第一篇：主簿鎮財政所2011年工作總結暨2012年工作計劃

簿鎮財政所2011年工作總結暨

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2012年工作計年，我鎮財政工作在鎮黨委、政府的正確領導下，在縣財政局的關心和支持下，全所同志精誠團結，齊心協力，全面貫徹落實科學發展觀，的十七大及十七屆五中、六中全會以及縣局有關會議文件精神，緊緊圍繞開展“服務發展年”和“規范化財政所”建設活動這一主線，強化制度學化、精細化管理，努力轉變工作作風和服務態度，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，全年財政工作取得了一定成績。

11年工作回顧

強化稅收征管，狠抓財政收入。我鎮根據縣政府確定的財政收入目標任務，把積極摸排稅源，強化稅收管理工作為工作的重點，與國、地稅系，及時交流信息，分析稅源結構，齊抓共管。2011年我鎮財政收入任務是126萬元，其中國稅任務50萬元，地稅任務76萬元，截止1稅60萬元，地稅完成80萬元，均已超額完成年初計劃任務。

為搞好“三農”服務，積極落實惠農政策。2011年，國家為擴大內需，推出一系列保經濟增長的措施，特別是家電、汽車、摩托車下鄉和以，我所嚴格按照政策，做好補貼備案工作，按照縣局要求及時上報相關表格，真正落實讓百姓得實惠、企業得市場、政府得民心，截止11兌付家電449臺，汽車、摩托車139部，發放補貼資金238，722元。共發放財政補貼農民資金381.7萬元，其中：打卡發放糧食補貼5.3合補貼38.6萬元、五保補助5.55萬元、農村居民最低生活保障資金62.8萬元、退耕還林糧食補貼資金29.5萬元等。特別是在惠民政策上策關，嚴格操作程序，做了大量艱苦細致的工作。）統籌安排，規范管理，控制各項財政支出。積極響應國家出臺關于黨政機關厲行節約的幾項要求，我們在支出上嚴把審核關，大力壓縮非。壓縮招待費，凡上級領導來鎮檢查工作或其他單位鄉鎮來客，嚴格按標準招待，招待費與去年同期相比下降30%以上。辦公用品實行辦買，專人管理，限制使用的辦法，有效地控制辦公經費的增長，節減了財政開支。

抓好2011年民生工程落實。一是積極開展“家電下鄉防治騙補檢查突擊月”活動。為貫徹落實省財政廳、商務廳《轉發財政部、商務部關于鄉、家電以舊換新監管防止騙補等有關問題的緊急通知》文件和縣緊急會議精神，我鎮于3月份組織開展了“家電下鄉、家電以舊換新防治擊月”活動。我們按照全省“家電下鄉和以舊換新監管年”活動精神，對單次購買同類2臺（含2臺）以上家電下鄉產品，進行回訪，深入到村疑似騙補近100家農戶家中進行核實；查看家電型號是否相符,數量是否同經銷商拿回補貼一致,對不一致的問明情況和原因,還對銷往姚河戶近八十多臺家電,進行了實地核查。對單次購買不同類2臺以上的家電下鄉產品，進行電話回訪。核查面達95%,電話回訪100%。并要求宣傳橫幅，營造輿論氛圍。對鎮內3家家電下鄉銷售網點的家電下鄉已銷售產品銷售發票、購買者戶口簿、身份證、產品標識卡的真實性查，檢查是否存在機卡分離情況，銷售網點家電下鄉產品進、銷、存臺賬管理制度是否健全，家電下鄉產品是否執行限價，補貼審查及標識嚴格，信息錄入是否及時、準確，有無騙補行為等。二是積極開展政策性農業保險工作，今年縣下達我鎮政策性農業保險任務較往年多，日，我鎮完成水稻保險4423畝，完成任務的104%；玉米保險450畝，完成任務的100%；大豆保險1230畝，完成任務的100%；茭白保險成任務的100.5%。截止11月10日完成小麥保險150畝，油菜保險276畝。三是積極落實一事一議重點項目工程。2011年我鎮共申報一補項目6個，涉及全鎮6個村，其中村組公路項目兩個，水利工程項目4個，受益群眾7786人，截止11月底均已全面完工。四是對其他施，我所制定了具體的實施方案，明確了責任，強化了措施，加大了宣傳力度。五是開展了民生工程巡回演出活動。為大力宣傳民生工程好的社會輿論氛圍，進一步提高人民群眾的知曉率和滿意度，11月底由鎮黨委、政府主辦，財政所及鎮直相關單位承辦和協辦了巡回演出“黨的惠民政策暖民心，民生工程情系百姓家”為主題，節目以歌曲、戲劇、小品、快板等群眾喜聞樂見的形式，邀請了全國戲曲“十大名票歌手等人參加了出演，歌頌了黨和政府的溫暖，宣傳了民生工程政策給老百姓帶來的實惠，抒發了人民群眾的喜悅之情，讓觀眾享受了一場大餐。在演出期間還安排了民生工程政策有獎知識競答，搶答正確者并有獎品相送；設立了民生工程政策咨詢服務臺，發放了民生工程政策000余份。

