第一篇:關(guān)于進一步抓好農(nóng)民培訓(xùn)陽光工程項目實施的意見
關(guān)于進一步抓好農(nóng)民培訓(xùn)陽光工程項目實施的意見
省農(nóng)民科技教育培訓(xùn)中心 2010-11-19 【大 中 小】
鄂農(nóng)培〔2010〕5號
關(guān)于進一步抓好農(nóng)民培訓(xùn)陽光工程項目實施的意見
各市、州、直管市、神農(nóng)架林區(qū)、縣(市、區(qū))農(nóng)業(yè)局:
為全面掌握我省陽光工程項目實施情況,10月18日—28日,我們組織六個檢查組,對14個市(州)30個縣(市、區(qū))陽光工程培訓(xùn)項目實施情況進行了檢查督辦。總體來看,陽光工程培訓(xùn)項目實施進展比較順利,培訓(xùn)操作比較規(guī)范,少數(shù)地方也還存在一些落實不夠的問題。
一、當(dāng)前陽光工程培訓(xùn)工作的主要特點
(一)全面實現(xiàn)了陽光工程的調(diào)整與轉(zhuǎn)型。
按照國家六部委辦公廳《關(guān)于做好2010年農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)陽光工程實施工作的通知》(農(nóng)辦科〔2010〕36號)要求,今年陽光工程項目全面實行培訓(xùn)內(nèi)容和就業(yè)方向的調(diào)整,緊緊圍繞農(nóng)業(yè)農(nóng)村重大工程項目、農(nóng)業(yè)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、農(nóng)村特色產(chǎn)業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)、農(nóng)村服務(wù)業(yè)和農(nóng)業(yè)科技推廣開展培訓(xùn),服務(wù)于現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展和新農(nóng)村建設(shè)。全省農(nóng)民陽光工程實施涉及到種植、畜牧、水產(chǎn)、農(nóng)機、農(nóng)村能源、農(nóng)民專業(yè)合作組織等6大行業(yè),培訓(xùn)專業(yè)崗位達58個。其中,圍繞地方特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展的特色職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)崗位39個。在培訓(xùn)內(nèi)容上,結(jié)合湖北現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展實際,增加了淡水養(yǎng)殖技術(shù)、養(yǎng)蜂技術(shù)、小龍蝦標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)殖等特色職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)崗位,凸顯了湖北特色。在農(nóng)民培訓(xùn)陽光工程培訓(xùn)指標(biāo)的分配上,綜合考慮了縣市農(nóng)業(yè)人口數(shù)量、農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展人才需求以及農(nóng)民教育培訓(xùn)機構(gòu)分布情況,適當(dāng)向農(nóng)業(yè)重大工程項目和農(nóng)業(yè)科技推廣及服務(wù)體系建設(shè)傾斜,同時照顧到重點農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)。
(二)重新篩選和認(rèn)定了培訓(xùn)基地。
為了切實把有志于從事農(nóng)民教育培訓(xùn)工作、熟悉農(nóng)民就地就近轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)、了解現(xiàn)代農(nóng)業(yè)服務(wù)體系和農(nóng)村社會管理并具備相關(guān)培訓(xùn)條件的農(nóng)廣校、農(nóng)機校、農(nóng)民專業(yè)合作組織、有關(guān)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)、涉農(nóng)專業(yè)學(xué)校、部分中高等職業(yè)院校和其他農(nóng)村實用人才培訓(xùn)基地納入到陽光工程培訓(xùn)體系中來,省農(nóng)業(yè)廳組織對全省陽光工程培訓(xùn)基地進行了重新評估認(rèn)定。確認(rèn)258個培訓(xùn)機構(gòu)為2010年陽光工程培訓(xùn)基地,并統(tǒng)一懸掛 “湖北省農(nóng)業(yè)廳陽光工程新型農(nóng)民培訓(xùn)基地”匾牌。全省種植、畜牧、水產(chǎn)、農(nóng)機、能源、農(nóng)民專業(yè)合作組織等六大行業(yè)、相關(guān)農(nóng)業(yè)院校和28家重點農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)參與了陽光工程培訓(xùn)工作,被吸納為陽光工程培訓(xùn)基地。
(三)組織領(lǐng)導(dǎo)進一步加強。
各縣市區(qū)根據(jù)陽光工程新的培訓(xùn)內(nèi)容,及時調(diào)整和充實陽光工程領(lǐng)導(dǎo)小組。成立了由政府分管農(nóng)業(yè)的副縣長任組長,農(nóng)業(yè)、畜牧、水產(chǎn)、農(nóng)機、能源、經(jīng)管、財政局主要負責(zé)人為成員的農(nóng)民培訓(xùn)陽光工程領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在農(nóng)業(yè)局。有的還將縣紀(jì)委、審計局、檢察院等部門的負責(zé)人納入陽光工程領(lǐng)導(dǎo)小組成員,進一步加強了陽光工程項目監(jiān)督管理。
(四)項目管理更加規(guī)范。
各地根據(jù)省陽光工程培訓(xùn)實施方案,結(jié)合本地實際制定了2010年農(nóng)民培訓(xùn)陽光工程實施方案,將培訓(xùn)任務(wù)落實到了基地,不少地方農(nóng)業(yè)局與培訓(xùn)基地簽訂了陽光工程培訓(xùn)合同書或責(zé)任狀。各個縣市建立健全了公示制度、三堂課制度、信息報送制度、臺賬登記制度、檢查驗收制度等5項管理制度。普遍做到“制度上了墻,基地掛了牌,責(zé)任到了人”。對承擔(dān)陽光工程項目的培訓(xùn)機構(gòu)、培訓(xùn)任務(wù)、培訓(xùn)專業(yè)、政府補貼標(biāo)準(zhǔn)等都進行了公示。嚴(yán)格按照項目實施要求進行操作管理,堅持培訓(xùn)申報審批程序和跟班監(jiān)督,進一步規(guī)范了對培訓(xùn)教師的管理,組織編寫了具有區(qū)域特色的新型農(nóng)民科技培訓(xùn)系列教材,確保參訓(xùn)農(nóng)民人手一冊,并制定了統(tǒng)一的培訓(xùn)規(guī)范。
(五)培訓(xùn)方式不斷創(chuàng)新。
各地根據(jù)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化生產(chǎn)、區(qū)域特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展,把培訓(xùn)班辦到村,便于農(nóng)民集中學(xué)習(xí)與實踐。如孝昌、云夢、團風(fēng)、英山、崇陽等縣都下沉到村辦班,將課堂搬到村部,將實踐移到田間地頭,既節(jié)省了農(nóng)民上縣城培訓(xùn)的食宿和交通費,又便于參訓(xùn)農(nóng)民照顧家中老幼,管理農(nóng)事。在授課方法上實行“四結(jié)合”,即教師口頭講課與多媒體教學(xué)相結(jié)合、理論教學(xué)與實踐操作相結(jié)合、課堂講授與現(xiàn)場指導(dǎo)相結(jié)合、實用技術(shù)與物化技術(shù)相結(jié)合。在辦班形式上實行多樣化,各地根據(jù)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)環(huán)節(jié),采取上午集中講授理論知識課,下午分別深入到農(nóng)戶田間指導(dǎo),白天授課,晚上播放科技片,農(nóng)忙季節(jié)晚上授課等方式,提高農(nóng)民培訓(xùn)的積極性。
二、當(dāng)前陽光工程培訓(xùn)存在的問題
陽光工程培訓(xùn)項目實行全面轉(zhuǎn)型以后,有一些地方存在著對轉(zhuǎn)型認(rèn)識不到位,培訓(xùn)機制不夠活,監(jiān)管不規(guī)范等問題。
(一)對陽光工程轉(zhuǎn)型不適應(yīng)。
陽光工程調(diào)整轉(zhuǎn)型后,培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式以及工作對象都發(fā)生了深刻的變化,面向農(nóng)村實際從業(yè)農(nóng)民培訓(xùn),學(xué)員的組織工作量加大,培訓(xùn)成本增加,工作難度較大。有的縣市區(qū)對陽光工程項目轉(zhuǎn)型的政策不熟悉,對文件精神把握不準(zhǔn),理解不透。有的地方工作畏首畏腳,不愿探索、不愿作為,工作較為被動。
(二)培訓(xùn)進度不平衡。
個別地方農(nóng)業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)對陽光工程認(rèn)識不高,重視不夠,思路不清晰,辦法不多;有的對今年陽光工程政策、規(guī)程掌握不透、運用不活;有的地方對陽光工程培訓(xùn)動作遲緩,項目實施進展較慢。
(三)部分地方監(jiān)管不到位。
部分縣市區(qū)項目監(jiān)管力量薄弱、監(jiān)管經(jīng)費沒落實,對陽光工程項目的監(jiān)管力度不夠。
(四)運作機制不夠活。
部分地方對項目管理機制、農(nóng)業(yè)系統(tǒng)各部門協(xié)調(diào)機制以及培訓(xùn)過程的運行機制不夠靈活,影響了陽光工程整體工作進展。有的地方培訓(xùn)方式方法單一,無法調(diào)動農(nóng)民參訓(xùn)的積極性。
(五)檔案建立和臺賬管理不夠規(guī)范。
從檢查部分縣陽光工程培訓(xùn)檔案和培訓(xùn)臺賬來看,還存在培訓(xùn)資料不完整、教學(xué)計劃、考試考核材料不齊全和臺賬記錄信息不夠規(guī)范等問題。
三、下一階段陽光工程項目的實施意見
各地要嚴(yán)格按照國家六部委辦公廳,以及省農(nóng)、財兩廳的文件要求,針對陽光工程項目實施過程中存在的問題,認(rèn)真開展自查,采取有力措施,進行整改和完善提高,按時保質(zhì)保量全面完成培訓(xùn)任務(wù)。
(一)提高認(rèn)識,加強項目實施的組織領(lǐng)導(dǎo)。
