第一篇：整治＂庸懶散貪＂演講稿

整治＂庸懶散貪＂演講稿

尊敬的各位領導、各位評委：

“一杯茶、一包煙、一張報紙看半天”，這是過去流行的調侃機關干部工作輕閑的一句俏皮話，說的就是干部作風問題。干部作風體現黨的作風，關系黨的宗旨，關系黨的形象，關系人心向背，關系事業成敗。黨員干部的作風問題也一直都是群眾感受最深且非常關注的一個話題，群眾編了許多順口溜來表達了他們對部分黨員干部中不良作風的不滿和諷刺。比如：“村騙鄉、鄉騙縣，一直騙到國務院”這句順口溜全國政協委員楊志福都轉述給溫總理聽過。還有“工作就是開會，服務就是收費，協調就是喝醉，公關就是陪睡”，比如“決策時拍腦袋、行動時拍胸脯、出了問題拍屁股”等等。當前少數干部上班時間玩游戲、上網聊天、看網絡電影、上網炒股等等這些不良作風，看起來都是一些小問題，但匯集起來，發展下去卻是一個很大的問題，如不加以認真整治，將會不斷敗壞黨員干部形象，損害黨群、干群關系，影響風清氣順的發展環境，阻礙全市經濟和社會的健康發展。市委市政府提出開展“轉作風、提效能、促發展”主題活動，大力整治黨員干部中存在的“庸懶散貪”的問題是非常及時且有著深遠意義的重大舉措，全市人民拍掌稱贊。

“庸懶散貪”準確地概括了當前一些黨員干部中存在的問題，所謂庸，就是思想僵化、能力平平、業務不精、創新意識差、政策水平低；懶就是追求安逸，不肯動腦，不肯動手，工作推一下動一下，不推不動，甚至推而不動；散就是自由散漫，紀律松馳，作風渙散；虛就是工作上的形式主義，作風漂浮，說假話，辦假事虛事。

如何克服“庸懶散貪”呢？首先要進一步弘揚井崗山精神和紅旗渠精神。市委鄧書記提出，紅旗渠精神是艱苦創業、開拓奮進的強大動力，是發動群眾、激發創造的光輝旗幟，是凈化思想、張揚正氣的生動教材，是拒腐防變、保持本色的典型范例。其次要強化五種意識。一是大局意識，要把握大局，服務大局，服從大局；二是責任意識，要增強工作責任感，增強工作使命感；三是機遇意識，要抓住機遇，用好機遇；四是進取意識，不斷進取，奮發有為；五是發展意識，要用發展的眼光看待問題，用發展的思路去解決問題。再次要大力倡導五大作風。即密切聯系群眾之風、求真務實之風、民主決策之風、艱苦奮斗之風、批評與自我批評之風，要時刻把人民群眾放在心上，不斷拓寬與群眾的聯系渠道，把更多的時間和精力集中到察實情、出實招、辦實事、求實效上。

我是一名縣區人大工作者，從事人大選任聯工作，對照檢查，自己身上或多或少也存在著庸懶散虛的問題，本人從事的人大選任聯工作又是一項政策性、法律性都很強的工作，也是與群眾和代表聯系較為緊密的工作。我要以此次活動為契機，從自身做起，不斷克服自身存在的“庸、懶、散、虛”問題。一是要克服“庸”不斷強化政治理論和相關法律法規的學習，認真鉆研業務知識，提高自身素質，爭做單位業務骨干；二是要克服“懶”，在認真做好日常工作的同時，要多深入基層調查研究，廣泛走訪選區選民，認真聽取和反映選民的意見和呼聲；三是要克服“散”，認真執行機關工作制度，從嚴要求，認真履職；四要克服“虛”，盡職盡責，扎實工作，積極聯系代表，為代表履職創造條件，為代表服務。總之一句話，就是精神要振奮起來，思想要重視起來，行動要緊張起來，工作要忙碌起來，認真貫徹市第十次黨代會提出的堅持“發展第一、人民至上、繼承創新”的要求，為建設繁榮、和諧、魅力瓷都做出自己應有的貢獻。

我的演講完了，謝謝大家！

第二篇：整治庸懶散貪

整治“庸懶散貪”、“效率低下”專項行

動自查整改報告

6月30日公司開展“庸懶散貪、效率低下”動員大會，在會上，董事長做了重要講話，他對集團目前所表現出來的庸懶散貪現象在項目推進過程中的影響進行深入剖析，對快速推進項目，全員行動做出明確要求，同時再度強調成為雙大有作為之人需要具備的四個要素：忠誠、溝通、專業、責任。

