第一篇：學校工作目標責任書完成情況匯報

搶抓機遇 排除萬難抓質量

——蘇合鄉初級中學責任目標驗收匯報材料

二O一三年,在縣委、縣政府的正確領導和上級主管部門的大力支持下,堅持工作班子不散、力度不減，搶抓扶貧開發、遠程教育、災后重建、項目實施、布局調整等發展的大好機遇，堅持高起點規劃、高質量要求，我校各項工作的開展，依照責任目標驗收項目為指導，結合全縣開展的“美在西和行動”、“小手拉大手”等活動，全力抓好校園文化建設，千方百計提高教育質量、促進教育改革和優化教育管理,促進學校工作協調發展,較好地完成了教育局下達的學校工作目標管理任務,現匯報如下：

一、基本情況

學校現有學生749人，男生X人，女生X人；有校外住宿生X人；全校共有12個教學班，七、八、九年級班級基數分別為：5、4、3；其中七年級共有284人，八年級共有學生270人，九年級共有學生195人。全校共有教師X人，其中擁有本科以上學歷X人，大專學歷X人，校舍建筑面積3880平方米。有各類圖書8820冊；課桌凳配齊率達到100%。音樂、體育器材及教學儀器配齊率基本達到相關標準。

二、完成責任目標的具體措施

（一）重新組建校委會班子，明確分工，實現管理效率最大化。

開學初，為了優化學校管理體制，創新體制建設，學校將教導處分為教務處和政教處兩個機構，經過民主選舉，在原有校委會班子的基礎上。選舉胡濤為教務處主任，張乾隆為政教處主任，周正隆為政教處副主任，張建武為教務處副主任，王琦為總務副主任，韓彥龍為團總支書記。并根據學校教育教學需要，重新聘任了年級主任，教研組長及班主任。學校領導班子討論研究擬訂了本學期工作計劃，合理安排、科學統籌。采取領導包級、包班責任制，學校班子成員分工負責，采取重點督導，確保質量。

（二）以活動促教學，實現教育質量提升大逆轉。

1、七年級入學教育的有效實施

由小學跨進中學大門，是初一新生接受教育，學習和成長道路中的一個重要的起點，一個新的飛躍。這些學生對中學的學習環境都感到陌生和新鮮，尤其是他們的生理和心理都處于發展的關鍵階段。所以，在主觀上重視，在客觀上改善，對初一新生的入學教育，就顯得非常重要和必要。加強對初一新生入學教育是學生在整個初中階段能否快樂成長，養成優良的學習意志品質的關鍵，入學教育主要涵蓋五個方面：紀律意識、心理準備、環境適應，安全意識，責任意識。由獨晗、趙毅、姜科軍、聶高峰負責對學生隊列隊形進行了兩個下午的訓練；由葉小娟老師給學生輔導識記26個英語字母；由姜科軍老師給學生輔導學習了中小學生常規、八榮八恥、社會榮辱觀；由獨晗老師學習了“十不準”要求。最后針對學生2周內進行的教育內容由教導處組織了入學教育考試，學生考試過關率達到了89%，取得了良好的效果。

2、全校學生數學計算能力競賽

3、七年級學生漢字、英語書寫能力競賽

4、班主任參加在天水舉辦“班主任工作策略研討會”及匯報

5、骨干教師參加在定西舉辦“高效課堂研討會”及匯報

6、教師公開課活動的開展

為了營造良好的課堂教學氛圍，督促學生良好課堂習慣的養成；指導教師書寫規范的、可操作性強的導學案；進一步規范教師課堂教學常規，提高課堂效率；提高教師課堂教學能力。大力促進我校課堂教學的規范性和實效性，培養樹立先進典型，以點帶面，全面鋪開。通過教師人人執教公開課活動，進一步將有效課堂教學改革活動推向高潮，切實引導廣大教師解決傳統課堂教學中學生依賴、教師包辦、課堂教學效率低下、學生能力差等突出問題，深入探討課堂教學規律，不斷探索教學藝術和課堂教學的有效性，讓課堂教學進一步煥發激情與活力，努力打造高效課堂。

7、學校抽考活動的開展

為了提高學校教學質量，督促教師深入了解學生學情，階段性學習目標明確化，最終實現學生對各學科知識雙基的鞏固；我校采取“確定小目標（課外）——解決小目標（課堂）——診斷活動——結果分析、探討補救措施——獎勵鞏固——預期目標再檢測”的方式實現教學成果雙基的鞏固。具體實施步驟如下：

（1）、確定小目標：為了及時掌握學生學習情況，我校學科帶頭人深入班級，對學生各學科階段性學習情況進行摸底抽查，經碰頭匯總，確定抽測學科及內容，制定抽測方案。

（2）、解決小目標：教師針對學生對知識的掌握情況進行鞏固教學，督促學生對知識的進一步鞏固。

（3）、診斷活動：按照方案安排對抽測內容進行診斷抽測，一般到方案確定到實施抽測隔一周時間，在此期間學生對抽測內容進行鞏固學習。

（4）、結果分析：對抽測結果以教研組為單位進行討論分析，根據分析結果，對學生未掌握的知識模塊探討出補救措施。

（5）、獎勵鞏固：根據抽測結果在星期一升國旗時對優秀學生、班級、教師進行表彰獎勵，鞏固成果。

（6）、預期目標再檢測：教師對探討出的補救措施有效實施后，制定目標，采取預期目標再檢測的方式，實現學生對確定學科的進一步加強學習。目前從第七周開始共抽考的科目有：

第 七 周：七年級英語、數學

第 九 周：九年級數學、物理 第十三周：八年級物理、歷史 第十五周：七年級英語、數學

8、期中質量檢測與質量分析

我校期中質量檢測在校委會和教務處組織下圓滿完成，全校共設12個考場，采用各年級單人單桌形式，每科目監考教師兩人，分為主考和監考，主考提前5分鐘領卷，監考提前進入考場組織學生；校委會成立巡視小組，整個過程嚴密完整，無抄襲和考場事故，閱卷采取邊考邊閱流水式閱卷方式。考試和閱卷共用了3天時間，效率高、準確度高。隨后對各科成績進行了通報和對各科試卷進行了同級同科的試卷分析。

(三)加強常規管理,探索教研思路,努力提高教師素質。

1、加強制度建設,規范常規管理。

學校根據實際情況,在充分發揚民主,廣泛征求各方面意見的基礎上,對學校原有制度進行了全面修訂,并補充了一些管理制度,本學期完善和修訂了《蘇合中學班主任津貼發放辦法》、《蘇合中學教師考勤辦法》等制度;新制定了《學校食堂管理辦法》、《學校食堂衛生管理制度》。這些制度涵蓋學校管理的各個層面,形成了較為合理的學生、教師、學校管理機制、評價機制和獎勵機制,成為學校工作的綱領和準則,使各項管理工作實現了制度化、規范化和科學化,克服了工作中的隨意性和盲目性。

2、狠抓教研教改,深入推進課堂教學改革。

深化課堂教學改革,提高課堂教學效益,是促進教師專業化發展,全面提高教育教學質量的重要渠道。為了更好的推行課改,今年上半年學校組織大部分教師到外地參觀學習,隨后又參加了“天水班主任工作策略研討會”、“骨干教師參加定西高效課堂研討會”等。雖然時間較短,但收效很大。學習后,學校根據自身實際,要求每位教師嘗試采用生本模式和杜郎口教學模式進行教學,開展學校教師的全體教師公開課活動,轉變教學手段,把課堂的大部分時間留給學生,讓學生學會利用時間,把握時間,分配時間。在有限的時間里下功夫,取得很好成效。

3、抓好師資隊伍建設,提高教師素質。

近年來我們以師資隊伍建設為重點,加強教師師德教育,認真抓了教師的繼續教育工作。繼續教育的蓬勃開展,有效地提高了教師隊伍素質。開展“師德師風建設”活動。組織廣大教師學習教育部新頒發的《教師職業道德規范》,大力宣傳和表彰師德先進個人。學校根據新形勢的需要,不斷完善各項管理制度,使各項制度更趨科學化和人性化,全面營造“校以育人為本、師以敬業為樂、生以成長為志”的辦學氛圍。抓好班子建設,增強依法治校意識。學校領導班子帶頭學理論、學管理、學經驗。努力鉆研教育教學業務,以師為本,以生為本,在干好本職工作的同時,不斷完善自己的個人修養。

4、作風建設活動的開展

根據西和縣教育局《關于在全縣教育系統開展思想作風建設活動的實施方案》縣教育局的統一部署，經過中心校研究，決定在全校進行思想作風建設集中學習，結合學校工作的實際情況，大力開展思想作風建設活動，以“辦好人民滿意教育，爭創人民滿意機關”為主題。通過學習、自學、撰寫心德等系列活動，全體教師積極進取、廉潔自律精神得到了發揚光大。教師的師德水準、思想道德素質、科學文化素質得到了很大提高。全面轉變教育思想和教育觀念，培養廣大教師愛崗敬業精神，自覺實施素質教育，努力把我校教師建設成一支道德高尚、業務精良的隊伍。