各地要認(rèn)真學(xué)習(xí)國務(wù)院辦公廳文件(國辦發(fā)〔2010〕11號)、國家六部委辦公廳文件(農(nóng)辦科〔2010〕36號),以及省農(nóng)業(yè)廳、財政廳文件(鄂農(nóng)科發(fā)〔2010〕89號)精神,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,加強領(lǐng)導(dǎo),針對農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)的新形勢,繼續(xù)深入推動陽光工程培訓(xùn)內(nèi)容和就業(yè)方向的調(diào)整,結(jié)合本地縣域經(jīng)濟發(fā)展和產(chǎn)業(yè)布局,緊密圍繞農(nóng)業(yè)和農(nóng)村服務(wù)業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)、農(nóng)村特色產(chǎn)業(yè)和農(nóng)民創(chuàng)業(yè)開展培訓(xùn),引導(dǎo)農(nóng)村勞動力就地就近轉(zhuǎn)移就業(yè),著力推動農(nóng)業(yè)、農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展。
(二)強化監(jiān)督管理,確保項目規(guī)范操作。
針對項目實施過程中存在的問題,強化項目監(jiān)管。各市(州)、縣(市、區(qū))陽光工程項目實施工作領(lǐng)導(dǎo)小組,要切實擔(dān)負起監(jiān)管責(zé)任,確保三個到位,即領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)管職責(zé)到位,監(jiān)管人員到位,監(jiān)管工作經(jīng)費到位。承擔(dān)培訓(xùn)任務(wù)的市(州)縣(市、區(qū))項目監(jiān)管人員不少于3人,項目監(jiān)管專項工作經(jīng)費不少于3萬。積極與當(dāng)?shù)刎斦⒓o(jì)檢、檢察、審計等部門溝通協(xié)商,探索建立多部門聯(lián)合監(jiān)管機制,嚴(yán)格落實各項監(jiān)管制度,對培訓(xùn)任務(wù)實行動態(tài)管理,確保培訓(xùn)項目的陽光操作,規(guī)范操作。
(三)嚴(yán)格資金使用管理,確保項目安全實施。
明確資金使用范圍,建立完備的財務(wù)支出明細。按照財政部關(guān)于陽光工程項目資金不得用于培訓(xùn)機構(gòu)的基本建設(shè)的規(guī)定,結(jié)合轉(zhuǎn)型后的陽光工程培訓(xùn)實際,培訓(xùn)補助資金可用于以下方面:
1、聘用教師費:包括講課費、住宿費、交通費、誤餐費等;
2、教材費:包括教材編寫費、印刷費、購置費、學(xué)員學(xué)習(xí)用品費等;
3、招生宣傳及培訓(xùn)組織費;
4、培訓(xùn)場地租賃費;
5、實訓(xùn)費:包括學(xué)員實習(xí)交通費、現(xiàn)場觀摩費、實訓(xùn)耗材費等;
6、參訓(xùn)學(xué)員誤餐及交通補貼費;
7、與培訓(xùn)相關(guān)的會務(wù)費、通訊、檔案管理、文印費等;
8、班主任津貼;
9、對于特殊培訓(xùn)崗位等因素確需超出上述資金使用范圍的其他費用必須取得當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)局、財政局批準(zhǔn)。
對陽光工程培訓(xùn)資金實行全過程監(jiān)管,設(shè)立專賬明確申領(lǐng)程序,嚴(yán)格資金撥付和內(nèi)外部監(jiān)督,建立健全財務(wù)制度,強化財務(wù)管理和審計監(jiān)督。培訓(xùn)結(jié)束后請審計部門進行全面審計。
(四)創(chuàng)新培訓(xùn)方式方法,培訓(xùn)班下移到鄉(xiāng)村。
針對當(dāng)前農(nóng)村現(xiàn)狀,深入調(diào)查了解農(nóng)民培訓(xùn)需求,緊密結(jié)合當(dāng)?shù)貐^(qū)域經(jīng)濟和主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,創(chuàng)新培訓(xùn)方式方法,各培訓(xùn)基地可以開展以鄉(xiāng)鎮(zhèn)、或者以村為單元,將培訓(xùn)班辦到鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、辦到村。優(yōu)化培訓(xùn)師資結(jié)構(gòu),采用理論授課與現(xiàn)場指導(dǎo)相結(jié)合、多媒體教學(xué)與集中面授相結(jié)合,針對不同對象、不同人群采取不同的培訓(xùn)方法,積極調(diào)動農(nóng)民的參訓(xùn)積極性。對年富力強、文化水平較高的種養(yǎng)大戶、專業(yè)合作組織負責(zé)人采取分段集中培訓(xùn)。
(五)加大宣傳力度,積極營造良好氛圍。
充分利用廣播、電視、報紙、互聯(lián)網(wǎng)等媒體,通過張貼掛圖、發(fā)放宣傳資料、拍攝專題片等多種形式,將陽光工程培訓(xùn)的政策宣傳到千家萬戶。各地要認(rèn)真總結(jié)陽光工程實施過程中好的經(jīng)驗、做法,在全省積極推介和推廣;充分挖掘在實施陽光工程項目涌現(xiàn)出來的先進集體、先進個人和優(yōu)秀學(xué)員,有組織、有計劃地加以宣傳,充分發(fā)揮先進典型的引領(lǐng)和帶動作用。省里將根據(jù)各地陽光工程項目實施質(zhì)量效果,評優(yōu)表彰,并在下一年度陽光工程培訓(xùn)任務(wù)指標(biāo)中給予獎勵。
二○一○年十一月十五日
第二篇:2012年農(nóng)村勞動力培訓(xùn)陽光工程項目實施指導(dǎo)意見
農(nóng)業(yè)部辦公廳、財政部辦公廳關(guān)于印發(fā)《2012年農(nóng)村勞動力培訓(xùn)陽光工程項目實
施指導(dǎo)意見》的通知
農(nóng)辦財〔2012〕72號
各省(自治區(qū)、直轄市)農(nóng)業(yè)廳(局、委)、財政廳(局),新疆
生產(chǎn)建設(shè)兵團農(nóng)業(yè)局、財務(wù)局,黑龍江省農(nóng)墾總局:
為了培養(yǎng)一支結(jié)構(gòu)合理、數(shù)量充足、素質(zhì)優(yōu)良的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)勞動者隊伍,強化現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展和新農(nóng)村建設(shè)的人才支撐,按照《國務(wù)院辦公廳關(guān)于進一步做好農(nóng)民工培訓(xùn)工作的指導(dǎo)意見》(國辦發(fā)〔2010〕11號)要求,2012年,中央財政繼續(xù)安排資金,在全國范圍內(nèi)開展農(nóng)村勞動力培訓(xùn)陽光工程(以下簡稱陽光工程)。現(xiàn)將《2012年農(nóng)村勞動力培訓(xùn)陽光工程項目實施指導(dǎo)意見》印發(fā)給你們,請遵照執(zhí)行。
二0一二年五月二十八日
2012年農(nóng)村勞動力培訓(xùn)陽光工程項目實施指導(dǎo)意見
為貫徹落實2012年中央一號文件精神,進一步促進農(nóng)業(yè)農(nóng)村生產(chǎn)穩(wěn)定發(fā)展,大力提升廣大務(wù)農(nóng)農(nóng)民的從業(yè)技能和綜合素質(zhì),為現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展和新農(nóng)村建設(shè)提供強有力的人才支撐,在總結(jié)近年農(nóng)村勞動力培訓(xùn)陽光工程(以下簡稱“陽光工程”)轉(zhuǎn)型工作經(jīng)驗做法的基礎(chǔ)上,特制定本實施意見。
一、總體思路
緊緊圍繞農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和廣大農(nóng)民群眾的培訓(xùn)需求,結(jié)合農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展重大工程項目、農(nóng)民專業(yè)合作社發(fā)展和基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè),大力開展農(nóng)業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)、農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和農(nóng)業(yè)專項技術(shù)培訓(xùn),進一步明確培訓(xùn)對象和
培訓(xùn)內(nèi)容,著力加強項目管理,確保培訓(xùn)補助資金安全高效使用和農(nóng)民受益。
二、培訓(xùn)任務(wù)、對象和內(nèi)容
2012年安排全國陽光工程示范性培訓(xùn)任務(wù)330萬人,其中,農(nóng)業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)140萬人,農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)2萬人,農(nóng)業(yè)專項技術(shù)培訓(xùn)188萬人(各省任務(wù)分配見附件1)。具體對象和內(nèi)容如下。
(一)農(nóng)業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)
結(jié)合農(nóng)作物病蟲害專業(yè)化統(tǒng)防統(tǒng)治、農(nóng)機購置補貼、重大動物疫病防控等農(nóng)業(yè)農(nóng)村重大工程項目實施,對從事農(nóng)業(yè)產(chǎn)前、產(chǎn)中和產(chǎn)后服務(wù),以及從事農(nóng)業(yè)經(jīng)營和農(nóng)村社會管理的農(nóng)民開展職業(yè)技能培訓(xùn)。培訓(xùn)對象為種養(yǎng)大戶等農(nóng)業(yè)農(nóng)村生產(chǎn)和經(jīng)營人才(詳見附件2)。培訓(xùn)內(nèi)容以農(nóng)業(yè)生產(chǎn)及管理技術(shù)、農(nóng)產(chǎn)品貯藏加工技術(shù)、農(nóng)機操作及維修技術(shù)、沼氣建設(shè)及維護技術(shù)、農(nóng)業(yè)經(jīng)營管理及農(nóng)村社會管理知識等為重點,提高農(nóng)民職業(yè)技能,促進農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)模化發(fā)展,推動新農(nóng)村建設(shè)。培訓(xùn)采取理論教學(xué)與實踐操作相結(jié)合的方式,培訓(xùn)時間一般累計約4天。
在開展技能培訓(xùn)的同時,輔助開展以國家農(nóng)業(yè)農(nóng)村政策法規(guī)、農(nóng)業(yè)安全生產(chǎn)、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全、經(jīng)營管理常識、道德素質(zhì)、艾滋病防治、農(nóng)村消防安全、科普知識等農(nóng)業(yè)農(nóng)村公共知識為主要內(nèi)容的引導(dǎo)性培訓(xùn),提高農(nóng)民科技文化水平和綜合素質(zhì)。
(二)農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)
