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×電信2005年管理干部春訓(xùn)班總結(jié)講話

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第一篇:×電信2005年管理干部春訓(xùn)班總結(jié)講話

2005年管理干部春訓(xùn)班總結(jié)講話

同志們:

通過七天的學(xué)習(xí),2005年管理干部春訓(xùn)班就要結(jié)束了,這次培訓(xùn),組織全體管理干部觀看了《永遠(yuǎn)的先鋒戰(zhàn)士》——保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育VCD片,觀看了《扭曲的人生—李真》《王懷忠的兩面的人生》兩部黨風(fēng)廉政教育VCD片,邀請(qǐng)市教育局局長(zhǎng)、電子科技大學(xué)教授為大家講授了領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、中國(guó)電信企業(yè)文化知識(shí),組織全體黨員學(xué)習(xí)了胡錦濤、曾慶紅等中央領(lǐng)導(dǎo)同志的講話,學(xué)習(xí)了中國(guó)共產(chǎn)黨黨章、黨員保障條例,并組織了討論。各部門還組織全體員工簽訂了績(jī)效合同,完善了各種制度,安排了近期的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作。集中培訓(xùn)時(shí)間雖短,但達(dá)到了預(yù)期目的。通過學(xué)習(xí)保先教育的一系列文件精神,使廣大黨員明確了開展保先教育的重大意義、指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求和指導(dǎo)原則,提高了參加教育活動(dòng)的積極性,深化了對(duì)鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想的理解,增強(qiáng)了踐行三個(gè)代表的自覺性和堅(jiān)定性,明確了新時(shí)期共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的具體要求,堅(jiān)定做一名合格黨員的自覺性,通過剖析李真、王懷忠貪污受賄案件,在黨員干部中營(yíng)造了以廉為榮,人人思廉的~氛圍,對(duì)促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律,正確履行職責(zé)起到了積極作用,達(dá)到了警示教育的效果。通過學(xué)習(xí)中層干部管理及領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),增強(qiáng)中層領(lǐng)導(dǎo)干部的管理經(jīng)驗(yàn),提高了中層干部的領(lǐng)導(dǎo)水平,通過學(xué)習(xí)中國(guó)電信企業(yè)文化內(nèi)涵及構(gòu)架以及成功企業(yè)文化案例分析比較,使管理干部理解、明確中國(guó)電信企業(yè)文化的靈魂和精髓,使企業(yè)文化理念體系為管理干部所認(rèn)知認(rèn)同和執(zhí)行。剛才,會(huì)上還有5名同志交流了學(xué)習(xí)體會(huì),人力部趙主任對(duì)2005年調(diào)查研究作了詳細(xì)的安排部署,對(duì)管理干部掛鉤單位進(jìn)行了調(diào)整。我認(rèn)為,這次培訓(xùn)搞得很好,安排的很合理,使大家在節(jié)后思想上受到了洗禮,知識(shí)上得到了補(bǔ)充、更新和提高。

下面結(jié)合公司的實(shí)際情況和下階段的工作,我談以下幾個(gè)方面的問題:

一、堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求搞好保先教育。

元月末,分公司保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)已經(jīng)拉開帷幕,我在會(huì)上作了動(dòng)員講話,市委督導(dǎo)組也派人來傳達(dá)了中央保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育精神。

從今年1月起,中央決定用一年半左右的時(shí)間,在全黨開展以實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)。分公司黨委對(duì)開展這一活動(dòng)非常重視,為了把這一事關(guān)黨和人民事業(yè)興旺發(fā)達(dá)的教育活動(dòng)搞好,分公司黨委及黨群工作部進(jìn)行了較長(zhǎng)時(shí)間的準(zhǔn)備工作,今年年初,分公司黨委中心組認(rèn)真研究了分公司保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的工作,討論形成了《關(guān)于開展共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的實(shí)施方案》,成立了分公司保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。

廣大黨員要充分認(rèn)識(shí)開展先進(jìn)性教育活動(dòng)的重大意義,切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央的部署和要求上來,進(jìn)一步增強(qiáng)搞好這次先進(jìn)性教育的責(zé)任感和使命感。用發(fā)展著的馬克思主義的最新理論,特別“三個(gè)代表”重要思想武裝全黨,是提高黨的執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政基儲(chǔ)完成黨的執(zhí)政使命的迫切要求,同時(shí),也是全面建設(shè)通信事業(yè),完成2005年全年工作任務(wù)的重要保證。分公司是市委決定的第一批保先教育單位,我們必須以高度的政治責(zé)任感搞好此項(xiàng)教育活動(dòng)。首先要加強(qiáng)組織計(jì)劃、靈活安排,在取得實(shí)效上下功夫,要保證先進(jìn)性教育活動(dòng)覆蓋到所有黨員和基層組織,力爭(zhēng)使每個(gè)黨員都參加活動(dòng),受到教育。其次要處理好保先教育和推動(dòng)當(dāng)前工作結(jié)合起來,堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧,合理安排,把先進(jìn)性教育活動(dòng)的成效體現(xiàn)到促進(jìn)各項(xiàng)工作,解決突出問題上,用推動(dòng)各項(xiàng)工作的實(shí)際成果來衡量和檢驗(yàn)先進(jìn)性教育活動(dòng)的成效,真正做到教育、生產(chǎn)兩不誤。三是保先教育領(lǐng)導(dǎo)小組要按照活動(dòng)方案開展工作,適時(shí)召開領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,通報(bào)先進(jìn)性教育活動(dòng)進(jìn)展情況,分析存在問題,研究對(duì)策措施,把活動(dòng)不斷推向深入,保先教育辦公室要卓有成效地開展工作,經(jīng)常進(jìn)行協(xié)調(diào)溝通,及時(shí)了解進(jìn)展情況,指導(dǎo)好各支部、各階段的工作,保證教育活動(dòng)健康有序的進(jìn)行。

