第一篇：去年工作總結(jié)和今年工作思路

去年工作總結(jié)和今年工作思路

去年工作總結(jié)和今年工作思路2007-02-06 09:46:50

去年，市國土資源工作在市委、市政府和省國土資源廳的正確領導下，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的十六大和十六屆四中全會精神為指導，緊緊圍繞市委、市政府提出的“三市并舉”發(fā)展戰(zhàn)略，以經(jīng)濟建設為中心，資源保護與保障并舉，積極應對國家宏觀政策形勢，攻堅克難，開拓創(chuàng)新，通過全市各級國土資源系統(tǒng)干部職工的共同努力，各項國土資源管理工作取得了較好的業(yè)績，年初預定的各項工作目標已基本完成。現(xiàn)將年月份工作情況和年度工作思路匯報如下：

一、去年份月工作簡要回顧

今年以來，國家為抑制一些行業(yè)投資增長過快，緩解煤、電、油、運供應

緊張形勢，防止出現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展中的大起大落，造成對經(jīng)濟的重大破壞，采取了暫停土地審批、緊縮銀根等一系列宏觀調(diào)控措施。運用資源供應遏制部分行業(yè)過度投資取得顯著成效。全市各級國土資源部門在新的形勢下，堅持科學發(fā)展觀和正確政績觀，正確處理資源保護與保障的關系，促進各項國土資源管理工作不斷上新臺階。

一資源利用與資源保護并舉，努力為保持我市經(jīng)濟持續(xù)、快速、協(xié)調(diào)發(fā)展提供有力的資源保障、切實加強基本農(nóng)田保護工作，確保耕地保護責任制落實到位。嚴格執(zhí)行基本農(nóng)田保護制度和“五個不準”的規(guī)定，保證基本農(nóng)田的數(shù)量、質(zhì)量、區(qū)位和利用狀況得到落實。開展了基本農(nóng)田核查工作，經(jīng)檢查，全市畝基本農(nóng)田面積已落實到田塊，圖斑清楚。同時，按省政府的要求，對全市標準農(nóng)田保護情況的開展核查工作，結(jié)果良好，標準農(nóng)田減少面積萬畝，占省核定標準農(nóng)田面

積的％。、繼續(xù)大力開展土地開發(fā)整理和標準農(nóng)田建設，努力完成省政府下達給市的標準農(nóng)田建設任務。全市共立項土地整理項目個，面積萬畝，已動工項目個，面積萬畝，基本竣工項目個。月份已通過縣級驗收的土地整理面積為萬畝，建成標準農(nóng)田萬畝；通過市級驗收的土地整理面積萬畝，建成標準農(nóng)田萬畝，新增耕地萬畝，可獲取折抵指標萬畝。其中市本級土地整理面積萬畝，建成標準農(nóng)田近萬畝。至年底可完成年初計劃的萬畝土地整理和萬畝標準農(nóng)田建設任務。、提前超額完成土地開發(fā)任務。至月底，全市已開工土地開發(fā)項目面積畝，其中水田畝、旱地畝；已完成土地開發(fā)面積畝，其中水田畝、旱地畝；已種植面積畝，其中水田畝，旱地畝。提前超額完成了市政府下達的年度畝耕地補充任務。、全力做好土地市場治理整頓期間 的土地供應工作。全市今年經(jīng)省政府批準農(nóng)用地轉(zhuǎn)用、征用個批次、個單獨選址項目，總面積畝，其中市本級畝。—月份累計已完成供地畝，其中市本級完成供地畝。工業(yè)用地和公共建設用地供應占總供地量的％，有力地支持了當?shù)亟?jīng)濟和公共項目建設的用地需求。、努力盤活存量土地，做好挖掘潛力的文章。在國務院實行農(nóng)用地轉(zhuǎn)用“三個暫停”審批期間，全市各級國土資源部門為保障經(jīng)濟建設和社會發(fā)展的用地需求，滿足重點工程和工業(yè)、交通、水利工程、城市基礎設施等項目用地，努力向空間要空間，向內(nèi)部挖潛要空間，積極盤活存量土地，對已批準農(nóng)轉(zhuǎn)用未征收、己征收未供及供而未用的土地進行了一次全面清查。全市共查明白年來已征收未供的土地近萬畝，市本級還查明已農(nóng)轉(zhuǎn)用未征地的土地畝，已征收未供的土地畝，供而未用的土地余畝，都在積極處理中。

二加強征地拆遷工作，保障市區(qū)重

點建設項目用地需求和被征地農(nóng)民合法利益、完善征地管理辦法。征地拆遷政策進一步完善，《市城市規(guī)劃區(qū)征用集體所有土地房屋拆遷安置暫行辦法》和《市城市規(guī)劃區(qū)內(nèi)村集體留地及其項目管理暫行辦法》，分別于月日以麗政發(fā)、號文件印發(fā)，于月日實施。并相應研究和完善了有關配套政策及運行機制，明確了市、區(qū)兩級政府及有關部門在征地工作中的責任分工。、大力推進征地工作。列入年本級的個重點項目及個預備項目，進入征地程序的有個，已完成清場交地的項目個，面積畝，完成年初征地政策處理畝任務數(shù)的％，有力地保障了各項重點建設項目順利推進，促進了市區(qū)的基礎設施建設和經(jīng)濟社會發(fā)展。

三深入開展土地市場秩序治理整頓，土地市場優(yōu)化配置程度和利用效率進一步提高、深化國有土地有償使用制度改

革。新的經(jīng)營性用地全面實現(xiàn)招標、拍賣、掛牌公開出讓，全市年度新出讓的土地出讓金總額萬元，其中市本級萬元。、大力開展催繳拖欠土地出讓金的專項活動。全市各級國土部門通過發(fā)出限期繳納通知書、提高滯納金比例、業(yè)主承諾交款期限等措施，催繳土地出讓金工作取得明顯成效，截止到月底，已累計催繳入庫欠交的土地出讓金億元。月份，全市共入庫土地出讓金萬元，其中市本級萬元土地出讓金純收益達到億元。、開展新上項目用地情況專項清查工作。基本摸清我市在建、擬建的個項目用地情況，總用地面積畝，其中個項目用地符合土地利用總體規(guī)劃及產(chǎn)業(yè)政策，土地利用已納入年度計劃，未擅自改變土地用途。另個項目不符合土地利用總體規(guī)劃，并對其進行了處理。、積極發(fā)揮土地儲備中心的“蓄水池”和融資平臺作用，實現(xiàn)政府壟斷土地一級市場，激活土地二級市場。全年收

購整理土地宗，面積畝，支付收儲資金億元。推出土地宗，面積畝，回籠資金億元，在銀行信貸困難的情況下，努力緩解儲備中心的資金壓力。

四加強國土資源執(zhí)法監(jiān)察，查處各類土地違法行為成效明顯、堅決制止和查處各類土地違法案件。全市月共發(fā)現(xiàn)并立案查處土地違法案件件，涉案面積畝，收繳罰沒款萬元；其中市本級共立案土地違法案件件，涉案土地面積畝，已結(jié)案件，結(jié)案率為％，收繳罰沒款萬元。在動態(tài)巡查中，市本級出動余人次，調(diào)查取證土地違法行為宗，涉及土地面積畝，當場制止并處理的多宗，占地面積畝，自行組織拆除違法建筑戶，建筑面積平方米。、堅持查事與查人相結(jié)合。在查案中，堅持秉公執(zhí)法，抵制住“查小不查大，查民不查官，查事不查人”的不良風氣，如在查處青田縣油竹管委會、龍泉市蘭巨鄉(xiāng)政府、青田縣臘口鎮(zhèn)政府等非法占地案件過程中，有關責任入分別受到了

黨紀、政紀處理。、土地信訪工作得到空前重視。今年月份，全市共受理群眾來信件，其中重復來信件；接待群眾來訪批人次，其中集體訪批人次，同比上升％。市本級受理土地信訪總量件，其中群眾來信件，接待群眾來訪批人次，同比上升％。針對這一嚴峻形勢，市里成立土地信訪工作協(xié)調(diào)小組，切實加強了對土地信訪工作的領導和督查，落實了各項信訪工作責任制。各地各部門從建設“平安”、“穩(wěn)定壓倒一切”的高度出發(fā)，重視做好土地信訪工作，切實維護社會穩(wěn)定，組織有關部門的力量，逐件進行調(diào)查，依法作出處理。、農(nóng)村集體土地非法買賣專項檢查取得階段性成果。全市共查處非法買賣集體土地案件起，面積畝，涉案金額萬元。已處理宗，罰沒款金額萬元，拆除面積平方米，沒收建筑物面積平方米，提出黨紀政紀處理建議人，已作出黨紀政紀處理人。

