第一篇：信訪穩定工作大會上的講話

信訪穩定工作大會上的講話

（2014年2月27日）

同志們：

鎮黨委、政府今天召開這次會議，主要是貫徹落實縣平安

建設表彰大會和縣信訪穩定工作會議精神，分析當前信訪工作形勢，安排部署下一步信訪穩定工作任務。

2月18日，縣里召開了平安建設表彰大會，在大會上縣

委、縣政府要求，2014年平安建設工作要抓源頭、抓化解、抓機制、抓督辦，著力完善矛盾糾紛化解機制；要嚴明責任，創新方法，建強隊伍，強化責任落實，形成齊抓共管的工作格局，不斷推動平安建設工作再上新水平。

2月25日上午，召開的全縣信訪穩定工作會議?？h委、縣政府要求要狠抓措施落實，推動重點信訪問題集中攻堅活動深入開展。各級各部門要整合資源，突出重點，集中力量，打一場化解重點信訪問題的攻堅戰，力爭在3個月的時間內，把65起重點信訪問題化解80%以上。會上下發了《關于開展重點信訪問題集中攻堅活動的實施方案》，縣級領導包案督辦重點疑難信訪事項，我鎮有6起，都是較為復雜的信訪疑難案件，所以說我們的工作任務非常重，壓力非常大。同時，縣里從縣委辦、縣政府辦、紀委、組織部、宣傳部、政法委等部門抽調人員成立了6個督導組，重點督導這些重點信訪疑難案件。

同時，縣穩定工作會上上要求嚴格責任追究，執行更加嚴

格的責任追究辦法。同一信訪事項年內發生進京非訪的，一次 1

通報批評，約談鄉鎮（街道）、部門單位分管負責人；兩次約談鄉鎮（街道）、部門單位主要負責人，繳納穩定責任金；三次啟動問責機制，對相關責任人進行問責，視情況給予通報批評、工作警告、黃牌警告、重點管理、組織處理。

以上就是縣里最近召開的這兩次會議的主要會議精神，希望同志們認真貫徹落實。下面，就下一步的信訪穩定工作，我講三點意見。

一是層層把關，加大工作力度。信訪穩定工作是一個全局性的工作，不是單靠哪一個單位、哪一個部門就能解決的，需要全區鎮各部門、各工作區、各村居密切協作、形成合力。才能夠確保迅速扭轉背動局面。各工作區、各村是信訪的主體，現在我們選派6名副科級干部到各工作區任指導員，重點做好所轄區內信訪穩定工作，努力做好村居這道防線，把問題解決在源頭，做到“大事不出鎮，小事不出村”，同時其他部門必須通力合作，對于自己職責范圍內的信訪案件必須負起應有的責任，各單位主要負責人要堅持在崗值班、帶班，通訊工具保持24小時通暢，主要負責人外出必須要請假。

二是嚴格獎懲。1.各工作區、各村的一般性案件，由各工作區、各村化解穩控，區鎮給予工作經費，如因工作不力，出現到縣、市、省、進京的，將由責任工作區及村接回，費用自理。2.重點案件包案工作組因工作不力造成信訪人員上市、到省、進京上訪的，給予責任人通報批評并進行經濟處罰。3.其他信訪案件各工作區、各村因工作不重視，穩控不力，造成上市、到省、進京丟丑滋事或造成影響的，將扣發村負責人1個月的工資，對工作區書記及包案人員進行經濟處罰，并向區

鎮黨委寫出書面檢討，并進行誡勉談話，在全區鎮通報批評。下面各單位將會將會簽訂《信訪責任書》和《保證書》，希望各部門按照要求，高度重視，采取更加有力的措施，認真加以解決。

三是要理順工作。各單位、各工作區、各村一定要理順各自的工作思路，查擺存在的問題，規劃好下一步的工作任務，按照縣委縣政府、鎮黨委政府的要求明確責任，狠抓落實，做好自己分內的工作，同時也要團結協作，積極配合其他部門做好全區鎮的工作。

同志們，全國“兩會”臨近，信訪維穩進入了敏感期，安保工作形式嚴峻，責任重大。我希望各部門、工作區、村居一定要管好自己的人、辦好自己的事，確保維護全區鎮社會大局和諧穩定。

