第一篇：鄉鎮基層組織工作匯報

鄉鎮基層組織工作匯報

鄉鎮基層組織工作匯報

今年以來，在區委、區委組織部的正確領導下，鎮黨委、政府以“三個代表”重要思想為指導，認真落實區委《關于黨的基層組織建設責任制的實施辦法》，狠抓組織工作責任目標管理，做了許多工作，取得了一些成績，現將我鎮今年基層組織工作匯報如下：

一、明確基層組織工作目標，規劃全年基層組織工作。

今年年初，在深入廣泛調查的基礎上，結合我鎮實際，黨委書記劉際平同志主持召開了黨政聯席會，專門研究布置基層組織工作，結合區委下達的目標任務，對黨委領導班子成員進行了責任目標分解，并制定了全年的工作計劃。

二、強化組織工作目標管理，狠抓目標責任制的落實。

抓好“五好”村和社區黨支部的創建工作。按照區組織部下達的創建比例要求，確定獅子山村、向家咀村、南洲田村等6個村和石門社區作為創建目標單位，在四月份，我鎮召開專題會議布置此項工作，成立了黨委副書記付興博同志任組長的領導班子，明確各單位支部書記為第一責任人，并分別簽訂了責任狀，各掛片黨政領導和駐村工作組為創建指導組成員負責抓落實。到目前為止，已基本完成了多項創建目標任務。

加大黨員干部的學習培訓力度。全年集中學習培訓20余次，學習人數達3000人次，同時組織年輕黨員干部進行黨建知識測試和演講競賽活動，組織農村黨員干部到實地參觀學習考察，通過這些活動，全面提高了農村黨員干部的黨性理論素質和農業科技技能。

發展黨員堅持“成熟一個，發展一個”原則。今年，我鎮發展黨員53名，其中35歲以下占72%，婦女占30%；

加強了企業組織建設，促進了組織建設與經濟建設的協調發展。幫助非公企業——黃陂木蘭建筑集團有限公司黨支部開展黨建工作，鎮選派了聯絡員，定期指導各項工作。

認真開展企業黨組織“雙比雙爭”競賽活動。把板栗示范園藝場和木蘭建筑集團有限公司作為活動有效載體，促進了企業黨的組織建設，促進了企業經濟效益的提高，尤其是木蘭建筑集團有限公司的整體實力加強，已由二級建筑施工企業晉升為一級施工企業。

加強社區黨建工作，提升社區黨組織領導職能和服務功能。深入開展社區黨建“三大行動”，穩定和擴大“吳天祥小組”隊伍，今年已新增成員30人，并在社區黨組織的領導下開展了多次為民便民活動，社區社會更加穩定。

進一步加大對下崗黨員培訓工作。長嶺、石門兩個社區先后共舉辦培訓班六期，培訓人數達200余人次；多渠道、多途徑為下崗黨員職工尋找就業門路，在黨委、政府的直接關心和支持下，通過社區黨組織的不懈努力，實現黨員下崗職工再就業60余人。

三、鞏固發展農村經濟，切實把基層組織工作抓到實處。

積極實施村黨組織書記“領頭雁”計劃，通過“雙帶”工程，帶動廣大群眾致富。

按照上級組織部門要求，黨委研究制訂了“領頭雁”計劃，跟蹤培植余耀桃、王前喜、朱國勝等10多名村黨組織書記“領頭雁”。首先對他們進行政治理論知識和農村實用技術的培訓，累計培訓了四期；而后，依據各自實際確定致富項目。這些項目包括苗木花卉、種茶制茶、板栗油茶的栽培、養牛、養魚等；通過黨員“雙帶”工程，幫助群眾掌握致富技術，發展致富項目，盡快脫貧致富，在他們的有效帶動下，今年全鎮發展林果10000畝，養牛500頭，養羊500只，養魚600畝，年增收益400余萬元。

大力加強黨員培訓教育基地建設，大力調整農業產業結構，實現經濟穩步發展。

為了把我鎮黨員“雙帶”基地——石門板栗園藝場做大做強，黨委、政府果斷決策，推行改革，將10000余畝板栗全部優先承包給原場的黨員干部，在政策上、技術上、資金上給予大力支持，通過這些舉措，年增效10萬元。為了充分發揮該場的基地示范作用，鎮政府改良基地1000畝，同時明確為示范陣地，舉辦兩期板栗栽培技術培訓班，共培訓100多人次，并免費提供優質種苗3萬株，全鎮新發展板栗1500畝。