五強化礦產(chǎn)資源的規(guī)劃實施，全面加強礦產(chǎn)資源管理、嚴格實行規(guī)劃，礦山布局趨于合理。規(guī)劃禁采區(qū)內(nèi)的家企業(yè)，除景寧縣一家鉬礦和青田縣家石料礦山外，其余全部已完成關閉任務，礦山開采規(guī)模不斷擴大，基本實現(xiàn)了規(guī)模開采，有力地促進了礦產(chǎn)資源的合理開發(fā)、綜合利用。、不斷推進采礦權市場建設，采礦權有償出讓取得新成就。全市月共有償出讓采礦權宗，收取采礦權出讓金萬元。礦山生態(tài)環(huán)境治理和恢復工程深入實施，全市廢棄礦山總數(shù)為個，按照省里下達的年度治理任務不少于％的要求，今年我市的治理任務確定了個，占總數(shù)的％，當前已完成個，超額完成了省廳下達的年度治理任務的不少于％目標；個重點廢棄礦山治理示范工程也已經(jīng)省廳立項。礦產(chǎn)資源補償費征收工作得到加強，征收面已達到％，今年省廳下達我市礦產(chǎn)資源補償費萬入庫任務數(shù)已提前完成。、地質(zhì)勘查工作取得顯著業(yè)績。全市計劃項目個，總投資萬；商業(yè)性探礦項目個，總投資萬元，由民間資本投資的商業(yè)風險探礦活動在我市進一步興起。群眾的依法探礦采礦意識進一步增強，礦產(chǎn)資源管理秩序繼續(xù)好轉(zhuǎn)。引起各級政府和國土部門高度關注的青田黃洋鉬礦區(qū)，已從無序到有序、從亂采濫挖到規(guī)范開采，成功實現(xiàn)了改制目標。

六全市未發(fā)生一起重大地質(zhì)災害傷亡事件，地質(zhì)災害防治工作成效明顯

各級政府防治地質(zhì)災害意識進一步增強，全市地質(zhì)災害防治網(wǎng)絡健全，防治責任進一步落實，地質(zhì)災害速報制度、值班制度、預警制度等得到全面落實，市國土資源局積極創(chuàng)新的地質(zhì)災害埋樁監(jiān)測和分級管理辦法得到省國土資源廳的充分肯定，地質(zhì)災害防治工作成效明顯。在今年號臺風“云娜”正面襲擊我市期間，各地均經(jīng)受住了考驗，未發(fā)生一起重大傷亡事件，未造成較大經(jīng)濟損失。今年月日，慶元縣東部普降大雨，多處發(fā)生滑坡泥石流災害，由于當?shù)貒临Y源部門和鄉(xiāng)政府及時派人到地質(zhì)災害點實行監(jiān)測，并及時組織撤離了受威脅的戶名群眾，成功避讓了滑坡泥石流災害，避免了一起可能造成人員重大傷亡的事故。同時，工程項目建設中的地質(zhì)災害危險性評估工作進一步得到推廣和加強。

回顧年的國土資源工作，在國家土地政策從緊從嚴的形勢下，全市各級國土部門積極運用土地政策參與經(jīng)濟調(diào)控，基本上保證了當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展的用地需求。但工作中還有許多不盡如人意的地方：、省政府下達我市的萬畝標準農(nóng)田建設任務艱巨。至今年年底全市預計可完成萬畝。但還有萬畝的任務根據(jù)省廳的要求需在明后兩年內(nèi)完成，難度較大，一是耕地后備資源不足；二是新增耕地涉及林地占用的審批和繳納費用比較困難；三是土地整理經(jīng)費來源沒有保障，各地在收取折抵指標使用費上不平衡；

四是因資金投入不足，有的縣、市的部分標準農(nóng)田建成的質(zhì)量尚需改進。、規(guī)劃修編中前期基礎資料收集難度較大，如正射影像圖的收集等；有的地方規(guī)劃修編的資金還沒有落實到位，各地規(guī)劃修編的進展不一。、因政策不配套，基層組織建設薄弱，力量不夠；農(nóng)民對征地及房屋拆遷補償要求復雜等原因，征地政策處理及集體房屋拆遷難度大，征地難、供地慢依然是影響我市各重點項目建設的重要制約因素之一。、國務院號文件《關于深化改革嚴格土地管理的決定》下發(fā)后，我市土地管理中面臨的一系列問題，如“兩個兩年”、供地率、土地儲備中心的資金平衡等問題急需認真研究，提出對策，積極采取措施加以應對。

在年內(nèi)剩下的一個多月時間里，我們將對全年的工作進行分析排查，結(jié)合省廳下達的任務和我局年初計劃的工作目標進行認真梳理，發(fā)奮努力，以確保

各項工作目標能圓滿完成。

二、今年工作思路

今年我市國土資源管理工作的指導思想是：各級國土資源部門要以全面貫徹落實國務院《關于深化改革嚴格土地管理的決定》為契機，以市委一屆十二次全會及全省國土資源局長會議精神為指導，牢固樹立全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的科學發(fā)展觀，正確處理資源保護與保障的關系、土地資源保護與利用的關系、依法管理與提高服務的關系，為推進我市經(jīng)濟社會保持持續(xù)較快發(fā)展，把培育成為浙江新的經(jīng)濟增長點而努力奮斗。

工作目標：為滿足經(jīng)濟社會發(fā)展和全市重點工程建設項目及工業(yè)、交通、水利工程、城市基礎設施等用地需求，總供地量畝；切實保護耕地尤其是基本農(nóng)田，大力開展土地開發(fā)和整理，土地整理萬畝，建成標準農(nóng)田萬畝，實現(xiàn)金市第十年耕地占補平衡；進一步提高市場配置土地和礦產(chǎn)資源的比例，全市土地出讓金收入億元，其中市本級達到億

元；推進礦產(chǎn)資源總體規(guī)劃、地質(zhì)災害防治規(guī)劃實施，提高地礦行政管理和地質(zhì)災害防治工作水平；強化國土資源執(zhí)法監(jiān)察，從嚴從快查處各類國土資源違法行為；加強基礎業(yè)務和干部隊伍建設，保障明年各項工作任務圓滿完成。重點做好以下工作：

一堅決貫徹執(zhí)行國務院《關于深化改革嚴格土地管理的決定》，切實加強耕地保護

國務院《決定》和溫家寶總理的重要講話，體現(xiàn)了黨中央、國務院對國土資源管理工作的高度重視和一貫方針，我們將從確保國家糧食安全出發(fā)，從維護社會穩(wěn)定和國家長治久安出發(fā)，從鞏固宏觀調(diào)控成果出發(fā)，充分認識嚴格土地管理的重要性和緊迫性，切實加強耕地特別是基本農(nóng)田保護。

一堅持做到合理開發(fā)土地后備資源，確保耕地占補平衡。在土地利用總體規(guī)劃修編中，城市規(guī)劃區(qū)范圍內(nèi)置換出來的耕地，必須有足夠數(shù)量的耕地來

補充，補充耕地的數(shù)量、質(zhì)量實行按等級折算，防止占多補少、占優(yōu)補劣。

一堅持做到守住基本農(nóng)田這條紅線，保證現(xiàn)有基本農(nóng)田總量不減少，質(zhì)量不降低。基本農(nóng)田一經(jīng)劃定，任何單位和個人不得擅自占用，或者擅自改變用途。符合法定條件，確需改變和占用基本農(nóng)田的，堅決做到報國務院批準。禁止占用基本農(nóng)田挖塘養(yǎng)魚、種樹和其他破壞耕作層的活動。

一堅持做到規(guī)范設置基本農(nóng)田保護標志，對基本農(nóng)田保護區(qū)都要設立明顯的保護標志。基本農(nóng)田保護要落實到地塊和農(nóng)戶，并在頒發(fā)土地所有權證書時注明。全面落實保護責任，市、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)層層簽訂保護責任書。

一堅持做到基本農(nóng)田保護圖件備案工作，保證基本農(nóng)田保護圖件能在縣、市逐級備案。在新一輪土地利用總體規(guī)劃修編后三個月內(nèi)完成備案工作，使檔案資料齊全并與實地相一致。

