第一篇：律師事務所內部管理制度1

律師事務所內部管理制度匯編

1．律師執業六禁止

一、禁止一切形式的私自接案收費。

二、禁止詆毀同行，支付介紹費、回扣，壓低收費等不正當競爭。

三、禁止律師事務所聘用非律師以律師的名義執業。

四、禁止向司法人員行賄，或指使、誘導當事人行賄。

五、禁止提供虛假證據或引誘、威脅當事人提供虛假證據。

六、禁止出具虛假法律意見書

2．律師職業道德基本準則

一、忠于憲法和法律，以事實為根據，以法律為準繩，堅持真理，維護正義。

二、誠實守信，盡職盡責地維護委托人的合法權益。

三、敬業勤業，努力鉆研業務，不斷提高執業水平。

四、嚴守國家機密，保守委托人的商業秘密及委托人的隱私。

五、尊重同行，同業互助，公平競爭。

六、履行法律援助義務，為受援人提供法律幫助。

七、遵守律師協會章程，切實履行會員義務。

3．執業公示制度

為增強律師事務所工作透明度，認真履行法定職責，自覺接受人民群眾和社會監督，保障公正執業、文明執業，促進依法執業，根據行業有關規定，制定本制度。

一、本制度所稱“公示制”是指本所對辦理的涉及當事人的切身利益的事項，通過一定方式將執業依據、執業制度、執業程序向社會公開，自覺接受當事人和社會各界的監督，保證律師依法執業活動過程的制度。

二、公示內容：律師職業道德基本準則、律師執業紀律規范、律師執業六禁止、律師服務收費標準以及執業律師的照片、執業證號、和投訴監督電話等內容。

三、公示內容必須完整、準確、形式規范、客觀，讓當事人一目了然。公示內容有變化時，及時予以變更。

四、律師事務所主任負責對本所執行公示制度的情況進行監督檢查，對違反本制度的行為及時提出糾正意見。

4．投訴查處制度

接待投訴范圍

（一）代理工作不盡職

1、由于律師的原因未按照委托代理協議的約定完成當事人委托的代理事項；

2、律師在為委托人提供法律服務過程中，存在工作失誤的；

3、律師在代理訴訟工作中，未經委托人的同意沒有出庭參加訴訟的；

4、律師接受當事人的委托后，應當調查取證而沒有調查取證的；

5、律師在代理工作中其他不盡職的行為。

（二）其他違反律師職業道德與執業紀律的行為

（三）其他本所律師違反法律法規的行為

二、投訴時應當提交的材料

（一）投訴人為公民個人的，須提交以下材料：

1、投訴書及內容如下：

（1）投訴人姓名、性別、工作單位、聯系電話、通訊地址及被投訴的律師姓名;

（2）投訴請求;

（3）投訴事實與理由。

2、投訴人與律師事務所簽訂的委托代理協議及授權委托書。

3、律師事務所收費票據。

4、投訴人身份證復印件。

5、投訴人能夠提供的其他證據材料（如相關的裁決書、判決書）。

（二）投訴人為單位的，須提交以下材料:

1、投訴書及內容如下：

（1）投訴單位名稱、通訊地址及郵政編碼、法定代表人姓名、聯系電話;

（2）被投訴的律師姓名;（3）投訴請求;（4）投訴事實與理由;

2、投訴人與律師事務所簽訂的委托代理協議及授權委托書。

3、律師事務所收費票據。

4、單位營業執照副本復印件。

5、法定代表人授權進行投訴的，其授權委托書及受托人身份證明書。

6、法定代表人身份證明書。

7、其他證據材料（如相關的裁決書、判決書）。

注：上述投訴材料如確實不能提供的，應在投訴書中說明原因。

三、投訴的處理

1、投訴材料齊全、符合受理條件的，由主任經過調查核實后予以受理并進行查處；

2、投訴材料不齊全的，投訴人應在規定時間內補充材料。否則，視為未投訴；

3、如被投訴律師沒有違規行為，向投訴人說明處理結果；

4、投訴人對處理結果不滿意的，告知投訴人呼和浩特市司法局投訴電話：市律協投訴電話：可向本所上級司法行政部門投訴。

5、被投訴律師有違法行為或本所對該投訴不能解決的其他違法行為，移送相關部門處理或告之投訴人依法通過其它正當途徑解決。

5．收案收費制度

一、律師事務所嚴格實行統一立案、統一收費，根據委托人的意愿指派律師辦案的原則。律師事務所收案要認真登記，在收案登記薄中應載明：收案日期、案由、類別、當事人姓名及律師事務所主任或主任授權的其他人審批意見等內容。

二、律師事務所收費要出具統一稅務收費發票。根據案情，需要向當事人收取交通、通訊、差旅、打印等費用的，應由律師事務所統一收取，出具辦案費用收據。律師個人不得以任何理由，向當事人收取金錢、財物，違反者視為私自收費。

三、律師接收案件后，由承辦律師填寫一式三份《委托代理合同》，在委托人簽約后，承辦律師報所主任審批，再由當事人到財務部門繳納代理費、辦案費用。內勤根據主任審批意見，并在核實按規定收足代理費、辦案費用后，方能蓋章、發放相關文書及公函。

四、委托人交納部分代理費或者協議風險辦案收費的，承辦律師應當根據本制度規定，在與當事人簽訂《委托代理合同》條款中明確約定，并由承辦律師報本所主任審批后，到內勤人員處辦理立案登記手續及發放相關文書、公函。

五、法律援助的案件，根據省、市法律援助中心的指定書，由本所統一受理，并由主任指派律師承辦。代理律師應當根據本制度規定，與當事人簽訂《委托代理合同》，主任審批減、免代理費后，由內勤人員辦理立案登記手續及發放相關文書、公函。

六、律師承辦案件中途解除合同的，根據《委托代理合同》和雙方協商的情況，簽訂《解除代理協議書》。如需要退費(含部分退費)，經主任審批后，由當事人提交原發票原件，到財務部門辦理退費(含部分退費)手續。

所涉案件有關證據移交時，本所應留復印件，移交中應由承辦律師和委托人共同簽收移交單，其移交單一式二份，雙方各持一份，本所留存備檔。

6．服務質量監督制度

一、為向社會提供優質、高效的法律服務，特制定本制度；

二、對本所律師實行當事人、社會、本所、本人全面監督；

三、向案件的當事人發放“反饋卡”，告知案件監督內容；

四、審批案件時，再次向當事人提示監督內容及監督后果；

五、定期電話或其他方式回訪案件當事人，尋求監督意見；

六、當事人可以以多種方式進行監督，查實違紀更換律師；

七、本所歡迎法官、仲裁員以及其他人員對本所律師監督；

八、本所聘請社會監督員定期對本所服務提出意見和建議；

九、主任、部門負責人應定期對本所人員提出意見和建議；

十、客觀、主動查找自身的不足，全面提高法律服務水平。

7．重大疑難案件研究討論制度

一、為維護法律的正確實施，切實保護當事人合法權益，制定本制度。

二、律師辦案實行重大、疑難案件集體研究、討論制度。案件由承辦律師提出，主任主持并組織律師參加實施。

三、承辦律師必須切實維護當事人的合法權益，將重大疑難案件上報集體研究討論。

四、下列案件為應當提交討論的重大、疑難案件：

1、擬改變定性、無罪辯護的刑事案件；

2、案件任何一方十人以上的民事案件；

3、標的額超過1000萬元的經濟案件；

4、當事人為各級人民政府的行政案件；

5、其他在省內有重大影響的各類案件；

6、主任、副主任提交討論的各類案件。

五、下列案件為可以提交討論的疑難案件：

1、已經被新聞媒體關注報道的各類案件；

2、市、縣行政區域內有影響的各類案件；

3、部門專業負責人認為需要討論的案件；

4、承辦律師認為有必要討論的其他案件。

六、案件研究討論在承辦律師提出后3日內進行，其研究討論意見實行少數服從多數原則。

七、承辦律師可將本人意見及討論結果通報當事人，參考當事人意見。

八、承辦律師不同意研究討論結果，也不同意當事人意見，由主任最終確定。

九、主任最終確定案件辦理意見后，承辦律師仍然堅持個人意見的可另行指派律師。

十、案件需要其他專業律師參與研究討論的，其他專業律師均有義務配合。

8．利益沖突審查制度

一、律師事務所成立執業利益沖突審查小組。其職責是負責審查律師事務所承辦律師與委托人、對方當事人、案件第三人是否存在執業利益沖突。

二、承辦律師在與當事人商討代理事務階段，必須將代理意向、對方當事人委托人基本情況、有可能涉及的第三人的基本情況提交審查小組審查，經批準通過后，方可就委托合同的條款進一步商談。

三、委托合同簽訂之前，承辦律師應將主要證據、案情摘要以及承辦律師確認與該案無執業利益沖突的承諾提交審查小組，經審查小組審核無誤后，方可簽訂委托合同，進行正常工作。

四、在業務活動中，承辦律師或本所其他律師發現該項代理業務與委托人或其他當事人存在執業利益沖突時，應當及時通知律師事務所，視情況作出補救措施。

五、在業務活動中，如承辦律師因執業利益沖突問題隱瞞事實情況，在執業活動中采取非法手段致使委托人或其他當事人造成損失，除承擔其賠償責任外，并視情節解除其聘用合同關系。

9．文書和檔案管理制度

一、律師承辦業務形成的文件材料，必須嚴格按照本辦法規定的要求立卷歸檔。承辦律師立卷后交由檔案管理人員歸檔。

二、律師業務檔案分訴訟、非訴訟和涉外三類。訴訟類包括刑事辯護(含附帶民事代理和刑事自訴)、民事訴訟代理、經濟訴訟代理、行政訴訟代理四種。非訴訟類包括法律顧問、仲裁代理、咨詢代書、其他非訴訟業務四種。涉外類根據具體情況按前二類確定。

三、律師業務檔案按年度和一案一卷、一卷一號原則立卷歸檔。兩個以上律師共同承辦同一案件或同一法律事務一般應合并立卷。律師承辦跨年度的業務，應在辦結年立卷。

四、律師承辦業務中使用的各種證明材料、往來公文、談話筆錄、調查記錄等，都必須用鋼筆書寫、簽發，要求字體整齊、清晰。

五、對已提交給人民法院、仲裁機構或有關部門的證據材料，承辦律師應將其副本或復印件入卷歸檔。

六、對不能附卷歸檔的實物證據，承辦律師可將其照片及證物的名稱、數量、規格、特征、保管處所、質量檢查證明等記載或留存附卷后，分別保管。

七、律師業務檔案應按照案卷封面、卷內目錄、案卷材料、備考表、卷底的順序排列。案卷內檔案材料應按照訴訟程序的客觀進程或時間順序排列。

八、終止委托的業務，承辦律師仍應按上述各類業務排列順序歸檔，承辦律師應將委托人要求終止委托的書面文字材料或承辦律師對終止委托原因的記錄收入卷中，排在全部文書材料之后。

九、律師業務檔案一律使用阿拉伯數字逐頁編號，兩面有字的要兩面編頁號。頁號位臵正面在右上角，背面在左上角（無字頁不編號）。

十、案卷裝訂一律使用棉線繩，三孔釘牢，并在騎縫線上加蓋立卷人的姓名章。

十一、律師業務文書材料應在結案或事務辦結后三個月內整理立卷。裝訂成冊后由承辦人根據司法部、國家檔案局制定的《律師業務檔案管理辦法》的有關規定提出保管期限，經律師事務所主任審閱蓋章后，移交檔案管理人員，并辦理移交手續。

十二、檔案管理人員接收檔案時應進行嚴格審查，凡不符合立卷規定要求的，一律退回立卷人重新整理，待全部合格后，方能辦理移交手續。

十三、涉及國家機密和個人隱私的律師業務案卷均應列為密卷，在歸檔時應在檔案封面右上角加蓋密卷章。

十四、隨卷歸檔的錄音帶、錄相帶等聲像檔案，應在每盤磁帶上注明當事人的姓名、內容、檔案編號、錄制人、錄制時間等，逐盤登記造冊歸檔。

10．財務管理及分配制度

一、律師事務所應當依法建立健全財務管理制度，加強財務管理。

二、律師事務所應當依法設臵會計科目和會計帳簿，按照會計制度規定的記帳規則記帳。會計憑證、會計帳簿、會計報表和其它會計資料必須真實、準確、完整，并符合會計制度規定。

三、律師事務所應當聘用符合國家規定的會計人員。出納和會計不得由一人兼任。

四、律師事務所應當統一收取代理費和辦案費用，并給委托人出具合法票據。

五、律師事務所應當依照國家有關規定，按照按勞分配，兼顧效率與公平的原則，合理確定分配制度。

六、律師事務所應當依法開設銀行帳戶。

律師事務所不得將本所收入以個人名義存入儲蓄，不得向外單位或者個人出借 本所帳戶，不得為外單位或者個人以代收代轉轉帳支票等方式套現。

七、律師事務所應當設臵專門機構或者確定專人負責發票的管理。

(1)、律師事務所應當使用國家稅務機關核準使用的發票。(2)、律師事務所應禁止律師個人持有或者管理發票。

八、律師事務所應當由專人保管財務印章。律師事務所使用財務印章，必須經律師事務所主任或者其授權的人員批準，并在用印登記表上注明，保存備查。

九、律師事務所應當參加當地司法行政機關或者律師協會組織的執業責任保險。

十、律師事務所代扣代繳的律師個人所得稅，上繳稅務部門。

十一、本律師事務所的財務報表應向合伙人公開。

11．人事管理制度

第一條 為實現本所人事管理制度化、規范化、建立富有生機與活力的用人機制，確保本所朝著規模型、高層次方向發展，根據《律師法》及本所《章程》，制定本制度。

第二條 本所主任實行選舉制，由全體合作律師選舉產生，報司法行政機關備案。

第三條 主任為本所法定代表人。對外代表本所，執行上級有關指示、決定，接受上級指導和監督，負責本所業務開展和各項行政管理工作。對內對本所及全體律師負責。

第四條 合伙人會議決定聘用人員的聘用及解聘。第五條 聘用的專職律師必須具備以下條件：

一、具有律師資格、年齡一般在45歲以下；

二、具有法律本科以上學歷并同時持有律師資格證；

三、品行良好、身體健康；

四、本所要求的其他條件。

聘用兼職律師按司法部相關規定辦理。

第六條 被聘用的律師、律師助理應與本所簽訂聘用合同，聘用期限為兩年，期滿可以續聘。

第七條 律師有下列情形之一，經合伙人會議同意可予以辭退或者解除聘用關系

一、經考核為不合格或者一年內未從事律師業務的；

二、嚴重違反律師職業道德、執業紀律或本所章程、規章制度，損害本所聲譽的；

三、拒不執行合伙人會議決議，造成不良后果的；

四、嚴重損害合伙人利益或者嚴重損害客戶利益造成不良后果的；

五、私自受案、收費或向客戶索取財物的；

六、被依法吊銷執業證的。

第八條 聘用律師的程序是：本人申請、提供相應資料、填寫審批表、簽訂相關協議、合同，報主管部門審批并申辦執業證書。

第九條 辭退、解聘律師的程序是：所主任提出辭退解聘意見，合伙人會議討論通過，上繳執業證書，辦理財務清算手續。被辭退、解聘的律師系合伙人的，應按章程及合伙人協議辦理相關手續。

第十條 經所主任推薦或合伙人提議，并經合伙人會議研究同意可以錄用、解聘律師助理。

第十一條 律師助理聘用期限為一年，期滿后可以續聘。第十二條 聘用的律師助理必須具備以下條件：

一、具有法律本科以上學歷；

二、品行良好、身體健康；

三、合伙人會議要求的其他條件。

第十三條 律師助理的聘用程序，辭退或解聘條件、程序與律師辭退、聘用與解聘相同。

第十四條 本所輔助工作人員應與本所簽訂聘用合同，聘用期一年，期滿后可以續聘。

第十五條 輔助工作人員應具備以下基本條件：

一、具有與承擔的工作相適應的大專以上學歷；

二、品行良好，身體健康；

三、具有承擔本職工作的能力和相應資質，年齡適當。第十六條 輔助工作人員有下列情形之一，經合伙人會議同意可予以辭退或解聘：

一、經考核為不合格的；

二、嚴重違反本職工作應具備的職業道德和執業紀律并造成不良后果的；

三、嚴重違反所章程和其它規章制度造成損失的；

四、以任何方式侵占本所財產的；

五、泄漏本所商業秘密的。

第十七條 輔助人員的聘用程序，辭退或解聘條件、程序與律師辭退、聘用與解聘相同。

第十八條 律師、律師助理、工作人員要求調離的，須向本所遞交調離報告，寫明去向。經主任審批同意后，調離人員須辦理以下手續：

一、按所規章制度交回應交的辦公設備；

二、交清已結案的卷宗；

三、對未了結的法律事務的處理意見；

四、財務人員出具的經濟手續已結清的證明；

五、交回律師執業證。

第十九條 調離人員系合伙人的，應按章程及合伙人協議辦理有關手續。

第二十條 本制度未盡事宜，按照國家有關勞動人事方面的規定辦理。

第二十一條 本制度經合伙人會議通過后生效，解釋、修改權屬合伙人會議。

12．合伙人會議議事規則

第一條 為實現本所管理的民主化、規范化，根據本所章程，制定本規則。

第二條 合伙人會議是本所律師會議的常設管理機構，在所章程規定和律師會議授權的范圍內行使職權，執行律師會議的決議，管理日常事務，對律師會議負責并報告工作。

第三條 合伙人會議成員在合伙人中通過律師會議選舉產生，任期二年，可連選連任。合伙人會議人數為3人。經所主任或半數以上合伙人提議，合伙人會議可提前改選。第四條 所主任是合伙人會議當然成員，召集并主持合伙人會議工作。

