第一篇:好兒女教研中心
基本信息
好兒女教研中心是一家旨在研究學術教學方法,傳播教學經驗及成果的非盈利性學術機構。由IBDC國際大腦潛能開發委員會組織籌建,總部位于中國香港。2010年在中國大陸地區設立各分支教研中心。研發隊伍來自國際著名的記憶大師和香港大學的特高級教師,共計一百多人,其中院士2人,教授13人,副教授29人,國家級優秀教師7人,特級教師53人,33人獲得國際記憶大師資格證書。下屬9大學科研發機構,專門研究開發先進的學習理論及方法,汲取國內外優秀的學習經驗,總結新的教學理念,研發適合中國人的記憶學習方法。詳細信息
2010年在中國大陸地區設立各分支教研中心。研發隊伍來自國際著名的記憶大師和香港大學的特高級教師,共計一百多人,其中院士2人,教授13人,副教授29人,國家級優秀教師7人,特級教師53人,33人獲得國際記憶大師資格證書。下屬9大學科研發機構,專門研究開發先進的學習理論及方法,汲取國內外優秀的學習經驗,總結新的教學理念,研發適合中國人的記憶學習方法。
好兒女教研中心共培養出記憶大師300余人,記憶技術在全球處于領先水平,每年培訓學生2萬余人。培訓學員記憶力水平均可提升5-10倍。中心為學生和家長提供了教學輔導專線,學生和家長在遇到學習問題和障礙時可來電向我中心教師進行咨詢解惑。中心發行出版的《好兒女學英語》教材每年在香港的總發行量為50萬套,占香港中小學生總數的50%。曾獲得2008年“香港最佳英語教材獎”,2009年“香港最受學生歡迎的英語教材獎”,2010年“香港輔助學生進步最優教材獎”,2011年“香港最普及的英語教材獎”。
好兒女教研中心自2000年成立以來,獲得國內外多項學術獎項,學術成果在國內外教育專刊均有報道。好兒女教研中心定期給香港的中小學校教師召開專題研討會,已發表論文90余篇,出版專著、教材、工具書等80余本/套。
香港好兒女教研中心、香港大學、世界圖書出版社聯合打造《好兒女學英語》系列教材 徹底解決孩子單詞記不住,英語成績差、厭學等情況。近8年在香港中小學全面普及,大陸版本教材首次內地推廣發行。
教研中心研究成果
《好兒女學英語》
《中國人思維模式下的記憶突破與方法》 《記憶術在英語單詞領域中的應用》 《記憶術在英語文章領域中的應用》 《如何運用思維導圖進行教師自修與備課》 《運用思維導圖教學在學生終端的應用技巧》 《古詩詞記憶方法教學技巧與復習系統》 《現代文章記憶方法教學技巧與復習系統》 《歷史知識記憶方法教學技巧與復習系統》 《政治知識記憶方法教學技巧與復習系統》 《地理知識記憶方法教學技巧與復習系統》 《記憶與學習興趣的掛鉤》 《記憶力與注意力的養成》
《記憶方法與思維導圖的綜合運用》
教研中心活動
好兒女教研中心在華南師范大學附中的演講
2010年3月5日,好兒女教研中心在華南師范大學附中禮堂進行了一次演講,本次演講,好兒女教研中心帶來了他的《好兒女學英語》,在場千名學子現場體驗了:1分鐘記牢80位無規則數字,2分鐘記牢一副打亂順序的撲克牌
這不是奇跡,執教 “廣州千名學生兩日提升記憶力50倍”教學活動結束時,數名學生做的精彩記憶表演。
“若非親眼所見,還真不敢相信!”現場觀眾都為學生們驚人的記憶表演所折服。
更令人驚奇的是:在接受大師兩天記憶培訓后,學生們可在一天內記牢1000個單詞,三天后檢驗,記牢率均超過85%,該項活動獲得了IBDC技術認證組專項認證。
其中附中同學王小顏一天居然記牢了1446個單詞,還有一位廖姓同學也記牢了1228個單詞,如果非記者親眼所見,真不敢相信。
好兒女教研中心在華北師范大學第二附中的演講
2010年4月15日,好兒女教研中心在華北師范大學第二附中進行了一次演講,本次演講,好兒女教研中心帶來了他的《好兒女學英語》。好兒女教研中心鼓勵同學們要積極學習,努力提高各科成績,更好地為社會服務,他給大家講了幾個勵志小故事:
《文天祥少年正氣》
南宋末年著名的民族英雄文天祥少年時生活困苦,在好心人的幫助下才有機會讀書。一次,文天祥被有錢的同學誤會是小偷,他據理力爭,不許別人踐踏自己的尊嚴,終于證明了自己的清白,而且通過這件事,更加樹立了文天祥金榜題名的志向。《陳平忍辱苦讀書》
陳平西漢名相,少時家貧,與哥哥相依為命,為了秉承父命,光耀門庭,不事生產,閉門讀書,卻為大嫂所不容,為了消弭兄嫂的矛盾,面對一再羞辱,隱忍不發,隨著大嫂的變本加厲,終于忍無可忍,出走離家,欲浪跡天涯,被哥哥追回后,又不計前嫌,阻兄休嫂,在當地傳為美談。終有一老著,慕名前來,免費收徒授課,學成后,輔佐劉邦,成就了一番霸業。《陸羽棄佛從文》
唐朝著名學者陸羽,從小是個孤兒,被智積禪師撫養長大。陸羽雖身在廟中,卻不愿終日誦經念佛,而是喜歡吟讀詩書。陸羽執意下山求學,遭到了禪師的反對。禪師為了給陸羽出難題,同時也是為了更好地教育他,便叫他學習沖茶。在鉆研茶藝的過程中,陸羽碰到了一位好心的老婆婆,不僅學會了復雜的沖茶的技巧,更學會了不少讀書和做人的道理。當陸羽最終將一杯熱氣騰騰的苦丁茶端到禪師面前時,禪師終于答應了他下山讀書的要求。后來,陸羽撰寫了廣為流傳的《茶經》,把祖國的茶藝文化發揚光大!