主要針對在農(nóng)業(yè)領(lǐng)域有創(chuàng)業(yè)意愿和創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)的青年農(nóng)民,特別是對農(nóng)村初中、高中畢業(yè)后未能升學(xué)的兩后生、復(fù)轉(zhuǎn)軍人、返鄉(xiāng)農(nóng)民工開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。以激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情、教授創(chuàng)業(yè)技能和相關(guān)農(nóng)業(yè)知識為主要內(nèi)容開展系統(tǒng)培訓(xùn),提高農(nóng)民的經(jīng)營管理水平,促進創(chuàng)業(yè)就業(yè)或擴大產(chǎn)業(yè)經(jīng)營規(guī)模。培訓(xùn)采取連續(xù)培訓(xùn)與分段培訓(xùn)相結(jié)合,理論教學(xué)、案例和實際訓(xùn)練相結(jié)合的方式,培訓(xùn)時間一般累計約14天。
(三)農(nóng)業(yè)專項技術(shù)培訓(xùn)
首先,要滿足今年全國糧棉油糖高產(chǎn)創(chuàng)建項目實施需要,以高產(chǎn)創(chuàng)建萬畝示范方為單位,對示范方內(nèi)的從業(yè)農(nóng)民開展技術(shù)培訓(xùn),每方培訓(xùn)骨干農(nóng)民約100人,全年培訓(xùn)不少于2次。其次,要結(jié)合現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)、農(nóng)民專業(yè)合作社、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)和地方農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展,在關(guān)鍵農(nóng)時季節(jié)對社員和從業(yè)農(nóng)民開展專項技術(shù)培訓(xùn),以村為單位,每村培訓(xùn)不少于50人,全年培訓(xùn)不少于2次。農(nóng)業(yè)專項技術(shù)培訓(xùn)內(nèi)容要緊緊圍繞項目和產(chǎn)業(yè)發(fā)展,以主推品種、種植養(yǎng)殖技術(shù)、測土配方施肥、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全等知識為主,開展面對面、手把手的現(xiàn)場示范指導(dǎo),注重同現(xiàn)代傳媒手段相結(jié)合。
三、補助標(biāo)準(zhǔn)
中央財政補助資金針對不同培訓(xùn)對象實行不同的補助標(biāo)準(zhǔn)。農(nóng)業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)按人均600元的標(biāo)準(zhǔn)進行測算,農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)按人均3000元的標(biāo)準(zhǔn)進行測算,農(nóng)業(yè)專項技術(shù)培訓(xùn)按人均100元的標(biāo)準(zhǔn)進行測算。各地應(yīng)根據(jù)不同地區(qū)和專業(yè)培訓(xùn)的實際成本,對參訓(xùn)農(nóng)民實行差別補助。
四、組織實施
(一)培訓(xùn)任務(wù)下達
農(nóng)業(yè)部、財政部綜合全國農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展布局、相關(guān)農(nóng)業(yè)工程項目安排、農(nóng)村勞動力狀況,以及今年各省(區(qū)、市)申報的培訓(xùn)任務(wù)需求等情況下達培訓(xùn)任務(wù)。
各省(區(qū)、市)要根據(jù)各縣的陽光工程培訓(xùn)需求調(diào)研報告、上一陽光工程項目實施情況、本省(區(qū)、市)今年農(nóng)業(yè)生產(chǎn)布局和要求,盡快將培訓(xùn)任務(wù)按職業(yè)技能、農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)和專項技術(shù)三大類別分解下達到縣級農(nóng)業(yè)主管部門,后者再下達至培訓(xùn)機構(gòu)。其中,農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)任務(wù)可由各省(區(qū)、市)直接下達至培訓(xùn)機構(gòu)。
各省(區(qū)、市)農(nóng)業(yè)主管部門要主動與相關(guān)業(yè)務(wù)廳局及本部門負責(zé)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、農(nóng)民專業(yè)合作組織和農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)等處室充分協(xié)商,配合重大農(nóng)業(yè)工程項目實施和產(chǎn)業(yè)發(fā)展分解落實培訓(xùn)任務(wù),與各項目和工作形成合力,提高培訓(xùn)的針對性和效果。
省級農(nóng)業(yè)和財政主管部門編制本省(區(qū)、市)陽光工程實施方案,連同《陽光工程任務(wù)分解表》(附件3),于6月30日前報農(nóng)業(yè)部、財政部備案。
(二)培訓(xùn)機構(gòu)確定
各級農(nóng)業(yè)主管部門要根據(jù)不同類別的培訓(xùn)任務(wù),遵循公開、公正、公平的原則,擇優(yōu)確定培訓(xùn)機構(gòu)。培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)具備以下基本條件:
1.具備獨立法人資格的公辦機構(gòu)(農(nóng)民專業(yè)合作社和農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)除外);
2.自愿在農(nóng)業(yè)主管部門指導(dǎo)下承擔(dān)培訓(xùn)任務(wù);
3.具備必要的教學(xué)實訓(xùn)條件和專業(yè)教師,農(nóng)業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)和農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)要具備必要的食宿條件;
4.具備較強的組織招生能力和培訓(xùn)經(jīng)驗;
5.近五年無不良記錄。
各地要加強資源整合,充分發(fā)揮農(nóng)業(yè)廣播電視學(xué)校、基層農(nóng)技推廣機構(gòu)、農(nóng)民專業(yè)合作社和農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)等機構(gòu)在農(nóng)民培訓(xùn)中的作用。加強陽光工程實訓(xùn)條件建設(shè),特別要注意將農(nóng)民專業(yè)合作社和農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)產(chǎn)業(yè)基地、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)、農(nóng)技推廣示范縣科技實驗示范基地等重大農(nóng)業(yè)項目實施場所作為重要的實習(xí)實訓(xùn)基地。
承擔(dān)農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)任務(wù)的機構(gòu)可由省級農(nóng)業(yè)主管部門確定,其余由縣級農(nóng)業(yè)主管部門確定,經(jīng)省級農(nóng)業(yè)主管部門復(fù)核后,報農(nóng)業(yè)部備案。
(三)培訓(xùn)工作開展
1.制訂培訓(xùn)計劃。培訓(xùn)機構(gòu)要根據(jù)農(nóng)業(yè)主管部門下達的培訓(xùn)任務(wù)類別、專業(yè)和任務(wù)數(shù)量,精心編制培訓(xùn)計劃,報農(nóng)業(yè)主管部門審批后按計劃實施,確保培訓(xùn)人數(shù)、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)內(nèi)容落到實處。
2.遴選培訓(xùn)師資。各地要加強培訓(xùn)師資隊伍建設(shè)。培訓(xùn)機構(gòu)要聘請了解農(nóng)村、熟悉農(nóng)業(yè),貼近農(nóng)民,具有一定資質(zhì)和豐富實踐經(jīng)驗的培訓(xùn)教師、專家特別是基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人員作為陽光工程培訓(xùn)師資。
3.編發(fā)培訓(xùn)教材。各地要加強培訓(xùn)教材的規(guī)劃、建設(shè)和管理。要根據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要,采取省、縣統(tǒng)分結(jié)合的辦法組織編寫通俗易懂、針對性強的培訓(xùn)教材,免費發(fā)放給參訓(xùn)農(nóng)民,確保每人一套。除專項技術(shù)培訓(xùn)外,職業(yè)技能培訓(xùn)、農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)不得以簡單的講義、明白紙等代替培訓(xùn)教材。
4.實施班級管理。農(nóng)業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)和農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)要建立規(guī)范的班級管理制度,各培訓(xùn)班要選好配強班主任,負責(zé)班級的日常管理;要成立班委會,加強學(xué)員之間的互相交流和自我管理,保證培訓(xùn)工作順暢有序;要組織學(xué)員填寫《陽光工程參訓(xùn)學(xué)員滿意度測評表》(附件4)。
5.組織培訓(xùn)考核。對職業(yè)技能培訓(xùn)和農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),每期培訓(xùn)班結(jié)束時,培訓(xùn)機構(gòu)要組織參訓(xùn)農(nóng)民進行考試。有條件的,鼓勵進行現(xiàn)場技能測試。各地要加強與相關(guān)農(nóng)業(yè)行業(yè)職業(yè)技能鑒定部門的協(xié)調(diào),鼓勵和引導(dǎo)受訓(xùn)農(nóng)民接受職業(yè)技能鑒定,促進提高培訓(xùn)質(zhì)量。
6.建立培訓(xùn)檔案。培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)逐班次建立真實、完整和規(guī)范的培訓(xùn)檔案(具體要求見附件5)。各地可根據(jù)當(dāng)?shù)貙嶋H情況細化檔案制度。
7.項目管理和驗收。對職業(yè)技能培訓(xùn)和農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),農(nóng)業(yè)和財政主管部門應(yīng)派人逐班次講解陽光工程政策,核實學(xué)員情況,聽取學(xué)員建議,公布聯(lián)系電話,發(fā)動學(xué)員對培訓(xùn)情況進行監(jiān)督;培訓(xùn)結(jié)束后,農(nóng)業(yè)和財政主管部門要通過檢查培訓(xùn)檔案、學(xué)員抽查等方式逐班次對培訓(xùn)情況進行檢查驗收,并填寫《陽光工程培訓(xùn)驗收報告單》(附件6)。驗收不合格的,要出具整改通知并督促整改到位。
五、保障措施