二積極拓展發(fā)展空間，為市經(jīng)濟社

會提供資源保障

在國家部分“解凍”農(nóng)用地轉(zhuǎn)用審批，同時，嚴格實行用地總量控制、嚴格用地審批的形勢下，關鍵要在盤活用好存量土地上做文章，全面優(yōu)化用地管理，提高土地利用效率。

一通過土地利用總體規(guī)劃修編，拓展發(fā)展空間。明年，我市將全面開展土地利用總體規(guī)劃修編，利用規(guī)劃修編的機會，將城市規(guī)劃區(qū)內(nèi)的基本農(nóng)田集中調(diào)整到規(guī)劃區(qū)以外，將工業(yè)園區(qū)納入規(guī)劃區(qū)內(nèi)，使工業(yè)園區(qū)既符合土地利用總體規(guī)劃，又符合城市總體規(guī)劃，對我市今后需重點發(fā)展的項目進行科學合理的規(guī)劃布局。

一通過盤活存量土地，拓展發(fā)展空間。對開發(fā)區(qū)和城區(qū)的已批準農(nóng)轉(zhuǎn)用未征地、已征收未供地及已供土地未開發(fā)利用的全面清理出來，按照“布局集中、用地集約和產(chǎn)業(yè)集聚”的原則，加強與計劃、建設、規(guī)劃及開發(fā)區(qū)等單位協(xié)調(diào)，優(yōu)先安排急需建設和符合國家產(chǎn)業(yè)政策 的項目用地。

一通過節(jié)約土地、集約用地，拓展發(fā)展空間。①提高生產(chǎn)性項目用地比例。通過集中布置建造行政管理、生活服務、污水處理、倉儲及綠化等配套設施，控制非生產(chǎn)性輔助設施的用地規(guī)模，提高土地資源共享率。②多渠道拓寬利用空間。對工藝無特殊要求的項目，不得建造單層廠房，鼓勵建造多層標準廠房，提高建筑容積率；工業(yè)項目投資強度的區(qū)域修正系數(shù)一律上調(diào)；投資規(guī)模小于萬元的工業(yè)建設項目，原則上不單獨供地；企業(yè)技改項目要充分利用原有的建設用地；鼓勵生產(chǎn)規(guī)模未達到飽和、有空置廠房的企業(yè)將空余的廠房出租，引進新的企業(yè)等。③合理調(diào)控基礎設施建設進度。開發(fā)區(qū)園區(qū)道路等基礎設施要統(tǒng)一規(guī)劃、分步實施。④發(fā)揮價格杠桿調(diào)節(jié)用地效率。建立地價與土地集約利用程度的調(diào)節(jié)系數(shù)，積極探索工業(yè)用地招拍掛出讓，經(jīng)營性基礎設施建設有償出讓，通過價格杠桿增強全社會集約用

地的意識。

一通過爭取計劃用地指標，拓展發(fā)展空間。對國家和省級重點建設項目，積極爭取省廳規(guī)劃和建設用地指標，確保重點項目順利實施；大力開展土地整理，力爭土地整理面積達到萬畝，建成標準萬畝。以更多的折抵指標來爭取更多的計劃指標份額。積極開展農(nóng)村建設用地整理、建設用地復墾、礦山環(huán)境整治，整合山谷溪灘廢棄土地資源彌補建設用地指標不足。保障重點工程、城市基礎設施、交通、水利、生態(tài)項目等建設需求。

三不斷改進征地工作，切實保護被征農(nóng)民的合法權益

一嚴格執(zhí)行農(nóng)用地轉(zhuǎn)用、征收工作流程作業(yè)和限期辦結(jié)制度，努力做到征地規(guī)模“三個適應”。進一步減化環(huán)節(jié)，提高審批時效。擴大全社會共同參與、各部門齊抓共管的征地機制運行效果，破解征地難、供地慢制約經(jīng)濟社會發(fā)展問題。加大法律法規(guī)和政策的宣傳力度，努力營造一個支持、促進征地工作的良好輿論氛圍。

一嚴格執(zhí)行各項征地程序，保障農(nóng)民的知情權和參與權。嚴格按規(guī)劃計劃、按程序征地，堅決防止征地工作程序不到位的現(xiàn)象發(fā)生。做好新老政策的銜接和過渡工作，規(guī)范征地補償標準，防止拖欠征地款或降低補償標準。

一建立征地調(diào)節(jié)資金，確保征地補償制度改革實施到位。為確保征地補償費用及時足額到位，要求全市各地從土地出讓金中預留部分資金建立征地調(diào)節(jié)資金，用于調(diào)節(jié)不同性質(zhì)建設項目用地的成本，努力做到重點工程與一般工程同地同價補償，實現(xiàn)既扶持公益事業(yè)和基礎設施項目建設又不損害農(nóng)民利益的目的。征地調(diào)節(jié)資金實行專款專用，專戶儲存。

四鞏固土地市場治理整頓成果，進一步提升土地市場化配置程度和利用效率

一嚴格執(zhí)行建設項目投資強度和

容積率“雙控”指標，提高建設用地的集約利用和控制管理水平。按照省政府及省廳出臺的工業(yè)、教育、衛(wèi)生、體育等項目的用地標準，建立和完善以投資強度和容積率為控制指標的供地機制，促進土地集約優(yōu)化高效配置。加強建設用地批后的跟蹤檢查和依法管理，監(jiān)督建設項目按照批準的投資額度、建筑容積率和建成投產(chǎn)日期實施建設。

一加強土地市場規(guī)范和調(diào)控，促進房地產(chǎn)市場的健康發(fā)展。綜合經(jīng)濟社會發(fā)展計劃、土地收購儲備計劃以及土地市場供求關系，切實加強包括增量和存量建設用地的年度供應計劃編制和管理，壟斷土地一級市場，規(guī)范土地二、三級市場。加強對新增建設用地、舊城改造、工業(yè)區(qū)用地收儲和城市土地資產(chǎn)的盤活置換，增強土地市場的調(diào)控和適時向市場投放土地的能力。

一積極轉(zhuǎn)變資源配置方式，提高土地市場化配置程度。繼續(xù)嚴格執(zhí)行好《劃撥土地目錄》和土地有償使用制度，經(jīng)

營性用地如商住房、商業(yè)、娛樂、旅游項目用地，一律實行招標、拍賣、掛牌方式供應。對依法仍可實行協(xié)議出讓的項目用地，規(guī)范供地制度和供地程序，保證用地的合法規(guī)范和公開。

五強化礦產(chǎn)資源管理，做好地質(zhì)災害防治工作

一加強礦產(chǎn)資源規(guī)劃實施管理，進一步優(yōu)化礦山布局，調(diào)控資源供應總量。建立礦業(yè)權審批會審制度，開展礦產(chǎn)資源規(guī)劃實施監(jiān)督檢查，及時糾正違反規(guī)劃的行為，切實維護規(guī)劃的權威性和嚴肅性。

一深化采礦權有償使用制度改革，進一步推進采礦權市場建設。加快推進甲類礦山采礦權公開有償使用的步伐，爭取在年實現(xiàn)所有礦種采礦權有償使用單軌制運行。繼續(xù)培育采礦權市場，新設礦山除特殊情況并經(jīng)省廳批準同意外，一律實行招標、拍賣、掛牌方式出讓。

一全面推進礦山自然生態(tài)環(huán)境的

保護與治理。按照“治理備用金不低于治理費用”的原則收取治理備用金，繼續(xù)抓好“百礦示范工程”。

一加強地質(zhì)勘查工作，強化探礦權的監(jiān)督管理工作。重點開展金屬地質(zhì)調(diào)查與評價。積極爭取計劃性項目探礦，引導、鼓勵和支持商業(yè)性風險投資找礦，建立采礦權儲備制度，為全市礦業(yè)經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展提供資源保障。

一認真編制地質(zhì)災害應急預案及地質(zhì)災害防治方案，落實防災責任和措施。抓好防災《預案》的落實，繼續(xù)實施氣象預警預報和重要隱患點的埋樁監(jiān)測，完善汛期地質(zhì)災害防治應急指揮系統(tǒng)和群測群防網(wǎng)絡，執(zhí)行好汛期明白卡、險情巡查、災害速報、臺汛值班、應急排險等制度，預防突發(fā)性地質(zhì)災害的發(fā)生。

