第一篇：山東省勞動保障廳關于農民工參加工傷保險有關問題的通知

魯勞社〔2006〕23號

（2006年5月30日）

各市勞動和社會保障局：

為保障農民工的工傷保險權益，改善農民工就業環境，根據《工傷保險條例》、國務院《關于解決農民工問題的若干意見》（國發[2006]5號）、《山東省貫徹〈工傷保險條例〉試行辦法》（魯政發[2003]107號）、勞動保障部《關于農民工參加工傷保險有關問題的通知》（勞社部發[2004]18號）等有關規定，結合我省實際，現就農民工參加工傷保險有關問題通知如下，請認真遵照執行。

一、各級勞動保障部門要高度重視農民工權益保障工作，把解決農民工社會保障特別是工傷保險問題列入重要議事日程，認真貫徹落實《工傷保險條例》及有關工傷保險的法律、法規和政策，切實做好農民工參加工傷保險工作。要加大宣傳培訓力度，采取得力措施，用三年左右的時間將與用人單位建立勞動關系的農民工基本納入到工傷保險制度之內。當前，要重點推進農民工就業較為集中、工傷風險和職業危害較大的煤炭、建筑、石油開采、金屬冶煉、制鞋、箱包、煙花爆竹等行業企業依法參加工傷保險。要與安全生產監督、煤礦安全監察、工會、婦聯等部門加強溝通聯系，積極協調配合，定期監督檢查，共同做好農民工工傷保險工作。

二、用人單位應當到所在地統籌地區社會保險經辦機構，為農民工辦理參加工傷保險手續，按照經辦機構核定的費率繳納工傷保險費。農民工個人不繳費。

三、用人單位注冊地與生產經營地不在同一統籌地區的，原則上在注冊地參加工傷保險；未在注冊地參加工傷保險的，可在生產經營地參加工傷保險。

用人單位參加社會保險，可以優先為農民工辦理工傷保險參保手續。

四、農民工受到事故傷害或患職業病后，在參保地進行工傷認定、勞動能力鑒定，并按參保地的規定依法享受工傷保險待遇。

用人單位在注冊地和生產經營地均未參加工傷保險的，農民工受到事故傷害或患職業病后，在生產經營地進行工傷認定、勞動能力鑒定，按生產經營地的規定，用人單位必須依法支付工傷保險待遇。

五、農民工受到事故傷害或患職業病后，由用人單位按規定提出工傷認定申請。用人單位未按規定提出工傷認定申請的，農民工本人或直系親屬、工會組織可以按規定提出。

六、被認定為工傷且勞動能力鑒定傷殘等級達到1--4級的農民工以及因工死亡農民工的供養親屬，按月領取待遇，并執行工傷保險待遇的調整政策。

七、在我省就業的被認定為工傷且傷殘等級達到1--4級的外省農民工，本人自愿選擇一次性領取工傷保險長期待遇的，一次性領取標準按照工傷發生之日或者職業病診斷之日的年齡以及傷殘等級核定，具體標準為：

（一）滿16周歲不滿30周歲傷殘等級一級的為20萬元；二級為18萬元；三級為15萬元；四級為13萬元。

（二）滿30周歲不滿50周歲傷殘等級一級的為15萬元；二級為12萬元；三級為11萬元；四級為9萬元。

（三）滿50周歲以上傷殘等級一級的為9萬元；二級為8萬元；三級為7萬元；四級為6萬元。

八、在我省就業的因工死亡外省農民工的供養親屬，本人自愿選擇一次性領取工傷保險長期待遇的，一次性領取的標準為：配偶為8萬元；其他供養親屬為5萬元，其中子女（含弟、妹）按照年滿18周歲終止領取的供養余年計算，具體標準見下表：

供養子女（弟、妹）一次性領取長期待遇支付標準表

單位：年、萬元/人

供養年限 1 2 3 4 5 6 7 8 9 標準 0.4 0.9 1.3 1.7 2.2 2.6 3.0 3.5 3.9 供養年限 10 11 12 13 14 15 16 17 18 標準 4.3 4.8 5.2 5.6 6.1 6.5 6.9 7.4 7.8 供養親屬有數人的，按上款標準一次性領取總額不超過15萬元。

