第一篇:2011年中小企業工作總結1
2011年中小企業、融資擔保和輕工食品產業
自查工作總結及2012年工作安排
2011年,在市委、市政府的堅強領導下,全市中小企業、輕工食品產業和融資擔保工作緊緊圍繞建設川東北區域中心城市的奮斗目標,按照“突出快、體現實”的工作要求,努力培育產業支撐,強化協調服務,各項工作均取得明顯成效。
一、基本情況
(一)中小企業主要經濟指標完成情況良好。全市中小企業規模以上企業完成營業收入1734.1億元,實交稅金33.9億元,利潤總額完成65.2億元。其中,規下工業企業6837戶,實現營業收入213.5億元,利潤8.3億元,入庫稅金3.5億元。
(二)輕工食品產業發展步伐加快。全市規模以上輕工食品企業戶數達到247戶,擁有資產總額上百億元,固定資產50億元,從業人員4.5萬人。截止12月底,輕工食品產業完成銷售收入462億元,同比增長32.5 %;完成工業增加值140億元,同比增長33.8%;上交入庫稅金4.9億元,同比增長18.2%;實現利潤17億元,同比增長30.8%。
(三)中小企業融資效果明顯。全市17家擔保公司累計為2510戶中小微企業提供擔保貸款及融資22.3億元,同比增長11.2%。據統計,駐市金融機構共為360戶工業企業發放貸款32億元。
(四)積極爭取國省資金支持。爭取國、省中小企業發展專項資金1705萬元。今年,我們通過向下做好項目收集、項目篩選、項目儲備、項目包裝,向上做好銜接、爭取等工作,共為38戶中小企業爭取得國、省中小企業發展專項資金1705萬元,其中,6戶中小企業獲得國家中小企業發展專項資金720萬元。較好地支持了我市中小企業發展和融資擔保體系建設工作。
二、主要舉措
(一)按照上級主管部門要求,按時完成了全市中小企業、鄉鎮企業的、輕工食品產業和擔保機構月(季)報的收集、整理、匯總、上報等工作, 加強運行分析研究,及時增添舉措,確保中小企業、輕工食品產業、擔保機構平穩健康運行。
(二)認真貫徹落實《四川省人民政府關于進一步支持中小企業加快發展的意見》(川府函〔2010〕162號),起草了《關于大力推進中小企業加快發展的意見》,并以市政府南府發〔2011〕2號下發,在中小企業市場準入、注冊登記、財稅支持、金融扶持、要素保障、領導力量等方面實現了較大突破。
(三)加強與上級主管部門的密切配合,及時完成相關工作。一是根據國省主管部門的安排,與衛生局、質監局、工商局等部門聯合開展食品安全整治工作;二是組織企業積極申報,完成了冶金有色建材新材料行業“十二五”規劃項目、四川省中小企業公共服務平臺項目上報等工作。通過積 2 極爭取,南充市繭絲綢公司獲得四川省中小企業公共服務平臺稱號。三是對全市輕工食品產業重大建設項目進行跟蹤聯系,目前,重大項目都按照原計劃完成了進度任務。四是通過調查研究,制定了《南充市中小企業服務中心建設方案》;完成了《關于全市小企業發展情況的報告》、《南充市中小企業融資情況調研報告》、《關于加快我市墻體材料產業調整升級的指導意見》等報告,并上報市政府有關領導。五是與市組織部、國資委和人社局共同組織舉辦了“南充市傳統工業產業轉型升級研討培訓班”,使企業家轉換了觀念,拓寬了視野,明確了方向,達到了預期效果,培訓取得圓滿成功。
(四)發展壯大規模以下企業。今年以來,我市把扶持規模以下企業的成長作為增強規模經濟發展后勁,促進全市經濟又好又快發展的重要抓手,結合國、省出臺的一系列扶持政策措施,全力實施扶持小企業成長工程。通過開展“回鄉創業”和加強小企業基地建設等一系列引導扶持措施,取得明顯成效。我市新增規模以下企業500戶,新增銷售收入35億元,新增就業人員2094人。
