第一篇：發改局簡報整改落實建章立制

立行立改落實處標本兼治促長效

發改局群眾路線教育實踐活動整改落實、建章立制環節綜述 整改落實、建章立制，是教育實踐活動最后取得實效的關鍵所在。在教育實踐活動整改落實、建章立制環節，發改局敬終如始，真抓真改，善做善成，既貫徹問題導向，立行立改，狠抓落實，又著眼長遠，建章立制，實行標本兼治，確保活動取得長久功效，取信于民。領導帶頭嚴格督導。“動人以言不如以行”，這句話在發改局黨的群眾路線教育實踐活動中得到了充分體現。在整改落實、建章立制環節階段，作為全局教育實踐活動的組織者、參與者和示范者，局黨支部堅持“一把手帶頭”：帶頭整改、公開整改，動真碰硬，無論是班子整改還是個人整改，都嚴肅對待、嚴明責任，真正把自己擺進去，務求做到“一諾千金”，以真改的實際行動教育和帶動干部、增強力量，以實效讓群眾看到變化、增強信心，用實實在在的成效取信于民。局黨支部班子專題民主生活會召開后，發改局教育實踐活動《整改方案》經縣委督導組審核同意后，報縣委教育實踐活動領導小組備案。每名支部委員領導干部反復修改、制定完善了個人整改措施。

在發改局黨支部班子的帶動下，局領導干部結合年底重點工作督查制度，對教育實踐活動進展情況進行了調度指導和督促檢查。在召開情況分析會的基礎上，共確定專項整治事項5個。對單位領導班子整改方案和黨員干部個人整改措施，局教育實踐活動領導組進行了認真審核，教育實踐活動辦公室對整改方案、個人整改措施逐一審核把關。開門整改劍指沉疴

開門整改、群眾參與是教育實踐活動的活力所在。在整改落實、建章立制環節，全局每位職工聚焦熱點，積極回應群眾關切，“改”字當頭，牢牢把握問題導向，把整改落實到行動中。參加教育實踐活動的每位職工，按照局機關、綜改辦、項目儲備中心以及窗口服務單位等幾個類別，突出各自實際和整改重點，抓住要害、對癥下藥、深入整改。同時，各個崗位、每個職工還通過公開承諾踐諾、立行立改公示，推進整改落實工作的加快推進。

截至目前，處理來訪12件次、網上留言9件次，對一些共性問題，及時督促有關責任人列為整改事項，并抓好落實。抓整改，貴在“真”，重在“實”。

目前，專項整治重點任務取得了明顯成效。

——“文山會?！笔萆?。嚴控會議數量，倡導高效辦會，安排內容相近、參加人員重疊的會議合并或接續召開。截至目前，我局共召開局務會議5次，同比減少33.7%。

——對“門難進、臉難看、事難辦”說不。截至目前對群眾反映的“庸懶散慢拖瞞”問題，發改局進行了重點梳理和排查，共落實解決與群眾生產生活密切相關的問題5個。

——“三公經費”得到有效控制。嚴格控制行政運行成本，將辦公費、差旅費、公務接待費等12項費用全部納入公務卡強制結算目錄。自覺接受縣審計局對公務接待費、因公外出經費、車輛購置及運行費、會議費、培訓費等5項費用審計。截止目前，車輛購置及運行費、公務接待費同比分別減少35.9%、5.4%。通過“四風”問題重點整治，機關辦事態度好了、程序少了、速度快了，工作紀律大為改觀，公務消費少了，公車私用少了，奢侈浪費少了，勤儉節約多了，干部離特權遠了，離群眾近了，干實事多了，黨風政風新風撲面。建章立制常態長效

把權力關進制度的籠子里，把籠子扎緊扎牢，是教育實踐活動的重要目標，以制度機制鞏固作風建設成果，是實現政治堅強、反對“四風”、改進作風長效化的根本保障。目前，我局各項制度的修訂完善和新建工作正在有序進行，有些制度已公布實施。

教育實踐活動單位圍繞解決“四風”方面突出問題，結合全面深化改革和體制機制創新，在重點領域和薄弱環節上也抓緊立規矩、訂規范，積極推進內部規章制度的廢、改、立工作，以制度機制固化教育實踐活動成果。目前我局正在以制度機制固化作風轉變成果，初步形成踐行黨的群眾路線的長效機制。

