第一篇：市場部工作

市場部工作

一、市場部管理結構圖

項目總監(jiān)┄市場經(jīng)理┄市場專員

二、管理目的

拓展市場、推介公司形象、包裝產(chǎn)品、樹立品牌

三、市場部主要職能

1.對公司意向開發(fā)項目進行市場調研及深度分析,并提供可行性建議。2.對公司開發(fā)模式及生產(chǎn)方向進行適時調整建議。

3.廣泛市場調研,為公司把握市場脈動,提供第一手準確資料。4.項目整線推廣、包裝、營銷計劃的制訂及實施。5.公司品牌的建立、運營及維護。

6.組織各相關部門(項目部、工程部、銷售部)進行項目可行性研究。

四、市場部兼管職能: 實行精兵簡政、優(yōu)化銷售組織架構 實行嚴格培訓、提升團隊作戰(zhàn)能力 科學市場調研、督促協(xié)助案場銷售 協(xié)調職能部門、樹立良好企業(yè)文化 把握市場機會、制定實施銷售推廣 信息收集反饋、及時修正銷售方案

五、市場部崗位職責：

1.廣泛開展市場調研,為公司把握市場脈動,提供第一手準確資料。2.對公司意向開發(fā)項目進行市場調研及深度分析,并提供可行性建議。3.對公司開發(fā)模式及銷售方向進行適時調整建議。4.收集市場情報撰寫市場調查報告,提交公司管理層。5.項目整合推廣、包裝、營銷計劃的制訂及實施。6.制定并控制資金計劃。

7.維護良好媒體關系,整合外用資源、關系。8.公司品牌的建立、運營及維護。

9.自地塊選擇、產(chǎn)品研發(fā)、景觀設計、規(guī)劃設計、設備配置、營銷推廣、交房等全過程實施相應的支持工作。

10.協(xié)調各部門的關系,組織各相關部門(項目部、工程部、銷售部)進行項目可行性研究。

11.確定學習方向,發(fā)揮核心部門的作用。

12.對市場進行調研、分析和研究,建立并維護相應的資源信息庫,在項目周期的各個階段,為各部門提供全方位的、有效的市場信息。

13.洞悉市場信息,分析區(qū)域房地產(chǎn)發(fā)展情況和明星樓盤基本情況,了解客戶動向和意見。

14.參與新項目的籌劃,對項目可行性提出建議。

15.收集客戶對設計的需求,向工程部提出有關規(guī)劃設計建議。

16.跟蹤市場和行業(yè)發(fā)展趨勢,收集相關資料,建立并及時更新市場情報庫資料。17.和市場調研、推廣相關的其他工作。

18.完成領導交辦的其他工作,以及主動配合其他部門完成相關工作。19.主動履行修改、完善本崗位職責的義務。

六、根據(jù)項目制定績效：

針對萬豪世貿(mào)城定出以下方案：

1.每一個市場專員簽約20┄30家分銷公司。2.20-30家分銷公司主打我們項目的在3┄8家。3.每家公司人數(shù)在10以上。

4.每個月的上客量在（10人團隊）30┄50組客戶。

第二篇：市場部工作

市場部職責：了解同行業(yè)市場動向，掌握行業(yè)最新資訊產(chǎn)品，話術，文化等方面的培訓網(wǎng)絡推廣及相關安排

4網(wǎng)站維護、公眾賬號編輯、微博維護等網(wǎng)絡事宜營銷方案制定、探討、成稿

市場部工作流程：

9：00——9：30 公司早會

有一人主持，提出話題或問題，討論或解決

9：30——10：00 話術對練，情景模擬

針對不同客戶，歸類總結，實戰(zhàn)演習

10：30——12：00

各大網(wǎng)站發(fā)帖，至少發(fā)帖15篇

14：00——16：00

行業(yè)資料收集整理

16：30——18：00

信息收集及排版整理

工作計劃：每周一收集一周公眾號文章，并進行編輯，收集一周微博號內容，并進行儲存，收集一周行業(yè)信息，并進行儲存，發(fā)微博，十分鐘一條。周二至周六按流程進行，并列出單日目標，單日考核

