獎勵力度，定期評選表彰先進基層黨組織、優秀共產黨員和優秀黨務工作者。通過辦好新聞媒體各類專欄等多種形式，要把宣傳黨的先進性、純潔性作為一項長期任務，采取多種形式，深入宣傳黨的光輝歷史和新形勢下優秀共產黨員的先進事跡，及時推廣、介紹基層黨建工作的好經驗、好做法，努力在全區上下形成積極向上、奮發有為的濃厚氛圍。

(六)強化督促檢查。區委采取督導、巡回檢查和隨機抽查等方式，定期或不定期地對基層黨建工作進行督促檢查,發現問題及時解決，并將檢查情況作為考察區屬各黨(工)委落實基層黨建工作情況的重要依據。區屬各黨(工)委要重點檢查黨員經常性教育、黨員聯系和服務群眾、流動黨員管理等基層黨建工作各項制度的落實情況，以及社區、非公經濟組織和社會組織黨建工作情況。

六、考核及結果運用

各級黨組織每年要向上級黨組織書面報告抓基層黨建工作情況。各級黨組織班子成員要把履行抓基層黨建工作責任情況作為述職述廉的重要內容。

區委每年組織開展一次基層黨建工作專項述職評議活動，專題聽取區屬各黨(工)委書記抓基層黨建工作專項述職，對區屬各黨(工)委書記抓基層黨建“第一責任人”的履職情況進行考評。

區屬各黨(工)委要加強對所屬黨組織黨建工作的考核，每年初制定基層黨建工作要點及考核指標，納入目標考評之中;年終結合基層黨建工作目標考核和爭創先進基層黨組織等活動，對下級基層黨組織抓黨建工作責任制的情況進行考核。

把黨建工作目標任務完成情況與基層干部的任用、獎懲等結合起來。區委及區屬各黨(工)委要把抓基層黨建工作責任制情況納入領導班子和領導干部考核內容，與經濟社會發展和業務工作考核一并進行，作為考核基層黨組織及班子成員工作實績的重要依據，對抓基層黨建工作取得顯著成績的，給予表彰獎勵。對思想不重視、工作不得力的，要提出批評，限期整改。對不認真履行職責，責任范圍內基層黨建工作存在的嚴重問題沒有及時解決，造成不良影響和嚴重后果的，要追究領導班子和相關責任人的責任。

七、附則

區屬各黨(工)委管理的機關事業單位、社區、非公有制企業和社會組織等基層黨組織抓基層黨建工作責任制，由區屬各黨(工)委參照本實施辦法和黨內有關規定制定。

本辦法由區委組織部負責解釋。

本辦法自印發之日起試行。

第三篇：建立健全基層黨建工作責任制的實施辦法

建立健全基層黨建工作責任制的實施辦法

為進一步加強和改進基層黨組織建設，鞏固和發展保持共產黨員先進性教育活動和學習實踐科學發展觀活動的成果，充分發揮基層黨組織政治核心和戰斗堡壘作用，根據《中國共產黨章程》、中共中央《關于建立健全地方黨委、部門黨組（黨委）抓基層黨建工作責任制的意見》以及縣委有關文件精神，結合我鄉實際，制定本實施辦法。

一、指導思想

以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，著眼于加強黨的執政能力建設和先進性建設，努力形成責任明確、領導有力、運轉有序、保障到位的工作機制，促進基層黨建工作科學化、規范化和制度化，不斷增強基層黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力，為實現我鄉發展目標提供堅強有力的組織保證。

二、基本原則

1.堅持黨要管黨、從嚴治黨。把基層黨建工作擺在突出位置，逐級明確責任，強化工作措施，整合各方面力量，切實加強領導和指導，形成主要領導親自抓、一級抓一級、層層抓落實的工作格局。