二、繼續(xù)搞好“春雷行動(dòng)”活動(dòng),早發(fā)展、早收益。

分公司已經(jīng)對(duì)二季度的發(fā)展任務(wù)和2005年全員營(yíng)銷活動(dòng)作出了安排,各部門、全體員工要針對(duì)不同的客戶群,采取對(duì)應(yīng)的營(yíng)銷渠道,采取針對(duì)性營(yíng)銷方案,搞好營(yíng)銷發(fā)展工作,結(jié)合省公司對(duì)每部小靈通終端補(bǔ)助200元的政策,短平快搶占市場(chǎng),力爭(zhēng)一季度完成小靈通50%的全年用戶發(fā)展任務(wù),拉動(dòng)收入增長(zhǎng),利用今年農(nóng)業(yè)增產(chǎn),農(nóng)民增收的大好時(shí)機(jī),掀起農(nóng)話發(fā)展高潮,力爭(zhēng)一季度完成固定電話40%的全年用戶發(fā)展任務(wù),要大力發(fā)展寬帶業(yè)務(wù),力爭(zhēng)一季度完成@@的用戶發(fā)展目標(biāo)。為搞好前端的營(yíng)銷工作,網(wǎng)絡(luò)建設(shè)部該啟動(dòng)的通信建設(shè)項(xiàng)目盡快啟動(dòng),為業(yè)務(wù)發(fā)展提供保證。

企業(yè)效益和個(gè)人利益緊密連在一起,我們每一個(gè)電信員工,都有義務(wù)關(guān)心企業(yè)的發(fā)展,各部門要充分調(diào)動(dòng)廣大員工的業(yè)務(wù)發(fā)展積極性,充分挖掘個(gè)人潛能和團(tuán)隊(duì)精神,早發(fā)展、早收益。

三、搞好企業(yè)文化建設(shè)工作。

省公司確定今年是企業(yè)文化宣貫?zāi)辏覀冊(cè)诖河?xùn)班拿出一天的時(shí)間,邀請(qǐng)電子科技大學(xué)教授@@同志講授了中國(guó)電信企業(yè)文化的使命、戰(zhàn)略目標(biāo)、企業(yè)行為規(guī)范、員工行為規(guī)范,這是我們分公司企業(yè)文化宣貫的開始。

今年,我們要以《中國(guó)電信企業(yè)文化手冊(cè)》為藍(lán)本,深入宣傳貫徹中國(guó)電信企業(yè)文化體系的內(nèi)容,讓“用戶至上,用心服務(wù)”的服務(wù)理念更加深入人心,用企業(yè)行為準(zhǔn)則和員工行為準(zhǔn)則規(guī)范行為,要使廣大員工受到普遍教育,認(rèn)知水平進(jìn)一步提高,要使核心理念深入人心,員工人人皆知,達(dá)成廣泛共識(shí),我們要以窗口服務(wù)單位為突破口,進(jìn)一步提升服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)一步細(xì)化服務(wù)規(guī)范,編發(fā)業(yè)務(wù)人員服務(wù)規(guī)范,要在全市范圍內(nèi)征詢企業(yè)精神,各部門要制定部門理念和員工信條,以此來促進(jìn)部門和分公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展工作,組織“我說企業(yè)文化”演講比賽,推動(dòng)企業(yè)文化的深入宣傳貫徹。

四、加強(qiáng)安全管理,保障生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成果,維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定。

安全工作是做好一切工作的前提和基礎(chǔ),是分公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展工作的保障,為確保分公司二○○五年制定的方針、目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),必須搞好安全工作。

各部門、各單位要要求員工盡職盡責(zé),人人事事保安全、人人肩上有責(zé)任,堅(jiān)決杜絕重大傷亡責(zé)任事故的發(fā)生,落實(shí)“自己管理,積極防范,突出重點(diǎn),保障安全”的方針,教育員工認(rèn)清安全工作的形勢(shì)和抓好安全工作重要性。

今年,要嚴(yán)格落實(shí)安全責(zé)任制加大考核力度,繼續(xù)實(shí)行安全一票否決制,誰(shuí)發(fā)生問題處理誰(shuí),搞好安全工作,保障生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成果維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定。

第二篇:×電信2005年管理干部春訓(xùn)班總結(jié)講話.

