第一篇：羅全工作總結

教學工作總結

湖南文理學院體育學院：羅全

歲月如梭，一晃，一個學期過去了，這一學期我擔任的是大一公共體育課和足球普修的教學工作，重新踏上足球場上，卻轉變了角色。心情是激動、心中是感嘆，這機會來之不易，所以我格外珍惜。

一個學期以來，自己在教育教學工作中，始終堅持黨的教育方針，面向全體學生，教書育人，為人師表，確立“以學生為主體”，“以培養學生主動發展”為中心的教學思想，重視學生的個性發展，重視激發學生的創造能力，培養學生德、智、體、美、勞全面發展，工作責任心強，服從領導的分工積極做好本職工作，認真備課、上課、聽課、評課，廣泛獲取各種知識，形成比較完整的知識結構，嚴格要求學生，尊重學生，發揚教學民主，使學生學有所得，不斷提高，從而不斷提高自己的教學水平，并順利完成教育教學任務。

反思這一學期的教學工作，有歡笑、有失落，有經驗。現就這一學期的教學工作總結如下：

一、平時表現

平時積極參加全校教職工大會,認真學習學校教學、管理相關文件。服從安排，人際關系融洽。在教育教學主面，本人認真備好每一節課、做好課件、認真上課。雖然以前也上過大學公共體育課，但深知學無止境，有時覺得有些力不從心，所以積極參加院里聽課、評課，以及積極向老教師請教，不斷完善自已的知識體系，課余時間閱讀大量的教學理論書籍來指導自已的實踐。

二、在教學中，我也有一些經驗：

1、深入細致的備好每一節，在備課中，我認真研究教學方法，力求準確的把握教學的重難點，使學生能夠快速的融入課堂教學過程中。制定符合學生認知規律的教學方法及教學形式，注意弱化難點，強調重點。教案編寫認真詳細，并不斷的歸納和總結努力提升自己的教學水平。

2、提高教學質量，做好課堂教育。在教學工作方面，優化教學方法，按常規做好課前、課中、課后的各項工作，課堂教學真正體現“教師為主導，學生為主體”的教學思想，發展學生心理;創設情境，誘發學生的認知需求和創新欲望，使學生從情感、思維和行為上主動參與學習;鼓勵學生主動參與、主動探索、主動思考、主動操作、主動評價，運用啟發學習、嘗試學習、發現學習、合作學習等方法，在教學中求創新，在活動中促發展，課堂教學重視學生的體質訓練，精心設計各項體育活動，使各類活動有層次有坡度，達到大綱要求的質和量。

3、是與班主任、組長密切配合和溝通。常與班主任互相溝通，反映學生平時的學習、活動、生活情況，共同管理好學生;積極主動地向組長請教教學上碰到的問題，使自己的知識與學校的教育實踐形式合務，共同做好教學工作。

以上是我今年教學工作大體情況，最大的不足就是對這些所有工作的具體操作把握得不是很理想，希望在以后的工作中領導及老教師們能多多指點及幫助，自己爭取盡到一名優秀教師應有的責任，也爭取在教學方面取得更多的進步!我相信經過一年的歷練，我成長了不少，我也相信，我真誠地關懷每一個學生，也必會贏得學生的尊重和同樣真誠的回報。在這一條路上，我也會更堅定的走下去。

第二篇：時代驕子羅全起

時代驕子羅全起

羅全起，男，漢族，1961年9月出生，研究生學歷，河南隆基房地產有限公司董事長，于1976年至1991年6月在北京第二炮兵部隊服役，擔任司務長。部隊十五年的歷練，造就了羅全起同志勇敢，機智靈活、果斷、頑強、堅忍不拔的品質和性格。這些品質和性格為羅全起同志事業的成功奠定了基礎。

羅全起同志1976年12月至1991年6月在北京第二炮兵部隊服役，擔任司務長，退伍后在河南省新鄉縣房地產管理處任處長。1992年出任新鄉縣房地產開發公司總經理，1993年創立新鄉全利房地產開發有限公司，并擔任董事長兼總經理；2001年創建河南隆基房地產開發有限公司，任董事長。經過10年的發展，如今，公司已發展成為集房地產、建筑、裝飾裝潢、農林業、養殖業、餐飲業、保健品為一體的綜合性跨國公司?！奥』币殉蔀橄碜u新鄉的知名品牌。