第五條 合伙人會議應有三分之二以上成員參加方可舉行。每月至少召開一次，可根據情況提前或推遲召開。第六條 合伙人會議行使下列職權：

一、擬定本所的發展規劃、年度工作計劃、年終工作報告和管理制度；

二、決定所內部門的設臵、增減、非合作律師及工作人員的錄用、聘用及辭退、解聘；

三、發薪人員工資標準的制定及修改；

四、律師會議授權辦理的其它事宜。

第七條 合伙人會議表決實行一人一票制，上述各項事宜均采用簡單多數通過即可形成決議。

第八條 合伙人會議應有專人記錄，并形成紀要，合伙人會議成員應簽名，合伙人會議記錄存檔備查。

第九條 本規則經律師會議通過后生效。解釋、修改權屬律師會議。

13．重大事項報告制度

一、律師辦理下列案件，必須及時通過律師事務所向市司法局和律師協會報告：

（一）、涉及企業改制、兼并、拍賣、農村土地轉讓、征收、征用、城市改造、房屋拆遷等引起的群體訴訟；

（二）、涉及國家安全的，邪教問題的，涉外的訴訟；

（三）、易于激發社會矛盾，危害社會和諧穩定的，可能造成社會重大影響的訴訟；

（四）、可能引發群體性上訪的訴訟；

（五）、開庭前擬作無罪或改變定性的案件.二、律師事務所發現下列重大事項應及時報告市司法局和律師協會：

（一）、因執業或其他原因,律師事務所、律師在各類訴訟中成為原告或者被告的案件；

（二）、因執業或其他原因，律師被司法機關傳喚或者被采取拘留、逮捕、取保候審等強制措施的；

（三）、律師事務所或律師擬接受國內外記者采訪涉及律師相關業務事項的活動的；

（四）律師事務所舉行的重大活動。

14．政治業務制度

一、本所實行定期政治、業務學習制度，政治學習內容為時事政治、職業道德和職業紀律教育，業務學習內容為執業法律法規及技能。

每月的第一個星期六上午為政治、業務學習日，學習的內容、方式由主任組織安排。

二、司法行政機關、律師協會組織的政治、業務學習應按其通知的參會對象、時間、方式等要求參加。

三、參加政治、業務學習應當積極、認真，嚴格遵守會議紀律，按照會議的布臵參與討論、發言，提交書面心得體會材料。

四、所內設政治、業務學習記錄簿，全面記載學習情況，各律師應認真做好筆記，特殊情況，應及時安排補學。

五、因公、因私請假須經主任批準，未經批準不得缺席。

六、遲到、早退、無故缺席或發生其他嚴重違反會議紀律的行為，按本所經濟責任制方案實施考核。

15．人員動態管理制度

一、本所按國家規定實行作息制度，工作日非辦案人員需外出必須經主任批假，其他人員均需到所正常上班。

二、因辦案或準假外出的，應在人員去向牌上注明去向。

三、外出辦案連續2個工作日以上不能到所的，應事前向主任報告承辦案件的具體情況，連續5個工作日以上不能到所的，需詳細報 告承辦案件的具體情況，包括同行人員狀況、行程安排狀況、辦案過程中可能遇到的困難和風險。

四、外出期間應保持與所內聯系暢通，遇到執業權利遭受侵害或其他重大困難和風險立即與所內聯系。

五、遇到可能影響利益的情況時，必須及時向主任報告。

六、個人及家庭遇到困難，需所提供幫助的，應及時向主任報告，由主任召集其他律師商定處理事宜。

15、印章管理制度

為了規范本所的行政公章、財務專用章及主任私章的使用，加強印章的管理，特制定本制度。

一、律師事務所行政公章由財會人員專人保管，用于常年法律顧問合同、委托代理合同、律師事務所函、介紹信、調查專用證明、刑事辯護必備手續，保管人不得帶離財務室。

二、行政公章使用實行登記制，登記時需載明用途、姓名附注時間以備查。

三、行政公章限于保管人專屬使用于第一條規定的事宜，特殊情況確需使用的，應經主任簽字同意。

四、律師事務所財務專用章與主任私章由財會人員分別保管，用于開具收據、進款、轉賬、納稅等事宜。

五、行政公章、財務專用章和主任私章使用完畢后須立即妥善分開存放，妥善保管。

六、行政公章、財務專用章和主任私章破損、遺失或被盜后，影響使用時需立即向主任匯報，以便采取補救措施。

11、業務培訓和職業道德教育制度

一、為不斷提高律師及工作人員業務和政治素質，制定本制度；

二、成立業務學習小組，組長、副組長各一人，定期組織學習；

三、律師是業務學習的主要成員，政治學習全體人員必須參加；

四、學習內容定期在本所網站公布，供本所律師隨時查閱學習；

五、固定學習地點為本所會議室，學習時間每月兩次下午二點；

六、專業律師負責本專業內容講解，并定期聘請專家來所講學；

七、所內勤負責學習教案的文字輸出工作并負責學習考勤記錄；

八、缺席人員必須進行補課或者主動自學當期的內容并作記錄；

九、非本專業律師對學習內容熟練應用，本專業律師融會貫通；

十、律師接受所內定期考核，成績不合格者對其及時進行補考。律師事務所行政管理制度

第一條 為實現本所日常行政管理規范化，特制定本制度。

第二條 本所行政管理實行主任負責制。主任主持本所日常工作并負責本所行政管理事務。

第三條 在實行主任負責制的前提下，本所行政管理推行崗位分工負責制。主任負責全面行政管理事務，副主任、部門負責人協助主任管理某類或某項行政事務。各項行政管理均分解落實到人并建立崗位責任制。

第四條 本所行政管理包括接待、值班、收案、財務、公文、印章、檔案、考勤、人事、會議、后勤、安全等行政管理事項。

第五條 本所每月召開數次合伙人會議議，研究解決行政管理方面的問題。合伙人會議參加者為：合作律師會議全體成員、相關問題涉及部門的負責人。會議由主任召集、主持，會議決定經與會者多數同意通過。特別重大的事項須經三分之二的與會者通過。

第六條 本所每周五下午為學習日。學習新頒行的法律、法規、文件，企業經營管理知識，討論疑難案件；隔周五下午為政治學習日，學習時事政治及有關文件。

第七條 本所實行輪流值班制度，每日安排專職律師一至二人負責日常接待、收案、解答法律咨詢等事務。值班人員應對辦事項進行處理并登記。

第八條 收案、收費均由本所統一辦理，禁止個人私自收案、收費，具體辦法見本所“收、結案管理制度”和“收費管理制度”。

第九條 本所重視并加強財務管理，詳細制定了“財務管理制度”。

第十條 對印章、介紹信嚴格管理，辦法如下：

（一）使用印章或介紹信均應有正當理由；

（二）須經所主任批準；

（三）履行登記手續；

（四）明確專人保管，禁止隨身攜帶印章、空白介紹信或蓋有印章的便函外出；

（五）因使用或保管不當，造成嚴重后果的，應追究責任并予以處罰；造成經濟損失的，責任人應予賠償。

第十一條 本所重視公文的日常管理。凡以本所名義制作的報告、請示、函 件均應符合相應格式并經部門負責人審核后交所主任簽發。公文應用本所稿紙擬就，以鋼筆或毛筆書寫，字跡要工整、清楚。本所指定專人負責公文的收、發工作，往來公文均應編號、登記，傳遞要有登記簽收手續。

第十二條 本所重視檔案管理，指定專人負責，具體規定見“業務檔案管理制度”。

第十三條 本所重視人事管理工作，具體規定見本所“人事管理制度”、“招聘、辭退及辭職管理辦法”、“考勤制度”以及“獎懲制度”。

第十四條 本所按《章程》的規定，定期召開合作律師會議，會議由主任召集、主持。

第十五條 本所依《章程》及其他有關制度開展后勤服務工作，以便順利開展日常業務。后勤工作由副主任一人分管。

第十六條 本所根據主管和有關部門的規定，做好保密、消防、防盜等安全、保衛工作。安全工作列入本所議事日程，指定副主任一人分管負責，具體實施辦法另行規定。

第十七條 本制度的解釋權歸合作律師會議。

第十八條 本制度自本所批準成立之日起施行。

第二篇：律師事務所內部管理制度范文

律師事務所內部管理制度

1．律師執業六禁止

一、禁止一切形式的私自接案收費。

二、禁止詆毀同行，支付介紹費、回扣，壓低收費等不正當競爭。

三、禁止律師事務所聘用非律師以律師的名義執業。

四、禁止向司法人員行賄，或指使、誘導當事人行賄。

五、禁止提供虛假證據或引誘、威脅當事人提供虛假證據。

六、禁止出具虛假法律意見書 2．律師職業道德基本準則

一、忠于憲法和法律，以事實為根據，以法律為準繩，堅持真理，維護正義。

二、誠實守信，盡職盡責地維護委托人的合法權益。

三、敬業勤業，努力鉆研業務，不斷提高執業水平。

四、嚴守國家機密，保守委托人的商業秘密及委托人的隱私。

五、尊重同行，同業互助，公平競爭。

六、履行法律援助義務，為受援人提供法律幫助。

七、遵守律師協會章程，切實履行會員義務。3．執業公示制度

為增強律師事務所工作透明度，認真履行法定職責，自覺接受人民群眾和社會監督，保障公正執業、文明執業，促進依法執業，根據行業有關規定，制定本制度。

一、本制度所稱“公示制”是指本所對辦理的涉及當事人的切身利益的事項，通過一定方式將執業依據、執業制度、執業程序向社會公開，自覺接受當事人和社會各界的監督，保證律師依法執業活動過程的制度。

二、公示內容：律師職業道德基本準則、律師執業紀律規范、律師執業六禁止、律師服務收費標準以及執業律師的照片、執業證號、和投訴監督電話等內容。

三、公示內容必須完整、準確、形式規范、客觀，讓當事人一目了然。公示內容有變化時，及時予以變更。

四、律師事務所主任負責對本所執行公示制度的情況進行監督檢查，對違反本制度的行為及時提出糾正意見。

4．投訴查處制度 接待投訴范圍

（一）代理工作不盡職

1、由于律師的原因未按照委托代理協議的約定完成當事人委托的代理事項；

2、律師在為委托人提供法律服務過程中，存在工作失誤的；

3、律師在代理訴訟工作中，未經委托人的同意沒有出庭參加訴訟的；

4、律師接受當事人的委托后，應當調查取證而沒有調查取證的；

5、律師在代理工作中其他不盡職的行為。

（二）其他違反律師職業道德與執業紀律的行為

（三）其他本所律師違反法律法規的行為

二、投訴時應當提交的材料

（一）投訴人為公民個人的，須提交以下材料：

1、投訴書及內容如下：

（1）投訴人姓名、性別、工作單位、聯系電話、通訊地址及被投訴的律師姓名;（2）投訴請求;（3）投訴事實與理由。

2、投訴人與律師事務所簽訂的委托代理協議及授權委托書。

3、律師事務所收費票據。

4、投訴人身份證復印件。

5、投訴人能夠提供的其他證據材料（如相關的裁決書、判決書）。

（二）投訴人為單位的，須提交以下材料:

1、投訴書及內容如下：（1）投訴單位名稱、通訊地址及郵政編碼、法定代表人姓名、聯系電話;（2）被投訴的律師姓名;（3）投訴請求;（4）投訴事實與理由;

2、投訴人與律師事務所簽訂的委托代理協議及授權委托書。

3、律師事務所收費票據。

4、單位營業執照副本復印件。

5、法定代表人授權進行投訴的，其授權委托書及受托人身份證明書。

6、法定代表人身份證明書。

7、其他證據材料（如相關的裁決書、判決書）。注：上述投訴材料如確實不能提供的，應在投訴書中說明原因。

三、投訴的處理

1、投訴材料齊全、符合受理條件的，由主任經過調查核實后予以受理并進行查處；

2、投訴材料不齊全的，投訴人應在規定時間內補充材料。否則，視為未投訴；

3、如被投訴律師沒有違規行為，向投訴人說明處理結果；

4、投訴人對處理結果不滿意的，告知投訴人武漢市司法局投訴電話：市律協投訴電話：可向本所上級司法行政部門投訴。

5、被投訴律師有違法行為或本所對該投訴不能解決的其他違法行為，移送相關部門處理或告之投訴人依法通過其它正當途徑解決。

5．收案收費制度

一、律師事務所嚴格實行統一立案、統一收費，根據委托人的意愿指派律師辦案的原則。律師事務所收案要認真登記，在收案登記薄中應載明：收案日期、案由、類別、當事人姓名及律師事務所主任或主任授權的其他人審批意見等內容。

二、律師事務所收費要出具統一稅務收費發票。根據案情，需要向當事人收取交通、通訊、差旅、打印等費用的，應由律師事務所統一收取，出具辦案費用收據。律師個人不得以任何理由，向當事人收取金錢、財物，違反者視為私自收費。

三、律師接收案件后，由承辦律師填寫一式三份《委托代理合同》，在委托人簽約后，承辦律師報所主任審批，再由當事人到財務部門繳納代理費、辦案費用。內勤根據主任審批意見，并在核實按規定收足代理費、辦案費用后，方能蓋章、發放相關文書及公函。

四、委托人交納部分代理費或者協議風險辦案收費的，承辦律師應當根據本制度規定，在與當事人簽訂《委托代理合同》條款中明確約定，并由承辦律師報本所主任審批后，到內勤人員處辦理立案登記手續及發放相關文書、公函。

五、法律援助的案件，根據省、市法律援助中心的指定書，由本所統一受理，并由主任指派律師承辦。代理律師應當根據本制度規定，與當事人簽訂《委托代理合同》，主任審批減、免代理費后，由內勤人員辦理立案登記手續及發放相關文書、公函。

六、律師承辦案件中途解除合同的，根據《委托代理合同》和雙方協商的情況，簽訂《解除代理協議書》。如需要退費(含部分退費)，經主任審批后，由當事人提交原發票原件，到財務部門辦理退費(含部分退費)手續。

所涉案件有關證據移交時，本所應留復印件，移交中應由承辦律師和委托人共同簽收移交單，其移交單一式二份，雙方各持一份，本所留存備檔。

6．服務質量監督制度

一、為向社會提供優質、高效的法律服務，特制定本制度；

二、對本所律師實行當事人、社會、本所、本人全面監督；

三、向案件的當事人發放“反饋卡”，告知案件監督內容；

四、審批案件時，再次向當事人提示監督內容及監督后果；

五、定期電話或其他方式回訪案件當事人，尋求監督意見；

六、當事人可以以多種方式進行監督，查實違紀更換律師；

七、本所歡迎法官、仲裁員以及其他人員對本所律師監督；

八、本所聘請社會監督員定期對本所服務提出意見和建議；

九、主任、部門負責人應定期對本所人員提出意見和建議；

十、客觀、主動查找自身的不足，全面提高法律服務水平。

7．重大疑難案件研究討論制度

一、為維護法律的正確實施，切實保護當事人合法權益，制定本制度。

二、律師辦案實行重大、疑難案件集體研究、討論制度。案件由承辦律師提出，主任主持并組織律師參加實施。

三、承辦律師必須切實維護當事人的合法權益，將重大疑難案件上報集體研究討論。

四、下列案件為應當提交討論的重大、疑難案件：

1、擬改變定性、無罪辯護的刑事案件；

2、案件任何一方十人以上的民事案件；

3、標的額超過1000萬元的經濟案件；

4、當事人為各級人民政府的行政案件；

5、其他在省內有重大影響的各類案件；

6、主任、副主任提交討論的各類案件。

五、下列案件為可以提交討論的疑難案件：

1、已經被新聞媒體關注報道的各類案件；

2、市、縣行政區域內有影響的各類案件；

3、部門專業負責人認為需要討論的案件；

4、承辦律師認為有必要討論的其他案件。

六、案件研究討論在承辦律師提出后3日內進行，其研究討論意見實行少數服從多數原則。

七、承辦律師可將本人意見及討論結果通報當事人，參考當事人意見。

八、承辦律師不同意研究討論結果，也不同意當事人意見，由主任最終確定。

九、主任最終確定案件辦理意見后，承辦律師仍然堅持個人意見的可另行指派律師。

十、案件需要其他專業律師參與研究討論的，其他專業律師均有義務配合。8．利益沖突審查制度

一、律師事務所成立執業利益沖突審查小組。其職責是負責審查律師事務所承辦律師與委托人、對方當事人、案件第三人是否存在執業利益沖突。

二、承辦律師在與當事人商討代理事務階段，必須將代理意向、對方當事人委托人基本情況、有可能涉及的第三人的基本情況提交審查小組審查，經批準通過后，方可就委托合同的條款進一步商談。