5、教育發展大會的學習與貫徹

西和縣教育發展大會的召開是我縣教育事業改革發展一個新的里程碑，意義重大，影響深遠。我們要充分認識教育發展大會召開的重大戰略意義，深入領會和準確把握教育發展大會的精神實質，統一思想認識、凝聚共識，集思廣益，集中民智，以更新的思路、更優的措施，破解當前我校教育改革發展中的熱點難點問題，科學謀劃未來我校教育改革發展的總體戰略和規劃，牢牢把握提高質量這個主題，通過改革創新推進學校各項事業更好更快發展。

6、學習貫徹“習總書記十八大上的講話”

11月23日下午，蘇合初中在學校會議室召開專題會議，學習黨的十八大精神和總書記在中央政治局第一次集體學習重要講話精神，貫徹落實鄭校長在校黨委中心組學習會上的指示精神。學校全體教師參加了學習會。

會上，副校長楊佩龍組織學習了習總書記在黨的十八大上的講話精神，并就如何學習貫徹黨的十八大精神提出三點要求：一是要深入領會十八大報告的精髓與實質。只有深刻領會其精髓與實質，才能使之真正成為統領我們工作的行動指南。二是要把學習貫徹落實黨的十八大精神和總書記的重要講話精神與學校職能部門的工作相結合。學校的各個職能部門，應以此為契機，在進一步加強業務學習，提高工作實效的基礎上，轉變教學管理理念，堅持內涵式發展，深化教育教學改革，扎實推進人才培養模式創新和產、學、研合作教育，切實提高我校的教學質量和人才培養水平。三是要進一步強化服務意識，優化服務平臺，拓展服務渠道，為廣大師生提供更加優質、高效的服務。

與會人員圍繞十八大報告和習總書記的講話精神，結合自身工作實際，紛紛踴躍發言，暢談了體會和認識。大家一致表示，一定要在各自的工作崗位上積極鉆研，努力工作，為學校科學發展、跨越發展貢獻一份力量。最后要求教師書寫心得體會，并保留存檔。

7、反邪教知識競賽活動

為深入開展反邪教斗爭，進一步增強學校教師抵制邪教的能力，我校根據上級有關部門的要求，在學校開展了“反邪教教育”活動。主要內容包括：反邪教宣傳教育和反邪教法制知識競賽活動，為凈化校園環境，確保我校教師學生免受邪教侵害，提高識邪、防邪、反邪的能力，建設“平安校園”，結上級要求，我校全體教師進行了反邪教宣傳教育活動和反邪教法制知識競賽活動。

(四)狠抓硬件建設，努力改善辦學條件。今年在上級部門的大力支持下，并在原有建筑的基礎上，學校新建成的教師辦公樓和學生食堂兩項工程成功交付使用，學校新建護坡、圍墻高X米，長X米，完成了師生公用水房X平方米的前期工程；以上硬件的順利完成解決了教師無地方居住和無場所辦公的問題，并解決了師生吃水難的問題，圍墻的順利完工，美化了校園環境的基礎上，增加了全校師生財產和人身的安全。

(五)優化育人環境,積極開展各類活動。

1、通過每周一的升國旗儀式和國旗下主題講話,對學生進行中華民族傳統美德和民族精神、愛國主義、集體主義、法制、紀律教育、安全教育等。

2、蘇合初中第四屆“放飛夢想、唱響青春”校園歌手大獎賽

為了營造健康向上的學校文化氛圍，優化育人環境，豐富校園文化生活，展現我校師生文藝水平，彰顯學生朝氣蓬勃的精神風貌，提升學生的綜合素質，促進學生全面發展。學校在11月8日隆重舉行了第四屆‘點亮青春，放飛夢想’校園歌手大賽”活動。本次活動由團總支和音體美教研組主辦。

本次活動通過預賽、復賽,最終確定學生個人參賽作品18件,在11月8日下午成功舉辦了決賽,通過近3個半小時的表演,經過評委認真、公平、公正的評選,有五件作品榮獲最佳風采獎、最佳創意獎、最佳潛質獎、最佳人氣獎、最佳活力獎,有六件作品分別榮獲一等獎(1名)、二等獎(2名)、三等獎(3名)；隨后學校各級層領導給獲獎選手頒發獎品,給表演節目的教師、班集體、所有參賽歌手頒發了紀念品。

此次校園歌手大賽,讓全校學生幸福地享受了一次音樂殿堂的文化大餐，同時更是我校活躍校園文化生活,提升學生文藝水平的一項重要舉措。此次歌手大賽，學校領導高度重視，專門成立了活動領導小組，并組建了高水平的評委團隊。

一首首歌曲在孩子們悅耳的歌聲之中傳遞著藝術的氣息，彌漫在校園的每一個角落。同學們激情洋溢，唱出了童年的美好生活與追求，唱出了孩提時代的純真和朝氣，唱出了對老師和父母的感恩之情，唱出了蘇合初級中學學生高雅的藝術風采。同時由班集體和教師傾情演唱的歌曲是大家一飽眼福,精彩紛呈、激情澎湃,掌聲不斷。臺上“歌手”精彩演唱，臺下師生掌聲熱烈，全校師生深深地沉浸在音樂海洋之中。

此次大賽給同學們提供了一個展示自我、發揮特長的舞臺，讓他們在表演中獲取自信，在歌唱中學會成長，在磨煉中提升藝術修養，從小陶冶藝術情操；同時也為他們的校園生活抹上一道靚麗的色彩。“播下一種行為，收獲一種習慣；播下一種習慣，收獲一種性格；播下一種性格，收獲一種命運”。“點亮青春、放飛夢想”——蘇合鄉初級中學第四屆校園歌手大賽必將推動我校文藝水平不斷提升，也必將為孩子們的藝術人生奠基

3、《青青草》文學社活動的開展

本著“整合教育資源，創新教學模式，活躍校園文化生活，促進學生綜合素質全面發展”的辦刊宗旨，10月14日，我校800余名師生參加“青青草”文學社創刊四周年活動。

“青青草”文學社以營造書香校園為主旋律，全方位展示學校亮點，拓寬學生視野，激發寫作興趣，提高師生閱讀及文學鑒賞能力，給師生提供了一個交流學習與展示自我的平臺。

本學期為進一步提升校刊的辦刊質量，秉承辦刊宗旨，學校成立了以副校長王鴻亮為主編的編委領導小組。活動由社長南劍波老師主持，副社長劉旭輝老師宣讀了《投稿倡議書》，校長鄭重作了熱情洋溢的講話，對文學社四年來的成績給予了充分肯定并對以后的工作提出了期望，希望文學社越辦越好，也希望廣大師生積極投稿，展示自己的才華。活動在師生熱烈的掌聲中圓滿結束。

蘇合初中“青青草”文學社辦刊迄今為止，始終堅持學校正確的辦學方向，及時傳達上級有關教育教學的方針政策，謳歌傳唱教育教學第一線的模范事跡，刊登師生優秀作品（涉及詩歌、小說、散文、繪畫、書法等），作品內容深入教研教改，勇于新課改探索，為積極構建高效課堂、加強教學交流和互動，搭建良好的平臺。同時關注留守兒童及學困生，對其進行心理健康輔導。通過文學社的積極影響，讓師生在學習中創作，在創作中交流，在交流中成長，使“青青草”成為全校愛好文學、熱愛讀書和寫作的師生的“溫馨之家，藝術樂園”。

4、“追夢少年”校園廣播站的開播

為了積極配合學校各項宣傳工作和豐富學生的課余生活，開拓學生視野，全面提高學生的素質，建立健康活潑的校園文化氛圍。特制定校園廣播計劃，校園廣播主要欄目有：青春隨想、國學經典、今日校園、美文在線、每日一歌；每個欄目播出前都由主管教師嚴格把關，培訓學生播音員，查字典、正發音、做示范，一絲不茍。

校園廣播的稿件來源有，班級投稿、自主搜尋等。充分發揮校園小記者的作用，進行校園采訪和收集稿件，整理稿件，記錄一天發生的重要新聞，為校園廣播的順利開播提供了大量的素材，同時也鍛煉了學生收集問題和解決問題的能力。校園廣播的開播時間為：周一至周五 中午：13：20——13：55。

（五）陽光體育進校園

為了解決我校沒有操場的境況，增加學生的課外活動時間，保證活動質量，從而促進學生身心發展和提高課堂教學效率，我校組織全校師生參加陽光體育大課堂活動，為全面推動學校的校園文化生活建設，豐富學生的校園文化生活，促進陽光體育活動的開展，學生集體榮譽感的養成，激發學生爭先創優意識，培養學生爭一流、創一流的品格，并利用活動來促進學風、校風的建設，構建一個和諧平安的校園，努力辦好人民滿意的學校，充分挖掘激發學生的潛能，經學校研究決定，在全校開展首屆“花蕾杯”踢毽子比賽、“冬韻杯”跳繩比賽、學生“大擺臂”活動表演比賽。通過開展“花蕾杯”踢毽子比賽，使學生在積極的參與比賽中體驗合作與成功的快樂，“快樂學習，快樂成長”，充分體現新課改理念下學生是校園主體教育教學理念，創造積極向上，團結奮進，德智體美全面發展的和諧校園，進一步打造學校的品質。