第二篇:教研中心發言稿
高一政治組教研中心發言稿
主題:神奇的貨幣
中心發言人:梁雷
成員:高一政治組
時間:2016-9-2
一、教材分析:
1.本課在教材中的地位和作用
《神奇的貨幣》是高一年級政治第一課知識。本課從學生具有一定生活體驗的“錢”入手,是全書的開篇,起著引領和導入作用,必須高度重視。首先,從日常生活體驗中感悟經濟道理,透過經濟現象把握經濟規律是經濟學科的核心能力之一,是培養學科思想的重要環節;而第一堂課能否在這方面有所突破至關重要。其次,商品、貨幣是現代市場經濟非常活躍而不可或缺的要素,是深刻認識各種經濟現象、進行后續學習的基礎。
同時,通過學習完這一課時,使同學們清楚:在我們的現實生活中,商品的交換都是以貨幣為媒介的。只有懂得貨幣,才算真正懂得商品,懂得商品經濟的基本規律。為學好經濟常識以后各課打下堅實的理論基礎,幫助同學們樹立起正確的金錢觀,走出拜金主義的誤區打下堅實的思想基礎。
二、教學目標
根據本教材的結構和內容分析,結合高一年級學生的認知結構和心理特征,我制定了以下的教學目標:(1)知識與技能方面:
①通過教學,使學生識記貨幣的本質和貨幣的兩個基本職能,理解貨幣的發展歷程:簡單的物物交換—擴大的物物交換—以一般等價物為媒介的交換—貨幣的產生。并能夠聯系現實生活中人們對待貨幣的不同看法,從貨幣的本質和基本職能方面來說明應當如何正確對待金錢。
②通過教學,培養學生學會透過現象看本質,運用其本質性分析現實問題的能力,通過簡要說明貨幣的含義和作用,使學生懂得制造、收藏、流通假幣是違法行為,做到愛護和正確使用人民幣,提高鑒別假鈔的能力。
(2)過程與方法:體驗、啟發,討論,對比歸納,舉例(3)情感、態度和價值觀:
通過教學,使學生認識到貨幣在經濟生活中的重要作用,從而樹立正確的金錢觀,做到“君子愛財,取之有道,用之有度,用之有益”。
三、教學重難點突破
本著高一新課程標準,在吃透教材的基礎上,我確定了以下教學重點和難點:
(1)教學重點:貨幣的本質、貨幣的基本職能。
重點的依據:生活處處離不開貨幣,通過理解、把握貨幣本質、貨幣職能和紙幣,使學生能夠更好地掌握所學知識,培養學生分析和處理實際生活問題的應用能力。
(2)教學難點:商品的基本屬性、匯率。(3)用現代教學手段,突出重點,突破難點
運用電教多媒體展示形象的多媒體素材,通過生動故事、畫面,增加課堂的感染力,其目的就是為了使抽象問題具體化,枯燥問題形象化。讓學生真切地感受到生活中的經濟活動和現象,激發學生積極參與經濟生活,用經濟學的知識解決生活中的問題。培養學生對于“錢”的正確認識。(4)用討論法,澄清認識盲點
為了調動學生的主體性,施展教師的主導作用,強化“熱點”、澄清“盲點”,本課時對“如何客觀對待貨幣”這一教學內容安排了討論,以端正學生對貨幣的正確態度。
第三篇:中心學校教研工作計劃
中心學校教研工作計劃
中心學校教研工作計劃怎么寫?小編已經為你整理好范文了,一起來看看吧!
認真貫徹落實國家、省、市《教育改革與發展中長期規劃綱要(20XX-20XX)》精神,以“辦人民群眾滿意的教育”為宗旨,繼續深入開展“強化五風教育,創建五型校園”活動,繼續落實《中小學校長教育教學質量考核辦法》,切實做好科研團隊建設工作,進一步提升全市科研學術地位和核心競爭力。履行“教學業務管理,教學過程指導,教學方式研究,教學質量評價,教學信息服務”五項職能。整合教研力量,創新教研方式,抓實教研方式,抓實“高效教學”,全面提升教學質量。
1、規范辦學行為,抓實教學常規,深化素質教育。
2、構建課堂規范,注重學習研究,提高教學實效。
3、強化質量監控,夯實文化基礎,提升教學質量。
4、創新教研機制,堅持內涵發展,引領教師成長。
5、發揮裝備作用,提高使用效益,實現教育均衡。
(一)堅信不疑、堅定不移推進課堂改革,提高教學質量。
只有改革并重建新的課堂教學模式,才能從根本上解決提高學生素質的大問題。洋思經驗的“先學后教,當堂訓練”和杜郎口經驗的“預習展示,反饋達標”等教學模式概括起來就是“兩抓”:一抓自主學習,二抓練習達標。從課堂教學來講,都是強調先學后教、以學定教、以教導學。
在推進課堂改革中一是必須堅信不疑主、堅定不移、真心實意、真抓實干;二是各學校尤其是薄弱學校必須搶抓機遇、振奮精神、改變傳統教學中教師教的方式和學生學的方式,將學生推向前臺,讓他們更加有效、高效、主動地學習,使教學過程成為學生提高學習能力、思維能力、探索能力的過程。在堅持課堂改革中要解決好如下幾個問題:
必須處理好教師主導與學生主體的關系。這一對關系處理得好,教學效益事半功倍;處理不好,全盤皆輸,或回到老路、或放任自流。教師的指導不是包辦代替,而是根據學生的年齡特點和認識規律,根據教材特點和教學要求,為學生的“先學”創設條件。教師要創設三個條件:第一,舊知識的基礎作用;第二,準備題的引導作用;第三,課本的示范作用。
必須重視課堂教學中“問題”的設計。教學沒有問題意識則空,問題意識離開教研則盲。教學的起點,不再是教師的“教”,而是學生的“學”。提出什么樣的問題,不僅是對老師掌握學科知識體系的考驗,也是對是否熟悉學情的挑戰。看“問題”合不合格,標準是看它能不能激發起學生學習和探究的熱情。它要與學生的知識有結合點,要摒棄沒有思維深度、花架子、圖熱鬧,不需要思考就能回答的偽問題。