葛根的生產和加工代表我鎮農業結構調整的新方向，在上級有關部門的直接關心和大力扶持下，投資20多萬元，對原200畝的示范基地進行規范管理，以基地為龍頭，向周邊輻射。今年新發展5000畝，已逐步形成企業+基地+農戶的產供銷一條龍的產業模式，葛根的生產、加工和銷售也將成為我鎮發展的支

柱產業。

四、牢牢把握工作重點，全面推進基層組織工作。

精心準備，有組織、有計劃、有步驟的開展我鎮第二批保持共產黨員先進性教育活動。

我鎮相繼組織召開了各階段動員大會，成立領導小組、先進性教育辦公室、督導組，建立了黨委領導班子成員聯系點制度，制定詳細的工作方案，責任到落實到人。

在學習動員階段，通過“五學”即領導帶頭學、聯系實際學、帶著問題學、根據實際學、創新方法學，保證了學有所獲；抓好“四個結合”確保活動效果，即教育活動與提高思想覺悟相結合、教育活動與改進工作作風相結合、教育活動與為民辦實事相結合、教育活動與促進工作相結合。認真開展“四比四看”確保活動質量，一是比學習態度、看理論水平深度；二是比作風轉變，看整改力度；三是比辦實事，看群眾滿意度；四

是比自我剖析，看認識深刻程度。在分析評議階段，一是抓好“回頭看”；二是抓特點、抓步驟，保證分析評議不打折扣；三是認真對照自身問題，撰寫黨性分析材料；四是開好黨員組織生活會和民主生活會，抓好自評、互評、測評三關；五是立足根本見成效，確保提高黨員素質和基層黨組織的戰斗力，確保群眾得實惠。在整改提高階段，圍繞征求的意見和建議，認真整改，全面提高，把干部受教育，群眾得實惠作為出發點和落腳點。黨委、政府對征求的意見和建議召開專題會議認真研究，成立了工作專班，明確責任人和整改時限，逐一逐事消化落實。對群眾反映比較強烈的熱點、難點問題優先解決。從11日開始，我鎮共投資300余萬元，目前已完成長中公路建設，長小公路和致富街公路正在施工中，長嶺集鎮和石門社區的改水也正在啟動。為將先進性教育活動推向深入，我鎮將在11月18日，舉辦主題實踐活動日，組織參加第二批先進性教

育的19個支部到基層開展義務植樹、義診、生殖保健、慰問特困黨員等活動。

通盤考慮，統籌安排，積極穩妥推進我鎮各村“兩委”換屆選舉工作。

為選好村級領導班子，我鎮加強組織領導，嚴格握選舉程序，一是把好政策關。對換屆選舉政策進行全方位的宣傳，做到人人明白，在各個階段環節上即時召開碰頭會，對政策進行詳細講解；鎮駐村指導組、村干部人手一份選舉工作文件袋。二是把緊組織關。嚴格把握任職條件，確保選舉合法有效。三是把牢程序關。嚴格把握選舉各個階段的每個具體環節，確保選舉工作按程序有序開展。四是把握實效關。我鎮除家園建設行動的10個村外，其余21個村已順利產生新一屆的村“兩委”，其中19個村書記、主任一肩挑，占90%以上。

一年來，我鎮基層組織工作取得了一定成績，但離區委、區政府的要求和人民群眾的期望還有一定距離，“任重而道遠”，在以后工作中，我鎮將按照“三

個代表”重要思想和開展先進性教育活動的具體要求，認真貫徹落實黨中央各項方針政策，堅持基層組織工作的各項目標任務不動搖，真抓實干，與進俱進，開拓創新，銳意進取，為我鎮早日實現“三鎮”目標而努力奮斗。

第二篇：基層組織工作匯報

中共紅格鎮委員會

關于開展基層組織建設年活動調研階段

工作情況匯報

各位領導、同志們：

根據會議安排，下面由我就紅格鎮基層組織建設年活動調研階段工作作一發言：

一、全年工作的總體思路

2012年是黨的十八大召開之年，是中組部提出的“基層組織建設年”，也是我縣實施基層組織建設試點的起始之年，更是我鎮實現跨越式發作的重要機遇之年。新形勢新任務要求我們必須進一步加強組織工作。我鎮基層組織建設總體思路是：深入貫徹落實縣委工作會議精神，緊扣鎮黨委中心工作主線，以實施組織工作重大規劃為抓手，突出重點難點，狠抓落實，不斷提高黨建工作科學化水平，提高人民群眾對組織工作滿意度，為將我鎮打造成為國際旅游風情小鎮提供堅強的組織保障。