積極開展民生工程大走訪活動。為宣講民生工程各項惠民政策，傾聽基層群眾評價和期盼，檢查各項惠民政策落實情況，提升群眾對民生、滿意度和支持率，把民生工程辦實、辦好，使群眾滿意。按照縣局的統一部署，我所結合“訪民情、解民憂、聚民心”活動，進村入戶積程大走訪活動。此次大走訪活動通過組織財政干部進村入戶調查、召開座談會等形式，體察民情，了解民意，解決民憂。同時發放《民生工問》和《岳西縣2011年民生工程政策宣傳手冊》、《民生工程政策知識問答》做到人手一份，并在鎮村人員密集地區張貼《致農村居民的一封訪活動營造輿論氛圍，力爭使民生工程家喻戶曉、深入人心、溫暖民心。同時，組織干部職工向群眾認真宣講40項民生工程等惠民政策，意見和建議；結合“訪民情、解民憂、聚民心”活動對貧困戶進行了結對慰問并送去慰問金。為確?；顒尤〉脤嵭?，我所還成立了大走訪活動制定了具體實施方案，并建立了走訪臺賬，通過走訪受益對象和困難群眾，對近年來民生工程、惠農補貼等一系列惠民政策進行“回頭看”民群眾的幸福指數。

加強學習，積極開展“服務發展年”活動，努力做到“五服務”。在2010年開展“學習提升年”活動的基礎上，今年我所根據縣局的文件精神，服務發展年”和全面開展“規范化財政所”建設活動，努力做好“五服務”,服務經濟，更加注重主動理財；服務社會，更加注重促進和諧；服務重品牌意識；服務基層，更加注重固本強基；服務群眾，更加注重營造環境。為更好地開展好這項活動，我所一是成立了組織，保證了活動。成立以所長為組長、總報賬員為副組長、其他同志為成員的活動領導小組，副組長抓常規工作。二是多次認真組織學習有關法律法規，黨政策。深刻領會其精神實質。三是按照縣局指導意見的要求，認真制定了《主簿鎮財政所關于開展“服務發展年”活動實施方案》，并細化施步驟。四是把開展“服務發展年”活動與做好本職工作有機結合起來，形成合力，共同推進。五是通過“服務發展年”活動的開展，著力提素質及所內和諧氛圍。

改進工作作風，加強自身建設，提高工作效率。一年來，我所以開展規范化財政所建設為契機，切實改進工作之風，認真貫徹依法行政、依化政務工作環境，以提高執行力、創新力、凝聚力為目標，狠抓干部隊伍建設，努力打造一個政治過硬、業務熟練、作風優良的高素質財政著力推進形象工程，即“培養一支好隊伍、營造一個好氛圍，創建一個好機制，樹立一個好形象”，對外向社會著重推出服務承諾，即“待人開，辦事快捷，責任落實，服務主動，行政依法，答復滿意，為政清廉”，對每位干部職工要做到“誠實、守信、磊落、遵紀、謙和、寬容、負責、廉潔”，初步形成共謀發展，知榮明恥的財政文化，凝聚了人心，形成了合力，使我鎮的財政政務環境不斷優化，干部作風有了明顯作效率明顯提高，真正的把省財政廳命名為“規范化財政所”做到名副其實。