本學期有一下舉措：

1、調整作息時間表，除了體育課，課間10分鐘外，學校組織學生分別在20分鐘早操時間、上午20分鐘課外活動時間、下午20分鐘課外活動時間進行方隊大擺臂活動，具體要求，學生成方隊列隊，配以節奏感極強的革命歌曲，諸如：《學習雷鋒好榜樣》、《三項紀律八項主義》等，進行大擺臂活動。

2、“花蕾杯”踢毽子比賽，學校充分利用4:30以后的課外活動時間進行為期多周的踢毽子比賽，比賽流程為：用兩周時間在班內由班主任牽頭，成立班級活動組委會，由班內所有成員參加初賽，選出個數最多前五名女生和前五名男生選送至年級組，進行年級組內班級之間的決賽，決賽采取循環積分制，按照相應的比賽規則決出年級組內的男隊和女隊冠軍，同時進行表彰獎勵；第三階段是由年級組選送全年級內個數最多前五名男生和女生，參加七、八、九年級內循環挑戰賽，最后決出年級男隊和女隊冠軍，由學校進行表彰獎勵。

3、“冬韻杯”跳繩比賽，繼踢毽子比賽之后推出的又一學校學生全員參與的大型活動，比賽規則同上。

4、學校“大擺臂”活動比賽的開展，培養了學生集體意識，而且激發了學生在活動中的競爭意識。很大程度上促進了班級內部的團結。

通過以上活動的舉行，學生活起來了，課堂效果好起來了，學校對學生有了吸引力，逃課學生少了，同期相比，控輟率也提高了，真正發揮了陽光體育大課堂對學生身心健康發展的促進作用。

(六)高度重視安全工作,創建平安校園。

1、加強學校安全管理。從本學期起,實行校級領導班子值周制度,教師的值日值周制度,加強了專職宿舍管理員,由過去的一人加強到現在的兩人,避免因管理不力而引發的安全事故。嚴格學生的考勤制度,教師上課清查學生人數制度,班主任建立班級通訊錄,發現學生缺課,及時與家長聯系,履行好告知義務。

2、落實安全工作責任制度,學年初學生家長和班主任簽定了《學校安全工作協議書》,并和校外住宿生簽定了《房東、家長、學校三方安全管理協議書》,明確了學生在校的安全責任。每月定期檢查校舍、教育裝備和活動設施,防患于未然。

3、強化安全教育。由于我校大部分學生年齡較小,且離家較遠,所以在每周五放學集會上,由值周老師或值周領導給學生重點強調回家路上的交通安全。針對全國發生的一些特大交通事件,學校要求各班召開安全教育專題班會,對學生乘車方面的安全做了強調,這樣保證了學生在回家途中的交通安全。

4、加強安全防范。嚴防和及時制止社會閑雜人員、不法分子進入校園,騷擾學校,嚴禁學生騎摩托車、在校園帶手機、進入游戲網吧和私自下河游泳。積極開展健康行為和衛生知識的教育,和縣防疫站、鄉衛生院配合,做好銅錢地方病的防控工作。從抓好校園衛生保潔工作出發,提高學生的衛生意識,促使學生養成良好的衛生習慣。

5、記錄好本校安全臺賬。什么時候發現什么安全隱患，并在什么時候用什么方式解決進行詳細記錄，讓安全問題責任到人，具體到事，分工明確，解決及時，從而很大程度上預防了安全事故的發生。

6、通過校園安全演練，教會學生應對自然災害的能力。學校作為人口密集場所，如果遇到地震、火災、火災，將會給學校帶來很重的傷亡，因此國家要求各地學校重視地震、火災、火災應急演練活動，要求學生掌握地震、火災知識，做好自我保護。為此我校決定于2013年9月23日進行地震、火災安全應急演練。通過地震、火災應急演練，使全校師生掌握應急避震的正確方法，熟悉震后我校緊急疏散的程序和線路，確保在地震、火災來臨時，我校地震、火災應急工作能快速、高效、有序地進行，從而最大限度地保護全校師生的生命安全，特別是減少不必要的非震傷害。同時通過演練活動培養學生聽從指揮、團結互助的品德，提高突發公共事件下的應急反應能力和自救能力。

（七）校園文化建設

為了豐富校園文化、美化校園環境，營造良好的生活和學習氛圍，讓學生能夠在優美的校園環境和濃郁的校園文化中快樂地成長，學校實施了一下舉措：

1、校園環境

（1）以教研組為單位，按學科劃分專欄，以圖片和文字的展示方式，醒目美觀地呈現，讓內容有新意，并做到了及時更新，對學校舉辦的各項活動，如“校園才藝大賽”、“花蕾杯踢毽子比賽”、“冬韻杯跳繩比賽”等，及時捕捉影像資料，篩選文字信息，做到迅速、快捷、美觀在專欄中展示。

（2）“美與丑”專欄的設立，對校園內具有優秀品質的學生，如：榜樣示范、學科尖子、后進生、好人好事、義務勞動等及時在“美”的專欄中展示，起到弘揚美德的作用；對違紀的學生或有警示性的圖片條文在“丑”的專欄中展出，起到對學生自律的作用。

（3）“青青草”校刊是小作家們展示才華的舞臺，不僅提高了他們的寫作能力，還活躍了校園文化。

廣播站的成立，讓學生很好地體悟出語言的魅力，不僅給學生提供了鍛煉的機會，也讓他們展示了青春的活力，也是學校傳遞信息的窗口。

2、班級文化及自主管理

發現問題，召開班干部會議，入學第七周，發現學生當中存在很多問題：（1）學生到校情況參差不齊，表現為九年級學生到校較按時，而七、八年級到校情況較差；

（2）學生早上到校后缺乏目的，晨讀時間多表現為呆坐

（3）進一步完善學生請假制度，教室日志的填寫必須及時、真實；加大教師對缺課學生的責問力度。（4）教師授課時無教案情況突出。

（5）學生授課資料準備不充分，教師未及時強調學生養成良好的學習習慣。（6）多媒體未被使用。

（7）下課后學生爬陽臺的情況較嚴重。

（8）值周人員對晚自習的核查力度不夠，安全隱患大。

（9）學生對參考書的使用方法不當，當課堂上教師提問時，學生只是機械地回答。

（10）課堂整體較死板。

（11）學生逃課問題嚴重，班級內學生流失嚴重。

針對以上問題，學校首先組織召開了班干部會議，會議分三個會場，即：出勤、學風、衛生三個方面。由校委會班子分工進行主持會議。在會上，學生清楚地認識到了自身存在的問題。并為以后班級建設提出了明確的發展方向。

3、通過召開班主任會議商討解決問題的辦法

學校就以上學生存在的問題組織了班主任座談會，會上由班主任積極討論，共提出了目前學校出現的12條問題及應對策略，具體列舉如下：

(1)、手機問題對策：(2)、逃課問題對策：(3)、抄作業問題的對策(4)、請假制度的完善(5)、培養學生的集體榮譽感(6)、如何正確使用參考書(7)、合理安排作息時間(8)、跟班對學生的正面影響(9)、學生自覺性學習習慣的培養(10)、學生早戀問題的處理

(11)、如何對留守兒童及問題學生的思想教育

通過對以上12條問題的討論，各位班主任都明確了目前學校所面臨的的學生管理方面的最大問題，最終對每個問題就目前我們的條件制定了相應的應對策略。

3、成立學生會，讓學生參與班級管理，實現學生的自主管理。為了進一步讓學生在在班級中實現自主管理，學校決定成立學生會。首先，由學校團委和政教處制定了學生會管理規章制度。然后宣傳動員全體學生，積極加入學生自主管理中來。通過自主報名、競聘演講、培訓上崗的程序，讓學生認識到了學生會的作用和在學校管理中的重要性，提升了學生會干部在學校日常管理中的積極性。自學生會成立以來，學生會在班級管理起到了積極的作用。

4、對班級考核嚴格細致量化，做到公平、公正、公開。

如值周冊的考核表的設置有：校委會考核表、紀律學風考核表、衛生考核表、出勤考核表、學生會考核表，各種表冊由專人負責，互相獨立，各有分工。這樣可以準確公正地對班級進行考核與評比，激發了班主任班級管理的積極性，使班級管理上了一個臺階。

5、分階段召開主題班會。

由年級組根據本年級的實際情況自主制定班會主題，并有效落實。

6、班級安全堅持常抓不懈。

貫穿于班級管理的始終，并適時對班主任進行培訓，讓他們不斷提高班級管理的能力和水平。

7、建立留守兒童之家。

蘇合鄉絕大部分村民都是靠外出打工賺錢，部分孩子的父母都外出打工，留下孩子由家里老人監護，有些甚至家里沒有大人，由讀高年級的姐姐或哥哥照顧年小的弟弟或妹妹。這樣形成了隊伍龐大的留守兒童。學校建設留守兒童之家，主要工作是充分了解留守兒童生活狀況，根據不同狀況制定不同的心理輔導策略，從而解決學生厭學、逃學、輟學等問題。