三、委托合同簽訂之前，承辦律師應將主要證據、案情摘要以及承辦律師確認與該案無執業利益沖突的承諾提交審查小組，經審查小組審核無誤后，方可簽訂委托合同，進行正常工作。

四、在業務活動中，承辦律師或本所其他律師發現該項代理業務與委托人或其他當事人存在執業利益沖突時，應當及時通知律師事務所，視情況作出補救措施。

五、在業務活動中，如承辦律師因執業利益沖突問題隱瞞事實情況，在執業活動中采取非法手段致使委托人或其他當事人造成損失，除承擔其賠償責任外，并視情節解除其聘用合同關系。

9．文書和檔案管理制度

一、律師承辦業務形成的文件材料，必須嚴格按照本辦法規定的要求立卷歸檔。立卷歸檔工作由承辦律師負責。

二、律師業務檔案分訴訟、非訴訟和涉外三類。訴訟類包括刑事辯護(含附帶民事代理和刑事自訴)、民事訴訟代理、經濟訴訟代理、行政訴訟代理四種。非訴訟類包括法律顧問、仲裁代理、咨詢代書、其他非訴訟業務四種。涉外類根據具體情況按前二類確定。

三、律師業務檔案按和一案一卷、一卷一號原則立卷歸檔。兩個以上律師共同承辦同一案件或同一法律事務一般應合并立卷。律師承辦跨的業務，應再辦結年立卷。

四、律師承辦業務中使用的各種證明材料、往來公文、談話筆錄、調查記錄等，都必須用鋼筆書寫、簽發，要求字體整齊、清晰。

五、對已提交給人民法院、仲裁機構或有關部門的證據材料，承辦律師應將其副本或復印件入卷歸檔。

六、對不能附卷歸檔的實物證據，承辦律師可將其照片及證物的名稱、數量、規格、特征、保管處所、質量檢查證明等記載或留存附卷后，分別保管。

七、律師業務檔案應按照案卷封面、卷內目錄、案卷材料、備考表、卷底的順序排列。案卷內檔案材料應按照訴訟程序的客觀進程或時間順序排列。

八、終止委托的業務，承辦律師仍應按上述各類業務排列順序歸檔，承辦律師應將委托人要求終止委托的書面文字材料或承辦律師對終止委托原因的記錄收入卷中，排在全部文書材料之后。

九、律師業務檔案一律使用阿拉伯數字逐頁編號，兩面有字的要兩面編頁號。頁號位臵正面在右上角，背面在左上角（無字頁不編號）。

十、案卷裝訂一律使用棉線繩，三孔釘牢，并在騎縫線上加蓋立卷人的姓名章。

十一、律師業務文書材料應在結案或事務辦結后三個月內整理立卷。裝訂成冊后由承辦人根據司法部、國家檔案局制定的《律師業務檔案管理辦法》的有關規定提出保管期限，經律師事務所主任審閱蓋章后，移交檔案管理人員，并辦理移交手續。

十二、檔案管理人員接收檔案時應進行嚴格審查，凡不符合立卷規定要求的，一律退回立卷人重新整理，待全部合格后，方能辦理移交手續。

十三、涉及國家機密和個人隱私的律師業務案卷均應列為密卷，在歸檔時應在檔案封面右上角加蓋密卷章。

十四、隨卷歸檔的錄音帶、錄相帶等聲像檔案，應在每盤磁帶上注明當事人的姓名、內容、檔案編號、錄制人、錄制時間等，逐盤登記造冊歸檔。

10．財務管理及分配制度

一、律師事務所應當依法建立健全財務管理制度，加強財務管理。

二、律師事務所應當依法設臵會計科目和會計帳簿，按照會計制度規定的記帳規則記帳。會計憑證、會計帳簿、會計報表和其它會計資料必須真實、準確、完整，并符合會計制度規定。

三、律師事務所應當聘用符合國家規定的會計人員。出納和會計不得由一人兼任。

四、律師事務所應當統一收取代理費和辦案費用，并給委托人出具合法票據。

五、律師事務所應當依照國家有關規定，按照按勞分配，兼顧效率與公平的原則，合理確定分配制度。

六、律師事務所應當依法開設銀行帳戶。

律師事務所不得將本所收入以個人名義存入儲蓄，不得向外單位或者個人出借 本所帳戶，不得為外單位或者個人以代收代轉轉帳支票等方式套現。

七、律師事務所應當設臵專門機構或者確定專人負責發票的管理。

(1)、律師事務所應當使用國家稅務機關核準使用的發票。

(2)、律師事務所應禁止律師個人持有或者管理發票。

八、律師事務所應當由專人保管財務印章。

律師事務所使用財務印章，必須經律師事務所主任或者其授權的人員批準，并在用印登記表上注明，保存備查。

九、律師事務所應當參加當地司法行政機關或者律師協會組織的執業責任保險。

十、律師事務所代扣代繳的律師個人所得稅，上繳稅務部門。

十一、本律師事務所的財務報表應向合作人公開。11．人事管理制度

第一條 為實現本所人事管理制度化、規范化、建立富有生機與活力的用人機制，確保本所朝著規模型、高層次方向發展，根據《律師法》及本所《章程》，制定本制度。

第二條 本所主任實行選舉制，由全體合作律師選舉產生，報司法行政機關備案。

第三條 主任為本所法定代表人。對外代表本所，執行上級有關指示、決定，接受上級指導和監督，負責本所業務開展和各項行政管理工作。對內對本所及全體律師負責。

第四條 所務會決定聘用人員的聘用及解聘。第五條 聘用的專職律師必須具備以下條件：

一、具有律師資格、年齡一般在45歲以下；

二、具有法律本科以上學歷并同時持有律師資格證；

三、品行良好、身體健康；

四、本所要求的其他條件。

聘用兼職律師按司法部相關規定辦理。

第六條 被聘用的律師、律師助理應與本所簽訂聘用合同，聘用期限為兩年，期滿可以續聘。第七條 律師有下列情形之一，經所務會同意可予以辭退或者解除聘用關系

一、經考核為不合格或者一年內未從事律師業務的；

二、嚴重違反律師職業道德、執業紀律或本所章程、規章制度，損害本所聲譽的；

三、拒不執行合作人會議決議、所務會決定，造成不良后果的；

四、嚴重損害合作人利益或者嚴重損害客戶利益造成不良后果的；

五、私自受案、收費或向客戶索取財物的；

六、被依法吊銷執業證的。

第八條 聘用律師的程序是：本人申請、提供相應資料、填寫審批表、簽訂相關協議、合同，報主管部門審批并申辦執業證書。

第九條 辭退、解聘律師的程序是：所主任提出辭退解聘意見，所務會討論通過，上繳執業證書，辦理財務清算手續。被辭退、解聘的律師系合作人的，應按章程及合作人協議辦理相關手續。

第十條 經所主任推薦或合作人提議，并經所務會研究同意可以錄用、解聘律師助理。

第十一條 律師助理聘用期限為一年，期滿后可以續聘。第十二條 聘用的律師助理必須具備以下條件：

一、具有法律本科以上學歷；

二、品行良好、身體健康；

三、所務會要求的其他條件。

第十三條 律師助理的聘用程序，辭退或解聘條件、程序與律師辭退、聘用與解聘相同。

第十四條 本所輔助工作人員應與本所簽訂聘用合同，聘用期一年，期滿后可以續聘。

第十五條 輔助工作人員應具備以下基本條件：

一、具有與承擔的工作相適應的大專以上學歷；

二、品行良好，身體健康；

三、具有承擔本職工作的能力和相應資質，年齡適當。第十六條 輔助工作人員有下列情形之一，經所務會同意可予以辭退或解聘：

一、經考核為不合格的；

二、嚴重違反本職工作應具備的職業道德和執業紀律并造成不良后果的；

三、嚴重違反所章程和其它規章制度造成損失的；

四、以任何方式侵占本所財產的；

五、泄漏本所商業秘密的。

第十七條 輔助人員的聘用程序，辭退或解聘條件、程序與律師辭退、聘用與解聘相同。第十八條 律師、律師助理、工作人員要求調離的，須向本所遞交調離報告，寫明去向。經主任審批同意后，調離人員須辦理以下手續：

一、按所規章制度交回應交的辦公設備；

二、交清已結案的卷宗；

三、對未了結的法律事務的處理意見；

四、財務人員出具的經濟手續已結清的證明；

五、交回律師執業證。

第十九條 調離人員系合作人的，應按章程及合作協議辦理有關手續。

第二十條 本制度未盡事宜，按照國家有關勞動人事方面的規定辦理。

第二十一條 本制度經合作人會議通過后生效，解釋、修改權屬合作人會議。

12．所務會議事規則

第一條 為實現本所管理的民主化、規范化，根據本所章程，制定本規則。

第二條 所務會是本所律師會議的常設管理機構，在所章程規定和律師會議授權的范圍內行使職權，執行律師會議的決議，管理日常事務，對律師會議負責并報告工作。

第三條 所務會成員在合作人中通過律師會議選舉產生，任期二年，可連選連任。所務會人數為3人。經所主任或半數以上合作人提議，所務會可提前改選。

第四條 所主任是所務會當然成員，召集并主持所務會工作。

第五條 所務會應有三分之二以上成員參加方可舉行。每月至少召開一次，可根據情況提前或推遲召開。第六條 所務會行使下列職權：

一、擬定本所的發展規劃、工作計劃、年終工作報告和管理制度；

二、決定所內部門的設臵、增減、非合作律師及工作人員的錄用、聘用及辭退、解聘；

三、發薪人員工資標準的制定及修改；

四、律師會議授權辦理的其它事宜。

第七條 所務會表決實行一人一票制，上述各項事宜均采用簡單多數通過即可形成決議。

第八條 所務會應有專人記錄，并形成紀要，所務會成員應簽名，所務會記錄存檔備查。

第九條 本規則經律師會議通過后生效。解釋、修改權屬律師會議。

13．重大事項報告制度

一、律師辦理下列案件，必須及時通過律師事務所向市司法局和律師協會報告：

（一）、涉及企業改制、兼并、拍賣、農村土地轉讓、征收、征用、城市改造、房屋拆遷等引起的群體訴訟；

（二）、涉及國家安全的，邪教問題的，涉外的訴訟；

（三）、易于激發社會矛盾，危害社會和諧穩定的，可能造成社會重大影響的訴訟；

（四）、可能引發群體性上訪的訴訟；

（五）、開庭前擬作無罪或改變定性的案件.二、律師事務所發現下列重大事項應及時報告市司法局和律師協會：

（一）、因執業或其他原因,律師事務所、律師在各類訴訟中成為原告或者被告的案件；

（二）、因執業或其他原因，律師被司法機關傳喚或者被采取拘留、逮捕、取保候審等強制措施的；

（三）、律師事務所或律師擬接受國內外記者采訪涉及律師相關業務事項的活動的；

（四）律師事務所舉行的重大活動。14．政治業務制度

一、本所實行定期政治、業務學習制度，政治學習內容為時事政治、職業道德和職業紀律教育，業務學習內容為執業法律法規及技能。

每月的第一個星期六上午為政治、業務學習日，學習的內容、方式由主任組織安排。

二、司法行政機關、律師協會組織的政治、業務學習應按其通知的參會對象、時間、方式等要求參加。

三、參加政治、業務學習應當積極、認真，嚴格遵守會議紀律，按照會議的布臵參與討論、發言，提交書面心得體會材料。

四、所內設政治、業務學習記錄簿，全面記載學習情況，各律師應認真做好筆記，特殊情況，應及時安排補學。

五、因公、因私請假須經主任批準，未經批準不得缺席。

六、遲到、早退、無故缺席或發生其他嚴重違反會議紀律的行為，按本所經濟責任制方案實施考核。

15．人員動態管理制度

一、本所按國家規定實行作息制度，工作日非辦案人員需外出必須經主任批假，其他人員均需到所正常上班。

二、因辦案或準假外出的，應在人員去向牌上注明去向。

三、外出辦案連續2個工作日以上不能到所的，應事前向主任報告承辦案件的具體情況，連續5個工作日以上不能到所的，需詳細報告承辦案件的具體情況，包括同行人員狀況、行程安排狀況、辦案過程中可能遇到的困難和風險。

四、外出期間應保持與所內聯系暢通，遇到執業權利遭受侵害或其他重大困難和風險立即與所內聯系。

五、遇到可能影響利益的情況時，必須及時向主任報告。

六、個人及家庭遇到困難，需所提供幫助的，應及時向主任報告，由主任召集其他律師商定處理事宜。

15、印章管理制度

為了規范本所的行政公章、財務專用章及主任私章的使用，加強印章的管理，特制定本制度。

一、律師事務所行政公章由財會人員專人保管，用于常年法律顧問合同、委托代理合同、律師事務所函、介紹信、調查專用證明、刑事辯護必備手續，保管人不得帶離財務室。

二、行政公章使用實行登記制，登記時需載明用途、姓名附注時間以備查。

三、行政公章限于保管人專屬使用于第一條規定的事宜，特殊情況確需使用的，應經主任簽字同意。

四、律師事務所財務專用章與主任私章由財會人員分別保管，用于開具收據、進款、轉賬、納稅等事宜。

五、行政公章、財務專用章和主任私章使用完畢后須立即妥善分開存放，妥善保管。

六、行政公章、財務專用章和主任私章破損、遺失或被盜后，影響使用時需立即向主任匯報，以便采取補救措施。

11、業務培訓和職業道德教育制度

一、為不斷提高律師及工作人員業務和政治素質，制定本制度；

二、成立業務學習小組，組長、副組長各一人，定期組織學習；

三、律師是業務學習的主要成員，政治學習全體人員必須參加；

四、學習內容定期在本所網站公布，供本所律師隨時查閱學習；

五、固定學習地點為本所會議室，學習時間每月兩次下午二點；

六、專業律師負責本專業內容講解，并定期聘請專家來所講學；

七、所內勤負責學習教案的文字輸出工作并負責學習考勤記錄；

八、缺席人員必須進行補課或者主動自學當期的內容并作記錄；

九、非本專業律師對學習內容熟練應用，本專業律師融會貫通；

十、律師接受所內定期考核，成績不合格者對其及時進行補考。

第三篇：律師事務所內部管理制度【2018完整版】

事務所內部管理制度大全【完整版】

2018年1月更新

目 錄

一、綜合管理制度

1.律師事務所合伙人會議制度 2.律師事務所所務會議制度 3.律師事務所律師獎懲制度 4.律師事務所法律援助制度 5.律師事務所重大事項報告制度 6.律師事務所律師過錯責任賠償制度 7.律師職業道德和執業紀律教育、檢查制度8.律師事務所主任崗位責任

9.律師事務所副主任（業務）崗位責任 10.律師事務所副主任（管理）崗位責任 11.律師事務所人事管理規定 12.律師事務所律師助理管理辦法

二、業務管理制度

1.律師職業道德和執業紀律規范 2.律師事務所業務操作規程 ?總則

?接待、咨詢、代書 ?擔任法律顧問操作規程 ?辦理非訴訟法律事務操作規程 ?辦理民商（含涉外）案件操作規程

?辦理刑事案件操作規程 ?辦理行政案件操作規程 3.律師事務所學習制度

4.律師事務所重大案件集體討論制度 5.律師事務所收結案及收費管理辦法 6.律師業務收費管理監督制度 7.律師事務所業務檔案管理辦法 8.律師服務質量跟蹤監督評查制度 9.客戶投訴及客戶意見反饋處理制度 10.律師執業利益沖突審查處理制度 11.法律服務委托合同

三、行政管理制度

1.律師事務所人員工作守則

2.律師事務所員工招聘、錄用、辭退管理制度 3.律師事務所印章管理規定

4.律師事務所辦公秩序及安全管理制度 5.律師事務所保密制度

6.律師事務所辦公設施裝備使用管理制度 7.律師事務所公函、介紹信及調查專用證明使用管理制度

8.律師事務所行政主管崗位職責 9.律師事務所會計崗位職責 10.律師事務所出納崗位職責

11.律師事務所內勤人員崗位職責

12.律師事務所文印人員（檔案管理員）崗位職責

13.律師事務所接待員（圖書管理員）崗位職責 14.律師事務所網絡管理員崗位職責 15.律師事務所文書資料管理辦法

四、財務管理制度

1、律師事務所財務管理辦法

2、律師事務所律師辦案費、差旅費管理辦法

3、律師事務所退費規定

4、律師事務所財務報銷規定

一、綜合管理制度

律師事務所合伙人會議制度

一、合伙人會議定期召開，原則上每季度一次，由律師事務所主任或執行合伙人（首席合伙人）或其指定的合伙人召集、主持，全體合伙人參加。

二、合伙人會議的職權：

1.制定、修改、補充和解釋律師事務所章程及其他重要規章制度；

2.批準本所主任或執行合伙人（首席合伙人）提名的部門負責人，決定合伙人的退伙、增補；

3.審議批準律師事務所業務計劃和中長期發展規劃； 4.決定律師事務所的分配方案； 5.決定律師事務所的解散、分立、合并； 6.決定律師事務所內設機構的設立和撤銷；