2012年工作計劃）努力挖掘財源，千方百計做大財政“蛋糕”。充分發揮我鎮得天獨厚的資源和區位優勢，大力發展特色產業，建設一個能夠適應市場經濟不的梯次分明、結構合理、布局均衡、互補性強、替代財源充足、有較強發展后勁、可持續發展的財源體系。在增加財政收入與富民強鎮上做共財源，挖掘潛在財源。同時，進一步加強稅收征管，積極主動配合國稅和地稅部門搞好稅收征管工作。

強化理論業務學習，狠抓干部隊伍建設。在平時工作中，繼續強化干部職工的理論業務學習，學習科學發展觀，學習財政局出臺的一系列政交流學習心得。通過學習，不斷提高服務水平、工作能力和自身綜合素質。）狠抓民生工程的實施。在扎實認真搞好財政本身實施的民生工程以外，積極主動配合實施好其他各項民生工程。

深化財政改革，強化財政監管。一是加強政府采購工作力度，節約購置成本；二是嚴格執行財政預算和收支兩條線管理；三是繼續鞏固和改革，提高財政資金使用的安全性、規范性和有效性；四是強化財政法治建設，嚴格依法理財，嚴格執行各項財政法規，切實做好財政資金中、事后監督管理工作。

繼續開展“爭先創優”和創“規范化財政所建設”活動，按照“強素質，樹形象，爭一流”的要求，進一步加強財政干部隊伍建設。樹立起學習、責任、服務、廉潔六種意識；倡導即思想上“務實”，工作上“求穩”，作風上“慎行”，學習上“戒惰”，生活上“修身”五個作風。

積極配合黨委、政府的中心工作。在做好本職工作的同時，我們服從黨委、政府安排，完成臨時交辦的各項中心工作任務。

第二篇：主簿鎮衛生院2012工作計劃

主簿鎮衛生院2012工作計劃

回顧過去，展望未來，在這辭舊迎新之際，我院在總結2011工作之時，卻又以新的面貌迎接新年的到來，確定新年的工作計劃，為了新的工作更好的開展，我們將在2011的基礎之上取長補短，以兩手破，兩手抓的戰略思想和完善的措施制度，貫穿各項工作之中，特制定方案如下：

一 ．認真學習黨的路線 方針 政策，堅持科學發展的思想，全面貫徹落實新的醫療衛生改革政策，二.以團結奮進，開拓創新的精神，求實務真，腳踏實地的工作態度把各項工作順利的開展好。

三.將基本醫療服務公共衛生服務的工作，全面細致地分工落實好每一工作環節。

四.以熱情飽滿的工作態度，積極投身于各項工作之中，急患者之所急，以民眾之所需的服務理念，扎實推進和開展我院的各項工作.五.切實加強對村衛生室的監管力度，充分發揮村衛生室為民開展服務的能動作用，制定好新的績效考核方案，以及各項工作的考評制度。

六.加強我院內外環境的進一步整治，將大門外的水池填平，栽種花草以綠化院內環境。

七.改善水源問題，以滿足職工的生活用水以及院內環境衛生所需。計劃在院內重新打一口水井。

八.加大對公共衛生服務的投入，彌補過去 工作中的不足，將這項民生工程落實到實處，讓政府放心，讓百姓放心。

九.加強我院內部管理細則，提高職工整體素質，全面推進各項工作的順利開展。

以上是我院新年工作計劃，在制定過程中如有不完善之處，敬請大家予以補充和修正。我們將把新的工作計劃，在新年的各項工作之中得到充分體現，確保各項工作在新里再上一個新的臺階。

主簿鎮衛生院

2011年12月22日

第三篇：主簿鎮產業扶貧工作匯報(定稿)