第二篇：發改局整改工作落實情況匯報

發改局整改工作落實情況匯報

學習實踐科學發展觀活動進入整改落實階段以來，我局按照區委的統一部署和要求，加強領導，精心組織，注重突出經濟工作的實踐特色，著力在研究制定整改落實方案上用心思，在落實整改責任集中解決突出問題上下功夫，在建立完善科學發展的體制機制上做文章，圓滿完成了整改落實階段各個環節的工作任務，取得了階段性成效?，F將工作情況總結報告如下：

一、整改落實階段活動開展情況

在整改落實階段，我們嚴格按照市委的規定和要求，采取切實可行的措施，認真做好各個環節的工作。

（一）繼續抓好學習培訓活動。堅持把學習貫穿活動始終，在安排好自學的基礎上，認真抓好集中學習和交流，經濟工作會議和學習實踐活動交流會等會議精神，并結合工作實際進行討論發言，引導黨員干部把認識統一區委對當前形勢的判斷上來，把思想統一到區委的決策部署和要求上來，進一步鼓舞大家的工作干勁，明確今后的工作思路，堅定科學發展的理念。

（二）認真研究制定整改落實方案。我局領導班子把研究制定整改落實方案作為整改問題的關鍵環節，給予了高度

重視。第三階段一開始，就組織力量提前動手，以學習調研中查找到的問題、分析評議中征求到的意見和建議以及領導班子分析檢查報告提出的思路和措施為依據，對制約經濟工作科學發展的3個方面問題和需要完善的體制機制進行了認真分析和梳理，研究制定了整改落實方案，確定了具體整改事項，并分清輕重緩急和難易程度，確定了整改重點。為使整改落實方案符合實際并具有較強的可操作性，黨支部多次召開會議進行研究和反復修改，一把手靠上指導整改落實方案的起草工作，還將討論稿印發到各科室征求意見，保證了整改落實方案的質量。領導班子的整改落實方案形成后，按要求及時公布印發給了全體干部職工，方便接受群眾監督。

（三）嚴格落實整改責任制。為了確保整改方案的落實，按照“三明確”的要求，建立了黨支部一把手負總責、親自抓，班子成員分工負責，各科室具體落實的整改落實責任制，確定了整改落實的監督保障機制。建立了整改問題臺帳，對每一項整改事項，都明確了具體整改措施、整改方式、目標要求、完成時限、分管領導和責任科室，為整改任務的落實奠定了堅實基礎。

（四）著力解決突出問題。學習調研是基礎、分析檢查是關鍵、整改落實是目的。在整改落實階段，我們以“科學發展見行動”為載體，堅持量力而行、盡力而為的原則，認真執行整改落實方案，集中解決影響和制約我辦科學發展的突出問題，解決群眾最關心、最直接、最現實的利益問題，取得了較大成效。一是針對政治理論學習方面存在的問題，進一步修訂完善了黨支部和干部職工理論學習制度，健全了監督檢查措施，加強了理論武裝工作；二是針對干部職工能力素質方面存在的問題，修訂了干部職工培訓制度，為全面提高干部職工的專業化素質和業務工作能力奠定了基礎；三是針對作風效能建設方面存在的問題，進一步修訂、制定和完善了調查研究制度、首問負責制度、服務承諾制度、政務公開制度等十幾項作風效能建設的長效機制。

（五）抓好辦實事和送溫暖活動。我辦在學習實踐活動中確定的為基層和群眾辦實事，通過全辦上下的積極努力，按照區委的部署要求，積極抓好送溫暖活動，到幫扶村走訪困難群眾15戶，送去了慰問品，帶去了黨和政府的關懷。

二、整改落實工作的主要特點

（一）領導高度重視。我局黨支部對學習實踐科學發展觀活動第三階段工作極為重視，以高度的責任感和使命感，高標準，嚴要求，扎扎實實地抓好各個環節工作的落實。為部署第三階段工作任務，召開了黨支部會議，學習傳達了區委學習工作會議精神，對第三階段工作做了研究部署，活動期間還多次召開黨支部會議，研究有關問題，部署活動措施；為深入開展學習，班子成員帶頭參加集中學習交流，帶頭談體會，講認識；為研究起草好領導班子整改落實方案，黨組

