第一篇：黨委落實目標工作機制的黨建工作意見

黨委落實目標工作機制的黨建工作意見

關于進一步規范鄉鎮（場）黨委落實黨建目標工作機制的意見

（討論稿）

加強農村基層組織建設，深入開展農村黨的建設“三級聯創”活動，鄉鎮（場）黨委是直接責任人，鄉鎮（場）黨委落實黨建目標責任制的效果，直接影響農村基層組織建設工作的整體運作。為認真做好新一輪的農村基層組織建設

工作，按照農村黨建工作“關鍵在縣、重點在鄉、落實在村”的要求，不斷強化鄉鎮（場）黨組織的責任意識，進一步規范鄉鎮（場）黨委落實黨建目標工作責任機制，提出以下意見。

一、建立和完善鄉鎮黨委落實黨建目標工作的職責體系好范文版權所有

各鄉鎮（場）黨委根據實際情況，制定《鄉鎮（場）黨委領導落實黨建目標工作職責》，明確黨政班子成員抓黨建工作的目標和責任，并把責任落實到黨委的每個成員，形成黨委統一抓、書記帶頭抓、黨政班子成員具體抓的工作格局。鄉鎮（場）黨委要緊緊圍繞鄉村兩級黨組織建設“五個好”的目標要求，緊貼鄉鎮發展實際，建立一套以“五型班子”為目標的鄉村領導干部選任機制，以“雙培雙育”發揮黨員先進性為活動載體的黨員干部選培機制，以形成科學民主規范為主要內容的工作運行機制，以培育壯大“五大支柱產業”、推進“四個進程”為發展要求的小康建設目標機制，實現農村基層組織建設在“內容、形式、方法和制度”上的整體創新。在具體工作中，鄉鎮場黨委要按照全面建設小康社會的目標要求，堅持發展第一要務，堅持黨建經濟齊抓共管、整體推動，做到層層有目標、人人有責任、個個有壓力，切實發揮鄉鎮（場）黨委牽頭抓總的職能，真正做到抓基層組織建設認識到位，工作到位，責任到位。

二、建立和完善鄉鎮黨委落實黨建目標工作的制度體系

一是針對過去農村基層組織制度建設中零散、繁雜的問題，以“管用、實在、簡便、可行”為原則，建立和完善鄉鎮農村基層組織規范統一的制度體系。鄉鎮（場）黨委要緊緊圍繞“五個好”目標，重點落實黨委中心組學習制度、黨委民主決策制度、民主生活會制度、黨委抓村級組織建設的責任制度、（鄉鎮黨政干部抓黨建崗位責任制度、鄉鎮干部包村抓黨建任期目標責任制度和年度考評考核制度等。指導村級黨支部緊緊圍繞“五個好”目標，重點落實村黨支部“三會一課”制度、黨建工作制度、黨支部定期報告制度、黨員聯系戶制度、村務公開制度等一整套規章制度，進一步強化責任，切實解決有章理事的問題。二是制定落實《鄉鎮領導干部下基層調研制度》、《領導干部分片包村工作責任制》、《村隊干部“民主日”制度》，規定鄉鎮領導班子成員每人每年下基層搞調研不得少于個月，到聯系村隊進村入戶時間不少于天，認真記寫“民情日記”定期匯總向黨委反饋，有針對性解決村隊黨建和經濟發展中的各類問題，使得廣大農民群眾真正成為“三級聯創”工作的直接受益者。同時，各鄉鎮黨委要注意在制度的具體制定和運行方面，堅持上下銜接、互相制約、協調運行的原則，確保農村基層組織建設的規范化管理。

三、建立和完善鄉鎮黨委落實黨建目標工作的考評體系

建立考評體系的主要內容，就是用細化、量化的黨建和經濟指標對鄉村兩級黨組織進行綜合評價，采取全方位監督管理的方法，建立了一套完備的考評體系。在考評實施過程中，要重點解決好抓好黨建與發展經濟的關系，創新黨建經濟齊抓共管、協調運行的考核評價機制；在考評內容上，要把爭創“五個好”鄉鎮（場）黨委、村（隊）黨支部活動作為加強農村基層組織建設的有效載體，并努力實現“轉變一個方式”，即：推進“三級聯創”以構建工作載體為主向強化效果為目標的創建方式的轉變；在考評方法上，實施“上考下評”制度，即鄉鎮對村隊考核，村隊對鄉鎮評議。“上考”，即鄉鎮對村隊、組織對個人的考核。具體辦法是每年年初逐級簽訂《“五好”村隊黨支部目標考核責任書》、《黨員目標考核責任書》，分級分類確定考核標準和細則，建立鄉村組織和干部考核卡、實績工作檔案，采取定期考核和日常考核相結合，領導考核和部門考核相結合，定性考核和定量考核相結合的辦法，逐層對鄉村兩級組織及其成員進行考核；“下評”，即群眾和黨員分別對村干部、村支部評議，村支部對鄉鎮黨委及鄉鎮干部進行評議。評議前，鄉村領導干部要就一年來落實黨建和經濟工作的情況進行述職，由黨員及村民代表對其認真評議，并將評議結果作為黨員干部選任、獎懲的重要依據。通過建立科學規范、便于操作的考評體系，進一步明確黨建工作“抓手”，推進農村黨建工作走向規范化和制度化軌道。

