第一篇:2015年閱讀提升工程“十百千”評選大全
壽光市評選小學閱讀能力提升工程
“十所優秀實驗校、百名優秀教師、千名優秀學生”的
通
知
各鎮(街、區)、市直各小學(部):
為深入推進小學語文課程改革和課堂改革,落實濰坊及我市小學閱讀能力提升工程的工作計劃,推動全市閱讀提升工程及語文主題學習實驗的研究,發現典型,推介典型,經研究,決定組織壽光市小學閱讀提升工程及主題學習實驗“
十、百、千”評選活動,即:十名優秀實驗學校、百名優秀實驗教師、千名優秀閱讀學生。具體評選要求如下。優秀學校評選
一、名額分配
1.各鎮(街)教辦推薦一處學校參評。2.市直小學(部)符合推薦條件直接申報。
二、評選條件
1.所推薦學校圖書配備達到實驗要求,2015年兩次主題學習用書各年級征訂數量不低于學生數的60%。
2.所推薦學校校長重視閱讀,帶頭讀書,創建良好的閱讀氛圍。學校有具體可行的閱讀及實驗研究方案,定期開展各種讀書活動及教研活動,激勵措施到位,效果好。
3.所推薦學校積極承擔主題學習實驗研究,成立讀書或主題學習實驗研究骨干教師團隊。4.實驗效果顯著。近三年在各級刊物、報紙或雜志介紹過經驗,為縣或以上提供過閱讀現場會,產生良好的社會影響。
三、評選辦法
在教學視導期間,對上報的學校進行現場考查。采取“看、聽、談”的方式。
(一)看 1.看氛圍
①學校營造濃厚的文化氛圍,充分發揮環境育人的作用。利用好 走廊、墻壁等空間,打造學校文化,做到有內涵、有特色,文化氛圍濃厚。
②每個班級建立班級文化,設立班級圖書角,圖書目錄符合學生閱讀,學生利用好。
2.看材料
①閱讀能力提升工程實施方案
方案要求做到科學、實用,既有長期目標,又有近期目標;既有 學校對閱讀提升工程的整體規化,又有對各個年級的具體閱讀要求,學校閱讀形成體系。
方案實施措施到位,評價及時、準確,有力地調動了學生、教師 的閱讀積極性。學校、教師在教學中做的創新與改革。
②工作總結
總結一年來閱讀能力提升工程工作情況,除文本總結材料外,盡 可能提供過程性材料。過程性材料要真實,比如:學校開展的與閱讀有關的活動,從通知、評比的材料、評比結果、比賽的照片等。如發現現補材料,一票否決。
通過開展閱讀能力提升工程,學校、老師、學生發生的變化,涌 現出的特色班級、優秀老師、優秀學生等,以及各級刊物、雜志、報紙對本校閱讀的有關介紹、報道。
(二)聽 1.聽課
從上報的評選優秀老師中抽取一名老師上課,體現“單元整合” 的理念。聽課過程看學生在課堂上的表現。
聽課時,查看學生主題學習叢書的使用。
2.聽匯報
校長匯報學校一年來的工作情況。抓住重點,突出亮點。
(三)談
1.召開學生、老師座談會,了解閱讀的開展情況。了解學校在閱 讀能力提升工程方面做的具體工作。
2.了解學生主題學習叢書的使用情況。3.了解校長在帶頭讀書方面做的工作。優秀教師評選
一、名額分配(見附件1)
二、評選條件
1.所推薦教師任教班級2015年兩次主題用書達到學生數的80%以上。2.所推薦教師思想進步,業務能力強,積極、主動地開展閱讀及主題學習實驗,為學生創設良好的班級閱讀氛圍。積極參與課堂教學研究,大膽進行課堂教學改革,班級閱讀效果顯著,教學成績優秀。
3.所推薦老師結合自身實際創造性開展閱讀活動,注重對學生良好閱讀習慣的培養,加強學生閱讀的積累,所任教班級學生喜歡閱讀,具有濃厚的閱讀興趣。教給學生閱讀方法,注重閱讀過程性材料的積累。
4.具有下列條件的老師,優先推薦。(1)所推薦老師發表過有關閱讀或主題學習文章的;(2)參評主題學習講課比賽獲獎的;(3)為各級研討會出示過主題學習公開課的;(4)在全市優秀教案評選中獲獎的。(5)所教班級實驗效果好,學生參與縣級以上比賽獲獎。
三、評選辦法
采取基層推薦與考查評比相結合的方法。
⒈各單位根據評選條件與分配指標,結合工作實際,層層選拔,擇優推薦。
⒉教學視導期間,將對上報教師采取聽課、查看材料、座談等方式全面了解教師的工作情況。
3.組織評委對老師上報的材料打分。材料包括:推薦表(見附件2)、個人工作總結、發表相關論文、出示的公開課以及相關的業務獲獎證書(證書要復印件)等。優秀學生評選
一、名額分配(見附件1)
二、評選條件
1.所推薦學生具有良好的閱讀習慣,每天能主動閱讀一小時以上;閱讀內容廣泛,有個人的閱讀傾向,閱讀量大;能影響帶動同學參與閱讀,并作相應讀書筆記、撰寫一定數量的隨筆。其閱讀、寫作等優秀事跡在班級、校內或縣域內有較大影響。
2.積極參與班級、學校和社會組織的各類讀寫誦等活動,表現突出。
3.具備下列條件的學生優先推薦。(1)在新華書店杯征文中獲獎的;(2)參與各種誦讀活動獲獎的。
三、評比辦法
1.各單位根據分配指標和評選條件,組織層層選拔,填寫好推薦表(見附件4),不可平均分配指標。
2.教學視導期間,將對推薦的學生抽查,了解實際情況。其他事項
1.各單位接收通知后,傳達到每個學校,根據評選條件認真選拔,嚴格把關,確實將讀書活動開展好的單位和個人推選出來。推選出的優秀學校、優秀教師、優秀學生,經審核合格的,給以表彰,并在適當時機召開推介會。經過審核,不符合條件的予以取消資格,不再補報。
2.優秀學生的推薦從2—6年級的學生中選取,因一年級學生入學時間短,暫不參與。
