第一篇:2018年齊魯師范學院輔導員考試真題
2018年齊魯師范學院輔導員考試(筆試、面試真題回憶版)
一、筆試部分:
筆試考試主要分為單選(10個,10分),多選(10個,20分),簡答題(4個,20分)論述題(2個,20分)材料論述題(1個,30分)。
單選涉及的內容較多,時政類、教育學、心理學、行測類。感覺教育學心理學難度較大
多選涉及的內容“一帶一路”、教育學、心理學等,貌似也是難度較大。
簡答題:
1、中國特色社會主義法治體系的內容
2、如何理解黨領導一切工作
論述題
1、如何理解權為民所用、權在陽光下運行?大概這個意思
2、論述立德樹人是高校教育的根本任務 材料論述題:中心內容就是怎么建設學習型社會
二、面試部分: 輔導員1
1、如何提升輔導員的職業能力素養
2、結合扶貧扶志談下對資助育人的理解 輔導員2
1、怎樣理解“圍繞學生、關愛學生、服務學生”
2、如何加強學風建設
第二篇:輔導員考試真題及答案
輔導員考試中的情景題很重要,要注意積累。考慮的要點有1.調查研究事情的真相,確定事情的嚴重程度,具體問題具體分析。2.考慮是否要向上級反映,匯報。3.以學生為主體考慮問題,如何穩定學生情緒,有效與學生交流溝通?問題發生是否具有普遍性?利用時機加強對其他學生的教育和指導,讓學生從一件事情中學會處理和解決問題的能力;3.是否需要與家長聯系溝通;4,如果問題比較嚴重,是否需要請求心理咨詢機構專業人員(公安人員,或保衛處,或學校學生部)等外力支持和援助;5.事后如何總結,提高對學生事件(突發事件)的處理能力。
1、輔導員工作職責
對學生進行思想政治教育和日常行為管理,把學生培養成為德、智、體全面發展的“四有”人才,成為社會主義事業的建設和接班人。
在學生的思想政治工作中要堅持五抓:即抓苗頭、抓傾向、抓規律、抓骨干、抓后進。并把這作為基本工作方法貫徹工作始終。
在學生的日常行為管理中要堅持三看:學習看勁頭、生活看秩序(寢室和教室衛生、作息)、活動看情緒。
在實踐中不斷摸索學生工作的規律和特點,經常深入班級,檢查指導班級工作,調查研究,總結經驗,抓好典型,宣傳推廣。
模范遵守輔導員工作守則要求,關心愛護學生,經常深入學生宿舍、教室、食堂、晚自習等,掌握學生的紀律、學習、生活等方面情況。檢查各項規章制度在學生中的貫徹落實情況。檢查指導班主任工作,共同商量搞好班級學生工作。
積極參加校、系、部(處)和年級的各種會議。認真學習,提高水平;溝通情況、反饋信息,發表意見,建立學習工作筆記。
對評優、評獎的學生和班級提出表獎意見,對違反紀律構成行政處分的學生提出處理意見,參加招生、畢業分配的具體工作。
積極組織學生參加校、系、部(處)組織的各項工作和活動。組織值周工作和競賽評比工作;組織指導學生開展文娛、體育、社會實踐等活動。要嚴格請假制度,不得擅自脫離崗位。
指導團總支(支部)、學生會等群團組織的工作,充分發揮他們的積極性。
2、輔導員常規工作
每周召開一次學生干部例會。(檢查值周工作,總結上周工作,布置下周任務)。每周要參加晚間值班一次。
每周至少要找2~3名學生個別談心,有計劃、有目的地調查了解學生的思想動態和對學校各方面工作的意見要求。每周普遍檢查總結一次宿舍、食堂、教室、早操、晚自習、晚就寢的紀律、衛生情況。每月召開一次班主任工作例會。
每兩周參加一次學生不同類型的馬列學習會、班會、座談會等會議。每月召開一次年級大會。
每月向主管學生工作部門有準備地、系統地全面匯報一次學生工作。每學期開學時,上交學期工作計劃、每學期末上交學期工作總結。寫好日常工作筆記和值班紀錄。
3、高校輔導員崗位工作職責
輔導員是開展大學生思想政治教育的骨干力量,是高校學生常思想政治教育和管理工作的組織者、實施者和指導者,應當努力成為學生的人生導師和健康成長的知心朋友。
一、開展理想信念教育。組織開展學生政治理論學習和宣傳教育活動,引導學生進一步堅定中國特色社會主義理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。積極引導學生不斷追求更高的目標,使他們中的先進分子樹立共產主義的遠大理想,確立馬克思主義的堅定信念。
二、開展形勢政策教育。結合學生深層次的思想問題和國際國內熱點問題,進行有針對性教育引導,幫助學生釋疑解惑,引導學生抵制不良思想的侵蝕。
三、及時掌握學生情況。學生情況是一個動態過程,輔導員要帶著感情深入學生之中,與學生交朋友,了解學生的喜怒哀樂。通過一對一談話與輔導、座談走訪、校園bbs等形式掌握學生的學習、經濟、家庭、人際關系情況及思想、心理動態等,及時了解學生需求,保證工作的針對性和時效性。輔導員每年與學生談話不少于一次,認真完成學生輔導手冊記錄。
四、做好重大活動與特殊時期的學生工作。根據首都政治活動和敏感期比較多的特點,及時了解學生反應,防止各類突發事件,維護校園安全穩定。對于學生直接參加的重大政治活動,要認真組織,把握學生動態與情緒,確保政治安全。及時準確地掌握政治敏感期學生動態,對重點人群要做好一對一的思想工作。
五、加強班集體和黨團建設。以學生黨團組織和班委會為骨干,堅強學生班集體建設,發揮學生自我教育與管理作用。加強學生骨干、入黨積極分子的教育培養,開展推優入黨工作。
六、開展日常思想政治教育與管理。積極主動協助班主任、任課教師等共同做好日常思想政治工作、管理工作和學風建設工作,在國防教育、社會實踐、志愿服務等方面對學生提供指導,要經常深入學生課堂、宿舍、餐廳、班級,及時了解學生的思想和困難,并有效解決問題。要及時處理學生違紀行為,做好各類獎評工作。
七、做好經濟困難學生資助。了解學生經濟狀況,建立經濟困難學生檔案,協助有關部門做好資助工作,更要從生活上、學習上、心理上積極關心經濟困難學生,對學生勤工助學予以必要的指導,引導他們以堅強信念和平和心態順利完成學業,回報社會。
八、開展心理素質教育。重視在學習、身體、經濟、情感及人際關系等方面有問題的特殊群體學生的心理健康;協助有關專業部門組織開展心理教育活動,自覺引導學生養成良好的心理素質,增強學生克服困難、經受考驗、承受挫折的能力。
九、開展就業指導和服務。引導學生樹立科學的成才觀和就業觀,協助就業部門做好學生職業生涯和學習發展規劃和就業指導工作,特別是要做好就業困難學生的思想工作。
十、加強自身素質能力建設。要認真學習黨的創新理論,增強自身政治責任感。學習和掌握心理教育、發展輔導等方面知識與技能,加強工作研究與科學研究,增強工作的科學性和專業性。掌握運用各種新的工作載體,通過博客、微博客等網絡手段加強與學生交流互動。
4、學生工作中最難解決的問題是什么?你怎么解決?