了解更多生活資訊請?zhí)砑印皊qhy2013”，了解更多產(chǎn)品信息請?zhí)砑印皊anquanmao”

第三篇：市場部工作

市場部：

工作范圍：市場工作為主并協(xié)助銷售部工作

工作職責：

1，維護·宣傳本品牌的定位及形象，讓品牌形象深入人心。2，策劃活動方案和宣傳海報及DM單。3，籌備宣傳物料及活動禮品。

4，制定全年活動目的，策略，計劃。

5，按計劃準備并執(zhí)行促銷活動及公關·推廣活動。6，與報紙，雜志，電視等媒體形成良好合作關系便于市場宣傳活動。

7，拓展品牌渠道。

8，與其它建材商家及樓盤形成良好合作關系。9，統(tǒng)計每次活動產(chǎn)出比，以便對下次活動進行改進。10，制定營銷目標計劃；建立和完善營銷信息收集、處理、交流及保密系統(tǒng)。

11，對消費者購買心理和行為的調查；對競爭品牌產(chǎn)品的性能、價格、促銷手段對競爭品牌廣告策略、競爭手段的分析；做出銷售預測，提出未來市場的分析、發(fā)展方向和規(guī)劃以及攔截手段。12，制定新產(chǎn)品上市規(guī)劃，通路計劃及各階段實施目標；促銷活動的策劃及組織；制定及實施市場廣告推廣活動和公關活動；實施品牌規(guī)劃和品牌的形象建設；負責產(chǎn)銷的協(xié)調工作。

第四篇：市場部工作職責

市場部主要崗位設置及工作職責

一、市場部各主要職務說明

1、產(chǎn)品主管：主要工作是了解同類產(chǎn)品的市場動態(tài)以及根據(jù)市場信息的變化大膽設想未來產(chǎn)品的發(fā)展趨勢（暢想未來產(chǎn)品，為生產(chǎn)部門提供設計思路）；

2、市場調研主管：做好產(chǎn)品售前、售中、售后的所有調研項目，形成調研報告，為市場部經(jīng)理設計戰(zhàn)略計劃提出依據(jù)；

3、市場策劃主管：為公司制定戰(zhàn)略規(guī)劃并書寫所有的大型策劃文案（以整合營銷策劃為主、渠道管理為主）（負責公司長遠戰(zhàn)略規(guī)劃以及公司、季度、月度的所有市場營銷策劃工作）；

4、市場拓展經(jīng)理：公司市場策劃部大型活動策劃的實際實施與指導工作（負責公司長遠戰(zhàn)略規(guī)劃以及公司、季度、月度的所有市場營銷策劃的指導實施工作）；

5、促銷主管：書寫促銷計劃，并監(jiān)督實施促銷計劃（以節(jié)日促銷，現(xiàn)場終端促銷為主）；

6、公關主管：主持制定與執(zhí)行市場公關計劃，監(jiān)督實施公關活動；

7、廣告企劃主管：策劃設計廣告、制作廣告以及終端POP美工等。

二、市場部各職務詳細崗位職責描述

1、市場總監(jiān)(CMO)直接上司：總經(jīng)理

主要工作：根據(jù)市場信息的變化為公司制定長遠營銷戰(zhàn)略規(guī)劃以及月度市場推廣計劃（促銷等手段）并負責配合銷售總監(jiān)推廣實施。崗位職責：

（1）協(xié)助總經(jīng)理制定公司總體發(fā)展計劃以及戰(zhàn)略目標（銷售目標＋財務目標）；（2）為公司提供準確的行業(yè)定位，及時提供市場信息反饋；

（3）制定和實施市場推廣計劃和新產(chǎn)品開發(fā)計劃（依據(jù)市場需求的變化，要提出合理化建議）；（4）依據(jù)市場變化要隨時調整營銷戰(zhàn)略與營銷戰(zhàn)術（包括產(chǎn)品價格的調整等），并組織相關人員接受最新產(chǎn)品知識與市場知識的培訓；（5）制定公司品牌管理與發(fā)展策略，維護公司品牌；（6）管理、監(jiān)督和控制公司市場經(jīng)費用使用情況。職位要求：

