第一篇：關于印發《景泰縣第六中學教職工代表大會

景泰縣第六中學工會委員會文件

六中工會〔2012〕2號★

關于印發《景泰縣第六中學教職工代表大會

代表選舉辦法》的通知 各工會小組：

現將《景泰縣第六中學教職工代表大會代表選舉辦法》印發給你們，請組織本組會員認真學習，積極參與代表選舉工作。

景泰縣第六中學工會委員會二〇一二年六月十二日

主題詞：教代會選舉代表辦法

附：《景泰縣第六中學教職工代表大會代表選舉辦法》

景泰縣第六中學教職工代表大會

代表選舉辦法

根據中共中央關于加強基層民主建設、切實發揮職工代表大會作用的指示和國家有關法規（《中國工會章程》、《中國工會法》和 《學校教代會規定》），為更好地維護教職工的合法權益，充分發揮教職工的主人翁作用，加強學校民主政治建設，擴大基層民主，保障教職工民主參與、民主管理和民主監督的權利，促進學校的整體工作，我校實行教職工代表大會(簡稱教代會)制度。

一、代表產生的辦法：

教代會代表以工會小組為單位，根據分配名額由各工會小組的教職工直接選舉產生，交校工會委員會進行資格審查后認可。

二、代表條件：

1、享有公民權的在職教職工；

2、堅持黨的基本路線，擁護黨的方針政策，貫徹國家的法律、法規，有一定的業務知識和民主管理知識，愿意參加學校的民主管理活動，遵守社會公德，職業道德，教書育人，為人師表；

3、熱愛本職工作，關心學校的改革發展和建設，有主人翁責任感；

4、熱心為教職工辦事，作風正派，公正公道，密切聯系群眾，在群眾中有較高的威信，能如實反映教職工的意見和要求；

5、遵章守紀，勝任并做好本職工作。

三、教代會代表名額分配：

代表人數按照全校教職工總數108人的20%的比例產生，即32人。為使教代會代表能夠擔負起教代會審議和監督的職責，充分發揮民主管理、民主監督作用，代表的構成應具有廣泛的代表性，既要照顧各個方面的人員，又要體現以教師為主的原則。其中：教師代表不少于代表總數的60％（28名教師代表，4名其它代表）。名額分配時，要注意各年級各學科老師所占的比例，注意黨員、團員、群眾教師所占的比例，注意老中青教師的比例。

四、代表任期：

代表實行常任制，任期三年，到期改選，可以連選連任。代表受原選舉單位教職工監督，必要時原選舉單位可按有關程序撤銷、更換或補選本單位的代表。

五、教代會代表名額分配

根據分配比例原則，中學教師代表為14人；小學部教師代表為14人，校級領導代表為4人離退休老教師代表2人，后勤代表2人。（學校黨、政、工主要負責人一般應是代表，4位校級領導分配到各校參加選舉，不占各校代表名額）。科室代表推薦時，將他們的名額分配到有關組室參加選舉，但不占該組室教師代表名額。

景泰縣第六中學工會委員會

二〇一二年六月十二日

第二篇：中學教職工代表大會制度

****中學教職工代表大會制度

第一章

總

則

第一條

教職工代表大會是教職工群眾行使民主權利，參與學校民主管理和民主監督的基本形式和制度，是學校管理體制的重要組成部分。為了規范學校教代會工作，把教代會的工作落到實處，營造和諧校園環境，根據《中華人民共和國工會法》、《中華人民共和國教育法》等法律、法規及結合我校的實際情況，特制定本制度。

第二條

教代會應當堅持黨的基本路線，貫徹黨的方針、政策，遵守國家的法律、法規；調動教職工積極性；維護教職工合法權益，保障教職工投身教育改革，完成學校教育教學等各項任務。第三條

教代會接受學校黨組織的領導，按照規定行使職權，開展民主管理工作。教代會支持校長依法管理學校。

第二章

職

權

第四條

教代會在本校范圍內行使以下職權：

⑴審議建議權

聽取校長工作報告，對校長工作報告及學校章程、發展規劃、重要改革措施、財務工作報告等學校有關改革和發展的重大問題提出意見、建議。

⑵審議通過權

討論通過學校提出的教職工聘任、獎懲、工資分配方案、教職工福利費管理使用的原則和辦法及其他有關教職工切身利益的重要規章制度。討論通過后，由校長頒布實行。⑶評議監督權