2.堅持圍繞中心、服務大局。把基層黨建工作放到我鄉發展戰略中，緊緊圍繞我鄉中心工作，促進我鄉事業發展。

3.堅持突出重點、整體推進。從我鄉實際出發，找準基層黨建工作著力點，有針對性地采取措施，全面推進基層黨組織的思想、組織、作風、制度和廉政建設。

4.堅持與時俱進、開拓創新。研究新情況、解決新問題、總結新經驗，創新工作機制、拓展工作領域、改進工作方法，使黨的基層組

1織和黨員隊伍始終充滿生機與活力。

三、主要責任

l.貫徹執行中央和市委、市教衛黨委關于基層黨建工作的決議、決定和指示，研究制定我鄉基層黨建工作規劃、計劃、制度和措施，并組織實施。

2.建立健全黨的基層組織，擴大黨的工作覆蓋面，領導和指導基層黨組織有效開展工作。

3.加強基層黨組織領導班子建設，及時整頓軟弱渙散、不起作用的基層黨組織。

4.加強黨員隊伍建設，指導基層黨組織做好發展黨員工作，注意發展青年教師和學生黨員；加強對黨員的教育、管理、監督和服務，認真做好處理不合格黨員工作，引導黨員自覺履行義務，保障黨員充分行使權利。

5.關心愛護基層黨務干部，為基層黨組織開展工作提供必要的條件。

6.做好基層黨建工作的督促檢查和考核評價。

四、工作目標

基層黨組織要根據我鄉的實際，圍繞我鄉的根本任務和中心工作，加強基層黨組織建設；保證和監督本單位改革發展穩定等各項工作順利進行；加強和改進德育工作，努力培養德、智、體、美等方面全面發展的社會主義事業建設者和接班人；充分發揮黨委的政治核心作用和黨支部的戰斗堡壘作用，發揮黨員的先鋒模范作用，不斷增強黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力，實現以下工作目標：

1.組織堅強有力。黨的基層組織健全，設置合理，各項制度配套落實，充分發揮政治核心和戰斗堡壘作用，真正成為貫徹中國特色社

會主義理論的組織者、推動者和實踐者。

2.黨員作用突出。廣大黨員自覺運用馬克思主義中國化的最新成果武裝頭腦，理想信念堅定，政治觀念牢固，在教學、科研、管理、服務工作和學習、生活中充分發揮先鋒模范作用。

3.工作富有成效。黨的路線方針政策得到貫徹落實，廣大黨員和群眾的積極性、創造性得到發揮，影響我鄉改革發展穩定的突出問題得到解決，各項工作取得新進展。

4.干部群眾滿意。基層黨建工作體現群眾意愿，組織群眾、宣傳群眾和服務群眾工作成效明顯，群眾權益得到有效維護和發展，黨群干群關系密切。

五、主要措施

1.加強統一領導。鄉黨委對全鄉基層黨建工作負總責，書記是抓基層黨建工作的第一責任人，分管領導是直接責任人，領導班子其他成員根據分工和聯系點抓好職責范圍內的基層黨建工作。建立黨建工作領導小組，形成由黨委統一領導，有關職能部門各司其職、密切配合的工作格局。

2.調整完善基層黨組織設置。堅持便于工作和發揮作用的原則，適應形勢變化和我鄉內部管理體制改革的需要，優化基層黨組織的設置。要按照干部隊伍“四化”方針和德才兼備的原則，選好配強基層黨組織負責人，特別是要把那些政治素質好、工作能力強、群眾威信高的黨員選拔到黨支部書記崗位上來。重點抓好教師黨支部和學生黨支部建設，充分發揮它們的作用。積極推進師生黨支部共建，切實做到資源共享，優勢互補，相互促進，共同發展。

