第一篇:丹溪鄉實驗幼兒園年度自查報告
丹溪鄉實驗幼兒園年度自查報告(2014)
在2014年的一年里,丹溪鄉實驗幼兒園在上級領導的關心指導下,在廣大幼兒園家長及社會各界的大力支持下,認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》、《幼兒園管理條例》、《幼兒園工作規程》等教育法規和相關教育政策;并根據實際情況,針對幼兒特點,堅持“保教結合、以保為主、以保促教”;“寓教于樂”的辦學原則,開發幼兒潛能,培育幼兒健全人格,促進智力、情感、意志的協調發展,為幼兒以后的成長打下良好的基礎。通過自查,本園總結經驗教訓,得出以下認識,現匯報如下,以期得到領導們的批評指正:
一、我園基本情況及設備設施簡介
我園位于丹溪圩鎮,占地面積1080平方米,其中室內面積900平方米;教室4間,寢室2間,廚房1間,多功能活動室1間,男女廁所各3間;有大班、中班、小班3個,幼兒118名,班額人數控制在規定范圍內。每個幼兒均有桌椅及午休床,均達安全標準。教學設備包括電子琴3架,大型活動器械2套;廚房有防蠅、飲水設備,冰箱一臺和必需的炊具餐具;我園還備有保健箱及紫外線消毒燈等設備。
我園園舍堅固,采光較好,空氣流通。處于居民區,因此園內園外無污染,無噪音,適合幼兒在此學習生活。本園園舍開放,能及時疏通幼兒,安全系數高。
我園設園長1名,教師5名,炊事員1名,司機1名。其中專科學歷教師2名,中師中專教師4名。我園園長均有多年幼兒、學前教育及管理工作經驗,對幼兒有很強的責任心和愛心,并能根據幼兒身心發展的實際情況制定計劃進行保育。
二、2014年我園開展的活動
1、認真貫徹國家教育方針,堅持社會主義辦學方向和公益性原則,遵守國家法律法規和各項政策。
2、認真落實幼兒園各項管理制度。
3、我園為貫徹素質教育,豐富幼兒生活,還舉辦了春季和秋季幼兒趣味運動會,慶祝六一文藝表演,鍛煉了幼兒的身體和表現自我的勇氣,以及團隊之間和幼兒之間協調的能力。
三、我園嚴格的衛生與嚴密的安全防范措施 我園從制度上規定安全措施,從設施上保證安全無隱患,從人員管理上加強督促檢查。做到經常性檢查,及時消除隱患。廚房按規定設置,并經有關部門檢查合格,獲得“衛生許可證”。建立食堂食品衛生檢查管理制度、食品安全制度,食品、餐具、炊具均按規定消毒,幼兒一人一巾一杯也按規定消毒。炊事員每年體檢合格方可上崗。我園每期幼兒體檢一次,體檢率達到98%,并按照規定建立合理的幼兒作息制度,確保幼兒身體健康發育。
我園經常組織教職工學習安全防護知識,對幼兒進行安全教育,將之與幼兒活動結合起來。
堅持晨檢,午檢查幼兒隨身攜帶物品,及時消除危險。經常與家長保持聯系,共同重視幼兒安全工作;堅持接送幼兒家長確認,確保幼兒安全離園。
四、我園的教育教學管理
我園自開辦以來,就建立健全各種規章制度,每期制定學期計劃和總結,總結經驗教訓,以便在以后的工作中興利除弊,揚長避短。
我園每班每周均根據幼兒實際情況制定計劃,積極創設與教育相適應的環境,為幼兒提供足夠的活動材料,活動范圍和活動空間,讓幼兒充分展示其能力,開發其潛能。
在語言、計算、音樂、舞蹈、繪畫、英語等教學活動中,將游戲與教學活動很好的結合起來,讓幼兒愉快的接受學習。
我園常年實行每周例會制度,對幼兒一周的工作從保教兩方面做出總結,吸取經驗,總結教訓。定期開展教研活動,組織教師參觀學習他人的經驗,讓每個教師得到鍛煉,讓教師繼續學習,不斷進步。
我園按國家規定辦園,并根據規定和本地區實際情況收取教育費和生活費,將費用進行合理合法而有效的開支。
五、加強家園聯系。促進保教工作開展