我認為最難解決的問題是學生就業問題,這不僅是學校關注的問題。家長關注的問題,更是全社會都在關注的問題。如何解決大學生就業困難的問題,我認為可以從以下方面進行探討
一、社會重視,政府支持,學校力行。
政府可以通過一系列的措施增加大學生就業的崗位;學校把學生的就業問題放在學校發展的首位,多增添各式各樣的就業培訓,實踐等機會。
二、學生輔導員在學生進入大學開始,加強對學生進行就業思想的指導,在學生大學期間的學習過程中,能夠正確引導學生樹立正確的就業觀,等等。
三、學生要認清自身的長短處,對自己有科學合理的審視觀,既不好高騖遠又不卑微低下。積極規劃自己的學業計劃,專業學習之余,多參與社會實踐,增長知識,等等。
5、輔導員工作最艱難的部分是如何把握新生入學教育,使學生更快適應大學生活。
一、新生入學教育包括:校史、專業、校園環境的熟悉等
二、請畢業或在校的優秀學生與新生進行交流,傳授經驗與指導如何規劃大學學習。
三、參與校園、社會實踐活動等等
6、談談你對輔導員工作角色定位的理解,并結合自己的專業特色談談你將如何開展工作?(這個定位什么的,版本有很多,我是按照《高校輔導員理論與實務》上來答的)(1)宏觀上,國家、社會、和黨對輔導員的要求
微觀上輔導員是思想政治的教育者,班級事務的管理者,學生各項事務的服務者(2)努力完成上級所交代的工作
努力完善自己的知識結構,學習管理學和心理學的知識
用自己的文科知識背景幫助他們完成自我的獨立,詩意的棲息
一切發展以學校的發展為前提
7、談談你對學分制下班級管理的看法?
(首先解析下學分制下班級基本會出聲的情況:班級分散,輔導員不再對固定的班級負責,寢室成為主體)加強寢室文明建設
選拔得力的班、團干部,發揮他們的作用 多余任課教師交流,掌握他們的動態
召集班會,并且要更嚴格的執行所規定的各項規定 多開展第二課堂,使班級凝聚力增強,讓學生有歸屬感
8、金融危機下,你如何幫助弱勢學生就業?
樹立信心,可以讓做的比較好的學長回來介紹經驗 找準自己的位置,拓寬就業面
教會他們基本的簡歷制作和面試技巧 鼓勵大學生到西部、基層去就業 發動社會關系,家人、朋友的幫助 幫他們留意各項招聘信息
9、當今大學生常見的心理問題有哪些,你將如何幫助他們? 新生適應期的心理問題 人際交往心理問題 戀愛心理問題
就業壓力導致的心理問題 經濟壓力導致的心理問題
10、為什么要做輔導員
1、職業規劃的階段目標。到今天為了實現這個目標我在學生個工作的崗位上已經努力工作了六年了
2、興趣和熱情。我是把輔導員工作當作我興趣愛好的職業化、當作我的事業來經營的。六年在學生工作上的付出,相信每個人都可以看出我對學生工作的熱情和激情。
3、能力問題。通過六年的學生工作的經驗及在各級學生組織的鍛煉,我對勝任輔導員工作有充分的信心。
11、競爭的優勢是什么?
1、對工作的熱情和激情 六年的學生工作經驗。培養了我對學生工作越來越深厚的熱情 這是我最理想的職業選擇,我會付出全部的熱情和能力來做好這個工作。
2、學歷背景優勢 來自文科院校。能給學校思想政治教育和素質教育帶來新鮮的血液,我做過社團、研究生會、學生會、在團委實習過。對學校各個層面的學生組織都比較了解。可以很好的將兩個學校的成功做法契合。
3、能力優勢 具有很強的組織領導能力和管理協調能力
12、職業生涯規劃的目標是什么,對發展有什么打算?
我的職業生涯規劃的目標就是在學校系統里從事行政工作,同時不斷的充實提高自己的專業素質和個人修養,更好的為學院和學校的發展,為教育事業做出貢獻。未來發展的打算,短期內就是做好一名輔導員,當學院覺得我能在其他崗位上做出更多貢獻的時候,我也服從調動和安排,然后提高自己的學歷層次。
13、輔導員工作的意義(為什么重視輔導員工作)
1、輔導員工作在大學生思想政治教育的第一線,對大學生的成長成才起著至關重要的作用,做好輔導員工作,關系到大學生思想政治教育能否進一步加強和改進,大學生能否健康成長。
2、學校的改革、發展離不開穩定的環境,輔導員開展大量細致的日常工作,使得許多不穩定因素被化解在萌芽狀態中;也正是由于輔導員們在關鍵時候沖在最前面,使得一些影響穩定的事端及時得到平息。
3、輔導員工作平臺是為高校鍛煉高素質人才、儲備人才的平臺。我們在坐的都是現在是或是將來是學校黨政管理干部或思想政治教育專家,大多現在是或者曾經是優秀的輔導員,14、輔導員的職責是什么?
角色定位:思想問題的解惑者、專業學習的指導者、人生發展的導航者、生活心理的關懷者
1、做好日常思想政治教育工作,了解學生思想狀況,將矛盾和沖突化解在萌芽狀態,維護好校園的安全和穩定。
2、做好服務育人的工作。服務學生的學習和生活,為學生的學習和生活提供相應的咨詢和指導,創造便利條件,為學生的綜合素質全面發展創造環境。
3、指導學生黨支部和學生組織建設,使其一方面成為學生鍛煉的平臺,另一方面成為為學生服務的平臺。
4、心理健康教育,幫助經濟困難學生完成學業,指導和服務畢業生就業。
15、如何做好黨組織建設
1、嚴格按照發展程序考核發展黨員。吸收政治品質優秀、個人能力突出的同志加入黨組織。
2、發揮黨組織的戰斗堡壘作用,是其在學生思想政治教育和素質教育中起到先鋒模范帶頭作用。
3、通過開展組織生活會和組織一起策劃實施活動來加強組織間的聯系,增加組織內部成員的凝聚力。
4、團結關心群眾同學。形成黨員一幫一,一帶一的優良作風和習慣。2、16、輔導員應該具備的素質
★政治素質:堅定的政治立場;強烈的事業心、責任感;無私的奉獻精神。★業務能力
1、要具備“三心”細心、耐心、愛心。同時要有工作藝術。將愛與智慧交融為學生服務。
2、對專業基本知識的了解,成為學生專業的指導者。
3、分析當今社會的發展趨勢,掌握大學生的發展動向,從而為學生更好的服務。3、17、現在學生思想狀況有什么特點?
