第一篇：2011民主評議的整改方案

安陽市燈塔醫院

2011年民主評議行風工作整改方案

市衛生局組織召開2011年民主評議行風動員會后，我院按照市糾風辦和市衛生局的要求積極開展工作，通過患者和社會各界評議代表的評議，肯定了我院工作中的一些成績，但也反映出工作中存在的不足之處。針對征求到的群眾意見，經院辦公會認真討論，制定如下整改方案。

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習“十七屆五中全會”會議精神，深入貫徹落實科學發展觀，以關注民生、改善民生、服務民生為出發點和落腳點，按照“標本兼治、糾建并舉”的方針，堅持“誰主管，誰負責”、“管行業必須管行風”的原則，把解決醫院存在的損害群眾利益的突出問題、規范行業行為為重點，切實加強醫院政風行風建設，進一步促進醫院健康和諧發展。

二、工作目標

針對群眾反映的意見、建議和在自查自糾中發現的問題，認真研究分析，及時提出整改意見，明確責任，落實到人，務求實效。通過認真整改，進一步加強醫院政風行風建設，增強依法行政能力，規范服務行為，提升服務質量，強化為民服務宗旨，提高群眾滿意度。

三、整改要求

1、要注重問題整改實效。問題整改落實是關鍵，整改工作要有的放矢，明確責任分工，細化工作措施，將整改任務層層分解，務求整改實效。有什么問題，解決什么問題；什么問題突出，就集中力量解決什么問題。做到問題不解決不放過，解決不徹底不放過，群眾不滿意不放過。

2、分類制定整改措施。對能夠解決的問題立即整改；對較復雜的問題，研究提出整改措施和整改時間表；對不具備條件解決的問題，提出工作意見，作好解釋、說明，贏得群眾的理解和認可；對違規違紀問題，認真調查核實，嚴肅處理。對案件線索，做到事事有結果，件件有回音。

3、明確整改責任分工。把各項整改任務落實到具體部門、崗位和人員。加強對整改工作的監督檢查。院長親自抓好問題整改工作，對整改措施的落實情況進行檢查、督促和跟蹤，對落實整改措施過程中碰到的問題，及時加以研究，想辦法解決，確保整改工作順利進行。

4、及時通報整改情況。把“事實調查清楚、問題處理到位、整改措施落實、群眾真正滿意”作為問題整改、反饋的標準，及時發現好的工作經驗，認真總結。對落實整改工作做得好的部門通報表揚，對整改措施不力，影響全局工作的，將追究相關責任人的責任。

5、結合主題實踐活動。整改工作要結合“對照職能、貼近民生，努力為群眾辦實事辦好事”主題實踐活動，把實事辦好，好事辦實。要與完善長效機制相結合，從加強制度建設入手，逐漸把行風建設納入到規范化、制度化、科學化管理。

6、建立長效機制，制定切實可行的規章制度，要通過責任制上下結合、常抓不懈的工作機制，努力把行風評議活動取得的成效轉化為經常之舉，以制度化的形式固定下來、堅持下去。使民主評議行風工作日常化，定期召開安陽市燈塔醫院民主評議行風領導小組討論會，并組織全院職工對行風評議工作中存在的問題，有針對性的進行學習、教育和討論，不斷提高廣大職工對行風評議的認識，端正思想，聯系工作實際，結合存在的問題，遵循“有則改之，無則加勉”的原則，積極開展嚴肅的、真誠的、實事求是的改進和提高。

四、具體整改內容

醫院梳理了來自投訴信箱、投訴電話、投訴記錄本、座談會、調查表、自查等渠道的各類意見和建議，對問題集中，反應較多較強烈的即時落實整改，具體有以下四個方面整改措施，爭取實現三天內協調完成，監察室負責監督落實情況。整改情況如下：