四、建立和完善鄉鎮黨委落實黨建目標工作的獎懲體系

各縣（市）結合實際，制定落實《鄉鎮（場）黨委落實黨建目標直接責任人獎懲辦法》，把落實黨建目標工作機制、推動一方經濟發展作為考核鄉鎮（場）黨委和好范文版權所有領導班子成員工作實績的重要依據，進行年度考核和任期考核，根據考

第二篇：企業黨委關于加強黨建工作意見

企業黨委關于加強黨建工作意見

企業黨委關于加強黨建工作的意見

為加強集團黨建工作，促進企業的健康發展和“第三次創業”目標的實現，根據《中國共產黨章程》規定和黨的十五大精神以及《中共××省委關于加強非公有制企業黨建工作的若干意見》精神，現就集團黨建工作提出如下意見：

一、充分認識加強集團黨建工作的重要性和

緊迫性

改革開放以來，我們××集團實現了跨越式發展，已成為國家級大型企業，成員企業遍布祖國各地，為各地的經濟建設和社會發展作出了重要貢獻。在企業快速發展的好范文版權所有過程中，各級黨組織發揮了積極的作用，就民營企業的黨建工作作了積極探索，并積累了一定的經驗，取得了初步成效。但從總體上看，××集團的黨建工作仍然薄弱，有些企業黨組織不健全，工作不規范，組織活動不正常，部分黨組織并未真正發揮作用，工作指導滯后等問題比較突出，與××集團快速發展的形勢不相適應。因此，進一步統一思想認識，切實加強集團黨建工作，是擺在各級黨組織面前的一項重大政治任務。

黨的十五大明確提出，公有制為主體、多種所有制經濟共同發展，是我國社會主義初級階段的一項基本經濟制度，中央和地方各級黨委非常重視非公有制企業的黨建工作，特別是江澤民總書記“七一”講話明確提出，要不斷增強黨的階級基礎和擴大黨的群眾基礎，使非公有制企業的黨建工作有了更加鮮明的理論基礎。因此，加強企業黨的建設，是貫徹落實黨的十五大和江總書記“七一”講話、“5.31”講話精神，堅持和完善社會主義初級階段的基本經濟制度，促進非公有制經濟健康發展的需要；是發揮黨的政治優勢、組織優勢和密切聯系群眾的優勢，提高作為工人階級一部分的廣大非公有制企業職工群眾的思想政治覺悟，增強他們的責任意識和使命意識，鞏固黨的執政基礎和政權基礎的必要措施；是全面推進新時期黨的建設的一項重要任務。因此，集團各級黨組織必須從堅持黨的基本路線，實踐“三個代表”重要思想的高度，充分認識加強集團黨建工作的重要性和緊迫性，切實增強政治責任感，把這項工作牢牢抓在手上，抓出實效。

二、明確集團黨組織的地位、作用和任務

集團各企業的黨組織是黨在各企業的戰斗堡壘，是企業員工的政治核心，對企業發展起幫助、促進和協調作用。

企業黨組織的主要任務是：宣傳貫徹黨的路線、方針、政策，引導、監督企業遵守國家法律、法規，依法經營；支持經營者依法行使職權，對企業發展的重大問題提出意見和建議；圍繞生產經營開展活動，團結帶領職工群眾完成各項任務，促進企業發展；做好黨員教育、管理和發展工作，發揮黨員的先鋒模范作用；領導工會、共青團等群眾組織，維護職工的合法權益，協調各方關系；開展思想政治工作和職工教育工作，培養“四有”職工隊伍，推進企業精神文明建設。

三、集團黨的建設的工作方針和工作目標

加強集團黨建工作，必須堅持以鄧小平理論、江澤民總書記“三個代表”重要思想和黨的十五大、十六大精神為指導，以促進企業健康發展為著力點，突出重點，分類指導，不斷擴大企業黨建工作的覆蓋面，積極探索發揮黨組織作用的方法和途徑。

總的工作要求是：根據《中國共產黨章程》和其他有關文件規定，凡符合條件的企業都要建立黨的組織，所有企業都要建立工會組織，符合條件的企業都要建立共青團組織，并能積極開展活動，充分發揮作用。根據集團各企業的實際，要求50名以上職工的企業要有黨員，100名以上職工的企業要建立黨組織。

