第一篇：執法監督科工作總結

執法監督科上半年工作總結

各位領導，同志們：

根據會議安排，我就執法監督科上半年工作開展情況和下半年工作打算匯報如下，不當之處敬請批評指正。

上半年,執法監督科在辦領導的關心和指導下,在縣（市、區）法制辦和各個科室的大力支持下，我們以統籌依法行政工作為抓手，圍繞科室工作職責和上半年工作目標，充分發揮主觀能動性，完成了上半年各項工作任務,達到了時間過半任務過半的工作目標。

一、認真謀劃，全面完成了上半年依法行政各項工作任務

一是認真統籌謀劃今年全市依法行政工作。年初代市政府擬訂制發了《達州市人民政府2012年全面推進依法行政工作安排》，明確了全年依法行政工作任務、工作目標、工作措施。3月15日，組織召開了全市依法行政工作會。3月28日，市政府召開了依法行政工作新聞發布會。

二是周密部署2012年度依法行政考核工作。根據2012年全市推進依法行政重點工作安排，對2012年考核依法行政績效考核方案進行調整、充實，完善了考核評估機制，細化了考核三級指標，做好了年終依法行政目標績效考核的各項準備工作。

三是認真抓好依法行政示范單位創建工作。報請市政府重新調整確定了市公安局、四川省達州市地方稅務局、大竹縣人民政府、開江縣人民政府、宣漢縣普光鎮人民政府為全

市依法行政工作示范單位，并對其推進依法行政的創新舉措和好的做法在全市范圍內進行了廣泛推廣。

四是行政權力清理工作穩步推進。按照《省政府辦公廳關于市縣政府清理規范行政權力實施意見》的要求，做好了行政權力清理前期的各項工作，市級部分部門已完成自查工作。

二、科學統籌，全力做好了上半年執法監督各項工作任務

一是組織開展行政執法人員培訓。組織指導各縣（市、區）人民政府和市級各行政執法部門開展行政執法人員培訓工作。上半年，分別到市城市管理行政執法局、市安監局、市商務局、達州煤電集團開展法律知識講座。同時，積極組織人員參加省政府法制辦組織的行政執法監督員培訓。

二是積極開展行政執法案卷評查工作。組織指導市農業局、市商務局開展了行政執法案卷行業自評工作，并對市級有關部門的行政執法案卷進行了重點抽查。

三是執法資格管理進一步規范。上半年，按照行政執法證件管理的要求，共錄入行政執法人員信息2000多個，全市已經新辦行政執法證件737個，還有一批正在向省政府法制辦申報過程之中。四是加大了對行政執法和行政執法監督工作中普遍性問題的調研力度。完成了代省政府草擬了《四川省行政執法監督機關具體行政行為監督程序》（初稿），開展實施了行政強制法調研工作,并加大了省人大法制委，法工委，省政府法制辦在遂寧召開的全省城市管理暨行政強制座談會，與高校的-2-

專家學者進行了面對面的交流。

五是認真做好“兩法銜接”的各項工作。加大了與市檢察院工作的溝通銜接力度，修改市檢察院報送的《關于加強行政執法與刑事司法銜接工作的實施意見》，歸納整理了“兩法銜接”的相關資料，為下一步工作開展打下了基礎。

三、下半年工作打算

一是按照《達州市市級行政權力清理審核工作實施方案》，繼續做好市級部門行政權力清理工作。

二是開展鄉鎮政府行政執法權限專項調研活動，積極探索將集中的行政處罰權向鄉鎮延伸的工作機制，強化基層政府執法工作。

三是做好行政執法與刑事司法銜接工作，促進依法行政和公正司法。

四是認真落實《四川省市縣政府依法行政評估指標》，做好依法行政目標績效考核工作。

五是認真做好行政執法資格考試的各項準備工作，確保考試順利舉行。

執法監督科

2012年7月26日

第二篇：2011年執法監督科工作總結

執法監督科2011年工作總結

執法監督科作為支隊重要科室之一，在支隊長的帶領下立足實際，有計劃、分步驟地積極探索商務綜合行政執法工作的模式和機制，重點開展了生豬屠宰專項整治和酒類流通管理等執法工作，積極推進市場監管公共服務體系建設。現就一年來的工作情況匯報如下：