在上級黨組織的領導下，民主評議學校黨政干部，并可對被評議對象的獎懲提出建議意見。

第五條

教代會應尊重和支持校長依法行使管理學校的權利，協助校長開展工作。校長應依靠教代會，尊重和支持教代會行使民主管理學校的權利，為教代會履行職責和開展活動提供條件。校長定期向教代會報告學校工作，聽取教職工代表的意見，落實教代會決議，處理教代會提案。

第三章

教 職 工 代 表

第六條

凡依法享有政治權利的在編教職工，可當選為學校教代會代表。為了保證教代會的質量，代表還應具備以下幾點：

1、堅持黨的基本路線，擁護黨的方針政策，貫徹國家的法律、法規；

2、掌握一定的業務知識、管理知識和參政議政能力，愿意參加學校的民主管理活動；遵守社會公德、職業道德、教書育人、為人師表；

3、熱心為大家辦事，作風正派，公正公道；

4、密切聯系群眾，真正代表群眾利益，如實反映群眾的意見和要求；能遵章守紀，勝任并做好本職工作。

教代會代表以年級組、各處室等班組為選舉單位，兼顧學科，由本組教職工無記名投票直接選舉產生。任期三年。可連選連任。

代表人數為全校在編教工人數的百分之三十。代表總數不得少于二十五人。

教職工代表要體現代表性和群眾性。代表的構成，既要照顧到學校各方面人員，又要體現學校以教學為主，其中教師代表不得少于代表總數的百分之七十，中層以上領導干部不得超過代表總數的百分之二十五。各年齡層人員應占適當比例。

學校正副校長、黨支部書記和工會主席的代表名額分配到各選舉單位，直接參加選舉。（學校黨政工主要負責人一般應選為代表）

根據代表工作的校外調動、退休或違法亂紀等情況應及時調整、撤換和罷免。

第七條

教代會代表享有以下權利：

⑴

在教代會上有選舉權、被選舉權和表決權。

⑵

對大會議程發表意見，按照規定的程序提出議案和提案。⑶

對學校和教代會工作提出意見和建議。

⑷

閉會期間由工會組織參加對學校有關工作的檢查活動。第八條

教職工代表履行下列義務：

⑴

貫徹黨的方針、政策，遵守國家法律、法規。

⑵

參加教代會活動，執行教代會決議，完成教代會交給的各項任務。

⑶

聯系群眾，聽取和反映群眾意見，協助做好群眾工作。第九條

教職工代表的培訓：教職工代表的培訓側重對代表進行黨的方針政策、國家有關法律、法規和民主管理理論的教育。培訓具體內容為教代會基礎知識（教代會的性質、地位、職權、代表的權利和義務）以及怎樣當好代表等。不斷提高代表的素質。第十條

教代會可設列席代表。其人數不超出代表總數的五分之一。列席代表由教代會籌備組（學校黨政工）提名，并協商產生。列席代表可參加會議，發表意見，但沒有表決權、選舉權和被選舉權。

第四章

工 作 機 構

第十一條

學校工會是教代會的工作機構，負責教代會閉會期間的日常工作。主要職責是：

1、制定召開教代會的方案、提出教代會議題、議程的建議，會同有關部門做好教代會的籌備工作、會務工作和組織工作。提出主席團人選建議名單。

2、組織教職工選舉教代會代表，審查代表資格。

3、向教職工進行民主管理宣傳與教育，培訓教代會代表。

4、征集提案，檢查大會決議和提案落實情況，教育教職工貫徹落實教代會決議。

5、聽取和處理教代會代表和教職工的意見、建議和申訴，維護教職工的合法權益。

6、做好教代會資料檔案的整理和管理工作。

7、完成教代會交辦的其他工作。

第五章

組 織 制 度

第十二條

教職工五十人以上，實行教代會制度。五十人以下，實行教職工大會制度。

第十三條

教代會的組織原則是民主集中制。

第十四條

教代會每三年為一屆。每年召開一次。每次大會必須有三分之二以上代表出席。閉會期間，遇有需要處理的重大事項，有三分之一以上代表提議或學校黨政和工會共同研究決定，可以臨時召開代表會議。

