第一篇：縣殘聯關于落實公開承諾制情況的自查報告

縣殘聯關于落實公開承諾制情況的自查報告

根據縣創先爭優辦公室《關于對全縣基層組織和黨員開展公開承諾活動進行督促檢查的通知》(谷創先發[2011]3號)要求，縣殘聯黨組進行了認真的自查，現將自查情況報告如下：

一、認真學習，周密部署

接到縣創先爭優辦公室關于開展2011年度黨員公開承諾活動的通知后，縣殘聯黨組高度重視，專門召開黨組會議進行研究部署，組織全體黨員認真學習，進一步明確開展規范黨員公開承諾活動的意義、指導思想、目標要求以及所遵循的原則，在2010年度公開承諾落實情況的基礎上，結合黨員實際情況和工作實際對機關黨支部、黨員領導干部以及普通黨員推行公開承諾的內容做出了具體安排。要求黨支部和黨員認真制定承諾內容，及時建立支部和黨員承諾事項臺賬，對完成的承諾事項及時銷號，對沒有按時完成的要及時督促。各部、室要認真總結宣傳活動開展過程中的好經驗好做法，黨員要根據縣創先爭優辦的要求、步驟，認真推行公開承諾，黨員領導干部要以身作則，積極參與，真正在公開承諾活動中帶好頭，把承諾的各項工作落到實處。

二、科學確定承諾內容，體現可行性

承諾的內容以新時期保持共產黨員先進性具體要求為基本標準，結合個人崗位特點，個人特長等，制定切實可行的目標和措施，能做到什么就承諾什么，量力而行，不貪大求全，力求實效，務求做到承諾一條、兌現一條，取得實實在在的效果。主要

包括三個方面內容：一是共性承諾。主要是《中國共產黨章程》所規定的黨員必須嚴格履行的義務，先進性教育活動中討論形成的保持共產黨員先進性具體要求。二是崗位承諾。黨員根據各自的崗位職責，結合自己的實際情況，對自己的學習、工作提出具體目標和實現手段，對加強自身建設、優質高效地完成工作任務做出承諾。三是實事承諾。黨員在年度內至少做一至二件實事，率先垂范，充分發揮黨員的先鋒模范作用，所承諾的實事必須經過努力可以達到。

三、精心安排部署，注重針對性

縣殘聯機關支部把推行黨組織和黨員承諾制作為一項重要工作納入主要議事日程，把黨員在深入學習實踐科學發展觀活動中煥發出的政治熱情和工作熱情，轉化到推行公開承諾制活動中來，結合黨員隊伍建設和機關黨建工作實際，從指導思想、承諾內容、方法步驟、組織實施等方面提出了總體要求。結合黨員各自實際，有針對性地制定出具體實行方案，做到了有的放矢。在此基礎上，還通過制作宣傳欄、發放倡議書、個別談心、召開座談會和動員會等形式，大力宣傳推行黨員公開承諾活動的重要意義，廣泛進行思想發動，提高黨員對開展承諾活動的認識，增強自覺性和積極性，擴大覆蓋面和影響力。成立了開展黨員公開承諾活動工作領導小組，負責對承諾活動的組織、檢查督促、考核評審等工作，主要領導親自抓，各部、室、所、中心具體抓，形成一級抓一級的領導工作機制，為承諾活動的全面推行奠定了基

礎。

四、加強監督檢查，確保實效性

為了確?；顒尤〉脤嵸|性效果，機關黨支部采取多種措施抓好落實。一是加強組織領導。把此項活動作為機關黨建工作的一項重要內容來抓，有計劃、有步驟地組織開展實施。活動領導小組負責對承諾活動進展情況進行督查，表揚先進，批評后進，及時發現解決存在的問題，及時推廣好典型、好做法，促使活動順利開展。截止目前，機關支部承諾10項； 黨員承諾25件，其中黨員領導干部3人承諾7項，覆蓋率100％。二是嚴格考核獎懲。把活動開展情況列入機關黨建目標考評范圍，黨支部把黨員參與完成承諾活動情況列入評選優秀共產黨員、優秀公務員等次的考核范圍。年終結合民主評議黨員，由黨支部對黨員公開承諾的執行情況進行總結評比。評比采用個人自評、黨員互評、領導點評、民主測評、黨支部考評相結合的辦法進行，建立相應的激勵機制，嚴格考核獎懲。對公開承諾落實不好的黨員進行批評教育，限期改正；對工作成績突出、表現優秀、群眾滿意的黨員，給予必要的獎勵?？己私Y果直接作為黨員年度測評和年終考核的重要參考依據。