一積極實施地質(zhì)生態(tài)環(huán)境勘查治理，消除災害隱患。爭取防災資金的落實，對危及生命財產(chǎn)安全的災害隱患點，積極實施地質(zhì)生態(tài)環(huán)境勘察、排險、治

理、避讓，盡量消除災害隱患。

一進一步規(guī)范建設項目地質(zhì)災害危險性評估工作。通過預審、供地、地質(zhì)災害防治等多環(huán)節(jié)的綜合治理，從源頭積極預防地質(zhì)災害的發(fā)生。

六嚴格國土資源執(zhí)法監(jiān)察，全面推進依法行政

一源頭防范、綜合治理，建立和完善國土執(zhí)法監(jiān)察機制。深入開展國土資源違法集中整治活動。強化源頭防范，始終保持高壓態(tài)勢，實施動態(tài)巡查管理，及時發(fā)現(xiàn)，及時制止，及時拆除，遏制新的違法行為產(chǎn)生。完善綜合執(zhí)法機制和建立長效機制，加強與各相關部門、辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的協(xié)作配合，整合各方力量，進一步發(fā)揮整體功能，嚴厲打擊違法占地行為，堅持查事與查人結(jié)合，從嚴查處各種違法占地行為。

一切實加強信訪工作，排查化解矛盾糾紛，維護社會穩(wěn)定。認真落實信訪工作領導責任制、信訪排查預報、信訪雙向承諾、領導下訪和約談、信訪重點

地區(qū)管理、信訪與建設用地審批掛鉤、信訪情況通報等制度，確保信訪案件尤其是上級督辦信訪、上訪案件件件有著落，及時辦結(jié)。努力遏制“三訪”案件，維護社會穩(wěn)定。

七繼續(xù)推進基礎業(yè)務建設，促進國土工作全面發(fā)展

一深入開展國土資源信息系統(tǒng)建設，加快辦公自動化建設，進一步推進電子政務。推廣和完善現(xiàn)有信息系統(tǒng)，實現(xiàn)全市國土管理工作的信息化。提升地籍、資源、規(guī)劃等基礎數(shù)據(jù)庫的應用水平，加快礦產(chǎn)資源數(shù)據(jù)庫、地質(zhì)環(huán)境數(shù)據(jù)庫建設，構(gòu)建全市國土資源信息主干網(wǎng)絡，擴大資源共享和利用效率。

一加強國土資源權屬管理。進一步規(guī)范土地登記行為。開展新一輪數(shù)字地籍測量，各縣、市力爭完成城區(qū)規(guī)劃區(qū)范圍內(nèi)的地籍測量，并逐步向重點建制鎮(zhèn)延伸。

八以國土資源管理體制改革為契機，著力建設一支政治堅定、業(yè)務精湛、作風過硬的干部隊伍

一以深化“三樹一創(chuàng)”活動為載體，把學習貫徹十六屆四中全會精神不斷引向深入。貫徹能上能下的用人機制，激勵先進，鞭策后進，進一步優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)。

一深入開展機關效能建設，全面實現(xiàn)機關辦事提速與提效。以提速為手段，進一步完善政務公開和服務承諾制度，以提效為目標，全面改進機關服務形象。

一建立廉政建設長效機制，切實加強黨風廉政建設。進一步落實黨風廉政建設責任制，強化領導干部“一崗雙責”意識，把黨風廉政建設工作一抓到底，促進國土資源系統(tǒng)黨風廉政建設不斷上新的臺階。

第二篇：去年組織工作總結(jié)和今年工作思路

去年組織工作總結(jié)和今年工作思路

和碩縣去年組織工作總結(jié)和今年工作思路

去年，和碩縣委組織部在縣委的正確領導和州委組織部的指導下，堅持以十六大和十六屆三中、四中全會精神為指導，按照“三個代表”重要思想的要求，深入貫徹全國組織部長會議和自治區(qū)、自治州組織工作會議精神，緊緊圍繞縣委工作大局，以建設高素質(zhì)干部隊伍、增強黨

組織的創(chuàng)造力凝聚力為目標，解放思想，與時俱進，開拓創(chuàng)新，大力加強領導班子和干部隊伍建設、黨的基層組織和黨員隊伍建設，為全縣經(jīng)濟和各項社會事業(yè)的健康發(fā)展提供了堅強的組織保證。

一、以提高黨的執(zhí)政能力建設為重點，大力加強領導班子思想政治建設。今年以來，我們以提高各級領導班子和領導干部“五種能力”建設為目標，大力加強領導班子的思想政治建設。一是突出抓好政治理論學習。嚴格執(zhí)行述學、評學、講學制度，在認真抓好各級黨委中心組學習的同時，通過舉辦培訓班、干部“夜校”，認真組織黨員干部學習黨的十六大、十六屆三中、四中全會精神，同時還增加了、計算機、法律等現(xiàn)代科技知識的學習內(nèi)容，提高了領導干部的政治理論水平，增強了運用馬克思主義的立場、觀點、方法分析解決問題的能力。二是深入開展了“求真務實、加快發(fā)展、致富百姓”大討論等活動，通過學習討論，使各級領導干部解放了思想，認清了差距，進一步樹立了科學發(fā)展觀，在全縣營造了一個學本領、活思路、求發(fā)展的良好氛圍。三是深入開展了學習鄭培民、白克日·卡依爾、任長霞、周國知、牛玉孺等人物先進事跡活動，加強了對領導干部進行群眾路線、宗旨觀念的教育，通過學習，使領導干部進一步樹立正確的政績觀，在思想認識有了大幅度提高，增強了加快發(fā)展帶動發(fā)展的能力。

二、積極推進干部人事制度改革，全面加強干部隊伍建設。我部以建立健全選拔任用機制和管理監(jiān)督機制為重點，以科學化、民主化為目標，認真貫徹《干部任用條例》，繼續(xù)深化干部人事制度改革，在全縣形成了“擇優(yōu)進入、正常退出、嚴格監(jiān)督、科學管理”的良好環(huán)境。一是創(chuàng)新干部選拔任用機制。全面實行考察預告制、任前公示制和試用期制，增強干部選拔任用工作的透明度。今年月結(jié)合屆中調(diào)整，加強了對領導干部尤其是一把手、年輕干部、重要崗位、熱點崗位干部的交流、輪崗，先后交流輪崗干部人，對名干部進行了任前公示，對名干部實行了試用期制，完成了名試用期滿干部的考察任免工作。同時，加大干部公開選拔工作的力度，面向社會公開選拔名副科干部，在社會上產(chǎn)生了很好反響。二是加大年輕干部的培養(yǎng)選拔力度。選派名年輕干部，到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職鍛煉，已有名干部提拔到領導崗位。調(diào)整了一批年齡偏大、工作能力一般、群眾反映較差的后備干部，面向社會重新推薦、考察、確定了名科級后備干部。對個縣直黨政機關、事業(yè)單位進行了全面細致的考核，在考核中實行了“考核預告制”和“干部考核責任制”，重點考察干事創(chuàng)業(yè)的實績，提高了考核質(zhì)量和效果，為進一步建設干事創(chuàng)業(yè)的領導班子和干部隊伍提供了科學依據(jù)。

三、適應形勢，認真抓好干部教育培訓工作。嚴格按照“三個代表”的要求，緊密聯(lián)系實際，積極探索有效的方法和途徑，在內(nèi)容上，增加了科技文化知識和實用技術的含量，在形式上，加大了實踐鍛煉、參觀考察、調(diào)研、座談交流力度，增強了培訓效果，調(diào)動了黨員干部的學習積極性。今年，共舉辦各類培訓班期，培訓黨員干部多人次，并圓滿完成了上級下達的干部調(diào)訓任務，受訓干部近人。同時，督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)抓好鄉(xiāng)村干部和農(nóng)牧民黨員的教育培訓，共舉辦各類培訓期，培訓農(nóng)村黨員干部余人（次）。

四、以規(guī)范權力運行為重點，加大干部監(jiān)督管理力度。按照“黨要管黨，從嚴治黨”的方針，今年，我部以規(guī)范權力運行為重點，把干部監(jiān)督貫穿于干部工作的各個環(huán)節(jié)，把監(jiān)督的關口進一步前移。繼續(xù)堅持領導干部個人重大事項報告制度、干部任前公示制度、任前談話制度、經(jīng)濟責任審計制度、誡勉談話制度，強化對領導干部的有效監(jiān)管。先后對名領導進行了任期經(jīng)濟責任審計，對個部門的領導干部進行了離任審計；對名科級干部進行了廉政談話；查處違紀科級干部名。為加強對領導干部小時外的有效監(jiān)管，聘請了名離退休老干部為義務監(jiān)督員，制定了《關于加強機關事業(yè)單位工作人員請銷假管理的通知》，明確了審批程序、權限及請假工資期間待遇等。同時，拓展公示范圍，對“七一”期間縣委擬表彰的個黨組織、名優(yōu)秀黨員、名優(yōu)秀黨務工作者進行公示，受到了社會各界的廣泛好評。

