第一篇：改善發(fā)展環(huán)境總結(jié)

**縣工業(yè)和科技信息化局

二〇一一年改善經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境工作總結(jié)

一、圍繞項目建設(shè)搞服務(wù)，全力推進工業(yè)經(jīng)濟平穩(wěn)運行發(fā)展

年初以來，我局以省項目建設(shè)年活動為契機，把為企業(yè)服務(wù)的重點放在幫助企業(yè)建設(shè)重點項目庫、延伸產(chǎn)業(yè)鏈條項目庫，幫助企業(yè)分析經(jīng)濟運行態(tài)勢，正確指導(dǎo)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營，積極為企業(yè)服務(wù)，對上爭取項目、協(xié)調(diào)周轉(zhuǎn)資金上。

一是建立了三類重點項目庫，為企業(yè)儲備了一大批備用項目。按照省工信委的要求，我局在對全縣工業(yè)調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，建立了重點工業(yè)項目儲備庫；按照全縣工業(yè)經(jīng)濟工作會議的要求，建立了企業(yè)延伸產(chǎn)業(yè)鏈條項目儲備庫；按照省、市中小企業(yè)局的要求，建立了中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)項目儲備庫。儲備各類項目200多個，為企業(yè)的后續(xù)發(fā)展積攢了潛能與后勁。

二是幫助企業(yè)分析經(jīng)濟運行態(tài)勢，正確指導(dǎo)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營。年初，我們深入到博天糖業(yè)、奈倫公司，幫助企業(yè)謀劃基地建設(shè)，協(xié)助企業(yè)落實原料種植面積；深入到搖籃乳業(yè)、天鵝公司，就企業(yè)延伸產(chǎn)業(yè)鏈條進行調(diào)研與分析；深入到博源食品、鑫之源米業(yè)，幫助企業(yè)分析如何提高產(chǎn)品的附加值，做大做強企業(yè)；深入到各個規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)中，正確指導(dǎo)企業(yè)生產(chǎn)。

三是積極為企業(yè)開展服務(wù)。為幫助天鵝公司擴大鵝源生產(chǎn)，我局深入到富饒、中心、陽春、三興、太東等鄉(xiāng)鎮(zhèn)，就大鵝養(yǎng)殖問題開展調(diào)研。與縣婦聯(lián)共同組織召開了由鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)主席、村級婦女主任參加的鵝源建設(shè)工作會，動員各鄉(xiāng)鎮(zhèn)搞好大戶養(yǎng)殖，號召農(nóng)村婦女開展養(yǎng)殖副業(yè)。我局與縣統(tǒng)計局聯(lián)合，對全縣14個規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)的統(tǒng)計制度建設(shè)、材料歸檔、人員安排等進行指導(dǎo)，使企業(yè)統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè)上了一個新臺階。上半年，我局深入企業(yè)112次，幫助企業(yè)協(xié)調(diào)解決各類問題7個，對規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營進行了分析，并進行了反饋。

四是積極協(xié)助企業(yè)向上爭取項目。利用全省項目年活動及項目建設(shè)三年攻堅的有利契機，今年局里向省里推薦重點工業(yè)項目，有19個項目納入省庫，有1個項目推薦到國家項目庫。我縣工業(yè)園區(qū)建設(shè)納入省工信委十二五規(guī)劃，牧龍王瓷業(yè)納入省“雙百工程”。今年我們爭取到省科技廳幫建我縣依龍鎮(zhèn)德玉村社會主義新農(nóng)村建設(shè)，投入70萬元，對德育村低產(chǎn)田進行旱改水改造。

五是為企業(yè)協(xié)調(diào)流動資金，解決制約企業(yè)發(fā)展的瓶頸問題。上半年，由縣婦聯(lián)牽頭我局配合，對農(nóng)村婦女發(fā)展奶牛、養(yǎng)殖大鵝提供了小額貼息貸款支持。組織奈倫公司、祥才米業(yè)、鑫之源米業(yè)等5戶企業(yè)到省里與有關(guān)銀行及擔(dān)保公司開展銀企對接，解決企業(yè)融資問題。年初，省工信委在全省開展創(chuàng)業(yè)小老板貸款擔(dān)保融資服務(wù)工作，我局積極開展這項工

作，我們在我縣中小企業(yè)中選擇了規(guī)模適中、有發(fā)展?jié)撃堋⒂腥谫Y需求的14戶小企業(yè)向省工信委推介，幫助小企業(yè)解決融資難問題。

