第一篇:鐵路工務大修車間黨總支上半年工作總結(xiexiebang推薦)
鐵路工務大修車間黨總支上半年工作總結 上半年,黃石重點維修黨總支按段黨委的指示要求緊密結合車間實際,圍繞支部建設、安全生產、黨員素質教育活動、黨員作用展現等一系列中心問題扎實開展工作,不斷提升支部整體機能,提高車間全體黨員的整體素質,加強對全體職工的宣傳教育工作,通過系列豐富的主題活動增強全體黨員和職工的責任意識、整體意識、大局意識、安全意識。
半年來,我車間黨員干部職工隊伍十分穩定。完成各項工作任務較好,沒有發生等級事故。黨總支和支部建設有了新的發展。半年來,我們主要做了如下工作:
一、落實段黨委指示要求,全面加強黨總支和支部建設。元月份以來,我們以段黨委提出的“進一步加強黨組織建設和思想政治工作,增強凝聚力、向心力和戰斗力”為黨建目標,全面加強黨總支和支部建設。一是加強支部書記的學習提高。在元月份和2月份,我們利用施工間隙,進行了5次支部書記業務知識培訓,提高了支部書記的黨務工作能力和工作熱情。二是改選了部分小組長,把一些黨性強、責任心強、技術業務強的黨員選到了黨小組長的崗位上。三是加強考核競爭機制。從元月份起我們就完善了支部和黨小組考核機制,每月定期檢查支部和黨小組的政治學習、開展活動、安全生產的情況,并排名公示,進行經濟考核。
二、以提高整體素質為重點,深入加強黨員隊伍建設。在去年連續施工,職工休息少的情況下,今年一開年我們又開始了京廣線曲改直、武昌站保養、配合大機搗等大型施工任務。加之現在對安全及生產的高標準要求,都給我們帶來了很大壓力。在這種紛繁復雜的新形勢下,車間深刻意識到黨組織責無旁貸,必須在變化中適應形勢,在變化中不斷創新,在變化中拓展思想政治工作的作用空間,因此,必須將黨員隊伍整體素質的提高作為黨組織工作的重點。只有高素質的黨員干部職工隊伍,才能保證高質量的運輸生產安全,只有高素質的黨員干部職工隊伍,才能保證改革動蕩時期的隊伍穩定。在這個問題上,車間重點抓了三個層次的隊伍建設工作。
1、以提高黨員干部素質為首要內容,深入加強干部隊伍建設。干部是開展各項工作的領頭雁,作用發揮的好壞直接影響整體工作效率。總支通過多次組織黨員干部學習,力求提高黨員干部的政治敏銳性,增強政治責任感。同時引導廣大黨員干部在實際工作中進行反思和剖析,認真查找自身在工作中存在的形式主義、好人主義、官僚主義等問題,深究工作漂浮、標準不高、工作得過且過的深層次原因。通過學習反思,進一步引導廣大黨員干部積極樹立起帶頭奉獻的思想意識。
2、以提高全體黨員整體素質為重點,進一步加強黨員隊伍建設。車間黨支部認真制定了黨員政治理論學習全年規劃,確定了學習所要達到的目標,以及通過學習
需重點解決的問題。今年上半年先后組織了11次全體黨員的集中學習,并按照每名黨員干部一次兩篇,每名黨員一次一篇學習筆記的標準對全體黨員進行嚴格要求。同時合理安排工作程序,結合春節期間施工相對較少的情況,車間及時組織各黨小組對黨的有關文件進行了系統學習。
3、以提高全體干部職工整體素質為目標,切實發揮黨員傳幫帶作用。在提高全體黨員素質的基礎上,車間組織黨員與廣大職工結成一對一幫教對子,充分利用黨員的傳幫帶作用,帶動廣大職工整體素質提高。廣大黨員不僅在政治上對群眾進行宣傳,在技術業務方面更是毫無保留的進行傳幫帶。通過這一階段的工作,車間整體形成了比學趕幫的濃厚氛圍,極大的帶動了廣大干部職工的工作熱情。
三、以豐富的活動為載體,充分發揮組織作用。