必須警惕“先學后教”模式下的新一輪“題海戰術”。目前,一些“導學案”、“預習提綱”的“習題化”傾向十分嚴重。習題是許多知識內容的載體,作為先學的習題,作為預習的習題,應當與課后作為鞏固練習的習題有著明顯的不同。要注意習題的層次性,發揮“腳手架”的作用。習題要精煉,不能占用學生的課余時間,增加學生的負擔。更不能把整堂課變成習題課、對答案的課。“滿堂灌”變成“滿堂練”,是一種更為危險的境地!要清晰“先學后教”中“先學”的目的,避免“先學”材料的選取與設計上的盲目性。“先學”要完成前測,獲取判斷教學定位的必要信息,要有助于培養學生的自學能力。
必須創造新沂區域特色的課堂教學改革模式。要給學生以自由,有自由才有選擇;給學生以興趣,有興趣才有學習;給學習以主動,有主動才有進步;給學生以探究,有探究才有創新。提倡“三性五環節”主體性教學模式:“三性”即自主性、合作性、開放性,“五環節”即課前導學——展示討論——引導梳理——反饋矯正——遷移創新。“五性五環節”主體性教學模式要以培養學生學習的自主性、合作性、開放性為目的,讓學生真正成為學習主體。
(二)以《學校質量考核辦法》為依托,切實保障教學常規的執行到位。校長教育教學質量考核的重點在以下五個方面:一是考核學校校長抓質量的精神是否飽滿,能否做到在校、在崗、在工作狀態,做到白天聽、研、講,晚上讀、寫、想;二是考核校長抓質量的責任是否到位,能否做到目標明確,措施得力,勇于擔當,做到想干事、能干事、干成事;三是考核校長抓質量的理念是否領先,能否做到創新意識強,教育理念新,師德素質高,業務能力精,做到教學為主、育人為本、全面發展、突出特色;四是考核校長抓質量的措施是否有力,能否做到率先垂范抓,深入課堂,深入年級組、備課組,與廣大教師一起合作交流,經常參加教學研究活動、教師集體備課活動,定期檢查教師備課、學生作業,主持教學質量分析會,做到及時、客觀、全面掌握學校教育教學動態;五是考核學校教學質量是否突出或在原先基礎上有大幅度提升,能否做到內涵和層次越來越高,在與相應學校比對中實現進位爭先。
在完善《考核辦法》的同時,要加快機制創新,進一步和完善基礎教育質量保障體系。在市、鎮、校三級,分層規劃,分別建立基礎教育質量保障體系,全面提升抓教育教學質量的創新舉措;針對不同學校改革發展的特點,分類指導,整體推進。
要分層次開發和整合課程教學的支持力量。鄉鎮以中心小學為中心,以集體備課、合作交流為形式,組織全體教師研究和改進教學過程;加快建立和完善教研人員蹲點服務制度,發揮教學研究和管理改革的示范和引領作用,切實幫助學校和教師解決教學過程和學校管理中的實際問題。
要組織對課程方案落實情況的專項檢查。落實課程方案是提升基礎教育質量、促進學生發展的基本保證。學校要嚴格執行國家、省頒布的課程方案,不得隨意增減課程門類及課時。要把學校課程方案的執行情況作為規范辦學行為、推進素質教育專項檢查重中之重的內容,切實提高教育教學的規范化水平,全面提高育人質量。
要把培育學生學習興趣和培養學生良好學習習慣作為一項重要的教學常規。教育,就是養成良好的習慣。習慣是教育力量的基礎,是教育活動的杠桿。養成良好的學習習慣,對學生學習與成長有著非常重要的作用。學生只有養成良好的學習習慣,才能有效地提高學習效率,減輕不必要的學習負擔。要緊緊抓住學習的各個環節進行具體指導,使學生養成課前認真預習的習慣、上課專心聽講的習慣、不動筆墨不讀書的習慣、課后及時復習的習慣、獨立完成作業的習慣、自覺使用工具書參考書的習慣、堅持讀課外書的習慣。
(三)細化“五研”,實現中、高考質量雙跨越。
“五研”即研究考試說明、研究考題、研究學情、研究學法、研究課堂。“五研”的本質是解放學生,是把學生從加班加點中解放出來,從繁重的作業中解放出來,歸根結底是把學生從被動學習中解放出來,使學生對每一個考點都能“記得住、說得清、寫得出、用得上”。
(四)加強教師研訓,引領專業發展。
教師是教之基、興教之本、強教之源。沒有高素質的教師,就沒有高質量的教育。
加強教師師德教育。首先,要加強愛的教育。“有了愛就有了一切”。尊重學生,就是對學生生命無條件的承認,就應該一切從學生出發,一切為了學生著想。其次,要加強責任教育。對教師而言,責任不是一種負擔,而是源于內心的熱愛,有愛才有責任,有愛才有快樂,有愛才有幸福,才會成就自己的精彩人生。第三,要引導教師“快樂教書,享受育人”。教師只有擁有健康的身體、快樂的心情,才能帶給學生愛和快樂。怎樣讓教師高高興興地走進課堂、走近學生,過好每一個平凡的日子,一點一滴地建構屬于自己的快樂,是校長必須思考的重要命題。要引導教師感受到專業成長、素質提高的快樂,感悟到學習、工作本身的快樂,享受到為國家、為人民、為集體、為親人盡到責任的快樂,要學會苦中求樂、學中求樂、教中求樂、知足常樂,做一個健康快樂的教師。