7.審議批準財務報表，討論重大財務支出及固定資產的購置和處理；

8.其他需要由合伙人會議審議、決定的重大事項。

三、合伙人均有權發表意見和進行表決。

以少數服從多數原則進行表決，上述1-5項（重大事務）須經三分之二以上合伙人決議通過，其他事務由半數以上合伙人決議通過。

四、合伙人會議必須由專人做好會議記錄。必要時，應形成會議紀要。

律師事務所所務會議制度

一、所務會議由所內全體人員參加，旨在溝通信息，討論和解決辦案中遇到的疑難問題，及時解決律師事務所相關工作焦點，提高辦案質量。所務會議由律師事務所主任負責召集、主持，若主任因故不能主持會議，應指定一位副主任行使職責。

二、所務會議原則上每月一次，一般在每月□□□□召開，特殊原因可以提前或推后。

三、所務會議的主要內容是：匯報各律師一月來收案、結案情況及在辦案和所務管理中遇到的問題，提出意見和建議以及下月的工作打算、工作安排和設想。

四、參加所務會議的人員在會前應作好充分準備，匯報力求簡明扼要，條理清楚，有理有據。

五、如因特殊原因不能到會的人員，應提前向所主任請假，以便會后安排落實會議精神。

六、所務會議實行民主集中制原則，參加會議成員均有權發表意見，由主持人最終決定。

七、所務會議必須由專人負責做好會議記錄。

律師事務所律師獎懲制度

一、律師執業必須遵守憲法和法律，恪守律師職業道德和執業紀律。

二、律師必須遵守本所的各項規章制度，服從所領導的工作安排。

三、本所律師或工作人員有下列情形之一的，給予表彰獎勵：

（一）忠于職守、積極工作，成績顯著的；

（二）堅持精神文明建設，成績突出的；

（三）主動承擔法律援助義務，盡職盡責，為受援對象提供法律服務取得明顯成效的；

（四）堅持以事實為根據，以法律為準繩，在履行職務中受到公、檢、法等有關部門或當事人好評的;

（五）刻苦鉆研業務，執業水平有明顯提高的；

（六）撰寫業務論文獲獎的；

（七）在履行職務中，剛正不阿，堅持正義，依法維護當事人合法權益成效顯著的；

（八）主持正義，敢于同違法犯罪行為作斗爭的；

（九）拒收當事人饋贈的財物的；

（十）其他應予表彰、獎勵的。

四、本所律師或工作人員有下列行為之一的，以違紀論處，予以懲戒，并責令其改正：

（一）同時在兩個以上律師事務所執業的；

（二）在同一案件中為雙方當事人代理的；

（三）以詆毀其他律師、律師事務所或者支付介紹費等不正當手段，爭攬業務的；

（四）利用司法機關、行政機關或其他具有社會管理職能的權力，對法律服務業務進行壟斷的；

（五）接受委托后無正當理由拒絕辯護、代理或者不按時出庭參 7

加訴訟、仲裁的；

（六）泄露當事人的商業秘密或者個人隱私的；

（七）私自接受委托，私自向委托人收取費用，收受委托人財物，利用提供法律服務的便利牟取當事人爭議的權益，或接受對方當事人的財物的；

（八）接受當事人的委托，向承辦案件的法官、檢察官、仲裁員以及其他有關人員饋送財物的；

（九）違反規定，攜帶他人會見在押的犯罪嫌疑人、被告人或為犯罪嫌疑人、被告人傳遞信件、物品的；

（十）不履行法律援助義務的；

（十一）在履行職務中，其行為有損律師形象和本所利益的；

（十二）其他違紀行為及本所有關規章制度應予處罰的。

五、律師在執業中，如有違紀行為出現，視情節輕重，進行批評教育，責令檢查、予以警告、建議上級有關部門給予行業處分、行政處罰，直至解聘或除名。

六、受懲戒人員如對律師事務所懲戒決定有不同意見的，可在收到懲戒決定書之日起3日內向所務會議提出意見，所務會議應在10日內進行復議，然后作出決定。對復議決定仍不服的，可向律師協會或司法行政機關申訴。律師事務所和受懲戒人對律師協會或司法行政機關的依法作出的決定應當予以執行。

七、表彰獎勵可實行一事一議或總評的辦法進行。對違紀行為即時查處。

八、對律師和工作人員的表彰、獎勵實行精神鼓勵和物質獎勵相結合的原則。

律師事務所法律援助制度

一、根據《律師法》和《法律援助條例》的有關規定，制定本制度。

二、每位注冊律師均應承擔國家規定的法律援助義務，不得拒辦法律援助中心和本所指派的法律援助事務，律師助理也應協助指導律師辦理法律援助事務，但指導律師不得將自己應當承擔的法律援助事項交給律師助理單獨辦理。

三、辦理法律援助事務，應當統一登記及收、結案，法律援助申請人的有關申請材料，必須附卷。

四、律師在受理案件的過程中，認為當事人符合法律援助條件，需要提供法律援助的，應當向其提供獲得法律援助的有關知識，讓其向法律援助中心申請獲得法律援助，并報告所領導。所領導認為可直接由本所提供法律援助以減輕國家負擔的，可以決定受理，并指派合適的律師提供法律援助。

五、法律援助的主要形式，包括：

（一）法律咨詢、代書法律文書；

（二）刑事案件辯護；

（三）民事、行政訴訟代理；

（四）勞動仲裁案件代理；

（五）其他非訴訟法律事務代理。

六、辦理法律援助事務，應盡職盡責，注重質量，文書齊全，依法維護受援人的合法權益；如需二審的，原則上應繼續辦理，負責到底，不必再另行指定。辦理一、二審案件的，可計算為兩件法律援助案件。

七、無償承擔法律援助事務，不得向當事人收取任何費用。為 9

辦理法律援助事務而產生的差旅費、文印費等費用，由本所據實報銷。

八、每年年終對全年法律援助案件進行一次檢查評比，表彰先進，改進不足。

律師事務所重大事項報告制度

為加強民主管理，完善運作機制，接受上級部門的監督指導，避免工作差錯，結合本所實際，依據本所章程，特制定本制度。

一、本所律師在承辦各類案件中有以下重大事項應向本所主任或副主任匯報：

（一）辦理刑事案件中擬提出無罪、改變罪名辯護的；

（二）辦理群體性訴訟或提供重大的非訴訟專項法律服務的；

（三）辦理行政訴訟、被訴主體為地市級以上行政機關的；

（四）辦理訴訟或非訴訟案件，標的在1000萬以上或社會影響重大的；

（五）辦理案件被地市級以上新聞媒體報道的；

（六）案件涉及國家安全、外交、社會重大公共利益的，或案件涉及地市級以上領導干部的；

（七）有可能被投訴的案件；

（八）承辦律師認為需要匯報的其他重大案件。

二、重大事項報告實行登記制度，由律師事務所內勤統一登記，由所主任監督實施。

三、律師事務所有下列情況之一的，應向全體律師和行政人員進行通報：

（一）律師事務所工作計劃或近期發展規劃；

（二）律師事務所年終工作總結；

（三）律師事務所名稱、住所地的變更；

（四）律師事務所合伙人的增減情況；

（五）律師事務所組織機構及內設機構負責人的變更；

（六）律師事務所組織的重大專項研討活動、法律咨詢活動或慶典活動；

（七）律師事務所年終創收情況及重大財務開支情況；

（八）律師事務所對違法違紀人員的處理決定；

（九）其他需要通報的重大事項。

四、律師事務所有下列情況之一，應及時向司法行政機關或律師協會等有關部門報告：

（一）律師事務所名稱、住所地、組織機構的變更；

（二）律師事務所指派本所律師代理有重大影響的群體性非訴訟或訴訟案件；

（三）律師事務所律師在執業中了解到的涉及國家和社會公共利益的重要事項；

（四）律師事務所或律師參加的重要活動；

（五）律師事務所律師在執業中出現的違法亂紀行為，以及已經遭投訴、舉報的事件；

（六）律師事務所對違法違紀人員的處分；

（七）其他需要報告的重大事項。

律師事務所律師過錯責任賠償制度

根據《律師法》的規定，為維護律師事務所和執業律師良好的社

會形象，保證律師服務質量，做到優質、高效服務，特制定本制度。

一、律師過錯責任賠償的范圍：

（一）律師應出庭而無正當理由未出庭的；

（二）由于律師的過失導致超過訴訟時效期間造成當事人經濟損失的；

（三）由于律師過失丟失當事人提供的重要證據造成損失的；

（四）律師其他違法執業行為給當事人造成損失的。

二、律師因違法執業或過失給當事人造成損失的，其賠償責任由 律師事務所和該承辦律師承擔，律師事務所對外承擔責任后可以向該承辦律師追償但如該承辦律師系為執行事務所的決定而造成當事人損失的，可以減去該承辦律師的責任。

三、律師過錯賠償的金額：

（一）律師無正當理由應出庭而未出庭的，退還該案全部代理費用；

（二）由于律師過失耽誤當事人委托事項超過訴訟時效期間造成損失的，按該案收取代理費用的雙倍賠償當事人；

（三）由于律師過失丟失當事人提供的重要證據并給當事人造成損失的，按該案收取代理費用的雙倍賠償當事人；

（四）由于律師違法執業給當事人造成損失的，按該案收取代理費用的雙倍賠償當事人。

四、上述賠償費用由律師事務所先予賠償，事后由律師事務所向違法執業律師或有過錯的律師追償部分或者全部賠償費用，并按有關規定對違法執業律師或有過錯的律師進行紀律懲戒。

五、當事人對律師的違法執業或過失提出賠償要求的，由律師事務所辦公室負責調查，并提出處理意見，經本所所務會議研究決定。

六、律師事務所與執業律師有投保律師執業責任險的，賠償的范 12

圍和金額按保險條款規定辦理。

律師職業管理制度

為增強本所律師恪守職業道德和執業紀律的自覺性與自律性，提高律師自身素質和執業水平，更好地為當事人提供優質高效的法律服務，特制定本制度。

一、律師事務所應注重思想政治工作和執業管理，對紀律松弛、工作渙散的現象，及時進行批評、教育。

二、加強黨組織的戰斗堡壘作用，發揮黨員的先鋒模范作用，以帶動全所律師樹立良好風氣。

三、律師在參與訴訟和非訴訟活動中，如出現采用法律法規禁止的不正當手段妨礙司法公正的，應及時予以批評指正，并根據情節輕重，采取必要的改正措施。

四、積極開展律師誠信建設，建立健全律師誠信保障制度，提高律師誠信服務意識。

五、健全業務收費管理制度，對私自收費，索要額外報酬，以及借辦案之機敲詐、勒索當事人的律師，予以嚴肅查處。

六、健全并強化自我管理、自我教育、自我監督、自我約束的自律機制。

律師事務所主任工作職責

一、認真貫徹司法行政機關和律師協會關于律師事務所業務管理工作的有關精神，堅持法律服務的社會主義方向，注重社會效益和經濟效益相統一。

二、主持律師事務所全面工作，指導副主任制定業務工作的管理制度，并對各項制度的實施情況進行檢查、監督。

三、指導行政主管對律師事務所各類規章制度進行制定、修改和落實、檢查工作。

四、按有關規定，組織和參加本所承辦案件的討論，確保案件質量。對于有重大社會影響并有重大分歧意見的案件，負責向司法行政機關、律師協會請示匯報。

五、督促律師參加司法行政機關、律師協會組織的業務培訓和業務研討活動。

六、嚴格執行收案、結案制度，防止私自收案收費，避免不正當競爭行為的發生，提高辦案質量，抓好結案歸檔工作。

七、參加司法行政機關、律師協會等行政管理部門、行業管理部門召開的管理會議，落實上級的工作要求。

律師事務所合伙人（業務）工作職責

一、協助律師事務所主任抓好業務管理工作。

二、制定業務工作管理制度，并對各項制度的實施情況進行檢查、監督。

三、制定業務學習計劃，組織業務學習，努力提高律師執業水平。

四、督促律師參加司法行政機關、律師協會組織的業務培訓和

業務研討活動。

五、嚴格執行收案、結案制度，防止私自收案收費，避免不正當競爭行為的發生，提高辦案質量，抓好結案歸檔工作。

六、協調處理律師與委托人發生的各類糾紛，提出因律師過錯造成委托人損失應追究責任的建議。

七、協助律師事務所主任做好本所主辦或協辦的各類業務研討會的組織工作。

八、分管律師事務所重大事項的報告工作。

九、完成所主任交辦的其他業務管理工作。

律師事務所合伙人（管理）工作職責

一、協助律師事務所主任抓好日常行政管理工作。

二、負責律師事務所工作人員的思想政治工作。

三、負責律師事務所各類規章制度的制定、修改和落實、檢查工作。

四、分管律師事務所人員進出的審查和履行手續。

五、分管和檢查律師事務所內外文件的登記、傳閱和處理工作。

六、分管律師事務所組織召開的各項會議的會務工作。

七、參加司法行政機關、律師協會等行政管理部門、行業管理部門召開的管理會議，落實上級工作要求。

八、分管律師事務所檔案、圖書和資料的管理工作。

九、負責本所律師執業紀律、職業道德的教育、檢查工作。

十、分管律師執業證的報批和年檢注冊工作。

十一、分管對兼職律師的管理和聯絡。

十二、負責行政人員的定崗、定職。

十三、在律師事務所主任授權范圍內，負責簽署行政費用開支。

十四、完成律師事務所主任交辦的其他管理工作。

律師事務所律師聘用管理規定

一、聘用原則

任人唯賢，公道正派，集體決定。

二、聘用程序

（一）應聘人員應填寫應聘人員情況表，并提供相關證件的原件 和復印件。

（二）嚴格審查被聘人員的相關證書及政治品行表現。

（三）組織對應聘人員進行面試，并向合伙人會議提交面試記錄及錄用建議，由合伙人會議審定。

三、聘用條件

（一）律師聘用條件： 1.已取得律師執業證書；

2.大學本科以上學歷，碩士、博士者優先； 3.一貫品行良好，身體健康；

4.本所原擔任律師助理的，取得律師執業證后優先聘用； 5.承認并遵守律師執業紀律及本所各項規章制度。

（二）律師助理聘用條件： 1.法學類專業大學本科以上學歷； 2.一貫品行良好，身體健康； 3.承認并遵守本所各項規章制度。

（三）其他人員聘用條件： 1.應具備所聘職位的一般技能； 2.熟悉有關法律知識； 3.一貫品行良好，身體健康； 4．承認并遵守本所各項規章制度。

四、招聘途徑

（一）向市人才交流中心招聘、引進所需人才。

（二）向社會公開招聘。

（三）向大專院校招聘相關專業畢業生。

（四）相關人員推薦或自薦。

（五）通過其他途徑商調所需人員。

五、用人制度

（一）聘用人員進所一律簽訂聘用合同，律師聘用期限原則為5年，律師助理和行政人員聘用期為1-3年。聘用人員試用期為3-6個月。凡是勝任工作者,期滿后續簽聘用合同。

（二）聘用人員應樹立服務意識，遵紀守法、盡職盡責、團結協助、積極工作。律師必須認真執行《律師法》，嚴格遵守律師職業道德和執業紀律，努力鉆研法律，積極開拓法律服務業務。

六、考核制度

年終，由合伙人對本所聘用人員實行考核，確定是否繼續聘用或解聘。

七、獎勵制度

本所對聘用人員實行獎勵制度，對考核優秀或表現突出者給予表彰獎勵。

八、轉所和辭退

（一）本所律師轉所的，應按照省司法廳的有關規定辦理手續，17

并清結有關財務及案件檔案。

（二）本所律師違反《律師法》、《律師職業道德及執業紀律規范》、《律師執業行為規范》等法律、行業規范及本所規章制度的，經合伙人會議決定予以辭退。

（三）其他工作人員不勝任本職工作的，經合伙人會議決定予以辭退。

九、附則

本人事管理規定若與國家主管部門現行律師人事管理規定相抵觸的，以上級主管部門管理規定為準并作相應調整。

律師事務所律師助理管理辦法

一、為規范本所律師助理的管理，依據《律師法》和司法行政機關、律師協會的相關規定，制定本辦法。

二、本辦法所稱律師助理，是指取得《浙江省律師助理證》，受聘于本所，但尚未取得律師執業證書，在律師指導下從事輔助性法律事務工作的人員。律師助理分為實習、專職兩類。實習類律師助理具有律師資格或者法律職業資格。專職類律師助理尚未取得律師資格或者法律職業資格。

三、律師助理應當遵守律師職業道德和執業紀律以及本所各項規章制度，完成本所規定的工作。

四、專職類律師助理應與本所訂立聘用合同，聘用期為1-2年。聘用期間每月工資1200元，由律師事務所或其指導律師支付。屆滿如繼續聘用，可按此訂立聘用合同。如不訂立續聘合同，即視為解聘。解聘時，律師助理必須將《浙江省律師助理證》交還本所。

