第一篇：2012年司法鑒定年終工作總結

司法鑒定所年終工作總結

2012年的司法鑒定工作在上級業務部門的精心指導下，在市司法局領導的關心支持下，積極開展工作，努力提高鑒定水平，各項工作都得到了穩步的發展，為和諧德安、平安德安作出了應有的貢獻。

一、主要工作小結

（一）狠抓制度建設，強化內部管理

司法鑒定是一項科學實證活動，鑒定結論直接影響法官的審判結果，要保證每一份鑒定書的質量，首先要強化規范管理。用制度保障規范我們協助各鑒定機構先后制定和完善了十種制度。即：收接案制度、鑒定審批制度、司法鑒定人回避制度、保密制度、司法鑒定文書制作程序，司法鑒定人出庭制度、財務管理制度、繼續教育培訓制度、檔案文書管理制度、違法違紀投訴、處理及錯鑒責任追究制度等。每一位司法鑒定人都能嚴格遵守制度。近年來，我們堅持在省司法廳核準的業務范圍內開展執業，按省物價局公布的收費標準收費，沒有出現出具虛假鑒定和超業務范圍執業的行為，無正當理由拒絕委托的行為，無亂收費、支付回扣費行為，無壓價競爭行為，保護了委托人的合法權益，為審判機關提供了公正的訴訟證據，受到社會各界的好評。

在內部管理方面，做到了崗位職責明確，人員到崗到位。并認真學習相關法律法規及業務知識，積極參加相關會議，與同行認真交流，總結經驗，收獲頗豐。

（二）抓司法鑒定人培訓，加強隊伍建設

在充分保證鑒定質量之余，我們不滿足現有成就，一是所有鑒定人員積極參加鑒定所內部組織的培訓。培訓內容主要是法律基礎知識、司法鑒定程序、職業道德和執業紀律等方面。二是參加市局組織的各項培訓。鑒定人講正反兩方面的典型案例，優秀鑒定人鑒定心得交流，使得鑒定能力再上新臺階。三是抽調了一部份鑒定對當事人進行了回訪，滿意率達到了100%。四是了解執業人員在執業過程中的情況，并對執業人員進行了紀律教育，無吃、拿、卡、要等不良行為。

（三）開展鑒定援助，惠及社會弱勢群體

德安振輝司法鑒定所積極響應省委、省政府下發的關注弱勢群體的號召，積極開展對社會弱勢群體的援助。一方面，對于經濟條件確實困難的當事人給予減免或免除鑒定費用，另一方面積極開展免費咨詢，對弱勢群眾給予積極的援助。

（四）進一步規范完善我所司法鑒定市場的運行機制 2012年，經過多方共同努力，公安局的法醫鑒定納入了我司法鑒定所統一管理，這樣，我縣的法醫鑒定市場得到規范，資源得到了整合。2012年，共做法醫類鑒定 例，其中法律援助 例，輕傷乙級以上 例。較上一年有所增加。鑒定所作出的鑒定，未出現錯鑒。

（五）認真完成縣局安排的各項工作。

今年完成了縣局組織的“六五”普法資料訂購，普法考試，科學發展觀的學習討論，行風評議、機關效能等。

二、幾點經驗

（一）“不爭論、謀發展”仍然是司法鑒定工作當前的一個重要指導思想。

在目前司法鑒定工作法律法制尚不健全的情況下，司法行政機關應當依據現有法律法規，抓改革、促發展。集中精力抓司法鑒定隊伍的建設，規范司法鑒定人的執業行為，樹立良好的服務形象，落實“科學、獨立、客觀、公證”的指導原則，基層司法行政部門不在立法層面搞無謂的爭論，營造良好的執業環境。

（二）法制理念教育是鑒定人的必修課。

司法鑒定人不是商人、司法鑒定人也要講政治。我們把“不辦人情案、關系案、金錢案”作為鑒定人的基本準則，把追求“公平、正義”作為鑒定人的最終目標。因此，加強鑒定人的社會主義法制理念教育，是培養高素質隊伍的關鍵環節。

（三）堅持邊發展、邊規范的原則。

司法鑒定事業起步較晚，處于初級發展階段，要堅持邊發展、邊規范的原則，如果等發展了再規范是一定要付出代價，比如我們國家的工業治污已經付出沉重的代價，這個教訓應該吸取。