先后召開了2次會議，對整改落實方案進行了認真研究和反復修改，一把手靠上與負責起草材料的同志一起研究，一起修改，保證了整改落實方案的起草質量；為抓好問題的集中整改，班子成員按照整改責任制的分工和要求，積極組織責任科室抓好整改措施的落實，能解決的問題馬上采取措施加以整改，一時解決不了的問題，積極創造條件，按照規定時限進行整改，爭取早日解決。為搞好體制機制建設，班子成員帶領責任科室，按照職責分工，逐條梳理現有的規章制度，該修訂的馬上修訂，該新建的立即研究制定，在較短的時間內健全完善了各項體制機制，為鞏固學習實踐活動成果，推動今后的科學發展奠定了制度基礎。為搞好送溫暖活動，全體班子成員集體出動，赴幫扶村走訪慰問老黨員、老干部和困難群眾，受到基層群眾的一致好評。

（二）組織措施到位。為使活動開展得富有成效，我局嚴格按照區委領導小組的部署要求，結合我局實際，認真研究制定了《整改落實階段工作安排》和《活動配檔表》，以突出實踐特色為重點，對每一個環節的工作做了周密安排，提出了具體要求。為使領導班子整改落實方案切合實際并符合干部職工的意愿，按照指導組的要求，對整改落實方案做了反復研究，就整改落實方案的起草原則、整改重點、整改內容、整改措施、整改時限、責任分工等提出了具體要求，并責成分管負責人主筆，主要負責人全程靠上指導，吸收了

學習調研、分析檢查階段各個層面反映的意見和建議，領導干部個人的整改措施，以及分析檢查報告的精髓，還及時印發給全體干部職工征求意見，進行了反復討論修改，進一步統一了意見，形成了共識，完善了領導班子的整改落實方案。為切實抓好整改事項的落實，認真研究制定了整改落實的監督保障機制和整改落實責任制，明確了整改要求、完成時限和責任分工。為搞好制度建設，制定了體制機制建設計劃，對每一項制度的建設作了分工，提出了進度要求。周密的措施和安排，有序地調動了各方面積極性，保證了活動的健康開展。

三、存在問題

我局學習實踐活動整改落實階段工作雖然取得了很大成效，但仍存在一些問題和不足。一是工學矛盾突出。由于人員少，工作量大，學習實踐活動在某些具體細節上還有不到位之處；二是有些涉及推動科學發展的整改措施周期長，一時難以見效；三是由于整改落實階段時間短、內容多，忙于起草大量的文字材料，在聯系實際求實效上也有待進一步加強。

四、下步打算和措施

下一步，我們將按照區委和指導組的要求，扎實做好學習實踐活動的收尾工作，并及時搞好“回頭看”，發現問題及時補課，切實鞏固好學習實踐活動的成果。

一是搞好滿意度測評。并根據測評情況進一步完善整改措施，確保問題的有效解決。二是繼續抓好學習，把學習作為機關建設的首要任務抓實抓好。三是繼續抓好整改方案的落實。切實把存在的問題一項項整改好、落實好，抓出成效。四是搞好活動總結，總結經驗，查找不足，提出鞏固活動成果的措施。五是繼續抓好為群眾辦實事活動。六是搞好“回頭看”，鞏固活動成果。

二00九年八月十二日

第三篇：發改局簡報第五期

統一思想部署工作

——發改局召開黨的群眾路線教育實踐活動工作會議

3月21日下午，縣發改局召開黨的群眾路線教育實踐活動工作會議，統一思想，部署工作。局單位領導班子成員及機關全體黨員16人參加會議。石俊杰局長部署工作，趙世昕副廳長主持會議。

石俊杰指出，開展教育實踐活動要準確把握這次活動的總體部署。一是準確把握“為民務實清廉”這次教育實踐活動的主題。二是準確把握中央提出的“四個進一步”和縣委提出的“百千萬”等教育實踐活動的目標。三是準確把握 “照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”教育實踐活動的總要求。四是準確把握解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這教育實踐活動的“四風”問題聚焦點。五是準確把握教育實踐活動的時間節點。我局開展活動的時間總體安排是從2014年3月至2014年9月。局黨支部帶頭開展，先行示范。