一、主要工作

（一）抓宣傳，營輿論氛圍

商務綜合行政執法與工商、衛生、城管等部門執法相比，知名度相對較低，還沒有被大眾廣泛熟知，所以加強輿論宣傳對推動商務行政執法工作至關重要。為此，執法監督科通過多渠道、全方位讓市民了解商務執法職能，熟悉商務舉報投訴途徑，從而理解和支持商務執法工作。一是通過新聞媒體廣泛宣傳商務行政執法，并在泰城主要報紙上刊登商務執法工作信息；二是通過制作宣傳展板、宣傳條幅、宣傳車、發放明白紙等形式，積極宣傳商務法律法規，并出動印有“商務執法”和“12312” 圖案標識的執法車輛，讓市民在感觀上對商務行政執法有了一個全新的認識。

（二）抓管理，夯堅實基礎

為了把執法監督科打造成“業務精湛、廉潔勤政、務實高效”的工作團隊，執法監督科在支隊長的正確領導下，堅持干中學、學中干，進一步提高執法人員業務和技能水平，并通過開展“內強素質、外樹形象”學習培訓活動，培養和提高了科室執法人員的思想素質和法律素質；其次科室成員在日常學習商務執法領域有關法律、法規、規章、文件等政策匯編的前提下，積極參加支隊舉辦的執法程序探討會等學習交流活動，就本科室涉及到的執法程序、流程等問題積極發言，并將酒類、生豬兩項行政處罰裁量表進一步規范化、標準化，以此來推進和規范執法監督科的日常執法行為；三是制定和完善內部管理制度，加快制度建設。科室內部初步建立和完善了科室職能、執法行為規范、執法文書、酒類流通管理裁量表、生豬屠宰管理裁量表。

（三）抓執法，強監管責任

推進商務綜合行政執法工作，是落實國務院《全面推進依法行政實施綱要》的重要舉措，是新形勢下轉變商務主管部門管理職責，履行市場監管職責，維護市場秩序，保障消費者和企業合法權益的有效手段。支隊自今年5月成立以來，執法監督科認真履行監管職責，在局領導及孟繼錄支隊長的正確帶領下，在全市重點開展了生豬屠宰和酒類流通兩個領域的行政執法工作，聯合各職能部門積極開展集中整治工作，維護了市場正常經營秩序。一是責令各縣市區積極聯合當地工商、畜牧、公安等職能部門開展生豬市場專項整治活動。幾個月來，執法監督科按月調度各縣市區開展專項整治行動情況，積極推廣專項整治行動中好的工作方法，特別是泰山區開創的建立“處鎮協管員，村信息員監管網絡”的做法，有效的杜絕了私屠濫宰的問題。行動開展以來，全市共出動執法人員7356余人次，車輛1235余臺次，依法檢查生豬定點屠宰廠1083家次，查處私屠濫宰窩點21處，查沒非法肉品3731公斤，違法案件涉案金額7.44萬元，向相關部門移交案件2起。通過部門之間的聯合執法整治，對生豬違法屠宰和違法銷售行為形成高壓打擊態勢，有效地規范了生豬屠宰和肉品經營管理，較好地穩定了我市生豬定點屠宰工作。其次初步開展酒類流通管理工作，執法監督科參與起草了酒類流通管理實施方案，并進行了市場調查摸底工作。同時各縣市區商務主管部門也積極與工商等相關部門協調推進，做了大量的宣傳工作。全市共出動執法人員1581人次，執法車輛465車次，發放宣傳材料2.04萬份，已備案231家，其中市商務局37家，泰山區14家，岱岳區9家，肥城市0家，新泰市60家，寧陽縣55家，東平縣1家，高新區0家，泰山景區55家。今年執法監督科將酒類流通管理作為科室的重要工作來抓，按照孟繼錄支隊長的要求，加強對各縣市區的調度，每月10日召開定期調度會，及時掌握整治行動的最新進展情況，以確保我市酒類市場良好經營秩序。