加強集團各企業黨建工作，要積極穩妥，注重實效。建立黨組織和發展黨員都要堅持標準，保證質量，切忌有名無實。建立黨組織做到成熟一個組建一個，建立一個，鞏固一個，真正發揮作用。發展黨員要嚴格按照黨內有關規定和程序，成熟一個，發展一個。

四、建立健全企業黨的組織，做好企業發展黨員工作

凡是具備條件的企業，都要根據《中國共產黨章程》規定及時建立黨組織。一般情況下，有3名以上正式黨員的，應建立黨支部；黨員人數不足3名的，可就近與其他組織中的黨員建立聯合黨支部。黨員人數超過或接近50名的，可建立黨總支。除已設黨委的企業外，新設黨組織的企業原則上不設黨委。暫不具備建立黨組織條件的，應先把工會、共青團組織建立起來。

建立健全企業黨組織，關鍵是選配好領導班子，特別要選好支部書記。企業黨支部書記應由企業中政治素質好、組織能力較強、懂經營管理、善于做思想政治工作的黨員擔任。企業黨支部書記原則上實行兼職。加強黨的組織建設應與工會、共青團組織建設通盤考慮，工會主席可由黨支部書記兼任，符合條件的團支部書記可進入黨支部委員會。

要按照堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展的方針，認真做好企業發展黨員工作。要把發展黨員的重點放在企業生產經營、科技骨干和一線優秀職工。發展黨員要

立足于培養教育，把培訓入黨積極分子與日常的培養考察工作結合起來，把培養入黨積極分子與加強員工教育結合起來。企業黨組織要指導工會、共青團組織做好推薦優秀職工、優秀團員作發展黨員對象的工作，擴大入黨積極分子的來源。

進一步理順企業黨組織的領導關系。購并控股企業的黨組織實行集團黨委和地方黨委雙重管理，原則上以地方黨委管理為主，但重要工作和重大事項必須好范文版權所有向集團黨委報告，接受集團黨委的工作部署，黨組織領導班子變動需報集團黨委備案。其余所有黨組織由集團黨委直接管理。

要堅持和完善黨員組織關系轉移制度。在企業工作半年以上的員工，一般應將組織關系轉移到企業黨組織。不能轉移正式關系的，包括在企業從事臨時性、季節性工作的黨員，應持《流動黨員活動證》或黨員證明信，參加企業黨組織的活動。

五、積極發揮企業黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用

各企業黨組織要關心和了解企業發展的重大問題，積極提出意見和建議，為企業發展出謀劃策。要擺正黨組織在企業中的位置，正確處理黨組織與企業行政的關系，做到正確定位，引導不主導，協調不添亂，參與不越位，監督不監視，自覺服從、服務于企業的經營和發展。要主動地把黨組織活動的情況向企業行政領導進行通報，加強溝通。

各級黨組織要充分發揮每一個黨員的先鋒模范作用。要加強黨員的思想政治工作，組織黨員帶頭學習政治理論、科技文化知識和業務知識，提高黨員的思想政治素質和業務能力，圍繞企業生產經營活動，組織黨員在本職崗位和急難險重的任務中勇挑重擔。各級黨組織可建立“黨員責任區”等制度，密切聯系職工群眾，關心職工群眾，教育職工群眾同心同德為企業的發展作出貢獻。

要加強對工會、共青團組織的領導，把事業心強、有組織能力和工作經驗、熱心群團工作的同志不斷地充實到工會、共青團組織。支持幫助群團組織開展各項活動，為他們創造必要的條件，充分發揮各群團組織的作用。

第三篇：街道辦事處黨委2007年黨建工作意見

文章標題：街道辦事處黨委2007年黨建工作意見

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的十六大和十六屆六中全會精神，緊緊圍繞經濟建設中心和改革發展穩定大局，堅持以人為本，切實加強基層組織建設和黨員干部隊伍建設，扎實推進黨風廉政建設，強化宣傳思想工作，深入推進思想道德建設和精神文明創建活

動，為努力構建和諧社會，提供強有力的組織保證。

二、加強基層組織建設和黨員干部隊伍建設

（一）以思想政治建設和執政能力建設為重點，加強干部隊伍建設

1、加強機關效能建設，切實轉變工作作風。進一步完善制度，堅持按制度辦事、用制度管人，規范干部工作行為。進一步完善民主評議領導班子和領導干部制度。進一步加強民主集中制建設，健全黨委議事、決策程序和方法。認真執行班子成員聯系點制度，做好“雙聯一幫”（聯系一個村或社區居委會和一個民營企業，幫扶一戶貧困戶）活動，進一步堅持和完善班子成員信訪接待日制度。認真做好科級后備干部的培養、教育，全面推行村干部坐班制和24小時值班制，逐步規范村干部人事檔案管理，實行村干部履歷管理制度，建立村干部個人檔案。加強村級后備干部隊伍建設，建立和完善后備干部信息庫。