1、住院條件、住院環境方面。

患者提出病房不安靜、整潔，醫院衛生較差，被褥較少的問題。分析原因為：由于我院病房樓建設有噪音，醫院環境衛生不太好。病房被褥時間較長，有部分已淘汰或需更換，應添加補充新的被褥。整改措施：一是加快施工進程，減少夜間施工，在夜間10點以后禁止施工，保證患者休息；并協調一些如切割、焊接等噪聲大的工作到距離病房較遠的地方，減少對患者的影響。病房樓建設工程將于10月底完工，住院條件、住院環境將得到極大改善。二是加強對保潔公司清潔工的監督管理，護士長和總務科人員負責環境衛生的日常監督工作，保證病房和公共場所的衛生清潔和物品整齊，三是加強病室、陪護及探視人員管理，由責任護士負責限制陪護人數，并告知病人及家屬減少探視和縮短探視時間，減少病室閑雜人員，為患者創造一個安靜、舒適、整潔、健康的住院環境。并將病室管理納入護理質控，每周一、四、六進行檢查，結果記入考核。四是增添新被褥，滿足臨床應用。我院購物小組經過市場調研論證，現已有50余套新的被褥充實于臨床應用，新病房樓使用以后，將再增加百余套新被褥應用于臨床，滿足患者需求。

責任人：王天付 馬麗英 責任科室：總務科 護理部

2、醫療服務方面

患者提出早上輸液太遲，望改進的問題。分析原因可能與醫院護士配置不充足有關。與護理部聯系，根據醫院實際情況，做出如下整改措施：一是夜班護士提前做好準備工作；二是科室住院病人多時，要求護士7:30上班；三是護士長在醫療高峰期參與臨床治療工作，通過以上措施，讓每位患者享受到及時放心的服務。四是應從長遠計劃入手，按標準配置護理人員。

責任人：馬麗英 趙晶華 責任科室：護理部 人事科

3、收費管理方面

針對收費清單與醫囑不相符的問題，分析原因為個別收費人員業

務不熟練出現誤操作所致。整改措施：一是對發現的問題進行了糾正，并對現住院所有病歷進行了檢查、糾正，二是加強收費管理工作，對每個住院科室設立一名物價員，隨時檢查收費情況，防止此一問題的發生，并將此項目列入科室月考核，定期督查、改正。

責任人：李新春 責任科室：財務科

4、后勤服務方面。患者提出有的熱水器損壞、不能及時維修的問題。分析原因：沒有安排專人及時巡視。與總務科聯系，馬上進行維修，并制定以后保證措施。制定如下整改措施：一是每天派專人巡視，發現問題及時維修； 二是定期清理茶爐中水漬，保持茶爐水管通暢，如發生維修不及時現象，計入考核。

責任人：王天付 責任科室：總務科

第二篇：民主評議整改方案

亭口中心衛生院黨的群眾路線教育實踐

活動民主評議意見整改方案

為貫徹落實黨的群眾路線教育實踐活動的要求，切實解決我院領導班子及成員“四風”方面存在的突出問題，用整改實效取信于民，推動衛生工作上新臺階，9月4日下午縣衛生局領導班子在我院召開了民主自查會。會上，縣衛生局曹拴余書記就民主評議工作的意義、目的、程序、要求等進行了詳細說明；全體參會職工以認真負責的態度，對我院領導班子和班子成員的作風建設情況進行了民主評議，對搞好教育實踐活動提出了意見建議。全院職工通過對照剖析檢查查擺出來的問題，堅持即知即改、立行立改，狠抓整改落實，真正讓群眾看到實實在在的變化。對所查擺出來的“四風”方面的突出問題，現結合我院工作實際，制定如下整改方案：

一、指導思想和目標要求

指導思想：以總書記一系列重要講話、特別是在參加河北省委常委班子專題民主生活會時的重要講話精神為指導，全面貫徹落實中央和省委關于整改工作的要求，以為民務實清廉為主要內容，緊緊圍繞保持黨的先進性和純潔性，有針對性地解決遵守黨的政治紀律、貫徹執行中央八項規定和省委省政府二十條規定、以及“四風”方面存在的突 出問題，鞏固學習教育、對照檢查取得的成果，加強領導班子自身建設，切實提高解決自身問題和做群眾工作的能力。

目標要求：政治立場更加堅定。嚴格遵守黨的政治紀律，堅定中國特色社會主義的道路自信、理論自信和制度自信，同黨中央保持高度一致。推進發展更加自覺。堅決落實科學發展觀，牢固樹立正確政績觀，埋頭苦干，夯實基礎，不斷提高醫療衛生服務能力，不斷推進衛生工作新發展。整治“四風”更加有效。嚴格貫徹落實中央八項規定精神，努力解決突出問題，完善和健全各項制度，使領導干部和黨員作風明顯好轉。聯系群眾更加密切。牢記“兩個務必”，樹牢宗旨意識和群眾觀點，確保服務群眾能力得到增強，密切聯系群眾制度得到落實，解決群眾關心的突出問題取得實效，人民群眾滿意度進一步提高。黨內生活更加嚴格。批評與自我批評切實開展，班子團結更加緊密。