二、存在問題

隨著商務執法工作的日益深入，執法監督科科室工作逐漸成效，但許多工作面臨新的探索，工作中還有諸多問題及不足，主要體現在以下幾點。

（一）執法工作認識有待提高。要做到統一思想，我們要切實再提高對商務綜合行政執法重要性和緊迫性的認識，明確目標，落實責任，有序推進執法監督科各項工作。

（二）執法工作能力有待提高。科室執法人員雖在日常工作中通過自學法律知識或者舉辦互相經驗交流會等形式武裝自己，但是沒有接受過正規的行政法律教育，也沒有經過正規的商務行政執法培訓，對依法行政理念缺乏理解及認識，對執法標準、執法界限把握不準，存在不敢執法、不會執法的問題。同時應加強自身的執行能力，對上級領導部署的任務一定要保質保量完成。

（三）執法工作作風有待提高。加大執法監督科室成員工作作風的建設，落實“三個整改不放過”：即領導點出的問題整改不放過、科室成員提出的問題整改不放過、自查的問題整改不到位不放過。切實提高執法工作作風建設。

三、下一步打算

（一）加強學習，注重實效。為全面提高商務執法水平，樹立商務執法形象，打造一支組織紀律嚴明、思想作風優良、業務素質過硬、凝聚力強、戰斗力高的商務執法團隊，科室決定每周五下午參加完局里學習會后，執法監督科科室成員在支隊辦公室里舉行執法案件分析及法律法規學習會。在下一步的學習工作中，重點把握“三個結合”。一是集中學習與自學相結合。在抓好周五定期學習會的前提下，增加平時自學時間；二是理論學習與實踐相結合。在重點學習《生豬屠宰管理條例》、《酒類流通管理辦法》、《食品安全法》、《行政處罰法》、《行政復議法》、《行政訴訟法》等商務執法過程中所涉及的法律法規的同時，結合大量實踐案例使每一名科室成員都能準確把握在商務執法實踐中，如何正確合理的運用相關法律法規，達到理論結合實踐，理論指導實踐，理論服務實踐的良好效果，全面提高隊員在執法過程中法律法規的運用水平；三是教與學相結合。在教學形式上，大膽采取創新，在聘請兄弟單位專家進行授課的同時，每名科室成員可自由發揮，既當教員又當學員，你教我學、我教你學，靈活多樣，既能增添學習興趣，又能提高學習熱情；四是加強交流與深入思考相結合。學員們圍繞如何正確適用法規，如何按照規定程序，就人民群眾可以接受的執法方式開展文明執法等問題定期舉辦交流會，并結合工作開展情況，深入思考工作和學習中存在的問題和不足，把交流和思考融入到學習過程中，以此來提高學習質量。