四、當前存在的突出問題

我校工作雖然取得了一定的成績，但于較高的要求相比還存在著一定的差距和問題，主要表現在：

1、受地理條件、經濟條件和社會環境的影響，多數家長外出打工，留守兒童增多，學生易受打工風氣的影響中途輟學外出打工，勸返工作難度大。

2、教師忽視教師專業素質的提升。在課程管理上，對校本課程和地方課程的開發和利用相對薄弱，相關評價標準需更新完善。

3、學校內部設施還不完善，應用水平和效率還較低，有待進一步改進。

4、教師短缺嚴重，按學生人數全鄉應配備教師***人，現有***人，缺編**人。尤其音體美教師缺額較大，專業與學科難以配套。

5、學校的教研工作有待于進一步加強。新課程教學理念急需進一步探索研究。

6、教師對教學資源不能充分利用。

五、今后的打算

1、加大教研教改力度，狠抓教師隊伍建設，真正把課堂作為提高教育教學質量的主陣地。把競爭機制引進課堂，貫徹至每個教師的心靈深處，以改革促質量，以改革求發展。

2、強化學校教育教學督查力度，經常深入到學校中、課堂中、教師中、學生中，了解情況，獎優罰劣，為師生創造優美的學習、教學、生活環境。

3、狠抓新課程和遠程教育項目的培訓和學習，力爭用新的教學理念和新的教學手段進行課堂教學，廣泛開展課外興趣活動，培養學生實踐能力，創新精神。

4、改善辦學條件，提高教學質量，開創培訓、致富的新路子，使我鄉教育盡快趕上先進地區，為當地經濟、教育可持續發展發展做出新的貢獻。

5、加強內部管理，提高學校現有設施、設備的利用率。進一步加大教育投入，著力改善辦學條件，營造現代化的教育發展環境。

西和縣蘇合鄉初級中學

2013年12月

第二篇：2015學校工作目標責任書完成情況匯報

學校工作目標責任書完成情況匯報

二O一五年，在縣委、縣政府的正確領導和上級主管部門的大力支持下，我校各項工作的開展，依照與教育局簽訂的《2015年學校工作目標管理責任書》為指導，在做好安全、綜治、黨風廉政工作的同時，全力抓好校園文化建設，千方百計提高教育管理、課堂教學改革，促進學校工作協調發展，順利完成了教育局下達的學校工作目標管理任務，現匯報如下：

一、加強自身修養，豐富完善自己

一年來，我認真學習了政治理論和業務理論知識，堂堂正正做人，坦坦蕩蕩做事，扎扎實實工作，兢兢業業從教，為努力做好學校教育教學工作不懈努力。

我深知，打鐵還需本身硬，正人還需先正己。在工作中，我始終堅持以一個學校員工的標準來嚴格要求自己，時時處處嚴于律已，以身作則，恪盡職守、要求職工或者領導班子做到的自己率先做到。在政治上始終保持黨的堅定性和敏銳性，按照黨和中央要求規范自己的言行。在工作管理和決策上多發調研、堅持合理性、科學性。在學習中，積極帶頭認真組織參加各類政治學習和業務學習，把所學理論與自己的思想認識和實踐活動結合起來，進行探討和鉆研，堅持用理論來指導自己的實踐，用實踐去證實自己對理論的認知。在學校管理中，堅持民主集中制原則，嚴格按照領導干部廉潔自律的要求辦事，實行政務公開、財務公開制度，秉公辦事，廉潔從政，積極團結依靠廣大教職工，同心同德，齊心協力辦好學校的事務。在自己的工作崗位上埋頭苦干，竭盡全力堅持以校為家。

二、學校管理

1、發揚民主管理，建立健全各種規章制度，每年對教師進行綜合量化考核，在學校實際情況允許的情況下，通過教職工大會制定學校年終考核方案，履職晉級方案，對教師進行全面評價，將評價結果存入學校檔案，記錄教師的成長。

2、認真落實教師職業道德規范。學校通過教職工大會制定師德師風考核方案，每年12月對教師的師德師風進行全面、客觀、公正的評價。

3、規范各種制度表冊，學年初學校在校務會和教師大會上安排好本學年的教育教學活動，制定適合學校實際情況的課程表、作息時間表和教師值日表；學校對全體師生的出勤和好人好事進行詳實登記。

4、加強領導班子建設。

團結務實的領導班子是學校發展強有力的政治保證。首先要求領導班子成員率先垂范，以身作則，樂于奉獻，要求老師學生做到的領導班子首先做到。二是樹立服務意識，一切工作圍著師生轉，積極為教育教學服務，為師生創造一個良好的工作環境和學習環境，竭盡全力為師生排憂解難。三是對班子成員明確分工，各司其職，各負其責，既分工又合作，形成團結干事的好氛圍。四是要求班子成員深入課堂一線，及時了解課堂教學情況，反饋學校工作落實情況。

6、充分發揮工會組織的作用，積極維護教職工合法群益。建立離退休教師，困難教師檔案，積極開展送溫暖活動。

7、認真貫徹落實?中學生守則?，?中學生日常行為規范?，加強對學生的養成教育和文明禮貌教育，教學生學會學習、學會生活、學會審美。

二、教學教研工作

1.加強領導，強化管理。學校設立了以校長為組長，教務主任為副組長，各處室主任、各班班主任為成員的提高教學質量領導小組，校長負責提質工程的全面工作；教務處負責具體實施；采用“三段六步”教學模式，繼續深化課堂教學改革。

2、每學期組織公開課、示范課、專題研究課等課賽。以此作為教師年末考核的一個部分，為評優晉級提供材料，并歸檔存入學校檔案。

3、學年初由教務處擬定學校學期教學工作計劃，經學校領導班子研討通過后實施，以便指導學校教學工作。

4、加強教學常規管理。教師的聽課、備課筆記每個月檢查一次。檢查記錄由教務處保存，按時上交教研月報表。

5、學校領導深入教學第一線，每學年校長聽課40節以上，教師互相聽課30節以上，有規范的聽課、評課記錄。

三、學校安全工作管理

1、健全機構，成立學校安全領導。小組安全工作組織機構健全，責任分工明確。

2、切實做到安全工作有計劃、有總結。每月均有安全月報及安全隱患臺帳。無遲報、漏報現象。

3、每月召開一至二次安全工作專題會議，進行一至二次安全工作大檢查。定每個學期3月份為防火專題會議、開學第一周為安全教育周，9月份為消防專題會議，按期召開有記錄。其他月份，根據情況作有針對性安排。

4、認真貫徹落實國家、省、市、縣有關學校安全工作的法律、法規、政策，按要求參加各類安全工作會議，認真做好會議記錄，并結合季節及學校實際認真進行貫徹落實。

5、按時、按質完成上級各部門布置的有關安全工作的各項任務。

6、主動與有關部門進行聯系，及時匯報校園及周邊治安情況及需有關部門整治的安全問題，積極協調和配合有關部門進行學校及周邊環境整治。

四、寄宿制學生食堂工作情況

根據上級主管部門的文件要求，學校食堂收歸學校自主經營和管理。學校聘請了4名炊事員（臨時工），設置了倉管員1人，采購員1人，事務員1人。學校還加強了對大宗物品的采購、入庫、出庫等環節的監管。學校食堂的食品實行定點采購制度和索證票據制度以及責任追究制度，并落實到位，確保學校食品衛生安全工作不出差錯。米、面、油等由縣上統一招標采購。在此基礎上建立了食品原料采購臺帳制度，做到查有實據。學校還不定期對食堂衛生、價格、質量、設施設備等方面進行全方位的檢查。

總之，一年來，本人力求恪盡職守，努力工作，但與上級要求還存在一定差距。在今后的工作中我將一如既往，加強學習，不斷提高自身素質，廉潔自律，努力克服工作中的缺點和不足，認真履行校長職責，以飽滿的工作熱情和持之以恒的工作干勁與廣大師生一起，同心同德、齊心協力，盡自己最大的能力為學校發展做出應有的貢獻。

牟定縣戌街初級中學 2015年10月14日

第三篇：學校工作目標責任書完成情況匯報

二O一一年，在縣委、縣政府的正確領導和上級主管部門的大力支持下，我校各項工作的開展，依照與教育局簽訂的《2011年學校工作目標管理責任書》為指導，結合 “創先爭優”活動，在做好安全、綜治、人口與計生工作的同時，全力抓好校園文化建設，千方百計提高教育管理、教育改革和教育管理，促進學校工作協調發展，較好地完成了教育局下達的學校工作目標管理任務，現匯報如下：

一、基本情況

學區現有附設初中、中心小學一所，郝坪教學點一個，幼兒班一個。現有在校學生398人，其中學前幼兒48人、小學278人、初中120人，有住校生306人。有教職工33人，其中專任教師32人。校舍建筑面積3880平方米。有各類圖書8820冊；課桌凳配齊率達到100%。音樂、體育器材及教學儀器配齊率基本達到相關標準。

