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凝心聚力 克難攻堅(jiān)(定)[范文大全]

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第一篇:凝心聚力 克難攻堅(jiān)(定)

凝心聚力

克難攻堅(jiān) 扎實(shí)推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展

----在全縣義務(wù)教育均衡發(fā)展工作動(dòng)員會(huì)上的講話

縣人民政府縣長

余世明

同志們:

今天我們?cè)谶@里召開全縣義務(wù)教育均衡發(fā)展工作動(dòng)員會(huì),主要任務(wù)是統(tǒng)一思想,明確任務(wù),強(qiáng)化責(zé)任,確保我縣創(chuàng)建義務(wù)教育基本均衡縣工作順利通過省級(jí)評(píng)估驗(yàn)收。下面,我講三點(diǎn)意見。

一、統(tǒng)一思想,認(rèn)清形勢(shì),高度重視義務(wù)教育基本均衡縣評(píng)估驗(yàn)收工作

義務(wù)教育均衡發(fā)展是“普九”工程的升級(jí)版,是更高層次的“普九”,是政府工程,更是民生工程。推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展,是滿足人民群眾子女從“有學(xué)上”到 “上好學(xué)”的重要轉(zhuǎn)變,是辦人民滿意教育、實(shí)現(xiàn)百姓“教育夢(mèng)”的重要載體。2010年11月,我縣與省政府簽訂了義務(wù)教育發(fā)展基本均衡縣驗(yàn)收備忘錄,確定2014年我縣接受省政府驗(yàn)收。可以說,義務(wù)教育發(fā)展基本均衡縣創(chuàng)建工作是我縣今明兩年縣政府的一項(xiàng)重要工作,更是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的首要任務(wù)。

第一,推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展是黨和國家的戰(zhàn)略決策。推進(jìn)區(qū)域義務(wù)教育均衡發(fā)展,是《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》和十八大明確提出的當(dāng)前和今后基礎(chǔ)教育的主要任務(wù),是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期內(nèi)國家教育工作的大政方針。上個(gè)世紀(jì)九十年代的“普九”,是解決適齡兒童少年“有學(xué)上”的問題,國家適時(shí)提出推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展,是解決適齡兒童少年“上好學(xué)”的問題。因此,推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展,是落實(shí)十八大精神,關(guān)注教育民生,發(fā)展教育事業(yè)的大政方針,是國家經(jīng)濟(jì)發(fā)

展和社會(huì)事業(yè)發(fā)展的客觀要求,更是各級(jí)政府、各職能部門的光榮使命。

第二,推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展是全省的統(tǒng)一行動(dòng)。省委、省政府提出,2015年基本建成教育強(qiáng)省。而全面推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展是建立教育強(qiáng)省的重要內(nèi)容。為此,2010年,湖北省政府與國家教育部簽訂了《推進(jìn)縣域義務(wù)教育均衡發(fā)展備忘錄》,明確了“到2015年,使我省縣域內(nèi)義務(wù)教育學(xué)校在師資水平、生源分布、教育質(zhì)量等方面基本均衡”的發(fā)展目標(biāo),并按照“統(tǒng)籌謀劃、分批抓點(diǎn)、以點(diǎn)帶面、全面推進(jìn)”的原則,分三個(gè)階段,逐步實(shí)施。竹溪作為貧困縣被確定為第三階段接受驗(yàn)收的縣,搭乘的是“末班車”,承諾的是實(shí)現(xiàn)基本均衡的目標(biāo)。省里同時(shí)也明確指示,各縣市區(qū)必須按時(shí)接受省級(jí)督導(dǎo)評(píng)估驗(yàn)收。不能接受省級(jí)評(píng)估的縣市(區(qū)),省政府將約談縣市(區(qū))政府主要負(fù)責(zé)人。誓言諍諍,一諾千金。能不能做好迎檢工作,能不能通過省級(jí)評(píng)估,將直接關(guān)系到縣政府的信譽(yù)度,關(guān)系到竹溪人民的誠信度。

第三,推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展是教育發(fā)展的迫切需要。“湖北省義務(wù)教育均衡計(jì)劃”是省政府的戰(zhàn)略部署,基本均衡縣一旦驗(yàn)收成功,將對(duì)我們貧困縣有很大的政策支持和資金扶持,連同我縣正在進(jìn)行的“竹房城鎮(zhèn)帶”建設(shè)、區(qū)域性中心城市建設(shè)、“十堰綠色崛起示范縣”建設(shè),必將為竹溪教育的發(fā)展提供難得的機(jī)遇。同時(shí),義務(wù)教育作為整個(gè)教育事業(yè)的基礎(chǔ),其水平直接決定和影響高中階段教育乃至縣域人口素質(zhì),要提升教育整體水平,增強(qiáng)教育綜合實(shí)力,必須從義務(wù)教育抓起,積極推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展。從義務(wù)教育自身而言,義務(wù)教育均衡發(fā)展既是全面提高教育質(zhì)量的需要,也是辦好每一所學(xué)校、關(guān)注每一個(gè)學(xué)生發(fā)展的必然選擇。

現(xiàn)在,我縣離省政府評(píng)估驗(yàn)收不足一年半的時(shí)間,迎檢工作時(shí)間緊迫,任務(wù)艱巨。特別是我們與周邊縣市相比,更感覺到我們迎檢的形勢(shì)十分嚴(yán)峻。人家都是高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、高投入、高規(guī)格、高要求,我們與之相比差距極大。實(shí)事求是地說,迎接這次評(píng)估,我們有較大壓力,但也有一定的優(yōu)勢(shì)和充足的信心。從歷史上看,我縣有提前三年實(shí)現(xiàn)“普九”目標(biāo)的光榮歷史,有全國“兩基”工作先進(jìn)縣的美譽(yù),更有全縣37萬人民重教興學(xué)的熱情;從當(dāng)前形勢(shì)看,丹江口市去年成功通過省政府驗(yàn)收,成為十堰地區(qū)的排頭兵,我們有參照借鑒的地方。全縣各級(jí)各部門只要迅速行動(dòng)起來,積極主動(dòng)地按照統(tǒng)一部署,迅速將迎檢工作擺上重要議事日程,堅(jiān)持“硬件抓重點(diǎn)、軟件抓達(dá)標(biāo)”的原則,本著對(duì)教育、對(duì)下一代負(fù)責(zé)的精神,抓住機(jī)遇,扎實(shí)工作,一定能夠打好這次迎接省級(jí)評(píng)估驗(yàn)收的攻堅(jiān)戰(zhàn)。

二、明確任務(wù),查漏補(bǔ)缺,全面做好迎接省級(jí)評(píng)估驗(yàn)收的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作

推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展,重點(diǎn)是嚴(yán)格按照評(píng)估驗(yàn)收方案的要求和標(biāo)準(zhǔn)逐條逐項(xiàng)抓落實(shí),核心是要矢志不渝地實(shí)施義務(wù)教育均衡發(fā)展“四大工程”(標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校建設(shè)工程、教師隊(duì)伍建設(shè)工程、教育質(zhì)量提高工程、義務(wù)教育關(guān)愛工程)。關(guān)鍵是要切實(shí)把握好各項(xiàng)任務(wù)完成的時(shí)間節(jié)點(diǎn),要按照明年9月份模擬驗(yàn)收、10月份整改提高、11月份迎接驗(yàn)收的時(shí)間安排表,只能提前,不能滯后。

湖北省義務(wù)教育均衡發(fā)展示范縣評(píng)估驗(yàn)收的內(nèi)容,概括起來是“一個(gè)門檻、五個(gè)剛性指標(biāo)、三項(xiàng)評(píng)估內(nèi)容”。“一個(gè)門檻”:縣域內(nèi)所有義務(wù)教育學(xué)校必須達(dá)到《湖北省義務(wù)教育學(xué)校辦學(xué)基本標(biāo)準(zhǔn)》(鄂教規(guī)[2011]3號(hào));“五個(gè)剛性指標(biāo)”:一是義務(wù)教育學(xué)校當(dāng)年未發(fā)生重大安全責(zé)任事故。二是縣財(cái)政教育支出比例達(dá)

