第一篇:中隊輔導員工作總結
中隊輔導員總結
二(1)中隊輔導員 楊武
我們二(1)中隊是一個有36名隊員組成的團結奮進,積極向上的集體。半個學期以來,我們中隊在學校大隊部的領導下,積極參與各項中隊活動。經過半個學期的努力,中隊形成了濃厚的團體氛圍和學習氛圍。為以后更好的開展中隊輔導工作,現將這半學期的工作作如下小結:
一、開展豐富多彩的活動
本學期我以班隊為單位,積極參與學校開展的活動,在活動中成長,在活動中學習。在學?!靶⌒∷刭|運動會”中我們中隊的各個隊員團結協作,奮發拼搏,一舉獲得了丙組團體總分第一名的優異成績;“慶元旦,愛國歌曲大家唱”我們中隊選送的《歌聲與微笑》得到了大家的一致好評,獲得了“開心獎”;……。同時,我們中隊自身還開展了“雛鷹爭章活動”,我們設立了自理章、文明章、勞動章、閱讀章,在活動中,隊員各方面的能力得到了培養,懂得了很多。
二、安全始終是頭等大事
“安全是天”。為了完成這個頭等大事,我們中隊做好了以下事情:各個假期的安全教育;紅眼病的預防教育;消防安全教育;安全出行教育;同時每天放學前的一分鐘,我們都有固定的安全教育,不厭其煩的讓隊員明白安全的重要性,什么能做,什么不能做。讓安全意識在他們的心中生根發芽。
三、培養隊員遵守紀律,養成好習慣
開學初,我首先進行扎實的常規訓練。平時,我經常教育隊員怎樣遵守課堂紀律,平時上課發現某些隊員或者某個小隊做得好的及時表揚,在中隊中樹榜樣,發現不良現象及時糾正。我會經常進行個別輔導、提醒,讓他們跟上中隊上隊員的步伐,共同進步。
同時要求隊員做到儀表美、語言美、心靈美。強化要求隊員執行學校的隊員行為規范,衣著整潔,每天佩戴紅領巾,現在隊員們都已經養成了這個良好習慣。在語言行動上,隊員們懂得講文明禮貌,無論在校內、校外,他們見到領導和老師都很有禮貌地叫聲“老師好!”,放學離開學校都會說:“老師,再見!”隊員之間要懂得使用禮貌用語,讓隊員在一個強化的過程中養成自覺做到的習慣。中隊上的隊員團結友愛,互相幫助,拾到東西交公的好人好事不斷涌現。從他們的行動已經可以看到:在他們小小的心靈里已經發出美的萌芽。
作為二(1)班的中隊輔導員,工作煩瑣,但看到隊員的進步,看到他們臉上的笑容,我又感到我的付出是值得的。當然,在工作中,還有很多不足,需要改進。我將在教育孩子這條路上繼續努力!
第二篇:中隊輔導員工作總結
在過去的一學年里,我擔任六二中隊輔導員工作,中隊輔導員工作總結。
在工作中,我堅持以人為本的育人觀,用愛去關心每一位學生,關心他們的生活學習狀態,關注他們的發展需求,把學生的全面發展放在首位。培養良好的行為習慣。
對于管理工作,我認為有三個層次,第一個層次是用管理者的威嚴進行管理。第二個層次是用制度來進行管理,而更高的層次則是管理者憑借自己的德行來影響和帶動整個團隊。所以,努力提高一個班主任——中隊輔導員的人格修養,提高管理水平,對于管理一個班隊是至關重要的。經過多年的中隊輔導員工作,我已經逐步形成了一整套行之有效的班隊管理方法,收到了良好的效果。
一個好的班集體一定要有一個工作認真負責的學生干部團隊。作為這個管理團隊的領頭羊,班長的作用不容忽視。我班的班長采用報名、演講、選舉產生。一名正班長和4位副班長每天輪流值日。值日班長負責班級的日常管理。并接受大家的監督和評議。在這些工作中,我盡可能多地隱退到幕后,充當一個觀察者和協調者的角色,并根據實際情況進行思想引導,牢牢把握班級的輿論方向,時刻不忘在井然有序的體制運行之中播散溫暖濃厚的人文關懷。中隊委任期結束前,我會根據他們的工作情況,對他們進行發獎,并進行總結評價,培養學生正確的價值觀,也使班級工作能更加良性地繼續開展,工作總結《中隊輔導員工作總結》。
科學、民主的管理方法對于激發和調動大家的集體主人公意識和自我的成長激勵非常重要。在我們班上,非常重視過程管理。班級日志記錄了每天的班級情況,這為每個同學的操行評價提供了直接材料。小組和班級常常開展民主評議活動。期末班級的成績報告單也根據本班過程管理的實際情況自己制定,切實有效的引導孩子們健康成長。
我班在學生干部的管理之下,班風正、學風濃。課外活動蓬勃開展。每天下午第二節課后,是我班的“跳繩時間”,同學們會帶著跳繩,來到樓下。以小組為單位開展豐富多樣的跳繩活動,正跳,反跳,交叉跳;單人跳,雙人跳,小組集體跳。長期的堅持,使得跳繩這一活動成為了我們的班級習慣,以至于進入初中后,大家都還依然保持著這一良好的習慣。