第二篇：2021年全區信訪穩定工作大會上講話

在 2021 年全區信訪穩定工作大會上的講話

同志們:

剛才，我們觀看了信訪穩定視頻，有關單位進行了發言,幻公副區長對信訪重點工作進行了部署,我都贊同下來后大家抓好落實。下面，我再講四點意見。

一、提高政治站位，深學篤用習近平總書記關于信訪穩定工作的重要講話及指示批示精神

黨的十八大以來，習近平總書記高度重視信訪穩定工作,多次就加強和改進人民信訪工作作出重要講話和指示批示，提出了一系列新觀點新論斷，為新時代人民信訪工作指明前進方向、提供科學指南、作出頂層設計。概括起來集中體現為“十個深刻指出”，即深刻指出了信訪制度是中國特色社會主義民主政治制度的有益補充，必須堅持、加強、創新、完善;深刻指出了信訪工作是黨的群眾工作的重要平臺，是送上門來的群眾工作;深刻指出了信訪是反映社情民意的晴雨表;深刻指出了維權與維穩的關系;深刻指出了解決群眾合理訴求與維護正.常信訪秩序的關系;深刻指出了從源頭上預防和減少信訪問題的重要性;深刻指出了基層是群眾信訪的源頭，又是解決信訪問題的關鍵;深

刻指出了法治對做好信訪工作的引領、保障作用;深刻指出了綜合治理信訪突出問題的重要意義;深刻指出了做好信訪工作是領導干部的重要政治責任。十個深刻指出”的核心要義就是“五個堅持”，即堅持黨的領導的根本保證,堅持以人民為中心的主題主線，堅持維護群眾合法權益的實踐要求，堅持群眾路線的基本方法，堅持改革創新的時代標識?？倳浽谌珖补ぷ鲿h.上提出，要處理好維穩和維權的關系，既要解決合理合法訴求、維護群眾利益，也要引導群眾依法表達訴求、維護社會秩....從總書記的系列重要講話中我們可以看出，“穩中求進”已經從經濟工作的主基調，轉變為治國理政各項工作的總基調，我認為，這充分體現出以習近平同志為核心的黨中央對信訪穩定工作一 以貫之的高度重視、一抓到底的堅定決心和一脈相承的工作要求。我們要緊緊圍繞習近平總書記對好論提出的‘兩點”定位、“兩地”“兩高”目標、發揮“三個作用”和營造良好政治生態的重要指示要求，堅持總體國家安全觀，按照市委“七個堅決防止”的要求，(堅決防止發生影響社會穩定的重大政治事件，堅決防止發生暴力恐怖事件和個人極端事件，堅決防止發生大規模群體性事件，堅決防止發生重大到市進京上訪事件，堅決防止發生重大惡性刑事治安案件,堅決防止發生重大公共安全事故，堅決防止發生重大輿情炒作事件)，聚焦精準防范化解信訪穩定風險，深入開展矛盾糾紛控增量減存量防變量行動，切實維護改革發展穩定大局，以優異成績慶祝中國共產黨成立 100 周年。

二、客觀研判形勢，全力維護社會大局和諧穩定

過去一年，全區上下堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實中央信訪工作部署和市委、市政府要求，堅持問題導向、強化統籌協同、注重快速處置，成功 化解了論涉穩問題，“訂議’案件等一系列重大風險事件，扎實轉化了一批信訪老戶，有力確保了全區社會大局穩定可控, 得到市委、市政府的高度肯定。這些成績的取得，與信訪戰線特別是鎮街一線同志們的共同努力是分不開的。在此，我代表區委、區政府,對同志們的辛勤付出表示衷心感謝，大家辛苦了!在看到成績的同時，也要清醒認識到，我區信訪穩定工作 還有一些薄弱環節: 抓源頭處置的意識還不足，基礎工作還不扎實，在近期的兩次調研中，都有群眾到會場反映信訪問題;上訪維權穩控壓力大,進京越級訪和非接待場所上訪人次較多，房地產開發建設、征地拆遷等重點領域和重點群體聚集維權頻繁;應急處置機制有待完善，單位部門之間聯動配合還不夠等等。這些都需要我們進一步改進。