在部隊歷練十五年，造就了羅全起同志堅忍不拔、勇敢機智、果斷干練、吃苦耐勞的精神品質，這些品質為以后羅全起同志事業的成功奠定了堅實的性格基礎。除此之外，羅全起同志還注重自己知識能力的提高，與時俱進，不斷學習。1986年9月至1988年2月羅全起同志在中國人民解放軍總部武漢財經學院學習。退伍之后，他仍然不忘提升自己，不斷更新自己的知識儲備，于1991年9月至1995年7月在新鄉市市委黨校攻讀經濟管理專業，順利畢業；并于1996年4月至1998年3月在中國社會科學院攻讀企業管理專業，成為一名企業管理專業的研究生。作為一名企業家，羅全起同志深知誠信對企業的重要性，創業20余年，始終恪守誠信，重視企業的信譽，隆基房產已成為重信譽，守誠信的企業典范。當然，羅全起同志敏銳的目光、超強的理念和超人的睿智、超強的溝通協調和管理能力以及開拓進取的魄力和勇氣都是他事業成功保證。

創業二十年，羅全起同志在新鄉房地產開發，招商引資和引進新技術、道路拓寬建設、發展推廣農業科技等領域做出了突出貢獻。

1.房地產開發

羅全起同志自1991年從事房地產開發事業以來，審時度勢，艱苦創業，奮力拼搏，與時俱進，開拓創新。十五年來，始終把社會利益、長遠利益放在第一位，先后參加了新城小區、新世紀花園、新鑫小區、隆基文翠源、美大花園、隆基楓華源等二十余個小區的改造開發?，F今，在羅全起同志的帶領下，隆基房地產公司正在籌建新鄉市市民服務中心（西如意樓），新鄉經濟開發區客運站、關帝廟歷史文化街、河南省第二監獄住宅小區等項目。

2.招商引資和引進新技術

多年來羅全起同志經常自費出去參觀學習，引進先進的理念、方法、技術等發展新鄉，加速新鄉的城市建設步伐，受到市領導以及公司的高度評價與大力支持。

（1）招商引資

多年來，他積極進行招商引資，先后將香港興盛公司、常州金谷房地產公司、上海新青浦等公司引進新鄉開發發展，加速新鄉的城市建設步伐。

（2）引進EPS外墻保溫技術

雖說在房地產開發、舊城改造方面，羅全起同志有著十多年成功的經驗，但是如何在今后所從事的房地產事業中大量使用環保節能新技術、新材料這一課題，一直激勵著他不斷探索追求。通過大量調研實驗，羅全起同志將EPS外墻外保溫技術應用到了“隆基楓華源別墅小區”?！奥』鶙魅A源別墅小區”是新鄉市首座低密度高尚別墅型社區，富有異國情調和深刻文化內涵的建筑造型設計和整體環境處理的獨具匠心，使它具備鮮明的個性。羅全起同志在小區建設中大量采用新材料、新技術，如EPS外墻外保溫系統、雙層中空玻璃塑鋼窗、屋面聚苯板等保溫節能；隔拉板隔墻、KPI型多孔磚、瀝青瓦，輕質材料的使用，降低造價，節省了土地資源；地下室抗壓板的運用，減少了不必要的鋼筋混凝土的用量；智能化安防系統具備防盜報警、煤氣泄漏報警、匪情求救、車輛管理、周界防范等功能。尤其是推廣應用的新型EPS外墻報完系統在全省還是首例。EPS外墻保溫系統作為一種新型的墻體節能新技術成果，是用專用的EPS聚苯板，聚合物粘結膠漿，抗堿玻璃纖維網格布以及抹面膠漿（根據需要也可加若干個尼龍錨固件）組成的集保溫、隔熱、隔音、防滲、防水和裝飾功能于一體的建筑節能于一體的建筑節能環保系統。該系統具有優越的保溫隔熱性能，具備一定的化學結構和物理結構，其保溫性隨時間的變化很小，可防止產生（冷）熱橋，保溫效果高，可操作性強。該系統具有高熱阻，線性膨脹率小的性質，可大大減少能源消耗，同時保護墻體結構免于（低）高溫的破壞。此項新技術成果2005年11月7日已通過河南省建設廳驗收，已被國家建筑標準圖集02J121-1《外墻外保溫建筑構