（二）注重執法，狠抓落實。生豬屠宰專項整治及酒類流通專項整治作為執法監督科的兩項重要工作，下一步要重點加強執法力度。生豬屠宰專項整治方面，重點做到一個打擊、四個加強。一是繼續嚴厲打擊私屠濫宰行為，常抓不懈。以生豬屠宰管理條例為基礎，突出重點，嚴把死守，繼續在全市開展打擊私屠濫宰、注水等違法行為，決不讓一頭有問題生豬流入市場。四個加強，一是重點加強制度建設。要建章立制，強化措施，研究制定更加嚴格的管理制度，更加有效的規范、約束屠宰企業。二是重點加強對屠宰企業的日常檢查。要強化監管，查找漏洞，加大對屠宰企業的監管力度。同時界定職能，分解落實監管責任，確保工作不留死角，嚴把生豬進廠、屠宰、入庫和上市關。三是重點加強對12312投訴舉報的處理。對接到12312舉報投訴信息進行登記、分類、督辦、反饋，確保5個工作日內辦結投訴案件，并及時將處理結果反饋給投訴人；另外充分利用12312監控系統，對各縣市區定點屠宰場實施24小時全程監控。四是重點加強對屠宰企業的掌握。全面掌握全市86家屠宰企業的衛生、從業人員、環境、設備、屠宰能力等基本情況，結合日常檢查，全面推動生豬屠宰行業健康、有序發展。酒類流通專項整治方面，酒類流通管理是一項長期性、系統性的工作，經過半年的專項整治行動，全市酒類經營業戶的備案率不理想，這說明經營者對國務院頒布的這項法規的認識不夠，在明年的工作中我們仍然需要加大宣傳力度，同時通過行政執法的手段，促使全市酒水批發、零售、餐飲、娛樂等主要行業完成備案，確保2012年全市酒類經營備案率達到50％。為達到此目標，應加大四個力度，突出四個重點。加大四個力度。即加大宣傳力度。泰安市區按主要街道共分為十縱八橫，執法監督科共4人，分2人一組，對主要街道進行逐戶宣傳。執法支隊現有“酒類流通管理明白紙”，科室準備再加印“隨附單使用明白紙”作為宣傳材料，確保經營業戶更全面、更深入了解《酒類流通管理辦法》。加大執法檢查力度。執法監督科將施行“三定原則”，即定人、定時、定任務。將任務分解到每個科室成員，按月進行工作統計，作為年底評優標準。加大對各縣市區調度的力度。在今年的酒類流通專項整治調度會上，支隊領導要求每月10日召開調度會，執法監督科將以此為基礎，不定時走訪各縣市區，查看整治情況，與各縣市區共同研究解決出現的問題。加大與工商、公安、質檢等相關部門的協作力度。就能否將酒類流通備案作為工商年檢的必要條件一事積極協調工商部門。突出四個重點。一是突出市場流通的主渠道為重點。如對超市、賣場、大型連鎖餐飲及酒類批發企業、煙酒專賣店（行）等單位進行拉網式排查；二是以農貿、集貿市場和城鄉結合部為重點；三是以散裝酒類商品為重點；四是以重大節日市場供應為重點，開展節假日酒類流通監督專項檢查，認真查驗進貨手續和臺帳管理，防止無《隨附單》的酒類商品進入節日流通環節。

執法監督科

二〇一一年十一月二日

第三篇：2009年上半年行政執法監督科工作總結

2009年上半年行政執法監督科工作總結

2009年上半年，行政執法監督科以堅持理論與實踐相結合的工作思路，努力圍繞局工作分工及要求，不斷探索工作新路子，在局領導的指導和關心、各科室配合支持下，較好地完成了各項工作任務。現就各項工作具體情況匯報如下：

一、治理公路（水路）“三亂”工作情況

（一）加強“春運”期間監督檢查工作。于1月5日，召開了全市治理公路（水路）“三亂”工作會議，總結了過去一年來的工作情況并針對春運期間的治理工作，詳細部署了工作任務，要求每星期安排不少于一次公路巡查，對發現不規范的行為及時整改。通過全市各責任部門的齊抓共管，整個春運期間沒有出現公路“三亂”現象。1月15日，省治理公路“三亂”春運檢查組對我市路面及春運檢查點情況進行了全面檢查，對我市治理工作給予了肯定。

（二）5月31日，召開全市治理公路（水路）“三亂”工作會議，會議主要傳達了省會議精神，并結合上半年工作情況及近期我省部分地方發生公路“三亂”現象，對下半年的治理工作作出部署；

（三）根據省治理公路“三亂”工作的有關要求，按照我市2009年黨風廉政建設和反腐敗工作的整體部署以及糾風工作安排，為進一步強化監督機制，落實治理措施，分別起草了《2009治理公路（水路）“三亂”工作實施意見》（征求意見稿）和《治理公路“三亂”快速反應機制實施細則》（征求意見稿），為鞏固我市治理成果提供了有力保障。

（四）今年1-6月份，治理公路（水路）“三亂”辦公室聯合糾風辦等相關部門，上路巡查13次，其中，明查8次，暗訪1次，專項檢查4次，通過常抓不懈以及各部門的共同努力下，半年來沒有發生公路“三亂”行為。