3.以鎮(街)、市直學校為單位,將優秀學校、教師、學生推薦表和教師個人材料(一人一個檔案袋)于11月20日前報教科研中心小學組,學校、教師、學生統計表(附件5)發jkyzzxxz@sina.com。
壽光市教科研中心 2015年11月5日
第二篇:十百千工程
關于實施‘“十百千”科技人員服務基層行動的工作小結
為認真貫徹落實(國發[2009]9號,國科哦發[2009]131號,巴府發[2009]16號文件精神,按照通江縣人民政府辦公室《關于實施“十百千”科技人員服務基層行動的意見》安排,結合我局技術工作特點通過認真分析,選策了“機械化育插秧”技術作為服務基層的主要內容。并取得顯著成效。
一 領導重視,合理部署
“十百千”計劃是國家為實現科技與經濟緊密結合,促進經濟社會依靠科技進步又好又快發展的一大舉錯。我局對該項工作及其重視。多次招集科技人員對計劃進行認真研究分析,并針對農村勞動力大量轉移,農業勞動力緊缺,季節性用工矛盾突出的縣情,提出了引進、實驗、示范、轉化“機械化育插秧”技術作為服務基層的中心內容。選擇新場鄉十村、新春村、三溪鄉金杯村至誠鄉八村為服務基地。并成立了“十百千”科技人員服務基層行動領導小組。常務副局長王成福同志認組長負責該項工作。為做到技術引進萬無一失,局長親自組織全局最有經驗的科技人員王朝全、謝華南及基地農機大戶陳洪武等,前往新都、四川省農機研究院學習、引進該技術。同時指派二同志對項目全程進行技術跟蹤服務。
二 因地制宜,篩選適合縣情的技術服務方案
機械化育插秧技術主要由機械化育秧和機械化插秧兩部分組成。1
機械化育秧是機械化插秧的前提。能否實現機械化插秧關鍵是所育秧苗能否滿足機械栽插技術要求。培育合格適宜機插的壯秧是保證機插及增產增收的關鍵。我縣傳統育秧為水秧和旱育秧兩種。不宜機插。機插育秧主要有:帶土苗旱育機插秧、帶土苗隔膜機插秧、工廠化無土小苗育秧和工廠化帶土小苗育秧。除后兩種機械化程度高,前兩種機械化主要反映在碎土、配肥、滅菌消毒、裝盤、播種、覆土等工藝上。由于無專項資金投入工廠化育秧短期內還無法實施。我縣地處山區,插秧季節相對較晚。加上傳統輪作方式及水利條件的制約,照搬前兩種育秧不和我縣實情。經過科技人員的研究總結,擬定出“半旱式壟箱育秧工藝”。通過在三溪、新場等地實驗取得滿意效果。深受群眾歡迎。實驗表明:“半旱式壟箱育秧工藝”省工,省田。秧田與大田比例在1:50以上。比傳統育秧省地80%。秧苗整齊,粗壯,根系發達,盤根好。適機性良好。適宜我縣大面積推廣。
三 科技服務初見成效
一年來,我局以“機械化育插秧”技術服務基層。在全局統一組織部署下,通過科技人員在基層手把手言傳身教,精心服務,取得了初步成效。選擇科技服務基地四處。引進步進式四行插秧機四臺,引進機插秧農藝技術四套。通過試驗改進轉化適宜縣情的農藝一套。派出科技人員二人到基層技術服務。指導“機械化育插秧”318畝。對比試驗田12畝。直接受益112戶。召開技術培訓(班)會11次。參訓人員412人次。通過對比機械化育插秧技術比傳統育插秧每畝省田0.08畝、省勞2.8個、增產73.5公斤。項目共省秧母田25.44畝、省勞890.4個、增產23373公斤。折資8.44萬元。
該項目如果在全縣推開,按全縣常年栽秧面積35萬畝的80%計算。一年可節省農村勞動力78.4萬個。省秧母田2.5萬畝。增產2000萬公斤。折資7300萬元。將為推動傳統農業向現代農業轉變;促進傳統農業技術改造升級;農業勞動力轉化起到直接作用。
四 存在的問題
由于無專項資金大面積實施有一定困難。建議給予專項資金扶持。
通江縣農機局
2009年12月10日
第三篇:十百千工程政策總結
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“十百千工程”政策總結
為建設特色產業基地和產業園,打造戰略性新興產業集群,培育形成一批具有全球影響力的千億元規模企業、產業帶動力大的百億元規模企業和高成長的十億元規模企業,營造良好的企業發展環境,中關村以整合聚集企業等創新資源為重點,啟動實施“十百千工程”,旨在人才引進、信用貸款、知識產權質押貸款、上市融資、支持企業承擔國家重大項目和基礎設施建設、人才公共租賃房等方面,支持企業做強做大,樹品牌,樹形象。自“十百千工程”實施以來,取得了良好的經濟效益和社會效益,企業應抓住良好發展契機,不斷突破關鍵核心技術,不斷推出新技術新產品,增強市場競爭力。
一、對 “十百千工程”企業的支持措施
(一)實行“一企一策”的支持方式
1.根據企業的快速發展需求,支持企業制訂做強做大的實施方案,明確具體目標和工作措施。設立專人聯絡員制度,及時了解企業發展情況和具體問題。定期召開協調會,制訂實施個性化的支持措施,為企業做強做大提供特色服務,創造良好的發展環境。
(二)支持企業市場開拓
2.企業符合條件的自主創新產品和服務納入國家及北京市自主創新產品目錄,采用首購、訂購、首臺(套)重大技術裝備試驗示范項--------------------------精品
