第一篇：公路分局紅包問題專項治理情況匯報

公路分局紅包問題專項治理情況匯

報

公路分局紅包問題專項治理情況匯報

我局按照贛州市交通運輸局紀委和南康市紀委《關于開展“紅包”問題專項治理工作的實施方案》，為進一步加大對中央八項規定的貫徹力度，依據時間安排，分階段、分步驟地進行統的實施，專項治理對象高度重視，認真學習積極自查，及時說明問題，從而純潔了黨員干部隊伍，使活動達到預期效果。

一、領導重視，及時部署。9月13日我局召開了機關工作人員、各道班負責人、支部黨員的“紅包”問題專項治理動員大會。會上局長傳達了市交通運輸局紀委在9月11日召開的全系統副科級以

上干部動員部署大會精神，并對我局的專項治理工作作了重要講話與具體部署，從而拉開了“紅包”問題專項治理工作的序幕。

二、組織學習，提高認識。我局在動員大會上認真組織學習了《廉政準則》、《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》等文件資料，并利用每星期五機關學習制度，及時通報開展活動情況，組織學習了《習近平同志重要講話選編》、省紀委《關于我省2起違紀收受“紅包”問題的通報》、市紀委《進一步明確嚴格中央八項規定的通知》與《關于***違紀案審查情況和處理決定的通報》等文件。通過學習，使廣大黨員、干部、職工對加強廉政建設與嚴格執行中央八項規定的重要性和開展“紅包”問題專項治理的及時性的深刻理解，提高了思想認識，增進了反腐倡廉意識，為推動“紅包”問題專項治理奠定了思想基礎。

三、認真反思，積極自查。各專項治理

對象在活動期間，對照文件精神與廉政建設相關規定進行了認真反思，認真開展自查自糾工作，對發現的問題及時向組織說明清楚，真實地填寫《專項治理“紅包”自查自糾情況登記表》，并向廣大職工進行了公布。到目前為止，我局副股級以上干部中沒有發現收受“紅包”的現象，使活動達到了預期目的。

四、上下互動，及時通報。我局在活動期間，按照時間節點和任務要求，在統一黨員干部職工思想的基礎上，做好上下互動，及時掌握黨員干部職工的思想動態和傾向，及時在黨政聯席會上進行通報相關情況。與此同時，按照上級紀委的要求，實行了周報告制度，做到了“一周一報告”，把我局專項治理情況、做法及時上報，并加大了宣傳力度，積極宣傳專項治理好經驗、好做法，擴大了專項治理的影響面，確保了專項治理工作的整體推進。

第二篇：紅包專項治理具體做法匯報

紅包專項治理具體做法匯報

為貫徹落實紀發【2013】9號文和省、市紀委動員部署電視電話會議精神，街道緊緊圍繞黨風廉政建設等中心工作，進一步加強廉政街道建設，現將具體做法匯報如下：

積極動員部署。街道按照文件要求，在9月13日召開了黨員干部動員大會，會上傳達了省、市、區關于集中整治紅包工作會議精神，使街道黨員干部充分認識到“紅包”問題的危害性，充分認識到這次專項治理工作的目的和意義，動員街道黨員干部自覺抵制接受和贈送“紅包”的不正之風，做事有廉潔自律各項規定。

營造宣傳氛圍。街道緊密結合傳統節日的特點，有針對性地加強“紅包”治理工作的宣傳教育，利用黑板報、簡報、橫幅等，大力開展宣傳教育活動，教育大家對“紅包”現象不參與、不支持、不容忍。同時，將“紅包”治理納入我街道今年紀律教育學習月的重要內容，引導街道黨員干部牢固樹立廉潔從政、廉潔從業意識和法紀觀念，自覺抵制各種不廉潔行為。

加大教育監督力度。街道把“紅包”治理工作作為廉政談心的重要內容，加強對黨員領導干部的教育和監督。街道主要領導要與班子成員進行廉政談心；班子成員要與所分管社區的社區書記、主任進行廉政談心。通過廉政談心，了解黨員干部的思想動態、工作情況和廉潔自律方面的表現，及時給予指導幫助，對苗頭性、傾向性問題及時進行提醒教育和糾正。

第三篇：紅包問題專項治理工作匯報

根據文件精神，我局認真開展治理收送“紅包”專項的工作，現將階段性工作匯報如下：

一、宣傳部署、制定方案，全面傳達文件精神

為扎實開展好“紅包”問題專項治理工作，首先在局領導班子中形成共識，先是召開了局班子會議進行了文件傳達和部署，9月12日又召開全局股級以上干部會議，認真學習其精神和要求，并成立了局治理收送“紅包”問題專項工作領導小組，由局長劉早生任組長，原紀檢組長李石寶任副組長，各相關股室負責人為成員，領導小組下設局辦公室，加強組織協調和監督檢查，及時發現和解決問題，嚴格清理審核把關，確保專項治理收送“紅包”工作落到實處。