趙世昕要求認真抓好教育活動的三個重要環節。即認真抓好“學習教育、聽取意見”這個基礎，筑牢教育實踐活動的思想理論基石；堅持突出“查擺問題、開展批評”這個關鍵，以整風精神開展教育實踐活動；始終貫穿“整改落實、建章立制”這個根本，確保教育實踐活動取得實效。他同時強調，全局要積極創新載體，著力增強教育實踐活動的實踐特色和發改特色。要創新探索我局“儉樸實干轉作風，為民服務礪清廉”的工作載體和抓手；舉辦“弘揚井岡山精神、右玉精神和發改行業精神”研討活動。深化拓展一批有太谷發改特色的群眾工作好經驗、好做法。組織好向焦裕祿同志學習活動。

石俊杰對動員大會和工作會議進行了總結，他要求，全體職工要切實抓好會議精神的貫徹落實，以務實的態度推進黨的群眾路線教育實踐活動。一是充分認識教育實踐活動的重要意義和積極作用，深刻領會認真貫徹，重點做好三件事，即召開本單位動員大會；開展專項學習教育；搞好“為民務實清廉”專題大討論活動。二是認真思考教育實踐活動的復雜性和艱巨性，科學謀劃周密部署，注重處理三個關系，即處理好發改工作與教育實踐活動、規定動作與自選動作、短期整治和長期堅持等三個關系。三是充分發揮廣大黨員干部的積極性和主動性，摸準盲點突破難點，積極開展三項特色活動。即結合專題學習，舉辦一次以“加強發改系統黨的群眾路線工作”為主題的教育黨課；結合專題大討論，開展一次“儉樸實干興發改”的建言獻策活動；結合基層調研，組織發改干部開展“解決群眾致富難題”專項調研活動。四是正確看待教育實踐活動帶來的機遇和挑戰，突出重點狠抓關鍵，著力抓好三項工作，即抓好解決“四風問題”專題調研的成果轉化、整改落實的制度創新和經驗典型的總結推廣等三項工作。

第四篇：環保局整改落實、建章立制

群眾路線第三環節整改落實、建章立制

通過開展黨的群眾路線教育實踐活動，通過自己查、別人提、領導點、大家幫和召開專題民主生活會等形式，領導班子對當前存在的突出問題更加清晰，對存在問題原因的剖析更加深刻，對整改問題的決心更加堅定。

在群眾路線教育實踐活動中，對于干部職工反映的所有問題和提出的意見建議，領導班子堅持能夠改的、立即改；對于可以改的，明確整改時間，限時完成整改；對于確實不具備整改條件和無法整改的問題，向大家宣傳解釋清楚的原則，認認真真搞活動，扎扎實實抓整改，取得了明顯效果。

同時，按照著眼長遠、形成常態的活動理念，為了切實把邊整邊改貫穿始終，真正實現建章立制、影響長遠的目標，我們對領導班子存在的“學風、作風、落實八項規定和自身建設”等四個方面的突出問題，進一步研究制定和細化了具體措施，以便有的放矢地搞好整改。

一、關于改進學風問題的具體措施

在學風問題上，存在集中學習組織不夠，抓得不緊、監督不嚴的問題；個人自學缺少緊迫感和內容針對性不強的問題。忙于事務多，有系統、有計劃、有步驟地抓好理論學習不夠好；學習形式和手段比較單一，缺少吸引力；理論聯系實際不夠好，結合自身需要組織學習比較少，影響了學習效果。根據這些問題，下一步在改進學風上有以下措施：

（一）加強組織領導，明確責任分工。黨組書記作為班子學習教育的第一責任人，黨組班子學習的具體組織者，一方面要切實負起責任，把學習教育組織好、落實好；另一方面要切實發揮帶頭作用，帶動和影響大家把學習作為一種追求、作為一種習慣、作為一種需要。

（二）加強制度建設，健全考核機制。要進一步完善黨組班子的學習制度，加強對班子成員參加集中學習的考勤和考核，確保每次集中學習時間、內容、人員和效果“四落實”。要認真落實每季度至少進行一次的集中學習制度，對學習內容、方法要提前計劃、提前通知，黨組成員要提前著手、認真準備。每人要認真撰寫學習心得，進行交流互動。每次黨組學習和黨員干部集中學習教育，都要嚴格考勤考核，檢查督促班子成員的學習情況。