三、存在的問題

（一）司法鑒定是一門新型的執業行業，涉及法律法規內容多、政策性很強。對管理人員提出了更高的要求，管理人員要成為行家里手，管理水平和能力還有待提高，管理理念有待創新。

（二）管理制度需要進一步完善，檔案管理水平、財務管理有進一步提高的空間，鑒定文書規范性，鑒定用語準確性等問題同樣需要進一步提高。

四、明年的工作思路

1、進一步加強執業人員的政治學習，業務學習及執業經律教育。

2、鼓勵有條件的執業人員外出學習、深造。

3、通過各方努力進一步拓展鑒定中心鑒定項目。

4、鑒定業務力爭比2011年增加20%

二〇一三年一月二十六日

第二篇：司法鑒定工作總結 （范文）

司法鑒定工作總結

2xx-x年的司法鑒定工作在上級業務部門的精心指導下，在縣局領導的關心支持下，積極開展工作，努力提高鑒定水平，各項工作都得到了穩步的發展，為和-諧德安、平安德安作出了應有的貢獻，司法鑒定工作總結。

一、主要工作小結

(一)、狠抓制度建設，強化內部管理

司法鑒定是一項科學實證活動，鑒定結論直接影響法官的審判結果，要保證每一份鑒定書的質量，首先要強化規范管理。用制度保障規范我們協助各鑒定機構先后制定和完善了十種制度。即：收接案制度、鑒定審批制度、司法鑒定人回避制度、保密制度、司法鑒定文書制作程序，司法鑒定人出庭制度、財務管理制度、繼續教育培訓制度、檔案文書管理制度、違法違紀投訴、處理及錯鑒責任追究制度等。每一位司法鑒定人都能嚴格遵守制度。近年來，我們堅持在省司法廳核準的業務范圍內開展執業，按省物價局公布的收費標準收費，沒有出現出具虛假鑒定和超業務范圍執業的行為，無正當理由拒絕委托的行為，無亂收費、支付回扣費行為，無壓價競爭行為，保護了委托人的合法權益，為審判機關提供了公正的訴訟證據，受到社會各界的好評。

在內部管理方面，做到了崗位職責明確，人員到崗到位。并認真學習相關法律法規及業務知識，積極參加相關會議，與同行認真交流，總結經驗，收獲頗豐。

(二)、抓司法鑒定人培訓，加強隊伍建設

在充分保證鑒定質量之余，我們不滿足現有成就，一是所有鑒定人員積極參加鑒定所內部組織的培訓。培訓內容主要是法律基礎知識、司法鑒定程序、職業道德和執業紀律等方面，工作鑒定《司法鑒定工作總結》。二是參加市局組織的各項培訓。鑒定人講正反兩方面的典型案例，優秀鑒定人鑒定心得交流，使得鑒定能力再上新臺階。三是抽調了一部份鑒定對當事人進行了回訪，滿意率達到了100%。四是了解執業人員在執業過程中的情況，并對執業人員進行了紀律教育，無吃、拿、卡、要等不良行為。

三、開展鑒定援助，惠及社會弱勢群體

德安振輝司法鑒定所積極響應省委、省政府下發的關注弱勢群體的號召，積極開展對社會弱勢群體的援助。一方面，對于經濟條件確實困難的當事人給予減免或免除鑒定費用，另一方面積極開展免費咨詢，對弱勢群眾給予積極的援助。

四、進一步規范完善我所司法鑒定市場的運行機制

2009年，經過多方共同努力，公安局的法醫鑒定納入了我司法鑒定所統一管理，這樣，我縣的法醫鑒定市場得到規范，資源得到了整合。09年，共做法醫類鑒定例，其中法律援助例，輕傷乙級以上例。較上一年有所增加。鑒定所作出的鑒定，未出現錯鑒。

五、認真完成縣局安排的各項工作。

今年完成了縣局組織的“五五”普法資料訂購，普法考試，科學發展觀的學習討論，行風評議、機關效能等。

二、幾點經驗

(一)、“不爭論、謀發展”仍然是司法鑒定工作當前的一個重要指導思想。在目前司法鑒定工作法律法制尚不健全的情況下，司法行政機關應當依據現有法律法規，抓改革、促發展。集中精力抓司法鑒定隊伍的建設，規范司法鑒定人的執業行為，樹立良好的服務形象，落實“科學、獨立、客觀、公證”的指導原則，基層司法行政部門不在立法層面搞無謂的爭論，營造良好的執業環境。