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目、推廣應用等政府采購方式,加大政府投資類項目采購自主創新產品的力度,建設政府采購信息網站和自主創新產品展示交易中心。3.支持企業承擔國家或地方政府立項的重大建設工程,擔保機構根據企業簽訂的重大建設工程項目合同給予擔保,市相關部門對企業給予20%的保函綜合成本補貼,50%的資信調查費用補貼,50%的保費補貼,并按照基準利率給予貸款企業40%的利息補貼。
4.對企業提供綜合融資支持,建立信用貸款、信用保險及貿易融資綠色通道,引導金融機構加大對企業的支持力度,給予企業40%的流動資金貸款貼息支持和50%的保費補貼。加大企業貸款風險補償資金支持力度。
(三)支持企業提升技術創新能力
5.鼓勵企業研發(R&D)投入占收入比重逐年提高。企業研究開發新產品、新技術、新工藝所發生的技術開發費,按規定予以稅前加計扣除。
6.加大對企業的資金支持力度。市財政5年統籌安排300億元,通過政府股權投資等方式,支持企業承擔國家科技重大專項和重大科技成果產業化項目。政府股權投資資金退出時,形成的股權優先轉讓給被投資企業的核心人員和原始股東。
7.鼓勵企業與高等院校、科研院所、國外研發機構等組成戰略聯盟。對企業與聯盟單位共同確定的研發項目,予以重點支持。
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8.鼓勵企業申報《北京科學技術進步獎》,并積極推薦參與《國家科學技術進步獎》評獎。
(四)支持企業引進和激勵人才
9.開展股權激勵。受聘于企業并做出突出貢獻的高端領軍人才,可以按照有關政策規定獲得股權獎勵、股權出售、股票期權、分紅等多種形式的激勵。
10.參照《北京市外商投資企業高級人才購房購車專項獎勵暫行辦法》,企業高級人才購置本市商品房(一套)、汽車(一輛)時,可申報企業高級人才購房購車專項獎勵,獎勵總額不超過30萬。11.加大企業的人才引進工作力度。對企業聘用的符合我市人才引進條件的高級管理人員和專業技術人員,可向人力社保部門申請辦理人才引進。進京戶口指標與企業納稅掛鉤,對納稅較多的企業給予應屆生戶口指標傾斜。
12.鼓勵企業引進國內外高端創新人才,對經認定為中關村高端領軍人才和北京市海外高層次人才的,享受北京市吸引人才的相關政策并給予100萬元的一次性獎勵。
13.加強企業人才服務。在居留和出入境、醫療、住房、子女入學等方面為高端領軍人才提供良好服務。對持有外籍護照的高端領軍人才,根據需要,可辦理2至5年 期多次入境簽證;符合《外國人在中國永久居留審批管理辦法》相關規定的外國人,根據個人意愿,可申請辦理《外國人永久居留證》。持中國護照的海外高端領軍 人--------------------------精品
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才(含配偶及未成年子女)要求取得北京市常住戶口的,可不受出國前戶籍所在地的限制,按照有關規定,簡化程序,優先辦理落戶手續。14.企業主要研發人員的薪酬和培訓費用可按國家有關規定在企業所得稅稅前扣除。
(五)支持企業建設研發和產業化基地
15.企業建立研發和產業化基地,項目所在園區根據項目研發生產需求,代建實驗室、生產廠房等基礎設施,以租賃方式供企業使用,并給予一定租金補貼,企業可適時適價回購實驗室、生產廠房等。16.協調海關和稅務部門對企業進口所需的自用設備、試劑、耗材、樣品等按照國家有關規定給予進口稅收優惠政策。
17.鼓勵跨國公司在北京設立地區總部、研發中心、培訓機構、技術支持中心,給予提供土地、補貼等優惠政策。
18.鼓勵企業在京投資發展,加快引進企業有關手續的審批流程,對在京投資的企業根據其對北京的貢獻程度給予適當補助。
(六)支持企業上市和并購
19.支持企業改制、進入代辦試點和境內外上市,給予境內外上市企業最高200萬元的資助。
20.支持企業進行產業整合,采取貸款貼息等方式支持企業實施跨地區、跨國并購和聯合重組。優先核準企業技術改造及結構調整,對于并購重組并在京產業化的企業,從北京市工業發展資金中對其固定資產投資給予10%的補貼。
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(七)支持企業塑造知名品牌
21.支持企業參與多種媒體渠道的宣傳,塑造企業和企業家的形象。
22.支持企業和產品進行品牌和商標的申請和注冊,提升企業產品質量和商業信譽。
23.支持企業作為北京自主創新的形象代表參加國內外重要活動、會議和展覽,對宣傳北京產業形象貢獻突出的企業給予一定獎勵。
(八)實施中關村知識產權推進工程
24.支持企業制訂知識產權戰略,獲得核心專利,提升知識產權創造、運用、保護和管理能力,給予最高200萬元的支持。引導優質專利代理機構為企業提供高質量的專利管理服務。加強知識產權的行政和司法保護。
(九)開展中關村標準創新試點工作
25.支持企業牽頭創制國際、國家技術標準,參與國際、國家標準專委會及工作組的工作,積極承辦具有國際影響力的大型標準化會議和活動,給予最高200萬元的支持。
二、重點培育企業選擇范圍及條件
(一)重點培育企業選擇范圍
1.納入中關村國家自主創新示范區統計范圍的高新技術企業、中央在京企業和軍工企業。