我們緊緊圍繞自查、查找差距、這個主題，重點學習，專項整治【2012】01號《關于治理“庸懶散貪”》，積極開展批評與自我批評，查找自己在工作中存在的不足。通過學習，使我們充分認識到“慵、懶、散、貪”不良行為的危害性，教育了各級領導干部進一步明確崗位職責是什么、履行職責為什么、工作崗位干什么、用好職權注意什么，把主要精力放在解決疑難雜癥上，工作上不推諉、不扯皮，多一些大局意識，內塑精神，外樹形象。

通過學習和深入開展自查自糾工作，我作為一名雙大的員工應該做到：做一名雙大的忠誠衛士，以關云長為榜樣，同時要做好內部和外部的協調和溝通。學習新技術新知識積極性還要在進一步提高，做好技術型人才。工作主動性也應進一步加強，消除有等靠的思想。樹立責任重于能力的思維，加強創造性的開展工作思考。思想觀念轉變快，工作中不怕得罪人、消除做老好人的思想。

一、存在問題及原因

1.學習不夠主動，對新知識學習熱情不夠高，系統性學習有待提高，理論與實際結合也應有待提高。經驗主義主導，創新意識不強，總以為在本行業工作近30年了，經驗已很豐富，主要原因是從思想上對新知識、新專業缺乏提煉，創新動力不足。

2.缺乏專研及進取精神，只關注本專業事宜，對相關專業重視程度不高，缺少在困難中找解決問題的有效方法，主要原因是責任意識不強導致。

3.自我要求及約束不夠，有所松懈，只對本專業的規劃及設想進行準備而對整體方案考慮不夠全面，主要原因有潛在的懶惰情緒。

二、整改

1、我決心在今后的工作和學習中不斷完善。具體措施如下：振奮精神、刻苦學習，自覺地把公司制定的路線、方針、政策等理論和業務知識的學習作為自己的第一需要。并學以致用。提高溝通和交流能力，提高工作效率，努力做到，勤于溝通、善于交流、完美于工程、品質于雙大。

2、不斷用新知識、新理念武裝自己的頭腦，增強自

己的才干，提高自身素質和駕馭工作的能力。加強專業知識學習，增長經驗和解決問題能力，提高自身綜合能力，提高創新能力，為公司發展而努力奮斗。開拓創新、不斷進取，不斷的總結經驗和教訓，理論聯系實際，注重相關專業學習和提高，增強責任意識，找出工作的新思路和新方案，創造性的開展工作，向專家型人才邁進。

3、嚴格要求自己，克服松懈心理和懶散情緒，增強約束自身意識，模范遵守公司各項規章制度，不斷完善自我，樹立嶄新的形象，保持旺盛的精力，樹立責任重于能力思維，同時還要提高工作能力。增強責任感意識、積極主動做事、有擔當精神、團結同事、一道為雙大的發展和建設做出我全部的貢獻。

2012.07.18

第三篇：整治 庸懶散貪

整治 庸懶散貪

7月7日，我校組織全體教師開展“治庸治懶治散”作風整頓專項活動，活動期間，全體教師認真學習了此次活動的重大意義和總體要求，通過對理解認識、意識形態、思想情緒存在問題的深入梳理剖析，進一步明確了“庸、懶、散”對實際工作帶來的危害，切實增強了全體教師的責任意識，提振了工作熱情和干勁。現就學習活動談一點粗淺的認識及心得體會。

師德是一個教師的靈魂，是搞好教育教學的前提保證，是教師的立身之本。我國古代大教育家孔子曾說：“其身正，不令而行，其身不正，雖令不從”作為教師我們要在日常教學中發揮模范、表率作用，注意自己的行為舉止，言談風貌。教師的一言一行都對學生起著潛移默化的作用。教師需要從小事做起，從自我做起，率先垂范，做出表率,以高尚的人格感染人，以整潔的儀表影響人，以和藹的態度對待人，以豐富的學識引導人，以博大的胸懷愛護人。只有這樣，才能保證教書育人的實效，學生才會“親其師，信其道”，進而“樂其道”。

教師的素質直接影響著學校的學風和校風，教師的形象直接關系著學生素質的培養。因此，師德，不是簡單的說教，而是一種精神體現，一種深厚的知識內涵和文化品位的體現！師德需要培養，需要教育，更需要的是——每位教師的自我修養！用自身的榜樣作用和人格魅力，讓學生佩服，從而仿效。

一、加強學習依法執教

首先，社會在發展，知識在更新，知識容量在擴大。不學習，就跟不上時代的步伐。只有不斷加強教育教學的理論知識的學習，吸收新的教育思想、教育理念、教育模式、教育方法和教育途徑。才能在業務上有新思路、新突破，再上新臺階。