二、民主評議的方法、步驟

1、個人自評。根據學習教育、征求意見、交流討論、談心談話情況，對照黨的群眾路線要求，總結個人在思想、工作、學習等方面的情況，實事求是地自我評價，深刻開展自我批評，找出差距和不足，明確努力方向，形成個人對照檢查材料。

2、職工互評。逐一進行個人自評后，職工之間互相進行評議，輪流開展批評。每個職工都要發言，本著對組織負責、對本人負責的態度，有重點地進行批評。態度誠懇、分析深刻，擺問題、提意見，講真話、說實話，不搞人身攻擊。

3、領導點評。到會指導的局督導組對民主評議情況要進行點評，參加會議的上級領導做指導性講話，總結會議開展情況，幫助我們提高認識、正視問題，消除隔閡、增進了解、促進團結。

三、整改內容

我院通過群眾提、自己找、上級點、相互幫，查找出 “四風”方面存在的突出問題，需要加以整改：

（一）在形式主義方面

1、學習氛圍不濃，學用結合不緊密。學習氛圍不濃，工學矛盾處理不夠好，學習形式比較單一，學用結合不夠緊密，對業務工作以外的知識學的比較少，學習還不深、不廣、不多；學習的主動性、自覺性不強；對新知識、新技術的了解和研究不夠，政策理論學習有待加強；學習不夠深入、系統，缺乏思考和總結，學用脫節。

2、執行力有待于進一步加強。整改重點內容：存在以會議落實會議，以文件落實文件的現象。注重對工作的安排部署，對工作的動態情況及工作質量掌握、了解不夠，醫院內部管理意識缺乏，工作落實不到位。

（二）在官僚主義方面

１、對群眾就診過程中出現的問題不了解、不清楚、不掌握。院內環境衛生待改善；部分工作人員服務態度較差，服務不主動，態度冷淡，偶有頂撞病人現象。

２、干部職工調查工作不夠實。主要表現在很少和干部座談和交流；不能深入的了解情況、解決問題。對出現的問題，不能結合實際分析原因，幫助出主意、想辦法。

（三）在享樂主義方面

１、存在精神懈怠、不思進取、奉行及時享樂的現象，工作上拈輕怕重，安于現狀，滿足于現有學識和見解，陶醉于已經取得的成績，不立新目標，缺乏新動力。工作拖沓，缺乏創新動力，耽誤了工作的開展，延誤了上級規定的時間點。一項工作布置后，很難得到落實。

２、面對工作中的困難，有時不能迎難而上，而是存在多一事不如少一事的心理。有些工作任務能不做就不做，不 4 求有功，但求無過，造成破解難題能力、創新能力水平還不高。

（四）在奢靡之風方面

接待管理不夠嚴格，存在同事之間相互請吃請喝的現象。辦公用品使用無度，不注意節制，有浪費現象。

四、整改措施

醫療衛生行業是社會服務的一個重要窗口行業，其作風建設的好與壞關系到衛生事業的性質和方向，關系到黨和政府的形象和威信，關系到患者的切身利益、身體健康和生命安全。我們將緊扣為民務實清廉要求，突出抓好以下幾個方面：

1、學習整改。領導干部及全院職工進行理想信念、職業道德、黨紀條規和法律法規教育，提高學習認識；其次在學習形式上采取觀看電視片、主題研討等形式，豐富學習內容；并堅持把群眾工作理念貫穿學習過程，注重將理論學習應用到實際中，落實在幫助群眾解決實際生活中的困難，合理解決群眾訴求，逐步改善基層就醫環境，提高學習效果。

整改目標：通過業務知識的學習，使學習的主動性和自覺性明顯增強，政策理論水平明顯提高，提高班子的整體工作能力。

責 任 人：尚拯 整改時限：長期

2.深入調查調研。修訂完善調研制度，調研卡、調研評價的運行機制，促使班子成員深入了解掌握群眾個人訴求，多換位置思考、班子成員與員工加強溝通交流，對干部職工加強工作指導和及時評價，提高職工工作積極性。