（三）加強形式創新，提升學習效果。要著眼于提高理論素養、提升政治素質，加強班子成員黨的最新理論知識和政策精神的學習教育，采取多種形式和方法抓學習，探索班子成員輪流主講、集體討論的黨組學習形式；堅持理論聯系實際，積極研究解決出現的新情況新問題，使領導班子的學習不僅具有理論性、針對性，更有前瞻性和適用性。

（四）加強督促檢查，營造學習氛圍。要進一步增強班子成員學習的針對性，充分調動大家的學習積極性，鼓勵班子成員業余時間開展學習，為他們的學習創造條件，提供方便。為了提升學習效果，領導班子成員每年個人要選“讀三本書”，即：讀一本哲學方面的書籍，讀一本金融學方面的書籍，讀一本領導科學方面的書籍，以此豐富知識，提升能力素質。

二、關于改進工作作風的具體措施

在工作作風方面，班子成員下基層、搞調研，缺乏經常性和主動意識，有時沉不下去；對分管部門工作完成情況、職工思想狀況掌握的不夠全面，對出現的問題指導幫助不夠及時；有的浮在上面，靠聽匯報處理問題、指導工作；有的聯系群眾不夠廣泛，不經常與干部職工交心通氣，不認真聽取基層群眾的意見和建議；有的工作方法簡單，比較急躁；有的依靠經驗辦事比較多，缺少設立新目標、追求新目標的精神，缺乏工作創新的動力。針對存在的這些實際問題，制定以下具體措施：

（一）要樹立群眾觀點，強化群眾意識。領導班子完成任何工作，都要始終堅持一切依靠群眾、一切相信群眾，從群眾中來到群眾中去的群眾工作方法，要把自己真正擺進取，與群眾團結、學習、工作在一起，成為群眾信得過、基層靠得住的領導干部。

（二）要堅持深入一線、深入基層。要營造“去一線組織領導、到一線學習調研、在一線解決問題”的工作氛圍，讓深入基層、聯系群眾成為領導干部的工作習慣和領導模式。領導干部要按照工作分工，每周至少利用兩天時間到所分管部門進行檢查指導，全面了解情況，開展工作研究。只要情況允許，不僅要聽匯報，還要深入基層了解情況；凡是基層遇到問題，分管領導要想方設法加以解決，要幫助基層出主意、想辦法；要積極為基層干部分憂、解難，要常把關、常檢查。

（三）要堅持分工不分家、黨務業務一起抓。領導班子成員按照工作分工，不僅要管行政工作和正常任務的完成，還要管黨建、管黨員。黨組通過適時調整領導工作分工的手段，來促進領導班子多學習業務、多了解掌握情況、多聯系干部職工；通過每年調整一次班子成員所在黨支部的形式，促使黨員領導干部參加更多的支部活動，與更多的黨員打成一片。除總結外，黨委每半年要組織一次工作專題研討，聽取黨員干部職工的意見和建議。

（四）要增強責任意識，努力開拓創新。領導班子要樹立在位謀政、愛崗敬業、勇于擔當、搞好傳幫的思想理念，始終把工作責任和群眾利益放在首位，傾聽群眾的意見和合理訴求，不斷強化服務意識，端正服務態度，改進服務作風，提高服務質量；要積極探索新時期工作特點規律，加強學習研究，提高能力水平，努力適應服務對象的要求；要堅持解放思想、實事求是、與時俱進，不斷創新工作理念和工作機制，不斷總結和完善工作經驗，努力開創工作新局面。

三、落實八項規定具體措施

在貫徹落實八項規定上，還沒有從根本上解決好“以會議落實會議、以文件落實文件”的關系和節奏問題；還沒有從根本上處理好請吃和吃請，以及下基層收受土特產的原則問題；還沒有從根本上應對好厲行勤儉節約與提高生活質量的矛盾問題，存在貫徹落實不堅決、不徹底、不到位的問題。針對這些問題，制定以下具體措施：

