第一篇：新形勢下會計人員必備素質—職業判斷能力

新形勢下會計人員必備素質—職業判斷能力

作者：周雪艷時間：2007-11-21 23:41:00來源：論文天下論文網

會計職業判斷能力是會計人員按照國家法律、法規和規章，結合企業自身的經營環境和經營特點，運用其所掌握的專業知識和經驗，對企業日常發生的經濟事項和交易采用的會計處理原則、方法、程序等進行合乎情理的判斷和選擇的能力。會計職業判斷能力是新形勢下會計人員應具備的基本素質。

一、職業判斷能力引入的客觀背景

１．會計改革的發展需要職業判斷能力。“會計準則國際化，會計準則逐漸取代《企業會計制度》是今后我國會計改革發展的必然趨勢”。會計改革的發展對會計人員的素質提出了相當高的要求。會計準則中的相關性原則、權責發生制原則、收益性支出與資本性支出原則、謹慎性原則、實質重于形式原則、重要性原則等需要通過會計人員的職業判斷來體現。企業日常的經濟事項和交易的會計處理，也需要會計人員運用職業判斷能力在會計準則允許的范圍內靈活地作出判斷選擇，會計人員再也不能從會計準則中找到現成的答案。

２．企業經濟環境的發展需要職業判斷能力。會計是社會經濟發展的產物，企業經濟事項和交易的會計處理原則、方法的選擇離不開一定的經濟環境。隨著我國改革開放的不斷深入，特別是市場經濟的發展，企業所處的經濟環境千差萬別。從所有制形式上表現為：國有企業和非國有企業，單一企業和集團企業，上市公司和非上市公司，中外合資、外商獨資、個人獨資和個體戶等；從經濟結構上表現為：工業、商業、交通、金融、保險、高科技等單一經營和多元化經營；從經濟發展水平上表現為：啟動階段、成長階段、成熟階段和破產清算階段；從資本結構上表現為：以借款為主要資金來源和以股東投資為主要資金來源。經濟環境的差異要求會計人員從企業所處的實際情況出發，在不違反國家法律、法規、規章的前提下，選擇最有利于企業發展目標的會計處理原則和方法，并針對不同時期經濟環境的變化適時加以調整，公允地揭示會計信息。

３．提高會計信息質量需要職業判斷能力。“會計作為一個信息系統，是由確認、計量、記錄和報告四個程序組成的，在這四個程序中確認和計量起導向作用”。確認、計量是財務報表的關鍵步驟，是記錄和報告的前提。只有正確地確認、可靠地計量，才能正確記錄和報告，才能產生對會計信息用戶決策有用的信息。正確地確認、可靠地計量主要依靠會計人員的職業判斷能力。當前，會計信息失真已成為一個國際性的嚴峻問題。美國的“安然事件”、“世通事件”等會計造假丑聞中，有相當一部分是由于會計人員的錯誤判斷和錯誤選擇造成的，“會計政策的選擇成了一些企業調節盈余的手段”。

二、職業判斷能力在會計實務中的具體表現

１．會計政策的選擇。會計政策是企業在進行會計核算時應遵循的具體原則和具體會計處理

方法。企業會計準則列舉了大量可供選擇的會計政策，會計人員必須運用職業判斷能力恰當地進行選擇。如：企業計提壞賬準備的方法由企業自行確定，可采用應收賬款余額百分比法、賬齡分析法、銷貨百分比法；發出存貨的計價方法可采用個別計價法、先進先出法，后進先出法、加權平均法、移動平均法；存貨跌價準備、短期投資跌價準備可按單項、分類或總額三種方法計提；企業可根據科技、環境及其他因素合理地選擇采用平均年限法、工作量法、年數總和法和雙倍余額遞減法計提固定資產折舊；固定資產的后續支出是否予以資本化或是費用化，要視流入企業的經濟利益是否超過了原先；建造合同收入的確認可采用完成合同法、完工百分比法；外幣會計報表的折算方法可采用現行匯率法、時態法或其他方法；借款費用的會計處理應根據資本化條件判斷是否予以資本化；企業所得稅會計處理可采用應付稅款法、納稅影響法，在納稅影響法下可選擇遞延法或債務法；編制合并報表時，母公司與子公司會計年度不一致的會計處理原則以及合并范圍的確定原則等。