五、實習類律師助理應與本所訂立實習合同，實習期為1年。實習期間每月生活費400元，由律師事務所或其指導律師支付。

六、律師助理在指導律師的指導下參與處理各類法律業務，但律師助理不得獨立辦理案件，不得稱律師，不得在法律文書或函件上署名律師，但可署名律師助理。

七、律師助理聘用（實習）期間，如指導律師同意與其合辦案件，酌情給律師助理一定報酬。

八、律師助理因工作需要開具本所介紹信時，須經指導律師同意，由指導律師與本所內勤聯系開具。其他律師需律師助理幫助會見、調查，應事先與該律師助理的指導律師接洽。

九、律師助理取得律師執業證后，既可以在指導律師的指導下從事1-2年律師助理工作，也可以獨立辦案，按本所有關報酬計算的規定取得報酬。

二、業務管理制度

律師職業道德和執業紀律規范

為維護律師的職業聲譽，提高律師的職業素質，規范律師的執業行為，保障律師切實履行對社會和公眾所承擔的使命和責任，依據相關法律法規，制定本規范。

一、律師應當堅持為社會主義經濟建設和改革開放服務，為社會主義民主和法制建設服務，為鞏固人民民主專政和國家長治久安服務，為維護當事人的合法權益服務。

二、律師應當忠于憲法和法律，堅持以事實為根據，以法律為準繩，嚴格依法執業。

三、律師應當忠于職守，堅持原則，維護國家法律與社會正義。

四、律師應當道德高尚，廉潔自律，珍惜職業聲譽，保證自己的行為無損于律師職業形象。

五、律師應當誠實信用、嚴密審慎、盡職盡責地為當事人提供法律幫助。

六、律師應當保守在執業活動中知悉的國家秘密、當事人的商業秘密和當事人的隱私。

七、律師應當尊重同行，同業互助，公平競爭，共同提高執業水平。

八、律師應當敬業勤業，努力鉆研和掌握執業所應具備的法律知識和服務技能，注重陶冶品德和職業修養。

九、律師應當遵守律師協會章程，切實履行會員義務。

十、律師不得私自接受委托承辦法律事務，不得私自向委托人收取費用、額外報酬或財物。

十一、律師應當自覺履行法律援助義務，為受援人提供法律幫助。

十二、律師不得違反律師事務所收費制度和財務制度，挪用、私分和侵占業務收費。

十三、律師不得同時在兩個以上的律師事務所執業。

十四、律師不得利用提供法律服務的便利牟取當事人爭議的權益。

十五、律師不得為謀取代理或辯護業務而作虛假承諾。

十六、律師不得在明知的情況下為委托人非法的、不道德的或具有欺詐性的要求或行為提供服務和幫助。

十七、律師接受委托后無正當理由，不得拒絕辯護或代理。

十八、律師接受當事人委托后，不得擅自轉委托他人代理。

十九、律師不得在同一案件中為雙方當事人擔任代理人。

二十、律師不得從對方當事人處接受利益或向其要求或約定利益。

二十一、律師不得在與委托人依法解除委托關系后在同一案件中擔任有利益沖突的他方當事人的代理人。

二十二、律師不得非法阻止和干預對方當事人及其代理人進行的活動。

二十三、律師在未征得委托人同意的情況下，不得接受對方當事人辦理其他法律事務的委托，但辦結委托事項后除外。

二十四、律師應當合理開支辦案費用，注意節約。

律師事務所業務操作規程

一、總 則

（一）律師事務所是律師執業的工作機構，受司法行政部門和律師協會的監督、指導。律師承辦的一切業務，由律師事務所統一接受委托、統一協調、統一收費。

（二）律師的全部業務活動，必須忠實于事實，遵守憲法和法律，恪守職業道德和執業紀律，運用自己的專業知識和技能，盡職盡責地根據法律規定完成委托事項，最大限度

地維護委托人的合法權益。

（三）在各項業務活動中，律師必須誠實守信，客觀地告知委托人所委托事項可能出現的法律風險，依法執業，廉潔自律，保守秘密，珍惜職業聲譽，使自己的行為無損于律師的職業形象。

二、接待、咨詢、代書

（一）接待

1.律師事務所主要由接待人員負責解答客戶的法律咨詢、代寫各種訴訟文書和其他有關法律事務文書。

2.律師進行上述工作，要堅持以事實為根據，以法律為準繩的原則。

3.熱情接待當事人，態度和藹，服務誠懇，認真細致，不因事小、無償而敷衍。

4.律師接待來訪人，應填寫來訪登記簿所列各項目，以備入卷查考。

（二）咨詢

1.解答法律咨詢，是律師就當事人所敘述的法律事實依法給予解答的活動。

2.法律咨詢分口頭咨詢、書面咨詢、特邀咨詢和連續咨詢。口頭咨詢，是當事人來律師事務所述說事實，由律師就該事實提供法律幫助。書面咨詢，是當事人來函要求解答的法律問題，由律師以文字解答復函。特邀咨詢，是當事人要求律師親赴解答的法律咨詢。連續咨詢，是當事人就某一訴訟案件在訴訟過程中所遇到的問題多次來律師事務所詢問，律師給予具體法律幫助、指導。

3.律師進行法律咨詢要一聽、二記、三歸納、四解答。即認真聽取當事人的敘述，要記事實、情節、歸納問題，依法一一解答。遇到疑難或沒有把握解答的問題，應找好相應法律依據或請示研究后，再向當事人解答，切忌草率解答。

4.如遇到咨詢人所要解答的問題不屬于律師事務所法律咨詢的范圍，接待律師應向咨詢人告知不能解答的原因，或告知其應找相關的職能部門咨詢。

5.律師解答法律咨詢，應以問題的難易，耗時的長短，按規定向當事人收費，并由律師事務所開具正式票據。

6.律師解答咨詢后，均應填好法律咨詢服務登記表，每百份法律咨詢服務登記表裝訂成卷，歸檔備查。

（三）代書

1.律師代寫法律文書，應根據當事人的要求和所敘述的事實，依法代寫，力求敘事清晰，表達準確，引用法律正確，并符合法律文書的格式要求。

2.律師代寫各種法律文書，包括：民事案件、行政案件的起訴狀、上訴狀、答辯狀、申訴狀等；刑事案件的自訴狀、辯護詞、申訴狀等;遺囑、贈與、借貸、租賃等協議。

3.律師代寫各種法律文書，視代書的性質、內容，除認真聽取、分析當事人的敘述外，還應視情況做必要的調查核實，力求把好事實關和法律關，不得盲目代書。

4.對當事人敘述明顯不符合客觀規律或要求無理的，律師應拒絕代書，并對其進行法制宣傳教育。對矛盾尖銳有可能激化的，除向其本人做好工作外，應向當事人居所地派出所或人民調解委員會等有關單位反映，共同息訴解紛，防止矛盾激化。

5.律師代寫各種法律文書應按規定收費，并由律師事務所開具正式票據。如需減、免費的，應經律師事務所主任同意。

6.律師代寫法律文書后，應征求當事人的意見，經律師事務所分管領導審閱把關后，再交付給當事人。

三、擔任法律顧問操作規程

為促進和保障律師事務所法律顧問工作的發展，保證法律顧問工作質量，并使法律顧問工作的制度化、規范化，根據《律師法》及其他相關規定，制定本規程。

1.法律顧問分常年和專項兩種。

?常年法律顧問，是指律師事務所接受委托人聘請，由本所指派1名或1名以上律師為委托人提供常年的綜合性法律服務。

?專項法律顧問是，指律師事務所接受委托人聘請，由本所指派3名以上律師組成服務團隊，就委托人的某一項目或某一項專門法律事務提供全過程的法律服務。

2.法律顧問的職責，是為聘請單位（委托人）就業務上的決策提供法律咨詢，草擬、審查法律事務文書，代理參加訴訟、調解和仲裁活動，增強聘請單位員工的法律意識，使其生產、經營和管理活動逐步納入法制的軌道。

3.律師擔任法律顧問必須由律師事務所統一簽訂法律顧問合同，并統一按規定收費。

4.聘請法律顧問由聘方（委托人）向律師事務所提交聘 24

書，說明聘請法律顧問的原因、人數、期限、工作方式及要求等，并負責提供該單位的具體情況；律師事務所對聘方提出的申請，應及時予以答復。

5.律師事務所在指派律師從事法律顧問工作時，應盡力滿足聘方的指名要求，同時根據本所律師的專業特長、律師工作量、律師綜合素質等進行合理的調配，盡量做到人盡其才。

6.常年法律顧問的酬金，按年計算，根據聘方的情況，每年法律顧問費一般為3600至36000元，有特殊要求或涉外企事業單位可在此基礎上進行協商。專項法律顧問的酬金略高于常年法律顧問，合同生效時即交清全部酬金，或與聘方協商確定。

7.律師事務所及律師提供常年法律服務包括以下內容： ?法律咨詢；

?出具法律意見書、律師函、律師確認書、見證書等法律文件；

?參與重大事務談判；

?代為起草、審查和修改合同、章程等各類法律事務文書；

?為聘方的經營管理決策提供法律意見；

?協助聘方法律事務機構開展法制宣傳、教育和培訓等工作；

?提供有關的法律信息；

?經聘方授權，代理各類訴訟、仲裁、行政復議案件，參與調解糾紛；

?律師事務所與聘方特別約定的其他事項。

8.顧問律師應聘后，在工作中遵循下列程序。?首先進行深入調查，全面掌握聘方的情況，包括其機構性質、隸屬關系、員工人數、職能部門等基本情況和生產、經營、管理、財產財物情況以及各項規章制度的制定落實情況等。

?在調查研究的基礎上，對聘方需幫助解決的問題，區別不同情況采取不同措施,分別予以妥善處理。

?顧問律師應與聘方的法律顧問機構或指定的聯絡人密切聯系，共同研究、處理日常法律顧問工作，定期向聘方領導匯報工作情況，取得支持和協助。

9.擔任法律顧問的律師應當為聘方建立服務工作日志，原則上做到一次一記，一事一記。

10.擔任法律顧問的律師應當勤勉盡職，如有重大疑難、利益沖突或事關聘方重大利益的法律事務時，應向其所屬的業務部門負責人或分管副主任匯報，分管副主任認為有必要的可提交所務會議研究討論作出決定。

11.律師事務所及其律師應對其在提供法律服務過程中接觸、了解到的法律顧問單位的商業秘密、不宜公開的情況及個人的隱私負有保密責任。

12.擔任法律顧問的律師應于法律顧問合同期滿時向法律顧問單位提交工作報告，同時也可根據實際情況不定期向法律顧問單位提交工作報告，工作報告應交律師事務所存檔。

13.律師向法律顧問單位提交的工作報告應經其所屬的業務部門負責人及分管副主任審閱，并加蓋律師事務所公章。

四、辦理非訴訟法律事務操作規程

為保障律師依法履行職務，規范律師辦理非訴訟法律事務的執業行為，提高辦案質量，根據《律師法》以及其他有關規定，制定本規程。

1.律師辦理非訴訟案件(法律事務)，應當以事實為根據，以法律為準繩，勤勉盡職，恪守職業道德和執業紀律，維護法律的正確實施。

2.律師代表客戶參加談判，應在客戶授權范圍內進行，并只限于法律條款進行談判。

3.律師為客戶起草的合同應注明“草本”。

4.律師辦理非訴訟案件(法律事務)，應為客戶保守商業秘密，不得泄露當事人隱私。

5.律師事務所接受當事人的委托辦理非訴訟案件(法律事務)，應與當事人簽訂非訴訟法律事務委托代理合同，并由委托人出具授權委托書，明確委托內容、委托權限以及委托事項的完成標準，若委托人明確指定律師辦理具體法律事務，律師事務所應當盡可能滿足委托人的指名要求。

6.律師不得為當事人代理違反國家法律、法規規定的非訴訟法律事務。

7.對于糾紛性質的非訴訟法律事務，同一律師不得接受雙方當事人的委托。

8.律師應當按照律師事務所的有關規定填寫收案審批表。9.律師應在接受委托后三個工作日內，擬定非訴訟法律事務工作方案，報其所屬的業務部門負責人審批。若有特殊情況，經其所屬業

務部門分管副主任同意，律師可以在接受委托后五個工作日內，擬定非訴訟法律事務工作方案，報其所屬的業務部門負責人審批。

10.對草擬合同、審查合同、律師見證等非訴訟法律事務，自接受委托之日到辦結的時間不得超過三個工作日。

11.工作方案經業務部門負責人審批后二個工作日內，律師應將該工作方案告知委托人，與其形成統一意見。

12.律師在辦理非訴訟法律事務及在調查、收集與本案有關證據時，應由律師事務所出具調查專用證明并出示律師執業證。

13.有下列情形之一的，律師應當提請本所主任批準終止代理合同：

?受托事項無法完成； ?受托事項系違法行為； ?委托人隱瞞重要證據；

?委托合同中約定其他應終止代理合同情形的。

14.律師完成委托事項后五個工作日內，應以本所名義向委托人出具書面法律意見書，詳述委托代理操作的法律空間、調取的證據、依據的法律、具體事項完成結果和法律后果等項內容。

15.律師在出具法律意見書后五個工作日內擬定書面辦案小結。16.在結案審批后十五個工作日內，律師應將案件材料裝訂成卷歸檔。

五、辦理民商（含涉外）案件代理操作規程

為使民商案件（含涉外）代理工作規范化、程序化，根據我國《民法通則》、《民事訴訟法》和《律師法》等有關法 28

律的規定，結合本所代理民事訴訟的實際情況，特制訂本規程。

（一）收案

1.律師事務所收案應具備以下條件：

?委托人必須是與本案有直接利害關系的個人、法人或其他組織；

?有明確的被告（或原告），具體的訴訟請求和事實根據；

?本案屬于人民法院的管轄；

?居住在國外的中國公民、外國公民以及住所在國外的法人或其他組織委托律師擔任其訴訟代理人的，應有合法證明。

2.律師在接受委托前，應做如下工作：

?向當事人問明案件的基本情況，并認真聽取委托人對案件事實的敘述，弄清當事人之間的(法律)關系和雙方爭議的焦點等，凡符合收案條件的，由承辦律師提出收案建議；

?承辦律師在聽取委托人陳述，弄清基本爭議焦點后結合現有證據，應告知委托人訴訟風險，并制作談話筆錄，談話筆錄應由委托人書面確認；

?承辦律師對案件作初步審查后，在基本證據齊全的情況下即可辦理委托手續；

?承辦律師接受委托時應當將浙江省律師協會制定的《委托律師須知》告知委托人，并得到委托人的書面確認。

3.代理律師收案后，應及時將立案的有關情況報所屬部門負責人、律師事務所分管副主任審批。

4.決定收案后，應由承辦律師以律師事務所名義與委托 29

人簽訂委托代理合同，委托代理合同依律師事務所提供的格式條款簽訂，該合同應一式兩份，一份由委托人保存，一份由承辦律師附卷。

5.接受委托后，應由委托人出具授權委托書一式兩份，如委托人系單位的，應由其法定代表人或負責人簽字或蓋章。

（二）調查（代理起訴前、應訴后的準備）

6.調查，是指承辦律師根據原告（或被告）提供的證據材料，通過自己的專業知識結合案情分析后，認為還需要補充一些證據，而為查明案件事實所作的依法調查取證活動的總和。

7.承辦律師在調查前應當告知委托人下列事項，并把告知內容制作成書面筆錄，由委托人簽字或捺印確認后附卷：

?案件還需要補充哪些證據材料； ?補充的證據材料對案件的重要性；

?若不能收集到這些證據，可能會使委托人在訴訟中承擔的不利后果。

8.承辦律師在向被調查人調查取證時（包括對被調查人進行談話錄音），應有2名律師或1名律師和1名律師助理一同前往，并制作成書面談話筆錄，經被調查人閱讀（或由律師向被調查人宣讀）后，由被調查人簽字或捺印確認并注明日期；如是談話錄音的，承辦律師應在事后整理制作成書面談話筆錄。

9.談話筆錄或談話錄音應載明以下內容： ?調查人的姓名、職業、工作單位； ?記錄人的姓名、職業、工作單位；

?被調查人的姓名、性別、出生年月日、住址、職業、工作單位、聯系電話；

?向被調查人告知調查人、記錄人的身份，并出示律師執業證書；

?向被調查人告知應如實陳述以及不如實陳述將會產生的法律后果；

?對被調查人的陳述應當原話記錄；

?談話筆錄制作完畢后，應當讓被調查人仔細閱讀并核對記錄與其所陳述是否相符；如不符，應告知他有權更正，并應記錄更正的內容，由被調查人捺印確認；如相符，則讓被調查人在談話筆錄上簽字或捺印確認，并注明年月日；