到省財(cái)政廳(鄂財(cái)辦發(fā)[2011]24號(hào))核定的標(biāo)準(zhǔn)。三是按校舍安全工程規(guī)劃全部消除D級(jí)危房。四是完成薄弱學(xué)校改造工作,城鄉(xiāng)辦學(xué)條件達(dá)到基本均衡。五是建立了農(nóng)村學(xué)校教師補(bǔ)充、城鄉(xiāng)教師交流機(jī)制并正常運(yùn)轉(zhuǎn)。“三項(xiàng)評(píng)估內(nèi)容”:一是校際間均衡狀況評(píng)估。從法定的《教育事業(yè)統(tǒng)計(jì)年報(bào)》中采集數(shù)據(jù),通過教師、校舍、設(shè)備和圖書等8項(xiàng)指標(biāo),計(jì)算縣域義務(wù)教育學(xué)校差異系數(shù)。小學(xué)、初中的差異系數(shù)分別應(yīng)低于0.65和0.55。二是均衡發(fā)展工作評(píng)估。以縣為單位,評(píng)價(jià)縣政府推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展工作的努力程度和實(shí)際效果。依照《工作指標(biāo)評(píng)價(jià)體系》進(jìn)行百分制量化評(píng)分,要求達(dá)到85分以上。三是公眾滿意度測評(píng)。省政府教育督導(dǎo)室委托第三方統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu),面向全縣群眾進(jìn)行問卷調(diào)查,問卷數(shù)量不少于600份,其中學(xué)生家長不低于50%;學(xué)生家長中,農(nóng)村學(xué)生家長不低于60%。要求公眾滿意率達(dá)到90%以上。縣級(jí)人民政府推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展工作評(píng)估滿分為100分,得分在85分以上為合格,即授予義務(wù)教育發(fā)展基本均衡縣。

為確保這次迎評(píng)工作有序開展并取得實(shí)效,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門今后一個(gè)時(shí)期要切實(shí)做好以下幾項(xiàng)工作:

第一,科學(xué)規(guī)劃學(xué)校布局調(diào)整工作。要對(duì)義務(wù)教育階段學(xué)校的辦學(xué)條件和辦學(xué)水平進(jìn)行認(rèn)真摸排,做好不同層面、不同類型薄弱學(xué)校的建設(shè)規(guī)劃。認(rèn)真比照中小學(xué)辦學(xué)基本標(biāo)準(zhǔn),超前一次性規(guī)劃到位。初步設(shè)想是全縣義務(wù)教育中小學(xué)由現(xiàn)在的162所調(diào)整到157所,其中初中15所(獨(dú)立初中9所、九年一貫學(xué)校6所),小學(xué)142所(完小40所、教學(xué)點(diǎn)102所),規(guī)劃時(shí)間為2013年-2015年,按照標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)估要求,擬對(duì)15所初中、40所完小進(jìn)行建設(shè),三年共需投入資金3億元。

第二,進(jìn)一步建立和完善經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制。首先,縣財(cái)政要負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決好義務(wù)教育學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、均衡發(fā)展的建設(shè)資金,切實(shí)承擔(dān)起我縣義務(wù)教育投入的主要責(zé)任,依法將義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)全額納入財(cái)政預(yù)算,確保“三個(gè)增長”足額到位。其次,要通過爭取上級(jí)項(xiàng)目資金,盤活學(xué)校資產(chǎn)和爭取社會(huì)捐助,足額征收城市教育費(fèi)附加和地方教育費(fèi)附加,專項(xiàng)用于教育事業(yè),緩解教育經(jīng)費(fèi)不足。同時(shí),各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府也要在自己力所能及的范圍內(nèi),充分動(dòng)員社會(huì)各界力量,多渠道籌措資金,努力改善轄區(qū)學(xué)校的辦學(xué)條件。

第三,進(jìn)一步改善辦學(xué)條件。辦學(xué)條件達(dá)標(biāo)是省級(jí)督導(dǎo)評(píng)估驗(yàn)收的基本要求。辦學(xué)條件不達(dá)標(biāo),一切免談。根據(jù)中小學(xué)布局調(diào)整規(guī)劃,做到能撤并的撤并,確需保留的,優(yōu)先為薄弱學(xué)校建設(shè)立項(xiàng),投入資金,配齊設(shè)備,使現(xiàn)有薄弱學(xué)校率先建成標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校。同時(shí)要按照《實(shí)施方案》要求提升校舍設(shè)施的安全性和功能性建設(shè),按標(biāo)準(zhǔn)配齊配全各類教學(xué)儀器設(shè)備,建好多媒體教室,不斷提高教育裝備水平。鑒于此,教育局要對(duì)學(xué)校的教育資源搞好摸底匯總,對(duì)內(nèi)部設(shè)施的缺口登記造冊(cè),統(tǒng)籌安排解決,確保各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)標(biāo)。教育、財(cái)政、發(fā)改等部門要加強(qiáng)與上級(jí)部門的溝通聯(lián)系,積極爭取上級(jí)專項(xiàng)資金支持。規(guī)劃局、住建局、國土局等有關(guān)部門要做好新建、擴(kuò)建校舍的規(guī)劃設(shè)計(jì)及土地指標(biāo)調(diào)劑和審批工作。有關(guān)部門一定要簡化手續(xù),從快辦理,對(duì)涉及到的費(fèi)用該減的減、該免的免,為學(xué)校建設(shè)大開綠燈。

第四,進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。縣人社局和編辦要負(fù)責(zé)學(xué)校教師招錄與崗位聘任工作。縣教育局要按照義務(wù)教育均衡發(fā)展工作要求,針對(duì)我縣小學(xué)教師老齡化、中學(xué)教師學(xué)科不配套的現(xiàn)狀,迅速制定中小學(xué)教師交流、輪崗、學(xué)習(xí)制度,加大

培訓(xùn)力度,不斷提高現(xiàn)有師 資水平,促使區(qū)域內(nèi)師資力量逐步均衡。

第五,進(jìn)一步做好學(xué)校安全工作。要牢固樹立“安全第一,責(zé)任重于泰山”的思想,健全安全制度,落實(shí)安全責(zé)任,加強(qiáng)安全管理,公安、交通、衛(wèi)生、工商等部門要抓好學(xué)生乘車、飲食、飲水等安全,做好流行性傳染病防控。要不斷完善各項(xiàng)安全防范和突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,加強(qiáng)安全教育和應(yīng)急演練,不斷增強(qiáng)師生自我保護(hù)意識(shí),確保校園無安全事故發(fā)生。

需要特別強(qiáng)調(diào)的是,全縣所有涉檢單位都要全面準(zhǔn)備,不能有任何的僥幸心理。按照省里的要求,我們接受驗(yàn)收的學(xué)校是55所(包括15所初中,40所完全小學(xué))。一是檢查面比較寬,二是抽檢目標(biāo)事先無法預(yù)知,因此所有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、所有涉檢部門、所有義務(wù)教育學(xué)校都要認(rèn)真準(zhǔn)備,要把此項(xiàng)工作作為本單位頭等大事來抓,堅(jiān)持大員上陣、全員上陣、全程督辦,確保各項(xiàng)迎檢工作落到實(shí)處。

三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化措施,全力推進(jìn)全縣義務(wù)教育均衡發(fā)展

義務(wù)教育均衡發(fā)展督導(dǎo)評(píng)估是省政府對(duì)我縣教育工作的一次大檢閱。任何一個(gè)學(xué)校、一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、一個(gè)部門的迎檢準(zhǔn)備工作搞不好,都會(huì)影響到全縣驗(yàn)收。因此,迎檢工作影響深遠(yuǎn),意義重大,絲毫不能馬虎。

第一,要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),為義務(wù)教育均衡發(fā)展提供組織保障。推進(jìn)全縣義務(wù)教育均衡發(fā)展,各級(jí)政府是主體。縣政府為此成立了全縣義務(wù)教育均衡發(fā)展工作領(lǐng)導(dǎo)小組,出臺(tái)了縣領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)制度。縣四大家聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)的領(lǐng)導(dǎo),要定期深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校開展調(diào)查研究,定期聽取教育部門的工作匯報(bào),研究推動(dòng)義務(wù)教育均衡發(fā)展的政策措施,檢查工作落實(shí)的實(shí)際效果。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及

縣直有關(guān)單位要按照工作要求,迅速成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),主要領(lǐng)導(dǎo)要親自落實(shí)、靠前指揮,要將學(xué)校均衡發(fā)展涉及的各方面的工作任務(wù)進(jìn)行責(zé)任目標(biāo)分解,落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制,形成一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)的工作局面。

第二,要加強(qiáng)督辦,為義務(wù)教育均衡發(fā)展提供制度保障。推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,不單是教育部門的事情,更是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的共同職責(zé),需要全縣上下真抓實(shí)干、齊抓共管。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關(guān)部門要對(duì)照教育督導(dǎo)評(píng)估的標(biāo)準(zhǔn)和要求,根據(jù)《實(shí)施方案》的安排,結(jié)合自身實(shí)際,制定具體方案,細(xì)化任務(wù)、責(zé)任到人、制定時(shí)間表,倒排工期,一項(xiàng)一項(xiàng)的抓好落實(shí)。縣委督辦室、縣政府督查室要會(huì)同相關(guān)部門組織專門的督導(dǎo)組,對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關(guān)部門的工作進(jìn)展情況進(jìn)行跟蹤督查,并將督查結(jié)果及時(shí)予以通報(bào),確保工作順利推進(jìn)。