２．會計估計。會計估計是會計人員對其結果不確定的事項或交易以最近掌握的信息和經驗為基礎所作的判斷。經濟活動的復雜性和不確定性需要會計人員運用職業判斷能力進行合理的估計。會計實務中常見的需要會計人員進行會計估計的項目有：計提壞賬準備的比例；固定資產使用年限和預計凈殘值；無形資產的攤銷期限；待攤費用的分攤期限；存貨、投資、固定資產、無形資產減值損失；或有損失、收入的確定等。

三、提高職業判斷能力的途徑

１．加強職業道德規范的學習。會計職業活動是一項政策性強、涉及面廣的經濟工作，會計人員職業道德水平的高低直接或間接地影響著會計政策的執行。在當前市場經濟情況下，人們的思想意識受到了一定程度的沖擊，一部分會計人員道德意志薄弱，他們為了個人或少數集團利益，故意違背職業道德，虛增資產和利潤，粉飾會計報表，嚴重損害了國家、集體和廣大投資者的利益，同時也危及會計職業的信譽。會計職業道德規范是會計人員在會計工作中應遵循的道德規范和準繩，它不僅約束和調整會計人員的職業行為，而且約束和調整會計人員的行為動機和內心世界。目前，我國有關會計人員的職業道德規范主要有：《會計基礎工作規范》、《會計從業資格管理辦法》、《會計專業職務試行條例》等，會計人員要經常自覺地進行學習，不斷地增強職業道德的理性認識和自律意識，牢固樹立“誠信為本，操守為重，堅持準則，不做假賬”的職業道德風尚，保證會計政策的選擇、經濟事項的判斷客觀公正，不偏不倚。

２．加強會計實務規范的學習。“守法經營是企業作為法人賴以存在的基本前提。守法經營的外延包括企業依照國家有關法律、法規和規章向公眾提供公允的會計信息 ”。會計職業判斷必須以有關法規為限度。會計實務規范是會計人員進行職業判斷時應遵循的“游戲規則”。目前，我國會計實務規范主要包括：《會計法》、《證券法》、《公司法》、《注冊會計師法》、《合同法》、《破產法》、《稅收征管法》等法律；《企業財務會計報告條例》、《總會計師條例》、《企業會計準則》、《股票發行與交易暫行條例》等會計行政法規；《企業會計制度》、《會計檔案管理辦法》、《公開發行股票公司信息披露實施細則》、《信息披露內容與格式準則》、《信息披露編報規則》等會計規章。會計人員只有熟悉和掌握這些實務規范，在處理日常經濟業務時，才

會有高超的職業判斷能力和足夠的專業勝任能力。

３．加強會計相關知識的學習。做一名合格的會計人員，必須具備優化的知識結構；必須加強財務、審計、統計、稅收、金融、法律、管理科學、宏觀經濟、外語、計算機技術等相關知識的學習；必須樹立“活到老，學到老”的思想，樹立“超前學習”的思想；不斷地向書本學習、向社會學習，向國外先進會計技術學習。只有這樣才能適應不斷發展變化的新情況、新形勢。

４．注重會計實踐。會計不僅是一門理論性很強的學科，更是一項注重實踐、具有較強操作技能的技術工作。會計人員具備了優良的道德品質、優化的知識結構，掌握了系統的會計實務操作規范，這僅僅是一種潛在的行為能力。只有通過會計實踐活動，才能成為現實的行為能力，會計職業判斷能力也才能得到更好發揮。[來源:論文天下論文網 lunwentianxia.com]

二、立體的經濟知識

在知識經濟時代，知識是最為重要的資本。會計這一職業在知識經濟時代已經不再僅僅是簡單的記賬、算賬和報賬。在不同性質的企業中，會計人員需要熟悉甚至精通相關行業的知識和技術；在跨國企業中，會計人員必須掌握至少一門外語，熟悉國際會計準則和國外的會計處理方法；在會計電算化程度不斷提高的情況下，會計人員應具備計算機知識、網絡知識，會使用財務軟件；隨著我國的不斷完善，會計人員不僅應該了解會計法，而且應該了解經濟法、合同法、稅法等相關法律法規；會計人員作為人員之一，更重要的是參與管理與決策，這就要求會計人員精通各項法律、法規、規章制度，熟知財務管理、審計、金融、證券、人力資源等相關專業知識。