整改目標：深入基層、深入員工、深入實際，開展調查研究，認真聽取群眾的意見，尋求解決問題的良策，不斷提高調查研究水平，為決策提供真實而全面的事實依據，集中職工的智慧，及時發現、總結和推廣好的經驗，不斷改進工作，重點解決工作落實不深入的問題。

責任人：尚拯 朱小龍 整改時限:長期堅持

３.領導班子能力整改。以“忠誠事業、承擔責任、艱苦奮斗、清廉奉獻”為主題，增強職工的政治責任感和使命感，全心全意撲在基層衛生事業發展大計上。整改目標：通過學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創新，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創工作新局面。

責任人：尚拯 整改時限：長期堅持

４.改善就醫環境。整治“門難進、臉難看、事難辦”現象。堅決糾正工作人員對待群眾來訪態度生硬、推諉扯皮現象，堅決杜絕利用便民服務謀取不正當利益現象，堅決查處“索拿卡要”行為，堅決整治執法監管中的作風粗暴、濫用職權行為，切實解決群眾反映強烈的亂檢查亂收費亂攤派問題。

整改目標：增強干部職工的政治責任感和使命感，全心全意為人民服務，不斷提升服務態度。

責任人：尚拯

整改時限：2014年9月中旬完成并長期堅持

５．厲行節約制度整改。加強對業務招待的財務審批，嚴格控制接待標準，減少陪同人員，反對講排場、比闊氣，杜絕大吃大喝、鋪張浪費。認真落實黨風廉政建設責任制，要求班子成員按照黨章規范自己的言行，堅持做到“自重、自省、自警、自勵”，不斷加強黨性鍛煉，牢記“兩個務必”，在工作中和生活上嚴格自律，不為人情所動，不為金錢所惑，經常性的開展自查、自糾，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕和歪風邪氣。

整改目標：努力增強自身的廉潔自律意識和拒腐防變能力，樹立艱苦樸素、勤儉節約的意識，解決自身存在的勤儉節約意識有所淡薄的問題。

責任人：朱小龍

整改時限：2014年9月上旬完成并長期堅持

五、整改工作要求

（一）加強組織領導。要堅決克服“闖關”思想，把專題民主評議會的整改和建章立制工作當作轉變作風提升醫療服務的新起點，加強領導，全面落實。每項整改根據需要，由一名或多名班子成員具體負責，按照分工抓好落實。

（二）健全各項制度。要注重建立長效機制，扎實抓好制度建設。在抓好問題整改的基礎上，切實查找問題產生的制度原因，抓緊完善各項制度，根據自身業務實際，細化相關工作規范，聯系實際抓好落實，提高制度的執行力。落實領導責任，加強責任追究。堅持立足當前、著眼長遠，圍繞 解決“四風“突出問題，按照科學管用、簡便易行、少而精的原則，貫徹法治理念、系統思維和改革精神，加強建章立制工作，強化制度執行落實的保障機制，確保形成的制度行得通、指導力強、長期管用，用制度鞏固作風建設成果。

亭口中心衛生院 2014年9月5日

第三篇：民主評議政風行風整改方案

xx鎮計劃生育2011年民主評議

政風行風整改方案

為保證我鎮計劃生育工作民主評議政風行風整改階段工作落到實處，針對xx鎮民主評議政風行風領導小組和群眾的意見、建議反饋提出的問題和自查自糾中找出的不足，我辦高度重視，及時召開領導小組會議，對整改階段提出了要求，其具體整改方案制定如下：

一、指導思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，認真落實黨的十七大精神，按照“誰主管誰負責”、“管行業必須管行風”和條塊結合的原則，緊緊圍繞黨和政府的中心工作，著力解決計生工作存在突出的政風行風問題和人民群眾關注的熱點、難點問題，推動計生部門轉變作風，依法行政，提高效能，努力塑造計生工作“為民、務實、清廉、高效”的良好形象。

二、主要目標和任務

通過這次政風行風整改，實現全面推進計生工作政風行風建設，打造計生干部敬業愛崗、廉潔奉公、勤政為民、熱誠服務的良好形象；通過政風行風評議整改，努力使計生部門有強烈的服務意識，有規范的行政行為，有創新的工作機制，有扎實的工作作風，有良好的敬業精神，有滿意的服務態度，有較高的社會評價。