第三,要加強(qiáng)協(xié)作,形成義務(wù)教育均衡發(fā)展的強(qiáng)大合力。推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展,需要各個(gè)方面的關(guān)心、支持和參與,才能形成強(qiáng)大合力。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要密切配合,高效協(xié)調(diào),共同推進(jìn)。教育局作為創(chuàng)建的主要職能部門,要切實(shí)擔(dān)負(fù)起籌劃、指導(dǎo)責(zé)任,扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng)建工作;財(cái)政部門要搞好資金調(diào)度,全力保障創(chuàng)建經(jīng)費(fèi),確保資金及時(shí)足額到位。發(fā)改、人社、公安、住建、規(guī)劃、國土、衛(wèi)生、編辦等相關(guān)部門要按照分工,通力協(xié)作,相互補(bǔ)位,保證各項(xiàng)創(chuàng)建任務(wù)落到實(shí)處。

第四,要加強(qiáng)宣傳,為義務(wù)教育均衡發(fā)展?fàn)I造良好氛圍。要加大創(chuàng)建工作的宣傳力度,充分發(fā)揮各級(jí)媒體的輿論引導(dǎo)作用,通過開設(shè)宣傳專欄等形式,大力宣傳我縣推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展的重大意義,突出宣傳在推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展工作中取得顯著成績的單位和個(gè)人,及時(shí)總結(jié)和推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),營造良好的輿論氛圍,使縣委、縣政府的決策家喻戶曉、深入人心,從而在全縣形成黨以重教為先、政以興教為本、民以支教為榮、師以從教為樂的良好局面。

揚(yáng)鞭策馬踏征程,齊心協(xié)力譜新篇。同志們,我縣接受全省義務(wù)教育發(fā)展基本均衡縣評(píng)估驗(yàn)收工作的號(hào)角已經(jīng)吹響,全縣上下必須緊緊抓住這次機(jī)遇,凝心聚力,上下聯(lián)動(dòng),腳踏實(shí)地,扎實(shí)工作,以如坐針氈、如履薄冰的危機(jī)感,以時(shí)不我待、只爭朝夕的緊迫感,以敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任感,續(xù)寫出竹溪教育事業(yè)發(fā)展的新篇章,努力為建設(shè)“十堰綠色崛起示范縣”做出新的更大的貢獻(xiàn)!

第二篇:凝心聚力 克難攻堅(jiān) 苦干實(shí)干 決戰(zhàn)四季度

凝心聚力 克難攻堅(jiān) 苦干實(shí)干 決戰(zhàn)四季度

董事長在集團(tuán)克難攻堅(jiān)苦干實(shí)干四季度,確保目標(biāo)完成動(dòng)員大會(huì)上講

話(摘要)

今天,召開集團(tuán)高層、總部全體人員、制造板塊七個(gè)公司經(jīng)營班子成員及班組長以上干部、全體行政管理人員會(huì)議,認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市穩(wěn)增長調(diào)結(jié)構(gòu)百日攻堅(jiān)行動(dòng)工作會(huì)議精神,結(jié)合集團(tuán)工作要求,全面安排部署集團(tuán)克難攻堅(jiān),決戰(zhàn)四季度,確保完成季度目標(biāo)任務(wù),爭取完成全年目標(biāo)任務(wù)工作,動(dòng)員集團(tuán)全體員工認(rèn)清形勢(shì),增強(qiáng)信心,以時(shí)不待我、只爭朝夕的高昂精神狀態(tài)全力以赴,克難攻堅(jiān),奮力開創(chuàng)新局面,確保完成季度目標(biāo),力爭完成全年目標(biāo)任務(wù)。

一、認(rèn)清形勢(shì),增強(qiáng)信心

從國際國內(nèi)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)看,當(dāng)前國際金融危機(jī)的陰霾仍未散盡,全球經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇將是一個(gè)長期艱難曲折的過程;我國經(jīng)濟(jì)正處于增長速度換擋期、結(jié)構(gòu)調(diào)整陣痛期和前期刺激政策消化期,經(jīng)濟(jì)發(fā)展面臨新的挑戰(zhàn)。但是,挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存,今年8月我國PMI(采購經(jīng)理指數(shù))回升至51.0%,顯示出制造業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展動(dòng)力有所增強(qiáng),經(jīng)濟(jì)企穩(wěn)回升態(tài)勢(shì)更加明顯。表現(xiàn)在,一是國內(nèi)市場需求有所恢復(fù)。國家近期一系列穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、促改革、惠民生綜合舉措的推出和落實(shí),穩(wěn)定了社會(huì)預(yù)期,振奮了市場信心。二是外需市場也有所好轉(zhuǎn),隨著我國主要宏觀經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)的整體回暖,以及市場環(huán)境的逐步向好,企業(yè)對(duì)未來經(jīng)濟(jì)發(fā)展信心進(jìn)一步增強(qiáng)。三是利潤增速較為平穩(wěn)。綜合上述我國經(jīng)濟(jì)形勢(shì)在不斷回暖、回升態(tài)勢(shì)明顯,我們要抓住當(dāng)前有利時(shí)機(jī),及早下手,早準(zhǔn)備,為集團(tuán)的進(jìn)一步發(fā)展打好基礎(chǔ)。

二、今年以來工作總結(jié)

今年以來,在集團(tuán)董事會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,各公司各單位按照集團(tuán)2013年工作方針及工作重點(diǎn),圍繞“抓質(zhì)量、創(chuàng)品牌、拓市場、重客戶、降成本、增效益、促發(fā)展”的工作主線,積極開展工作。面對(duì)復(fù)雜多變的經(jīng)濟(jì)環(huán)境和激烈的市場競爭,集團(tuán)積極應(yīng)對(duì),先后開展了“開拓市場,搶拿訂單”、“三個(gè)一”工程、“三體系”建設(shè)、“四從四提升”、全面落實(shí)“換思想、轉(zhuǎn)意識(shí)、改作風(fēng)、提質(zhì)量、控成本、壯市場”的工作方針等一系列活動(dòng);同時(shí)集團(tuán)從建章立制、規(guī)范制度流程入手,加強(qiáng)集團(tuán)管理和管控;制造板塊各公司精心組織生產(chǎn)、保質(zhì)量、保發(fā)貨,提高經(jīng)濟(jì)效益;青工干部第一梯次培訓(xùn)圓滿結(jié)束,部分青工干部得到晉升,切實(shí)做到了是人才給舞臺(tái),內(nèi)提外引雙向人才發(fā)展渠道,引進(jìn)了國際焊接師、檢驗(yàn)師等高端人才,為有力保證精益生產(chǎn)和技術(shù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)國際化需求打下基礎(chǔ);國際業(yè)務(wù)的拓展如山特維克、塔克拉夫訂單追加,國內(nèi)寶鋼、南山等知名企業(yè)合作有了新跨越;集團(tuán)申報(bào)市長質(zhì)量獎(jiǎng)進(jìn)行了現(xiàn)場評(píng)審,取得了較好的成績。以上工作和取得的成績,是與在座的每位同志和集團(tuán)全體員工分不開的。雖然我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽儯俏覀円惨逍训卣J(rèn)識(shí)到我們集團(tuán)存在的問題,主要存在六個(gè)方面的問題,一是市場意識(shí)不夠強(qiáng),不能適應(yīng)當(dāng)前轉(zhuǎn)型發(fā)展的需要;二是危機(jī)意識(shí)不強(qiáng),不能正確認(rèn)識(shí)發(fā)展差距;三是全局意識(shí)不強(qiáng),不能正確認(rèn)識(shí)全局與長遠(yuǎn)的關(guān)系;四是創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),不能突破思維定勢(shì);五是責(zé)任意識(shí)不強(qiáng),不能用心謀事;六是艱苦奮斗、實(shí)干意識(shí)不強(qiáng),不能完全講奉獻(xiàn),苦干實(shí)干精神差等。完成全年經(jīng)營目標(biāo)有一定差距。企業(yè)發(fā)展靠效益,員工生活靠企業(yè)。集團(tuán)上下一定要認(rèn)清嚴(yán)峻的形勢(shì),進(jìn)一步增強(qiáng)發(fā)展的緊迫感和責(zé)任感,采取有效措施,確保完成季度目標(biāo),力爭完成全年經(jīng)濟(jì)目標(biāo),這也是我們今天會(huì)議的目的。

三、決戰(zhàn)四季度目標(biāo)任務(wù)

要以提高集團(tuán)發(fā)展質(zhì)量效益為立足點(diǎn),要切實(shí)增強(qiáng)緊迫感和責(zé)任感,堅(jiān)持把提高經(jīng)濟(jì)效益作為首要任務(wù),制造板塊各子公司在2013年四季度要明確目標(biāo),拿出詳細(xì)可行的措施,集團(tuán)職能部室要跟蹤落實(shí),務(wù)求實(shí)效,確保四季度目標(biāo)完成,力爭完成集團(tuán)全年經(jīng)濟(jì)目標(biāo),為2014年各項(xiàng)工作打下良好的基礎(chǔ)。