（一）》中列為首選保溫系統在全國予以推廣和應用，而“隆基楓華源”也成為河南省首家外墻保溫建設科技示范工程。這項新技術成果的誕生，填補了河南省乃至全國外墻保溫高科技技術處理問題，極大改善了北方居民的住房條件，大大節省了能源消耗，產生了良好的經濟效益和社會效益，如果將外墻保溫這項科技，在豫北及全國范圍內廣泛推廣，它將為河南省乃至全國節省幾十億甚至幾百億元的能源消耗。EPS外墻保溫技術成果，通過在我公司開發的三個小區中廣泛推廣應用，已為公司節省人力、財力約6000萬元人民幣。

3.道路拓寬建設

羅全起同志率領隆基公司進行了勞動路拓寬建設、人民路拓寬建設、健康路拓寬建設、健康路街景建設等城市建設工作。為新鄉的舊城改造建設、城市環境美化做出了突出的貢獻，為改善城市居民的居住條件抹上了重重的一筆，堪稱城市建設的美容師。

4.農業科技的推廣

有著敏銳性與前瞻性頭腦的羅全起同志非常重視農業科學技術的發展。通過大量調研，他積極引進美國黑提葡萄、日本水晶梨、中科院科研項目矮敗小麥等科技含量高的項目，推動了新鄉的農業發展。2006年與中國農科院合作成立了北京市中農良種有限責任公司。羅全起同志的先進事跡先后在《新鄉經濟》、《新鄉日報》、《河南日報》、《中華合作時報》、《新鄉經濟報》、《河南科技報》、《中國果菜》、《新鄉政報》等報紙上被報道。他也因此獲得多項榮譽。

1993年3月被省建設廳授予河南省房地產開發優秀企業家

1996年3月在人民路建設工程建設中，被市政府評為“先進個人”。

1999年3月在98年城市道路建設中，被市政府評為“先進工作者”。

1999年6月被省建設廳授予河南省房地產開發先進工作者。

2004年4月被新鄉市總工會授予五一勞動獎章。

2006年4月被新鄉市人民政府授予新鄉市勞動模范稱號

2006年6月被河南省總工會授予五一勞動獎章

2008年1月獲得新鄉樓市大典新鄉地產行業成就公司獎

2010年1月獲得新鄉樓市大典功勛人物。

在自己獲得榮譽的同時，羅全起同志也為公司爭得了“河南省房地產開發企業綜合實力50強單位”等榮譽稱號和掌聲，但他并不因此而滿足，而是時時刻刻以公司的發展為己任，繼續在自己的崗位上拼搏發展！事業成功的羅全起同志富了不忘回報社會，積極參加社會公益事業，捐資捐款，積極為社會做貢獻。汶川地震時羅全起同志率隆基全體員工向汶川捐款10萬元；2010年玉樹地震時向玉樹災區捐款11萬元；向河南省新鄉市尊老愛幼協會捐款3萬元。并獲得“大愛無疆·2010”華夏愛心論壇——華夏愛心奉獻獎。

事業成功的羅全起同志富了不忘回報社會，積極參加社會公益事業，捐資捐款，積極為社會做貢獻。汶川地震時羅全起同志率隆基全體員工向汶川捐款10萬元；2010年玉樹地震時向玉樹災區捐款11萬元；向河南省新鄉市尊老愛幼協會捐款3萬元。并獲得“大愛無疆·2010”華夏愛心論壇——華夏愛心奉獻獎。

近年來，在董事長羅全起的正確領導下，隆基房產開拓多元化發展思路，已發展成為以房地產開發為主，建筑、物業管理、農業、環境藝術、保健品、餐飲為一體的綜合性跨國企業。

羅董深知：企業要永葆經營活力，必須擁有一個時時充滿活力、不斷成長與發展的團隊，打造這樣的團隊就要不斷提升成員戰斗力。學習、活力、快樂、積極、想象力以及從業道德是團隊成員的共同價值取向。

隆基房產一個注重員工個人成長的企業，會定期組織員工進行專業課程及智慧課程的培訓，會定期帶領員工去全國各地的優秀企業參觀學習。羅董事長強調：學習是不斷成長與進步的源泉，每一位員工在工作中要時刻保持進取心。同時，鼓勵員工要對自己的工作認真負責，相信在每一位員工的努力和支持下，公司的明天一定會更美好。