只有具備了這些立體的經濟知識，才能從較高的視角上把握財會工作的運行規律，才能根據客觀環境做出正確的職業判斷，選擇適當的會計政策，做出合理的會計估計，提供真實的會計信息。

第二篇：提高會計職業判斷能力

沈陽人事考試網

提高會計職業判斷能力

近些年，隨著我國市場經濟的不斷發展，會計所面臨的環境和交易事項越來越復雜，這就需要會計人員按照企業會計準則的規定，結合企業特點，利用所掌握的專業知識和實踐經驗，對相關經濟業務做出合理、可靠的會計職業判斷。

如何提高會計職業判斷能力，我認為應從理論和實踐兩個方面入手。

一方面要注重專業知識的學習，要提高理論水平。首先必須重視會計基礎理論的學習，尤其是對財政部印發的《企業會計準則》中基本準則的學習，對會計要素的確認和會計信息質量要求的把握，運用扎實的理論功底來對復雜經濟業務進行合理、可靠的判斷。其次應系統、全面地掌握會計各門主干課程知識，形成完整的學科體系。第三，在熟練掌握會計知識的同時還應逐步掌握與會計工作相關的經濟、金融、貿易等相關方面的知識。

另一方面要重視會計實踐活動。理論來源于實踐，廣泛的實踐活動有助于對理論的深入理解及掌握。學生在校期間學到的都是理論知識，因此可利用假期到會計師事務所、企業等單位實習，這種與實踐的親密接觸有利于增強對知識的理解。類似的積累，也有助于日后參加工作，提高會計職業判斷能力。會計人員不僅要掌握本專業的知識，具備從事本專業的工作能力，更需具備適應復雜多變的會計環境的能力，要根據已經變化了的客觀現實，運用會計基本原理解決新問題。這種能力不是與生俱來的，而是在會計工作中逐漸培養積累起來的。

目前，我國已經構建了企業內部控制規范體系。會計人員要充分發揮自己的作用就必須做到三點：一是學習并深刻領會其精神實質；二是重新梳理企業現有的內控制度，特別是對會計方面的內控制度進行修訂和完善；三是對信息化系統進行改造和升級，使其能夠符合《企業內部控制基本規范》和配套指引的要求。

沈陽人事考試網

第三篇：會計職業判斷能力調研報告

以下提供一篇調研報告給大家參考！

新會計準則賦予會計職業判斷較大的空間，客觀上需要會計人員進行職業判斷，從更廣泛和開放的視角思考會計環境，以面對不斷變化、日益增多的具有不確定性的經濟事項。

一、會計職業判斷能力的培養

1．樹立會計職業判斷意識。在主觀上樹立職業判斷意識，是會計人員提升職業判斷意識并能夠正確運用職業判斷能力的前提條件。會計人員必須從過去只需根據會計制度的明確規定作簡單的是非判斷向職業判斷邁進。更新過去已形成的排斥判斷、崇尚統一的傳統思維方式，改變處理會計事項時只是按圖索驥地照以前的做法或者請示領導遵照執行，缺乏獨立職業判斷意識的模式。

2．提高會計職業判斷能力。（1）會計人員應具有深厚的專業知識，如會計理論、會計準則、管理會計、計算機操作及數據庫、網絡技術等知識，應掌握與會計工作相關的財政、稅收、貿易、金融、法律等方面的知識，這是會計人員提高職業判斷能力的必要條件。同時，具備繼續學習新政策、法規、制度和不斷更新知識，獨立自學的能力。（2）會計人員的職業判斷能力是在不斷訓練、長期實踐中積累形成的。會計人員除了具備一定的專業和相關知識外，還要注重多參與會計實踐，在實踐中學會分析、判斷、總結，從實踐中不斷積累從業經驗，掌握職業判斷的技能和技巧，能夠排除干擾、堅持原則，對現實中不斷出現的復雜且有不確定的經濟業務以及各種影響因素，能夠做出準確的職業判斷。優秀的職業判斷能力不僅需要會計人員具有豐富的專業知識和良好的職業素質，而且還要求其具有高度的敏感性和較強的洞察力。