二、工作重點

具體工作中，我們重點抓好以下四個方面的工作：

（一）切實加強對基層組織建設年活動的領導

鎮黨委印發了《中共鹽邊縣委關于開展基層黨組織現狀大調查、在評星定級中實施“三分類三升級”的實施意見》(鹽邊組發[2012]06號），并根據文件精神制定了《實施方案》，對活動進行了具體的安排部署。明確了活動的責任人、方法步驟、重點工作任務、保障措施等具體要求。所屬各村（居）黨總支（支部）、鎮機關各黨支部結合自身實際分別制定了工作方案并認真抓好落實，確保活動不走樣、不變形、扎實推進。

（二）認真搞好基層組織建設年活動思想發動工作 我鎮堅持把搞好思想發動、打牢思想基礎放在基層黨組織建設年活動的首要位置，從而達到認識上的提高、思想上的統一、行動上的一致。2月13日，我鎮召開了全鎮基層黨組織建設年活動第一次例會，做了思想動員工作，并收集了各總支（支部）工作開展中所遇到的困難；2月16日，我鎮召開了中共紅格鎮委員會第七次會議，會議強調要以基層組織建設年活動為契機，全力推進我鎮重大項目建設，促進我鎮經濟社會又好又快發展；3月15日，在縣委《實施意見》下發后，我鎮立即組織召開了紅格鎮基層組織建設年工作推進會，全鎮各村（居）、駐鎮企事業單位黨總支（支部）主要負責人、鎮機關黨支部負責人、鎮黨委全體成員參加了會議。會議闡述了開展黨的基層組織建設年活動的重要性和必要性，強調要緊緊圍繞加強基層組織能力建設和先進性建設這一主線，牢牢把握活動的指導思想、總體目標、主要任務、方法步驟，突出重點工作，扎實抓好各項任務的落實，要求各基層黨組織切實加強對活動的組織領導，落實好各項保障措施，要把開展黨的基層組織建設年活動與常規工作、重點工作緊密結合起來，切實做到“兩不誤、雙促進”。各基層單位黨總支（支部）、鎮機關黨支部按要求對會議精神及時進行了傳達貫徹，層層做好思想發動工作，使黨的基層組織建設年活動思想發動覆蓋到全體黨員，覆蓋率達到100%。

（三）認真抓好基層黨組織建設年調查研究階段工作

1、認真做好基層黨組織群眾測評工作。鎮黨委將《基層黨組織滿意測評表》下發所屬各黨總支（支部）廣泛開展測評工作，14個黨支部分別組織黨員和群眾參評，發放測評表110份，收回測評表100份，測評結果等次為“好”的比率在90%以上，其余均為“較好”。

2、認真搞好調研工作。鎮黨委按照《實施意見》中的具體安排及相關要求對全鎮1個基層黨委、3個基層黨總支、14個基層黨支部進行全面調查研究。我鎮共計發放各類“鹽邊縣基層黨組織現狀調查問卷”320份，收回310份，召開座談會21次，參加座談的黨員369人、群眾207人，入戶走訪145人次，個別訪談129人次；發放“ 鹽邊縣遠程教育現狀調查問卷”70份，全數收回，存在的突出問題一是運行經費落實不到位，二是設備維護和更新不及時；發放“ 鹽邊縣開展群眾工作薄弱環節大排查登記表”120份，收回111份，共收集各類意見建議共37條。

3、認真做好調研報告。各基層黨組織根據《實施意見》的專題調研要求，結合本村（居）、本單位的黨建工作實際，撰寫了調研報告上報鎮黨政辦公室，現收到調研報告12篇，活動簡報5篇。鎮黨委根據各基層黨組織調研的具體情況，匯總形成了《中共紅格鎮委員會基層黨組織現狀大調查調研報告》，分析了我鎮黨員隊伍人數、年齡、文化等方面的現狀，指出了黨員隊伍及基層黨組織存在的主要問題，《調研報告》已上報縣委組織部。

（四）存在問題及下一步的主要工作

1、存在的主要問題：（1）黨員隊伍結構不合理，綜合素質偏低；（2）個別支部組織生活不健全，組織制度得不到很好落實；（3）極個別黨支部依然對黨的基層組織建設工作認識不足；（4）農村集體經濟實力薄弱，經費籌集困難，制約了農村基層組織工作的開展；（5）組織黨員學習力度不夠，流于形式等等，我們將在以后的工作中逐步加以解決。

2、下一步的主要工作：（1）著眼于永葆先進性，切實抓好黨員隊伍的經常性教育管理工作。以貫徹落實中央下發的《關于加強黨員經常性教育的意見》等文件精神為重點，不斷加強黨員的經常性教育，進一步鞏固和發展先進性教育活動成果；（2）以擴大覆蓋面、增強凝聚力為著力點，扎實推進基層組織建設。適應新形勢新要求，進一步健全基層組織體系，統籌推進我鎮各村（居）、企事業單位黨建工作。