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2.主營業務屬于電子信息、生物工程與新醫藥、能源環保、新材料、航空航天、高技術服務等戰略性新興產業領域。
(二)選擇條件
1、具有一定規模,成長速度快。企業處于行業龍頭地位,產業帶動性強,稅收和利潤等經濟效益指標良好,申報上企業(集團)收入在3億元以上。
2、技術創新能力強。在關鍵技術領域擁有核心專利等自主知識產權,具有行業技術主導權,科研隊伍和科研設施條件完善。
3、核心管理團隊優秀。企業核心管理團隊或領軍人才具有較強的開拓創新意識和國際化視野,具有企業家精神。企業具有較高的品牌知名度。
4、品牌知名度高。企業具有較高的品牌知名度。
5、符合以下條件的企業,可優先入選:
1)“瞪羚計劃”企業;
2)獲得重大科技成果產業化項目統籌資金支持的企業、從事行業關鍵技術開發和標準制定的企業、承擔國家及地方重大工程項目總包的企業等;
3)核心管理團隊或關鍵技術人才曾獲得中組部“千人計劃”、北京市“海聚工程”、“高聚工程”等榮譽的企業;
4)國內外證券市場上市企業,如無特殊情況,可自動入選。
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拓展延伸:
高科技中小企業“融資難”問題,被稱為高新技術產業發展中的“歌德巴赫猜想”。為破解這一難題,改善中關村科技園區中小高新技術企業的融資環境,中關村科技園區管委會制定了“瞪羚計劃”。目的就是為中關村科技園區的“瞪羚企業”提供融資解決方案,幫助他們跳的更高,跑的更快。將信用評價、信用激勵和約束機制同擔保貸款業務進行有機結合,通過政府的引導和推動,凝聚金融資源,構建高效、低成本的擔保貸款通道。
二、企業基本條件
(一)中關村科技園區內的高新技術企業。
(二)經濟指標界定:以企業申請“瞪羚計劃”上一實現的技工貿總收入規模及技工貿總收入和利潤的同比增長率作為界定標準。企業的技工貿總收入規模定在1000萬元――5億元之間,其中又分三個級別:總收入在1000萬元――5000萬元之間,收入增長率達到20%或利潤增長率達到10%;總收入在5000萬元――1億元之間,收入增長率達到10%或利潤增長率達到10%;總收入在1億元――5億元之間,收入增長率達到5%或利潤增--------------------------精品
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長率達到10%。
(三)企業必須接受中關村企業信用促進會指定的信用中介機構的信用評級,信用等級要達到ZC3以上(含ZC3),并加入中關村企業信用促進會接受信用管理。
三、擔保貸款額度和期限設定
(一)擔保貸款額度設定:技工貿總收入規模在1000萬元――5000萬元的企業,最高擔保貸款上限為1000萬元;技工貿總收入規模在5000萬元――1億元的企業,最高擔保貸款上限為2000萬元;技工貿總收入規模在1億元――5億元的企業,最高擔保貸款上限為3000萬元。
(二)擔保貸款期限設定:擔保貸款期限原則上不超過3年。
四、優惠措施
(一)獲得中關村科技園區管委會的貸款貼息。
(二)進入中關村科技擔保公司的快捷擔保審批程序,簡化反擔保措施。
(三)進入協作銀行的快捷貸款審批程序,獲得利率優惠。
五、信用獎懲措施
(一)信用獎勵措施:實行“五星級”評定制度。企業首次獲得“瞪羚計劃”支持,即被評定為“一星企業”,貸款貼息率為20%。以后每完成一個的履約,增加一個星級,貼息率增加5%,最高達到“五星級企業”,貼息率最高為40%。同時協作銀行也依據上述評定規則,給予“瞪羚企業”貸款利息下浮優惠,“一星企業”執行基準利率,每增加一星,利率下調2.5%,--------------------------精品
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最高下調10%。
(二)信用處罰措施:企業若發生與“瞪羚計劃”相關的違約行為,在擔保公司和銀行對其追償的基礎上,給予降低“星級”處罰,并視情節輕重,可向社會公布其失信行為,乃至開除出信用促進會。
六、業務主體及其職責
“瞪羚計劃”的業務主體包括:中關村科技園區管委會、中關村科技擔保公司、中關村企業信用促進會、信用評級機構和協作銀行。
(一)中關村科技園區管委會負責組織和監管“瞪羚計劃”的實施,提供貸款貼息及擔保補貼。
(二)中關村科技擔保公司負責受理“瞪羚企業”的擔保申請和資格認定,提供快捷擔保服務,實施在保管理和違約追償,代辦貼息業務。對不能給予擔保的項目,需向中關村科技園區管委會做出說明。
(三)中關村企業信用促進會負責對“瞪羚企業”進行信用管理和“五星級”評定,負責對其指定的信用評級機構的相關業務進行指導和監督。
(四)信用評級機構負責對“瞪羚企業”進行信用評級,對企業的信用疑點必須進行深度調查,并有義務將相關情況告知中關村科技擔保公司。對不能評為ZC3的項目,需向中關村企業信用促進會做出說明。
(五)協作銀行負責向獲得擔保的“瞪羚企業”發放貸款,實行“見保即貸”,執行優惠利率。