與很多知名的企業家一樣，羅董事長喜歡去寺廟拜佛。與一般單純地求愿相比，羅董把拜佛當作是一個凈化思想的過程。他說：“佛的偉大在于他的博大仁愛之心”。所以，羅董事長在隆基公司倡導八大愛，即人人要“愛自己，愛家庭，愛家族，愛團隊，愛社會，愛祖國，愛人類，愛生靈萬物”。為什么人要首先愛自己？過去我們一直強調，人首先要成全團隊，才能成就自己。在羅董看來，人首先要成就自己，才能成全團隊。個人的欲望得不到滿足，就別想讓這個人為團隊出力。所以。隆基房產以八大愛為企業文化的，浸潤每一位員工的身心，并定期組織員工進行相關培訓，以挖掘他們的個人潛力，強化他們實現理想的勇氣與魄力。在職工待遇上，該公司提出，三年有車，五年有房，十年成為百萬富翁的理想，讓員工與企業通發展，共成長，共富裕。

羅董事長在帶領員工共同富裕的同時，更以熱情來回報社會的關懷，踐行企業的社會責任感。該公司每年拿出300多萬元做慈善，用實際行動展現企業“愛社會，愛祖國，愛人類，愛生靈萬物”的文化內涵。除此之外，羅董還時刻關注農村、農民、農業的發展，他與中國農科院合作，投巨資在新鄉建設1萬畝矮敗小麥農業試驗基地，創辦中原中農良種有限公司和北京市中農良種有限公司，旨在讓農民走上富裕之路，過上幸福的生活。

在新鄉房產界，有人戲稱羅全起為“黃埔校長”。獲得這個稱號是有原因的。在羅全起進入房產界并成功打造出今天家喻戶曉的隆基房地產公司過程中，從羅全起公司走出來自立門戶的房產人不少于10位，百萬富翁不少于50位，其中包括資產過億元的河南亞華集團董事長陳令軍。在諸多公開場合，陳總總是尊稱羅董為“黃埔校長”?！包S埔校長”的稱號其實是想說明羅董在新鄉房地產業的影響力。黃埔校長的聲譽及靈魂新鄉地產的目標使羅全起感到責任重大：領航者不是堵路，而是找到一條適合新鄉房地產業健康快速發展的道路。新鄉本土房地產企業雖然多，但具有品牌影響力的不多，在市場競爭激烈，國家政策趨嚴的大環境中，如何利用外部的人才、技術、資金資源，加強企業間的交流合作，謀求更好的發展，是企業未來發展之路。

鋼筋水泥只是城市的骨骼，美好家園方是城市的領航。居者幸福，觀者向往，才是城市建設的最高追求。河南隆基房地產開發有限責任公司董事長羅全起將繼續帶領每一位員工，本著“真誠締造美好家園”的企業發展宗旨，把握城市發展規律，搶抓城市發展機遇，領航新鄉房地產，通過不斷地創新來為我們呈現更具品質的住宅精品，踐行他努力提升新鄉城市價值的使命。

第三篇：羅全繼先進個人事跡材料

先進個人事跡材料

羅全繼，男，49歲，1987年12月參加工作。武勝驛鎮金嘴初級中學校長、九年級思品教師。本科學歷，中小學一級教師。他一直在平凡的工作崗位上，用一顆赤誠之心奉獻著愛心，用愛編織孩子們的美好未來，以驕人的業績詮釋著自己的人生追求。

一、牢記責任，創中考佳績

他多年擔任九年級教學工作，勤勤懇懇，任勞任怨，顧全大局，從全縣倒數的中考成績提高到中等水平，連續三年進步11個名次。他相信每一顆純凈的種子，都會在愛與責任的沐浴下長成參天大樹。也正為這，他雖累，但樂在其中。2014年3月，他患急性闌尾穿孔，輾轉于永登、蘭州兩地。由于面臨中考復習和紛繁復雜的學校工作，病還未痊愈，他就重返工作崗位。盡管身體非常虛弱，可他像不倒的青松，他要為學生中考保駕護航!那段日子里，學生更加信賴他的真誠，愛與熱情感染著每一個學生，那年中考成績更加突出，受到了局領導的好評。

二、愛灑學生，用真情從教

他一直牢記教書育人的宗旨，他總是想，做一名教師就應該深愛每一名學生，給每名學生都創造一個成才的機會，讓每名學生都擁有一片陽光地帶。他認真執教，為人師表，在學習和生活中處處關愛學生，和學生做心貼心的交流，努力以心換心，以愛博愛，喚醒孩子的心靈，讓他們感到，老師是親切的，學校是溫暖的，學習是有趣的。