加快教師專業成長。教師要永遠在學習的狀態里,把學習當作一種生活。要堅持專業引領,根據不同學科要求和教師年齡結構,明確教師專業發展的目標方向,促進教師專業成長。堅持以校本培訓為基礎,構建集中培訓和校長培訓并重的中小學教師繼續教育工作新體系,分層次、分類別、多形式組織開展好各級各類教師培訓。繼續組織實施全鎮小學教師暑期研修活動。加強科研引導,完善學科團隊基地建設,建立跨校研究體系,發揮校內外教研活動的作用,促進教師教學與研究能力的全面提高。
加強骨干教師培養。建立教師專業發展獎勵激勵機制,加強特級教師、名教師、學科帶頭人、優秀青年教師等骨干教師的梯隊建設。充分發揮骨干教師的示范、引領、輻射作用,借助教師學科學術團隊建設、名師工作室、師徒結對、示范課、教學論壇等形式,帶動中青年教師的快速成長。搭建中青年教師展示、交流的平臺,因地制宜組織開展教師教學技能展示和比賽等活動,促進教師主動發展。創新教研工作方式。要完善以校為本的教學研究制度,發展學校的研究能力,建設教師學習研究的共同體,聚焦學校教學實踐中的問題。將教學研究融入和跟進教學過程,支持和鼓勵教師持之以恒地開展教學實驗,組織好教學問題的集體會診和協同研究,為教師教學排擾解難。在普遍建立以校為本的教學研究制度的基礎上,大力支持和指導開展一定區域的連片教研,促進教學研究的校際交流與互動,加強對薄弱、農村地區的指導與支持,逐步形成區域性、惠及所有學校的教學研究網絡,在更大范圍內推進教研資源與教研成果的交流與共享,促進教育的均衡發展。
(五)明確自身職能,注重內涵提升。
工作重點為:加強課程建設,建設課程發展中心;加強教學科研,建設教育決策參謀中心和教學改革指導中心;加強隊伍建設,建設教師專業發展研究中心;加強評價研究,建設教學質量監測中心。
明確教研工作的基礎。有效地開展教研工作,要求分管教學工作的干部練就“硬本領”。主要體現在三個方面,就是“一教二研三推廣”。除此之外,分管教學工作的干部還需要練就“軟功夫”。“軟功夫”對教研人員也提出了三個方面的要求:一是“得要領”,二是“善引領”,三是“能統領”。“得要領”就是要掌握教育教學和教學研究的規律,“善引領”就是要能不斷放大教研成果,“能統領”就是提高教研的執行力。
(六)規范裝備管理,提高使用效益。
以“保障教學,促進教學”為核心價值追求,認真貫徹《關于加強教育技術裝備工作的意見》(徐教備6號),進一步完善工作機制,夯實工作基礎,著力加強裝備管理及應用,更好地發揮裝備投入效益。以教育技術裝備督導為外部推動力,大力加強隊伍建設,主動提高教育技術裝備管理水平;以貫徹《中小學實驗規程》為抓手,大力開展創建為契機,提升教育技術裝備部門在教育現代化工程推進中的貢獻力。
大力開展裝備管理人員培訓。制定計劃,落實培訓機制,加強培訓管理,注重培訓實效,20XX年,完成全鎮裝備管理人員的全員培訓。
努力促進實驗教學健康開展。會同相關部門,開展實驗課開設情況例行檢查。采取有力措施,促進實驗課開設情況不好的學校迅速整改。開展科學實驗操作技能培訓,督促教師在實驗技能方面達標。
切實做好裝備督導各項準備工作。根據教育技術裝備專項督導過程中反映出的若干問題,以教育技術裝備督導細則為依據,夯實教育技術裝備管理基礎。重點在管理人員及責任落實、規范管理、實驗課開設、日常維護經費保障、規范采購、質量管理等方面加強工作。督導要一針見血,決不姑息遷就。重視督導結果應用,使督導成為推動裝備工作克服難點、持續發展的重要推動力。
2月份:
1、參加市教研員會議;
2、教學調研(全學期)
3月份:
1、高效課堂研討及培訓活動(全學期);
2、農村定點小學“龍芯”電腦機房安裝;
3、教育技術裝備檢查(全學期)。
4月份:
1、參加市小學送教下鄉活動;
2、小學各學科教學研討;
3、期中考試。
5月份:
1、金鑰匙科技知識競賽初賽;
2、小學生學習能力調研測試;
3、六年級復習教學研討活動;
6月份:
期末考試。
7份: 1、20XX—20XX—2學期試卷調閱、教案抽評;2、20XX—20XX—2學期教干教學管理材料檢查;
3、成績統計與分析;
堅持以科學發展觀為指導,按照《xx省教育廳關于進一步加強和改進基礎教育教研工作的意見》的精神,積極貫徹落實xx市教育工作會議精神和《xx市教育事業改革和發展“十二五”規劃》,根據市教研室的工作要求,圍繞“有效教學”這個核心,突出“提高教育教學質量”和“提高教師業務水平”兩大重點,以強化教學過程的精細化管理為突破口,鞏固“農村小學四項教學規范達標”成果,堅持和鞏固“校本教研”和“校本培訓”,提升教師把握教材、駕馭課堂的能力,促進教師專業發展,努力提高我校教育教學質量。
(一)課程計劃管理
1.嚴格執行課程計劃,規范課程名稱,開齊、開足課程,確保綜合實踐活動、信息技術、勞動與技術、音樂、體育和美術等課程的真正落實,開設學校特色課程。
2.嚴格執行浙江省教育廳《關于切實減輕義務教育階段中小學生過重課業負擔的通知》精神,杜絕“四超”規定,落實“六嚴格”要求。
3.繼續深化誦讀“國學經典”活動,搞好第二輪《弟子規》學習成果展示,爭取開發學校課程,并印制成冊。
(二)教學研究管理