3．加強會計職業道德建設。良好的職業道德是會計職業判斷的保證，是衡量會計人員職業判斷能力的一個標準。加強會計人員職業道德教育和強化職業道德意識，提倡和監督會計人員依法核算、實是求是、客觀公正的工作態度，是提高會計人員職業判斷能力的重要保障。隨著我國經濟的快速發展，會計環境和會計對象日益雜，會計人員應在嚴守職業道德的前提下做出職業判斷，不斷提升職業判斷能力。這樣，會計人員才能做到從原則上把握問題，從實質上認識問題，從根本上解決問題。

二、會計職業判斷的應用

1．堅持誠信原則和遵守職業道德。誠信原則是會計人員進行職業判斷的重要原則，它要求會計人員必須客觀公正地對實際發生的經濟業務作出合理合法的判斷。會計人員的誠信是經濟實體誠信的重要組成部分，只有誠信的會計人員才能客觀、真實地進行會計核算，提供正確的會計信息。職業道德是會計人員在從事職業活動中思想和行為應遵循的道德規范和準則，對正確進行職業判斷十分重要。會計人員作為特殊的行業人員，在作出職業判斷時，應以遵守職業道德為前提，認真貫徹執行《會計法》和國家有關財經法規、依法理財、客觀公正，保證會計信息真實可靠。

2．堅持獨立原則。獨立原則要求會計人員不要盲目依從管理層的意見而放棄應有的職業判斷原則，應在充分考慮自身實際情況的前提下合理借鑒其他單位對同類會計事項的處理，不要把思想限制在過去的判斷方法和結果中，以求真務實的態度對待會計職業判斷。

3．堅持合法原則。會計職業判斷只能在會計法律法規和國家統一會計制度允許的范圍內作出判斷和選擇，所選擇的會計政策和會計原則必須符合國家統一會計制度的精神實質，否則，就是違法行為，就要受到法律制裁。

4．堅持謹慎原則。要求會計人員的每一次判斷都有充足的依據為基礎、以免造成判斷失誤。在出現多個備選方案時，應按謹慎原則，對備選方案進行分析比較后選擇最優方案。

5．堅持一致性原則。要求職業判斷的依據或方法有一定的穩定性，對于不同時間出現的相同的經濟業務，無論同一個會計人員或不同的會計人員都應運用相同的判斷方法。對于法律法規或準則沒有規定的，在會計處理方法能上能下，也應遵循一致性原則。

6．熟練掌握專業知識和相關制度。會計理論、會計準則和制度以及行業財務制度、管理會計和計算機操作技能及數據庫網絡技術等知識，是會計人員應具備的最起碼的從業知識，與會計工作有密切關系的財政、稅收、金融以及外語等知識是會計人員提高職業判斷能力的必要條件。會計人員不僅要面對實際工作中不斷出現的新的經濟事項，依據有關規定，作出專業判斷，并對這種事項進行記錄的備選方案。優秀的職業判斷能力不僅需要豐富的專業知識和良好的職業素質，還要有較強的綜合能力，高度敏感性和較強的洞察力，它是會計人員常識、經驗、能力和道德水平的綜合反映，要求會計人員必須不斷地更新知識，提高職業判斷意識。

第四篇：《會計人員素質探討》

畢業論文提綱

會計人員素質探討

一、當前會計人員素質的現狀

（一）會計人員知識結構失衡

（二）業務素質比較低

（三）思想道德素質不高

（四）法制觀念淡薄

二、提高會計人員素質的必要性

（一）會計人員知識結構參差不齊，與社會經濟不相適應

（二）提高會計人員素質是防止會計信息失真的根本

（三）會計執業保護不善

三、提高會計人員素質的途徑

（一）加強會計人員的繼續教育，提高業務水平

（二）加強會計人員法制觀念和職業道德教育

（三）引進競爭機制，加強內部控制

摘要:目前我國會計人員的素質與知識經濟時代的要求很不相適應。文章通過分析當前會計人員素質的現狀，講述了現行會計人員管理中存在的主要問題以及加強會計人員素質改革的必要性，并提出了提高會計人員素質的途徑。關鍵詞: 會計人員 素質 探討

