第一篇：機關工作人員儀表著裝規定

機關工作人員儀表著裝規定

為了加強機關紀紀律作風建設，提高干部隊伍素質，樹立良好機關形象，對機關工作人員儀表著裝做如下規定：

1、要保持儀表端莊，儀容整潔，提倡樸素大方。總的要求是美觀、得體、自然、協調，表現出穩重、大方、干練、富有涵養的工作人員形象。

2、工作時間嚴禁穿奇裝異服。服裝顏色、款式應予工作環境相協

調。男職工禁止穿背心、短褲、拖鞋，女職工禁止穿低胸、露背、露臍、超短或超長裙（膝蓋6厘米以上都屬超短裙，小腿以下屬超長裙）、特殊顏色帶圖案的長襪、吊帶裝、透明裝、緊身裝、過高的高跟鞋、拖鞋。

3、要注意儀表，講究個人衛生，保持整潔美觀。服裝要保持干凈

整潔，不午披衣、挽袖、卷褲腿。頭發要梳理整齊，男職工發不過耳，不留胡須，不戴飾品，女職工不留長指甲，涂染指甲，不梳艷麗、怪異的發式、不染過分的顏色。不濃妝艷抹、佩戴夸張飾物，不得使用濃郁的香水。

4、參加機關動時，按照規定統一要求著工作裝。在接待來賓中，根據禮儀需要，衣著應與出入的場所協調。

5、本規定自即日起實行，各部門要做好自我檢查，對不符合要求的要限期整改，對有令不行、有禁不止的依照《機關工作人員守則》規定，給予誡勉談話或警告，嚴重的給予適當的行政處分。

第二篇：《工作人員著裝規定》

關于印發《工作人員著裝規定》的通知

各科室：

為了進一步加強精神文明建設，提高工作人員的職業修養和職業規范，樹立白衣天使的良好形象。為此，我院在開展“講文明。樹新風”活動之際，制定了兩院《工作人員著裝規定》以使我院工作人員裝束合乎職業規范，在病人和社會面前保持良好形象，增強自信心和自尊心，充分展示全院職工的良好精神面貌。希望全院工作人員從我做起，從現在做起，自覺遵守著裝規定。辦公室、醫務科、護理部要加強監督檢查，定期或不定期的對全院職工的著裝情況進行檢查，使著裝規定落到實處。以更加完善的形象和氣質，為人民健康事業做出貢獻。

工作人員著裝規定

一.工作人員上班時間必須按規定著職業工作裝。門診、病區、醫技科室醫務人員上班要戴工作帽（除進行技術操作和規定必須戴工作帽及口罩外，可不戴工作帽）。根據工作性質和技術要求，治療、換藥等無菌技術操作時，必須戴口罩。

二.工作人員上班著工作服，要正確佩帶胸牌。胸牌要佩帶于兜口下緣，不得放置兜內及其它位置。工作服上不得增添任何裝飾物，著裝要求整潔、美觀，衣扣整齊，衣帶系端莊。著裝時不得有撩開白大衣、手插在褲袋中、卷褲腳和勾肩搭背等不符合規范要求的行為。

三.女同志上班可著淡妝。要樸素大方，不允許濃妝艷抹，不戴耳環、戒指、手鏈等，但可戴耳釘。禁止留長指甲或涂染指甲，不準著超短裙。男同志不得留披肩發，上班時間不得戴項鏈，不準穿運動短褲，更不準赤背或只穿背心。上班時間除特殊崗位（如手術室、ICU等）要求外不得穿拖鞋，穿涼鞋必須穿襪子，護士穿白色軟底鞋，著肉色或白色襪子。