×電信2005年管理干部春訓(xùn)班總結(jié)講話

2005年管理干部春訓(xùn)班總結(jié)講話同志們:通過七天的學(xué)習(xí),2005年管理干部春訓(xùn)班就要結(jié)束了,這次培訓(xùn),組織全體管理干部觀看了《永遠(yuǎn)的先鋒戰(zhàn)士》——保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育VCD片,觀看了《扭曲的人生—李真》《王懷忠的兩面的人生》兩部黨風(fēng)廉政教育VCD片,邀請(qǐng)市教育局局長(zhǎng)、電子科技大學(xué)教授為大家講授了領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、中國(guó)電信企業(yè)文化知識(shí),組

織全體黨員學(xué)習(xí)了胡錦濤、曾慶紅等中央領(lǐng)導(dǎo)同志的講話,學(xué)習(xí)了中國(guó)共產(chǎn)黨黨章、黨員保障條例,并組織了討論。各部門還組織全體員工簽訂了績(jī)效合同,完善了各種制度,安排了近期的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作。集中培訓(xùn)時(shí)間雖短,但達(dá)到了預(yù)期目的。通過學(xué)習(xí)保先教育的一系列文件精神,使廣大黨員明確了開展保先教育的重大意義、指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求和指導(dǎo)原則,提高了參加教育活動(dòng)的積極性,深化了對(duì)鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想的理解,增強(qiáng)了踐行三個(gè)代表的自覺性和堅(jiān)定性,明確了新時(shí)期共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的具體要求,堅(jiān)定做一名合格黨員的自覺性,通過剖析李真、王懷忠貪污受賄案件,在黨員干部中營(yíng)造了以廉為榮,人人思廉的輿論氛圍,對(duì)促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律,正確履行職責(zé)起到了積極作用,達(dá)到了警示教育的效果。通過學(xué)習(xí)中層干部管理及領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),增強(qiáng)中層領(lǐng)導(dǎo)干部的管理經(jīng)驗(yàn),提高了中層干部的領(lǐng)導(dǎo)水平,通過學(xué)習(xí)中國(guó)電信企業(yè)文化內(nèi)涵及構(gòu)架以及成功企業(yè)文化案例分析比較,使管理干部理解、明確中國(guó)電信企業(yè)文化的靈魂和精髓,使企業(yè)文化理念體系為管理干部所認(rèn)知認(rèn)同和執(zhí)行。剛才,會(huì)上還有5名同志交流了學(xué)習(xí)體會(huì),人力部趙主任對(duì)2005年調(diào)查研究作了詳細(xì)的安排部署,對(duì)管理干部掛鉤單位進(jìn)行了調(diào)整。我認(rèn)為,這次培訓(xùn)搞得很好,安排的很合理,使大家在節(jié)后思想上受到了洗禮,知識(shí)上得到了補(bǔ)充、更新和提高。下面結(jié)合公司的實(shí)際情況和下階段的工作,我談以下幾個(gè)方面的問題:

一、堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求搞好保先教育。元月末,分公司保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)已經(jīng)拉開帷幕,我在會(huì)上作了動(dòng)員講話,市委督導(dǎo)組也派人來傳達(dá)了中央保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育精神。從今年1月起,中央決定用一年半左右的時(shí)間,在全黨開展以實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)。分公司黨委對(duì)開展這一活動(dòng)非常重視,為了把這一事關(guān)黨和人民事業(yè)興旺發(fā)達(dá)的教育活動(dòng)搞好,分公司黨委及黨群工作部進(jìn)行了較長(zhǎng)時(shí)間的準(zhǔn)備工作,今年年初,分公司黨委中心組認(rèn)真研究了分公司保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的工作,討論形成了《關(guān)于開展共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的實(shí)施方案》,成立了分公司保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。廣大黨員要充分認(rèn)識(shí)開展先進(jìn)性教育活動(dòng)的重大意義,切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央的部署和要求上來,進(jìn)一步增強(qiáng)搞好這次先進(jìn)性教育的責(zé)任感和使命感。用發(fā)展著的馬克思主義的最新理論,特別“三個(gè)代表”重要思想武裝全黨,是提高黨的執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)、完成黨的執(zhí)政使命的迫切要求,同時(shí),也是全面建設(shè)通信事業(yè),完成2005年全年工作任務(wù)的重要保證。分公司是市委決定的第一批保先教育單位,我們必須以高度的政治責(zé)任感搞好此項(xiàng)教育活動(dòng)。首先要加強(qiáng)組織計(jì)劃、靈活安排,在取得實(shí)效上下功夫,要保證先進(jìn)性教育活動(dòng)覆蓋到所有黨員和基層組織,力爭(zhēng)使每個(gè)黨員都參加活動(dòng),受到教育。其次要處理好保先教育和推動(dòng)當(dāng)前工作結(jié)合起來,堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧,合理安排,把先進(jìn)性教育活動(dòng)的成效體現(xiàn)到促進(jìn)各項(xiàng)工作,解決突出問題上,用推動(dòng)各項(xiàng)工作的實(shí)際成果來衡量和檢驗(yàn)先進(jìn)性教育活動(dòng)的成效,真正做到教育、生產(chǎn)兩不誤。三是保先教育領(lǐng)導(dǎo)小組要按照活動(dòng)方案開展工作,適時(shí)召開領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,通報(bào)先進(jìn)性教育活動(dòng)進(jìn)展情況,分析存在問題,研究對(duì)策措施,把活動(dòng)不斷推向深入,保先教育辦公室要卓有成效地開展工作,經(jīng)常進(jìn)行協(xié)調(diào)溝通,及時(shí)了解進(jìn)展情況,指導(dǎo)好各支部、各階段的工作,保證教育活動(dòng)健康有序的進(jìn)行。