(五)融資擔保協調工作力度進一步加強。一是搭建銀企溝通平臺。今年我委向駐市各金融機構推薦中小企業融資項目推薦融資項目211個,推薦融資金額33.96億元。二是市經信委牽頭,組織市工行、市信促會到市轄3區召開了3次銀企座談會和項目推介會,推進工商銀行全面介入中小企業信貸工作。三是深入企業開展貸款調查,組織專家民主評議,現已推薦國開行中小企業打捆貸款項目94個,獲準貸 3 款項目81個,貸款金額26530萬元。四是與銀行發生信貸關系的規模以上工業企業都做到了按期付息,到期還本,無一戶企業有逃廢銀行債務行為,擔保公司未出現一筆代償。五是15戶食品工業企業被列入四川省誠信體系建設試點企業。
(六)積極開展中小企業發展調研工作
今年,針對中小企業發展面臨復雜的市場環境和存在的諸多問題,我們積極開展了相關調研工作,為領導機關提供決策參考。年內,為市委、市政府提供了《關于南充市中小企業融資情況的調查報告》、《關于推進全市新型墻材產業發展的報告》、《全市工業企業質量體系建設情況》、《關于促進我市小型微型企業發展相關意見的報告》等調研性報告。在深入調研的基礎上,還編寫了《南充市壯大農產品加工業推進現代農業互動發展的思考》、《關于南充市著力改善中小企業融資環境情況的調查》等調研文章,并已發表到《四川發展》。
三、下半年工作重點
(一)加強調查研究,指導中小企業工作。針對中小企業發展中存在的困難和問題,深入調查研究,貫徹落實國、省出臺的一系列扶持政策措施,并形成專題調研材料,進一步促進中小企業健康快速發展。
(二)深入推進全民創業,促進規模以下企業加快發展。一是建議市委、市政府出臺《關于促進小型微型企業發展的意見》,進一步完善各項優惠激勵政策,營造發展環境,激發全民創業熱情,使更多勞動者成為中小企業的創辦者、就 4 業崗位的創造者、和諧社會的建設者。二是繼續大力開展“回鄉創業”引導扶持工作,引導外出民工帶資金、技術、項目,利用優勢資源,回家鄉創辦領辦企業。三是加強小企業基地和創業園區建設,為創業者提供優質服務,吸引創業者創辦企業。四是把發展規模以下企業納入工業目標進行考核。五是把規模以下企業納入中小企業發展專項資金和工業發展資金的支持范圍,并給予重點傾斜。通過壯大規模以下企業總量,促進規模以上企業的加快發展。六是加大小微企業創業培訓工作,(三)搭建銀企溝通平臺,破解中小企業資金“瓶頸”。一是通過銀企座談會、項目推介會,組織金融機構到園區、到企業考察等活動,增進銀企友誼,促進相互了解,努力增加金融機構對中小企業的信貸投入;二是通過增強擔保機構實力,規范擔保行為,促進銀擔合作等工作,實現擔保資金的放大功能,降低擔保風險,提高擔保融資的比重,緩解中小企業融資難。三是建立市級中小企業融資擔保體系建設專項資金,支持擔保機構做大做強。四是把擔保體系建設納入市級工業目標考核體系。
(四)繼續強化中小企業信用建設。一是加大信用建設工作的宣傳力度。對誠實守信企業大力宣傳,并從項目、資金等方面爭取更大的支持。二是加強中小企業誠信建設培訓工作,邀請專家授課,培養企業誠信意識,增強企業誠實守信的自覺性。
(五)做好基礎工作,爭取國省專項資金更大支持。做 5 好中小企業發展專項資金項目的儲備、篩選、包裝工作,以農業產業化龍頭企業、重點產業鏈關鍵企業、園區入駐企業、成長型中小企業,以及為中小企業提供融資服務、業績突出的擔保機構為重點,爭取國省專項資金的更大支持。
(六)密切配合相關業務科室,做好委領導安排布置的其他工作。
第二篇:中小企業工作總結
中小企業上半年工作總結
今年以來,在縣委、縣政府的正確領導下,在省、市工信局的大力支持下,緊緊圍繞“工業強縣”戰略,按照年初制定的整體工作思路和計劃,以項目建設為抓手,以現有企業提升為目標,實行臺賬式管理,強化服務協調,狠抓督導落實,范縣中小企業得到較好發展,現將情況匯報如下:
一、主要工作完成情況
1、加強運行調控,主要經濟指標完成情況較好
每月召開一次全縣工業經濟運行分析會,對全縣工業生產加強監測、調控和指導,使全縣工業生產保持了較好的運行態勢,運行質量得到了提升。截止 月底,完成工業增加值 億元,較去年增長25.5%;完成銷售產值 億元,較去年增長38.3%;實現稅金 億元,同比增長 %;實現利潤 億元,同比增長 %。
2、抓好督導落實,重點工業項目建設進展順利
實行重點項目建設月報制,經常深入企業搞好服務,協調解決項目建設中存在的困難和問題,促進了重點工業項目建設的順利進行。年,我縣共有市定重點建設項目 個,概算投資 億元,投資計劃
億元,其中投資 0 萬元以上項目18個。對每個市定重點項目實行臺賬化管理,精心制作項目建設工作臺賬,每個重點項目有一名縣級干部分包,一周一調度,一月一總結,及時解決項目建設中存在的困難和問題;把解決項目“落地難”作為重中
之重,明確縣工信局負責新建工業項目建設所有審批手續的辦理,在項目落地、辦理相關手續、投產運營期間,做到兩個“零接觸”,即項目業主與群眾“零接觸”,與有關職能部門“零接觸”,有力地促進了重點項目的建設進度。止6月底,22個市定重點建設項目,已有20個開工建設,項目開工率達到91%,完成投資16.06億元,占投資計劃的78.6%。元-6月份工業投資總額24.6億元,工業投資增長率40.5%。
3、以幫助重點企業解決問題為切入點,認真開展企業服務工作。
牢固樹立寓服務與運行的理念,通過抓服務,解決工業經濟運行中出現的問題,促進生產要素向重點企業傾斜,推進在建設項目早投產早見效,投產項目正常生產經營。一是制定具體工作意見,精心組織實施。結合范縣實際,認真研究制定了范縣2011企業服務工作實施意見,明確了企業服務工作的總體思路、工作目標,確定了工作措施。二是為切實加強企業服務工作,進一步優化企業發展環境,協調解決企業生產經營過程中的困難和問題,積極推進項目建設,印發2011年 縣級領導干部分包和服務企業項目名單。三是堅持政策創新,實現企業服務常態化。首先進一步完善企業服務相關制度,把企業服務作為一項長期制度堅持下去。其次加大政策的宣傳力度,進一步落實好省、市圍繞企業服務出臺的土地、環保、財稅、金融、社保等各項政策措施,幫助企業了解政策、用好政策。四是突出做大做強,推動企業發展。首先是大力發展高成長產業,重點推動市場空間大、增長速度快、轉移趨勢明顯的石化、電光源、林紙林板三大產業加快發展。其次是加快改造提升傳統優勢產業。制定出臺了加快企業技術改造,促進產業優化升級的意見,圍繞延伸產業鏈條,提高工藝水平,優化產業結構,改造提升傳統優勢產業,為全縣經濟發展提供重要支撐。第三,加大政策扶持力度,鼓勵引導規模企業建立產品研發基地和技術研發中心,提高企業自主創新能力。第四,認真落實吸收人才優惠政策,采取雇、聘、邀、借等多種方式,為企業引進人才,破解企業人才瓶頸。第五,積極推進品牌戰略,編制推進品牌戰略中長期規劃,制定相應的配套政策,強化名牌產品發展的宣傳、服務和引導,提高企業市場競爭力。第六,積極推動中小企業上市工程,加大對、等企業的上市培育、輔導工作,促使企業早日達到上市條件。五是構建服務平臺,破解企業發展難題。堅持服務企業“周詢問”制度,及時研究解決企業生產經營中的各種矛盾和問題,確保項目零障礙進入、零障礙建設、零障礙經營。堅持一企一策,幫助企業解決個性問題。注重共性問題研究,集中協調解決企業在融資、培訓等方面的問題。首先是構建融資服務平臺。3月份組織人員深入調查了解全縣企業融資需求,組織企業與建行、工行等商業銀行對接洽談,上半年銀企簽訂貸款協議金額較上年同期有了較大幅度增加