我園每期開展兩次家長會,將每期教育教學活動計劃告知家長,共同研究探討幼兒教育的方式方法。并利用早晚接送幼兒的機會與家長及時聯系溝通,將家長聯系納入周計劃,讓家長更好的了解幼兒在園情況;并設立家長聯系冊,將每日每班幼兒生病幼兒記錄在冊,并通知家長,讓生病幼兒得到及時醫治。我園還利用書面意見建議表,讓幼兒的情況得到家長的及時反饋,為保教工作的進一步開展提供有效的信息。我園并定期開展家訪,舉辦各種有趣的活動,讓家長到園與幼兒一同參加,使聯系工作在輕松友好的氣氛中進行,以增進家園聯系。
六、存在的問題及未來發展規劃
回顧本學年的工作,幼教治理工作取得了少許的成績。展望未來,任重道遠,與先進幼兒園相比,我們在硬件和軟件建設上有較大的差距,突出表現在:
一:是教學硬件設施有待進一步完善;室外活動場所不足;
二:是安全工作責任落實的力度還需要進一步加強;
三:是師生晨檢日常化、制度化堅持不夠,全員安全意識有待進一步提高等等;
四:是教師教學方式方法有待進步,教師在廢物利用自制玩教具上需要不斷挖掘、思考、學習;
一分耕耘一分收獲,在巴南區教委領導的關心與支持下我園的各項工作有了新的起色,逐步步入規范化軌道,在此我們清醒地認識到,幼兒園面臨新的挑戰,要使辦園水平真正適應新形勢發展的需要,能夠在激烈競爭的環境中站穩腳跟,還需不斷努力,同時懇請各位領導、專家能給予我們指導,使我們在管理方面,教研方面取得成果,真正成為孩子最喜愛的幼兒園,家長最放心的幼兒園,為孩子們健康成長撐起一片藍天。
第二篇:廟溪鄉中心小學校幼兒園食品安全自查報告
廟溪鄉中心校幼兒園食堂食品安全
自查報告
縣教委體衛藝科:
為了進一步加強幼兒園管理,提高安全衛生意識,營造良好的、和諧的園環境。我校長期以來把食品安全衛生工作放在第一位,抓平時,重細節。根據上級指示精神,我校于2014年4月24日對食堂食品安全工作展開了全面、認真的排查,現將排查情況報告如下:
一、重視食堂食品安全衛生工作
開學初,明確職責和具體分工,成立以園長為首的食堂安全工作領導小組,針對各項具體安全工作制定計劃明確責任。同時召開幼兒園教職工、后勤人員會議,學習上級頒發的文件,要求幼兒園后勤人員提高食堂衛生工作意識,增強食堂衛生常識,切實認識到學生安全衛生工作的重要性,保證把孩子教育好,管理好,保護好,讓家長放心地將孩子交到我們的手中。
二、食堂從業人員持證上崗。晨檢、留樣記錄詳細。
三、健全衛生、食品管理制度,做到責任到人。
建立健全的衛生管理制度及責任追究制度,責任到人,搞好食品衛生宣傳,由教師對食堂工作人員做評優,做到獎懲分明。
四、把好四個關,杜絕食物中毒事故的發生:
(1)、把好采購、加工關:采購做好驗收工作,加工做到燒熟煮透,做好食品留樣工作。
(2)、把好“消毒”關。所有的餐具、用具都用84消毒液、洗潔精等消毒。
(3)、把好“個人衛生”關。做到身體不適的職工不能進入食堂工作,從業人員必須取得健康證及經過食品衛生培訓合格才能上崗。
(4)、杜絕非工作人員進入廚房關,防止中毒現象發生。
(5)、小賣部無過期變質食品。
五、整改措施
為有效的控制幼兒園食物中毒事件發生,做好各類事故隱患監控,切實保障幼兒園師生員工健康安全。我們著重從以下幾個方面著手解決:
(1)、加大宣傳教育力度,增強學生的食品衛生、安全意識。通過課堂教育、板報、知識講座等多種形式加大教育力度,使食品衛生安全方面的知識深入人心,自覺抵制假冒、偽劣產品,維護自身健康。
(2)、嚴禁學生帶食品進入校園。對食堂后面的水溝進行了整改。
(3)、幼兒園通過健康教育,告誡學生不吃霉變食品,不喝生水冷水,教育學生增強自我防護意識。還利用幼兒園廣播、黑板報、專題講座,開展健康和食品安全知識的宣傳,倡導幼兒養成良好的衛生生活習慣。