三、整改內容

在開展民主評議政風行風工作中，征集到的群眾意見和建議及自查自糾發現的問題有：

1、多關心基層計生干部。

2、工作要求超前，指標要求高，基層忙于應付檢查。

3、部分干部職工對職業的認可度不高，紀律作風松懈。

4、對流動人口，主要是流入人員的計劃生育管理有待加強。

四、整改措施

1、關于多關心基層的計生干部的問題。第一，基層計

生干部工作量大、任務重、工作條件比較艱苦。這是我鎮的實際情況；第二，基層計生干部盡管工作辛苦，但都很敬業，上進心強，有很多同志政治上要求進步。近幾年，要求所有計生干部進一步加強與鎮領導和市計生有關領導的溝通，把那些工作積極、責任心強的同志盡力吸收到黨組織中來，對取得突出成績的，在考核時要大力推薦，在干部任用中要加大重用，使基層干部感到苦中有甜，苦中有樂，為基層干部提供原動力。

2、關于工作要求超前，指標要求高，基層忙于應付檢查的問題。整改措施：加強隊伍建設，提高思想認識和創新意識。一是深刻學習“三個代表”重要思想和深入貫徹落實科學發展觀，認真落實黨的十七大精神，牢固樹立為人民服務觀念。二是將別人經驗融入到人口計生工作之中，學習他們敢為人先、敢闖新路的精神；學習他們團結創業、和諧聚力的精神；學習他們服務基層、服務群眾的精神；學習他們求

真務實、真抓實干的精神。全面學習和掌握新時期人口計生工作的業務知識和技能，進一步提高人口計生隊伍的整體素質，創新工作思路。將人口計生隊伍培養成一支懂管理、善思考、想服務、能服務、服務好的專業隊伍，不斷改革創新，推進新時期人口計生工作又快又好發展。

3、關于部分干部職工對計生職業的認可度不高，紀律作風松懈的問題。領導小組于平時生活和工作中繼續加強干部職工職業責任、職業紀律教育。一是把愛崗敬業、依法行政、文明管理、開拓進取、樂于奉獻作為隊伍建設的重要任務，持之以恒，常抓不懈。二是結合當前“四項制度”的落實，把建設法治型、服務型、效能型機關作為隊伍建設的一項重要工作來抓。同時牢固樹立群眾觀念，強化全心全意為人民服務宗旨，從廣大育齡群眾的需求出發，把工作重點轉移到為群眾提供優質服務上來，把群眾滿意度作為衡量人口計生工作的根本標準。

4、關于對流入人員的計劃生育管理的問題。根據流動人口出現的新情況，積極探索、拓展工作思路，從轉變觀念著眼，從完善管理體制入手，立足優質服務，強化綜合治理，力求形成管理“一盤棋”格局，在農村，變“堵”為“疏”，在城鎮轉“突擊”為“長效”，主動配合有關部門做好勞務輸出工作，抓好跟蹤管理服務；在流入人口集中的地區，重點建立“以現居住地為主”的流動人口計劃生育管理與服務機制。

總之，按照“管行業必須管行風”的要求，全鎮人口計生工作將認真落實上述整改措施，進一步解放思想，更新觀念，規范依法行政行為，提高工作效率，提高服務質量，優化服務環境，以群眾滿意為標準，切實轉變工作作風，以優質高效的服務精神，不斷推進我鎮人口和計劃生育事業的全面發展。

xx市xx鎮計劃生育辦公室 二〇一一年八月十一日

第四篇：工商局民主評議機關作風整改方案

2008年，全市開展民主評議機關作風，發出民主《測評表》11013份，收回10868份，總有效表10815份。有8081名評議代表對工商部門作風進行了評價，滿意3424票，占42.37%；基本滿意3734票，占46.21%;不滿意923票，占11.42%。經市紀委反饋，人民群眾共對我局提出意見和建議18條，經過梳理和歸類，主要體現

為四個方面：一是基層辦事人員態度冷硬；二是對銷售偽劣產品和非法廣告查處打擊不夠；三是對食品安全不放心；四是希望加強人員管理，按法律程序辦事，杜絕辦案中亂搞吃拿，做守法、執法的表率。為了克服這些問題，切實改進機關工作作風，進一步樹立良好的工商形象，根據市紀委辦公廳《關于反饋2008年民主評議機關和行業作風評議意見的通知》要求，特制定如下整改方案：