他不光愛學生，還把他的愛中注入藝術的成分，3年來，他的傾聽，讓許多學生將煩惱釋懷，他的話語，打開了學生的心結，他的關愛，給學生送去了溫暖……就這樣，雖然面對的是一群處于青春期的孩子，有著特殊的生理和心理特征，但是，他一直用智慧的愛去感悟他們，教育他們。他一直以教師高尚的情操、寬廣的胸懷、至美的人格澆灌著教育之樹，讓它開出智慧之花，結出民主之果。他堅持教學面向全體，他堅信每一朵花都有盛開的理由，他將更多的愛與關懷給予學困生，學困生都最喜歡上他的課，在他的課上總是積極回答問題，因為老師臉上信任的笑讓他們肯定了自己的價值，找到了自己的位置，他用信任的笑將愛撒滿教室的每一個角落。

愛心得到了愛的回報，一屆又一屆送走的畢業生對他念念不忘，這是他的幸福，更是他用愛澆灌出的碩果。他是學生最喜愛的教師，在學校組織的學生問卷調查中，他的得A率一直名列前茅。在學校組織的“我最喜愛的老師”的評選中，他一直位居榜首。2013年，在 永登縣武勝驛鎮舉行的師德演講中，他講述的教育故事感動了很多人，經過選拔，最后榮獲一等獎。

三、擔當排頭，帶優秀團隊

2012年至今，他在擔任校長的同時，一直擔任九年級思品課的教學工作，這期間他帶領全校教師認真研討新課程改革的理念，把學生的經驗、社會生活納入課程，把“情感態度價值觀、知識與能力、過程與方法”的三維目標落實到學生的思考、體驗和實踐中，最大程度地提高學生的學習興趣。豐收是美麗的，奉獻是更加美麗的。他常想，他要把他的一切無私地奉獻給周圍的同志，奉獻給所深愛的教育事業。誰有困難，他都會主動的伸出熱情之手。他把自己的教學經驗毫無保留的傳給其他老師，有的老師初教課時摸不著頭腦，不會備課，不會講課，他就給老師講解備課的方法，深入到他的班級講示范課。有的老師文化知識、業務知識都很強，就是上課抓不住重點，抓不住學生。他就幫助他說：“教師不但要備課，更主要的是備學生，不能讓每名學生適應老師，老師應該適應每名學生”……在他的精心指導下，高文玲老師在蘭州市優質課評比中獲一等獎，李生滄、楊成文、殷國仁、楊昌明老師在永登縣優秀課件評比中獲得一、二等獎。

作為一名校長和思品老師，他把思品學科的整體進步和長足發展作為自己奮斗的目標，思品組在他的帶領下，教研活動有條不紊，教研氛圍異常濃厚。他還多次組織校際聯誼活動，搭建教師交流和成長的平臺。他組織的網絡教研也是有聲有色?，F在，每位思品教師都構建了自己的教學博客，平日里大家熱情交流、共同切磋，實現了交流提高、資源共享，使整個金嘴中學的思品學科教學質量一直處于全鎮前列，他為此付出了大量的心血，作出了突出的貢獻。2011年，思品教研組被評為“武勝驛鎮優秀教研組”，他本人被評為“永登縣優秀校長”。

四、潛心鉆研，強自身素質

他是大家公認的“學習型教師”，每年自費訂閱多種雜志，不斷充實自己的頭腦。他抓住一切機會參加培訓，曾先后到蘭州、北京等地學習，學校經費困難，他就自費多渠道去籌集，他就像一株干渴的禾苗貪婪地吮吸著雨露。更難能可貴的是，每次學習歸來，他都會認真的總結、反思，并把學到的先進理念運用于教育教學之中。勤奮的學習、不斷的積累使他逐漸成熟。他的課堂，已經成了學生探究知識的樂園。

他一直積極參加教育科研活動，并取得了一定的成果。2013年9月在《中小學教育》發表《初中政治課在情感教學中的導航》；2014年5月在《考試周刊》發表《從細節抓起，加強山區學校德育工作的實效性》；2014年9月在《都市家教》發表《體驗式教學在初中思品教學中的實踐與思考》。他堅信既然選擇了教師這個職業，就無怨無悔。燃燒自己，照亮別人，是他一生不懈的追求。