2、繼續抓好黨員干部培訓工作。把黨章和黨的十六屆六中全會精神作為培訓的重點內容，進一步深化“三個代表”重要思想的學習教育。堅持黨委理論學習中心組學習制度。充分發揮辦事處黨校的主陣地作用，拓寬培訓領域，豐富培訓內容，抓好黨員干部市場經濟、農業適用技術、法律法規、村務管理等知識的學習培訓，提高黨員干部加快發展的能力、推廣科技的能力、依法辦事的能力和維護穩定的能力。

3、切實做好老干部工作。加強離退休干部黨支部建設，充分發揮老干部在建設和諧社會中的作用。認真落實好離退休干部政治、生活待遇，堅持定期通報情況、征求意見、走訪慰問等制度，做到政治上尊重老干部，思想上關心老干部，生活上照顧老干部。

（二）積極探索基層黨建工作新思路，不斷增強基層黨組織的凝聚力和戰斗力

1、深入開展“五好”鄉鎮黨委和“五好”村黨支部創建活動。按照鄉鎮黨委、村級黨組織“五個好”的要求，切實加強辦事處、村級領導班子自身建設。推行黨務公開，積極探索村級黨務公開形式。進一步深化農村“兩建”活動，鞏固黨員先進性教育活動成果，切實提高村級組織規范化水平。

2、進一步擴大社區黨建工作的影響力。按照“黨建立區，服務優區、文化活區、環境美區”的工作思路，深化社區黨建工作示范區創建活動，切實加強小區黨支部建設力度，著力解決小區黨支部無活動場所的問題，提高社區黨建工作水平。

3、努力提高機關、學校、站所和服務中心黨建工作整體水平。把機關黨建與機關效能建設緊密結合起來，提高辦事效率，提高規范化建設水平。培植、發掘一批機關及學校黨建工作的先進典型。

（三）進一步加強黨員隊伍建設，鞏固黨員先進性教育活動成果

1、切實抓好“黨建指導員”工作，進一步加強“黨員活動中心戶”建設。在黨建指導員和“黨員活動中心戶”中培植一批先進典型，為建設社會主義新農村提供示范和樣板。

2、創新黨建工作方法，體現黨員先進性。合理設置村級黨組織。針對全辦村組合并后黨員人數較多的實際，在黨員人數較多、居住相對分散的村成立黨的總支委員會，下設的黨支部書記由村黨總支成員兼任。深入開展“雙建雙帶”活動，充分發揮農村黨員模范帶頭作用。在農村、社區無職黨員中開展“設崗定責”活動，推行黨員承諾制，并對承諾的崗位和履行情況在黨務公開欄進行公示。

3、進一步加大電化教育工作力度。按照“五有”標準（即有場地、有設備、有片庫、有人管、有制度）切實抓好電教播放網點建設。抓好黨員集中學習培訓，定期開展農村現代遠程教育，各村（居）委會黨支部每年收看電教片不低于12次。開展好農村黨員科技示范培訓活動，積極組織本村致富典型、專業大戶交流發展經驗。

4、繼續組織實施好黨員“安家工程”，鞏固黨員“安家工程”成果。積極探索建立“雙聯雙管”（流入地的黨組織和流出地的黨組織雙向聯系、雙重管理）模式，對流動黨員的情況要做到“六個掌握”，即黨員基本情況、外出時間、外出地點、參加組織生活情況、繳納黨費情況、就業狀況；實行“五個一”的管理辦法，即建立一張登記卡、發放一本流動黨員活動證、指定一名聯系人、贈送一本黨章、留下一種聯系方式。

5、認真做好黨員發展工作。研究制定發展黨員工作規劃，規范黨員發展程序。發展黨員必須按要求公示，按規定程序操作，重點做好在農村35歲以下有“雙帶”能力青年農民發展黨員工作，建立發展黨員全年通報制度。

三、扎實推進黨風廉政建設

（一）加

強反腐倡廉教育，增強干部廉潔自律的自覺性

1、認真學習貫徹《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》、《中共湖北省委關于落實〈建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要〉的具體意見》、《省委辦公廳省政府辦公廳關于加強農村基層黨風廉政建設的實施意見》及《胡錦濤同志在中紀委第七次全會上的講話

》、《俞正聲同志在省紀委第十一次全會上的講話》。切實抓好全辦各級領導班子的學習培訓，黨委（黨支部）中心學習組要確保每個月集中學習一次。

2、抓好黨風廉政建設宣傳月活動。全辦各級各部門要組織廣大黨員干部積極開展正反兩面典型教育，采取參觀警示教育基地，收看警示教育片等形式，引導廣大黨員干部遵紀守法，潔身自好。