一、嚴格公務接待管理。堅持務實節約，嚴格執行接待管理相關規定，按標準安排食宿、交通、控制公務接待經費開支。嚴禁在接待中講排場、奢侈浪費和互相攀比，堅決杜絕超標準、超范圍接待的現象，減少陪同人員，接待就餐一般安排家常菜，從嚴控制高檔菜肴和高檔煙酒消費。實行接待費規模和比例雙控，減少接待費用。嚴禁以舉辦會議、培訓為名，列支、轉移、隱匿接待經費開支。不準要求下級單位或服務對象接待與工作無關的人員，報銷應由個人承擔的各種費用。

二、嚴格控制會議規模和經費支出。注重會議質量，提高會議效率；提倡少開會、開短會，能夠通過發文方式辦到的事情，盡量不開會；會議材料簡短精煉，一般不彩印精裝。倡導簡樸節約會風，嚴格按照會議費開支標準從簡安排各項會務，節約會議開支。會場布臵要莊重、簡潔、大方，工作會議不擺放花草，不制作背景板。會議住房以安排標準間為主，不安排高檔套房，房間不擺放鮮花、不額外提供洗漱用品。會議用餐安排自助餐，不安排宴請，嚴格控制菜品種類、數量和分量，不提供高檔菜肴和煙酒。參會人員出行統一乘坐大車，嚴格控制小車配備，嚴禁使用高檔轎車。會議接送站不組織迎送活動。不組織會議代表參加旅游及與會議無關的參觀活動，不組織專場文藝演出和高消費娛樂、健身活動，不向參會人員發放紀念品及與會議無關的物品。嚴格會議費管理，從嚴從緊編制會議費預算。

三、加強餐飲管理。完善機關食堂備餐就餐方面的節約食品制度和具體措施，推行機關食堂節約食品指標管理，明確監督手段和獎懲措施。加強對食品的采購、儲存、加工管理，防止腐爛變質。實行精細化管理，開展食品人均餐次消費定量統計分析，改進供餐、用餐方式，提供小份量食品，提醒用餐人員適量取用食品。合理配餐，推行少鹽少糖少油，科學調整烹飪工藝，提高食品原材料利用率，減少食品原材料浪費。在機關食堂明顯位臵擺放張貼節約標識，營造“節約食品光榮，浪費食品可恥”的氛圍，對傾倒剩飯剩菜等浪費行為進行批評教育。

四、嚴格公務車輛管理。嚴格執行車輛定點加油、定點保險、定點維修和定期保養制度；提倡集體公務活動合并用車和使用公共交通工具；加強對駕駛員的考核，提高駕駛員的厲行節約觀念，降低公務用車油耗和維修費用；在保證安全行駛的前提下，禁止公車豪華裝飾，杜絕公車私用；全面降低公務用車運行成本。

五、培養健康、文明的節日文化理念。從簡安排節日期間各項活動，移風易俗，文明過節。精簡茶話會、聯誼會、聯歡會等活動，不組織職工會餐。嚴禁用公款送禮、宴請、旅游等。

六、嚴格控制差旅費支出。要建立健全出差審批管理制度，嚴格控制出差人數和天數，在標準范圍內支出各項費用，努力壓減差旅費支出。

七、嚴格資產管理。嚴格控制復印機、辦公桌椅等辦公設備的采購，除新增人員和必需配臵外，其他情況從嚴控制；提倡無紙化辦公和雙面用紙張，打印前要盡可能在電腦中進行校正，科學排版；加強紙張、硒鼓、碳粉、墨盒等耗材管理，減少一次性筆的使用量；促進辦公用品高效和循環利用。

八、嚴格用水用電管理。要樹立厲行節約的意識，自覺養成節約用水用電的良好習慣，堅決杜絕長流水、長明燈等現象。要充分利用自然光照明，減少電燈使用時間，做到人走燈熄；盡量減少儀器設備耗電，不使用的儀器設備要及時關機，下班前要檢查切斷電源；嚴格控制空調使用時段，空調的溫度夏天設臵在26度以上，冬天設臵在20度以下。

九、加強宣傳教育。積極開展“例行勤儉節約反對鋪張浪費 機關做表率”主題活動，認真落實“文明用餐、反對浪費”行動方案，進一步建立節約長效機制。建立健全節約工作責任制，使節約工作進一步走上制度化、規范化的管理軌道。