二、繼續(xù)搞好“春雷行動(dòng)”活動(dòng),早發(fā)展、早收益。分公司已經(jīng)對(duì)二季度的發(fā)展任務(wù)和2005年全員營(yíng)銷活動(dòng)作出了安排,各部門、全體員工要針對(duì)不同的客戶群,采取對(duì)應(yīng)的營(yíng)銷渠道,采取針對(duì)性營(yíng)銷方案,搞好營(yíng)銷發(fā)展工作,結(jié)合省公司對(duì)每部小靈通終端補(bǔ)助200元的政策,短平快搶占市場(chǎng),力爭(zhēng)一季度完成小靈通50的全年用戶發(fā)展任務(wù),拉動(dòng)收入增長(zhǎng),利用今年農(nóng)業(yè)增產(chǎn),農(nóng)民增收的大好時(shí)機(jī),掀起農(nóng)話發(fā)展高潮,力爭(zhēng)一季度完成固定電話40的全年用戶發(fā)展任務(wù),要大力發(fā)展寬帶業(yè)務(wù),力爭(zhēng)一季度完成@@的用戶發(fā)展目標(biāo)。為搞好前端的營(yíng)銷工作,網(wǎng)絡(luò)建設(shè)部該啟動(dòng)的通信建設(shè)項(xiàng)目盡快啟動(dòng),為業(yè)務(wù)發(fā)展提供保證。企業(yè)效益和個(gè)人利益緊密連在一起,我們每一個(gè)電信員工,都有義務(wù)關(guān)心企業(yè)的發(fā)展,各部門要充分調(diào)動(dòng)廣大員工的業(yè)務(wù)發(fā)展積極性,充分挖掘個(gè)人潛能和團(tuán)隊(duì)精神,早發(fā)展、早收益。

三、搞好企業(yè)文化建設(shè)工作。省公司確定今年是企業(yè)文化宣貫?zāi)辏覀冊(cè)诖河?xùn)班拿出一天的時(shí)間,邀請(qǐng)電子科技大學(xué)教授@@同志講授了中國(guó)電信企業(yè)文化的使

命、戰(zhàn)略目標(biāo)、企業(yè)行為規(guī)范、員工行為規(guī)范,這是我們分公司企業(yè)文化宣貫的開始。今年,我們要以《中國(guó)電信企業(yè)文化手冊(cè)》為藍(lán)本,深入宣傳貫徹中國(guó)電信企業(yè)文化體系的內(nèi)容,讓“用戶至上,用心服務(wù)”的服務(wù)理念更加深入人心,用企業(yè)行為準(zhǔn)則和員工行為準(zhǔn)則規(guī)范行為,要使廣大員工受到普遍教育,認(rèn)知水平進(jìn)一步提高,要使核心理念深入人心,員工人人皆知,達(dá)

成廣泛共識(shí),我們要以窗口服務(wù)單位為突破口,進(jìn)一步提升服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)一步細(xì)化服務(wù)規(guī)范,編發(fā)業(yè)務(wù)人員服務(wù)規(guī)范,要在全市范圍內(nèi)征詢企業(yè)精神,各部門要制定部門理念和員工信條,以此來促進(jìn)部門和分公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展工作,組織“我說企業(yè)文化”演講比賽,推動(dòng)企業(yè)文化的深入宣傳貫徹。

四、加強(qiáng)安全管理,保障生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成果,維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定。安全工作是做好一切工作的前提和基礎(chǔ),是分公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展工作的保障,為確保分公司二○○五年制定的方針、目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),必須搞好安全工作。各部門、各單位要要求員工盡職盡責(zé),人人事事保安全、人人肩上有責(zé)任,堅(jiān)決杜絕重大傷亡責(zé)任事故的發(fā)生,落實(shí)“自己管理,積極防范,突出重點(diǎn),保障安全”的方針,教育員工認(rèn)清安全工作的形勢(shì)和抓好安全工作重要性。今年,要嚴(yán)格落實(shí)安全責(zé)任制加大考核力度,繼續(xù)實(shí)行安全一票否決制,誰(shuí)發(fā)生問題處理誰(shuí),搞好安全工作,保障生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成果維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定。

第三篇:×電信2005年管理干部春訓(xùn)班總結(jié)講話

2005年管理干部春訓(xùn)班總結(jié)講話

同志們:

通過七天的學(xué)習(xí),2005年管理干部春訓(xùn)班就要結(jié)束了,這次培訓(xùn),組織全體管理干部觀看了《永遠(yuǎn)的先鋒戰(zhàn)士》——保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育VCD片,觀看了《扭曲的人生—李真》《王懷忠的兩面的人生》兩部黨風(fēng)廉政教育VCD片,邀請(qǐng)市教育局局長(zhǎng)、電子科技大學(xué)教授為大家講授了領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、中國(guó)電信企業(yè)文化知識(shí),組織全體黨員學(xué)習(xí)了胡錦濤、曾慶紅等中央領(lǐng)導(dǎo)同志的講話,學(xué)習(xí)了中國(guó)共產(chǎn)黨黨章、黨員保障條例,并組織了討論。各部門還組織全體員工簽訂了績(jī)效合同,完善了各種制度,安排了近期的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作。集中培訓(xùn)時(shí)間雖短,但達(dá)到了預(yù)期目的。通過學(xué)習(xí)保先教育的一系列文件精神,使廣大黨員明確了開展保先教育的重大意義、指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求和指導(dǎo)原則,提高了參加教育活動(dòng)的積極性,深化了對(duì)鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想的理解,增強(qiáng)了踐行三個(gè)代表的自覺性和堅(jiān)定性,明確了新時(shí)期共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的具體要求,堅(jiān)定做一名合格黨員的自覺性,通過剖析李真、王懷忠貪污受賄案件,在黨員干部中營(yíng)造了以廉為榮,人人思廉的輿論氛圍,對(duì)促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律,正確履行職責(zé)起到了積極作用,達(dá)到了警示教育的效果。通過學(xué)習(xí)中層干部管理及領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),增強(qiáng)中層領(lǐng)導(dǎo)干部的管理經(jīng)驗(yàn),提高了中層干部的領(lǐng)導(dǎo)水平,通過學(xué)習(xí)中國(guó)電信企業(yè)文化內(nèi)涵及構(gòu)架以及成功企業(yè)文化案例分析比較,使管理干部理解、明確中國(guó)電信企業(yè)文化的靈魂和精髓,使企業(yè)文化理念體系為管理干部所認(rèn)知認(rèn)同和執(zhí)行。剛才,會(huì)上還有5名同志交流了學(xué)習(xí)體會(huì),人力部趙主任對(duì)2005年調(diào)查研究作了詳細(xì)的安排部署,對(duì)管理干部掛鉤單位進(jìn)行了調(diào)整。我認(rèn)為,這次培訓(xùn)搞得很好,安排的很合理,使大家在節(jié)后思想上受到了洗禮,知識(shí)上得到了補(bǔ)充、更新和提高。

下面結(jié)合公司的實(shí)際情況和下階段的工作,我談以下幾個(gè)方面的問題:

一、堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求搞好保先教育。

元月末,分公司保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)已經(jīng)拉開帷幕,我在會(huì)上作了動(dòng)員講話,市委督導(dǎo)組也派人來傳達(dá)了中央保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育精神。

從今年1月起,中央決定用一年半左右的時(shí)間,在全黨開展以實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)。分公司黨委對(duì)開展這一活動(dòng)非常重視,為了把這一事關(guān)黨和人民事業(yè)興旺發(fā)達(dá)的教育活動(dòng)搞好,分公司黨委及黨群工作部進(jìn)行了較長(zhǎng)時(shí)間的準(zhǔn)備工作,今年年初,分公司黨委中心組認(rèn)真研究了分公司保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的工作,討論形成了《關(guān)于開展共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的實(shí)施方案》,成立了分公司保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。

廣大黨員要充分認(rèn)識(shí)開展先進(jìn)性教育活動(dòng)的重大意義,切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央的部署和要求上來,進(jìn)一步增強(qiáng)搞好這次先進(jìn)性教育的責(zé)任感和使命感。用發(fā)展著的馬克思主義的最新理論,特別“三個(gè)代表”重要思想武裝全黨,是提高黨的執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政基儲(chǔ)完成黨的執(zhí)政使命的迫切要求,同時(shí),也是全面建設(shè)通信事業(yè),完成2005年全年工作任務(wù)的重要保證。分公司是市委決定的第一批保先教育單位,我們必須以高度的政治責(zé)任感搞好此項(xiàng)教育活動(dòng)。首先要加強(qiáng)組織計(jì)劃、靈活安排,在取得實(shí)效上下功夫,要保證先進(jìn)性教育活動(dòng)覆蓋到所有黨員和基層組織,力爭(zhēng)使每個(gè)黨員都參加活動(dòng),受到教育。其次要處理好保先教育和推動(dòng)當(dāng)前工作結(jié)合起來,堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧,合理安排,把先進(jìn)性教育活動(dòng)的成效體現(xiàn)到促進(jìn)各項(xiàng)工作,解決突出問題上,用推動(dòng)各項(xiàng)工作的實(shí)際成果來衡量和檢驗(yàn)先進(jìn)性教育活動(dòng)的成效,真正做到教育、生產(chǎn)兩不誤。三是保先教育領(lǐng)導(dǎo)小組要按照活動(dòng)方案開展工作,適時(shí)召開領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,通報(bào)先進(jìn)性教育活動(dòng)進(jìn)展情況,分析存在問題,研究對(duì)策措施,把活動(dòng)不斷推向深入,保先教育辦公室要卓有成效地開展工作,經(jīng)常進(jìn)行協(xié)調(diào)溝通,及時(shí)了解進(jìn)展情況,指導(dǎo)好各支部、各階段的工作,保證教育活動(dòng)健康有序的進(jìn)行。