其次，從教以來，使我認識到：只有在平凡的崗位中踏踏實實的工作，默默無聞的付出。并自覺遵守《教師法》，以它為準則，時刻提醒自己要依法執教。這樣的人生才會過的充實有意義。

二、愛崗敬業教書育人 我熱愛教育，熱愛自己所從事的工作，熱愛我們的學校。因此，不論在什么時候、什么地方，我都要將校內的利益放在第一位，時刻以“校榮我榮，校衰我恥”的精神來指引我。在做好教具、認真備課的基礎上，不斷探索，大膽創新。工作中本著“心中有目標，眼中有學生”的原則來設計活動，并做好記錄。

三、熱愛學生和諧發展

關心、熱愛學生是教師最基本的天職。在每次的活動中，我都要以尊重學生、熱愛學生為出發點，堅持“一切為了學生，為了學生一切，為了一切學生”，對學生嚴格要求，耐心教導，不諷刺，挖苦，歧視，不體罰和變相體罰，使學生愉快茁壯地成長。

四、注重小節修煉人格

教育無小事，教師的一言一行都是學生關注的方面，往往起著一種潛移默化的影響作用。而這些作用又往往是通過那些看似不起眼的細節實現的，因為學生眼中的教師都是具體的，而教師又是學生心目中的“權威式人物”。所以，我要時刻銘記——從我做起，從小事做起，從今天做起！我要以自身良好的師德形象帶動學生。

第四篇：整治庸懶散貪演講稿

整治庸懶散貪演講稿

尊敬的各位領導、各位同事：

大家上午好！很高興參加這次演講！

隨著時代的發展，人們安居樂業，官員們平庸懶惰的情況也日趨嚴峻，治懶治庸刻不容緩。建國六十一年來，我們黨從未停止過治懶治庸的工作，尤其是近年來，我國各地向懶官庸官開刀的事屢見報端，但懶庸難治卻可治。作為漯河市的經濟、政治、文化中心，郾城的“治庸問責”更有著重要的意義。“治”的就是那些不作為、慢作為，辦事效率低下的拖沓風、忘記群眾冷暖的官僚風和服務態度消極的浮躁風，“責”的就是不能嚴格自律的散漫風、不思進取的懶人風和執行不力的疲軟風。

有人認為，懶惰是人的本性，平庸更是多數人的共性，官員也是人，黨員干部也是人，是人存在懶惰平庸的現象是很正常的。但是，我想說，官員是人民的公仆，是要全心全意為人民服務的。

平庸與否，是相對的。相對于參天大樹，小草是平凡的，但自然界中卻不能沒有小草。相對于偉人，常人都是平凡者。比如說，一個單位的收發員，應該是一個非常平凡的職業，也是一個不起眼的崗位，但是如果你每天堅持準時收發、零差誤地收發，長期這樣就是了不起的。平凡的職業和崗位上同樣能出勞模。反之，不管多么熱門的職業、多么重要的崗位，干不成，干不好，甚至不干，本事再大的人也只是庸者。

憑一個人的力量可能難以改變體制機制，但可以從我做起，敬業愛崗。一個人對職業、對崗位，不僅應該熱愛，而且要有敬畏之心，因為一份職業、一個崗位來之不易，且能耐要在職業上體現，才華要在崗位上施展，沒有職業，脫離崗位，即便是滿腹經綸、天大的本事，又怎能“脫穎而出”，發揮作用？

敬業愛崗對每一個公民來說是最低目標，也是最高目標，更是治庸的最好抓手和措施。做好工作才能保住飯碗，才能對得起那份報酬；執著于事業、堅守崗位，才能為人民、為社會作出真正的貢獻。做到這一點，治庸也在其中了。

其實，我作為一名普通工作人員，站在這樣的高度來談“治庸問責”是遠遠沒有資歷的。但回想過去這一年來的工作。我認為心有多大，舞臺就有多大。心術不正，必釀禍端。整肅官場作風，必須立足于整心；治庸治懶，必須立足于治心。機關公務人員、黨員領導干部，也必須經常性地捫心自問，心中是否有民，心底是否無私，是否一心向善，唯有如此，才能真正做到心口合一、言行一致、表里如一，也才能在為人民服務的正道上一路走好，留下美名。對“庸、懶、散、貪”說不，讓“明、勤、實”永遠刻入我們每個人的心中。

第五篇：關于整治“庸懶散貪”自查報告

關于整治“庸懶散貪”自查報告

根據市局關于開展集中整治“庸懶散貪”活動的相關要求，結合自身實際，現將自查情況報告如下：

一、存在問題

一是思想方面。進取意識不強，容易出現急躁情緒。缺乏進取精神，有時工作中遇到困難還產生埋怨和抵觸情緒，思想不太積極，不主動找原因、積極解決問題，使自己工作陷于被動。在申報期內，業務量較多時，容易產生急躁情緒，不能很好的為納稅人提供微笑服務。