二、行政執法證申（換）領情況

（一）從今年開始，各行政執法單位一律通過互聯網辦證系統申請辦理廣東省行政執法證，辦證時間大大縮減，由申請到發證大約需要一個月時間。到目前為止，共辦理廣東省行政執法證346個。

三、回復各部門的文件件

四、下一步工作計劃

（四）擬在8月上旬開辦一期申領行政執法證培訓班；

（七）繼續做好領導交辦的其他工作。

（二）認真做好行政執法案件各項統計工作。

（三）繼續加強“五法”培訓和行政執法證件的申領、換發審核工作。

（五）繼續加大治理公路（水路）“三亂”工作的力度，密切聯系市政府糾風辦和各責任部門，取得他們對治理工作的配合和支持，最終實現從源頭上杜絕公路（水路）“三亂”行為的發生。

五、存在問題及努力方向

第四篇：執法監督工作總結

政法委年執法監督工作總結

近年來，我市執法監督工作在市委政法委的正確領導下，堅持深入學習貫徹科學發展觀，認真貫徹中央、省、市委的有關工作指示精神，堅持以維護社會穩定為目標，深入推進社會矛盾化解、社會管理創新、公正廉潔執法三項重點工作，積極加強對全市政法機關執法活動的監督與指導，全力維護社會穩定，嚴厲打擊各類刑事犯罪活動，為我市轉型跨越發展營造了良好的法治環境。

一、注重監督職能，強化對政法機關執法活動的協調監督近幾來，為增強政法委執法監督工作的主動性和積極性，我市從以下幾個方面強化了對政法機關執法活動的監督效力：

一是督促政法部門圍繞立案、偵查、起訴、審判、執行等容易發生執法問題的重點崗位和環節，建立周密科學、高效務實、簡便易行的內部監督制約制度。

二是督促政法部門建立健全執法公開制度。細化警務、檢務、審判、獄（所）務公開的內容和范圍，防止暗箱操作，把執法公開作為接受人民群眾監督的一項根本性措施抓緊抓好，切實保障提高執法監督效果。

三是督促政法部門完善執法責任制和責任查究制，切實解決責任不清、主體不明、出現執法過錯難以查究的問題。

四是督促政法部門建立政法干警的執法和司法工作檔案，全程記錄政法干警執法、司法過程。

2011年，我市繼續深化嚴打整治工作，全年共立各類刑事 案件955起，同比下降20.4%，破獲各類刑事案件640起，打掉犯罪團伙19個，抓獲各類犯罪嫌疑人369名，連續八年實現命案全破。實現了一系列重要敏感時期和重大活動期間社會平安穩定，提振了群眾對政法機關執法活動的信心。

二、注重辦案質量，強化案件評查工作

按照JC市“百萬案件評查”活動部署和我市《關于在全市政法機關開展“百萬案件評查”活動的實施方案》的具體要求，在2010年案件評查工作的基礎上，我市繼續將結案不息訴、非正常訪、越級訪、重復訪等涉法涉訴案件作為評查重點，并根據政法各部門案件辦理情況，確定當年我市評查案件總數65件，于4月15日下發了關于啟動2011年案件評查活動的通知，案件評查工作取得了較好的效果。

1、強化對政法各部門開展案件評查活動的監督。啟動案件評查活動后，為加強對政法各部門評查活動的督促檢查，我市實行了案件評查情況月報表制度，要求政法各部門每月25日前將本月的案件評查情況上報政法委。做到了案件評查活動開展情況及時掌握。

2、嚴格評查過程，規范評查程序。為扎扎實實做好案件評查工作，政法各部門都選調了精通辦案業務、工作經驗豐富的工作人員具體負責此項工作，以從根本上保證所評案件的質量。檢察院由副科長以上17名檢察員主要擔當評查人員，組成了評查小組，紀檢組派員全程監督，同時邀請了人大代表、政協委員 2 及律師參與評查。法院抽調了9名業務精、審判經驗豐富的審判人員及3名被邀請的人大代表、政協委員及人民陪審員組成了評查工作組。公安局成立了專門的信訪工作評查活動領導組，由紀檢書記負責抽調相關人員組成評查組，認真開展評查活動。