(二)、法制理念教育是鑒定人的必修課。司法鑒定人不是商人、司法鑒定人也要講政治。我們把“不辦人情案、關系案、金錢案”作為鑒定人的基本準則，把追求“公平、正義”作為鑒定人的最終目標。因此，加強鑒定人的社會主義法制理念教育，是培養高素質隊伍的關鍵環節。

(三)、堅持邊發展、邊規范的原則。司法鑒定事業起步較晚，處于初級發展階段，要堅持邊發展、邊規范的原則，如果等發展了再規范是一定要付出代價，比如我們國家的工業治污已經付出沉重的代價，這個教訓應該吸齲

三、存在的問題

(一)、司法鑒定是一門新型的執業行業，涉及法律法規內容多、政策性很強。對管理人員提出了更高的要求，管理人員要成為行家里手，管理水平和能力還有待提高，管理理念有待創新。

(二)、管理制度需要進一步完善，檔案管理水平、財務管理有進一步提高的空間，鑒定文書規范性，鑒定用語準確性等問題同樣需要進一步提高。

四、明年的工作思路

1、進一步加強執業人員的政治學習，業務學習及執業經律教育。

2、鼓勵有條件的執業人員外出學習、深造。

3、通過各方努力進一步拓展鑒定中心鑒定項目。

4、鑒定業務力爭比xx年增加20%

第三篇：司法鑒定工作總結

2013年司法鑒定工作小結 司法鑒定工作總結

2013年，司法鑒定工作立足于“規范、強化和提升”這一工作主題，把規范司法鑒定機構和司法鑒定人執業行為作為主要工作抓手，把強化司法鑒定人職業道德建設作為工作載體，把提升司法鑒定社會公信力作為工作目標。在服務保障和規范管理兩個維度上找準結合點，形成一種動態和常態的有效管理模式，推進司法鑒定行業的良性發展。

全年10家司法鑒定機構共辦理出具各類司法鑒定意見3258件。其中涉及到人身權方面的占比為83.9％，涉及財產權方面的。

范化司法鑒定機構”向社會展示一批高資質、高水平的權威機構，以此全面推進司法鑒定機構的規范化建設，整體提升司法鑒定的社會公信力。

三、案卷評查工作。案卷評查是質量管理的一項有效措施，質量管理始終是司法鑒定管理的重頭戲，是司法鑒定的生命所在。內，按照省廳的統一要求，市司法局僅僅圍繞提高司法鑒定質量、統一規范文書檔案管理的業務規范標準，開展了深層次的案卷質量評查。采取形式與內容、實體與程序相結合，既看案卷歸檔是否符合要求，又看文書內容是否規范；既評案卷材料的嚴謹完備，又查鑒定意見的客觀公正，真正起到提高司法鑒定業務水平和質量的實際效果。

四、實施司法鑒定法律援助。今年以來，省廳把促進和規范化司法鑒定法律援助工作作為司法鑒定行風建設的一項重要載體。市司法局迎勢而上，把司法鑒定法律援助作為提升司法鑒定社會公信力的突破口，激發司法鑒定服務困難群體依法維權，促進社會公平正義的正能量，大力開展司法鑒定法律援助，全年共辦理司法鑒定法律援助案件20件。

五、認證認可和能力驗證工作。全面推進司法鑒定認證認可，啟動實施司法鑒定認證認可工作，是提升司法鑒定質量管理水平的必然要求。內，全市共10家司法鑒定機構派員23人次參加了全省組織的司法鑒定機構認證認可培訓，通過考試全部獲得了由國家認監委認證認可技術研究所頒發的認證認可內審員證書。內組織了5個縣區綜合性司法鑒定機構參加了司法部司法鑒定研究所2013年能力驗證項目，全部獲得了“通過”以上驗證考核。

六、職業素質教育。2013年，司法部公布實施了《人體損傷程度鑒定標準》，新標準是法醫臨床司法鑒定最重要、最基本的技術標準，是司法機關確認案件事實的重要依據。掌握標準是鑒定人最基本的職業素質，直接影響到司法公正和當事人合法權益，事關司法鑒定的規范性和權威性。為使新的標準能夠準確的理解和統一適用。市局組織了從事法醫臨床的67名司法鑒定人集中參加了由省直、太原、大同、晉中共同參與組織的新標準培訓。