隨著改革開放的不斷深入我國的科技、經濟的迅猛發展。經濟和社會生活發生了巨大的變化。知識經濟作為一種新的經濟形態，它是以知識的生產和人的智力的充分發揮為支撐，以信息化網絡化為基礎，全面的創新，最合理有效地利用資源，促進科技、經濟、社會的和諧統一，實現可持續發展。知識經濟時代會計在經濟、社會運行中扮演著愈來愈重要的角色，同時也對會計人員的素質提出了更高的要求。目前我國會計人員的素質還達不到知識經濟時代的需求。因此，正視我國會計人員素質的現狀，不斷提高會計人員的素質，以適應知識經濟時代的要求，已成為一個亟待研究和探討的問題。

一、當前會計人員素質的現狀

（一）會計人員知識結構失衡

現階段，會計人員的整體知識素質還遠遠跟不上經濟發展的需要，這與社會經濟日新月異的發展極不相符。我國會計人員中還存在知識結構陳舊老化的現象，會計人員的學歷水平層次較低，很難滿足實際工作的需要。會計人員知識結構好比金字塔，塔尖部分好比專業學科知識，塔的中間好比專業學科的基礎知識，塔的下部是應用專業知識所需的其他知識。具體來講，當今社會需要的是具有豐富的常規知識、信息技術知識、專業知識和相關知識的會計人員。

（二）業務素質比較低

會計人員業務素質的高低，直接影響著會計工作的質量。有的會計人員職業判斷能力不強，對政策法規的運用和業務處理不夠準確，導致業務處理的估計、判斷偏差較大，會計信息失真；有的會計人員不認真鉆研業務知識，崗位工作敷衍了事，不能履行會計人員的職責，使得單位實有財產物資與賬面數字相差較大，有的會計人員既不積極主動學習新會計制度，又不愿意參加繼續教育培訓，最后直接導致會計知識的落后。有的會計人員雖然經過正規的學習，但由于滿足于現狀，不注重提高自身的業務水平和技能，孰不知在一點一滴中流失了寶貴的財產，給企業帶來了損失。

（三）思想道德素質不高

會計人員的思想素質的高低是做好會計工作的前提條件。會計人員思想素質低主要表現在事業心、責任心不強，工作熱情不高，缺乏敬業精神和認真負責的科學態度，工作中處于被動或消極狀態，有的放棄了工作的原則性，有的利用手中的權利為自己謀私利。目前企業中“一支筆簽字”的現象也很普遍，經理廠長大權在握，很多單位的會計人員，特別是會計主管人員由企業領導直接任命使用，企業財會人員不受各級財政部門和上級主管部門的直接管理和保護，幾乎完全從屬于本企業領導，企業財務缺乏約束，導致企業內部管理松弛而削弱了會計基礎工作，賬目混亂，財產不實，數據失真。

（四）法制觀念淡薄

會計職業的特點就是要求會計人員必須具備較強的法制觀念。當前有些會計人員不懂得會計法，不認真學習國家有關的法律、法規，不能嚴格要求自己，法制觀念淡薄。近年來，會計人員違反法律、法規的事情時有發生。常出現不依法進行會計管理、核算的監督，偽造、編造，編制虛假會計資料，隱匿和故意銷毀依法應當保存的會計憑證，利用職務貪污、挪用公款，置國家法律于不顧。虧損企業千方百計粉飾財務狀況和經營成果；效益好的企業為了自身的利益和防范今后市場不測，遮遮掩掩，隱瞞收入，截留利稅。有的礙于情面和各種關系，甚至大事化小、小事化了。這樣，一些企業負責人便存有僥幸心理，甚至全然不顧《會計法》的規定搞假賬真做、虛報盈利、偷逃稅款等等。