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)和政策配套。各級農(nóng)業(yè)主管部門要站在統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展的高度,加強對陽光工程工作的組織領(lǐng)導(dǎo),根據(jù)陽光工程新的培訓(xùn)內(nèi)容和工作需要,及時調(diào)整和充實陽光工程領(lǐng)導(dǎo)小組,明確各有關(guān)部門的工作職責(zé),協(xié)調(diào)好各行業(yè)的關(guān)系,逐級落實責(zé)任。要加大陽光工程資金配套力度,增強項目實施效果,擴大項目覆蓋面。
(二)強化信息公開。各級陽光工程主管部門應(yīng)當(dāng)通過全面和權(quán)威的信息公開,加強社會監(jiān)督。縣級農(nóng)業(yè)主管部門應(yīng)通過本部門官方網(wǎng)站,向社會公布陽光工程培訓(xùn)任務(wù)、機構(gòu)名稱、培訓(xùn)專業(yè)、培訓(xùn)時間、補貼標(biāo)準(zhǔn)、聯(lián)系電話等內(nèi)容,同時鼓勵通過電視、報刊等其他媒體向社會公布,加強宣傳,接受社會監(jiān)督。
(三)加強監(jiān)督檢查。省級農(nóng)業(yè)和財政主管部門負責(zé)本省(區(qū)、市)陽光工程項目日常監(jiān)督檢查。要充分利用陽光工程監(jiān)管系統(tǒng),以及互聯(lián)網(wǎng)、電話和實地調(diào)查等多種方式強化監(jiān)管,確保培訓(xùn)項目規(guī)范實施。對培訓(xùn)進展緩慢、管理不力的地區(qū)和培訓(xùn)機構(gòu),要及時調(diào)整其培訓(xùn)任務(wù),向社會公示,并報上級主管部門備案。發(fā)現(xiàn)違規(guī)的,要堅決依法依規(guī)處理。要積極邀請審計或紀(jì)檢監(jiān)察部門參與項目驗收和檢查,形成監(jiān)管合力。
農(nóng)業(yè)部、財政部組織陽光工程培訓(xùn)項目抽查。農(nóng)業(yè)部將根據(jù)今年培訓(xùn)任務(wù)完成情況、工作監(jiān)管、資金使用、信息報送、制度建設(shè)、培訓(xùn)方式創(chuàng)新等情況,對各省(區(qū)、市)工作進行考核。考核結(jié)果將作為下任務(wù)安排的重要依據(jù),引導(dǎo)培訓(xùn)資金和任務(wù)向監(jiān)管有力、實施效果良好的地區(qū)傾斜。
(四)規(guī)范經(jīng)費使用。陽光工程培訓(xùn)經(jīng)費主要用于補助培訓(xùn)機構(gòu)對農(nóng)民開展免費培訓(xùn)的相關(guān)支出。各省級財政和農(nóng)業(yè)主管部門應(yīng)根據(jù)當(dāng)?shù)嘏嘤?xùn)工作實際制定陽光工程資金管理辦法,明確開支內(nèi)容和報賬程序。承擔(dān)職業(yè)技能培訓(xùn)或農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的培訓(xùn)機構(gòu),在報賬過程中應(yīng)出具《陽光工程培訓(xùn)臺賬》(附件7-1)和《陽光工程培訓(xùn)驗收報告單》等資料;承擔(dān)農(nóng)業(yè)專項技術(shù)培訓(xùn)的培訓(xùn)機構(gòu),在報賬過程中應(yīng)出具教學(xué)計劃,教材講義,《陽光工程培訓(xùn)臺賬》(附件7-2)和培訓(xùn)現(xiàn)場照片。各地要加強培訓(xùn)補助資金監(jiān)督檢查,提高資金使用效益。嚴(yán)禁騙取、套取、挪用、貪污等違規(guī)使用資金的行為發(fā)生。發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)問題的要及時整改并依法依規(guī)嚴(yán)肅處理。
(五)強化業(yè)務(wù)培訓(xùn)。農(nóng)業(yè)部將舉辦項目管理培訓(xùn)班,對各省(區(qū)、市)管理人員和培訓(xùn)師資進行培訓(xùn)。各地要及時對培訓(xùn)機構(gòu)管理人員開展培訓(xùn),幫助其了解新的政策和要求;要采取多種形式加強工作經(jīng)驗交流,切實提高政策水平和管理能力。各地要積極開展師資培訓(xùn),提高培訓(xùn)質(zhì)量。
(六)完善信息報送。各省(區(qū)、市)要加強陽光工程監(jiān)管系統(tǒng)的管理。每月10日前,完成對各地錄入培訓(xùn)信息的審核工作;隨時報送培訓(xùn)工作簡訊、先進典型等宣傳信息;8月份報送階段工作總結(jié);12月15日前報送全年培訓(xùn)工作總結(jié)。
(七)加大宣傳力度。各地要充分利用互聯(lián)網(wǎng)、廣播、電視、報刊等媒體,加強陽光工程政策和先進典型宣傳,讓廣大農(nóng)民了解黨的惠農(nóng)政策,積極主動參加陽光工程培訓(xùn),提高自身科學(xué)文化素質(zhì)和勞動技能,增加收入。
第三篇:關(guān)于進一步規(guī)范農(nóng)民建房管理的實施意見
關(guān)于進一步規(guī)范農(nóng)民建房管理的實施意見
(討論稿)
為貫徹落實耕地保護和節(jié)約集約用地制度,進一步引導(dǎo)農(nóng)民規(guī)范有序建房,健全長效管理機制,根據(jù)《中華人民共和國土地管理法》、《中華人民共和國城鄉(xiāng)規(guī)劃法》等有關(guān)法律法規(guī),按照上饒市政府《關(guān)于加強新農(nóng)村建房管理的若干意見》的文件精神,結(jié)合我區(qū)實際,提出如下意見:
一、加強規(guī)劃管控,科學(xué)引導(dǎo)農(nóng)民建房
(一)健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃管理機構(gòu)
鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府要進一步健全規(guī)劃管理機構(gòu),切實發(fā)揮規(guī)劃管控職能。對已成立規(guī)劃所的維持原模式不變;未成立規(guī)劃所的鄉(xiāng)鎮(zhèn),一律新設(shè)立規(guī)劃所,工作人員、工作經(jīng)費由鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府安排,并由一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)分管。
(二)科學(xué)編制村鎮(zhèn)建設(shè)規(guī)劃
在上饒市加快“1+5”信江河谷城鎮(zhèn)群建設(shè)的大背景下,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要站在戰(zhàn)略的高度,以鄉(xiāng)級土地利用總體規(guī)劃為依據(jù),高起點編制總體規(guī)劃和控制性詳細規(guī)劃,全面做好村莊建設(shè)規(guī)劃。要做好園區(qū)、景區(qū)和主要干道如:新320國道、新上廣快速通道、上廣二上公路、稼軒大道、信秦公路等沿線的控制性詳細規(guī)劃編制。為指導(dǎo)村鎮(zhèn)建設(shè)和規(guī)范管理農(nóng)民建房提供法律依據(jù)。
(三)積極做好技術(shù)指導(dǎo)工作
規(guī)劃行政主管部門要堅持統(tǒng)一設(shè)計、統(tǒng)一房型、統(tǒng)一規(guī)格的總體要求,精心設(shè)計編制《信州區(qū)農(nóng)村民居通用圖集》,免費發(fā)放到鄉(xiāng)鎮(zhèn)和行政村供農(nóng)民建房時選用。圖集的選用應(yīng)遵循經(jīng)濟安全、美觀適用的原則,外墻裝飾與周圍環(huán)境協(xié)調(diào),1
體現(xiàn)信州傳統(tǒng)民居風(fēng)格特色。同時建設(shè)行政主管部門要做好農(nóng)民建房工匠技能培訓(xùn)工作,對泥瓦工、木工、鋼筋工等工種采取持證上崗管理制度,對未取得培訓(xùn)合格證書的一律不得上崗。
(四)實行農(nóng)民建房臺賬管理
一是建立宅基地基礎(chǔ)臺賬。以村為單位建立宅基地登記臺賬,準(zhǔn)確反映每戶現(xiàn)有人口和宅基地現(xiàn)狀,包括現(xiàn)有宅基地座落、占地面積、建房時間、房型及建筑面積等。查清閑臵宅基地情況,積極探索閑臵宅基地退出和補償機制。二是建立新增宅基地管理臺賬。每月月初,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)將新增建房戶的用地需求,包括新增建房戶主姓名、用地位臵、地類、面積等情況匯總上報至區(qū)國土分局和區(qū)規(guī)劃局,作為農(nóng)民建房用地審批、登記發(fā)證必要條件。鄉(xiāng)鎮(zhèn)國土所應(yīng)及時將用地申請、規(guī)劃選址、用地審批、現(xiàn)場放線、登記發(fā)證等各個環(huán)節(jié)監(jiān)管情況登記造冊。未納入新增宅基地臺賬管理的視為農(nóng)民擅自違法建房或鄉(xiāng)鎮(zhèn)村監(jiān)管失職導(dǎo)致。
二、嚴(yán)格行政審批,規(guī)范農(nóng)民建房行為
(一)劃定農(nóng)民建房區(qū)域范圍
按照各鄉(xiāng)鎮(zhèn)總體規(guī)劃和各村莊總體規(guī)劃,明確劃定“建設(shè)區(qū)”,“限制建設(shè)區(qū)”和“適宜建設(shè)區(qū)”,并嚴(yán)格按照規(guī)劃執(zhí)行;對道路、河道沿線明確建房禁止建設(shè)范圍,國道不少于20米,省道不少于15米,縣道不少于10米,鄉(xiāng)道、村道不少于5米;河道兩側(cè)從防洪堤內(nèi)上側(cè)起算,信江河、豐溪河兩側(cè)各30米,其余20米寬以上的河道兩側(cè)各15-20米,20米以下河道兩側(cè)各10米。
(二)明確農(nóng)民建房標(biāo)準(zhǔn)
嚴(yán)格堅持“一戶一宅基地、符合鄉(xiāng)鎮(zhèn)土地利用總體規(guī)劃和村莊規(guī)劃”的原則,嚴(yán)格控制用地面積,對使用原宅基地或“三荒地”建房的,每戶占地面積不得超過180㎡;占用耕地建房戶,每戶不超過120㎡;在集鎮(zhèn)區(qū)建房的,每戶面積不得超過100㎡,宅基地面積人均不得超過50㎡,房屋不超過四層,且地面高度不超過12m。
(三)履行農(nóng)民建房審批程序
符合申請建房條件的建房戶向所在鎮(zhèn)(鄉(xiāng))、街道的村(居)委會提出申請,并將村(居)委會討論后的意見和名單張榜公示。公示期滿無異議的,由各鎮(zhèn)(鄉(xiāng))、街道行政主官主持召開農(nóng)民建房聯(lián)審會議,原則上每個月召開一次,國土、規(guī)劃、水利、供電、林業(yè)、交通、公路等有關(guān)部門參加。會審后應(yīng)及時納入各鎮(zhèn)(鄉(xiāng))、街道農(nóng)民建房臺賬并按程序上報區(qū)規(guī)劃局和國土分局審核。使用村內(nèi)原有建設(shè)用地的,由村(居)委會申報,鎮(zhèn)(鄉(xiāng))、街道審核,按批次報區(qū)政府批準(zhǔn);占用耕地等新增建設(shè)用地的,按批次報市政府申請辦理審批手續(xù)。
(四)建立農(nóng)民建房管理約束機制
