第一篇：黑龍江省委巡視組向4所省屬高校反饋巡視情況

黑龍江省委巡視組向4所省屬高校反饋巡視情況

人民網哈爾濱6月12日電 據黑龍江省紀委監委網站消息，根據省委巡視工作領導小組部署，從2018年6月11日開始，十二屆省委第二輪巡視的10個省委巡視組開始對哈爾濱醫科大學等17所省屬高校和黑龍江省經濟管理干部學院反饋巡視情況。目前已向4所省屬高校反饋情況。省委巡視組指出，哈爾濱音樂學院黨委履行主體責任缺失。自2016年建校以來未專題研究部署黨風廉政建設工作，第一責任人履職不到位，未有效防范廉政風險，沒按規定開展廉政談話、提醒等工作。貫徹中央八項規定精神不嚴格，公款吃喝問題比較突出，超標準公務接待時有發生。資產管理、財務管理不規范。哈爾濱醫科大學黨委領導核心作用虛化弱化，執行黨委領導下的校長負責制有偏差。黨的建設工作存在薄弱環節，學習貫徹中央重要會議精神不到位。執行雙重組織生活、民主評議黨員制度不認真。管黨治黨不嚴，對所屬醫院收受回扣等案件查處不力，問責不到位，并且未進行深刻剖析和開展警示教育。政治上不擔當，十一屆省委巡視要求整改的96項問題，至今仍有21項未完成。哈爾濱商業大學黨的建設不夠規范，黨內政治生活存在不嚴不實現象。抓基層黨建層層弱化，基層黨的組織不健全，黨員教育管理流于形式。班子凝聚力、戰斗力不強。學校風氣不正，教育教學管理松弛。服務地方經濟發展能力不強，綠色食品專業與“糧頭食尾”產業政策未能有效對接，2016年以來沒有國家級立項課題。資產運營管理不善，國有資產損失風險較大。牡丹江師范學院黨委立德樹人的治校理念樹得不牢。管理上有章不循、漏洞較多，2013年以來相繼發生5起涉及研究生招生考試違紀違法案件，嚴重損害學校辦學聲譽。全面從嚴治黨主體責任缺失，對有的案件不按規定辦理。對問題處理高舉輕放，管黨治黨寬、松、軟。（鄒慧、李明慧）

第二篇：省委第四巡視組向省婦聯反饋巡視情況

省委第四巡視組向省婦聯反饋巡視情況

省委第四巡視組向省婦聯反饋巡視情況

對黨風廉政建設認識存在偏差 對直屬單位監督管理不到位

根據省委統一部署，省委第四巡視組于2016年3月18日至4月19日對省婦聯進行了巡視。經省委巡視工作領導小組同意，9月5日下午，省委第四巡視組組長周元武代表巡視組進行了反饋，省婦聯黨組書記、主席彭麗敏主持會議 并作表態發言。

周元武在反饋時指出巡視發現省婦聯存在的一些突出問題：在堅持黨的領導方面，黨組班子大局意識不強，貫徹落實中央、省委有關精神不及時，黨組核心作用發揮不夠、凝聚力不強，一些重大難點問題沒有及時得以化解，如基層婦女組織建設薄弱的問題、聯系婦女不緊密的問題、服務婦女兒童能力不足等問題沒有實質性解決和突破；在加強黨的建設方面，存在黨支部活動不規范、黨的組織建設薄弱、部分黨員意識不強、任免干部不規范等問題；在落實全面從嚴治黨方面，普遍對黨風廉政建設認識存在偏差，認為婦聯是“清水衙門”，不太會涉及廉政問題和腐敗問題，對直屬單位監督管理不到位，直屬單位財務管理薄弱、資金使用和資產處置不規范、違反八項規定精神的問題仍有發生等。針對反饋的問題，周元武代表巡視組向省婦聯黨組提出了四條意見建議：一是要加強黨組班子建設，發揮核心作用，堅持黨的群團改革方向，切實增強“三性”，解決“四化”問題。要落實好“兩個責任”，把紀律和規矩嚴起來。二是要堅持黨要管黨，抓好直屬單位黨的建設。要重視直屬單位及其主要領導存在的廉潔風險，在功能定位、發展方向、選好配齊班子、從嚴治黨上下功夫，確保服務婦聯工作大局。三是要嚴格執行《干部選拔任用工作條例》，加強對干部選拔任用重要環節的領導把控，加大年輕干部的教育培養力度，加強對直屬單位選人用人的監督力度。四是要高度重視巡視中發現的問題，舉一反三，抓出成效。