圍繞建設社會主義新農村，抓好村級組織換屆選舉后的村班子建設，進一步貫徹執行村級組織工作規則，規范村“兩委“工作，增強村級領導班子的整體合力；（3）著力營造基層黨建工作的環境和氛圍。全年組織工作實行目標管理，將領導班子和干部隊伍建設、基層組織和黨員隊伍建設、人才隊伍建設等工作進行細化、量化，年末采取聽、查、看、訪相結合的方式進行考核；（4）以基層組織建設年為契機，全面推進我鎮各項重點工作。今年不僅是基層組織建設年、調查研究年，還是效能建設年、項目推進年。市縣高度重視紅格的發展，近幾年將是紅格鎮實現跨越式發展的關鍵時期，我們將真抓實干、實事求是，把各項工作落到實處，全力推進紅格國際風情旅游小鎮的建設工作，促進紅格經濟社會又好又快發展。

同志們，新的一年，黨的建設和組織工作任務繁重、責任重大、使命光榮。我們要立即行動起來，認真貫徹落實上級的部署要求，在縣委的堅強領導下，進一步堅定信心，振奮精神，狠抓落實，努力完成好2012年各項基層組織工作任務，以優異成績迎接黨的十八大勝利召開！

中共紅格鎮委員會

2012年4月6日

第三篇：鄉鎮基層組織工作總結

20xx年組織工作總結

鎮街建制調整后，鎮黨委下轄有基層黨組織43個，其中25個村中，有基層黨委4個，黨總支16個，支部5個，社區黨委1個，社區支部1個，學校黨支部8個，派出所支部1個、鎮機關支部3個，退休支部1個，中心醫院支部1個，建立“兩新”組織黨支部2個（**有限公司支部、**聯合支部）。村（居）黨委、總支下轄二級支部48個。黨員總數2101名。

一、著力抓好思想理論建設

1．堅持用“三個代表”重要思想武裝全鎮黨員、教育干部，大力弘揚理論聯系實際的學風，增強運用理論解決實際問題的能力。一是繼續堅持了每月一次的黨委中心組學習制度，并做到“三個結合”，即：理論學習與參觀考察相結合；堅強黨的路線、方針、政策的學習與推動**經濟發展相結合；開展學習討論與解決熱點難點問題相結合。二是堅持不懈抓好鎮村干部的理論學習，堅持做到機關干部每周一次集中學習制度，各村（居）黨組織利用每月一次的黨員電教學習日、遠程教育播放日、黨員組織生活會等制度，加強對基層黨員、干部的學習教育。通過學習，使全鎮黨員、干部用科學理論統一思想、凝聚人心、激發熱情、調動工作積極性，全面深入推進學習型機關的建設。

2．切實加強思想政治教育工作。扎實開展了全鎮性的形勢政策教育，積極引導干部群眾正確認識國際國內形勢，正確理解黨在農村的路線、方針政策，增強改革、發展、市場意識和責任意識。廣泛開展了弘揚民族精神和時代精神的宣傳教育，結合本鎮實際，開展了直轄十周年和建黨86周年慶祝活動，弘揚紅巖精神，進一步掀起愛國教育的熱潮。切實加強公民道德、理想信念、社會主義思想道德和未成年人思想道德建設教育，促使廣大群眾的思想政治覺悟有所提高。

3．扎實開展黨的宣傳輿論工作。緊緊圍繞促進我鎮“三個文明”建設的協調發展及和諧社會的建設，大力宣傳科學發展觀的內涵、實質和要求。圍繞鞏固區級文明單位和群眾性精神文明活動開展好宣傳輿論工作。圍繞全鎮范圍內對促進經濟社會發展的熱點問題和重大突發性事件。進行正確的輿論引導，營造一個良好的發展環境。

今年，我們在繼續做好上述工作的同時，要在著力提升基層干部素質上下功夫。一是把干部的思想政治建設擺在突出位置，按照“一要干事、二要干凈”的總體要求加強干部的素質建設；二是要實施好“干部素質提升工程”，加強對鎮、村（居）干部的政策水平和工作技能的培訓。