九、在本省設區的市之間流動就業、未參加工傷保險的本省農民工，受到事故傷害或患職業病以及因工死亡農民工的供養親屬，如本人自愿選擇一次性領取工傷保險長期待遇，可參照本通知七、八條規定執行。

十、農民工本人或供養親屬自愿選擇一次性領取工傷保險長期待遇的，應當在申請核定一次性傷殘補助金、喪葬補助金、一次性工亡補助金待遇時提出，與用人單位解除或者終止勞動關系，并與用人單位或社會保險經辦機構簽訂一次性領取工傷保險長期待遇的書面協議；一次性領取待遇后，工傷保險關系終止，用人單位或社會保險經辦機構不再支付工傷保險待遇。有關協議文本由各市勞動和社會保障局制定。

十一、用人單位未給農民工繳納工傷保險費，或者未按核定的標準支付工傷保險待遇的，農民工可以向當地勞動保障行政部門的勞動保障監察機構投訴或舉報。

用人單位與農民工之間就是否存在勞動關系發生爭議的，可以申請勞動爭議仲裁委員會確認。

十二、本通知下發前，因工致殘被鑒定為1-4級傷殘的農民工和因工死亡農民工的供養親屬，已經按月領取傷殘津貼、生活護理費、供養親屬撫恤金的，不得再按本通知的規定一次性領取工傷保險待遇；已經按照有關規定一次性領取工傷保險待遇的，不再重新處理。

十三、本通知所稱農民工，是指有農村戶籍，在國家規定的就業年齡內與用人單位建立勞動關系的人員。

十四、本通知自下發之日起執行。山東省勞動和社會保障廳關于轉發勞動和社會保障部《關于實施〈工傷保險條例〉若干問題的意見》的通知（魯勞社函[2005]135號）第七條規定的一次性領取待遇標準同時停止執行。有關人員自愿領取一次性工傷保險長期待遇的，按照本人申請時的年齡、傷殘等級以及供養親屬情況核定，具體標準參照本通知七、八條規定執行。

第二篇：四川省勞動和社會保障廳轉發勞動和社會保障《關于農民工參加工傷保險有關問題的通知》的通知

四川省勞動和社會保障廳轉發勞動和社會保障部 《關于農民工參加工傷保險有關問題的通知》的通知

2004〕76號

各市州勞動和社會保障局，省級有關單位：

現將勞動和社會保障部《關于農民工參加工傷保險有關問題的通知》（勞社部發［2004］18號）（以下簡稱《通知》）轉發給你們，經請示勞動保障部同意，現提出如下貫徹意見，請一并遵照執行。

一、各類用人單位應按照《工傷保險條例》和《關于農民工參加工傷保險有關問題的通知》的規定，將招用的農民工納入工傷保險范圍，及時為其辦理工傷保險手續，繳納工傷保險費。對遭受工傷傷害的農民工，應嚴格按照規定進行醫療救治、工傷認定、勞動能力鑒定和相關工傷保險待遇支付。各級社會保險經辦機構應按照《通知》要求，做好農民工的工傷保險參保和相關待遇支付工作。各級勞動保障行政部門應加大勞動保障監察和工作管理力度，切實維護農民工的合法權益。

二、農民工受到事故傷害或患職業病，其工傷保險待遇應嚴格執行《工傷保險條例》的規定。因工傷殘鑒定為一至四級傷殘的農民工選擇一次性享受長期待遇、因工死亡農民工的供養親屬選擇一次性享受供養親屬撫恤金等問題，按照以下辦法處理：(一）勞動能力鑒定為一至四級傷殘的農民工，選擇一次性享受工傷保險長期待遇的，其傷殘津貼計算標準按照全省人口平均預期壽命與解除或者終止勞動關系時的年齡之差（不滿一年的按照一年計算），以統籌地區上職工月平均工資為基數計算：一級傷殘，每滿一年發給3.3個月；二級傷殘，每滿一年發給3個月；三級傷殘，每滿一年發給2.7個月；四級傷殘，每滿一年發給2.4個月。一至四級傷殘農民工一次性享受傷殘津貼待遇的標準不得低于100個月、90個月、80個月、70個月。