3、大力開展廉政文化建設，積極營造“廉榮腐恥”的良好氛圍。全辦各級各部門要設立廉政文化室，把廉政文化建設抓緊抓實。社區要組織老年文藝宣傳隊，開展豐富多彩的廣場廉政文化文藝演出。婦聯、共青團要結合各自的工作任務和對象，開展家庭助廉教育活動，把廉政教育與青少年法制宣傳教育結合起來。工商聯要積極引導轄區企業廉潔誠信，合法經營。

4、進一步規范用權行為。全辦各級領導班子要按照“四大紀律八項要求”和領導干部廉潔從政的各項規定帶頭廉潔自律。在大額資金使用、人事安排、重點工程項目等重大事項上堅決貫徹民主集中制的原則，做到集體討論，集體決策。

5、進一步狠剎“五風”。全辦各級領導干部務必增強自律意識，堅決抵制“五股歪風”。做到不參與收受與其行使職權有關的錢物，不用公款報銷應由私人支付的購物、度假、旅游等費用；不向領導干部贈送錢物；不大操大辦婚喪嫁娶等事宜或借機斂財；不用公款相互宴請，大吃大喝；不公車私駕或將公車用于婚喪嫁娶等活動，嚴禁搞賭博和封建迷信等非法活動。

（二）強化監督制約機制，狠抓源頭治腐工作

1、狠抓制度建設。以崗位責任制、首問責任制、一次性告知制、服務承諾制、限時辦結制、績效考評制、責任追究制等制度為重點，加強督辦檢查，確保各項制度落到實處。切實發揮機關效能投訴分中心的作用，著力整頓上下班紀律松馳及衙門習氣，促進機關轉變職能，提高辦事效率。

2、深化村務公開制度。按照“1 4 X”的模式及“三個一”（辦好一個村務公開培訓班，建設一條規范化的“村務公開走廊”，抓好一批村務公開示范村）的工作要求，繼續抓好走廊村、示范村建設。充分發揮村民代表大會、村民主理財小組、村務公開監督小組的作用。以財務公開為重點，進一步規范村務公開的程序和內容，確保村務公開的真實性、及時性。

3、辦好試點。根據全州農村基層黨風廉政建設工作會議的要求抓好村集體資產資源資金管理的試點工作。對試點村的資產資源資金進行全面清理清查，達到“帳實相符，帳帳相符，帳表相符，帳證相符，證證相符”。

4、加強互相監督。按照《黨內監督條例》和《黨員權利保障條例》的要求，全辦各級各部門要充分利用民主生活會、工作例會等形式，認真開展批評與自我批評，加強思想工作交流，開展相互監督。加大力度執行和完善重要情況通報、報告制度，任前談話制度，誡勉談話制度，紀委負責人與下級黨政負責人談話制度，領導干部述職述廉及民主測評制度。

5、嚴肅財經紀律。全辦各級各部門要嚴格執行《村級財務管理制度》、《行政事業單位支出管理制度》和《國有資產管理制度》等，規范財務管理。以財務審計為重點，杜絕不合理支出，確保各項資金安全、高效運行。

（三）嚴格落實黨風廉政建設責任制，確保黨風廉政建設的各項要求落到實處

1、強化領導。按照“一崗雙責”的要求，完善黨委統一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協調、部門各負其責的領導體制，把反腐倡廉工作納入到經濟社會發展和黨的建設總體規劃中，統一部署、統一實施、統一考核、統一獎懲，確保全辦各級領導班子和黨員干部切實擔負起抓黨風廉政建設的責任。

2、嚴格獎懲。嚴格按照黨風廉政建設責任制的要求，采取定期考核與不定期檢查相結合、上級檢查考核與本級自查自糾相結合的方式，加強對黨風廉政建設工作的監督、檢查、考核。對黨風廉政建設工作成績突出的單位和個人，給予表彰或獎勵；對黨風廉政建設工作落實不力的單位和個人，實行責任追究。嚴格執行“一票否決”。

（四）嚴明紀律，加大查案力度，切實維護群眾的合法利益

1、嚴格執行黨的紀律。全辦各級各部門必須認真執行黨的紀律，維護黨的團結，堅決反對有令不行、有禁不止、確保政令暢通。加強對干部的教育管理，積極引導干部多干實事、少干錯事、堅決不干壞事。

2、依紀依法嚴肅查處黨員干部的違紀違規案件。重點查處截留、挪用、侵占、貪污支農惠農資金、項目資金和征地補償費案件；利用職權謀取非法利益案件；參與賭博、大操大辦、腐化墮落等案件。辦事處紀委要結合農村實際，整合辦案力量，改進辦案方式，提高辦案質量。

3、切實維護群眾的合法利益。認真執行農村義務教育階段中小學生免除學雜費、貧困家庭學生“兩免一補”規定，認真執行各項惠農政策。堅決糾正侵犯農民土地承包經營權的行為，規范征地程序，積極落實農村集體土地補償費的專項審計和公開制度，切實糾正拖欠、克扣、挪用征地補償費的行為。