四、決戰(zhàn)四季度的工作要求與部署

(一)工作主線

1、要按照集團(tuán)《2013經(jīng)營管理計(jì)劃書》,結(jié)合工作方針、工作重點(diǎn)和經(jīng)營計(jì)劃總目標(biāo),逐條對(duì)照檢查落實(shí)與完成情況,制定措施,全面落實(shí)完成。

2、要嚴(yán)格按照集團(tuán)2013年7月14日《上半年總結(jié)會(huì)議》要求,全面落實(shí)“換思想、轉(zhuǎn)意識(shí)、改作風(fēng)、提質(zhì)量、控成本、壯市場”的工作方針,以“十八字”工作方針為主線開展工作。換思想、轉(zhuǎn)意識(shí),針對(duì)問題,解決問題。嚴(yán)格制度流程與標(biāo)準(zhǔn),加大考核力度,全面提升管理水平。

(二)工作要求

1、要凝心聚力,苦干實(shí)干,決戰(zhàn)攻堅(jiān),決戰(zhàn)四季度

在全集團(tuán)開展苦干實(shí)干四季度活動(dòng)是落實(shí)省委、省政府、市委、市政府工作部署,是集團(tuán)完成四季度目標(biāo)任務(wù)的重要舉措,是抓綱帶目的工作。既然是決戰(zhàn)攻堅(jiān),就要有不達(dá)到目的誓不罷休的決心,就要有切實(shí)可行的舉措,就要取得實(shí)實(shí)在在的效果。各級(jí)管理干部要高度重視,深刻領(lǐng)會(huì)決戰(zhàn)四季度的目的和意義,將全部精力集中到?jīng)Q戰(zhàn)四季度上來,全身心投入到苦干實(shí)干上來,要艱苦奮斗,以身作則,做好表率,要充分動(dòng)員、調(diào)動(dòng)全體員工的積極性,要找準(zhǔn)差距,研究對(duì)策,制定措施,抓好重點(diǎn)工作,深入推進(jìn)四季度的各項(xiàng)工作。

2、“三體系”建設(shè)

天下沒有打不開的市場,服務(wù)打開市場之門,市場就是經(jīng)濟(jì)效益。今年以來集團(tuán)制定了“三體系”建設(shè)總體規(guī)劃相關(guān)文件,是集團(tuán)指導(dǎo)性綱領(lǐng)文件,各單位正在逐步推行落實(shí),河南起重公司開展了“三體系”建設(shè)知識(shí)競賽,取得了良好的效果。“三體系”建設(shè)是一項(xiàng)長期工程,分階段進(jìn)行,要將階段性工作落到實(shí)處。全集團(tuán)都要持續(xù)的加強(qiáng)“三體系”建設(shè),用星級(jí)服務(wù)助推集團(tuán)轉(zhuǎn)型升級(jí)。

3、“三個(gè)一”工程

“節(jié)約一厘、增效一分、用好一毛”三個(gè)一工程,是集團(tuán)在全球金融危機(jī)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)復(fù)雜的大背景下提出的,從現(xiàn)在看,是完全符合中共中央“八項(xiàng)規(guī)定”的。集團(tuán)全體員工都要增強(qiáng)節(jié)約意識(shí),“過緊日子”的意識(shí),努力降低非生產(chǎn)性支出,要開展節(jié)支增效活動(dòng),節(jié)約管理成本,節(jié)約生產(chǎn)成本,節(jié)約采購成本,節(jié)約設(shè)計(jì)成本,在保證安全和質(zhì)量的前提下,能省則省,勤儉辦企業(yè),切實(shí)形成全員降成本、全面促增效的局面。

4、“四從四提升”工作

“從小事做起、從細(xì)節(jié)做起、從自我做起、從能夠做的做起”,“提升團(tuán)隊(duì)意識(shí)、提升市場意識(shí)、提升質(zhì)量意識(shí)、提升服務(wù)意識(shí)”是集團(tuán)總結(jié)出的企業(yè)文化之一,是集團(tuán)每位員工的行為準(zhǔn)則,是我們做好各項(xiàng)工作的有力保證。要求各單位再次進(jìn)行宣貫,真正讓“四從四提升”成為集團(tuán)全體員工的行為準(zhǔn)則,在社會(huì)上是好公民,在集團(tuán)是好員工,在家庭是好成員。

5、開拓市場,搶抓訂單

只有不行的企業(yè),沒有不行的行業(yè),再孬的行業(yè),也有火紅的企業(yè)。市場需求不足是當(dāng)前制約制造業(yè)經(jīng)濟(jì)增長的主要問題,但我們不能錯(cuò)誤地認(rèn)為跑銷售費(fèi)勁不管用,等到市場回暖一切問題都迎刃而解了。我國經(jīng)濟(jì)現(xiàn)處于穩(wěn)定期,部分產(chǎn)能嚴(yán)重過剩,環(huán)境資源約束加劇,像過去的好日子不會(huì)再有,解決的辦法只有開拓市場促銷售、促生產(chǎn)、降成本,增效益。每個(gè)銷售公司,各位業(yè)務(wù)經(jīng)理、業(yè)務(wù)員都必須在拿訂單上有作為。銷售系統(tǒng)人員要對(duì)照崗位職責(zé),目標(biāo)任務(wù),積極開展工作,要量化考核,獎(jiǎng)罰分明。

6、提升產(chǎn)品質(zhì)量,打造品牌產(chǎn)品

品牌就是力量,品牌就是市場,品牌決定未來。產(chǎn)品質(zhì)量是企業(yè)永恒的主題,打造產(chǎn)品品牌是一項(xiàng)持久的復(fù)雜工程,需要常抓不懈、持之以恒。集團(tuán)市長質(zhì)量獎(jiǎng)進(jìn)行了現(xiàn)場評(píng)審,各有關(guān)部門做了大量工作,受到了專家組的好評(píng)。我們要再接再厲,各單位一把手要親自抓產(chǎn)品質(zhì)量,質(zhì)檢人員要工作在第一線,各道工序都要認(rèn)真檢查檢驗(yàn),產(chǎn)品質(zhì)量要不斷提升,工作質(zhì)量、管理質(zhì)量再上新臺(tái)階。達(dá)到干一個(gè)項(xiàng)目,樹一個(gè)豐碑,交一方朋友,拓一片市場。

7、安全文明生產(chǎn),要警鐘長鳴

要時(shí)刻緊繃安全文明生產(chǎn)這根弦不放松,牢固樹立“安全重于泰山”的意識(shí),警鐘長鳴,常抓不懈,克服僥幸心理。安全生產(chǎn)責(zé)任部門要切實(shí)負(fù)起責(zé)任,在決戰(zhàn)四季度中,要做好現(xiàn)場巡視工作,查隱患防事故,決不能發(fā)生了事故到現(xiàn)場,出了問題打報(bào)告,要把工作做在前邊。

文明生產(chǎn)貴在保持,要養(yǎng)成良好習(xí)慣。要從教育入手,養(yǎng)成習(xí)慣入手,從獎(jiǎng)罰入手,保持常態(tài)化,不能集團(tuán)檢查一個(gè)樣,不檢查一個(gè)樣,要注重自覺習(xí)慣的養(yǎng)成。

8、培養(yǎng)豫飛人才,做好青工干部培訓(xùn)工作

今年,集團(tuán)青工后備干部第一梯次培訓(xùn)工作已結(jié)束,10月份進(jìn)行青工后備干部第二梯次的選拔、培訓(xùn)工作,我們要把這項(xiàng)工作做扎實(shí)。今后選拔使用干部,原則上從青工后備干部中提拔。要在關(guān)鍵時(shí)刻,特別是要在克難攻堅(jiān),決戰(zhàn)四季度中發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、考驗(yàn)和選拔使用干部。真正踐行“實(shí)踐造才、高壓成才、機(jī)制養(yǎng)才、氛圍留才”的集團(tuán)用人觀,造就一支能征善戰(zhàn)、高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。

五、工作措施

1、換思想、轉(zhuǎn)意識(shí)、改作風(fēng) 要繼續(xù)貫徹落實(shí)“換思想、轉(zhuǎn)意識(shí)、改作風(fēng)、提質(zhì)量、控成本、壯市場”的十八字工作方針。

集團(tuán)現(xiàn)階段的目標(biāo)是:確保季度目標(biāo)完成,力爭全年目標(biāo)完成。能不能實(shí)現(xiàn)關(guān)鍵在于領(lǐng)導(dǎo)干部和今天在座的各位,尤其是各位的思想意識(shí)和作風(fēng),我們公司還有很多人還未改變,還停留在吃大鍋飯時(shí)的思想。改革就要先換思想,思想通了,意識(shí)才能轉(zhuǎn)變,才能改變作風(fēng)。