按照前款的計算辦法，傷殘農民工一次性醫療補助金每滿一年增發0.3個月（職業病人員加發0.2個月），不得低于6個月（職業病人員10個月）；需要生活護理的人員，按照鑒定的生活護理等級，每滿一年增發0.7、0.5、0.3個月生活護理費，不得低于14、10、6個月；經鑒定委員會確認安裝了輔助器具的農民工，可享受一次輔助器具更換的補助費用。

（二）符合條件的因工死亡農民工的供養親屬，選擇一次性享受供養親屬撫恤金的，其待遇計算辦法為：供養親屬為子女的，以18周歲為失去供養條件，以按月發給的供養親屬撫恤金標準進行計算；其它供養親屬，以按月發給的供養親屬撫恤金標準計算20年，但55周歲以上的，年齡每增加1歲減少1年，最低不少于5年。

（三）我省境內各類用人單位的農民工，參加了工傷保險社會統籌的，由社會保險經辦機構按本辦法支付待遇；未參加工傷保險社會統籌的，由用人單位按本辦法支付待遇。

（四）選擇一次性享受工傷保險長期待遇的，需由農民工本人在待遇核定時提出；選擇一次性享受供養親屬撫恤金的，需由工亡農民工供養親屬在待遇核定時提出。均應與統籌地區社會保險經辦機構或用人單位簽訂書面協議，終結其工傷保險關系。

三、本通知從發文之日起施行。此前發生的農民工工傷，待遇問題已經按原有關規定處理了的，不再重新處理；待遇問題尚未處理的，按照本通知規定處理。

二○○四年十月二十七日

第三篇：關于農民工參加工傷保險有關問題的通知

關于農民工參加工傷保險有關問題的通知

各省、自治區、直轄市勞動和社會保障廳（局）：

為了維護農民工的工傷保險權益，改善農民工的就業環境，根據《工傷保險條例》規定，從農民工的實際情況出發，現就農民工參加工傷保險，依法享受工傷保險待遇有關問題通知 如下：

一、各級勞動保障部門要統一思想，提高認識，高度重視農民工工傷保險權益維護工作。要從踐行“三個代表”重要思想的高度，堅持以人為本，做好農民工參加工傷保險、依法享 受工傷保險待遇的有關工作，把這項工作作為全面貫徹落實《工傷保險條例》，為農民工辦實

事的重要內容。

二、農民工參加工傷保險、依法享受工傷保險待遇是《工傷保險條例》賦予包括農民工 在內的各類用人單位職工的基本權益，各類用人單位招用的農民工均有依法享受工傷保險待 遇的權利。各地要將農民工參加工傷保險，作為今年工傷保險擴面的重要工作，明確任務，抓好落實。凡是與用人單位建立勞動關系的農民工，用人單位必須及時為他們辦理參加工傷 保險的手續。對用人單位為農民工先行辦理工傷保險的，各地經辦機構應予辦理。今年重點 推進建筑、礦山等工傷風險較大、職業危害較重行業的農民工參加工傷保險。

三、用人單位注冊地與生產經營地不在同一統籌地區的，原則上在注冊地參加工傷保險。未在注冊地參加工傷保險的，在生產經營地參加工傷保險。農民工受到事故傷害或患職業病 后，在參保地進行工傷認定、勞動能力鑒定，并按參保地的規定依法享受工傷保險待遇。用 人單位在注冊地和生產經營地均未參加工傷保險的，農民工受到事故傷害或者患職業病后，在生產經營地進行工傷認定、勞動能力鑒定，并按生產經營地的規定依法由用人單位支付工 傷保險待遇。

四、對跨省流動的農民工，即戶籍不在參加工傷保險統籌地區（生產經營地）所在省（自 治區、直轄市）的農民工，1至4級傷殘長期待遇的支付，可試行一次性支付和長期支付兩 種方式，供農民工選擇。在農民工選擇一次性或長期支付方式時，支付其工傷保險待遇的社 會保險經辦機構應向其說明情況。一次性享受工傷保險長期待遇的，需由農民工本人提出，與用人單位解除或者終止勞動關系，與統籌地區社會保險經辦機構簽訂協議，終止工傷保險 關系。1至4級傷殘農民工一次性享受工傷保險長期待遇的具體辦法和標準由省（自治區、直轄市）勞動保障行政部門制定，報省（自治區、直轄市）人民政府批準。