甘肅省蘭州市永登縣武勝驛鎮金嘴初級中學

2015年7月13日

第四篇：羅磊工作總結

我于 1974 年 9月12出生，1996 年 12 月畢業于山東省建筑工程學院建筑專業，大專學歷，畢業后我先后從事建筑工程施工和管理工作。在此期間，我努力鉆研專業技術知識，在施工現場技術管理過程中對科技創新和技術進步傾注了滿腔熱情，先后在濟南歷城東郊一建公司任操作工人、施工班長、技術員，在施工一線鍛煉的幾年中，通過理論聯系實際，在學校所學的專業知識迅速轉化為業務能力，通過親自勞動操作，學習砌磚抹灰及鑲貼等基本施工操作技能，再到看圖施工帶領施工班組完成各分項分部工程的施工，經過數年的努力，我已具備了一定的施工技術能力和經驗和看圖施工并組織施工的能力，認真學習掌握了國家有關建筑安裝工程的法律法規和規范標準并嚴格按規定進行工序和材料的質量控制。期間于1997年3月至2002年12月于濟南煉油廠北生活區78#～82#樓擔任施工班長；帶領十多名工人先后參加了近四萬平方米的建設施工任務；

2003 年 8 月至2005年10月至今，在濟南歷城東郊一建公司第三工程處擔任施工員。在濟鋼焦粉配煤車間、濟鋼焦化工程綜合樓、濟南化肥廠29#住宅樓等工程施工中，親自組織施工人員、調配施工機具、參加圖紙會審、進行安全文明施工措施制定，認真貫徹實施工程設計圖紙的各項技術要求和上級下達的各項標準規定，較好地完成了各項施工任務，其中濟南化肥廠29#住宅樓工程驗收評定為省級優良工程。2006年至今，受聘于濟南鴻騰實業有限公司擔任技術員至今，多年來，在位建筑事業的發展貢獻自己聰明才智的過程中，同時自己專業技術能力得到了充實和提高?？傊?，自己作了一些有益的工作，但也存在著很多有待提高的問題。現對我從事的專業技術工作，進行總結回顧以向領導匯報并與廣大同行交流：

一、增強質量意識，營造建筑精品 2003 年 3 月在濟南歷城東郊一建公司承建的濟鋼焦粉配煤車間工程擔任項目施工員。工程質量是建筑施工企業的生命，而要想獲得好的工程質量，就要求技術管理人員要具有創優良工程的良好意識，作為工程的項目施工員，由我牽頭，首先著手建立，健全項目部的有關技術，質量管理規制度。按照項目工程施工方法，將工程質量目標分解到各個專業技術崗位，再按照技術崗位的要求組織施工，先后建立了技術復核制度，工程質量檢查制度，隱蔽驗收制度以及質量通病控制措施和半成品，成品保護措施等一系列有益于保證工程質量的管理制度。根據本工程大開挖及砼澆筑量大的特點，模板支撐選用工具式快撤體系，配合使用覆塑竹膠合大模板，保證竹模板間隙不大于 1 毫米，表面平整度不大于 2 毫米，既可以節省水泥用量，又可以徹底根除頂棚抹灰空裂的質量隱患，取得了經濟效益和社會效益的雙豐收。內外墻瓷磚表面平整，潔凈，色澤一致，接縫填嵌密實，平直，寬窄一致，屋面防水層細部均經過精心處理，做法一致，美觀。門窗表面潔凈，無劃痕，碰傷，墻漆表面光滑，平整，厚度均勻，無氣孔。線條順直。施工過程中嚴格按照設計施工圖和國家規范，規程和通用圖集的要求施工，精心完成每一個分項工程。實現了“創高標準優質工程 ”的質量目標，通過對該工程技術工作的直接參與和控制，使該工程的質量，進度和效益都收到了較好的效果。

二、努力鉆研業務技術，做好本職工作在所參與建設工程時間緊，任務重的情況下，我自愿放棄休息時間，加班加點，毫無怨言，充分表現了自己做為青年專業技術人員應有的作用。在擔任項目施工員工作中，我憑借所學的專業知識，在工作中應用于實際，從施工現場的技術指導和質量檢查驗收，到技術資料的核查，各項工作認真負責，在工作中形成的技術性文件和各種申報資料，多次受到有關部門和領導的表揚，為企業贏得了榮譽。在工作中能嚴格管理，把好質量關，履行好自己的職責，確保了工程的質量，安全和進度，得到建設單位的好評。

三、適應時代發展的需要，不斷學習，不斷更新知識 現代社會的發展日新月異，知識更新十分迅速，假如不及時補充新知識，不經常進行不間斷的學習和交流，就不能適應企業技術管理工作的需要，就要被淘汰。為此，我利用一切機會參加各種培訓班，技術交流活動。先后獲得施工員，質檢員，安全員等崗位資格證書，通過各種積蓄再教育培訓，使我始終保持著強烈的求知欲望，同時也使我的專業技術水平不斷地得到提高。