3、對照評查結果，落實整改措施。為確保評查工作切實取得實效，我市對評查結果及整改情況按照執法單位進行排名通報；針對評查活動中發現的問題，實行案件質量責任倒查，督促辦案人員及時糾正存在的問題。自開展案件評查工作以來，市委政法委通過下發整改建議意見書、不定時督查等方式促使問題單位及時進行整改。目前，案件評查過程中存在執法問題和瑕疵案件全部得到了整改，有效推動各項執法工作的健康發展。

三、注重維穩實效，狠抓涉法信訪清積工作

去年以來，我市依托“信訪積案化解年”、“信訪攻堅大會戰”等多項信訪專項活動，集中開展了處理涉法涉訴上訪工作，通過開展各種形式的涉法上訪專項治理，基本扭轉了我市涉法上訪工作的被動局面。2011年，JC市交我市辦理的涉法涉訴9起案件中，有3起積案已案結事了、息訴罷訪，還有1起被成功引導其進入了司法程序，防止了上訪事件的升級，剩余案件也正在積極化解中。主要做法是：

一是要求政法各機關的信訪、控審部門對一些歷史積案，本著實事求是的態度進行研究，并做出相應的結論。對新產生的上訪案做入情入理的解釋工作，使當事人按法律程序行使公民權 力，避免事態擴大。特別是對部分無理纏訪與鬧訪者，做到動之以情，曉之以理，力爭使其息訪罷訴。

二是針對影響我市政治經濟，社會發展方面的案件進行了督辦或轉辦。去年轉給政法各部門辦理的案件18件，在轉辦下去的案件后，我們注重跟蹤督查，狠抓落實，隨時把握情況，保證督辦案件的質量，所轉辦的18起案件做到了事事有回音，件件有落實。

三是嚴格落實領導包案制。在辦理JC市交辦案件與我市督辦案件過程中，我們將每一個案子細化分解，落實責任，嚴格實行領導包案制度，一是市四個班子成員分包全市涉法涉訴信訪案件，并明確其責任案件的辦結時間、要求、標準。二是政法部門負責人主動包案，現場辦公，了解案件實情，協調案件辦理，親自登門回訪案件當事人。三是市直各單位、各鄉鎮主要領導協助政法機關化解、穩控本單位、本鄉鎮的案件。包案領導對所包案件要做到親自接訪當事人，親自查閱案卷，聽取案情匯報，親自研究工作措施和處理意見，親自把關審核結案材料，親自督促處理意見的落實。通過上述措施，確保了我市涉法涉訴案件的辦理進度，保證了在重大敏感時期社會大局的穩定。

四、注重信訪基礎建設，做好信訪接待工作

我市歷來注重信訪接待工作，高度重視信訪接待工作的基礎工作，時刻保持以強烈的政治責任感和敏銳的洞察力進行接訪，對于信訪接待中發現的深層的社會矛盾，不僅進行深入的分析研 究，準確把握矛盾的內在規律性和矛盾發生的傾向性，對于那些信訪中反映出來的事關社會穩定大局的情況，立足于早發現、早防范、及時處理，努力把矛盾化解在萌芽狀態，不留后患。目前，我市政法各單位信訪場所運行正常，有專職人員負責接待來訪群眾，制定有領導包案制度、領導接訪制度、初信初訪查辦機制、對上級機關交辦、領導批辦的復雜、疑難信訪案件，均落實了領導包案責任制。規定各單位主要領導每月接訪一至二次，班子成員定期輪流接訪。并結合工作實際，推行預約接待制度，對來信來訪的群眾要求領導接待的，由活動領導組下設辦公室負責聯系，在一周內安排領導接訪；帶案下訪接待制度，對一些久訴不息的案件或者老上訪戶，由主要領導帶隊，通過變上訪為下訪，主動摸清其根源，有針對性地開展工作，確保不發生越級上訪；對口接待制度，對來訪群眾沒有明確要求由哪位領導接訪的，由工作人員根據其反映的內容，聯系分管領導進行接訪。活動開展以來，全市政法各單位領導共接訪500人（次），接待來信來訪200余次，95%的來信來訪案件都得到了有效解決。