第四篇：司法鑒定工作總結

司法鑒定工作總結

隨著我國社會主義市場經濟體制的建立，依法治國、建設社會主義法治國家的方針和目標的確立，公民法律意識、法律質素普遍增高，早在80年代就受到質疑的司法鑒定制度在進入21世紀后受到社會各界更為廣泛的關注。實務界、理論界和廣大人民群眾要求司法鑒定制度改革的呼聲一浪高過一浪，此起彼伏。2000年九屆全國人大三次會議就160多位全國人大代表，簽名要求制定司法鑒定法；2001年在九屆全國人大四次會議代表議案中，關于“制定證據法”和“司法鑒定法”的議案分別占全國人大法律委員會和全國人大內務司法委員會負責處理的議案之首；2002年九屆全國人大五次會議上，又有7個代表團的234名代表提出了該議案。由此可見，司法鑒定是證據立法中的熱點、難點和重點問題。2005年2月28日第十屆全國人民代表大會常務委員會第十四次會議通過了《關于司法鑒定管理問題的決定》，對規范司法鑒定活動起到了重要作用。

根據全國人大常委會《關于司法鑒定管理問題的決定》和司法部《司法鑒定機構登記管理辦法》的規定，鑒定業務范圍為法醫臨床鑒定、法醫病理鑒定。本所于2006年6月舉行揭牌儀式，幾年來在上級領導的關懷支持下，各方面工作都取得了較大的成績，在歷年的省級考核中本所都在 市名利前茅，得到了上級領導的好評。”。

一、基礎建設情況

本所在成立之初，在人民醫院領導的大力支持下，我所在機構的規范化建設方面按照省司法廳的要求加強基礎硬件建設，從人員、資金、場所、設備等方面都給予全力支持。注冊資金50萬元，設立專門獨立賬戶；將鑒定室、接待室、檢查室、檔案室建設好并達標，2007年還建立了解剖室，規范了病理鑒定室、標本室、技術室，鑒定所房屋使用面積達到200多平方米；選派素質好、技術精、德才兼備的業務人員擔當司法鑒定人，有的是業務副院長，有的是科室主任，有的是科室主力；儀器設備按規定要求配備并達標；配備了兩臺電腦、打印機、彩色打印機、掃描儀、照相、錄像設備，做到了電子辦公，實行辦公網絡化并使鑒定電腦和辦公電腦分開。

二、管理體制情況

司法鑒定機構的主管體制為司法部、省司法廳、大市司法局，平時主要靠機構的內部管理。我所目前共有人員8名，鑒定人7名，其中高級技術人員3名，中級技術人員3名，初級技術人員1名，另有文書1名。本所成立以后，我們就制定完善了各項規章制度并裝訂成冊，人手一冊，加強制度的落實，以制度管理人、約束人，做到公平、公正；我們定期學習討論，堅持集體會鑒制度，保證鑒定質量；我們嚴格司法鑒定程序，嚴格執行文書規范、技術標準和操作規范，做到“六個統一”即：統一接受委托、統一指派鑒定人、統一技術標準、統一操作規范、統一文書格式、統一檔案管理；嚴格落實司法鑒定人負責、復核、審批簽發三級審查制度和重大疑難案件專家會鑒制度，保證鑒定結論的準確性；嚴格執業行為，秉公執法，不以權謀私，沒有超業務范圍鑒定，沒有虛假鑒定；嚴格收費標準，沒有多收費、亂收費并開展了司法援助工作；嚴格檔案管理，按照《省司法鑒定檔案管理辦法》的要求歸檔、存檔，做到一案一卷、建檔盡責，嚴格執行檔案的存放、保管、借閱、抄錄、復制制度。

三、業務工作情況

幾年來共完成鑒定案件2000例，其中病理鑒定200例，業務收入90余萬元。案件涉及到損傷程度鑒定、交通事故傷殘程度鑒定、職工工傷傷殘程度鑒定、勞動能力鑒定、醫療糾紛鑒定、后續治療費用評定、醫療費合理性評定、誤工時限護理時限營養時限評定、醫療時限評定、致傷物及致傷方式評定、尸體檢驗及死亡原因鑒定等各個方面。按案件性質分類絕大部分為民商事案件，委托主體來自公、檢、法、司部門，還有律師事務所、法律服務所、保險公司及個人等。隨著我所信譽度的提高，案件的范圍逐漸擴大到其他縣市區和周邊縣市，如河北省等。