★正面:讀書改變命運一類思想活躍。創新意識強 ★負面:就業壓力帶來的浮躁、社會現實帶來的功利、生存環境帶來的心理負擔大多是獨生子女,比較有個性,自私,維權意識增強等 心理健康的問題,社會交往的問題思想觀念、價值觀念多元化 ★面對這些挑戰,現在的輔導員該怎么做思想教育。社會實踐。樹典型、立榜樣物質精神獎勵
18、工科學生的特點,如何開展工作
★特點
1、學風嚴謹,態度塌實、學習壓力大。
2、為人樸實、穩重。
3、學生活動敏感度不高
4、競爭進取意識強
5、對男生多、女生少。學習任務很重,平時參與的活動不多,相當一部分學生缺乏人際交往的鍛煉機會,特別是與異性交往的機會,因而表現出了各種各樣的人際關系方面的問題.★開展工作:
1、學習仍是重心,思想政治培養是根基,素質教育是支撐。
2、繼承中發展:在維系活動品牌的同時,創新發展活動。比如:a、結合專業特色開展活動,變廢為寶,環保時裝秀暨垃圾藝術品展 b、專業學術沙龍和學術年會
3、創新活動形式 a、發展專業型社團組織。一方面,成為學生自由學習交流的平臺。另一方面,吸引其他專業的同學參加,促進不同學科同學之間的交流互進。b、社會實踐:注重鍛煉同學的實踐能力,以專業特色為出發點,在實踐中發展同學們的專業素養。
◆文科學生的特點,如何開展工作 ★特點
1、思想活躍,創新意識強。
2、大膽前衛,實踐意識強。
3、第二課堂活躍度高 ★如何開展活動
1、維系原有品牌的同時發展品牌 比如:慧源讀書社 辯論隊 專業學術講座 學術年會
2、社會實踐
19、如何做好輔導員,有什么規劃? 首先:換位思考,知學生之所需,想學生之所想。熟悉每個人的名字 家庭情況 性格特點 優勢特長。了解他們的思想和特點。只有站在學生的角度“以生為本”才能真正理解學生的思想行為,才能有效的找到解決問題的方法。其次:抓好兩個群體:要抓好學生干部這個群體,我覺得最重要的是要培養學生的“三感”:責任感、成就感、榮譽感。即在干部選拔過程中注重干部的責任感,在工作過程中注意滿足干部的成就感并給予干部應有的榮譽感。只要能把握這三感,一個學生組織就能具有強烈的凝聚力和戰斗力,就能發揮出1+1〉2的效應。學生黨員是學生中的領頭羊,他們在學生中占有相當的比例,而且也有不同的群體身份。如果能抓好黨員這個群體,就能掌舵學生的思想動態、學習風氣、心理狀況、精神面貌等各方面。讓黨員成為學生中的一面領航的旗幟、一座堅強的戰斗堡壘。在這兩個前提下。從學生的思想、生活、學習、學生工作、社會實踐、就業等各方面來教育學生。學風:黨建帶學風、班風促學風、宿舍建學風
20、特殊專業的學生,文化成績很差,也不想學,如果你是輔導員,怎樣提高他們的興趣與成績。
1、樹典型、立榜樣
2、物質精神獎勵
3、思想教育
◆如果調動工科學生的活動積極性,協調他們學習與工作的關系。1 領導重視、宣傳學生工作的意義。2 抓典型、樹品牌,使學生工作深入人心。3 開展豐富的與專業相關的學生活動,調動積極性、吸引更多人參與。4 選拔優秀的學生干部,給與培訓,提高素養;提高其工作效率和學習效率 給與適當激勵
21、高校畢業生面臨就業難,工資水平不高的情況下,公眾對教育的投資熱情降低,讀書無用論充斥校園,作為輔導員怎么辦?
這涉及到教育體制改革的問題,但是看現在本科及研究生就業率不如職業院校和大專的形勢,也說明了一個問題。我們培養出來的人才在專業技能上不能適應社會的需求。作為輔導員我們在今后的管理教育工作中,要加強對學生多方面能力的鍛煉及綜合素質的提高。同時,我們還要加強學生對求職能力的培養,加強學生對求職現狀的了解。
22、突發事件處理:
(一)學生早戀自殺怎么辦?
(二)微觀:
1、找學生談心,啟發。
2、引導他參與其他的社會活動或學生活動,轉移注意力。
3、安排好友陪伴,學生干部、黨員留意關心。宏觀:
1、從學校的愛情心理教育,培養學生健康樂觀的愛情觀
2、建立危機預警機制,以寢室為單位。以黨員為突破口。
3、家庭教育在這方面也要承擔一定的責任,需要與家長溝通,讓家長輔助教育與學生溝通啟發。
(二)學生沉迷網絡怎么辦?
(三)微觀:
1、先從側面了解學生的具體情況、家庭情況、生活狀況、學習狀況等各方面。
2、以朋友的身份找學生談心交流,啟發學生樹立積極的人生觀。
3、引導其參與其他的社會活動或學生活動,轉移注意力。
4、安排學生干部、黨員留意關心宏觀:
1、從學校來看,在校園內要營造正確使用網絡的氛圍。在學生入校之初就對學生進行正確使用網絡的教育和健康的網絡大賽。
2、開展豐富的第二課堂活動,3、建立危機預警機制及相應的長效機制,以寢室為單位。以黨員為突破口。
4、家庭教育 智商與情商教育
(三)學生宿舍失火怎么辦?
(四)學生打架鬧矛盾
(五)學生作弊微觀:
1、對該學生的教育
2、對其他學生的教育 座談 宏觀:
1、注重誠信教育:環境學院舉行此次“誠信宣誓儀式”目的是向同學們強調按時還款的重要性,強化同學們的誠信意識。希望和學校、銀行、社會一起構建一個誠實守信、按時還款的良性循環體系。
2、考試及教育體制。
3、考前教育 說教 以作弊為題的辯論賽
4、班干部、黨員的模范帶頭作用
一、關于感恩教育的思考感恩是中華民族的傳統美德,成為我國傳統文化的基本道德律,然而當今感恩意識的缺失已是普遍現象,應引起廣泛的關注。感恩教育是德育的一個重要組成部分,要從認知層面、情感層面、實踐層面,通過行之有效的措施對學生進行識恩、知恩、感恩的教育,使學生知恩于心,報恩于行。感恩并非生而知之、與生俱來的,需要教育的導引和環境的影響,使受教育者形成一種感恩的心態、品質和責任,進而外顯為感恩的行為。心理過程決定著人的行為,這一過程可以分解為認知過程、情感過程,進而外化為人的實踐行為。心理學家也大多把思想品德結構看作是道德認知、道德情感和道德行為三要素相互制約、相輔相成的有機統一體。我們就通過這三個層面來分析感恩教育的實施。
1、從認知層面點撥學生識恩、知恩。道德認知是對外部規則的建構,感恩意識前提是要讓學生了解“恩”,體會“恩”,要讓學生認識到他們所獲得的一切并非是天經地義、理所當然的。大而言之,大自然的賜予、社會的氛圍、祖國的培養;小而言之,父母的養育、師長的教導、大眾朋友的幫助和付出,點點滴滴都是好無功利的給予。教育者可以通過品德與社會、語文等教材,發揮課堂主渠道作用,挖掘教材里蘊涵的感恩思想,利用傳統美德教育,把感恩教育融入到教材中去;通過情境再現、故事講述、踏訪遺跡、查閱資料、喚醒記憶、換位思考等途徑,點撥學生知恩,引導學生去捕捉日常生活中受到的恩惠。2.從情感層面培養學生感恩意識。感恩教育是一種情感活動,實施感恩教育要做到以情動情,以情感人,陶冶學生的道德情感。可以通過開展發表感恩宣言、感恩演講、寫感恩家書、感恩征文等一系列活動,引發學生的認同共鳴,培養學生的感恩意識,激發學生的感恩情感。培養學生樹立感恩意識,從個人而言,會使其心胸恬淡,促進人際關系的和諧;從社會而言,會促進整個社會的文明和諧。3.從實踐層面引導學生感恩于行。實施感恩教育目的就是要培養學生感恩的道德意識,讓學生知恩于心,感恩于行,能用實際行動來報答父母,回報師長,報效祖國,回饋社會。要引導學生在力所能及的范圍內去報恩,不能越過社會道德和法律許可的范圍。要知恩圖報,又要施恩不圖報。教育者要注意言傳身教,用高尚的人格魅力教育影響學生。王陽明曾說:“知是行之始,行是知之成”。教育者要積極引導,教育學生將感恩意識化為行動,從小事做起,將感恩之行落實在日常行為之中。譬如開展感恩活動進家庭、進學校、進社區活動,具體可以設計“為父母洗一次腳”、“為老師敬一杯茶”、“為長者讓座”、“扮靚自然”等活動。使學生懂得感恩是做人之本,是快樂生活之源,使感恩之行成為自然之舉。社會轉型對學校德育也提出了機遇和挑戰,西方的價值觀和“自我”思想沖擊著優良的傳統意識,感恩教育既要繼承優良的傳統文化,又要超越傳統,要反對儒家感恩意識的擴大化,又要重視中西文化的優化融和。值得寬慰的是,社會輿論已經開始注意到感恩意識缺失的嚴重性,感恩教育已經受到社會的關注。許多專家學者和理論工作者對感恩教育也做了一些有益的研究和探討,一些學校也在積極開展感恩教育。2005年8月,上海市教委正式頒發了第三次修改后的中小學學生守則,首次將“學會感恩”列入《中學生守則》第六條。相信這些做法對公民增強感恩意識,改善社會風氣將起到積極的作用。感恩教育是一個社會工程,家庭、學校、社會要全力構建德育環境,讓感恩教育走進生活,愿感恩之花常開,感恩之樹常青。
23、大學生考風考紀案例分析:
在期末考試即將到來之際,為了引導全班同學樹立良好的考風考紀,班主任余老師決定舉辦一次關于考風考紀的主題班會。本次主題班會由余老師和班長劉云一起主持。首先,余老師介紹了本次班會的主題;接著,劉云總結了以前班里發生的考試違紀現象和后果;然后,每組派一位同學談考試作弊的動機和后果;最后,全班集體起立,舉右手宣誓。以誠信作保證,在期末考試中不作弊。
你認為這樣組織主題班會效果會好嗎?結合主題班會設計的要求談談你的看法。參考答案:這樣的主題班會效果不好。
1. 班主任只是簡單地介紹了班會的主題,采用的也僅僅是蒼白無力的說服式教育,對于逆反心理較強的中學生來說,效果甚至是可能適得其反;班主任應從人格的 高度,選用恰當的案例點明考試作弊是人格低下的表現,作為高素質人才,這種 行為是應該絕對杜絕的;
2. 班長與同學代表僅僅講述了作弊的現象、動機與后果,并沒有起到教育的作用。班主任應讓學生自由的討論的基礎上,引導學生總結出考試作弊違背了公平原則,對于那些努力學習,認真復習,一絲不茍的同學不公平,嚴肅考風考紀為大家公平競爭提供了保障;再組織學生表達“嚴格遵守考試紀律,杜絕考試作弊”的態 度與決心,這樣才能取得良好的教育效果。
24、大學生兼職受騙案例分析:
“積累社會經驗、掙點零花錢、為父母減輕經濟負擔、打發無聊的假期生活。” 大學生利用假期做兼職大多都是出于這些目的,然而一些不良商家利用他們涉世 不深、不計酬勞、不知如何維權等事實,使得大學生在兼職時上當受騙的事情頻 頻發生。結合主題班會設計的要求談談你的看法。參考答案:
1、在新生入學教育中,學院、輔導員(班主任)都會不斷提醒學生,提防虛假招聘,但很多涉世不深的學生,依然會掉入“陷阱”。家境貧困生活壓力大、經歷單純 容易輕信、對招聘陷阱了解不夠,這些都是大學生遭遇兼職騙局的主要原因。
2、由于大學生和中介之間的關系不是勞動關系,只是合同關系,并不在勞動法保護 范圍之內,因此一定要選擇合法的正規中介。最好對這個中介有所了解,看看他 是否有固定的營業場所,辦公設備的軟硬件配備,工作人員的多少,是否有營業 執照、職業介紹許可證等相關的合法執照證件,還有把中介老板等人的電話記好。在工作之前把押金問題,工資問題都談好,特別是押金的退回,工資發放時間等。
3、要熟悉相關就業政策,用人單位無權收取求職者抵押金、風險金等費用,兼職單 位要求交納押金時,一定要小心謹慎,不要上當。
4、如果發生求職糾紛,要采取友好協商的方式解決,若上當受騙可到相關勞動部門進行投訴,也可以采取法律手段。
5、建議學生通過中介公司求職,盡量不要一個人去,多邀請幾個同學做伴,萬一出 現問題也氣壯。學校、老師、同學介紹的兼職信息源相對可靠,網絡、小廣告和 大街上偶遇的信息源具有很大的危險性。若是女生,首先要考慮安全問題。建議 女同學不要找離學校太遠的地方,同時考慮兼職的環境。比如做家教,如果學生 住的地方很偏僻,或者附近經常有無業游民出現,建議不做。另外,高校通過舉 辦講座、宣傳展板、印發小冊子等,同學們掌握相關知識,提高自我保護能力和 警惕心理,是解決這一問題的根本途徑。
6、最后要提醒大家現在是二十一世紀,壞人不再像六、七十年代的電影演得那樣都 長得一副鼠頭鼠腦、賊眉賊眼,騙子臉上也不可能貼著“我是騙子”的標簽,他 們的騙術也與時俱進,像現在的高科技一樣日新月異,讓人防不勝防,請你打起 百分之一千的精神。
第三篇:2015河南洛陽師范學院輔導員筆試真題(最終版)
2015河南洛陽師范學院輔導員筆試真題
回憶版
第一套:教育基本理論試卷(跟教師崗試卷通用)
一、填空(共10題)1高校的法人代表是誰? 2 一帶一路 3 四個全面 抗日戰爭勝利紀念日 胡錦濤在清華百年校慶講話中提到____作為高校的新職能,傳統的三個職能____、____、____。6 高校收到的資助、捐助的錢應該怎么用 其他4題不記得了
二、單選
三、多選
幾乎全是高等教育方面的知識
四、名詞解釋
1、教學大綱
2、教育方針
3、最近發展區
4、先行組織者
五、簡答
1、大學生社會實踐活動的主要形式
2、高等教育教學過程的原則
3、教師勞動的特點
六、論述
1、良好師生關系建立的途徑
2、影響大學生心理健康的因素,相應的教育對策
第二套:輔導員附加試卷(考試時間:1小時)
一、填空
四個全面、校風、學風等
二、簡答
1、大學生的主流思想狀況
2、互聯網利弊的理解
三、案例
某同學與宿舍同學相處不好,兩年換了四個寢室,經過了解這個同學極度的敏感和自卑,自我中心,輔導員如何處理
四、作文
五、給一段材料:中心思想是青年樹立正確的價值取向很重要,總書記的相關講話
以“從開始扣好第一顆扣子”為題 800字
2015鄭州旅游職業學院輔導員真題
回憶版
筆試題目
一、單選題
主要考察旅游相關知識和學校建校時間等
反法西斯勝利周年、聯合國建立時間
二、多選題
輔導員職能 公共基礎知識
三、簡答題
兩道(實在回憶不起來了)
四、材料分析
學生在寢室上鋪下床不小心摔壞腿,輔導員及時趕到并送往醫院。通知家長,家長把全部責任推向學校,并且聲稱如果學校不妥當處理就通知媒體。經過檢查,學校床鋪并沒有什么問題,不存在安全隱患。應該怎樣處理此事。
面試題目:限時8分鐘,坐下作答,有紙筆
一、宿舍失火,學生在逃生過程中腿摔骨折。1.作為輔導員應該怎么處理。2.怎樣避免此類事情發生。
二、1.你競爭輔導員的優勢和短板。2.未來三年的職業規劃
2015年商丘師范大學輔導員筆試題
回憶版 時長:90分鐘 總分:100分
一、選擇填空是輔導員技能大賽上的原題,非常基礎。沒什么難度,死記硬背的東西。(請關注輔導員技能大賽題庫)
二、案例分析
1、兩個學院的學生打籃球時候打起來了,作為輔導員如何處理此情況
2、某位學生總是逃課去網吧打游戲,課業不及格,作為輔導員應該怎么處理?
三、寫作
題目:細節決定成敗
2015年河南科技大學筆試真題
一、選擇題 20分
題目很簡單(這位同學沒想起來,歡迎考過的同學給我私信補充哈~)
二、簡答題 30分
1、依法治校在高校中的意義,你認為如何執行依法治校
2、新媒體背景下,作為一名輔導員,如何利用這次機遇做好大學生思想政治教育工作?
三、材料題
20分
1、什么是抗戰精神?
5分
2、抗戰精神的內涵?
5分
3、如何做好大學生的抗戰精神教育
15分
四、寫作題
針對大學生創新創業,作為輔導員,給教務處寫一封建議書,1000字以內
一、選擇(共10道,每道2分)
1、四個全面內容包含:
2、科學發展觀內容不包含:依法治國
3、大學生心理問題的三個不同階段層次:心理健康問題、心理健康障礙、神經病
4、抗戰全面爆發的標志:七七事變
5、下面關于學生學籍管理規定的說法錯誤的是:大學生在取得學籍后,任何時間都可以辦理肄業手續。
6、下列關于憲法說法錯誤的選項是:憲法的制定和修改程序同其他憲法完全一樣7、8、9、10、二、簡答
1、依法治校是依法治國在教育層面的體現,請簡要回答高校依法治校的意義以及依法治校的方法。(15分)
2、隨著網絡科學技術的發展,qq、微信等新媒體逐漸興起,大學生的溝通交流方式發生了改變,這對于高校思政工作者來說既是機遇也是挑戰,作為輔導員,你將如何把握這一機遇來開閘思政工作?(15分)
三、材料分析
材料:習近平在抗戰70周年紀念活動中的講話:
我們紀念中國人民抗日戰爭暨世界反法西斯戰爭勝利70周年,就是要銘記歷史、緬懷先烈、珍愛和平、開創未來。積極構建以合作共贏為核心的新型國際關系,共同推進世界和平與發展的崇高事業。“靡不有初,鮮克有終。”實現中華民族偉大復興,需要一代又一代人為之努力。中華民族創造了具有5000多年歷史的燦爛文明,也一定能夠創造出更加燦爛的明天。
前進道路上,全國各族人民要在中國共產黨領導下,堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導,沿著中國特色社會主義道路,按照“四個全面”戰略布局,弘揚偉大的愛國主義精神,弘揚偉大的抗戰精神,萬眾一心,風雨無阻,向著我們既定的目標繼續奮勇前進!
讓我們共同銘記歷史所啟示的偉大真理:正義必勝!和平必勝!人民必勝!
1、“實現中華民族偉大復興,需要一代又一代人為之努力。需要人民群眾、全國各族人民共同努力“,總書記的這些論述體現了馬克思主義的什么理論?你是如何理解的?(5分)
2、抗戰精神的內涵是什么?(5分)
3、作為輔導員,你將如何培養大學生新時代的抗戰精神意識?(10分)
四、材料:
一、2015年5月4日,國務院辦公廳以國辦發〔2015〕36號印發《關于深化高等學校創新創業教育改革的實施意見》。該《意見》分總體要求、主要任務和措施、加強組織領導3部分。
主要任務和措施是:完善人才培養質量標準;創新人才培養機制;健全創新創業教育課程體系;改革教學方法和考核方式;強化創新創業實踐;改革教學和學籍管理制度;加強教師創新創業教育教學能力建設;改進學生創業指導服務;完善創新創業資金支持和政策保障體系。
二、2015年3月11日,國務院印發《關于發展眾創空間推進大眾創新創業的指導意見》為加快實施創新驅動發展戰略,適應和引領經濟發展新常態,順應網絡時代大眾創業、萬眾創新的新趨勢,加快發展眾創空間等新型創業服務平臺,營造良好的創新創業生態環境,激發億萬群眾創造活力,打造經濟發展新引擎,經國務院同意,現提出以下意見。全面落實黨的十八大和十八屆二中、三中、四中全會精神,按照黨中央、國務院決策部署,以營造良好創新創業生態環境為目標,以激發全社會創新創業活力為主線,以構建眾創空間等創業服務平臺為載體,有效整合資源,集成落實政策,完善服務模式,培育創新文化,加快形成大眾創業、萬眾創新的生動局面。
請根據以上材料,向學校教務處寫一封關于促進大學生創新創業工作的建議書。(30分)
二、材料分析題(2道題)
1、李克強倡導“萬眾創新”,“大眾創業”給一段文字材料(與以下文字材料類似,但不是原材料,是我找給大家參考的)
大眾創業、萬眾創新被視作中國新常態下經濟發展“雙引擎”之一。李克強對中外企業家說,“創新不單是技術創新,更包括體制機制創新、管理創新、模式創新,中國30多年來改革開放本身就是規模宏大的創新行動,今后創新發展的巨大潛能仍然蘊藏在制度變革之中。”
創新不單是技術創新,更包括體制機制創新、管理創新、模式創新,中國30多年來改革開放本身就是規模宏大的創新行動,今后創新發展的巨大潛能仍然蘊藏在制度變革之中。草根創新創業,將成為中國經濟未來增長的不熄引擎。中國有13億多人口,9億勞動力,7000萬企業和個體工商戶,蘊藏著無窮的創造力。鼓勵支持利用閑置廠房等多種場所、孵化基地等多種平臺、風險投資等多種融資渠道開展創業創新,形成小企業“鋪天蓋地”,大型企業“頂天立地”的格局。
萬千“草根”是創新創業的主體,大學生、研究生創業是“草根創新”的重要力量,不鼓勵大學生、研究生走擺地攤、開咖啡店式創業之路,引導他們走“需求拉動、創新驅動”之路,開展科技成果研發和轉化。
結合這段材料,如果你是輔導員,談談你的看法
2、一段文字,最后提出的問題是,社會主義核心價值觀與輔導員工作的結合,談談你作為輔導員的看法
2015 年河南省洛陽理工筆、面試真題
公共基礎知識和專業知識
一、填空(10 個,每題1 分)
1、兩種教育目的論。個體本位論和社會本位論
2、高等學校中最基本的環節是教學
3、狼孩說明環境對人的重要影響
4、我們在教學中要教會學生舉一反三,培養他們的學習遷移能力。
5、馬斯洛的需要層次理論里,人的最高層次的需要是自我實現需要。
6、高校發展中要注意教育質量與教育規模直接的關系。
7、人們在生活中會因為感到滿足和道德層面的愉悅,叫做什么?
8、心理是客觀現實在人腦里的主觀反映。剩下兩個不記得了
二、名詞解釋(4 個,每題5 分)
1、高等教育
2、教學計劃
3、教育方針
4、學習動機
三、簡答題(4 個,每題10 分)
1、我國教師的基本權利?
2、我國教育不平等主要表現在哪些方面?
3、高校心理健康教育的方法和途徑有哪些?
4、高校教師的道德修養提高應該怎么做?
四、論述題(2 個,每題15 分)
1、請你結合自己的學習經歷,談一談啟發式教學的基本原則和實施中的注意事 項。
2、請你結合實際,談一談高校大學生應怎樣培養積極的情緒狀態。輔導員專業知識(每題50 分)
1、請你談一談對大學生考試作弊的認識。
2、請你寫一則“開展組織某活動或組織的通知或說明”。面試題(2 題,一題必答,一題2 選1 盲選作答)
1、談一談你做洛陽理工輔導員的優勢。2 選1
1、針對你們班里的困難生或問題生,作為輔導員你怎么開展工作。
2、請你談一談十八屆五中全會的主題精神和內容。
創新創業教育(大眾創業、萬眾創新,互聯網+)
學術誠信與學術道德(學風建設、誠信教育)
學生骨干隊伍建設(學生組織發展、學生黨團組織建設、實踐育人)
學生心理健康教育(學生突發事件的預防與處置)
家庭經濟困難學生幫扶(資助育人,物質、精神、心理解困)
就業指導與服務(就業形勢、就業壓力、就業觀念轉變)
依法治國(依法治校、大學章程、維護學生合法權益)
第四篇:高校輔導員應聘考試真題大
高校輔導員應聘考試真題大匯編
本文編者:扣扣1528765727 歡迎交流。
輔導員面試題集錦(都有答案的哦)
1.天津師范大學
一、筆試:
上午:綜合能力測試:第一部分:包括時政、校史、公務員題目中的邏輯判斷、圖形推理、數學運算、言語理解
第二部分:兩個簡答題,一是國務院出臺的解決大學生就業的6項舉措(狂暈,瞎編了6條)二是師大的校訓是什么?
第三部分:小論述:一是高校輔導員的職責有哪些?,二是結合本人實際談如何做好輔導員工作
第四部分:活動策劃方案題:學生會要開展一次關于大學生消費的調查,請你寫一個活動策劃,字數在400字以內。
第五部分:大作文:給你大概七八段文字材料,內容是關于“80后”的,要求自擬題目,寫一篇1000字左右的議論文
下午:英語能力測試和心里測試,英語能力測試題型包括:單項選擇(好像是20個左右)、完形填空(1篇)、閱讀理解(2篇),作文一篇(the importance of job interview),共70分鐘完成。
心理測試:一共三套。
二、面試:
三個題目分別是:
1、結合德國最近發生的校園槍擊案件,談談你的感想,2、俗語說“吃一塹長一智”,請結合你的自身經歷談一談。
3、針對大學生癡迷網絡這一現象,請你做一個活動策劃讓聽講的學生寫心得體會
本文編者:扣扣1528765727 歡迎交流。
2.廣西大學輔導員面試題
四個案例題,每題25分
1.作為09級新生班主任,如何開第一次班會?
2.娛樂界的“艷照門”事件,海師大的“艷照門”事件,如果你是輔導員,如何做學生思想工作?
3.一外地學生,家庭條件一般,同宿舍本地學生故意疏遠她,內向,想退學,作為班主任,該怎么處理?
4.本地學生家庭困難,成績一般,較少參加活動,想退學,作為輔導員,該怎么處理?
*1.如果一位同學不斷與周圍同學抱怨學校評獎學金、助學金的制度不合理,而他的舉動似乎也引起了不少老師和同學的關注,當你得知這一情況后,你會怎么辦?人際成熟 2.在過去的兩年中你都做了些什么來提高你自己的能力?自我發展
*3.不少新生進入大學,面對新的環境學習、生活都不太適應,有的出現焦慮沮喪的情緒,有的甚至想退學、自殺,作為輔導員,面對這種情況你會怎么辦?心理輔導技能
*4.據五所高校抽樣調查,在500多名學生中,約有三分之一的學生是靠家庭借貸上學的。某校03-06級的計劃生中,每月生活費在150元以下的學生分別占各年級人數的13%-31%之間。黨的政策是不能讓貧困生失學,你認為應如何解決好這個問題?
*5.請說一件 你曾經組織過的最成功的活動?組織能力 筆試:
一個題目:對于跨校區辦學,如何開展工作?然后做兩個心理測試。面試:抽題目,5分鐘演講。5分鐘自由提問。
3.東北大學
自我介紹:基本情況,社會經歷及為什么選擇當輔導員。
老師問了兩個問題:學生工作中最難解決的問題是什么?你怎么解決? 那個階段輔導員工作最重要,如何開展?
學生工作中最難解決的問題是什么?你怎么解決?
我認為最難解決的問題是學生就業問題,這不僅是學校關注的問題。家長關注的問題,更是全社會都在關注的問題。如何解決大學生就業困難的問題,我認為可以從以下方面進行探討:
一、社會重視,政府支持,學校力行。
政府可以通過一系列的措施增加大學生就業的崗位;學校把學生的就業問題放在學校發展的首位,多增添各式各樣的就業培訓,實踐等機會。
二、學生輔導員在學生進入大學開始,加強對學生進行就業思想的指導,在學生大學期間的學習過程中,能夠正確引導學生樹立正確的就業觀,等等。
三、學生要認清自身的長短處,對自己有科學合理的審視觀,既不好高騖遠又不卑微低下。積極規劃自己的學業計劃,專業學習之余,多參與社會實踐,增長知識,等等。
輔導員工作最艱難的部分是如何把握新生入學教育,使學生更快適應大學生活。
一、新生入學教育包括:校史、專業、校園環境的熟悉等
二、請畢業或在校的優秀學生與新生進行交流,傳授經驗與指導如何規劃大學學習。
三、參與校園、社會實踐活動等等
4.南財
1、你要去見一個重要的客人,卻不小心濺了臟東西在衣服上,又沒時間換了,怎么辦?
2、辦公室門口你聽到同事在向領導講你工作上的失誤,你會怎么辦? 自我感覺回答的還不錯,1、如何開展第二課堂
2、辦公室接電話的禮節
3、你的工作經歷
4、工作中做過的錯事
1、名詞解釋:心境,激情,應激
2、簡答:(1)談談科學教育和人文教育的認識;
(2)談談你對現代大學理念的理解;
(3)談談通才教育和專才教育的理解;
3、材料題:心理健康問題方面
5.某高校
1、你認為輔導員有哪些職責?
2、如果你班里有一名貧困生,父母外出打工,他最近沉迷網絡,你作為他的政治輔導員你將怎么對他進行思想教育?
6.某高校
面試自我介紹3分鐘,如何處理學生學習上遇到的困難 現在國家對學生的資助有那些。
說說你認為自己主持過的最成功的一次晚會。
7.某高校
1、黨的思想路線和三大優良作風
2、改革開放三十年的經驗
3、對大學生思想政治教育必須堅持繼承優良傳統與改革創新相結合的認識
4、科學發展觀的基本內涵
5、如何做好應屆生就業工作
6、作文:以“學與做”為題寫一篇文
筆試:選擇題:很多也記不全了,大體考到的知識點有,1.關于教育學的基本知識,例如,教育的根本制約因素、移情心理咨詢、教育的研究方法、公務員數學運算題、還有很多綜合基礎知識;2.關于高等職業教育的知識
問答題:有個材料關于就業的,(1)讓你根據目前就業環境、就業政策、就業定位來說明高職院校應該如何發展(2)鼓勵高職學生下基層的利益,(3)對于高職院校學生下基層,高校應該制定怎樣的長遠發展機制
要求:根據以上幾點寫篇作文,題目自擬,字說不少于1000字
面試:
1、你認為你大學輔導員值得你學習的優點有哪些,缺點有哪些?輔導員應具備的素質?你的你競聘的優點和缺點?
2、還有一段材料內容關于學生心理問題的
8.某高校
筆試:綜合能力測試:
第一部分:時政,例如:去年是哪次會議召開30周年(當然,是選擇)
分享]我的筆試題目附我個人的答案
Post By:2009-4-13 9:47:55
Post IP:117.88.89.154
1、談談你對輔導員工作角色定位的理解,并結合自己的專業特色談談你將如何開展工作?
(這個定位什么的,版本有很多,我是按照《高校輔導員理論與實務》上來答的)(1)宏觀上,國家、社會、和黨對輔導員的要求
微觀上輔導員是思想政治的教育者,班級事務的管理者,學生各項事務的服務者(2)努力完成上級所交代的工作
努力完善自己的知識結構,學習管理學和心理學的知識
用自己的文科知識背景幫助他們完成自我的獨立,詩意的棲息 一切發展以學校的發展為前提
2、談談你對學分制下班級管理的看法?
(首先解析下學分制下班級基本會出聲的情況:班級分散,輔導員不再對固定的班級負責,寢室成為主體)
加強寢室文明建設
選拔得力的班、團干部,發揮他們的作用 多余任課教師交流,掌握他們的動態
召集班會,并且要更嚴格的執行所規定的各項規定 多開展第二課堂,使班級凝聚力增強,讓學生有歸屬感
3、金融危機下,你如何幫助弱勢學生就業?
樹立信心,可以讓做的比較好的學長回來介紹經驗 找準自己的位置,拓寬就業面
教會他們基本的簡歷制作和面試技巧 鼓勵大學生到西部、基層去就業 發動社會關系,家人、朋友的幫助 幫他們留意各項招聘信息
4、當今大學生常見的心理問題有哪些,你將如何幫助他們? 新生適應期的心理問題 人際交往心理問題 戀愛心理問題
就業壓力導致的心理問題 經濟壓力導致的心理問題
5、材料分析題,(1)你對當今大學生的思想狀況的認識,并說說你將怎么做? 理想信念的模糊 公民意識的淡薄 民族意識的蛻化 怎么做:
改進陳舊的思想教育模式
9.某高校
1.黨的基本路線,黨的三大優良傳統2.改革開放30年的經驗
3.大學生思想教育工作結合優良傳統與改革創新的意義4.科學發展觀 5.應屆生就業問題 6.學與做 作文
10.某高校
一、某輔導員正在返家的路上,有學生打電話報告宿舍發生打架事件,有一名同學受傷,流血不止,事件有可能進一步擴大。請問這名輔導員應該如何處理才最有效?(考查考生組織協調能力、應變能力、責任心)。
二、在入黨推優中,有一定社會關系的某學生親友,托與輔導員關系密切的人打招呼,請幫忙推薦該生入黨。但該生總體表現在班級中不占優勢,與另一位同學相比有較明顯的差距,因入黨名額限制,二人只能取一,請問該如何處理?(主要考查其思想品德和處理問題的能力)
三、你認為,如何做一名稱職的輔導員。(主要考查責任心和能力)
四、你有什么業余愛好,你如何看待你的業余愛好?(主要考查考生性格、品味和進取心)
11.廣州大學
情景處理題
1.在某高校,一個宿舍學生因為宿舍空調費的問題準備集體上訪,作為輔導員你應該怎么辦?
2.公文寫作題
一個學校在教學評估中反映出其師資和資金不足,請你寫一篇公文向上級請示,爭取得到支持,解決問題。
3.在新時期,建設和諧校園的基本思路。4.一幅漫畫,一群人在撥河有一個隊中有一個人跟大家拔河方向相反,問他原因,他說:“不好意思,我收了對手的好處費了。”要求看漫畫,談談你的看法。
本文編者:扣扣1528765727 歡迎交流。
12.北京師范大學
筆試共有5大部分,3小時時間
一、名詞解釋:共三組
1、創新型國家、開放性民主、服務型政府
2、憂慮癥、恐懼癥、抑郁癥
3、**師范生、本科教學評估、二、簡答:
1、新當選的國務院總理、副總理是誰?
2、大部制改革中,新成立的五大部委分別是哪幾個? 3、2006年上海召開的高校輔導員大會主要的議題是什么?
三、實踐題:(只記得大概的意思)
1、遇到一個孤僻的學生,想退學,怎么處理?
2、有一個學生正常教學時間要去哈佛參加某論壇,但是學校規定正常教學時間不能因私出國,你怎么處理?
四、寫作:
每學期末,學院負責學生工作的領導都要給輔導員寫一封信,通知學校放假事宜等。如果你是負責人,寒假即將到來,你如何寫這封信?
字數不限~
五、閱讀并翻譯文言文,然后結合兩段文字,談談你對輔導員工作的看法:
1、《孟子》“性善”的節選
本文編者:扣扣1528765727 歡迎交流。
13.某高校
1敘述一下你的五年職業規劃是什么?20分
2·你認為高校輔導員應該具備的素質是什么?20分
3·期末考試即將來臨之際,某班主任組織一次主題班會,由班長主持,班主任簡單講一下考試紀律,班長講了考試作弊的嚴重后果,然后大家發言,討論考風考紀的重要性,最后大家舉手宣誓,堅決遵守考試紀律。你認為這次主題班會是否能達到效果?26分
14.濟南大學
2007年:
1、建立和諧社會的基本原則
2、輔導員的要求
3、改進和加強大學生思想政治教育的原則
4、公民道德規范是什么
5、黨的群眾路線
6、我們偉大的民族精神
7、我心目中的輔導員
2008年濟南大學考了公共基礎知識,有單選,多選,判斷,最后一題是申論模式,材料是關于大學生心理健康方面的
緒;向你遞交“退學申請”;你該如何處理?
3.現在有一個學生因為與同學之間關系處理不好心理壓力過大想要休學,作為輔導員;你怎么看這個現象?你這么勸說他? 4.關于處理突發事件問題:學校保衛處打電話通知你;你所管的學生在校外打架;造成對方重傷;現未脫離危險;請問輔導員應該如何處理才最有效?(考查考生組織協調能力、應變能力、責任心)。
5.學生丟了液晶顯示器;報警了;家長打電話過來激動的質問你;你怎么辦? 答案:比較合理思路
首先;輔導員面對各種事情要鎮定;耐心聽學生的講述。第二;找到當事學生了解情況;穩住學生。
第三;了解情況后及時通知上級領導。第四;做好善后工作;避免事情擴大化。
第四;輔導員在工作中;應多與學生溝通;得到學生的信任;使學生發生問題時;首先告知輔導員;可以第一時間了解問題;解決問題;避免事件擴大化。
四、常識問答
1.你認為輔導員的職責是什么?(主要考查責任心)2.當代大學生常見的心理問題有哪些? 3.如何解決學生在學習上遇到的困難? 4.如何批評學生? 5.在工作中你會如何利用黨員和學生干部?
6.在校期間的學生工作方面有哪些成績?競爭的優勢是什么?
7.你對大學生學習興趣不高、沉迷網絡、缺課怎么看?有什么想法?(考察應聘人員對目前大學生的各種現象的認識;)
8.為什么要做輔導員;你會放棄自己的專業?對發展有什么打算?