成績來之不易，問題不容忽視，未來更需努力。做好新時代全區信訪穩定工作，把握大勢、認清形勢至關重要，必須堅持在大勢中認識、在大局中謀劃，立足實際、精準發力、有效推進。

(一)發展機遇難得,信訪穩定不可放松。當前，眾正處在經濟社會發展的關鍵期、窗口期，可以說是迎來了最好的發展機遇。合天時。

前段時間，總書記視察公公并發表重要講話,充分肯定幻公工作,并提出了希望眾公發揮‘三個作用”的要求。總書記的親切關懷和殷殷囑托，為我們的發展注入最大動力，堅定了我們推動各項事業發展的信心決心，激勵了廣大干部干事創業的責任擔當，振奮了大家“擼起袖子加油干”的精氣神。順地利。這兩年來，市委市政府領導多次調研公念，高度重視和大力支持論公發展，在管理體制機制優化、站公建設等諸多方面，給我們提供了有力支持,必將推動論公在全市經濟發展格局中的地位.上升、責任加重。應人和。在疫情沖擊的大背景下，全區上下心往一處想、智往一處謀、勁往一處使，形成了齊心協力干事創業的好局面，以和諧穩定的社會環境助推經濟走出低谷，推動“公”。可以說，現在是機遇和挑戰并存，要想抓住機遇，就必須堅持穩中求進工作總基調。其中，穩是前提、進是目的，一旦社會大局這個基本盤不穩定，就抓不住這一關鍵且不容錯過的發展機遇，我們就會有負時代、有負使命、有負重托。

(二)風險因素增多，信訪穩定不可忽視。信訪問題實際上是社會問題的‘容器”，容納了諸多突出社會矛盾,黨委政府時常成為信訪問題兜底的‘背鍋俠”。在這個大變革的時代,經濟體制深刻變革、社會結構深刻變動、利益格局深刻調整、思想觀念深刻變化,在政治、經濟、社會等諸多領域的信訪風險進入高發多發期。另外,人民群眾對黨和政府由過去的感恩認同轉變為法理認同、利益認同和政治認同，權利意識、公平意識、民主意識、法治意識不斷增強，群眾表達訴求的方式

日趨多樣，解決訴求的期待日趨強烈，涉及的領域日益擴大化、利.益主體日益多元化，而且各種矛盾突發性、關聯性增強，呈現出不同時代的矛盾相互交織、不同領域的矛盾相互轉化、不同群體的矛盾相互影響的明顯趨勢。加之以互聯網為基礎的新興媒體對社會生活的影響不斷擴大，各種矛盾疊加產生放大效應,容易成為網絡焦點、熱點等等，這些都給我們的信訪穩定工作帶來新的挑戰和考驗。其中，對于合法合理、條件具備的信訪事項，要推動及時妥善解決;對于惡意纏防、漫天要價的情況,要嚴格依法處理，決不能助長小鬧小解決、大鬧大解決的不良社會風氣。

(三)面臨形勢嚴峻，信訪穩定不可懈怠。近年來每逢重大活動和慶?；顒?，群眾維權.上訪都呈高發狀態。今年大事喜 事多、敏感節點多，不僅有 100 周年大慶等各類慶祝活動，也面臨均眾等敏感節點，還有論會等重大活動，區內接下來有穴高峰會議、大會等重大活動，都對我們信訪穩定工作提出了更高要求。我們要清醒認識今年信訪穩定的嚴峻形勢，切實增強憂患意識、問題意識、責任意識，站在講政治、顧大局的高度，以工作目標和問題為導向，找準薄弱環節和突出問題，明確工作責任和應對措施，不斷提高信訪穩定工作的針對性和實效性，切實打好今年的信訪穩定攻堅戰。