一是開展了“兩節”期間廉潔自律專題教育活動,通過廣泛的宣傳教育,集中學習,使每名黨員干部職工提高了廉政建設的自覺性,提高了政治敏銳性,增強了政治責任感。活動開展以來,車間全體干部職工沒有出現過一件違規或觸紅線事件。二是開展“投身施工當先鋒,立足崗位保安全,發揮作用做貢獻”主題教育。車間結合段黨委下發的有關文件和會議精神,對全體黨員進行了教育學習。通過展示宣傳陣地作用、政治導向作用、戰斗堡壘作用、先鋒模范作用,保證了生產過程中人身、設備安全和人員穩定。三是按
照段部署開展了安全大反思大檢查活動。車間從5月3日開始在全體黨員職工中,深入發動,廣泛宣傳。在活動的每個步驟,以黨小組為核心,扎實推進,不走過場。截止目前,本車間安全大反思大檢查活動正穩步有效的按計劃進行。四是發動全體職民工為汶川大地震災區捐款獻愛心。汶川大地震發生的次日,車間黨總支就向全體職民工發出了捐款倡議,并得到了全體職民工的積極響應。此次捐款活動,升華了廣大職民工的思想情感,增強了黨組織的凝聚力,支援了地震災區同胞。
四、以安全生產為最終目的,狠抓黨組織跟進到位的服務保證作用
車間按照段黨委要求注意緊緊圍繞安全生產這一中心工作,充分發揮黨組織自身優勢,緊緊盯住了三個關鍵:
1、盯住關鍵隊伍。車間施工任務重,施工地點分散,民工經常是臨時從當地雇請,其作業標準和安全意識非常薄弱。針對這一特殊時期造成的隱患,車間支部聯合各黨小組以包保形式,將有責任心的黨員分片配置到各個關鍵民工隊伍當中。
2、盯住關鍵時期。在集中修攻堅戰中,車間各項施工點多線長,作業條件非常艱苦,保安全壓力也非常大。對黨總支和黨支部,對全體黨員、干部職工無疑是一次嚴峻的考驗。首先,黨總支從講政治、講大局、保安全、保穩定的高
度,精心部署、安排作業人員,堅持24小時干部包保在崗。全體黨員放棄了節假日休息時間,保證了集中修前后50天長時間在崗,嚴防死守。其次,我們在集中修期間把安全大反思大檢查活動,從支部到黨小組到黨員個人,層層分解任務目標,壓力層層傳遞。激發了廣大黨員立足崗位、精檢細修、敬業奉獻的主動性和積極性。車間團支部、車間工會也分別在團員和職工中開展了形式多樣的競賽活動,使廣大黨團員、廣大干部職工齊心合力,打贏了集中修功堅戰。
3、盯關鍵施工。為圓滿完成各項施工任務,我們下大力度將隱患消滅在萌芽,將問題卡在施工源頭。通過嚴肅施工紀律,明確施工責任,確定施工重點,緊緊盯住關鍵施工。在施工及配合任務中,廣大黨員克服了重重困難,連續奮戰在現場,表現出了高度的政治責任感和敬業奉獻精神,質量良好的完成了各項施工任務和前期配合任務。
當然,回顧這上半年工作,我們還存在以下問題 :
1、政治學習不夠,理論水平有待提高。主要表現在日常政治學習時間安排不夠,個別黨小組學習時停留在理論學習只是念一念,聽一聽的階段,不能深刻領會文章的精神實質,更談不上理論聯系實際。
2、個別黨員干部不能大膽管理,嚴格考核。主要表現在日常工作中遇到矛盾和問題時,不是迎難而上,大膽解決,而是畏首畏腳,想辦法回避。發通知書避重就輕,不愿意接觸實質問題,當 “老好人”。
3、由于施工任務緊,全體干部及工班長和職工從元月份到現在基本都沒有休息,再加上在日常作業當中由于新形勢要求,面臨的安全壓力非常大,少數職工因此有些思想上的波動。
在以后的工作中,車間將努力從以下幾個方面做好工作。
一是加強黨員的政治學習,提高黨員的政治理論水平,時刻以“黨員先進性教育”的重要思想知道自己的行動,切實加強政治學習的自覺性,真正把理論學習作為日常工作、生活不可缺少的一部分,養成良好的學習習慣。使每一名黨員在深刻領會和貫徹執行上下工夫,在學用上花力氣。二是建立完善信息收集、反饋工作。從車間到班組建立一支宣傳骨干隊伍,建立起信息反饋渠道,使各種一線動態、情況能及時反映上來,為段決策提供可靠的參考源。三是加大投入,對班組的宣傳陣地進行規范和完善,使各種宣傳牌、揭示成為引領職工思想的前哨陣地。