9.你為什么應聘輔導員?輔導員工作比較繁瑣;你怎么看?你有心理準備嗎?(考察應聘人員的目的;輔導員要做三年;我們考慮穩定隊伍)
10.“你有什么業余愛好?” 主要考查考生性格、品味和進取心;好的業余愛好是搞學生活動與學生打成一片的基礎;思路:
1、業余愛好能在一定程度上反映應聘者的性格、觀念、心態;這是
本文編者:扣扣1528765727 歡迎交流。
15.武漢某高校
第一題:演講題。請結合自己的學習經歷做一個簡單的自我介紹(注意不要說出自己的姓名和畢業學校名稱等泄漏自己身份的表述),并請分別說出自己競聘輔導員崗位的優勢和不足。(8分鐘,20分)
考察目的及評分參考:考察面試考生的應變能力、自我判斷能力、形象氣質、演講與口才等。分為好(16~20分)、中(12~15分)、差(0~11分)三等。
好:形象氣質佳、談吐流利、層次清楚、邏輯性強、自我評價很客觀、無明顯不適合輔導員崗位的不足、未透露自己身份的任何信息。
中:形象氣質過的去、談吐還算流利、自我評價一般、無明顯不適合輔導員崗位的不足、無明顯透露自己身份的表述。
差:形象氣質差、說話吞吞吐吐、自我評價過于夸張、只講優勢不講不足、有意無意表露自己身份。
第二題:問答題。你對大學期間帶過你的輔導員的工作怎么看,他(她)身上有哪些優點是值得你學習的地方,哪些地方你覺得還欠缺,你認為一名優秀的高校輔導員應具備哪些素質。(10分鐘,30分)
考察目的及評分參考:考察面試考生對輔導員應具備素質的理解和把握,及對自己老師的客觀評價。分為好(25~30分)、中(16~24分)、差(0~15分)三等。
好:對自己老師能客觀評價和全面,優點談的多、缺點談的少,有一顆感恩的心。至少能回答出優秀高校輔導員應具備如下素質或更多:(1)過硬的思想政治素質、(2)高尚的職業道德素質、(3)廣博的理論知識素質、(4)良好的心理素質。
中:對自己老師評價不是特別客觀,要么只說優點、要么只說缺點。能回答出以上素質中的絕大多數。
差:對自己老師評價不客觀,要么說的天花爛醉、要么說的一無是處。僅能說出上述素質中的一至兩條。
第三題:案例分析題。清華大學黨委書記陳希在談及如何加強和改進大學生思想政治教育時曾說過下面一席話:“目前全國在校的2000萬大學生,絕大多數出生在改革開放之后,他們成長在對外開放不斷擴大、社會主義市場經濟深入發展、以互聯網和手機通信為代表的現代傳媒手段蓬勃興起的時期,并且其中獨生子女的比例越來越大。在一些學生身上不同程度地存在著政治信仰迷茫、理想信念模糊、價值取向扭曲、誠信意識淡薄、社會責任感缺乏、艱苦奮斗精神淡化、團結協作觀念較差、心理素質欠佳等問題。”你對當前大學生的思想狀況怎么看,造成目前這種狀況的原因你了解多少,對加強高校大學生思想政治工作的重要性和必要性有什么見解,若你能競聘成功,針對上述現狀你準備如何開展工作。(12分鐘,50分)
考察目的及評分參考:考察面試考生對當前大學生思想狀況的把握程度及理解程度、對高校加強大學生思想政治工作的重要性和必要性的認識程度,以及今后開展工作的能力。分為好(41~50分)、中(30~40分)、差(0~29分)三等。
好:能全面準確掌握大學生的思想狀況,其中有消極的也有積極的,原因分析得當,至少能談及如下方面原因中的絕大多數:(1)市場經濟的消極影響、(2)高等教育改革的影響、(3)不正之風和腐敗現象等的社會影響、(4)高校大學生思想政治教育機制的影響、(5)當代大學生自身要求不嚴等。對高校加強大學生思想政治工作的重要性和必要性的認識準確。對今后工作的開展很有針對性、措施具體、方法得當。
中:對大學生的思想狀況有一定的了解,能談出上述原因中的大半。對高校加強大學生思想政治工作的重要性和必要性有一定的認識。對今后工作的開展有一定的針對性、措施也有一些、方法還算說的過去。
差:對大學生思想狀況的了解一知半解,僅能談出上述原因中的一至兩條。對高校加強大學生思想政治工作重要性和必要性的認識一般。對今后工作的開展針對性不是很強、措施不是很得力、方法也一般。今年的面試工作馬上就要啟動了,不同的職位考察考生的重點自然不同。就是同樣的輔導員崗位,去年的面試題我在這里發布出來了,自然今年的面試題肯定會和去年的不同,僅供大家參考。祝愿所有筆試通過的幸運兒在面試中都取得好成績!
16、湖南農大輔導員筆試試題
第一題:選擇題;考的是一些公務員方面的知識;但是比公務員考試好像要專一點。第二題:填空題;《高等學校學生管理規定》文件的一些內容。第三題:簡答題
1、輔導員的基本素質;(高等學校輔導員管理規定里的)
2、中國***的性質
3、學生退學的條件(高等學校學生管理規定的6條)第四題:分析題;有兩道
1、學生離校出走;留下一字條(上面的話不記得了);要怎么處理;還有一道記不起來了。
第五題:寫一份發言稿。
17.某高校主觀題
簡答:1;我國的基本政治制度包括哪些?(①人民民主專政②人民代表大會制度③中國共產黨領導的多黨合作和政治協商制度④民族區域自治制度⑤基層民主制度)2;對經濟困難學生的資助體系?
3;科學發展觀的基本內容?(每題各8分)(以人為本;全面、協調、可持續
科學發展觀:第一要義是發展;核心是以人為本;基本要求是全面、協調、可持續;根本方法是統籌兼顧)案例題:對一名來自農村的貧困家庭的學生的現狀介紹。問題有: 1;對其如何開展你的工作?(6分)2;如何讓其融入集體生活?(5分)
3;就此談談輔導員應具備的基本素質?(5分)
論述題:從經濟發展;綜合國力和國際關系角度談談2008北京奧運會舉辦對中國的重要意義?(15分)
寫作:作為一名08級新生的輔導員;請寫一篇在一次入黨積極分子培訓班上的演講稿。(20分)
本文編者:扣扣1528765727 歡迎交流。
18.上海師范大學
19.南京財經大學
第五篇:揚州大學2014輔導員考試真題
一.填空題(一個0.5分,共6分)
有校訓、校風;
林則徐的這句話“茍利國家生死以,豈因禍福趨避之”填空;
高等學校的負責制;
洋務運動的興起時間;
關于正當防衛的含義;
揚州大學第二次黨代會提出要把揚州大學建設成為什么樣的綜合性大學? 與中國的梁山伯與祝英臺相對應的是英國的哪一個戲劇。
還有其他的歷史類題目。。
二.簡答題(每個4分,共20分)
1.關于大學生沉迷網絡,你怎么辦?
2.大學安裝空調,但是大學生曠課,學生開與不開空調引發矛盾,你怎么做?
3.大學中,一些不是貧困生的學生也申請了貧困獎學金,你怎么辦?
4.你如何開一個關于就業指導的座談會?
三.論述題
1.以某某學院的名義向學校申請開考研教室的部分復習長明燈教室,寫一個申請書?
2.班級一個貧困生學習努力,是優秀黨員,但是在就業中一直沒有找到工作,后來逃學,你怎么辦?
四.材料題(40分)
這會給你大概8個小材料,要你針對這些材料回答問題和寫議論文。
1.如何防止學術腐敗?(10分,500字)
2.關于學術道德與學術誠信,寫一篇議論文(30分,800字)