彭麗敏表態說，省委第四巡視組發現和指出的問題、提出的建議，很中肯、很客觀、很有針對性、很有指導意義，省婦聯將認真對待巡視反饋意見，不折不扣履行好黨組主體責任，不斷增強“四個意識”，切實抓好黨風廉政建設。省婦聯將抓緊制定整改方案，逐條分析問題產生的原因，逐條研究整改措施，逐項明確責任主體和具體落實部門，明確工作時限，設定階段要求，切實做到事事有回音、件件有著落，并正確處理當前婦聯改革與整改工作的關系，在整改過程中推動婦聯改革及各項工作取得新成效。

省委第四巡視組副組長黃學軍、蔡受清及巡視組其他成員，省紀委派駐省總工會紀檢組組長劉業發，省婦聯領導班子成員、機關全體干部職工、直屬單位班子成員參加了會議。

第三篇：省委第三巡視組向恩施州經濟開發區反饋巡視情況

省委第三巡視組向恩施州經濟開發區反饋巡視情況

省委第三巡視組向恩施州經濟開發區反饋巡視情況

【字體： 大 中 小】

7月16日，省委第三巡視組向恩施州經濟開發區反饋了巡視情況，恩施州經濟開發區黨工委書記、管委會主任杜壽昌主持會議，并作了表態發言。

根據省委巡視工作領導小組的統一部署，2015年3月8日至4月11日，省委第三巡視組對恩施州經濟開發區進行了巡視。省委第三巡視組認真貫徹落實省委要求，圍繞黨風廉政建設和反腐敗工作這個中心，分別聽取了恩施州經濟開發區黨工委、紀工委、組織人事部門工作匯報，與全部工作人員進行了個別談話，調閱有關文件、檔案和會議記錄，到6個下屬單位和部門進行調研，受理群眾來信來訪，深入了解情況，順利完成巡視任務。

省委第三巡視組副組長張家林代表巡視組反饋巡視工作中干部群眾反映了一些問題，主要是：一些領導干部對反腐敗斗爭認識模糊，沒有把反腐敗斗爭工作常態化。對重點領域和關鍵環節監管不嚴。領導干部中存在以權謀私現象；少數領導干部作風不實對黨的政治理論和路線、方針、政策學習、研究、領會、認識不夠，重大事項報告不及時；黨工委履行主體責任意識不強；紀檢監察專職工作人員長期配備不到位，導致紀檢工作長期“空轉”；領導干部擔當創新精神不夠，辦事程序多效率不高，在干部管理和人才引進上辦法不多；與省級開發區的定位要求差距大，產業基礎薄弱，籌融資平臺小、融資能力弱，等等。

張家林代表巡視組提出了三點整改意見和建議。進一步加大黨風廉政建設工作力度，強化落實黨委主體責任和紀委監督責任，真正把“力度統一論”貫穿到州開發區經濟社會發展的全過程；完善體制機制，理清發展思路，適應經濟發展新常態，力爭將開發區做實做活；進一步加強干部隊伍作風建設，有效整治干部中存在的“慵、懶、散”等問題。制定完善一批務實管用的規章制度，要抓好制度的執行，強化執紀監督。

杜壽昌表示，要高度重視、迅速行動，確保巡視意見整改工作落到實處、取得實效。要深刻反思存在的問題，深刻剖析產生問題的思想根源，查找問題癥結，對癥下藥，不留后遺癥。要切實整改存在的問題，認真抓好巡視反饋問題的整改落實工作，對巡視反饋問題突出重點，分類施策，確保整改實效。要以巡視意見整改落實為契機，推動州經濟開發區建設發展。

省委第三巡視組副組長張家林、正處級巡視員陸鳳新、段正平、正科級巡視員陳擎國等巡視組成員出席會議。恩施經濟開發區班子成員及有關方面人員列席會議。

第四篇：省委第九巡視組向省衛計委反饋巡視情況

省委第九巡視組向省衛計委反饋巡視情況

省委第九巡視組向省衛計委反饋巡視情況

濫發獎金和津補貼

根據省委統一部署，省委第九巡視組于2016年3月16日至4月19日對省衛計委進行了巡視。經省委巡視工作領導小組同意，9月7日下午，省委第九巡視組副組長沈東升代表巡視組進行了反饋，省委第九巡視組組長沈景艷、省委巡視辦副主任朱慶剛就做好巡視整改工作提出要求，省衛計委黨組書記張晉主持會議并作表態發言。