主簿鎮產業扶貧工作匯報

（2017年9月22日）

我鎮位于岳西縣北部，距離縣城34公里，105國道貫穿全鎮，轄6個行政村，117個村民組，8300人。全鎮總面積99平方公里，其中山場面積8.3萬畝，水田面積7800畝，旱地面積1700畝。平均海拔750米，年平均氣溫13.2℃，全年日照時數2010小時，無霜期180天，四季分明，是一個典型的高寒山區鄉鎮。

近年來，黨委、政府通過實施“生態主簿、創新主簿、美麗主簿、富裕主簿”四大戰略，形成茭白、獼猴桃、茶葉、中藥材加工等四大特色產業，成為安徽省首批“特色專業（茭白）示范鎮”、省新農村建設“千村百鎮”示范鎮和國家“一村一品（茭白）”示范鎮，為打贏脫貧攻堅戰提供牢固支撐。2013年全鎮建檔立卡貧困戶688戶2173人，貧困村2個。2016年脫貧167戶464人，2個貧困村全部出列，2016年底剩有貧困戶112戶203人。

一、締造產業“主力軍”。壯大茭白產業規模。近年來，主簿人民發揚“四種精神”，樹立農業錯位發展理念，變對抗性農業為適應性農業，發展以茭白為主的高山蔬菜產業。從2001年引進試種17.1畝成功以后，歷經9年時間，實現了規?；I化生產，成為了全國聞名的茭白生產專業鎮。目前，主簿鎮全鎮所有水田都種植了茭白，總面積達到7800畝，農業人口人均一畝茭白，成為全縣首個水田不種水稻的鄉鎮。茭白畝產2000到3000斤，產值7000到8000元，2016年農民人均純收入11400元，茭白收入占人均純收入的50%以上，是488戶一般貧困戶的最主要收入來源。探索秸稈利用途徑。為有效解決茭白秸稈綜合利用問題，鎮黨委、政府想方設法，結合主簿實際，摸索出了茭白秸稈利用三大途徑，即創作精美展品、制作特色工藝品和顆粒燃料加工，成功開啟了茭白秸稈綜合利用新模式；探索茭白秸稈養湖羊模式，斥資6萬元建成60平方米湖羊養殖基地；加大招商引資步伐，引進外地客商在鎮內加工生產秸稈固化成型燃料，新工廠年內即將建成投產。未來，茭白秸稈深加工將成為主簿人增收的又一重要途徑。

二、錘煉產業“生力軍”。鞏固獼猴桃產業。我鎮自1998年開始大規模種植獼猴桃，現有獼猴桃園4200畝，主要品種有金魁、海沃德、795、791系列，獼猴桃畝產1500斤，畝均產值8000元，成為我鎮第二大主導產業，曾號稱“華東獼猴桃第一鎮”。出產的“皖奇”牌有機獼猴桃已通過國家環保總局南京有機食品發展中心認證。目前，我鎮已建成3個獼猴桃自摘園，帶動60余戶貧困戶脫貧致富。提升傳統茶產業。作為全縣知名茶葉產區，我鎮現有茶園4200畝。因生長在平均海拔750米、年平均氣溫13.2℃高寒地區，且品種幾乎為清一色地方群體種，茶葉普遍具有芽葉肥壯、幽香四溢、鮮嫩碧綠等特佳品質?，F在，全鎮各村均建有一座以上標準化茶葉加工廠，年產茶葉150噸，產值3000萬元。

三、建設產業“后備軍”。發展中藥材加工業。秋冬季節、農閑時節，我鎮從云南、貴州等地運入大批葛根原材料，利用本鎮勞動力資源優勢，對葛根原材料進行切丁、切片、晾干等深加工，作為中藥材成品批發給藥材采購商，平均每年每戶增收800元。引導轉移就業。因我鎮茭白產業中老年勞動力居多，年輕勞動力多外出務工，從事基建、銷售等行業，每人年創收1萬余元。培育新型產業。截止目前，我鎮已建成7座100kw集體光伏電站、245座3kw戶用光伏電站，出臺村集體光伏電站收益分配方案，讓貧困戶按月“領工資”；發揮小額信貸助力貧困戶創業就業作用，引導112戶貧困戶“帶資入股”，讓貧困戶按年“領分紅”；開辦了兩個扶貧工廠，帶動解決16個貧困人口就業。