四.工作人員不得著工作裝到院外購物或吃東西。工作人員離開手術間清潔區外出時（如到病房看病人等），一律要求要更換外出鞋、外出衣。

五.工作人員著白大衣不得進入食堂操作間、小會議室、澡堂，以防交叉感染。

六.醫院工作人員的工作服一律不得外借。必須保管好自己的工作服，以免引起糾紛或出現不良后果。

七.根據季節變換，按醫院要求統一換季，統一著裝。女職工懷孕期間應著孕婦服。

八.工作人員應舉止端莊，精神飽滿。與他人交談時，不得蹲靠椅上或地上。進病房不得著裝坐靠病人床鋪。

九.護士戴燕帽要求高低適中。短發前不遮眉，后不過衣領，側不掩耳，長發要梳理整齊，盤于腦后，上盤后，網不過肩。工作人員戴圓帽不得露出發際。穿裙子要求不能超過白大衣下緣。

十.本規定自下發之日起執行。

第三篇：工作人員著裝規定

工作人員著裝規定

為保持隊伍整體風貌，展現工商干部的良好形象，根據國家工商總局《工商行政管理人員著裝規定》和《北京市工商行政管理系統工作人員著裝規定》結合實際，現將工作人員著裝要求規定如下：

1.著裝范圍 著工商行政管理制服的人員為分局及其派出機構公務員崗位的工作人員及分局信息檔案管理中心的工作人員，其他事業單位、社會團體工作人員不著工商行政管理制服。

2.著裝標準

（1）著工商行政管理制服必須佩戴整齊，應按規定佩戴帽徽、肩章、領花，佩戴位置要準確、端正。

（2）著工商行政管理制服必須保持制服整潔，要扣好領鉤、衣扣，不得披衣、敞懷、挽袖、卷褲腿。內衣下擺不得外露；男、女長袖立領襯衫做外衣穿著時，應佩戴肩章和制式領帶，下擺應扎在褲腰內；穿著短袖開領夏衫，應佩戴肩章和領花，下擺不得扎在褲腰內；男、女長袖立領夏衫與春秋裝配套穿著時，應佩戴制式領帶。

（3）著工商行政管理制服應穿深色皮鞋（女同志夏季裙裝可著深色涼鞋；男同志夏季可著深色包頭包跟皮涼鞋。），鞋跟高度女同志不得超過４厘米，男同志不得超過３厘米。

3.著裝要求

（1）在規定工作時間內，工商行政管理著裝人員上崗或外出執行公務時，必須按規定著工商行政管理制服（外出執行公務時應佩戴帽子），非公務、工作時間，一律不得著工商行政管理制服。

（2）工商行政管理著裝人員應按規定，不同季節著相應制服。季節換裝時間為：春秋裝３月１５日至４月３０日，９月１日至１０月３１日；夏裝５月１日至８月３１日；冬裝１１月１日至３月１４日。如遇季節性特殊變化，換裝時間由人教科另行通知。

（3）工商行政管理制服冬、夏、春秋制服不得混穿，制服與便裝不得混穿。制服必須保持整潔、完整，保持原有樣式。

（4）工商行政管理著裝人員非因工外出、身軀明顯傷殘及女同志懷孕期間，不著工商制服。

（5）事業單位工作人員著分局統一制發的服裝上崗，要求衣著整潔，各季節服裝不得混穿。

（6）各崗位工作人員應保持儀表端莊、風紀嚴整。著制服時，不準戴外露飾物（耳環、首飾、項鏈、戒指及其他飾物），男同志不準留長發、大鬢角和胡須；女同志不得濃妝艷抹、染指甲、染彩發。

（7）在開展統一執法行動時，所有人員必須按規定著工商行政管理制服，佩戴帽子。要保持制服及襯衫的款式、領帶的顏色整齊劃一。

4.紀律要求

（1）各崗位工作人員上崗時，必須嚴格遵守著裝紀律，要保持嚴謹的風紀，樹立良好的執法形象和公眾形象。

（2）工商行政管理制服、服飾不準變賣，不得出售、贈送、拆改或轉借給非工商行政管理人員；工商行政管理著裝人員調離、退休、辭職、辭退、開除的，其帽徽、領花、肩章等工商行政管理標志一律交人教科后方可辦理相關手續。