四、努力學習掌握計算計算機管理應用推行無紙化文件應用與管理，用高科技手段提高企業的經濟效益 在潛心鉆研專業技術知識的同時，還努力探索和研究電腦的軟、硬件知識，把微軟 Office 在不斷地學習和實踐中，系列辦公軟件和 AutoCAD 系列軟件成功應用于日常施工管理之中，努力推進工程管理資料的無紙化管理，應用 Word 完成字處理工作，打印各種記錄表格以及文字材料；應用 Excel 完成工程信息的存儲和分析處理，為工程決策提供量化依據；應用PowerPoint 制作培訓用的電子幻燈片，運用現代化的多媒體形式，生動、活潑地講解施工技術知識和施工構造常識，徹底改變了傳統教育培訓的方式，使高科技、現代化的技術手段真正服務于生產和質量管理。AutoCAD 計算機輔助設計繪圖軟件在工作中的推廣應用，使施工技術人員徹底甩掉了笨重的繪圖板和鉛筆手工作圖的重擔，使工程繪圖變得異常輕松。工作效率極大地提高，并較好地樹立了公司的工作形象。

五、緊隨時代發展的需要，不斷學習、不斷更新知識 現代社會的發展日新月異，知識更新十分迅速，如果不及時補充新知識，不經常進行不間斷的學習和交流，就不能適應企業技術管理工作的需要，就要被淘汰。為此，我利用一切機會參加各種培訓班、技術交流活動。在 以上是我從事的技術工作的主要情況，通過從書本上學習，從實踐中學習，從他人那里學習，在加之自己的分析和思考，確實有了較大的收獲和進步，成績和不足是同時存在的，經驗和教訓也是相伴而行的，我將繼續努力，吸取教訓，克服不足，謙虛謹慎，把自己的工作做得更好。

羅磊

二 0 一 一年十二月二十日

第五篇：羅塘2012工作總結

羅塘信用社2012上半年工作總結

2012年以來，我社在市聯社黨委和縣辦黨組的正確領導下，在銀監部門和人民銀行的依法監管和幫助下，在全體員工的共同努力下，認真落實全縣農村信用社工作會議精神，圍繞以服務“三農”為宗旨，以流程管理為抓手，以風險防范為核心，扎實細致地做好了各項工作，取得了顯著成效?，F將2012年上半年工作總結如下：

第一、目標任務完成情況：

（一）各項存款穩步增長。截止6月底，我社各項存款余額為萬元，比上年底凈增萬元，完成縣聯社目標的%，增長%，其中:儲蓄存款余額萬元,比年初凈增萬元。

（二）信貸投放不斷增加。截止6月底，我社各項貸款余額為萬元，比上年底凈增萬元，增長%，凈增額比上年同期增加萬元。其中:農業貸款凈增萬元，占新增各項貸款比例%；小額農貸余額萬元，存貸比例為%。

（三）不良貸款占比有所下降。截止6月底，按四級分類，我社不良貸款余額1萬元，不良貸款占比為%，比去年下降個百分點；按五級分類，我社不良貸款余額萬元，不良貸款占比為%，比年初下降

（四）經營效益明顯提高。截止到6月底，我社實現各項收入萬元，比上年同期增加萬元，其中貸款利息收入萬元，比上年同期增加萬元;完成縣聯社目標的。百元貸款收息率實現%。第二、2012上半年主要工作開展情況:

在思想上,認真貫徹落實縣聯社的會議精神,牢記服務于三農的宗旨,扎實細致的做好各項工作:

一、堅持學習，確保自身能力提高

作為一名信用社主任，要想帶出一支素質高的員工隊伍，必須從自身做起。我在工作的同時積極準備參加各項考試，全面學習各項金融法規，不斷加強自身業務知識的更新和綜合素質的提高，在全社起到模范帶頭作用。

二、嚴于律己，率先垂范。

我自覺遵守黨的政治紀律和金融法律、法規，在社里講大局、講原則、講團結。在工作和生活中，要求同志們做到的，自己首先做到，要求同志們不做的，自己堅決不做。事事處處以大局為重，以集體和員工利益為重，做好全體的表率。