二、責任書指標完成情況

（一）教育質量目標。

1、小學全科合格率目標為50%，實際為32.6%,全科優秀率目標為10%。實際為0%,小學特長生優秀率目標為為60%，實際為10%,小學生入學率100%，鞏固率100%。完成了上級下達的目標任務。

2、初中全科合格率目標為20%，實際為3.6%，相差16.4個百分點。初中優秀特長生比例目標為8%，實際為4%，后進生轉化率目標為98%，實際為60%，三年鞏固率目標為98%,實際完成 90 %，相差8個百分點，入學率完成下達100%任務，中考全科合格率在全縣排序為第三名。

3、中小學生綜合素質優良率目標為60%，基本完成了上級下達的目標任務。

（二）加強常規管理，探索教研思路，努力提高教師素質。

1、加強制度建設，規范常規管理。學校根據實際情況，在充分發揚民主，廣泛征求各方面意見的基礎上，對學校原有制度進行了全面修訂，并補充了一些管理制度，本學期完善和修訂了《銅錢學區教師量化考核暨績效工資發放辦法》、《銅錢學區教師考勤辦法》等制度；新制定了《學校食堂管理辦法》、《學校食堂衛生管理制度》和《寄宿生管理制度》。這些制度涵蓋學校管理的各個層面，形成了較為合理的學生、教師、學校管理機制、評價機制和獎勵機制，成為學校工作的綱領和準則，使各項管理工作實現了制度化、規范化和科學化，克服了工作中的隨意性和盲目性。

2、狠抓教研教改，深入推進課堂教學改革。深化課堂教學改革，提高課堂教學效益，是促進教師專業化發展，全面提高教育教學質量的重要渠道。為了更好的推行課改，今年上半年學校組織大部分教師到全縣課改走在前列的陽壩中學參觀學習，隨后又參加了縣教育局組織的“榆中縣小康營中學暨康縣中小學骨干教師”課堂教學經驗交流活動，雖然時間較短，但收效很大。參觀學習后，學校根據自身實際，要求每位教師嘗試采用生本模式和杜郎口教學模式進行教學，開展學區教師的第二輪基本功大賽活動，轉變教學手段，把課堂的大部分時間留給學生，讓學生學會利用時間，把握時間，分配時間。在有限的時間里下功夫，取得很好成效。小學畢業統考，賈永寧教師的數學課和賈永寧、李義農二人合作的綜合課取得全縣第二名的好成績。

3、抓好師資隊伍建設，提高教師素質。近年來我們以師資隊伍建設為重點，加強教師師德教育，認真抓了教師的繼續教育工作。繼續教育的蓬勃開展，有效地提高了教師隊伍素質。開展“師德師風建設”活動。組織廣大教師學習教育部新頒發的《教師職業道德規范》，大力宣傳和表彰師德先進個人。學校根據新形勢的需要，不斷完善各項管理制度，使各項制度更趨科學化和人性化，全面營造“校以育人為本、師以敬業為樂、生以成長為志”的辦學氛圍。抓好班子建設，增強依法治校意識。學校領導班子帶頭學理論、學管理、學經驗。努力鉆研教育教學業務，以師為本，以生為本，在干好本職工作的同時，不斷完善自己的個人修養。充分利用國培計劃和隴南市“萬名教師培訓工程”等項目培訓校長3人次，培訓教師64人次。

（三）順利完成“兩基”迎國檢工作。

1、加強組織領導，全力推進教育發展。積極配合鄉黨委、政府，堅持把教育擺在優先發展的戰略地位，及時出臺教育優先發展的政策措施。鄉政府制定出臺了《關于進一步加快銅錢鄉教育事業改革發展的決定》、《全面提高教育質量的實施意見》、《康縣銅錢鄉“兩基”迎國檢工作實施細則》、等文件。實行了康縣銅錢鄉“兩基”迎國檢鄉級領導干部聯校各部門幫扶及學區領導包校制度。鄉政府和學校積極參與到“兩基”迎國檢“百日會戰”中，將“兩基”工作納入鄉、村、社目標管理責任書考核范圍，從組織領導上確保教育發展順利進行。建立和完善教育目標責任制。鄉政府和包校領導，學區和各村學校長及聯校領導簽訂教育目標責任書，年終嚴格考核，并將考核結果作為表彰獎勵的主要依據。

2、搶抓機遇，著力改善辦學條件。乘著“兩基”迎國檢東風，優化學校育人環境，學校拆除C、D級危房28間，600多平方米。投資50多萬元，硬化學校操場、校園面積1579.5平方米，造價10萬余元，修建圍墻200多米，7.5萬余元，做花壇4個，新增綠化面積200多平方米，栽名貴苗木1000余株，總造價3萬余元，學校添置辦公桌椅5萬余元，購置學校大灶、學生宿舍設備20萬余元，各種宣傳標語3萬余元，并建起了衛生室和留守兒童之家，極大地改善了辦學條件，使校容校貌發生了嶄新的變化。

3、狠抓控輟保學工作。針對我鄉近年來學生流失嚴重的實際，鄉政府出臺了《關于做好我鄉控輟保學工作的通知》，將已經流失的25名學生，全部承包到每個駐村干部和包村教師，深入村社、進行排查，動員23名輟學少年兒童返校，保證了普及程度的達標。

（四）優化育人環境，積極開展各類活動。

1、通過每周一的升國旗儀式和國旗下主題講話，對學生進行中華民族傳統美德和民族精神、愛國主義、集體主義、法制、紀律教育、安全教育等。

2、積極開展各類活動，促進學生全面發展。在日常行為規范教育方面，開展了《中小學生守則》和《中小學生日常行為規范》的背讀比賽、國學經典誦讀比賽、寄宿生內務整理和城鄉衛生整治活動，在文體活動方面，舉辦了“慶六一”大型文藝匯演、中小學廣播體操比賽、乒

乓球比賽和校園歌手大賽活動。各班開展爭創“文明班級流動紅旗”和“文明寢室”的檢查評比活動，期末評出文明班級和優秀班主任。

3、開展學科知識應用能力競賽，提高學生競爭能力。學校積極動員和組織學生參加上級舉辦的各科知識能力競賽，培養學生的特長，提高學生的能力。本我校學生參加了全國初中生數學和英語知識應用能力競賽，其中，韓悌鵬老師指導的兩名學生獲得全國初中生數學知識應用能力競賽省級三等獎。

4、發揮學校工會、團隊組織及社會各界人士對學生的教育作用。密切家校聯系，增強家庭教育的功能。嚴格家訪和家長會議制度（每學期至少開一次家長會，教師家訪兩次）。使家校聯系得到加強。

本邀請法制副校長給學生做法制宣傳安全教育一次，禁毒宣傳一次，使學生的法律意識得到了大大的提升。

5、學校工會為教師操辦紅白喜事8次，并解決冬季取暖用具，使教師們感受到集體的溫暖，增強了教師團隊的凝聚力。

（五）高度重視安全工作，創建平安校園。

1、加強學校安全管理。從本學期起，實行校級領導班子值周制度，教師的值日值周制度，加強了專職宿舍管理員，由過去的一人加強到現在的兩人，避免因管理不力而引發的安全事故。嚴格學生的考勤制度，教師上課清查學生人數制度，班主任建立班級通訊錄，發現學生缺課，及時與家長聯系，履行好告知義務。

2、落實安全工作責任制度，學年初學生家長和班主任簽定了《學校安全工作協議書》，并和校外住宿生簽定了《房東、家長、學校三方安全管理協議書》，明確了學生在校的安全責任。每月定期檢查校舍、教育裝備和活動設施，防患于未然。

3、強化安全教育。由于我校大部分學生年齡較小，且離家較遠，所以在每周五放學集會上，由值周老師或值周領導給學生重點強調回家路上的交通安全。針對慶陽市正寧縣發生“11.16”特大交通事件，學校要求各班召開安全教育專題班會，對學生乘車方面的安全做了強調，這樣保證了學生在回家途中的交通安全。

4、加強安全防范。嚴防和及時制止社會閑雜人員、不法分子進入校園，騷擾學校，嚴禁學生騎摩托車、在校園帶手機、進入游戲網吧和私自下河游泳。積極開展健康行為和衛生知識的教育，和縣防疫站、鄉衛生院配合，做好銅錢地方病的防控工作。從抓好校園衛生保潔工作出發，提高學生的衛生意識，促使學生養成良好的衛生習慣。

三、存在的問題及今后的打算

2011年我們做了一定的工作，取得了一定成效，但與《責任書》中的目標任務相比，還存在著較大的差距，集中表現在：

1、教學質量不高始終是困擾我校發展最突出的問題。社會、家庭、學校三位一體的教育結構尚未形成；地方社會關心支持教育的良好氛圍還沒有真正形成，提高教學質量的任務仍然任重而道遠。

2、學校管理制度制還得進一步完善和精細化。

3、加強教師的理論學習和實踐指導，提高教師的業務素質和敬業服務意識，還是我們今后常抓不懈的一項艱巨任務。使每位教師樂教、敬業，只有這樣教育教學質量的提高才會有保證。