二、繼續(xù)搞好“春雷行動(dòng)”活動(dòng),早發(fā)展、早收益。

分公司已經(jīng)對(duì)二季度的發(fā)展任務(wù)和2005年全員營(yíng)銷活動(dòng)作出了安排,各部門、全體員工要針對(duì)不同的客戶群,采取對(duì)應(yīng)的營(yíng)銷渠道,采取針對(duì)性營(yíng)銷方案,搞好營(yíng)銷發(fā)展工作,結(jié)合省公司對(duì)每部小靈通終端補(bǔ)助200元的政策,短平快搶占市場(chǎng),力爭(zhēng)一季度完成小靈通50%的全年用戶發(fā)展任務(wù),拉動(dòng)收入增長(zhǎng),利用今年農(nóng)業(yè)增產(chǎn),農(nóng)民增收的大好時(shí)機(jī),掀起農(nóng)話發(fā)展高潮,力爭(zhēng)一季度完成固定電話40%的全年用戶發(fā)展任務(wù),要大力發(fā)展寬帶業(yè)務(wù),力爭(zhēng)一季度完成@@的用戶發(fā)展目標(biāo)。為搞好前端的營(yíng)銷工作,網(wǎng)絡(luò)建設(shè)部該啟動(dòng)的通信建設(shè)項(xiàng)目盡快啟動(dòng),為業(yè)務(wù)發(fā)展提供保證。

企業(yè)效益和個(gè)人利益緊密連在一起,我們每一個(gè)電信員工,都有義務(wù)關(guān)心企業(yè)的發(fā)展,各部門要充分調(diào)動(dòng)廣大

第四篇:×電信2018年管理干部春訓(xùn)班總結(jié)講話

×電信2018年管理干部春訓(xùn)班總結(jié)講

2005年管理干部春訓(xùn)班總結(jié)講話

同志們:

通過七天的學(xué)習(xí),2005年管理干部春訓(xùn)班就要結(jié)束了,這次培訓(xùn),組織全體管理干部觀看了《永遠(yuǎn)的先鋒戰(zhàn)士》——保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育VCD片,觀看了《扭曲的人生—李真》《王懷忠的兩面的人生》兩部黨風(fēng)廉政教育VCD片,邀請(qǐng)市教育局局長(zhǎng)、電子科技大學(xué)教授為大家講授了領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、中國(guó)電信企業(yè)文化知識(shí),組織全體黨員學(xué)習(xí)

了胡錦濤、曾慶紅等中央領(lǐng)導(dǎo)同志的講話,學(xué)習(xí)了中國(guó)共產(chǎn)黨黨章、黨員保障條例,并組織了討論。各部門還組織全體員工簽訂了績(jī)效合同,完善了各種制度,安排了近期的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作。集中培訓(xùn)時(shí)間雖短,但達(dá)到了預(yù)期目的。通過學(xué)習(xí)保先教育的一系列文件精神,使廣大黨員明確了開展保先教育的重大意義、指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求和指導(dǎo)原則,提高了參加教育活動(dòng)的積極性,深化了對(duì)鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想的理解,增強(qiáng)了踐行三個(gè)代表的自覺性和堅(jiān)定性,明確了新時(shí)期共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的具體要求,堅(jiān)定做一名合格黨員的自覺性,通過剖析李真、王懷忠貪污受賄案件,在黨員干部中營(yíng)造了以廉為榮,人人思廉的輿論氛圍,對(duì)促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律,正確履行職責(zé)起到了積極作用,達(dá)到了警示教育的效果。通過學(xué)習(xí)中層干部管理及領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),增強(qiáng)中層領(lǐng)導(dǎo)干部的管理經(jīng)驗(yàn),提高了中層干部的領(lǐng)導(dǎo)水平,通過學(xué)習(xí)中國(guó)電信企業(yè)文化內(nèi)涵

及構(gòu)架以及成功企業(yè)文化案例分析比較,使管理干部理解、明確中國(guó)電信企業(yè)文化的靈魂和精髓,使企業(yè)文化理念體系為管理干部所認(rèn)知認(rèn)同和執(zhí)行。剛才,會(huì)上還有5名同志交流了學(xué)習(xí)體會(huì),人力部趙主任對(duì)2005年調(diào)查研究作了詳細(xì)的安排部署,對(duì)管理干部掛鉤單位進(jìn)行了調(diào)整。我認(rèn)為,這次培訓(xùn)搞得很好,安排的很合理,使大家在節(jié)后思想上受到了洗禮,知識(shí)上得到了補(bǔ)充、更新和提高。

下面結(jié)合公司的實(shí)際情況和下階段的工作,我談以下幾個(gè)方面的問題:

一、堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求搞好保先教育。

元月末,分公司保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)已經(jīng)拉開帷幕,我在會(huì)上作了動(dòng)員講話,市委督導(dǎo)組也派人來傳達(dá)了中央保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育精神。

從今年1月起,中央決定用一年半左右的時(shí)間,在全黨開展以實(shí)踐“三個(gè)

代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)。分公司黨委對(duì)開展這一活動(dòng)非常重視,為了把這一事關(guān)黨和人民事業(yè)興旺發(fā)達(dá)的教育活動(dòng)搞好,分公司黨委及黨群工作部進(jìn)行了較長(zhǎng)時(shí)間的準(zhǔn)備工作,今年年初,分公司黨委中心組認(rèn)真研究了分公司保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的工作,討論形成了《關(guān)于開展共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的實(shí)施方案》,成立了分公司保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。

廣大黨員要充分認(rèn)識(shí)開展先進(jìn)性教育活動(dòng)的重大意義,切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央的部署和要求上來,進(jìn)一步增強(qiáng)搞好這次先進(jìn)性教育的責(zé)任感和使命感。用發(fā)展著的馬克思主義的最新理論,特別“三個(gè)代表”重要思想武裝全黨,是提高黨的執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政基儲(chǔ)完成黨的執(zhí)政使命的迫切要求,同時(shí),也是全面建設(shè)通信事業(yè),完成2005年全年工作任務(wù)的重要保證。分公司是市委決定的第一批保先教育單