二、提高會計人員素質的必要性

（一）會計人員知識結構參差不齊，與社會經濟不相適應

據調查，目前我國會計人員學歷狀況看，中專以下占絕大部分,中專以上偏少,兩者形成顯明對比反映出我國會計人員總體學歷水平偏低的現象。在一定程度上制約著會計隊伍的發展。,在會計職稱方面,注冊會計師，高級會計師，中級會計師職稱初級會計師職稱,明顯偏少,難以滿足實際工作的需要。

（二）提高會計人員素質是防止會計信息失真的根本

會計人員對于法律、法規、財會政策及稅收政策掌握不全面，造成會計處理混亂和會計工作失誤。提供不真實、不完善的會計信息,在賬簿上做文章,不按規定設置賬簿或設置多套賬等等,這些都是會計信息失真的表現,這些會計信息的“制作過程”無一不經會計人員之手。某些企業為了吸引客戶,擴大業務,在開具發票時不遵守財務制度,不嚴格如實反映發生的經濟業務,而按照采購人員的要求虛開

發票,甚至在沒有發生任何業務的情況下也給開具發票。這就導致大量假票據出現,會計人員根據這些不真實的原始發票進行業務處理,必然造成會計信息失真,進而影響決策者的決策。

（三）會計執業保護不善

會計崗位實行持證上崗已有多年,但在檢查中,仍有一些無證,低學歷人員占著崗位,其中有些人往往對財經政策、法規制度和財會知識的缺乏，影響了會計工作質量。另外，有些企業會計人員素質較低，會計基礎工作薄弱。如有的單位對會計人員把關不嚴，導致會計人員科目混亂，業務處理不規范；有的單位對會計人員缺乏職業道德的教育，致使會計人員法制觀念淡薄，對違紀、違規的行為視而不見；有的單位對會計人員的任用管理不善，會計人員更換頻繁，會計隊伍不穩定，會計基礎工作缺乏規范。其中缺乏財經政策和財會知識之人大有人在,嚴重弱化了會計工作的嚴肅性,影響了會計工作質量。

三、提高會計人員素質的途徑

（一）加強會計人員的繼續教育，提高業務水平

財會工作是一項專業技術性較強的工作，涉及面廣，它要求財會人員具有會計理論、財務管理、預算管理等方面的專業知識和技能。在業務技術上要有過硬的基本功和純熟的操作技能。在管理財務工作時，體現出較高的政策水平和解決實際問題的能力。因此，在現階段加強財會人員的繼續教育，提高業務水平，對會計人員教育和再教育，提高會計人員素質勢在必行。

1、注重會計人員在職培訓。一名合格的會計人員不僅要有豐富的實踐經驗，而且還要有一定的政策理論水平，面對新形勢、新情況和新問題，會計人員只有通過專業知識學習和在職的短期業務培訓來刻苦鉆研業務，了解和掌握國家財經法規及審計、稅務、統計、電算化經營管理等方面的基本知識，逐步提高自身的業務素質。

2、鼓勵會計人員自學。未來經濟發展趨勢要求會計從業人員必須在知識結構、業務水平、綜合能力（包括職業判斷能力）等方面得到進一步提高，目前，會計人員進行自學的形式很多，有夜大、函授、自考、遠程、電大開放教育等。同時廣泛開展業務研究和學術交流，通過不斷學習，豐富業務知識，以達到知識技能的更新和補充，提高創新能力和專業技術水平，完善知識結構，變被動的核算職能為具有創新意識的能動管理，去更好地履行職責，成為工作上的“業務通”。

3、要求繼續教育工作做到經常化、制度化。在知識經濟時代，由于知識更新加速，學習不再是人生某一階段受一次教育就一勞永逸的事情。只有終身學習才能適應知識經濟時代對會計人員的素質要求。各單位主管部門應按照財政部

《會計人員繼續教育暫行規定》的有關內容，每年安排會計人員分層次、分期、分批地培訓學習，切實幫助他們提高素質、積累經驗、更新知識。會計人員應積極參加培訓，不能以各種原因放棄培訓。