應對這些形勢，正確的看法和態度是關鍵。我的理解，信訪工作是黨的群眾工作的重要組成部分，也是送上 i 的群眾工作，做好信訪

工作就要切實貫徹好黨的群眾路線、用好群眾工作方法。對于信訪工作，我認為可以分為三重境界:第一是‘治標”，見子打子，見招拆招。群眾來上訪，僅針對群眾的訴求進行協調解決，并未深入分析群眾訴求深層次原因。第二是“治根”,在解決群眾訴求的過程中，深入分析問題產生的各種原因,在情理法中找準契合點推動訴求解決，對于解決不了的，也真誠耐心地析法釋理、理順情緒、化解怨氣,用情用心化解矛盾的同時，也增加了信訪群眾對黨委、政府的理解和認同。第三是“治本”，這是信訪工作的最高境界，通過走好新時代的群眾路線,堅持和發展新時代楓橋經驗”，以大愛之心、為民情懷, 貼近群眾、傾聽呼聲、服務群眾，變上訪為下訪、變信訪為信法、變干群關系為魚水關系，社會平安有序、和諧穩定，基本實現零上訪的目標。法乎其上，得乎其中;法乎其中，得乎其下;法乎其下，則無所得。因此，我們干信訪工作，要提高標準、嚴格要求，自加壓力，用最大的努力朝著最好的目標奮力前行。

三、聚焦重點任務，全面提升信訪穩定工作水平

當前，全區信訪穩定工作形勢嚴峻、任務艱巨，對我們的工作能力提出了更高要求，大家要強化政治思維、科學思維、系統思維、法治思維、底線思維，切實把工作抓實抓細，堅決防止矛盾激化、問題上行、釀成事端。

(一)抓突出問題整治。要按照“誰主管、誰負責”屬地管理、分級負責”的原則，扎實開展重點領域、重點群體、重點問題、重點人員“四項攻堅”，確保社會大局持續和諧穩定。要聚焦工作主線。做好中國共產黨成立 100 周年大慶信訪穩定保障工作，創造安全穩定的政治社會環境，是貫穿全年信訪穩定工作的一條主線，也是信訪維穩戰線壓倒一切的重大政治任務。大家務必要提高認識、強化措施，夯實基礎工作，不能亡羊補牢，這是工作的總要求。要聚焦敏感節點。今年重要敏感節點眾多,潛在風險不少，任務重、壓力大，可謂任重而道遠,各有關單位要提前做好應急處置預案,保證防控措施精準到位。臨近節點要每天研判,發現問題及時處置,確保快速有效應對,牢牢守住每一個重要節點，堅決打贏每一場關鍵戰役。要聚焦控增減存。按照控增:量減存量防變量的總體要求，推行包案制度，下決心、下狠心、下恒心化解一批“骨頭案”“釘子案”等存量信訪積案?；鶎邮侨罕娦旁L的源頭，解決信訪問題的關鍵, 基層一線干部要把好第一道崗，最大限度地遏制增量。

(二)抓源頭防范化解。要強化源頭治理，加強職能融合、力量整合、工作配合、信息匯合,推動信訪穩定工作從事后處置向事前預防轉變。要注重源頭治理。充分發揮黨建弓|領創新社會治理作用，激發組織活力、擴大群眾參與、增強主體意識,引導群眾通過三事分流”“村民議事會”等良性互動機制解決訴求問題;完善聯系服務群眾工作機制，以區領導的身先示范帶動部門、鎮街加快解決群眾最關心的問題;對

類似于 P2P 互聯網金融等引起的信訪問題，協調金融辦等部門門加強監管，從源頭.上防范控增量。要注重排查化解。建立健全科學有效的社會穩定風險評估機制，堅持定期排查與動態排查相結合、排查與化解相結合，把“訪前查”、“訪中查”和“訪后查”結合起來，定期收集、總結、分析信訪穩定形勢和突出問題，真正實現由“救火”向“防火”轉變。要注重應急應對。堅持現場處置與社會面整體防控、輿論引導同步部署，以依法依規、穩妥高效、防止矛盾激化或被惡意炒作為目的，建立完善應急處置機制，確?！暗谝粫r間”沖得上、化得開、解得了。要注重科技運用。加強重點群體、重點人員、重點領域各類基礎信息的實時采集和動態錄入，加快推進公安、機場、車站等重點場所的數據信息整合共享，增強風險防控的全面性、精確性、實效性。

