第一篇：太原市十一郎區塊鏈廣告公司財務部現金出納崗位工作標準

十一郎足球俱樂部

財務部現金出納崗位工作標準 范圍

本標準規定了財務部現金出納崗位職責、崗位人員的基本技能、工作內容和要求、檢查與考核。

本標準適用于 購物廣場財務部現金出納崗位，是檢查考核現金出納崗位工作的依據。2 職責 2.1責任

2.1.1負責現金收付結算業務。2.1.2簽發除貨款之外的轉賬支票。

2.1.3負責保管財務印鑒、空白現金支票、轉賬支票、空白收據等。2.2權限

2.2.1在廣場規章制度之內進行現金收付、轉賬結算業務。2.2.2有權拒絕辦理或糾正違法會計事項。2.2.3有權退回不符合規定的憑證。2.2.4有權監督現金的使用和結存情況.3 崗位人員基本技能

3.1具有中專及以上學歷，持有會計上崗資格證書。3.2具備必要的專業知識和專業技能。3.3具有良好的職業道德素質。

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3.4熟悉財經法律、法規、規章和國家統一會計制度。3.5熟悉出納人員的基本崗位職責、各項工作程序。

3.6具備一定的微機應用能力,熟練掌握計算機基礎知識并能實際操作。工作內容要求和方法

4.1對各項現金收入必須開具收據或發票。

4.2對各項現金支出或轉賬支出均應由部門經理、財務經理、總經理和經手人簽字，并由審核人審核蓋章方可付款。

4.3對暫借款項應落實到個人，經各部門經理、總經理簽字后方可借款，并另行登記備查。

4.4每日工作結束，應清點庫存現金，與賬面數核對，保證賬實相符。

4.5對不合法、不合理的憑證要堅決拒絕受理。

4.6對已經審核過的憑證應再次進行復核，保證每一項業務準確無誤。

4.7庫存現金按有關庫存現金限額規定留存。

4.8對現金支票和轉賬支票的領用隨時做好登記工作，簽發支票必須寫明單位、用途，嚴禁簽發遠期支票和空白支票。4.9作廢的支票要加蓋作廢章,整張保留。

4.10各種財務印鑒妥善保管，不可與各種空白票據放在一起。4.11嚴格按照國家有關現金管理的規定使用、保管現金。5 檢查與考核

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5.1對本崗位標準的執行情況,由財務部經理進行檢查與考核;5.2考核內容為本標準的職責和工作內容。5.3考核結果與當月獎勵效益工資掛鉤兌現。

第二篇：柳州市十一郎區塊鏈廣告公司現金出納員崗位職責

十一郎區塊鏈廣告公司

現金出納員

[管理層級關系] 直接上級：財務會計部經理 [崗位職責]

1、執行財務會計部經理的工作指令，并報告工作。負責酒店各項營業收入的現款清點及匯總和解交銀行。

2、嚴格執行有關現金管理制度的規定，對稽核人員審核簽章、手續齊備的付款憑證進行復核后辦理現金付款手續。

3、編制現金出納報告和打印觀念日記帳簿。

4、按銀行規定限額提取庫存備用金，保證一定量零票，確保各種日常經營的需要。負責庫存現金的安全。

第三篇：計財部現金出納崗位工作標準

山東臨沂發電有限責任公司企業標準Q/118-302.194-1999

計財部現金出納崗位工作標準

1999-10-10發布1999-11-10實施

山東臨沂發電有限責任公司發布

Q/118—302.194--1999

前言

為適應不斷改革發展的企業工作要求，更好的規范崗位工作，提高企業管理標準，根據山東臨沂發電有限公司企業標準《管理標準和工作標準編寫的基本規定》的要求，結合本崗位工作實際情況，對原臨沂發電廠企業標準Q/118-302.272-94《計財部現金出納崗位工作標準》進行了修訂。