四、隊伍建設情況

過硬的鑒定隊伍是提升鑒定能力，保障鑒定質量的基礎和保證。我們定期組織全體鑒定人學習業務，學習法律法規，并采取學習、討論、講課等多種形式相結合；我們積極按省市要求參加省市組織的繼續教育培訓和業務培訓，在歷次考試中成績優秀，從未出現不及格及補考情況；我們還選派優秀業務骨干參加全國的學術研討會；我們還訂閱了《法醫學雜志》、《中國司法鑒定》、《醫療糾紛司法鑒定》等雜志，購買了一些專業書籍。通過這些學習和培訓提高了每個鑒定人的法律意識、責任意識、誠信意識、創新意識和維護公平、正義的理念，提高了我們的業務水平，建立了一支政治鑒定、遵守法律、尊重科學、品行良好、行為規范、客觀公正、維護公平正義的高素質鑒定人隊伍。幾年來我們的隊伍素質明顯提高，鑒定質量明顯提高，服務保障能力明顯增強，自律管理能力明顯增高，社會投訴案件為零，明顯提高了我所的公信力。

五、堅持集體會鑒制度，使每個案件都做成鐵案，這是我們的一貫做法。

工作中對疑難復雜案件，對社會影響較大的案件，我們堅持組織集體會鑒制度，遇到外專業問題及時請該專業的權威專家參與會鑒，即發揮了集體智慧，又達到了鑒定一案、眾人收益的目的，使每個案件都做成鐵案。通過我們的努力，我們所做的案件采信率達到了100%。2011年1月我所的典型案例論文作為市唯一的一篇入選省優秀司法鑒定文書。

某案件已做了兩次鑒定，來到本所已是第三次，對這種重新鑒定案件，我們非常重視。案件受理后，我們組織全體鑒定人員進行討論，然后親自帶領被鑒定人到省級醫院進一步檢查，咨詢國內知名專家教授，查閱大量文獻資料，每個數據對照活體及圖譜反復測量，對每個體征仔細檢查，不放過一個微小細節，經數次會鑒后做出鑒定意見，法院采信后案件圓滿處理。某案件因重型汽車輪胎爆破將當事人擊倒當場死亡，尸表檢驗不能明確死因，我們馬上為其做了解剖，并組織集體討論，參照病理組織學結果，確定死亡原因為臨床上很少見的“肺爆震傷”，糾正了社會上對此人死因的猜測和議論，為被鑒定人挽回了應有的經濟損失。某案件致傷方式的鑒定是從河北省某縣委托來的，某某為交通肇事者，但交通事故發生后又遭到對方的毆打，導致重度顱腦損傷，行開顱手術，委托的鑒定事項是哪些是交通事故致傷，哪些是毆打致傷，案件難度較大。我們對被鑒定人進行詳細的詢問，對傷情仔細檢驗，經全體鑒定人討論會鑒后，做出了公正的鑒定意見。某醫療糾紛案，是聊城某縣法院委托來的案件，為2個月的嬰兒因口服小兒利寶導致雙側重度感音性神經性聾，我們組織全體司法鑒定人和兒科的有關專家，幾經會診會鑒，查閱了《諸福棠實用兒科學》、《藥理學》、《中華人民共和國藥典臨床用藥須知》等大量文獻，反復調取有關資料，最后做出了客觀公正的鑒定意見。某案件因交通事故導致一上肢的鎖骨骨折、肱骨骨折、尺橈骨骨折、尺神經斷裂，委托傷殘等級鑒定，我們組織鑒定人對被鑒定人進行了詳細的法醫學檢驗，測量肩關節7個方向、肘關節4個方向、腕關節4個方向的運動功能，5個手指、手掌功能逐一進行測量，并同時對健側三大關節1 5個方向的運動功能和手指、手掌的功能逐一進行測量對比，每個方向都要拍照片留資料，仔細認真、一絲不茍，整個檢驗過程做了3個小時，最后通過計算算出整個肢體喪失的功能數，定出級別，做到公平公正。