1.繼續開展校本教研活動。各教研組要圍繞校本教研主要形式積極開展活動,落實好集體備課,每次教研活動,要做到三定五有:定時間、定內容、定研究主題;有活動計劃,有活動記錄,有活動原始資料積累,有效果,有教研組活動總結。教研組長必須在每學期開學后一周內擬訂出詳細的教研活動計劃,并帶領組內教師扎實認真地開展教研活動,做好活動記錄和資料收集整理工作。通過新教師上見面課、青年教師上匯報課、骨干教師上示范課,舉行觀摩課、課后點評等活動形式,開展多層次、多學科的課堂教學展示活動,廣泛、深入、持久地開展教學研究。
2.開展“走出去,請進來”活動,積極參加上級部門舉辦的各項教學教研培訓活動,參培教師在認真學習的基礎上,要積極進行反思,回校后以講座或觀摩課、示范課等形式做好再培訓工作。
3.繼續開展與場橋二小的聯誼活動,為青年教師搭建平臺,通過互動交流、專家引領,不斷提升教師課堂教學技能。
4.組成與潮基學校、鹿木學校、鹿木二小聯合的教研共同體,配合開展好相關教研活動。
5.舉辦名師大講堂視頻學習會,努力提升教師駕馭新課堂教學的能力。
(三)教學常規管理
1.鞏固“四項教學規范達標”成果,備課、上課、作業布置與批改、質量檢測與評價活動要有新的起色。
2.不斷完善教育教學常規檢查機制,推行月查制度、突擊檢查制度,并撰寫月查總結,及時發現問題,研究補救措施。每學期檢查至少4次或以上。
3.重視教學常規管理工作,教學計劃要更加詳實,手稿備課要更加精細,電子備課要更加規范,上課狀態要全程跟蹤監督,二次作業批改要有明顯痕跡,輔導更具針對性和有效性。
(四)教學質量管理
1.加強中小學教學質量監控,對成績突出的教師和學生給予表彰,對教學質量特差的任教教師在一定范圍內給予批評教育。
2.強化教學質量的分析,召開期中、期末教學質量分析會或論壇。
3.關注前30%學生和后20%學生的發展。針對基礎差的學生,立足課堂,低起點,嚴要求,從基礎抓起,從學習行為習慣抓起,使學生學有所獲,學有所進。針對前30%學生,為他們開“小灶”,讓他們吃飽,還要吃好。對“夾心層”學生給予足夠重視,因材施教,兼顧兩頭,帶動中間,力促生生發展。
4.加強六年級學生的教學管理工作,尤其是對六年級市監控學科(英語、數學)的教學指導要排除困難,全力以赴,保質保量。
第四篇:中心學校教研工作總結
東山鄉中心學校2009/2010學年第二學期
教研活動總結
本學期,在縣教研室的正確領導之下,我中心校堅持以提升質量為核心,深化課題研究,強化隊伍建設,強化質量監控,優化常規管理,開展各類培訓和教研活動,不斷提升教師教學的實施水平,提高素質教育質量。現將主要工作概括如下:
一、加強教師培訓,提高教師的教育教學水平。
本學期,中心學校繼續加大了各級各類教師培訓,王有森、王有蘭、李園福三位老師參加了國家級培訓,柴文珠、哈存德、袁永蘭等10位老師參加了省教研室組織的省級培訓,保春花、安桑杰等15位老師參加了縣教研室組織的縣級培訓,使參加培訓的教師接受了先進的教育理念,聆聽了專家、優秀教師的教誨。同時,中心學校繼續開展校際交流活動。4月9日,西寧市古城臺小學的五位老師為全中心學校教師上了公開課,他們展示了PPT課件在提高課堂教學效果方面的顯著作用,同時讓全鄉教師感受到了教學方式方法上的差異。4月15日至21日,共17名小學教師去城北小學觀摩聽課,5月10日,組織中學九年級教師參加了城南學校九年級教師聽課及中考考點研究活動。教研員王有森和中學袁主任于5月20、21日參加縣教研室組織的校本教研培訓后,于6月3日就《從“聽課、評課”到“觀課、議課”》、《基于課程標準的教學設計》、《課堂教學的有效性》、《集體備課》等內容組織全體教師進行了二級培訓。
二、以提高課堂教學有效性為目標,嘗試課堂教學模式改革的研究。針對長期以來形成的靠老師講、學生聽而造成的低效課堂局面,借鑒山東省濰坊市的“345優質高效課堂”教學模式實驗成果,在小學三至五年級和中學七、八年級全面開展“345”模式的課堂教學改革。“345”模式的課堂教學是基于“先學后教,以學定教”的一種教學模式,教師通過“學案”指導學生學習,學生通過自主、探究、合作等方式積極參與到學習中,使學生由被動學習變為主動學習,以真正體現學生的主體和教師的主導地位,把課堂還給了學生。6月3日,組織全鄉三至八年級60多名教師進行了“345”模式的學習培訓,觀看了優質課光碟,同時下發了《東山鄉中心學校“345”模式課堂教學改革實施方案》。6月上旬,各校進入“345”模式課堂教學的嘗試階段,期間,中心學校校長喬玉堂帶領教研員等深入各學校參與觀課、議課活動,與教師們一同討論和解決實施“345”模式過程中出現的問題。6月14日,中心學校組織各學校教務主任進行了嘗試階段實施情況總結,并就實施過程中出現的問題進行了研究討論。
三、繼續開展多形式的教學比賽活動,以促進教師成長。
中心學校結合縣教研室開展的“講好一堂課”活動,繼續開展課堂教學比賽活動,由各校組織教師參加課堂教學比賽,并逐級推薦,中學的吉總正老師、小學的馬育文、宋維慶老師在比賽活動中脫穎而出,被推薦為最佳講課教師。