3.建立健全各項規章制度。堅持和完善兩級中心組和黨員學習制

度、教育培訓制度、組織生活制度、民主生活會制度、“三會一課”制度、聯系群眾服務群眾制度、民主評議黨員制度、結合我鄉階段性中心任務開展主題活動制度和相關的會議制度及議事規則等，同時結合形勢和任務需要，進一步建立和完善保持共產黨員先進性的長效機制，不斷增強基層黨組織圍繞我鄉中心任務創造性開展工作的能力和水平。不斷創新黨組織活動的途徑和方式，使黨組織的活動更加貼近黨員的思想、學習、工作和生活實際，更加富有時代感和吸引力。

4.深入調查研究，建立黨員領導干部聯系點。鄉黨委要結合我鄉工作實際，確定重點課題，組織力量進行調查研究。領導班子成員要結合各自分工，經常深入基層，總結推廣經驗，研究解決問題。特別要注意在黨組織力量比較薄弱、工作難度大的單位建立聯系點。

5.開展“爭先創優”活動。鄉黨委根據基層黨組織建設和黨員隊伍建設的目標要求，深入開展“爭先創優”活動，每2-3年組織開展評選表彰先進基層黨組織、優秀共產黨員和優秀黨務工作者活動。搞好輿論宣傳，深入宣傳黨的光輝歷史和新形勢下優秀共產黨員的先進事跡，發揮先進典型的教育和激勵作用。

6.強化督促檢查和考核。鄉黨委定期或不定期地對基層黨建工作進行督促檢查，發現問題及時解決。要注意檢查黨員經常性教育、黨員聯系和服務群眾、黨員和流動黨員管理等基層黨建工作各項制度的落實情況。

牛牛壩鄉黨委

2010年3月10日

第四篇：建立健全黨總支抓基層黨建工作責任制實施辦法

**職業學院建立健全黨總支抓基層黨建工作責任制實施辦法

為貫徹落實全面從嚴治黨要求，進一步加強學校基層黨組織建設，切實履行全面從嚴治黨的主體責任，根據《中國共產黨章程》、《中國共產黨普通高等學校基層組織工作條例》和有關文件精神，結合我校實際，現就落實基層黨組織黨建工作責任制，制定本實施辦法。

一、目標要求

堅持黨要管黨、從嚴治黨，緊緊圍繞學校和本單位中心任務，找準基層黨建工作著力點，大力加強基層黨的思想、組織、作風、反腐倡廉和制度建設，切實發揮基層黨組織政治核心作用，努力形成責任明確、領導有力、運轉有序、保障到位的工作機制，促進基層黨建工作科學化、制度化、規范化，不斷增強基層黨組織推動發展、服務師生、凝聚人心、促進和諧的能力，實現組織堅強有力、黨員作用突出、工作得到促進、黨員群眾滿意的目標，為加快學校深度融合、科學發展提供堅強組織保證。

二、黨總支抓黨建工作的主要責任

1.貫徹執行中央和學院黨委決策部署。堅持社會主義辦學方向，認真宣傳、執行黨的路線方針政策和學校黨委的決定、指示，并為其貫徹落實發揮保證監督作用。及時向黨支

部和黨員通報傳達上級文件和會議精神。通過黨政聯席會議，討論和決定本單位重要事項。堅持和完善請示報告制度，本單位重大問題、重要事項和突發重要情況要及時向校黨委請示報告。圍繞中心任務，研究制定本單位黨建工作規劃、計劃、制度和措施，并組織實施。

2.加強本單位領導班子建設。堅持和完善領導班子集體學習制度，不斷提高領導班子謀劃運作、執行落實、科學管理、推動發展的能力。堅持民主集中制，完善黨政聯席會議制度，認真執行“三重一大”決策制度。充分發揮黨政領導班子每位成員的作用，支持行政領導在其職責范圍內獨立負責地開展工作，維護班子團結，形成整體合力。加強黨支部領導班子建設，健全會議制度，明確責任分工，抓好工作落實。