首先,思想作風(fēng)和工作作風(fēng)。良好的思想作風(fēng)和工作作風(fēng),決定著我們事業(yè)的成敗,決定著四季度和全年工作目標(biāo)能否順利實(shí)現(xiàn)。解決好各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的思想作風(fēng)和工作作風(fēng),已成為當(dāng)務(wù)之急,望大家經(jīng)常對(duì)照自己,在思想作風(fēng)和工作作風(fēng)上存在哪些問題,與企業(yè)快速發(fā)展現(xiàn)實(shí)要求之間的差距。你的思想是不是解放,你的思路是不是清晰,你的工作是不是務(wù)實(shí),你的行為是不是端正,你的管理是不是科學(xué),你的技術(shù)是不是創(chuàng)新,你的為人是不是正派,你做為一名管理干部,深入沒深入基層,你深入沒深入現(xiàn)場,你解決沒解決問題,你創(chuàng)新沒創(chuàng)新工作,你開拓沒開拓思路,你分管的工作完成好沒完成好,這些問題的差距要找出來、提出來,認(rèn)真分析、認(rèn)真總結(jié)、認(rèn)真整改,只有這樣,才能完成四季度的各項(xiàng)工作。

其次,要轉(zhuǎn)作風(fēng)。習(xí)近平同志在河北省調(diào)研指導(dǎo)工作時(shí)說:“不論是主觀上的原因還是客觀上的原因,關(guān)鍵還在領(lǐng)導(dǎo)干部身上,凡事都是這樣的,上行下效,上率下行,上有所好,下必甚焉,上有所惡,下必不為,上面松一寸,下面松一尺”。要想搞好攻堅(jiān)戰(zhàn),完成目標(biāo)任務(wù),領(lǐng)導(dǎo)干部是關(guān)鍵。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要走出辦公室,堅(jiān)持工作重心下移,下沉,俯下身子,深入基層,深入現(xiàn)場,主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要做到晝夜在公、晝夜思公、寢食難安,把心思全部用在工作上,把精力全部用在事業(yè)上,對(duì)定下來的工作、確定的思路、安排的任務(wù)要抓緊落實(shí),各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要發(fā)揮好表率和模范帶頭作用,處處扛大旗,處處是身影,處處走在前。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí),提高創(chuàng)新能力,持續(xù)改進(jìn)工作,持續(xù)謀求發(fā)展,持續(xù)自我超越。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要為銷售業(yè)務(wù)經(jīng)理想其思、聽其呼、辦其需。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要帶領(lǐng)職工,真正為企業(yè)發(fā)展凝心聚力,對(duì)于我們作風(fēng)轉(zhuǎn)變?cè)谡J(rèn)識(shí)上,要有新提升,在工作上要有新打算,在行動(dòng)上要有新體現(xiàn)、新突破。

當(dāng)前集團(tuán)上下,急需要克服安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取、不謀發(fā)展的思想,要增強(qiáng)憂患意識(shí),增強(qiáng)時(shí)不待我,不進(jìn)則退的使命感,增強(qiáng)敢于負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任感,真正想干事、干成事;要克服本位主義、狹隘封閉、自我自大的心態(tài),增強(qiáng)整體大局意識(shí),單位部門利益服從集團(tuán)工作大局,做到令行禁止、政令暢通。當(dāng)前要認(rèn)真貫徹落實(shí)“換思想、轉(zhuǎn)意識(shí)、改作風(fēng)、提質(zhì)量、控成本、壯市場”經(jīng)營理念來指導(dǎo)集團(tuán)整體工作,貫穿于生產(chǎn)經(jīng)營全過程,實(shí)現(xiàn)從生產(chǎn)效益型向經(jīng)營效益型轉(zhuǎn)變,從生產(chǎn)制造商型向供應(yīng)商型轉(zhuǎn)變。要切實(shí)牢記“空談?wù)`企、實(shí)干興企”,艱苦奮斗,實(shí)事求是,抓好經(jīng)營管理工作。

換思想、轉(zhuǎn)意識(shí)的根本是與集團(tuán)保持高度的一致,提高執(zhí)行力;改作風(fēng)的宗旨就是要求別人做到的自己首先要做到,要求別人不做的首先自己不做;改進(jìn)服務(wù),做好服務(wù)工作,領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù),把提高服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)效率與生產(chǎn)經(jīng)營管理有機(jī)統(tǒng)一起來,把服務(wù)質(zhì)量的好與壞和服務(wù)水平的高低作為衡量工作成效的重要標(biāo)準(zhǔn),把管理就是服務(wù)的觀念更好的體現(xiàn)在生產(chǎn)經(jīng)營管理工作中,在服務(wù)中加強(qiáng)管理,在管理中體現(xiàn)服務(wù)。如果,一意我行我素,工作不到位,生產(chǎn)上不去,效益上不去,那就只有不換思想就換人。

2、苦干實(shí)干,克難攻堅(jiān),艱苦奮斗

現(xiàn)在我們面臨的形勢(shì)還很嚴(yán)峻,實(shí)現(xiàn)目標(biāo)任務(wù)還很艱巨。集團(tuán)上下對(duì)此要有非常清醒的認(rèn)識(shí),要進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感,把決戰(zhàn)四季度作為當(dāng)前工作的重中之重,在四季度加壓奮進(jìn),克難攻堅(jiān),實(shí)現(xiàn)趕超。要發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、吃苦耐勞的企業(yè)精神,苦干實(shí)干,采取“白加黑、5+2”工作法,完不成生產(chǎn)任務(wù)該加班就加班,要搶時(shí)間趕進(jìn)度,要有確保四季度目標(biāo)完成的信心和決心。

3、目標(biāo)分解,責(zé)任到人:要制定目標(biāo),細(xì)化目標(biāo),明確責(zé)任人;要制定措施,制定獎(jiǎng)罰激勵(lì)機(jī)制,兌現(xiàn)獎(jiǎng)罰。

4、嚴(yán)格督導(dǎo)考核:集團(tuán)將根據(jù)制定的目標(biāo),認(rèn)真審核,確定目標(biāo),建立臺(tái)賬。實(shí)行量化考核,逐日上報(bào),逐日檢查,不走過程。

5、加強(qiáng)輿論宣傳:各單位要做好動(dòng)員工作,要召開動(dòng)員大會(huì),分層次做好動(dòng)員工作,使全體員工提高認(rèn)識(shí),自覺行動(dòng),全身心投入到?jīng)Q戰(zhàn)四季度當(dāng)中來,集團(tuán)及各單位要做好宣傳報(bào)道工作,利用廣播、板報(bào)、《豫飛重工》報(bào),大力宣傳決戰(zhàn)四季度先進(jìn)單位和個(gè)人,樹立典型,做好典型示范帶頭作用。

6、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo):集團(tuán)本月要成立集團(tuán)運(yùn)營管理中心,由董事長親自兼任運(yùn)營中心主任,現(xiàn)場辦公,集合一切資源服務(wù)各子公司,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決問題,讓每個(gè)問題不隔夜,大力推動(dòng)制造板塊的發(fā)展。

7、服務(wù)支持:集團(tuán)各中心(室)將全力以赴做好對(duì)各公司的服務(wù)工作,從關(guān)心員工生活方面要調(diào)劑好就餐質(zhì)量和數(shù)量、做好干部員工加班食宿保障、加班車的妥善安排,內(nèi)部資源協(xié)調(diào)和外部環(huán)境優(yōu)化,切實(shí)為各公司騰出時(shí)間搞生產(chǎn)做好全面服務(wù)工作。

今年還只有85天的時(shí)間,時(shí)間緊、任務(wù)重。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部務(wù)必發(fā)揚(yáng)真抓實(shí)干的作風(fēng),切實(shí)做到一個(gè)號(hào)令喊到底,一個(gè)目標(biāo)干到底,一個(gè)問題一個(gè)問題地解決,一個(gè)環(huán)節(jié)一個(gè)環(huán)節(jié)地落實(shí)。董事會(huì)將全力以赴營造良好的環(huán)境,給想干事的人以機(jī)會(huì),給能干事的人以舞臺(tái),干成事的人以榮譽(yù),不干事的人以危機(jī)。相信在座的各位一定不會(huì)辜負(fù)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的信任,一定能夠圓滿完成四季度目標(biāo)任務(wù),力爭完成2013年全年各項(xiàng)經(jīng)營管理目標(biāo)!