（市場總監(jiān)不僅策劃能力、戰(zhàn)略規(guī)劃能力強還要具有項目組織實施的團隊指揮能力）

◆對市場營銷工作有深刻認知，有較強的市場感知能力、敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力；

◆密切的媒體合作關系，具備大型活動的現(xiàn)場管理能力； ◆工作努力，積極進取，責任心強；

◆高度的工作熱情，良好的團隊合作精神，出色的人際溝通能力、團隊建設能力、組織開拓能力；

◆較強的觀察力和應變能力。

2、市場經(jīng)理 直接上司：市場總監(jiān)

主要工作：組織部門人員完成市場策劃工作，監(jiān)督管理銷售部門的工作進度。崗位職責：

（1）組織編制公司年、季、月度銷售計劃及銷售費用預算，并監(jiān)督實施(為銷售部設計指標)；

（2）組織公司產(chǎn)品和競爭對手產(chǎn)品在市場上銷售情況的調查，綜合客戶的反饋意見，組織市場調查分析，市場機會開拓和合作伙伴開發(fā)；撰寫市場調查報告，提交公司管理層；

（3）編制與銷售直接相關的廣告宣傳計劃，提交總經(jīng)理辦公室；（4）制定本部門相關的管理制度并監(jiān)督檢查下屬人員的執(zhí)行情況；（5）對下屬人員進行業(yè)務指導和工作考核；（6）組織建立銷售情況統(tǒng)計臺賬，定期報送財務統(tǒng)計部。職位要求：

◆對市場營銷工作有較深刻認知；

◆有較強的市場感知能力，敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力； ◆有密切的媒體合作關系，具備大型活動的現(xiàn)場管理能力； ◆工作努力，積極進取，良好的溝通、協(xié)調、組織能力； ◆高度的工作熱情，良好的團隊合作精神； ◆較強的觀察力和應變能力。

3、市場策劃主管 直接上司：市場部經(jīng)理

主要工作：為公司制定戰(zhàn)略規(guī)劃并書寫所有的大型策劃文案（以整合營銷策劃為主、渠道管理為主）、負責公司長遠戰(zhàn)略規(guī)劃以及公司、季度、月度的所有市場營銷策劃工作 崗位職責：

（1）研究市場的宏觀方面的信息，包含市場動態(tài)、技術發(fā)展動態(tài)、國家與地方政策變化及趨勢等，并收集產(chǎn)品與市場信息；

（2）設計、建立與維護公司產(chǎn)品品牌的定位，設計與實施具體市場方案；（3）組織、編制大型市場規(guī)劃、設計方案；（4）編寫方案設計報告、實施方案報告；（5）獨立完成廣告策劃案、品牌推廣方案；

（6）指導制作各種宣傳材料、產(chǎn)品說明書、銷售支持材料等。職位要求：

◆熟悉公司產(chǎn)品及相關產(chǎn)品的市場行情；

◆能夠獨立組織制定市場規(guī)劃、市場銷售策略、產(chǎn)品拓展等工作； ◆有大型項目的市場拓展和銷售工作經(jīng)驗及商務談判經(jīng)驗； ◆熟練操作辦公軟件；

◆獨立工作能力和團隊合作精神； ◆具有較強的表達、理解與公關能力；

◆積極主動、性格開朗、講效率、樂于接受挑戰(zhàn)。

4、市場拓展經(jīng)理（主管）直接上司：市場部經(jīng)理

主要工作：公司市場策劃部大型活動策劃的實際實施與指導工作（負責公司長遠戰(zhàn)略規(guī)劃以及公司、季度、月度的所有市場營銷策劃的指導實施工作）崗位職責：

（1）規(guī)劃、組織、實施、協(xié)調公司市場策劃及廣告業(yè)務；（2）把握市場動態(tài)，制定產(chǎn)品拓展的整體策略并予以實施；（3）組織落實市場運作的、月度計劃；（4）定期提交市場拓展情況報告和市場分析報告；（5）組織實施試銷售，建立價格體系；