四、關于加強領導班子自身建設的具體措施

在班子自身建設方面，在班子內部缺少嚴肅的批評與自我批評的氣氛，相互之間彬彬有禮，大家“一團和氣”；班子成員對部屬出現問題，有礙于情面、不愿意得罪人的錯誤思想，不能很好地拿起批評和自我批評的武器，進行積極的思想斗爭，嚴肅批評、嚴格管理欠缺。針對存在的這些實際問題，制定如下具體措施：

（一）要純潔內部關系，培育正風正氣。教育和引導班子成員正確把握批評與自我批評的關系，積極開展批評與自我批評，這是保持班子團結穩定、內外和諧的重要舉措。班子成員之間要襟懷坦勇于自我解剖，勇于承認和改正自己的缺點和錯誤，相互之間要實事求是地指出其他成員的不足和問題；要善于從世界觀、人生觀、價值觀的高度，以推動建設、完成任務為出發點和落腳點，開展批評和自我批評。

（二）要堅持民主集中，確保決策正確。要認真落實民主集中制原則，重大問題堅持集中研究、集體決策，特別是黨委書記、會議主持人要善于聽取和集中各方面意見，能夠形成一致意見。要堅持會議制度，會上班子成員要積極發表意見，提倡有不同聲音；會后要堅決擁護和嚴肅對待會議決議，認真抓好落實；開展工作要敢于指出問題，嚴肅批評，努力在提高認識、統一思想的基礎上達到新的團結。

（三）要加強廉潔自律，努力防范風險。領導班子成員要始終堅守政治紀律，自覺執行中央八項規定，努力克服“四風”方面存在的突出問題。要加強黨性修養和道德培育，樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀和權力觀，始終堅持嚴格自律、嚴格要求，始終做到自重、自警、自省、自勵。要努力追求積極向上的生活情趣，帶頭弘揚社會主義道德風尚，堅決抵制歪風邪氣，樹立正風正氣，培養高度的責任感和敬業精神。

第五篇：環保局整改落實、建章立制

****領導班子

黨的群眾路線教育實踐活動整改方案

根據旗委《關于做好全市黨的群眾路線教育實踐活動整改落實、建章立制環節工作的通知》的要求，為切實做好旗環保局領導班子教育實踐活動整改落實工作，制定如下工作方案。

一、整改落實工作的總體目標和基本原則

（一）總體目標。認真貫徹落實黨的十八屆三中全會、自治區黨委九屆九次全委會、市委三屆五次全委（擴大）會議精神，緊扣“為民務實清廉”主題和“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，聚焦解決“四風”問題和社會普遍關注的環境問題，以改革精神抓好整改落實、建章立制工作。通過扎實整改，著力解決遵守黨的政治紀律和組織紀律不強以及“四風”方面存在的突出問題；解決貫徹落實中央八項規定、自治區黨委28項具體規定、市委21條及旗委有關規定方面存在的問題。建立完善改進工作作風、密切聯系群眾的體制機制，進一步提高黨性修養，增強宗旨意識，站穩群眾立場，努力把旗環保局領導班子建設成政治堅定、能力過硬、作風優良、清正廉潔、奮發有為的堅強領導集體，全面有序推進整改落實與建章立制各項工作，把教育實踐活動的成效有機融入各項環保具體工作當中，最終以整改實效讓群眾看到活動帶來的真正變化。

控制辦公運轉消耗，遏制浪費，在全局弘揚厲行節約之風，增強班子及全體干部節約意識，努力營造風清氣正、干事創業的良好氛圍。

責任領導： 牽頭單位： 配合單位： 完成時限：

（二）整治“四風”方面的突出問題。

1.整改內容：切實解決學習整體意識不夠強的問題。整改措施：制定和完善學習制度，堅決杜絕參加學習遲到、早退、玩手機等現象；豐富學習方式，采取自學與集中學習相結合的方式，通過專題講座、輔導報告、討論交流、觀看警示教育片等形式，繼續深入學習黨的十八大和總書記一系列重要講話精神、學習自治區“8337”發展思路及市委、旗委有關文件精神，學習黨的群眾工作有關路線方針政策，不斷用黨的理論和政策武裝頭腦、指導工作、推動實踐。同時，系統地學習相關業務知識、法律法規知識、領導科學等相關知識，不斷提高政策理論水平和領導藝術水平。努力將學習成果轉化為工作動力，切實做到學以致用、學有所成、學有所悟，擴寬工作思路，提高工作水平。