每個周末,我們都會開展文娛節目的表演。大家拿著椅子,圍坐在一起,一起欣賞同學們的精彩表演。大家表演的節目除了唱歌、跳舞,還自編自導自演戲劇小品,我們還進行了戲劇評選活動,評出了“最佳編劇”、“最佳導演”、“最佳演員“等多項榮譽,在畢業前,我班還編印了一本書,書中收錄的都是我們師生共同的作品,這些,大大地充實了孩子們的業余生活,也在他們的心田掃下了文藝的種子,為他們今后的發展奠定了基礎。
古希臘科學家阿基米德曾經說過,給我一個支點,我就能翹起整個地球。有一天,我也會說,給我一個班級,我就能帶好一批學生。這一天,正離我越來越近。我將為此而繼續努力。謝謝。
第三篇:中隊輔導員工作總結
在過去的一學年里,我擔任六二中隊輔導員工作。
在工作中,我堅持以人為本的育人觀,用愛去關心每一位學生,關心他們的生活學習狀態,關注他們的發展需求,把學生的全面發展放在首位。培養良好的行為習慣。
對于管理工作,我認為有三個層次,第一個層次是用管理者的威嚴進行管理。第二個層次是用制度來進行管理,而更高的層次則是管理者憑借自己的德行來影響和帶動整個團隊。所以,努力提高一個班主任——中隊輔導員的人格修養,提高管理水平,對于管理一個班隊是至關重要的。經過多年的中隊輔導員工作,我已經逐步形成了一整套行之有效的班隊管理方法,收到了良好的效果。
一個好的班集體一定要有一個工作認真負責的學生干部團隊。作為這個管理團隊的領頭羊,班長的作用不容忽視。我班的班長采用報名、演講、選舉產生。一名正班長和4位副班長每天輪流值日。值日班長負責班級的日常管理。并接受大家的監督和評議。在這些工作中,我盡可能多地隱退到幕后,充當一個觀察者和協調者的角色,并根據實際情況進行思想引導,牢牢把握班級的輿論方向,時刻不忘在井然有序的體制運行之中播散溫暖濃厚的人文關懷。中隊委任期結束前,我會根據他們的工作情況,對他們進行發獎,并進行總結評價,培養學生正確的價值觀,也使班級工作能更加良性地繼續開展。
科學、民主的管理方法對于激發和調動大家的集體主人公意識和自我的成長激勵非常重要。在我們班上,非常重視過程管理。班級日志記錄了每天的班級情況,這為每個同學的操行評價提供了直接材料。小組和班級常常開展民主評議活動。期末班級的成績報告單也根據本班過程管理的實際情況自己制定,切實有效的引導孩子們健康成長。
我班在學生干部的管理之下,班風正、學風濃。課外活動蓬勃開展。每天下午第二節課后,是我班的“跳繩時間”,同學們會帶著跳繩,來到樓下。以小組為單位開展豐富多樣的跳繩活動,正跳,反跳,交叉跳;單人跳,雙人跳,小組集體跳。長期的堅持,使得跳繩這一活動成為了我們的班級習慣,以至于進入初中后,大家都還依然保持著這一良好的習慣。
每個周末,我們都會開展文娛節目的表演。大家拿著椅子,圍坐在一起,一起欣賞同學們的精彩表演。大家表演的節目除了唱歌、跳舞,還自編自導自演戲劇小品,我們還進行了戲劇評選活動,評出了“最佳編劇”、“最佳導演”、“最佳演員“等多項榮譽,在畢業前,我班還編印了一本書,書中收錄的都是我們師生共同的作品,這些,大大地充實了孩子們的業余生活,也在他們的心田掃下了文藝的種子,為他們今后的發展奠定了基礎。
古希臘科學家阿基米德曾經說過,給我一個支點,我就能翹起整個地球。有一天,我也會說,給我一個班級,我就能帶好一批學生。這一天,正離我越來越近。我將為此而繼續努力。謝謝。
第四篇:中隊輔導員工作總結
在工作中,我堅持以人為本的育人觀,用愛去關心每一位學生,關心他們的生活學習狀態,關注他們的發展需求,把學生的全面發展放在首位。培養良好的行為習慣。
對于管理工作,我認為有三個層次,第一個層次是用管理者的威嚴進行管理。第二個層次是用制度來進行管理,而更高的層次則是管理者憑借自己的德行來影響和帶動整個團隊。所以,努力提高一個班主任——中隊輔導員的人格修養,提高管理水平,對于管理一個班隊是至關重要的。經過多年的中隊輔導員工作,我已經逐步形成了一整套行之有效的班隊管理方法,收到了良好的效果。