六、存在問題
(1)、學生人數多、食堂面積小,有待解決。
總之,我校一定在今后的工作中認真總結,把食堂食品安全抓實抓牢。
廟溪鄉中心小學校
2014年4月24日
第三篇:實驗幼兒園自查報告
實驗幼兒園自查報告
為深入貫徹落實《幼兒園教育指導綱要》《幼兒園工作規程》要求,進一步規范幼兒園內部管理,提高保教工作質量,促進幼兒教育的健康發展。實驗幼兒園對照《濮陽市示范幼兒園評估標準》對我園各項工作進行了自查評估,現將自查情況匯報如下:
一、幼兒園基本情況概要
2008年按照地方主管部門的要求,我園在縣教育局注冊了辦園許可證,并接受縣教委的管理與指導,我園是經縣教育局批準的全日制幼兒園,幼兒園占地面積______、建筑面積______、戶外活動面積______,建筑場地獨立完整,交通便利,園內綠化良好,環境安全優美,現設有13個班級,其中小班5個、中班5個、大班3個。在園幼兒人數約400多名,我園現有幼兒教室共13間,臥室2大間,每間教室都配有空調、黑板、掛圖、課桌椅、紫外線消毒設備、飲水機、電子監控等各類教學配套設施,并配有杯子、毛巾,保證一人一巾,園內布設校園廣播設備一套,戶外配有適合幼兒年齡特點的大型多功能玩具及桌面玩具。現有廚房1間,廚房設施設備完善,配置消毒柜、冰柜、大型炊具、消防設備齊全,定期接受上級消防部門培訓,并經消防部門驗收合格。
另外還提供了幼兒作品展示園地,這些設備設施很好的
為幼兒的學習、生活服務,使孩子的個性潛能、藝術天賦得到充分的發揮,是幼兒學習生活的理想樂園。
二、辦園理念與園務管理
在辦園中我們以正確的辦園理念,認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》、《幼兒園工作規程》,以“面向未來,服務家長,以人為本,全面育人”為辦園宗旨,堅持保教結合,注重個性差異性,對幼兒實施德、智、體、美全面發展的教育,使每位幼兒身心和諧發展。
在管理上我們充分調動每一位教職工的積極性,發揮它們的長處和優勢,建立健全了各項規章制度,各類工作人員崗位責任制度健全,職責明確,檢查措施落實,激勵機制完善,與此同時我園還把“團結嚴謹、勤奮求實、熱情奉獻、開拓創新”作為園風在教職工中積極提倡,做到熱愛幼兒園、熱愛孩子,樹立敬業精神、創新精神、奉獻精神。
同時,我們積極做好家長工作,我園還建立了班級校訊通,不定期的開家長會,讓家長隨時了解幼兒園教學進度及幼兒在園表現,通過多層次、多途徑的交流溝通,讓家長全方位了解幼兒園動態,參與幼兒園的課程互動,實現了家園共育的目的。
三、保教隊伍建設情況
良好的教師集體凝聚在一起,能有效促進幼兒園各項工作的開展,我們進一步加強對教師的培養與建設,努力挖掘
一些優秀的青年教師,不斷增強他們的組織、協調能力,從教師職業道德入手,狠抓師德教育,開展了一系列“講奉獻、頌師德”的活動,不斷改造教師的主觀世界,做到敬業、愛業、精業、創業、教書育人、為人師表;其次,我們從優化教師個人素質入手,采用多種形式鼓勵教師堅持學習業務,提高技能、技巧,定期組織教師進行技能比賽、觀摩比賽、文藝演出、游戲活動設計等比賽,使保教人員素質得到扎實全面提高。我園現有教職工17人,園長2人,專職幼兒教師13人,保安1人,廚師1人,其中大專學歷9人,中師學歷6人,高中學歷2人,大部門都獲得了教師資格證書,每位教師均具有較深的教學理論基礎,較豐富的教學經驗,良好的職業道德,業務素質過硬,身心健康,定期組織教職工健康體檢,每班教師配備合理。
四、保育教育工作