四是要進一步以“黨員屏障工程”為契機,發揮黨組織先進作用,以先進黨員為主力,采取一對一結對子的形式,利用談心、走訪等方法,充分了解和掌握車間各種情況,鼓干勁,保安全,圓滿完成好下半年各項工作。
第二篇:鐵路工務大修車間先進黨總支事跡材料
鐵路工務大修車間先進黨總支事跡材料
黃石重點維修車間現有干部職工71人,其中干部8人,管轄兩個維修工區。主要擔負武九線線路大中修和段其它重點工作。車間黨總支現有在職黨員25人,分布在兩個一線黨支部。一工區黨支部書記黃開武,二工區黨支部書記徐向陽。
07年~08年以來,在車間黨總支書記郭運濤的帶領下,緊密結合車間實際,圍繞總支建設、安全生產、施工安全、保持職工隊伍穩定、黨員素質教育活動、黨員作用展現等一系列中心問題扎實開展工作。不斷提升支部整體機能,提高車間全體干部尤其是黨員干部的整體素質,加強對全體黨員的宣傳教育工作,通過系列豐富的主題活動增強全體黨員的責任意識、整體意識、大局意識、安全意識。
一、車間重點抓了三個層次的隊伍建設工作。
1、以提高黨員干部素質為首要內容,深入加強干部隊伍建設。干部是開展各項工作的領頭雁,作用發揮的好壞直接影響整體工作效率。總支通過多次組織黨員干部學習,力求提高黨員干部的政治敏銳性,增強政治責任感。同時引導
廣大黨員干部在實際工作中進行反思和剖析,認真查找自身在工作中存在的形式主義、好人主義、官僚主義等問題,深究工作漂浮、標準不高、工作得過且過的深層次原因。通過學習反思,進一步引導廣大黨員干部積極樹立起帶頭奉獻的思想意識。
2、以提高全體黨員整體素質為重點,進一步加強黨員隊伍建設。車間黨總支認真制定了黨員政治理論學習全年規劃,確定了學習所要達到的目標,以及通過學習需重點解決的問題。今年上半年先后組織了10次全體黨員的集中學習,并按照每名黨員干部一次兩篇,每名黨員一次一篇學習筆記的標準對全體黨員進行嚴格要求。同時合理安排工作程序,結合春節期間施工相對較少的情況,車間及時組織中修隊黨小組對黨的有關文件進行了系統學習。
3、以提高全體干部職工整體素質為目標,切實發揮黨員傳幫帶作用。在提高全體黨員素質的基礎上,車間組織黨員與廣大職工結成一對一幫教對子,充分利用黨員的傳幫帶作用,帶動廣大職工整體素質提高。廣大黨員不僅在政治上對群眾進行宣傳,在技術業務方面更是毫無保留的進行傳幫帶。通過這一階段的工作,車間整體形成了比學趕幫的濃厚
氛圍,極大的帶動了廣大干部職工的工作熱情。
二、以豐富的活動為載體,充分發揮組織作用。開展了“兩節”期間廉潔自律專題教育活動,通過廣泛的宣傳教育,集中學習,使每名黨員干部職工提高了廉政建設的自覺性,提高了政治敏銳性,增強了政治責任感。活動開展以來,車間全體干部職工沒有出現過一件違規或觸紅線事件。通過展示宣傳陣地作用、政治導向作用、戰斗堡壘作用、先鋒模范作用,保證了人身、設備安全和人員穩定。
三、以安全生產為最終目的,狠抓黨組織跟進到位的服務保證作用,車間按照段黨委要求注意緊緊圍繞安全生產這一中心工作,充分發揮黨組織自身優勢,緊緊盯住了二個關鍵:
1、盯住關鍵隊伍。車間施工任務重,施工地點分散,民工經常是臨時從當地雇請,其作業標準和安全意識非常薄弱。針對這一特殊時期造成的隱患,車間支部聯合各黨小組以包保形式,將有責任心的黨員分片配置到各個關鍵民工隊伍當中。
2、盯住關鍵時期。在07年底迎部檢攻堅戰中,車間各項施工點多線長,作業條件非常艱苦,保安全壓力也非常大。