?若被調查人不愿在談話筆錄上簽字或蓋章，記錄人應當在筆錄上如實記錄不愿簽字的情況或可以邀請其他在場人簽字或捺印見證，并注明年月日；

?談話筆錄制作完畢后，必須告知被調查人出庭作證的權利和義務。

10.承辦律師在調查到相關證據后應在舉證期限內向法院提交；若在舉證期限內無法收集到相關證據，承辦律師應在舉證期限內，向法院提交延期舉證申請書。

11.承辦律師因客觀原因或依法定程序無法收集到相關證據，應在舉證期限內向受訴法院提交調查收集證據申請書。

（三）代理起訴

12.代理起訴，是指律師代理當事人向人民法院提起訴訟的代理活動。承辦律師在代寫起訴狀前，應審查分析有關證據，進行必要的調查取證以確定被告、具體的訴訟請求、31

事實和理由及管轄法院。

13.承辦律師代為書寫起訴狀，應根據《民事訴訟法》的規定，載明以下內容：

?當事人的姓名、性別、年齡、民族、籍貫、職業、地址和工作單位，法人或者其他組織的名稱和法定代表人或主要負責人的姓名、職務；

?訴訟請求和所根據的事實與理由； ?案件受理法院。

14.承辦律師在書寫訴狀之前，應告知委托人須提供訴訟所必需的全部證據。因委托人原因暫不能提供的，應告知委托人須在起訴之后的規定期限內提供及逾期提供證據的法律后果，談話筆錄經委托人書面確認。

15.承辦律師書寫好訴狀之后，應由委托人簽字或蓋章確認，并同委托人一起到人民法院辦理立案手續。在法院立案后，承辦律師應告知委托人須按規定支付訴訟費用及未按規定支付訴訟費用的法律后果。經委托人授權，承辦律師也可以代理以上事務。

16.承辦律師在起訴時應根據案件需要將證據全部或部分提交至受訴法院，部分提交的，其余證據須在規定的舉證期限內提交。

17.承辦律師應在法院立案后三日內及時將案件受理通知書和舉證須知交當事人簽收，簽收回執應附卷。

（四）代理應訴、反訴

18.律師接受被告委托時，應向被告詢問其收到起訴狀副本的時間，同時告知被告應在規定的舉證期限內提供證據及逾期提供證據的法律后果，并經被告書面確認。

19.承辦律師接受被告的委托參與訴訟，首先應審查受理此案的人民法院是否享有管轄權、是否屬于人民法院的受案范圍以及審查起訴狀中所列的被告是否適格，若法院無管轄權的，律師應在答辯期內代理被告提出管轄權異議。

20.承辦律師接受委托后，應及時到受訴法院查閱、復制原告起訴時提交的相關證據材料。

21.承辦律師應在認真研究起訴狀載明的訴訟請求、事實和理由及原告已提交的證據后，積極收集有關證據，代寫答辯狀，并在法定期限內送至受訴法院。承辦律師認為有必要的，經和委托人商議后，可代寫反訴狀，并在法定期限內送至受訴法院。

（五）出庭前的準備和參與調解

22.承辦律師應協助委托人履行舉證職責，全面收集證據。承辦律師對于依法不能獨立調查取證的，可根據案件需要按規定向法院提出調查收集證據的申請。

23.針對案件涉及到的有關專業技術方面的問題，承辦律師可申請人民法院委托有關部門鑒定、勘驗，或申請專家出庭參與訴訟。

24.對于宅基地、房屋、相鄰權等不動產糾紛，承辦律師必須查看現場，有必要時還應進行實地丈量，以便了解案件的真實情況。

25.承辦律師應積極收集、整理與本案有關的法律法規和相關的事實依據。

26.根據案情的發展需要，承辦律師應及時提出訴訟保全和先予執行的申請，以維護委托人的合法權益。

27.承辦律師基于案件的具體情況和委托人的利益，應 33

在法院工作人員的主持及委托人自愿的情況下參與調解工作，以促成雙方達成調解協議。

28.經特別授權的承辦律師在委托人不在場情況下，與對方當事人進行調解的，應事前取得委托人書面授權，載明進行調解的權限或委托人出具的書面調解方案。因特殊情況事先未征得委托人許可的，應在簽收調解書前征得委托人許可或由委托人與代理人共同簽收調解書。未經委托人許可，承辦律師不得擅自處分委托人的實體權利。

29.為進一步闡述起訴和答辯意見，承辦律師應撰寫代理詞，以系統地闡明其對本案的看法和意見或就本案應如何處理提出法律意見和建議。

（六）代理出庭和簽發法律文書

30.承辦律師應按時、按規定著律師袍出庭，機智、靈活、認真地履行自己的代理職責。

31.在開庭準備階段，承辦律師應對違反程序侵害當事人訴訟權益的現象提出意見，以維護程序的合法性。

32.承辦律師在法庭調查階段，應在協助法庭查明案件事實、分清責任的基礎上，通過幫助委托人行使各項權利，以維護委托人的合法權益。

33.代理過程中，委托人撤訴或增加、變更訴訟請求的，應由委托人在相關法律文書上簽字（蓋章）后向法庭提出，承辦律師不得擅自處分。

34.一審訴訟的承辦律師在法院判決和裁定送達之后，要對判決和裁定進行研究分析。如果認為判決或裁定不當，承辦律師應向委托人詳細解釋裁判文書中的不合法和不合理部分，至于當事人是否上訴，由其自己決定。如果當事人 34

決定上訴，并繼續委托原承辦律師代理訴訟的，原承辦律師可繼續擔任其代理人，參加二審訴訟活動。

35.經授權可代收法律文書的承辦律師，在簽收相關法律文書后應及時將法律文書送達給委托人，同時告知法律文書簽收后相關的權利義務，并經委托人書面確認。

（七）代理上訴

36.承辦律師在滿足以下某一條件時，可代理上訴： ?一審判決認定的主要事實不清的； ?一審判決適用法律不適當的；

?一審訴訟中程序存在嚴重錯誤，以致影響到實體判決的；

?出現新的證據足以影響案件實體判決的。

37.承辦律師應在法律規定的上訴期限內，遞交上訴狀。

（八）代理二審訴訟

38.代理二審訴訟的律師應查閱案卷，在對案件作必要的調查核實的基礎上，針對一審判決認定的事實和法律適用，運用有關法律法規擬定代理詞，準備法院開庭審理，如有新證據的，應及時提交，并說明相應理由。對一審判決認定事實有異議的，應在二審法庭調查階段予以闡明。

（九）結案后的工作

39.承辦律師在代理原告的案件勝訴（或達成調解）后，應告知原告在被告未按期履行生效判決（或調解書）所確定義務時可申請人民法院強制執行及申請強制執行的期限。

40.未經律師事務所與委托人特別約定，律師事務所代理訴訟案件不包括執行階段。代理的訴訟案件結案后，原委托人需委托律師事務所代理執行的，應與律師事務所另行訂 35

立委托代理合同。

（十）案卷整理、歸檔

41.承辦律師在接到裁判文書或調解書之后三十個工作日內，應做好相關訴訟代理檔案的收集、整理、歸檔工作。

六、辦理刑事案件操作規程

為規范律師在刑事訴訟中依法履行職責，根據《刑事訴訟法》、《刑法》和《律師法》的有關規定，特制定本規程。

（一）收案

1.律師事務所可以接受犯罪嫌疑人的聘請，指派律師為其提供法律咨詢，代理申訴、控告、申請取保侯審；可以接受犯罪嫌疑人、被告人的委托或者人民法院的指定，指派律師擔任辯護人；可以接受公訴案件被害人及其法定代理人或者近親屬、自訴案件自訴人及其法定代理人的委托，指派律師擔任代理人；可以接受附帶民事訴訟當事人及其法定代理人的委托，指派律師擔任代理人；可以接受刑事案件當事人及其法定代理人、近親屬的委托，指派律師代為申訴。

律師事務所應當盡可能滿足委托人指名委托的要求。同一律師不得接受同一案件兩名以上犯罪嫌疑人、被告人的委托，參與刑事訴訟活動，也不得在同一自訴或刑事附帶民事訴訟案件中擔任雙方當事人的代理人或辯護人。

2.承辦律師接受委托后，應根據不同階段辦理下列有關手續：(1)偵查階段： ①簽訂委托協議； ②簽訂授權委托書；

③律師事務所函；

④會見犯罪嫌疑人專用介紹信； ⑤會見犯罪嫌疑人申請表； ⑥律師會見在押犯罪嫌疑人函； ⑦取保候審申請書； ⑧向委托人開具收費票據； ⑨收案審批表； ⑩辦案進度表。

(2)審查起訴階段、審判階段： ①簽訂委托協議； ②簽訂授權委托書； ③律師事務所函；

④會見犯罪嫌疑人、被告人專用介紹信； ⑤取保候審申請書； ⑥向委托人開具收費票據； ⑦收案審批表； ⑧辦案進度表。

擔任自訴案件被告辯護人的，參照前述辦理有關手續。律師辦理法律援助刑事案件的，可憑人民法院或法律援助中心出具的公函，參照前述規定辦理有關手續。

(3)擔任公訴案件被害人及其法定代理人或近親屬、自訴案件自訴人及其法定代理人的訴訟代理人的，公訴案件應自移送審查起訴之后接受委托，自訴案件隨時可以接受委托，并辦理下列有關手續：

①簽訂委托協議； ②簽訂授權委托書； ③律師事務所函；

④向委托人開具收費票據； ⑤收結案審批表； ⑥辦案進度表。

(4)擔任公訴或自訴案件附帶民事訴訟當事人代理人的，前者應在審查起訴之后，后者隨時可以接受委托。辦理手續參照(3)的規定。

3.律師收案后，應立即建檔，妥善保管當事人或委托人提交的有關證據或材料，并盡快將有關手續提交辦理案件的機關，隨即開始工作。

（二）提供法律幫助

4.律師為犯罪嫌疑人提供法律幫助，包括為其提供法律咨詢、代理申訴、控告。犯罪嫌疑人被逮捕后，可以為其申請取保候審。

5.律師接受委托后，應向偵查機關了解犯罪嫌疑人涉嫌的罪名，要求偵查機關在規定的時間內安排會見，了解案件的有關情況。

6.對于涉及國家秘密的案件，律師會見在押的犯罪嫌疑人，應當經偵查機關批準。

7.律師會見在押犯罪嫌疑人，應攜帶以下文件： ?律師事務所出具的會見犯罪嫌疑人的專用信函； ?律師本人的《律師執業證》； ?委托人簽署的《授權委托書》。

8.律師會見在押的犯罪嫌疑人時，應首先征詢其對聘請律師的意見。犯罪嫌疑人表示同意的，應要求其在《授權委托書》上簽字確認；表示不同意的，應要求其書面表明意見。

9.律師會見犯罪嫌疑人時，可以向其了解以下有關情況： ?犯罪嫌疑人的基本情況； ?是否實施或參與所涉嫌的犯罪； ?犯罪嫌疑人關于案件事實和情節的陳述；

?被采取強制措施的程序是否合法，手續是否完備，人身權利及訴訟權利是否受到侵犯；

?犯罪嫌疑人關于其無罪、罪輕的辯解； ?偵查活動有無其他違法行為； ?其他需要了解的情況。

10.會見在押犯罪嫌疑人，應由2名律師或1名律師和1名律師助理參加，若律師助理參與會見，則應帶齊看守所所規定的相關證件。

11.律師會見犯罪嫌疑人，應當制作會見筆錄，并交犯罪嫌疑人閱讀或者向其宣讀。如果記錄有遺漏或者差錯，應當允許犯罪嫌疑人補充或者改正。在犯罪嫌疑人確認無誤后要求其在筆錄上簽名。

12.律師會見犯罪嫌疑人時，可向其提供以下法律咨詢： ?有關強制措施的條件、期限、適用程序的法律規定； ?有關偵查人員、檢察人員及審判人員回避的法律規定； ?犯罪嫌疑人對偵查人員的提問有如實回答的義務及對與本案無關的問題有拒絕回答的權利；

?犯罪嫌疑人有要求自行書寫供述的權利，對偵查人員制作的訊問筆錄有核對、補充、改正、附加說明的權利以及在承認筆錄沒有錯誤后應當簽名或蓋章的義務；

?犯罪嫌疑人有要求偵查機關將用作證據的鑒定結論向其告知、申請補充鑒定或者重新鑒定的權利；

?犯罪嫌疑人的辯護權； ?犯罪嫌疑人的申訴權和控告權；

?刑法關于犯罪嫌疑人所涉嫌的罪名的有關規定； ?刑法關于自首、立功及其他相關的規定； ?有關刑事案件管轄的法律規定； ⑴其他有關法律問題。

13.律師認為在押的犯罪嫌疑人符合下述條件之一的，可以為其申請取保候審：

?犯罪嫌疑人所涉案情符合刑事訴訟法第五十一條規定的； ?犯罪嫌疑人患有嚴重疾病的；

?犯罪嫌疑人正在懷孕或者哺乳自己嬰兒的；

?偵查機關對犯罪嫌疑人采取的羈押措施已超過法定期限的； ?符合法律規定的其他取保候審條件的。

14.被逮捕的犯罪嫌疑人或者其法定代理人、近親屬要求律師為 犯罪嫌疑人申請取保候審，承辦律師認為符合法定條件的，可以為其向偵查機關申請取保候審。

15.律師為犯罪嫌疑人申請取保候審的，應向有關機關提交申請 書。申請書應寫明申請事實、理由及保證方式，并注明律師事務所名稱、律師姓名、通信地址及聯系方法等。

16.律師為在押的犯罪嫌疑人申請取保候審后，應當要求偵查機關在七日內作出同意或不同意的答復。對于不同意取保候審的，律師有權要求其說明不同意的理由，并可以提出復議或向有關部門反映。

17.律師了解案情后，認為犯罪嫌疑人不構成犯罪、涉嫌罪名不當、或者有刑事訴訟法第十五條規定的不追究刑事責任情況的，可以代理犯罪嫌疑人向有關機關提出申訴，要求予以糾正。

18.律師發現偵查機關有侵犯犯罪嫌疑人人身權利、訴訟權利或其他合法權益，或者發現有管轄不當、非法搜查、非法訊問、扣押及其他違反法律規定情況的，可以代理犯罪嫌疑人向有關部門提出控告。

（三）在審查起訴階段擔任辯護人或訴訟代理人

19.案件移送審查起訴后，律師可以依法接受委托，擔任犯罪嫌疑人的辯護人。律師事務所接受委托后，應依照本規程第2條的規定 40

辦理。

20.案件移送審查起訴后，律師可以接受被害人及其法定代理人或者近親屬，附帶民事訴訟的當事人或者法定代理人、近親屬的委托擔任訴訟代理人。律師事務所應依照本規程第2條的規定辦理委托手續。

21.律師接受委托后，應開具律師事務所公函，連同授權委托書提交人民檢察院。

22.律師到人民檢察院查閱、摘抄、復制案件的訴訟文書和技術性鑒定材料，應當持律師事務所信函、授權委托書及律師執業證。摘抄、復制時，應保證準確性、完整性。

23.律師摘抄、復制的材料應當妥善保管，注意保密。24.在審查起訴階段，辯護律師會見犯罪嫌疑人不需要經過檢察機關批準，會見時檢察機關也不應派員在場。

25.辯護律師與犯罪嫌疑人通信應注明自己的律師身份、通信地址，并加蓋律師事務所公章。通信內容應限于與本案有關的問題。

26.辯護律師與犯罪嫌疑人通信，不得提及可能妨礙偵查的有關情況，如同案犯罪嫌疑人的情況等。

27.辯護律師與犯罪嫌疑人通信，應保留信函副本及犯罪嫌疑人來信的原件，并附卷備查。

28.律師調查取證時，應持律師事務所的介紹信函和律師執業證，一般由二人進行。

29.辯護律師向被害人或者其近親屬、被害人提供的證人收集與案件有關的材料，應事先向人民檢察院提出書面申請取得同意，并征得被調查人同意。

30.律師向證人或者其他單位和個人收集與案件有關的材料，應征得被調查人同意，并在調查筆錄上注明。

31.律師調查筆錄應當載明調查人、被調查人、記錄人的姓名，調查的時間、地點；筆錄內容應當有律師身份的介紹，被調查人的基本情況，律師對證人如實做證的要求，作偽證或隱匿罪證要負法律責任的說明，以及被調查事項的基本情況等。

32.律師收集物證、書證和視聽材料，應提取原件。無法提取原件的，可以復制、拍照或者錄像，但對復制件、照片或錄像應附有證據提供者或見證人的證明。

33.律師在調查、收集案件材料時，可以錄音、錄像。對被調查人錄音、錄像的，應征得其同意。

34.律師摘抄、復制有關材料時，應堅持客觀真實的原則，不得偽造、變造、斷章取義。

35.律師調查、收集證據材料的，根據需要可以邀請有關人員在場見證，并在調查筆錄上簽名。

36.律師制作調查筆錄時，應全面、準確地反映調查內容，并經被調查人核對或向其宣讀。被調查人有修改、補充的，應在修改處簽字、蓋章或者按指紋確認。調查筆錄經被調查人核對后，應讓其在每一頁上簽名并在筆錄的最后簽署記錄無誤的意見。

37.在審查起訴階段，辯護律師認為必要時，可以申請人民檢察院收集、調取證據。

38.律師擔任辯護人或訴訟代理人，可根據刑事訴訟法第一百三十九條的規定，向人民檢察院提出關于本案的辯護、代理意見。

39.犯罪嫌疑人在審查起訴階段被超期羈押的，辯護律師有權要求對犯罪嫌疑人依法釋放或變更強制措施為取保候審或監視居住。犯罪嫌疑人人身權利受到侵害或人格受到侮辱的，辯護律師有權代理其提出控告。