1、我園認真貫徹執行幼兒教育的方針、政策和《幼兒園教育指導綱要》遵循孩子的身心發展規律制度一日作息制度,合理安排游戲活動、戶外活動和各種生活環節活動的時間,充分體現動靜交替保教結合的原則,重視主題創設與保教相適應的教育環節活動,讓孩子參與布置、體現孩子參與的痕跡,重視幼兒的情感教育,良好行為習慣的培養,幼兒活動內容豐富、形式多樣,情緒愉快。
2、我園立足本園實際,堅持以游戲為基本形式,尊重幼
兒的興趣,開展區域活動,為孩子提供可操作、可變化的開放性材料,給孩子提供積極探索的余地和觀察幼兒,寫觀察筆記和跟蹤筆記,分析研究幼兒,采取有效的教育方法,更多的通過啟發性語言環境的設置和材料幫助幼兒促進幼兒主動學習。
五、幼兒園發展方向與辦園效果成就
經過教師、幼兒的共同努力,我園幼兒在各方面都取得了很大的提高,辦園水平也獲得了家長們的認同。當然,我們清楚的知道還有很多不足之處。如:園舍面積略小,園所綠化不夠,有些制度不夠完善,教師整體水平有待提高等等。但我們有信心通過我們的努力在有限的條件下堅持用先進的管理規模規范辦園思想,發揮我園優勢,完善我園不足,獲得社會的認可,迅速整改,確保萬無一失。
近幾年來,實驗幼兒園在上級部門的正確領導下,在各級領導的大力支持和幫助下,園內硬件設施、教職工綜合素質、服務意識等方面都有了較大的進展和改善,贏得了社會的認可和家長的好評。但這并不是我們的最終目標,因為幼兒園面臨新的挑戰,要使辦園水平真正適應新形式發展的需要,能夠在激烈競爭的環境中站穩腳跟,還需不斷努力,同時懇請各位領導給我們指導,使我們在管理方面、教科研方面取得成果,真正形成具有本園特色的示范園所,為孩子們健康成長撐起一片藍天。
六、自查得分
通過《濮陽市示范幼兒園評估標準》我園得分______,對此次申報過程中發現的不足和有待改進的薄弱環節,我們將拿出具體整改措施,按照上級標準要求,逐步完善,爭取將我園辦成領導放心、家長滿意的一所農村品牌幼兒園。
2013
實驗幼兒園 年4月
第四篇:四溪鄉法制工作自查報告
四溪鄉法制工作自查報告
2010年,我鄉法制工作在縣委、縣政府的正確領導和相關部門的指導下,以服務“三農”為宗旨,全面貫徹黨的十七屆四中、五中全會精神,貫徹落實科學發展觀,緊緊圍繞全縣工作大局,結合我鄉工作實際,團結拼搏,開拓創新,全面完成了各項目標任務, 取得了較好的成績,現將我鄉法制工作開展情況報告如下:
一、提高認識,健全機構,強化領導。
今年,我鄉法制工作以全面貫徹實施上級文件精神為主線,以制度創新、體制創新、方法創新為核心,努力提高辦事透明度,嚴格依法行政,規范辦事程序,有效制約違規行為為著力點;教育干部職工進一步提高認識,牢固樹立依法行政的觀念,嚴格依據憲法和法律賦予的權限,以依法辦事為工作基礎,努力實現觀念、職能和管理的根本轉變;著力強化干部職工的責任感,提高辦事效率,保證服務質量;大力加強職工的法制宣傳教育,狠抓執法隊伍的依法行政和隊伍作風建設,培養和造就合格的行政執法隊伍,為依法行政、依法管理提供可靠保證;不斷提高行政機關依法行政的能力和水平,促進行政行為更加規范。把依法行政工作納入重要議事日程,并作為全年綜合目標考核內容之一。
二、明確任務,落實措施。
(一)深入開展法制教育,增強干部職工的法律素質。
1、堅持每月組織對干部職工的學習和培訓,著力抓好依法行政實施綱要與我鄉依法行政規劃和計劃的貫徹落實,為改革、發展、穩定創造良好的法治環境。
2、組織職工深入開展“五.五”普法教育學習,學習社會主義法制建設基本知識、公民道德建設實施綱要、社會主義榮辱觀、十要十不要等,注重提高廣大干部特別是領導干部的社會主義法制理論水平,提高依法決策、依法行政和依法管理的能力。
3、堅持法制教育與法制實踐相結合,繼續推進依法治理工作。妥善處理學法與用法的關系,以法制宣傳教育為基礎,以依法治理為重點,以依法行政和公正執法為核心,以強化監督機制為保障,以法制化管理為目標,進一步加大依法治理力度,積極推進依法行政進程。