對我黨總支黨組織,對全體黨員、干部職工無疑是一次嚴峻的考驗。首先,黨總支從講政治、講大局、保安全、保穩定的高度,精心部署、安排作業人員,堅持24小時干部包保在崗。全體黨員放棄了節假日休息時間,保證了部檢長時間在崗,嚴防死守。其次,發生“4.28”事故后,我們在集中修期間配合段開展了以“查思想、查管理、查作風”為重點的安全大檢查大反思活動,從支部到黨小組到黨員個人層層分解任務目標,壓力層層傳遞。激發了廣大黨員立足崗位、精檢細修、敬業奉獻的主動性和積極性。車間團支部、車間工會也分別在團員和職工中開展了形式多樣的競賽活動,形成了廣大黨團員、廣大干部職工齊心合力共保集中修的態勢。
我們有理由相信黃石重點維修車間黨總支在書記郭運濤的帶領下,在今后的工作中一定做得越來越好。
第三篇:鐵路工務車間黨總支年終工作總結
鐵路工務車間黨總支年終工作總結范文 2010年車間黨總支以黨的十七屆四中全會精神為指導,深入貫徹落實科學發展觀,牢固樹立“高標準、講科學、不懈怠”思想,堅持“零誤差、零缺陷、無瑕疵”工作理念。以確保站專支線、道口安全為主題,全面提升道口管理水平和站專支線設備質量為中心工作,發揮政治工作優勢,深入開展以創建“安全屏障”工程活動為主要內容的黨員監督崗活動,發揮車間黨總支、工區黨支部戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,團結和帶領車間干部職工,較好的完成了車間各項工作任務。
一、抓好黨建基礎工作 加強兩級班子建設
以創建“五好黨總支”為目標,以能力建設、制度建設、作風建設為重點,抓好總支班子自身建設。一是抓好班子思想建設,認真學習政治理論和業務技能,提升總支委員綜合素質;二是堅持民主集中制原則,落實車間《議事規則》,注重發揮好班子整體合力,不搞一言堂,班子成員間遇事先商量,互相通氣,發現問題都能夠堅持原則,不護短、不遮丑,確保了黨組織健康運轉;三是加強班子作風建設,落實一崗兩責制度,提高班子引領作用。車間主任在抓好安全生產工作的同時,特別注重思想政治工作,利用下班組、查道口、走區間的機會,了解職工的疾苦,掌握職工的思想動態,從而有的放矢的開展工作;總支書記勇于挑擔子,主動配合主任,將思想政治工作融于安全生產,遇到安全生產中的問題不繞彎、不推諉,主動解決、主動補臺。
深入貫徹落實《鐵路企業黨支部建設綱要》,抓實抓好工區黨支部建設。一是抓好支部書記培訓,針對支部書記大都為一線工長的現狀,利用車間月會的機會,進行了6次支部書記業務知識培訓,提高了支部書記的黨務工作能力和工作熱情;二是堅持考核制度,每月定期檢查支部政治學習、開展活動、安全生產的情況,并排名公示,進行經濟考核。
二、圍繞安全重點工作 創建安全屏障工程
圍繞安全生產中心工作,注重發揮政治工作優勢,組織黨員開展安全攻關活動,用政治線確保安全線。
一是結合車間特點,開展黨員包保活動。年初,車間黨總支根據各工區實際情況,對車間管內安全重點設備、不放心設備、關鍵崗位,進行了全面排查,按照自下而上的原則,實行層層包保,聯管聯控。實踐證明效果良好,2010年7月11日星期天,黃石地區普降大到暴雨,車間干部郭運濤、黨員周遠軍按照包保規定,放棄休息冒雨出巡,發現鐵靈線K13+450路塹滑坡,立即組織人員投入搶險,確保了防洪安全。今年防洪期間,包保黨員共發現并消滅險情三起。
二是發揮“黨員監督崗”作用。車間對《“黨員監督崗”實施細則》,規范了黨員安全生產監督范圍、內容、職責,黨員掛牌上崗,在監督職工安全生產的同時,也接受職工監督。車間每月底進行綜合驗收時,對黨員監督崗同步驗收,從履行職責、標準作業、安全聯控、精神文明等四個方面對黨員進行評價,納入月度經濟考核。