五、各級勞動保障部門要加大對農民工參加工傷保險的宣傳和督促檢查力度，積極為農 民工提供咨詢服務，促進農民工參加工傷保險。同時要認真做好工傷認定、勞動能力鑒定工 作，對侵害農民工工傷保險權益的行為要嚴肅查處，切實保障農民工的合法權益。

二○○四年六月一日

第四篇：內蒙古自治區關于農民工參加工傷保險有關問題的通知[模版]

內蒙古關于自治區農民工參加工傷保險有關問題的通知

各盟市勞動和社會保障局：

根據《工傷保險條例》、國務院《關于解決農民工問題的若干意見》（國發［2006］5號）、勞動保障部《關于農民工參加工傷保險有關問題的通知》（勞社部發［2004］18號）、《內蒙古自治區工傷保險條例實施辦法》（內政辦字〔2003〕462號）等有關規定，經自治區人民政府同意，現就自治區農民工參加工傷保險的有關問題作如下規定，請遵照執行。

一、各級勞動保障部門要認真貫徹落實《工傷保險條例》及有關工傷保險的法律、法規和政策，切實做好農民工參加工傷保險工作。要采取有力措施，重點推進農民工就業較為集中、工傷風險和職業危害較大的企業依法參加工傷保險。

二、用人單位應當到所在統籌地區社會保險經辦機構為農民工辦理參加工傷保險手續，按照經辦機構核定的費率繳納工傷保險費。

三、用人單位注冊地與生產經營地不在同一統籌地區的，原則上在注冊地參加工傷保險；未在注冊地參加工傷保險的，可在生產經營地參加工傷保險。

四、農民工受到事故傷害或患職業病后，在參保地進行工傷認定、勞動能力鑒定，并按參保地的規定依法享受工傷保險待遇。

用人單位在注冊地和生產經營地均未參加工傷保險的，農民工受到事故傷害或患職業病后，在生產經營地進行工傷認定、勞動能力鑒定，按生產經營地的規定，用人單位依法支付工傷保險待遇。

五、農民工受到事故傷害或患職業病后，由用人單位按規定提出工傷認定申請。用人單位未按規定時效提出工傷認定申請的，農民工本人或直系親屬、工會組織可以在發生工傷或確定職業病之日起一年內向勞動保障行政部門提出工傷認定申請。

六、凡在自治區境內就業的農民工因工受到事故傷害或患職業病后，被認定為工傷且勞動能力鑒定傷殘等級達到1-4級傷殘的，其待遇支付可實行一次性支付和長期支付兩種方式。

（一）農民工選擇長期支付待遇的，可按照《內蒙古自治區工傷保險條例實施辦法》的規定執行并執行工傷保險待遇的調整政策。

（二）農民工自愿選擇一次性支付待遇的，傷殘津貼和護理費合并計算。

領取標準按照工傷發生之日或者職業病診斷之日的年齡和統籌地區上職工年平均工資以及傷殘等級進行核定，確定賠償基數。一次性支付的具體標準為：

16-30周歲支付賠償基數的14倍；30-40周歲支付賠償基數的12倍；40-50周歲支付賠償基數的10倍；50周歲以上支付賠償基數的8倍。不同傷殘等級按照《工傷保險條例》規定的比例計算，一級為90%；二級為85%；三級為80%；四級為75%。

七、農民工因工受到事故傷害或患職業病后，被勞動能力鑒定機構鑒定為5-10級傷殘的，其待遇按照《內蒙古自治區工傷保險條例實施辦法》的規定執行。

八、農民工因工受到事故傷害或患職業病后，被勞動能力鑒定機構鑒定為1-10級傷殘的，一次性傷殘補助金仍按《內蒙古自治區工傷保險條例實施辦法》的規定支付。

九、凡在自治區境內就業的農民工因工死亡的，其待遇按照《內蒙古自治區工傷保險條例實施辦法》的規定執行。

十、因工死亡的農民工，其供養親屬自愿選擇長期領取撫恤金待遇的，其待遇標準按照《工傷保險條例》、《內蒙古自治區工傷保險條例實施辦法》的規定執行。

因工死亡的農民工，其供養親屬自愿選擇一次性領取撫恤金待遇的，一次性領取的標準為：

工亡職工親屬撫恤金以統籌地區上職工年平均工資10倍的一定比例發給。配偶為40%，其他親屬為30%。配偶及其他親屬超過法定退休年齡的，每超一歲核減一年，最低不少于5年。