為使我中心校教師運用現代信息技術的能力得到進一步提高,豐富課堂教學手段,加強信息技術與學科的整合進程,加快我校教學現代化和教學資源建設的步伐,4月底組織開展了教師多媒體課件制作比賽。比賽中,共有11位教師上報了課件,其中下元保小學趙永秀、白牙合小學王秉玲、中學張成瓊等老師制作的課件獲優勝獎。
組織并督促教師積極撰寫教育教學論文,有兩位教師參加了第八屆優秀論文評選,8位教師參加了全國中小學德育分會論文評選活動。
四、繼續開展課題研究活動
各學校結合地區和學校實際,繼續開展課題研究活動。各學校在學期初選定了研究課題,如白牙合小學的課題《如何提高少數民族學生習作水平》、什巴小學的《應用多媒體教學》、大泉小學的《應用題教學探究》等,并制定了研究方案,以落實課題研究活動。
五、教研工作存在的問題
本期的教研工作雖然取得了一些成績,但也存在著一些問題,主要表現在以下幾個方面:
1、教師對學習的關注度不夠。雖然我們的教師都在參與學習,但少部分教師的學習還只是放在表面的學習上,并未對學進行深入的反思和應用,未能真正達到學習的目的。在今后的學習方面還需從意識上提高,讓教師真正把學習落實到實處。
2、“345”模式課堂教學改革停留在表面,大部分教師以“忙”為借口,不愿參與教學改革研究,習慣于“教師豁上,學生拼上”的教學方式。
3、課題研究活動停留在的形式上,而無實際效果。總之,教研工作是一個全體教師參與的工作,也是提高教師自身素質和提高教育教學質量的有效手段。在今后的教研工作中,我們要團結全體教師共同參與,共同提高,共同發展,為提高我校的教育教學質量發揮更大的作用。
第五篇:中心學校教研工作計劃
中心學校教研工作計劃
教研工作是教學的準備,下面小編整理了中心學校教研工作計劃,歡迎閱讀!中心學校教研工作計劃一
一、指導思想
堅持以科學發展觀為指導,按照《xx省教育廳關于進一步加強和改進基礎教育教研工作的意見》的精神,積極貫徹落實xx市教育工作會議精神和《xx市教育事業改革和發展“十二五”規劃》,根據市教研室的工作要求,圍繞“有效教學”這個核心,突出“提高教育教學質量”和“提高教師業務水平”兩大重點,以強化教學過程的精細化管理為突破口,鞏固“農村小學四項教學規范達標”成果,堅持和鞏固“校本教研”和“校本培訓”,提升教師把握教材、駕馭課堂的能力,促進教師專業發展,努力提高我校教育教學質量。
二、主要工作
(一)課程計劃管理
1.嚴格執行課程計劃,規范課程名稱,開齊、開足課程,確保綜合實踐活動、信息技術、勞動與技術、音樂、體育和美術等課程的真正落實,開設學校特色課程。
2.嚴格執行浙江省教育廳《關于切實減輕義務教育階段中小學生過重課業負擔的通知》精神,杜絕“四超”規定,落實“六嚴格”要求。
3.繼續深化誦讀“國學經典”活動,搞好第二輪《弟子規》學習成果展示,爭取開發學校課程,并印制成冊。
(二)教學研究管理
1.繼續開展校本教研活動。各教研組要圍繞校本教研主要形式積極開展活動,落實好集體備課,每次教研活動,要做到三定五有:定時間、定內容、定研究主題;有活動計劃,有活動記錄,有活動原始資料積累,有效果,有教研組活動總結。教研組長必須在每學期開學后一周內擬訂出詳細的教研活動計劃,并帶領組內教師扎實認真地開展教研活動,做好活動記錄和資料收集整理工作。通過新教師上見面課、青年教師上匯報課、骨干教師上示范課,舉行觀摩課、課后點評等活動形式,開展多層次、多學科的課堂教學展示活動,廣泛、深入、持久地開展教學研究。
2.開展“走出去,請進來”活動,積極參加上級部門舉辦的各項教學教研培訓活動,參培教師在認真學習的基礎上,要積極進行反思,回校后以講座或觀摩課、示范課等形式做好再培訓工作。
3.繼續開展與場橋二小的聯誼活動,為青年教師搭建平臺,通過互動交流、專家引領,不斷提升教師課堂教學技能。
4.組成與潮基學校、鹿木學校、鹿木二小聯合的教研共同體,配合開展好相關教研活動。
5.舉辦名師大講堂視頻學習會,努力提升教師駕馭新課堂教學的能力。
(三)教學常規管理
1.鞏固“四項教學規范達標”成果,備課、上課、作業布置與批改、質量檢測與評價活動要有新的起色。
2.不斷完善教育教學常規檢查機制,推行月查制度、突擊檢查制度,并撰寫月查總結,及時發現問題,研究補救措施。每學期檢查至少4次或以上。
3.重視教學常規管理工作,教學計劃要更加詳實,手稿備課要更加精細,電子備課要更加規范,上課狀態要全程跟蹤監督,二次作業批改要有明顯痕跡,輔導更具針對性和有效性。
(四)教學質量管理
1.加強中小學教學質量監控,對成績突出的教師和學生給予表彰,對教學質量特差的任教教師在一定范圍內給予批評教育。
2.強化教學質量的分析,召開期中、期末教學質量分析會或論壇。
3.關注前30%學生和后20%學生的發展。針對基礎差的學生,立足課堂,低起點,嚴要求,從基礎抓起,從學習行為習慣抓起,使學生學有所獲,學有所進。針對前30%學生,為他們開“小灶”,讓他們吃飽,還要吃好。對“夾心層”學生給予足夠重視,因材施教,兼顧兩頭,帶動中間,力促生生發展。
4.加強六年級學生的教學管理工作,尤其是對六年級市監控學科(英語、數學)的教學指導要排除困難,全力以赴,保質保量。
中心學校教研工作計劃二
一、指導思想