4、切實把法制教育與思想道德教育緊密結合起來,把依法治國與以德治國緊密結合起來,促進民主法制建設和單位精神文明建設相結合。
(二)切實抓好依法行政的基礎性工作。
按照“加快行政管理體制改革,建設服務型政府”的要求,我鄉繼續深化行政管理體制改革,增強機關的公信力和執行力;堅持完善決策科學、民主和依法決策機制,建立起規范和有效運行的決策機制,努力實現依法決策、科學決策、民主決策;繼續推進行政審批制度改革,減少和規范行政審批,切實提高政務服務效率和水平;積極推進政務信息公開,建立健全了我鄉的政務信息公開工作制度。
(三)加強機關效能建設,提高機關辦事效率。實行政務公開與承諾制度,努力改進機關工作作風,加強效能監督力度,增強我鄉管理工作的透明度,做到廉潔、高效、文明、依法行政、依法管理,保證政令暢通,促進廉潔從政,增進行政效能,真正提高機關整體辦事效率和服務質量。為加強機關效能建設,方便百姓辦事,我鄉實行了一站式辦公、一條龍服務,并聯式審批、陽光下作業、規范化管理的運作模式。
(四)加大政務公開力度。
1、統一公開內容。公開行政審批事項和信息,對申請條件公開、審批進度公開和審批結果公開。
2、完善公開辦法。按照便民、高效的原則,以簡明易懂、準確完整的方式,在辦公場所醒目位置公示行政審批事項的內容和申辦方法。并把工作紀律、投訴渠道、監督部門及聯系方式等也在適當場合公開,方便群眾、輿論的監督。
(五)規范行政執法行為,強化依法行政和公正執法。對執法依據進行了梳理,把法律、法規賦予我鄉的職責逐項分解,落實到位。按層次管理、分級負責原則,明確了職責,從制度上保證了各崗位執法人員權力和義務相統一、管理與服務相統一、個體與整體相統一,做到既不失職,又不越權。相關部門在執法過程中均認真履行其職責,沒有濫用職權、徇私舞弊,也無粗暴無禮、強橫蠻干現象,切實做到了依法行政。
三、健全監督制約和責任追究制度。、明確依法行政的第一責任人,對行政審批的權限設置、工作標準、政務公開、監督受理、責任追究等負總責。分管領導為第二責任人,相關部門負責人為第三責任人,直接經辦人員為第四責任人。誰違規、誰負責,并連帶追究相關責任人責任。
2、切實加強內部監督和外部監督。對依法行政的監督檢查,并對存在的問題提出整改意見。平時由鄉領導小組對面上依法行政工作進行明查暗訪,發現問題,立即予以糾正,不能糾正的要及時反饋意見,責令限期整改。
3、認真制定了行政執法首問責任制,限時辦結制,責任查究制等,狠抓工作落實。著力強化依法行政責任追究制工作,依據本鄉黨風廉政責任追究辦法,加大對責任人的追究力度。切實做到有法必依、有令必行、有禁必止。
第五篇:四溪鄉法制工作自查報告
四溪鄉法制工作自查報告
2010年,我鄉法制工作在縣委、縣政府的正確領導和相關部門的指導下,以服務“三農”為宗旨,全面貫徹黨的十七屆四中、五中全會精神,貫徹落實科學發展觀,緊緊圍繞全縣工作大局,結合我鄉工作實際,團結拼搏,開拓創新,全面完成了各項目標任務, 取得了較好的成績,現將我鄉法制工作開展情況報告如下:
一、提高認識,健全機構,強化領導。
今年,我鄉法制工作以全面貫徹實施上級文件精神為主線,以制度創新、體制創新、方法創新為核心,努力提高辦事透明度,嚴格依法行政,規范辦事程序,有效制約違規行為為著力點;教育干部職工進一步提高認識,牢固樹立依法行政的觀念,嚴格依據憲法和法律賦予的權限,以依法辦事為工作基礎,努力實現觀念、職能和管理的根本轉變;著力強化干部職工的責任感,提高辦事效率,保證服務質量;大力加強職工的法制宣傳教育,狠抓執法隊伍的依法行政和隊伍作風建設,培養和造就合格的行政執法隊伍,為依法行政、依法管理提供可靠保證;不斷提高行政機關依法行政的能力和水平,促進行政行為更加規范。把依法行政工作納入重要議事日程,并作為全年綜合目標考核內容之一。