一是實行保證金制度。建房戶在建房申請批準(zhǔn)后,由所在鎮(zhèn)(鄉(xiāng))、街道規(guī)劃所及村(居)委會與建房戶簽訂建房履約保證書(協(xié)議),并向建房戶收取保證金。由鎮(zhèn)(鄉(xiāng))、街道代收保證金,并開具《江西省行政事業(yè)單位資金往來結(jié)算票據(jù)》,所收保證金上繳至區(qū)財政保證金管理專戶,不得挪用。若建房戶因違約沒收的保證金,將全額返還鎮(zhèn)(鄉(xiāng))、街道,用于建房管理工作。二是實行土地有償使用和耕地占補平衡制度。建房戶占用耕地的必須依法繳納耕地占用稅,并由所在地的村集體經(jīng)濟組織履行耕地占補平衡義務(wù);或由所在村組按新增耕地占補平衡指標(biāo)市場調(diào)劑價收取耕地開墾費,收取費用上繳至區(qū)財政耕地開墾費專戶,全額返還鄉(xiāng)鎮(zhèn)用于落實耕地開發(fā)占補平衡項目,無耕地后備資源不能落實占補平衡的鄉(xiāng)鎮(zhèn),由區(qū)政府統(tǒng)籌調(diào)劑,用于在其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)實施土地開發(fā)項目,結(jié)余的耕地開墾費用返還原鄉(xiāng)鎮(zhèn)。三是嚴(yán)格驗收程序建房戶住宅建成后,向所在地國土所、規(guī)劃所申請驗收、發(fā)證。國土所、規(guī)劃所接到申請后,應(yīng)會同鄉(xiāng)鎮(zhèn)有關(guān)部門進行實地驗收。對驗收合格的,除依法依規(guī)建房應(yīng)收取的工本費外,保證金予以退還;對驗收不達標(biāo)的,按照農(nóng)民建房履約保證書的規(guī)定進行處理。
三、強化批后監(jiān)管,推進農(nóng)民建房長效管理
(一)建立農(nóng)民建房管理共同責(zé)任機制
按照屬地管理原則,鎮(zhèn)(鄉(xiāng))、街道是農(nóng)民建房管理的責(zé)任主體,要切實履行主體責(zé)任和法定職責(zé)。區(qū)直各部門要各司其職,共同遏制違法占地建房行為,規(guī)范農(nóng)民建房秩序。區(qū)規(guī)劃局和區(qū)國土分局是農(nóng)民建房管理的行政主管部門,要加強對農(nóng)民建房的規(guī)劃和用地管控。林業(yè)、水利、公路、供電、供水等部門要加大行業(yè)監(jiān)管力度,嚴(yán)禁為違法建房戶供水、供電。財政和審計部門要加強對農(nóng)民建房收費的管理和監(jiān)督,監(jiān)察、公安、檢察院和法院等單位密切配合負責(zé)農(nóng)民違法建房案件查處工作。
(二)構(gòu)建農(nóng)民建房“三級聯(lián)動”監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)
一是發(fā)揮村組巡視作用。村(居)委會是農(nóng)民建房一級日常巡查責(zé)任主體,要加強日常巡查力度,積極搭建舉報獎勵平臺,讓廣大群眾參與監(jiān)督,確保在第一時間掌握農(nóng)民非
法用地、違法建房等信息,并及時糾正和做好信息的登記和上報工作。二是強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府監(jiān)管責(zé)任。按照屬地管理原則,鄉(xiāng)鎮(zhèn)是二級巡查的責(zé)任主體。對村組上報的非法農(nóng)民建房,形象進度在正負零以上,一層一下的建房戶,實行鎮(zhèn)(鄉(xiāng))、街道二級巡查管控,及時制止和妥善處理。三是落實部門協(xié)調(diào)機制。區(qū)國土、規(guī)劃、公安等有關(guān)部門是三級巡查的責(zé)任主體。對一、二級巡查主體管控?zé)o效的情況下,由二級巡查主體申請三級巡查責(zé)任主體啟動聯(lián)動機制。同時其他職能部門也要對農(nóng)民建房違法行為進行聯(lián)合查處,形成執(zhí)法合力,房屋產(chǎn)權(quán)部門不得為其登記,工商部門不得為其提供一切經(jīng)營活動的營業(yè)執(zhí)照。
(三)加強組織領(lǐng)導(dǎo),建立管理問責(zé)機制
一是要成立由區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)為組長的農(nóng)民建房管理
領(lǐng)導(dǎo)小組。小組成員由區(qū)政府辦、國土、規(guī)劃、建設(shè)、房管、林業(yè)、水利、供電、公路、公安、監(jiān)察等主要負責(zé)人及所在鎮(zhèn)(鄉(xiāng))、街道行政主要負責(zé)人組成。領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位各施其職、密切配合,做好農(nóng)民建房規(guī)范化管理工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公地點設(shè)在區(qū)規(guī)劃局,負責(zé)農(nóng)民建房管理日常工作。二要實行約談問責(zé)。對農(nóng)民建房管理的責(zé)任主體和工作人員,涉及失職、瀆職造成不良后果的,由區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)對鎮(zhèn)(鄉(xiāng))、街道主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)進行警示約談甚至啟動問責(zé)程序。
2013年11月1日
第四篇:抓好創(chuàng)業(yè)培訓(xùn) 推動農(nóng)民創(chuàng)業(yè)
抓好創(chuàng)業(yè)培訓(xùn) 推動農(nóng)民創(chuàng)業(yè)
------華安職校2010年農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)陽光工程培訓(xùn)
總結(jié)
一、農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作基本情況
2010年我校農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作在省、市、縣領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下,圍繞農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的總體目標(biāo)要求,結(jié)合我縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)特色,如期開展農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作。在培訓(xùn)過程中,通過采取各種措施,我校選擇確定一批培訓(xùn)對象,制訂詳細的培訓(xùn)方案,組織優(yōu)秀的教學(xué)團隊,選取實用培訓(xùn)教材,運用多媒體教學(xué)手段開展培訓(xùn),同時精心組織實施培訓(xùn)內(nèi)容,嚴(yán)把培訓(xùn)質(zhì)量關(guān),關(guān)心學(xué)員培訓(xùn)期間的生活,培訓(xùn)效果受到學(xué)員一致好評。順利完成100人培訓(xùn)任務(wù),其中種植業(yè)50人,養(yǎng)殖業(yè)50人
二、培訓(xùn)工作措施及主要做法
(一)加強領(lǐng)導(dǎo),健全工作體系,全面落實培訓(xùn)資源
一是成立了創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。由林校長為農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作組組長、學(xué)校副書記為副組長,明確責(zé)任目標(biāo),多次召開會議,制定培訓(xùn)工作方案,分解落實每位成員的工作任務(wù)和教學(xué)團隊成員的教學(xué)任務(wù),實行分工負責(zé)制,從組織上和制度上保障培訓(xùn)工作健康有序的開展。二是建立健全了服務(wù)體系。組建了創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)咨詢團,他們是縣茶葉辦、華安農(nóng)業(yè)局農(nóng)經(jīng)站高級農(nóng)藝師楊志明、趙國鋒縣動物疫病控制站李綠生,華豐鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)站黃福忠等,為創(chuàng)業(yè)者提供咨詢服務(wù);三是落實了創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)師資隊伍,滿足創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)教學(xué)需求;四是落實了創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)場地。添置了專業(yè)設(shè)備(移動多媒體)一套,為培訓(xùn)創(chuàng)設(shè)良好環(huán)境。五是建立班級及學(xué)員培訓(xùn)檔案。免費提供培訓(xùn)場地、教學(xué)設(shè)施、培訓(xùn)教材和學(xué)員的住宿等。
(二)、加強宣傳,營造創(chuàng)業(yè)環(huán)境,激發(fā)學(xué)員培訓(xùn)熱情。通過報刊、電視、互聯(lián)網(wǎng)等新聞媒體,進行廣泛宣傳;發(fā)放宣傳資料、懸掛橫幅標(biāo)語等,介紹農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)意義、內(nèi)容、國家對創(chuàng)業(yè)的扶持政策,盡可能做到讓各項扶持創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策家喻戶曉。激發(fā)學(xué)員創(chuàng)業(yè)熱情。通過全方位、多渠道的宣傳,廣大農(nóng)民群眾充分了解黨和政府對農(nóng)民創(chuàng)業(yè)的關(guān)心、支持,有效推進創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作。
(三)創(chuàng)新思路,保證培訓(xùn)質(zhì)量,提高創(chuàng)業(yè)成功率
1、思想認(rèn)識到位。一是認(rèn)識到培訓(xùn)要滿足農(nóng)民的新要求。和過去相比,農(nóng)民從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的方式有了很大變化,從事高效農(nóng)業(yè)的農(nóng)民,每年脫產(chǎn)學(xué)習(xí)一段時間,是可能的。同時農(nóng)村職業(yè)培訓(xùn)要與職業(yè)教育相銜接,提高培訓(xùn)的檔次;二是認(rèn)識到技術(shù)培訓(xùn)要講實用。過去我們的技術(shù)培訓(xùn)著眼于實用技術(shù),現(xiàn)在,農(nóng)民有了發(fā)展的要求,我們應(yīng)該在培訓(xùn)中增加一些內(nèi)容,不但要培養(yǎng)生產(chǎn)者,還要培養(yǎng)市場營銷者。
2、力抓培訓(xùn)質(zhì)量。一是上好第一堂課。在這次培訓(xùn)中,省農(nóng)業(yè)科教處陳弁副調(diào)研員親自上了陽光工程第一堂課:《政策法規(guī)》;市、縣農(nóng)辦領(lǐng)導(dǎo)講授了陽光工程培訓(xùn)須知;漳州農(nóng)校副校長曹蕾副教授上了一堂《自立者,天助之》關(guān)于農(nóng)民創(chuàng)業(yè)激情、能力培訓(xùn)的課,增強了學(xué)員的創(chuàng)業(yè)干勁。縣農(nóng)業(yè)局、畜牧局領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)人員介紹我縣的產(chǎn)業(yè)發(fā)展形勢和產(chǎn)業(yè)布局;地方企業(yè)家和創(chuàng)業(yè)成功人員講解創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷和創(chuàng)業(yè)成功經(jīng)驗,通過開展領(lǐng)導(dǎo)干部講政策、科技人員講技術(shù)、專業(yè)農(nóng)協(xié)講標(biāo)準(zhǔn)、致富能手講經(jīng)驗的培訓(xùn),農(nóng)民想了解什么就講什么,面對面、手把手地傳授交流,使基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識結(jié)合起來,突出實用技術(shù)。二是專家親臨現(xiàn)場指導(dǎo)。縣豐山鎮(zhèn)寨坂村農(nóng)民學(xué)員林桂香充分發(fā)揮本地資源優(yōu)勢,在大力發(fā)展養(yǎng)殖基礎(chǔ)上,通過學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、觀摩,改進和加強養(yǎng)豬場的管理,培訓(xùn)老師通過深入豬場手把手地教她配制各種豬飼料,幫助她開展口蹄疫、豬瘟、藍耳病等疫病免疫。2010年,養(yǎng)豬場生豬生病發(fā)病率僅為9.3%,較培訓(xùn)前下降了12%;生豬死亡率僅為0.8%,較培訓(xùn)前下降了6%;出欄生豬480多頭,出欄率96%,較培訓(xùn)前提高了30%。2010年養(yǎng)殖生豬純收入預(yù)計18萬元,同時積極探索發(fā)展生態(tài)養(yǎng)殖,現(xiàn)在她計劃籌建一個投資56萬元,年出欄生豬1000頭,設(shè)備設(shè)施齊全、環(huán)境治理達標(biāo)的現(xiàn)代化生態(tài)養(yǎng)豬場。三是發(fā)揮基地作用。我校結(jié)合茶葉種植實際,在集中培訓(xùn)、理論授課的基礎(chǔ)上,把培訓(xùn)班辦到農(nóng)村一線,在哈龍峰茶葉種植基地、日進茶葉種植基地進行技術(shù)培訓(xùn),切實幫助農(nóng)民解決生產(chǎn)實際問題。四是觀摩成功范例。如養(yǎng)豬大戶林聰寶,講述他們養(yǎng)豬的經(jīng)歷和成功感受以及今后的發(fā)展思路,使學(xué)員們感受到成功并不遙遠而就在我們身邊,大大激發(fā)了學(xué)員的創(chuàng)業(yè)熱情,提高了培訓(xùn)效果,并帶領(lǐng)學(xué)員到林聰寶等養(yǎng)殖場參觀考察,實地感受創(chuàng)業(yè)成果,增強學(xué)習(xí)主動性,堅定學(xué)員運用所學(xué)知識加快發(fā)展的信心,為學(xué)員創(chuàng)業(yè)搭建平臺。
3、培育特色農(nóng)業(yè)。近年來,豐山鎮(zhèn)越來越多的農(nóng)民依托“一鄉(xiāng)一特色”,把種養(yǎng)業(yè)作為豐山農(nóng)村經(jīng)濟的突破口,進一步搞好產(chǎn)業(yè)基地建設(shè),如豐山鎮(zhèn)計劃建立養(yǎng)殖8000頭母豬、萬頭生豬養(yǎng)殖基地,農(nóng)民紛紛走上致富道路;縣農(nóng)業(yè)局與當(dāng)?shù)劓?zhèn)政府、村委一起,制定了確實可行的扶持計劃,凸顯特色,采取“一戶帶多戶、多戶帶全村、村村連成片”的方式,使養(yǎng)殖規(guī)模不斷壯大,同時,仙都、良村、湖林、高安、馬坑等大力發(fā)展茶葉種植,實現(xiàn)規(guī)模化發(fā)展,走“基地加農(nóng)戶”、“企業(yè)加農(nóng)戶”等多層次、多環(huán)節(jié)的模式,使大多農(nóng)民創(chuàng)業(yè)過程中少走彎路,早投資、早見效,見高效,促進了特色農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)民增收,推動了主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)水平的快速提高,擴大了新優(yōu)技術(shù)的幅射面,成為農(nóng)民致富增收的新支柱。全縣現(xiàn)有茶園面積15萬畝,茶葉加工戶7000多戶,營銷商600多家,天福集團加盟華安鐵觀音銷售;已建立茶葉示范基地6500畝,生態(tài)茶園3萬畝、無公害茶園8萬畝;2010年農(nóng)民通過茶產(chǎn)業(yè)人均收入8000元左右,較之2005年增長42%。
4、優(yōu)化培訓(xùn)考核。為進一步提升培訓(xùn)水平,為能讓學(xué)員有更多的發(fā)展機會,我校集中50名茶葉種植學(xué)員,進行國家職業(yè)技能初級評茶員培訓(xùn),并進行考核,50名學(xué)員通為期20天的培訓(xùn),全部通過初級評茶員考核,領(lǐng)到國家初級評茶員證書,為今后生產(chǎn)發(fā)展提供良好基礎(chǔ)。
5、注重培訓(xùn)效應(yīng)。培訓(xùn)學(xué)員通過培訓(xùn)后感觸頗深,非常希望得到更多培訓(xùn)機會,鐘海王向我們談了他培訓(xùn)的感受:第一,我們在生產(chǎn)中遇到的問題,找到了可以求教的人。我們在參加培訓(xùn)中把問題反映給老師,讓他們帶著問題來教農(nóng)民,有針對性地幫助農(nóng)民,實打?qū)嵶尶萍荚谖覀兊纳a(chǎn)中發(fā)揮重要作用。第二,培訓(xùn)的專家和老師們能把行業(yè)動態(tài)告訴我們,能讓我們了解到行業(yè)發(fā)展信息和最新的科技進展。第三,能夠幫助我們分析市場。我們農(nóng)民既是生產(chǎn)者又是市場營銷者,本身素質(zhì)又不高,所以很需要提高市場分析能力。培訓(xùn)過程中,老師、專家?guī)椭覀兎治鍪袌觯岣叻治瞿芰Γ鰪娏宋覀冎赂坏谋绢I(lǐng)。
(四)真情服務(wù),強化創(chuàng)業(yè)指導(dǎo),為創(chuàng)業(yè)者鋪平道路
參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)學(xué)員,經(jīng)過創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),根據(jù)學(xué)員對自己的創(chuàng)業(yè)構(gòu)思,由輔導(dǎo)老師進行評價和指導(dǎo),完成創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)計劃書,對學(xué)員創(chuàng)辦企業(yè)選址,確定的企業(yè)項目,予以幫助分析與指導(dǎo)。本次培訓(xùn)共接收疑難問題45個,主要表現(xiàn)在選址、創(chuàng)業(yè)項目、政策咨詢等方面,專家提供服務(wù)50人次,“坐診”服務(wù)30多人次,基本上對學(xué)員反映的問題,得到了解決,為創(chuàng)業(yè)者創(chuàng)業(yè)鋪平了道路。如茶葉種植行業(yè),經(jīng)過市場調(diào)查和專家評估,我縣有很大的市場和潛力,挑選了50多名學(xué)員參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),現(xiàn)50名學(xué)員已成功創(chuàng)辦了茶園,開展茶葉種植,如新圩鎮(zhèn)少數(shù)民族村官畬村農(nóng)民鐘海王經(jīng)過創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)后,開拓的創(chuàng)業(yè)思路,經(jīng)過與專家論證,他承包了本村山地面積100余畝進行栽種;目前創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)畢業(yè)學(xué)員在年底以前將有100%的學(xué)員創(chuàng)業(yè)成功。
(五)規(guī)范日常管理,正確處理工學(xué)矛盾,提升農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)效果
1、成立班委會。建立班級管理制度,嚴(yán)格考勤,加強安全教育和紀(jì)律教育,對各位學(xué)員在我校的培訓(xùn)情況及時反饋到市、縣陽光辦,對培訓(xùn)期間表現(xiàn)好的個人,頒發(fā)優(yōu)秀學(xué)員證書,增強了培訓(xùn)學(xué)員在培訓(xùn)期間的約束力。
2、處理好生產(chǎn)與學(xué)習(xí)培訓(xùn)的矛盾。實行“產(chǎn)前產(chǎn)后”培訓(xùn),在生產(chǎn)前開展培訓(xùn),讓農(nóng)民掌握更多的生產(chǎn)技術(shù)知識,在實踐中更好地得到應(yīng)用和檢驗;在生產(chǎn)后開展培訓(xùn),讓農(nóng)民帶著問題參加培訓(xùn),參與討論,在實踐中遇到的問題能夠得到解決,從而不斷提高發(fā)展生產(chǎn)的能力和水平。如華安茶葉生產(chǎn)帶有明顯的季節(jié)性,豐山養(yǎng)殖也帶有明顯的時間性,通過培訓(xùn)時間安排調(diào)整,大大提升了培訓(xùn)效果。
3、認(rèn)真搞好培訓(xùn)資料的收集整理,建立好培訓(xùn)臺帳。嚴(yán)格資金管理制度,確保專款專用,充分發(fā)揮項目資金的最大效用。(六)建立聯(lián)系制度,做好跟蹤服務(wù),提高“售后服務(wù)”水平
1、技術(shù)專家熱線服務(wù)充分發(fā)揮我校專業(yè)老師、專家的實踐經(jīng)驗,公布聯(lián)系方式,學(xué)員可通過電話咨詢,解決生產(chǎn)中的實際問題。如華安農(nóng)業(yè)局農(nóng)經(jīng)站高級農(nóng)藝師楊志明、趙國鋒,黃其寶(縣陽光辦),縣動物疫病控制站李綠生,華豐鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)站黃福忠等。
2、專家現(xiàn)場指導(dǎo)服務(wù)學(xué)員生產(chǎn)中遇到緊急或難以描述的問題,可帶樣本來校咨詢或請專家到現(xiàn)場研究問題并幫助提出解決措施。
3.建立培訓(xùn)學(xué)員訪問卡和跟蹤服務(wù)卡。安排農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)老師、專家到學(xué)員家中進行調(diào)查,做好跟蹤服務(wù)工作。
4.建立了跟蹤服務(wù)指導(dǎo)員聯(lián)絡(luò)制度。即一名教師跟蹤服務(wù)幾名創(chuàng)業(yè)學(xué)員,掌握學(xué)員的創(chuàng)業(yè)動態(tài),及時收集問題并反饋給專家進行技術(shù)指導(dǎo),如創(chuàng)業(yè)過程中碰到的困難、發(fā)酵床的養(yǎng)豬技術(shù),無公害茶園種植技術(shù)等。一方面加強了參訓(xùn)學(xué)員與學(xué)校的聯(lián)系,有利于及時準(zhǔn)確的收集學(xué)員的創(chuàng)業(yè)信息,為創(chuàng)業(yè)典型提供有效的服務(wù),另一方面也為學(xué)校深入農(nóng)村搭建平臺、為農(nóng)村建設(shè)后備人才培養(yǎng)奠定了基礎(chǔ)。
(七)初顯培訓(xùn)效果,涌現(xiàn)了一批創(chuàng)業(yè)典型。例一:
農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)為他指明了路
——記畬族農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)典型:鐘海王
在政府“興茶富農(nóng)”的政策下,華安農(nóng)民紛紛種植鐵觀音茶,鐘海王即是其中之一。鐘海王,現(xiàn)年42歲,華安新圩鎮(zhèn)官畬村農(nóng)民。因為所處村落正是華安主要產(chǎn)茶區(qū),又是個少數(shù)民族聚居區(qū),生產(chǎn)生活較之周邊地區(qū)相對落后,周圍很多人都通過種植鐵觀音發(fā)家致富,鐘海王及村民不由心動,也開始了鐵觀音種植,一步步將鐵觀音茶葉做成遠近聞名的名牌,當(dāng)選為村長、村主任后,他將鐵觀音廠交給家人打理,率領(lǐng)支部一班人和廣大黨員帶領(lǐng)全村群眾共同發(fā)展致富,科學(xué)種茶讓農(nóng)民們致富的道路越走越寬。2010年,國家陽光工程華安縣勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)有一個創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)項目在華安職業(yè)技術(shù)學(xué)校舉行。鐘海王知道后,積極參與,在培訓(xùn)中獲益良多,掌握了一定的茶葉栽培加工知識,歸去后對鐵觀音種植模式加以調(diào)整,改進栽培管理技術(shù),提高茶葉科技含量:一是春茶,實施 “溫室大棚”栽培技術(shù),該技術(shù)使春茶提早15~20天開采,由于早上市,價格高出一倍以上,具有明顯的經(jīng)濟效益。二是改進施肥技術(shù),以增施有機肥為主,配合使用硫酸鉀復(fù)合肥及茶葉專用肥,比常規(guī)施肥技術(shù)增產(chǎn)15%以上;三是改進修剪技術(shù),修剪時間由原來的秋冬茶后改為夏茶后修剪,既提高了冬春茶產(chǎn)量又減少夏暑低檔茶的積壓。效果十分明顯,真正成為一名依靠農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),改進鐵觀音種植闖出一條發(fā)家致富路的典型帶頭人。通過創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),茶葉種植的學(xué)員們掌握了創(chuàng)業(yè)技巧,增強了創(chuàng)業(yè)信心。涌現(xiàn)出了一大批創(chuàng)業(yè)典型。例二:
農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)為他點亮了燈
---記華安職校農(nóng)民創(chuàng)業(yè)(養(yǎng)殖)培訓(xùn)班學(xué)員林聰寶典型事跡
“前幾年,我們村的養(yǎng)殖戶總是控制不了一些豬病,可今年,華安職校農(nóng)民創(chuàng)業(yè)(養(yǎng)殖)培訓(xùn)辦進了村,畜牧獸醫(yī)專家定期傳經(jīng)送寶,我們的養(yǎng)殖技術(shù)一天比一天高,生豬長的一天比一天好,也更堅定了我們再投資創(chuàng)業(yè)的信心了。”華安縣豐山鎮(zhèn)寨坂村農(nóng)民林聰寶掩飾不住內(nèi)心的喜悅,“不瞞你說,原先我養(yǎng)豬年純收入也就十幾萬元,今年收入預(yù)計可增加了近十萬多元,有的戶增加的更多,這都是沾了農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的光。同時也計劃在投資幾十萬進行再創(chuàng)業(yè)。”這是2010年11月5日在豐山鎮(zhèn)寨坂村召開的華安縣陽光工程農(nóng)民創(chuàng)業(yè)(養(yǎng)殖)培訓(xùn)現(xiàn)場會上,筆者聽到的農(nóng)民林聰寶說的心里話。學(xué)員林聰寶是該村的居民,初中文化,40歲,全家4口人,是典型的養(yǎng)殖能手,為解決就業(yè)門路,選準(zhǔn)養(yǎng)豬行業(yè),積極報名參加陽光工程農(nóng)民創(chuàng)業(yè)(養(yǎng)殖)科學(xué)養(yǎng)豬培訓(xùn)。培訓(xùn)時認(rèn)真聽講,刻苦鉆研,遇到聽不懂的及時向老師提問,平時自覺學(xué)習(xí),獨立思考,并主動幫助和帶領(lǐng)周圍群眾共同學(xué)習(xí)應(yīng)用,所學(xué)知識自覺用于生產(chǎn)實踐,培訓(xùn)后他家的仔豬科學(xué)養(yǎng)殖技術(shù)得到了提高。通過這次培訓(xùn),使他對養(yǎng)豬加大了興趣,提高了科技養(yǎng)豬的意識,學(xué)一行,干一行,愛一行,最終走出了一條就業(yè)門路。目前存欄母豬20頭,商品豬500頭,年產(chǎn)生豬1000頭,收入160多萬元,純收入達25萬余元。經(jīng)過陽光工程農(nóng)民創(chuàng)業(yè)(養(yǎng)殖)培訓(xùn),現(xiàn)在,他已計劃投資80多萬元擴建擴大養(yǎng)豬場規(guī)模。
三、存在的問題與政策建議
在今年的農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作中,通過對學(xué)員的走訪調(diào)查,我們現(xiàn)階段的農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)還不盡如人意,存在以下不足:
1.農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作后續(xù)政策跟進不及時,影響了農(nóng)民創(chuàng)業(yè)的積極性和實效性。
2.在確定培訓(xùn)內(nèi)容上,應(yīng)將創(chuàng)業(yè)項目的技術(shù)與創(chuàng)業(yè)技巧緊密結(jié)合。
3、建議上級領(lǐng)導(dǎo)定期組織創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)教師外出學(xué)習(xí),提高教師的培訓(xùn)水平。
四、今后的工作設(shè)想與安排
1、及時總結(jié)經(jīng)驗,推介成功典型,搞好宣傳報道和信息上報工作,形成濃厚的農(nóng)民創(chuàng)業(yè)氛圍。
2、在總結(jié)經(jīng)驗基礎(chǔ)上,實現(xiàn)了兩個轉(zhuǎn)變:第一是培訓(xùn)的著眼點實現(xiàn)從個體培訓(xùn)到群體培訓(xùn)的轉(zhuǎn)變。從三個方面來進行對農(nóng)民群體的培訓(xùn)。一是實用技術(shù)培訓(xùn),以傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)為主;二是創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),就是培訓(xùn)農(nóng)村經(jīng)紀(jì)人、種養(yǎng)大戶、農(nóng)民專業(yè)組織領(lǐng)辦人,幫助他們拓寬視野、提高能力;三是新型農(nóng)民培訓(xùn),就是對農(nóng)民進行專業(yè)技能培訓(xùn),幫助他們盡快掌握就業(yè)本領(lǐng),順利實現(xiàn)就業(yè),并能小創(chuàng)業(yè);第二個轉(zhuǎn)變是培訓(xùn)主體實現(xiàn)了從單一到綜合的轉(zhuǎn)變。努力整合各種農(nóng)業(yè)教育資源,把單一的農(nóng)業(yè)部門進行的培訓(xùn),轉(zhuǎn)變?yōu)檗r(nóng)業(yè)科技部門、職業(yè)學(xué)校、農(nóng)村專業(yè)合作社、種養(yǎng)大戶等社會力量參加的培訓(xùn)體系。組織一個農(nóng)民講師團,讓他們常年活躍在農(nóng)村。這個講師團有農(nóng)業(yè)科技人員,還有農(nóng)村這幾年發(fā)展起來的種養(yǎng)大戶,讓身邊人來講身邊事,農(nóng)民更容易接受。
總之,隨著現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展的不斷推進,中國迫切需要培養(yǎng)大批有較高生產(chǎn)技能、較強創(chuàng)業(yè)意識、一定管理能力的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)經(jīng)營者。開展農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),培育創(chuàng)業(yè)型的現(xiàn)代專業(yè)農(nóng)民,是社會主義新農(nóng)村建設(shè)的重要基礎(chǔ),是統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展的必然要求,也是促進傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)變,增強農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟活力和農(nóng)民增收的關(guān)鍵所在。
華安職業(yè)技術(shù)學(xué)校
2010年12月
第五篇:關(guān)于進一步規(guī)范“陽光計生”行動的實施意見
平人口發(fā)[2012]13號
關(guān)于進一步規(guī)范“陽光計生”行動的
實 施 意 見
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、平江工業(yè)園、長坡園場人口計生辦:
去年以來,全縣按照省市要求,積極主動開展“陽光計生”行動,取得明顯成效。安定鎮(zhèn)、向家鎮(zhèn)等單位,及時公開了各項法律法規(guī)、辦事依據(jù)和流程、服務(wù)承諾、工作紀(jì)律和投訴渠道等信息,方便群眾知情、辦事和監(jiān)督,得到市人口計生委充分肯定。今年,省、市人口計生委將“陽光計生”行動,納入目標(biāo)管理黨政領(lǐng)導(dǎo)考核的重要內(nèi)容,要求抓好“四項公開”、開展“四項評議”、落實“五項監(jiān)督”。為進一步規(guī)范“陽光計生”行動,完善“陽光行政、便民服務(wù)、群眾參與、社會監(jiān)督”的工作機制,結(jié)合實際,特制定實施 1 意見。
一、基本原則
(一)堅持合法性原則。依據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)及政策規(guī)定,依法公開、依法評議、依法監(jiān)督;把依法行政貫穿“陽光計生”行動全過程,特別是在制定和完善各項規(guī)章制度時,做到程序合法、內(nèi)容合法。
(二)堅持系統(tǒng)性原則。“陽光計生”行動是一項系統(tǒng)工程,涉及政務(wù)公開、民主評議、行風(fēng)熱線、行風(fēng)監(jiān)督等多項內(nèi)容,各地要注重提高“陽光計生”行動的整體性,全面推進,提高實效性。
(三)堅持及時性原則。嚴(yán)格遵守時限規(guī)定,動態(tài)公開內(nèi)容及時更新、反映的問題及時處理、意見建議及時整改,在規(guī)定期限內(nèi)完成工作任務(wù),講究時效。
(四)堅持求實性原則。開展“陽光計生”行動要堅持實事求是,以尊重和保障群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)和監(jiān)督權(quán)為前提,真抓實干,務(wù)求實效,著力解決突出問題,有效防止不正之風(fēng),確保權(quán)力在陽光下運行。
二、主要內(nèi)容
(一)規(guī)范公開內(nèi)容。一是統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。把群眾最關(guān)心,2 與群眾切身利益最緊密相關(guān)的政策、規(guī)定、程序等內(nèi)容,作為政務(wù)公開、辦事公開、村(居)務(wù)公開、黨務(wù)公開的重點,劃分為機構(gòu)類、政策類、程序類、服務(wù)類、維權(quán)類、動態(tài)類等六大類,每項內(nèi)容確定相應(yīng)公開項目(詳見附件1),方便群眾辦事和監(jiān)督。各單位應(yīng)以上述統(tǒng)一規(guī)范的“陽光計生”公開內(nèi)容和項目為準(zhǔn),完善和細化公開內(nèi)容和項目。二是明確主體。“陽光計生”行動的主體是縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村(居委會)三級。重點是基層,范圍是面向社會。在內(nèi)容上,針對不同的主體,分級分層,突出重點。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村(居委會)公開的重點內(nèi)容(詳見附件2)。三是創(chuàng)新載體。針對具體公開內(nèi)容,創(chuàng)新思路和載體,形成特色,力求簡潔、實際、實用、方便群眾參與,接受群眾監(jiān)督。省里統(tǒng)一配備的村務(wù)公開欄要繼續(xù)鞏固,進一步完善鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村(居委會)服務(wù)陣地,對照公開重點,制作高標(biāo)準(zhǔn)的公開欄。積極探索網(wǎng)站等載體,深入開展“陽光計生”行動。
(二)規(guī)范行風(fēng)評議。一是“請農(nóng)民兄弟姐妹評計生”。主要以縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))兩級人口計生辦事機構(gòu)和服務(wù)機構(gòu)為評議對象。重點評議獎勵政策的落實、服務(wù)承諾兌現(xiàn)、工作態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、行政執(zhí)法等方面的情況。二是“請流動人口 3 評計生”。主要以城關(guān)鎮(zhèn)人口計生辦事(服務(wù))機構(gòu)和服務(wù)機構(gòu)為評議對象,重點評議辦事公開情況,免費技術(shù)服務(wù)、獎勵優(yōu)惠政策落實情況,避孕藥具、依法辦事等方面的情況。三是系統(tǒng)內(nèi)“下評上”。主要由下級評上一級人口計生行政部門及其工作人員。重點評議履行職責(zé)、工作作風(fēng)、工作效能、廉政建設(shè)等情況。四是參加當(dāng)?shù)卣M織的政風(fēng)行風(fēng)評議。主要是認(rèn)真整改群眾反映的突出問題,重點運用好評議結(jié)果。以上各項民主評議活動,要有評議方案,評議問卷、評議結(jié)果和整改措施。
(三)規(guī)范監(jiān)督維權(quán)。一是完善行風(fēng)熱線制度。省人口計生委與省電信協(xié)調(diào),開通12356“陽光熱線”后,全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都必須開通熱線,建好臺賬資料,暢通群眾訴求渠道,方便群眾咨詢、投訴和反映意見、建議。領(lǐng)導(dǎo)干部要定期上線,及時解決群眾反映的突出問題。二是完善行風(fēng)監(jiān)督員制度。鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生辦要積極聘請人大代表、政協(xié)委員、育齡群眾代表和社會知名人士擔(dān)任行風(fēng)監(jiān)督員,明確監(jiān)督員的職權(quán)和責(zé)任,建立定期聯(lián)系制度,切實發(fā)揮監(jiān)督員作用。三是完善實名舉報獎勵制度。及時兌現(xiàn)實名舉報獎勵,認(rèn)真受理實名舉的,嚴(yán)格保密,據(jù)實反饋,通過實名舉報獎勵,調(diào)動群眾 4 監(jiān)督人口計生工作的積極性。四是完善輿論監(jiān)督制度。加強與新聞媒體的溝通交流,發(fā)揮新聞媒體的監(jiān)督維權(quán)作用,對媒體報道和反映的重大問題,主動查處并及時報告上級人口計生部門,對反映不實的問題,及時澄清事實真相,正確引導(dǎo)輿論,維護社會和諧穩(wěn)定。五是完善層級監(jiān)督制度。建立督查巡視制度,重點督辦群眾反映強烈的問題,及時糾正違法或不正當(dāng)?shù)男姓袨椋瑯?gòu)建依法行政監(jiān)督長效機制,保障陽光維權(quán)。
三、工作要求
(一)強化組織領(lǐng)導(dǎo)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要加強“陽光計生”行動的組織領(lǐng)導(dǎo),建立和落實工作責(zé)任制,由主管領(lǐng)導(dǎo)負總責(zé),計生辦主任具體抓,結(jié)合工作實際,細化工作措施,精心組織實施,確保“陽光計生”行動扎實有效。
(二)細化工作措施。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生辦要按照“陽光計生”行動的要求,加大對村(居委會)各項工作落實情況逐項對照檢查,針對檢查出來的問題,明確措施。重點是要對公開的內(nèi)容和形式,專項督查,確保規(guī)定的公開內(nèi)容落實到位。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要加強對轄區(qū)內(nèi)規(guī)范“陽光計生”行動的指導(dǎo)和督查。鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村要按照要求,除了公開內(nèi)容外,要不斷完善臺賬 5 資料。縣計生局將對各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村(居委會)“陽光計生”行動落實情況進行隨機檢查,檢查情況納入年底考核內(nèi)容。
(三)發(fā)揮示范作用。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))要充分利用多種形式,大力宣傳“陽光計生”行動和“四評”活動先進典型經(jīng)驗,以點帶面,整體推進,堅決避免短期行為和形式化。切實把“陽光計生”做成知名品牌,成為密切聯(lián)系群眾的紐帶,成為人口計生工作的一個新亮點。
附件:
1、平江縣“陽光計生”行動公開主要內(nèi)容
2、平江縣鄉(xiāng)村“陽光計生”行動公開主要內(nèi)容
二○一二年五月三日
主題詞:陽光計生 實施意見平江縣人口和計劃生育局 2012年5月3日印發(fā)
附件1
平江縣“陽光計生行動”公開主要內(nèi)容
一、機構(gòu)類
各級人口計生行政部門、辦事(服務(wù))機構(gòu)的設(shè)置、職能、崗位職責(zé),包括基層自治組織情況。
二、政策類
國家和地方制定的人口和計劃生育法律、法規(guī)、規(guī)章及本部門制定的規(guī)范性文件(權(quán)利與義務(wù))等。
三、程序類
行政許可的事項、依據(jù)、條件、程序及辦理情況;辦事項目、流程、承諾和結(jié)果等。
四、服務(wù)類
免費技術(shù)服務(wù)基本項目,服務(wù)性收費項目、標(biāo)準(zhǔn)及依據(jù),科普知識(藥具知識、孕前優(yōu)生檢測、生殖道保健、五期衛(wèi)生)等。
五、維權(quán)等
人口計生群眾工作紀(jì)律和檢查考評工作紀(jì)律、村規(guī)民約、監(jiān)督維權(quán)方式(陽光熱線服務(wù)電話號碼)、渠道及和處理結(jié)果等。
六、動態(tài)類
人口狀況、獎勵政策兌現(xiàn)、社會撫養(yǎng)費征收、流動人口管理等。附件2
平江縣、鄉(xiāng)、村“陽光計生行動”公開重點內(nèi)容
一、縣
包括人口計生局、服務(wù)站。主要公開以下內(nèi)容:
1、室內(nèi)公開:本部門機構(gòu)設(shè)置、職能、職責(zé)及班子成員、崗位負責(zé)人員基本信息;行政事業(yè)性收費項目及其依據(jù)、標(biāo)準(zhǔn)、執(zhí)收主體、執(zhí)收程序與調(diào)整、取消情況。
2、戶外公開:人口計生現(xiàn)行法律、法規(guī)、規(guī)章;縣人口狀況;行政許可事項及其依據(jù)、條件、程序與辦理情況;人口計生“兩個紀(jì)律”;陽光服務(wù)熱線、信訪舉報和監(jiān)督方式、渠道及處理程序;科普知識宣傳(藥具知識、孕前優(yōu)生檢測、生殖道保健、五期衛(wèi)生)等。
3、網(wǎng)絡(luò)公開:重大建設(shè)項目的批準(zhǔn)及實施情況;政府采購情況及預(yù)算、決算報告;事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、專項規(guī)劃及工作計劃與總結(jié);本級黨委、政府和部門制定的規(guī)范性文件;突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案、預(yù)警信息及應(yīng)對情況;規(guī)范權(quán)力運行等情況。
4、臺帳資料:開展“陽光計生”行動的實施方案、活動 情況、工作總結(jié)、縣人口計生局班子研究“陽光計生”行動的會議紀(jì)要;“12356”陽光計生服務(wù)熱線管理程序和制度,接聽服務(wù)熱線的電話記錄本;四項評議活動的方案、評議問卷表格、意見箱、評議結(jié)果、工作總結(jié),對評議活動反映出來的問題和建議的整改報告,包括問責(zé)情況。參加當(dāng)?shù)攸h委政府組織政風(fēng)行風(fēng)評議活動,還需要有黨委政府通報的結(jié)果;行風(fēng)監(jiān)督員管理制度文件,有獎舉報制度文件及兌現(xiàn)有獎舉報等情況。
二、鄉(xiāng)鎮(zhèn)
包括計生辦、服務(wù)所。主要公開以下內(nèi)容:
1、室內(nèi)公開:機構(gòu)設(shè)置、職能、職責(zé)、崗位負責(zé)人員基本信息、行為規(guī)范;免費技術(shù)服務(wù)基本項目,服務(wù)性收費項目、標(biāo)準(zhǔn)及依據(jù)。
2、戶外公開:人口計生“兩個紀(jì)律”,民主評議監(jiān)督員情況,“12356”計生服務(wù)熱線號碼和縣有關(guān)舉報與維權(quán)服務(wù)電話號碼;人口計生法律、法規(guī)和規(guī)章;辦事(服務(wù))項目、流程、承諾和結(jié)果;人口狀況、獎勵政策兌現(xiàn)、社會撫養(yǎng)費征收執(zhí)行政策等情況;科普知識宣傳(藥具知識、孕前優(yōu)生檢測、生殖道保健、五期衛(wèi)生)等情況。
3、臺賬資料:開展“陽光計生”行動的實施方案、活動情況、工作總結(jié)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府研究“陽光計生”行動的會議紀(jì)要、接聽“12356”陽光計生服務(wù)熱線的電話記錄本、行風(fēng)評議活動的方案、評議問卷表格、收集評議的意見箱、評議結(jié)果、工作總結(jié),對評議活動反映出來的問題和建議的整改報告。
三、村級
包括村和居委會,主要公開以下內(nèi)容:
1、室內(nèi)公開:機構(gòu)設(shè)置、職能、職責(zé)、崗位負責(zé)人員基本信息、行為規(guī)范。
2、戶外公開:人口計生法律、法規(guī)、規(guī)章及部門規(guī)范性文件;人口計生“兩個紀(jì)律”、獎勵政策落實、兌現(xiàn)情況、社會撫養(yǎng)費征收自由裁量標(biāo)準(zhǔn)、征收繳納情況;計劃生育自治章程、村規(guī)民約;人口狀況及人口出生動態(tài)、流動人口管理動態(tài)情況;節(jié)育措施落實及查環(huán)查孕情況。
3、臺賬資料:行政文件管理、村專干手冊、村級月報告單、流動人口管理資料,需要收集流動人口去向及聯(lián)絡(luò)方式,有關(guān)計劃生育信息反饋及處理意見的登記本。