第三篇:凝心聚力

凝心聚力,再立全面深化改革新功

-黨的十八屆三中全會(huì)精神學(xué)習(xí)心得體會(huì)

潮平兩岸闊,風(fēng)正一帆懸。十八屆三中會(huì)勝利閉幕了,它標(biāo)志著“中國號(hào)”巨輪開始了新的征程,全會(huì)通過的《中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問題的決定》是我們黨在新的歷史起點(diǎn)上全面深化改革的科學(xué)指南和行動(dòng)綱領(lǐng),人民共和國的改革航船將沿著黨的十一屆三中全會(huì)所開辟的正確航道,又一次揚(yáng)帆起航,神州大地再次唱響“春天的故事”

高安市委黨校迅速組織全校干職工學(xué)習(xí)了十八屆三中全會(huì)的會(huì)議精神。在這次的學(xué)習(xí)中我深刻認(rèn)識(shí)到十八屆三中全會(huì)對(duì)未來中國改革開放進(jìn)程的重大推動(dòng)作用,我深深地感受到全面深化改革的大幕已然開啟。

今夕何夕?35年前的今天,勤勞勇敢的中國人民邁出了改革開放的堅(jiān)實(shí)一步,正是這一步站世人真正理解了這35年來,一個(gè)始終未變的真理,那就是“果敢、堅(jiān)忍、苦干、實(shí)干”-加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì)與摸著石頭過河。而歷經(jīng)35年改革開放,中國又到了抉擇的時(shí)刻。深水區(qū)的改革,注定是一場深刻的革命、艱難的博弈。越是這個(gè)時(shí)候,越需要攻堅(jiān)克難的決心、統(tǒng)籌兼顧的智慧,越需要心往一處想的共識(shí)、勁往一處想的行動(dòng)。

改革開放永無止境,只有進(jìn)行時(shí)沒有完成時(shí)。連日來,總書記表示“中國堅(jiān)持改革開放不動(dòng)搖”、李克強(qiáng)總理用“壯士斷腕”形容改革的決心、媒體熱議的改革方案,諸多舉措,匯集成一個(gè)清晰的信號(hào):十八屆三中全會(huì),開啟了全面深化改革的時(shí)代。

當(dāng)前,無論是國內(nèi)外學(xué)者政要,還是普通黎民百姓,對(duì)即將召開的十八屆三中全會(huì)寄予厚望,表現(xiàn)在對(duì)中國即將挺進(jìn)的深度改革討論熱情空前。十八屆三中全會(huì)將對(duì)全面深化改革的總體部署,會(huì)后的中國將以怎樣的智慧和勇氣去“啃硬骨頭”“涉險(xiǎn)灘”,讓經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的活力持續(xù)噴涌,“深化改革”的“紅利”將長期保持中國經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)健康科學(xué)發(fā)展,世界和國人充滿同樣的期待。

改革,就是利益的調(diào)整。如果說改革開放之初普惠式的改革讓所有人受益,如今的改革則需要打破固有利益格局。十八大以來,不論是中央領(lǐng)導(dǎo)同志的公開表態(tài),還是陸續(xù)推出的改革措施,都讓人們看到了中央堅(jiān)定不移推進(jìn)改革、打破固有利益格局的決心。“老虎和蒼蠅一起打”的雷霆出擊、“八項(xiàng)規(guī)定”“六項(xiàng)禁令”的鏗鏘有力、群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的求真務(wù)實(shí),正是最大范圍凝聚改革力量之舉。

實(shí)踐證明,沒有改革開放就沒有中國的今天;沒有改革開放,也就沒有中國的未來。十八屆三中全會(huì)的號(hào)角已經(jīng)吹起,讓我們以更大的勇氣去繼續(xù)探索深化改革的道路與模式,以更堅(jiān)定的信心去踐行改革開放的理念,用新的姿態(tài)迎接全面深化改革的時(shí)代。

2013年11月20日

市委黨校:湯洪亮

第四篇:凝心聚力謀發(fā)展

凝心聚力謀發(fā)展 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事: 大家好!

我叫,今天有幸能站在演講臺(tái)前演講。我感到很驕傲,我們共同擁有一個(gè)響亮的名字——共產(chǎn)黨員。穿越血與火的歷史煙云,歷經(jīng)建設(shè)與改革的風(fēng)雨洗禮,偉大的中國共產(chǎn)黨即將迎來了她90歲的生日。今天我們歡聚一堂,共同為黨我們共同的母親祝福——生日快樂!

九十年風(fēng)云巨變,道不完的偉業(yè)輝煌!在無數(shù)先烈們用鮮血染紅的黨旗上,翻卷著的是打倒日本帝國主義的怒濤,流淌著的是為保衛(wèi)祖國而澎湃的血浪。九十年,是黨帶領(lǐng)我們斬關(guān)奪隘,歷盡風(fēng)險(xiǎn)奪取勝利;九十年,是黨帶領(lǐng)我們艱苦奮斗,建設(shè)家園,奔向小康。“沒有共產(chǎn)黨,就沒有新中國”,這支歌伴隨我長大,并隨著歲月的流逝,我越來越能理解其深刻的內(nèi)涵。

一支樂隊(duì),需要全體成員的齊心協(xié)力才能呈現(xiàn)出余音繞梁的樂章;一朵玫瑰需要根莖的無私奉獻(xiàn),才能散發(fā)出沁人心脾的芳香;一座橋梁需要橋墩的全力支撐,才能負(fù)載千車萬人的流通。而一個(gè)企業(yè),同樣需要每一名員工的腳踏實(shí)地、真抓實(shí)干、愛崗敬業(yè)才能蓬勃發(fā)展。市場經(jīng)濟(jì)千變?nèi)f化,在市場競爭日趨激烈的今天,我們要牢固樹立團(tuán)隊(duì)觀念,肩負(fù)起企業(yè)發(fā)展的使命,坦然面對(duì)。我們是一支和企業(yè)一同經(jīng)歷團(tuán)結(jié)磨難的隊(duì)伍,在任何時(shí)候,都能和企業(yè)同甘共苦。飛鳥過盡,唯有拼搏不曾止息;萬里長城,唯有執(zhí)著不會(huì)遜色。我們是最富有朝氣,最富有創(chuàng)造性,最富有生命力的群體。我們是公司的未來和希望,讓我們大家一起來努力吧!從我做起、立足本職、崗位奉獻(xiàn)、降低成本、減少消耗,只要積少成多,就能夠形成巨大的力量!

公司給我們提供了一個(gè)展現(xiàn)自我、施展才華的舞臺(tái),我們就應(yīng)該拿出百分之百的智慧,百分之百的努力,為公司的發(fā)展去拼搏、去創(chuàng)造、去開拓進(jìn)取。作為一名共產(chǎn)黨員,在我們偉大的黨領(lǐng)導(dǎo)中華民族迎接著巨大的挑戰(zhàn),擔(dān)負(fù)著歷史重任的時(shí)刻,更有一種匹夫有責(zé)的使命感,從自身做起、從現(xiàn)在做起,身體力行,為建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會(huì)努力奮斗,身為瑞平公司一分子,我們要齊心協(xié)力,擰成一股繩,心往一處想,勁往一處使;樹立敢為人先、爭創(chuàng)一流的開拓觀念,提高思想境界和業(yè)務(wù)技能,進(jìn)一步增強(qiáng)主人翁精神和責(zé)任感,提高凝聚力和向心力,為建設(shè)和諧瑞平、效益瑞平貢獻(xiàn)自己一份力。我們要全身心地投入到工作中,用我們勤勞的雙手,為公司奉獻(xiàn),為實(shí)現(xiàn)集團(tuán)千億跨越努力奮斗。只要我們心往一處想,勁往一處使,我們一定能夠勇往直前。只要我們堅(jiān)定信心,以高度的責(zé)任心和使命感抱成一團(tuán),頑強(qiáng)拼搏,執(zhí)著追求就一定能夠取得勝利!我堅(jiān)信,在礦黨政和瑞平公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下,我們共同努力,萬眾一心、眾志成城,一定能夠經(jīng)受住考驗(yàn),在市場的大潮中開拓進(jìn)取,揚(yáng)帆遠(yuǎn)航,為集團(tuán)千億跨越做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

第五篇:凝心聚力 真抓實(shí)干

常州工學(xué)院2014年工作要點(diǎn)

2014年,全校要深入貫徹黨的十八大和十八屆三中全會(huì)精神,以立德樹人為根本,以提高質(zhì)量為核心,以改革創(chuàng)新為動(dòng)力,全面貫徹黨的教育方針,大力實(shí)施內(nèi)涵建設(shè)和外延發(fā)展戰(zhàn)略,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,進(jìn)一步改善辦學(xué)條件,進(jìn)一步加強(qiáng)能力建設(shè),不斷提高辦學(xué)質(zhì)量和效益,力促學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)在新的起點(diǎn)邁上新的臺(tái)階,為建設(shè)特色鮮明的高水平應(yīng)用型地方大學(xué)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