五、以爭創(chuàng)基層組織建設先進縣為目標，扎扎實實地推進“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。堅持圍繞中心、服務大局、拓寬領域、強化功能，擴大黨的工作覆蓋面，不斷提高黨的基層組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力為目標，狠抓基層組織建設的整體水平。一是抓“龍頭”，進一步加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子建設。圍繞“五個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委創(chuàng)建標準，健全完善黨委議事、民主生活會、調(diào)研、學習日等制度。加強黨內(nèi)民主建設，堅持黨政

第三篇：去年組織工作總結(jié)和今年工作思路

去年組織工作總結(jié)和今年工作思路

去年組織工作總結(jié)和今年工作思路2007-12-08 17:22:53第1文秘網(wǎng)第1公文網(wǎng)去年組織工作總結(jié)和今年工作思路去年組織工作總結(jié)和今年工作思路(2)去年組織工作總結(jié)和今年工作思路

和碩縣去年組織工作總結(jié)和今年工作思路

去年，和碩縣委組織部在縣委的正確領導和州委組織部的指導下，堅持以十六大和十六屆三中、四中全會精神為指導，按照“三個代表”重要思想的要求，深入貫徹全國組織部長會議和自治區(qū)、自治州組織工作會議精神，緊緊圍繞縣委工作大局，以建設高素質(zhì)干部隊伍、增強黨組織的創(chuàng)造力凝聚力為目標，解放思想，與時俱進，開拓創(chuàng)新，大力加強領導班子和干部隊伍建設、黨的基層

組織和黨員隊伍建設，為全縣經(jīng)濟和各項社會事業(yè)的健康發(fā)展提供了堅強的組織保證。

一、以提高黨的執(zhí)政能力建設為重點，大力加強領導班子思想政治建設。今年以來，我們以提高各級領導班子和領導干部“五種能力”建設為目標，大力加強領導班子的思想政治建設。一是突出抓好政治理論學習。嚴格執(zhí)行述學、評學、講學制度，在認真抓好各級黨委中心組學習的同時，通過舉辦培訓班、干部“夜校”，認真組織黨員干部學習黨的十六大、十六屆三中、四中全會精神，同時還增加了、計算機、法律等現(xiàn)代科技知識的學習內(nèi)容，提高了領導干部的政治理論水平，增強了運用馬克思主義的立場、觀點、方法分析解決問題的能力。二是深入開展了“求真務實、加快發(fā)展、致富百姓”大討論等活動，通過學習討論，使各級領導干部解放了思想，認清了差距，進一步樹立了科學發(fā)展觀，在全縣營造了一個學本領、活思路、求

發(fā)展的良好氛圍。三是深入開展了學習鄭培民、白克日·卡依爾、任長霞、周國知、牛玉孺等人物先進事跡活動，加強了對領導干部進行群眾路線、宗旨觀念的教育，通過學習，使領導干部進一步樹立正確的政績觀，在思想認識有了大幅度提高，增強了加快發(fā)展帶動發(fā)展的能力。

二、積極推進干部人事制度改革，全面加強干部隊伍建設。我部以建立健全選拔任用機制和管理監(jiān)督機制為重點，以科學化、民主化為目標，認真貫徹《干部任用條例》，繼續(xù)深化干部人事制度改革，在全縣形成了“擇優(yōu)進入、正常退出、嚴格監(jiān)督、科學管理”的良好環(huán)境。一是創(chuàng)新干部選拔任用機制。全面實行考察預告制、任前公示制和試用期制，增強干部選拔任用工作的透明度。今年月結(jié)合屆中調(diào)整，加強了對領導干部尤其是一把手、年輕干部、重要崗位、熱點崗位干部的交流、輪崗，先后交流輪崗干部人，對名干部進行了任前公示，對名干部實行了試用期制，完成了名試用期滿干部的考察任免工作。同時，加大干部公開選拔工作的力度，面向社會公開選拔名副科干部，在社會上產(chǎn)生了很好反響。二是加大年輕干部的培養(yǎng)選拔力度。選派名年輕干部，到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職鍛煉，已有名干部提拔到領導崗位。調(diào)整了一批年齡偏大、工作能力一般、群眾反映較差的后備干部，面向社會重新推薦、考察、確定了名科級后備干部。對個縣直黨政機關、事業(yè)單位進行了全面細致的考核，在考核中實行了“考核預告制”和“干部考核責任制”，重點考察干事創(chuàng)業(yè)的實績，提高了考核質(zhì)量和效果，為進一步建設干事創(chuàng)業(yè)的領導班子和干部隊伍提供了科學依據(jù)。

三、適應形勢，認真抓好干部教育培訓工作。嚴格按照“三個代表”的要求，緊密聯(lián)系實際，積極探索有效的方法和途徑，在內(nèi)容上，增加了科技文化知識和實用技術的含量，在形式上，加大了實踐鍛煉、參觀考察、調(diào)研、座談交流

力度，增強了培訓效果，調(diào)動了黨員干部的學習積極性。今年，共舉辦各類培訓班期，培訓黨員干部多人次，并圓滿完成了上級下達的干部調(diào)訓任務，受訓干部近人。同時，督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)抓好鄉(xiāng)村干部和農(nóng)牧民黨員的教育培訓，共舉辦各類培訓期，培訓農(nóng)村黨員干部余人（次）。

四、以規(guī)范權力運行為重點，加大干部監(jiān)督管理力度。按照“黨要管黨，從嚴治黨”的方針，今年，我部以規(guī)范權力運行為重點，把干部監(jiān)督貫穿于干部工作的各個環(huán)節(jié)，把監(jiān)督的關口進一步前移。繼續(xù)堅持領導干部個人重大事項報告制度、干部任前公示制度、任前談話制度、經(jīng)濟責任審計制度、誡勉談話制度，強化對領導干部的有效監(jiān)管。先后對名領導進行了任期經(jīng)濟責任審計，對個部門的領導干部進行了離任審計；對名科級干部進行了廉政談話；查處違紀科級干部名。為加強對領導干部小時外的有效監(jiān)管，聘請了名離退休老干部為

義務監(jiān)督員，制定了《關于加強機關事業(yè)單位工作人員請銷假管理的通知》，明確了審批程序、權限及請假工資期間待遇等。同時，拓展公示范圍，對“七一”期間縣委擬表彰的個黨組織、名優(yōu)秀黨員、名優(yōu)秀黨務工作者進行公示，受到了社會各界的廣泛好評。

五、以爭創(chuàng)基層組織建設先進縣為目標，扎扎實實地推進“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。堅持圍繞中心、服務大局、拓寬領域、強化功能，擴大黨的工作覆蓋面，不斷提高黨的基層組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力為目標，狠抓基層組織建設的整體水平。一是抓“龍頭”，進一步加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子建設。圍繞“五個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委創(chuàng)建標準，健全完善黨委議事、民主生活會、調(diào)研、學習日等制度。加強黨內(nèi)民主建設，堅持黨

去年組織工作總結(jié)和今年工作思路

第四篇：機電隊今年工作總結(jié)及明年工作思路2011.11

機電隊今年工作總結(jié)及明年工作思路

一、年初“三會”安排的工作任務完成情況

1、完成四采區(qū)集中軌道巷及南翼二區(qū)西翼軌道巷風、水管路的延伸鋪設，保證掘進頭供風、供水滿足，提高了我礦標準化工作水平。

2、深入開展“查隱患、反三違、堵漏洞、防事故”群眾性安全活動，通過日常自查自糾安全檢查等方式發(fā)現(xiàn)問題，消除隱患，積極改造不合理安全管理環(huán)節(jié)，滿足生產(chǎn)需要。如對暗斜井增設語音提醒裝置，軌道傾斜問題向有關部門、領導做了反映，同時采取適當降低運行速度的方法，保證安全運行。