(三)抓科學規律運用。堅持把科學規律運用作為信訪穩定工作的落腳點，從眾多案件中找出共性、分析特點、形成規律，增強工作的前瞻性、系統性、針對性，切實解決人民群眾最關心最直接最現實的利益問題。要處理好改革發展穩定的關系。改革是動力，發展是目的，穩定是前提。社會發展進程不斷加速，利益結構調整更為深入，信訪穩定工作面臨著更大的 困難、更高的挑戰。可以說，一手抓改革發展，一手抓安全穩.定，是各級黨委、政府的重要任務和政治責任。要處理好情理法的關系。對待群眾要“走心”，處理矛盾要“用法”?；庑旁L矛盾，要用“情”納言，幫助群眾敞開心扉;用“理”順氣,疏導群眾解開心結;用“法”化怨，保障群眾權利實現。找準三者之間的平衡點，引

導群眾形成依法維權、理性信訪的行為習慣。要處理好防治控的關系。要在預防、治理、控量之間找 到契合點。注重抓小、抓早、抓苗頭，全力排查化解矛盾糾紛;

細化分類處置，一事一策，對癥下藥;開展控增量減存量防變量行動，推動信訪問題快捷受理、快速辦理，提高工作質效。(四)抓干部隊伍建設。打好信訪維穩攻堅戰，關鍵是建設一支對黨忠誠可靠、恪守為民之責、善做群眾工作的高素質信訪維穩隊伍。政治上要忠誠。作為信訪干部，在任何時候任何情況下都必須講政治、對黨忠誠,增強‘四個意識”,堅定四個自信”，做到“兩個維護”，始終把牢政治方向，聚焦服務大局，在大是大非面前旗幟鮮明、態度堅決。業務上要過硬。增強“本領恐慌”的緊迫感，不斷提高專業化水平，提升法律政策運用、風險防控、群眾工作、科技運用等方面的能力，打造更高水平的陽光信訪、責任信訪、法治信訪。生活上要關心。信訪干部長期從事一線工作，心里壓力較大。要在生活上多關心信訪維穩干部，幫助緩解心理壓力、排解負面情緒、保持身心健康，讓他們安心、安身、安業。組織上要優待。對于埋頭苦干、業績突出的信訪維穩干部，要予以優待、重用，使更多想干事、能干事、干成事的優秀信訪維穩同志脫穎而出。

四、強化擔當作為，堅決扛起信訪穩定政治責任

信訪穩定工作是一項系統工程，也是一場硬仗苦仗。各級各部門要充分認識做好信訪維穩工作的極端重要性，堅決扛起新時代信訪維

穩的重大政治責任，以第一位的認識、第一位的標準、第一位的責任，全力以赴把信訪穩定各項工作做深做細做到位。

(一)加強組織領導。區信訪工作聯席會議要定期研判信訪穩定形勢，協調有關單位，及時發現并有效解決突出問題。要完善信訪穩定工作責任體系，按照“誰主管、誰負責”的原.則，定點聯系、定期走訪、定責問效，織密織牢橫向到部門、縱向到基層的信訪穩定工作責任制網絡。各鎮街、各部門要守土有責、擔當盡責，進一步細化屬地責任、部門責任、領導責任,把工作細分到末端、責任落實到個人，做到事事明責、人人有責、易于問責，以信訪責任壓實推動信訪穩定工作落實。特別是機構改革后，7 有職能劃轉和調整的單位，要盡快厘清職責，有效執行和落實信訪穩定工作責任制，堅決防止出現責任懸空、推諉扯皮。

(二)注重整體聯動。信訪穩定工作點多、線長、面廣，單靠政法委、信訪辦兩個部門肯定無法做好，全區上下要樹立大信訪意識，相互支持、密切配合、共同攻堅，齊心協力做好信訪穩定工作。信訪辦既是前線指揮員，也是綜合調度員，要 主動站在信訪化解的第一線，積極推進復雜、疑難、突出信訪問題及時有效解決。各單位要積極主動、全力配合,要人給人、.要車給車、要錢給錢，不打任何折扣、不講任何條件地配合做好信訪穩定工作。區委宣傳部要切實做好宣傳引導，牢牢把握.新時代意識形態工作領導權，加大對信訪穩定工作正面