（6）協(xié)調與市場拓展部合作、開展工作的所有公司內與公司外的人際關系。職位要求：

◆對市場營銷工作有較深刻認知；

◆有較強的市場感知能力，敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力； ◆具備業(yè)務規(guī)劃能力； ◆熟練操作辦公軟件； ◆優(yōu)秀的口頭及書面表達能力。

5、促銷主管 直接上司：市場部經(jīng)理

主要工作：書寫促銷計劃，并監(jiān)督實施促銷計劃（以節(jié)日促銷，現(xiàn)場終端促銷為主）崗位職責：

（1）根據(jù)公司整體規(guī)劃，組織實施、季度、月度以及節(jié)假日的各種促銷活動；

（2）擬訂各種促銷方案，并監(jiān)督各種促銷方案的實施與效果評估；

（3）指導監(jiān)督各區(qū)域市場促銷活動計劃的擬訂和實施，制定各市場促銷活動經(jīng)費的申報細則以及審批程序，并對該項程序予以監(jiān)督；（4）設計、發(fā)放、管理促銷用品；

（5）協(xié)調各區(qū)域進行銷量的分析并提出推進計劃；

（6）制定不同時期，不同促銷活動的各項預算，并依據(jù)預算控制促銷經(jīng)費的使用。職位要求：

◆具備良好的客戶意識以及業(yè)務拓展能力； ◆熟悉公司產(chǎn)品及相關產(chǎn)品的市場行情； ◆熟練操作辦公軟件；

◆獨立工作能力強，有一定領導能力；

◆出色的表達能力和說服力，良好的團隊合作精神； ◆學習能力強，有責任心。

6、公關主管

直接上司：市場部經(jīng)理

主要工作：主持制定與執(zhí)行市場公關計劃，監(jiān)督實施公關活動 崗位職責：（1）主持制定和執(zhí)行市場公關計劃，配合公司項目策劃公司對外的各項公關活動；

（2）監(jiān)督實施市場公關活動，與有關部門企業(yè)進行良好的溝通；（3）定期提交公關活動報告并對市場整體策略提供建議；（4）開展公眾關系調查，并及時調整公關宣傳政策；

（5）向外部公眾宣傳解釋公司有關情況，策劃主持重要的公關專題活動，協(xié)調處理各方面的關系；

（6）建立和維護公共關系數(shù)據(jù)庫、公關文檔；

（7）參與制定及實施公司新聞傳播計劃，實施新聞宣傳的監(jiān)督和效果評估；（8）提供市場開拓及促銷、聯(lián)盟、展會、現(xiàn)場會等方面的公關支持，協(xié)助接待公司來賓。職位要求：

◆對市場營銷工作有較深刻認知；

◆有較強的市場感知能力，有敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力； ◆較強的語言和文字表達能力； ◆熟練操作辦公軟件；

◆高度的工作熱情，良好的團隊合作精神；

◆較強的觀察力和應變能力，優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調能力，極強的社會活動能力。

7、廣告企劃主管 直接上司：市場部經(jīng)理

主要工作：策劃設計廣告、制作廣告、CI設計實施以及終端POP美工等 崗位職責：

（1）開發(fā)和維護公司與政府有關機構、合作伙伴之間的關系；

（2）組織企業(yè)各種資格認證、技術鑒定、政府科研基金申請申報、各種榮譽申報等工作；（3）協(xié)助組織公司市場活動；

（4）協(xié)助創(chuàng)建企業(yè)品牌，傳播企業(yè)文化；

（5）主持公司媒體公關活動，制定并組織執(zhí)行媒體公關活動計劃；

（6）負責競爭品牌廣告信息的搜集、整理，行業(yè)推廣費用的分析，主持制定產(chǎn)品不同時期的廣告策略，制定年、季、月度廣告費用計劃；（7）正確地選擇廣告公司，督導廣告及制作代理公司的工作；（8）進行廣告檢測與統(tǒng)計，及時進行廣告、公關活動的效果評估。職位要求：