3、認真持續(xù)地開展“一對一”現(xiàn)場幫教活動，進一步加大了職工安全教育及培訓力度，使每個職工牢固樹立了安全意識，提高認識，明確責任，養(yǎng)成正規(guī)操作習慣。同時，積極查處現(xiàn)場違章操作現(xiàn)象，加大考核處罰力度，杜絕了發(fā)生人身及重大責任設備事故。結(jié)合“干部上講臺，培訓到現(xiàn)場”培訓形式，針對不同工種不斷引深崗位現(xiàn)場正規(guī)操作教育，不斷強化員工學習事故案例和操作規(guī)程的自覺性，建設本質(zhì)安全型員工。

4、關于“井下高開更換完‘山源保護箱’，完善井下電網(wǎng)遠程監(jiān)控功能”，由于礦已決定明年更換南京保護，解決越級跳閘問題，為避免重復投入，有關領導已安排取消此項工作。

5、認真組織春檢工作，完成了主水泵上井大修1臺，暗斜井換繩，配電室高低壓開關檢修等各項工程，確保了設備的正常運行。

6、認真抓好節(jié)能降耗工作，加大節(jié)能技術改造，淘汰落后設備和工藝，圓滿完成節(jié)能降耗目標。大動力設備如主水泵擇優(yōu)、避峰填谷運行；杜絕風水管路跑冒滴漏。

7、中央?yún)^(qū)暗井人車改造成猴車，通知書本圖紙、設備均已到位，現(xiàn)信達通正組織施工。本月起開始安排培訓操作、維護人員。

二、今年主要生產(chǎn)經(jīng)營指標預計完成情況

安全：實現(xiàn)無輕傷及以上人身事故，無重大責任事故。

成本：1—10月收入587454.55元,支出：587372.88元，結(jié)余81.67元。全年不超支。

三、今年工作總結(jié)

1．安全保持了平穩(wěn)，但安全管理工作還存在缺陷。全隊截至目前未發(fā)生輕傷及以上人身事故，未發(fā)生重大機電設備責任事故。雖然如此，但我隊的安全管理工作還存在缺陷，如8月9日暗斜井絞車急停，碰傷兩名工程處職工，說明我隊還需要進一步加大隱患排查整改、設備檢修、操作培訓的力度，加強安全管理工作。

2．服務生產(chǎn)基本到位，但井下主供電系統(tǒng)保障能力需要進一步提高。我隊主要從事井下主供電、風、水、液、主排水及暗斜井人車運輸?shù)攘笙到y(tǒng)的輔助服務，做到了服務基本到位和適應生產(chǎn)需要。通過對井下各配電室高壓保護改造，全面優(yōu)化井下供電電網(wǎng)，對各種數(shù)據(jù)進行實時監(jiān)控，確實提高井下主供電系統(tǒng)的保障能力。全年沒有出現(xiàn)無計劃停風。

3．配電硐室質(zhì)量標準化進一步提高。按照礦要求打造井下高標準亮點配電硐室的部署，我隊把硐底配電室及硐底水泵房作為首選點，認真積極組織粉刷墻、頂；重新整掛了室內(nèi)及室外附近電纜；更新了各種牌板和警示牌；更新完善了有關安全設施；標準化工作得到了各級領導的認可。

4、由于種種原因我隊所轄區(qū)域電纜部分存在懸掛不整齊的狀況，盡管我隊以前曾組織力量多次整掛，但由于人員緊張，隊組及工作地點變動頻繁，電纜整掛工作一直效果不理想，針對大巷電纜整掛工作的“老大難”問題，我隊積極組織各種力量對電纜進行重新整掛，通過積極組織，共計完成了井下3000米主要大巷共的電纜整掛工作（其中南翼大巷1000米；中央?yún)^(qū)420大巷500米；四采區(qū)集中軌道巷500米，西北翼510大巷1000米）、管路標準化4600米（其中南翼大巷1000米；四采區(qū)集中軌道巷1100米，西北翼510大巷2500米）；通過近一年的努力，我隊擔負的主要大巷電纜整掛和管路整理工作收到了明顯成效，徹底改變了以往井下主要大巷電纜管路混亂的局面，為我礦機電質(zhì)量標準化再上新臺階打下了一定基礎，但由于體制、配合等各方面的問題，這些方 面還需要繼續(xù)努力鞏固和維持。

5、總回風排水無電化。我隊所轄區(qū)域總回風，如：420一、二回風，409集中回風，南翼總回風擴區(qū)回風等11個地點均實現(xiàn)風泵排水，并對原有電泵系統(tǒng)全部進行拆除回收，確保礦井生產(chǎn)安全。但隨著排水地點的激增，使得我隊人員極為緊張，捉襟見肘，對其它工作造成了嚴重影響。

6、組織實施了510軌道巷管路標準化工程。更換風、水、液主供管路450m，加固、整修防腐2000m。

二、明年工作思路：

1、加強職工思想教育，牢固樹立安全意識。特別是加大崗位工責任性教育，使個人守崗盡職行為養(yǎng)成。

2、狠抓基礎和現(xiàn)場管理，繼續(xù)做好“干部上講臺、培訓到現(xiàn)場” 工作，努力提升管理水平。

3、嚴格落實責任和措施，杜絕發(fā)生人身及重大責任設備事故。

4、注重技術業(yè)務培訓,提高職工業(yè)務技能。

5、完成人行暗斜井人車更換為猴車的后續(xù)工作，解決人員上下時間長的突出問題。

6、積極配合配電室、配電室的高低壓開關自動化改造工作，實現(xiàn)主網(wǎng)自動化監(jiān)控，進一步提高主供電的安全可靠性。

7、加強主供電及主排水系統(tǒng)的計劃性、預防性檢修及日常管理。特別是提高主供電系統(tǒng)的穩(wěn)定運行，減少大面積停電責任事故。

8、以排矸井配電室、暗斜井車房進行標準化整修為重點，積極推動機電質(zhì)量標準化工作再上新臺階。繼續(xù)鞏固井下配電硐室質(zhì)量標準化工作和主要大巷管線整掛敷設提高并打造新亮點。

9、延伸大巷主供風水液管路。南翼、四采區(qū)、五采區(qū)各1000m。

10、南翼、四采區(qū)、五采區(qū)各延伸大巷固定電纜鉤1000m，整掛電纜3000m。

井下機電隊

2011.11.1

第五篇：縣供銷社今年工作總結(jié)及明年工作思路

縣供銷社今年工作總結(jié)及明年工作思路

一、今年工作總結(jié)

今年以來，我們在縣委縣政府和上級社的正確領導下，緊緊圍繞全縣“加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式”主線，以深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為動力,進一步加強執(zhí)行力建設為著力點，著力抓好2月份全系統(tǒng)工作會議確定的工作目標任務落實，取得了較好的工作成效。1-10月份全系統(tǒng)總經(jīng)營收入8.22億元，同比減7.8％ ；實現(xiàn)稅利850萬元，同比減29.89％；其中利潤負100萬元，稅金950萬元，同比減20.63%。預測全年總經(jīng)營收入10.69億元，同比減2.6%；實現(xiàn)稅利1800萬元，同比增6.41%；其中稅金1600萬元，同比增4.53%，利潤200萬元，同比增24.30%。回顧今年以來的工作，我們主要抓了以下幾個方面：

（一）圍繞項目建設，抓好六項工作：一是抓好新市中央商務區(qū)商業(yè)廣場建設項目的實施。就該項目實施中涉及城鎮(zhèn)建設總體規(guī)劃調(diào)整、土地性質(zhì)變更、建房層高等問題與新市鎮(zhèn)政府和有關部門進行了溝通協(xié)調(diào)，得到了鎮(zhèn)上和有關部門的支持，推進了項目方案設計等前期準備工作的順利進展。二是抓好金環(huán)、金雷再生資源回收有限公司倉儲場地建設項目的啟動。對該項目土地征用事項與乾元鎮(zhèn)和有關部門進行了多次溝通協(xié)調(diào)，并落實了項目建設資金，待土地征用事項落實后即可啟動實施。三是抓好德清農(nóng)產(chǎn)品展示展銷 中心項目的建設工作，與浙江清溪鱉業(yè)有限公司合作投資建設的該項目已完成裝修及布展工作，安排在11月上旬開張營業(yè)。四是抓好新市銀都大酒店武康分店項目的實施。經(jīng)近2個月的籌建，投入100萬元的銀都大酒店武康分店于4月28日開張營業(yè)。五是抓好銀都大酒店星級提升項目的實施。通過近3個月的努力，耗資100萬元提升改造后的銀都大酒店硬件和軟件均上了一個新臺階，有望通過三星級酒店驗收。六是抓好農(nóng)資連鎖經(jīng)營服務網(wǎng)絡建設續(xù)建項目的實施，完成了今年新建10家農(nóng)資連鎖店工作，使農(nóng)資連鎖店達到110家。