2003年在北京市委市政府部署下,中關村管委會開始實施“瞪羚計劃”,截至目前已為示范區廣大中小企業提供擔保支持資金近200億元,成--------------------------精品
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為示范區高成長企業重要的擔保融資渠道。
北京市發展改革委員會、北京市科學技術委員會、北京市經濟和信息化委員會、中關村管委會共同推出“瞪羚計劃”首批重點培育企業,是對“瞪羚計劃”實施七年工作的總結和深化,其核心是“聚焦重點、集成政策、集成資源、特需服務”。主要聚焦于電子信息、生物工程與新醫藥、能源環保、新材料、航空航天、高技術服務等戰略性新興產業領域。針對企業不同發展階段的特點,選擇擁有核心技術、未來成長性好的初創期企業以及增長速度快,具有“專、特、精、新”特點,發展前景好的高成長企業給予重點支持,促進企業上市和更快發展。示范區年收入上千萬企業(2934 家)、百家創新試點企業(已納入“十百千企業”和上市企業除外)、百家授信企業、三板掛牌上市企業、市經信委 “新業態創新榜”、市科委“北京生物醫藥產業跨越發展工程(G20工程)”潛力企業和中央及市委黨校培訓班的企業、獲得北京市科技成果產業化統籌資金支持的企業等也納入此次“瞪羚企業”的評選范圍。
入選“瞪羚計劃”重點培育名單的企業,“瞪羚計劃”企業將從創業投資和信貸融資、人才引進和激勵、拓展研發生產和辦公空間、上市并購、市場開拓、品牌塑造、專利標準推進等方面獲得更大的支持力度。企業租賃研發、生產或辦公用房的,給予一定期限的房租補貼,標準為該房屋租金市場指導價的30%;企業承擔國家或地方的重大建設工程,擔保機構根據企業簽訂的合同予以擔保,銀行見保即貸,執行優惠擔保費率和貸款利率,--------------------------精品
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北京市相關部門還要對企業給予保費、資信調查費用的補貼,并按照基準利率給予企業高達40%的利息補貼。
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第四篇:“十百千”工程活動實施方案
口泉收費站落實文化建設“十百千”工程
實施方案
為深入推進交通運輸行業文化建設,進一步提高“三個服務”的能力和水平,全面提升現代交通運輸業發展軟實力,樹立交通運輸行業良好形象,口泉收費站按照公司黨委的相關部署安排,決定繼續開展文化建設“十百千”工程(以下簡稱“十百千”工程)。
一、指導思想
全面貫徹落實黨的十七大和十七屆五中全會精神,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,以推進交通運輸行業核心價值體系建設為主線,深入開展交通運輸文化建設“十百千”工程,不斷深化文化實踐活動,充分發揮典型示范作用,為提高行業軟實力,加快轉變發展方式,發展現代交通運輸業提供良好的文化支持。
二、總體目標
經過五年多的努力,到“十二五”時期末,在全國交通運輸行業打造十大交通運輸文化品牌,創建一百家交通運輸文化建設示范單位,培養一千名交通運輸先進典型。交通運輸行業核心價值體系得到較好踐行,文化建設長效機制進一步完善,發展現代交通運輸業的共同思想基礎更加牢固,職工隊伍素質明顯提高,行業“三個服務”能力明顯提升,行業凝聚力和戰斗力明顯加強,推動交通運輸事業又好
又快發展的精神動力明顯增強,交通運輸文化建設進入一個嶄新的局面。
三、組織機構
為了更好地安排此次活動的開展,我站特成立領導組:
組長:王麗琴
副組長:戈文厚高涌惠
成員:李慧張翠萍 張立功支亞星 王偉陳志驕
負責“十百千”工程的指導、審查、命名和管理工作。精神文明建設辦公室(以下簡稱部文明辦)具體承辦“十百千”工程的各項工作。
四、主要內容
(一)打造十大交通運輸文化品牌。
1.概念及標準。
交通運輸文化品牌是指交通運輸行政機關、企事業單位等組織長期在交通運輸發展實踐中逐步形成的,文化內涵豐富、價值理念獨特、服務方法創新、外部形象良好,并被行業和社會普遍認可的特色服務,在形式上包括直接面向社會、服務大眾的交通運輸“窗口”單位和具體的服務方法、服務內容、執法模式等。具體要達到下列標準:
(1)具有完善的價值理念體系。包括核心價值觀、愿景、使命、精神、職業道德等,并在實踐中得以落實,成為全體員工共同遵守的價值準則;
(2)具有獨特的形象識別系統。有服務對象普遍接受的服務名稱和形象標識,能夠體現本行業、本單位的特色,充分展現本單位的文化形象。
(3)具有較高的服務質量或執法水平。有高標準的服務規范和行之有效的質量控制措施,服務質量或執法水平行業內領先。
(4)具有鮮明的時代特征。不斷創新服務理念、方法與管理手段,與時俱進,注重轉變發展方式,順應先進文化發展方向,體現時代精神風貌,與本單位發展戰略、經營管理相融合。
(5)具有較高的社會知名度。擁有豐富的文化內涵,知名度高,影響力廣,能夠起到文化“名片”的作用。
(6)具有較高的社會滿意度。在推動交通運輸行業發展中,產生較好的社會影響和示范帶動作用,受到公眾普遍歡迎,認可度、美譽度高,并產生了較好的經濟效益和社會效益。
2、活動目標