年元至六月份,全縣金融機構發放貸款余額 萬元,本年新增貸款19500萬元,小額貸款公司共發放貸款156筆,為中小企業發放貸款金額萬4500萬元。其次是加大對企業員工的培訓力度,提升企業人員素質。上半年,組織全縣規模以上企業主管和財務人員共230余人參加了由中國社會科學院中小企業研究中心投融資研究部主任吳瑕女士主講的《中小企業融資培訓》講座;組織全縣企業管理人員120余人參加了天津大學管理與經濟學公共管理學院副院長傅利平教授《環渤海區域經濟發展與天津濱海新區開發開放》講座。充分利用中小企業 網,及時更新信息資源,發布企業產品信息、需求信息和企業管理經營知識,實現了網絡互聯、信息共享,為企業提供更多更好的信息服務。同時,在我局的指導下,有條件的企業自主培訓2000余人。通過學習培訓,使他們開闊了眼界,增長了知識,提高了企業從業人員的素質,增強企業市場競爭力。另外,安全生產和節能工作也取得了較好成績。
二、企業發展存在的問題及下半年工作計劃
盡管我們為全縣工業發展做了大量工作,也取得了一定成績,但全縣工業發展中還存在著企業發展融資難、產品市場競爭力弱、人才匱乏、天然氣短缺、經濟運行質量和效益不高等問題,在下半年的工作中,我們將認真貫徹落實縣委、縣政府的安排部署,圍繞年初確定的各項目標任務,進一下步強化服務意識,加大指
導力度,狠抓項目建設,努力培植新的工業經濟增長點,健全企業服務體系,推動我縣工業經濟健康快速協調發展。具體抓好以下幾方面的工作: 一是強化工業經濟運行監測與調控。加強工業經濟運行調度,搞好工業經濟運行監測、預警、分析和指導,及時幫助企業協調解決存在的困難和問題,促進全縣工業經濟健康快速發展,確保完成市定各項目標任務。二是抓好重點項目建設。加強重點工業項目建設督導,加大協調服務工作力度,督促項目單位加快建設進度,確保全面完成 個市定重點工業項目建設任務。三是深入實施企業服務計劃,促進企業做大做強。四是做好信息化工作,促進“兩化”融合。
第三篇:中小企業工作總結專題
**同志從事中小企業服務工作三年來,始終認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,深入貫徹落實科學發展觀,黨的十七大精神和省、市各項工作部署, 求真務實、開拓進取,積極提高業務能力和水平,為促進我區中小企業、民營經濟發展做出了突出貢獻。
一、求真務實、細致全面,積極服務企業。一是建立企業檔案,定期走訪,有針對性地開展服務。二是強化中小企業網的服務功能。該同志對部分欄目進行調整,及時更新,使企業在第一時間掌握政策變化。三是大力實施人才工程,組織實施國家“銀河培訓工程”和市經貿委“千家小企業培訓計劃”,提高中小企業人員的整體素質。五是積極推動企業參加國內外產品交易展會,擴大企業知名度。六是加大骨干企業培育力度,全力做好“五百工程”。
二、開拓創新、靈活主動,解決企業困難。一是為企業爭取國家、省、市的各項專項資金提供了全方位的服務。隨著金融危機造成的危害逐步顯現,國家進一步加大了對中小企業的支持力度,一批扶持政策相繼出臺實施,在這種情況下,該同志加強與市經信委中小企業局的聯系,了解相關政策;二是進一步完善銀企聯誼制度,緩解中小企業資金困難。加強引導、鼓勵本區中小企業借助市中小企業局搭建的融資平臺,及時將企業的資金需求反映給各金融單位,拓寬中小企業的融資渠道。三是積極開展中小企業信用等級評定工作。
該同志通過細致、周到的工作,勤奮、刻苦的學習、開拓、進取的精神,在全區轉方式、調結構政策的指引下,確保完成分管及交辦的各項工作,受到了領導及同志們的肯定和好評。