4、這次在“兩基”迎國檢中，學校欠外債30多萬元，亟待上級部門幫助化解。

今后我們將在上級教育行政部門的正確領導和黨委、政府對教育的大力支持與關懷下，進一步認真貫徹落實教育工作會議精神和《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》，凝心聚力，埋頭苦干，深入推進課堂教學改革，創建“書香校園”文化，不斷開創學校工作的新局面。

第四篇：黨風廉政建設目標責任書完成情況的匯報

文縣國土資源局

黨風廉政建設目標責任書完成情況的匯報

縣委考核組：

今年以來，我局按照《2013年全市國土資源系統黨風廉政建設和反腐敗工作實施意見》和縣簽訂的《縣直單位黨廉政建設目標管理責任書》7個目標任務12項內容要求，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，以對重點部位和重點環節的監督制約為核心，完善懲治和預防腐敗體系建設，及時落實和部署黨風廉政建設及反腐敗工作。通過深入開展黨的政治紀律教育，學習貫徹落實黨的十八大精神，鄧小平理論和“三個代表”重要思想，深入貫徹落實科學發展，促使全體黨員干部特別是黨員領導干部始終保持正確的政治方向、政治立場、政治觀點，在任何時候任何情況下都做到堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗不動搖，在思想上、行動上與黨中央保持高度一致。按照國土資源系統行政為民“十項措施”和工作人員“五條禁令”，規范黨員干部的從政行為。在黨風廉政建設和反腐敗工作方面主要做了以下幾方面工作。

一、加強領導，明確任務，認真落實國土資源法規政策，推動科學發展觀。

根據《2013年全市國土資源系統黨風廉政建設和反腐敗工作實施意見》的要求，我局及時召開會議，研究落實《實施意見》中的具體內容，部署黨風廉政建設工作和反腐敗工作，及 1

時成立了黨風廉政建設工作領導小組，進一步明確工作任務。自籌資金6000元購買《十八大報告讀本》和《中央八項規定文件資料匯編》材料，組織干部職工深入學習，同時，認真履行國土資源管理職責，嚴格土地調控和監管，堅守耕地保護目標責任，堅決剎住亂占濫用農用地之風。鞏固整頓規范礦產資源開發秩序工作的成果，加大對礦產資源開發中違規違法行為的查處力度，促進礦產資源合理開發利用。

在依法依規用地方面。加強對耕地保護和節約用地政策規定執行情況的監督檢查。執行最嚴格的耕地保護制度和節約用地制度，落實耕地保護目標責任制，堅決糾正破壞、浪費、閑置土地資源以及落實耕地保護政策中弄虛作假的問題。加強農村集體建設用地流轉管理，嚴肅處理違反土地流轉政策的行為。會同相關部門嚴肅處理土地承包經營權流轉中違反農村土地政策的行為。強化執法監察，及時發現有效制止各類土地違法行為，嚴格執行《違反土地管理規定行為處分辦法》，我們從嚴控制新增建設用地，嚴格審查新開工項目建設用地，杜絕超規定標準建房項目用地。堅決按照有關政策審批用地手續，大力加強耕地保護，積極落實征地補償安置。會同監察、財政、審計等部門對土地和礦業權出讓進行專項清理和檢查。嚴格控制劃撥用地范圍，強化對協議出讓土地的監管。切實將嚴格土地監管、節約集約用地的有關政策措施落到實處。

二、加強黨性修養，深入開展反腐倡廉教育，促進領導干部廉潔從政。

加強黨員干部作風建設是貫徹落實科學發展觀的重要保 2

證。認真貫徹執行《文縣厲行勤儉節約反對鋪張浪費的實施意見》，加強黨性修養和作風建設，切實解決當前一些領導干部作風上存在的突出問題，努力在改進作風方面取得新成效。局班子成員嚴格遵守廉潔自律的各項規定，以樹立正確的權力觀為重點，以廉潔從政為重要內容，切實加強理想信念、黨風黨紀和艱苦奮斗教育。開展豐富多彩的廉政文化活動，努力營造以廉為榮、以貪為恥的氛圍。大力提倡勤儉節約、艱苦奮斗作風，堅決反對和制止奢侈浪費。形成守法行事、勤廉辦事、民主議事、節儉從事的良好風氣。我們認真貫徹執行《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》。通過自查，領導干部未發生收送現金、有價證券、支付憑證、會員卡和收受干股，以及以賭博和交易等形式收受財物。也沒有在住房上以權謀私的問題，超標準建房、多占住房、違規購買經濟適用房及違規違法收受房屋的問題。沒有領導干部放任、縱容配偶、子女和身邊工作人員利用其職權和職務影響經商辦企業及違規插手招標投標、土地出讓、礦業權出讓、產權交易、政府采購等市場交易活動謀取私利等問題。同時認真按照《隴南市公職人員參與辦礦處理辦法（暫行）》和《隴南市礦產資源管理責任追究暫行辦法》進行自查自律，沒有領導干部在這方面發生違法違紀問題。而且按照市委、市政府《“小金庫”問題責任追究暫行辦法》的精神，對全局組織開展“小金庫”專項自查工作，通過自查沒有設立“小金庫”的行為。

三、強化監督制約，促進依法行政、廉政勤政。我們認真貫徹落實《黨內監督條例》和《國務院全面推進 3

依法行政實施綱要》，自覺接受黨內外和社會各界的監督，在對人財物管理使用、關鍵崗位的監督上，我們不斷完善制約和監督機制，提高監督的有效性。在各類專項資金的管理使用上我們加強監督，并按照省國土資源廳《關于切實加強國土資源反腐倡廉建設的若干規定(試行)》，的規定要求,注重反腐倡廉建設教育,強化行政權力監督制約,加強公職人員紀律約束,采取有效預防腐敗措施，加強對專項資金分配、使用和管理，防止違法違規行為發生。

充分發揮行政監察職能作用，以促進依法行政、廉政勤政為目的，緊緊圍繞政府中心工作，積極開展執法監察、廉政監察和效能監察。繼續開展對公務員法、行政許可法等法規的學習貫徹。

四、嚴格依法行政，維護群眾利益。

關注民生、保障民生，維護被征地群眾的利益，是國土資源系統糾風工作的主要任務。征地規模上我們嚴格控制，嚴格農用地轉用審批，嚴格禁止“以租代征”使用農村集體土地，嚴格落實征地補償安置各項政策。進一步加強土地執法，嚴肅查處違規違法占用農民集體土地、侵犯農民土地合法權益的行為。加快實施征地補償安置爭議協調裁決制度。完善征地補償標準，規范征地程序，建立征地補償監管機制，嚴禁拖欠、截留、挪用征地補償費。認真執行國土資源系統行政為民“十項措施”和工作人員“五條禁令”。加強行政執法隊伍的管理，堅決糾正利用行政執法權損害群眾利益的不正之風。行政執法做到權責一致，有權必有責、用權受監督、侵權要賠償、違法 4

要追究。完善行政執法程序，嚴格按照法定權限和程序辦事。而且認真貫徹落實國務院《信訪條例》和國土資源部《信訪規定》，扎實做好群眾信訪和矛盾糾紛排查調處工作，嚴格實行信訪工作責任追究制，工作中杜絕官僚主義、形式主義，防止違法行為、侵害群眾合法權益等引發的信訪問題，對群眾來信來訪工作程序規范，耐心細致聽取訴求，文明接待，及時為群眾排憂解難，確保群眾合理訴求得到及時有效解決，合法權益得到依法維護。

五、強化制度機制建設，扎實推進治本抓源工作。構建懲治和預防腐敗體系是國土資源系統反腐倡廉治本抓源頭的重要措施，構建反腐倡廉長效機制，以解放思想為先導、深化改革為動力、創新制度為保證，把規范權力運行、健全市場機制、強化監管懲處結合起來，我們按照要求認真貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會、省市廉政工作會議精神，以加強制度建設入手，加強監督制約權力的制度建設。

嚴格執行國有土地使用權招拍掛出讓制度，逐步縮小劃撥用地和協議出讓范圍，推進經營性基礎設施用地有償使用。加強對權力監督制約的制度建設。健全行政權力公開運行機制，完善土地和礦業權審批管理制度，加強行政執法管理制度建設。把行政不作為、亂作為和嚴重損害群眾利益等行為作為問責重點，建立行政問責制和績效管理制度，提升國土資源部門的執行力和公信力。一是健全科學民主決策制度。進一步健全民主集中制、群眾參與、專家咨詢、集體決策相結合的決策機制，規范決策程序，強化決策責任，防止決策失誤和濫用權力 5