3.加強和改進思想政治工作。堅持正確政治導向，做好意識形態工作，深入開展中國特色社會主義宣傳教育，用社會主義核心價值觀凝聚和引領師生員工。加強教職工思想政治工作，抓好師德師風建設，引導教職工做到教書育人、管理育人、服務育人。加強學生思想政治教育，引導學生全面發展、成長成才。加強本單位文化建設，營造積極進取、團結和諧的文化氛圍。加強對課堂教學、報告會、研討會、講座、論壇和網站等思想文化陣地的管理。做好安全穩定工作，維護校園和諧。

4.加強黨支部和黨員隊伍建設。按照便于黨員參加活動、黨組織發揮作用的要求，合理設置黨支部。經常研究黨支部建設工作，提出黨支部組織生活的指導內容和要求，創新黨支部活動方式，加強薄弱黨支部的整改。指導黨支部做好發展黨員工作，加大在優秀中青年骨干教師中發展黨員力度，規范發展黨員工作程序。做好黨員教育管理服務工作，引導黨員立足本職崗位發揮先鋒模范作用。重視基層黨務工作者隊伍建設，選好配強黨支部書記，加強對黨務工作干部的培訓和指導。

5.做好群眾工作。積極創建基層服務型黨組織。建立健全聯系服務群眾的長效機制，傾聽群眾的意見和呼聲。關心支持青年教師成長，做好離退休老同志工作，幫助有困難的師生員工解決實際問題。健全黨內激勵關懷幫扶機制，增強黨組織的凝聚力和黨員的歸屬感。重視和做好統一戰線工作。

6.落實黨風廉政建設責任制。加強對黨員干部的黨性黨風黨紀和反腐倡廉教育，督促干部認真履行“一崗雙責”。貫徹落實中央八項規定精神，認真執行學校有關規定，糾正“四風”方面存在的突出問題。建立健全廉政風險防控機制，加強重點領域和關鍵環節監管。加強對本單位干部的嚴格管理和監督，對苗頭性、傾向性問題堅持早提醒、早糾正，對違紀違規問題要嚴肅處理。

7.推動民主辦學。領導和支持本單位工會、共青團、學

生會等群眾組織開展工作。實行黨務公開和推動政務公開，暢通群眾參與民主管理和監督的渠道。

三、檢查考核

1.日常檢查。組織人事處會同其他部門結合日常工作安排，對黨總支抓黨建工作的情況進行檢查，對發現的問題及時指出、督促整改；對帶有普遍性的問題或特別突出的問題，上報學校黨委研究，通過文件、會議等形式進行通報，對相關責任人進行約談，督促各黨總支引起重視、抓緊整改。

2.督導檢查。成立督導檢查組，把落實黨建工作責任制情況作為督導檢查工作的一項重要內容。督導檢查組要聽取被督導檢查的黨總支抓黨建和其他方面工作情況的匯報，查閱有關會議記錄，聽取黨員和群眾對基層黨建工作的評價和意見建議等。在此基礎上，就被督導檢查的黨總支落實黨建工作責任制等情況做出客觀評價，向校黨委報告，并提出工作建議。

3.述職評議。與年終干部述職評議相結合，開展黨建工作述職和評議。黨總支書記代表領導班子述職，重點報告抓黨建工作的情況，同時要報告個人履行職責的情況，接受黨員和群眾評議。

4.考核評價。把抓黨建工作情況納入領導干部考核評價體系。黨總支書記和各黨總支領導班子中的黨員干部把履行抓基層黨建工作職責情況作為述職述廉的重要內容。結

合落實校領導聯系基層制度，校黨委委員聽取聯系單位工作匯報時，要把聽取落實黨建工作責任制情況作為重要內容，并結合實際進行點評。對黨總支書記（副書記）的考核，首要是看抓黨建工作的實效；對黨員行政負責人的考核，也要考慮其對黨建工作的關心和支持情況。

四、責任落實和責任追究

各黨總支對本單位黨建工作負總責，書記是第一責任人，負全面領導責任，黨支部書記、其他黨務工作干部對本人承擔的工作負直接責任，建立和完善一級抓一級、層層抓落實的工作格局。