二、自查自糾、監督檢查，確保專項治理工作順利進行

我局9月12日成立工作機構和召開治理收送“紅包”專項工作會議，并轉發文件至各部門，設立專門監督電話和舉報箱，使治理收送“紅包”專項工作在群眾監督下進行。對我局所有干部開展專項治理“紅包”問題自查自糾進行了督促檢查。對科級以上領導和各股室負責人填寫近3年來特別是今年中秋期間的自查自糾情況登記表，下發廉政賬戶等，到目前為止，我單位未發現領導干部違反規定接受和贈送“紅包”問題。

三、認真總結、加強學習，筑牢反腐敗防線

通過開展專項治理階段性工作來看，沒有發現領導干部違反規定接受和贈予“紅包”問題，下一步，我局將一是要繼續加強《廉政準則》的學習，從思想上筑牢反腐敗防線。二是要繼續加強警示教育，從思想上筑牢反腐敗防線。做到警鐘長鳴。三是要完善監督制度，從源頭上筑牢反腐敗防線，切實把預防腐敗的各項工作落到實處。

第四篇：紅包問題專項治理工作匯報

關于開展“紅包”問題專項治理工作的總結匯報

根據寧教字（2013）228號文件精神，我校認真開展了收送“紅包”的專項治理工作，現將專項治理工作匯報如下：

一、宣傳部署、制定方案，全面傳達文件精神

為扎實開展好“紅包”問題專項治理工作，首先在校領導班子中形成共識，2013年12月5日召開了校行政會議進行了文件傳達和部署，12月6日又召開了全校教師會，認真學習其精神和要求。

二、自查自糾、監督檢查，確保專項治理工作順利進行

2014年2月10日我校組織了全校教職工（含股級干部）共50人開展了自查自糾，并填寫了登記表。實行了零報告制度，通過自查自糾，同志們進一步明白了收受“紅包”的危害性，并紛紛表示堅決貫徹執行中央八項規定，做到廉潔自律。

三、認真總結、加強學習，筑牢反腐敗防線

通過開展專項治理工作，本校沒有發現領導干部違反規定接受和贈予“紅包”問題，下一步，我校將繼續加強《廉政準則》的學習，從思想上筑牢反腐敗防線。同時繼續加強警示教育，從思想上筑牢反腐敗防線，做到警鐘長鳴。

東山壩中學

2014年2月19日

第五篇：紅包問題專項治理工作匯報

紅包問題專項治理工作匯報

根據文件精神，我局認真開展治理收送“紅包”專項的工作，現將階段性工作匯報如下：

一、宣傳部署、制定方案，全面傳達文件精神

為扎實開展好“紅包”問題專項治理工作，首先在局領導班子中形成共識，先是召開了局班子會議進行了文件傳達和部署，9月12日又召開全局股級以上干部會議，認真學習其精神和要求，并成立了局治理收送“紅包”問題專項工作領導小組，由局長劉早生任組長，原紀檢組長李石寶任副組長，各相關股室負責人為成員，領導小組下設局辦公室，加強組織協調和監督檢查，及時發現和解決問題，嚴格清理審核把關，確保專項治理收送“紅包”工作落到實處。

二、自查自糾、監督檢查，確保專項治理工作順利進行

我局9月12日成立工作機構和召開治理收送“紅包”專項工作會議，并轉發文件至各部門，設立專門監督電話和舉報箱，使治理收送“紅包”專項工作在群眾監督下進行。對我局所有干部開展專項治理“紅包”問題自查自糾進行了督促檢查。對科級以上領導和各股室負責人填寫近3年來特別是今年中秋期間的自查自糾情況登記表，下發廉政賬戶等，到目前為止，我單位未發現領導干部違反規定接受和贈送“紅包”問題。

三、認真總結、加強學習，筑牢反腐敗防線

通過開展專項治理階段性工作來看，沒有發現領導干部違反規定接受和贈予“紅包”問題，下一步，我局將一是要繼續加強《廉政準則》的學習，從思想上筑牢反腐敗防線。二是要繼續加強警示教育，從思想上筑牢反腐敗防線。做到警鐘長鳴。三是要完善監督制度，從源頭上筑牢反腐敗防線，切實把預防腐敗的各項工作落到實處。