沈東升反饋時指出巡視發現省衛計委存在的一些突出問題：在堅持黨的領導方面，政治領導責任履行不力，貫徹落實中央、省委省政府政策有差距，沒有很好地貫徹執行民主集中制原則，黨組集體領導作用發揮不夠好，黨委對集體決策“三重一大”落實不好；在加強黨的建設方面，思想建設抓得不緊，作風建設抓得不實，制度建設抓得不力；在落實從嚴治黨方面，黨組主體責任履行不到位，紀檢監督責任落實不力，違反中央“八項規定”精神的問題突出；在黨風廉政建設和反腐敗工作方面，財務管理失范，“賬外賬”、“小金庫”問題突出，巧立名目或虛列基本支出，濫發獎金和津補貼，招投標違規違法問題較多，工程項目建設違規問題突出，社會團體管理混亂；在選人用人方面，執行干部選拔任用程序不夠到位，超編進人、超職數配備干部、違規設置職務名稱配備干部和提高干部職級待遇，執行干部交流、回避、調配、檔案管理、監督管理等政策和制度不夠嚴格。

沈景艷強調，省衛計委黨組要正確看待、對待、理解、認識巡視反饋意見，用歷史唯物主義的觀點來看待和分析問題，用好批評與自我批評的武器，主動反省、主動檢查、主動整改、主動解決問題，抓好巡視整改。要統一思想認識，深刻認識做好巡視整改工作的重要性，充分認識到做好巡視整改是推進工作、促進發展、加強隊伍建設的重要契機；加強組織領導，堅持黨組集體領導負責，“一把手”掛帥，堅持全員參與、組建專班、明確任務、落實責任；注意工作方法，堅持調查核實，堅持“見事、見人、見物”，堅持“就事論事、舉一反

三、建立長效機制”三個層次的整改，以巡視整改的成效向省委和廣大干部群眾交一份滿意的答卷。

朱慶剛要求省衛計委黨組充分認識巡視反饋的重要意義，切實把思想行動統一到中央精神和省委要求上來，堅持問題導向，精心制定方案，強化整改措施；加大追責問責力度，對敷衍塞責、拒不整改的要抓住典型問題曝光、嚴肅問責追責；以巡視反饋為契機，加強機關黨的建設，健全長效機制。

張晉表態說，省衛生計生委黨組、領導班子誠懇接受省委第九巡視組反饋的問題，將以抓鐵有痕、踏石留印的決心，以聞過則喜、即知即改、立行立改的態度迅速抓好整改。要強化思想認識，嚴肅認真對待反饋問題；堅持問題導向，從嚴從實抓好整改落實；抓好成果轉化，以巡視反饋問題整改落實為契機，深入推進我省衛生計生事業轉型升級。

省委第九巡視組有關成員，省衛生計生委黨組成員、省紀委派駐省衛生計生委紀檢組組長陳鍇，省衛計委領導班子成員、廳級干部及委機關全體干部、委直管單位副處長以上干部、委直屬單位領導班子成員參加了會議。

第五篇：甘肅省委第一巡視組向白銀市反饋巡視情況

甘肅省委第一巡視組向白銀市反饋巡視情況

2015年07月09日 15:53:07 來源：白銀日報

根據省委巡視工作領導小組安排，7月8日，省委第一巡視組向白銀市反饋巡視情況。省委第一巡視組組長趙正祥首先向白銀市委書記張智全反饋了巡視情況。之后，趙正祥代表省委第一巡視組對白銀市領導班子進行了反饋。張智全主持會議并作了表態發言。

根據省委統一部署，2015年3月18日至6月5日，省委第一巡視組對白銀市進行了巡視。在巡視期間，巡視組認真貫徹落實中央、省委關于巡視工作的新部署 新要求，緊緊圍繞黨風廉政建設和反腐敗工作這個中心，堅持“四個著力”，把發現問題、形成震懾作為主要任務，廣泛開展個別談話，受理群眾來信來訪，調閱有 關資料，深入了解情況，順利完成了巡視任務。

6月15日，省委巡視工作領導小組專門召開會議，聽取了巡視情況匯報，6月26日，省委“五人小組”聽取了各巡視組巡視情況的匯報，并就巡視反饋和整改工作提出了明確要求。趙正祥指出，黨的十八大以來，白銀市委能夠貫徹落實中央、省委關于黨風廉政建設和反腐敗工作精神，注重制度建設和廉潔從政教育，各項工作取得了一定進展。但巡視中干部群眾也反映了一些問題，主要是：在黨風廉政建設和反腐敗工作方面，主體責任落實還不完全到位，班子成員主動抓黨風廉政建設的意識不強。紀律嚴 于法律的意識淡薄，問責力度不夠，對違紀違法干部處理偏輕，干部監管存在失之以寬、失之以軟的現象。工程建設領域管理混亂，問題較多。一些項目沒有立項批 復和初設批復手續就開工建設，有的項目甚至未履行招投標手續。政府投資項目超概算現象較為普遍。工程建設領域的不規范行為，給相關人員進行利益輸送提供了可乘之機，存在廉潔隱患。司法機關存在執法不嚴問題。涉農惠民項目資金監管不到位，侵農、害農的職務犯罪案件多發。在落實中央八項規定和省委“雙十條”規 定方面，會議仍然較多，存在陪會和以會議落實會議的現象。一些干部不作為問題較為突出，缺乏擔當。政務大廳一站式服務、并聯審批運作協調落實難，存在形式 主義現象。在執行民主集中制和選人用人方面，班子成員在決策過程中表達意見不充分，有的決策不夠周全，民主程度和民主質量有待提高。存在超職數配備干部問題。干部選拔任用存在重提拔使用、輕監督管理的現象，景泰縣原縣長張世軍案件的發生教訓深刻。