認真貫徹落實上級教育主管部門的有關文件精神,圍繞實施素質教育這一個中心,突出全面推進新課程改革、全面提高課堂教學效益兩個基本點,充分發揮教研室“研究、管理、指導、服務”的工作職能,規范辦學行為,推進課程改革,構建有效課堂,促進均衡發展,全面提高我校的教育教學質量。
二、工作目標
1.創新教研思路,探索適合我校現狀的有效的教學路子。
2.抓好常規落實,穩步、高效、持續、全面地推進課程改革。
3.加大管理、指導力度,全面提升我校的辦學水平和廣大教師的教學和科研方面的能力。
三、工作要求及措施
(一)創新教研模式,提高教研實效。
1、重新調整各學區教研組織,充分發揮學區教研組織的作用。
針對我校聯辦小學多、分布廣的特點,鑒于原先各學區小學人員配備也有所調整,其原來的教研組織也有所變動,中心校教研室計劃重新調整各學區教研組,增進一些新鮮的教研力量,充實聯小教研組織,使其在今后的教學教研工作中,發揮出其應有的作用。我校共有8處聯小,要求以學區為單位制定出切實可行的教研活動計劃,按照計劃定期組織教研活動,做到教學研究有序、有效開展,每一次教研活動有價值、有意義。
2.以學區為單位開展專題研究
為充分發揮中心校教研室的組織、協調、指導作用,各學區教研組織根據一線教師教學中存在的比較集中的困惑或問題,確定出一個相應的研究專題,要求各學區學校要協作參與,輪流承辦活動。學區教研要從點上深入,向面上拓展,承辦學校及參與學校要通過共同參與上課、說課、論壇、觀摩等活動,促進課改經驗的多層面交流,促進城鄉的均衡發展;要抓住關鍵,突出薄弱課程的研討,大力加強綜合實踐活動課程、地方課程、學校課程的研究,重視小學品生(品社)、科學、音體美等學科教學的研究,不斷提升研究水平。
3.定期督查指導
中心校教研室在開展好集中教研活動的基礎上,充分利用教研人員參與分片實踐活動的學校,運用跟進式指導等方式,參與指導各學區教研活動的開展。要轉變角色,變單一的教學指導為全面的教學督查,“督”和“導”相結合,幫助各學區小學就教育教學工作提問題、理思路、出點子,從而促進教學質量的提高。
(二)狠抓教育教學管理,不斷提高管理水平。
1、加強課程管理。各校要嚴格按照課程計劃開足、開齊、開好每一門課,要求教師嚴格按課程表上課,不得隨意調課、變更學科的課時量;加大綜合實踐活動課程和學校課程的開發力度,加強音、體、美、信息技術、地方課程的教學研究、教學指導,盡可能為教師上好這些課程提供強有力的支持。在教師的配備上,要做到專兼職結合,兼職教師的課時相對集中,且應相對固定任課2——3年,在教師的管理上,要明確職責,對其常規工作進行量化管理。
2、加大常規落實力度。各校要認真落實《小學教學常規》,從備課、上課、作業布置批改、質量檢測等各方面提出符合學校實際的明確要求,并通過檢查教師備課、常規聽課評課、抓單元過關、期末檢測等,使落實常規要求成為教師的自覺行為。每月進行一次檢查活動,人員不定,可以多種形式地檢查。檢查要突出課程方案執行率、課堂教學達標率、教學質量監控等內容,克服浮光掠影式的籠統的對教師備課本和學生作業本的翻閱,檢查后以教研通訊的形式通報全鎮各聯小,有問題的必須有相應的整改要求,杜絕管查不管改的現象。
3、分層次提出管理要求。我們所管轄的8處聯小,有了地處城關,有的位于較偏遠的地帶,對于它們的管理,中心校教研室提出不同層次的要求,中心小學東西兩個校區要在創特色和示范方面下功夫,其它各學區小學要在規范上下功夫,在規范化的基礎上逐漸創出自己的特色。中心校教研室要結合縣市教學規范化學校的驗收、教學視導、村聯小教學示范學校創建、專項檢查等加大常規落實情況的督查力度,引導各學區小學健全完善各項教學管理制度,積極爭創特色學校和教學示范學校。
(三)抓“高效課堂”構建,提高課堂教學質量。
1、構建“高效課堂”。繼續開展“高效課堂”教學,加強對“高效課堂”教學的方式、方法以及學生學法的研究,在教師“教好、教會”和學生“學好、學會”上下功夫。改變教師觀念,指導學生自主學習,學生能自行獲取的知識放給學生,教師應講的是學生不理解的或是本課的重難點;關注學困生的學習,幫扶與激勵共施,激發學困生的興趣,增強學困生的信心。
2、加強課堂教學指導。一是繼續實行教研員實踐班級制,中心校教研室的教研人員堅持深入課堂,以身作則,加大對有效課堂的研究指導力度。
二是繼續執行每學期舉辦公開課或示范課的制度,各學科選出優秀教師,為全鎮老師上公開課,通過互動評課,相互交流,發現問題,及時糾正,發現典型,及時推廣先進經驗。三是繼續落實外出學習移植課活動制度,每學期學校都派出老師外出學習,外出學習回來后,老師們必須上移植課或者研究課,將外面先進的教學經驗帶回來,不斷促進我校教育教學工作的發展。
(四)抓教師的培訓培養,提高教師的業務能力。
1、學期初各科教師培訓活動。每學期初始,中心校教研室要積極開展各科教師的培訓活動。各學科教研員要認真研究本科的教材,拿出培訓方案,對自己所管學科進行培訓,使本學科的老師們通過參加培訓,對自己所教學科內容有一個整體了解,為下一步的教學工作打下堅實的基礎。