第四篇：主簿鎮安全生產工作情況匯報

主簿鎮開展安全生產大檢查工作總結

根據岳政辦秘[2011]60號《關于立即開展全縣安全生產大檢查的緊急通知》文件精神，主簿鎮黨委、政府高度重視認真貫徹落實，迅速召開相關會議，制訂了《主簿鎮組織開展安全生產工作大檢查的實施方案》，采取得力措施，確保安全生產工作落到實處?，F將開展安全生產大檢查工作情況總結如下：

一、加強組織領導。

鎮政府成立了安全生產大檢查工作領導小組及安全生產工作檢查組，由分管領導帶隊，抽調土地、衛生、派出所、工商所、學校、水利、供電所等單位負責人、各村包點干部參加。檢查組又分為四個檢查小組，即非煤礦山、地質災害、工業企業檢查小組；煙花爆竹、道路交通、危化產品檢查小組；學校安全、食品藥品安全檢查小組；電力設施、水利設施、建設工地檢查小組，重點對上述十大領域開展安全生產檢查。檢查分三個階段進行，即隱患排查階段、專項整治階段、督查落實總結階段，每個階段確定了工作任務和目標。

二、及時開展檢查。

各檢查組分別深入到各村、各單位、各企業、各施工工地、經營門面開展安全生產大檢查，重點查被查單位的制度建設情況、責任落實情況、安全人員落實情況、安全設施建設情況、存在的安全隱患情況，并做好安全檢查記錄，做到“誰檢查、誰簽字”，“誰排查誰簽字”，“誰簽字誰負責”，按照“四個百分之百”的要求，不留空白和死角。

三、初步取得實效。

這次檢查共深入到6個村，117個村民組，15個單位，50余個商業門面，通過深入細致的檢查，我們認為全鎮安全生產總體形勢穩定，境內無非法生產經營煙花爆竹、非煤礦山停止開采、無人員密集的娛樂場所、無重大建筑施工工地。但也摸排出存在安全隱患的5個，其中重大安全隱患2個，即丁幫成加油點、朱霞珍加油點，超范圍經營汽油，派出所已下達停業通知，經查實該兩個加油點的進油途徑都是利用正規企業的名義到中石化購進。我們建議只要中石化每次發貨時必須見到該貨主的正規營業執照原件這樣就能夠從源頭上遏止這些非法加油點的汽油來源，請縣安全領導小組與中石化聯系。其它3個分別是岳西縣志宇采沙廠采砂架頭較高、大歇小學防洪安全、寨河二級電站廠房無防洪墻，均落實了整改措施。

2011年4月27日

第五篇：良坊鎮財政所2010年工作總結暨2011年工作計劃

良坊鎮財政所2010年工作總結

暨2011年工作計劃

光陰似箭，時光如梭，2010年一晃而過。然而對于良坊鎮財政所來說，卻是在非同尋常的一年中度過的。現將一年來的工作作一簡略回顧總結，向各位領導和同志們作個匯報。

一、2010年工作總結

1、克服種種困難，解決系列業務遺留問題

2010年4月底，在縣財政系統人事變動中，受局領導委派，我從神泉所調到了良坊所，負責所里全面工作，并直接擔負一卡通業務和政府會計兩大塊工作。當時，原所員郭艷香被解聘兩個多月，其所經管的一卡通等業務無人接管，遺留的待處理業務形成嚴重積壓，家電下鄉、汽車下鄉資料七零八散，09年12月的申報資料都未處理完，糧食補貼沒有完善的電子資料，農戶基礎信息也相當混亂。這種狀況，已嚴重影響到全縣的家電下鄉、汽車下鄉進度，而糧食補貼、退耕還林補助的遲遲不能發放，也造成廣大農戶怨言四起。另一方面，由于上年政府會計業務處理不及時，與出納對帳手續不夠完善等，也造成了一些需要調整補充的業務事項，影響到我所接續的政府會計業務的及時入帳。面臨著種種巨大的業務壓力，在縣局各相關股室大力支持下，在升坊、湖上等兄弟鄉鎮所的幫助下，我加班加點，苦干加巧干，犧牲了不知多少個法定休息日，硬是在最短的時間內補好了這一課。從根本上解決了良坊所的業務遺留問題，使各項業務工作步入了正軌。