重點(diǎn)工作:

1.精心組織召開學(xué)校第二次黨代會(huì)。

根據(jù)上級(jí)部署和要求,精心籌備開好學(xué)校第二次黨代會(huì),以黨的建設(shè)新成效引領(lǐng)學(xué)校新一輪發(fā)展。不斷完善“兩委”工作報(bào)告,認(rèn)真總結(jié)前五年學(xué)校工作成績和經(jīng)驗(yàn),全面謀劃后五年學(xué)校發(fā)展目標(biāo)、發(fā)展戰(zhàn)略和發(fā)展舉措。完成學(xué)校黨政同步換屆工作,為學(xué)校科學(xué)發(fā)展提供強(qiáng)有力的政治和組織保證。

2.深入推進(jìn)管理改革。

進(jìn)一步完善工作目標(biāo)動(dòng)態(tài)管理,認(rèn)真落實(shí)部門工作目標(biāo)責(zé)任書簽訂、過程監(jiān)控與年終考核“三位一體”的工作目標(biāo)管理機(jī)制。

繼續(xù)推進(jìn)校院二級(jí)管理體制改革,優(yōu)化教學(xué)資源配置,明晰校院兩級(jí)責(zé)權(quán)利關(guān)系。進(jìn)一步下移教學(xué)、科研、學(xué)生工作、招生就業(yè)、崗位績效考核等工作管理重心,進(jìn)一步擴(kuò)大二級(jí)學(xué)院辦學(xué)自主權(quán),提高辦學(xué)積極性。

按照現(xiàn)代大學(xué)制度的要求,進(jìn)一步完善校內(nèi)管理體系,建立

工作要點(diǎn):

一、推進(jìn)教學(xué)建設(shè)和改革,提高人才培養(yǎng)質(zhì)量。

1.做好高等學(xué)校本科教學(xué)工作審核評(píng)估的準(zhǔn)備工作。學(xué)習(xí)宣傳教育部高等學(xué)校本科教學(xué)工作審核評(píng)估的相關(guān)文件,成立組織機(jī)構(gòu),理清思路,做好進(jìn)度安排,啟動(dòng)迎評(píng)的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

2.深化專業(yè)建設(shè)。

以項(xiàng)目建設(shè)為抓手,推動(dòng)專業(yè)建設(shè)。推進(jìn)國家級(jí)特色專業(yè)、國家級(jí)“綜合改革試點(diǎn)”專業(yè)、國家及省級(jí)“卓越計(jì)劃”專業(yè)、省級(jí)及校級(jí)重點(diǎn)專業(yè)等專業(yè)建設(shè)項(xiàng)目的實(shí)施,全面提升專業(yè)教學(xué)水平。以校企深度融合為突破口,扎實(shí)開展卓越工程師培養(yǎng)工作。組織開展有關(guān)專業(yè)的評(píng)估工作。

3.提高實(shí)踐教學(xué)水平。

落實(shí)全省應(yīng)用型人才培養(yǎng)會(huì)議精神,召開應(yīng)用型人才培養(yǎng)研討會(huì)。以提高學(xué)生實(shí)踐能力為抓手,提升人才培養(yǎng)質(zhì)量。召開以實(shí)踐教學(xué)為主題的第八次教學(xué)工作會(huì)議,研究出臺(tái)《關(guān)于進(jìn)一步提高實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量的實(shí)施意見》,制(修)訂實(shí)踐教學(xué)相關(guān)制度,完善實(shí)踐教學(xué)體系。完成計(jì)算機(jī)實(shí)驗(yàn)教學(xué)中心、數(shù)字藝術(shù)綜合實(shí)訓(xùn)中心的省級(jí)實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心驗(yàn)收工作,并開展示范中心立項(xiàng)申報(bào)工作。開展國家、省、校級(jí)2014大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目申報(bào)工作,開展省、校級(jí)優(yōu)秀畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)評(píng)選與推薦工作。

4.探索教學(xué)方法和模式改革。

倡導(dǎo)啟發(fā)式、探究式、討論式、參與式教學(xué),鼓勵(lì)研究性教

探索建立與合作院校互派留學(xué)生的機(jī)制。

二、加強(qiáng)學(xué)科建設(shè)與科學(xué)研究,提高人才培養(yǎng)和社會(huì)服務(wù)水平。

8.提升學(xué)科建設(shè)水平。

加大對(duì)省級(jí)重點(diǎn)建設(shè)學(xué)科、校級(jí)重點(diǎn)學(xué)科及校級(jí)重點(diǎn)建設(shè)學(xué)科的支持力度,做好省級(jí)重點(diǎn)建設(shè)學(xué)科的驗(yàn)收準(zhǔn)備工作,完成校級(jí)重點(diǎn)學(xué)科及校級(jí)重點(diǎn)建設(shè)學(xué)科的中期檢查工作。加強(qiáng)學(xué)科平臺(tái)建設(shè),建成1-2個(gè)市級(jí)以上人文社科研究基地或中心,新建市級(jí)以上校企合作實(shí)驗(yàn)室1-2個(gè)。

9.推進(jìn)聯(lián)合培養(yǎng)研究生工作。

加強(qiáng)研究生教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè),根據(jù)碩士點(diǎn)建設(shè)需要,建立一支覆蓋各學(xué)科點(diǎn)的碩士生導(dǎo)師隊(duì)伍。組織做好專業(yè)碩士學(xué)位點(diǎn)的建設(shè)工作,繼續(xù)擴(kuò)大聯(lián)合培養(yǎng)碩士研究生學(xué)科范圍和招生人數(shù)。做好與河海大學(xué)、吉林大學(xué)、哈爾濱工業(yè)大學(xué)聯(lián)合培養(yǎng)工程碩士學(xué)位研究生的招生、教學(xué)和管理工作。進(jìn)一步積累碩士生培養(yǎng)和管理經(jīng)驗(yàn),為將來獨(dú)立培養(yǎng)碩士研究生奠定良好的基礎(chǔ)。

10.加強(qiáng)科學(xué)研究和社會(huì)服務(wù)。

加強(qiáng)與國家、省、市等各級(jí)科研項(xiàng)目管理部門、科技協(xié)會(huì)、社科聯(lián)等組織的聯(lián)系,強(qiáng)化預(yù)審環(huán)節(jié),提高項(xiàng)目申報(bào)的命中率。力爭獲批國家級(jí)科研項(xiàng)目(自然科學(xué)與社會(huì)科學(xué))2項(xiàng)以上,省部級(jí)項(xiàng)目(自然科學(xué)與社會(huì)科學(xué))10項(xiàng)以上。全年?duì)幦】v、橫項(xiàng)項(xiàng)目到賬科研經(jīng)費(fèi)超過4000萬元。獲得市級(jí)以上科研成果獎(jiǎng)3項(xiàng)以上,同時(shí)在省級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)上有更大的突破。申請(qǐng)國家發(fā)明專利突破50

13.加強(qiáng)學(xué)工隊(duì)伍建設(shè)。

貫徹實(shí)施學(xué)校《進(jìn)一步加強(qiáng)輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)的若干意見》和《班主任、學(xué)生導(dǎo)師實(shí)施意見》以及崗位聘任要求,進(jìn)一步提高班主任(學(xué)生導(dǎo)師)和輔導(dǎo)員工作質(zhì)量和水平。引導(dǎo)輔導(dǎo)員參加心理咨詢師考級(jí)培訓(xùn),選配輔導(dǎo)員參與心理課程教學(xué)。開展輔導(dǎo)員專題培訓(xùn)和輔導(dǎo)員沙龍,組建思想政治理論、入學(xué)教育、軍事理論、心理健康、就業(yè)創(chuàng)業(yè)等輔導(dǎo)員工作站。

14.發(fā)揮學(xué)生社團(tuán)、志愿服務(wù)和社會(huì)實(shí)踐的育人功能。開展“與信仰對(duì)話”講座活動(dòng)、“青年道德講堂”、專業(yè)技能大賽、大學(xué)生辯論賽等活動(dòng),著力打造品牌校園文化活動(dòng)。以組織參加第四屆江蘇省大學(xué)生藝術(shù)展演活動(dòng)為契機(jī),舉辦社團(tuán)文化節(jié)、社團(tuán)巡禮和精品社團(tuán)專場匯演等文化藝術(shù)活動(dòng)。深入推進(jìn)“青馬工程”,依托校、院兩級(jí)平臺(tái),初步建立“雛鷹-金鷹-飛鷹”學(xué)生骨干培養(yǎng)體系。加強(qiáng)對(duì)學(xué)生社團(tuán)組織的指導(dǎo)和管理,開展學(xué)生社團(tuán)星級(jí)評(píng)定工作。