二、切實加強基層黨組織和黨員、干部隊伍建設。

1．緊緊圍繞社會主義新農村建設，深化“三級聯創”活動。扎實推進“強基工程”，大力開展“三培養”活動，造就了一批“雙帶型”黨員和“雙強型”干部。圍繞建設和諧村居，扎實開展了“五個好”黨建工作示范村、居創建活動，以服務群眾為重點，進一步增強了黨組織的領導能力、協調能力和服務能力。一是明確了目標任務。鎮屬各基層黨組織要緊緊圍繞區第十二次黨代會和鎮十七次黨代會作出的戰略部署，進一步增強了抓好黨建主業的政治責任感，努力探索新時期黨建工作的新方法新思路。二是落實了工作責任。按照“鎮黨委是龍頭、各基層黨組織是基礎、黨組織書記是關鍵”的要求，層層落實了黨建工作目標。三是嚴格考核。進一步完善了考核、評比、獎懲機制，對村（居）黨組織嚴格按照鎮黨委制定的黨建工作目標進行責任考核。

2．按照“素質強村、科技興村、民主管村、制度建村”為主要載體，切實開展了“四村” 建設活動。以實施“黨員電教科技工程”和“雙培雙帶”（即在黨員中培養致富能人，在致富能人中培養入黨積極分子；黨員帶頭致富，帶領群眾致富）工程為抓手，以開展干部培訓和黨員先進性教育活動為重點，提高黨員、干部隊伍素質。

3．全力抓好基層黨組織的管理。一是狠抓基層黨組織活動陣地建設。20xx年，我鎮決定新建***3個村的活動室，現已動工建設，同時對2個村的活動室進行了改造。現全鎮27個村（居），均有固定的活動陣地，其中，按區委組織部要求，面積達到350平方米，實現“四室十有”標準的有13個。20xx年建設黨員遠程教育基地4個，現全鎮共有黨員現代遠程教育示范點8個，并按要求配備了微機、打印機、電視機、影響等設備。二是加強基層黨組織班子的整頓，增強班子的凝聚力和戰斗力。結合去年開展的村（居）兩委換屆工作，完善了村（居）的任期工作目標和各項管理制度，對****相對落后村狀況進行了調查摸底。三是進一步完善了村務公開、民主監督、民主決策和民主管理的相關制度，健全了在村（居）黨組織領導下，充滿活力的村（居）民自治機制。

4、狠抓干部隊伍建設。20xx年，按照區委的統一要求，對全鎮25個村、2個社區的村支“兩委”進行了集中統一換屆，基層黨組織的換屆，采取了“兩推一選”的辦法。

第四篇：鄉鎮基層組織工作總結

2008年組織工作總結

鎮街建制調整后，鎮黨委下轄有基層黨組織43個，其中25個村中，有基層黨委4個，黨總支16個，支部5個，社區黨委1個，社區支部1個，學校黨支部8個，派出所支部1個、鎮機關支部3個，退休支部1個，中心醫院支部1個，建立“兩新”組織黨支部2個（**有限公司支部、**聯合支部）。村（居）黨委、總支

下轄二級支部48個。黨員總數2101名。

一、著力抓好思想理論建設

1．堅持用“三個代表”重要思想武裝全鎮黨員、教育干部，大力弘揚理論聯系實際的學風，增強運用理論解決實際問題的能力。一是繼續堅持了每月一次的黨委中心組學習制度，并做到“三個結合”，即：理論學習與參觀考察相結合；堅強黨的路線、方針、政策的學習與推動**經濟發展相結合；開展學習討論與解決熱點難點問題相結合。二是堅持不懈抓好鎮村干部的理論學習，堅持做到機關干部每周一次集中學習制度，各村（居）黨組織利用每月一次的黨員電教學習日、遠程教育播放日、黨員組織生活會等制度，加強對基層黨員、干部的學習教育。通過學習，使全鎮黨員、干部用科學理論統一思想、凝聚人心、激發熱情、調動工作積極性，全面深入推進學習型機關的建設。

2．切實加強思想政治教育工作。扎實開展了全鎮性的形勢政策教育，積極引導干部群眾正確認識國際國內形勢，正確理解黨在農村的路線、方針政策，增強改革、發展、市場意識和責任意識。廣泛開展了弘揚民族精神和時代精神的宣傳教育，結合本鎮實際，開展了直轄十周年和建黨86周年慶祝活動，弘揚紅巖精神，進一步掀起愛國教育的熱潮。切實加強公民道德、理想信念、社會主義思想道德和未成年人思想道德建設教育，促使廣大群眾的思想政治覺悟有所提高。

3．扎實開展黨的宣傳輿論工作。緊緊圍繞促進我鎮“三個文明”建設的協調發展及和諧社會的建設，大力宣傳科學發展觀的內涵、實質和要求。圍繞鞏固區級文明單位和群眾性精神文明活動開展好宣傳輿論工作。圍繞全鎮范圍內對促進經濟社會發展的熱點問題和重大突發性事件。進行正確的輿論引導，營造一個良好的發展環境。