(1)申報全國交通運輸文化品牌;
(2)文化品牌建設總結報告
(3)文化品牌建設實施綱要、工作方案等;
(4)文化品牌建設成果(含文化品牌媒體宣傳報道材料)等。
(二)創建交通運輸文化建設示范單位。
1.概念及標準。
交通運輸文化建設示范單位是指在交通運輸文化建設中逐步形成具有特色鮮明的價值理念、科學規范的制度體系和統一良好的外部形象的交通運輸行政機關和企事業單位。
具體要達到下列標準:
(1)有完善的組織文化建設綱要、工作方案和長效機制;
(2)有特色鮮明的價值理念、行為規范、外部形象等組織文化體系;
(3)有相應的組織文化傳播媒體,職工認可度、參與度、滿意度高;
(4)組織文化建設對本單位的管理和各項工作發揮了積極作用,產生了明顯效果,連續三年以上業績良好;
(5)積累了組織文化建設經驗,在本地區、本系統、本專業組織文化建設中走在前列,在省級以上媒體進行廣泛宣傳報道,社會影響良好;
(6)領導高度重視,有負責組織文化建設的組織機構和物質保障。
2.創建步驟。
制定文化建設示范單位創建工作總體部署和工作方案。總結提煉愿景、使命、精神、職業道德和核心價值觀等價值理念,制定完善各項規章制度,優化美化內部環境,設計推廣形象標識,統一規范服務行為。采取學習培訓等多種宣傳方式,持續不斷地對職工進行教育熏陶,單位價值理念為廣大職工認知、認同和接受,并養成良好的自律意識和行為習慣。將榮獲省部級組織文化建設獎勵、表彰的單位作為
文化建設示范單位優先推薦對象,鼓勵其全面深入開展交通運輸文化建設。
(三)爭樹交通運輸先進典型。
1.概念及標準。
交通運輸先進典型是努力做好“三個服務”,在本職崗位上體現高度職業文明、創造一流工作業績,為發展現代交通運輸業作出突出貢獻的交通運輸行政機關、企事業單位干部職工。具體要達到下列標準:
(1)政治堅定。認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,深入貫徹落實科學發展觀,踐行行業核心價值體系,認真執行黨的路線方針政策和部黨組重大決策,模范遵守國家法律法規和部門規章;
(2)業績顯著。有較強的事業心和責任感,愛崗敬業,恪盡職守,求實奉獻,在本職崗位上創造了顯著的經濟效益和社會效益,為交通運輸生產建設和改革發展作出突出貢獻;
(3)作風過硬。努力做好“三個服務”,恪守職業道德規范,顧全大局,作風正派,品行端正,清正廉潔,團結同志,在群眾中享有較高威信;
(4)能力突出。勤奮好學,勇于創新,具有良好的專業素質和綜合能力,具有較強的職業技能和業務水平,無違章操作和任何責任事故。
2.培養樹立。
注重在發展現代交通運輸業過程中培養先進典型,以黨和國家重大事件、重大活動為契機,挖掘先進典型。注重突出行業特色樹立
先進典型,堅持“三貼近”的原則,發現交通運輸干部職工的閃光點,使先進典型可親可敬、可信可學。注重深入挖掘,把握精神內涵,學習先進典型,總結提煉豐富精神內涵,號召職工深入學習。注重建立良好的工作機制,強化典型示范作用,建立宣傳學習先進典型的組織協調機制,條塊結合、依靠地方黨委和基層黨組織,加強聯系溝通,爭取支持,配合媒體做好宣傳工作,共同努力將先進典型推向行業和全國,使交通運輸行業的先進典型在更大的范圍發揮示范作用。
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二0一一年二月
第五篇:十百千工程政策總結
“十百千工程”政策總結
為建設特色產業基地和產業園,打造戰略性新興產業集群,培育形成一批具有全球影響力的千億元規模企業、產業帶動力大的百億元規模企業和高成長的十億元規模企業,營造良好的企業發展環境,中關村以整合聚集企業等創新資源為重點,啟動實施“十百千工程”,旨在人才引進、信用貸款、知識產權質押貸款、上市融資、支持企業承擔國家重大項目和基礎設施建設、人才公共租賃房等方面,支持企業做強做大,樹品牌,樹形象。自“十百千工程”實施以來,取得了良好的經濟效益和社會效益,企業應抓住良好發展契機,不斷突破關鍵核心技術,不斷推出新技術新產品,增強市場競爭力。
一、對 “十百千工程”企業的支持措施
(一)實行“一企一策”的支持方式
1.根據企業的快速發展需求,支持企業制訂做強做大的實施方案,明確具體目標和工作措施。設立專人聯絡員制度,及時了解企業發展情況和具體問題。定期召開協調會,制訂實施個性化的支持措施,為企業做強做大提供特色服務,創造良好的發展環境。
(二)支持企業市場開拓
2.企業符合條件的自主創新產品和服務納入國家及北京市自主創新產品目錄,采用首購、訂購、首臺(套)重大技術裝備試驗示范項目、推廣應用等政府采購方式,加大政府投資類項目采購自主創新產品的力度,建設政府采購信息網站和自主創新產品展示交易中心。3.支持企業承擔國家或地方政府立項的重大建設工程,擔保機構根據企業簽訂的重大建設工程項目合同給予擔保,市相關部門對企業給予20%的保函綜合成本補貼,50%的資信調查費用補貼,50%的保費補貼,并按照基準利率給予貸款企業40%的利息補貼。
4.對企業提供綜合融資支持,建立信用貸款、信用保險及貿易融資綠色通道,引導金融機構加大對企業的支持力度,給予企業40%的流動資金貸款貼息支持和50%的保費補貼。加大企業貸款風險補償資金支持力度。