建立健全志愿服務(wù)長效機(jī)制,加強(qiáng)志愿服務(wù)基地建設(shè),繼續(xù)做好大學(xué)生志愿服務(wù)工作。

完善社會(huì)實(shí)踐平臺(tái),繼續(xù)推進(jìn)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的課程化、項(xiàng)目化、品牌化建設(shè)。構(gòu)建高層次的暑期實(shí)踐體系,建立長期穩(wěn)定的青年見習(xí)基地。

15.做好招生宣傳工作。

完善招生宣傳績效考核措施,加強(qiáng)招生工作的規(guī)范化和制度化建設(shè)。科學(xué)編制并按時(shí)上報(bào)2014年招生計(jì)劃。加強(qiáng)對(duì)專業(yè)系主任、專業(yè)招生宣傳負(fù)責(zé)人的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。通過各種媒體、各市招生

19.提升教職工素質(zhì)。

修訂、完善學(xué)校教職工培訓(xùn)管理?xiàng)l例,科學(xué)系統(tǒng)做好教職工培訓(xùn)工作。大力推進(jìn)教師國(境)外研修培訓(xùn)工作,有計(jì)劃地分類分層次選派骨干教師赴海(境)外專業(yè)研修和短期培訓(xùn),提高教師教學(xué)技能,開闊國際化視野。加大“雙師型”師資隊(duì)伍建設(shè)力度,完善激勵(lì)措施,鼓勵(lì)教師到企事業(yè)單位從事工程實(shí)踐活動(dòng),提升教師工程實(shí)踐能力。

20.促進(jìn)教師發(fā)展。

認(rèn)真開展調(diào)研和論證,做好教師教學(xué)發(fā)展中心建設(shè)工作,增強(qiáng)與其他院校教師教學(xué)發(fā)展中心的交流和合作,豐富中心網(wǎng)站內(nèi)容。依托教師教學(xué)發(fā)展中心,開展教師沙龍,做好名師公開課、名師大講堂、青年教師公開課、青年教師論壇等系列教研活動(dòng)。依托名師工作室,實(shí)施青年教師教學(xué)提升計(jì)劃和教學(xué)卓越教師培養(yǎng)計(jì)劃,組織開展講課比賽,提高教師特別是中青年教師的教學(xué)能力和水平。

五、加強(qiáng)校內(nèi)管理,促進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。

21.完善落實(shí)績效工資方案。

按照體現(xiàn)崗位績效和分級(jí)分類管理的原則,修訂并實(shí)施績效工資方案,完成績效工資結(jié)算工作。

22.加強(qiáng)財(cái)務(wù)計(jì)劃和管理。

按照“保運(yùn)轉(zhuǎn)、促發(fā)展”的原則,合理編制2014年財(cái)務(wù)預(yù)算,并做好預(yù)算經(jīng)費(fèi)的內(nèi)部跟蹤審計(jì)及績效評(píng)估工作。以“開源節(jié)流、增收節(jié)支”為重點(diǎn),對(duì)內(nèi)實(shí)行精細(xì)化管理,加強(qiáng)成本核算,提高

25.提升后勤服務(wù)能力。

創(chuàng)新后勤服務(wù)管理手段,逐步推行后勤信息化管理。進(jìn)一步研究后勤服務(wù)付費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),細(xì)化后勤服務(wù)合同條款,修訂服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。強(qiáng)化校內(nèi)市場監(jiān)管,加強(qiáng)食堂管理,調(diào)研集中采購、成本核算辦法。建立物業(yè)服務(wù)質(zhì)量定期測評(píng)制度、反饋制度和考核制度。調(diào)研節(jié)約型校園節(jié)能監(jiān)管平臺(tái)建設(shè),加強(qiáng)用電用水控制和管理。加強(qiáng)與市區(qū)衛(wèi)生局的溝通,做好新校區(qū)衛(wèi)生所建設(shè)方案的調(diào)研、擬定,爭取拿到社區(qū)醫(yī)院指標(biāo)。調(diào)研、論證新校區(qū)后勤服務(wù)管理新模式。

26.加強(qiáng)圖書情報(bào)和計(jì)算機(jī)信息工作。

總結(jié)提高學(xué)科館員制度,提高二級(jí)學(xué)院、學(xué)科帶頭人參與圖書館的資源采購的力度,建立健全和完善文獻(xiàn)資源建設(shè)的運(yùn)作機(jī)制和模式,逐步建立與學(xué)校人才培養(yǎng)、科學(xué)研究相適應(yīng)的文獻(xiàn)資源結(jié)構(gòu)。加強(qiáng)特色館藏建設(shè),積極構(gòu)建適應(yīng)人才培養(yǎng)和文化傳承的常州文化特色資源。開展校園第十一屆讀書節(jié)活動(dòng),激發(fā)學(xué)生閱讀興趣。

充分利用現(xiàn)代教育技術(shù),整合挖掘教學(xué)信息資源,開展現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用培訓(xùn),推進(jìn)教學(xué)信息化建設(shè)。充分利用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)手段,在鞏固前期使用效果的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步完善校園“一卡通”工程,推進(jìn)數(shù)字化校園建設(shè)。

27.落實(shí)民主管理制度。

牢固樹立以人為本的理念,進(jìn)一步落實(shí)教代會(huì)制度、校務(wù)公開制度、校領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系基層制度、校領(lǐng)導(dǎo)接待日制度、學(xué)生評(píng)議員議校制度等民主管理制度。組織召開八屆五次教代會(huì)。做好第九

1專家,鞏固與有關(guān)院士、名譽(yù)教授、“國家千人計(jì)劃”兼職教授和“長江學(xué)者”特聘教授的合作關(guān)系。做好省“333工程”培養(yǎng)對(duì)象增選申報(bào)和市“831工程”對(duì)象的培養(yǎng)工作。

31.加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。

貫徹落實(shí)《中國共產(chǎn)黨普通高等學(xué)校基層組織工作條例》及江蘇省教育工委《關(guān)于貫徹<條例>若干意見》和《江蘇省普通高等學(xué)校黨支部工作暫行規(guī)定》精神,督促基層黨組織認(rèn)真落實(shí)黨建工作目標(biāo),促進(jìn)黨建工作科學(xué)化、規(guī)范化和制度化。以校、院兩級(jí)中心組學(xué)習(xí)為重點(diǎn),推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。制定基層黨組織生活指導(dǎo)意見。優(yōu)化黨組織設(shè)置模式,創(chuàng)設(shè)學(xué)生黨員實(shí)踐鍛煉和服務(wù)群眾的載體。落實(shí)大學(xué)生黨員質(zhì)量工程的各項(xiàng)要求,高度重視在教學(xué)科研一線的優(yōu)秀中青年骨干教師、學(xué)科帶頭人中發(fā)展黨員。

32.抓好師生思想政治教育。

認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大和十八屆三中全會(huì)精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)《社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)實(shí)施綱要》,結(jié)合學(xué)校實(shí)際,制定好實(shí)施意見。制定《常州工學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)調(diào)研制度》、《創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)示范點(diǎn)實(shí)施方案》。加強(qiáng)教職工思想政治工作,組織學(xué)習(xí)三部委《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)高校青年教師思想政治教育工作的若干意見》,制定《常州工學(xué)院加強(qiáng)教職工思想政治教育工作意見》。扎實(shí)推進(jìn)馬克思主義大眾化,開展好大學(xué)生馬克思理論學(xué)習(xí)社團(tuán)“秋白社”的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)。創(chuàng)新“道德講堂”,深化“六五”普法工作,不斷提升師生法律和道德素養(yǎng)。

組織申報(bào)和評(píng)選二級(jí)學(xué)院學(xué)生思想政治教育創(chuàng)新項(xiàng)目,積極

3組織基礎(chǔ),開展“三進(jìn)四提高”為載體的共青團(tuán)“能力建設(shè)年”活動(dòng)。

35.抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。

認(rèn)真貫徹落實(shí)中央《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2013-2017年工作規(guī)劃》,結(jié)合學(xué)校實(shí)際,制定好實(shí)施意見。認(rèn)真執(zhí)行中共中央、國務(wù)院《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》,健全和完善廉政責(zé)任考核機(jī)制。深入推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè),繼續(xù)加強(qiáng)和完善對(duì)干部人事、財(cái)務(wù)支出、基建工程、物資采購、科研經(jīng)費(fèi)、校辦產(chǎn)業(yè)、招生、后勤服務(wù)等重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的審計(jì)和監(jiān)察工作,加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范和預(yù)防職務(wù)犯罪。加強(qiáng)新校區(qū)基建工程項(xiàng)目的監(jiān)督,創(chuàng)建常州市“廉潔示范工程”。組織開展第八屆“校園廉潔文化活動(dòng)周”活動(dòng),營造風(fēng)清氣正的校園氛圍。

二〇一四年二月二十二日

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