責任領導： 牽頭單位： 配合單位：

完成時限：2014年9月底完成，長期堅持

2.整改內容：切實解決執行力不夠強、工作落實不力的問題。整改措施：一是重新整合股室，細化股室職能職責，均衡工作任務，明確工作任務。二是規范公務車輛管理、辦公室用品和電腦耗材采購等程序。四是進一步完善考核評價體系，堅決整治在工作中推諉扯皮、敷衍塞責、辦事拖拉、各行其是的現象，增強工作實效。

責任領導： 牽頭單位： 配合單位：

完成時限：2014年9月底完成，長期堅持

3.整改內容：切實解決擔當意識不夠強的問題。整改措施：大力發揚“敢于擔當、敢于碰硬、敢于創新”精神，要放下思想包袱，挑起擔子，主動積極解決歷史遺留的環境問題，客觀面對新的環境矛盾，該牽頭就牽頭，該落實就落實。要根據“擴權強縣”的要求，主動承接下放的權利，主動對接相關事宜。力求做到早介入、拿得起、干得好。

責任領導： 牽頭單位： 配合單位：

完成時限：不斷整改，長期堅持

4.整改內容：切實解決深入基層調查研究不夠的問題。整改措施：牢固樹立群眾觀點，堅持思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、工作上依靠群眾，堅持面對面聽取群眾意見，充分利用各種機會和手段了解掌握社情民意。堅持到環境矛

拉特旗機關事業單位工作人員請銷假制度》及《簽到簽退制度》。領導班子成員帶頭執行，嚴禁出現遲到、早退、曠工等行為。同時，切實落實領導干部廉潔從政準則，加強對干部的廉潔從政教育，堅決杜絕吃拿卡要等現象。

責任領導： 牽頭單位： 配合單位：

完成時限：2014年12 月底完成，長期堅持

9.整改內容：切實解決創新進取意識不夠強的問題。整改措施：轉變工作理念，突破舊有思維限制，強化制度建設，積極探索多部門聯動機制，著力打造“數字環?！?。要加強學習，借鑒市及周邊旗縣環保系統的一些管理機制，結合自身的優勢，彌補劣勢，形成一套適合我旗環保工作的管理模式和有效的管理方法。要不拘泥于老套路、老辦法和***慣，勇于創新、敢為人先、敢于開拓。

責任領導： 牽頭單位： 配合單位：

完成時限：不斷整改，長期堅持

10.整改內容：切實解決工作上存在經驗主義傾向的問題。整改措施：一是加強學習，把握當前環保工作的總體思路，熟悉各企業的生產流程、產生的污染物及防治措施，做到心中有數、肚里有貨，說話有底氣，處理問題游刃有余。二是切實梳理我旗環保工作中存在的問題，結合當前的實際

情況，制定相應整改方案和整治計劃，加強落實。三是對工作中遇到的問題要沉下心、沉下身、沉下力，到第一線了解第一手的資料，結合實際處理好實際問題，著力給群眾一個滿意的答復。

責任領導： 牽頭單位： 配合單位：

完成時限：不斷整改，長期堅持

11.整改內容：切實解決貪圖享受、講究排場、鋪張浪費等問題。整改措施：要強化艱苦奮斗自我教育，培養勤儉節約意識，嚴格落實中央八項規定、自治區黨委28項具體規定和市委21條具體規定，認真遵守《黨政機關厲行節約反對浪費條例》、《達拉特旗公務接待管理規定》、《達拉特旗環保局車輛管理制度》，完善《環保局財務管理制度》從嚴控制“三公”經費支出，堅決杜絕公款送禮、公款吃喝、超標準接待問題，按要求清退超標公車和辦公用房。

責任領導： 牽頭單位： 配合單位：

完成時限：2014年9月底完成，長期堅持

12.整改內容：切實解決在關系群眾切身利益和聯系服務群眾“最后一公里”工作方面不到位的問題。整改措施： 一是進一步推進大氣污染防治工作，加強飲用水水源地監管力度，切實解決好與群眾生活息息相關的空氣、水、噪聲、10