40.人民檢察院作出不起訴決定，被不起訴人不服，要求申訴的，42

辯護律師可以在被不起訴人收到不起訴決定書后，代為提起申訴。

41.人民檢察院作出不起訴決定，被害人不服的，代理律師可以在被害人收到決定書后七日內向上一級人民檢察院代為申訴。申訴被駁回后，可以代理其向人民法院起訴。也可以不經申訴直接代理其向人民法院起訴。代理向人民法院起訴的，應按自訴程序辦理委托手續。

（四）擔任公訴案件一審辯護人

42.在被告人被提起公訴后，律師可以依法接受委托，擔任被告人的辯護人。律師事務所應依照本規程第2條的規定辦理委托手續。

43.律師事務所可以接受人民法院的指定，指派律師擔任被告人的辯護人，但應征得被告人的同意。

44.律師接受委托后，應開具律師事務所公函，連同委托書交受案法院，同時應注意審查該案是否屬于受案法院管轄。發現管轄不當的，應及時提出書面管轄異議。

45.律師有權到人民法院查閱、摘抄、復制案件材料。46.律師應當認真查閱案件材料，了解分析案情。案件材料應當包括起訴書、證據目錄、證人名單和主要證據的復印件或者照片等。缺少上述材料的，律師可以申請人民法院通知人民檢察院補充。

47.在審判階段，辯護律師可以向偵查、審查起訴階段的承辦律師了解案件有關情況，調取有關材料。偵查、審查起訴階段的承辦律師應當給予協助。

48.律師查閱、摘抄、復制案件材料，應當記明查閱、摘抄、復制案件材料的時間、地點，并注明案卷頁數，證據材料形成時間、地點及制作證據材料的人員。

49.律師查閱案件材料應當著重了解以下事項： ?被告人的基本情況；

?被告人被指控犯罪的時間、地點、動機、目的、手段、后果及 43

其他可能影響定罪量刑的法定、酌定情節等；

?被告人無罪、罪輕的事實和材料；

?證人、鑒定人、勘驗檢查筆錄制作人的基本情況； ?被害人的基本情況；

?偵查、審查起訴階段的法律手續和訴訟文書的合法性、完備性； ?技術性鑒定材料的來源、鑒定人的資格、鑒定過程與方式以及鑒定結論和理由等；

?同案被告人的有關情況；

?有關證據的真實性、關聯性、合法性，證據本身及證據之間的矛盾與疑點；

?有關證據能否證明起訴書所指控的犯罪事實及有關情況，有無矛盾與疑點；

⑴其他與案件有關的材料。

50.律師閱卷應注意的事項參見本規程第22、第23條的相關規定。

51.律師會見在押被告人，應當持起訴書副本、授權委托書、律師事務所會見犯罪嫌疑人或被告人專用證明和律師執業證。

52.律師會見被告人，應當事先準備會見提綱，認真聽取被告人的陳述和辯解，注意發現、核實、澄清案件事實和證據材料中的矛盾和疑點，并重點了解以下情況：

?被告人的身份及其收到起訴書的時間； ?被告人是否承認起訴書所指控的罪名；

?指控的事實、情節、動機、目的是否清楚、準確； ?起訴書指控的從重情節是否存在； ?被告人的辯解理由；

?有無從輕、減輕、免予處罰的事實、情節和線索；

?有無立功表現；

?有無超期羈押及合法權益受到侵害等情況。

53.律師應向被告人介紹法庭審理程序，告知被告人在庭審中的訴訟權利、義務及應注意的事項。

54.在審判階段，律師可以根據需要依法調查、收集與案件有關的證據材料。但向被害人或者其近親屬、被害人提供的證人收集與案件有關的證據材料時，應取得人民法院的許可和證人的同意。

55.律師向證人調查取證有困難的，可以申請人民法院通知證人出庭作證。

56.律師在必要時，可以申請人民法院收集、調取證據，并參加有關調查取證活動。

57.律師對所收集的證據材料應進行整理、復制，并妥善保管。58.律師申請人民法院通知證人、鑒定人、勘驗檢查筆錄制作人出庭作證的，應制作上述人員名單，注明身份、住址、通訊方式等，并說明擬證明的事實，在開庭前五日提交人民法院。

59.律師對于擬當庭宣讀、出示的證據，應制作目錄并說明所要證明的事實，在開庭前提交人民法院。

60.律師接到開庭通知書后應按時出庭，因下列情形之一不能出庭的，應及時與法院聯系，申請延期開庭：

?律師收到兩個以上開庭的通知，應報告所主任，并只能按時參加其中之一的；

?庭審前律師發現重大證據線索，需進一步調查取證或申請新的證人出庭作證的；

?由于客觀原因律師無法按時出庭的。

61.律師申請延期開庭，未獲批準，又確實不能出庭的，應與委托人協商，妥善解決。

62.開庭前律師應向法庭了解通知證人、鑒定人、勘驗檢查筆錄制作人出庭作證的情況。如發現有未予通知或未通知到的情況，應及時與法庭協商解決。

63.律師應了解公訴人、法庭組成人員的情況，協助被告人確定有無申請回避的事由及是否提出回避的申請。律師發現案件審理違反公開審判規定的，應向法庭提出異議。

64.律師出庭應當遵守法庭規則和法庭秩序，聽從法庭指揮。65.兩名以上被告人的案件有多名律師出庭的，辯護律師應按指控被告人的順序依次就座。

66.審判長宣布被告人的訴訟權利后，律師可接受被告人的委托，對合議庭組成人員、書記員、公訴人、鑒定人和翻譯人代為申請回避，說明理由。

67.法庭對被告人的年齡、身份、有無前科劣跡等情況核對有誤，可能影響案件審理結果的，律師應認真記錄，在法庭調查時予以澄清。

68.在法庭調查過程中，律師應當認真聽取各方對被告人的訊問、發問，并做好發問的準備。

69.辯護律師在公訴人訊問被告人，被害人及其訴訟代理人向被告人發問后，經審判長許可，可向被告人發問。被告人不承認指控犯罪的，應問明情況和理由。

70.公訴人以威脅、引誘等方式訊問被告人或提出與本案無關的問題的，辯護律師有權提出反對意見。法庭駁回反對意見的，應服從法庭的決定。

71.公訴人對律師的發問提出反對意見的，律師可以進行爭辯。法庭支持公訴人反對意見的，律師應當尊重法庭的決定，改變發問的內容或方式。

72.對控訴方的出庭證人，應注意從以下方面進行質證：

?證人與案件事實的關系； ?證人與被告人、被害人的關系； ?證言與其他證據的關系； ?證言的內容及其來源；

?證人感知案件事實時的環境、條件和精神狀態； ?證人的感知力、記憶力和表達力； ?證人作證是否受到外界的干擾或影響； ?證人的年齡以及生理上、精神上是否有缺陷； ?證言前后是否有矛盾。

辯護律師應綜合以上方面，對證人證言及時發表意見。必要時，可與控訴方展開辯論。

控訴方通知證人名單以外的證人出庭作證的，辯護律師有權建議法庭不予采信或要求法庭延期審理。

73.對控訴方申請通知出庭的鑒定人及其作出的鑒定結論，辯護律師應注意從以下方面質證：

?鑒定人與案件的關系；

?鑒定人與被告人、被害人的關系； ?鑒定人的資格；

?鑒定人是否受到外界的干擾和影響； ?鑒定的依據和材料； ?鑒定的設備和方法； ?鑒定結論與其他證據的關系； ?鑒定結論是否科學、準確。

辯護律師應綜合以上方面，對鑒定結論及時發表意見。必要時可與控訴方展開辯論。

74.對控訴方宣讀的鑒定結論，辯護律師應注意從以下方面質證：

?鑒定人不能出庭的原因及對本案的影響； ?本規程第73規定的其他相關方面。

辯護律師應綜合以上方面，對鑒定結論及時發表意見。必要時可與控訴方開展辯論。

對于控訴方宣讀的未到庭鑒定人的鑒定結論或證據目錄以外的鑒定結論，辯護律師有權建議法庭不予采信或要求法庭延期審理。申請通知鑒定人出庭接受質證，也可以申請人民法院補充鑒定或者重新鑒定。

75.對控訴方出示的物證，辯護律師應注意從以下方面質證： ?物證的真偽； ?物證與本案的聯系； ?物證與其他證據的聯系； ?物證要證明的問題； ?取得物證的程序是否合法。

辯護律師應綜合以上方面，對物證及時發表意見。必要時可與控訴方展開辯論。

對于控訴方出示的證據目錄以外的物證，辯護律師有權建議法庭不予采信或要求法庭延期審理。

76.對控訴方出示的書證，辯護律師應注意從以下方面質證： ?書證的來源； ?書證是否為原件； ?書證的真偽； ?書證與本案的聯系； ?書證與其他證據的聯系； ?書證的內容及所要證明的問題； ?取得書證的程序是否合法。

辯護律師應綜合以上方面，對書證及時發表意見。必要時可與控訴方展開辯論。

對于控訴方出示的證據目錄以外的書證，辯護律師有權建議法庭不予采信或要求法庭延期審理。

77.對控訴方宣讀的未出庭證人的書面證言，辯護律師應注意從以下方面質證：

?證人不能出庭作證的原因及對本案的影響；

?證人證言的形式和來源是否合法，內容是否完整、準確； ?本規程第73條規定的其他相關方面。

辯護律師應綜合以上方面，對未出庭證人的書面證言及時發表意見。必要時可與控訴方展開辯論。

對于控訴方宣讀的未出庭證人的證言或證據目錄以外的證言，辯護律師有權建議法庭不予采信或要求法庭延期審理，申請通知證人出庭作證。

78.對控訴方提供并播放的視聽資料，辯護律師應注意從以下方面質證：

?視聽資料形成的時間、地點、過程和周圍的環境； ?視聽資料收集的程序是否合法； ?播放視聽資料設備的狀況； ?視聽資料的內容和所要證明的問題； ?視聽資料是否偽造、變造； ?視聽資料與其他證據的聯系。

辯護律師應綜合以上方面，對視聽資料及時發表意見。必要時可與控訴方展開辯論。

控訴方提供證據目錄以外的視聽資料，辯護律師有權建議法庭不予采信或要求延期審理。

79.在控訴方舉證完畢后，經審判長批準辯護律師可以向法庭出示本方證據。

80.辯護律師出示證據時，應向法庭說明證據的形式、內容、來源以及所要證明的問題，并特別注意以下方面：

?物證、書證、視聽資料的來源； ?證據取得程序的合法； ?證據內容的真實性； ?證據的關聯性。

對本方出示的證據，控訴方提出異議的，辯護律師應當有針對性地進行辯論，維護本方證據的可信性。

81.在法庭調查中，辯護律師可以請求人民法院向人民檢察院調取其收集的能夠證明被告人無罪或者罪輕的證據材料。

82.在法庭調查過程中，辯護律師有權申請通知新的證人到庭，調取新的物證、書證，申請重新鑒定或勘驗。

83.對每項指控事實舉證、質證完畢后，辯護律師可以發表綜合性意見。

84.在法庭調查中，辯護律師發現有程序違法的情況時，應及時提出異議，要求予以糾正。

85.法庭辯論階段，辯護律師應認真聽取控訴方發表的控訴意見，記錄要點，并做好辯論準備。

86.控訴方發表控訴意見后，經審判長許可，辯護律師發表辯護意見。

87.辯護意見應針對控訴方的指控，從事實是否清楚、證據是否確實充分、適用法律是否準確無誤、訴訟程序是否合法等方面進行分析論證，并提出關于案件定罪量刑的意見和理由。

88.辯護律師為被告人做無罪辯護的，應從以下幾方面進行論證：

第四篇：律師事務所財務管理制度

律師事務所財務管理制度

第一章總則

第一條 為建立健全本所內部的財務管理制度，做好財務管理的基礎工作，如實地反映財務狀況，依法計算和交納國家稅收，保證合伙人的合法權益不受損害，特制定本制度。

第二條財務管理的基本任務和方法是：依法有效地做好各項財務收支的統計、分配、審批和使用工作。

第二章資金來源

第三條固定資產基金由合伙人投入，用于本所固定資產的購置。

第四條折舊為固定資產投入使用月份次月起，按月計提。停止使用的固定資產從停用當月起不再計提折舊。

第五條事業收入為律師費等服務性收入。

第六條其他收入為律師費等服務收入以外的收入。

第三章資金運用

第七條事業支出包括工資、福利、公務、設備購置、修繕、業務及其他費用支出。

第八條合伙人、二級合伙人及獨立辦案的專、兼職律師不領取工資。合伙人共同所聘專職律師助理的工資標準依法由合伙人會議確定；行政輔助人員的工資標準由合伙人會議依法確定，并嚴格按其標準執行。所里行政主管、出納、會計的工資由本所公共資金列支；合伙人各自聘請的個人律師助理及個人行政秘書的工資、社保、福利等費用由各合伙人個人承擔，通過本所統一支付。

第九條專職人員享有統一的社會醫療保險。合伙人及獨立辦案專職律師的 1

社會醫療保費標準由其依法自己確定；保費由所代支，從投保合伙人及獨立辦案專職律師應收賬減扣；合伙人各自聘請的律師助理及行政秘書等輔助人員的社會醫療保費標準由合伙人會議依法確定，由所代支，從各合伙人應收賬戶中減扣。

第十條行政輔助人員除基本工資外，應享有節假日福利性工資補貼，標準如下：春節雙薪；中秋二百元；“三八”節女士一百元。各合伙人所聘的行政輔助人員的上述工資補貼，由所代支，從所屬合伙人應收賬減扣。

第十一條公務支出的列支，為所公共事業管理支出，包括辦公、郵電、水電、差旅、會議及其他費用支出，為不可明確分割的費用支出。

第十二條設備購置費，為合伙人會議決議所確定的應添置設備支出。第十三條修繕費為所日常運作的修繕支出。

第十四條業務費，合伙人分人分項按月列支，并按比例提存共同發展基金。二級合伙人在向本所交納首期入伙費人民幣元及管理費人民幣元后，其收入可作為業務列出。專、兼職律師在交納收入金額之作為本所代繳稅金及上交完本所管理費后，其他部分可作為業務費用列支。

第十五條合伙人及二級合伙人律師所應交納的個人所得稅稅款須在應納稅的最后一個月底之前全部結清，不得拖欠，或用所里資金墊支。

第十六條其他支出為上繳管理費以及年審等項支出。

第十七條其他重大費用，由合伙人會議決議確定。

第四章資金結存

第十八條合伙人會議根據實際業務需要添置必要的固定資產，或購買有價證券。

第十九條其他結存的形式為貨幣資金。

第五章支票及現金的支出與保管

第二十條所有支出款項必須由負責財務的執行合伙人批準；其中單項支出在2000元以下的，由負責財務的執行合伙人直接審批；單項支出在2000-5000元的，由二名執行合伙人共同批準、簽字；單項支出在5000元以上的，須經全體合伙人會議批準，由負責財務的執行合伙人簽字執行。