位,我們必須以高度的政治責(zé)任感搞好此項(xiàng)教育活動(dòng)。首先要加強(qiáng)組織計(jì)劃、靈活安排,在取得實(shí)效上下功夫,要保證先進(jìn)性教育活動(dòng)覆蓋到所有黨員和基層組織,力爭(zhēng)使每個(gè)黨員都參加活動(dòng),受到教育。其次要處理好保先教育和推動(dòng)當(dāng)前工作結(jié)合起來,堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧,合理安排,把先進(jìn)性教育活動(dòng)的成效體現(xiàn)到促進(jìn)各項(xiàng)工作,解決突出問題上,用推動(dòng)各項(xiàng)工作的實(shí)際成果來衡量和檢驗(yàn)先進(jìn)性教育活動(dòng)的成效,真正做到教育、生產(chǎn)兩不誤。三是保先教育領(lǐng)導(dǎo)小組要按照活動(dòng)方案開展工作,適時(shí)召開領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,通報(bào)先進(jìn)性教育活動(dòng)進(jìn)展情況,分析存在問題,研究對(duì)策措施,把活動(dòng)不斷推向深入,保先教育辦公室要卓有成效地開展工作,經(jīng)常進(jìn)行協(xié)調(diào)溝通,及時(shí)了解進(jìn)展情況,指導(dǎo)好各支部、各階段的工作,保證教育活動(dòng)健康有序的進(jìn)行。

二、繼續(xù)搞好“春雷行動(dòng)”活動(dòng),早發(fā)展、早收益。

分公司已經(jīng)對(duì)二季度的發(fā)展任務(wù)和2005年全員營(yíng)銷活動(dòng)作出了安排,各部門、全體員工要針對(duì)不同的客戶群,采取對(duì)應(yīng)的營(yíng)銷渠道,采取針對(duì)性營(yíng)銷方案,搞好營(yíng)銷發(fā)展工作,結(jié)合省公司對(duì)每部小靈通終端補(bǔ)助200元的政策,短平快搶占市場(chǎng),力爭(zhēng)一季度完成小靈通50%的全年用戶發(fā)展任務(wù),拉動(dòng)收入增長(zhǎng),利用今年農(nóng)業(yè)增產(chǎn),農(nóng)民增收的大好時(shí)機(jī),掀起農(nóng)話發(fā)展高潮,力爭(zhēng)一季度完成固定電話40%的全年用戶發(fā)展任務(wù),要大力發(fā)展寬帶業(yè)務(wù),力爭(zhēng)一季度完成@@的用

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第五篇:×電信2005年管理干部春訓(xùn)班總結(jié)講話

2005年管理干部春訓(xùn)班總結(jié)講話同志們:通過七天的學(xué)習(xí),2005年管理干部春訓(xùn)班就要結(jié)束了,這次培訓(xùn),組織全體管理干部觀看了《永遠(yuǎn)的先鋒戰(zhàn)士》——保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育VCD片,觀看了《扭曲的人生—李真》《王懷忠的兩面的人生》兩部黨風(fēng)廉政教育VCD片,邀請(qǐng)市教育局局長(zhǎng)、電子科技大學(xué)教授為大家講授了領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、中國(guó)電信企業(yè)文化知識(shí),組

織全體黨員學(xué)習(xí)了胡錦濤、曾慶紅等中央領(lǐng)導(dǎo)同志的講話,學(xué)習(xí)了中國(guó)共產(chǎn)黨黨章、黨員保障條例,并組織了討論。各部門還組織全體員工簽訂了績(jī)效合同,完善了各種制度,安排了近期的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作。集中培訓(xùn)時(shí)間雖短,但達(dá)到了預(yù)期目的。通過學(xué)習(xí)保先教育的一系列文件精神,使廣大黨員明確了開展保先教育的重大意義、指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求和指導(dǎo)原則,提高了參加教育活動(dòng)的積極性,深化了對(duì)鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想的理解,增強(qiáng)了踐行三個(gè)代表的自覺性和堅(jiān)定性,明確了新時(shí)期共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的具體要求,堅(jiān)定做一名合格黨員的自覺性,通過剖析李真、王懷忠貪污受賄案件,在黨員干部中營(yíng)造了以廉為榮,人人思廉的輿論氛圍,對(duì)促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律,正確履行職責(zé)起到了積極作用,達(dá)到了警示教育的效果。通過學(xué)習(xí)中層干部管理及領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),增強(qiáng)中層領(lǐng)導(dǎo)干部的管理經(jīng)驗(yàn),提高了中層干部的領(lǐng)導(dǎo)水平,通過學(xué)習(xí)中國(guó)電信企業(yè)文化內(nèi)涵及構(gòu)架以及成功企業(yè)文化案例分析比較,使管理干部理解、明確中國(guó)電信企業(yè)文化的靈魂和精髓,使企業(yè)文化理念體系為管理干部所認(rèn)知認(rèn)同和執(zhí)行。剛才,會(huì)上還有5名同志交流了學(xué)習(xí)體會(huì),人力部趙主任對(duì)2005年調(diào)查研究作了詳細(xì)的安排部署,對(duì)管理干部掛鉤單位進(jìn)行了調(diào)整。我認(rèn)為,這次培訓(xùn)搞得很好,安排的很合理,使大家在節(jié)后思想上受到了洗禮,知識(shí)上得到了補(bǔ)充、更新和提高。下面結(jié)合公司的實(shí)際情況和下階段的工作,我談以下幾個(gè)方面的問題:

一、堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求搞好保先教育。元月末,分公司保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)已經(jīng)拉開帷幕,我在會(huì)上作了動(dòng)員講話,市委督導(dǎo)組也派人來傳達(dá)了中央保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育精神。從今年1月起,中央決定用一年半左右的時(shí)間,在全黨開展以實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)。分公司黨委對(duì)開展這一活動(dòng)非常重視,為了把這一事關(guān)黨和人民事業(yè)興旺發(fā)達(dá)的教育活動(dòng)搞好,分公司黨委及黨群工作部進(jìn)行了較長(zhǎng)時(shí)間的準(zhǔn)備工作,今年年初,分公司黨委中心組認(rèn)真研究了分公司保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的工作,討論形成了《關(guān)于開展共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的實(shí)施方案》,成立了分公司保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。廣大黨員要充分認(rèn)識(shí)開展先進(jìn)性教育活動(dòng)的重大意義,切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央的部署和要求上來,進(jìn)一步增強(qiáng)搞好這次先進(jìn)性教育的責(zé)任感和使命感。用發(fā)展著的馬克思主義的最新理論,特別“三個(gè)代表”重要思想武裝全黨,是提高黨的執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)、完成黨的執(zhí)政使命的迫切要求,同時(shí),也是全面建設(shè)通信事業(yè),完成2005年全年工作任務(wù)的重要保證。分公司是市委決定的第一批保先教育單位,我們必須以高度的政治責(zé)任感搞好此項(xiàng)教育活動(dòng)。首先要加強(qiáng)組織計(jì)劃、靈活安排,在取得實(shí)效上下功夫,要保證先進(jìn)性教育活動(dòng)覆蓋到所有黨員和基層組織,力爭(zhēng)使每個(gè)黨員都參加活動(dòng),受到教育。其次要處理好保先教育和推動(dòng)當(dāng)前工作結(jié)合起來,堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧,合理安排,把先進(jìn)性教育活動(dòng)的成效體現(xiàn)到促進(jìn)各項(xiàng)工作,解決突出問題上,用推動(dòng)各項(xiàng)工作的實(shí)際成果來衡量和檢驗(yàn)先進(jìn)性教育活動(dòng)的成效,真正做到教育、生產(chǎn)兩不誤。三是保先教育領(lǐng)導(dǎo)小組要按照活動(dòng)方案開展工作,適時(shí)召開領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,通報(bào)先進(jìn)性教育活動(dòng)進(jìn)展情況,分析存在問題,研究對(duì)策措施,把活動(dòng)不斷推向深入,保先教育辦公室要卓有成效地開展工作,經(jīng)常進(jìn)行協(xié)調(diào)溝通,及時(shí)了解進(jìn)展情況,指導(dǎo)好各支部、各階段的工作,保證教育活動(dòng)健康有序的進(jìn)行。

二、繼續(xù)搞好“春雷行動(dòng)”活動(dòng),早發(fā)展、早收益。分公司已經(jīng)對(duì)二季度的發(fā)展任務(wù)和2005年全員營(yíng)銷活動(dòng)作出了安排,各部門、全體員工要針對(duì)不同的客戶群,采取對(duì)應(yīng)的營(yíng)銷渠道,采取針對(duì)性營(yíng)銷方案,搞好營(yíng)銷發(fā)展工作,結(jié)合省公司對(duì)每部小靈通終端補(bǔ)助200元的政策,短平快搶占市場(chǎng),力爭(zhēng)一季度完成小靈通50的全年用戶發(fā)展任務(wù),拉動(dòng)收入增長(zhǎng),利用今年農(nóng)業(yè)增產(chǎn),農(nóng)民增收的大好時(shí)機(jī),掀起農(nóng)話發(fā)展高潮,力爭(zhēng)一季度完成固定電話40的全年用戶發(fā)展任務(wù),要大力發(fā)展寬帶業(yè)務(wù),力爭(zhēng)一季度完成@@的用戶發(fā)展目標(biāo)。為搞好前端的營(yíng)銷工作,網(wǎng)絡(luò)建設(shè)部該啟動(dòng)的通信建設(shè)項(xiàng)目盡快啟動(dòng),為業(yè)務(wù)發(fā)展提供保證。企業(yè)效益和個(gè)人利益緊密連在一起,我們每一個(gè)電信員工,都有義務(wù)關(guān)心企業(yè)的發(fā)展,各部門要充分調(diào)動(dòng)廣大員工的業(yè)務(wù)發(fā)展積極性,充分挖掘個(gè)人潛能和團(tuán)隊(duì)精神,早發(fā)展、早收益。

三、搞好企業(yè)文化建設(shè)工作。省公司確定今年是企業(yè)文化宣貫?zāi)辏覀冊(cè)诖河?xùn)班拿出一天的時(shí)間,邀請(qǐng)電子科技大學(xué)教授@@同志講授了中國(guó)電信企業(yè)文化的使

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