三、緊抓合規不放松011年是合規文化建設年，我社積極響應活動號召。每次上級下發文件，都積極組織員工集中學習，使每名員工都做到知法，懂法，守法，力爭辦理每一筆業務都做到標準化，程序化，合法化，讓合規貫穿于我們工作的各個方面。2012年繼續弘揚合規文化建設年的精神.在工作方面也采取了一些積極有效措施：

一、有效促進存款吸收

羅塘信用社地處山區，雖然離縣城不遠但是經濟不發達，當地農

村經濟建設比較滯后,存款一直徘徊不前。幾年的工作經驗，使我認識到夯實資金實力，是信用社發展的第一要務。我社積極走出社門，組織員工登門吸儲，利用信貸員經常下鄉熟悉情況的有利條件，大力宣傳信用社各項業務，擴大儲源，使存款進一步增加。

二、加大支持三農力度，提高服務水平

樹立支持“地方經濟發展”的責任意識，立足實際，為建設社會主義新農村做好服務。

根據羅塘信用社靠近萬安經濟開發區的優勢，積極支持信譽好，效益高的企業發展。對信譽好、效益好的企業的資金需求，在充分調查、完善手續的情況下，適時發放。

三、強化資金盤活，提高信貸質量

在資金盤活中，樹立“常年抓，抓常年，反復抓，抓反復”的思想，抓住縣委、政府為信用社清收不良貸款營造的良好氛圍，雙管齊下，多輪驅動，千方百計清收不良貸款。

1、統一思想，促全員清收。我利用一切機會，教育全體員工，不良貸款是阻礙我們信用社生存和發展的攔路虎、絆腳石，盤活不良貸款，是我們每個員工義不容辭的責任，激發了全員盤活、清收的積極性。

2、明確任務，責任到人，從嚴考核。

3、在資金盤活中，我因時而宜，多策并舉。抓住農閑和剛過完春節部分外出務工人員未走的時機，逐村逐戶催收貸款。根據實際情況，采取不同的方式，制定不同的策略。采取以理服人、訂立還款計

劃、跟蹤追擊、追究介紹人、擔保人責任等方式，直至把貸款收回。

四、狠抓增盈，提高經營效益

一是抓收息，把收息作為增盈的頭等大事。全年實現利息收入萬元，較去年同期多收利息萬元。二是嚴格成本管理，提高資金利用率。三是從嚴控制費用支出。四是堅持勤儉辦社的方針，在費用支出上不攀比，不濫用，堅持一切從儉。

一年來，自己雖然做了一些工作，取得了一定的成績，但這與聯社領導和同志們的關心、支持是分不開的，在今后的工作中，我將一如既往地加強學習，提高自身修養，嚴以律己，寬以待人，格盡職守、發揚成績、克服缺點、與時俱進、開拓創新，和同志們同甘共苦，為創造實力壯大、效益提高、經營穩健、快速發展的信合新明天做出應有的、最大的貢獻！

第三、存在的不足:

從今年的經營情況來看，我們清醒地認識到萬安羅塘信用社工作中存在的不足：

一是流程操作還沒有全面落實到位。常規稽核檢查中發現的許多問題，大多是由于操作流程不到位而產生的。推進操作流程規范化將是一個需要長期狠抓落實的工作。

二是不良貸款反彈壓力大。不良貸款按四級分類余額萬元，比年初上升萬元，不良占比%，按五級分類余額萬元，比年

初上升萬元，不良占比%，三是各級執行力有待提高。縣聯社根據各社的實際情況，把年初制定的目標任務細化量化考核到各社，并且制定了多種行之有效的考核指導辦法，但從業務工作完成情況來看，還是不盡人意。究其原因，很大程度上與各級執行力不夠有關。

四是中間業務收入、貸款到期收回率等目標完成不夠理想。

第四、2012下半年工作計劃:

（一）進一步推進規范化建設，提高員工素質，落實各級責任，加強管理，特別是加大規章制度的執行力度，嚴格用制度管人，按制度辦事。

（二）做好部分網點負責人公開競聘及員工雙向選擇，優化資源配置。及時、主動向聯社匯報工作，做到上下溝通，步調一致，促進各項業務健康、和諧發展。

（三）抓好資金組織工作，大力拓展中間業務，加大存量不良貸款清收盤活力度，嚴格控制新增不良貸款，實現各項業務又好又快發展。積極籌措資金，加大不良貸款清收力度，增加利息收入，盡力完成2012下半年各項目標任務

（四）加大綜治安防工作力度，嚴防各類案件的發生。