二、明確任務,落實措施。
(一)深入開展法制教育,增強干部職工的法律素質。
1、堅持每月組織對干部職工的學習和培訓,著力抓好依法行政實施綱要與我鄉依法行政規劃和計劃的貫徹落實,為改革、發展、穩定創造良好的法治環境。
2、組織職工深入開展“五.五”普法教育學習,學習社會主義法制建設基本知識、公民道德建設實施綱要、社會主義榮辱觀、十要十不要等,注重提高廣大干部特別是領導干部的社會主義法制理論水平,提高依法決策、依法行政和依法管理的能力。
3、堅持法制教育與法制實踐相結合,繼續推進依法治理工作。妥善處理學法與用法的關系,以法制宣傳教育為基礎,以依法治理為重點,以依法行政和公正執法為核心,以強化監督機制為保障,以法制化管理為目標,進一步加大依法治理力度,積極推進依法行政進程。
4、切實把法制教育與思想道德教育緊密結合起來,把依法治國與以德治國緊密結合起來,促進民主法制建設和單位精神文明建設相結合。
(二)切實抓好依法行政的基礎性工作。
按照“加快行政管理體制改革,建設服務型政府”的要求,我鄉繼續深化行政管理體制改革,增強機關的公信力和執行力;堅持完善決策科學、民主和依法決策機制,建立起規范和有效運行的決策機制,努力實現依法決策、科學決策、民主決策;繼續推進行政審批制度改革,減少和規范行政審
批,切實提高政務服務效率和水平;積極推進政務信息公開,建立健全了我鄉的政務信息公開工作制度。
(三)加強機關效能建設,提高機關辦事效率。
實行政務公開與承諾制度,努力改進機關工作作風,加強效能監督力度,增強我鄉管理工作的透明度,做到廉潔、高效、文明、依法行政、依法管理,保證政令暢通,促進廉潔從政,增進行政效能,真正提高機關整體辦事效率和服務質量。為加強機關效能建設,方便百姓辦事,我鄉實行了一站式辦公、一條龍服務,并聯式審批、陽光下作業、規范化管理的運作模式。
(四)加大政務公開力度。
1、統一公開內容。公開行政審批事項和信息,對申請條件公開、審批進度公開和審批結果公開。
2、完善公開辦法。按照便民、高效的原則,以簡明易懂、準確完整的方式,在辦公場所醒目位置公示行政審批事項的內容和申辦方法。并把工作紀律、投訴渠道、監督部門及聯系方式等也在適當場合公開,方便群眾、輿論的監督。
(五)規范行政執法行為,強化依法行政和公正執法。對執法依據進行了梳理,把法律、法規賦予我鄉的職責逐項分解,落實到位。按層次管理、分級負責原則,明確了職責,從制度上保證了各崗位執法人員權力和義務相統一、管理與服務相統一、個體與整體相統一,做到既不失職,又不越權。相關部門在執法過程中均認真履行其職責,沒有濫
用職權、徇私舞弊,也無粗暴無禮、強橫蠻干現象,切實做到了依法行政。
三、健全監督制約和責任追究制度。、明確依法行政的第一責任人,對行政審批的權限設置、工作標準、政務公開、監督受理、責任追究等負總責。分管領導為第二責任人,相關部門負責人為第三責任人,直接經辦人員為第四責任人。誰違規、誰負責,并連帶追究相關責任人責任。
2、切實加強內部監督和外部監督。對依法行政的監督檢查,并對存在的問題提出整改意見。平時由鄉領導小組對面上依法行政工作進行明查暗訪,發現問題,立即予以糾正,不能糾正的要及時反饋意見,責令限期整改。
3、認真制定了行政執法首問責任制,限時辦結制,責任查究制等,狠抓工作落實。著力強化依法行政責任追究制工作,依據本鄉黨風廉政責任追究辦法,加大對責任人的追究力度。切實做到有法必依、有令必行、有禁必止。