五、主要成效和存在問題

自黨組織和黨員公開承諾活動開展以來，在縣委、縣政府的正確領導和縣創先辦的指導下，經過機關全體干部職工的共同努力下，取得了明顯成效。為殘疾人服務的質量有明顯提高，業務

水平得到進一步提升，機關黨建工作取得明顯進步，與人民群眾的關系更加融洽。但也還存在一定的問題，主要表現在：個別黨員對文件精神和活動實質吃不透，抓不準，公開承諾事項或不切實際或難以踐諾；個別黨員對黨員公開承諾活動思 想不夠重視，缺乏主動性；貫徹落實服務承諾制的力度要進一步加強等等。

六、下一步工作打算

(一)進一步提高思想，充分認識在黨組織和黨員中推行公開承諾制度的重要性。要從加強黨的執政能力建設和先進性建設的高度，從保持黨同人民群眾血肉聯系的高度，從建設和諧谷城的高度，全面提高對推行機關黨組織和黨員公開承諾制度重要性的認識，確保各項工作落到實處。

(二)在黨員承諾的目標和內容上，堅持共性與個性結合，把增強黨性觀念、增強履行崗位責任確定為共同目標，接受群眾的監督。

(三)把黨員承諾活動作為一項長效機制，不斷創新活動形式、內容、方法，及時總結經驗，使黨員承諾活動不斷完善。

中共谷城縣殘疾人聯合會黨組

二0一一年四月二十八日

第二篇：縣殘聯關于落實公開承諾制情況的自查報告

縣殘聯關于落實公開承諾制情況的自查報告

根據縣創先爭優辦公室《關于對全縣基層組織和黨員開展公開承諾活動進行督促檢查的通知》(谷創先發[2011]3號)要求，縣殘聯黨組進行了認真的自查，現將自查情況報告如下：

一、認真學習，周密部署

接到縣創先爭優辦公室關于開展2011黨員公開承諾活動的通知后，縣殘聯黨組高度重視，專門召開黨組會議進行研究部署，組織全體黨員認真學習，進一步明確開展規范黨員公開承諾活動的意義、指導思想、目標要求以及所遵循的原則，在2010公開承諾落實情況的基礎上，結合黨員實際情況和工作實際對機關黨支部、黨員領導干部以及普通黨員推行公開承諾的內容做出了具體安排。要求黨支部和黨員認真制定承諾內容，及時建立支部和黨員承諾事項臺賬，對完成的承諾事項及時銷號，對沒有按時完成的要及時督促。各部、室要認真總結宣傳活動開展過程中的好經驗好做法，黨員要根據縣創先爭優辦的要求、步驟，認真推行公開承諾，黨員領導干部要以身作則，積極參與，真正在公開承諾活動中帶好頭，把承諾的各項工作落到實處。

二、科學確定承諾內容，體現可行性

承諾的內容以新時期保持共產黨員先進性具體要求為基本標準，結合個人崗位特點，個人特長等，制定切實可行的目標和措施，能做到什么就承諾什么，量力而行，不貪大求全，力求實效，務求做到承諾一條、兌現一條，取得實實在在的效果。主要

包括三個方面內容：一是共性承諾。主要是《中國共產黨章程》

所規定的黨員必須嚴格履行的義務，先進性教育活動中討論形成的保持共產黨員先進性具體要求。二是崗位承諾。黨員根據各自的崗位職責，結合自己的實際情況，對自己的學習、工作提出具