今年，我們在繼續做好上述工作的同時，要在著力提升基層干部素質上下功夫。一是把干部的思想政治建設擺在突出位置，按照“一要干事、二要干凈”的總體要求加強干部的素質建設；二是要實施好“干部素質提升工程”，加強對鎮、村（居）干部的政策水平和工作技能的培訓。

二、切實加強基層黨組織和黨員、干部隊伍建設。

1．緊緊圍繞社會主義新農村建設，深化“三級聯創”活動。扎實推進“強基工程”，大力開展“三培養”活動，造就了一批“雙帶型”黨員和“雙強型”干部。圍繞建設和諧村居，扎實開展了“五個好”黨建工作示范村、居創建活動，以服務群眾為重點，進一步增強了黨組織的領導能力、協調能力和服務能力。一是明確了目標任務。鎮屬各基層黨組織要緊緊圍繞區第十二次黨代會和鎮十七次黨代會作出的戰略部署，進一步增強了抓好黨建主業的政治責任感，努力探索新時期黨建工作的新方法新思路。二是落實了工作責任。按照“鎮黨委是龍頭、各基層黨組織是基礎、黨組織書記是關鍵”的要求，層層落實了黨建工作目標。三是嚴格考核。進一步完善了考核、評比、獎懲機制，對村（居）黨組織嚴格按照鎮黨委制定的黨建工作目標進行責任考核。

2．按照“素質強村、科技興村、民主管村、制度建村”為主要載體，切實開展了“四村” 建設活動。以實施“黨員電教科技工程”和“雙培雙帶”（即在黨員中培養致富能人，在致富能人中培養入黨積極分子；黨員帶頭致富，帶領群眾致富）工程為抓手，以開展干部培訓和黨員先進性教育活動為重點，提高黨員、干部隊伍素質。

3．全力抓好基層黨組織的管理。一是狠抓基層黨組織活動陣地建設。2008年，我鎮決定新建***3個村的活動室，現已動工建設，同時對2個村的活動室進行了改造。現全鎮27個村（居），均有固定的活動陣地，其中，按區委組織部要求，面積達到350平方米，實現“四室十有”標準的有13個。2008年建設黨員遠程教育基地4個，現全鎮共有黨員現代遠程教育示范點8個，并按要求配備了微機、打印機、電視機、影響等設備。二是加強基層黨組織班子的整頓，增強班子的凝聚力和戰斗力。結合去年開展的村（居）兩委換屆工作，完善了村（居）的任期工作目標和各項管理制度，對****相對落后村狀況進行了調查摸底。三是進一步完善了村務公開、民主監督、民主決策和民主管理的相關制度，健全了在村（居）黨組織領導下，充滿活力的村（居）民自治機制。

4、狠抓干部隊伍建設。2008年，按照區委的統一要求，對全鎮25個村、2個社區的村支“兩委”進行了集中統一換屆，基層黨組織的換屆，采取了“兩推一選”的辦法。全鎮選舉

第五篇：鄉鎮基層組織工作思路

鄉鎮基層組織工作思路

鄉鎮基層組織工作思路 鎮基層組織工作要點

鎮基層黨組織建設總的要求是：按照縣委組織部和鎮委的具體要求，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大、十七屆四中全會精神為指導，以黨的先進性建設和黨的執政能力建設為主線，以“活躍基層，打牢基礎”為目標，以“五個基本”建設為抓手，深入開展“五好”鄉鎮黨委和“五星”級黨組織創建活動，下大氣力抓基層，強基礎，固根本，抓班子，帶隊伍，聚人才，為鎮經濟的又好又快發展和各項事業的穩步推進提供堅強有力的組織保證。

一、著力健全基本組織，擴大黨的組織和工作覆蓋面

針對組織機構不健全，組織關系沒理順，組織設置不優化，組織運行不順暢，組織作用沒得到充分發揮等薄弱環節，重點做以下四個方面的工作：

1、健全組織體系。重點做三個方面的工作：一是健全黨組織。重點加強對非公有制經濟組織的登記管理，摸清底數，建立臺帳，采取聯合、掛靠等多種形式做好組建工作，做到“應建盡建”。二是健全自治組織。重點健全村民代表大會、村委會、民主理財小組、村務公開監督小組，“三資”管理委員會等自治組織，做到人員到位，按職履責。三是健全共青團、婦聯、工會、民兵等群眾組織。