第十五條

教代會大會主席團實行集體領導。大會期間負責主持會議和各項活動；聽取并反饋代表所在組室的審議意見；審議提交大會表決的議題、議程、決議、和決定草案；討論決定以及處理大會其他重要事項。教代會大會主席團實行常任制。主席團成員由教代會代表從正式代表中選舉產生，由學校各方面代表組成，其中包括學校黨、政、工主要領導干部，教師代表應占主席團成員半數以上。

第十六條

教代會的選舉和表決采用無記名投票方式。選舉或投票必須獲得應到代表半數以上同意方為有效。

****中學 2016年3月21日

第三篇：中學教職工代表大會開幕詞

XX中學教職工代表大會開幕詞

尊敬各位主席團成員、各位教職員工：

大家好！在學校黨委高度重視和關懷下，今天我們迎來了我校七屆二次教代會第一次會議的隆重召開，在此請允許我代表校黨委和大會主席團，對大會的召開表示熱烈祝賀！向為本次大會精心籌備，無私奉獻的工作人員表示誠摯的謝意，本次大會共收到提案106份，向積極參與提案撰寫、獻計發展的各位教職工表示衷心的感謝和崇高的敬意！一年來，在全體教職工的努力工作下，我校教學理念不斷更新，教學質量穩步提高。今天的XX中，有一個團結奮進、銳意進取的領導班子，有一支愛崗敬業、樂于奉獻的教職工團隊，為把XX中推向更高的辦學層次，搶抓機遇，團結拼搏，勇于探索，每位同志都在各自的工作崗位上作出了自己應有的貢獻，取得了一個個可喜的成績，真可謂佳績不斷，捷報頻傳。

學校的改革和發展，離不開每一位教職工的智慧和努力，我校即將迎來新一輪發展的大好契機，各位同志都要暢所欲言，多獻良策，集思廣益、共謀發展。我們這次大會的主要的工作任務是：聽取肖少斌校長的學校工作報告和田劍亮副校長的財務工作報告，總結一年來學校的工作成績，明確今后學校工作的目標和任務。

群策群力求發展，求真務實結碩果。只要我們思想統一、目標明確、凝心聚力、求真務實，真抓實干，一所環境優美、布局合理、設施一流、人際和諧、質量上乘、學生喜愛、家長歡迎、社會信賴的學校定會煥發百年老校的新光彩。

最后，預祝大會圓滿成功！

在新一年來臨之際祝各位代表、各位教職員工新年愉快，工作順利！

2013年12月

第四篇：中學教職工代表大會開幕詞

珠山中學教職工代表大會開幕詞

尊敬各位領導、各位老師：

你們好！在學校黨支部高度重視和關懷下，今天我們迎來了我校新一屆教代會的隆重召開，在此請允許我代表黨支部和大會主席團，對大會的召開表示熱烈祝賀！向關心、支持和參與本次大會的各位領導、各位老師表示衷心的感謝和崇高的敬意！

一年來，在上級領導的關心和支持下，在全體教職人員的努力工作下，我校教學理念不斷更新，教學質量穩步提高。今天的珠山中學，有一個團結奮進、銳意進取的領導班子，有一支愛崗敬業、樂于奉獻的教師團隊，為把珠山中學推向更高的辦學層次，搶抓機遇，團結拼搏，勇于探索，每位同志都在各自的工作崗位上作出了自己應做的貢獻，取得了一個個可喜的成績，真可謂佳績不斷，捷報頻傳。

學校的改革和發展，離不開每一位教職工的智慧和努力，我校即將迎來新一輪發展的大好契機，各位同志都要暢所欲言，多獻良策，集思廣益、共謀發展。我們這次大會的主要的工作任務是：聽取方主任的學校財務工作報告，祝主席的工會工作報告，劉校長學校工作報告，明確今后學校工作的目標和任務。

群策群力求發展，求真務實結碩果。只要我們思想統一、目標明確、凝心聚力、求真務實，真抓實干，一所環境優美、布局合理、設施一流、人際和諧、質量上乘、學生喜愛、家長歡迎、社會信賴的學校定會屹立在珠溪湖畔。