2、顧全大局，急縣局所急，頂住人手緊缺壓力，完成好各項工作任務。

在人手方面，2010年良坊所可謂壓力不小。良坊鎮是擁有24個村，3.5萬農業人口，7200農業戶第一大鄉鎮，工作量尤其是一卡通方面的工作量，比其他鄉鎮所有二至三倍的工作量，但縣局考慮兄弟所的人手也很緊，一直沒給能良坊所增配所員，原本四個人經辦的業務，一下變成了由三個人來承擔。我作為所長，以身作則，兼管了原來由兩個半人來完成的業務，副所長郭若飛和老同志郭旭新，管理24個村的村級代理帳務和新農村建設、社會事務服務中心帳務，業務量也不算小。鎮里為我所配備的業務助手，因為兼顧政府事宜太多，業務不專業等原因，也沒能幫到多少忙。龐大的攤子、系列的遺留問題，一度壓得我直不起腰來。但作為一名老財政所長，同時也作為一名共產黨員，在這些困難面前，我想到的是顧全大局，急縣局之所急，解縣局之所難，決不辜負局領導對我寄予的厚望。近一年中，我帶領全所同志，齊心協力，不畏艱辛，硬是頂住了攤子大、人手緊缺的壓力，保質保量地完成了縣局交給的各項工作任務。2010年，良坊鎮完成財政總收入1541.6萬元，完成年任務的100.1%；一卡通補貼發放1100多萬元，應是唯一惠農補貼超千萬的鄉鎮；汽車摩托車下鄉181輛，補貼額33.7萬元；家電下鄉823臺，補貼額22.4萬元；所有惠農補貼都得到了準確及時的發放和上傳；政府會計、村級代理帳等收支都得到很好的監督控制，并能及時入帳處理；政府工資報表等準確及時；財政信息工作超額完成縣局任務，并有多篇發表到財政部、省市財政信息網。良坊財政所今年的各項工作，已得到縣局、鎮政府、村委等各方面領導、同事和廣大群眾的一致好評。

3、從長計議，標本兼治，夯實良坊的財政工作基礎?？紤]良坊財政業務工作的具體情況，從長遠考慮，良坊鎮推行財政工作科學化、精細化管理。從人員協調合作分工，到系列業務制度的切實執行，到系統化搞好農戶基礎信息資料管理，良坊鎮注重的是長效發展機制。標本兼治地解決之前的遺留問題后，順勢建立好一套完善的、穩定的長期發展模式。與之前狀況相比，目前良坊所的工作面貌，已經從雜亂無章走向了順理成章，各項工作都力爭擠身到了先進行列，顯現出良好的發展跡向。

4、人無完人，金無足赤。良坊所雖然較好地完成了今年的各項工作任務，但仍有很多需要改進的地方，缺陷和漏洞仍然還有很多。如日常財務制度遵守得還不夠十分嚴格，所員工作的綜合協調還不夠完善，由于工作壓力太大，多少有些厭煩心態等等。這一切，都有待于我們在來年的工作中加以改善，也希望領導和同志們多多批評指正和給予幫助。

二、2011年工作計劃

1、在業務和政治、思想方面，學習還要進一步加強，全員提高綜合業務素質。

2、在長效發展機制上，還要進一步強化和細化。進一步完善一卡通基礎信息資料，完善各項工作制度，規范各項管理程序，推進鄉鎮財政工作的科學化、精細化管理

3、在便民服務方面，要進一步加強熱心為民辦事的微笑服務。

4、在與鎮村關系方面，要進一步加強與相關領導、同事的協調和溝通。

5、進一步做好財政信息報道工作，把我們的最新工作信息、工作進展及時上傳共享，把我們的有效工作經驗推廣開來。

良坊鎮財政所 2010年1月10日