四、強化宣傳思想工作

(一)加大辦事處的內外宣傳力度，樹立辦事處的良好形象

宣傳工作要緊緊圍繞全辦中心工作，在全面宣傳、全員宣傳的基礎上，深入挖掘推廣先進典型事例和先進典型人物。加大辦事處對“兩路”建設及重點項目工程建設協調服務工作的宣傳力度，突出工作重點和亮點。堅持宣傳稿件質量與數量并重的原則，多出精品、多出大文章，全年力爭上省級1篇（條），州級50（篇）條，中國硒都網25篇（條）。著力建設好舞陽辦事處網站（www.tmdps.cn），加大對通訊員業務的培訓力度，提高宣傳稿件寫作水平，辦直各單位、各村（居）委會要明確1名兼職通訊員。加大辦事處信息宣傳工作力度，通訊員一年上報辦事處的信息不少于12條。

(二)加強學習，不斷提高黨員干部的理論素養

1、抓好中心學習組的理論學習。黨委中心學習小組堅持每月集中一次學習制度，做到有學習資料、學習筆記、學習心得。

2、抓好黨員干部的理論學習。全辦每個黨員干部要鞏固黨員先進性教育成果，繼續深入學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想，十六大及十六屆五中、六中全會精神，做到理論學習有資料、有讀書筆記、有學習心得。各級黨組織要按照組織建設和黨員教育管理的要求，建立健全黨員干部理論學習制度，開展多種形式的集中學習討論活動。辦事處黨校要結合上級要求和黨員干部思想工作實際，制定全辦黨員干部理論學習培訓計劃。共青團、婦聯要建立學習陣地，成立學習理論小組，引導廣大青年團員和婦女群眾自覺學習理論。

(三)以構建和諧社會為目標，深入推進思想道德建設和精神文明創建活動

1、繼續抓好文明新村建設，廣泛開展“十星級文明農戶”創建活動。各村“十星級文明農戶”參評面要達到100，建立完善規范的創建檔案資料。

2、進一步宣傳貫徹“明禮誠信、愛國守法、團結友善、勤儉自強、敬業奉獻”公民基本道德規范。各村（社區）要加大《公民道德建設實施綱要》的宣傳學習培訓，協調整合轄區各方力量組織開展科技、衛生、文化、法律進社區、下農村，廣泛開展扶貧幫困、團結互助，手拉手城鄉共建等形式多樣的道德實踐活動。加強未成年人思想道德建設，開展社會公德、職業道德和家庭美德教育，為未成年人健康成長營造良好環境。

3、深入推進精神文明創建工作。認真落實省委提出的“文明湖北創建活動”精神，繼續開展“打造服務品牌、深化文明創建”活動。組織動員社會各方力量投入到精神文明創建活動中來，廣泛開展文明單位、文明社（小）區、文明樓棟，文明家庭等多層次、多形式的創建活動。突出抓好民營企業的文明創建工作及企業文化建設，同時組織服務好市級文明單位的申報工作。社區要在服務群眾，協調各方推進社區建設的過程中開展各具特色的主題創建活動，形成社區文明創建品牌。

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第四篇：黨委落實黨建工作責任制工作匯報材料

xx黨委落實黨建工作責任制工作匯報材料

尊敬的各位領導：

為貫徹落實“全面從嚴治黨”要求，xx鎮黨委根據師市黨委黨建工作部署，認真落實黨建工作主體責任和黨委書記第一責任，強化黨建工作責任制，認真研究黨建工作的新思路、新舉措，不斷改進和加強基層黨建工作，把抓好黨建作為最大主業和政績。

一、落實黨建工作責任制的主要做法和基本經驗

（一）落實黨委抓黨建工作主體責任。一是xx黨委把黨建工作納入黨委重要議事日程，定期專題研究黨建工作。2014年召開常委會23次，其中6次專題研究黨建工作。今年年上半年，召開4次常委會安排部署黨建工作。二是完善黨委中心組學習制度及黨委班子成員講黨課制度。2014年黨委中心組學習13次，班子成員講黨課8次。2015年上半年黨委中心組學習6次，黨委書記講黨課1次，班子其它成員講黨課7月份完成。三是選優配強基層黨支部書記。今年上半年，調整共提拔黨支部書記7人。五是落實基層黨建工作經費70萬，每個支部2-3萬。

（二）落實黨組織書記抓黨建第一責任。一是落實黨委書記第一責任。xx黨委書記與基層黨組織簽定《黨建目標管理責任書》31份。二是落實分管領導直接責任。三是落實黨 支部書記第一責任。建立《黨支部書記例會制度》，上半年召開例會2次。四是實施聯述聯評聯考制度，開展黨組織書記抓黨建工作專項述職。

（三）落實黨委常委“一崗雙責”。一是建立黨委常委黨建聯系點制度。常委建立聯系點31個，與其它工作同安排、同檢查。二是黨委常委下基層聯系指導黨建工作每季度1-2次。