在法醫病理鑒定方面我們不怕臟、不怕臭隨時趕赴現場或停尸房，仔細檢驗、認真解剖，按要求做好各種記錄并拍照存檔，我們做過掩埋22天又開棺驗尸的鑒定，我們曾同時開顱開胸開腹取出腦、肺、肝、脾、腎等臟器進行鑒定，夏天汗水濕透了衣服，冬天雙手凍的發僵，從不喊冤叫苦，心中只有一個，為人民盡到我們的責任。

六、資質認定情況

為了進一步提高我所的鑒定能力，我們積極參加全國的能力驗證。2008年、2009年按照業務范圍我們參加了四項全國能力驗證，均取得了“滿意”的優異成績，其中一項病理能力驗證在全省通過的鑒定機構中取得了全省第一名的好成績。

認證認可是保證司法鑒定“行為公正、程序規范、方法科學、數據準確、結論可靠”的有效措施和制度規范。我所積極參加全省組織的資質認定培訓班，提高了全體人員的認識，積極投入到這項工作中。2010年4月份我們開始建立質量管理體系，按照《司法鑒定機構資質認定評審準則（試行）》的要求做好各項工作。建立和完善質量管理體系是資質認定工作中的重中之重，我們全員動員，將《司法鑒定機構資質認定評審準則》逐條逐句進行學習，達到人人理解、掌握其實質內容。按照要求編制了質量手冊和程序文件，各種表單和作業指導書。在工作中我們首先選擇落實了質量負責人和技術負責人這兩個關鍵崗位人員，召開了全體人員會議，制訂了各崗位人員的條件，選擇了職稱高、素質好、業務技術精湛，又具有領導才能的人員擔當質量負責人和技術負責人，對其他崗位人員同時進行認定。然后根據我所的實際工作情況，將我們的鑒定質量目標、程序和細則分解到每個崗位、每個人員分別制定，最后集體討論修改確定質量手冊及程序文件最終稿。大家克服工作中的種種困難、加班加點、信心百倍、堅持不懈的做好體系文件的編制工作，有時還要反復討論、修改，針對我所的工作實際，覆蓋到我們工作中的方方面面，做到每項工作、每個程序都有章可循，規范了每個鑒定人的工作。我們還對所有鑒定人進行了技能考核和能力確認；制定出我所的人員培訓計劃，將相關法律法規、鑒定技能、各種標準的理解與適用等定期進行培訓。質量監督員發揮監督作用，對每個鑒定人的鑒定過程、實施、結果、鑒定文書等進行現場監督，發現不符合項及時糾正，統一到質量手冊和程序文件中來。在體系運行期間，我們進行了兩次內審和一次管理評審，找出了一些不符合項并跟蹤整改驗證，使體系不斷的得到完善。實踐證明我們的管理體系運行科學、有效，即提高了效率，又避免了差錯，工作流程越來越規范，鑒定能力和水平有了進一步提高。

2011年4月2日～3日，省質量技術監督局組織專家組來院對本所進行“省級資質認定現場評審”，本所以優異的成績通過了評審。2011年5月18日山東省質量技術監督局為本所頒發了“資質認定計量認證證書”。

目前，本所全體人員正以高昂的斗志、滿腔的熱忱迎接更高的挑戰，決心在今后的工作中更加嚴格要求、不辱使命、與時俱進、再接再厲，樹立一個較高的品牌，為促進司法鑒定事業持續、穩定、健康發展，構建和諧社會做出新的更大的貢獻！

第五篇：司法鑒定個人工作總結

司法鑒定個人工作總結

文章標題：司法鑒定個人工作總結 個人工作總結

近年來，我在各級領導的關心和指導下，堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實黨的路線、方針、政策，以全面建設小康社會、建設社會主義和諧社會和維護社會主義法制為己任，樹立科學的發展觀、健康的人生觀、正確的價值觀，力求做到與時俱進、求實創新、開拓奮進，為司法行政工作作出自己應有的職責。具體來說，主要做到了以下幾個方面：

1、加強理論學習，提高政治素養。近年來，我按照上級的安排部署，積極參加了“三個代表”重要思想學習教育、黨員先進性教育、社會主義榮辱觀教育、社會主義法治理念教育等學習教育活動。在學習中，我認真閱讀理論著作，細心做好學習筆記，深入體會上級精神要求。一年多來，共記學習筆記2萬余字，撰寫學習心得和體會4篇，同時還參加了全市政法系統舉行的社會主義法治理念知識競賽并獲得了三等獎。通過理論學習，進一步提高了自身的政治素質，增強了大局觀念和政治責任感、政治敏銳感，堅定了正確的政治方向和政治立場，樹立了公平正義、服務大局、執法為民的社會主義法治理念。