最后，預祝大會圓滿成功！

祝各位領導、各位老師新春愉快，工作順利，龍年大吉！

第五篇：XX中學教職工代表大會制度

XX中學教職工代表大會制度

一、總則

1、根據《中共中央關于教育體制改革的決定》中關于“要建立和健全以教師為主體的教職工代表大會制度，加強民主管理和民主監督”的精神，為了充分發揚民主，保障教職工的主人翁地位，發揮教職工參與辦學的積極性，決定在我校建立教職工代表大會制度（以下簡稱教代會）。

2、教代會是在學校黨支部的領導下，廣大教職工民主管理學校的組織形式。

3、教代會的基本任務是：堅持四項基本原則，貫徹黨的教育方針和知識分子政策，維護和落實教職工的各項民主權利，支持和監督行政領導工作，調動廣大教職工的積極性，為全面提高教育教學質量而開展工作。

4、教代會要在校黨支部的領導下開展工作，在法律規定的范圍內行使職權。

二、職權

（一）教代會行使下列職權

1、審議權。有權審議學校的辦學方針、工作計劃、教改方案、結構工資方案、獎罰制度、分房方案、財務預決算、工作報告及其它重要規章制度等。

2、評議權。對學校領導貫徹執行教育方針、教育法規情況及工作作風等行使定期或不定期的評議權。

3、建議權。對學校教育教學的管理、校園規劃、獎罰處分、人事任免、職工福利、教職工隊伍建設等有建議權。

（二）校長要支持教代會行使民主權利，要為教代會開展工作創造良好的條件。

（三）教代會要尊重和支持校長依法行使職權、配合校長及行政系統開展工作。

三、教職工代表

（一）代表條件：堅持四項基本原則，教育思想端正，工作認真負責，辦事公道，密切聯系群眾，熱心為教職工辦事，舉止言行能為人師表，師德高尚，管理能力強。

（二）代表的產生：代表應占教職工總數的25%至30%。代表的構成要照顧到學校各方面人員。教師代表一般占60%以上，青年教職工和女教職工應占適當比例，名額分到各工會小組，由教職工直接選舉產生。選舉實行民主集中制原則。

（三）代表的權利

1、在教代會上有選舉權、被選舉權和表決權。

2、在教代會上充分發表自己的意見，參加學校決策的討論，任何組織或

個人不得以權壓制、阻撓和打擊報復。

3、有權檢查教代會決議執行情況。

（四）代表的義務：

1、努力學習馬克思主義理論、黨的教育方針和國家的法律、法規，刻苦鉆研本學科的業務知識。

2、積極參加民主管理，加強師德修養，不斷提高政治思想覺悟、業務水平和參加管理能力，認真做好本職工作。

3、深入群眾，熱心為群眾辦事，認真完成教代會代表的工作。

4、堅持原則，遵紀守法，扶正祛邪，勇于同不良傾向作斗爭。

四、組織制度

1、教代會每屆任期三年，原則上每學年召開一至二次會議。教代會開會期間由全體代表選舉產生的大會主席團主持會議。教代會閉會期間由工會委員會代行職權。

2、教代會受同級支部的領導，內部實行民主集中制。

3、教代會籌備（領導）小組一般由學校黨、政、工主要負責人由有關人員和教師代表組成，學校黨組織主要負責人任組長，校工會主要負責人任副組長。

4、校工會委員會在校辦公室協助下，負責教代會具體事務工作。

五、教職工代表的選舉

做好教代會代表的選舉工作，是教代會籌備工作的重要一環，是正式召開教代會的重要前提，具體做法如下。

（一）擬定代表名額：教職工百人以下的學校可按30%左右比例確定，名額確定后，以書面形式下達各選舉小組。校黨、政、工領導中的代表名額，可以放到小組選舉。在代表總額中，教師代表應不少于60%，青年教職工、女職工應有一定比例。

（二）代表條件：凡依法享有政治權利的本校教職工，均可當選教職工代表。教職工代表應具有以下條件：（1）堅持黨的基本路線，模范執行黨的方針政策，貫徹國家的法律、法規；（2）掌握一定的業務知識、管理知識和民主管理知識，愿意參加學校的民主管理活動；（3）遵守社會公德、職業道德，教書育人，為人師表；（4）熱心為教職工辦事，作風正派，公正公道；（5）密切聯系群眾，正確代表群眾利益，如實反映群眾的意見和要求；（6）關心學校和教育的發展，積極發表意見，討論問題，參加表決。

XX中學

2012年9月