三是開展黨員練功比武、爭先創優活動。今年以來,車間黨總支相繼開展了4次道口黨員故障演練,同時組織非當班職工現場觀摩,既提高了黨員應對突發事件的能力,又對職工起到了良好的示范作用;組織了3次線路工區黨員防脹演練、業務技能比武。
三、發揮思想政治工作作用 確保職工隊伍穩定
一是認真做好新職工隊伍穩定工作。
7月底,車間新分配40名復退軍人補充到現場,這批退伍軍人文化程度較高,思想活躍,剛到工區,由于對工務工作的艱苦性、責任性認識不足,一度不能較好發揮作用。車間黨總支適時的召開了總支委員會議,決定由車間總支委員分片包保,采取家訪、一對一談心等方式,了解新職工的思想狀況,有針對性的開展政治思想工作。對各工區的單身宿舍進行整治,新添置了部分炊具、電扇、床、衣柜等,盡力為職工創造一個良好的生產生活環境。如:黃石西工區電壓低,夜間電扇不能啟動,車間一面向上級反映解決,一面把發電機運到工區,夜間發電供空調運轉,妥善的解決了新職工安全度暑問題。為了
更進一步加強新職工管理,車間出臺了《黃石重點維修車間新職工考核管理辦法》,提出了新職工行為準則及相關考核措施,工區每月填寫新職工評分表,作為新職工定級重要依據存檔,規范了管理。
二是開展“立足崗位保安全,發揮作用做貢獻”主題教育。車間結合段黨委下發的有關文件和會議精神,對全體黨員進行了教育學習。通過展示宣傳陣地作用、政治導向作用、戰斗堡壘作用、先鋒模范作用,保證了生產過程中人身、設備安全和人員穩定。今年以來,車間結合安全生產階段性活動,出宣傳櫥窗6期,懸掛橫幅標語30幅,工區黑板報12期/處;組織職工開展讀書活動1次,寫出學習心得文章123篇,有力的鼓舞了士氣、樹立了正確的輿論導向。
三是堅持人文關懷,落實“三不讓”承諾。
今年以來,車間先后為偏遠的金山店工區解決了用水難、用電難問題,給道口添置了熱水器、空調;暑期,車間開展了松清涼活動,把組織的溫暖送到了每一名職工的心中;對職工關心的難點、疑點問題,加強解疑釋惑工作,不讓一名職工帶著疑問上崗、窩著火作業;車間職工家中紅白喜事、小孩上大學等遇到困難時,都能及時得到及時的救助,進一步拉近了黨群距離,密切了干群關系,增強了車間的吸引力、感召力和凝聚力,確保了職工隊伍穩定。
四是發動全體職工為玉樹大地震、舟曲泥石流災區捐款獻愛心。兩次自然災害發生后,車間黨總支都向全體職工發出了捐款倡議,并得到了全體職工的積極響應。通過捐款活動,升華了廣大職工的思想情感,增強了黨組織的凝聚力,支援了災區同胞。
當然,回顧今年以來的工作,我們還存在以下問題 :
1、政治學習不夠,理論水平有待提高。主要表現在日常政治學習時間安排不夠,個別工區黨支部學習時停留在理論學習只是念一念,聽一聽的階段,不能深刻領會文章的精神實質,更談不上理論聯系實際。
2、個別黨員干部不能大膽管理,嚴格考核。主要表現在日常工作中遇到矛盾和問題時,不是迎難而上,大膽解決,而是畏首畏腳,想辦法回避。發通知書避重就輕,不愿意接觸實質問題,當 “老好
人”。
3、工區黨支部書記的素質有待提高。支部書記大多由工長兼任,他們在線路業務、道口管理上是行家里手,處理安全生產問題得心應手;但在抓支部建設上辦法不多,主要是等上級安排布置,工作的主動性不強;對職工出現的傾向性問題,不能夠從思想上分析,不能正確把握職工的思想“脈搏”,導致工作效果打了折扣。
在以后的工作中,車間將努力從以下幾個方面做好工作。一是加強黨員的政治學習,提高黨員的政治理論水平,切實加強政治學習的自覺性,真正把理論學習作為日常工作、生活不可缺少的一部分,養成良好的學習習慣。使每一名黨員在深刻領會和貫徹執行上下工夫,在學用上花力氣;