典型和信訪維穩干部的宣傳報道，營造依法治訪和有序上訪的良好氛圍。

(三)推動工作下沉。按照扁平化管理和關口前移的要求,推動重心下移、力量下沉、保障下傾，健全機構、強化職能、充實力量、保障經費，夯實基層基礎、增強基層實力、提升基層戰斗力，做到全面了解民情、掌握情況、處置問題、化解矛盾，努力把矛盾糾紛化解在基層、消除在萌芽狀態，實現“小 事不出村(社區)、大事不出鎮(街道)、矛盾不上交”的目標, 營造和諧穩定的社會環境。

同志們，今年的信訪穩定工作任務艱巨、責任重大，希望大家齊心協力、振奮精神、鼓足干勁，以強大合力、過硬作風、有效舉措，抓實抓緊信訪穩定各項工作，為中國共產黨 100 周年營造和諧穩定的社會氛圍。

第三篇：信訪穩定工作

信訪穩定工作領導小組成員名單

組長：胡登勝、程學振 副組長：李躍成兼職信訪員：孫曉軍

成員：李長記、曲振武

肜道祥、魏后勛

中共五礦綜采一隊二分隊黨支部

2010年12月26日

2010年第四季度及全年信訪穩定工作

自查情況

中共五礦綜采一隊二分隊黨支部

2010年12月26日

為切實做好我礦信訪穩定工作，認真學習宣傳貫徹黨的十七屆五中全會精神，落實好信訪穩定工作制度，維護礦區穩定，推動我礦文明建設的和諧發展打下堅實的基礎，按照礦信訪科的通知要求，結合我隊實際，現將我隊今年第四季度及全年信訪穩定工作情況進行自查。

一、組織領導。隊成立了以書記、隊長為組長，工會主席為副組長的信訪穩定工作領導小組，領導小組有8人組成，并設立兼職信訪員一名，同時建立制定信訪穩定工作制度五條，副組長兼職信訪員，負責日常收集職工群眾意見。

二、隊黨支部始終把信訪穩定工作納入到主要議事日程，做到了同安排、同檢查、同落實、同總結。在日常工作中、生活中，認真做好信訪穩定超前工作，及時了解掌握職工的思想動向，分析摸排職工的思想情緒。從源頭抓起，特別對職工提出關心的熱點、焦點、難點問題，及時解

決，化凝釋惑，隊不能解決的及時上報。由于重視、積極認真做好信訪穩定工作，第四季度我隊沒有發現不穩定因素和苗頭，杜絕了集體上訪和個人上訪事件。

三、按照隊信訪穩定工作制度。隊信訪穩定工作領導小組每月組織召開一次信訪穩定工作情況分析專題會議，學習貫徹落實上級對信訪穩定工作文件有關的法律法規，加強對職工宣傳教育，認真摸排分析我隊有哪些不穩定因素和苗頭，研究解決職工關心的熱點、難點問題，認真做好穩定職工隊伍思想工作，把各類不穩定因素苗頭消滅在萌芽狀態，為礦區持續穩定和諧做出了積極較大貢獻。

四、信息上報。隊信訪穩定工作領導小組堅持每月召開一次專題會議，對排查出的是否有不穩定因素，進行歸納整理后，及時上報礦信訪辦，做到了信息反饋及時、真實。

在總結成績的同時，也要看到我們的差距和不足，主要是在驗收員在記分上有些不當，與職工之間發生了一些小的口頭爭執，但得到了有效及時制止。同時，采取措施，加大了管理力度，防止再次出現類似現象。

五、2011年工作打算

一是要一如既往的做好信訪穩定工作，深入貫徹落實《信訪穩定工作條例》，落實好各級信訪穩定工作責任制。加強對職工學習宣傳教育，進一步做好信訪穩定工作。二是要加強組織領導，結合本隊現實實際，深入細致做好信訪穩定工作。三是要按照信訪穩定工作目標管理KDT考核辦法逐項逐條去進行落實，以我們的實際行動和高度的責任感去落實，實現我礦信訪穩定工作新目標。確保元旦、春節期間安全穩定。四是要進一步完善信訪穩定工作管理制度化，履行職責，狠抓落實，堅決杜絕我隊集體和個人上方事件，把