一個好的班集體一定要有一個工作認真負責的學生干部團隊。作為這個管理團隊的領頭羊,班長的作用不容忽視。我班的班長采用報名、演講、選舉產生。一名正班長和4位副班長每天輪流值日。值日班長負責班級的日常管理。并接受大家的監督和評議。在這些工作中,我盡可能多地隱退到幕后,充當一個觀察者和協調者的角色,并根據實際情況進行思想引導,牢牢把握班級的輿論方向,時刻不忘在井然有序的體制運行之中播散溫暖濃厚的人文關懷。中隊委任期結束前,我會根據他們的工作情況,對他們進行發獎,并進行總結評價,培養學生正確的價值觀,也使班級工作能更加良性地繼續開展。
科學、民主的管理方法對于激發和調動大家的集體主人公意識和自我的成長激勵非常重要。在我們班上,非常重視過程管理。班級日志記錄了每天的班級情況,這為每個同學的操行評價提供了直接材料。小組和班級常常開展民主評議活動。期末班級的成績報告單也根據本班過程管理的實際情況自己制定,切實有效的引導孩子們健康成長。
我班在學生干部的管理之下,班風正、學風濃。課外活動蓬勃開展。每天下午第二節課后,是我班的“跳繩時間”,同學們會帶著跳繩,來到樓下。以小組為單位開展豐富多樣的跳繩活動,正跳,反跳,交叉跳;單人跳,雙人跳,小組集體跳。長期的堅持,使得跳繩這一活動成為了我們的班級習慣,以至于進入初中后,大家都還依然保持著這一良好的習慣。
每個周末,我們都會開展文娛節目的表演。大家拿著椅子,圍坐在一起,一起欣賞同學們的精彩表演。大家表演的節目除了唱歌、跳舞,還自編自導自演戲劇小品,我們還進行了戲劇評選活動,評出了“最佳編劇”、“最佳導演”、“最佳演員“等多項榮譽,在畢業前,我班還編印了一本書,書中收錄的都是我們師生共同的作品,這些,大大地充實了孩子們的業余生活,也在他們的心田掃下了文藝的種子,為他們今后的發展奠定了基礎。
古希臘科學家阿基米德曾經說過,給我一個支點,我就能翹起整個地球。有一天,我也會說,給我一個班級,我就能帶好一批學生。這一天,正離我越來越近。我將為此而繼續努力。謝謝。
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第五篇:中隊輔導員工作總結
作為一名中隊輔導員,要能根據學校制定的“少先隊工作計劃”,結合學生的特點,并結合時代的要求,設計組織好豐富多彩的體驗教育活動。下面,我就本學期自己所作的工作作一個簡單的回顧:
1、校內外積極開張各種主題中隊活動
針對少先隊員的學習、行為、生活習慣的問題,我積極開展了以各種主題的中隊活動。“在活動中育人,在活動中促發展?!蔽液苷J同這一教學觀念,并在我的工作中踐行著這個理論,把理論真正地應用到實踐中去。例如在對隊員進行預防甲型H1N1的宣傳教育,交通安全教育的工作計劃中,我隊就開展了一系列《預防甲型H1N1》的宣傳教育活動,《各種安全溫馨提示》的宣傳教育活動,《防震、消防知識我知道》等主題活動,并進行消防安全、防震減災等演練,切實讓隊員們牢記安全的重要性。在這次的活動中,武警戰士們親自給孩子講解災害知識,并交孩子們正確使用滅火器。活動的最后,幾名少先隊員們親自拿上滅火器滅火,看著他們熟練的架勢,就知道這次的安全教育上的很成功,安全意識也的的確確走進了孩子們的心中。與此同時,各個節日也是我們開展中隊會活動的好時機,比如:教師節、國慶節、元旦等節日的慶祝活動,這些節日的熱鬧氣氛不僅使得少先隊員們興高采烈,還使得他們從中收獲了教育。
2、讓隊員成為中隊活動的主角。
管理好班級,光靠輔導員是不行的,實踐也表明:一支責任心強的班干部隊伍是整個班的核心,是管理中隊的關鍵。對于四年級的孩子來說,有好多的事情,他們已經能夠較好地完成,這時候,要給予孩子機會,放開手讓孩子大膽的去做。經過這樣的鍛煉之后,孩子的能力定會得到顯著提升,這是他們以后的人生發展中的重要基石。
3、加強與家長之間的聯系,共同教育好學生
作為一名中對輔導員,除了做好校內的教育、管理外,還要做好校外的工作,時常要與家長聯系,只有取得家長的協助,才能把學生教得更好。在平時的工作中我也很注重這點,經常和家長通電話、發短信,面談,大多數家長積極配合我的工作,經常主動和我聯系。特別是那些頑皮的學生更要家長共同管教。個別小孩由于家長的放松和自由發展的教育方式,在學習上和行為上與中隊上學生有一定的距離,經過我和家長的多次教育,現在改變很大。不僅作業能及時、認真地完成了,而且成績也有一定的進步。
在一年的工作中,我深感一個具有良好精神風貌的中隊集體,一定具有凝聚力,吸引力,一定會給學生提供一個良好習慣養成的環境氛圍。讓每位學生的能力都可以得到了發展,從而能促進中隊的整體發展。