◆對市場營銷工作有較深刻認知； ◆熟悉業(yè)務策劃活動程序；

◆熟悉企業(yè)項目投標、競標流程及運作者優(yōu)先考慮。

8、產(chǎn)品主管

直接上司：市場部經(jīng)理

主要工作：主要工作是了解同類產(chǎn)品的市場動態(tài)以及根據(jù)市場信息的變化大膽設想未來產(chǎn)品的發(fā)展趨勢（暢想未來產(chǎn)品，為生產(chǎn)部門提供設計思路）崗位職責：

（1）制定競爭對手、行業(yè)信息、公司產(chǎn)品信息等市場調研計劃，全面展開市場調研工作；

（2）分析總結調研信息，確定調研結果，為公司的總體戰(zhàn)略制定提供相關依據(jù)；（3）策劃、組織市場活動，安排公司產(chǎn)品宣傳，并反饋總結所有信息、收集和應用產(chǎn)品市場信息；

（4）策劃新品的上市和已有產(chǎn)品的更新?lián)Q代，包括：計劃的制定、實施，廣告創(chuàng)意，宣傳文章的撰寫及活動的策劃、實施；（5）協(xié)助銷售部門的銷售工作，維護供方關系。職位要求： ◆熟悉所在產(chǎn)業(yè)、行業(yè)的生產(chǎn)過程；

◆具備宏觀規(guī)劃能力，優(yōu)秀的信息分析能力； ◆具備較強的口頭及書面溝通能力和商務洽談能力； ◆具有較強的英語聽、說、讀、寫能力； ◆積極主動、靈活應變、認真負責； ◆溝通協(xié)調能力強；

◆工作態(tài)度認真，能在較大的壓力下保持良好工作狀態(tài)，作風踏實嚴謹。

9、市場調研主管 直接上司：市場部經(jīng)理

主要工作：制定、實施各項市場調研計劃以及市場調研項目，為相關部門人員提供所需的市場信息支持。崗位職責：

（1）制定市場調研計劃，組織策劃市場調研項目；

（2）建立健全營銷信息系統(tǒng)，為本部門和其他部門提供信息決策支持；（3）協(xié)助市場部經(jīng)理制定各項市場營銷計劃；

（4）組織進行宏觀環(huán)境及行業(yè)狀況調研，對企業(yè)內部營銷環(huán)境、消費者及用戶調研；

（5）制作調研報告，并向管理層提供建議；（6）收集各類市場情報及相關行業(yè)政策與信息。職位要求：

◆熟練掌握調研方法與分析工具； ◆熟練使用各種統(tǒng)計分析軟件；

◆熟練掌握市場研究項目的設計、管理、研究和客戶服務； ◆熟練操作辦公軟件； ◆有敏銳的市場眼光；

◆具有獨立的工作能力、良好的人際交往能力與團隊合作精神； ◆積極主動、性格開朗、講求效率、樂于接受挑戰(zhàn)。◆溝通協(xié)調能力強；

◆工作態(tài)度認真，能在較大的壓力下保持良好工作狀態(tài)，作風踏實嚴謹。

第五篇：市場部工作職責

市場部工作職責

1.根據(jù)公司近期和遠期營銷目標，落實營銷計劃并組織實施。

2.策劃營銷方案，組織本部門員工開拓市場，開展品牌推廣等活動。

3.做好售后服務及客戶維護工作，經(jīng)常與客戶保持聯(lián)系，及時掌握客戶意向和需求;掌握其他同行的銷售情況和價格水平，分析競爭態(tài)勢，調整銷售策略，適應市場競爭需求。

4、參與市場競標，設計并撰寫國內國際供應鏈物流解決方案并落地

5、利用公司資源，開發(fā)設計新產(chǎn)品、新物流模式

市場部工作職責2

1.根據(jù)公司的市場策略和推廣要求，協(xié)助市場部為公司新媒體(微信公眾號)進行日常運營管理，如主題文章的搜索、編輯排版與發(fā)布等，提高賬號影響力、有效粉絲數(shù)及活躍度;

2.分析同行業(yè)的新媒體推廣效果，對不同的平臺進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計，并結合情況做出調整及提出合理性的建議;

3.熟悉不同的社會化媒體網(wǎng)絡語言，分析公司和目標受眾的新媒體使用習慣，對微信公眾號的運營改進提出個人想法;