二、采取有效措施，全力服務(wù)于項目建設(shè)，確保項目進程

年初以來，全局圍繞縣委縣政府重點工作，上下一心，全力推進了重點項目建設(shè)。一是督促奈倫公司按期上馬薯渣與汁水資源化建設(shè)項目。為使奈倫公司薯渣與汁水資源建設(shè)項目按期完工，從5月起，局里相關(guān)人員每周到企業(yè)1次，督促項目建設(shè)，落實工程進度，盡可能使之在規(guī)定的時限內(nèi)竣工。現(xiàn)省環(huán)保廳正在審批過程中，待審批結(jié)束后，開工建設(shè)。二是推動黃淮公司早日啟動生產(chǎn)。局領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)工作人員每月到企業(yè)1次，電話溝通數(shù)次，過問企業(yè)與倍豐集團合作進展情況。黃淮公司與倍豐集團合作意向書已簽訂，其它談判還在進行中。三是全力加速引進姜波集團乳果糖項目和大慶昆倉石化產(chǎn)品項目。我局通過金雞制藥吳彥民引薦姜波集團到我縣投資建廠。姜波集團老總于4月末完成了到我縣建廠的前期論證工作。姜波集團老總走后，我局經(jīng)常與其保持積極溝通、協(xié)商，近期姜波集團老總表示將在我縣投資3000萬元，建設(shè)乳果糖項目。大慶昆倉石化產(chǎn)品銷售有限公司到我縣建設(shè)年產(chǎn)7萬噸化肥項目已成定局，現(xiàn)在正在辦理相關(guān)手續(xù)。四是協(xié)調(diào)博源食品上馬玉米罐頭項目和雜糧加工項目。為延伸企業(yè)鏈條，生產(chǎn)高附加值產(chǎn)品，今年我局督促

博源食品將塑封玉米制成罐頭制品，產(chǎn)品價格將成倍提高。同時指導(dǎo)企業(yè)瞄準國內(nèi)市場雜糧雜豆暢銷的現(xiàn)狀，發(fā)展雜糧雜豆深加工。五是協(xié)調(diào)鑫之源米業(yè)建設(shè)先進米業(yè)加工廠。鑫之源米業(yè)依托綠洲生態(tài)合作社，自有水稻1.5萬畝，原加廠設(shè)備陳舊，今年我局督促企業(yè)上馬先進設(shè)備，重新選址，建設(shè)一所現(xiàn)代化的米業(yè)加工廠。企業(yè)現(xiàn)已選址，用地現(xiàn)在正在審批中。

三、協(xié)助企業(yè)完成了重大接待活動，進一步提升企業(yè)形象

各級領(lǐng)導(dǎo)對企業(yè)的檢查、指導(dǎo)，都是宣傳企業(yè)的良好機會。上半年，我局協(xié)助企業(yè)接待各類省市領(lǐng)導(dǎo)檢查、參觀、考察和調(diào)研22次，每一次部署我們都認真安排路線，反復(fù)檢查衛(wèi)生，確定專人負責(zé)，不出任何紕漏，取得了良好地效果。

為企業(yè)服務(wù)的主要措施

一是全方位跟蹤服務(wù)。我們制定了《**縣加快工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展實施方案》、《**縣工業(yè)經(jīng)濟工作考核細則》，嚴格實行一個項目、一個班子、一個機制、一抓到底的縣級領(lǐng)導(dǎo)和部門負責(zé)人包扶企業(yè)和項目機制，全方位為企業(yè)發(fā)展和項目建設(shè)服務(wù)。堅持“五定六保”工作制，實行重點項目定領(lǐng)導(dǎo)、定人員、定任務(wù)、定時限、定責(zé)任，保籌劃、保招商、保開工、保進度、保投產(chǎn)、保環(huán)保。打破常規(guī)，特事特辦，實行全程跟蹤服務(wù)，協(xié)調(diào)瓶頸問題，全力營造公平公正、和諧有序的法制環(huán)境。

二是提高企業(yè)隊伍素質(zhì)。我們高度關(guān)注企業(yè)家隊伍素質(zhì)建設(shè)，有針對性地對企業(yè)家進行培訓(xùn)，邀請專家學(xué)者和優(yōu)秀企業(yè)家傳授現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理知識，引導(dǎo)他們大膽創(chuàng)業(yè)。大張旗鼓地樹立和表彰一批業(yè)績突出、貢獻突出的先進典型。積極引導(dǎo)和鼓勵大中專畢業(yè)生和外出務(wù)工能人，回鄉(xiāng)辦企業(yè)、上項目，為他們積極創(chuàng)造條件，讓能人成為創(chuàng)業(yè)的“領(lǐng)頭羊”。

三是健全考評機制。一是完善推進機制。每年開展重點企業(yè)走、比、看及檢查活動，把重點項目、重點工業(yè)企業(yè)作為主要對象，對企業(yè)遇到的困難，實行重點問題進行協(xié)調(diào)。二是完善考評機制。實行部門領(lǐng)導(dǎo)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)和企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)“三位一體”的考核機制。三是完善獎勵機制。按照制定的考核細則，對企業(yè)負責(zé)人、優(yōu)質(zhì)服務(wù)企業(yè)的部門和先進個人進行表彰獎勵。

**縣工業(yè)和科技信息化局

二〇一一年六月二十九日

第二篇：力改善發(fā)展環(huán)境

力改善發(fā)展環(huán)境、著力改善生態(tài)環(huán)境

實施 方 案

為貫徹落實省、市兩級“著力改善發(fā)展環(huán)境、著力改善生態(tài)環(huán)境”動員大會精神和開發(fā)區(qū)《實施方案》的要求，切實解決開發(fā)區(qū)發(fā)展環(huán)境和生態(tài)環(huán)境（以下簡稱“兩個環(huán)境”）中的突出問題，進一步營造良好的產(chǎn)業(yè)發(fā)展環(huán)境和宜居生態(tài)環(huán)境，加快提升全區(qū)的綜合競爭能力和可持續(xù)發(fā)展能力，實現(xiàn)經(jīng)濟社會的科學(xué)發(fā)展，特制定本實施方案。