二是一是抓好支部書記培訓,采取“自培和送培”的形式,對管內支部書記進行正規培訓,提高支部書記做好支部工作的能力;
三是建立完善信息收集、反饋工作。從車間到班組建立一支宣傳骨干隊伍,建立起信息反饋渠道,使各種一線動態、情況能及時反映上來,為段決策提供可靠的參考源。三是加大投入,對班組的宣傳陣地進行規范和完善,使各種宣傳牌、揭示成為引領職工思想的前哨陣地。
四是要進一步以“黨員屏障工程”為契機,發揮黨組織先進作用,以先進黨員為主力,采取一對一結對子的形式,利用談心、走訪等方法,充分了解和掌握車間各種情況,鼓干勁,保安全,圓滿完成好安全生產各項工作。
第四篇:鐵路工務大修車間內勤工作總結
鐵路工務大修車間內勤工作總結 黃石重點車間現有內業人員4名,其中包括車間內勤2名(熊飛、高改芳),后勤名人(黃秀利、許秀珍)。在2008年一年的工作中,表現還是很不錯的,得到了段領導及車間主任書記的表揚。其中段工會康主席曾2次突擊檢查我車間辦公樓的環境衛生,都得到了肯定。工作是出來了,問題也是出現了不少,跟其他車間還是存在差距。我們內業人員一定會在2009年的工作中,勤奮努力,積極工作為車間的安全生產增磚添瓦。首先簡單的介紹一下我們內業人員的分工及每日工作情況:
一、工作分工及責任范圍
1、內勤熊飛:主要負責車間的內業工作。包括臺帳(車間綜合臺帳、職教臺帳、內保臺帳、文電傳達記錄臺帳)、下載及傳達段各種文件,收集各內信息材料及處理車間日常內務等。
2、內勤高改芳:主要負責車間后勤管理,協助熊飛開展車間日常內業。下載、登記、傳達及文件歸類并收集各類信息材料。同時負責車間的視頻調試、雨量監測、車間食堂伙食費的清算統計及車間宿舍行李的清洗工作
3、黃秀利及許秀珍:主要負責車間辦公樓的環境衛生、花草整理及職工的伙食工作。
二、2008年工作中出現的問題
1、車間內勤人員不能及時對傳達段及鐵路局下達的文件精神,由于我車間施工特點,車間內業人員沒有及時將文件傳達到位,沒有做到勤問、勤催、勤落實。
2、車間內勤人員工作馬虎、麻痹大意、失誤現象時有發生。如今年10月26日余局長添乘,車間內勤人員將本應是26日返回的局長專列錯誤發信息為27日返回,為車間造成了不可彌補的損失。
3、車間內勤人員,內業工作尤其是臺帳管理缺乏水平,管理不到位。造成段多次考核。
4、車間后勤人員日常衛生環境保持已算可以,多次受到段及車間的肯定。但還是存在衛生死角。
一、二樓則所衛生保持不力,今后在這方面還要加強。
5、車間后勤人員考勤要加強管理,不能出現脫節現象。如有急事要向車間辦公室反饋,統一調配。
三、下一步的整改措施
1、要及時傳達段及局下達的文件,需要記名式傳達的文件要督促工區落實,收取日常施工作業進度要及時,不能存在拖拉現象。
2、要及時收集信息,積極完成上傳下達及崗位上的各項具體工作,積極完成車間領導交辦的工作。
3、車間內業人員要及時準確地上報段需要的各類報表
及工作計劃、總結、報告及其它材料。要及時對各類基礎臺帳、上報有關文電分類歸檔、更新。
內業人員是車間領導的細心幫手,內勤的工作特點是多、雜、急、繁。因此內勤應具備協助能力、分析問題能力、語言表達能力、文件處理能力、接待及人際交往能力。在今年的工作,車間內業人員工作上存在的不足之處相信今后能克服改正,能為車間在2009年的工作中做出應有的貢獻。
第五篇:鐵路工務車間大修副主任工作總結
鐵路工務車間大修副主任自我總結
二00八 年是不平凡的一年,奧運圣火傳遍長城內外,5.12后大江南北抗震救災。還經了寒冬雪災的考驗,改革開放三十周年回顧慶典,黨的十七大圓滿召開。這些大事件與鐵路建設息息相關。而今,高科技的投入使線路的設備質量日新月異,突飛猛進。我局城際列車的開行更加凸現鐵道運輸的安全性、舒適性、快捷性、和經濟性。和諧社會、和諧鐵路之風吹遍全國。