對白銀市存在的問題，趙正祥代表第一巡視組提出了九點意見建議。一是市委要高度重視黨風廉政建設和反腐敗工作，進一步貫徹落實“3783”責任體系，確保 每一個環節的工作到位。對違反紀律和規矩的行為必須毫不手軟、毫不姑息地進行問責，通過強有力的問責，徹底改變對干部監管失之以寬、失之以軟的現象。二是要領好班子、管住干部、以上率下，真正把紀律挺在法律前面，把紀律執行到位，使紀律成為管黨治黨的尺子、不可逾越的底線。市紀委要強化監督執紀問責，把嚴明的紀律體現在日常管理監督中，抓早抓小，一發現苗頭性問題就及時“拉警報”，一碰紀律就馬上“踩剎車”，防止黨員干部由小錯釀成大錯、由違紀演變成犯 罪。三是要進一步加強工程建設項目管理，規范招投標和項目實施程序，充分發揮監管部門和審計機關的職能作用。四是司法機關要進一步深化司法體制、執法體制 改革，明確工作標準，優化職權配置，強化履職監督，防止出現有案不立、應拘不拘、有罪不追究、量刑偏輕和辦案過程中跑風漏氣，辦人情案、關系案的現象，真 正體現司法公平、司法威懾力。五是要進一步完善涉農惠民政策的執行、落實、監督等制度，健全管理機制，明確管理主體和具體的管理責任，切實加強對資金撥付 渠道、使用情況的全程監督，堅決懲治民生領域的犯罪行為，確保惠農政策的嚴格規范落實。六是要強化和落實作風建設主體責任，以釘釘子精神狠抓制度執行，真正打通“中梗阻”和“末梢堵塞”，破解執行難，防止制度成為擺設。要加大監督檢查和執紀問責力度，保持高壓態勢，防止不良作風反彈回潮。七是要認真貫徹執 行民主集中制，做到依法決策、科學決策，不斷提高民主程度和民主質量。八是要抓緊消化并積極督促縣區盡快消化超職數配備干部。九是要強化干部監督管理，從嚴要求、從嚴監管，加大干部輪崗交流和組織處理力度，及時調整那些能力素質不高，不能很好勝任工作和作風不實，不敢擔當、不作為的領導干部崗位。反饋意見由白銀市委主要領導簽字接收，要求在2個月內報送整改落實情況，整改情況按照有關要求向黨內和社會公開，省委巡視工作領導小組將適時安排監督檢查。

對巡視組反饋的意見，張智全表示，要把巡視整改作為一項嚴肅的政治任務來抓好抓實。一是高度重視巡視意見，切實抓好整改工作。市委對反饋意見將進行專題研 究，成立專門的整改工作機構，制定整改方案，細化整改任務，分解落實整改責任。二是堅決貫徹省委要求，全面落實“兩個責任”。堅決把中央和省委關于從嚴管 黨治黨、加強作風建設、嚴肅懲治腐敗的決策部署落到實處，進一步加大查辦案件和執紀問責力度，始終保持高壓態勢不放松，積極營造對腐敗現象“零容忍”的政 治生態環境。三是不斷改進工作作風，著力加強隊伍建設。要以當前開展的“三嚴三實”專題教育為抓手，教育廣大黨員干部牢固樹立作風建設永遠在路上的理念，增強思想和行動自覺，著力打造一支想干事、能干事、干成事、不出事的干部隊伍。四是積極借助巡視之力，統籌推進各項工作。要以這次巡視為新的契機，按照 “四個全面”戰略布局要求，自覺把貫徹落實巡視組的反饋意見作為推動工作、促進發展的重要動力，進一步解放思想，以更高的起點、更寬的視野來謀劃和推進工 作，不斷把全市經濟社會各項事業推向前進。

省委第一巡視組全體干部，白銀市委、市人大常委會、市政府、市政協領導班子成員，市人民法院院長、市人民檢察院檢察長，市紀委和市委組織部領導班子成員出 席會議。各縣區黨政主要領導、市直部門和單位主要負責人，省管企事業單位主要負責人，部分“兩代表一委員”及離退休干部代表列席會議。