4.上級交代的其他工作。

市場部工作職責3

1.帶領團隊對大型水務投資或運營公司進行系統(tǒng)開發(fā)和日常維護，運用公司的價值模式，與客戶建立長期穩(wěn)固的合作關系。

2.依托所負責大型水務公司資源，支持和配合公司的市場拓展、客戶關系維護及合作落地。

___組織策劃開展有利于大水務系統(tǒng)工作推動的品牌推廣及合作推動活動。

4.高層拜訪、資源對接、把握客戶需求，結合公司合作模式，探討合作方向，撰寫合作方案。

5.負責團隊組建及人員的培養(yǎng)，按照公司制度對團隊成員進行日常管理與輔導。

市場部工作職責41、協(xié)助上司完成本區(qū)域終端形象提升;

2、協(xié)助上司完成本區(qū)店鋪及客戶培訓相關;

3、協(xié)助完成全國性POP安排及匯總工作;

4、協(xié)助本區(qū)促銷提案，促銷實施;

5、協(xié)助本區(qū)小型訂貨會、路演及上海展安排;

6、協(xié)助本區(qū)季度分析報告(增加競品及行業(yè)信息)

7、本區(qū)市場終端執(zhí)行;

8、具有銷售數(shù)據(jù)管理經(jīng)驗;

9、市場業(yè)務及銷售管理經(jīng)驗;

10、公司安排的其它事宜;

市場部工作職責51、負責參與公司推廣策略、計劃的制定及推廣預算的編制;

2、負責審核、報批品牌宣傳、推廣、促銷方案，并對方案的執(zhí)行結果進行總結與評估;

3、建立良好的外聯(lián)和宣傳渠道，并做好廣告發(fā)布以及新聞媒體的接待工作;

4、負責市場開拓、銷售策略制定、銷售團隊組建管理;

5、組建銷售隊伍，培訓銷售人員，評估銷售業(yè)績，建設銷售團隊;

6、帶領部門人員制定部門任務，隨時了解家裝建材家具市場行情，匯總、分析其他市場動態(tài);

7、開展市場調研工作，確保調查數(shù)據(jù)的準確性、有效性、為公司的營銷規(guī)劃提供依據(jù);

市場部工作職責61、負責制訂各項營銷工作方案、規(guī)章制度和工作流程，督促銷售部門執(zhí)行，加強銷售過程的規(guī)范化管理。

2、負責市場活動方案的制訂及組織實施，確保市場活動的有效性。

3、負責市場監(jiān)督，督導銷售部門按規(guī)范流程開展各項銷售工作，提高市場的整體業(yè)務水平。

4、指導下屬開展日常工作，及時發(fā)現(xiàn)和處理日常工作的問題及突發(fā)事件，確保各項工作有序進行。

5、全面收集各產(chǎn)品線的市場信息、競爭對手信息、案例信息，做好信息分析和匯編，為銷售工作提供支持。

市場部工作職責7

1.在中央市場部整體市場策略的指導下，組織區(qū)域市場調研，綜合分析所負責產(chǎn)品的市場表現(xiàn)、競品情況和市場需求等，制定與產(chǎn)品銷售目標相匹配的產(chǎn)品上市和推廣計劃，并組織實施;

2.根據(jù)產(chǎn)品推廣策略，負責為銷售人員提供專業(yè)的推廣資源、學術支持和產(chǎn)品培訓;

3.參與策劃、制定公司產(chǎn)品品牌策略并使之有效執(zhí)行，支持業(yè)務發(fā)展;

4.負責組織各類國內外和區(qū)域性的市場推廣活動，包括各類學術推廣、患者教育和促銷活動，等等;

5.制定市場活動預算，并負責實施監(jiān)控，組織做好每場活動的決算工作;

6.與平行業(yè)務團隊保持良好的溝通，協(xié)助醫(yī)學部門組織上市后臨床試驗和醫(yī)學支持工作;

7.與產(chǎn)品相關的各類外部合作伙伴建立良好的溝通與合作，如專業(yè)學術組織、媒體公關機構、市場推廣機構、各類市場服務供應商，等等;

8.完成公司授權下的其他工作。