（四）落實基層黨建目標百分制考核。一是從班子建設、思想建設、組織建設、陣地建設、黨員教育培訓、信息工作、臺賬工作七個方面確定考核項目。二是細化考核內容30條。三是量化評分要點58個。

（五）落實黨支部書記百分制考核。一是制定《xx黨支部書記目標管理考核實施細則》，重點考核黨支部書記的“政治素質、團結協作、執行制度、工作部署、實踐活動、工作能力、工作績效”7個方面。二是對黨支部書記考核定等，分為一、二、三類。考核結果運用與黨支部書記本人的績效、級別待遇掛鉤。

（六）落實黨員管理制度。一是制定了《xx流動黨員管理實施辦法》，加強流動黨員服務管理。二是印發了《關于進一步加強和規范xx黨員組織關系管理工作的通知》，規范黨員組織關系管理。三是印發了《關于進一步嚴格“三會一課”制度的通知》，加強黨員教育管理。四是通過“集中培訓、個人自學、實踐培養、積分考察、考評選優”五項舉措做好發展 黨員工作，嚴把“入口關”。

二、落實黨建工作責任制中存在的主要問題及影響黨建工作責任制落實的原因分析

（一）黨建經費投入不夠。原因分析：xx綜合改革后，xx資金運轉日趨捉襟見肘，已經出現發工資難問題，沒有資金安排更多黨建經費預算。

（二）部分黨支部書記工作適應性不強。原因分析：xx農業公司成立后，連隊及連隊黨支部撤銷，整合成立了作業區及作業區黨支部，農業公司黨委及黨支部由原來的領導核心變成了政治核心，部分黨支部書記沒能及時更新觀念、適應改革新要求，一定程度上影響了工作積極性。

三、構建黨建工作責任制體系的思路對策與方法途徑

（一）建立健全基層黨建工作激勵保障機制。一是建立黨支部書記激勵機制。從工資待遇、政治待遇等方面側重向黨支部書記傾斜。二是增加黨建經費投入。上級財政應當大力支持，實行專款專用。三是加大對黨組織陣地、設施的投入，為黨組織開展工作提供良好條件。

（二）嚴格考核，追究責任。一是嚴格落實黨建考核指標，對考核不合格單位，追究黨支部書記責任。二是嚴格落實黨支部書記專項考核，對考核不合格黨支部書記進行組織調整或降級使用。

第五篇：黨委工作意見

黨委工作意見

黨委工作意見，是新一屆黨委、政府工作的開局之年，也是全面落實科學發展觀，加快構建和諧豐都的關鍵之年。在新的一年里，我們要繼續高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟，認真貫徹落實科學發展觀，因地制宜、量力而行，立足基層、注重實效，創新管理、強化措施，使關心下一代工作有新的突破、再上新臺階。

一、調整充實領導班子，建立健全網絡體系

由于黨委、政府換屆，各級黨政班子成員都發生了一些變化，關工委也要及時調整充實。今年4月底前各級關工委都要調整充實，未建立關工委的社區

和村要及時建立關工委組織。為加強領導，便于工作，鄉鎮關工委顧問一般由鄉鎮黨委書記、鄉鎮長、退休和退居二線的老同志擔任；主任一般由宣傳委員擔任，常務副主任由一名德高望重、身體較好、熱心做青少年工作的退休干部擔任，委員由鄉鎮有關部門負責人和政府工作人員組成。除常務副主任主持日常工作外，還要確定一名工作人員。

二、突出工作重點，團結友愛共建和諧

關心下一代工作是構建社會主義和諧社會的一個重要組成部分，是一項重要的基礎性工作。關工委要立足于共同構建社會主義和諧社會，一是組織青少年認真學習中央《關于構建社會主義和諧社會若干重大問題的決定》，幫助青少年了解建設一個民主法治、公平正義、誠信友愛、充滿活力、安定有序、人與自然和諧相處的社會主義和諧社會的含義，在全縣中小學開展“構建和諧學校、共建和諧社會”主題教育，積極引導

廣大中小學生為建設和諧校園、構建和諧社會而刻苦學習、遵紀守法，從我做起、從現在做起。二是構建代際和諧、家庭和諧，組織開展“老少共建”、“老少共育”、“老少共讀一本書”和保護自然環境、愛護動植物等活動。三是發揮老同志對青少年一代傳承、引導、關愛和保護的作用，促使青少年一代愛老、敬老和學老，努力營造老少兩代和諧相處的良好氛圍，促進和諧社會建設。

三、深入開展“中華魂”讀書活動，切實搞好社會主義榮辱觀教育

今年“中華魂”讀書活動的主題是“知榮明恥、從我做起”。開展“中華魂”讀書活動，其目的是以社會主義榮辱觀為指導，加強和改進未成年思想道德建設，全面推進素質教育，努力培養中國特色社會主義事業靠接班人，具有極其重要的意義。各級關工委要加強領導、精心策劃，積極組織、營造氣氛，狠抓載體、重視實踐。通過舉辦講座、班團隊會、文娛活動、知識競賽、征文和演