滋生腐敗。凡項目安排、大額資金使用、土地和礦產資源供給必須由集體決定。二是規范重要領域權力運行制度。繼續深化“收支兩條線”管理改革，將預算外資金全部納入預算管理。三是嚴格依照法定權限審批土地，嚴禁規避法定審批權限將單個建設項目用地拆分審批。四是繼續完善土地出讓制度，提高市場配置土地資源的比重。全面落實經營性用地、工業用地招標拍賣掛牌出讓制度，嚴格實施工業用地最低價標準，發揮地價機制對土地優化配置的積極作用。嚴格規范土地出讓行為，實行劃撥用地和協議出讓土地公示制度。深化土地使用制度改革，逐步縮小劃撥用地范圍，探索對國家機關辦公用地、交通能源水利等基礎設施用地、城市基礎設施及各類社會事業用地，實行有償使用的辦法。五是全面推進礦產資源有償使用制度改革，落實探礦權、采礦權招標拍賣掛牌出讓制度，積極推進礦業權市場建設。加強礦業權評估管理，完善礦業權評估制度，著力從源頭上預防腐敗。

文縣國土資源局

2014年1月14日

第五篇：責任書完成情況的匯報

清河區2010年人口和計劃生育“兩個目標

管理責任書”完成情況匯報

市檢查組各位領導：

2010年，清河區人口和計劃生育工作在市政府、市人口計生委的正確領導下，按照科學發展觀的要求，積極創新人口服務管理體制和機制，以穩定低生育水平、提高出生人口素質、提高育齡群眾生殖健康水平、提高流動人口服務管理水平、維護人民群合法權益為目標，全區廣大計生干部努力拼搏，扎實工作，全面落實“兩個目標管理責任書”中各項工作任務。現將全區2010年“兩個目標管理責任書”完成情況匯報如下：

一、2009年工作完成情況(一)政府工作部分

1、穩定低生育水平，確保人口計劃完成（1）人口出生計劃完成情況。

截止9月末，全區共出生人口536人，人口出生率為5.42‰，完成了市政府下達給我區的人口出生率5.62‰的控制指標，繼續穩定了低生育水平。

（2）人口與計劃生育工作領導小組成員單位解決實際問題工作情況。

今年4月份，我區召開了人口與計劃生育領導小組成員單位 1 聯席會議，會上區政府明確要求人口和計劃生育工作領導小組成員單位要按照市目標管理責任書的要求制定有利于人口發展的相關政策。區衛生局要制定對流入我區的流動人口，在生產時予以減免20％醫藥費的規定；區教育局要在貧困女孩就學上給予減免學習費用；區廣播電視局確保全年播放人口計生公益廣告并配合人口計生委進行政策宣傳。同時，全面貫徹落實市委、市政府《關于加快建立人口和計劃生育工作新機制的意見》的要求，不斷加大人口和計劃生育綜合改革工作力度，規范依法管理，強化村（居）民自治，深化優質服務，完善政策推動措施，加強綜合治理，不斷推動人口和計劃生育新機制建設。

（3）關愛女孩和綜合治理出生人口性別比升高問題工作情況。

我區采取有力措施積極開展“關愛女孩”和“綜合治理出生人口性別比升高問題”工作。我們以消除性別歧視為重點，以“關愛女孩行動、婚育新風進萬家活動”為載體，營造了有利于女孩健康成長的社會環境。2009年我區出生人口性別比為107，控制在正常值范圍內。今年在治理出生人口性別比工作上，我區主要采取了以下幾項措施：一是繼續加強長效機制建設工作。按照《關愛女孩行動實施方案》的要求，我區各相關部門制定了有利于女孩健康成長的優先、優惠、獎勵、扶助、救助等政策，幫助困難女孩家庭解決生產、生活、學習困難。今年，2 全區共資助貧困女孩10名，送助學金2000元；扶持貧困母親10位，發放扶助金1萬元。二是區人口計生、衛生、食品藥品監督管理、公安、廣播等部門聯合對全區的計劃生育技術服務機構、社區衛生服務站、藥店、保健品店和個體診所進行了抽查，嚴厲打擊“兩非”行為，進行了一次綜合治理。

2、健全和完善利益導向機制，確保經費投入到位（1）落實各項計劃生育優惠、獎勵、扶助和社會保障的政策和規定的工作情況。

按照目標管理責任書要求，我區已將機關事業單位和企業退休人員的獨生子女父母補助費每人每月5元調至10元標準，并按時兌現。轉制并軌及無單位的獨生子女家庭已完成統計匯總，做到了人數清、情況明。農村獨生子女父母獎勵費全部實行了實名制“直通車”發放，年底前將100％兌現。城鎮夫妻雙方均無工作單位人員的獨生子女父母獎勵費已經區政府常務會議研究同意全額撥付，現正在著手落實。今年，我區繼續開展了農村部分計劃生育家庭獎勵扶助對象和計劃生育家庭特別扶助對象的資格確認工作，為符合條件的人員建立信息檔案。2009年符合農村部分計劃生育家庭獎勵扶助資格的有272人，符合計劃生育家庭特別扶助條件的有40人，并于4月末完成了錄入上報工作，做到了獎勵對象資格確認準確無誤，預計11月上旬獎扶金和特扶金將全額發放到位。同時，我區還完成了2010年獎扶、3 特扶人員的預測工作。

（2）人口和計劃生育經費投入和管理工作情況。我區的人口和計劃生育經費全部納入財政預算并進行了獨立核算。截止目前，全區投入計劃生育事業費193.42萬元，完成計劃的77.37%。其中：區本級投入108.34萬元，完成計劃的114.04％；鄉級投入85.08萬元，完成計劃的54.89％，年末能夠達到人均投入25元的指標。流動人口經費已按人均投入標準列入了財政預算，年末前能夠撥付到位。農村計劃生育財政轉移支付資金預算按部門分項目足額下達，實行了“鄉用縣管，財政監督”的管理運行體制，保證了計生工作的各項資金專款專用。

（3）區、鄉兩級服務站建設情況。

在國債資金的扶持下，我區于今年6月完成了區計劃生育服務站的建設，并已投入使用。同時今年我區還新建了楊木林子鄉計劃生育服務站，工程已于9月末全部竣工，即將投入使用。在建設過程中，我們嚴格實行了項目法人制、招標制、監理制和合同制，嚴格質量管理和規范檔案管理。

3、穩定人口和計劃生育機構、人員

（1）協會全部納入群團序列，人員參照公務員管理情況。我區的計劃生育協會已于2008年納入到了群團序列，兩名工作人員也于2008年參照公務員進行了管理，并享受了相關待 4 遇。

（2）流動人口服務管理人員的配備情況。

經區編制委員會批準我區設立流動人口管理辦公室，委內配備了一名專職流動人口管理工作人員，各鄉（鎮）街也都有一名工作人員負責流動人口工作。

（3）區級配備1名專業計算機人員情況。

區人口計生委各股（站）室都配備了電腦，每名工作人員都能進行上機操作和進行簡單的維護管理，并配備了1名專業的計算機工作人員。

（4）區服務站納入全額撥款單位及鄉、鎮技術服務人員工資落實情況。

我區的計劃生育服務站已按照全額撥款公益性事業單位進行管理，各鄉、鎮服務所的技術服務人員也被列為財政全額撥款的事業編制人員。

（5）鄉（鎮）街計生辦人員配備情況。

我區的各鄉、鎮政府計生辦都保證有3名以上工作人員，并有1名行政編制人員和1 名醫學專業技術人員、1名具有一定的計算機操作能力人員。街道辦事處都保證有2名工作人員，他們的行政編制正在落實中。

4、做好穩定工作，減少進京上訪事項發生，無進京有理重復上訪

今年是新中國成立60周年，我區加大了信訪工作力度，深入貫徹我區“創新方式方法、狠抓五個結合”的信訪工作思路，扎實做好計劃生育信訪工作。全年共接待群眾咨詢5件次。在解答咨詢中，全區計生信訪干部都能做到：接待誠心、解釋耐心、處理公心、服務熱心，把可能引發的計劃生育上訪問題化解在基層，杜絕在萌芽狀態，全年沒有進京上訪事件發生。

（二）業務工作部分

1、依法行政情況

我區嚴格按照國家《人口法》和《遼寧省人口與計劃生育條例》規定積極開展計劃生育依法行政工作，嚴查違法違紀生育行為。2009年，全區按法定程序共立卷9例，征收社會撫養費 95525元，社會撫養費征收率為45％。10月份，我區開展了人口和計劃生育行政執法大檢查活動，對各鄉（鎮）街的農村獨生子女父母獎勵費發放情況進行了審查，對獎扶對象和特扶對象進行抽查。同時，我區還向各鄉、村下發了依法行政工作測評票，對全區的依法行政工作進行測評，群眾滿意率為100%，全區無違法行政行為發生。

2、信息化建設情況

按照上級要求，今年我區開展了《遼寧人口信息管理系統》全員人口個案信息的補錄和變更工作，全年共變更和補錄1553人，全員人口信息數據變更率達到95%以上。我區還進一步建立 6 健全了統計工作的各項規章制度，規范了統計的卡、帳、冊，使全區綜合統計準確率達到了98%以上。同時，我區還完成了2010年人口計劃和2011年人口框架計劃的編制工作。