一、指導(dǎo)思想

堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，牢固樹立環(huán)境是第一競爭力的理念，以統(tǒng)籌開發(fā)區(qū)軟硬環(huán)境建設(shè)為重點，以轉(zhuǎn)變干部職工的思想意識和工作作風(fēng)，提升機關(guān)整體效能和服務(wù)水平為突破口，緊緊抓住影響開發(fā)區(qū)發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，著力解決“兩個環(huán)境”中的突出問題，進一步營造“風(fēng)正、氣順、心齊、勁足”的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境，為開發(fā)區(qū)加快發(fā)展、跨越崛起提供有力保障。

二、目標任務(wù)

結(jié)合開發(fā)區(qū)實際，堅持務(wù)實管用和統(tǒng)籌謀劃、重點突破的原則，把改善投資軟環(huán)境作為改善發(fā)展環(huán)境的突破口，把改善政務(wù)環(huán)境作為改善投資環(huán)境的重中之重，力爭經(jīng)過3年努力，全面提升開發(fā)區(qū)的整體形象和綜合競爭力，把開發(fā)區(qū)打造成為全市、全省乃至全國發(fā)展環(huán)境一流的產(chǎn)業(yè)園區(qū)和宜業(yè)、宜居的新城區(qū)。

具體要達到“五改善五提升”：

（一）改善工作作風(fēng)，著力提升機關(guān)形象。重點解決部分干部職工事業(yè)心和責(zé)任感不強，思想不夠解放、認識站位不夠高，工作缺乏積極性、主動性和大局觀念，精神不振、消極懈怠、作風(fēng)漂浮，缺乏創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)精神和激情等問題，推動機關(guān)作風(fēng)實現(xiàn)新的轉(zhuǎn)變。

（二）改善服務(wù)環(huán)境，著力提升服務(wù)水平。重點解決窗口單位和干部職工中不同程度存在的為投資者和納稅人服務(wù)的意識不強，辦事拖沓、推諉扯皮，態(tài)度“冷硬橫推”和“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”等問題，進一步強化服務(wù)理念、端正服務(wù)態(tài)度、提升服務(wù)水平。

（三）改善政務(wù)環(huán)境，著力提升機關(guān)效能。重點解決“三個服務(wù)體系”運行不夠順暢、不盡完善，審批事項和辦事環(huán)節(jié)較多，便民政務(wù)服務(wù)中心建設(shè)相對滯后，特別是部門之間溝通不暢、協(xié)作不力，議定事項落實不及時、不到位等問題，增強干部隊伍的執(zhí)行力和機關(guān)整體效能。

（四）改善政治環(huán)境，著力提升干部素質(zhì)。重點解決部分工作人員法制觀念淡漠，組織性和紀律性不強，艱苦創(chuàng)業(yè)意識淡薄，重名利、輕奉獻，以及不同程度存在的以權(quán)謀私、違法違紀等問題，進一步營造風(fēng)清氣正的良好氛圍。

（五）改善硬件環(huán)境，著力提升區(qū)域競爭力。重點解決城區(qū)道路擁堵、農(nóng)村私搭亂建和環(huán)境“臟、亂、差”，以及區(qū)內(nèi)商貿(mào)、衛(wèi)生、文化、體育等配套基礎(chǔ)設(shè)施底子較差、規(guī)模較小，城市功能還有待健全等問題，進一步提高區(qū)域產(chǎn)業(yè)聚集能力和人居環(huán)境水平。

第三篇：著力改善發(fā)展環(huán)境著力改善生態(tài)環(huán)境

著力改善發(fā)展環(huán)境著力改善生態(tài)環(huán)境

我國已進入高速發(fā)展時期，各種資源消耗加大，環(huán)境污染日益嚴重，而我國居民的生活質(zhì)量不斷提高，對發(fā)展環(huán)境和生態(tài)環(huán)境期望值越來越高。我們國家和政府也有義務(wù)去滿足居民這種期望，也有義務(wù)去改善這種發(fā)展環(huán)境、保護生態(tài)，所以我國政府基于這些提出了著力改善發(fā)展環(huán)境，著力改善生態(tài)環(huán)境，構(gòu)建我們的和諧社會和建立綠色家園。

一、發(fā)展環(huán)境、生態(tài)環(huán)境的現(xiàn)狀

（1）發(fā)展環(huán)境的現(xiàn)狀

思想觀念跟不上發(fā)展意識不濃，招商引資政策機制不夠完 善，項目儲備少、推薦少，多為“守株待兔”式招商，選商不準，缺乏市場帶動力強的企業(yè)。政府重管理輕服務(wù)，主動服務(wù)、前期服務(wù)少，后續(xù)管理跟不上，辦事難、人情辦事現(xiàn)象較為突出。企業(yè)規(guī)模小，缺乏相應(yīng)的擔(dān)保機構(gòu)，銀行為了規(guī)避風(fēng)險，怕貸、惜貸現(xiàn)象嚴重，企業(yè)融資十分困難。出臺的一些政策已不能跟上形勢發(fā)展，甚至一些部門還在執(zhí)行已經(jīng)作廢的文件規(guī)定，不注重客觀實際和市場規(guī)律的調(diào)節(jié)。