第二十一條負責財務執行合伙人從基本賬戶支取現金須由負責行政的執行合伙人核準。

第二十二條現金保管限額。日過夜現金保管額一般情況下不得超過1萬元，超過金額應及時存放銀行賬戶內。

第二十三條存取款的安全措施。存取款由二人以上共同執行，會計不在時，由出納員與負責行政的人員共同存取款。

第二十四條存折管理，存折由出納員保管，存放于保險柜內，密碼由行政主管掌握，取款時兩人共同執行。

第六章財務章的使用與保管

第二十五條財務章由合伙人指定的專人保管，其使用必須經過負責財務的執行合伙人批準，并順序登記。

第七章財務報告

第二十六條財務主管每一個月應向全體合伙人提交當月本所公共支出報表；每一個季度應向各位合伙人提供季度沖單、報稅報表。

第二十七條財務情況說明書，主要說明資金情況、稅金繳納、財產變動、業務收支明細匯總情況及其他對財務狀況有重大影響的事項；以及項說明的其他事項。

第八章附則

第二十八條本制度未盡事宜，將另行制定。

第二十九條本制度自年月日起履行。

第五篇：律師事務所財務管理制度

律師事務所財務管理制度

（一）根據國家有關財務規章制度、司法局文件以及本事務所章程的有關規定，制定本所財務制度。

一、經費管理辦法：

1．本所實行帳戶單立，獨立核算，自收自支，結余留用，經費收支自覺接受市司法局管理、監督、檢查的財務管理制度。

2．本所聘用合格的財務管理人員進行財務管理。嚴格遵守財經紀律。按市司法局統一規定設置帳簿。按規定時間和要求報送會計報表。

3．律師承辦各項法律事務按國家統一規定收費。

4．本所依法繳納營業稅、所得稅，并向市司法局和市律師協會繳納管理費、會費。

5．本所收入在繳納稅款及管理費、會費后其他各項支出比例如下：

（1）___％用于本所人員的工資、獎金及各種補貼費用；

（2）___％為事業發展基金，主要用于業務辦公費用，設備購置費用，基本建設費用；

（3）___％為集體福利基金，含住房基金、風險基金等；

（4）___％為醫療基金；

（5）___％為業務培訓基金；

（6）___％為儲備基金；

（7）___％為主任基金；

二、財務管理權限

1．本所實行民主理財，財務公開的財務管理制度。

本所合伙人會議有權決定本所重大財務開支。本所授權主任批準一般的財務開支。會議有權拒絕所主任和合伙人違反國家法律、法規的不合理的財務開支決定。

2．主任批準的財務開支的權限為：

（1）辦公費、交際費、差旅費等日常性開支；

（2）工資、提成、獎金；

（3）二千元以下（含本數）非經常性開支。

3．合伙人會議審批財務開支的權限：

（1）購置固定資產的開支；

（2）二千元以上非經常性開支。

三、本所律師承辦各項律師業務、收取費用必須經本所統一辦理，不準自行收費和開具收據。

四、本所收取的外匯收入（含外匯人民幣），應嚴格按國家有關外匯管理規定存于銀行，使用時依法辦理報批手續。

五、差旅費收支：

（1）要本著從業清廉，減輕委托人負擔的原則。

（2）律師承辦各類業務，差旅費由委托人承擔，結算時憑單據與委托人結算。如果需要向本所財務預借差旅費，完畢后憑單據報銷。

六、本所主任主管財務工作。本規定未盡事宜由律師會議決定。

律師事務所財務管理制度

（二）第一章 總則

第一條 財務管理是本所管理的重要組成部分。為加強本所的財務管理，保障業務的順利開展，根據司法局有關規定和國家有關財務管理制度的規定，特制定本制度。

第二條 本所配備專職會計人員，建立健全會計制度，并嚴格崗位責任制。

第三條 財務部門會計人員的責任是：嚴格執行國家財務法律、法規和政策，遵守財經紀律；堅持勤儉辦所、增收節支方針，正確安排和使用各項資金，不斷提高經濟效益；按規定填制會計憑證，登記會計帳簿，管理會計檔案，正確編制財務報表；認真做好財務監督，定期進行財務分析檢查，對財務管理工作提出改進意見，不斷完善本所管理制度。

第四條 本所按照單立帳戶、獨立核算、照章納稅、自收自支、節余留用的原則進行財務及經費管理，并接受司法行政機關的監督檢查。

第五條 本所由主任或副主任一人分管財務工作。

第六條 本所決算報告以及重大的財務問題，都應經合作律師會議審核。

第二章 會計制度

第七條 本所會計根據司法局規定的記帳方法記帳。

第八條 本所以公歷年為會計記帳。會計自公歷1月1日起至12月31日目。會計核算應劃分會計期間，會計期間分為、季度和月份，以公歷起止時間確定。會計應分期結算帳目和編制會計報表。

第九條 會計核算以人民幣為記帳本位幣。本所收取外匯時，應當折合人民幣記帳，同時登記外匯金額和折合率。外匯應嚴格執行國家外匯管理政策并按規定程序繳存銀行。

第十條 會計記錄必須以實際發生的經濟業務及其合法憑證為依據，如實反映財務和經濟狀況，做到內容真實，數字準確，項目完整，后續齊備，資料可靠。

第十一條 會計記錄必須清晰并便于理解、檢查和利用。

第十二條 會計事項的處理必須于確定的期限內進行，不得提前和延后。

第十三條 會計應按司法局規定的會計原則記帳，凡是當期已經實現的收入和已經發生或應當負擔的費用，不論款項是否已支付，都應作為當期的收入和費用記帳。

第十四條 會計應按期編制各類會計報表并送交司法行政機關。

第三章 資金管理

第十五條 本所應管好用好資金，一切財務收支，均應列收列支。

第十六條 本所要遵循國家規定的現金管理和結算制度。本所的銀行帳戶不準出借、出租；不準簽發空頭支票或遠期支票；不準將支票由本所以外的單位或人員簽發。

第十七條 本所每日現金節余數，不得超過核定的限額。庫存現金不得以白條頂庫。應當使用非現金結算方式的，不得支付現金。

第四章 收入的經費管理

第十八條 本所按主管司法行政機關的規定實行收入的經費管理。

第十九條 本所業務收入按下列比例劃分各項資金：

（一）收入總額的___％上繳市司法局；

（二）收入總額的___％交納律師協會會費；

（三）收入總額___％為企業基金，主要用于業務辦公費用、設備購置費用和集體福利等；

（四）收入總額___％用于本所人員的個人工資、福利支出，具體比例見本所《效益浮動工資實施辦法》；

（五）收入總額___％用于固定資產的增長；

（六）收入總額___％作為積累金。

第二十條 本所的兼職和特邀律師的全部收入亦按有關規定的比例劃分；人員的酬金標準和方法按司法局的規定支付；剩余的部分納入本所積累金和企業基金。

第二十一條 本所應嚴格執行國家規定的收費標準，并使用統一的收費收據，不準私自收取費用。

第五章 管理費用

第二十二條 本所的一切費用開支均應本著精打細算的原則節約使用。各項費用的開支范圍及標準，按國家規定執行；國家沒有規定的或允許單位自行規定的，按本所的規定執行。

第二十三條 費用管理就根據國家許可的范圍并結合本所的實際情況，盡量將費用指標分解落實到個人。

第二十四條 辦公所需的低值易耗品，一次列入相應的管理費用，其他需要待攤的費用，按受益期限確定分攤額，分攤期限３－１２個月，最長不超過兩年。

第二十五條 本所業務發展所需的正常招待費用在管理費用中單獨列支。

第二十六條 本所開辦費分期攤銷，攤銷期限不少于六個月。

第六章 財產管理

第二十七條 本所的固定資產，應同時具備使用年限在一年以上和單位價值在一千元以上兩個條件。

第二十八條 本所對固定資產的購入、轉讓、清理、報廢等應當辦理會計手續，并按固定資產明細帳進行核算。

第二十九條 本所各項固定資產將指定專人負責保管維護。

第七章 財務檢查與責任

第三十條 財會人員要對本所的財務狀況及成果進行定期分析，著重于合法合規、控制費用、增收節支方面，并向合作律師會議提出改進建議。

第三十一條 合作律師會議定期或不定期進行財務檢查。財務人員也應定期進行財務自檢。

第三十二條 財務檢查的內容包括：

（一）各項稅款、管理費、會費是否按期足額交納；

（二）各項業務收入是否合理并全部入帳；

（三）各項支出是否合理合法；

（四）會計記錄是否準確，后續是否齊備，科目使用是否正確；

（五）財產是否完整；

（六）專用基金的提取是符合規定；

（七）依財務規定、制度應查的其他事項。

第三十三條 財會人員應嚴格執行財務制度，認真履行職責，對違章者應予以解職或辭退。財務人員崗位責任制另行制定。

第八章 終止與清算

第三十四條 本所依法終止或撤銷時，應依國家法律及本所章程的有關規定成立清算小組并進行財產清算。

第三十五條 清算費用應優先在本所的存留的財產中支付。

第三十六條 清算后的剩余財產，按規定可以分配的，按合作人投資比例數額予以分配。清算后出現的虧損，亦按合作人投資比例數額予以分擔。

第九章 附則

第三十七條 本制度未規定的事宜，由本所合作律師會議負責修改、補充，報市司法局備案。

本制度解釋權歸合作律師會議。

第三十八條 本制度從所批準成立之日起施行。

律師事務所收費管理制度

一、根據司法部、司法局以及有關部門的收費規定，特制訂本管理制度。

二、本所的收費標準、收費方法及收費管理，必須嚴格按國家計委計價費〔_______〕_______號《律師服務收費管理暫行辦法》的規定執行。

三、收費由本所統一辦理，并出具市司法局統一規定的收據。律師不得私自收費。

四、本所在國家收費標準范圍以內，根據業務標的大小、需時長短、繁簡程序、律師等級等情況，確定具體收費數額。本所應給委托人提供《收費說明》。

五、本所解答法律咨詢，一般根據用時長短計時收費。

六、對委托本所律師擔任常年法律顧問的，一般按固定收費，在為聘方辦理簡易法律事務時不再收費。

七、本所辦理疑難、復雜的法律事務、辦理涉外業務時，不得高于收費標準的最高限。

八、本所辦理異地委托業務，仍按收費標準收費；但食宿、交通等費用由委托方另行負擔或報支。

九、本所為委托人提供法律服務所花費的鑒定費、翻譯費、資料費、復印費、通訊費和其他必須開支，憑報銷單據向委托人報支。

十、本所辦理業務可預收費用，待辦結后按收費標準結算，多退少補。在符合國家收費管理的前提下，可以協商收費。

十一、本所對下列情況的法律服務，酌情減免收費。

1．關系到國家利益，當事人經濟確有困難的；

2．當事人被嚴重侵權，經濟上無力負擔法律服務費用的；

3．因其他特殊情況需要減免收費的。

減免收費由主任決定。

十二、對非因委托人的原因而辦案中止，委托人要求退還辦案費時，根據辦案的實際付出，本所將余額退還給委托人。

十三、當事人對本所收費有異議，本所與其協商解決。解決不了時，可向主管司法行政機關和物價部門申訴。

十四、本所嚴格收費管理并訂立“獎懲制度”、“財務管理制度”。對違反國家有關收費規定的責任人均應給予處罰。本所主動接受主管司法行政機關以及財政、審計、物價部門的監督。

十五、本制度報司法局批準，自本所批準成立之日起施行。

律師事務所律師工作管理制度

根據《中華人民共和國律師法》和部頒規章及律師事務所）以下簡稱“本所”）章程第二章之規定制定本規則：

第一章 律師與客戶的關系

第一條 律師根據客戶的委托為其提供法律服務并按照有關規定取得相應報酬。律師從客戶取得任何報酬都必須作為本所的業務收入。客戶可以自行指定律師，（但如被指定律師不熟悉該法律事務，則被指定律師應推薦本所對該業務熟練的律師），律師也可以決定是否接受某一客戶的委托。

第二條 律師不得私自接受當事人的委托承辦法律事務。

第三條 律師不能接受或應終止可能導致違法或違反職業道德的委托，也不能接受不能承辦的委托。

第四條 律師不得接受與已代理的案件有利害關系的案件的當事人的委托。

第五條 律師不得同時為一個案件、一宗生意的雙方提供法律服務。

第六條 律師不得利用委托關系為其個人謀利。

第七條 律師接受客戶委托應通過書面形式，以口頭形式接受委托，事后應書面確認。

第八條 律師在接受客戶委托期間必須熱情勤勉，誠實信用，盡職盡責地為客戶提供法律幫助，努力滿足客戶正當要求，維護客戶的合法權益嚴格依法執行職責。

第九條 律師應為客戶保守秘密。

第十條 律師不得無故終止委托代理關系。律師因故終止代理關系應提前十天以書面形式通知客戶。

第十一條 律師終止代理關系時，應歸還屬于委托人的一切財產或資料等。

第二章 律師工作規則

第一條 律師接受訴訟案件應遵守如下工作規則：

1．必須在開庭前認真閱卷，作閱卷筆錄，并由客戶簽字認可；

2．與客戶討論開庭方案應作筆錄，并由客戶簽字認可；

3．開庭前應草擬詳細的調查提綱和辯論要點；

4．必須由律師在庭上陳述事實的，應由客戶對擬陳述的事實作書面認可；

5．必要時律師應認真進行外出調查，并作詳細筆錄，但不得采取使用非法手段取證；

6．律師代理客戶進行和解，應事先取得客戶的書面認可；

7．律師代表客戶收、遞法律文件、應及時轉交有關機關及人員；

8．律師代表客戶接收法院判書的，應及時通知客戶并先知其該法律文書生效的日期及其上訴的法定期限；

9．律師應作開庭筆錄。

第二條 律師接受涉外仲裁案件應遵守如下工作規則：

1．律師代表客戶指定仲裁員應事先取得客戶的特別書面授權；

2．律師代表客戶調解應根據經客戶認可的調解方案進行；

3．必須由律師代表客戶在庭上陳述的事實，應在開庭前由客戶對擬要陳述的事實作出書面認可；

4．律師應作開庭筆錄；

5．勝訴之仲裁案件的當事人如擬繼續委托律師在境外執行仲裁裁決，應另行以書面委托。如須轉委托執行地法院所在國律師，應由中方客戶特別委托。

第三條 律師接受非訴訟業務時，應遵守如下工作規則：

1．律師代表客戶參加談判，應在客戶授權的范圍內進行；

2．律師為客戶起草的合同應注明“草本”；

3．律師應為客戶保守商業秘密。

第四條 本所以向客戶提供全所整體服務為基本準則，客戶的法律服務由熟悉該法律事務的律師主辦，其他律師可協辦。

第五條 本所每兩周召開一次業務會議，對一些重大疑難案件實行集體討論。

第三章 律師收費規則

第一條 本所律師根據本所規定的收費標準與客戶達成書面協議。

第二條 本所律師采用三種收費辦法：

1．以工作時間計算收費（以小時為基本單位）；

2．以標的值計算收費；

3．以上述1、2兩種辦法相結合并行收費。

收費標準另行制訂；

第三條 律師向客戶收費應填發帳單，帳單應注明服務事由及服務時間。

第四條 律師為客戶提供服務期間產生和其它有關費用由律師與客戶另行結算。律師憑單據向客戶結算上述費用。

第四章 律師業務檔案管理規則

第一條 律師接受客戶委托后應開立案卷，登記案號。

第二條 律師在為客戶提供服務期間，對與客戶間的一切業務往來均應作書面記錄，如電話記錄、會議記錄、備忘錄等，這些記錄均應歸檔。

第三條 本所任何律師出具的法律意見書及其他法律文件必須經過辦公室主任審批后打印并登記存檔。

第五章 附則

第一條 客戶投訴本所律師，須向本所合伙人會議或管委會呈交投訴狀，由全體合伙人或管委會討論投訴是否成立及確定處理辦法。

第二條 本制度自本所合伙人會議通過之日起生效。

律師事務所業務管理制度

第一條 律師事務所業務管理規定（以下簡稱“業務管理制度”）是根據《中華人民共和國律師法》和部頒規章和規則而制定，以本事務所章程的基本原則和精神為依據，是本事務所業務管理的準則。

第二條 業務管理規定的宗旨是：嚴格執行國家的有關法律、法規的規定，對本事務所實行科學管理；本事務所實行律師分工負責制；建立健全本事務所的業務檔案制度，真實記錄律師活動，維護國家法律的正確實施；堅持重大案件向有關部門請示匯報，疑難案件集體討論，為委托人負責，維護委托人的合法權益。

第三條 本事務所的部門劃分如下：

一、辦公室：負責本事務所的一般日常行政管理工作和財務總務工作。

二、知識產權部：負責辦理：商標、專利、專有技術、出版著作權、名譽權、稅務、保險、注冊登記等項法律事務。

三、房地產業務部：負責辦理房地產開發、買賣、租賃土地使用權轉讓、工程承包、招標、合同見證等各項法律事務。

四、金融、證券業務部：負責辦理引資、融資租賃、借貸、抵押、擔保、企業股份制改造、公司設立、股票發行、上市等各項法律事務。

五、國內外經濟業務部：負責辦理涉外及國內的經貿、期貨、海商、國際保險，企業破產清算、分立，合并等項法律事務。

第四條 本事務所按上級下發的工作規程要求，統一接受委托，統一填寫受案通知單，按標準收費，收案表應經主任簽字。

第五條 本事務所建立收案制度，以與當事人簽訂委托協議之日為收案日期；以接到法院判決書，調解書之日為結案日期。常年法律顧問以合同規定的起止日期為收結日期。非訴訟事件以完成當事人的委托事項為結案日期，無論訴訟還是非訴訟案件都以收案、收費、交卷為統計標準。

收結案應由該案的律師專人負責并應建立登記手續。

第六條 本事務所對律師承辦的案件及其他重要業務工作實行集體討論的制度，以保證辦案質量。

討論案件至少應有一名部門負責人主持，二名以上律師參加，并作詳細記錄。重大、疑難案件或其他有必要提請全體律師討論的案件須由部門負責人或事務所主任召集全業務部律師或全所律師參加討論，必要時向市司法局主管部門報告或備案。

第七條 本事務所建立會議記錄制，所內所作的各項決定及其全部重要工作，均應作出詳細記載，并于年底裝訂成卷，由事務所主任簽字蓋章存查。

第八條 律師辦結的各項業務應及時立卷歸檔，立卷歸檔工作由承辦律師或律師助理按照《律師業務檔案立卷歸檔辦法》負責辦理。

第九條 事務所承辦下列案件為重大、疑難案件：

一、反革命案件；

二、對做無罪辯護有爭議的案件；

三、在本市或全國影響較大的各類案件；

四、涉及各級人大代表、各級政協委員、民主人士的案件；

五、其他重大疑難案件。

第十條 事務所對下列行政事務應向司法局報告或備案：

一、在本市或外省新設立或撤并新機構；

二、與外國律師建立協作關系或舉辦工作交流活動；

三、其他應當報告的事項。

第十一條 本事務所可聘請知名專家、學者和其他有豐富知識和經驗的人士作為本所顧問，顧問有權得到相應的報酬。