2、優化組織設置。以農村社區為基礎構建“村民委員會—社區理事會—互助組—文化科技治安中心戶”四級村民自治組織模式，同步構建“村級黨總支—黨支部—黨小組—黨員中心戶”四級黨組織設置模式，積極探索產業型、功能型、社區型等多種類型黨支部設置形式，不斷優化新農村建設的組織機制，增強農

村黨組織服務經濟社會發展的功能。

3、健全組織班子。健全機關、事業、企業黨組織班子，做到總支、支部和黨小組人員齊全，分工明確，團結協作。

4、發揮組織作用。規范組織運行，把“一站式”服務值班制落實到位，真正做到有人辦事，有章理事。

二、著力建強基本隊伍，建設高素質的基層黨組織帶頭人隊伍

在干部隊伍建設上主要做好以下五個方面工作：

1、加強干部的理論培訓，提高干部的理論水平和領導能力。按照縣委組織部的要求，不折不扣地完成干部調訓任務。堅持理論聯系實際，進一步抓好以“三個代表”重要思想、新黨章、十七大為主要內容的學習培訓，促進干部武裝思想，指導實際，推動工作取得新成效。

2、強化干部的學習和教育，全面提高干部的綜合素質和工作能力。每月組織機關干部集中學習一次，有計劃地學習政治、經濟、科技和履行崗位職責所需

要的各類業務知識，使干部的知識水平和工作能力跟上時代前進的步伐。

3、強化干部的培養。通過群眾推薦、領導舉薦和個人自薦，建立后備干部數據庫，逐步完善后備干部選拔、考察和培養制度。堅持領導干部與青年干部交心談心制度以及后備干部的考核制度，通過多方面的培養鍛煉，促使青年干部的整體素質得到提高。

4、進一步建立健全農村實用人才、青年創業人才和黨員信息員隊伍，引導10名外出務工青年回鄉創業，充分發揮“土專家”、“田秀才”和創業人才的作用，讓他們積極主動地宣傳黨和國家的方針政策，更好地團結人民群眾，匯聚民智民力，傳遞社情民意。

5、認真扎實地做好離退休干部的管理工作。認真落實離退休干部管理工作制度和兩個待遇，加強做好離退休干部思想政治工作和關心下一代工作，充分發揮老干部在三大文明建設中的作用。在黨員隊伍建設上重點做好以下五個

方面工作：

1、建立黨員信息庫。切實把黨員基本信息搞準確，規范建檔，實行一人一卡、一人一檔，進行動態管理。

2、建設一支高素質的“領頭雁”隊伍。按照“守信念、講奉獻、有本領、重品行”的要求，拓寬干部來源，選好村黨組織書記；加強考核監督，管理好村黨組織書記；提供服務保障，激勵好村黨組織書記。

3、加強黨員經常性教育。以村為單位每年組織黨員集中輪訓不得少于6天，充分利用遠程教育網絡組織收看政策法規、實用技術講座和先進典型事跡，通過學習提高，切實讓黨員在思想認識上有新提高、在能力素質上有新增強。

4、加強黨員的發展。建立外出務工青年臺帳，加大在青年農民、外出經商務工人員、非公有制經濟組織和新社會組織中發展黨員的力度，每年培養40名入黨積極分子、在外出務工青年中培養和發展黨員10名以上，在35歲以下高中

文化程度的基層一線發展黨員16名以上，確保農村事業發展后繼有人。

5、開展“5+”活動，發揮黨員作用。結合本地和每個黨員的實際，對有活動能力的黨員實行組織定崗和個人選崗。要求有活動能力的黨員帶頭創建文明家庭、有一個發家致富項目、幫扶一個困難戶、帶頭承擔一項公益事業、為基層組織提一條合理化的建議。按照黨員自我申報、個人述職、黨員評議、群眾代表評議、支部評比和結果公示六個步驟開展活動，最大限度地發揮黨員先鋒模范作用。

三、著力開展基本活動，強化基層黨組織的功能

1、開展“五好”鄉鎮黨委創建活動。將“五好”鄉鎮黨委創建目標和細則分解到每個班子成員，要求每個班子成員拿出具體的創建措施，爭創“五好”鄉鎮黨委。

2、圍繞“五星”級黨組織創建目標，深入開展“五星”級黨組織創建活動。一是結合實際制定《鎮至“五星級”黨組織創

建計劃》，列出創建進度表，細化創建措施。雙院村、高潮村、大浴池村、范家坪村、長春村、馬家壩村、三星店村、居委會等7個村1個居委會爭創“五星”級黨組織，馬家山村、樹坪村、千將坪村、梅坪村、倒座鋪村、樂豐村、臺子灣村、屯里荒村爭創“四星”級黨組織。二是分層制定創建計劃，強化創建工作領導，加大考核評比力度，實行滾動管理。對15個村1個居委會劃成6大片，鎮直單位分成3條戰線，組成18個工作專班，具體負責“五星級”黨組織創建的指導，檢查，督辦。根據中央、省、市要求，結合“星級黨組織”創建活動，在各基層黨組織和廣大黨員中認真開展創優爭先活動。三是健全完善創建活動考評管理機制，按照分級創建、分級實施、分級考核的原則，對納入當年創建計劃的基層黨組織創建工作情況進行一次考核驗收，并命名確認，實行滾動管理。