問題在內部消化，把各類不穩定因素、苗頭消滅在萌芽狀態，為我礦的改革發展、持續穩定和諧，實現宏偉發展戰略目標做出積極貢獻。

第四篇：信訪穩定工作責任書

篇一：2013年信訪穩定工作責任書 2013年信訪穩定工作責任書

為切實加強信訪穩定工作開展，明確信訪工作責任，暢通信訪渠道，化解各種矛盾，努力營造穩定和諧的社會環境和經濟發展環境，結合涉法涉訴信訪穩定工作實際，制定如下責任書：

一、工作目標

1、妥善處理信訪問題，就地化解矛盾，暢通信訪渠道，規范信訪秩序。

2、不發生越級訪、集體訪、重復訪現象；不出現信訪矛盾激化、影響穩定事件。

3、干部職工隊伍團結穩定，凝聚力和發展力不斷增強，整體素質不斷提高，打造平安枝江。

二、工作內容

1、建立信訪穩定工作領導機構，健全和完善信訪網絡。定期召開專題會議，研究和安排信訪穩定工作，并逐項落實。

2、做好接訪、回訪、走訪和黨務、政務公開等工作，加強與群眾交流溝通，做好思想和行為穩控工作。

3、積極開展調查研究，做好信訪法規、制度和政策、法律宣傳。

三、工作制度

1、信訪工作例會制度。每季度召開信訪工作例會，總結分析本單位本部門穩定工作情況，安排部署信訪穩定相關工作，宣傳學習《信訪條例》等法律法規，貫徹落實政策、法律和有關文件、會議精神。-1-

2、統一報表制度。每月19日前將本單位信訪工作情況以報表形式報送局基層科，特殊時期實行每日值班匯報制。

3、預案制度。各單位要根據本單位實際情況制訂信訪緊急突發事件處理預案，預案措施科學、合理、可行、有效。

5、包保責任制度。1）政法部門主要領導對涉法涉訴信訪工作負總責。2）分管領導對各自分管業務的信訪工作負包保責任。3）各單位正職為本單位信訪工作第一責任人，對本單位信訪工作負包保責任。4）各職能科庭室、大隊負責人對本科、室、隊、所、庭業務范圍內的信訪事件負包保責任。

6、責任追究制度。出現重大上訪事件，參照相關規定進行責任追究。本責任書一式兩份。考核時間從2013年1月1日到12月31日。

主管單位： 負責人：

責任單位：

二○一三年一月二十日

-篇二：信訪穩定目標責任書 2012

信訪穩定工作目標管理 責 任 書

東方縣交 通

局2012年信訪穩定工作目標管理 責 任 書

為了進一步貫徹落實十七大精神及信訪條例，做好交通系統信訪穩定工作，確保交通系統政治穩定、促進經濟快速發展，根據“屬地管理、分級負責、誰主管、誰負責”的原則，結合本系統的實際情況和落實縣委、縣政府信訪工作領導小組的文件精神，局黨組研究決定，與局屬各單位簽訂信訪穩定工作目標管理責任書。此責任書一式兩份，交通局和局屬單位各一份。

領導單位：責任單位：

領導人：責任人：

年 月 日年 月 日

責 任 目 標

一、嚴格控制赴京、省、市集體上訪

全年不發生赴京、省集體上訪，盡量減少赴市集體上訪。

二、提高信訪案件辦結率

中央（包括聯席辦）和省、市立案要結果的信訪事項，按期辦結率不低于90%,辦結率不低于100%。

三、降低重復上訪、重復來信量 到省級以上重訪不超過13%，重信率不超過30%；到市重訪率不超過13%，重信率不超過30%。

四、確保赴京非正常上訪問題下降，確保不發生赴京、省、市涉訪惡性事件。

五、深入開展矛盾糾紛排查化解工作

努力把問題解決在基層，解決在初始，確保不發生新的在全縣有重大影響的群眾性事件，赴京、省、市、縣集體上訪、非正常上訪控制在目標之內。

六、嚴格落實信訪工作責任追究制度

有下列情況之一的要依法依紀按程序追究責任領導、責任單位、責任人的相關責任：（1）發生赴京非正常上訪造成惡劣影響或重復赴京非正常上訪的；（2）發生10人以上赴京集體訪的；（3）發生30人以上到省重復集體訪的；（4）發生40人以上到市重復集體訪的；（5）發生赴京、省、市重復集體訪的；