一、認真開展“行政效能提升年”和“干部作風改進年”活動

整改措施一：廣泛開展學習教育，增強干部職工的大局意識、責任意識、效率意識。

牽頭領導：各級紀檢組長

責任單位：機關黨委、監察室

整改措施二：召開在昆36家商會座談會、部分企業座談會、外部監督員會；走訪部分個體工商戶；在全系統干部職工中發放征求意見表，深入征求群眾意見。

牽頭領導：各級紀檢組長

責任單位：機關黨委、監察室、人教處

整改措施三：從群眾最關心、最不滿意的問題入手，創新制度，完善工作流程和機制。

牽頭領導：各級黨組

責任單位：機關黨委、監察室、人教處、法制處

二、加強市場監管，促進職能到位

整改措施一：加強食品安全監督管理

一是按照國家局《關于規范食品索證索票制度和進貨臺帳制度指導意見》的要求，進一步規范經營者索證索票和臺帳建設，切實鞏固好“兩個100%”。二是創新監管方式，按照食品經營者的不同經營方式、經營規模、經營特點，對食品經營者實行分類指導和規范，實施分類監管。三是積極開展“農村產品質量和食品安全示范店”創建活動，確保每個鄉鎮至少各建立一家經營食品的“農村產品質量和食品安全示范店”。四是加強對重點市場、重點地區、重點商品的抽測力度，強化抽測結果公示制度。五是加強《食品安全法》的學習宣傳，進一步加大食品安全專項整治力度，切實通過強化監管，讓廣大人民群眾吃上放心食品。

牽頭領導：各單位分管消保、市場處（科）的局領導

責任部門：各單位消保、市場處（科）；基層工商所（分局）

整改措施二：加強商標、廣告監督管理

一是強化商標日常監管。進一步完善商標信息庫，認真落實《**市工商行政管理局基層工商分局（所）商標監督管理規范（試行）》，以食品、藥品、農資產品及服裝為重點，加大商標專用權保護力度。二是加強對基層商標管理及案件查處業務指導和督察，不斷提高商標行政執法水平。三是深入開展整治虛假違法廣告專項行動。把關系人民群眾身心健康和違法問題易發多發的藥品、醫療、保健食品、化妝品、美容服務等廣告作為整治重點，對發布影響市場秩序和社會穩定的性質惡劣、情節嚴重的違法廣告媒體，依法及時采取警示告誡、限期整改、暫停廣告業務、取消廣告經營許可等行政監管和處罰措施，加大整治查處力度。四是積極推進廣告監管目標、執行責任、考核監督的“三個體系”的建設。五是積極探索拓展廣告監管領域。與相關部門密切配合，加強對網絡廣告、手機短信廣告、機動車車身廣告以及樓宇墻體、顯示屏、電梯廣告等的規范管理。

牽頭領導：各單位分管商標、廣告處（科）的局領導

責任部門：各單位商標、廣告處（科）；基層工商所（分局）

整改措施三：進一步抓好無照經營清理整治工作

繼續深入開展清理無照經營專項整治行動，重點清理無前置條件的無照戶和有證無照戶。

牽頭領導：各單位分管企業處（科）的局領導

責任部門：各單位企業（科）；基層工商所（分局）

整改措施四：嚴厲打擊其它各種經濟違法行為

一是繼續保持高壓態勢，深入開展打擊傳銷專項整治行動，大力開展“無傳銷社區（村）”創建活動，建立打擊傳銷的長效工作機制。二是強化市場巡查，加強糧油、成品油、汽車、汽車配件、兩煙、手機等重要商品市場監管，特別是對人民群眾反映強烈的難點、熱點問題，進行集中整治。三是繼續查處壟斷性行業強制交易、強制服務等行為，特別是查處制假售假、涉及產品質量和食品安全的違法行為。

牽頭領導：各單位分管公平交易處（科）的局領導

責任部門：各單位公平交易處（科）；基層工商所（分局）

三、深入開展文明單位創建

市局機關創建省級文明單位；其余單位在原有基礎上，爭創上一級文明單位。通過文明單位創建，樹立文明新風和良好的形象。

牽頭領導：各單位黨

組書記

責任單位：機關黨委

四、為民提供優質高效的服務

整改措施一：以群眾的滿意為標準，采取多種形式，完善便民服務措施，進一步方便辦事群眾，優質高效為民服務。

牽頭領導：各單位分管注冊登記的局領導

責任單位：企業處、外資處；

整改措施二：深入落實“四項制度”，大力

推行“五辦”作風，對基層、企業、群眾亟待解決的問題“立即辦”，對老大難問題“主動辦”，對帶普遍性的問題“上門辦”，對條件暫不具備、一時難以解決的問題“跟蹤辦”，對涉及面廣、政策性強的問題“公開辦”，進一步增強工作的主動性、積極性、透明度。深入落實“四項制度”，促使干部職工牢固樹立求實、務實、落實的作風，始終保持緊張快干、雷厲風行干事業的精神狀態，確保決策條條算數、任務件件落實、承諾項項兌現。