體目標和實現手段，對加強自身建設、優質高效地完成工作任務

做出承諾。三是實事承諾。黨員在內至少做一至二件實事，率先垂范，充分發揮黨員的先鋒模范作用，所承諾的實事必須經

過努力可以達到。

三、精心安排部署，注重針對性

縣殘聯機關支部把推行黨組織和黨員承諾制作為一項重要

工作納入主要議事日程，把黨員在深入學習實踐科學發展觀活動

中煥發出的政治熱情和工作熱情，轉化到推行公開承諾制活動中

來，結合黨員隊伍建設和機關黨建工作實際，從指導思想、承諾

內容、方法步驟、組織實施等方面提出了總體要求。結合黨員各

自實際，有針對性地制定出具體實行方案，做到了有的放矢。在此基礎上，還通過制作宣傳欄、發放倡議書、個別談心、召開座

談會和動員會等形式，大力宣傳推行黨員公開承諾活動的重要意

義，廣泛進行思想發動，提高黨員對開展承諾活動的認識，增強

自覺性和積極性，擴大覆蓋面和影響力。成立了開展黨員公開承

諾活動工作領導小組，負責對承諾活動的組織、檢查督促、考核

評審等工作，主要領導親自抓，各部、室、所、中心具體抓，形

成一級抓一級的領導工作機制，為承諾活動的全面推行奠定了基

礎。

四、加強監督檢查，確保實效性

為了確保活動取得實質性效果，機關黨支部采取多種措施抓

好落實。一是加強組織領導。把此項活動作為機關黨建工作的一

項重要內容來抓，有計劃、有步驟地組織開展實施?；顒宇I導小

組負責對承諾活動進展情況進行督查，表揚先進，批評后進，及

時發現解決存在的問題，及時推廣好典型、好做法，促使活動順

利開展。截止目前，機關支部承諾10項； 黨員承諾25件，其

中黨員領導干部3人承諾7項，覆蓋率100％。二是嚴格考核獎

懲。把活動開展情況列入機關黨建目標考評范圍，黨支部把黨員

參與完成承諾活動情況列入評選優秀共產黨員、優秀公務員等次的考核范圍。年終結合民主評議黨員，由黨支部對黨員公開承諾的執行情況進行總結評比。評比采用個人自評、黨員互評、領導

點評、民主測評、黨支部考評相結合的辦法進行，建立相應的激

勵機制，嚴格考核獎懲。對公開承諾落實不好的黨員進行批評教

育，限期改正；對工作成績突出、表現優秀、群眾滿意的黨員，給予必要的獎勵?？己私Y果直接作為黨員測評和年終考核的重要參考依據。

五、主要成效和存在問題

自黨組織和黨員公開承諾活動開展以來，在縣委、縣政府的正確領導和縣創先辦的指導下，經過機關全體干部職工的共同努

力下，取得了明顯成效。為殘疾人服務的質量有明顯提高，業務

水平得到進一步提升，機關黨建工作取得明顯進步，與人民群眾的關系更加融洽。但也還存在一定的問題，主要表現在：個別黨

員對文件精神和活動實質吃不透，抓不準，公開承諾事項或不切

實際或難以踐諾；個別黨員對黨員公開承諾活動思 想不夠重視，缺乏主動性；貫徹落實服務承諾制的力度要進一步加強等等。

六、下一步工作打算

(一)進一步提高思想，充分認識在黨組織和黨員中推行公開

承諾制度的重要性。要從加強黨的執政能力建設和先進性建設的高度，從保持黨同人民群眾血肉聯系的高度，從建設和諧谷城的高度，全面提高對推行機關黨組織和黨員公開承諾制度重要性的認識，確保各項工作落到實處。

(二)在黨員承諾的目標和內容上，堅持共性與個性結合，把

增強黨性觀念、增強履行崗位責任確定為共同目標，接受群眾的監督。

(三)把黨員承諾活動作為一項長效機制，不斷創新活動形

式、內容、方法，及時總結經驗，使黨員承諾活動不斷完善。

中共谷城縣殘疾人聯合會黨組

二0一一年四月二十八日

第三篇：基層如何落實黨組織和黨員公開承諾制

基層如何落實黨組織和黨員公開承諾制

為進一步完善推廣基層黨組織和黨員公開承諾制度，在提諾、示諾、評諾三個環節上創新工作舉措，確保承諾制落到實處。

“提諾”環節：明確時間、分類提諾。每年2月份為“公開承諾月”，以黨支部為單位，基層黨組織和黨員分別提出承諾事項并填寫公開承諾書。另外，每個黨組織和每名黨員每年至少承諾辦1—2件實事。