（二）圍繞新網(wǎng)工程建設，抓好四項工作：一是圍繞推進農(nóng)資連鎖經(jīng)營服務網(wǎng)絡建設，抓好農(nóng)資供應服務。根據(jù)“兩個確保”（確保供應、確保質(zhì)量）的要求，積極做好春耕生產(chǎn)的農(nóng)資貨源組織、調(diào)撥供應和服務。1-10月份全系統(tǒng)組織供應各類農(nóng)資12669.4噸，其中化肥12077.2噸、農(nóng)藥533.1噸、農(nóng)膜59.1噸，所屬各鄉(xiāng)鎮(zhèn)供銷社農(nóng)化部、農(nóng)資連鎖店開展了為種糧大戶預約訂貨、上門送貨，為農(nóng)戶送貨到家，提供咨詢、介紹農(nóng)藥化肥新品種使用方法等服務活動。二是圍繞推進日用消費品連鎖經(jīng)營網(wǎng)絡建設，抓好農(nóng)村“放心店”商品配送和煙花爆竹直營店向鄉(xiāng)鎮(zhèn)延伸。至10月底，銀河配送中心配送銷售金額3500萬元，比去年同期增43.68％。九霄煙花爆竹公司完成了在洛舍鎮(zhèn)的直營店建設工作。三是圍繞推進農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)營服務網(wǎng)絡建設，抓好農(nóng)產(chǎn)品展示展銷中心的建設工作。加大 對專業(yè)合作社的支持力度，1-10月份全系統(tǒng)農(nóng)產(chǎn)品購銷額3.8億元，同比增35.7％。對新市景明禽蛋專業(yè)合作社資金周轉(zhuǎn)上的困難，給予了貸款擔保上的支持。四是圍繞推進再生資源回收利用網(wǎng)絡建設，抓好廢舊家電業(yè)務網(wǎng)絡的拓展和再生資源回收業(yè)務量的提升。1-10月份金環(huán)金雷2家公司再生資源回收業(yè)務量2026.20萬元，金環(huán)公司回收廢舊家電7.5萬臺，同比增150%。

（三）圍繞基層社、專業(yè)合作社、綜合服務站建設，抓好三項工作：一是完成了基層供銷社2010工作目標責任制考核，在考核的基礎上，評選出先進基層社，在全系統(tǒng)工作會議上進行了表彰獎勵。同時在征求意見的基礎上，制定出臺了2011基層供銷社工作目標責任制考核辦法，進一步明確了基層社今年工作目標任務。二是完成了今年領辦參辦2家專業(yè)合作社、打造1家示范性專業(yè)合作社工作。三是完成了2010村級綜合服務站長效管理考核工作，提升改造了3家村級綜合服務社。

（四）圍繞平安系統(tǒng)建設，抓好三個責任制的落實：一是抓好社會治安綜合治理目標管理責任制的落實，做好每月一次的矛盾糾紛排查調(diào)處。1-10月份排查調(diào)處各類矛盾糾紛13起，確保了無重大群體性事件的發(fā)生。二是抓好安全生產(chǎn)經(jīng)營目標管理責任制的落實，強化對安全生產(chǎn)經(jīng)營，特別是煙花爆竹安全經(jīng)營的監(jiān)督檢查，1-10月份組織全系統(tǒng)安全檢查6次，對檢查中發(fā)現(xiàn)的9起隱患及時提出整改措施進行整改，配合執(zhí)法部門查處非法流入、假冒偽劣 煙花爆竹500余箱，確保了無安全事故的發(fā)生。三是抓好信訪工作目標管理責任制的落實，認真做好信訪工作。1-10月份妥善處理來信來訪14件，縣長熱線電話2個。在今年春節(jié)前后籌措了90多萬元資金，用于兌付社會集資款、補助因病致困退休人員和發(fā)放精減遺屬人員生活補助及軍轉(zhuǎn)企、政調(diào)企人員生活困難補助等，從而較好地維護了系統(tǒng)的穩(wěn)定。

（五）抓好黨建思想政治工作，扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)和加強執(zhí)行力建設活動。制定落實了黨建工作責任制和黨風廉政建設責任制。結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)和執(zhí)行力建設活動開展，進一步理清和提出了“十二五”期間的主要工作目標任務和今年的工作重點，對15項重點工作進行了領導、科室責任分解。開展了以“激情??擔當?超越”為主題的解放思想大討論活動，圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)、提升執(zhí)行力，奮力開創(chuàng)供銷社“十二五”發(fā)展新局面要求，查找了存在問題和不足，制定落實了整改措施，調(diào)整了科室職能，修訂完善了科室聯(lián)系基層等制度，為深入基層、加強調(diào)查研究，攻堅破難、推進各項重點工作的落實，完成全系統(tǒng)工作會議確定的全年工作目標任務提供了動力和保障。

存在的問題

主要是：整個系統(tǒng)經(jīng)濟基礎薄弱、創(chuàng)新發(fā)展不快；網(wǎng)絡建設上還不夠完善，為農(nóng)服務能力還不強；基層單位領導班子成員年齡老化，經(jīng)營管理人才缺乏，隊伍建設需加強；建社時間長，歷史遺留 問題還存在，上訪還時有發(fā)生等。對于這些存在的問題，還有待于我們在今后工作中注重妥善處理和努力解決。

二、明年工作思路

二0一二年工作的總體思路是：以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹落實黨的十七屆三中、四中、五中、六中全會精神、國務院國發(fā)﹝2009﹞40號、省政府浙政發(fā)﹝2010﹞46號文件精神、全國總社“五代會”、省社“六代會”、縣第十二次黨代會精神，緊緊圍繞發(fā)展第一要務，努力成為農(nóng)業(yè)社會化服務的骨干力量、農(nóng)村現(xiàn)代流通的主導力量、農(nóng)民專業(yè)合作的帶動力量的總體要求，堅持為農(nóng)服務宗旨，堅持社會主義市場經(jīng)濟改革方向，堅持合作制基本原則，加快改革發(fā)展步伐，推進項目建設、“新網(wǎng)工程”建設、三社（站）建設、平安系統(tǒng)建設、黨員干部職工隊伍建設，推動供銷合作事業(yè)又好又快發(fā)展，為我縣加快建設長三角“秀美、富裕、和諧”現(xiàn)代田園城市和新農(nóng)村建設作出新的成績和貢獻。

預期主要經(jīng)濟指標：

總經(jīng)營收入12.83億元，同比增長20％，實現(xiàn)稅利2160萬元，同比增長20％，實現(xiàn)利潤240萬元，同比增20%。

主要工作打算：

（一）著力推進項目建設。一是推進新市中央商務區(qū)商業(yè)廣場建設項目，在抓緊做好項目方案設計、會審等前期準備工作基礎上，重點協(xié)調(diào)新市鎮(zhèn)政府、有關部門和合作方，做好城鎮(zhèn)建設總體規(guī)劃調(diào)整、土地性質(zhì)變更、合作融資開發(fā)等工作，爭取總投資2億元的該項目在2012年立項開工，2013年完成竣工。二是推進金環(huán)再生資源回收有限公司倉儲場地建設項目，繼續(xù)加強與乾元鎮(zhèn)政府和國土部門溝通協(xié)調(diào)，力爭早日解決該項目土地征用問題，啟動項目實施。三是啟動實施新銀河配送中心基礎設施改造項目，爭取在2012年啟動實施投入500萬元的基礎設施改造項目，為做好農(nóng)村日用消費品配送服務，打造起運轉(zhuǎn)高效、功能完備、信息化管理新平臺。四是啟動實施雷甸供銷社綜合大樓建設項目，在與雷甸鎮(zhèn)雷甸村達成共建項目意向的基礎上，加強與雷甸鎮(zhèn)政府的溝通協(xié)調(diào)，爭取在城建規(guī)劃調(diào)整、土地征用等方面給予支持和幫助，力爭早日啟動實施投資500萬元，面積4000多平方米的集購物、住宿、休閑為一體的雷甸供銷社綜合大樓建設項目。同時，做好對上項目申報工作，積極爭取省級以上項目扶持資金。