行政服務(wù)乏力，政務(wù)公開的內(nèi)容部全面，形勢不規(guī)范。政府公眾信息網(wǎng)信息發(fā)布量太少，有些部門政務(wù)公開中，無關(guān)緊要的內(nèi)容多，企業(yè)需要了解的辦事程序和涉及職工切身利益的內(nèi)容公開不細。缺乏大局意識、開放意識、服務(wù)意識，機械地執(zhí)行上級政策和技術(shù)標準，人為設(shè)置障礙，干擾企業(yè)生產(chǎn)，在對企業(yè)實施

監(jiān)管的過程中，事前不管不問，事后以整改、處罰代替履職。法制觀念淡漠，群眾對國家法律法規(guī)的學(xué)習(xí)了解不多，企業(yè)不重視對員工的安全等法規(guī)的教育培訓(xùn)，導(dǎo)致企業(yè)、群眾為了自身利益而置法律于不顧，干擾企業(yè)的正常生產(chǎn)，企業(yè)違規(guī)生產(chǎn)等問題層出不窮。

（2）生態(tài)環(huán)境的現(xiàn)狀

生態(tài)環(huán)境面臨著嚴峻的考驗，特別是農(nóng)村地區(qū)的環(huán)境污染和生態(tài)破壞日益嚴重，農(nóng)民利益受到了嚴重損害,這有悖于社會主義新農(nóng)村建設(shè)的根本目標。生活垃圾、農(nóng)膜地膜、人畜糞便、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)等對農(nóng)村水體、空氣質(zhì)量及生態(tài)環(huán)境已經(jīng)造成了不同程度的污染,并呈逐年惡化趨勢，資源開發(fā)也加劇了地方的生態(tài)破壞。

二、造成這種現(xiàn)狀的原因

思想認識問題，一些部門和單位的領(lǐng)導(dǎo)大局意識不強，沒有深刻理解軟環(huán)境建設(shè)與經(jīng)濟發(fā)展的關(guān)系，沒有牢固樹立 “今天的環(huán)境決定明天的發(fā)展”的觀念，沒有從思想認識上、工作作風(fēng)上真正體現(xiàn)為項目服務(wù)、企業(yè)服務(wù)和發(fā)展服務(wù)，還存在官本位思想。選人用人機制不健全工作考核激勵機制不完善，對一些專項工作既耗時又費力，但無具體考核措施，基層認為費力不好看，導(dǎo)致有怨氣；保障機制不配套，實行“管”字當(dāng)頭，“罰”字當(dāng)先，甚至個別部門和人員養(yǎng)成了不給好處不辦事、給了好處亂辦事的惡習(xí)，甚至吃拿卡要報，加重企業(yè)負擔(dān)。

由于農(nóng)村保護環(huán)境的思想觀念淡薄，沒有認識到開荒種地的后果。生活方式落后，沒有普及天然氣導(dǎo)致亂砍亂伐現(xiàn)象嚴重。由于農(nóng)村技術(shù)的原因生活垃圾、農(nóng)膜地膜、人畜糞便、都沒有得到及時的處理。鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)的為了自身的利益而不顧水體的污染和空氣的污染。資源的開發(fā)沒有達到與環(huán)境保護相協(xié)調(diào)的水平。

三、解決措施

（一）改善發(fā)展環(huán)境的措施

(1)、必須樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，這是宗旨觀念的問題。正如省委書記張慶黎所強調(diào)的“聯(lián)系人民魚得水，脫離群眾樹斷根”。在實際工作中，只有真正做到全心全意為人民服務(wù)，真正把老百姓的事情當(dāng)做自己的事情，把投資者的事情當(dāng)做自己的事情去實干實做，才能從根本上打造出優(yōu)良的發(fā)展環(huán)境。

(2)、必須樹立強烈的憂患意識。一個地區(qū)發(fā)展不起來就沒有話語權(quán)，就會被投資者忽略輕視而缺乏競爭力，很多問題也就解決不了。一定要強化居安思危意識，激發(fā)時不我待的強烈發(fā)展意識。

(3)、科學(xué)合理地確定審批事項。該下放的一定要放下去，該取消的一定要取消。減少收費。縮短審批時間。要像辦自己事情一樣辦好單位的事、辦好公家的事，關(guān)鍵是要把干部管理好、教育好，靠制度和機制去約束，靠自覺性去把握和堅守。對內(nèi)盡職盡責(zé)做好份內(nèi)工作，對外真心實意服務(wù)百姓，樹立黨和政府的良好形象和信任度。做到隨報隨批、急事急辦。無論何時何地都不能采取拖、推的方式辦理事情，要認真負責(zé)任、快捷高效。規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部的批件流程，切實做到文不過夜、事不隔天，領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則、率先垂范。把加強監(jiān)督放在更加突出的位置。加大監(jiān)督力度，嚴格查處不作為、亂作為問題，在辦事服務(wù)中做到公正、公平、公開。