講等宣傳活動，以及大張旗鼓地宣傳表彰一批樹立社會主義榮辱觀的可親可敬、可信可學的先進典型，把學習教育活動搞得轟轟烈烈、扎扎實實。

四、進一步開展爭創“最佳小公民、最佳關愛者”活動

開展爭創“最佳小公民、最佳關愛者”活動，是對青少年進行社會主義榮辱觀教育的重要載體，此項活動自開展以來，取得了良好的成效。各級關工委一定要按照縣委的要求，把這項活動長期開展下去。要認真總結過去工作的經驗教訓，采取多種形式，在學生中開展爭創“最佳小公民”活動，在教育工作者、家長及社會人士中開展爭創“最佳關愛者”活動，形成學校、家庭、社會三結合的育人環境，使活動更加深入扎實，力爭創出特色、創出水平、創出成效，今年底將對爭創活動進行一次大展示，表彰一批最佳關愛者、最佳小公民。

五、開展社會主義新農村建設教育，為培養新型農民作出貢獻

青年是新農村建設的主力軍。要對青少年進行社會主義新農村建設的教育，在青少年學生中廣泛開展熱愛家鄉、熱愛農村，扎根農村的思想教育，鼓勵參與新農村建設，成為建設新農村的主力軍。組織科技人員送科技下鄉，向青年農民及青少年學生傳授農業實用技術，普及科普知識。堅持開展各種形式的科技服務活動，舉辦農村實用技術培訓班，發放科技資料，培養青年致富典型，現場實地傳授技術，動員外出打工青年返鄉辦企業、搞種養殖業，切實幫助農村青年科技致富。

六、部門聯動，為青少年健康成長辦實事做好事

關心下一代工作涉及的部門很多。關工委要充分發揮聯絡協調的紐帶作用，與有關部門配合，積極為青少年健康成長辦好事做實事。要與公安、文化等部門聯動，做好網吧、電子游戲室義務監督工作，建設綠色網站、健康網站；與婦聯、教育等部門配合，加強家長學

校建設，特別是要注重對單身家庭子女、留守兒童的家庭教育；與團委、婦聯、教育等部門配合，關愛貧困學生、殘疾兒童和輟學失學青少年，幫助他們解決實際困難，開展扶貧、濟困、助學活動，建立長效機制；與政法各部門配合，搞好法制教育，著力培養青少年的法制意識，促進學法、守法。

七、充分發揮“五老”隊伍在關工委工作中的獨特作用

老干部、老黨員、老戰士、老教師、老科技人員是特殊群體，是寶貴的人才資源。要充分發揮他們在政治、經驗、威望、時間和親情等方面的優勢，共同做好關心下一代工作。一是動員他們參與到關心下一代工作隊伍中來，根據特長和技能，安排他們做一些力所能及的工作，或作關工委成員，或作校外輔導員，或作家長學校教師，或作社區德育教師，或作科技宣傳指員，或作“四團一隊”成員。二是關心和支持他們的工作，及時幫助他們解決工作中面臨的矛盾、困難和問題，提供必要的經費、交通工具等工作條件。三是對涌現出的先進集體和個人予以表彰。

八、深入調查研究，有針對性地做好關心下一代工作

開展調查研究，是關心下一代工作能夠不斷創新和發展的動力和源泉。今年要加大調研工作力度，有的放矢地開展工作。要緊緊圍繞青少年的特點以及他們成長過程中面臨的難點熱點問題開展調查研究，撰寫調研報告，給黨委政府及教育部門決策和開展工作提供依據。各鄉鎮關工委除了完成縣關工委統一的調研課題外，還要根據本鄉鎮實際，寫出一至二篇高質量的調研報告。

九、爭取黨政領導的重視和支持

關工委是黨和政府與青少年之間、職能部門與社會之間聯系的橋梁和紐帶，是黨和政府在青少年教育方面的參謀和助手。關工委要經常向黨委政府匯報工作，爭取黨政領導和支持，使之把關工委工作納入重要議事日程，統一部

署、統一檢查、統一考核，解決關工委工作中的困難和問題。同時，要按照市委[]152號文件精神，對鄉鎮主持日常工作的退休同志給予適當的工作補貼。

十、建立健全長效機制，全面提升關工委工作水平

基層關工委具有領導人員多、具體人員少、涉及面廣的特點，為此，必須建立必要的規章制度，使關工委工作得以有序開展。要建立健全五個制度：一是年初有計劃年終有總結的制度；二是例會制度，每季度或半年召開一次關工委全委會；三是調查研究制度；四是信息通報制度；五是總結表彰制度。