牽頭領導：各單位的局長

責任部門：全系統各單位、各部門、基層工商所（分局）

五、加強監督，促進工作落實

整改措施一：落實黨風廉政建設責任制，把黨風廉政建設和反腐倡廉工作融入到工商執法的各項任務中，確保工商干部廉潔執法。

牽頭領導：各單位紀檢組長

責任部門：各單位紀檢監察室

整改措施二：加強督察檢查，實施工作目標任務督查，定期或不定期采取明查暗訪、巡回檢查、網上督察、網格督察等方式，對安排布置的工作落實情況跟蹤問效，發現問題，及時指出，限期整改。

牽頭領導：各單位紀檢組長

責任部門：各單位紀檢監察室

整改措施三：加大查辦違法違紀行為和問責的力度，對違法違紀的人和事嚴肅處理。

牽頭領導：各單位紀檢組長

責任部門：各單位紀檢監察室

六、加強宣傳報道，營造良好的社會氛圍。

加大工商工作的宣傳力度，進一步讓人民群眾了解工商、理解工商、支持工商，為順利開展工作爭取良好的社會氛圍和執法環境。

牽頭領導：各單位分管辦公室的局領導

責任部門：各單位辦公室

第五篇：民主評議學校行風工作整改方案

洛經校［2009］02號

2009年民主評議學校行風工作整改方案

我校2008年的行風評議工作，領導重視親自抓，干部職工認真對待，團結協作，扎實工作，在省糾風辦組織的行風評議檢查中取得了歷史性的突破，榮獲省屬43所中職院校的第六名；同時，我校的行風評議工作還存在著不足，省糾風辦反饋了三條存在的問題，學校對存在的問題進行了認真研究，本著突出重點、注重實效、分步實施、責任到人的原則，特制定本整改方案。

一、整改目標和方法步驟

整改目標：進一步加強黨風廉政建設，嚴格遵守廉潔自律規定，加強團結協作與溝通，取長補短，和諧共榮，切實解決師生關心的熱點難點問題，切實加強校風行風建設，努力構建和諧校園，進一步提高工作效率和服務質量，開創學校改革發展新局面。方法步驟：對具備整改條件的問題，馬上整改；對通過努力能夠解決的問題，限期整改；對那些需要較長時間整改的問題，建立一整套可行的制度加以確定，采取長期治理措施加以解決。

二、整改問題與措施

1、存在問題：收取國家明令取消的項目費用（飯卡25元/人，上機費1.5元/小時）。

整改措施：學生飯卡25元，學校研究后決定：采取措施與有關公司聯系，降低飯卡購置成本，同時收回畢業學生的飯卡重復使用，今后不再收費。上機費1.5元/小時，原因是我校經濟困難，融資興建機房，學校沒有所有權，學校研究決定，分時段進行適當補貼，逐步減少費用，直至取消。

責任領導：郭保國、陳貴銀

責任部門：后勤服務部、網絡管理中心 責任人： 陳旭峰、王驚雷

2、存在問題：未與學生按學年結算（書本費）。整改措施：加大學校收費透明度，學年結束時將書本費的使用情況張貼在學校公示欄里，并及時退還多收的書本費。

責任領導：陳貴銀 責任部門：財務部 責任人： 孫元強

3、存在問題：補考費。

整改措施：所收的補考費，學校已責成教務處及時退還學生，并由學生簽收；今后學校禁止收取補考費。

責任領導：陳貴銀 責任部門：教務處 責任人： 陳曉昱

各部門通過行風評議，要切實轉變職能，提高服務質量，提升隊伍素質，建立長效機制，以行風評議為動力，促進學校各項工作再上新臺階。

二〇〇九年二月十八日

主題詞：行風評議 存在問題 整改方案 河南省洛陽經濟學校 2009年2月18日印發