（3）對違反規定著裝的工作人員應視情況給予批評或警告，對多次違反著裝規定而不改正的，給予必要的行政處理。

5.監督檢查 此規定由人事部門負責解釋，人教科、監察科負責監督檢查。

6.本規定自發布之日起執行，原有規定同本規定有沖突的，以本規定為準。銷假問題的有關規定

請

第四篇：員工儀表著裝管理規定

員工儀表著裝管理規定

第一條為樹立和保持公司的良好形象，實現規范化管理，特制定本規定。

第二條適用范圍

本規定適用于公司所有員工，銷售、客服、保安保潔等體系人員另有規定的除外。

第三條 著裝標準

1、具體著裝標準

夏季

男性員工：白色襯衣、深色西褲、黑色商務皮鞋、領帶、深色襪子、黑色腰帶；

女性員工：白色襯衣、深色西褲或商務短裙、黑色船型鞋、肉色襪子（穿裙子不得穿短襪）；

冬季

男性員工：白色襯衣、深色西裝、黑色商務皮鞋、領帶、深色襪子、黑色腰帶；

女性員工：白色襯衣、深色西服套裝、黑色船型鞋、黑色襪子； 具體解釋參考商務禮儀著裝。

特別說明：

（1）女士船型鞋，不得帶任何裝飾（如鉆飾、綁帶等）；

（2）毛衣需與西服同色系、純色、V領，秋衣不得是高領；

（3）西服必須成套。

(4)男士商務鞋必須為系帶、有鞋跟。

2、換裝時間

每年以五月、十月為換裝時間。

第四條儀表及著裝要求

1、上班工作、會議、重大活動等時間必須按著裝標準要求著裝，總體要求員工的儀表及著裝要整潔、干練，要充分體現出職業要求和特點。

2、男性員工留短發，留長發女性員工要扎起頭發。

3、員工在上班時間按要求佩戴員工識別證。

注：

1、下劃線部分標識，常被忽略，請各位注意。

2、每天早上八點半之前應換裝結束開始工作，八點半之后仍在換裝視為遲到。

3、每天晚六點之后可以換裝下班，六點之前換裝視為早退。

4、每天進公司后及時將各位工牌佩戴，午休時請將工牌放在柜子里，午休結束后也要及時佩戴。望各位互相提醒。

5、女性員工，頭發過長者，請將頭發整齊盤起，否則將按行政管理規定進行處理。

6、女性員工襯衫不得有花紋、樣式為正規工裝、不可為休閑等樣式、袖口不能有裝飾，褲子不可以是哈倫褲等樣式。

第五篇：員工儀容儀表及著裝管理規定

員工儀容儀表及著裝管理規定

為體現公司專業形象，彰顯公司員工健康蓬勃的職業形象，現就員工儀容儀表及著裝作如下規定：

一、儀表儀容：

1、男員工：頭發前不過眉，側不過耳，后不過衣領，不染發；不允許留胡須。

2、女員工：頭發梳理整齊；飾物的佩帶應適當得體，指甲油使用肉色或其他自然色。不得濃妝艷抹，不得染彩發，不得留怪異發型。

二、著裝要求：

1、男員工：商務及辦公室的男員工春夏兩季可著襯衫或有領T恤；秋冬兩季須著西裝、正裝夾克及襯衫（西裝風格不限，不強制要求系領帶），著深色襪子、深色鞋子。工程技術人員要求整潔、得體、大方，下裝為深色長褲。

2、女員工：以莊重素雅、大方得體為原則，但遇商務活動或公司重大活動時須著職業套裝。

3、員工上班時，皮鞋和其它鞋類應保持光亮或清潔，鞋后跟不得釘鐵掌。

三、著裝禁忌：

1、男員工：

不允許穿著帶有花色，顏色張揚及帶有卡通圖案的衣服，嚴禁穿運動褲、短褲。不允許穿涼鞋、拖鞋。

2、女員工：

不允許穿吊帶或暴露型上衣；不允許穿短于膝蓋以上5CM的裙裝； 不允許穿拖鞋或拖鞋式涼鞋；不允許穿其他有礙觀瞻的奇裝異服。

四、實施要求：

1、以上規定，自2011年9月13日起執行，行政人事部負責解釋與修訂。

2、對于無正當原因違反本規定的，經警告無效者開除處理。

公司

二O一一年一月十日