“示諾”環節：公開公示、上墻銷號。黨組織和黨員承諾事項確定后五日內，召開黨組織和黨員公開承諾會議，邀請群眾代表參加。黨組織書記代表黨組織、黨員分別進行公開承諾。對在公示過程中征求到的意見和建議，及時歸納梳理，對承諾事項進行修改和完善。

“評諾”環節：監察評議、嚴格考核。制訂了月督促、季檢查、半年總結踐諾監查機制。完善年終評議考核機制，采取黨組織、黨員自評，基層單位和群眾評議，上級黨組織綜合評議相結合的辦法，考核黨組織、黨員承諾落實兌現情況?？荚u結果分為“優秀”、“合格”、“不合格”三個等次，分別獎懲。

將承諾制開展情況納入黨建工作考核，與評先樹優掛鉤。

第四篇：黨員公開承諾制總結

黨員公開承諾制總結

今年以來，機械廠黨支部嚴格按照黨委的統一部署和安排，積極推行黨員承諾制活動，廣大黨員以“我是黨員、從我做起、向我看齊、對我監督”為總要求，從共性、崗位、實事、自律等方面進行承諾，在不同崗位上實踐承諾，為民辦實事15件，履諾率達到100％，進一步展示了黨員先進性，發揮了黨員先鋒模范作用。現將工作開展情況總結如下：

一、主要做法

1、深化認識，奠定良好的思想基礎。黨支部高度重視黨員的思想認識問題，通過大力宣傳推行黨員承諾制的現實意義，學習黨員承諾制工作中涌現出的先進典型和做法，真正讓廣大黨員從思想上認識到承諾制是黨員受教育、群眾得實惠的有效載體，廣大黨員的思想得到了進一步地統一，認識得到了進一步地提高，并快速形成了一個上下齊心，自覺自愿推行承諾制的良好氛圍。

2、強化組織領導，精心安排部署。成立了推行黨員承諾制工作領導小組，加強對該項工作的領導和指導，及時研究和解決工作中存在的實際困難問題。同時，為從根本上保證黨員承諾制活動的順利進行，立足崗位實際，圍繞共性、崗位、民生實事等四項承諾和動員、審定、討論等幾項程序，制定了《開展黨員承諾制工作實施方案》。

3、規范承諾方式，扎扎實實推進。一是在提諾工作開展前，通過發放征求意見表、召開座談會等形式，廣泛征求群眾對黨支

部和黨員的意見建議，力求承諾涉及面的廣泛性。二是在組織審諾中，通過召開專題會議，對承諾事項進行逐人逐條審核把關，確保承諾內容既有針對性又有可行性。三是正式確定承諾事項，并將承諾事項分條列項地填寫到《黨員公開承諾書》中，由黨員本人和支部負責人簽字確認，并召開支部黨員大會公開承諾。四是公開定諾，通過宣傳欄的形式將承諾事項公示于眾，主動接受其他黨員和群眾的監督。

4、領導率先垂范，黨員參與到位，保質保量踐行承諾。領導干部帶頭自覺踐行諾言，密切聯系基層，關心社情民生，熱忱服務企業，以實際行動為廣大黨員作出了表率。廣大黨員也積極參與，堅持從我做起，立足崗位職責，結合自己的實際情況加強自身建設，確保能優質高效地完成工作任務。

5、加強監督檢查，確保實效性。為了確保承諾制收到實實在在的效果，黨支部建立相關制度予以保障。一是實行跟蹤督查，每季度對黨員落實承諾情況進行一次檢查和點評，提醒和促使黨員兌現諾言；并通過召開黨員大會、公開欄等形式，對黨員承諾完成情況進行定期通報，自覺接受群眾監督，增強黨員承諾制活動的公開度和透明度。二是建立考核獎懲制度，黨支部把黨員參與完成承諾制情況列入評選優秀共產黨員考核范圍，年終結合民主評議黨員，由黨支部對黨員承諾制的執行情況進行總結評比。

二、取得成效

1、進一步轉變了思想觀念。由過去的組織定任務，轉變

為自定目標，實施承諾，使“要我做”變成了“我要做”，進一步強化了全體黨員的自我約束意識，增強了黨性意識，激發了黨員的責任感、榮譽感和使命感，促進了黨員自我教育、自我管理、自我提高觀念的形成。