（6）因官僚主義、形式主義、違法行政、侵害群眾合法權益引發信訪問題的；（7）對群眾反映的信訪問題推諉扯皮、敷衍塞責，不認真解決造成嚴重后果的；（8）打擊報復上訪群眾被上級信訪部門通報批評的；

（9）在對信訪問題的處理中官僚主義、弄虛作假、失職瀆職造成嚴重后果的；（10）對矛盾糾紛排查化解組織不力，成效不明顯，被通報批評的；

（11）被縣以上信訪工作領導小組和聯席會議通報批評的，或者被縣以上信訪工作問責組調查問責的。

如完不成上述目標,單位負責人向局黨組作出檢討,主要領導甘受黨政紀處分。篇三：2013年學校信訪穩定工作責任書

龍泉鎮中心學校2013年學校信訪穩定工作 責 任 書

為進一步加強我鎮教育系統信訪穩定工作，貫徹落實“預防為主”的方針，把維護穩定的責任落到實處，確保我鎮教職工及離退休人員不進京、赴省、去市、縣上訪，確保我鎮教育事業又好又快發展。中心校特與各中小學(幼兒園)簽定本責任書。

一、大力加強對維穩工作的組織領導。各學校校(園)長為維護穩定工作的第一責任人，各校要成立專門班子，堅持一把手負總責，分管領導親自抓，層層落實責任制，切實擔負起維護穩定的第一政治責任。

二、大力加強情報信息工作及時排查、收集上報本學?；蛏婕敖逃到y可能發生跨地區串聯、集體進京、赴省、去市、縣上訪和群體性事件等苗頭性信息，超前開展工作，掌握維護穩定工作的主動權。

三、大力加強矛盾糾紛化解工作。組織開展本學校矛盾糾紛排查化解工作，及時發現可能引發群體性事件的苗頭性、傾向性問題，組織對各類涉穩人員進行全面調查摸底，切實落實穩控措施，把矛盾解決在內部，絕不允許發生進京、赴省、去市、縣上訪、鬧事事件。

四、大力加強信訪穩定工作。進一步加強對本學校重點上訪人員和重點群體的穩控工作，堅決落實“包掌握情況、包解決困難、包教育轉化、包穩控管理”的責任制，加大信訪事件集中化解決處理的力度，堅決防止進京、赴省、去市、縣上訪。

五、大力加強群體性突發事件的預防和處置工作。制定完善本學校應對群體性突發事件的工作預案，切實做到預防在先、發現在早、處置在小，確保實現力爭不出大事，盡量少出小事，有事迅速文明妥善處置，把負面影響降到最低程度的目標。加強學校干部、教職工管理，確保本學校干部、教職工不組織、不參與各類未經批準的集會、游行、示威活動和群體性事件。

六、大力加強校園穩控工作。堅持預防在先、發現在早、處置在小的原則，各學校要加強師生員工的思想教育工作，采取積極妥善的措施，保護好、引導好廣大學生的愛國熱情，堅決杜絕學生在各類網站上發布煽動性、行動性信息、游行示威等活動控制在校內。

七、大力加強校園網站管理工作。各學校切實加大校園網站的監管力度，及時發現刪除引發不穩定的各類信息，并安排人員加強輿情導控工作，發現網絡、手機傳播煽動性信息的情況，要第一時間上報有關單位。

八、對責任不落實、工作措施不到位，造成嚴重后果的，實行責任倒查，嚴肅追究有關領導和責任人的責任。此責任書一式兩份，管理單位和責任單位各執一份，自雙方簽字之日起生效。(2013年3月1日至2014年3月1日止)管理單位： 責任單位： 責任人（簽字）：責任人（簽字）： 2013年3月1日2013年3月1日

第五篇：信訪穩定工作情況匯報

信訪穩定工作情況匯報

匯報單位: 時間:二〇一二年 月 日 內容:

負責人簽字:

信訪穩定工作情況匯報

匯報單位: 時間:二〇一二年 月 日 內容:

負責人簽字:

信訪穩定工作情況匯報

匯報單位: 時間:二〇一二年 月 日 內容: 負責人簽字: