第一篇：團(tuán)區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)班子教育實(shí)踐活動(dòng)整改方案(修改1)

團(tuán)區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)班子教育實(shí)踐活動(dòng)整改方案

（送審稿）

根據(jù)克拉瑪依區(qū)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的安排部署和區(qū)群教辦的工作要求，克拉瑪依團(tuán)區(qū)委主要從學(xué)習(xí)教育和聽取意見、查擺問(wèn)題和開展批評(píng)、整改落實(shí)和建章立制三個(gè)環(huán)節(jié)扎實(shí)抓好工作，把 “四風(fēng)”突出問(wèn)題作為切入點(diǎn)，邊查邊改，立足整改。針對(duì)在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中征集、查擺出來(lái) “四風(fēng)”方面的問(wèn)題進(jìn)行深入討論研究，制定如下整改落實(shí)方案。

一、指導(dǎo)思想

高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，堅(jiān)持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞保持黨的先進(jìn)性和純潔性，以為民務(wù)實(shí)清廉為主要內(nèi)容，切實(shí)加強(qiáng)全體黨員馬克思主義群眾觀點(diǎn)和黨的群眾路線教育，把貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定的精神作為切入點(diǎn)，針對(duì)“四風(fēng)”存在的問(wèn)題，解決形式主義上工作不實(shí)的問(wèn)題，解決官僚主義上對(duì)人民群眾利益不維護(hù)不作為的問(wèn)題，克服享樂(lè)主義上及時(shí)行樂(lè)思想現(xiàn)象，克服奢靡之風(fēng)揮霍享樂(lè)和驕奢淫逸的不良風(fēng)氣，把開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)與團(tuán)區(qū)委工作有機(jī)地結(jié)合起來(lái)，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，加強(qiáng)班子建設(shè)，提高領(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決自身問(wèn)題的能力。

二、目標(biāo)要求

通過(guò)對(duì)查找出來(lái)的“四風(fēng)”問(wèn)題的整改落實(shí)，增強(qiáng)班子在加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)定理想信念，牢固宗旨意識(shí)，強(qiáng)化群眾觀念，密切聯(lián)系青年等方面的意識(shí)和能力，以良好地作風(fēng)轉(zhuǎn)變帶動(dòng)班子整體建設(shè)，提升領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部引領(lǐng)發(fā)展和解決問(wèn)題的能力，做到凝心聚力，攻堅(jiān)克難，真抓實(shí)干。

三、整改內(nèi)容

（一）政治上不夠堅(jiān)強(qiáng)方面 存在問(wèn)題：

1．政治堅(jiān)定性不夠強(qiáng)。在民族宗教等敏感問(wèn)題面前搖擺不定、畏縮不前、行動(dòng)遲緩，對(duì)民族分裂主義和宗教極端言行不批駁、不亮劍。

整改措施：要進(jìn)一步增加民族宗教理論知識(shí)和中央新疆第二次工作座談會(huì)等精神的學(xué)習(xí)。堅(jiān)持每月安排兩次部門學(xué)習(xí)，每次2小時(shí)。（長(zhǎng)期堅(jiān)持）

2.政治敏銳性不夠強(qiáng)。班子成員對(duì)新疆反分裂斗爭(zhēng)的長(zhǎng)期性、復(fù)雜性、尖銳性認(rèn)識(shí)不足。

整改措施：黨員每季度為基層講一次黨課。（長(zhǎng)期堅(jiān)持）3.政治鑒別力不夠強(qiáng)。班子成員對(duì)黨的民族理論和民族政策理解不深不透。

整改措施：班子成員每年自行學(xué)習(xí)2-3本政治理論書籍，每人每年須提交不少于一篇的學(xué)習(xí)心得。（長(zhǎng)期堅(jiān)持）

4.民族團(tuán)結(jié)工作不扎實(shí)。班子成員對(duì)少數(shù)民族青少年的思想引領(lǐng)不夠，辦法不多，工作形式不夠新穎，挖掘不深、不透，沒(méi)能夠入腦入心。

整改措施：堅(jiān)持每周下基層至少1次，及時(shí)了解青年群體、特別是少數(shù)民族青年群體的訴求，全方位收集意見，有針對(duì)性地開展民族團(tuán)結(jié)工作。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：袁博 責(zé)任單位：團(tuán)區(qū)委 完成時(shí)限：長(zhǎng)期堅(jiān)持(二)“四風(fēng)”方面 存在問(wèn)題：

1．學(xué)習(xí)不注重成效。對(duì)學(xué)習(xí)的重視程度不夠，學(xué)習(xí)流于形式。整改措施：堅(jiān)持每月安排兩次部門學(xué)習(xí)，每次2小時(shí)。（長(zhǎng)期堅(jiān)持）

2.工作落實(shí)不力。給基層團(tuán)組織安排任務(wù)的較多，指導(dǎo)、督促落實(shí)較少。

整改措施：團(tuán)區(qū)委今后開展工作時(shí)制定工作完成階段電子記錄，將工作階段分解，有效督促基層工作。（長(zhǎng)期堅(jiān)持）

3.工作執(zhí)行力不強(qiáng)。開展的大型活動(dòng)虎頭蛇尾，輕視了在活動(dòng)中精華提煉和經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。

整改措施：辦活動(dòng)控制預(yù)算，嚴(yán)格按照預(yù)算經(jīng)費(fèi)執(zhí)行，決不超預(yù)算盲目追加經(jīng)費(fèi)，實(shí)行一崗雙責(zé)，明確個(gè)人目標(biāo)責(zé)任。（年底前）

4.脫離基層、不接地氣。班子成員工作中深入基層次數(shù)不夠，與基層團(tuán)員青年交流次數(shù)較少。

整改措施：做好每月走訪聯(lián)點(diǎn)社區(qū)的工作，堅(jiān)持每周下基層至少1次，進(jìn)行調(diào)研。（長(zhǎng)期堅(jiān)持）

5.權(quán)力觀念不正確。有時(shí)工作中的決策不民主。

整改措施：認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制，加強(qiáng)班子成員之間的溝通銜接，工作中的重大決策，均班子討論決定，并做好會(huì)議記錄。（長(zhǎng)期堅(jiān)持）

6.政績(jī)觀錯(cuò)位。熱衷于“樹典型”、“造盆景”，點(diǎn)上轟轟烈烈，面上冷冷清清。

整改措施：今后辦活動(dòng)必須健全活動(dòng)記錄，完善活動(dòng)方案，做到每次活動(dòng)有計(jì)劃，有過(guò)程，有總結(jié)，有經(jīng)驗(yàn)提煉。（長(zhǎng)期堅(jiān)持）

7.缺乏勤儉節(jié)約意識(shí)。單位配備辦公用品上存在浪費(fèi)現(xiàn)象。整改措施：班子成員要嚴(yán)控各種開支，認(rèn)真執(zhí)行各種費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)，定期將部門預(yù)算和三公經(jīng)費(fèi)使用情況在網(wǎng)站公布，自覺(jué)接受群眾監(jiān)督。（年底前）

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：袁博

責(zé)任單位：克拉瑪依團(tuán)區(qū)委 完成時(shí)限：長(zhǎng)期堅(jiān)持

第二篇：教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)班子整改落實(shí)方案

中共湖南應(yīng)用技術(shù)學(xué)院

黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)班子整改落實(shí)方案

（2014年9月1日）

根據(jù)市委教育實(shí)踐活動(dòng)辦和督導(dǎo)組的有關(guān)要求，針對(duì)學(xué)校黨委領(lǐng)導(dǎo)班子查擺出的“四風(fēng)”問(wèn)題和廣大師生員工提出的意見建議，為把整改工作落到實(shí)處，確保教育實(shí)踐活動(dòng)取得實(shí)效，特制定以下整改落實(shí)方案：

一、指導(dǎo)思想和基本原則

（一）、指導(dǎo)思想

高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，堅(jiān)持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十八屆三中全會(huì)和總書記一系列重要講話精神，以貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、省委九項(xiàng)規(guī)定和市委十項(xiàng)規(guī)定為切入點(diǎn)，聚焦“四風(fēng)”問(wèn)題，按照逐項(xiàng)研究、中長(zhǎng)期結(jié)合、突出重點(diǎn)、整體推進(jìn)的原則，以改革精神抓落實(shí)、促整改，努力用教育實(shí)踐活動(dòng)看得見、摸得著的成效，取信于廣大師生，推動(dòng)學(xué)校事業(yè)科學(xué)發(fā)展、快速發(fā)展。

（二）基本原則

1、堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭。從黨委領(lǐng)導(dǎo)班子及成員帶頭做起，先改快改、真改實(shí)改，以上率下，樹立標(biāo)桿。班子的整改任務(wù)，黨委書記負(fù)總責(zé)，班子成員都有責(zé)任；班子存在的問(wèn)題，班子成員要自覺(jué)認(rèn)領(lǐng)，連同自己查擺的問(wèn)題一并整改。

2、堅(jiān)持從嚴(yán)從實(shí)。落實(shí)“準(zhǔn)、狠、韌”的要求，發(fā)揚(yáng)釘子精神，既在營(yíng)造大氣候上見實(shí)招，又在改變小環(huán)境上動(dòng)真格，切實(shí)把各項(xiàng)整改措施落到神經(jīng)末梢，做到整改不到位不放過(guò)、不達(dá)目的不收兵、群眾不滿意不銷號(hào)。

3、堅(jiān)持開門整改。整改方案要在一定范圍內(nèi)通報(bào)，形成解決問(wèn)題的壓力和動(dòng)力，自覺(jué)接受群眾和社會(huì)各屆的監(jiān)督和評(píng)判，不以自我感覺(jué)代替群眾評(píng)價(jià)。

4、堅(jiān)持改革創(chuàng)新。以改革攻堅(jiān)的勇氣和開拓創(chuàng)新的思路辦法改作風(fēng)、反“四風(fēng)”，勇于直面矛盾問(wèn)題，善于攻克頑癥痼疾，敢于打破既得利益，敢于擔(dān)當(dāng)，敢抓敢管，狠剎歪風(fēng)邪氣，大樹“人民質(zhì)監(jiān)”形象。

5、堅(jiān)持標(biāo)本兼治。堅(jiān)持階段性與長(zhǎng)期性、普遍性與特殊性、正風(fēng)肅紀(jì)與教育監(jiān)督相結(jié)合，以專項(xiàng)整治推動(dòng)解決當(dāng)前突出問(wèn)題，以建章立制促進(jìn)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化長(zhǎng)效化，以黨性修養(yǎng)增強(qiáng)為民務(wù)實(shí)清廉的思想行動(dòng)自覺(jué)。

6、堅(jiān)持把握大局。把做好第三環(huán)節(jié)工作與貫徹落實(shí)十八屆三中全會(huì)精神結(jié)合起來(lái)，與我校走“內(nèi)涵建設(shè)、特色發(fā)展”辦學(xué)模型結(jié)合起來(lái)，與我校教學(xué)科研、行政后勤工作結(jié)合起來(lái)，促進(jìn)活動(dòng)與中心工作兩手抓、兩促進(jìn)、兩不誤。

二、整改總體目標(biāo)和具體路徑

（一）總體目標(biāo)。分近期整改目標(biāo)和中長(zhǎng)期整改目標(biāo)。

1、近期整改目標(biāo)。圍繞力求達(dá)到市委提出的整改的目標(biāo)，全面落實(shí)市委明確的各項(xiàng)整治任務(wù)，集中精力，采取有效措施搞好整改工作，努力實(shí)現(xiàn)黨風(fēng)政風(fēng)整體好轉(zhuǎn)、教風(fēng)學(xué)風(fēng)優(yōu)良。重點(diǎn) 做到：一是建設(shè)一個(gè)更加堅(jiān)強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)班子。通過(guò)采取狠抓領(lǐng)導(dǎo)班子的政治理論學(xué)習(xí)、進(jìn)一步完善黨委工作機(jī)制等措施，使我院領(lǐng)導(dǎo)班子政治素質(zhì)更加過(guò)硬，團(tuán)結(jié)干事的氛圍更濃，凝聚力和戰(zhàn)斗力更強(qiáng)。二是形成一個(gè)更加求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。對(duì)“四風(fēng)”問(wèn)題進(jìn)行有針對(duì)性的施藥整治，使領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員為師生服務(wù)的意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)，作風(fēng)進(jìn)一步務(wù)實(shí)，從而帶動(dòng)全校教職員工的作風(fēng)轉(zhuǎn)變。三是建立一個(gè)更加規(guī)范高效的工作機(jī)制。立足于把教育實(shí)踐活動(dòng)的成果內(nèi)化于心、固化于制，扎實(shí)開展整章建制工作，力爭(zhēng)建立一套加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)、規(guī)范工作行為、改進(jìn)工作作風(fēng)、形成規(guī)范高效的工作機(jī)制。四是對(duì)照省、市53項(xiàng)專項(xiàng)整治內(nèi)容，我校與53項(xiàng)直接關(guān)聯(lián)問(wèn)題沒(méi)有，但根據(jù)我們民辦學(xué)校的實(shí)際，查找出了我校“四風(fēng)”突出問(wèn)題主要表現(xiàn)在班子成員作風(fēng)不實(shí)、部分校園文化活動(dòng)實(shí)效性不夠、有鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象、部分工作人“庸懶散”、師德師風(fēng)建設(shè)不夠正和科研經(jīng)費(fèi)管理有待進(jìn)一步加強(qiáng)等六個(gè)方面的問(wèn)題。由此，特制定了0+6 “四風(fēng)”突出問(wèn)題專項(xiàng)整治方案，成立了專項(xiàng)整治工作班子，爭(zhēng)取通過(guò)9、10兩個(gè)月的整治，使“四風(fēng)”突出得到初步解決，給廣大師生一個(gè)圓滿地回應(yīng)。

2、中長(zhǎng)期整改目標(biāo)。認(rèn)真貫徹十八屆三中全會(huì)關(guān)于全面深化改革特別高等教育體制改革的部署要求，緊緊圍繞反對(duì)“四風(fēng)”，加快我院體制機(jī)制改革和建設(shè)，正確處理“內(nèi)涵建設(shè)、特色發(fā)展”的十大關(guān)系，健全為師生服務(wù)的常態(tài)化制度，不斷鞏固和拓展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果，努力把我院辦成全省一流的高職本科院校事業(yè)。

（二）具體路徑

1、開展回頭看、制定整改方案階段。主要任務(wù)是按照市委教育活動(dòng)辦和督導(dǎo)組的要求，認(rèn)真抓第二環(huán)節(jié)的“回頭看”工作，及時(shí)查漏補(bǔ)缺，打牢整改落實(shí)基礎(chǔ)；領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭開展“回頭看”，進(jìn)一步修改個(gè)人對(duì)照檢查材料，并以普通黨員身份參加所在黨支部的專題組織生活會(huì)。在此基礎(chǔ)上，聚焦反對(duì)“四風(fēng)”，制定和完善班子整改方案和個(gè)人整改措施，著重整改不求實(shí)效、工作落實(shí)不力、服務(wù)師生不夠、民主集中不夠健全、師德師風(fēng)不夠純等問(wèn)題。

2、集中整治、建章立制階段。主要任務(wù)是：繼續(xù)鞏固深化前段邊整邊改成果，集中力量搞好突出問(wèn)題整改落實(shí)工作，全面落實(shí)市委活動(dòng)辦確定的制度建設(shè)任務(wù)和督導(dǎo)組的具體要求，制訂完善制度建設(shè)計(jì)劃并抓好落實(shí)，成熟一個(gè)，出臺(tái)一個(gè)，真正形成用制度管事、用制度管人的局面。

3、深化整改、鞏固提升階段。主要任務(wù)是：進(jìn)一步深化整治工作，統(tǒng)籌推進(jìn)中長(zhǎng)期整改任務(wù)的落實(shí)，對(duì)新發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)納入整治和整改范疇。深入總結(jié)教育實(shí)踐活動(dòng)中的好做法、好經(jīng)驗(yàn)、好典型，圍繞持續(xù)推進(jìn)整改、防止問(wèn)題出現(xiàn)反復(fù)和反彈等方面，適時(shí)組織再評(píng)估和再次回頭看，不斷鞏固和深化拓展教育實(shí)踐活動(dòng)取得的理論成果、制度成果、實(shí)踐成果。

三、查擺出的主要問(wèn)題

（一）、遵守政治紀(jì)律方面：

1、政治理論學(xué)習(xí)抓得不緊，學(xué)得不深，存在應(yīng)付思想。黨委中心組學(xué)習(xí)聽報(bào)告多，搞討論少。

2、個(gè)人學(xué)習(xí)重業(yè)務(wù)多，重理論武裝少。存在學(xué)習(xí)流于形式、敷衍了事、淺嘗輒止。

3、思想政治工作較薄弱，按照上級(jí)要求還有差距，有重業(yè)務(wù)輕黨務(wù)傾向，黨內(nèi)活動(dòng)較少。部分教師對(duì)學(xué)生的思想政治工作方法簡(jiǎn)單，針對(duì)性不強(qiáng)，效果欠佳。

（二）、貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定、省委九項(xiàng)規(guī)定和市委十項(xiàng)規(guī)定精神方面的問(wèn)題

1、領(lǐng)導(dǎo)深入系部、處室不夠，幫助基層解決的問(wèn)題不夠，和黨員群眾交流不夠，沒(méi)有做好和群眾心貼心的工作。

2、辦事效率不高，作風(fēng)拖沓，不能很好地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作；個(gè)別人上下班自由，擅自離崗，提前下班，不能嚴(yán)格遵守學(xué)校的規(guī)定。

（三）、“四風(fēng)”方面的突出問(wèn)題

1、對(duì)學(xué)院發(fā)展改革創(chuàng)新研究不夠，發(fā)表意見不多，提出改革方案不多，創(chuàng)新方法不多。

2、開拓精神不強(qiáng)，改革創(chuàng)新措施不得力，得過(guò)且過(guò)，教學(xué)科研成果不突出。

3、新建圖書館利用率不高。

4、有些同志辦事效率不高，作風(fēng)拖沓，不能很好地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。工作布置開會(huì)多，講得多，檢查落實(shí)少。

（四）、關(guān)心群眾切身利益方面的突出問(wèn)題

1、群眾觀念較淡薄。對(duì)教職工待遇關(guān)心不夠，教職工福利待遇提高不快。

2、對(duì)學(xué)生就業(yè)研究不夠，對(duì)學(xué)生高薪就業(yè)，就好業(yè)，跟蹤調(diào)查 不夠。

3、發(fā)展學(xué)生黨員在保證質(zhì)量的前提下，在增加數(shù)量。

（五）、聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”方面的突出問(wèn)題

1、有些重大事情民主討論不夠，領(lǐng)導(dǎo)研究多，群眾參與少，文件發(fā)得多，完全執(zhí)行的少。

2、對(duì)師生反映的有些問(wèn)題及時(shí)解決不夠，找客觀原因的多，找主觀原因的少，聽得多，調(diào)查少，在辦公室時(shí)間多，走進(jìn)群眾家里少。

3、對(duì)青年教師培養(yǎng)不夠，委派學(xué)習(xí)的人少，對(duì)青年教師培訓(xùn)少，教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流少，人才流失較多。

4、對(duì)畢業(yè)離校學(xué)生黨員沒(méi)有做到及時(shí)轉(zhuǎn)組織關(guān)系。

四、整改主要內(nèi)容、責(zé)任分工和時(shí)限要求

問(wèn)題

1、政治理論學(xué)習(xí)抓得不緊，學(xué)得不深，存在應(yīng)付思想。黨委中心組學(xué)習(xí)聽報(bào)告的多，搞討論的少。個(gè)人學(xué)習(xí)重業(yè)務(wù)的多，重理論武裝的少。存在學(xué)習(xí)流于形式、敷衍了事、淺嘗輒止。

整改措施：健全黨委中心組學(xué)習(xí)制度，保證每年組織2次黨委中心組的學(xué)習(xí)，并認(rèn)真組織討論，并做到理論聯(lián)系實(shí)際，著重在理論武裝上下功夫。

責(zé)任單位：黨委辦 責(zé) 任 人：陳文斌 整改時(shí)間：2014年9月

問(wèn)題

2、思想政治工作較薄弱，按照上級(jí)的要求還有差距，有重業(yè)務(wù)輕黨務(wù)傾向，黨內(nèi)活動(dòng)較少。對(duì)學(xué)生的思想政治工作方法簡(jiǎn)單，針對(duì)性不強(qiáng)，效果不佳。

整改措施：制定《湖南同德職業(yè)學(xué)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)思想政治工作的意見》，學(xué)生處、教務(wù)處、黨辦等部門要按照規(guī)定落實(shí)工作措施，創(chuàng)新工作方法，加強(qiáng)本部門對(duì)學(xué)生的思想政治工作。

責(zé)任單位：學(xué)生處、教務(wù)處、黨委辦

責(zé) 任 人：樊啟毅、夏維福、陳文斌、蹇少祥、趙海林 整改時(shí)間：2014年9月

問(wèn)題

3、工作布置開會(huì)多，講得多，檢查落實(shí)少，有些工作不能很好的落實(shí)。

整改措施：減少會(huì)議次數(shù)，開短會(huì)，講工作不講套話大話，提出工作落實(shí)措施和時(shí)間要求，加強(qiáng)檢查督促。

責(zé)任單位：董事會(huì)、黨委會(huì)、院委會(huì) 責(zé) 任 人：李少夫、黎建平、管天球 整改時(shí)間：2014年10月

問(wèn)題

4、服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)，領(lǐng)導(dǎo)深入系部、處室不夠，幫助基層解決問(wèn)題不夠，和黨員群眾交流不夠，沒(méi)有做到和群眾心貼心。

整改措施：進(jìn)一步明確領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系處室系的責(zé)任，建立聯(lián)系部門工作匯報(bào)制度，每月和部門負(fù)責(zé)人交流一次工作，經(jīng)常深入群眾中了解情況，摸清每個(gè)員工的思想，了解每個(gè)員工的家庭情況、生活情況，及時(shí)解決他們的困難，經(jīng)常開展談心交心，幫助克服“雇傭”思想。領(lǐng)導(dǎo)干部輪流查崗。

責(zé)任單位：董事會(huì)、院委會(huì)、黨委會(huì)、各處室院 責(zé) 任 人：領(lǐng)導(dǎo)班子成員及各處室院負(fù)責(zé)人 整改時(shí)間：2014年6月

問(wèn)題

5、有些同志辦事效率不高，作風(fēng)拖沓，不能很好地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦工作任務(wù)；個(gè)別人上下班自由，擅自離崗，提前下班，不能嚴(yán)格遵守學(xué)校的規(guī)定。

整改措施：建立嚴(yán)格的辦事制度，加強(qiáng)人員管理，實(shí)行嚴(yán)格的考勤，把辦事效率與勞動(dòng)報(bào)酬掛勾，對(duì)經(jīng)常不遵守勞動(dòng)紀(jì)律的工作人員給予一定處理。

責(zé)任單位：董事會(huì)、院委會(huì)及院辦、人事處 責(zé) 任 人：管天球、李紅波 整改時(shí)間：2014年9月

問(wèn)題

6、民主意識(shí)不強(qiáng)。班子成員某些決定有些武斷，缺乏與群眾的溝通和交流，得不到群眾的理解與支持。

整改措施：建立重大事項(xiàng)民主決策制度，董事會(huì)議事制度，教職工代表大會(huì)制度，落實(shí)教職工代表大會(huì)議案。學(xué)院所有大事做到人人知曉，真正讓全體教職工做學(xué)院的主人。

責(zé)任單位：董事會(huì)、院委會(huì)、黨委會(huì)

責(zé) 任 人：李少夫、管天球、黎建平、齊淑蘭 整改時(shí)間：2014年10月

問(wèn)題

7、群眾觀念較淡薄。對(duì)教職工待遇關(guān)心不夠，教職工福利 待遇提高不快。對(duì)青年教師培養(yǎng)不夠，委派學(xué)習(xí)的人少，對(duì)青年教師培訓(xùn)少，教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流少，人才流失較多。

整改措施：認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的群眾路線，重視群眾利益，逐年提高教職工待遇。建立青年教師培訓(xùn)制度，有計(jì)劃、分期分批開展青年教育培訓(xùn)，建立優(yōu)秀人才保障制度。

責(zé)任單位：董事會(huì)、院委會(huì)、黨委會(huì)

責(zé) 任 人：李少夫、管天球、黎建平、齊淑蘭 整改時(shí)間：2014年10月

問(wèn)題

8、對(duì)學(xué)院發(fā)展改革創(chuàng)新研究不夠，發(fā)表意見不多，提出改革方案不多，創(chuàng)新方法不多。

整改措施：近期召開學(xué)院第二次務(wù)虛工作會(huì)議，共同討論學(xué)院發(fā)展方向以及改革措施，并形成正式文件。

責(zé)任單位：院委會(huì)、黨委會(huì) 責(zé) 任 人：所有領(lǐng)導(dǎo)班子成員 整改時(shí)間：2014年8月

問(wèn)題

9、對(duì)師生反映的個(gè)別問(wèn)題及時(shí)解決不夠，找客觀原因的多，找主觀原因的少，聽得多，調(diào)查少，在辦公室時(shí)間多，走進(jìn)群眾家里少。

整改措施：對(duì)師生反映的問(wèn)題要高度重視，認(rèn)真研究，及時(shí)解決，對(duì)一時(shí)解決不了的問(wèn)題要給予解釋或答復(fù)。對(duì)師生反映問(wèn)題的處理要形成制度。責(zé)任單位：院委會(huì)、黨委會(huì)

責(zé) 任 人：所有領(lǐng)導(dǎo)班子成員及中層骨干 整改時(shí)間：2014年10月

問(wèn)題

10、新建圖書館利用率還不高，借閱的人數(shù)不多。

整改措施：對(duì)全校學(xué)生的分布統(tǒng)一調(diào)整，進(jìn)一步完善圖書借閱制度，充分利用新建圖書館的資源。（基本整改到位）

責(zé)任單位：教務(wù)處、學(xué)生處、圖書館 責(zé) 任 人：趙海林、蹇少祥和圖書館負(fù)責(zé)人 整改時(shí)間：2014年8月

問(wèn)題

11、發(fā)展學(xué)生黨員在保證質(zhì)量的前提下，增加發(fā)展數(shù)量。

整改措施：院黨委組織部一方面向上級(jí)部門反映群眾要求，爭(zhēng)取發(fā)展黨員指標(biāo)，另一方面向群眾作好解釋工作。

責(zé)任單位：黨委組織部 責(zé) 任 人：高作梅 整改時(shí)間：2014年9月

問(wèn)題

12、對(duì)離校的學(xué)生黨員及時(shí)接轉(zhuǎn)好組織關(guān)系。

整改措施：組織部對(duì)離校學(xué)生黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)作出明確規(guī)定，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)轉(zhuǎn)到工作單位或家鄉(xiāng)村鎮(zhèn)。

責(zé)任單位：黨委組織部 責(zé) 任 人：高作梅 整改時(shí)間：2014年9月

五、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)

按照黨的群眾路線教育活動(dòng)的總要求和整改目標(biāo)，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子思想作風(fēng)建設(shè)和工作水平，增強(qiáng)黨委班子發(fā)現(xiàn)和解決自身問(wèn)題的能力，著力建設(shè)政治堅(jiān)定、開拓創(chuàng)新、服務(wù)師生、奮發(fā)有為、團(tuán)結(jié)和諧的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體。

1、提高黨性修養(yǎng)，加強(qiáng)班子建設(shè)。堅(jiān)持把加強(qiáng)黨性修養(yǎng)作為領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的重要內(nèi)容，在強(qiáng)化理論武裝和加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉中增強(qiáng)黨性，提高思想理論素質(zhì)，深入基層聯(lián)系師生員工，努力破解學(xué)校事業(yè)發(fā)展難題，始終保持政治上的清醒與堅(jiān)定；在健全科學(xué)民主的決策機(jī)制上增強(qiáng)黨性，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)制度，充分發(fā)揮職代會(huì)在學(xué)校決策和管理中的作用。

2、踐行黨的宗旨，解決突出問(wèn)題。堅(jiān)持群眾觀念，牢固樹立 “權(quán)力就是責(zé)任”的意識(shí)，深入了解學(xué)校實(shí)際，抓住學(xué)校發(fā)展機(jī)遇，全心全意依靠教職工，真抓實(shí)干，開拓創(chuàng)新，創(chuàng)造出經(jīng)得起實(shí)踐、師生員工和歷史檢驗(yàn)的實(shí)績(jī)。針對(duì)梳理出的問(wèn)題，特別是關(guān)系學(xué)校發(fā)展的重大問(wèn)題和師生員工反映強(qiáng)烈的問(wèn)題，堅(jiān)持按照整改有目標(biāo)、推進(jìn)有措施、落實(shí)有責(zé)任、完成有時(shí)限的“四有”原則，認(rèn)真落實(shí)整改，以解決實(shí)際問(wèn)題的成效贏得師生滿意。

3、強(qiáng)化制度建設(shè)，推進(jìn)學(xué)校發(fā)展。以群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，切實(shí)把改進(jìn)作風(fēng)作為一場(chǎng)思想上的洗禮和制度機(jī)制上的變革，把立行立改與建立長(zhǎng)效機(jī)制結(jié)合起來(lái)。進(jìn)一步健全體現(xiàn)師生意愿的科學(xué)民主決策機(jī)制和工作落實(shí)機(jī)制，不斷完善反對(duì)“四風(fēng)”、改進(jìn)作風(fēng) 的各項(xiàng)規(guī)章制度，通過(guò)建章立制，標(biāo)本兼治，實(shí)現(xiàn)作風(fēng)建設(shè)的常態(tài)化和長(zhǎng)效化，為學(xué)院建設(shè)和發(fā)展提供制度上的保證。

六、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

整改落實(shí)、整章建制工作由黨委書記黎建平同志負(fù)總責(zé)，其他黨委成員各負(fù)其責(zé)，特別是整改方案中明確的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任科室、責(zé)任人要增強(qiáng)責(zé)任意思，院系、處室責(zé)任人要對(duì)號(hào)入座，按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，層層抓落實(shí)。對(duì)查找出來(lái)的問(wèn)題即查即改，邊查邊改。對(duì)一些能夠及時(shí)解決的問(wèn)題，切實(shí)做到不等、不拖、不推，立即整改；對(duì)因合理原因不能解決的問(wèn)題，做好耐心細(xì)致的解釋工作，贏得群眾的理解和支持。

學(xué)院整改落實(shí)、整章建制工作領(lǐng)導(dǎo)小組：

組長(zhǎng)：

黎建平

副組長(zhǎng)：管天球

李少夫

陳文斌

成員：李紅波

潘能鈞

蹇少祥

謝自強(qiáng)

高作梅

中共湖南應(yīng)用技術(shù)學(xué)院委員會(huì)

2014年9月1日

第三篇：領(lǐng)導(dǎo)班子教育實(shí)踐活動(dòng)整改方案

領(lǐng)導(dǎo)班子教育實(shí)踐活動(dòng)整改方案

宿遷市中醫(yī)院黨委（2014年9月2日）

我院根據(jù)宿豫區(qū)委學(xué)教活動(dòng)的統(tǒng)一部署和要求，通過(guò)認(rèn)真組織落實(shí)學(xué)習(xí)教育、聽取意見、查擺問(wèn)題、開展批評(píng)等第一和第二環(huán)節(jié)的活動(dòng)，院領(lǐng)導(dǎo)班子在四風(fēng)方面和遵守黨的政治紀(jì)律、加強(qiáng)自身建設(shè)方面共查擺出突出問(wèn)題14項(xiàng)，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究并經(jīng)督導(dǎo)組審核，針對(duì)14項(xiàng)問(wèn)題制定如下整改方案。

一、著力解決形式主義方面存在的問(wèn)題

1．針對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子政績(jī)觀有偏差，著眼當(dāng)下經(jīng)營(yíng)任務(wù)，對(duì)醫(yī)院長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的方向缺少集體研究探討，醫(yī)院藍(lán)圖規(guī)劃的指導(dǎo)性不強(qiáng)的問(wèn)題。領(lǐng)導(dǎo)班子從9月份開始謀劃醫(yī)院的“十三五”發(fā)展規(guī)劃，根據(jù)三甲中醫(yī)醫(yī)院的標(biāo)準(zhǔn)要求，扎扎實(shí)實(shí)把醫(yī)院的藍(lán)圖描繪好，要有“功成不必在我”的思想境界，多做打基礎(chǔ)、利于長(zhǎng)效發(fā)展的事情。在今年12月底之前，初步草擬《醫(yī)院 “十三五”發(fā)展規(guī)劃（征求意見稿）》，2015年初，對(duì)“十三五”規(guī)劃進(jìn)行公示并征求意見，6月，根據(jù)征求意見對(duì)發(fā)展規(guī)劃進(jìn)行進(jìn)一步修訂和完善，10月，制定下發(fā)《醫(yī)院 “十三五”發(fā)展規(guī)劃》，并上報(bào)省中醫(yī)藥局。

領(lǐng)銜領(lǐng)導(dǎo)：閆蘇洲、王建彬

牽頭科室：院辦公室

責(zé)任科室：醫(yī)務(wù)科、科教科、護(hù)理部、人事科、財(cái)務(wù)科、行風(fēng)辦、設(shè)備科、信息科、藥劑科、總務(wù)科、治未病科。

完成時(shí)限：2015年10月底。

2．針對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子存在作風(fēng)漂浮、干勁不足、管理不到位、人浮于事，缺乏責(zé)任心的問(wèn)題。深化醫(yī)院效能建設(shè)，制定領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工目標(biāo)責(zé)任制，每季度量化責(zé)任目標(biāo)完成情況。

領(lǐng)銜領(lǐng)導(dǎo)：閆蘇洲 牽頭科室：院辦公室 責(zé)任科室：院辦公室

完成時(shí)限：從2014年第三季度開始實(shí)施，每季度末公示。3.針對(duì)制度落實(shí)不到位問(wèn)題。強(qiáng)化醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度建設(shè)，建立巡查機(jī)制，重點(diǎn)是醫(yī)療質(zhì)量管理有關(guān)規(guī)章制度落實(shí)情況。醫(yī)務(wù)科每月組織人員對(duì)醫(yī)療核心制度執(zhí)行、抗生素使用、病歷質(zhì)量管理等有關(guān)情況進(jìn)行檢查，每月底召開中層干部大會(huì)進(jìn)行通報(bào)；行風(fēng)辦、人事科、醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部每月定期到各科室進(jìn)行巡查，檢查各科室遵守執(zhí)行落實(shí)各項(xiàng)制度情況，每季度進(jìn)行通報(bào)。

領(lǐng)銜領(lǐng)導(dǎo)：王建彬、陸召寶 牽頭科室：監(jiān)察室

責(zé)任科室：行風(fēng)辦、人事科、醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部

完成時(shí)限：醫(yī)療質(zhì)量管理情況每月底進(jìn)行通報(bào)；各科室遵守執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度情況每半年進(jìn)行通報(bào)。2014年9月份開始實(shí)施。

二、著力解決官僚主義方面存在的問(wèn)題

4．針對(duì)班子成員深入臨床科室少，基層調(diào)研不夠問(wèn)題。班子成員要心系職工與患者，深入臨床，做好服務(wù)。每月底組織院長(zhǎng)行政大查房，深入臨床科室和病區(qū)，了解各科室及住院患者訴求，多方收集意見，形成院長(zhǎng)行政大查房記錄，有針對(duì)性的開展工作。

領(lǐng)銜領(lǐng)導(dǎo)：王建彬 牽頭科室：院辦公室

責(zé)任科室：醫(yī)務(wù)科、科教科、護(hù)理部、人事科、行風(fēng)辦、感染科、財(cái)務(wù)科、總務(wù)科、設(shè)備科、信息科、藥劑科、醫(yī)保辦、保衛(wèi)科

完成時(shí)限：2014年9月份開始實(shí)施。

5．針對(duì)群眾觀念淡薄，對(duì)群眾的急難愁問(wèn)題關(guān)心不夠、處理不力、服務(wù)不熱情的問(wèn)題。目前，群眾對(duì)我院投訴和反映較多的主要是門診收費(fèi)處、藥房等窗口科室人員服務(wù)態(tài)度不好、中藥房排隊(duì)等待時(shí)間太長(zhǎng)、婦產(chǎn)科生孩子的費(fèi)用高于其他醫(yī)院等問(wèn)題。深入推進(jìn)“三好一滿意”活動(dòng)，針對(duì)焦點(diǎn)問(wèn)題開展?jié)M意窗口科室評(píng)比活動(dòng)，合理規(guī)劃中藥房付藥流程，安排高

慎元副院長(zhǎng)派駐婦產(chǎn)科，解決群眾投訴關(guān)注的問(wèn)題。

領(lǐng)銜領(lǐng)導(dǎo)：王建彬 牽頭科室：院辦公室

責(zé)任科室：行風(fēng)辦、藥劑科、中藥房、醫(yī)務(wù)科、婦產(chǎn)科 完成時(shí)限：2014年9月底

6．針對(duì)對(duì)藥品、耗材、設(shè)備等重要崗位和人員要求不嚴(yán)格，監(jiān)管不到位問(wèn)題。規(guī)范藥品、耗材、設(shè)備等招標(biāo)、采購(gòu)、入庫(kù)、出庫(kù)、盤存、領(lǐng)用等方面管理，制定相關(guān)管理流程暫行辦法。

領(lǐng)銜領(lǐng)導(dǎo)：丁厚銀 牽頭科室：招采辦

責(zé)任科室：財(cái)務(wù)科、設(shè)備科、藥劑科 完成時(shí)限：2014年9月底開始實(shí)施

7．針對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子還缺乏強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感，有事不關(guān)己、高高掛起的本位主義思想的問(wèn)題。進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制建設(shè)及有關(guān)規(guī)定，明確自律標(biāo)準(zhǔn)和要求，敢于向各種違法違紀(jì)行為“亮劍”，管好自己，管好分管科室部門。

領(lǐng)銜領(lǐng)導(dǎo)：陸召寶 牽頭科室：黨辦

責(zé)任科室： 監(jiān)察室、行風(fēng)辦、人事科 完成時(shí)限：2014年9月開始常態(tài)化實(shí)施。

三、著力解決享樂(lè)主義方面存在的問(wèn)題

8．針對(duì)班子成員發(fā)展意識(shí)不強(qiáng)、危機(jī)意識(shí)不強(qiáng)，對(duì)形勢(shì)認(rèn)識(shí)不清，艱苦奮斗、銳意進(jìn)取的精神退化的問(wèn)題。進(jìn)一步強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高思想政治素質(zhì)，保持政治敏銳性，加強(qiáng)世界觀的改造，端正人生觀、價(jià)值觀、政績(jī)觀與權(quán)力觀，樹立艱苦奮斗、奮發(fā)有為、銳意進(jìn)取、敢闖敢試敢擔(dān)當(dāng)?shù)木駹顟B(tài)和氣概，切實(shí)增強(qiáng)履職能力，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的示范表率作用。領(lǐng)導(dǎo)班子成員每年自行學(xué)習(xí)3—5本政治理論書籍，每人須提交2篇的學(xué)習(xí)心得，在黨委中心組會(huì)議上分享、交流，并在醫(yī)院網(wǎng)站黨建專欄上公示；堅(jiān)持學(xué)以致用，從解決實(shí)際問(wèn)題的需要出發(fā)，深入思考醫(yī)院如何發(fā)揮特色優(yōu)勢(shì)、提升綜合服務(wù)能力、豐富三甲中醫(yī)醫(yī)院內(nèi)涵等深層次問(wèn)題。切實(shí)利用好國(guó)家重視中醫(yī)藥事業(yè)的發(fā)展和各級(jí)黨委政府大力支持醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的政策優(yōu)勢(shì)，推動(dòng)工作創(chuàng)新高。

領(lǐng)銜領(lǐng)導(dǎo)：閆蘇洲 牽頭科室：黨辦 責(zé)任科室：黨辦

完成時(shí)限：2014年9月開始常態(tài)化實(shí)施。

9．針對(duì)存在安逸享樂(lè)思想問(wèn)題。近年來(lái)，醫(yī)院工作取得了一點(diǎn)成績(jī)，班子成員在成績(jī)面前沾沾自喜，有松口氣、歇一歇、放松一下的思想，對(duì)分管工作抓而不緊，職工思想趨于保

守，憂患意識(shí)減退，醫(yī)務(wù)人員整體呈現(xiàn)出閑散安逸的狀態(tài)，技術(shù)水平和整體素質(zhì)不高，學(xué)風(fēng)不濃，科研項(xiàng)目較少。要按照三甲中醫(yī)醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)，狠抓內(nèi)涵建設(shè)，打牢基石、苦練內(nèi)功。嚴(yán)格遵照國(guó)家中醫(yī)藥管理局統(tǒng)一部署，開展中醫(yī)醫(yī)院“以病人為中心，以發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)提高臨床療效”為主題的持續(xù)改進(jìn)活動(dòng)，制定我院《持續(xù)改進(jìn)活動(dòng)實(shí)施方案》，狠抓醫(yī)療質(zhì)量管理，加強(qiáng)學(xué)科和人才建設(shè)，加大科研投入、提升教學(xué)質(zhì)量，通過(guò)大力推進(jìn)中醫(yī)藥診療技術(shù)項(xiàng)目的開展，發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)，逐步提高醫(yī)療技術(shù)水平。

領(lǐng)銜領(lǐng)導(dǎo)：王建彬、杜運(yùn)阿 牽頭科室： 院辦

責(zé)任科室：醫(yī)務(wù)科、科教科、護(hù)理部、人事科、財(cái)務(wù)科、行風(fēng)辦、設(shè)備科、信息科、藥劑科、總務(wù)科、治未病科。

完成時(shí)限：2014年9月—12月，制定《持續(xù)改進(jìn)活動(dòng)實(shí)施方案》、組織開展自查自糾，12月底前形成書面報(bào)告，2015年1—6月接受省中醫(yī)藥局評(píng)估。

四、著力解決奢靡之風(fēng)方面存在的問(wèn)題

10．針對(duì)公務(wù)招待超標(biāo)、存在迎來(lái)送往的現(xiàn)象問(wèn)題。領(lǐng)導(dǎo)班子要堅(jiān)持以身作則，厲行勤儉節(jié)約，保持清正廉潔，力掃奢靡之風(fēng)。嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)公務(wù)接待、公務(wù)用車等各項(xiàng)規(guī)定，不出入各種類型的私人會(huì)所；嚴(yán)格報(bào)銷制度，自覺(jué)按照醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)

章制度辦事。

領(lǐng)銜領(lǐng)導(dǎo)：王建彬 牽頭科室：院辦 責(zé)任科室：財(cái)務(wù)科

完成時(shí)限：2014年9月開始常態(tài)化實(shí)施。

五、著力解決在遵守黨的政治紀(jì)律、加強(qiáng)自身建設(shè)方面存在的問(wèn)題

11．針對(duì)執(zhí)行民主集中制不到位問(wèn)題。領(lǐng)導(dǎo)班子要堅(jiān)持民主集中制，落實(shí)“三重一大”制度，進(jìn)一步完善和規(guī)范黨務(wù)公開和院務(wù)公開制度，使各項(xiàng)工作透明化、公開化。

領(lǐng)銜領(lǐng)導(dǎo)：閆蘇洲 牽頭科室：黨辦

責(zé)任科室：醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、人事科、行風(fēng)辦、財(cái)務(wù)科、總務(wù)科、設(shè)備科、信息科、藥劑科

完成時(shí)限：2014年9月開始常態(tài)化實(shí)施。

12.針對(duì)抓黨建工作不扎實(shí)問(wèn)題。全面加強(qiáng)黨建工作，加強(qiáng)對(duì)黨員干部的教育監(jiān)督管理，完善“一崗雙責(zé)”制。

領(lǐng)銜領(lǐng)導(dǎo)：陸召寶 牽頭科室：黨辦

責(zé)任科室： 監(jiān)察室、行風(fēng)辦、人事科 完成時(shí)限：2014年9月開始常態(tài)化實(shí)施。

13.針對(duì)工作推進(jìn)不扎實(shí)，文風(fēng)會(huì)風(fēng)不精簡(jiǎn)問(wèn)題。醫(yī)院目前存在工作中重布置、輕檢查現(xiàn)象，滿足于制定文件、召開會(huì)議，前期花了很多精力在發(fā)文、籌備會(huì)議上，但文件下發(fā)后，會(huì)議召開后，往往缺乏有效的跟蹤、檢查和指導(dǎo)，狠抓落實(shí)的精神不夠，工作浮于表面，沒(méi)有達(dá)到預(yù)期效果。深化醫(yī)院效能建設(shè)，切實(shí)解決醫(yī)院工作效率低下、執(zhí)行不力等問(wèn)題。監(jiān)察室牽頭，每月對(duì)各科室會(huì)議落實(shí)情況進(jìn)行跟蹤檢查，檢查結(jié)果定期形成通報(bào)。

領(lǐng)銜領(lǐng)導(dǎo)：王建彬、陸召寶 牽頭科室：監(jiān)察室

責(zé)任科室：人事科、行風(fēng)辦、醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部 完成時(shí)限：2014年9月開始常態(tài)化實(shí)施。

14.針對(duì)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)有差距的問(wèn)題。深化醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，建立醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)誠(chéng)信檔案，規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為。加強(qiáng)對(duì)過(guò)度醫(yī)療、濫用抗生素、大處方的監(jiān)督和管理，加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員思想道德建設(shè)，弘揚(yáng)“仁心、仁術(shù)”精神，通過(guò)引進(jìn)、培養(yǎng)、進(jìn)修、培訓(xùn)、加強(qiáng)考核等方法不斷提升醫(yī)務(wù)人員的技術(shù)水平。

領(lǐng)銜領(lǐng)導(dǎo)：王建彬、陸召寶 牽頭科室：醫(yī)務(wù)科、監(jiān)察室

責(zé)任科室：醫(yī)務(wù)科、人事科、行風(fēng)辦

完成時(shí)限：2014年9月開始常態(tài)化實(shí)施。

六、具體要求

（一）強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。醫(yī)院主要領(lǐng)導(dǎo)總牽頭，每一專項(xiàng)整治由一名或多名分管領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)銜，明確牽頭科室和相關(guān)責(zé)任科室，做到與人對(duì)應(yīng)、與事對(duì)應(yīng)、與相關(guān)科室對(duì)應(yīng)，各領(lǐng)銜領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)科室負(fù)責(zé)人要把專項(xiàng)整治工作親自抓在手上，切實(shí)承擔(dān)第一責(zé)任人責(zé)任。

（二）精心組織實(shí)施。要本著階段性與長(zhǎng)期性、普遍性與特殊性、整改落實(shí)與建章立制相結(jié)合的原則，把專項(xiàng)整治作為教育實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)的重中之重，明確任務(wù)分工，層層落實(shí)責(zé)任，以嚴(yán)肅的態(tài)度、嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)明的紀(jì)律狠抓落實(shí)，務(wù)求實(shí)效。

（三）強(qiáng)化督促落實(shí)。要把專項(xiàng)整治作為教育實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)、建章立制環(huán)節(jié)的重要著力點(diǎn)，醫(yī)院學(xué)教活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要加強(qiáng)督促指導(dǎo)，嚴(yán)格把關(guān)，要充分發(fā)揮輿論宣傳和社會(huì)監(jiān)督員的作用，采取情況通報(bào)、明察暗訪等方式，引導(dǎo)推動(dòng)“四風(fēng)”問(wèn)題專項(xiàng)整治工作扎實(shí)開展。院紀(jì)檢部門要充分發(fā)揮職能作用，對(duì)頂風(fēng)違紀(jì)的堅(jiān)決查處、及時(shí)通報(bào)，情節(jié)嚴(yán)重的要追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

通過(guò)全面開展專項(xiàng)整治活動(dòng)，努力實(shí)現(xiàn)突出問(wèn)題得到解決、服務(wù)水平明顯提升、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)明顯改進(jìn)、人民群眾滿意度進(jìn)一步提高的目標(biāo)。

第四篇：公交辦領(lǐng)導(dǎo)班子教育實(shí)踐活動(dòng)整改方案

市公交辦黨的群眾路線教育 實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)班子整改方案

根據(jù)市委教育實(shí)踐活動(dòng)督導(dǎo)組及交通運(yùn)輸局的有關(guān)要求，針對(duì)公交辦領(lǐng)導(dǎo)班子查擺出的“四風(fēng)”問(wèn)題和廣大干部職工、服務(wù)對(duì)象提出的意見建議，為把整改工作落到實(shí)處，確保教育實(shí)踐活動(dòng)取得實(shí)效，特制定以下整改方案。

一、指導(dǎo)思想

高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，堅(jiān)持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十八屆三中全會(huì)和總書記一系列重要講話精神，以貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省委九項(xiàng)規(guī)定、市委十二項(xiàng)規(guī)定為切入點(diǎn)，聚焦“四風(fēng)”問(wèn)題，按照逐項(xiàng)研究、遠(yuǎn)近結(jié)合、突出重點(diǎn)、整體推進(jìn)的原則，以改革精神抓落實(shí)、促整改，努力用教育實(shí)踐活動(dòng)看得見、摸得著的成效，取信于廣大干部職工，推動(dòng)城市公交客運(yùn)行業(yè)科學(xué)發(fā)展、快速發(fā)展。

二、總體任務(wù)

（一）提高黨性修養(yǎng)，加強(qiáng)班子建設(shè)

堅(jiān)持把加強(qiáng)黨性修養(yǎng)作為領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的重要內(nèi)容，在強(qiáng)化理論武裝和加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉中增強(qiáng)黨性，提高思想理論素質(zhì)，深入一線聯(lián)系服務(wù)對(duì)象，努力破解城市公交行業(yè)發(fā)展難題，始終保持政治上的清醒與堅(jiān)定；在健全科學(xué)民主的決策機(jī)制上增強(qiáng)黨性，認(rèn)真落實(shí)“三重一大”制度。

（二）踐行黨的宗旨，解決突出問(wèn)題

堅(jiān)持群眾觀念，牢固樹立 “權(quán)力就是責(zé)任”的意識(shí)，深入了解制約公交車、出租車發(fā)展的“瓶頸”問(wèn)題，從行業(yè)實(shí)際出發(fā)，依靠廣大黨員干部、從業(yè)人員、管理人員，真抓實(shí)干，開拓創(chuàng)新，創(chuàng)造出經(jīng)得起實(shí)踐檢驗(yàn)的實(shí)績(jī)。針對(duì)梳理出的問(wèn)題，特別是關(guān)系行業(yè)發(fā)展的重大問(wèn)題和干部職工反映強(qiáng)烈的問(wèn)題，堅(jiān)持按照整改有目標(biāo)、推進(jìn)有措施、落實(shí)有責(zé)任、完成有時(shí)限的“四有”原則，認(rèn)真落實(shí)整改，以解決實(shí)際問(wèn)題的成效贏得群眾滿意。

（三）堅(jiān)持艱苦奮斗，加強(qiáng)廉政建設(shè)

堅(jiān)決把貫徹黨的十八屆三中全會(huì)精神和《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》貫穿整改落實(shí)全過(guò)程，牢記“兩個(gè)務(wù)必”，帶頭遵守政治紀(jì)律，帶頭勤政務(wù)實(shí)，帶頭厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)，帶頭廉潔自律。

（四）強(qiáng)化制度建設(shè)，推進(jìn)行業(yè)發(fā)展

以群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，切實(shí)把改進(jìn)作風(fēng)作為一場(chǎng)思想上的洗禮和制度機(jī)制上的變革，把立行立改與建立長(zhǎng)效機(jī)制結(jié)合起來(lái)。進(jìn)一步健全體現(xiàn)干部職工意愿的科學(xué)民主決策機(jī)制和工作落實(shí)機(jī)制，不斷完善反對(duì)“四風(fēng)”、改進(jìn)作風(fēng)的各項(xiàng)規(guī)章制度，通過(guò)建章立制，標(biāo)本兼治，實(shí)現(xiàn)作風(fēng)建設(shè)的常態(tài)化和長(zhǎng)效化，為城市公交客運(yùn)行業(yè)建設(shè)和發(fā)展提供制度上的保證。

三、需要重點(diǎn)解決的問(wèn)題及整改措施

問(wèn)題1、2：在政治理論學(xué)習(xí)上不務(wù)實(shí)，存在形式主義傾向；存在“以會(huì)議落實(shí)會(huì)議，以文件落實(shí)文件”的形式主義現(xiàn)象。

整改措施：要強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺(jué)性、持續(xù)性和系統(tǒng)性，潛心“補(bǔ)鈣”，夯實(shí)班子政治理論功底，努力提高班子決策能力和解決急難險(xiǎn)重問(wèn)題能力。做到可開可不開的會(huì)議不開，可發(fā)可不發(fā)的文件不發(fā)，能夠合并的會(huì)議盡量合并，從以往“以會(huì)議落實(shí)會(huì)議，以文件落實(shí)文件”的誤區(qū)中走出來(lái)，樹立風(fēng)清氣正的文風(fēng)、會(huì)風(fēng)和政風(fēng)，提高會(huì)議、文件的質(zhì)量和效率。

完成時(shí)間：2014年8月

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：吳玉成、張偉民、張啟佳、宋文利、于全成

責(zé)任部門：綜合科、黨群部

問(wèn)題3、4：在工作推進(jìn)上，局限于按部就班，完成“規(guī)定動(dòng)作”。對(duì)有難度的工作研究得不深入，浮于表面形式，效果不理想。

整改措施：在工作中力求創(chuàng)新，并用創(chuàng)新思維引領(lǐng)行業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展，摒棄用“老套路”、“三板斧”和“慢動(dòng)作”來(lái)應(yīng)付新時(shí)期新問(wèn)題的舊思想，要時(shí)刻繃緊“創(chuàng)新”的弦，要緊跟時(shí)代發(fā)展的節(jié)奏，使工作創(chuàng)新成為推動(dòng)城市公共交通行業(yè)發(fā)展強(qiáng)大的推動(dòng)力。

完成時(shí)間：2014年12月

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：吳玉成及全體班子成員 責(zé)任部門：公交辦各部門 牽頭部門：綜合科

問(wèn)題5：行業(yè)教育培訓(xùn)工作流于形式，實(shí)際效果不盡人意。

整改措施：進(jìn)一步完善繼續(xù)教育培訓(xùn)機(jī)制，全面提高從業(yè)駕駛員文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識(shí)，落實(shí)企業(yè)繼續(xù)教育培訓(xùn)的主體責(zé)任，督促企業(yè)完成繼續(xù)教育培訓(xùn)任務(wù)。嚴(yán)把從業(yè)資格準(zhǔn)入關(guān)，積極推進(jìn)出租汽車駕駛員從業(yè)資格區(qū)域科目考試，使其成為從業(yè)資格及行業(yè)準(zhǔn)入的必要條件，并針對(duì)我市出租汽車從業(yè)駕駛員拒載、挑客、拼座、違價(jià)、繞行等違規(guī)行為，采取“罰前必教”的辦法予以遏制。同時(shí)，要加強(qiáng)對(duì)出租汽車駕駛員注冊(cè)管理，調(diào)解從業(yè)駕駛員流動(dòng)頻繁問(wèn)題，加強(qiáng)動(dòng)態(tài)監(jiān)管，促進(jìn)行業(yè)穩(wěn)定。今后，將實(shí)行在同一里，上崗注冊(cè)不可超過(guò)兩次，否則不予發(fā)放服務(wù)監(jiān)督卡的辦法控制并放緩從業(yè)駕駛員流動(dòng)的頻次和節(jié)奏。另外，推進(jìn)實(shí)施針對(duì)從業(yè)駕駛員的服務(wù)質(zhì)量信譽(yù)考核機(jī)制，建立并完善從業(yè)駕駛員行業(yè)準(zhǔn)入、退出機(jī)制，并積極協(xié)調(diào)有關(guān)職能部門，幫助公交企業(yè)解決符合從業(yè)資質(zhì)公交車駕駛員嚴(yán)重短缺問(wèn)題。

完成時(shí)間：2014年12月 責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)： 張啟佳 責(zé)任部門：培訓(xùn)教育科

問(wèn)題6：在工作紀(jì)律約束上，存在管理松懈，在相應(yīng)制度執(zhí)行上流于形式的問(wèn)題。

整改措施：

1、將近年來(lái)修訂、完善、制定的規(guī)章制度進(jìn)行全面梳理；

2、新修訂的《制度匯編》印發(fā)到各領(lǐng)導(dǎo)班子成員及各部門負(fù)責(zé)人，進(jìn)行宣傳學(xué)習(xí)，明確執(zhí)行制度責(zé)任人，納入目標(biāo)考核，確保各項(xiàng)制度的執(zhí)行、落實(shí)，辦綜合科、人勞科、黨群部對(duì)制度執(zhí)行情況進(jìn)行日常督查，嚴(yán)肅責(zé)任追究和行政問(wèn)責(zé)機(jī)制。

完成時(shí)間：2014年9月

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：吳玉成及全體領(lǐng)導(dǎo)班子成員 責(zé)任部門：全辦各個(gè)部門

問(wèn)題7、8：在行業(yè)服務(wù)轉(zhuǎn)型過(guò)程中，認(rèn)識(shí)不足，動(dòng)作遲緩，公眾對(duì)城市公共交通服務(wù)質(zhì)量滿意率不高。干部、職工工作積極性不高，凝聚力不強(qiáng)，存在不滿情緒。

整改措施：一是積極發(fā)揮行業(yè)協(xié)會(huì)的自律和引領(lǐng)作用，尋求有效方法和渠道，全力協(xié)助公交、出租企業(yè)解決好制約企業(yè)健康發(fā)展的有關(guān)難題，如：公交企業(yè)停車場(chǎng)、庫(kù)嚴(yán)重缺乏問(wèn)題、冷僻線路虧損問(wèn)題、公交車道及站點(diǎn)被社會(huì)車輛占用問(wèn)題、出租車經(jīng)營(yíng)權(quán)到期歸屬問(wèn)題、更新過(guò)戶問(wèn)題、經(jīng)營(yíng)者與駕駛員利益關(guān)系協(xié)調(diào)問(wèn)題等。二是力爭(zhēng)在群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)結(jié)束后至年底前期間，協(xié)調(diào)解決辦職工多年來(lái)一直關(guān)切的“三定方案”、人員編制、經(jīng)費(fèi)、干部提拔及備案落實(shí)問(wèn)題，穩(wěn)定行業(yè)管理隊(duì)伍，一次性徹底解決干部、職工的后顧之憂。

完成時(shí)間：2014年12月

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：吳玉成及全體領(lǐng)導(dǎo)班子成員 責(zé)任部門：全辦各個(gè)部門

問(wèn)題9：在執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)上，抓得不到位，工作方法單一，有“選擇執(zhí)法”的現(xiàn)象。

整改措施：今后，公交辦要對(duì)執(zhí)法隊(duì)伍實(shí)行“半軍事化”管理，嚴(yán)肅組織紀(jì)律，完善相關(guān)制度，提高隊(duì)伍執(zhí)行力和執(zhí)法效能。一要建立提高隊(duì)伍素質(zhì)的培訓(xùn)機(jī)制，通過(guò)閉卷考核來(lái)檢驗(yàn)實(shí)際培訓(xùn)效果。對(duì)連續(xù)兩次考核不合格的予以黃牌警告；對(duì)連續(xù)3次考核不合格的，調(diào)離執(zhí)法隊(duì)伍。二要發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察效力，建立執(zhí)法督察機(jī)制，制止并查處在執(zhí)法過(guò)程中存在的違規(guī)違紀(jì)行為。三要實(shí)行稽查執(zhí)法人員末位淘汰制。通過(guò)量化績(jī)效考核機(jī)制，對(duì)各稽查小隊(duì)負(fù)責(zé)人實(shí)行末位淘汰，從普通執(zhí)法人員中擇優(yōu)補(bǔ)位。四要徹底解決“選擇執(zhí)法”問(wèn)題，即：對(duì)城市公交客運(yùn)市場(chǎng)趨于“零管理”的問(wèn)題。對(duì)公交行業(yè)存在的越站、甩站、報(bào)站與站名不符、車內(nèi)服務(wù)設(shè)施老舊破損、安全設(shè)施配備不到位等一系列服務(wù)質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行綜合治理，暢通社會(huì)投訴舉報(bào)熱線，加大對(duì)公交車路面稽查力度，力爭(zhēng)在半年內(nèi)取得實(shí)質(zhì)性效果，努力為廣大市民營(yíng)造一個(gè)良好的城市公交客運(yùn)乘車環(huán)境。

完成時(shí)間：長(zhǎng)效機(jī)制

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：吳玉成及全體領(lǐng)導(dǎo)班子成員 責(zé)任部門：全辦各個(gè)部門

問(wèn)題10：存在“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”問(wèn)題。

整改措施：一要通過(guò)學(xué)習(xí)增強(qiáng)宗旨意識(shí)，樹立正確的世界觀、價(jià)值觀和政績(jī)觀，轉(zhuǎn)變“生、冷、硬”的不良習(xí)氣和作風(fēng)，不躲、不繞、不閃，把人民群眾的“小事”看成“大事”，降卑自己的身份，以公仆身份和姿態(tài)出現(xiàn)在群眾面前，謙恭有禮，陽(yáng)光有為；二要積極維護(hù)群眾的切身利益，在具體為企業(yè)、經(jīng)營(yíng)者和從業(yè)駕駛員服務(wù)上，重點(diǎn)推行“五個(gè)服務(wù)”，即：微笑服務(wù)、便捷服務(wù)、簡(jiǎn)約服務(wù)、周到服務(wù)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)，盡力提供“一站式”服務(wù)，讓前來(lái)辦事的經(jīng)營(yíng)者和從業(yè)駕駛員少跑“冤枉路”，讓溫馨服務(wù)進(jìn)一步貼近廣大基層群眾。

完成時(shí)間：2014年9月

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：吳玉成及全體領(lǐng)導(dǎo)班子成員 責(zé)任部門：全辦各個(gè)部門

問(wèn)題11：在優(yōu)化公交線網(wǎng)布局和公交“一卡通”項(xiàng)目落實(shí)方面沒(méi)有站在便民的立場(chǎng)上考慮問(wèn)題。在公交用地落實(shí)和公交車駕駛員短缺問(wèn)題上，認(rèn)為難度大，怕吃硬，在運(yùn)作環(huán)節(jié)上積極性和主動(dòng)性不高。

整改措施：樹立“便民、利民、惠民”服務(wù)理念，多為人民群眾辦實(shí)事，重點(diǎn)解決好服務(wù)群眾“最后一公里”問(wèn)題。一是積極推進(jìn)兩戶公交企業(yè)重組，消除經(jīng)營(yíng)壁壘，促進(jìn)城市公交線網(wǎng)資源整合，并如期推實(shí)現(xiàn)城市公交“一卡通”。二是大力推進(jìn)公交行業(yè)發(fā)展規(guī)劃編制工作，為行業(yè)發(fā)展打好規(guī)劃基礎(chǔ)。同時(shí)，以《規(guī)劃》為支撐，積極推進(jìn)公交用地和項(xiàng)目建設(shè)資金的有效落實(shí)。三是以項(xiàng)目建設(shè)為引導(dǎo)，積極推進(jìn)城市公交基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，同步推進(jìn)“綠色公交”、“智能公交”、“快速公交”建設(shè)，全面提高我市公交行業(yè)綜合服務(wù)能力；四是多角度攻堅(jiān)，下大力氣提高城市公交、出租行業(yè)服務(wù)質(zhì)量，促進(jìn)行風(fēng)建設(shè)再上新臺(tái)階；五是加強(qiáng)信訪維穩(wěn)預(yù)判和行業(yè)安全監(jiān)管工作，為行業(yè)穩(wěn)定發(fā)展保駕護(hù)航。

完成時(shí)間：根據(jù)市里解決公交問(wèn)題推進(jìn)進(jìn)度情況，加快逐步完成步伐。（一、二項(xiàng)爭(zhēng)取年底前完成。

三、四項(xiàng)為中長(zhǎng)期安排）

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：吳玉成、宋文利、張偉民、張啟佳 責(zé)任部門：公汽科、出租科、培訓(xùn)教育科、安監(jiān)科、法制信訪科

問(wèn)題12：加強(qiáng)廉政建設(shè)，落實(shí)廉政準(zhǔn)則，重點(diǎn)解決貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”中存在的問(wèn)題

整改措施：中央、省、市相關(guān)規(guī)定下發(fā)后，辦班子認(rèn)識(shí)到了開展廉政教育的必要性和緊迫性，通過(guò)觀看了《廉政準(zhǔn)則》系列警示教育片，提高了廉政意識(shí)和自律意識(shí)，并及時(shí)在“三公經(jīng)費(fèi)”、職務(wù)消費(fèi)、人情消費(fèi)方面主動(dòng)對(duì)自己“開刀”動(dòng)手術(shù)：一是在辦公用房上，主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)原辦

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第五篇：第一中學(xué)領(lǐng)導(dǎo)班子教育實(shí)踐活動(dòng)整改方案

第一中學(xué)領(lǐng)導(dǎo)班子教育實(shí)踐活動(dòng)

整改工作方案

為深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，根據(jù)金群辦發(fā)【2014】30號(hào)《關(guān)于做好“兩方案一計(jì)劃”制定工作的通知》要求，按照中央和省委關(guān)于黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)總體部署，以及“四個(gè)回應(yīng)”的要求，根據(jù)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子查擺出的突出問(wèn)題和領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查材料確定的整改措施，制定本方案。

一、總體要求

認(rèn)真貫徹總書記一系列重要講話精神，全面落實(shí)黨的十八屆三中全會(huì)關(guān)于深化改革的部署和中央八項(xiàng)規(guī)定精神，按照區(qū)委的有關(guān)規(guī)定和要求，堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針，緊緊圍繞保持黨的先進(jìn)性和純潔性，以“為民、務(wù)實(shí)、清廉”為主題，著力加強(qiáng)思想政治建設(shè)，認(rèn)真解決促進(jìn)內(nèi)涵式發(fā)展、促進(jìn)提高質(zhì)量措施不力，學(xué)風(fēng)教風(fēng)浮躁、聯(lián)系和服務(wù)師生不夠，不能堅(jiān)持勤儉辦學(xué)等“四風(fēng)”問(wèn)題和廣大師生員工反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題，著力健全制度保障，牢固樹立宗旨意識(shí)和馬克思主義群眾觀點(diǎn)，增強(qiáng)貫徹黨的群眾路線的自覺(jué)性，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，提高服務(wù)師生的工作本領(lǐng)，不斷增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

二、工作原則

1、堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭，率先垂范。學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)親自負(fù)責(zé)整改工作，親自主持制定整改方案，牽頭協(xié)調(diào)整改中的難點(diǎn)問(wèn)題，既要抓好領(lǐng)導(dǎo)班子的整改，又要督促班子成員搞好個(gè)人和分管領(lǐng)域 的整改。校長(zhǎng)率先整改自身存在的問(wèn)題，對(duì)整改不力、整改不嚴(yán)、效果不好的責(zé)任人要進(jìn)行問(wèn)責(zé)。

2、堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧，重點(diǎn)突出。結(jié)合學(xué)校實(shí)際和領(lǐng)導(dǎo)班子實(shí)際，聚焦“四風(fēng)”，重點(diǎn)整改推動(dòng)內(nèi)涵式發(fā)展、促進(jìn)提高質(zhì)量措施不力，學(xué)風(fēng)教風(fēng)浮躁，聯(lián)系和服務(wù)基層師生不夠，不能堅(jiān)持勤儉辦學(xué)等問(wèn)題。要把整改工作與學(xué)校發(fā)展建設(shè)和日常行政事務(wù)有機(jī)結(jié)合起來(lái)，做到統(tǒng)籌兼顧，合理安排，相互促進(jìn)，協(xié)調(diào)發(fā)展。

3、堅(jiān)持齊抓共管，分步實(shí)施。為了確保整改方案落到實(shí)處、取得實(shí)效，各項(xiàng)整改任務(wù)實(shí)行分工負(fù)責(zé)限時(shí)落實(shí)制，由相關(guān)部門負(fù)責(zé)實(shí)施，根據(jù)問(wèn)題的輕重緩急和難易程度，合理安排完成時(shí)間，既要增強(qiáng)緊迫感，又要考慮工作的系統(tǒng)性，分步實(shí)施，逐步解決。

4、堅(jiān)持開門整改，群眾參與。真開門、開大門，堅(jiān)持依靠群眾，以群眾意愿為導(dǎo)向，讓群眾參與整改過(guò)程的始終，主動(dòng)接受群眾監(jiān)督，真正將教育實(shí)踐活動(dòng)打造為群眾滿意工程。

5、堅(jiān)持標(biāo)本兼治，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)。要認(rèn)真落實(shí)整改措施，對(duì)當(dāng)前存在的突出問(wèn)題進(jìn)行集中整改的同時(shí)，進(jìn)一步建立健全各項(xiàng)工作制度，研究和探索各類長(zhǎng)效機(jī)制，積極促進(jìn)學(xué)校未來(lái)的建設(shè)和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

6、堅(jiān)持實(shí)事求是，講求實(shí)效。大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的精神，堅(jiān)決杜絕形式主義和表面文章，聚焦“四風(fēng)”問(wèn)題，從具體事情抓起，由淺入深，抓一項(xiàng)成一項(xiàng)，確保取得實(shí)效，不走過(guò)場(chǎng)。力求通過(guò)扎實(shí)有效的整改工作，讓師生員工切實(shí)感受到學(xué)校在教育實(shí)踐活動(dòng)中發(fā)生的新變化。

三、整改內(nèi)容、整改措施、責(zé)任分工及完成時(shí)限

黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來(lái)，學(xué)校廣泛深入地征求了師生員工的意見建議共28條，經(jīng)梳理總結(jié)形成18條意見；廣泛征求到上級(jí)主管部門、學(xué)生家長(zhǎng)的意見建議12條，經(jīng)梳理總結(jié)形成意見65條。本著邊學(xué)邊改、邊查邊改、即知即改、立見立改的原則，對(duì)40多項(xiàng)問(wèn)題已經(jīng)進(jìn)行了整改，初見成效。按照《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》的規(guī)定和《關(guān)于開展“四風(fēng)”突出問(wèn)題專項(xiàng)整治和加強(qiáng)制度建設(shè)的通知》要求，從整改落實(shí)、建章立制環(huán)節(jié)起，學(xué)校將繼續(xù)全面深化整改工作，并建立長(zhǎng)效工作機(jī)制，區(qū)分短期和長(zhǎng)期整改任務(wù)，提出如下整改任務(wù)和措施，確保黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果。

（一）專項(xiàng)治理任務(wù)

對(duì)于短期內(nèi)能夠解決的“四風(fēng)”問(wèn)題，采取集中時(shí)間、集中力量專項(xiàng)治理的辦法，一個(gè)問(wèn)題一個(gè)問(wèn)題地突破。主要開展7項(xiàng)專項(xiàng)治理。

1、治理形式主義問(wèn)題

（1）治理會(huì)議過(guò)長(zhǎng)過(guò)多、會(huì)議缺乏實(shí)效的問(wèn)題。從嚴(yán)控制會(huì)議數(shù)量和參加人員，簡(jiǎn)化會(huì)議程序；切實(shí)改進(jìn)文風(fēng)，講實(shí)話、講短話，切忌空話、套話，嚴(yán)禁在各類會(huì)議上拉官腔；嚴(yán)格會(huì)場(chǎng)紀(jì)律。嚴(yán)格把握文件資料，可發(fā)可不發(fā)的一律不發(fā)。

主管領(lǐng)導(dǎo)：王曉仆 牽頭單位：教導(dǎo)處

整改時(shí)限：2014年9月

（2）治理檢查評(píng)比評(píng)估過(guò)多的問(wèn)題。對(duì)校級(jí)、年級(jí)組、教研組檢查過(guò)多，但實(shí)效不足的問(wèn)題，開展集中清理規(guī)范工作，決定包括所有層面的檢查在內(nèi)，每學(xué)期不超過(guò)三次集中檢查。主要采取隨機(jī)進(jìn)辦公室、進(jìn)教室抽查。

主管領(lǐng)導(dǎo)：胡俊蘭 牽頭單位：教導(dǎo)處

配合部門：政教處、總務(wù)處、團(tuán)委 整改時(shí)限：2014年5月上旬

2、治理官僚主義問(wèn)題

（1）主要解決“深入教職工、深入學(xué)生不夠，與一線教師、學(xué)生交流溝通不夠”的問(wèn)題。切實(shí)轉(zhuǎn)變班子工作作風(fēng)，增強(qiáng)班子成員的服務(wù)意識(shí)、效率意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和廉政意識(shí)，樹立班子成員的良好形象。立即行動(dòng)，多走訪、約談、接觸一線教師和一般學(xué)生，多與一線教師座談、開展文藝活動(dòng)等互動(dòng)交流活動(dòng)，多接觸，多傾聽，拉近距離，消除隔膜。加大對(duì)慵懶散漫、責(zé)任心缺失、服務(wù)態(tài)度差等違規(guī)違紀(jì)人員的懲戒力度。

主管領(lǐng)導(dǎo)：楊國(guó)慶 全體班子成員參與 整改時(shí)限：2014年9月

（2）開展學(xué)風(fēng)教風(fēng)浮躁專項(xiàng)治理。加強(qiáng)常規(guī)教學(xué)檢查、監(jiān)督、懲處力度，規(guī)范教學(xué)秩序；加強(qiáng)師德師風(fēng)教育，提高教師職

業(yè)操守；嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，嚴(yán)格執(zhí)行考試巡查通報(bào)制度，以考風(fēng)促學(xué)風(fēng)；加強(qiáng)宣傳教育和輿論引導(dǎo)，積極營(yíng)造濃厚的校園學(xué)習(xí)氛圍，增強(qiáng)校園文化感染力。

主管領(lǐng)導(dǎo)：王曉仆 牽頭部門：政教處

配合部門：教導(dǎo)處、團(tuán)委、學(xué)生會(huì) 整改時(shí)限：2014年10月

（3）解決工作缺乏主動(dòng)性、合作意識(shí)不強(qiáng)的問(wèn)題。校長(zhǎng)率先改正并嚴(yán)加督察，加強(qiáng)對(duì)班子成員的日常工作、巡查管理、具體業(yè)務(wù)辦理情況的督查。堅(jiān)決杜絕“慵懶散、拖等靠”的現(xiàn)象。要避免各處室、各層管理人員配合不緊密、甚至推諉扯皮的現(xiàn)象。形成主動(dòng)而為、迅速高效的教學(xué)、管理氛圍和良好風(fēng)氣。

主管領(lǐng)導(dǎo)：楊國(guó)慶 整改時(shí)限：2014年9月 3.治理享樂(lè)主義的問(wèn)題

（1）治理節(jié)約不到位問(wèn)題。厲行節(jié)儉、反對(duì)浪費(fèi)。加強(qiáng)檢查維修，杜絕跑冒滴漏現(xiàn)象發(fā)生；加強(qiáng)對(duì)用水、用電、用紙等消耗性資源的科學(xué)管理、嚴(yán)格管理，加強(qiáng)節(jié)能工程建設(shè)，建設(shè)節(jié)約型學(xué)校。

主管領(lǐng)導(dǎo)：王寶才 牽頭部門：總務(wù)處 整改時(shí)限：2014年9月

（2）治理校園巡查不力，校園環(huán)境建設(shè)和維護(hù)、校園安全隱患排查等方面存在的隱患和問(wèn)題。加強(qiáng)校園巡查和維護(hù)管理，徹底清查排除校園安全隱患。加強(qiáng)安全、環(huán)保教育，杜絕在校園內(nèi)有意點(diǎn)燃、焚燒垃圾的行為，杜絕攀折花木、損毀草木的行為。

主管領(lǐng)導(dǎo)：王寶才 負(fù)責(zé)單位：總務(wù)處 整改時(shí)限：2014年9月

（二）長(zhǎng)期整改任務(wù)

重點(diǎn)解決六個(gè)方面的突出問(wèn)題，整改七項(xiàng)具體任務(wù)。

1、進(jìn)一步深入實(shí)施精細(xì)化管理，切實(shí)推動(dòng)學(xué)校內(nèi)涵式發(fā)展、全面提高教育教學(xué)質(zhì)量

（1）進(jìn)一步明確學(xué)校辦學(xué)定位，突出學(xué)校辦學(xué)特色。尊重教育規(guī)律和辦學(xué)傳統(tǒng)，準(zhǔn)確定位，堅(jiān)守課堂教學(xué)主陣地，樹立教學(xué)質(zhì)量建設(shè)的核心地位不動(dòng)搖，合理適度開展教育科研和新課程教學(xué)改革。確定特色鮮明的辦學(xué)定位、發(fā)展規(guī)劃、增強(qiáng)學(xué)校核心競(jìng)爭(zhēng)力。

主管領(lǐng)導(dǎo)：楊國(guó)慶 牽頭部門：教導(dǎo)處 配合部門：政教處、團(tuán)委 整改時(shí)限：2014年10月

（2）深化教育教學(xué)改革，提高教育教學(xué)質(zhì)量。全面改進(jìn)教學(xué)組織形式、教學(xué)方法和考核方式，大力加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)課、體音美課

教學(xué)，大力開展課外文體活動(dòng)，重視傳統(tǒng)文化、漢字書寫等方面的引導(dǎo)教育，努力培養(yǎng)學(xué)業(yè)優(yōu)秀、富有專長(zhǎng)、身心健康、素質(zhì)優(yōu)良合格初中生。繼續(xù)深化精細(xì)化管理，完善教師教育管理機(jī)制，提升教師師德素質(zhì)、職業(yè)素質(zhì)，打造教師質(zhì)量立身、以德樹人的新形象。全面完成教育質(zhì)量建設(shè)年既定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，為徹底扭轉(zhuǎn)教學(xué)質(zhì)量偏低，部分學(xué)科教學(xué)質(zhì)量處在全市落后位次的不良局面打好基礎(chǔ)。

主管領(lǐng)導(dǎo)：胡俊蘭、徐秀娟 牽頭部門：教導(dǎo)處

配合部門：政教處、各教研組、團(tuán)委 整改時(shí)限：2014年底

（3）加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，全面提高師資水平。采取有力措施推進(jìn)教師隊(duì)伍素質(zhì)提升工程，著力解決教師隊(duì)伍中存在的責(zé)任意識(shí)、危機(jī)意識(shí)淡漠，工作投入不足、不認(rèn)真、工作主動(dòng)性不強(qiáng)，學(xué)生管理不到位的問(wèn)題。加大對(duì)優(yōu)秀拔尖人才和優(yōu)秀青年教師的培養(yǎng)和扶持力度，加強(qiáng)青年教師培訓(xùn)，不斷優(yōu)化教師評(píng)價(jià)機(jī)制，強(qiáng)化師德師風(fēng)建設(shè)，提高教師的歸屬感和貢獻(xiàn)度。深入一線教職工隊(duì)伍，多談心、多傾聽、多指導(dǎo)，了解“民情民意”，消除交流障礙。

主管領(lǐng)導(dǎo)：楊國(guó)慶 牽頭部門：教導(dǎo)處 整改時(shí)限：2014年12月

2、切實(shí)解決事關(guān)廣大師生員工切身利益的問(wèn)題

（1）完善教職工業(yè)績(jī)考評(píng)激勵(lì)機(jī)制。完善與崗位職責(zé)、工作業(yè)績(jī)、實(shí)際貢獻(xiàn)緊密聯(lián)系和鼓勵(lì)創(chuàng)新創(chuàng)造的激勵(lì)機(jī)制，提高教職工對(duì)評(píng)優(yōu)選模、職稱晉升等事關(guān)個(gè)人切身利益和工作肯定性評(píng)價(jià)事項(xiàng)的滿意度。

主管領(lǐng)導(dǎo)：王曉仆

負(fù)責(zé)部門：教導(dǎo)處、政教處 整改時(shí)限：2014年11月

（2）積極爭(zhēng)取項(xiàng)目，盡快落實(shí)平整校園、粉刷教學(xué)樓內(nèi)墻、建旗臺(tái)計(jì)劃，硬化拓寬活動(dòng)場(chǎng)地，積極配合，確保按期完成新教學(xué)樓建設(shè)并及時(shí)投入使用，早日晉升省級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校。

主管領(lǐng)導(dǎo)：楊國(guó)慶 牽頭部門：總務(wù)處 整改時(shí)限：2014年12月

（3）加強(qiáng)校園安全穩(wěn)定工作。加強(qiáng)對(duì)師生安全穩(wěn)定意識(shí)的宣傳教育，完成防火、防盜、防搶“三防一體化”的安全監(jiān)控系統(tǒng)建設(shè)，加強(qiáng)校內(nèi)車輛管理和道路交通安全管控，實(shí)施全天全封閉式門衛(wèi)管理，加大對(duì)學(xué)生宿舍違規(guī)電器及明火的查處力度，為師生提供一個(gè)安全、穩(wěn)定的校園環(huán)境。加強(qiáng)公共衛(wèi)生安全宣傳教育，杜絕三無(wú)食品、垃圾食品進(jìn)入校園。加強(qiáng)師生飲用水安全預(yù)警工作。

主管領(lǐng)導(dǎo)：王寶才

牽頭部門：政教處

配合部門：總務(wù)處、團(tuán)委、學(xué)生會(huì) 整改時(shí)限：2014年9月 3.加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)

加強(qiáng)廉政教育。提高黨風(fēng)廉政宣傳教育工作的針對(duì)性和實(shí)效性，切實(shí)入心、入腦。繼續(xù)深入開展廉政文化進(jìn)校園活動(dòng)，在全校范圍內(nèi)形成重廉反腐的文化氛圍，提高師生參與廉政文化建設(shè)的自覺(jué)性、主動(dòng)性。加強(qiáng)干部廉潔從政教育，提高廉潔自律意識(shí)，筑牢思想防線，提高拒腐防變能力。加強(qiáng)校務(wù)公開，適時(shí)召開師生代表、家長(zhǎng)代表會(huì)，接受服務(wù)對(duì)象的評(píng)議和監(jiān)督。

負(fù)責(zé)：王曉仆

整改時(shí)限：2014年11月

（三）制度建設(shè)任務(wù)

針對(duì)存在的問(wèn)題和收集到的意見建議，結(jié)合整改過(guò)程中的探索研究，修訂完善相關(guān)規(guī)章制度。主要修訂教學(xué)質(zhì)量和教師工作業(yè)績(jī)考核評(píng)價(jià)制度、師德師風(fēng)評(píng)價(jià)考核制度、校園安全維穩(wěn)工作責(zé)任落實(shí)和追究制度等。這方面工作在下一階段群眾路線教育活動(dòng)中進(jìn)一步細(xì)致深入開展。

四、整改工作的組織實(shí)施

1、學(xué)校全體班子成員、黨員教職工和相關(guān)工作人員要高度重視整改工作，以飽滿的政治熱情、良好的精神狀態(tài)、務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)整改任務(wù)，要按照學(xué)校的安排部署有計(jì)劃、有步驟、有重點(diǎn)地開展各項(xiàng)工作。要在確保正常教學(xué)活動(dòng)、促進(jìn)學(xué)校改革發(fā)展、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)和提高管理及從教能力等方面取得實(shí)效。

2、各責(zé)任處室是整改工作的牽頭單位，各責(zé)任處室的負(fù)責(zé)人是整改工作的第一責(zé)任人，要切實(shí)擔(dān)負(fù)起責(zé)任，全面統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各有關(guān)人員開展整改工作。要在深入調(diào)查研究的基礎(chǔ)上細(xì)化整改方案，確定各項(xiàng)工作的具體責(zé)任人，認(rèn)真組織實(shí)施。各協(xié)助部門要積極配合牽頭處室，扎實(shí)做好職責(zé)范圍內(nèi)的整改工作。

3、學(xué)校黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組要加強(qiáng)對(duì)學(xué)校整改工作的領(lǐng)導(dǎo)和對(duì)各部門整改工作的指導(dǎo)，強(qiáng)化對(duì)整改工作的督促和檢查。及時(shí)掌握整改措施的落實(shí)和整改進(jìn)度情況，把握整改進(jìn)度，公布整改情況。同時(shí)要在整改中進(jìn)一步聽取師生和群眾意見，自覺(jué)接受監(jiān)督。

4、各參與處室和相關(guān)工作人員要在認(rèn)真細(xì)致完成各項(xiàng)整改工作的同時(shí)，及時(shí)收集整理相關(guān)資料，及時(shí)整理歸類，形成較為完備的檔案資料，為今后進(jìn)一步開展教育實(shí)踐活動(dòng)，促進(jìn)學(xué)校工作提供借鑒。

金山屯區(qū)第一中學(xué)黨總支

2014年9月15日