本標準自實施之日起同時代替Q/118-302.272-94。

本標準由臨沂發電有限責任公司標準化委員會提出。

本標準由臨沂發電有限責任公司企業管理辦公室歸口。

本標準起草單位：臨沂發電有限責任公司計財部。

本標準起草人：史磊

修 訂：史磊

審 核：

審 定：

審 批：

本標準于1994年12月10日首次發布。

1999年10月10 日首次修訂。

本標準由山東臨沂發電有限責任公司計財部負責解釋。

臨沂發電有限責任公司 1999-10-10批準1999-11-10實施

Q/118-302.194-119

臨沂發電有限責任公司企業標準

Q/118—302.194—1999

計財部現金出納崗位工作標準范圍

本標準規定了財務現金出納崗位的職責與權限、工作內容與要求，檢查與考核。本標準適用于財務現金出納崗位的工作，是檢查與考核本崗位工作的依據。2職責與權限

2.1素質要求：

2.1.1具備2年以上財務工作經驗、中專以上會計專業理論水平及良好的職業道德素質。

2.1.2熟知現金結算辦法并認真遵守現金管理制度，辦理現金結算業務。

2.1.3熟悉企業管理.財務管理等基礎知識,熟練操作計算機.2.2責任

2.2.1遵紀守法、忠于職守、保證現金的正常運轉。

2.2.2辦理廠內日常現金零星收支結算業務。

2.2.3按時提現金，并保證每日有足夠的現金。

2.2.4按時發放職工工資、獎金、津貼。

2.2.5編制現金記帳憑證、登記現金日記帳，每日清點現金，達到帳實相符。

2.3權限

2.3.1 有權對違反財經紀律的款項拒絕辦理.2.3.2 有權對不符合支款程序的事項拒絕辦理.3工作內容與要求

3.1現金結算

3.1.1 結算紀律

3.1.1.1不準私自挪用現金,單位之間互相借用現金.3.1.1.2不準用帳戶替其他單位和個人套取現金.3.1.1.3嚴禁用轉帳憑證或編造用途套取現金.3.1.1.4不準保留帳外現金.3.1.1.5嚴格執行開戶銀行批準的庫存現金金額,超出限額的現金及時存入銀行.3.1.2現金與現金支票的保管.臨沂發電有限責任公司 1999-10-10批準1999-11-10實施 Q118/-302.194-1999

3.1.2.1現金支票領用后,及時提現金如不用應放入保險柜內.3.1.2.2現金出納要保管好庫存現金和有價證券,發生短缺要負責賠償.3.1.2.3保險柜鑰匙和密碼,只能由現金出納一人掌管使用,不能隨意轉交或告訴他人.3.1.3結算原則

3．1.3.1每日辦理的結算業務,需于當時辦理完畢.3.1.3.2按規定限額支付現金,超過使用范圍一律不付現金.3.2正確編制現金憑證、登記日記帳。

3.2.1每月根據現金報銷憑證發票及有關的原始憑證、編制收付款記帳憑證、摘要清晰、會計分錄正確、章記齊全。

3.2.2根據審核完畢的記帳憑證，及時登記現金日記帳、結出當日余額，符合記帳規則。每日打印出微機帳頁.3.2.3現金日記帳帳面余額每日與庫存現金核對，準確率為100%。

3．2．4．每月的記帳憑證于次月2日前匯總整理完畢。10號前送審計科審計.3．3接受各級監督部門對出納工作的檢查，如實提供有關資料。

4檢查與考核

4.1本標準執行情況,由部門負責人按月檢查與考核.4.2考核內容為本標準規定的責任和工作內容與要求部分.4.3考核結果與公司經濟責任制考核掛鉤兌現。

臨沂發電有限責任公司 1999-10-10批準1999-11-10實施

第四篇：遵義市著名的廣告公司有哪些財務部銀行出納崗位工作標準

經典十一郎（shiyilang）創意廣告

財務部銀行出納崗位工作標準 范圍

本標準規定了 購物廣場財務部銀行出納崗位的工作職責、崗位人員的基本技能、工作內容與要求以及檢查與考核。

本標準適用于本廣場銀行出納崗位的工作，是檢查與考核本崗位工作的依據。2 崗位職責 2.1責任

2.1.1負責對審核無誤的付款通知單進行付款業務。2.1.2負責發放并登記各種銀行票據。

2.1.3負責管理空白轉賬支票，各種空白銀行憑證。2.1.4負責辦理銀行存款查詢業務，直至問題結束。2.1.5負責與銀行賬務核對。

2.1.6支票和印鑒應于每日工作結束后存入保險柜 2.2權限

2.2.1有權對各樓層的付款通知單進行審核，并根據其付款。2.2.2 有權對不符合付款程序的款項拒絕受理。

2.2.3有權監督銀行存款的變化情況，并及時向經理匯報。3 崗位人員的基本技能

3.1取得初級以上資格證書，大專以上會計專業理論水平。3.2熟知銀行結算辦法并能熟練選擇結算辦法，辦理銀行結算業務。

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3.3具有一定的微機應用水平，掌握微機處理業務的操作方法。3.4熟悉國家的財經法律、法規、規章制度和方針政策。3.5能堅持原則，遵紀守法，事實求是，具備良好的敬業精神和職業道德。工作內容與要求 4.1工作內容：