二是工作方面。工作積極性不強，消極地對待大廳前臺的各項日常業務辦理，不能想納稅人之所想，急納稅人之所急。同時對于領導交辦的事項也是被動地完成，工作中經常是處于奉命行事，落實任務，不能做到想領導之未想，超前思考、提前預測、及時準備；謀領導之所謀，深入調研，提供資料、當好參謀。許多工作上與領導要求有相當差距。在工作中遇到繁瑣、復雜的事情，有時會采取逃避的方法，認為“船到橋頭自然直”，不是自己力求尋找對策，而是等待辦法自己出現，缺乏一種刻苦鉆研的精神。

三是學習方面。自身學習不夠，思想素質和稅務業務知識水平都不高。在思想政治上，特別是對堅持鄧小平理論和“三個代表”重要思想、深入貫徹落實科學發展觀的學習、理解不夠透徹和深入。不能掌握科學理論的精神實質和科學

體系，并沒有達到學習的應有目的，沒能完全運用科學的理論武裝自己的頭腦、指導自己的言行，從而導致認識上、行為上的一些偏差。在業務知識上，不能認真地學習新的稅收政策，學習的主動性和積極性都有待提高。

二、原因分析

一是對學習的認識不夠深入和全面。平時雖然經常參加政治學習，但思想上未引起高度的重視，由于未能做到系統研讀，在其精神實質的掌握上又不求甚解，思想理論素質未能得到有效提高。在理論學習中，沒有很好地堅持理論聯系實際，對更新知識的緊迫性和必要性也缺乏深刻的認識。

二是認識上存在偏差。認為自己在大廳工作達到兩年，已經積累了一定的工作經驗，思想上逐漸產生了厭倦情緒，出現干勁松懈，工作責任心、進取心下降的情況，缺乏積極進取的精神，沒能及時用科學思想分析出現問題的原由，及時糾正主觀認識上出現的偏差，滿足于完成日常的業務辦理和領導交辦的工作任務，對如何開拓性地開展工作研究不夠，有時甚至流露出馬馬虎虎，得過且過的思想，工作缺乏主動性和積極性。

三是為納稅人服務的意識不強。對“始于納稅人需求，基于納稅人滿意，終于納稅人遵從”領會不夠，為納稅人服務的意識不強。沒有堅實任何時候都要以納稅人滿意不滿意作為自己工作得失的衡量標準，換位思考做的還不夠。

四是工作方法簡單。對問題的認識不夠深入，思考不深刻，處理事情方法比較簡單，工作作風還不夠扎實。不能從

講政治的高度認識問題，處理問題。

三、整改措施

一是加強自我改造，提高綜合素質。首先，加強業務學習，提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鉆研業務，務實基礎，靈活運用合理的方法和措施，更新自己的知識結構、理論水平。其次，進一步解放思想，適應工作需求。用新的思維去發現、解決工作中遇到的各種問題，最后，虛心好學，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志和領導請教。以高度工作責任感和踏實工作作風,嚴格、公正、文明地執法，真正做到全心全意為納稅人服務。

二是進一步增強服務意識，真正提高自己的思想覺悟。首先，要加強政治理論學習，不斷用馬克思、恩格斯、列寧、毛澤東關于人民公仆的理論改造自己的世界觀、人生觀，不斷加強共產主義道德修養；其次，站在講政治、講正氣的高度要求自己。敢于開展批評與自我批評，自覺抵制各種腐朽落后思想的沖擊。最后，要把服務意識落實到日常的各項工作中去，以高度的責任感、事業心，勤勤懇懇、扎扎實實的做好各項工作。

三是廉潔奉公，從嚴律己。不斷加強自身建設，嚴格要求，自我加壓。始終保持積極向上、昂揚奮進的精神狀態，在工作中自覺地服從、服務于大局，自覺地把自己的工作同全局聯系起來，堅持高標準、嚴要求，圍繞這次活動，努力做好各項日常業務的辦理，也認真地去完成領導交給的任務。

總之，在今后的工作中，我將在領導和同志們的幫助和支持下，在整治“庸懶散貪”活動中，繼續查擺自己在各方面存在的不足和問題，進一步提高思想認識，轉變工作作風，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到進一步凈化、工作得到進一步提高、作風得到進一步改進、行為得到進一步規范，努力把各項日常工作做好。

納稅服務中心

陳霞

二○一二年八月十四日