(三)支持企業提升技術創新能力
5.鼓勵企業研發(R&D)投入占收入比重逐年提高。企業研究開發新產品、新技術、新工藝所發生的技術開發費,按規定予以稅前加計扣除。
6.加大對企業的資金支持力度。市財政5年統籌安排300億元,通過政府股權投資等方式,支持企業承擔國家科技重大專項和重大科技成果產業化項目。政府股權投資資金退出時,形成的股權優先轉讓給被投資企業的核心人員和原始股東。
7.鼓勵企業與高等院校、科研院所、國外研發機構等組成戰略聯盟。對企業與聯盟單位共同確定的研發項目,予以重點支持。8.鼓勵企業申報《北京科學技術進步獎》,并積極推薦參與《國家科學技術進步獎》評獎。
(四)支持企業引進和激勵人才 9.開展股權激勵。受聘于企業并做出突出貢獻的高端領軍人才,可以按照有關政策規定獲得股權獎勵、股權出售、股票期權、分紅等多種形式的激勵。
10.參照《北京市外商投資企業高級人才購房購車專項獎勵暫行辦法》,企業高級人才購置本市商品房(一套)、汽車(一輛)時,可申報企業高級人才購房購車專項獎勵,獎勵總額不超過30萬。11.加大企業的人才引進工作力度。對企業聘用的符合我市人才引進條件的高級管理人員和專業技術人員,可向人力社保部門申請辦理人才引進。進京戶口指標與企業納稅掛鉤,對納稅較多的企業給予應屆生戶口指標傾斜。
12.鼓勵企業引進國內外高端創新人才,對經認定為中關村高端領軍人才和北京市海外高層次人才的,享受北京市吸引人才的相關政策并給予100萬元的一次性獎勵。
13.加強企業人才服務。在居留和出入境、醫療、住房、子女入學等方面為高端領軍人才提供良好服務。對持有外籍護照的高端領軍人才,根據需要,可辦理2至5年 期多次入境簽證;符合《外國人在中國永久居留審批管理辦法》相關規定的外國人,根據個人意愿,可申請辦理《外國人永久居留證》。持中國護照的海外高端領軍 人才(含配偶及未成年子女)要求取得北京市常住戶口的,可不受出國前戶籍所在地的限制,按照有關規定,簡化程序,優先辦理落戶手續。14.企業主要研發人員的薪酬和培訓費用可按國家有關規定在企業所得稅稅前扣除。
(五)支持企業建設研發和產業化基地
15.企業建立研發和產業化基地,項目所在園區根據項目研發生產需求,代建實驗室、生產廠房等基礎設施,以租賃方式供企業使用,并給予一定租金補貼,企業可適時適價回購實驗室、生產廠房等。16.協調海關和稅務部門對企業進口所需的自用設備、試劑、耗材、樣品等按照國家有關規定給予進口稅收優惠政策。
17.鼓勵跨國公司在北京設立地區總部、研發中心、培訓機構、技術支持中心,給予提供土地、補貼等優惠政策。
18.鼓勵企業在京投資發展,加快引進企業有關手續的審批流程,對在京投資的企業根據其對北京的貢獻程度給予適當補助。
(六)支持企業上市和并購
19.支持企業改制、進入代辦試點和境內外上市,給予境內外上市企業最高200萬元的資助。
20.支持企業進行產業整合,采取貸款貼息等方式支持企業實施跨地區、跨國并購和聯合重組。優先核準企業技術改造及結構調整,對于并購重組并在京產業化的企業,從北京市工業發展資金中對其固定資產投資給予10%的補貼。
(七)支持企業塑造知名品牌
21.支持企業參與多種媒體渠道的宣傳,塑造企業和企業家的形象。
22.支持企業和產品進行品牌和商標的申請和注冊,提升企業產品質量和商業信譽。23.支持企業作為北京自主創新的形象代表參加國內外重要活動、會議和展覽,對宣傳北京產業形象貢獻突出的企業給予一定獎勵。
(八)實施中關村知識產權推進工程
24.支持企業制訂知識產權戰略,獲得核心專利,提升知識產權創造、運用、保護和管理能力,給予最高200萬元的支持。引導優質專利代理機構為企業提供高質量的專利管理服務。加強知識產權的行政和司法保護。
(九)開展中關村標準創新試點工作
25.支持企業牽頭創制國際、國家技術標準,參與國際、國家標準專委會及工作組的工作,積極承辦具有國際影響力的大型標準化會議和活動,給予最高200萬元的支持。
二、重點培育企業選擇范圍及條件
(一)重點培育企業選擇范圍
1.納入中關村國家自主創新示范區統計范圍的高新技術企業、中央在京企業和軍工企業。
2.主營業務屬于電子信息、生物工程與新醫藥、能源環保、新材料、航空航天、高技術服務等戰略性新興產業領域。
(二)選擇條件
1、具有一定規模,成長速度快。企業處于行業龍頭地位,產業帶動性強,稅收和利潤等經濟效益指標良好,申報上企業(集團)收入在3億元以上。
2、技術創新能力強。在關鍵技術領域擁有核心專利等自主知識產權,具有行業技術主導權,科研隊伍和科研設施條件完善。
3、核心管理團隊優秀。企業核心管理團隊或領軍人才具有較強的開拓創新意識和國際化視野,具有企業家精神。企業具有較高的品牌知名度。
4、品牌知名度高。企業具有較高的品牌知名度。
5、符合以下條件的企業,可優先入選: ???1)“瞪羚計劃”企業;
2)獲得重大科技成果產業化項目統籌資金支持的企業、從事行業關鍵技術開發和標準制定的企業、承擔國家及地方重大工程項目總包的企業等;
3)核心管理團隊或關鍵技術人才曾獲得中組部“千人計劃”、北京市“海聚工程”、“高聚工程”等榮譽的企業;
4)國內外證券市場上市企業,如無特殊情況,可自動入選。