4.1.1受理各種銀行票據的存入與發放。

4.1.2對審核無誤的商品付款通知單進行付款處理并登記賬簿。4.1.3支票按編號順序簽發,加蓋鑒件后,應注明簽發日期、收款單位、用途及金額,并在支票領用薄上登記,由經辦人簽字.4.1.4 每日的付款業務及時處理，防止積壓。4.1.4對其他單位轉來的支票、匯票及時存入銀行。4.1.5辦理退票手續，正確記載退票的金額、日期。4.1.6辦理銀行存款的查詢業務。

4.1.7妥善保管各類空白憑證、空白轉賬支票。

4.1.8及時回收對賬單，對于對賬單的不明款項及時查詢。4.1.9對每月的未達賬項進行核對，并及時處理。4.2工作要求

4.2.1拒絕受理不合規定的憑證，保證會計核算的準確合法。4.2.2進行付款業務要細致認真。

4.2.3對每一筆業務認真審核，確保準確。4.2.4對空白主要憑證做到妥善保管。

經典十一郎（shiyilang）

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4.2.5認真登記支票、匯票、電匯，保證不錯登、不漏登。4.2.6認真發放各種銀行票據，做到準確性率100%。

4.2.7對每日發生的付款業務及時處理，做到不積壓、不拖欠。5 檢查與考核

5.1由財務部經理進行檢查與考核。5.2考核內容為本標準的職責和工作內容。5.3考核結果與當月獎勵效益工資掛鉤兌現。

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第五篇：盤錦市十一郎大數據公司財務部收銀管理崗位工作標準

十一郎(shiyilang)大數據

財務部收銀管理崗位工作標準 范圍

本標準規定了 購物廣場財務部收銀管理的職責、崗位人員基本技能、工作內容要求與方法、檢查與考核。

本標準適用于 購物廣場財務部收銀管理崗位，是檢查考核收銀管理崗位工作的依據。2 職責 2.1責任

2.1.1在財務部經理的領導下，負責對樓層收銀員收銀業務的日常管理。

2.1.2負責對收銀業務有關的規章制度及規范的制定和修訂。2.1.3督促收銀員認真執行廣場的各項規章制度。

2.1.4協助人事培訓部組織收銀員、儲備收銀員進行業務培訓。2.1.5負責抽查收銀員與經警在交款時，按規定要求交款路線交款，安全、及時、準確上交貨款。

2.1.6負責及時傳達廣場及銀行的通知和有關規定。2.1.7負責制定廣場收銀業務知識復習大綱及題庫。

2.1.8負責加強與各銀行卡部的業務關系，及時處理因各種原因造成的錯單、亂單。

2.1.9負責協助人事部定期組織收銀員進行各種技能比賽。2.1.10負責定期召開收銀領班例會，分析、總結工作中的問題。2.1.11負責定期、不定期與收銀領班對收銀員進行各種形式的十一郎(shiyilang)

十一郎(shiyilang)大數據

業務知識考核，每次將考核結果進行匯總，并納入獎金考核。2.2權限

2.2.1有權對違反廣場財務規定的收銀員提出處理意見。2.2.2有權向上一級領導建議解決本崗位工作中發現的問題。2.2.3有權對違反信用卡操作程序的收銀員提出處理意見。3 崗位人員基本技能

3.1熟知國家有關會計、金融政策和法規、法律、條例和制度。3.2熟練掌握銀行POS機,收銀機的性能及操作程序。3.3全面掌握收銀方面的各項業務知識。

3.4能堅持原則,事實求是，具備良好的職業道德素質，嚴格履行崗位職責。工作內容要求與方法

4.1.1在財務部經理的領導下負責廣場的收銀管理崗位。4.1.2不定期與收銀領班共同抽查收銀臺備用金,以確保備用金的完整性和安全性.4.1.3督促收銀員遵守交款及監點的規定。安全、及時、準確無誤的將貨款送存。

4.1.4負責協調銀行、安保部經警押送貨款有關事宜。4.1.5對收銀員由于工作疏忽造成的錯單、亂單及時解決處理不留后患。

4.1.6負責與銀行信用卡業務的協調工作,并協助電腦部對收銀機進行維修。

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4.1.7負責對收銀領班傳達和收銀員執行情況收銀各項規章制度及工作流程進行檢查、監督，并督促收銀員嚴格遵守各項制度。4.1.8每月信用卡的對賬工作須在次月五日前完成。4.1.9按時完成領導臨時交辦的工作。5 檢查與考核

5.1每月由財務部經理負責檢查與考核。5.2考核內容為本標準的職責和工作內容。5.3考核結果與當月獎勵效益工資掛鉤兌現。

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