（4）不斷創(chuàng)新監(jiān)督形式，完善監(jiān)督機制。充分發(fā)揮社會各界的監(jiān)督作用，推進依法行政。實行政務(wù)公開，充分尊重廣大人民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，通過開設(shè)意見箱、開辦舉報欄、開通舉報電話等方式，為全民監(jiān)督提供便利的渠道；通過設(shè)立公告欄、發(fā)放便民手冊等方式，改進服務(wù)方法，改善服務(wù)態(tài)度，不斷完善服務(wù)設(shè)施，最大限度地方便辦事群眾；通過建立企業(yè)協(xié)會組織，評議政府及部門的行為，實行審監(jiān)分離。涉及行政審批的部門及服務(wù)“窗口”，要建立和完善服務(wù)承諾制、首問負責(zé)制、一次性告知制、限時辦結(jié)制和責(zé)任追究制，監(jiān)督和管理并重。

（二）改善生態(tài)環(huán)境的措施

（1）提高全民生態(tài)意識,增強責(zé)任感和緊迫感。開展形式多樣的宣傳活動,使全民充分認識生態(tài)建設(shè)的重大意義,明確生態(tài)建設(shè)的主要任務(wù),樹立牢固的生態(tài)環(huán)境理念,弘揚環(huán)境文化、倡導(dǎo)生態(tài)文明,營造大家支持共同參與的良好氛圍,切實提高生態(tài)環(huán)境保護意識,增強環(huán)保責(zé)任感和緊迫感,為經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展打下良好基

礎(chǔ)。

（2）完善干部考核體系,重視生態(tài)承載力。以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),完善領(lǐng)導(dǎo)干部考核體系,把資源節(jié)約量、環(huán)境清潔度、地表綠化率等納入考核指標,制定獎罰標準。通過制度約束,加強領(lǐng)導(dǎo)者的環(huán)保職責(zé),使其將生態(tài)效益、社會效益與經(jīng)濟效益放到同等重要的位置,既重視經(jīng)濟指標,又重視人文指標、環(huán)境指標、資源指標,確保領(lǐng)導(dǎo)在作決策上項目時,能夠把經(jīng)濟增長指標同生態(tài)環(huán)境指標有機地結(jié)合起來,充分考慮生態(tài)環(huán)境的承載力。

（3）依靠現(xiàn)代科技,發(fā)展環(huán)保產(chǎn)業(yè)。重視開發(fā)和引進高效低耗、無廢少廢、節(jié)水節(jié)能的新工藝、新技術(shù),提高防污治污及生態(tài)恢復(fù)工程的技術(shù)水平。積極扶持環(huán)保產(chǎn)業(yè),把環(huán)保產(chǎn)業(yè)列入優(yōu)先發(fā)展的領(lǐng)域,重點開發(fā)科技含量高、優(yōu)質(zhì)廉價的防治污染設(shè)備。建立環(huán)保產(chǎn)業(yè)有序的生產(chǎn)流通渠道和合理的產(chǎn)品結(jié)構(gòu),積極發(fā)展綠色產(chǎn)品生產(chǎn),注意提高環(huán)保產(chǎn)品的質(zhì)量,搞好防污治污示范工程建設(shè)。

(4)重視農(nóng)村環(huán)保,保護生態(tài)環(huán)境。農(nóng)村和農(nóng)業(yè)是連接人與自然的主要紐帶,必須重視農(nóng)村生態(tài)環(huán)境保護,把農(nóng)業(yè)生產(chǎn)活動納入生態(tài)循環(huán)鏈內(nèi),參與生態(tài)系統(tǒng)的生物共生、輪流交換和物質(zhì)循環(huán)。首先,要在農(nóng)民中廣泛宣傳建設(shè)社會主義生態(tài)文明村概念,使生態(tài)觀念牢牢根植于每個農(nóng)民頭腦中,實現(xiàn)山青水綠。其次,要加強農(nóng)村環(huán)保法規(guī)和制度建設(shè),抬高農(nóng)村環(huán)保準入門檻,設(shè)置“綠色壁壘”和“環(huán)境壁壘”,阻止城市轉(zhuǎn)嫁污染。第三,要著力

防治工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)污染,嚴格工礦企業(yè)環(huán)境準入和達標排放標準,強化節(jié)能減排,加強土壤污染和農(nóng)業(yè)面源污染防治,建設(shè)清潔田園。第四,要加快推廣“果—牧—沼”、“草—牧—沼”立體式生態(tài)養(yǎng)殖,使養(yǎng)殖場糞便自行消化,降低有害物質(zhì)排放量。

著力改善發(fā)展環(huán)境和著力改善生態(tài)環(huán)境，是搶占區(qū)域發(fā)展先機的戰(zhàn)略之舉。一個地區(qū)的發(fā)展過程就是不斷聚集各種生產(chǎn)要素的過程，而支撐發(fā)展的各種生產(chǎn)要素總是向環(huán)境優(yōu)越的地區(qū)聚集。因此，當(dāng)今時代的區(qū)域競爭，實際上是發(fā)展環(huán)境和生態(tài)環(huán)境的競爭，哪個地方環(huán)境更好更優(yōu)，哪個地方就能贏得發(fā)展的新優(yōu)勢。現(xiàn)實當(dāng)中，一些自然稟賦并不突出的地區(qū)，正是靠良好的環(huán)境，聚集了大量優(yōu)質(zhì)生產(chǎn)要素，取得了又好又快發(fā)展。反觀承德縣，自然資源豐富、毗鄰京津等得天獨厚的優(yōu)勢之所以尚未得到充分發(fā)揮，其中一個重要原因，就是環(huán)境有待于進一步改善和優(yōu)化。只有著力改善和優(yōu)化環(huán)境，才能植茂梧桐樹，引來鳳凰群，才能在激烈的區(qū)域競爭中占據(jù)主動，贏得先機。