五、存在的主要問題及今后的工作打算

2011年執法檢查工作取得了一些成績，同時也發現了一些共性問題。主要表現在以下幾個方面：

1、涉法上訪工作難度較大，有些涉法上訪案件案情明了，結論客觀，但由于當事人的偏執，息訴很是困難，尤其是一些執行案件，辦理難度大，協調困難，以至案件久拖不決。

2、涉法上訪工作制度化、規范化尚有差距，信息傳遞渠道不夠暢通，信息共享不充分，數據匯總與文字材料工作有時做得 5 不夠及時。

下一步工作措施

1、加大對涉法涉訴上訪的工作力度，強化對各部門涉法上訪工作監督力度，實行動態管理，做好越級上訪人員的思想與穩控工作，防止涉法上訪矛盾的加劇和轉化，最大限度地減少越級上訪事件的發生。

2、堅決杜絕執法中存在的不公正、不規范、不文明、不作為等問題，建立和完善處理涉法上訪問題工作機制，加強執法規范化建設，提高執法水平和辦案質量，從源頭上減少涉法上訪事件。

3、對重點涉法上訪案件和省、市交辦的案件，認真復查處理、對帳，對在規定限期尚未解決的案件，要限期辦結，做出結論，力爭把涉法上訪問題解決在基層，變上訪為下訪，做到息訪罷訴。

4、要建立合理有序表達訴求的信訪渠道。堅持以人為本，抓源頭，清積案，努力化解老矛盾，有效預防新矛盾。要落實領導包案責任制，堅持做到領導親自接待信訪群眾、親自傾聽上訪人陳述、親自聽取案件辦理情況、親自查閱案件材料、親自出面組織協調、親自抓好督促檢查回訪“六個親自”。

4、建立行之有效、可操作性強的獎懲機制。采取多種形式，進一步激發和調動全體干警的工作積極性，凈化執法環境，提高辦案質量，在全社會營造自覺維護公平正義的良好環境，不斷提高自覺抵制不良風氣對執法活動的抗干擾能力，真正打造一支忠于憲法法律、廉潔高效的高素質政法隊伍。

第五篇： 執法監督 工作總結

XXXXXXXXXXXX開展XX運輸查檢系統 “執法監督年”活動工作總結

今年以來，按照XXXX《關于在全省開展XX運輸查檢系統“執法監督年”活動的通知》（XXXXXXX）精神，我局高度重視，嚴格對照XX通知內容，開展自查自糾，及時落實措施，較好地完成工作任務，執法隊伍建設和制度建設得到鞏固加強，現將有關情況匯報如下：

一、領導重視

我局高度重視“執法監督年”活動，結合實際情況，局主要領導對活動內容作了重要批示，要求組織全體XXXX執法人員集中學習，認真領會活動內涵，深刻理會在XX運輸XX系統開展“執法監督年”活動，是為了提高XX執法隊伍素質，維護正常XX流通秩序，完善XX監督管理，規范執法行為，全面提升XX運輸管理水平的重要舉措；并指示新組建試點的“XX綜合行政執法大隊”認真對照XX，以班組為單位抓好文件精神傳達學習，營造良好氛圍；以制度建設和隊伍建設為抓手，全面落實工作要求。

二、工作落實

對照活動內容，我們及時組織人力對局下屬XX、XX兩個XXXX做了摸底調研，并根據通知內容展開針對性的整改落實工作。一是抓好制度建設。為促進執法工作程序化、規范化、法制化建設，執法大隊自成立以來就致力于各項規章