（二）著力推進新網(wǎng)工程建設。一是推進農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)營服務網(wǎng)絡建設。以新建的農(nóng)產(chǎn)品展示展銷中心為平臺，農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)加工企業(yè)和專業(yè)合作社為依托，構(gòu)建鄉(xiāng)鎮(zhèn)村連鎖超市、農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)紀人加盟經(jīng)營的農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)營服務網(wǎng)絡，做好農(nóng)產(chǎn)品向外宣傳、進超市、進市場等服務工作。引導專業(yè)合作社依靠科技進步，加強標準化生產(chǎn)、品牌化營銷，提升農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量，服務專業(yè)合作社引進人才項目，與加工、流通農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)的對接，開發(fā)新產(chǎn)品，促進產(chǎn)品銷售。積極 發(fā)揮全國農(nóng)產(chǎn)品流通經(jīng)紀人協(xié)會理事單位的網(wǎng)絡優(yōu)勢，更好地為我縣農(nóng)產(chǎn)品流通提供優(yōu)質(zhì)高效的服務。二是推進農(nóng)資連鎖經(jīng)營服務網(wǎng)絡建設。鞏固發(fā)展以金牛農(nóng)資公司為龍頭，各農(nóng)資直營店、加盟店為終端的農(nóng)資連鎖經(jīng)營服務網(wǎng)絡，建立健全連鎖店從業(yè)人員業(yè)務培訓、連鎖店經(jīng)營規(guī)范化管理考核機制，強化為種養(yǎng)殖大戶和農(nóng)民群眾提供產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后系列化服務。發(fā)揮農(nóng)資行業(yè)協(xié)會在協(xié)調(diào)價格、開展信息、技術和營銷服務等方面的作用，打造德清農(nóng)資經(jīng)營服務品牌。三是推進日用消費品連鎖經(jīng)營網(wǎng)絡建設。加快新銀河配送中心基礎設施改造項目實施，拓展鄉(xiāng)鎮(zhèn)連鎖直營店建設，爭取完成2-3家直營店建設工作。加快煙花爆竹直營店建設，爭取完成2-3家直營店建設工作。以創(chuàng)新服務提高商品配送率為重點，信息化管理、展銷會、訂貨會為平臺，加強與農(nóng)村“放心店”業(yè)主溝通，強化為農(nóng)村“放心店”的系列化服務，提升“放心店”商品配送總量。四是推進再生資源回收利用網(wǎng)絡建設。加快金環(huán)金雷再生資源回收公司總部經(jīng)濟遷址武康工作，進一步發(fā)揮其龍頭帶頭作用，鞏固擴大全縣11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)廢舊家電回收網(wǎng)點為依托的農(nóng)村廢舊物資回收網(wǎng)絡，在有條件的村級綜合服務站設立回收點，提升回收業(yè)務總量，為改善鄉(xiāng)村生態(tài)環(huán)境，推進全縣生態(tài)文明建設作出新的努力和成績。

（三）著力推進三社（站）建設。一是推進基層社建設。按照合作制原則，推進基層社開放辦社，鼓勵基層社加強與村級經(jīng)濟組 織和其他經(jīng)濟組織的聯(lián)合與合作，吸收社會資金、社會力量，對現(xiàn)有經(jīng)營服務資源的改造整合和重組，增強基層社活力和實力，通過“做強做大一批、激活發(fā)展一批、創(chuàng)新重組一批”，把基層社打造成為自主經(jīng)營的實體、為農(nóng)服務的載體和轄區(qū)內(nèi)合作經(jīng)濟組織的聯(lián)合體；強化基層社工作目標責任制考核，發(fā)揮基層社在領辦、參辦農(nóng)民專業(yè)合作社、協(xié)辦管理村級綜合服務站，推進農(nóng)業(yè)社會化服務中的積極作用；探索建立基層社人才引進機制，采取以基層社為主，向上爭取一點，縣社補助一點的辦法，解決基層社引進人才的生活待遇問題，使基層社班子成員年齡老化，經(jīng)營管理人才缺乏現(xiàn)狀得到有效改善。二是推進專業(yè)合作社建設。引導專業(yè)合作社依靠科技進步，加強標準化生產(chǎn)、品牌化營銷，提升農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量，服務專業(yè)合作社引進人才項目，與加工、流通農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)的對接，開發(fā)新產(chǎn)品，促進產(chǎn)品銷售。圍繞我縣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展，領辦參辦1-2家專業(yè)合作社，打造示范性專業(yè)合作社1家。三是推進綜合服務站建設。健全完善綜合服務站長效管理考核機制，做好全省供銷社“千村千社便民工程”實施，圍繞我縣“中國和美家園”建設，提升改造1-2家村級綜合服務站。

（四）著力推進平安系統(tǒng)建設。一是落實社會治安綜合治理目標管理責任制，做好不穩(wěn)定因素分析、矛盾糾紛排查調(diào)處工作，落實維穩(wěn)措施與責任，確保無重大群體性事件的發(fā)生。二是啟動實施“六五”普法教育規(guī)劃，深入開展《農(nóng)民專業(yè)合作社法》、《信 訪工作條例》、《勞動合同法》等內(nèi)容的普法宣傳教育，強化法制意識，提高依法治社、依法辦事、依法維權能力，妥善處理好與金融機構(gòu)的債務問題。三是落實安全生產(chǎn)經(jīng)營目標管理責任制，加大安全生產(chǎn)投入，完善安全生產(chǎn)監(jiān)控設施。強化對安全生產(chǎn)經(jīng)營，特別是煙花爆竹安全經(jīng)營的監(jiān)督檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患及時進行整改，確保無重大安全事故的發(fā)生。四是落實信訪工作目標管理責任制，認真做好信訪工作和熱線電話的交辦工作。采取各種有效途徑和措施，妥善處理好企業(yè)精減、遺屬等供養(yǎng)人員的生活費問題，軍轉(zhuǎn)企、政調(diào)企人員、退休人員的生活困難補助問題及其他各類上訪問題，維護系統(tǒng)社會穩(wěn)定。

（五）著力推進黨員干部職工隊伍建設。一是認真組織好黨的十七屆六中全會精神的學習貫徹。以提升黨員干部思想政治素質(zhì)，領導駕馭系統(tǒng)科學發(fā)展能力水平為抓手，抓好系統(tǒng)和各單位工作目標任務的制定和落實。以保持黨員先進性為抓手，抓好基層黨組織和黨員“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的深入開展，充分發(fā)揮基層黨組織和廣大黨員在引領干部職工創(chuàng)先爭優(yōu)，推動供銷合作事業(yè)科學發(fā)展，服務“三農(nóng)”中的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用。二是加強教育培訓、人才引進培養(yǎng)工作。采取多種形式，積極開展基層領導、各類經(jīng)營管理技術骨干和職工的教育培訓。著眼于供銷合作事業(yè)的長遠發(fā)展，做好人才引進，人才培養(yǎng)工作，使干部職工隊伍年齡結(jié)構(gòu)、文化層次、技能素質(zhì)等得到明顯改善，為發(fā)展供銷合作事業(yè)提供人才 支撐。三是加強反腐倡廉建設。落實黨風廉政責任制，建立和完善反腐倡廉建設的各項制度，發(fā)揮制度的監(jiān)督制約作用，從源頭上預防和治理腐敗。深化黨性黨風黨紀教育，不斷提高黨員干部，特別是黨員領導干部遵章守紀、拒腐防變的能力。深化 “社務公開”和“效能監(jiān)察”工作，進一步擴大職工群眾參與反腐倡廉建設的知情權與監(jiān)督權，認真解決群眾反映強烈的突出問題，密切黨群干群關系。四是加強思想政治工作，推進精神文明建設。進一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，轉(zhuǎn)變工作作風，增強責任意識、發(fā)展意識、服務意識，以求真務實、真抓實干的工作作風和自信自強、銳意創(chuàng)新的工作精神，抓好各項工作的落實。開展形勢任務教育和思想道德教育，在全系統(tǒng)弘揚全心全意為農(nóng)服務的奉獻精神，艱苦奮斗、自力更生的奮發(fā)精神，不斷創(chuàng)新、永不言止的進取精神，推進供銷社文化建設，開展形式多樣的精神文明建設活動，為加快推進改革發(fā)展，更好地服務“三農(nóng)”提供思想保證和精神動力。

二0一一年十一月二日