3、認真召開黨員專題民主生活會和黨員民主評議活動。一是要開好、開實黨

員專題組織生活會，通過生活會查不足、找差距、明思路、促整改，從而達到提高認識、凝聚人心、推動工作的目的；二是按照黨內評議、群眾評議和公開評議結果的辦法，以支部為單位，扎實開展好黨員民主評議工作。對每一個黨員評議結果形成書面評議意見，及時反饋給黨員本人。并做好評議結果的運用，對評定為優秀的黨員要給予表彰，對評定為不合格的黨員要及時進行教育處理，純潔黨員隊伍。

4、認真開展黨員聯系服務群眾活動，班子成員每個人聯系走訪離任村干部、致富能人、軍烈屬、特困戶、留守家庭以及長期上訪戶30戶以上。

5、開展黨內關懷活動。建立173人困難黨員臺賬，以支部為單位，定人進行幫扶，鎮委每年“七一”和春節兩次進行有針對性有代表性的慰問，通過結對幫扶、定期慰問、綜合捆綁各項惠民政策幫助黨員解決實際困難，體現黨組織的溫暖。

6、認真開展黨組織書記述職評議活動，黨政班子成員落實“一崗雙責”，建立長春、高潮村兩個黨建示范點。今年6月千將坪村、梅坪村、派出所黨組織書記開展黨建工作責任制述職評議活動。按照優秀、稱職、基本稱職和不稱職四類格次，采取鎮黨委委員無記名投票的方式，評定評議格次。評議測評結果為優秀格次的黨組織書記，由鎮委在“七一”紀念大會上予以通報表彰。評議測評結果為不稱職格次的黨組織書記，由鎮委作出組織調整。對述職評議中反饋的關于基層黨建工作中的意見及建議，被評議單位黨組織要結合實際認真制定整改方案，切實加強整改。

四、著力完善基本制度，提高基層黨組織建設的科學化水平

1、落實“三會一課”制度。要按時召開黨員大會、支部會議、黨小組會議，切實上好黨課。

2、完善村規民約。要進一步完善村規民約,切實解決無制度可執行、有制度不

可行和有制度不執行的問題。要進一步加強民主管理，完善好、落實好聯系和服務群眾等制度。

3、實行“四公開”制度。搞好黨務、政務、廠務、財務的固定公開、季度公開和及時公開，實行“陽光操作”，自覺接受人民群眾的評價和監督。

4、完善鄉鎮黨委議事規則，加強民主集中制建設，規范完善“議事懇談”、“決策聽證”等制度，健全黨委班子民主生活會制度，建立和諧有序、運轉高效的黨委工作運行機制。

5、落實黨費收繳制度。認真做好黨費收繳工作，按規定及時上繳黨費，做到不拖、不欠。

五、著力落實基本保障，改善基層黨建工作條件

1、規范黨員群眾服務中心建設。進一步加強陣地規范化建設管理，按照每個村要有不少于150平米規范的村級辦公活動場所的要求，力爭新建馬家山、大浴池、臺子灣、屯里荒等四個村的村委

會辦公活動場所，改造樂豐、千將坪和居委會的辦公活動場所，按照“說事議事、便民服務、文化娛樂、商務流通、醫療衛生”五大功能，規范黨員群眾服務中心。努力做到每個村活動辦公開心、學習培訓專心、辦事方便順心、議事說事舒心、“兩務”公開放心。

2、農村遠程教育“建管學用”落到實處。每年組織群眾、黨員集中學習收看不少于6次，記錄在發放的專用記錄本上，真正做到專人管、眾人學、廣泛用，使農村遠程教育站點得到充分利用。

3、大力發展農村集體經濟。結合我鎮實際，抓緊研究制定發展村級集體經濟總體規劃，切實把發展目標搞明確，把發展思路搞清晰，把發展措施搞具體，因地制宜，逐村制定發展目標、明確發展思路、選準發展項目、落實發展措施。力爭集體經濟收入達到5萬元有8個村；力爭集體經濟收入達到5萬元有5個村；力爭集體經濟收入達到5萬元有3個村。