第四篇:2010中小企業服務中心工作總結
2010中小企業服務中心工作總結
中小企業服務中心自成立以來,在上級主管部門和市經信委的領導下,認真貫徹落實省政府在蘇州太倉召開的《全省中小企業服務體系建設工作會議》精神,立足于服務功能,加強服務體系建設,促進中小企業的發展。2010年,為210家中小企業提供270筆貸款擔保,擔保總額8.6億元;舉辦各類培訓班20期,涉及企業300多家,參加培訓達5000多人次;為30多家企業進行咨詢診斷;在儀征技師學院建立中小企業技能人才培訓基地,基地已培訓各類技工人才1000多人次;組織19家次企業參加省、市組織舉辦的產品展示會和貿易洽談會,簽訂意向性合同2000多萬元;建立“儀征企業在線服務平臺”,為企業提供電子商務服務。中心被評為江蘇省三星級公共服務平臺。
現將2010年中心工作情況及2011年工作思路匯報如下:
一、2010年中心工作情況
(一)整合社會服務資源,聯合打造全方位服務。為更好地整合社會服務資源,使中介服務機構的不同資源擁有者在誠信、協調、共贏的氛圍中建立深層次、全方位的合作、互動關系,我們與儀征市工業企業貸款擔保公司、富登擔保公司、江蘇蘇輝晶源擔保公司、江蘇興業投資擔保
公司、儀征技師學院、儀征市委黨校、揚州德明管理咨詢有限公司、揚州衛訓科技發展有限公司、南京迦南美企業管理咨詢有限公司、江蘇仕德偉網絡科技有限公司、揚州金蝶軟件有限公司、揚州易虎商務管理顧問有限公司、無錫艾斯歐認證咨詢有限公司、北京連和連知識產權代理有限公司揚州分公司、江蘇宗申律師事務所、江蘇東宇律師事務所等16家社會化服務機構簽訂合作協議,服務范圍涉及到融資擔保、管理培訓、資質認證、專利查新、信息化軟件等方面。構建了為企業提供全方位服務的平臺。
(二)發揮融資擔保功能,解決企業資金難題。中心與儀征市工業企業貸款擔保公司、富登擔保公司、江蘇蘇輝晶源擔保公司、江蘇興業投資擔保公司等市內外4家融資擔保機構合作,解決企業在發展過程中遇到的資金瓶頸難題。跟蹤走訪中小企業,掌握企業發展動向和資金需求情況,幫助企業拓寬融資渠道,及時提供擔保服務。今年以來,通過向上爭取,申報了省財政對擔保機構的專項補助資金60萬元,增強了融資擔保公司的綜合實力和抗風險能力;向省開行推薦10家企業,打包申報省開行的“統貸資金”項目。2010年全市擔保機構已為210中小企業提供270筆,共計8.6億元的貸款擔保,有效地化解了中小企業融資難題。
(三)開展各類培訓,為企業發展增添后勁。目前,中心已初步形成由主管部門、中介機構和企業自
我培訓等相互補充,相互完善的培訓體系。中心根據企業需求,開展專業培訓和綜合培訓。在綜合培訓中,以“千企升級”管理系列活動為平臺,對企業進行綜合培訓,為企業找出存在的問題,切實提升企業管理水平。我中心把儀征技師學院作為培育市技工人才的培訓基地,結合中小企業的培訓需求,開展創業輔導及各類人才培訓,全年向企業培訓各類技術人才1000多人。中心聯合揚州大通金蹀軟件公司為環球造船、利德爾電機以及恒通車材等企業實施了金蹀K/3服務項目,其中環球造船通過了財務物流ERP項目的驗收;聯合揚州易虎商務管理費用顧問公司在儀征開展了5家企業咨詢服務,并為企業取得了質量體系認證和環境體系認證的證書,還根據1家企業的實際需求開展了企業內訓。2010年中小企業服務中心舉辦了“千企升級〃管理升級”鄉鎮(園區)行、“企業中層管理執行力”、“如何有效帶領你的部屬”、“檔案人員管理培訓”、“投資管理培訓”、“儀征市信息化與工業化融合培訓”等各類培訓班、講座19次,涉及企業300多家,培訓人數5000多人次。中心邀請江蘇創業者服務集團專家在我市實施江蘇省創業基地——專家巡診“121計劃”項目,目前已對我市江蘇久久防水保溫隔熱工程有限公司、揚州中電制氫設備有限公司、揚州時會堂茶業有限公司、揚州萬事通通訊電子有限公司等30多家中小企業進行了企業管理問題診斷,針對不同企業所存在的不同問題,做到一企