回顧一年來的工作,自己能以身作則,處處嚴要求,高標準完成段、車間下達的各項生產任務。吃苦在前,享受在后。結合段2008大中修總體安排及相關要求,具體做了以下幾點:
一、戰嚴冬、抗雪災、保暢通
今年元月份至三月份,百年不遇的大雪分三次沖擊荊楚大地。時值春運之際,大量旅客涌向車站,他們歸心似箭。元月23日,京廣線K1209+600因雪災造成圍墻倒塌,大量泥土裹著冰雪沖向路基道床,嚴重影響大動脈的安全。當接到段和車間的搶險指令后,本人立即帶人感到現場,在主任劉元加的統一指揮下,連夜排除了險情,保證了春運安全。年三
十、大年初一,段指令黃石重點在京廣線上下行K1165—K1169新線地段利用大機對線路進行加固作業,雪水濕透
了衣衫也無動于衷,與職民工一道圓滿完成了施工配合任務,為春運工作流下了汗水。
二、群策群力,克難攻堅,大好三次集中修攻堅戰。四月二十日,第一輪集中修在京廣線拉開了序幕,首先協助車間大造聲勢,組織職民工進行技術交底,民工上崗前的安全教育,職工戰前誓師動員大會,做好戰前動員,決心打好每個攻堅戰役。五一節期間,橫店站北岔區換填,落道施工,由于是菱形交叉,施工難度較大,自己按分工負責整修,但在工地與劉主任、馮主任反復研討施工方案,合理布置勞力分工。由于超前預想,精心組織,超時整細(自己白天整修盯控,夜晚親自巡養),橫店站北9組道岔落道施工無一件晃車信息。部局軌檢車也取得了好成績,受到了主管陳段長高度評價。
五月中下旬,馳援京廣南線,當時氣溫已升至35攝氏度,自己每日第一個到工地調查工作量,為防脹軌跑道,采取了鋪布,打濕降溫,購買了防暑藥品,并克服了轉點、頻繁、取水困難等難題。安全、質量良好的完成了南線集中修配合工作。
十月初至十二月中旬,第二、三輪集中修會戰,漢西、江岸西、灄口、祝家灣、花園計28組道岔換填。工時緊,任務重。每個施工點連夜轉戰,確保了預期按時完成。并且克服了在二道橋、三道橋架空清篩中場地小,機械下道困難
等因素,保證了人身與行車安全。在施工中對缺碴嚴重的漢西北岔區、灄口南北岔區,二、三道橋卸高邊車石碴38車,卸碴后的外觀可與風動車比美。十一月十日起,武九線更換橋枕,更是披星戴月,頂著星星出,迎著月亮歸,安全地質量完好地完成了此次工作。
三、戰高溫、保安全、打好武昌技改戰
6月27日,武昌站南北兩頭同時更換道岔,各項施工有條不絮的按余就班進行著。當北岔區需要支援時,自己及時帶人趕到。雖說是兄弟車間,但還是竭盡全力為保開通、保正點贏得了時間。
由于武昌站的特殊地理條件及在京廣線的重要位置,局領導要求6月28日早8點必須開通11道軌道電路。任務下達后,車間全體職工發揚不怕苦、不怕累的連續作戰精神,連夜對94#道岔、11—13道延長段進行鋪設。在大家的齊心協力下,按時完成了任務。
四、立足本職、查找不足、追求完美
一年來,在段黨政工團的正確領導下,在車間的謀劃下,雖然取得了一點點成績,但離上級領導的要求還有很大差距。特別是4月30日橫店站施工換錯慢行牌,10月26日局領導添乘京廣線灄口站北岔區嚴重晃車,12月7日武九線更換橋枕施工下道晚等問題嚴重危及行車與人身安全。這些問題的暴露,說明自己在工作中存在預想不足,安全第一的思想樹立不牢。重任務、輕安全。這些錯誤觀念將隨著新年的到來洗舊革新。
在2009年的工作中,努力加強自我學習,提高自身素質,完善自我,深入一線“卡控”關鍵,大膽管理,杜絕違章違紀。為鐵路跨越式發展獻計獻策,為線路設備質量追求“0”誤差而苦干、實干、拼命干。