3、特色基地建設和“婚育新風進萬家”活動開展情況 2009年，我區大力加強了人口文化建設，全面開展了“婚育新風進萬家活動”。一是我們開展了“新農村 新家庭”創建工作，在向陽街明珠社區籌建了“青少年青春健康家庭輔導基地”。二是在各鄉（鎮）街建立了8個“新家庭文化屋圖書角”，在中心戶也建立了10個“圖書角”，使有“新家庭文化屋圖書角”的村達到總數的20%、中心戶達到了總數的10%。三是進一步加強宣傳環境建設，新建、更新了部分標語口號，全年共建宣傳界碑6座。楊木林子鄉和聶家滿族鄉還在主要干道制作了人口計生宣傳標語牌60個，書寫固定標語50余條。全區共印制各種宣傳品1萬余份，制作橫幅40個。四是開展多種形式的宣傳活動。全區利用3.8節、流動人口宣傳月、政務公開日、5.29和9.25活動日、7.11世界人口日等重大節假日和紀念日，通過廣播電視、出流動宣傳車、發放宣傳單等形式，大力開展計劃生育宣傳教育活動。五是以學習實踐科學發展觀活動為契機，深入開展“黨員干部走進千家萬戶”活動。全區計生干部深入到基層第一線，進村入戶開展避孕節育知識、生殖健康保健知識和科技致富知識的宣傳，幫助計劃生育貧困家庭解決生產和生活中 7 實際困難。

4、優質服務情況

全區繼續開展了計劃生育優質服務“三級聯創”活動，研究確定了創建目標、完善了創建標準、強化了保障措施，使區、鄉、村三級計劃生育優質服務創建活動得到了健康有序地開展。我區在連續保持省級優質服務先進區的基礎上，準備明年爭創國家級優質服務先進區。

5、孕前服務、簽約更年期服務和病殘孩跟蹤服務情況 我區大力宣傳普及避孕節育、優生優育科普知識，不斷加強孕前服務工作，提高出生人口素質。在春秋兩季，區計劃生育技術服務站開展了“三情”檢測工作,對全區育齡婦女進行了以查環、查孕、查病為主的普查工作，保證了全區5個鄉（鎮）街41個行政村中的育齡群眾全部接受到了免費生殖健康檢查，服務及時率和檢查服務覆蓋率達到了已婚有偶育齡婦女的90%以上。我區還繼續開展了病殘兒家庭跟蹤服務和更年期婦女簽約服務工作，簽約更年期婦女服務新增加到4個鄉（鎮）街，全區更年期婦女簽約人數達3218人。

6、隊伍建設和干部教育培訓工作情況

我區不斷加強干部隊伍教育和培訓，全面推進人口和計劃生育隊伍職業化建設。一是利用每月助理工作例會，對各鄉（鎮）街計生辦助理和委內工作人員進行業務知識培訓；二是組織全 8 區計生系統干部職工積極參加省、市人口計生委組織的各種培訓班，提高自身的業務水平和工作能力。三是每年定期舉辦一次區、鄉、村三級計劃生育干部隊伍培訓班，進行全面的系統的計劃生育知識培訓。今年8月份，在區黨校成功舉辦了全區基層計劃生育干部培訓班，培訓時間2天，培訓人員達150余人。在培訓班上，區政府分管副區長作了開班動員講話，同時邀請了市人口計生委領導參加培訓班并為我們授課，培訓效果非常好。

7、政（村）務公開工作情況

我區采取多種形式開展政（村）務公開工作，各級人口計生部門都制作了政務公開示板，將計劃生育的政策法規、辦事程序、收費標準等內容進行公示，提高了工作效率，增強了計生工作的透明度。我區還在5月15日政務公開宣傳活動日，集中開展了“推行陽光政務”的宣傳活動。同時，我區積極向國家、省人口計生網和刊物上報送信息。截止目前，國家人口信息網刊登我區人口計生工作信息8篇、省人口信息網刊登工作信息27篇。“家庭科學雜志”刊登我區流動人口工作和服務站建設工作信息2篇，鐵嶺日報刊登我區“三情”檢測工作信息1篇。

8、辦好12356陽光計生熱線和信訪工作情況

年初，我區將“12356”陽光計生熱線通過手機短信發送到全區各級計生干部手中，讓他們廣泛地進行講解宣傳，便于廣 9 大群眾對計劃生育的政策法規、獎勵扶助、避孕節育等方面知識的掌握與了解。同時，我區還按照“分級負責、歸口辦理”和“誰主管、誰負責”的信訪工作原則，加強了計劃生育信訪工作的組織領導，嚴格落實了信訪領導責任制、領導包案制和領導接待日制度。全年共受理群眾咨詢5件，回復率達100%，無到市、去省、進京信訪案件發生。

9、軟環境建設工作情況

我區大力加強糾風和軟環境建設工作，教育廣大計生干部禁止利用職務的便利以權謀私，下基層吃、拿、卡、要、收，并對過去制發的規范性文件進行了認真清理，對不符合法律法規規定的有關政策、審批項目、收費項目一律取消，杜絕一切亂收費、亂罰款和搭車收費行為，嚴格執法權限、執法職責、執法程序，做到依法行政、文明執法，全年無違法行政行為。

10、流動人口工作情況

全區繼續加強對流動人口的服務和管理力度。4月份，全區開展了“流動人口計劃生育維權服務月”活動。活動中，為流動人口免費發放避免藥具，主動上門向流動人員講解計劃生育有關知識，為流動人員免費查環、查孕、查病，協調相關部門，做好流動人口的培訓、就業工作，幫助他們解決在生產和生活中遇到的一些實際困難。6月份，開展了“關懷關愛留守兒童”活動，建立動態留守兒童關愛檔案13份，幫助有困難的留守兒 10 童解決上學和生活上的實際困難。9月份，開展了流動人口新《條例》的宣傳活動。在各村和流動人口較為集中的集貿市場設立宣傳點，出動宣傳車進行巡回宣傳。同時，抓住外流人口陸續返鄉秋收的有利時機，通過張貼宣傳標語、發放宣傳知識手冊等多種形式，廣泛宣傳新《條例》。我區還扎實地做好計劃生育流動人口信息交換平臺反饋工作，做到反饋信息及時、準確，信息反饋的及時率和準確率達到了100%。在流動人口活動經費投入方面，區財政在財力十分緊張的情況下，仍然拿出1萬元資金用于流動人口工作的開展，達到了當地人均投入標準，并做到免費為流動人口進行技術服務，使流動人口免費技術服務落實率達80%以上。

11、家庭健康促進計劃工作情況

我區不斷加強基層計劃生育協會建設，繼續推進家庭健康促進計劃，不斷擴大基層協會示范點范圍。一是做好協會會員的辦證工作，全年新辦會員證1500余個，并對基層協會進行了評估，基層協會認證率達到100%。二是開展了“生育關懷”和“甘露計劃”活動，在全社會掀起了關懷生育家庭的熱潮，全區結合“黨員干部走進千家萬戶”活動，對16戶計劃生育貧困家庭給予了資金和物質上的關懷救助。三是區計生協會在市計生協會的協調下，與鐵嶺市協合醫院進行了合作，在全區開展了“走進千家萬戶－關愛貧困母親健康行”活動。免費為全區 11 計劃生育協會會員進行常見病檢查，全年共為200余人進行了健康檢查，群眾反響非常好。

12、藥具“三送服務”工作情況

我區認真開展了計劃生育藥具“三送”服務活動，主動到區醫院和區婚姻登記處為產婦和新婚夫婦免費贈送“三送”物品，使全區“三送”服務覆蓋率達100%，“三送”服務對象受益率達到90%以上，藥具發放率達90%以上。同時，還開展了藥具崗位大練兵活動。在楊木林子鄉進行了崗位大練兵知識競賽，并組隊參加了市崗位大練兵知識競賽，獲得全市第二名的好成績。區藥具站的“五化”達標建設工作也正在進行，明年準備申報省級達標站。

二、創新工作完成情況

2009年，我區準確把握新時期人口和計劃生育工作內涵，轉變傳統的人口計生工作理念，與時俱進，不斷探索，人口和計劃生育工作在創新中實現新發展。

一是在全區各鄉鎮街開展了“無違法生育行為示范村”創建活動。制定了《清河區創建無違法生育行為示范村實施方案》，活動從今年5月份開始，年底前將對各鄉鎮街進行全面的檢查驗收，評出無違法生育行為示范村。

二是創建了“清河區青少年青春健康家庭輔導基地”。7月20日，“青少年青春健康家庭輔導基地” 在區向陽街道明珠社區正式落成開班，并組織開展了青春健康教育心連心活動。

三是與流出人口現居住地簽訂“雙向協作協議書”。現已于省外十個縣、市、區鑒訂了《雙向協作協議書》。

四是在全區計生干部隊伍中開展了“爭創五個一流”活動。為深入貫徹落實科學發展觀，我區在計生系統干部隊伍中開展了建設一流的隊伍、培養一流的作風、提供一流的服務、樹立一流的形象、創造一流的業績的爭創“五個一流”活動。

五是開展了“計生短信傳真情”活動。分6期將國家的大政方針、時政要聞、工作信息、計生知識編成短信傳發給全區的計劃生育工作者。

三、工作中存在的主要問題 一是相關部門配合難。二是社會撫養費征收難。

2009年10月30日