黨建工作責任制考核結果作為黨總支班子及其成員工作實績評定的重要內容，作為領導干部選拔任用、培養教育和獎勵懲戒的重要依據。對黨建工作成績突出的，予以表彰;對落實黨建工作責任制不到位的黨組織和黨員干部，應當追究責任。對思想上不重視、工作不得力的，要提出批評，限期整改。對不認真履行職責，責任范圍內黨建工作存在的問題沒有及時解決，造成不良影響和嚴重后果的，追究領導班子和相關責任人責任，進行誡勉談話，予以通報批評，并取消黨組織及其負責人評優評先資格。

第五篇：基層黨建工作責任制

基 層 黨 建 工 作

責

任

狀

中共黑龍江省依蘭農場委員會

黨建工作責任狀

為進一步加強我場黨組織的思想建設、組織建設、制度建設、黨風廉政建設，使農場黨建工作上一個新臺階，特制定以下黨建工作責任制。

一、責任內容

建立健全黨建工作責任制，形成黨委統一領導，一把手負總責，分管領導具體負責，黨的各級組織抓落實的工作格局。實行集體領導與個人分工負責相結合，各級領導干部“一崗雙責”，誰主管誰負責，一級抓一級，層層抓落實，做到黨建工作與業務工作一起部署、落實、檢查、考核、總結。

二、責任分工

（一）黨支部集體

積極開展黨支部創先爭優活動，努力建設好的領導班子，培養好的黨員隊伍，健全好的黨建制度，形成好的思想作風，創造好的工作業績，發揮好政治核心和保證監督作用。要密切聯系群眾，加強和改進思想政治工作，做好黨員發展工作，切實負起對黨員特別是黨員領導干部的監督職能。認真抓好工青婦等群眾組織工作，凝心聚力，務求實效。

（二）黨支部書記

黨支部書記主持黨支部日常工作，履行本單位黨建工作第一責任人職責。圍繞中心工作，團結帶領支部班子成員，充分發揮黨的政治

優勢和組織優勢，動員、組織廣大黨員干部求真務實、優質高效地完成本單位的各項工作。

認真抓好黨支部工作制度的落實。加強黨員教育管理，實行黨建目標管理，促進黨支部工作規范化、科學化、制度化，不斷增強黨組織凝聚力、戰斗力。

（三）黨支部委員

黨支部委員在支部委員會集體領導下，按照分工認真履行職責。切實加強自我修養，嚴守紀律，發揮表率作用。

（四）行政領導

行政領導要積極支持黨支部工作，帶頭參加支部活動，完成支部交給的工作任務，為開展黨建工作提供必要的人力、物力、財力保障。

三、責任考核

（一）黨委組織部負責對黨建工作責任制的執行情況進行考核，年終進行工作總結。

（二）黨建工作責任制的考核要與目標責任書考核等結合進行，必要時也可組織專門考核。考核結果作為對領導干部的業績評定、獎勵處分、選拔任用的重要依據。

（三）支部書記和委員執行黨建工作責任制的情況，要作為民主生活會和述職述廉報告的一項重要內容，接受黨員的監督和評議。

（四）組織部負責對責任制執行情況進行監督、檢查，做好組織協調工作。

四、責任追究

有下列情形之一的，視情節給予黨紀處分或組織處理：

1、黨員領導干部履行責任制不負責任，致使本單位黨員隊伍建設中發生重大問題的，追究領導責任；

2、黨員領導干部對本單位黨員發生嚴重違法違紀問題知情不報或隱瞞、敷衍，視情節追究領導責任；

3、考核負責人在監督、檢查責任制落實情況中，有重大失誤和錯誤導向的，給予批評教育和組織處理；

4、在黨建工作中，單位黨組織業績不突出且有黨員發生違法違紀事件受到黨紀處分的，取消評先進資格。

黨委書記：

黨支部書記：

二0一二年月日