一案,有針對性的出具診斷報告。
(四)開展各類經貿交流活動,為企業拓展市場。中心積極利用經信系統舉辦的各類展會等活動,組織中小企業開展對外交流和市場開拓。鼓勵和引導中小企業積極利用政府補貼,實施“走出去”戰略。2010年市中小企業服務中心組織揚州時會堂茶業有限公司、揚州西瑞德汽車零部件有限公司、江蘇史福特光電科技有限公司、揚州萬事通通訊電子有限公司、儀征納西戶外用品廠、江蘇華廣鹿業酒業有限公司、儀征樂福玩具有限公司、儀征市旺海數控有限公司、揚州安多新照明電器有限公司、江蘇康能生物有限公司、中盾信安(江蘇)有限公司、揚州市三行科技有限公司、儀征蘇豪制衣有限公司等19家次企業參加“江蘇省第五屆跨采會”、“2010中國(蘇州)國際中小企業交易會”、“江蘇品牌萬里行.長沙站”、“2010中國—意大利貿易洽談會”等4場國內外大型展會,簽訂了意向性合同2000多萬元,幫助企業開拓市場,取得了一定的社會和經濟效益,受到企業的一致好評。
(五)建立信息化網絡平臺,促進企業兩化融合。中心借助省局網站平臺,高質量的建好我市中小企業網,實現市、鄉、企三級聯網,使儀征市中小企業網信息發布量位列全省各縣市前茅,成為全省點擊率靠前的網站之一。以互聯網為通道,降低服務成本,完善服務功能,及時
向企業發布信息、推薦和介紹產品,提供政策、技術、市場、人才等信息服務;鼓勵企業開展電子商務,提升企業信息化水平。推動中小企業技術創新、產品開發,組織產學研項目洽談、簽約活動;配合科技部門推進中小企業科技工作,指導幫助企業建立技術研發機構。今年,指導企業申報專利284項;省、市經信委科技創新項目42項,其中已有18個項目獲得政策扶持資金共465萬元;獲得省、市級技術中心認定的企業8家;組織企業參加產學研活動,成功簽訂14項合作協議。
以江蘇仕德偉網絡科技有限公司作為技術支撐,建立“儀征企業在線服務平臺”,搭建企業網絡營銷中心,引導企業改變傳統的銷售模式,幫助企業進行網絡銷售。目前,平臺已有注冊企業307家,儀征本地商家257家,外地企業50家,產品數676條,各類新聞信息3180條。在上線運行的半月時間已初步實現了平臺預計的效果和目標。
二、2011年工作思路
(一)積極推動市融資擔保平臺建設,更好的為全市中小企業提供金融擔保服務。
我市中小企業從小到大,從弱到強,企業發展主要依靠自身積累,內源融資匱乏,從而制約了我市中小企業自身的發展壯大。2011年中心將逐步完善中小企業金融服務體系與中小企業信用擔保體系。中心將聯合市內外多家融資擔保公
司共同為中小企業提供金融服務,支持、規范發展小額貸款公司。以省再擔保公司為龍頭,建立市擔保公司共同參與的全省再擔保網絡體系,加強銀保合作,完善再擔保機制,逐步擴大中小企業再擔保規模。
(二)推進中小企業自主創新能力建設。
2011年中心將進一步加大力度引導支持企業自主創新,并建設、維護、運營好“儀征企業在線服務平臺”,促進“兩化融合”。全年開展注冊會員與擔保機構、銀行、服務機構等之間的各類見面會和交流會,充分發揮平臺會員的線下優勢,為會員提供更加多元化的、面對面的保障性服務;通過開展一系列中小企業全程電子商務專題培訓和提供相關服務,加快中小企業的企業信息化推進工程;通過電子商務培訓、廣告宣傳、注冊會員的回訪等,采用免費試用的方式讓更多的企業體驗平臺的產品及服務,從而了解全程電子商務的優勢和特點。服務平臺著眼于提高儀征市中小企業的信息化程度,同時為不斷擴大的中小企業用戶提供一個全方位、全程化、一站式的電子商務服務平臺。