4、實行崗位輪換制度。會計人員較長時間內從事某一具體的崗位工作，有其連續性和熟練性等特點，但這樣做不利于會計人員全面熟悉和掌握各個崗位的業務。應定期對內部崗位分工進行輪換，使會計人員在各個不同的業務崗位上都得到實踐的機會，促進互相交流，提高會計人員的業務水平。

（二）加強會計人員法制觀念和職業道德教育

1、加強會計人員法制教育，增強法制觀念。各單位必須采取強有力的措施，組織會計人員認真學習國家財經方針、政策及《會計法》等相關法律法規和制度，深刻領會、全面掌握有關知識。會計人員要以財經紀律和有關法律法規嚴格要求自己的職業行為，知法守法，廉潔自律，不提供虛假的、不真實、不合法或記錄不準確的信息；要堅持原則，敢于同違法行為作斗爭，保護國家、單位的合法權益不受損害；要增強法制觀念，加強防范意識，避免工作失誤，遠離經濟犯罪。

2、加強對會計從業人員進行有效的職業道德教育。采用職業道德教育與典型案例分析相結合的方式,寓枯燥抽象的說教于生動具體的案例剖析中,通過活生生的案例教育增加從業人員對職業道德規范的感性認識,強化教育的效果。其次,要加快建立可用于監測評價企業、單位、中介機構各類會計從業人員的信用檔案系統,以便實時跟蹤監督,這樣能夠起到很好的自律作用。加強與企業利益相關部門的管理,營造會計職業健康有序發展環境。加大對違紀行為的懲處力度,嚴肅財經紀律。加強會計職業團體的組織和隊伍建設,營造良好工作環境。發揮社會輿論的監督教育作用。加強媒體宣傳教育力度,廣泛宣傳誠信思想,披露失信違法典型,使全社會認識到誠信的重要性,樹立“誠信光榮、失信可恥”的觀念。

（三）引進競爭機制，加強內部控制

引進競爭機制實現會計人才的優勝劣汰，為提高會計工作水平創造條件。競爭規律是市場經濟的生存規律，它要求進入市場的商品應滿足市場主體的需要，優勝劣汰，公平競爭，其實質體現為市場經濟的質量規律。這樣，會計人才實行市場化競爭，就會由于競爭規律的作用促使會計人員努力掌握更高的會計技能，實現由低質低能型會計人才向高質高能型會計人才的轉化，這既可以提高整個社會的會計工作水平，又可以促進會計教育質量的提高。

加強內部控制。一是不相容職務分離。如會計工作中會計和出納就屬于不相容職務，需要分離；執行某項經濟活動的職務與審核該項業務的職務要分離；執行某項經濟業務的職務與記錄該項業務的職務要分離；保管某項財產的職務與記錄該項財產的職務要分離等等。不相容職務的分離是基于這樣的假設，既兩個人無意

識同犯一個錯誤的可能性很小，而一個人舞弊的可能性要大于兩個人。二是組織機構的相互控制。一個單位根據經濟活動的需要而分設不同的部門和機構，其組織機構的設置和職責分工應體現相互控制的要求。總之，實現職責分離、相互配合、相互監督、相互制約的工作關系。

參考文獻：

（1）舒淑萍．知識經濟時代提高會計人員素質的幾條途徑[J]．財政監督，2005．(6)．

（2）王軍．助推會計領軍人才成長。加快行業國際化步伐，中國注冊會計師協會．2007--07．

（3）孫建英．淺談知識經濟時代會計人員的素質[EB∕OL].[2007-04-10].（4）席衛華．談新形式下財務人員的繼續教育[J].集團經濟，2006(4)：2

第五篇：會計人員必備素質—職業判斷能力

新形勢下會計人員必備素質—職業判斷能力

來源：中國論文下載中心[ 06-03-23 09:47:00 ]作者：周雪艷編輯：studa9ngns

會計職業判斷能力是會計人員按照國家法律、法規和規章，結合企業自身的經營環境和經營特點，運用其所掌握的專業知識和經驗，對企業日常發生的經濟事項和交易采用的會計處理原則、方法、程序等進行合乎情理的判斷和選擇的能力。會計職業判斷能力是新形勢下會計人員應具備的基本素質。