2、進一步改進了工作作風。由過去組織定工作目標，變為積極地完成工作任務。通過踐行崗位承諾和實事承諾，“無職”變“有責”，“無為”變“有為”，廣大黨員事事帶頭，實實在在地推行黨員承諾制，黨員先鋒模范作用進一步彰顯，黨支部的創造力、凝聚力和戰斗力也得到了明顯增強。

3、進一步提升了黨支部的威信力。通過實施黨員承諾制，較大程度上激活了廣大黨員發揮作用的內在潛力，有效解決了工作崗位、群眾生活中遇到的一些實際困難和問題，使黨員在一點一滴小事中服務于民、取信于民，以實際行動贏得了群眾的認可和支持，進一步增強了廣大群眾對黨的信任，也緊密了黨群關系。

4、找準了黨建工作的“結合點”，黨支部服務發展的優勢作用進一步增強。把黨員崗位承諾制與本職工作相統一，始終做到黨員承諾制與推動工作兩不誤、兩促進，努力把黨建優勢轉化為發展優勢，在工作實踐中進一步增強了黨員服務發展大局的主動性和創造性，從而實現了黨建工作與崗位工作的有機結合。

機械廠黨支部

2011.10.19.

第五篇：落實黨員承諾制考核辦法

落實黨員承諾制考核辦法

為認真落實黨員承諾制，充分發揮黨員的先鋒模范作用，保證黨員承諾制的有效實施，使黨員承諾制真正取得明顯成效，促進各項工作的健康發展，制定本考核辦法。

一、組織領導

成立落實黨員承諾制考核領導小組，種衍華任組長，周麗、翟中印、張永峰同志任付組長，負責黨員承諾制的落實、督查、考評獎懲兌現等事項，對黨員的承諾落實情況實行動態管理與定時定量考核，使黨員承諾落到實處，見到實效。

二、定期督查制度

每位黨員結合自已崗位職責作出承諾后，向社會公開?？己诵〗M每月一次對黨員承諾的落實情況進行一次督查，通過聽取分管領導同志的匯報，查看工作實績，檢查黨員承諾的具體落實情況，檢查情況記錄在《黨員承諾踐行表》上，對發現的問題，填寫《黨員踐諾建議書》予以反饋，并督促黨員本人對照整改；對問題較多的，由黨員所在支部的書記對其批評教育，批評及整改情況記錄在案。

三、分析調度例會制度

根據每月督查結果，黨組每季度最后一個星期的周四下午召開黨員承諾踐行情況工作例會。調度黨員公開承諾的落實情況，總結好的經驗做法，好的典型，分析存在的問題和薄弱環節，并找出解決問題的辦法和措施。把黨員踐諾情況于會后及時反饋給各支部，并在一定范圍內進行公開，接受群眾監督。

四、總結考評考核制度

考評實行半年初評，年終總評，采取分類分層評諾的方式?？荚u結果分滿意、基本滿意、不滿意三個等次。

（一）召開黨員承諾兌現會

每個黨員對承諾踐行情況寫出個人書面總結，向黨支部和全體黨員、群眾代表逐項說明公開承諾的落實情況，并接受群眾質詢?？己祟I導小組根據黨員踐諾情況分層進行考核。

（二）對黨員領導干部的考評

實行“六評”。即由①所在支部；②分管部門；③基層單位；④群眾代表；⑤班子成員；⑥黨組分別評議。

①所在支部的考評。所在支部的全體黨員參加，實行無記名填表測評方式，由各支部匯總，負責組織。

②分管部門的考評。分管部門的正副職和主要技術骨干參加評議，實行無記名填表測評方式，由局工作領導小組組織實施。

③基層單位的考評：基層單位的正副職參加評議，實行無記名填表測評方式，由局考核領導小組組織實施。

④群眾代表的考評：群眾代表由局所屬各部門的10名非黨同志組成，實行無記名填表測評方式，由局工作領導小組組織實施。

⑤班子成員的考評：班子成員之間要在每年的民主生活會上根據各自承諾的內容開展認真的批評與自我批評，在考評中要形成正式的書面材料遞交黨組。

⑥黨組的考評：黨組召開黨組成員會，對領導干部進行評議，作出最后評價。

由局黨員承諾制考核領導小組根據以上六個方面的評議，對每位黨員落實承諾的情況作出最終評價，并在一定范圍內公開。

（三）對普通黨員的考評