2、加強業務學習，提升業務水平。2004年10月，我調到司法鑒定管理科工作。管理面向社會服務的司法鑒定工作是司法局一項新的管理職能，沒有現成的經驗可以借鑒。我來到司法鑒定管理科后，為了盡快適應工作，翻閱了大量的資料書籍，認真學習了有關司法鑒定工作的文件規章，深入了解了國家關于司法鑒定的政策精神，并積極學習司法鑒定的有關專業知識，堅持以復合型人才來要求自己，使自己從一個司法鑒定的“門外漢”變成了“行里通”。

3、加強職能履行，全力開拓工作。為了開展好面向社會服務的司法鑒定工作，我積極協助科室負責人跑部門、擬文件、搞宣傳、下基層，以盡快打開司法鑒定工作的局面。為了爭取市委政法委、市紀委、市人大法工委等有關部門對司法鑒定工作的支持，我與科室負責人一起不厭其煩地到這些領導部門進行匯報，向他們解釋、宣傳國家的有關政策規定，爭取到了他們對司法鑒定工作的重視與支持。為了建立我市門類齊全的司法鑒定業務體系，我積極打聽、網羅專業人才，動員他們申報國家司法鑒定人，同時與省司法鑒定委員會辦公室保持密切聯系，爭取他們對XX市司法鑒定工作的最大支持，盡一切可能擴大我市的司法鑒定業務范圍。此外，我還與科室負責人一起積極組織有關單位申報國家司法鑒定機構，增加我市司法鑒定機構的數量，以擴大司法鑒定的社會影響力。經過不懈努力，目前我市的司法鑒定鑒定機構已由原來的一家發展為四家，XX市兩家、XX市兩家，其中一家為綜合性鑒定機構、3家為法醫類鑒定機構；司法鑒定的業務范圍也由3個門類擴大到了6個門類；司法鑒定人也由6人增加到了到了26人。

4、加強行業管理，規范執業秩序。司法鑒定人剛剛走進司法行政隊伍不久，人員來源廣、素質參差不齊，許多人是從非政法單位進來，沒有接受過系統全面的政法隊伍教育整頓，政治和法律素質相對而言都比較差，因而在他們中間不可避免的會出現這樣或那樣的問題。為此，我針對司法鑒定人的這種現狀，建議加強了對司法鑒定人的管理力度。一是建立了《司法鑒定人執業紀律“十不準”》、《司法鑒定人辦鑒責任制》、《司法鑒定人違法違紀和錯鑒責任追究制》等規章制度，強化了司法鑒定人的辦鑒責任意識；二是舉辦了鑒定結論征詢意見會，征求了公安機關、人民法院、律師事務所、法律服務所對司法鑒定結論的意見和建議；三是開展了司法鑒定人的黨性政治教育、紀律作風教育，提高了他們的政治、業務、思想、道德素質和行風、法紀觀念；四是對有違紀違規行為的司法鑒定人進行了嚴肅處理，解聘了一名司法鑒定人。通過加強管理，約束了司法鑒定人的執業行為，規范了司法鑒定活動秩序。

5、加強廉潔自律，提高防腐能力。雖然司法行政部門是個窮部門，但我仍然按照上級黨風廉政建設的要求，加強了自身的廉政教育。我在業余時間認真學習和閱讀了上級關于黨風廉政建設的有關文件和規章，對照自身開展了批評與自我批評，做到了警鐘長鳴，同時以馬克思主義世界觀、人生觀和價值觀為標準來約束自己的言行，自覺抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕，牢固樹立全心全意為人民服務的思想，堅持做到淡薄名利、甘于清貧、克己奉公、廉潔從政，堅決同各種腐敗現象作斗爭，做一名合格的共產黨員和司法行政干部。6加強團結協作，創建和諧科室。團結出效益，團結出成績。我在工作中十分注重科室的團結協作，始終堅持熱情待人、熱心助人的原則，積極做到與同志們和諧相處，盡自己的最大努力幫助他人，對同志們的疑難，有求必應、有問必答。通過加強團結，創建了和諧科室，促進了工作。

雖然，近年來我積極工作，嚴格要求，各方面都有了較大進步，工作上也取得了一些成績。但這與12全文查看