子女按規定的比例以實際應享受年限計算，孤寡老人或者孤兒在上述基礎上增加10%。

符合供養親屬條件有數人的，按上述標準一次性領取總額不超過統籌地區上職工年平均工資的10倍。

十一、農民工本人或供養親屬自愿選擇一次性領取工傷保險待遇的，應當在申請核定一次性傷殘津貼、喪葬補助金、一次性工亡補助金待遇時提出與用人單位解除或者終止勞動關系，并與用人單位或社會保險經辦機構簽訂一次性領取工傷保險長期待遇的書面協議；一次性領取待遇后，工傷保險關系終止，用人單位或社會保險經辦機構不再支付工傷保險待遇。有關協議文本由各統籌地區勞動和社會保障局制定。

十二、本通知下發前，因工致殘被鑒定為1-4級傷殘的農民工和因工死亡農民工的供養親屬，已經按月領取傷殘津貼、生活護理費、供養親屬撫恤金的，不得再按本通知的規定一次性領取工傷保險待遇；已經按照有關規定一次性領取工傷保險待遇的，不再重新處理。

十三、本通知所稱農民工，是指有農村戶籍，在國家規定的就業年齡內與用人單位建立勞動關系的人員（包括事實勞動關系）。

十四、本通知自下發之日起執行。原自治區勞動和社會保障廳《轉發勞動和社會保障部關于農民工參加工傷保險有關問題的通知》（內勞社辦字[2005]283號）文件停止執行。

第五篇：《關于農民工參加工傷保險有關問題的通知》

賠償計算醫療費計算公式

醫療費賠償金=診療金額+藥品金額+住院服務費金額+后續醫療費交通食宿費計算公式

交通食宿費金額=交通費+住宿費+伙食費=單位職工出差交通費標準*往返次數*人數+單位職工出差食宿費標準*天數*人數+單位職工因工出差伙食費標準*天數*人數住院伙食費賠償金額的計算公式

住院伙食補助費賠償金額=因工出差伙食補助標準(元、人、日)*70%*人數*天數 4 輔助器具費計算公式

輔助器具費賠償金額=普通適用器具的合理費用*器具數量停工留薪期間的計算公式

停工留薪期間的工資福利=工傷職工受傷前的月工資福利待遇*醫療期 6 生活護理費的計算（由工傷保險基金按月支付）

護理費=護理人收入（護理人有收入的按誤工費的規定計算，參照當地同級護工勞務報酬計算）*護理人數(原則上為一人，如需多人照顧，醫院或鑒定機構應明確指出須多人照顧)*護理期限（計算到評殘時為止）

評殘后:護理費賠償金額有三種情況：

1，進食2，翻身3，大小便4穿衣洗漱5，自我移動滿以上5項為完全不能自理，滿以上三項為大部分不能自理，滿其中一項為部分不能自理 完全不能自理的計算公式：

護理費=統籌地區上平均月工資*護理期限（月）*50%（由工傷保險基金按月支付

大部分不能自理的計算公式：

護理費=統籌地區上平均月工資*護理期限（月）*40%

部分不能自理的計算公式：

護理費=統籌地區上平均月工資*護理期限（月）*30%

評殘后的護理期限計算到職工恢復生活治理能力為止，最長不超過20年 7 一次性傷殘補助金=本人工資*月數（由工傷保險基金支付）一次性傷殘補助金：

一級傷殘補助金=本人工資*27個月

傷殘金貼(不低于當地最低工資)=本人工資*百分數（由工傷保險基金按月支付）一級傷殘每月傷殘津貼=本人工資*90%

城市27359農村11303

浙江省年平均工資30650，月平均工資2554.17，日平均工資83.97