中心將繼續加強與上級領導部門工作的溝通、對接,了解和掌握各類項目申報要求和渠道,積極為企業提供便利、高效、快捷的服務,力求有更多的項目獲得政策扶持。對照各類項目計劃的申報要求,做好前期項目調研工作,同時了解和掌握各類可為項目申報提供服務的中介機構,幫助企業
包裝項目,爭取獲得國家、省、市科技政策支持。同時加強自身學習,努力提高工作水平和服務水平。圍繞我市優勢產業的發展,積極配合相關部門開展“科技創新,產業合作”行動,通過征集和發布企業技術需求,拜訪專家、教授,積極組織我市中小企業參加與高校科研院所的項目對接活動。不斷延伸產學研合作深度,在人才培訓教育、共建研發機構、科技成果轉化、建立研發實體等方面廣泛開展合作,推進科技以成果、人才和資本不斷向儀征集聚,加快我市中小企業的產業化進程。
(三)加快推進企業現代化建設,全面提升企業的管理水平。
2011年中心力爭舉辦1場“千企升級.管理推動”鄉鎮行培訓;2場管理培訓公開課;職業經理人、中小企業主在職培訓等各類針對企業中高層以及企業新進員工崗前培訓的培訓,培訓10名優秀企業經營管理人才以推動中小企業的現代化建設。組織專家團隊走進20家成長型中小企業,免費為企業進行管理診斷,提供個性化輔導方案,并選擇1家企業將其打造成信息化中級集成應用企業,作為省“二化融合”示范項目;幫助10家企業初步運用或提升應用管理信息化,包括ERP、HR、OA等。在企業安裝清華大學遠程培訓設備30套左右,便于實施面廣量大的企業專業技術人才、技術操作工人的業務與技能培訓工作。
(四)幫助企業開拓市場,引導全市企業創建優質品牌、提升品牌影響力。
2011年中心將進一步調查了解我市企業參展需求,歸納整理國內外展會信息,積極引導我市企業實行“走出去”戰略,開拓市場,提升品牌影響力。向全市中小企業推薦各類政府舉辦的綜合性展會的同時,與外界具有境外組展資格的組展公司聯系,取得境外有影響力的專業展會相關信息,并將其及時傳達于市內企業,對有意向參展的企業提供全方位的服務。中心積極與省、市有關部門聯系,努力幫助我市部分有需求的企業申請廣交會攤位;同時幫助參加境外展的企業申請專項資金補助。廣泛聽取我市企業家對成立儀征市企業家俱樂部的意見和建議,形成儀征市企業家俱樂部籌備方案;同時與市相關部門溝通,做好成立企業家俱樂部的籌備工作。
儀征市中小企業服務中心 二0一0年十二月10日
第五篇:中小企業辦公室工作總結
2011年工作總結及2012年工作打算 2011年,我縣按照科學發展觀的要求,認真落實中央、省、市和縣的決策部署,真抓實干,開拓創新,積極應對各種新情況、新挑戰,著力實施調結構、轉方式,全縣民營經濟、中小企業總體上保持了健康、平穩、快速發展。
一、2011年民營經濟運行情況
(一)民營經濟持續增長。2011年全縣民營經濟戶數發展到4.4萬戶,從業人員20.6萬人。實現營業收入922億元,完成增加值219億元,實繳稅金28.5億元,固定資產投資額131億,分別較2010年增長21.7%、20.6%、37.3%、20.9%。全縣規模以上工業企業119家,其中規模以上民營工業企業104家。
(二)“四新”產業發展迅速。一是新能源產業有序發展。潤峰新能源“磷酸鐵鋰電池及智能儲電站”、潤峰電力“400MW太陽能電池”等新能源項目順利推進,新能源企業得到長足發展。二是新材料產業加速推進。新目標紡織緊密紡、泰康降解塑料薄膜等生產正常,科泰碳纖維布、新正碳化硅等項目完工投產,稀土新材料產業園順利奠基。三是新醫藥產業厚積薄發。昊福集團腦血康膠囊市場全面鋪開、產銷兩旺,醫藥產業園積極規劃論證,產能擴張箭在弦上。四是新信息產業異軍突起。盛世光明、拓新科技等企業順利投產運營,基于煤礦安全的互聯互通系統成功問世,微山物聯網產業園開工建設。