第四篇：著力改善發(fā)展環(huán)境心得體會

著力改善發(fā)展環(huán)境心得體會

為進一步加強作風(fēng)建設(shè)，樹立良好的教育工作者形象，形成嚴明的紀律和優(yōu)良的作風(fēng)，在廣泛征求意見、深入討論的基礎(chǔ)上，我局召開著力改善發(fā)展環(huán)境工作動員大會，會議認真學(xué)習(xí)了《無極縣教育局關(guān)于印發(fā)著力改善發(fā)展環(huán)境實施方案的通知》，努力樹立機關(guān)廉潔、勤政、務(wù)實、高效的新形象；明確了整頓工作的目標是糾正學(xué)風(fēng)不正、消除被動應(yīng)付、嚴懲執(zhí)法不嚴、克服享樂主義，從而建設(shè)學(xué)習(xí)型、效能型、法治型、廉政型機關(guān)；我簽定了著力改善發(fā)展環(huán)境工作責(zé)任書。下面我就本人工作的情況，談幾點自己的認識和體會：

一、對開展著力改善發(fā)展環(huán)境工作的必要性和重要性的認識

加強道德建設(shè)是堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)的一項重要內(nèi)容，是我們做好學(xué)校工作的重要保證。而開展作風(fēng)紀律整頓是進一步加強作風(fēng)建設(shè)的需要，也是建設(shè)學(xué)習(xí)型、效能型、廉政型、法制型機關(guān)的需要。正是基于這種認識，我積極參加單位組織的各項整頓工作。按照著力改善發(fā)展環(huán)境的內(nèi)容要求，認真查擺工作思路、工作作風(fēng)和思想工作方面存在的問題和不足，分析原因、理清思路，制訂和完善切實可行的整改措施，下大力氣抓好整改。

二、積極參加各項學(xué)習(xí)教育，認真作好團結(jié)的文章、發(fā)展的文章

在方法上，通過四個結(jié)合即與中國特色社會主義理論學(xué)習(xí)相結(jié)合；與爭創(chuàng)一流業(yè)績、做人民滿意公仆相結(jié)合；與黨風(fēng)廉政建設(shè)和檢查教育相結(jié)合；與組織收入、強化基礎(chǔ)管理、制度建設(shè)相結(jié)合。通過著力改善發(fā)展環(huán)境全面解決思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、紀律作風(fēng)中存在的問題。

三、按照要求，深刻查找自己工作中存在的問題

對照要求，我對自己的問題進行認真的查找和梳理，發(fā)現(xiàn)自己在思想作風(fēng)上存在因循守舊，求穩(wěn)怕亂的思想，在工作作風(fēng)上存在教條主義、形式主義和瞎指揮的問題；在組織紀律方面存在執(zhí)行制度不嚴，對違章的人和事處理不到位，怕丟選票，怕得罪人的問題。在廉潔從政方面存在接受請吃問題。

四、整改工作情況

針對上述問題和現(xiàn)象，我進行了認真分析和研究，反復(fù)對照作風(fēng)紀律整頓的要求，在思想上找原因，從工作中找教訓(xùn)，明確了整改目標，整改工作立說力行，堅持了邊查邊整邊改。對能馬上糾正的，立即整改，不能馬上糾正的，我要承諾限時整改到位。對一時解決不了的問題，及時向組織解釋。前一個階段我采取的整改措施主要有：

1、認真自學(xué)了十八大精神，增強了創(chuàng)新的責(zé)任感和緊迫感，牢牢把握改革創(chuàng)新，與時俱進的時代精神，從而克服自己因循守舊，求穩(wěn)怕亂的思想。

2、反復(fù)學(xué)習(xí)張慶黎書記的講話精神，把握重點，掌握實質(zhì)，保持良好的精神狀態(tài)，有科學(xué)的態(tài)度、務(wù)實的精神和寧靜的心性。克服自己存在的教條主義和形式主義的問題。

3、堅決克服好人主義，決不姑息遷就，本著狠和準的原則，處理到位，執(zhí)行到位。

4、認真遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，做到“五官端正”即眼不斜，不該看的不看；耳不聾，不該聽的不聽；手不伸，不該拿的不拿；嘴不讒，不該吃的不吃；心不歪，不該想的不想，站穩(wěn)立場，從而確保工作的正確方向。

總之，通過這次學(xué)習(xí)和整頓，使我對作風(fēng)建設(shè)的重要性的認識大有提高，作為一名教育工作者，我要根據(jù)作風(fēng)紀律整頓工作的要求加強自我約束，同時，在整頓中嚴格要求自己，做到遵守紀律不動搖，執(zhí)行政策不走樣，把國家的教育方針政策全面貫徹執(zhí)行到位，為國家培養(yǎng)合格的優(yōu)秀人才。