拓展延伸:
高科技中小企業“融資難”問題,被稱為高新技術產業發展中的“歌德巴赫猜想”。為破解這一難題,改善中關村科技園區中小高新技術企業的融資環境,中關村科技園區管委會制定了“瞪羚計劃”。目的就是為中關村科技園區的“瞪羚企業”提供融資解決方案,幫助他們跳的更高,跑的更快。將信用評價、信用激勵和約束機制同擔保貸款業務進行有機結合,通過政府的引導和推動,凝聚金融資源,構建高效、低成本的擔保貸款通道。
二、企業基本條件
(一)中關村科技園區內的高新技術企業。
(二)經濟指標界定:以企業申請“瞪羚計劃”上一實現的技工貿總收入規模及技工貿總收入和利潤的同比增長率作為界定標準。企業的技工貿總收入規模定在1000萬元――5億元之間,其中又分三個級別:總收入在1000萬元――5000萬元之間,收入增長率達到20%或利潤增長率達到10%;總收入在5000萬元――1億元之間,收入增長率達到10%或利潤增長率達到10%;總收入在1億元――5億元之間,收入增長率達到5%或利潤增長率達到10%。
(三)企業必須接受中關村企業信用促進會指定的信用中介機構的信用評級,信用等級要達到ZC3以上(含ZC3),并加入中關村企業信用促進會接受信用管理。
三、擔保貸款額度和期限設定
(一)擔保貸款額度設定:技工貿總收入規模在1000萬元――5000萬元的企業,最高擔保貸款上限為1000萬元;技工貿總收入規模在5000萬元――1億元的企業,最高擔保貸款上限為2000萬元;技工貿總收入規模在1億元――5億元的企業,最高擔保貸款上限為3000萬元。
(二)擔保貸款期限設定:擔保貸款期限原則上不超過3年。
四、優惠措施
(一)獲得中關村科技園區管委會的貸款貼息。
(二)進入中關村科技擔保公司的快捷擔保審批程序,簡化反擔保措施。
(三)進入協作銀行的快捷貸款審批程序,獲得利率優惠。
五、信用獎懲措施
(一)信用獎勵措施:實行“五星級”評定制度。企業首次獲得“瞪羚計劃”支持,即被評定為“一星企業”,貸款貼息率為20%。以后每完成一個的履約,增加一個星級,貼息率增加5%,最高達到“五星級企業”,貼息率最高為40%。同時協作銀行也依據上述評定規則,給予“瞪羚企業”貸款利息下浮優惠,“一星企業”執行基準利率,每增加一星,利率下調2.5%,最高下調10%。
(二)信用處罰措施:企業若發生與“瞪羚計劃”相關的違約行為,在擔保公司和銀行對其追償的基礎上,給予降低“星級”處罰,并視情節輕重,可向社會公布其失信行為,乃至開除出信用促進會。
六、業務主體及其職責
“瞪羚計劃”的業務主體包括:中關村科技園區管委會、中關村科技擔保公司、中關村企業信用促進會、信用評級機構和協作銀行。
(一)中關村科技園區管委會負責組織和監管“瞪羚計劃”的實施,提供貸款貼息及擔保補貼。
(二)中關村科技擔保公司負責受理“瞪羚企業”的擔保申請和資格認定,提供快捷擔保服務,實施在保管理和違約追償,代辦貼息業務。對不能給予擔保的項目,需向中關村科技園區管委會做出說明。
(三)中關村企業信用促進會負責對“瞪羚企業”進行信用管理和“五星級”評定,負責對其指定的信用評級機構的相關業務進行指導和監督。
(四)信用評級機構負責對“瞪羚企業”進行信用評級,對企業的信用疑點必須進行深度調查,并有義務將相關情況告知中關村科技擔保公司。對不能評為ZC3的項目,需向中關村企業信用促進會做出說明。
(五)協作銀行負責向獲得擔保的“瞪羚企業”發放貸款,實行“見保即貸”,執行優惠利率。
2003年在北京市委市政府部署下,中關村管委會開始實施“瞪羚計劃”,截至目前已為示范區廣大中小企業提供擔保支持資金近200億元,成為示范區高成長企業重要的擔保融資渠道。
北京市發展改革委員會、北京市科學技術委員會、北京市經濟和信息化委員會、中關村管委會共同推出“瞪羚計劃”首批重點培育企業,是對“瞪羚計劃”實施七年工作的總結和深化,其核心是“聚焦重點、集成政策、集成資源、特需服務”。主要聚焦于電子信息、生物工程與新醫藥、能源環保、新材料、航空航天、高技術服務等戰略性新興產業領域。針對企業不同發展階段的特點,選擇擁有核心技術、未來成長性好的初創期企業以及增長速度快,具有“專、特、精、新”特點,發展前景好的高成長企業給予重點支持,促進企業上市和更快發展。示范區年收入上千萬企業(2934 家)、百家創新試點企業(已納入“十百千企業”和上市企業除外)、百家授信企業、三板掛牌上市企業、市經信委 “新業態創新榜”、市科委“北京生物醫藥產業跨越發展工程(G20工程)”潛力企業和中央及市委黨校培訓班的企業、獲得北京市科技成果產業化統籌資金支持的企業等也納入此次“瞪羚企業”的評選范圍。
入選“瞪羚計劃”重點培育名單的企業,“瞪羚計劃”企業將從創業投資和信貸融資、人才引進和激勵、拓展研發生產和辦公空間、上市并購、市場開拓、品牌塑造、專利標準推進等方面獲得更大的支持力度。企業租賃研發、生產或辦公用房的,給予一定期限的房租補貼,標準為該房屋租金市場指導價的30%;企業承擔國家或地方的重大建設工程,擔保機構根據企業簽訂的合同予以擔保,銀行見保即貸,執行優惠擔保費率和貸款利率,北京市相關部門還要對企業給予保費、資信調查費用的補貼,并按照基準利率給予企業高達40%的利息補貼。