(三)產業集群建設邁上新臺階。目前,全縣民營經濟已形成了船舶制造、漁湖產品加工、機械制造、紡織、水上運輸等五大民營產業集群,聚集了230多家企業,從業人員達2.2萬人。2011年,船舶制造、漁湖產品加工、生物醫藥、機械制造等四大成長型產業集群實現銷售收入107億元,增加值49億元,分別增長21%和22%。其中已建立公共技術服務平臺的占60%。
(四)民營經濟資金梗阻得到一定緩解。累計為企業爭取無償資金近40萬元。召開了銀企對接會議,建立了網上銀企對接平臺,先后幫助80多家企業,申請流動資金貸款
1.43億元,有效緩解了企業發展資金制約。
二、存在的問題 主要表現在:一是用地難、人才稀缺等問題仍舊十分突出;二是原材料價格走高,企業運營成本增加;三是民營經濟規模檔次還有待提高,不同程度地存在著生產集中度低和經營管理方式落后等問題。
三、2012年工作打算
我縣以科學發展觀為指導,抓好發展和提高兩個方面,促進民營經濟在加快發展中提高,在提高中加快發展,不斷開創民營經濟發展的新局面。重點抓好以下幾個方面的工作:
(一)做大做強骨干企業。2012年,在發展大企業、扶植稅利大戶、培育規模企業上狠下功夫,采取增加投入、技
改擴能、資本運營等多種措施,促進民營企業做大做強。要全面實施“中小型企業成長工程”,推動中小型企業加快發展。要促進民營經濟對外開放,加強與發達地區的聯系,進一步加大招商引資力度,通過靠大聯強,培育發展一批競爭力強、擁有自主知識產權和著名品牌的大型民營企業集團和龍頭骨干民營企業。
(二)積極抓好園區建設。啟動建設中小企業創業園,完善中小企業孵化基地功能,解決能人創辦企業的問題。規劃建設微山縣船舶工業園,整合微山造船資源,打造全省最大內河船舶制造基地,形成全國重要的內河船舶制造基地。2012年1月成立微山縣船舶工業園項目指揮部,園區勘測業已完成,年內完成項目的可研、立項、洪評、環評、土地預審等手續及地上附作物清點工作,實現“四通一平”,開工建設。
(三)扶持新興產業膨脹規模。把發展戰略性新興產業作為現代產業體系建設的重點,強化規劃引導和政策傾斜,大力支持“四新”產業快速發展。推進新目標紡織盡快達到50萬錠規模,以市場為導向開展新型生物醫藥產品研發,建設物聯網產業園,全力打造微山光電新城。
(四)注重企業員工培訓。針對全縣民營企業經營管理者的實際情況,建立開放、靈活、高效的培訓機制。組織企業老板參加中央、省、市民營經濟系統培訓班,組織企業職工到有關科研院所、高等院校進行職工技能培訓,提高各類
人才的技術水平;組織規模以上民營企業廠長經理外出考察學習,學習先進地區的管理經驗和先進技術。重視培養提高現有企業經營管理者素質,加強民營經濟隊伍建設,盡快形成多層次、有較高素質的企業經營管理者隊伍,促進民營經濟人才不斷涌現以滿足發展需求。年內組織各類培訓8次,培訓人員500多人;組織5次外出考察學習活動。
(五)推進企業轉型升級。引導企業練好內功,加快產業結構調整和經濟發展方式轉變,推動民營經濟增長從要素驅動向創新驅動轉變,從粗放發展向集約發展轉變。引導企業瞄準市場需求,調整產品結構,提高科技含量,加快推進科技進步、技術創新和循環經濟,強化節能減排,淘汰落后產能。引導企業加大科技創新投入,鼓勵龍頭企業組建產業創新聯盟。深入實施“人才強縣”戰略,大力引進培養高層次創新創業人才,著力構筑區域性人才集聚洼地、科技創新高地。