第五篇：改善經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境總結(jié)

香坊區(qū)司法局2011年

改善經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境度作總結(jié)

按時哈香辦發(fā)[2011]17號文件要求,對照責(zé)任狀中簽訂的各項工作任務(wù),香坊區(qū)司法局以服務(wù)大項目建設(shè)為重點,以政風(fēng)建設(shè)年活動為契機。一年來，充分發(fā)揮司法行政機關(guān)服務(wù)、穩(wěn)定的職能作用，改善經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境中堅持創(chuàng)新、發(fā)展的工作理念，實現(xiàn)了重點工作有突破、單項工作有亮點、各項工作有創(chuàng)新，為助推經(jīng)濟發(fā)展、服務(wù)社會民生、維護和諧穩(wěn)定做出了應(yīng)有的貢獻。

一、圍繞社會民生，積極開展法律服務(wù)

一是深入推進了法律服務(wù)惠民工程。進一步加強局機關(guān)及所屬單位的政風(fēng)、行風(fēng)建設(shè)，在服務(wù)窗口推出了縮短工作流程、降低收費標準、預(yù)約上門服務(wù)等八項優(yōu)惠措施。樹立了隊伍良好形象，全面提升了服務(wù)質(zhì)量，為我區(qū)重點項目建設(shè)和百姓需求提供了法律保障。今年以來，公證處共辦理各

類公證10300件，律師、法律服務(wù)工作者代理各類訴訟案件2110件，免費解答法律咨詢5.3萬余人次。圍繞棚改和路改項目，積極組織公證人員現(xiàn)場辦理公證。先后參與了司徒街、聯(lián)草街、長江路、化工路、電碳路等重點項目建設(shè)，現(xiàn)場辦理公證571件，為23處違章建筑進行了證據(jù)保全公證，減免公證費22萬余元,確保了我區(qū)棚戶區(qū)改造和路橋建設(shè)的順利推進。圍繞民生需求，我們采取更加人性化的措施，讓法律服務(wù)更加貼近百姓。今年共為老、弱、病、殘等行動不便的當(dāng)事人主動登門辦理公證460件，減收公證費近10萬元。

二是有效發(fā)揮了法律顧問的參謀助手作用。通過加大自身宣傳，加強跟蹤問效，為政府依法決策和依法行政提供了有力保障。區(qū)法律顧問團成員在招商引資洽談、重大項目合同把關(guān)、參與研究處理涉法涉訴案件等方面發(fā)揮了重要作用。今年共起草各類經(jīng)濟、民事、行政合同21份，代理訴訟案件11件，參與處理信訪案件7件，為區(qū)棚改辦等單位簽訂合同進行把關(guān)4次，出具法律意見書7份，提供法律咨詢100余次，避免和挽回經(jīng)濟損失300余萬元。參與處理了教育局、城建局、朝陽鎮(zhèn)、向陽鄉(xiāng)等部門的涉法事務(wù)。

三是不斷擴大法律援助的覆蓋面。在區(qū)婦聯(lián)、區(qū)殘聯(lián)、區(qū)老齡委、區(qū)檢察院、區(qū)法院、金現(xiàn)代農(nóng)民工培訓(xùn)中心等部門和行業(yè)設(shè)立了法律援助站14個，在全區(qū)各街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立了法律援助站24個，目前我區(qū)的法律援助站已達到38個。通過不斷完善溝通、協(xié)作、聯(lián)動機制，實現(xiàn)了對社會弱勢群體的應(yīng)援盡援。今年共解答電話咨詢573人次，接待來訪群眾3600余人次，代寫法律文書211份，受理法律援助案件89件，發(fā)放法律援助聯(lián)系卡2000張。

二、圍繞和諧穩(wěn)定，創(chuàng)新社會管理手段

一是全力化解社會矛盾。我們立足于人民調(diào)解最廣泛、最直接、最靈活、最便利的優(yōu)勢，積極整合資源，完善工作網(wǎng)絡(luò)，目前全區(qū)內(nèi)已建立了各級調(diào)解組織186個。同時在全區(qū)所有社區(qū)設(shè)立了專職人民調(diào)解員，并解決了辦公場所和工作補貼，為百姓搭建了合理表達訴求的平臺。今年共調(diào)處各類民間糾紛1436件，調(diào)解成功率達到90%。在拓展人民調(diào)解領(lǐng)域上，我們在全省率先成立了訴調(diào)銜接人民調(diào)解委員會。在化解矛盾中，堅持依法、依理、依情調(diào)解相結(jié)合，采取愛

心、耐心、恒心、公心的“四心”工作方法，全力化解矛盾糾紛。截止目前，香坊區(qū)訴調(diào)銜接人民調(diào)解委員會駐法院工作室，駐朝陽、幸福、成高子、黎明法庭人民調(diào)解工作室共受理各類案件1817件，調(diào)解成功720件，調(diào)解成功率40%，自動履行調(diào)解協(xié)議標的額千余萬元。訴前調(diào)解不但減輕了法院的訴訟壓力和當(dāng)事人的訴訟成本，而且有效緩解了當(dāng)事人的對立情緒，使糾紛得以在平和的氣氛中加以解決。結(jié)合貫徹落實《人民調(diào)解法》，今年我們又把人民調(diào)解引入治安案件、交通肇事工作領(lǐng)域，已在建筑辦事處設(shè)立了治安案件賠償調(diào)解室進行先行試點，為有效化解社會矛盾、促進社會和諧穩(wěn)定奠定了工作基礎(chǔ)。