2、提高青年教師素質。繼續組織開展青年教師 “每學期讀一本教育專著或名家著作”的讀書活動,不斷提升廣大教師的教育教學理論水平;要強化校本培訓,組織青年教師“回頭看”,認真學習研究新課程理論,使教師熟悉課程理念、熟悉課程標準、熟悉教學策略、熟悉教材。
3、發揮骨干教師作用。教研室組織學科中心組成員,對教育教學中遇到的典型問題做深入細致的專題研究,可以是教研沙龍或者其它的形式,新學期組織一次骨干教師送課下鄉活動,組織一次青年教師講課比賽活動,加強對學科帶頭人、骨干教師的培養與鍛煉,使其不斷提高業務素質,充分發揮示范帶動作用。
(五)抓學科教學研究,提高學科教學質量。
1、制定研究專題。各學科教研員要抓住本學科教學中的一個主要問題,以課題的形式制定出研究和實施策略,圍繞研討專題,積極進行研究,依托有效課堂構建,搞好專題研討活動。要做到有始有終,做好課題的開題和結題工作,總結出在課題研究當中的經驗,向全鎮或者社會推廣,不斷促進我校教育教學各方面工作的發展。
2、開展課例研究。每學期選擇幾篇優秀教案課作為學科課例研究重點,通過開展“示范引領——同課異構——行為跟進”三輪研究課以及課后反思,使學科教師經歷一節課的形成與逐步完善的過程。
3、定期觀摩展示。要創造機會讓教師走出去開闊視野。每學期要組織一次學科展示交流活動,可以同其它鄉鎮小學相互交流,互聽互評,把最新的教研成果呈現出來,使大家相互借鑒、相互學習,共同提高。
(六)抓好絡教研,提高教研效率。
積極探索動態、開放、互動的絡教研新模式。從去年開始,縣教研室和我校都已經創建了絡教研平臺,全縣的大集體備課和我校的電子備課活動也開展開來,要充分利用絡平臺,將我校的絡電子備課做得更加扎實有效,本學期開始要在中心小學東校區也實行絡電子備課制,每位老師要按要求按時上傳教案,及時采集上信息,學校的絡教研平臺也要及時為老師們提供學科教學信息、學科教學、教學先進經驗,為教師問難答疑,讓絡教研平臺真正成為全鎮老師交流研討的平臺,從而提高我校教教研工作的效率。
四、本學年主要工作安排
一月:
1、總結性20XX年教研工作,制定20XX年上學期教研工作計劃
2、調整、充實學區教研組,布置各學區小學教研組織制定出20XX年上學期教研工作計劃
3、做好年終考試的組織工作
4、配合組織縣教研室開展集體備課活動,按時高質量完成教研室分配給我校的各科集體備課任務
5、上報各科研究課題,做好《小學語文綜合性學習研究》課題的結題工作
二月:
1、傳達學科教研工作計劃,收集各學區教研工作計劃
2、組織學科中心教研組集體備課研討
3、“高效課堂”教學情況調研
4、檢查學校常規落實情況和學生假期作業完成情況
5、收集優秀教學案例
6、組織全鎮教師業務考試活動,并參加縣教師業務考試活動
三月:
1、各學區教學質量分析座談會
2、作業備課巡回展覽活動
3、選拔優秀教師參加市級美術課堂教學研討會
4、各科教研員參加縣教研室組織的鄉鎮教研員培訓活動
5、分學區召開教學工作會議,明確教學中各項工作安排要求
6、選拔優秀教師參加縣教研室組織的語、數、英、信息教師技能比賽
7、選拔綜合實踐活動優質課參加縣教研室組織的評選活動
8、收集優秀教育故事
四月:
1、“高效課堂”教學情況調研
2、各學科教研員參加縣教研室組織的講課比賽活動
3、收集優秀教學案例
4、教研室人員對名學區聽評課活動
5、召開課題組成員會議,研究課題進展情況,收集有關資料。
6、組織語、數、英、科四科分片聯研活動
7、組織音樂教學論文、課件評選活動
五月:
1、對全鎮小學生進行綜合素質抽測
2、中心校教研室對各學區小學進行視導
3、積極準備參加縣組織的蓓蕾讀書工程現場會
4、組織舉行有效教研活動經驗交流會
5、舉行鎮級口語、習作公開課活動
六月:
1、組織鎮級語文、數學、英語、科學、品德、音體美、信息技術學科教學能手評選
2、組織骨干教師送課活動
3、組織小學生語文素養展示
4、組織好一至五年級的期末素質教育測試和閱卷工作
七月
1、組織教干教師培訓活動
2、做好暑假安全教育工作
3、安排布置好學生暑假作業工作
4、收集優秀教育故事
5、做好上學期的教研工作總結
八月
1、制定學段、學科下學期教研工作計劃
2、做好暑期各學科培訓工作
九月
1、召開各學區負責人、教研主任會議,傳達新學期教學計劃
2、組織學科中心教研組進行集體備課
3、檢查暑假作業情況
4、對各學區小學進行常規檢查
5、收集優秀教學案例
6、組織參加新教材培訓活動
十月
1、組織舉行語文、數學、英語等學科的公開觀摩課活動。
2、青年教師優秀案例評選活動
3、組織信息、體育學科教學研討會活動
4、收集優秀教育故事
5、召開課題組成員會,討論研究課題實驗進展情況,收集課題實驗材料
十一月
1、下學區聽評課,做好“高效課堂”教學情況調研
2、組織小學生語文素養展示活動
4、組織骨干教師送課下鄉
5、收集優秀教學案例
6、對各學區小學進行視導檢查
十二月
1、對全鎮教師的備課作業及各種設施進行全面檢查
2、對已經到期的實驗課題做好結題工作
3、做好新課題的申報立項工作
4、迎接縣市各級部門對我校的視導和督導工作
5、總結本學年的教學教研工作,制定出20XX年的工作計劃