一、職業判斷能力引入的客觀背景

１．會計改革的發展需要職業判斷能力。“會計準則國際化，會計準則逐漸取代《企業會計制度》是今后我國會計改革發展的必然趨勢”。會計改革的發展對會計人員的素質提出了相當高的要求。會計準則中的相關性原則、權責發生制原則、收益性支出與資本性支出原則、謹慎性原則、實質重于形式原則、重要性原則等需要通過會計人員的職業判斷來體現。企業日常的經濟事項和交易的會計處理，也需要會計人員運用職業判斷能力在會計準則允許的范圍內靈活地作出判斷選擇，會計人員再也不能從會計準則中找到現成的答案。

２．企業經濟環境的發展需要職業判斷能力。會計是社會經濟發展的產物，企業經濟事項和交易的會計處理原則、方法的選擇離不開一定的經濟環境。隨著我國改革開放的不斷深入，特別是市場經濟的發展，企業所處的經濟環境千差萬別。從所有制形式上表現為：國有企業和非國有企業，單一企業和集團企業，上市公司和非上市公司，中外合資、外商獨資、個人獨資和個體戶等；從經濟結構上表現為：工業、商業、交通、金融、保險、高科技等單一經營和多元化經營；從經濟發展水平上表現為：啟動階段、成長階段、成熟階段和破產清算階段；從資本結構上表現為：以借款為主要資金來源和以股東投資為主要資金來源。經濟環境的差異要求會計人員從企業所處的實際情況出發，在不違反國家法律、法規、規章的前提下，選擇最有利于企業發展目標的會計處理原則和方法，并針對不同時期經濟環境的變化適時加以調整，公允地揭示會計信息。

３．提高會計信息質量需要職業判斷能力。“會計作為一個信息系統，是由確認、計量、記錄和報告四個程序組成的，在這四個程序中確認和計量起導向作用”。確認、計量是財務報表的關鍵步驟，是記錄和報告的前提。只有正確地確認、可靠地計量，才能正確記錄和報告，才能產生對會計信息用戶決策有用的信息。正確地確認、可靠地計量主要依靠會計人員的職業判斷能力。當前，會計信息失真已成為一個國際性的嚴峻問題。美國的“安然事件”、“世通事件”等會計造假丑聞中，有相當一部分是由于會計人員的錯誤判斷和錯誤選擇造成的，“會計政策的選擇成了一些企業調節盈余的手段”。

二、職業判斷能力在會計實務中的具體表現

１．會計政策的選擇。會計政策是企業在進行會計核算時應遵循的具體原則和具體會計處理方法。企業會計準則列舉了大量可供選擇的會計政策，會計人員必須運用職業判斷能力恰當地進行選擇。如：企業計提壞賬準備的方法由企業自行確定，可采用應收賬款余額百分比法、賬齡分析法、銷貨百分比法；發出存貨的計價方法可采用個別計價法、先進先出法，后進先出法、加權平均法、移動平均法；存貨跌價準備、短期投資跌價準備可按單項、分類或總額三種方法計提；企業可根據科技、環境及其他因素合理地選擇采用平均年限法、工作量法、年數總和法和雙倍余額遞減法計提固定資產折舊；固定資產的后續支出是否予以資本化或是費用化，要視流入企業的經濟利益是否超過了原先；建造合同收入的確認可采用完成合同法、完工百分比法；外幣會計報表的折算方法可采用現行匯率法、時態法或其他方法；借款費用的會計處理應根據資本化條件判斷是否予以資本化；企業所得稅會計處理可采用應付稅款法、納稅影響法，在納稅影響法下可選擇遞延法或債務法；編制合并報表時，母公司與子公司會計不一致的會計處理原則以及合并范圍的確定原則等。

２．會計估計。會計估計是會計人員對其結果不確定的事項或交易以最近掌握的信息和經驗為基礎所作的判斷。經濟活動的復雜性和不確定性需要會計人員運用職業判斷能力進行合理的估計。會計實務中常見的需要會計人員進行會計估計的項目有：計提壞賬準備的比例；固定資產使用年限和預計凈殘值；無形資產的攤銷期限；待攤費用的分攤期限；存貨、投資、固定資產、無形資產減值損失；或有

損失、收入的確定等。