二是切實加強了對特殊人群的監(jiān)督管理。首先，我們針對社區(qū)服刑人員的現(xiàn)實表現(xiàn)，實行了分級管理，采取“四包”、“四定”工作措施，進行重點監(jiān)控。在社區(qū)矯正內(nèi)容和形式上，加強了崗位技能、公益勞動、思想教育三個基地建設(shè)，建立了非監(jiān)禁刑矯正對象心理矯治中心和疑難案件法律問題研究中心。在創(chuàng)新社區(qū)矯正管理手段上，實行了數(shù)字代碼登記管理辦法，將社區(qū)服刑人員的姓名、罪錯和刑期用數(shù)字和字母替代，保護了社區(qū)服刑人員的隱私，提高了社區(qū)矯正工作質(zhì)量。目前全區(qū)有社區(qū)服刑人員142人，無一例重新違法犯罪。今年為35名矯正對象進行了勞動技能培訓(xùn)，為15名矯正對象介紹就業(yè)，舉辦5次矯正心理知識講座，為78 名矯正對象提供了心理咨詢，協(xié)調(diào)有關(guān)部門為5名矯正對象辦理了最低生活保障。其次，針對刑釋解教人員居住地不固定、就業(yè)困難、流動性大的特點，我們建立了區(qū)、街（鎮(zhèn)）、社區(qū)（村）三級幫教組織156個,幫教隊伍達到316人。對回

歸社會的刑釋解教人員做到情況反饋、造冊建檔、調(diào)解走訪、落實幫教責(zé)任“四個及時”，避免了脫管漏管，銜接率和幫教率均達到100%。通過自主擇業(yè)與介紹就業(yè)相結(jié)合，落實創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策，動員社會力量參與，積極拓寬安置渠道。今年接收釋解人員143人，就業(yè)率達到80%；建立過渡性安置企業(yè)2個，安置釋解人員24人。

三是深入推進依法治區(qū)進程。圍繞“管理上水平”，堅持普治并舉，以服務(wù)民生、改善民生為切入點，整合資源，充分發(fā)揮各職能部門的作用，集中開展了依法治理封建祭掃、校園周邊環(huán)境治理、規(guī)范文化市場秩序、打擊非法行醫(yī)一號行動、道路交通安全治理等專項行動，重點解決衛(wèi)生環(huán)境、交通環(huán)境以及市民不文明行為等方面的問題，有力促進了“平安香坊”、“和諧香坊”建設(shè)。

四是大力開展法制宣傳教育。圍繞“市民提素質(zhì)”，堅持法制宣傳教育與公民道德建設(shè)相結(jié)合，與法治實踐相結(jié)合、與服務(wù)大局相結(jié)合。針對重點普法對象，著重開展了黨政領(lǐng)導(dǎo)干部、機關(guān)公務(wù)員、青少年、企業(yè)經(jīng)營者和農(nóng)民等五個方面的法制宣傳教育。通過開展“法律六進”、“法律廣場”、“法律大集”等活動，增強了法制宣傳的針對性和實效性，公民的依法維權(quán)意識和依法表達訴求的自覺性明顯增強。

三、圍繞執(zhí)法為民，增強隊伍履職能力

我局以“加強三個建設(shè)，提高五種能力”為實踐載體（即通過加強思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、廉政建設(shè)；提高思維能力、業(yè)務(wù)能力、文字能力、協(xié)調(diào)能力、服務(wù)能力），通過抓好主題的結(jié)合點，抓好學(xué)習(xí)的切入點，抓好實踐的落腳點，全區(qū)司法行政隊伍的精神境界、思想水平、能力素質(zhì)得到進一步

提升。

一是通過加強社會主義法治理念教育，明確了責(zé)任所在，進一步增強了干部隊伍的大局意識和服務(wù)意識；二是通過深入開展主題教育實踐活動，明確了為執(zhí)法、為誰掌權(quán)，進一步增強了干部隊伍責(zé)任意識和宗旨意識；三是通過深入基層訪貧問苦，幫助群眾解決實際困難，當(dāng)好政策法規(guī)宣傳員、百姓訴求聯(lián)絡(luò)員、保障民生服務(wù)員、社情民意信息員、矛盾糾紛調(diào)解員，零距離為社區(qū)居民、村民提供便民利民的法律援助和法律服務(wù)。目前已發(fā)放服務(wù)宣傳手冊1000冊，法律服務(wù)聯(lián)系卡3500張，入戶走訪174戶，調(diào)解各類民間糾紛836件，為困難農(nóng)戶資助資金5000元。

在全局上下的共同努力，今年我局被命名為省級文明單位，有4個基層司法所被評為省級規(guī)范化司法所，全區(qū)司法行政系統(tǒng)有28人次獲得省市區(qū)先進個人。

香坊區(qū)司法局2011年10月31日