制度的建立健全，確實保執法工作有法可依，有章可循。在2011年3月將“兩站”（XX、XXXXXX站）并入執法大隊統一管理后，我們又及時制定了《XXXX站日常工作管理制度》，從值班紀律、崗位職責、請休假制度、案件處罰權限和呈報等十個方面對執法工作進行了重新疏理和規范；同時，經局黨委研究通過并印發了《執法大內部輪崗制度》，目地是更好地推進XX執法隊伍建設，保障執法隊伍的優化、廉潔、高效，提高執法人員的綜合素質，拓寬工作思路。另外，根據全面推行陽光政務的具體要求，我們花費大量人力，根據新標準對XX、XX二個XX站的站容站貌進行了翻新，將調整后的崗位狀態，按照執法大隊、XX站、流動中隊分門別類上墻公示，重新制作張貼了政務公開欄，將執法人員相片和執法證號、XXXX站執法范圍、執法依據、執法程序、處罰標準等多項內容進行了更新公示，自覺接受社會各界監督。

二是堅持理論學習，不斷提高隊伍的政治素養。活動開展以來，我們積極組織執法隊伍參加政治、紀律教育等學習活動，集中學習十七屆六中全會報告，組織參加XX市檢察院領導講授的專題課和省局舉辦的執法知識培訓班等。通過加強學習武裝頭腦，XX執法人員學習的積極性更加高漲，理想信念、政治立場、宗旨意識、組織紀律和廉潔自律意識更加堅定，筑牢了全體執法人員團結進取，服務XX的思想基礎。

三是積極穩妥地抓好隊伍建設。為適應新形勢下以相對集中XX行政處罰權為主要內容的XX綜合行政執法機制改革，根據局黨委的統一部署，我們對原綜合行政執法隊伍進行了加強。首先，是以XX站原班人馬為基礎，經充分醞釀，— 2 —

精心組織，將原XX、XX兩個XX站正式并入執法大隊，執法隊伍由籌建初期的XX人，擴大到XX人，肩負了全市XXX個鎮（街道），XXX萬畝XX用地的行政執法和資源保護工作，任重而道遠。其次，將原來XX、XXXX站相對分散獨立的執法職能，統一劃歸執法大隊行使，確保責權統一；其三，于XXX年XXX月成功申報成為全省首批XX個“XXXXXX工作”試點單位之一。試點工作以來，我們上下齊心，通過不懈努力，有效地化解了XX站干部職工感覺工作沒奔頭，消極怠工的負面情緒；同時，XXXXX試點的推行，有效盤活了原有閑置被動執法力量，改變了以往“守株待兔”式的XX形式，較好地維護部門執法權威性。

總結我局“執法監督年”活動開展以來，通過一系列措施，我們在政務公開上與時俱進，確保了公開透明陽光行政；在執法質量和文書規范制作上亦高標準、嚴要求，執法人員依法行政、文明執法意識普遍提高；在XX運輸車輛識別、XX檢尺等業務技能得到全面提高；全年沒有發生亂查亂罰和公路“三亂”行為，沒有濫用職權、瀆職犯罪行為發生。

三、存在不足

一是執法人員素質參差，服務、宗旨意識有待加強。少數執法人員還存在執法方式簡單，態度比較生硬，缺乏靈活耐心說服；在執法程序、適用法律方面還不夠熟悉,待進一步提高。

二是工作經費緊張。目前我XXXX站編制XX人，因歷史遺留問題，現XXXX站在崗XX人，其中事業工人XX人，已基本實現在編人員財政供給，其他人員費用采取人頭包干模

式，每年龐大的工資福利、房租水電、車輛保養等開支，象一個無形“包袱”重壓在身。另外，因經費問題，我們未能按照上級要求落實新標準“XX站值班崗亭”的制作。

四、努力方向

今后工作中，我們將以“XX綜合行政執法”國家試點和“全省XXXXX”試點單位創建工作為契機，以執法大隊為基礎，上下齊心，從體制上謀出路，努力實現參公管理，從而根本上解決多年來困擾和掣肘XX發展的瓶頸，進一步明確和樹立XX執法地位和權威，促進我市依法XX工作更上臺階。

二○一一年十二月十六日